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擔保年終工作總結
總結是對過(guò)去一定時(shí)期的工作、學(xué)習或思想情況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀(guān)評價(jià)的書(shū)面材料,它可以提升我們發(fā)現問(wèn)題的能力,為此我們要做好回顧,寫(xiě)好總結。我們該怎么寫(xiě)總結呢?下面是小編收集整理的擔保年終工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

擔保年終工作總結 篇1
20xx年,首創(chuàng )擔保房山分公司在工業(yè)局領(lǐng)導的科學(xué)指導下,在首創(chuàng )擔保公司的鼎立支持下,在相關(guān)部門(mén)的大力協(xié)助下,克服國際金融動(dòng)蕩,國內經(jīng)濟下滑,擔保行業(yè)風(fēng)險加大的不利局面,以服務(wù)企業(yè)為宗旨,加強風(fēng)險控制,強化管理、開(kāi)拓創(chuàng )新,極大緩解了我區中小企業(yè)的融資難問(wèn)題,并保持自身穩步發(fā)展。
——擔保業(yè)務(wù)完成情況
今年,房山分公司批準擔保項目136個(gè),批準金額 59675 萬(wàn)元;其中到位項目 135個(gè),到位金額39675萬(wàn)元;到位擔保個(gè)數和擔保金額分別比去年增長(cháng)32%和27%。累計批準擔保項目287個(gè),批準擔保金額112214萬(wàn)元;其中已到位項目283個(gè),到位擔保金額 82214 萬(wàn)元;在保項目121個(gè),在保金額 38445 萬(wàn)元,解除擔保責任項目 162 個(gè),解除擔保金額 43769 萬(wàn)元。超額完成了年初制定的各項任務(wù)。
在“工業(yè)強區”戰略指導下,所做項目中,其中工業(yè)項目189 項,占總數66.7%;農業(yè)、商業(yè)、其他項目分別占總數 2.4 %、13.1%、16.9%、,顯示出擔保資金的扶持重點(diǎn)。擔保資金由設立之初的1000萬(wàn)元增加到5000萬(wàn)元,擔保實(shí)力得到增強。
——主要做了以下幾方面工作
一、深入基層調查研究,努力開(kāi)發(fā)項目源
目前房山分公司的項目源主要來(lái)自三個(gè)渠道:一是銀行推薦,二是鄉鎮、區直部門(mén)推薦,三是企業(yè)間自薦、互薦。由于渠道有限,仍然有些企業(yè)對房山分公司不了解,為加大宣傳力度,上半年在工業(yè)局的組織下,業(yè)務(wù)人員分四組深入鄉鎮、開(kāi)發(fā)區進(jìn)行調研,調研活動(dòng)起到了宣傳作用。
為支持園區建設,組織業(yè)務(wù)人員主動(dòng)出擊,在4月份走訪(fǎng)入區企業(yè)26家,對企業(yè)資金需求進(jìn)行摸底調查,發(fā)放擔保業(yè)務(wù)宣傳材料,目前已為9家入區企業(yè)提供了擔保貸款,在保金額 7200萬(wàn)元。
二、加強銀擔合作,降低企業(yè)融資成本
房山分公司積極與北京銀行、北京農村商業(yè)銀行發(fā)展良好的合作關(guān)系,業(yè)務(wù)面涉及以上兩家銀行的20余家支行,涵蓋了我區整個(gè)行政區域,極大方便了當地企業(yè)。為解決企業(yè)融資時(shí)效性,于今年6月組織召開(kāi)“銀擔合作聯(lián)誼會(huì )”,主動(dòng)與合作銀行開(kāi)展業(yè)務(wù)交流,相互介紹業(yè)務(wù)操作流程,解決實(shí)際工作中的問(wèn)題。通過(guò)交流使業(yè)務(wù)操作更順暢,企業(yè)融資辦理速度加快,辦理時(shí)間由開(kāi)展業(yè)務(wù)初期的.1個(gè)月左右,到現在最快可實(shí)現3天放款。
為減少企業(yè)融資成本,房山分公司發(fā)揮良好的信用優(yōu)勢和擔?蛻(hù)資源眾多的優(yōu)勢,經(jīng)與銀行多次協(xié)商,使銀行貸款利率控制在上浮10%以?xún)。此外,分公司主?dòng)降低擔保費、評審費收費標準,總體費率由原來(lái)的1.5%下降到1.15%;與公證處協(xié)調降低了公證費 ,充分體現了房山分公司全力服務(wù)企業(yè),推動(dòng)經(jīng)濟發(fā)展的宗旨。
三、強化風(fēng)險管理,完善制度建設
擔保是高風(fēng)險行業(yè),為降低擔保風(fēng)險,采取以下三項措施。
(一)以修章建制為切入點(diǎn),建全評審制度
為降低擔保風(fēng)險,狠抓人員管理和制度建設,嚴格執行《業(yè)務(wù)評審制度》、《在保項目監控管理制度》、《逾期及代償項目管理制度》、《項目經(jīng)理負責制》等一系列規章制度。風(fēng)險控制包括擔保前評審、擔保中的管理和代償后的追償,涵蓋業(yè)務(wù)全過(guò)程。
項目考察采取a、b角輪換制度,使考察結果更準確、全面。項目評審執行《評委會(huì )制度》,今年共召開(kāi)評審會(huì )19次,上會(huì )項目125個(gè),122個(gè)項目通過(guò)評審,多個(gè)項目調整擔保額度!对u委會(huì )制度》使項目評審公開(kāi)、透明,提高了項目決策的客觀(guān)性和科學(xué)性。
(二)積極探索科學(xué)有效的反擔保方案,控制擔保風(fēng)險。反擔保措施的制定以控制企業(yè)核心資產(chǎn),核心人物資產(chǎn)為目的,擔保措施從開(kāi)展業(yè)務(wù)初期的個(gè)人無(wú)限連帶責任和財產(chǎn)抵押相繼增加了承租權質(zhì)押,動(dòng)產(chǎn)質(zhì)押、經(jīng)營(yíng)權質(zhì)押、合格證監管等反擔保措施,反擔保品種的增加,加大其違約成本,使反擔?刂颇芰訌。
擔保年終工作總結 篇2
為進(jìn)一步推動(dòng)擔保貸款風(fēng)險控制工作,有效降低風(fēng)險,提高公司效益,公司在堅持統一政策、分級管理、強化歸集,考核到人,獎罰兌現的原則,對各公司所擔保貸款風(fēng)險管理工作進(jìn)行統一和規范,特制訂本辦法。
一、指導思想
1、以風(fēng)險控制考核為依據,確保安全無(wú)風(fēng)險。
2、嚴格控制代償發(fā)生,確保代償額度負增長(cháng)。
3、以訴訟保全為最終手段,確保擔保損失最小化。
二、任務(wù)目標
1、嚴格審核公司及分公司貸款擔保的審批,確保審查無(wú)責任。
2、年逾期率不超過(guò)1.2%,代償率不超過(guò)2.2%,代償金額控制在萬(wàn)元之內。
3、定期和不定期監督檢查客戶(hù)經(jīng)理部及分公司經(jīng)理部風(fēng)險控制及考察制度的落實(shí)情況,并定期寫(xiě)出檢查報告。
三、涉及風(fēng)險管理各類(lèi)人員的考核:
。ㄒ唬⿲蛻(hù)經(jīng)理前期業(yè)務(wù)通過(guò)回訪(fǎng)考核
1、回訪(fǎng)時(shí)借款人及擔保人電話(huà)號碼要正確無(wú)誤,號碼不正確或停機,所留電話(huà)無(wú)法聯(lián)系到借款人及擔保人,扣罰責任人100元/次。
2、擔保人對于擔保事項及所承擔責任應非常明確,有不明確者扣罰責任人50元/次。
3、客戶(hù)經(jīng)理考察客戶(hù)必須到借款人家中及經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所進(jìn)行實(shí)地考察。其中任一項未到者扣罰50元/次。
4、客戶(hù)經(jīng)理要將還款方式及相關(guān)事項以及逾期后果詳細告知借款人。借款人其中有一項不詳者,扣罰責任人50元/次。
5、客戶(hù)經(jīng)理要嚴格按照公司規定的收費標準收取相應費用,如出現收費與規定不符的(申請減免的除外),一經(jīng)證實(shí)扣罰責任人當月工資,并由公司對其做處理決定。
6、借款人對客戶(hù)經(jīng)理服務(wù)態(tài)度不滿(mǎn)意,扣罰責任人50元/次。
回訪(fǎng)人員每月整理每日的回訪(fǎng)表格,對出現的問(wèn)題進(jìn)行分類(lèi),統計數據報于綜合財務(wù)部,由綜合財務(wù)部報公司領(lǐng)導審批根據所統計數據每月對客戶(hù)經(jīng)理進(jìn)行扣罰。
。ǘ⿲卦L(fǎng)人員的考核
1、回訪(fǎng)時(shí)間,客戶(hù)經(jīng)理將放款客戶(hù)資料,自放款起一周內交于資料管理員處,資料管理員三天內將所報資料審核完畢,回訪(fǎng)人員根據資料管理員審核客戶(hù)資料情況,三天內將已審客戶(hù)資料進(jìn)行回訪(fǎng)。
