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鋼結構工作總結
總結是指對某一階段的工作、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究,做出帶有規律性結論的書(shū)面材料,它能使我們及時(shí)找出錯誤并改正,不妨讓我們認真地完成總結吧?偨Y一般是怎么寫(xiě)的呢?以下是小編收集整理的鋼結構工作總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

鋼結構工作總結1
年以來(lái),啟光集團三廠(chǎng)全體成員在集團董事會(huì )的堅強領(lǐng)導下,在制造業(yè)管理中心的監督及關(guān)心指導下,堅持集團公司的發(fā)展理念,不斷提高全體員工的思想素質(zhì)水平,以促進(jìn)三廠(chǎng)的全面發(fā)展為目標,全體成員團結協(xié)作、努力進(jìn)取,強力整治各項工作難點(diǎn),著(zhù)力推進(jìn)企業(yè)制度建設,進(jìn)一步深化部門(mén)服務(wù)意識,建立健全成本節約制度,狠抓各項工作的全面落實(shí),持續、穩步、有效的推動(dòng)三廠(chǎng)的各項工作指標及任務(wù)的完成,現將一年來(lái)啟光集團三廠(chǎng)的各項主要工作總結如下:
一、各項目標任務(wù)完成情況
在20xx年里,集團公司下達給三廠(chǎng)的各項指標及任務(wù)是:一、經(jīng)濟指標:完成各類(lèi)鋼結構構件加工產(chǎn)量:14400噸/年,1200噸/月,目前三廠(chǎng)1—11月份完成產(chǎn)量12600噸,生產(chǎn)指標完成率為95。4%。二、成本控制:1、耗材類(lèi)集團要求:185元/噸,三廠(chǎng)1—11月份耗材類(lèi)平均控制在:207元/噸,2、機電類(lèi)集團要求:29元/噸,三廠(chǎng)1—11月份機電類(lèi)平均控制在:19元/噸,3、勞保辦公類(lèi)集團要求:6元/噸,三廠(chǎng)1—11月份勞保辦公類(lèi)平均控制在:6元/噸,4、氣體類(lèi)集團要求:64元/噸,三廠(chǎng)1—11月份氣體類(lèi)平均控制在:64元/噸。三、技術(shù)指標:1、集團要求產(chǎn)品一次合格率為:98%,三廠(chǎng)1—11月份產(chǎn)品一次合格率為:98。8%,2、集團要求產(chǎn)品一次優(yōu)良率為:85%,三廠(chǎng)1—11月份產(chǎn)品一次優(yōu)良率為:85。99%,3、集團要求原材料耗損率控制在:3%以?xún),三廠(chǎng)1—11月份原材料耗損率控制在:5%,4、集團要求設備利用率:95%以上,三廠(chǎng)1—11月份設備利用率為:98%,5、集團要求安全方面重大事故杜絕為0,三廠(chǎng)1—11月份重大事故實(shí)際為0。6、集團要求設備重大事故杜絕為0,三廠(chǎng)1—11月份設備重大事故實(shí)際為0。
二、主要工作開(kāi)展及執行措施
在20xx年里,三廠(chǎng)全體成員團結一致,埋頭苦干,積極、主動(dòng)朝著(zhù)集團公司規定的各項工作目標任務(wù)而邁進(jìn),其中生產(chǎn)部認真完成了許多以前從未接觸過(guò)的各種大型工程項目,如:陽(yáng)江核電站工程、佛山俊杰工程、廣州體育館工程、珠海三灶廠(chǎng)房工程,中山體育館工程等,這些工程不僅工藝要求高,而且外觀(guān)要求嚴格,精確度要求也苛刻。其它各項工作執行情況如下:
1、生產(chǎn)部20xx年1—11月份共完成工程82個(gè),總產(chǎn)量約12600噸。目標完成率約為95。4%。
2、生產(chǎn)部改變了各班組的管理模式,對生產(chǎn)隊伍重新進(jìn)行規劃和調整,對工序重新進(jìn)行了劃分,對部分崗位人員不足的通過(guò)與人事溝通協(xié)調,竭盡所能地對人員進(jìn)行補充到位,使生產(chǎn)隊伍能夠穩定地發(fā)展下去,其中生產(chǎn)部成型班組,鉚工班組,焊工班組,油漆班組相比20xx年每月各項產(chǎn)量目標提升有所加快,其中小件班組全年生產(chǎn)制作合格率均達到98%以上,安全,產(chǎn)量,質(zhì)量方面都得到穩步快速上升,在公司生產(chǎn)隊伍中起到了良好的帶頭作用。
