有關(guān)電工工作總結7篇

　　總結在一個(gè)時(shí)期、一個(gè)年度、一個(gè)階段對學(xué)習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料，它可以有效鍛煉我們的語(yǔ)言組織能力，我想我們需要寫(xiě)一份總結了吧。那么你知道總結如何寫(xiě)嗎？下面是小編幫大家整理的有關(guān)電工工作總結，希望對大家有所幫助。

有關(guān)電工工作總結1

　　我自從而xx年工作以來(lái)，一直從事一線(xiàn)電工工作，多年來(lái)，我嚴格要求自己，兢兢業(yè)業(yè)。主要從以下幾個(gè)方面來(lái)總結：

　　一、思想政治學(xué)習及民主管理方面

　　積極參加各種民主活動(dòng)，參與民主管理，以廠(chǎng)為家，努力工作，做好一名生產(chǎn)一線(xiàn)電工應做的職責。

　　二、安全生產(chǎn)方面

　　1、貫徹落實(shí)上級文件精神，提高職工安全用電意識，增強職工責任心。

　　2、落實(shí)完善安全用電組織體系，健全安全管理規章制度。

　　3、加強班組用電安全管理，鞏固安全基礎。

　　4、一個(gè)確保，用電者要確保自身安全和他人安全。

　　三、培訓學(xué)習方面

　　多年來(lái)，我積極參加各種學(xué)習和培訓，努力學(xué)習電工知識基本知訓，供電系統知識，線(xiàn)路裝置，照明裝置，接地裝置，變壓器的運行和維護，電動(dòng)機維修和維護，機床電氣控制線(xiàn)路，plc控制等有關(guān)知識體系。每次學(xué)習，我都學(xué)到一些新的理論，并用來(lái)指導工作實(shí)踐，運用到工作中來(lái)，對工廠(chǎng)的供電系統，控制系統進(jìn)行改進(jìn)，受到一致的好評。

　　四、在節能降耗方面

　　在節能方面，我積極運用已學(xué)的知識，為工廠(chǎng)的節能降耗方面做了不少貢獻。如對工廠(chǎng)線(xiàn)路改造方面，為工廠(chǎng)每年節約電能十幾萬(wàn)度。同時(shí)又對工廠(chǎng)的老的'設備，進(jìn)行電氣改造，使一些老設備重新煥發(fā)青春。

　　五、實(shí)踐生產(chǎn)方面

　　在生產(chǎn)實(shí)踐方面，例如：電動(dòng)機的電氣故障的查找和排除實(shí)例。電氣方面：

　　1、檢查引出線(xiàn)絕緣是否完好，電動(dòng)機是否過(guò)熱，查其接線(xiàn)是否符合銘牌規定，繞組和首、尾端電否正確；

　　2、測絕緣電阻及直流電阻測查絕緣是否損壞。繞組中有否斷路、短路及接地等現象；

　　3、通電檢查在上述檢查后末發(fā)現問(wèn)題時(shí)，可以直接通電試驗，用三相調壓器開(kāi)始施加較低的電壓，再逐漸上升到額定電壓等。

　　利用上述檢查方法，為工廠(chǎng)多臺電機查找故障，并將其修好。及時(shí)總結各種故障現象及解決方法，并記錄在案，用來(lái)指導實(shí)踐，同時(shí)也提高自己的業(yè)務(wù)水平。

　　總之，在生產(chǎn)實(shí)踐中做到規章制度上墻，嚴格按規章制度辦事。多年來(lái)，工廠(chǎng)未發(fā)生一起電氣引起的人生安全故障，而工廠(chǎng)通過(guò)多次技術(shù)改造，設備運行更加科學(xué)化、合理化。

有關(guān)電工工作總結2

　　在熾熱的去年夏天，懷著(zhù)對生活期待，揣著(zhù)事業(yè)的夢(mèng)想。我悄然走進(jìn)銀海，成為銀海大家庭一員。歲月年輪不停運轉促使我走向成熟，我相信有汗水流過(guò)的地方就有所>收獲。因為年輕不足之處很了然，也因為年輕所以我沒(méi)有氣餒，沒(méi)有灰心嘆氣，也不會(huì )敷衍塞責，迎難而上，全身心投入到新的工作環(huán)境中來(lái)，挑戰自我，挑戰新環(huán)境，挑戰新的工作崗位。銀海，你是我們人生指路明燈，引領(lǐng)我們行程的方向。

　　回顧20xx，我心有余悸，是我平凡的一年，也是我收獲的一年。首先感謝公司領(lǐng)導提供一個(gè)這么的大人生舞臺，使我得到學(xué)習和發(fā)展機會(huì )！同時(shí)也感謝車(chē)間領(lǐng)導和老師傅們對我的培育之恩，教我做人，傳授技能和寶貴工作經(jīng)驗！使我在這安全、健康、和諧的土壤里吸收最寶貴的養分�，F在我把這一年工作情況進(jìn)行全面的總結和以今后對自己工作上需要提高提出幾點(diǎn)要求。

　　我是一名運行電工。電是銀海電解鋁的心臟，電是貫穿整個(gè)生產(chǎn)鋁的動(dòng)脈。保證正常供電是我們運行電工使命。安全、有效、合理、正確使用電是我們電工的工作。電是無(wú)形的，也是無(wú)情，做為電工的我，必須掌握和熟悉《電業(yè)安全操作規程》的相關(guān)內容，比如電對人身安全距離（220KV安全距離是3m），巡視電氣設備不得靠近避雷器和避雷針，穿戴勞保品的要求等等，電業(yè)安全基礎知識是電工必備的。做為運行電工，巡視工作匪常重要，巡視可以發(fā)現設備運行中出現在主控室無(wú)法監視得到的問(wèn)題，是在現場(chǎng)發(fā)現設備運行是否正常重要途徑，是保證設備正常運行關(guān)鍵性的工作。我們運行人員在這項工作中不可走馬觀(guān)花、草率應付、掉以輕心去完成。在這一年工作里，我主要熟悉供電運行系統圖，全廠(chǎng)的電氣設備名稱(chēng)和編號、狀態(tài)、位置。在日常工作中，開(kāi)、結工作票，倒閘操作，識別信號報警，監盤(pán)，事故處理，這些工作內容我都做到熟悉和掌握。經(jīng)歷了一年，我覺(jué)得自己還存在一些不足，對突發(fā)事故處理經(jīng)驗不足，電氣設備工作原理，二次保護，運行設備維護，這些知識沒(méi)有更深的理解。車(chē)間每周五進(jìn)行技能和安全>培訓，事故處理經(jīng)驗的總結，這些有利我工作技能提升和豐富經(jīng)驗。今后在學(xué)習和工作過(guò)程中，我要做到，多發(fā)現問(wèn)題，多問(wèn)問(wèn)題，多考慮問(wèn)題，多討論和解決問(wèn)題。遇上難題，多向老師傅、技術(shù)員及車(chē)間領(lǐng)導學(xué)習，團結合作，相互學(xué)習，共同進(jìn)步。遵守公司、車(chē)間勞動(dòng)紀律，我會(huì )始終保持著(zhù)飽滿(mǎn)的工作熱情，對待工作認真負責，任勞任怨，認真