2、回訪(fǎng)人員要情緒好,聲音聽(tīng)上去應該友好、自然;不得與客戶(hù)交談與擔保貸款無(wú)關(guān)的話(huà)題,
3、注意語(yǔ)速一定要讓顧客把要說(shuō)的話(huà)說(shuō)完,不要打斷他。對他說(shuō)的話(huà)作簡(jiǎn)要而又清楚的記錄。如果顧客抱怨的話(huà),不要找借口,客戶(hù)有的問(wèn)題解決后要在第一時(shí)間里及時(shí)回訪(fǎng)客戶(hù),告知處理結果
4、回訪(fǎng)人員要懂得相關(guān)擔保貸款及相關(guān)業(yè)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識,如果客戶(hù)不明白還款情況要及時(shí)通知客戶(hù)還款金額及時(shí)間,告訴客戶(hù)注意應該提前還款,保證信譽(yù),避免產(chǎn)生銀行逾期,造成不良。
5、提高對突發(fā)事件的處理能力,根據客戶(hù)素質(zhì)注意調整自己的心理素質(zhì)。
回訪(fǎng)人員如違反上述任何一條,扣罰回訪(fǎng)人員50元/次。由綜合財務(wù)部報公司領(lǐng)導審批根據所統計數據每月對客戶(hù)經(jīng)理進(jìn)行扣罰。
。ㄈ┤鐡?蛻(hù)出現逾期,對催收人員(我公司外派銀行人員、經(jīng)辦客戶(hù)經(jīng)理,風(fēng)險管理部)的.考核:
1、對我公司外派銀行人員的催收考核:
、傩吕峡蛻(hù)(除涉訴、逾期頻率極高且前期難以電話(huà)催收的客戶(hù)除外)剛出現逾期后,由我公司駐銀行外派人員負責每日電話(huà)催要,電話(huà)通知要有記錄,記錄中載明其逾期原因及還款意愿;同時(shí),了解客戶(hù)的逾期原因,請客戶(hù)明確還款時(shí)間?蛻(hù)答應明確還款時(shí)間的,到時(shí)要及時(shí)催要。并且保證:區中行擔?蛻(hù)逾期10日內的不超過(guò)12筆,市中行擔?蛻(hù)逾期10天內的不超過(guò)8筆,建行擔?蛻(hù)逾期30天內的不超過(guò)xxx筆,工行擔?蛻(hù)逾期30天內的不超過(guò)xxx筆,農行擔?蛻(hù)逾期30天內的不超過(guò)xxx筆,同時(shí)對其負責的客戶(hù)定期向風(fēng)險管理部反饋催收結果。如果出現超出規定筆數,扣罰責任人10元/筆,如果出現控制在規定筆數以?xún),每減少一筆,獎勵責任人10元,最后測算由風(fēng)險管理部報總經(jīng)理審批。
、趯τ谟馄诳蛻(hù)在電話(huà)催收后,仍然每日電話(huà)聯(lián)系催收,力爭逾期客戶(hù)在10日內還款。
2、對風(fēng)險管理部的催收考核:
、僦行袚?蛻(hù)逾期11———20日,工、農、建行逾期超過(guò)30日不足60日的由風(fēng)險管理部負責電話(huà)催收,或者去客戶(hù)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地與客戶(hù)交談,了解客戶(hù)經(jīng)營(yíng)情況和資金回收情況,加強催收;同時(shí),與客戶(hù)的擔保人聯(lián)系一起催收。并保證區中行擔?蛻(hù)逾期11———20日內的不超過(guò)12筆,市中行擔?蛻(hù)逾期11———20日內的不超過(guò)15筆,建行擔?蛻(hù)逾期超過(guò)30日不足60日的不超過(guò)xxx筆,工行擔?蛻(hù)逾期超過(guò)30日不足60日的不超過(guò)xxx筆,農行擔?蛻(hù)逾期超過(guò)30日不足60日的不超過(guò)xxx筆,同時(shí)對其負責的客戶(hù)定期向總經(jīng)理反饋催收結果。如果出現超出規定筆數,扣罰責任人10元/筆,如果出現控制在規定筆數以?xún),每減少一筆獎勵責任人10元,最后測算由風(fēng)險管理部報總經(jīng)理審批。
、谥行袚?蛻(hù)逾期21日以上、工、農、建行逾期超過(guò)60日不足90日,給客戶(hù)送達逾期催收函(或寄發(fā))并上門(mén)催收,上門(mén)催收要有記錄,記錄中載明其逾期原因、還款意愿及還款計劃,這樣給客戶(hù)加大壓力,讓客戶(hù)明白逾期時(shí)間越長(cháng)責任越大、罰息越多。并保證區中行擔?蛻(hù)逾期21日以上30日內的不超過(guò)5筆,市中行擔?蛻(hù)期21日以上30日內的不超過(guò)8筆,建行擔?蛻(hù)逾期超過(guò)60日不足90日的不超過(guò)xxx筆,工行擔?蛻(hù)逾期超過(guò)60日不足90日不超過(guò)xxx筆,農行擔?蛻(hù)逾期超過(guò)60日不足90日不超過(guò)xxx筆,同時(shí)對其負責的客戶(hù)定期向總經(jīng)理反饋催收結果。如果出現超出規定筆數,扣罰責任人10元/筆,如果出現控制在規定筆數以?xún),每減少一筆獎勵責任人10元,最后測算由風(fēng)險管理部報總經(jīng)理審批。
、蹖τ谟馄诳蛻(hù)在電話(huà)催收或者送達逾期催收函后,仍然每日電話(huà)聯(lián)系催收,直至還款。
、芩瓦_逾期催收函后,與客戶(hù)擔保人聯(lián)系讓其承擔擔保責任替其還款。
、輰(shí)在不能還款、長(cháng)時(shí)間拖欠不能還款的連續逾期超過(guò)3期或累計逾期超過(guò)6期的經(jīng)多方催收無(wú)果的釘子戶(hù)的擔保貸款由風(fēng)險管理部匯總借款人所有資料并形成書(shū)面告,上報總經(jīng)理,由總經(jīng)理決定是否責令其提前結清貸款或者進(jìn)入相應的擔保代償或訴訟程序。決定借款人提前結清貸款的,由總經(jīng)理下達“提前還款函”通知借款人及保證人,如借款人在“提前還款函”要求的期限內仍未歸還,則進(jìn)入代償及相應的司法訴訟程序。
2、由我公司擔?蛻(hù)經(jīng)辦人員及經(jīng)辦人員的分管領(lǐng)導負責:
、贀YJ款自放款一年內的客戶(hù)逾期自己負責清收;如自己不積極催收,造成逾期難以催收或者其他原因造成公司損失的的,扣罰經(jīng)辦人50元/筆,扣罰經(jīng)辦人員的分管領(lǐng)導100元/筆。
、诮(jīng)常逾期,在我公司外派銀行人員及風(fēng)險管理部催收無(wú)果或者發(fā)生代償后須積極協(xié)。如果發(fā)生代償,金額在1000(含1000)元以下的,扣罰經(jīng)辦人200元/筆,扣罰經(jīng)辦人員的分管領(lǐng)導300元/筆。代償金額在1000元以上的,扣罰經(jīng)辦人代償額的20%/筆,扣罰經(jīng)辦人員的分管領(lǐng)導代償額的30%/筆。上述扣罰款如在3個(gè)月內自己回收,將扣罰工資予以補回,如3個(gè)月收不回,扣罰波工資將不予補回。如果由風(fēng)險管理部收回,將不予補發(fā),如果由經(jīng)辦人員及風(fēng)險管理部共同收回的,退回扣罰工資的一半。
、廴绻蛻(hù)經(jīng)理(經(jīng)辦人)連續3月完不成公司指標或者出現上述2種情況之一的,責令經(jīng)辦人下崗催收2個(gè)月,催收期間只發(fā)生活費。如不適合催收工作,公司將予以辭退。
四、風(fēng)險管理部在擔保審核及公司擔保貸款客戶(hù)出代償后催收款考核,獎勵按月兌現。
1、全年貸款擔保審核無(wú)責任,年底獎勵20xx元。如出現一筆因審核把關(guān)不嚴而引起的風(fēng)險事故,取消年底獎勵,并每筆處責任人300元罰款。
2、收回xx底前墊款(不含起訴類(lèi))的,單筆金額一萬(wàn)元以?xún)鹊,每筆獎勵500元;一萬(wàn)(含)以上的按收回墊款的8%進(jìn)行獎勵。收回xx及以后新生墊款,每月根據擔?蛻(hù)向貸款銀行繳納保證金的百分數進(jìn)行獎勵(如客戶(hù)經(jīng)理收回的不獎勵):中行客戶(hù)交納保證金xxx%,建行客戶(hù)交納保證金xxx%,工行客戶(hù)交納保證金xxx%,農行行客戶(hù)交納保證金xxx%。
五、注意事項
但要注意,在催收工作中做到情感催收,以人為本,做好說(shuō)明解釋工作,以?xún)?yōu)質(zhì)的服務(wù),以真情打動(dòng)貸款戶(hù),實(shí)行人性催收,因此工作人員在催要過(guò)程中,既要顯示催款的力度,又要講究方式方法,不要引起正常經(jīng)營(yíng)客戶(hù)的反感。而對長(cháng)期逾期客戶(hù)及不負責任的擔保人要注明,在催收還款完畢后,堅決列入黑名單,以后不予擔保放貸。
六、其他事項
凡涉及公司風(fēng)險責任人員應該協(xié)助公司領(lǐng)導及其他部門(mén)需要協(xié)助的事項。
七、本辦法由公司制定,修改解釋亦同。
八、自20xx年xx月x日起執行。
擔保年終工作總結 篇3
一、為什么進(jìn)入投資擔保行業(yè)?