3、加強了生產(chǎn)方面的成本控制力度,對所有的工程項目的原材料實(shí)行排版定尺采購,將原材料的損耗降到最低程度。
4、加強新進(jìn)員工的入職制度培訓及崗位技術(shù)指導工作,行政,質(zhì)安,生產(chǎn)定期對不同崗位的在職員工進(jìn)行“三級教育”培訓,并建立健全“三級教育”檔案管理。
5、加強安全生產(chǎn)的宣傳力度,嚴肅處理一些員工的懶散懈怠、玩忽職守的行為,對一些不按操作規程操作的員工,將實(shí)行責任處罰,同時(shí)加強各班組的安全宣教力度,對于每月班組發(fā)生任何一起工傷事故,該班組每月安全獎金將實(shí)行一票否決,,理09的行為,對一些不按操作規程操作的員工,將實(shí)行嚴厲的處罰在
6、在20xx年里,質(zhì)安部對公司承接的82個(gè)工程項目的加工構件進(jìn)行了檢測與試驗并交付安裝。全年對生產(chǎn)質(zhì)量控制情況如下:成型班年度一次性交付平均合格率為90%,焊工班年度一次性交付平均合格率為91%,鉚工班年度一次性交付平均合格率為87%,小構件制作年度一次性交付平均合格率為98%,構件除銹年度一次性交付平均合格率為84%,構件噴漆年度一次性交付平均合格率為85%;成品構件年度一次性交付平均合格率為96%。20xx度成品出廠(chǎng)交付安裝發(fā)生主要投訴16個(gè)工程,其中因設計下圖錯誤有14個(gè)項目,投訴率占18%,直接經(jīng)濟損失13000元;生產(chǎn)錯誤和質(zhì)檢誤檢漏檢2個(gè)項目,投訴率占0。02%,直接經(jīng)濟損失20xx元。
7、在20xx年里,我們首先加強了采購成本的控制,對與價(jià)格有關(guān)的因素進(jìn)行敏銳的察覺(jué),并且及時(shí)的做好預警及防范措施,其次我們將更好的為公司所有供應商提供良好合作環(huán)境,使供應商能真正全心全意的為公司服務(wù),拋棄雙方的短期利益,謀求共同長(cháng)期的健康發(fā)展。
8、在20xx年里,在資源節約上,我們首先規范了庫存物料的管理,嚴格控制材料庫存的合理庫存,減少庫存積壓。建立了材料領(lǐng)用制度,改變了原來(lái)隨意用料的狀況。如:以舊換新領(lǐng)用:日用量領(lǐng)用和限額領(lǐng)用。其次在原來(lái)的基礎上細分了各類(lèi)物料的管理,加強了工程項目材料管分門(mén)別類(lèi)的計算各個(gè)工程各種主材的理論用量和實(shí)際用量,真實(shí)反映了單一工程的用料情況。為核查工程用料情況提供依據。其次我們對主控物料的使用情況進(jìn)行嚴格監督、制定相應的領(lǐng)用制度。如工業(yè)氣體定量使用,并規定空瓶余氣不得超過(guò)0。5Pa:主材(型材和板材)按照工程需求量一次性開(kāi)領(lǐng)料單,主材余料必須存放在車(chē)間以便優(yōu)先使用。日常工作中,及時(shí)溝通、對主控物料的使用提出些建議性的意見(jiàn),與公司各部門(mén)建立了良好的協(xié)調關(guān)系。其次是正確計算工程用料理論數據,控制了主材的亂用和濫用,從而進(jìn)一步做到了資源的節約和控制。
9、在20xx年里,公司接到總訂單量82個(gè)工程,總發(fā)貨量11973噸,成品庫存1050噸,客戶(hù)反饋售后問(wèn)題16處,同比20xx年,公司工程訂單總量明顯增多。接到客戶(hù)反饋的信息有:設計下料主鋼梁出錯6次,檁條出錯8次,鋼柱鋼梁上少支撐點(diǎn)板1次,推遲客戶(hù)工程出貨項目4次,發(fā)貨時(shí)漏鋼梁1支1次,以上這些問(wèn)題的出現明顯已經(jīng)比20xx年有所減少。
10、在20xx年里,公司設計下料的總產(chǎn)量1—11月份為9790噸,共完成78(集團下料除外)項工程,在二個(gè)下料員,兩個(gè)學(xué)員的情況下,其完成率為100%,其中下料的重點(diǎn)工程有:海南農產(chǎn)品工程、力進(jìn)工程、梧州神冠再生源工程、中山科技學(xué)院體育館工程、佛山俊杰工程、陽(yáng)江核電工程等,經(jīng)設計部成員的共同努力,對于一些加工量不大,但結構復雜,構件不統一的工程也都認真完成了任務(wù),如:榮勝超微4、5、6號廠(chǎng)房工程,珠海三灶工程(五層箱型柱),中山華通鋼管廠(chǎng)房工程,可口可樂(lè )煙管工程,銀通新能源辦公大樓工程等。