　　完成車(chē)間及班組所交任務(wù)。爭取做個(gè)有素質(zhì)、有技術(shù)、有創(chuàng )新、有思想合格供電運行人員。

　　人與人之間有微妙的'關(guān)系，我們企業(yè)是個(gè)大家庭、是個(gè)團隊。同事之間和睦相處，相互尊重，相互理解，相互關(guān)心，處理好同事之間的關(guān)系，營(yíng)造一個(gè)安全、健康、和諧的工作環(huán)境，是我們每位員工的責任。在銀海工作我感受到家的溫馨,因為在車(chē)間里我身邊每位同事都很關(guān)心和愛(ài)護我，形同手足親如兄弟，工作上不會(huì )地方他們手把手、無(wú)一保留教會(huì )我，生活上有困難就會(huì )伸手援助我。公司業(yè)余生活豐富多彩，安全知識競賽、舉辦節日聯(lián)歡晚會(huì )、技能比拼、?等等，舉行這些活動(dòng)讓我受益匪淺。記得去年舉辦演講比賽，是我人生第一次上這么大的舞臺，雖沒(méi)能在比賽中脫穎而出，但我得到上臺鍛煉膽量和口才的機會(huì )�；@球比賽這是一個(gè)團隊競技，通過(guò)參加比賽后我感悟挺深刻，一個(gè)集體、一個(gè)團隊的能量是無(wú)窮的，人人都能無(wú)私、團結在一起，還有什么困難不可以戰勝！如果我們員工把這樣的精神放在工作上，那我們銀海在發(fā)展的路上還有什么事情可以去畏懼呢？舉行這些活動(dòng)有益同事之間交流，同事之間就能多一點(diǎn)理解，少一點(diǎn)摩擦；多一點(diǎn)信任，少一點(diǎn)猜疑；使工作環(huán)境更加和諧。在銀海我感受愛(ài)在延伸，今年多個(gè)地區干旱受災，我們銀海人組織起來(lái)盡自己所能捐錢(qián)捐物，為災區送真情送>溫暖。做為銀海一員難道不為他們這樣的慷慨無(wú)私而感動(dòng)嗎？公司的政策落實(shí)深入人心，在火熱的季節，發(fā)放高溫補貼；在深夜寧靜的夜晚，員工上夜班備受睡眠的煎熬，發(fā)放夜班津貼；由于環(huán)境和條件的原因，員工上班離廠(chǎng)比較遠，也發(fā)放了交通補貼，這些舉措都是公司關(guān)心員工，體貼員工，提高各種待遇，處處為員工著(zhù)想，這就是管理人性化的體現啊。公司管理也更規范化了，上、下班的員工排好隊整齊進(jìn)出廠(chǎng)，從這點(diǎn)上展現員工的精神風(fēng)貌，同時(shí)也體現我們公司向更精神、更文明邁出更重要的一步。

　　然而經(jīng)歷了經(jīng)濟危機風(fēng)暴后，在市場(chǎng)經(jīng)濟動(dòng)蕩沖擊下，鋁價(jià)回升緩慢起伏不定，電價(jià)卻提高。做為主產(chǎn)鋁錠，做為用電大戶(hù)，我們要減低成本，沒(méi)有退路。古人有句話(huà)，變則通，通則久。管理創(chuàng )新，技術(shù)創(chuàng )新，只有創(chuàng )新，只有求變我們才能發(fā)展，公司在管理也做出些變革，執行績(jì)效工資，提出加強執行力，由于企業(yè)發(fā)展歷史、人員、環(huán)境等各種因素影響下，在轉變、執行、完善過(guò)程是極其艱辛和漫長(cháng)。銀海人應胸懷坦蕩，海納百川，敢于承認新事物誕生，消除對新事物不良抵觸心理，迎接對新事物的挑戰。相信在公司領(lǐng)導的英明領(lǐng)導下，銀海未來(lái)發(fā)展會(huì )變得更好。軍人有句話(huà)，“服從命令為天子”，我們做為銀海人應該遵守紀律，服從管理，聽(tīng)從指揮，為我們公司管理工作上更上一臺階出自己一份微薄之力。因而我們員工思想上要轉變，自覺(jué)不斷充電，提高自身知識和技能，提高自身修養，調整個(gè)人來(lái)適應公司發(fā)展需要。公司提出節能減排，技術(shù)改造，而這些或許一個(gè)人貢獻是微不足道，需要我們大家行動(dòng)起來(lái)，來(lái)銀海工作當做像在自己家一樣，用每度電、每張紙、每個(gè)零件、使用工具等要學(xué)會(huì )心疼、學(xué)會(huì )愛(ài)惜。比如以一臺5P空調功率4000瓦時(shí)大概計算，每小時(shí)消耗4度電，一天消耗96度，一年就消耗35040度電，如果多臺使用那數字更龐大了，假如我們一年不使用，或少使用，那節省的錢(qián)將是不少數目。所以我們每個(gè)員工在日常工作中從細節上，從身邊小事做起，我們應當在自身上挖掘潛力，在工作崗位上找到自己的用武之地，發(fā)揮出自己最大能量，為企業(yè)長(cháng)遠發(fā)展目標而不斷努力和奮斗。