我20xx年正式參加工作以來(lái),先后從事服裝、金融、航空旅游業(yè)銷(xiāo)售管理工作,多年來(lái)接觸服務(wù)的客戶(hù)群一直都是些比較中高端的中小企業(yè)主和公司管理層,始終堅持以學(xué)書(shū)本、學(xué)社會(huì )、學(xué)優(yōu)秀的成功人士為原則,以企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)實(shí)戰學(xué)習和沉淀為核心,持續提升加強自身綜合素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)水平。20xx年4月,離開(kāi)溫州七年職場(chǎng)生涯,回鄭州創(chuàng )業(yè),后因前期準備不足,結果以慘痛失敗告終。創(chuàng )業(yè)伊始所摔的跟頭給自己帶來(lái)的挫敗感是巨大的;剜嵵輨(chuàng )業(yè)的第一步就摔了一個(gè)跟頭,多年積蓄化為烏有,F實(shí)的壓力逼得我曾經(jīng)痛苦無(wú)奈,也曾經(jīng)迷茫失措。從去年11月份開(kāi)始,不斷地參加各種聚會(huì )活動(dòng)求師訪(fǎng)友,參加系統專(zhuān)業(yè)的創(chuàng )業(yè)培訓,也曾配合朋友籌辦文化傳媒、培訓咨詢(xún)公司,由于自身實(shí)力和資源的嚴重不足,現實(shí)困局仍然雪上加霜。當時(shí)面臨兩個(gè)選擇,一是繼續找份自己擅長(cháng)的工作,眼前問(wèn)題雖能得到解決,但內心的不安和焦慮只會(huì )加劇,讓自己更痛苦。二是重新定位規劃自己,選擇并找準一條符合自己長(cháng)短期發(fā)展的路,完成一次新生的蛻變。后來(lái)意識到融資渠道和資金管理在整個(gè)創(chuàng )業(yè)管理過(guò)程中占據著(zhù)非常重要的`作用和地位,于是便下決心投入投融資領(lǐng)域。
二、四月底制定鷹之重生計劃
1資源積累期(20xx年5月1日--8月31日) 四個(gè)月
立足于企業(yè)管理咨詢(xún)培訓、社團組織資源和優(yōu)勢,專(zhuān)注中小企業(yè)及個(gè)人融資理財業(yè)務(wù)拓展開(kāi)發(fā),任務(wù)是積累客戶(hù)資源,目標是做公司銷(xiāo)售冠軍。謹記格言:克己忍耐巔峰狀態(tài)
2專(zhuān)業(yè)知識深造(20xx年9月1日--11月30日) 三個(gè)月
考取國家二級理財規劃師證書(shū)和擔保經(jīng)理人函授培訓,專(zhuān)注擔保部、風(fēng)控部、法務(wù)部,任務(wù)是專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習,目標是一專(zhuān)多能,獨擋一面。謹記格言:挑燈苦讀,行業(yè)交流
3自身感悟提煉(20xx年12月1日--20xx年2月28日)三個(gè)月
自身對投資擔保行業(yè)各職能部門(mén)業(yè)務(wù)的感悟心得加以提煉總結再拜訪(fǎng)求教同業(yè)高人,任務(wù)是精心深挖優(yōu)勢潛能,拜訪(fǎng)明師高人,目標是能站在一個(gè)新的高度配合公司領(lǐng)導大力執行推動(dòng)自己的既定目標和計劃。謹記格言:虔誠問(wèn)心,僧佛之變。
三、鷹之重生計劃的實(shí)施過(guò)程
我從20xx年3月27日進(jìn)入河南冠豫投資擔保有限公司任總經(jīng)理助理(綜合部經(jīng)理)一職,主要負責行政、人力資源,兼職做企劃和銷(xiāo)售。隨后在新浪網(wǎng)開(kāi)通了自己的博客,著(zhù)重于自身口碑品牌的塑造和推廣。入公司之初,就開(kāi)始配合董事長(cháng)做河南安徽商會(huì )融資理財交流會(huì )的籌劃與準備工作,主持公司第一季度工作結會(huì )議、參與了公司內部管理框架設計(企業(yè)文化與戰略規劃、員工目標管理及培訓體系設計等),后來(lái)由于行業(yè)整頓期間與高層思路意見(jiàn)有分歧,(當時(shí)備案證和經(jīng)營(yíng)許可證拿到無(wú)望,轉型方向不明)于一個(gè)多月后來(lái)到以銀保業(yè)務(wù)為主的河南中服投資擔保有限公司。中服投資投資擔保主營(yíng)業(yè)務(wù)為銀保業(yè)務(wù),依托于河南省服裝行業(yè)協(xié)會(huì ),股東為夢(mèng)舒雅、婭麗達、渡森、若宇等河南著(zhù)名的服裝名企,在河南擔保行業(yè)的口碑和經(jīng)營(yíng)風(fēng)格在業(yè)內頗有好評,很感謝中服擔保的領(lǐng)導和同事們,通過(guò)半年多的努力工作和學(xué)習,使我對擔保行業(yè)的了解更為清晰和深遠。由于今年整個(gè)擔保行業(yè)的現狀不容樂(lè )觀(guān),公司戰略重心在于河南和和紡織服裝企業(yè)公司的籌建包裝重組上市,擔保業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)過(guò)于保守和被動(dòng)。全體員工的業(yè)務(wù)做得確實(shí)很不理想,但公司決策層的職業(yè)操守和經(jīng)營(yíng)理念令我非常敬佩。
四、計劃實(shí)施的反思和總結
四月份制定計劃執行不暢的主客觀(guān)原因分析如下:
1資金不足,男人無(wú)錢(qián)則無(wú)膽。人際交往放不開(kāi),有些畏縮,不像以前的自己。(心靈枷鎖)
2心理負擔放不下,心情浮躁,沉不下心(創(chuàng )業(yè)失。^續半年窮折騰----兩個(gè)兒子的撫養教育)
3心態(tài)管理不當,到新公司不敢表達想法或表達方式不當
4上無(wú)支持,下無(wú)支撐,孤掌難鳴(身體腳鐐)
5自我能力不足,又沒(méi)找到互補配合之人。
6行業(yè)大蕭條,一片迷茫
7原有資源不足,后期開(kāi)發(fā)又沒(méi)跟上
五、鷹之重生計劃的修正(20xx年1月1日----20xx年1月1日)
1生活:送兒子回家上幼兒園,暫時(shí)兩年內不能讓家庭包袱拖住后腿。
2 學(xué)習:
。1)向以前的老同學(xué)(現周口郵政儲蓄銀行某支行行長(cháng))請教學(xué)習商業(yè)銀行信貸管理和風(fēng)險控制,備考銀行業(yè)從業(yè)人員資格考試;
。2)向姨父學(xué)習《公司法》、《擔保法》、《物權法》《合伙企業(yè)法》、《合同法》、《證券法》等法律知識,在其指導下,備考律師從業(yè)資格證。
。3)報名財務(wù)管理班,爭取當年通過(guò)考試。
。4)堅持自學(xué)PE運作管理和企業(yè)管理
3工作 堅持以銀保、民間擔保為基礎,專(zhuān)注并致力于PE、VC的實(shí)踐學(xué)習,兩年時(shí)間內切忌不準改變原則
4社交
1堅持并完善博客營(yíng)銷(xiāo)輔以其他網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)手段
2走出去、請進(jìn)來(lái)、留下來(lái)以 cc鹽業(yè)投資擔保公司、cc投融資沙龍為依托,走出去拜訪(fǎng)各大企業(yè)商會(huì )、協(xié)會(huì )、沙龍、俱樂(lè )部,主動(dòng)結交若干個(gè)金融、商界、管理咨詢(xún)、各行政職能部門(mén)等志同道合、資源互補、利益共享、長(cháng)期合作的朋友組成cc投融資沙龍的第一固定方陣,塑造并提升平臺形象,吸引更多的資源合作者走進(jìn)來(lái)。最終通過(guò)群策群力苦心經(jīng)營(yíng)留下來(lái)的都會(huì )是公司一筆不小的源源不斷的財富。
5資金和資源支持
。1)尋求公司支持
。2)尋求同業(yè)異業(yè)朋友聯(lián)手合作
。3)溝通家庭不拖后腿
。4)努力賺錢(qián),以戰養戰
六、在投資擔保行業(yè)的目標和重新定位
隨著(zhù)在擔保行業(yè)工作學(xué)習中觀(guān)察思索的加深,對自己在這個(gè)行業(yè)的發(fā)展目標和定位日漸清晰,于是根據自己的興趣特長(cháng)與行業(yè)發(fā)展規律制定出自己的職業(yè)目標和定位。
使命和愿景:為中小企業(yè)和創(chuàng )業(yè)者管理運營(yíng)與投融資量身訂做最佳解決方案
專(zhuān)注領(lǐng)域:長(cháng)期專(zhuān)注并致力于擔保/PE/VC的實(shí)踐學(xué)習
指導思想:專(zhuān)注專(zhuān)業(yè)專(zhuān)心融資融知融智讀書(shū)讀人讀事立功立德立言
擔保年終工作總結 篇4
我叫xxx,自20xx年7月份進(jìn)入公司,轉眼間工作也大半年了,一年也接近了尾聲。在這期間,我始終懷著(zhù)一顆感恩的心,按照公司的要求,嚴格對待自己,在公司領(lǐng)導及各位同事的支持與幫助下,較好地完成了自己的本職工作,現將工作情況總結如下:
半年多來(lái),我自覺(jué)遵守公司的各項規章制度,參加公司組織的各項活動(dòng),服從領(lǐng)導安排,團結同事,發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性,始終把學(xué)習放在重要位置,努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。我重點(diǎn)學(xué)習的還是有關(guān)于房產(chǎn)方面的知識,牢固樹(shù)立了全心全意為公司服務(wù)的宗旨和正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān),以下是完成的主要工作:
一、公司網(wǎng)站的建設
隨著(zhù)互聯(lián)網(wǎng)的普及與發(fā)展,網(wǎng)站已逐漸成為各行業(yè)對外進(jìn)行展示、信息溝通最方便、最快捷的平臺。網(wǎng)站作為宣傳公司的窗口,以其較低的宣傳成本、直觀(guān)的公司形象展示、高效快捷的公司信息更新,越來(lái)越受到企業(yè)的歡迎。為了更好的宣傳公司,提升公司形象,公司領(lǐng)導在年初就做出了要建立公司網(wǎng)站的決定,我榮幸的參與了此項工作。
在公司網(wǎng)站的建設過(guò)程中,我充分利用自己的專(zhuān)業(yè)知識,與同事通力協(xié)作;在確立網(wǎng)站的主題風(fēng)格時(shí),我積極的請教各部門(mén)的領(lǐng)導,虛心聽(tīng)取領(lǐng)導的建議和意見(jiàn),不畏困難,終于在領(lǐng)導的支持和同事的幫助下完成了這項工作,為公司的發(fā)展添上了自己的一份力量。
二、公司內部無(wú)紙化辦公系統的架設
隨著(zhù)公司的發(fā)展,公司業(yè)務(wù)量的增多,現有的辦公環(huán)境已經(jīng)逐漸的開(kāi)始制約了公司的發(fā)展。為了打破發(fā)展瓶頸,營(yíng)造更好的發(fā)展空間,采用無(wú)紙化網(wǎng)絡(luò )辦公就被慢慢的提上了議程。無(wú)紙化網(wǎng)絡(luò )辦公不僅可以解決這些問(wèn)題還可以實(shí)現資源共享,提高辦公效率,而且也可以使工作人員的辦公
更加輕松自如,同時(shí)也節減了許多不必要的開(kāi)支。這項工作,在領(lǐng)導的支持和同事的協(xié)助下,已于日前圓滿(mǎn)的結束。
三、加強自身學(xué)習,提高業(yè)務(wù)水平
堅持把加強學(xué)習作為提高自身素質(zhì)的關(guān)鍵措施。在工作中,緊緊把握“理論聯(lián)系實(shí)際”這一主線(xiàn),努力把知識用到工作實(shí)踐當中,豐富閱歷,擴展視野,使自己盡快地適應工作并成為優(yōu)秀的工作者。平時(shí)閑暇時(shí)上網(wǎng)搜索有關(guān)貸款、融資、金融租賃等方面的內容,并結合業(yè)務(wù)部學(xué)習有關(guān)公司業(yè)務(wù)方面的知識,讓自己對公司的業(yè)務(wù)范圍以及操作流程等都有了進(jìn)一步的認識。
四、對公司文化有了更深一步的了解
公司一直強調,如果我們緊緊的團結在一起,用我們的力量擰成一股麻繩,那我們將無(wú)比強大。在沒(méi)有進(jìn)入公司以前,我就參加過(guò)公司組織的活動(dòng),那時(shí)候就已經(jīng)能感覺(jué)到同事們之間的凝聚力,就像一家人一樣;進(jìn)入公司以后參加過(guò)公司的很多活動(dòng),更是每一次都能讓我感覺(jué)到我們是一個(gè)很團結很強大的團隊。在這里,同事之間互相關(guān)心,友愛(ài)相處,處處都能感受到家的.溫馨。
五、存在的問(wèn)題和今后努力方向
在這半年多時(shí)間,本人能敬業(yè)愛(ài)崗、全力以赴地開(kāi)展工作,過(guò)程中也逐漸意識到自身存在的一些問(wèn)題和不足,主要表現在以下幾個(gè)方面:第一,工作的主動(dòng)性有待提高;第二,些許工作還不夠細致,協(xié)調方面還不夠到位;第三,由于個(gè)人原因導致于工作相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識儲備不足。在今后的工作中,我會(huì )努力改正這些不足之處,一定要做到:
第一、積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì),爭取工作的主動(dòng)性,具備較強的專(zhuān)業(yè)心,責任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
第二、努力鉆研業(yè)務(wù),在觀(guān)察中學(xué)習,在學(xué)習中觀(guān)察,積極向領(lǐng)導、其他部門(mén)和同事學(xué)習和溝通。全方面協(xié)調好部門(mén)成員的關(guān)系,明確工作任務(wù),仔細分析有關(guān)業(yè)務(wù)方面的各類(lèi)材料,多進(jìn)行換位思考,耐心細致。
第三、加強學(xué)習,拓寬知識面。
俗話(huà)說(shuō):“點(diǎn)點(diǎn)滴滴,造就不凡”,在以后的工作中,不管工作是枯燥的還是多彩多姿的,我都要不斷積累經(jīng)驗,與各位同事一起共同努力,勤奮的工作,刻苦的學(xué)習,努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,為了公司的發(fā)展做出的貢獻。相信公司的明天會(huì )更好!