11、在20xx年的'企業(yè)制度執行中,我們加大了對各部門(mén)的監督和檢查力度,實(shí)行各部門(mén)主管負責制,確保責任落實(shí)到人,貫徹好各部門(mén)的團隊執行力,嚴格推行企業(yè)績(jì)效考核制度,進(jìn)一步完善和深化企業(yè)的獎懲制度。在企業(yè)文化宣傳工作中,我們著(zhù)重加大了宣傳公司的企業(yè)文化精髓,積極倡導集團公司的發(fā)展方向及目標理念,加強公司員工的思想教育,積極組織各類(lèi)文體活動(dòng),增強員工的團結及凝聚力,組織公司員工家屬參加中秋聚餐活動(dòng),體現企業(yè)的人文關(guān)懷精神,同時(shí)倡導公司員工向集團踴躍投稿,并且通過(guò)企業(yè)的宣傳欄,以文字、圖片、版報的形式等大力宣傳企業(yè)好人好事,好的工作作風(fēng)以及各種先進(jìn)生產(chǎn)技術(shù)及管理經(jīng)驗等。
三、20xx年存在的困難及主要問(wèn)題
一年來(lái),在全體成員的共同努力下,三廠(chǎng)在發(fā)展的道路上取得一定的進(jìn)步,但是我們也清醒地認識到自己的某些不足之處,主要表現在:
1、制度執行不到位
目前公司各項制度的建立已經(jīng)日趨完善,但是我們在執行的過(guò)程中,存在各種問(wèn)題,有的該獎勵卻沒(méi)有獎勵,有的該處罰卻沒(méi)有被處罰,這就是說(shuō)明我們的制度執行還沒(méi)有落實(shí)到實(shí)處,這是我們管理人員存在工作上的失誤,必須要引起足夠的重視。
2、生產(chǎn)設備老化,嚴重影響生產(chǎn)
三廠(chǎng)的生產(chǎn)設備由于使用時(shí)間過(guò)久,有部分設備在購買(mǎi)回來(lái)后在使用時(shí)就一直存在多種問(wèn)題,因此,設備的不能正常使用,加之年久老化的情況,機修的反復維修也不能解決根本問(wèn)題,都將嚴重影響著(zhù)整個(gè)生產(chǎn)的正常運轉。
3、監督、檢查力度不夠
公司各部門(mén)各項工作在正常開(kāi)展時(shí),缺少一種合理、有效地監督、檢查機制,如:生產(chǎn)車(chē)間機器設備有沒(méi)有按照公司的要求去做專(zhuān)業(yè)維護和保養,沒(méi)有專(zhuān)門(mén)的人去監督,生產(chǎn)車(chē)間員工安排上晚班的,有沒(méi)有認真去做事,也沒(méi)有人去監督,還有像材料領(lǐng)用不合理,余料堆放不合理等等,這些問(wèn)題也都反映了我們沒(méi)有形成一種有效、合理的監督機制。
4、缺少開(kāi)展自我總結和批評
很多部門(mén)在開(kāi)展工作時(shí),都是隨意地去做,沒(méi)有一定的工作計劃和工作安排,而且部門(mén)之間很少開(kāi)會(huì ),沒(méi)有經(jīng)常性地去對自己本部門(mén)工作進(jìn)行自我總結和反省,更缺少開(kāi)展自我批評的意識,也就是這樣,很多事情都會(huì )反反覆覆地發(fā)生,造成了一些惡性循環(huán)。
四、20xx年工作思路
1、嚴抓質(zhì)量、控制成本
在20xx年里,我們首先將改變以往的生產(chǎn)制作方式,靈活的調控生產(chǎn)運作,滿(mǎn)足各種工程項目的工藝要求,嚴格控制生產(chǎn)成本,提升生產(chǎn)力,做好集團下達的各項指標及任務(wù)。其次是加強員工的技能和思想教育方面的培訓,留住技術(shù)骨干,確保生產(chǎn)隊伍的穩步增長(cháng)。加強安全生產(chǎn)教育工作,嚴格控制工傷事故的發(fā)生,推行安全生產(chǎn)績(jì)效獎金,對于全年發(fā)生工傷事故超出公司規定范圍的班組,在年終評先、評優(yōu)工作中將實(shí)行一票否決。同時(shí)嚴格控制人力資源浪費,以精益求精的原則進(jìn)行合理的人力資源分配,在節約公司成本的同時(shí)逐步提升員工的福利待遇。加強生產(chǎn)隊伍的團結穩定。