　　所以做為生產(chǎn)一線(xiàn)員工的我們，要時(shí)刻牢記“尊重、誠信、創(chuàng )新、團隊”的理念。我們保持有一顆‘滴水之恩，泉涌相報’感恩的心，珍惜現在工作崗位，帶著(zhù)主人翁責任感去工作，加陪努力，認真學(xué)習，提高技能，加強自身文化素質(zhì)和提高生活素養。尊

　　重領(lǐng)導，服從管理，把我們心擰成一團，把我們的手緊緊握在一起，團結一致，勁往一處使，努力構建和諧、健康的銀海，使銀海鋁業(yè)發(fā)展越來(lái)越壯大，越走越遠，成為鋁業(yè)強林中楷模！

　　由于知識淺薄，總結上不足之處或不對地方敬請公司領(lǐng)導給予指點(diǎn)和原諒！在此真心的祝福銀海鋁業(yè)員工們，生活如啃甘蔗一樣一節比一節甜；事業(yè)如登山一樣一步比一步高！

有關(guān)電工工作總結3

　　在熾熱的去年夏天，懷著(zhù)對生活期待，揣著(zhù)事業(yè)的夢(mèng)想。我悄然走進(jìn)銀海，成為銀海大家庭一員。歲月年輪不停運轉促使我走向成熟，我相信有汗水流過(guò)的地方就有所收獲。因為年輕不足之處很了然，也因為年輕所以我沒(méi)有氣餒，沒(méi)有灰心嘆氣，也不會(huì )敷衍塞責，迎難而上，全身心投入到新的工作環(huán)境中來(lái)，挑戰自我，挑戰新環(huán)境，挑戰新的工作崗位。銀海，你是我們人生指路明燈，引領(lǐng)我們行程的方向。

　　回顧20xx，我心有余悸，是我平凡的一年，也是我收獲的一年。首先感謝公司領(lǐng)導提供一個(gè)這么的大人生舞臺,使我得到學(xué)習和發(fā)展機會(huì )！同時(shí)也感謝車(chē)間領(lǐng)導和老師傅們對我的培育之恩，教我做人，傳授技能和寶貴工作經(jīng)驗！使我在這安全、健康、和諧的土壤里吸收最寶貴的養分�，F在我把這一年工作情況進(jìn)行全面的總結和以今后對自己工作上需要提高提出幾點(diǎn)要求。

　　我是一名運行電工。電是銀海電解鋁的心臟，電是貫穿整個(gè)生產(chǎn)鋁的動(dòng)脈。保證正常供電是我們運行電工使命。安全、有效、合理、正確使用電是我們電工的工作。電是無(wú)形的，也是無(wú)情，做為電工的我，必須掌握和熟悉《電業(yè)安全操作規程》的相關(guān)內容，比如電對人身安全距離（220KV安全距離是3m）,巡視電氣設備不得靠近避雷器和避雷針，穿戴勞保品的要求等等，電業(yè)安全基礎知識是電工必備的。做為運行電工，巡視工作匪常重要，巡視可以發(fā)現設備運行中出現在主控室無(wú)法監視得到的問(wèn)題，是在現場(chǎng)發(fā)現設備運行是否正常重要途徑，是保證設備正常運行關(guān)鍵性的工作。我們運行人員在這項工作中不可走馬觀(guān)花、草率應付、掉以輕心去完成。在這一年工作里，我主要熟悉供電運行系統圖，全廠(chǎng)的電氣設備名稱(chēng)和編號、狀態(tài)、位置。在日常工作中，開(kāi)、結工作票，倒閘操作，識別信號報警，監盤(pán)，事故處理，這些工作內容我都做到熟悉和掌握。經(jīng)歷了一年，我覺(jué)得自己還存在一些不足，對突發(fā)事故處理經(jīng)驗不足，電氣設備工作原理，二次保護，運行設備維護，這些知識沒(méi)有更深的理解。車(chē)間每周五進(jìn)行技能和安全培訓,事故處理經(jīng)驗的總結,這些有利我工作技能提升和豐富經(jīng)驗。今后在學(xué)習和工作過(guò)程中，我要做到，多發(fā)現問(wèn)題，多問(wèn)問(wèn)題，多考慮問(wèn)題，多討論和解決問(wèn)題。遇上難題，多向老師傅、技術(shù)員及車(chē)間領(lǐng)導學(xué)習，團結合作,相互學(xué)習，共同進(jìn)步。遵守公司、車(chē)間勞動(dòng)紀律，我會(huì )始終保持著(zhù)飽滿(mǎn)的工作熱情，對待工作認真負責，任勞任怨，認真完成車(chē)間及班組所交任務(wù)。爭取做個(gè)有素質(zhì)、有技術(shù)、有創(chuàng )新、有思想合格供電運行人員。

　　人與人之間有微妙的關(guān)系,我們企業(yè)是個(gè)大家庭、是個(gè)團隊。同事之間和睦相處,相互尊重,相互理解,相互關(guān)心,處理好同事之間的'關(guān)系,營(yíng)造一個(gè)安全、健康、和諧的工作環(huán)境,是我們每位員工的責任。在銀海工作我感受到家的溫馨,因為在車(chē)間里我身邊每位同事都很關(guān)心和愛(ài)護我，形同手足親如兄弟,工作上不會(huì )地方他們手把手、無(wú)一保留教會(huì )我,生活上有困難就會(huì )伸手援助我。公司業(yè)余生活豐富多彩,安全知識競賽、舉辦節日聯(lián)歡晚會(huì )、技能比拼、…等等,舉行這些活動(dòng)讓我受益匪淺。記得去年舉辦演講比賽,是我人生第一次上這么大的舞臺,雖沒(méi)能在比賽中脫穎而出,但我得到上臺鍛煉膽量和口才的機會(huì )�；@球比賽這是一個(gè)團隊競技,通過(guò)參加比賽后我感悟挺深刻,一個(gè)集體、一個(gè)團隊的能量是無(wú)窮的,人人都能無(wú)私、團結在一起,還有什么困難不可以戰勝！如果我們員工把這樣的精神放在工作上,那我們銀海在發(fā)展的路上還有什么事情可以去畏懼呢?舉行這些活動(dòng)有益同事之間交流，同事之間就能多一點(diǎn)理解，少一點(diǎn)摩擦；多一點(diǎn)信任，少一點(diǎn)猜疑；使工作環(huán)境更加和諧。在銀海我感受愛(ài)在延伸,今年多個(gè)地區干旱受災,我們銀海人組織起來(lái)盡自己所能捐錢(qián)捐物,為災區送真情送溫暖。做為銀海一員難道不為他們這樣的慷慨無(wú)私而感動(dòng)嗎？公司的政策落實(shí)深入人心，在火熱的季節，發(fā)放高溫補貼；在深夜寧靜的夜晚，員工上夜班備受睡眠的煎熬，發(fā)放夜班津貼；由于環(huán)境和條件的原因，員工上班離廠(chǎng)比較遠，也發(fā)放了交通補貼，這些舉措都是公司關(guān)心員工，體貼員工，提高各種待遇，處處為員工著(zhù)想，這就是管理人性化的體現啊。公司管理也更規范化了，上、下班的員工排好隊整齊進(jìn)出廠(chǎng)，從這點(diǎn)上展現員工的精神風(fēng)貌，同時(shí)也體現我們公司向更精神、更文明邁出更重要的一步。