六、明年的工作計劃
首先要努力負責的做好公司網(wǎng)站的日常維護工作,還是要不斷地提高自身的知識水平,與各位同事一起團結協(xié)作。其次要做的就是利用好公司內部的信息平臺,致力于為公司所有需要信息的地方提供大的數據支持。
擔保年終工作總結 篇5
綜合部承接著(zhù)公司后勤管理、制度建設、檔案管理、人力資源管理、勞資管理、日常行政管理等多項職能。20xx年,經(jīng)過(guò)綜合部全體人員的共同努力,較好的完成了各項本職工作,F將重點(diǎn)工作總結和下年工作計劃匯報如下:
一、公司人事勞資、證照年檢等工作
1.完成了擔保公司、小貸公司的證照年檢工作。
每年xx月到xx月證照審核、集體合同備案、書(shū)面審查、更換工資手冊等;上述工作擔保公司和小貸公司同時(shí)進(jìn)行,由于注冊地址不同,各項審核工作及五險一金辦理需要到xx個(gè)以上不同地點(diǎn),由于路程較遠,排隊等候,一天有時(shí)只能辦兩項工作。
2.擔保公司年初辦理了三證合一,并到五險一金相關(guān)部門(mén)變更三證合一的信息;
3.擔保公司一年共辦理了xx位同事人事關(guān)系轉入、五險一金的.轉入與補繳;
4.公積金開(kāi)通網(wǎng)上辦公并參加培訓,根據國家要求公積金比例從xx%調為xx%。
二、后勤行政工作
1.擔保一年共組織召開(kāi)項目預審會(huì )xx次,審保會(huì )xx次,共通過(guò)xx個(gè)項目;
2.擔保辦理開(kāi)通xx信息網(wǎng)和xx征信中心業(yè)務(wù);
3.擔保和小貸的考勤登記,每月初公布考勤情況,結合實(shí)際情況,扣罰工資;
4.擔保和小貸的檔案管理,勞動(dòng)合同續簽,銀行授信入圍材料整理等工作;
5.按時(shí)上報金融辦報表,配合金融辦現場(chǎng)檢查,完成金融辦、金融協(xié)會(huì )和小貸協(xié)會(huì )臨時(shí)上報的工作;
6.及時(shí)將上級公司文件通知按照公司領(lǐng)導的指示向擔保和小貸各部門(mén)傳達,并做到全程跟蹤;
7.及時(shí)將各部門(mén)的請示、建議向領(lǐng)導反應,并按領(lǐng)導指示協(xié)調相關(guān)部門(mén)認真執行;
8.加強擔保和小貸公司的固定資產(chǎn)和辦公用品管理,規范購買(mǎi)程序,采取按需購買(mǎi)、誰(shuí)使用誰(shuí)負責,以舊換新等原則,避免人為的損失和浪費;
9.定期檢查擔保和小貸公司的水電和消防設備、更換滅火器;
10.安排擔保和小貸員工每年的定期體檢;
11.提高員工綜合素質(zhì),組織員工內部和外部培訓;
12.組織參加產(chǎn)業(yè)集團的職工運動(dòng)會(huì );
13.辦理了擔保和小貸公司微信的公眾號。
三、配合上級公司完成的工作
1.配合上級公司籌備組織各項會(huì )議;
2.配合上級公司完成員工信息登記表和崗位說(shuō)明書(shū);
擔保年終工作總結 篇6
XX年是我們公司開(kāi)展業(yè)務(wù)的第一年,一年來(lái)我們“以?xún)?yōu)質(zhì)服務(wù)為中心,防范風(fēng)險為根本,提高效益為目的,支持服務(wù)中小企業(yè),努力打造信用浙江”的經(jīng)營(yíng)理念。全體員工齊心協(xié)力,努力工作,共辦理?yè)I(yè)務(wù)264筆,擔保金額12940萬(wàn)元,累計擔保金額15538萬(wàn)元,取得了社會(huì )效益和經(jīng)濟效益雙豐收。下面就是本人的工作總結:
。╅_(kāi)展“春春活力,青年夢(mèng)想”主題大討論。加深各級團組織間的交流,促進(jìn)各區域的團組織間的學(xué)習與發(fā)展。分別舉行公司內部團干座談會(huì )和與穿山海事團組織的共建交流。組織公司團干參加股份公司和白峰鎮的團干培訓班,努力從思想、組織、作風(fēng)上改進(jìn)團組織的工作內容,樹(shù)立求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)、密切聯(lián)系青年的作風(fēng)、勇于接受批評的作風(fēng)。
一、 XX年主要工作
1、加強內部管理,健全組織機構。
作為新組建的公司,一切都得從頭開(kāi)始,而加強內部管理,建章立制,是公司規范經(jīng)營(yíng),穩健發(fā)展的基礎,因此我們首先從基礎工作入手。一是單獨設立業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)部,配備了專(zhuān)業(yè)調查人員;二是參照兄弟擔保機構的經(jīng)驗,制定了各類(lèi)業(yè)務(wù)資料;三是制定了業(yè)務(wù)操作規定,風(fēng)險防范措施和各崗位職責;四是配備了電腦、打印機、傳真機等硬件設施。明確了網(wǎng)絡(luò )操作員,確保信息暢通,及時(shí)上報業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)情況。
2、加強學(xué)習,努力提高業(yè)務(wù)水平。
擔保是高風(fēng)險行業(yè),對于從業(yè)人員除了要有較高的風(fēng)險意識以外,還必須要有豐富的業(yè)務(wù)知識和實(shí)際業(yè)務(wù)操作能力。因此,我們非常重視自身的學(xué)習。我們一方面從書(shū)本上學(xué),自學(xué)和集中學(xué)相結合,認真學(xué)習財政金融相關(guān)政策。學(xué)習、了解有關(guān)部委的政策,及時(shí)掌握經(jīng)濟領(lǐng)域的新動(dòng)向。積極參加業(yè)務(wù)培訓,提高業(yè)務(wù)技能。另一方面向兄弟擔保公司學(xué)習,學(xué)習他們的工作經(jīng)驗為我所用。
3、以誠為本,努力為企業(yè)服務(wù)。
我們以“熱情、及時(shí)、高效、雙贏(yíng)”為公司的服務(wù)理念,在實(shí)際工作中能急企業(yè)所急,想企業(yè)所想,只要企業(yè)找到我們,需要我們的擔保,我們總是及時(shí)地進(jìn)行調查,盡快作出答復,主動(dòng)與銀行溝通,幫助企業(yè)解決資金困難。
辦公室工作最大的規律就是“無(wú)規律”、“不由自主”,一年到頭都忙忙碌碌,加班加點(diǎn)連軸轉,沒(méi)有腳踏實(shí)地的作風(fēng),沒(méi)有無(wú)私奉獻的精神,真是難以勝任辦公室工作。甘于奉獻、誠實(shí)敬業(yè)是辦公室工作人員的必備人格素質(zhì)。兩年來(lái),本人踏踏實(shí)實(shí)地做好上級領(lǐng)導交給的各項任務(wù),不靠一時(shí)的熱情和沖動(dòng),堅持每天從零開(kāi)始,以積極熱情地態(tài)度投入工作,只要工作需要,從不計較個(gè)人得失。20xx年本人年度考核為優(yōu)秀。
食堂方面日常管理方面:保障食堂衛生清潔,能讓每位員工吃上放心和比日常管理方面:較滿(mǎn)意的飯菜,每周正餐保證有五個(gè)菜品,第天更換菜樣,每月不定期給食堂人員講解一些食品衛生和安全方面的知識,讓每個(gè)食堂人員時(shí)刻注意安全操作,北區食堂在有限的條件下能較好的完成各項工作,能把可口的飯做給北區每個(gè)員工,特別是在下半年人員緊張的情況下南北區食堂人員克服困難做好每頓飯菜。賬目方面:賬目方面:從我接手后能把食堂進(jìn)出費用和第月盈虧情況做成賬目,能更好的了解和調情成本,員工充飯卡的現金我能按時(shí)記賬按時(shí)上交,做到賬目清楚。
建立員工的監督考核體系,考核內容進(jìn)一步量化,確保后勤主要工作管理的目標的實(shí)現。同時(shí)與公司績(jì)效考核有效結合,真正發(fā)揮考核對工作的促進(jìn)作用。
4、加強保前調查核實(shí),嚴把風(fēng)險關(guān)。
擔保是一項高風(fēng)險行業(yè),如不加以防范,就會(huì )造成損失。因此對待每一擔保,我們都嚴把風(fēng)險關(guān),不搞人情擔保,認真做好客戶(hù)保前外部信用信息的調查,對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況、財務(wù)狀況、還款能力進(jìn)行認真評估,避免大額代償賠付的發(fā)生。
二、幾點(diǎn)體會(huì )
1、防范風(fēng)險,講求一個(gè)實(shí)字。防范和控制風(fēng)險是擔保業(yè)務(wù)安身立命之本,是為中小企業(yè)服務(wù)和公司自身發(fā)展的前提,擔保業(yè)是高風(fēng)險行業(yè),只有切實(shí)防范和控制風(fēng)險才能更好的為中小企業(yè)服務(wù)。而要有效的防范風(fēng)險,必須講求一個(gè)實(shí)字,只有把工作做實(shí)做深做細,才能有效防范風(fēng)險。
2、開(kāi)拓業(yè)務(wù),講求一個(gè)穩字。作為一家擔保企業(yè),要擔負起為中小企業(yè)服務(wù)的重任,必須要大力開(kāi)拓業(yè)務(wù)。但由于擔保公司本身的特殊性,又不能急于求成,必須講求一個(gè)穩字,只有穩健經(jīng)營(yíng),才能可持續發(fā)展。
3、服務(wù)企業(yè),講求一個(gè)誠字。擔保企業(yè)既是高風(fēng)險行業(yè),也是服務(wù)行業(yè),既然是服務(wù)行業(yè),那么就要講求一個(gè)誠字,誠心誠意的為中小企業(yè)服務(wù),要急企業(yè)所急,想企業(yè)所想,努力為他們排擾解難,只有這樣才能密切企、保關(guān)系,達到雙贏(yíng)的目的。
三、幾點(diǎn)建議
1、對擔保企業(yè)要加強培訓,特別是如何把握受保企業(yè)的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險方面多講案例,多實(shí)地考察。
在上半年的'稅務(wù)工作中我們克服了許多困難,通過(guò)積極參加國、地稅局舉辦的辦稅人員崗位培訓以及查閱大量的財務(wù)資料,順利完成并通過(guò)了企業(yè)所得稅納稅清繳、增值稅一般納稅人年審工作。通過(guò)對稅務(wù)籌劃的學(xué)習,提高了每月納稅申報工作的質(zhì)量,并且熟練掌握了統計局、財政局、稅務(wù)局各項報表的填制工作。
2、企業(yè)沒(méi)有權證的反擔保資產(chǎn)到政府有關(guān)部門(mén)登記困難,一旦出現風(fēng)險,擔保公司的利益難以得到法律保護。如何解決這一問(wèn)題,需要探討,需要對策辦法。
四、 XX年工作思路