在20xx年里,我們將在10年的質(zhì)量控制基礎上,再進(jìn)一步嚴格按照質(zhì)量管理規定進(jìn)行質(zhì)量控制,改進(jìn)并完善質(zhì)安部管理制度和質(zhì)安員考核制度,充分發(fā)揮質(zhì)安部的檢測監督作用。加強質(zhì)安員教育培訓,充實(shí)質(zhì)安員的檢測技能和落實(shí)質(zhì)安員的正確監督、檢驗和記錄方法;完成公司20xx年度總體目標和質(zhì)安部工作目標。1、錯檢、漏檢率≤1%,客戶(hù)重大質(zhì)量投訴次數為0,一般質(zhì)量投訴次數≤3次,客戶(hù)質(zhì)量投訴處理率和及時(shí)率為100%。
2、質(zhì)量安全培訓率達100%,監督落實(shí)跟蹤率為100%;年度重大以上工傷事故為0;年度輕為工傷事故≤28次,總工傷醫療費用≤¥12000元。
3、生產(chǎn)部一次性交付合格率達85%以上,并每月遞增3%,3個(gè)月后達94%以上。
在20xx里,我們還將不斷下降成本和提高效率,加快采購的速度,第一時(shí)間確保生產(chǎn)、機電維修需要的一切材料和用具的到位,降低采購成本,全年成本下降率要求比10年繼續下降10%以上。其次做好所有機器設備的保養,對舊設備做進(jìn)一步整改,做到維護人員天天跟進(jìn),使用人員時(shí)刻放心;從而逐步降低公司的機器設備的損壞率,其次推行精細化管理,確保工程用料的時(shí)效,優(yōu)化物料管理手段。建立起一套完善的管理及監督機制,進(jìn)一步控制成本,降低損耗,節約資源。
2、深化體制、完善考核
20xx年,全體富茂員工必須要堅定信心,充分領(lǐng)會(huì )董事會(huì )的戰略決策,理清思路,扎實(shí)工作,加強責任心,順利完成各項部門(mén)工作內容,明確部門(mén)工作職能、崗位工作職責及其它各項職能工作。
在完善和深化部門(mén)改制的基礎上,我們還將更進(jìn)一步的完善績(jì)效考核制度,在20xx年的績(jì)效考核中,我們將更加明確各部門(mén)的工作職責,要求全面提升各部門(mén)的工作動(dòng)力,力求切實(shí)可行地把績(jì)效考核制度推行下去。同時(shí)更進(jìn)一步地落實(shí)主管負責制,實(shí)行激勵、薪酬、福利、獎罰、考核相結合的待遇模式。
一元復始,萬(wàn)象更新!面對即將走過(guò)的20xx年,我們在總結成績(jì)的同時(shí),也已經(jīng)清醒地認識到自己的困難和不足,如:公司生產(chǎn)進(jìn)度跟不上,員工素質(zhì)偏低,資源浪費嚴重,質(zhì)量整體提升欠缺,管理人員協(xié)調力度不夠,部門(mén)銜接不到位,員工流失過(guò)多,工傷事故控制不到位,與客戶(hù)的服務(wù)和跟蹤不協(xié)調等等,這些問(wèn)題都是有待我們去解決的,在步入20xx年里,全體富茂員工將團結協(xié)作,迎難而上,盡職盡責,發(fā)揚優(yōu)良的工作作風(fēng),加強部門(mén)隊伍建設,規范內部管理,提高工作效率,增強企業(yè)的整體執行力。認真貫徹和落實(shí)集團公司的各項發(fā)展理念,全心全意地履行自己的各項工作職能,堅持和把握好企業(yè)的整體利益及發(fā)展方向,20xx年,在大家的共同努力和團結協(xié)作下,我們將與啟光集團共創(chuàng )輝煌成就、共享發(fā)展成果。
鋼結構工作總結2
不知不覺(jué)間,來(lái)到xx輕鋼實(shí)業(yè)有限公司已經(jīng)有一年的時(shí)間了,在鋼結構拆圖的工作中,認識了很多良師益友,獲得了很多經(jīng)驗教訓,感謝領(lǐng)導給了我成長(cháng)的空間、勇氣和信心。在這段時(shí)間里,也存在了諸多不足;仡欉^(guò)去,現將20xx年的工作總結如下:
在從來(lái)到公司到現在的時(shí)間里,首先對鋼結構建筑的制作與安裝有了初步的了解,前一段時(shí)間接受xx的鋼結構拆圖工作,了解了鋼結構拆圖的步驟和工期計劃等。
一、在20xx年的工作中,我有以下體會(huì )
1、我感覺(jué)在工作中和同事的和睦非常重要,在這個(gè)過(guò)程中我認識到最重要的是團隊意識。在信任自己和他人的基礎上,思想統一,行動(dòng)一致,這樣的團隊一定會(huì )越來(lái)越好。
2、經(jīng)過(guò)前一個(gè)月的工作,有什么不懂的我就積極詢(xún)問(wèn)賜教,三人行必有我師,大家都給了我許多寶貴的意見(jiàn),大大提高了工作效率,工作中溝通是最重要的。