　　然而經(jīng)歷了經(jīng)濟危機風(fēng)暴后，在市場(chǎng)經(jīng)濟動(dòng)蕩沖擊下，鋁價(jià)回升緩慢起伏不定，電價(jià)卻提高。做為主產(chǎn)鋁錠，做為用電大戶(hù)，我們要減低成本，沒(méi)有退路。古人有句話(huà)，變則通，通則久。管理創(chuàng )新，技術(shù)創(chuàng )新，只有創(chuàng )新，只有求變我們才能發(fā)展，公司在管理也做出些變革，執行績(jì)效工資，提出加強執行力，由于企業(yè)發(fā)展歷史、人員、環(huán)境等各種因素影響下,在轉變、執行、完善過(guò)程是極其艱辛和漫長(cháng)。銀海人應胸懷坦蕩，海納百川，敢于承認新事物誕生，消除對新事物不良抵觸心理，迎接對新事物的挑戰。相信在公司領(lǐng)導的英明領(lǐng)導下,銀海未來(lái)發(fā)展會(huì )變得更好。軍人有句話(huà)，“服從命令為天子”，我們做為銀海人應該遵守紀律，服從管理，聽(tīng)從指揮，為我們公司管理工作上更上一臺階出自己一份微薄之力。因而我們員工思想上要轉變，自覺(jué)不斷充電，提高自身知識和技能，提高自身修養，調整個(gè)人來(lái)適應公司發(fā)展需要。公司提出節能減排，技術(shù)改造，而這些或許一個(gè)人貢獻是微不足道，需要我們大家行動(dòng)起來(lái)，來(lái)銀海工作當做像在自己家一樣，用每度電、每張紙、每個(gè)零件、使用工具等要學(xué)會(huì )心疼、學(xué)會(huì )愛(ài)惜。比如以一臺5P空調功率4000瓦時(shí)大概計算，每小時(shí)消耗4度電，一天消耗96度，一年就消耗35040度電，如果多臺使用那數字更龐大了，假如我們一年不使用，或少使用，那節省的錢(qián)將是不少數目。所以我們每個(gè)員工在日常工作中從細節上，從身邊小事做起，我們應當在自身上挖掘潛力，在工作崗位上找到自己的用武之地，發(fā)揮出自己最大能量，為企業(yè)長(cháng)遠發(fā)展目標而不斷努力和奮斗。

有關(guān)電工工作總結4

　　在熾熱的去年夏天，懷著(zhù)對生活期待，揣著(zhù)事業(yè)的夢(mèng)想。我悄然走進(jìn)銀海，成為銀海大家庭一員。歲月年輪不停運轉促使我走向成熟，我相信有汗水流過(guò)的地方就有所收獲。因為年輕不足之處很了然，也因為年輕所以我沒(méi)有氣餒，沒(méi)有灰心嘆氣，也不會(huì )敷衍塞責，迎難而上，全身心投入到新的工作環(huán)境中來(lái)，挑戰自我，挑戰新環(huán)境，挑戰新的工作崗位。銀海，你是我們人生指路明燈，引領(lǐng)我們行程的方向。

　　回顧XX，我心有余悸，是我平凡的一年，也是我收獲的一年。首先感謝公司領(lǐng)導提供一個(gè)這么的大人生舞臺,使我得到學(xué)習和發(fā)展機會(huì )！同時(shí)也感謝車(chē)間領(lǐng)導和老師傅們對我的培育之恩，教我做人，傳授技能和寶貴工作經(jīng)驗！使我在這安全、健康、和諧的土壤里吸收最寶貴的養分�，F在我把這一年工作情況進(jìn)行全面的總結和以今后對自己工作上需要提高提出幾點(diǎn)要求。

　　我是一名運行電工。電是銀海電解鋁的心臟，電是貫穿整個(gè)生產(chǎn)鋁的動(dòng)脈。保證正常供電是我們運行電工使命。安全、有效、合理、正確使用電是我們電工的工作。電是無(wú)形的，也是無(wú)情，做為電工的我，必須掌握和熟悉《電業(yè)安全操作規程》的相關(guān)內容，比如電對人身安全距離（220kv安全距離是3m）,巡視電氣設