1、加強與合作銀行溝通,爭取提高原有擔保放大倍數,同時(shí)積極與其他銀行聯(lián)系,以增加新的合作銀行。
2、積極開(kāi)拓創(chuàng )新業(yè)務(wù),增加擔保種類(lèi),更好的為中小企業(yè)服務(wù),為緩解中小企業(yè)融資作出應有的貢獻。
對于自身的發(fā)展來(lái)說(shuō),XX年更多的偏向了團隊管理,個(gè)人的業(yè)績(jì)并不好,曾經(jīng)記得XX年初給自己定下了5000萬(wàn)的客戶(hù)資產(chǎn),最終在XX年初達到了,在XX年12月31日,看客戶(hù)的資產(chǎn)損失將近1/3,到下半年基本上暫停了個(gè)人的開(kāi)發(fā),我也不知道是不是給自己找理由,但是每個(gè)月的業(yè)績(jì)確實(shí)很不理想,雖然營(yíng)業(yè)部對我沒(méi)有考核,但是作為一名證券從業(yè)人員,誰(shuí)都知道沒(méi)用客戶(hù)真的很難生存,不僅在客戶(hù)開(kāi)發(fā)方面放松了很多,同時(shí)客戶(hù)服務(wù)也缺乏持續性,只是對部分關(guān)系較好的客戶(hù)聯(lián)絡(luò )較多,大量的客戶(hù)已經(jīng)基本上忘記了聯(lián)系,客戶(hù)關(guān)系也沒(méi)用以往那么用心,因為對客戶(hù)沒(méi)有以往那么關(guān)心,轉介紹的數量大大減少,堅持該堅持的,這也許是今年最大的不足。
3、加強內部管理,建立完善考核體系,提高員工主觀(guān)能動(dòng)性,提高工作效率和服務(wù)水平。
擔保年終工作總結 篇7
首先非常感謝公司給了我進(jìn)入擔保行業(yè)的機會(huì ),現在我進(jìn)公司已有半年的時(shí)間,在這半年時(shí)間里。我從開(kāi)始的了解擔保行業(yè),從一個(gè)對擔保一知半解到所有的流程掌握和對擔保的全面認識,這都是我在這段工作中的收獲。在公司領(lǐng)導和全體同事幫助下,開(kāi)始適應工作,并不斷改進(jìn)工作方法,努力在提高自身綜合素質(zhì),提高自己對所處行業(yè)的高度責任感,發(fā)揮自己的能力,努力為公司創(chuàng )造更多的價(jià)值。
。ㄒ唬┗厩闆r
入職以來(lái),我認識到自身的工作經(jīng)驗不足,社會(huì )閱歷不夠,需要不斷的加強學(xué)習,特別是對業(yè)務(wù)上的知識,經(jīng)過(guò)半年多的學(xué)習和鍛煉,自己在工作上取得一定的進(jìn)步。從開(kāi)始的什么都不懂,逐漸學(xué)習了解擔保行業(yè)相關(guān)事項,了解工作開(kāi)展的過(guò)程,學(xué)習怎樣與客戶(hù)打交道,怎樣在堅持工作原則以及維護公司利益的前提下靈活處理工作中遇到的細節問(wèn)題。自進(jìn)公司以來(lái),在學(xué)習的同時(shí)也開(kāi)展了工作。
。ǘ(shù)立風(fēng)險意識
擔保是高風(fēng)險行業(yè),對于從業(yè)人員除了要有較高的風(fēng)險意識以外,還必須要有豐富的業(yè)務(wù)知識和實(shí)際業(yè)務(wù)操作能力。自己在這方面的經(jīng)驗和知識都還很欠缺,因此,我在今后的工作中一定要重視自身的學(xué)習。一方面加強從書(shū)本上學(xué)習,多向公司領(lǐng)導、同事請教,多學(xué)多問(wèn)。在工作和生活中留心關(guān)注財政金融、相關(guān)部委的政策,及時(shí)掌握經(jīng)濟領(lǐng)域的新動(dòng)向。公司從事的是高風(fēng)險行業(yè),如不加以防范,就會(huì )對公司利益造成損失。在工作中務(wù)必加強保前調查核實(shí),從源頭上嚴把風(fēng)險關(guān),認真做好客戶(hù)保前外部信用信息的調查,對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況、財務(wù)狀況、還款能力進(jìn)行綜合性的評估,有異議及時(shí)向領(lǐng)導匯報,提出自己的見(jiàn)解,及時(shí)維護公司利益,及時(shí)避免出現代償賠付的發(fā)生。
。ㄈ┎粩鄬W(xué)習提升綜合素質(zhì)
公司以合作共贏(yíng)發(fā)展為公司的服務(wù)理念,在實(shí)際工作中,客戶(hù)需要我公司擔保,自己要及時(shí)地聽(tīng)從公司領(lǐng)導安排,抓緊保前工作調查,及時(shí)開(kāi)展相關(guān)工作,主動(dòng)與銀行溝通,與客戶(hù)聯(lián)系,幫助客戶(hù)解決資金困難、快速融資。在處理與客戶(hù)溝通的問(wèn)題上,多向客戶(hù)經(jīng)理學(xué)習與人溝通的藝術(shù),在堅持工作原則,堅持公司利益為主的前提下。不得罪客戶(hù),主動(dòng)開(kāi)展工作,主動(dòng)與客戶(hù)溝通,銜接相關(guān)事項,不讓經(jīng)手的擔保業(yè)務(wù)在自己手上的`因為自己工作的原因出現延誤,拖沓,影響公司形象,損害公司的利益。在編寫(xiě)相關(guān)資料的時(shí)候,多向身邊經(jīng)驗豐富的同事學(xué)習,多向客戶(hù)經(jīng)理學(xué)習文字表達的準確性和嚴謹性。
。ㄋ模└恼蛔,積極進(jìn)取
進(jìn)入公司以來(lái),自己在學(xué)習鍛煉中成長(cháng)。期間也有很多犯錯和不足的地方。擔保行業(yè)是個(gè)高風(fēng)險的行業(yè),防范風(fēng)險,講求真實(shí)性。防范和控制風(fēng)險是擔保業(yè)務(wù)安身立命之本,是為中小企業(yè)服務(wù)和公司自身發(fā)展的前提,而要做到實(shí)實(shí)在在,降低風(fēng)險,就必須讓出錯率降到最低,及時(shí)更進(jìn)自己的工作方法,工作態(tài)度。樹(shù)立風(fēng)險意識,樹(shù)立高度的工作責任感。在工作中做到不焦不躁,編寫(xiě)資料不馬虎,對工作嚴格謹慎的作風(fēng),發(fā)現并減少各個(gè)風(fēng)險點(diǎn),穩穩的從業(yè)務(wù)方面把控好風(fēng)險。加強與公司同事的溝通合作,做好各項工作的銜接過(guò)程。積極進(jìn)取把工作做好,把業(yè)務(wù)水平提升上去。
今年已經(jīng)過(guò)去,總結過(guò)去的不足,繼續保持良好的工作作風(fēng),在新的一年,公司將不斷的完善相關(guān)制度,將迎來(lái)更大的發(fā)展機遇,身為公司的一員我將繼續努力,繼續學(xué)習不懂的地方,總結相關(guān)業(yè)務(wù)辦理成功的經(jīng)驗。不斷的提升自己業(yè)務(wù)能力,不斷進(jìn)取?朔约翰蛔阒,以對工作、對事業(yè)、對公司高度負責的態(tài)度,腳踏實(shí)地,盡職盡責地做好本職工作,不辜負公司領(lǐng)導和同事對我的期望。
擔保年終工作總結 篇8
20xx年過(guò)去了,在一年里,我在公司領(lǐng)導公積金領(lǐng)導、部門(mén)領(lǐng)導及同事們的關(guān)心與幫助下完成了各項工作,在思想覺(jué)悟方面有了更進(jìn)一步的提高,現將個(gè)人工作總結如下:
一.虛心的學(xué)習
在公司的1年多時(shí)間里,公司的每一位同事都是我的老師,他們的豐富經(jīng)驗和工作行為對于我來(lái)說(shuō)就是一筆寶貴的財富。領(lǐng)導的關(guān)愛(ài)以及工作條件不斷的改善給了我工作的動(dòng)力,同事間的友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實(shí)感,公司目前蒸蒸日上的業(yè)績(jì)和在同行業(yè)中的領(lǐng)先地位以及領(lǐng)導關(guān)愛(ài)給了我工作的信心。在此,我要感謝公司各部門(mén)領(lǐng)導對我的幫助和支持。
二.努力的工作
在這一年里我一直在擔保部工作,主要做逾期催收和貸后管理及中心檔案管理。這個(gè)崗位可以說(shuō)是防控公司風(fēng)險的很重要的一道關(guān)卡,必須保持堅持不懈的原則,多渠道,多方面的收集信息,努力做好本職工作。在不斷學(xué)習充實(shí)各方面知識提高個(gè)人素養的同時(shí)時(shí)刻牢固自己的職業(yè)操守,不帶個(gè)人感情進(jìn)入工作領(lǐng)域。在本部門(mén)的工作中,我一直嚴格要求自己,遵守公司各方面的規章制度,認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù),盡自己所能主動(dòng)為同事分憂(yōu);專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)上不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教,不斷提高充實(shí)自己。由于此業(yè)務(wù)是第一次在縣區開(kāi)展,有很多地方需要我們跟住房公積金管理中心工作和交易中心進(jìn)行協(xié)調,不斷地去改進(jìn)并完善。在此,我要特別感謝部門(mén)的領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中支持和指導。
在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的.每一項任務(wù),有問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教。
三.存在的問(wèn)題擔
通過(guò)1年多的實(shí)踐,我也清醒地看到自己還存在許多不足,主要是:
1、不夠了解工作業(yè)務(wù),還需加強學(xué)習與認識。
2、對一些事情的處理方法欠妥。
3、交流以及工作中的協(xié)調能力,還需要加強。
4、業(yè)務(wù)知識學(xué)習有待加強,工作效率有待提高。
四.努力的方向
20xx年,我的工作計劃與目標主要是:
1、配合管理部完成上半年抵押登記收件、辦理工作;
2、完成20xx年抵押注銷(xiāo)業(yè)務(wù);
3、完成領(lǐng)導交辦的其他工作;
雖然來(lái)公司的時(shí)候還不長(cháng),但看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng )造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)!