3、拆圖的`工作每一步都要精準細致,力求精細化,有了良好的心態(tài),就可以把工作做好。
二、明年工作計劃
1、要提高工作的主動(dòng)性,做事干脆果斷,不拖泥帶水。
2、在提高工作效率的同時(shí),保證拆圖的質(zhì)量。
3、多思考,與實(shí)踐結合。
作為一個(gè)員工,所有的地方都是需要學(xué)習的,多聽(tīng)、多看、多想、多做、多溝通,向每一個(gè)員工學(xué)習他們身上的優(yōu)秀工作習慣,豐富自己的專(zhuān)業(yè)技能,結合實(shí)踐,不斷進(jìn)步。
在參加工作的這一年中,我認識到工作中需要靜下心來(lái),工作時(shí)就需要全身心投入,不工作時(shí)應該合理放松,也不能把自己壓垮了,因為畢竟人有再多的錢(qián)也不如有個(gè)健健康康的身體重要。
鋼結構工作總結3
一.工程概況
本工程位于江陰-靖江工業(yè)園區,頭圩港至上六圩港之間,單層鋼結構廠(chǎng)房,采用樁基礎;建筑面積為52625平方米,工程造價(jià)為5520萬(wàn)元,鋼結構生產(chǎn)工作總結。建設單位為江蘇新?lián)P子造船有限公司;設計單位為蘇州中才非金屬礦工業(yè)設計研究院有限公司;監理單位為南京工大建設監理咨詢(xún)有限公司;施工總承包單位為宜興陶都建筑安裝工程有限公司;鋼構制作分包單位為安微鴻路鋼構有限公司;江蘇宜興賽特鋼構有限公司;鋼構安裝單位為江蘇宜興賽特鋼構有限公司;鋼管柱C50砼采用商品砼供應商為靖江市三江商品砼有限公司。
二、監理組織機構、監理人員和投入的監理設施
我單位承擔本工程施工階段的監理工作(建筑給水排水及采暖、建筑電氣、建筑電氣防雷接地、鋼結構防火涂料等子分部工程不在監理合同范圍內),項目監理機構依據建設單位委托監理合同及工程的設計文件、施工合同及國家法律、法規及施工標準及施工驗收規范進(jìn)行工程監理。
根據本工程的結構特點(diǎn)及工程結構的復雜程度以及工程的重要性,項目監理機構采用了直線(xiàn)職能制監理機構組織形式。由總監理工程師直線(xiàn)組織指揮,本工程共安排了三位專(zhuān)業(yè)監理人員,一位鋼構監理工程師,一位土建監理工程師,一位監理員。
為了便于工程信息及時(shí)有效的溝通,項目監理部配備了專(zhuān)職文檔管理人員1名,在總監理工程師的領(lǐng)導及指導下,負責本工程信息的收集、傳遞、加工、整理、分發(fā)的工作,并配備了電腦、打印機各一臺。為了便于控制工程質(zhì)量,針對本工程的特點(diǎn),項目監理部配備了回彈儀、檢測錘及測量?jì)x器等檢測工具,由項目監理部專(zhuān)業(yè)監理工程師及監理員在日常針對工程工序質(zhì)量巡視、檢查、平行檢驗中使用。
三、監理合同履行情況
在監理合同履行的過(guò)程中,針對本工程在施工過(guò)程中質(zhì)量、進(jìn)度方面出現的偏差問(wèn)題,項目監理部為了保證三大控制目標不變,在做好信息管理工作的同時(shí),針對工程出現問(wèn)題的特點(diǎn)及時(shí)調整監理目標控制措施,并及時(shí)與業(yè)主及施工單位進(jìn)行溝通做好協(xié)調工作。在工程施工階段的監理工作中項目監理部采取切實(shí)有效的組織措施及方法,對工程質(zhì)量及進(jìn)度的目標進(jìn)行控制,主要采用專(zhuān)題會(huì )議措施、階段性監理工作總結措施、現場(chǎng)調查法、全過(guò)程全方位跟蹤監督管理法等措施和方法對工程進(jìn)行監理,保證了工程合同的切實(shí)有效履行。
本工程的投資控制工作由業(yè)主自行控制;本工程的工期出現延期現象,實(shí)際工期比合同約定工期延長(cháng)4個(gè)月。
四、監理工作成效:
自從我單位承擔本工程施工階段的監理工作以來(lái),我們謹守監理工作職業(yè)道德,以科學(xué)、公正、獨立有序的工作風(fēng)貌,嚴謹認真的工作態(tài)度開(kāi)展監理工作,工作總結《鋼結構生產(chǎn)工作總結》。