　　備不得靠近避雷器和避雷針，穿戴勞保品的要求等等，電業(yè)安全基礎知識是電工必備的。做為運行電工，巡視工作匪常重要，巡視可以發(fā)現設備運行中出現在主控室無(wú)法監視得到的問(wèn)題，是在現場(chǎng)發(fā)現設備運行是否正常重要途徑，是保證設備正常運行關(guān)鍵性的工作。我們運行人員在這項工作中不可走馬觀(guān)花、草率應付、掉以輕心去完成。在這一年工作里，我主要熟悉供電運行系統圖，全廠(chǎng)的電氣設備名稱(chēng)和編號、狀態(tài)、位置。在日常工作中，開(kāi)、結工作票，倒閘操作，識別信號報警，監盤(pán)，事故處理，這些工作內容我都做到熟悉和掌握。經(jīng)歷了一年，我覺(jué)得自己還存在一些不足，對突發(fā)事故處理經(jīng)驗不足，電氣設備工作原理，二次保護，運行設備維護，這些知識沒(méi)有更深的理解。車(chē)間每周五進(jìn)行技能和安全培訓,事故處理經(jīng)驗的總結,這些有利我工作技能提升和豐富經(jīng)驗。今后在學(xué)習和工作過(guò)程中，我要做到，多發(fā)現問(wèn)題，多問(wèn)問(wèn)題，多考慮問(wèn)題，多討論和解決問(wèn)題。遇上難題，多向老師傅、技術(shù)員及車(chē)間領(lǐng)導學(xué)習，團結合作,相互學(xué)習，共同進(jìn)步。遵守公司、車(chē)間勞動(dòng)紀律，我會(huì )始終保持著(zhù)飽滿(mǎn)的工作熱情，對待工作認真負責，任勞任怨，認真完成車(chē)間及班組所交任務(wù)。爭取做個(gè)有素質(zhì)、有技術(shù)、有創(chuàng )新、有思想合格供電運行人員。

　　人與人之間有微妙的關(guān)系,我們企業(yè)是個(gè)大家庭、是個(gè)團隊。同事之間和睦相處,相互尊重,相互理解,相互關(guān)心,處理好同事之間的關(guān)系,營(yíng)造一個(gè)安全、健康、和諧的工作環(huán)境,是我們每位員工的責任。在銀海工作我感受到家的溫馨,因為在車(chē)間里我身邊每位同事都很關(guān)心和愛(ài)護我，形同手足親如兄弟,工作上不會(huì )地方他們手把手、無(wú)一保留教會(huì )我,生活上有困難就會(huì )伸手援助我。公司業(yè)余生活豐富多彩,安全知識競賽、舉辦節日聯(lián)歡晚會(huì )、技能比拼、?等等,舉行這些活動(dòng)讓我受益匪淺。記得去年舉辦演講比賽,是我人生第一次上這么大的舞臺,雖沒(méi)能在比賽中脫穎而出,但我得到上臺鍛煉膽量和口才的機會(huì )�；@球比賽這是一個(gè)團隊競技,通過(guò)參加比賽后我感悟挺深刻,一個(gè)集體、一個(gè)團隊的能量是無(wú)窮的,人人都能無(wú)私、團結在一起,還有什么困難不可以戰勝！如果我們員工把這樣的`精神放在工作上,那我們銀海在發(fā)展的路上還有什么事情可以去畏懼呢?舉行這些活動(dòng)有益同事之間交流，同事之間就能多一點(diǎn)理解，少一點(diǎn)摩擦；多一點(diǎn)信任，少一點(diǎn)猜疑；使工作環(huán)境更加和諧。在銀海我感受愛(ài)在延伸,今年多個(gè)地區干旱受

　　災,我們銀海人組織起來(lái)盡自己所能捐錢(qián)捐物,為災區送真情送溫暖。做為銀海一員難道不為他們這樣的慷慨無(wú)私而感動(dòng)嗎？公司的政策落實(shí)深入人心，在火熱的季節，發(fā)放高溫補貼；在深夜寧靜的夜晚，員工上夜班備受睡眠的煎熬，發(fā)放夜班津貼；由于環(huán)境和條件的原因，員工上班離廠(chǎng)比較遠，也發(fā)放了交通補貼，這些舉措都是公司關(guān)心員工，體貼員工，提高各種待遇，處處為員工著(zhù)想，這就是管理人性化的體現啊。公司管理也更規范化了，上、下班的員工排好隊整齊進(jìn)出廠(chǎng)，從這點(diǎn)上展現員工的精神風(fēng)貌，同時(shí)也體現我們公司向更精神、更文明邁出更重要的一步。

　　然而經(jīng)歷了經(jīng)濟危機風(fēng)暴后，在市場(chǎng)經(jīng)濟動(dòng)蕩沖擊下，鋁價(jià)回升緩慢起伏不定，電價(jià)卻提高。做為主產(chǎn)鋁錠，做為用電大戶(hù)，我們要減低成本，沒(méi)有退路。古人有句話(huà)，變則通，通則久。管理創(chuàng )新，技術(shù)創(chuàng )新，只有創(chuàng )新，只有求變我們才能發(fā)展，公司在管理也做出些變革，執行績(jì)效工資，提出加強執行力，由于企業(yè)發(fā)展歷史、人員、環(huán)境等各種因素影響下,在轉變、執行、完善過(guò)程是極其艱辛和漫長(cháng)。銀海人應胸懷坦蕩，海納百川，敢于承認新事物誕生，消除對新事物不良抵觸心理，迎接對新事物的挑戰。相信在公司領(lǐng)導的英明領(lǐng)導下,銀海未來(lái)發(fā)展會(huì )變得更好。軍人有句話(huà)，“服從命令為天子”，我們做為銀海人應該遵守紀律，服從管理，聽(tīng)從指揮，為我們公司管理工作上更上一臺階出自己一份微薄之力。因而我們員工思想上要轉變，自覺(jué)不斷充電，提高自身知識和技能，提高自身修養，調整個(gè)人來(lái)適應公司發(fā)展需要。公司提出節能減排，技術(shù)改造，而這些或許一個(gè)人貢獻是微不足道，需要我們大家行動(dòng)起來(lái)，來(lái)銀海工作當做像在自己家一樣，用每度電、每張紙、每個(gè)零件、使用工具等要學(xué)會(huì )心疼、學(xué)會(huì )愛(ài)惜。比如以一臺5p空調功率4000瓦時(shí)大概計算，每小時(shí)消耗4度電，一天消耗96度，一年就消耗35040度電，如果多臺使用那數字更龐大了，假如我們一年不使用，或少使用，那節省的錢(qián)將是不少數目。所以我們每個(gè)員工在日常工作中從細節上，從身邊小事做起，我們應當在自身上挖掘潛力，在工作崗位上找到自己的用武之地，發(fā)揮出自己最大能量，為企業(yè)長(cháng)遠發(fā)展目標而不斷努力和奮斗。