擔保年終工作總結 篇9
一、擔保業(yè)務(wù)及資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況
1、擔保業(yè)務(wù)工作
xxx年由于國家宏觀(guān)經(jīng)濟調控,實(shí)行適度穩健的貨幣政策,壓縮銀行貸款,我公司為了加強貸款風(fēng)險管理,降低融資擔保風(fēng)險,采取了壓縮融資擔保額度的經(jīng)營(yíng)策略。xxx年公司累計擔保132筆,擔保金額16916萬(wàn)元(其中:為中小企業(yè)擔保48戶(hù)102筆,擔保金額15806萬(wàn)元),年末在保責任余額18980萬(wàn)元,其中:在保企業(yè)48戶(hù),在保余額17870萬(wàn)元、在保個(gè)人30戶(hù),在保余額1110萬(wàn)元。
2、擔保代償及追償工作
xxx年公司累計擔保代償27筆,金額1544萬(wàn)元,其中:為華祥集團(文映祥)提供的銀豐國際中心項目工程款履約擔保代償及貸款擔保代償960余萬(wàn)元。
通過(guò)法院起訴15筆,金額1200余萬(wàn)元,已通過(guò)法院執行、調解追償收回189余萬(wàn)元。其中:華祥集團(文映祥)提供的銀豐國際中心項目工程款履約擔保代償及貸款擔保代償960余萬(wàn)元正在執行過(guò)程之中。
3、資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況:
xxx年末公司資產(chǎn)總額6702萬(wàn)元,較投入的國有資本總額5000萬(wàn)元增加1702萬(wàn)元,增值34%。負債總額1355萬(wàn)元(其中:累計計提擔保賠償準備金354萬(wàn)元,累計計提未到期責任準備金526萬(wàn)元,擔保保證金424萬(wàn)元),所有者權益5347萬(wàn)元(其中:實(shí)收資本5000萬(wàn)元,資本公積320萬(wàn)元,一般風(fēng)險準備16萬(wàn)元,盈余公積7萬(wàn)元,未分配利潤4萬(wàn)元)。xxx年,公司實(shí)現保費收入173萬(wàn)元,凈利潤1、2萬(wàn)元。
二、主要工作開(kāi)展情況:
1、努力拓展擔保業(yè)務(wù),程度緩解企業(yè)融資難問(wèn)題
作為國有控股的政策性擔保公司,我們始終以促進(jìn)縣域經(jīng)濟發(fā)展,提高中小企業(yè)信用,拓寬中小企業(yè)融資渠道,推動(dòng)中小企業(yè)改革與發(fā)展為首要工作任務(wù)。但由于這些企業(yè)起步晚,資本偏小,抗風(fēng)險能力弱,可供反擔保抵押的優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)少,再加之自身的財務(wù)制度不健全,財務(wù)管理欠規范,在銀行的信用記錄缺乏,使得他們很難從銀行獲得貸款。針對這些問(wèn)題,公司采取財務(wù)核查,上門(mén)調研,外圍調查等措施詳細了解企業(yè)情況,靈活多樣地落實(shí)反擔保措施,千方百計促成他們與銀行部門(mén)的溝通。通過(guò)我們的不懈努力,使大部分發(fā)展前景好,綜合效益優(yōu)的企業(yè)順利取得了擔保貸款,解決了他們發(fā)展中的資金緊張難題,促成了這些企業(yè)快速、健康發(fā)展,取得了較好的`社會(huì )效益。
2、采用靈活多樣的反擔保措施,為企業(yè)發(fā)展服務(wù)
目前,我們公司采取的反擔保措施:一是企業(yè)實(shí)際控制人和主要經(jīng)營(yíng)者個(gè)人無(wú)限責任保證;二是土地使用權、房產(chǎn)、機器設備抵押;三是函、司法公正等,一方面支持企業(yè)發(fā)展,另一方面控制公司自身風(fēng)險,通過(guò)以上擔保措施為我縣50余戶(hù)企業(yè)及30余戶(hù)個(gè)體工商戶(hù),通過(guò)我公司進(jìn)行貸款擔保,企業(yè)資金困難得到緩解,保證了我縣中小企業(yè)生產(chǎn)的正常進(jìn)行。
3、不斷規范管理,有效控制擔保風(fēng)險
今年以來(lái)公司進(jìn)一步加強了擔保業(yè)務(wù)的風(fēng)險管理一是針對當前擔保業(yè)務(wù)的具體問(wèn)題重新制訂了擔保業(yè)務(wù)操作辦法,加大了對中小企業(yè)的服務(wù)范圍,增強了擔保業(yè)務(wù)的實(shí)際操作性。二是完善了擔保審查制度,建立了擔保審查委員會(huì ),從源頭上有效控制了擔保風(fēng)險的發(fā)生,三是為了我縣擔保業(yè)務(wù)長(cháng)期規范發(fā)展,公司已在省中小企業(yè)局備案,納入了省擔保行業(yè)管理部門(mén)統一監管。
三、存在的問(wèn)題
1、注冊資本金較小
隨著(zhù)我縣中小企業(yè)規模的不斷發(fā)展,對資金的需求也逾來(lái)逾大,而金融部門(mén)對單戶(hù)貸款企業(yè)只能按照擔保公司注冊資本的10%發(fā)放擔保貸款,因此根據我公司目前5000萬(wàn)元的注冊資本單筆貸款只能達到500萬(wàn)元,遠遠不能滿(mǎn)足我縣中型企業(yè)的資金需求。
2、擔保業(yè)務(wù)收費比例低
按照國家規定擔保業(yè)務(wù)收費比例不得高于銀行貸款利率的50%,由于我公司為政策性的擔保公司,不以盈利為經(jīng)營(yíng)目的,因此我公司目前收費比例僅為1、2%-1、8%,公司盈利能力不強。
3、擔保貸款業(yè)務(wù)風(fēng)險存在
xxx年縣政府為支持我縣銀豐國際商業(yè)中心的建設,通過(guò)政府協(xié)調由我公司向華祥集團公司提供工程款履約支付及借款擔保,截至目前我公司為銀豐國際商業(yè)中心(華祥集團公司)工程款履約擔保代償及貸款擔保累計代償900余萬(wàn)元,綿陽(yáng)新華建筑公司對我公司已通過(guò)司法程序要求我公司承擔擔保責任,并通過(guò)法律手段對我公司在銀行開(kāi)設的帳戶(hù)進(jìn)行了查封凍結,雖然我公司通過(guò)協(xié)調目前法院暫時(shí)對銀行帳戶(hù)解凍,但擔保人目前履行債務(wù)責任的能力較弱,公司擔保責任依然存在。
四、下一步工作打算及建議
1、請求政府安排資金5000萬(wàn)元擴充公司注冊資本力爭xxx年達到10000萬(wàn)元,以進(jìn)一步支持我縣中小企業(yè)的發(fā)展。
2、提高擔保收費比例
建議提高收費比例為2%-3%,并對公司在保企業(yè)進(jìn)行信用等級的評定,對誠實(shí)守信的中小企業(yè)實(shí)行優(yōu)惠的擔保政策。
按照“利益共享,風(fēng)險共擔”的經(jīng)營(yíng)原則,著(zhù)力建立公平,合理的合作關(guān)系。加強業(yè)務(wù)上的溝通聯(lián)系,在相互推薦客戶(hù),參與項目考察中,共同防范和控制風(fēng)險,有效解決企業(yè)融資難題,推動(dòng)企業(yè)信用升級,促進(jìn)我縣信用體系建設。
3、積極做好不良擔保貸款的催收工作
要加強同銀行,法院的聯(lián)系通過(guò)多種手段措施積極催收已逾期擔保貸款,力爭將賠償損失降到最低。
擔保年終工作總結 篇10
首先非常感謝公司給了我進(jìn)入擔保行業(yè)并來(lái)到公司工作的機會(huì ),從今年月日來(lái)公司上班,到現在已經(jīng)有將近三個(gè)月的時(shí)間,在這期間,自己有很大的收獲和感悟,也有很多不足之處現將近期工作總結如下:
一、主要工作內容
在這幾個(gè)月的時(shí)間里,在學(xué)習相關(guān)業(yè)務(wù)知識的同時(shí),我參與的工作主要有:
1.跟隨部門(mén)經(jīng)理及同事,對一些項目進(jìn)行保前調查核實(shí),對企業(yè)的基本情況、經(jīng)營(yíng)情況、財務(wù)狀況、還款來(lái)源等進(jìn)行綜合評估;
2.在部門(mén)經(jīng)理撰寫(xiě)調查報告的過(guò)程中,做一些輔助性的工作;
3.出具合同,打印合同,目前經(jīng)手做過(guò)的合同主要有**等企業(yè);
4.負責借款方,出借方在合同,相關(guān)文件上簽本資料來(lái)自及相關(guān)手續的完善,在大廳參與辦理過(guò)幾次對接業(yè)務(wù);5.跟隨部門(mén)經(jīng)理及同事,對借款方進(jìn)行保后跟蹤,調查,及時(shí)了解企業(yè)相關(guān)情況。
二、工作總結
1.在來(lái)公司工作之前,我對擔保行業(yè)方面的知識了解的很少,自己在金融,投資擔保,抵押,風(fēng)險把控等方面的知識和經(jīng)驗比較欠缺,來(lái)到公司之后,才對擔保行業(yè)的相關(guān)事項,及工作流程等有了一個(gè)詳細的了解。在今后的工作中,我一定會(huì )重視自身的學(xué)習,多向公司領(lǐng)導,同事虛心請教,多學(xué)多問(wèn),積極參加公司的業(yè)務(wù)培訓,工作之余多關(guān)注,學(xué)習擔保行業(yè)的最新資訊,政策及相關(guān)知識,以提高自己的業(yè)務(wù)能力。
2.在對一些項目進(jìn)行保前調查的過(guò)程中,感到自己對一些行業(yè)的.運作模式及行業(yè)相關(guān)情況了解的很少,像房地產(chǎn),礦粉,鋼材等行業(yè)以前接觸的比較少,導致在工作中自己對企業(yè)某些方面的判斷出現盲區和誤差。在今后的工作中,自己一定要加強這方面的學(xué)習。
3.在這幾個(gè)月的工作中,我意識到要更好的做好自己的本職工作——防范,把控和降低風(fēng)險,保證資金的順利回收,就必須做到:專(zhuān)業(yè)的業(yè)務(wù)能力和良好的工作態(tài)度。在業(yè)務(wù)能力方面,自己會(huì )加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習,及經(jīng)驗的積累,爭取早一天有外行變成內行;在工作態(tài)度方面,在以前的工作中,我有些粗心也給工作帶來(lái)過(guò)一些麻煩,在以后的工作中,我會(huì )認真對待,積極改正,樹(shù)立風(fēng)險意識和工作責任感,盡量減少出錯率!在這幾個(gè)月的工作中,在部門(mén)經(jīng)理及同事的幫助下,雖然在很多方面都有了一定的進(jìn)步,但是仍然有很多地方的不足,需要更進(jìn)一步的學(xué)習和提高,在以后的工作中,我會(huì )繼續虛心學(xué)習相關(guān)知識,不斷總結經(jīng)驗教訓,不斷提高業(yè)務(wù)能力,認真,用心完成本職工作。在說(shuō)話(huà),做人方面等方面,也會(huì )多學(xué)習!