在本工程監理工作開(kāi)展以后,項目監理部會(huì )同新?lián)P子造船有限公司的工程質(zhì)量管理科嚴抓工程質(zhì)量,針對本工程質(zhì)量的關(guān)鍵部位、關(guān)鍵工序主要采取專(zhuān)人專(zhuān)崗的措施進(jìn)行工程質(zhì)量的監督管理。在工程監理工作開(kāi)展的過(guò)程中,項目監理部積極主動(dòng)的與業(yè)主、施工單位進(jìn)行溝通協(xié)商,針對施工過(guò)程中存在的質(zhì)量問(wèn)題項目監理部相繼采用了組織措施、經(jīng)濟措施、技術(shù)措施等措施及方法,強抓工程質(zhì)量,在確保工程質(zhì)量的前提下嚴抓工程的施工進(jìn)度。
其中對于鋼構件的加工由業(yè)主派員駐場(chǎng)監造(宜興賽特鋼構有限公司),項目監理部對鋼構分包單位承擔加工制作的鋼構件質(zhì)量進(jìn)行不定期的隨機抽檢,并由項目監理部的材料見(jiàn)證人員負責對鋼構件原材料的質(zhì)量進(jìn)行取樣復檢工作。項目監理部在對鋼構加工制作抽檢工作中發(fā)現的質(zhì)量問(wèn)題,現場(chǎng)督促施工總包單位完善質(zhì)檢體系并加強對分包單位的施工質(zhì)量管理工作,并要求總包單位的質(zhì)檢員在現場(chǎng)跟蹤監督分包單位對于存在的質(zhì)量問(wèn)題整改的過(guò)程和結果。
對于進(jìn)入施工現場(chǎng)鋼構件的質(zhì)量檢查驗收工作,由項目監理部會(huì )同現場(chǎng)的業(yè)主代表及施工單位的鋼構質(zhì)檢員共同檢查驗收,對于在檢查中發(fā)現的不符合質(zhì)量要求的鋼構件,經(jīng)項目監理部與業(yè)主代表進(jìn)行溝通協(xié)商并根據工程的實(shí)際情況,同意施工單位在施工現場(chǎng)進(jìn)行整改施工。針對存在質(zhì)量問(wèn)題的鋼構件,在整改施工過(guò)程中,項目監理部主要采用旁站監理的工作方法加強對工程工序質(zhì)量的監督管理工作,并要求施工單位嚴格按照監理程序進(jìn)行報驗,由專(zhuān)業(yè)監理人員及業(yè)主代表對整改施工的結果進(jìn)行檢查驗收。
針對鋼構件在加工制作、安裝施工過(guò)程中質(zhì)量及進(jìn)度等方面存在的問(wèn)題,項目監理部及建設單位的工程質(zhì)量科分別采取口頭通知、書(shū)面通知以及專(zhuān)題會(huì )議等形式要求施工單位限期整改,并按監理程序報驗。
通過(guò)以上的方法及措施保證了工程的質(zhì)量及工程的安全使用,07年5月14日在業(yè)主的主持下成功的進(jìn)行了行車(chē)試驗。
五、施工過(guò)程中出現的質(zhì)量問(wèn)題及其處理情況和建議:
1、地基基礎工程質(zhì)量情況
本工程的管樁為PHC-AB500(100)-28a、PHC-AB500(100)-19a,生產(chǎn)廠(chǎng)家為江蘇無(wú)錫蕩口管樁有限公司。樁長(cháng)為28米的共818根,樁長(cháng)為19米的為176根,樁進(jìn)場(chǎng)時(shí)有出廠(chǎng)合格證和質(zhì)量證明書(shū),樁基施工時(shí)有靜壓樁施工記錄,各工序按監理驗收程序進(jìn)行了報驗,樁基施工完畢按設計及業(yè)主的要求做了小應變和樁基靜載試驗。
(1)、在進(jìn)行樁基小應變檢測中根據檢測結果其中892#、886#樁存在輕微缺陷為2類(lèi)樁、922#樁為3類(lèi)樁,其余樁的檢測結果均合格。
土方開(kāi)挖后監理人員在檢查中發(fā)現C/2-13軸共計11根樁出現了樁位偏差超過(guò)驗收規范要求的現象同時(shí)存在高樁現象。
項目監理部針對以上問(wèn)題通知施工單位在嚴格、認真調查的`基礎上出具質(zhì)量事故調查報告并報項目監理部進(jìn)行審核,同時(shí)項目監理部針對此問(wèn)題及時(shí)的開(kāi)展現場(chǎng)調查研究工作收集相關(guān)資料并將調查結果上報現場(chǎng)的業(yè)主代表。
項目監理部針對此問(wèn)題的調查結果及時(shí)的與現場(chǎng)的業(yè)主代表、施工單位項目經(jīng)理部進(jìn)行溝通,業(yè)主要求施工總包單位與設計院聯(lián)系,由設計人員到現場(chǎng)進(jìn)行調研并由設計院出具技術(shù)處理方案進(jìn)行整改施工。
項目監理部針對整改施工的過(guò)程進(jìn)行旁站監理,針對整改施工的結果由項目監理部及現場(chǎng)業(yè)主代表共同檢查驗收符合設計及驗收規范的要求。