　　所以做為生產(chǎn)一線(xiàn)員工的我們，要時(shí)刻牢記“尊重、誠信、創(chuàng )新、團隊”的理念。我們保持有一顆‘滴水之恩，泉涌相報’感恩的心，珍惜現在工作崗位，帶著(zhù)主人翁責任感去工作，加陪努力，認真學(xué)習，提高技能，加強自身文化素質(zhì)和提高生活素養。尊重領(lǐng)導，服從管理，把我們心擰成一團，把我們的手緊緊握在一起，團結一致，勁往一處使，努力構建和諧、健康的銀海，使銀海鋁業(yè)發(fā)展越來(lái)越壯大，越走越遠，成為鋁業(yè)強林中楷模！

　　由于知識淺薄，總結上不足之處或不對地方敬請公司領(lǐng)導給予指點(diǎn)和原諒！在此真心的祝福銀海鋁業(yè)員工們，生活如啃甘蔗一樣一節比一節甜;事業(yè)如登山一樣一步比一步高！

有關(guān)電工工作總結5

　　我從進(jìn)入學(xué)校開(kāi)始，一直在學(xué)校后勤管理做維修電工工作，多年來(lái)在學(xué)校領(lǐng)導的幫助指導下，通過(guò)自學(xué)和工作實(shí)踐，使自己的電工專(zhuān)業(yè)知識和電工維修技術(shù)水平有很大的提高。較好地完成本職工作并取得一些成績(jì)，現將20xx年來(lái)的電工維修工作總結如下：

　　一、電氣線(xiàn)路和設備的安裝維修。

　　我校是一所工科類(lèi)省級重點(diǎn)中專(zhuān)學(xué)校。設置有金工、塑模、數控等實(shí)習車(chē)間及各專(zhuān)業(yè)實(shí)驗室。配置大量先進(jìn)的教學(xué)、實(shí)驗與實(shí)習設備。如：數控車(chē)床、數控銑床、三維投影成像儀、塑料注塑機、線(xiàn)切割及電火花機械加工等機電設備。在專(zhuān)業(yè)老師幫助下，參與了大部份機電設備的安裝調試工作，并做好機電設備日常維修保養工作。

　　通過(guò)多年的維修工作實(shí)踐認識到：維修電工的職責是保證學(xué)校教學(xué)、生活照明等系統的正常運行。作為一名維修電工，在工作中除了對設備及線(xiàn)路的合理安裝，良好的調試和日常保養與檢查外，如何在出現故障時(shí)，能迅速查明故障原因，正確處理故障，是保證設備正常運行的重要前提。要達到快速判斷;正確處理故障的過(guò)硬維修技能，必須做好以下幾方面：

　　1、不斷學(xué)習新技術(shù)，新知識，熟悉新設備、新電器。

　　2、理論指導實(shí)踐，在實(shí)踐中不斷總結積累經(jīng)驗，更快地排除故障。

　　3、在排除故障的'過(guò)程中，采取分析、檢測和判斷相結合，逐步縮小故障范圍。

　　4、要做好流水線(xiàn)設備的安裝、維修工作，除了具備電工專(zhuān)業(yè)知識和過(guò)硬維修技能外，還應具備多方面的專(zhuān)業(yè)知識。幾年來(lái)利用在工科類(lèi)學(xué)校工作的有利條件，努力學(xué)習《機械基礎》、《機械加工基礎》、《機械設備安裝與維修》、《設備控制基礎》等課程。擴展知識面，提高維修技術(shù)水平。

　　二、電器設備自動(dòng)控制與安全運行

　　由于學(xué)校遠離市區，城市自來(lái)水供應不上，周邊區域又缺乏水源，生活、消防用水全部靠打機井抽取地下水解決。全校共有五口機鉆深井，一口人工淺井，配置五臺深水電泵，二臺離心水泵，五座屋頂水箱。為確保供水和節約用水，對供水管網(wǎng)進(jìn)行聯(lián)網(wǎng)改造，安裝液位器、電磁閥等自動(dòng)控制裝置。為確保水泵電機安全可靠運行，除安裝電機過(guò)載、過(guò)熱及短路等保護外，加裝電機缺相保護裝置。采用二只交流接觸器主觸頭串接三相電路中，每只接觸器線(xiàn)圈(380v)分別接于A(yíng)-B、B-C相，當三相電路任何一相斷路，定有一只接觸器線(xiàn)圈失電而斷開(kāi)電機三相電源，達到保護電機。通過(guò)多年實(shí)踐，證實(shí)這種缺電保護方法即簡(jiǎn)單又安全可靠。

　　三、變壓器增擴容

　　隨著(zhù)學(xué)校教學(xué)規模的不斷發(fā)展，教學(xué)、實(shí)驗和實(shí)習設備，辦公及生活設施日以增加，用電量劇增，原有電力變壓器超負荷運轉，急需增擴容。通過(guò)對全校用電設施用電量的統計，測試用電高峰期用電量。根據學(xué)校根據各部門(mén)的用電需求及學(xué)校持續發(fā)展要求，確定擴容量，制定變壓器增擴容方案，經(jīng)校領(lǐng)導批準。委托業(yè)局進(jìn)行設計施工，xx年10月18日擴容工程竣工交付使用。

　　四、備用電源運行及維護

　　學(xué)校地處郊區，配有一臺柴油發(fā)電機組，以備應急供電。由于條件的限制，發(fā)電機容量小，市電停電后，自發(fā)電量遠遠不能滿(mǎn)足學(xué)校用電需求。通過(guò)調查計算，并根據白天以教學(xué)、實(shí)習設施用電為主，晚上則是以照明用電為主的用電特點(diǎn)，確保重要部門(mén)的用電，編制自供電配送表，科學(xué)、合理地調配供電，使自發(fā)應急供電達到狀態(tài)。認真學(xué)習柴油機的構造原理、維修技術(shù)，做好發(fā)電機組運轉數據記錄及日常維護工作，對啟動(dòng)蓄電池定期檢查、維護、充電。保證發(fā)電機組全天候應急啟動(dòng)供電。

　　五、安全用電、節約用電工作

　　1、在維護工作中嚴格遵守安全操作規程，使用合格電工產(chǎn)品、材料。

　　2、加強學(xué)校學(xué)生宿舍安全用電管理工作，參與制定學(xué)生宿舍安全用電細則，嚴禁學(xué)生在宿舍內使用大功率電器，對每間宿舍電路加裝限流控制裝置，確保學(xué)生宿舍用電安全，消除火災隱患。