希望在各方面都能夠有很大的進(jìn)步!爭取早日成為公司一名合格,優(yōu)秀的員工,能夠為公司做出更多,更大的貢獻!
擔保年終工作總結 篇11
一、基本情況
1、江西省旅游產(chǎn)業(yè)擔保有限責任公司是經(jīng)省政府金融辦批準,在省工商局注冊的國有獨資有限責任公司,具有獨立法人資格,歸屬省旅游局管理。公司成立于2009年8月,由省政府出資組建,首期注冊資本3000萬(wàn)元人民幣。公司以推動(dòng)旅游產(chǎn)業(yè)大省建設、增加旅游消費與就業(yè)、支持旅游產(chǎn)業(yè)要素的配套建設和改善旅游企業(yè)特別是鄉村旅游融資環(huán)境為目標,遵循政府指導、市場(chǎng)運作,優(yōu)化服務(wù)、便利融資,規范運作、防范風(fēng)險等原則,主要為從事旅游創(chuàng )業(yè)的中小企業(yè)申請流動(dòng)資金短期銀行貸款提供融資擔保服務(wù)。
2、2010年是公司開(kāi)展擔保業(yè)務(wù)的第一年。在積極宣傳的基礎上,公司根據實(shí)際情況,對全省有貸款需求的近30家旅游企業(yè)進(jìn)行了廣泛調查,涉及融資額近2億元。本著(zhù)穩健的原則,當年累計為5戶(hù)中小旅游企業(yè)提供了融資擔保貸款2000萬(wàn)元,其中2家為“三農”旅游經(jīng)濟。這五家企業(yè)分別代表了休閑農業(yè)、鄉村度假、旅行社接待、旅游汽車(chē)服務(wù)、4A景區等5類(lèi)旅游產(chǎn)品。相關(guān)工作的開(kāi)展為公司今后謹慎擴大擔保業(yè)務(wù)積累了實(shí)踐經(jīng)驗。
3、根據公司規模和業(yè)務(wù)情況,公司設立了擔保業(yè)務(wù)部、風(fēng)險控制部和綜合管理部三個(gè)部門(mén)。擁有一批注冊會(huì )計師、經(jīng)濟師、律師、旅游與貿易等專(zhuān)業(yè)人才,并通過(guò)廣納賢能,致力于組建高
素質(zhì)高效率的專(zhuān)業(yè)融資擔保團隊。
4、公司目前已與農業(yè)銀行、中信銀行等2家銀行簽訂合作協(xié)議,與南昌銀行、浦發(fā)銀行等多家金融機構建立合作關(guān)系。公司目前提供的全為融資性擔保業(yè)務(wù),合作銀行2家,且承擔100%的連帶責任保證。
二、經(jīng)營(yíng)與管理情況
1、公司的全部資本金均存在協(xié)議銀行,沒(méi)有從事短期投資、發(fā)放貸款等監管部門(mén)規定不得從事的業(yè)務(wù)。公司嚴格按照規定計提各項準備金,已按照當年保費收入的50%提取未到期責任準備金,并按不超過(guò)當年年末擔保責任余額的1%提取擔保賠償準備金。
2、2010年,公司對外擔保金額2000萬(wàn)元,為實(shí)收資本的0.67倍。擔保收費為年費率1.5%。截止2011年上半年在保責任余額1340萬(wàn)元。
3、公司在2010年度實(shí)現收入78萬(wàn)元,成本為64萬(wàn)元,盈利14萬(wàn)元。按相關(guān)規定提取各項準備金36萬(wàn)元。公司除日常辦公開(kāi)支外,嚴格控制各項成本支出。公司流動(dòng)資產(chǎn)均為銀行存款,流動(dòng)資產(chǎn)質(zhì)量很好。公司的負債較少,主要是存入保證金。
4、公司治理情況
公司合理設置內部機構,建立符合審慎經(jīng)營(yíng)原則的擔保評估制度、決策程序、事后追償和處置制度、風(fēng)險預警機制和突發(fā)事件應急機制,加強對擔保項目的風(fēng)險評估和管理。先后出臺了《旅游擔保業(yè)務(wù)管理暫行辦法》、《旅游擔保業(yè)務(wù)操作規程》、《審保委
員會(huì )工作規則》、《旅游擔保業(yè)務(wù)風(fēng)險控制管理辦法》等一系列規章制度,從制度上保證經(jīng)營(yíng)的合規性。根據《江西省融資性擔保公司管理暫行辦法》的規定,建立并健全公司治理結構,完善議事規則、決策程序和內審制度,保持公司治理的`有效性。公司建立了以安全性、流動(dòng)性、合法性、收益性為準則,市場(chǎng)化運作的可持續審慎經(jīng)營(yíng)模式,成立了擔保項目審保委員會(huì ),規范業(yè)務(wù)操作程序。公司治理重點(diǎn)防范道德風(fēng)險,強化擔保行業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理。
三、強化風(fēng)險管理,完善制度建設
擔保行業(yè)屬高風(fēng)險行業(yè),為切實(shí)降低擔保風(fēng)險,公司采取以下三項措施:
1、以修章建制為切入點(diǎn),建全評審制度。為降低擔保風(fēng)險,狠抓人員管理和制度建設,建立規范的項目決策程序,嚴格執行《旅游擔保業(yè)務(wù)操作規程》、《旅游擔保業(yè)務(wù)管理暫行辦法》、《風(fēng)險控制管理辦法》、《項目經(jīng)理負責制》等一系列規章制度。風(fēng)險控制包括擔保前評審、擔保中的管理和代償后的追償,涵蓋業(yè)務(wù)全過(guò)程。
2、積極探索有效的反擔保組合方案,控制擔保風(fēng)險。反擔保措施的制定以控制企業(yè)核心資產(chǎn)、核心人物資產(chǎn)為目的,擔保措施從開(kāi)展業(yè)務(wù)初期的個(gè)人無(wú)限連帶責任和財產(chǎn)抵押,以后又相繼增加承租權質(zhì)押、經(jīng)營(yíng)權質(zhì)押等反擔保措施,反擔保品種的增加,加大其違約成本,使反擔?刂颇芰訌。
3、加強在保監控,落實(shí)現場(chǎng)檢查。對在保項目的貸后監控,是降低風(fēng)險的有效途徑之一。貸后監控主要采取以下幾種辦法:
1)與銀行溝通,了解企業(yè)資金流的異常變化。2)通過(guò)社會(huì )上多種渠道了解企業(yè)現狀。3)定期收取企業(yè)財務(wù)報表。4)落實(shí)在保項目現場(chǎng)檢查,檢查財務(wù)賬目、生產(chǎn)情況,反擔保物有無(wú)變化。5)對貸款即將到期企業(yè)實(shí)行提前一個(gè)月送達到期通知書(shū),督促企業(yè)按期還款。
截止目前為止,公司無(wú)代償情況發(fā)生,也沒(méi)有投訴情況發(fā)生。公司還定期對在保企業(yè)進(jìn)行保后跟蹤管理,有力地控制風(fēng)險。
四、存在問(wèn)題及困難
1、資本金規模偏小,發(fā)展空間不足
按照“擔保機構對單個(gè)企業(yè)的融資擔保余額不得超過(guò)實(shí)際注冊資本10%”的政策規定,公司對單個(gè)企業(yè)可擔保規模最高僅300萬(wàn)元,不能充分滿(mǎn)足全省旅游企業(yè)發(fā)展壯大的融資需求。
2、風(fēng)險分擔機制尚不健全
擔保行業(yè)屬高風(fēng)險行業(yè),由于公司擔保資金規模偏小,整體抗風(fēng)險能力較弱,銀行認同度不高,要開(kāi)展業(yè)務(wù)就必須承擔100%的信貸風(fēng)險。而公司服務(wù)的對象以中小型旅游企業(yè)為主,其經(jīng)營(yíng)規模小、地理分布散、資產(chǎn)質(zhì)量差,企業(yè)發(fā)展上具有很大的不確定性,普遍存在企業(yè)治理結構不合理、財務(wù)管理信息不真實(shí)、抵(質(zhì))押物變現困難、企業(yè)信用度較低的現實(shí)狀況。
公司目前提供的擔保最大金額為500萬(wàn)元。針對不同企業(yè)設置反擔保,反擔保種類(lèi)主要為房產(chǎn)、機器設備抵押及個(gè)人無(wú)限連帶責任,未出現代償。公司2010年擔保金額2000萬(wàn)元,準備金按規定標準計提,提取金額36萬(wàn)元,但同公司的實(shí)際情況相比,
顯得不夠充足。
3、法律保障有待提高。擔保業(yè)務(wù)涉及物權法、擔保法、民法、土地管理法、農村土地承包法等眾多法律范疇和大量法律事務(wù),法律關(guān)系錯綜復雜,需要掌握大量法律知識。由于公司缺少風(fēng)險控制與法律法規專(zhuān)業(yè)人員,依靠律師和會(huì )計事務(wù)所把關(guān),從長(cháng)遠看難以保障公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要。
4、公司整體運作和規范化管理水平有待進(jìn)一步提高。 公司成立不久,專(zhuān)業(yè)人才少、裝備條件差,公司管理人員與業(yè)務(wù)人員均缺乏擔保行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,金融、行業(yè)、法律、審計、評估等方面專(zhuān)業(yè)知識有待加強,識別、控制和化解風(fēng)險的能力有待提高!督魇∪谫Y性擔保公司管理暫行辦法》的出臺,對擔保公司的規范發(fā)展提出了更高的要求,公司原有的規章制度需結合目前的情況進(jìn)行補充、修改和完善,繼續完善制度建設,穩步推進(jìn)擔保業(yè)務(wù)。