(2)、砼強度等級:墊層為C10、樁砼為C60、管樁填芯為C40,其余為C30,根據試塊強度評定,其評定結果均符合要求;通過(guò)對基礎結構分部工程的檢查和工序驗收,施工單位自評合格,監理單位驗收合格。
2、主體結構的質(zhì)量情況
(1)、廠(chǎng)房部分主體結構的鋼結構由柱、桁車(chē)梁、屋架及支撐體系、圍護結構組成,外墻為多孔砌體和采鋼板組成;分包單位在鋼結構的制作過(guò)程中,建設單位派人員到廠(chǎng)家駐廠(chǎng)監造(宜興賽特鋼構公司)檢查工程施工質(zhì)量,項目監理部不定期的派員到廠(chǎng)家進(jìn)行工程質(zhì)量的抽查工作,針對鋼構件在拋丸除銹、焊接、組裝、預拼裝和涂裝施工過(guò)程中存在的質(zhì)量問(wèn)題都提出了一些整改要求,整改結果在監理人員及業(yè)主人員的共同檢查驗收下基本符合要求;在現場(chǎng)安裝時(shí)監理人員跟蹤旁站檢查了鋼管柱吊裝、梯形屋架吊裝、行車(chē)梁安裝、高強螺栓連接等施工工藝的過(guò)程。項目監理部在針對鋼構安裝施工過(guò)程中出現的質(zhì)量問(wèn)題,主要采用旁站監理的工作方法在現場(chǎng)督促施工單位針對不符合要求的項目進(jìn)行整改,針對整改的結果由項目監理部及業(yè)主代表共同進(jìn)行檢查驗收。
(2)、鋼結構主體在安裝施工中主要存在安裝尺寸的偏差超出驗收規范要求以及鋼管柱砼存在疑似空鼓的現象。針對以上問(wèn)題項目監理部的專(zhuān)業(yè)監理人員對存在安裝偏差的部位進(jìn)行逐一進(jìn)行測量并對鋼管柱砼存在疑似空鼓的部位做出明確標識,并要求施工隊單位對鋼管柱進(jìn)行鉆孔檢查,項目監理部將以上問(wèn)題的檢查結果及時(shí)向業(yè)主反映。項目監理部在與業(yè)主、施工單位進(jìn)行溝通后,業(yè)主及項目監理部要求施工總包單位與設計院聯(lián)系并邀請設計人員到現場(chǎng)進(jìn)行調研;設計單位根據現場(chǎng)的調研結果以及項目監理部的檢查結果,出具了設計技術(shù)處理方案,F場(chǎng)監理人員及業(yè)主人員對施工單位按照設計技術(shù)處理方案進(jìn)行整改過(guò)程進(jìn)行見(jiàn)證檢查,07年4月28日項目監理部及建設單位工程質(zhì)量科、設計院及施工單位對于鋼構主體安裝施工過(guò)程中存在的質(zhì)量問(wèn)題的整改結果進(jìn)行全面的檢查驗收,檢查驗收的結果符合設計要求。xx年5月14日新?lián)P子造船廠(chǎng)工程質(zhì)量科針對工程的質(zhì)量進(jìn)行了行車(chē)運行試驗,試驗結果正常符合設計要求。
(3)、鋼管柱砼強度等級:鋼管柱內的砼強度等級原設計為C40,后業(yè)主指示變更為C50,根據試塊強度評定,其評定結果均符合要求。
通過(guò)對主體結構分部工程的檢查和工序驗收,施工單位自評合格,監理單位驗收符合設計文件及驗收標準的要求。
鋼結構工作總結4
3月份,深刻開(kāi)展案例學(xué)習整改提升活動(dòng),梳理完善安全生產(chǎn)網(wǎng)格責任清單,強化和落實(shí)重大風(fēng)險管控措施。確保了各項安全指標的順利完成,具體工作如下:
1、3月3日,總公司組織召開(kāi)了“學(xué)案例……保安全”學(xué)習教育整改提升活動(dòng)車(chē)間主任學(xué)研專(zhuān)題會(huì ),會(huì )上,金屬加工廠(chǎng)、防腐工程公司、合金加工廠(chǎng)、煉輔車(chē)間四個(gè)單位做了代表性匯報,安全處蘇處長(cháng)到會(huì )做了精彩的發(fā)言和參與了互學(xué)案例,于總經(jīng)理在會(huì )上做了重要講話(huà)并對下一步學(xué)習活動(dòng)提出了:“學(xué)習、查找、整改、完善、提高”十字要求。會(huì )后,于總、馮書(shū)記、帶領(lǐng)與會(huì )人員在糾正違章是積德、整改隱患是行善的安全宣傳條幅上進(jìn)行簽字活動(dòng)。
2、3月4日-11日,安保部組織各車(chē)間人員進(jìn)行了安全生產(chǎn)目標宣傳、宣誓和簽字活動(dòng)。