　　3、定期檢查各部門(mén)、各系統安全用電情況，發(fā)現安全隱患，及時(shí)整改。

　　4、每年定期檢測建筑物防雷接地，電器設備保護接地系統的接地電阻。對接地電阻達不到規范要求的系統，限期整改達標。

　　5、用電器安裝漏電保護裝置，特別對金工實(shí)習車(chē)間電焊機安裝二相漏電保護空氣開(kāi)關(guān)。

　　6、對學(xué)校原有電力架空線(xiàn)路進(jìn)行全面的優(yōu)化改造，將架空明線(xiàn)按規范改為地下鋪設，確保供電安全，使校園環(huán)境整潔優(yōu)雅。

　　7、根據學(xué)校下半夜用電量驟減，電壓升高，校園道路、走廊、通道、大門(mén)等場(chǎng)所的照明燈需整夜長(cháng)明，并且大部分使用白熾燈的情況，采用加裝二極管降壓方法，解決了這些場(chǎng)所白熾燈使用壽命短，更換維修率高的難題。而對其他一些場(chǎng)所的照明燈按實(shí)際情況采用新型節能燈，節約能源。

　　在多年的維修電工工作中，自己利用所學(xué)的技術(shù)知識在維修工作實(shí)踐中做了一些行之有效的工作，具備了一定的維修技術(shù)工作能力。但是仍存在文化水平較低等一些不足。在今后的工作中，自己要克服年齡大學(xué)習較吃力的困難，努力學(xué)習新技術(shù)，新知識，力爭自己的技術(shù)水平能夠進(jìn)一步提高。

有關(guān)電工工作總結6

　　上半年工作回顧

　　一、經(jīng)濟指標完成情況

　　今年初，我區遭遇五十年不遇的極端冰凍災害，供水設施設備受損嚴重，三個(gè)電站無(wú)法正常運轉，給我站工作帶來(lái)重創(chuàng )。xx年1-6月份實(shí)現城鎮供水（實(shí)際回收噸數）80、4萬(wàn)噸,比去年同期減少16、2%,實(shí)現總產(chǎn)值184、5萬(wàn)元。其中水費收入96、2萬(wàn)元，綜合經(jīng)營(yíng)收入88、3萬(wàn)元。同期比較減少23、9%。新增用戶(hù)60戶(hù)。

　　二、抗冰救災及災后補損工作

　　因我區自來(lái)水是依托水庫為取水水源，極易受水庫庫容瓶頸的限制。今年元月3日起至2月26日，我站第二次啟動(dòng)白龍潭臨時(shí)供水工程。白龍潭水庫的原水經(jīng)簡(jiǎn)易消毒后供入千家萬(wàn)戶(hù)，以解燃眉之急，確保了全區社會(huì )生活穩定�！拔萋┢�逢連夜雨”在實(shí)施臨時(shí)供水時(shí)，又遭遇罕見(jiàn)的冰災導致全城水表凍壞近70%，凍壞水表xx多塊，供水管道設施損壞達40多處；水廠(chǎng)取水泵房損毀加壓水泵電機設備一套；延壽電站凍壞變壓器一臺,電線(xiàn)倒桿13處、發(fā)電引水渠塌方200余米；一、二級電站分別遭受不同程度的'災害損失；這次冰災給我站造成的經(jīng)濟損失超過(guò)180萬(wàn)元。災情發(fā)生后，我站積極落實(shí)區委、政府關(guān)于“千名干部下基層救災補損”活動(dòng)，結合本站的工作實(shí)際，投入大量的人力、物力、財力進(jìn)行救災補損及災后重建工作。工作到位、任務(wù)到崗、責任到人、更換修復凍裂水表xx余塊、修復水管400多米、閘閥140多個(gè)，恢復較大供水管道設施40余處，力保全區及時(shí)恢復正常供水。三座電站已完成災后重建工作，已發(fā)電上網(wǎng)10余萬(wàn)度。同時(shí)組織人員加班加點(diǎn)對華嚴湖水庫、大禾田水庫的引水渠道，泄洪設施進(jìn)行維修更換、對被毀壞的設施進(jìn)行搶修、確保水庫安全度汛。全站干部職工堅守一線(xiàn)，放棄春節長(cháng)假，

　　一切以“以人為本，讓客戶(hù)滿(mǎn)意，讓政府放心”為目標，保供水，促和諧，在冰天雪地里用我們的青春熱血和實(shí)際行動(dòng)再次向用戶(hù)證明，南岳供水人是一支能打硬仗的鐵軍。

　　召開(kāi)民主生活會(huì )、優(yōu)化組合動(dòng)員大會(huì )，簽訂目標管理責任狀為打破單位員工的鐵飯碗，實(shí)現能者上、庸者下、平者讓?zhuān)瑯?shù)立危機意識，強化競爭機制。我站積極摸索人事制度改革辦法，在區委政府和主管局的直接領(lǐng)導下，歷經(jīng)30余天，順利完成《xx年工作人員優(yōu)化組合的規定和管理辦法》及《目標管理責任狀》方案的簽訂，取得了較好的效果。本次改革突現了三大亮點(diǎn)：

　　中層骨干述職評議，末兩位誡免談話(huà)（待遇減半）。

　　雙向選擇，工作人員優(yōu)化組合，定期待崗2名。

　　對中層骨干加壓，分配權、處罰權下放（工資總額三分之一由班組長(cháng)分配）。通過(guò)周密部署，嚴肅紀律，如期完成了這次人事制度改革，使這次改革真正成為推動(dòng)優(yōu)質(zhì)供水的強大動(dòng)力，促進(jìn)供水事業(yè)更好更快發(fā)展。

　　夯實(shí)基礎，完善城區供水管網(wǎng)建設配合南岳城市建設，1-6月份完成東環(huán)新城區衡鑫路dn300主管安裝260米，東環(huán)路兩邊居民進(jìn)戶(hù)改造工程dn63管道300米；東環(huán)城區與老城區主供水管聯(lián)通工程dn100管道80米；祝融南路財保公司供水管安裝工程dn100管道180米；金升綜合樓供水管道安裝工程dn100管道120米。全力配合祝融北路、金沙路電力綜合管線(xiàn)槽的建設，我站派人全線(xiàn)實(shí)行供水管24小時(shí)巡視值班并搶修。