五、自我評價(jià)
1、公司內部組織架構設置合理,業(yè)務(wù)工作流程規范,有完善的規范性文件和內部管理規章制度。
2、針對旅游企業(yè)的特點(diǎn),積極探索有效的反擔保組合方案,控制擔保風(fēng)險。反擔保措施的制定以控制企業(yè)核心資產(chǎn)、核心人物資產(chǎn)為目的,擔保措施從開(kāi)展業(yè)務(wù)初期的個(gè)人無(wú)限連帶責任和財產(chǎn)抵押,以后又相繼增加承租權質(zhì)押、經(jīng)營(yíng)權質(zhì)押等反擔保措施,反擔保品種的增加,加大其違約成本,使反擔?刂颇芰訌。截止目前為止,公司無(wú)代償情況發(fā)生,也沒(méi)有投訴情況發(fā)生。
擔保年終工作總結 篇12
首先非常感謝公司給了我進(jìn)入擔保行業(yè)并來(lái)到公司工作的機會(huì ),從今年月日來(lái)公司上班,到現在已經(jīng)有將近一年的時(shí)間,在這期間,自己有很大的收獲和感悟,也有很多不足之處,現將近期工作總結如下:
一、主要工作內容
在這一年的時(shí)間里,在學(xué)習相關(guān)業(yè)務(wù)知識的同時(shí),我參與的工作主要有:
1.跟隨部門(mén)經(jīng)理及同事,對一些項目進(jìn)行保前調查核實(shí),對企業(yè)的基本情況、經(jīng)營(yíng)情況、財務(wù)狀況、還款來(lái)源等進(jìn)行綜合評估。
2.在部門(mén)經(jīng)理撰寫(xiě)調查報告的過(guò)程中,做一些輔助性的工作。
3.出具合同,打印合同,目前經(jīng)手做過(guò)的合同主要有xx等企業(yè)。
4.負責借款方,出借方在合同,相關(guān)文件上簽字,及相關(guān)手續的完善,在大廳參與辦理過(guò)幾次對接業(yè)務(wù)。
5.跟隨部門(mén)經(jīng)理及同事,對借款方進(jìn)行保后跟蹤,調查,及時(shí)了解企業(yè)相關(guān)情況。
二、工作總結
1.在來(lái)公司工作之前,我對擔保行業(yè)方面的知識了解的很少,自己在金融,投資擔保,抵押,風(fēng)險把控等方面的知識和經(jīng)驗比較欠缺,來(lái)到公司之后,才對擔保行業(yè)的相關(guān)事項,及工作流程等有了一個(gè)詳細的了解。在今后的工作中,我一定會(huì )重視自身的學(xué)習,多向公司領(lǐng)導,同事虛心請教,多學(xué)多問(wèn),積極參加公司的業(yè)務(wù)培訓,工作之余多關(guān)注,學(xué)習擔保行業(yè)的`最新資訊,政策及相關(guān)知識,以提高自己的業(yè)務(wù)能力。
2.在對一些項目進(jìn)行保前調查的過(guò)程中,感到自己對一些行業(yè)的運作模式及行業(yè)相關(guān)情況了解的很少,像房地產(chǎn),礦粉,鋼材等行業(yè)以前接觸的比較少,導致在工作中自己對企業(yè)某些方面的判斷出現盲區和誤差。在今后的工作中,自己一定要加強這方面的學(xué)習。
3.在這一年的工作中,我意識到要更好的做好自己的本職工作——防范,把控和降低風(fēng)險,保證資金的順利回收,就必須做到:專(zhuān)業(yè)的業(yè)務(wù)能力和良好的工作態(tài)度。在業(yè)務(wù)能力方面,自己會(huì )加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習,及經(jīng)驗的積累,爭取早一天有外行變成內行。在工作態(tài)度方面,在以前的工作中,我有些粗心,也給工作帶來(lái)過(guò)一些麻煩,在以后的工作中,我會(huì )認真對待,積極改正,樹(shù)立風(fēng)險意識和工作責任感,盡量減少出錯率!
在這一年的工作中,在部門(mén)經(jīng)理及同事的幫助下,雖然在很多方面都有了一定的進(jìn)步,但是仍然有很多地方的不足,需要更進(jìn)一步的學(xué)習和提高,在以后的工作中,我會(huì )繼續虛心學(xué)習相關(guān)知識,不斷總結經(jīng)驗教訓,不斷提高業(yè)務(wù)能力,認真,用心完成本職工作。在說(shuō)話(huà),做人方面等方面,也會(huì )多學(xué)習!希望在各方面都能夠有很大的進(jìn)步!爭取早日成為公司一名合格,優(yōu)秀的員工,能夠為公司做出更多,更大的貢獻!
擔保年終工作總結 篇13
這一年多來(lái),我們“防范風(fēng)險為根本,以?xún)?yōu)質(zhì)服務(wù)為中心,支持服務(wù)中小企業(yè),提高效益為目的,努力打造信用形象”的理念。全體員工努力工作,齊心協(xié)力,共辦理?yè)I(yè)務(wù)488筆,擔保金額27960萬(wàn)元,累計擔保金額47792萬(wàn)元,取得了社會(huì )效益和經(jīng)濟效益雙豐收。
一、 20xx年主要工作
1. 嚴把風(fēng)險關(guān),加強保前調查核實(shí)。對每一筆擔保,我們都嚴把風(fēng)險關(guān),認真做好客戶(hù)外部信用信息的調查,對企業(yè)的財務(wù)狀況、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況、還款能力進(jìn)行認真評估,畢竟擔保是一項高風(fēng)險行業(yè),如不加以防范,就會(huì )造成損失。
2.以誠為本。我們以“及時(shí)、高效、熱情、雙贏(yíng)”作為公司的服務(wù)理念,在實(shí)際只要企業(yè)找到我們,需要我們的擔保,我們總是及時(shí)地進(jìn)行調查,盡快作出答復,主動(dòng)與銀行溝通,幫助企業(yè)解決資金困難。
3.加強學(xué)習,努力提高業(yè)務(wù)水平。對于從業(yè)人員除了要有較高的風(fēng)險意識以外,還必須要有豐富的業(yè)務(wù)知識和實(shí)際業(yè)務(wù)操作能力。因此,我們一方面向兄弟擔保公司學(xué)習,學(xué)習他們的'工作經(jīng)驗為我所用。另一方面從書(shū)本上學(xué),認真學(xué)習財政金融相關(guān)政策,及時(shí)掌握經(jīng)濟領(lǐng)域的新動(dòng)向。
4.加強內部管理。作為新組建的公司,加強內部管理,建章立制,是公司穩健發(fā)展的基礎,因此我們首先從基礎工作入手。一是參照其他優(yōu)秀擔保機構的經(jīng)驗,制定了各類(lèi)業(yè)務(wù)資料;二是單獨設立業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)部,配備了專(zhuān)業(yè)調查人員;三是配備了電腦、打印機、傳真機等硬件設施,明確了網(wǎng)絡(luò )操作員,確保信息暢通,及時(shí)上報業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)情況;四是制定了業(yè)務(wù)操作規定,風(fēng)險防范措施和各崗位職責。
二、心得體會(huì )
1.防范風(fēng)險,講求真實(shí)有效。防范和控制風(fēng)險是為中小企業(yè)服務(wù)和公司自身發(fā)展的前提,擔保業(yè)是高風(fēng)險行業(yè),只有切實(shí)防范和控制風(fēng)險才能更好的為中小企業(yè)服務(wù)。而要有效的防范風(fēng)險,必須講求真實(shí)有效,只有把工作做實(shí)做深做細,才能有效防范風(fēng)險。
2.服務(wù)企業(yè),講求誠心誠意。擔保企業(yè)既是高風(fēng)險行業(yè),也是服務(wù)行業(yè),就要講求誠心誠意的為中小企業(yè)服務(wù),想企業(yè)所想,要急企業(yè)所急,努力為他們排擾解難,只有這樣才能達到雙贏(yíng)的目的。
3.開(kāi)拓業(yè)務(wù),講求穩步向前。由于擔保公司本身的特殊性,又不能急于求成,必須講究穩健經(jīng)營(yíng),才能可持續發(fā)展。
三、建議和暢想
同公司共同奮斗了一年,通過(guò)擔保公司年終工作總結,我提出幾點(diǎn)問(wèn)題,有待討論解決:1.企業(yè)沒(méi)有權證的反擔保資產(chǎn)到政府有關(guān)部門(mén)登記困難,一旦出現風(fēng)險,擔保公司的利益難以得到法律保護;2.對擔保企業(yè)要加強培訓,特別是如何把握受保企業(yè)的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險方面多講案例,多實(shí)地考察。
通過(guò)工作總結,對于未來(lái),我們要:1.加強與合作銀行溝通,爭取提高原有擔保放大倍數,同時(shí)積極與其他銀行聯(lián)系,以增加新的合作銀行。2.加強內部管理,建立完善考核體系,提高員工主觀(guān)能動(dòng)性,提高工作效率和服務(wù)水平。
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