　　四、積極配合興隆水庫水廠(chǎng)籌建工作

　　按照指揮部的工作方案和工作安排，水廠(chǎng)籌建組積極開(kāi)展籌備工作：

　　召開(kāi)3次工作人員會(huì )議，制訂工作方案、工作計劃，明確工作分工、工作職責。請湖南大學(xué)設計專(zhuān)家現場(chǎng)察看，確定興隆水庫大壩下游為水廠(chǎng)廠(chǎng)址。

有關(guān)電工工作總結7

　　進(jìn)入企業(yè)工作以來(lái)，我一直進(jìn)行企業(yè)文化和電工專(zhuān)業(yè)知識學(xué)習，不斷探求新知，銳意進(jìn)取，積極完成各項電工維修工作，做好模范帶頭作用。積極參與電工技術(shù)交流和科技創(chuàng )新活動(dòng)，全面完成上級下達的各項任務(wù)及指標，在企業(yè)的生產(chǎn)和發(fā)展中發(fā)揮了應有的作用�，F將20xx年度以來(lái)的工作總結如下：

　　一、自覺(jué)加強理論學(xué)習，努力提高個(gè)人素質(zhì)

　　為了不斷提高自己的政治思想素質(zhì)，這幾年來(lái)我一直非常關(guān)心國家大事，關(guān)注國內外形勢，結合形勢變化對企業(yè)的影響進(jìn)行分析，并把這種思想付諸實(shí)際行動(dòng)到生產(chǎn)過(guò)程中去，保證自己在思想和行動(dòng)上始終與黨和企業(yè)保持一致。同時(shí)，也把這種思想帶入工作和學(xué)習中，不斷追求自身進(jìn)步。有人說(shuō)：一個(gè)人要成才，必須得先做人，此話(huà)有理。這也就是說(shuō)：一個(gè)人的事業(yè)要想得到成功，必須先要學(xué)會(huì )怎樣做人!特別是干我們這項技術(shù)性很強的工作的，看事要用心、做事要專(zhuān)心、學(xué)習要虛心。容不得有半點(diǎn)馬虎和出錯。所有首先工作態(tài)度要端正，要有良好地職業(yè)素養，對工作要認真負責，服從領(lǐng)導安排，虛心聽(tīng)取別人的指點(diǎn)和建議，要團結同事、禮貌待人，服務(wù)熱情。

　　二、端正工作態(tài)度，起好帶頭作用

　　從參加工作開(kāi)始，我就從事機電維修工作。我深知機電管理工作在建設期間的重要性，特別是含有大部分隱形的電器基礎設施與工程，要隨時(shí)監督檢查，發(fā)現問(wèn)題就必須解決問(wèn)題，決不能草草了事，否則后患無(wú)窮且再無(wú)法根除，這就擺機我們作機電管理的面前是一種考驗和責任。作為我是一位機電班班長(cháng)和一名電工技師，身上的責任和重擔我義不容辭。因此，在平時(shí)的工作中，我不僅要求自己班組成員在監督巡查時(shí)，要認真仔細，做到一絲不茍，而且自己還深知打鐵還須自身硬的道理。我對我自己做出了這樣一些嚴格要求：一要在遇到臟累苦險的工作時(shí)搶在工人前頭干，而且要比工人干的多、下得力;二要在遇到技術(shù)性難題是挺身而出，盡自己的努力攻克技術(shù)難關(guān);我始終堅持以盡我努力做好每件事，以公司利益為重。包括建成后的生產(chǎn)過(guò)程中，有時(shí)是搶時(shí)間爭分奪秒地處理了大大小小的電氣設備故障有幾十起，為公司贏(yíng)取了寶貴的生產(chǎn)時(shí)間，為公司的發(fā)展打下了堅實(shí)的基礎，為公司創(chuàng )造經(jīng)濟利益和社會(huì )效益提供了堅強的后盾和強有力的保障。三是我要求自己能勇于承擔責任;我認為既然自己是一名技師，那么在業(yè)務(wù)水平等諸多方面就要比一般工人要強一些。在公司分配任務(wù)時(shí)，在一般工人完成起來(lái)比較困難的任務(wù)時(shí)，自己要主動(dòng)踴躍承擔，更不能與工人推諉扯皮，要做出師者風(fēng)范，勇挑重擔。平時(shí)我不僅是這樣要求自己的，在實(shí)踐中，我也是按這些要求去做的。所以我的這些表現也深深受到了公司領(lǐng)導和職工的一致好評，發(fā)揮了我作為一名技師應有的作用，樹(shù)立了一名技師應有的良好形象。

　　三、加強業(yè)務(wù)學(xué)習，提高技術(shù)水平

　　電氣自動(dòng)化這一塊，沒(méi)有誰(shuí)能百分百的.什么都精通完了，它是不斷地在開(kāi)發(fā)在更新，就和電腦軟件一樣，天天在更新，時(shí)時(shí)在發(fā)展。說(shuō)不定你昨天還認識它，過(guò)兩天它就變了樣了，就有更先進(jìn)的東東裝進(jìn)去了。所以我平時(shí)只要有時(shí)間就多看看專(zhuān)業(yè)書(shū)籍。一年來(lái)，我搜集了大量的新的專(zhuān)業(yè)書(shū)籍資料，不斷地充實(shí)自己，不斷地掌握新知。例如《電氣設計制圖》、《電子技術(shù)》、《現代變頻技術(shù)》、《直流在工業(yè)中的應用》等等，在學(xué)習這些知識的過(guò)程中，我學(xué)到了很多新的知識，如：plc編程控制原理，ABB變頻器設置和控制原理、SIPMOS大功率雙向可控硅的控制原理等等使我的確受益匪淺!不僅拓寬了我的電工知識面，還在很大程度上提高了我的技術(shù)水平，也使我對更高層次的理論及技術(shù)知識的學(xué)習產(chǎn)生了濃厚的興趣。

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