3、為了突出安全生產(chǎn)主體責任落實(shí),通過(guò)加強安全教育培訓,發(fā)動(dòng)廣大職工排查身邊的隱患,保證危險作業(yè)安全實(shí)施,重大風(fēng)險受控,進(jìn)一步提高職工的安全意識和各級管理人員的責任意識和履責能力,全面促進(jìn)隱患排查與治理工作再上新臺階,確保實(shí)現20xx年安全生產(chǎn)目標,保持總公司安全生產(chǎn)平穩態(tài)勢。安保部3月15日聯(lián)合總公司工會(huì )印發(fā)了總公司20xx年“查隱患、比比看”安全勞動(dòng)競賽活動(dòng)方案。
4、繼續開(kāi)展事故案例學(xué)習教育整改提升活動(dòng),目前已組織學(xué)習事故案例11期。各單位做到了人員、崗位全覆蓋,并結合案例教訓,排查消除隱患,建立了隱患排查管理臺賬、責任落實(shí)到人,及時(shí)消除存在的各類(lèi)安全隱患,保障了生產(chǎn)安全。
5、按照“黨政同責,一崗雙責,齊抓共管,失職追責”的總要求,進(jìn)一步壓實(shí)崗位責任、管理責任、專(zhuān)業(yè)責任、領(lǐng)導責任,構建縱到底橫到邊的安全生產(chǎn)責任網(wǎng)絡(luò ),各部室、生產(chǎn)單位編制了《安全生產(chǎn)網(wǎng)格責任清單》。
6、加強危險作業(yè)項目計劃管理和過(guò)程管控,安保部根據上級文件呀,制定了總公司危險作業(yè)項目報告和獎勵實(shí)施辦法。重點(diǎn)針對防腐施工、有限空間、加熱爐、保溫爐大修、防腐公司內部天車(chē)檢修等項目。分級落實(shí)管控,編制每周的危險作業(yè)項目計劃。危險作業(yè)項目的實(shí)施進(jìn)展情況,每日通過(guò)在集團公司“安鋼安全站”工作群和附企風(fēng)采群內進(jìn)行動(dòng)態(tài)通報。安全人員要加強和督導落實(shí)旁站監督、區域監督、巡查監督,確保危險作業(yè)項目全過(guò)程安全實(shí)施。
7、3月20日,配合人力資源部辦理了建筑企業(yè)安全生產(chǎn)許可證延期申報相關(guān)材料。
8、修訂、完善了總公司職業(yè)衛生健康檔案,3月25日已上報安全管理處。
9、落實(shí)集團公司安全基礎互檢工作,3月24日上午,由石總帶領(lǐng)生產(chǎn)部、技術(shù)部、安全保衛部等相關(guān)人員對冶金爐料公司進(jìn)行了安全互檢;下午,迎接了綜利公司對總公司的.安全互查工作。3月25日,安保部組織了總公司內部各單位的.安全基礎互查工作,通過(guò)安全基礎互查,對安全工作有了較好的促進(jìn)和提高。
9、認真落實(shí)安全教育培訓計劃,安保部3月29日-31日,組織開(kāi)展了全員參加的安全生產(chǎn)目標、安全生產(chǎn)責任制、崗位操作規程等內容的安全知識考試。
鋼結構工作總結5
時(shí)光飛快,歲月穿梭。轉眼20xx年已成為過(guò)去。在過(guò)去的一年中,生產(chǎn)部在上級領(lǐng)導的大力支持和各部門(mén)的密切配合下通過(guò)全體共同的努力,基本完成了下達的各項生產(chǎn)任務(wù)。在此,我代表生產(chǎn)部對一年來(lái)的予以回顧和總結。
一、工作回顧
生產(chǎn)部方面
過(guò)去的一年里,生產(chǎn)部力挑重擔,克服生產(chǎn)計劃與實(shí)施背離的矛盾,在部分原材料不能按時(shí)到位的情況下,組織員工克服困難、靈活調整計劃、加班加點(diǎn)較好的完成了公司下達我廠(chǎng)的生產(chǎn)任務(wù),全年共完成項目十余個(gè),成品約5210噸(后附表),在進(jìn)度和質(zhì)量方面基本達到要求,我們在保證生產(chǎn)任務(wù)的情況下,著(zhù)重抓了一下幾個(gè)方面的工作:
。1)安全管理方面
基于行業(yè)的特殊性及總結一直以來(lái)的經(jīng)驗教訓,在過(guò)去的一年里,我們把安全生產(chǎn)納入日常管理之中,每個(gè)禮拜三都組織開(kāi)例會(huì ),而且對所有員工在例會(huì )上進(jìn)行安全知識的教育以及真人真事現身說(shuō)法等多種形式,并監督檢查及時(shí)消除各崗位存在的安全隱患,使每個(gè)員工都有“安全人人抓,安全人人管”的思想意識,同時(shí)加強了對車(chē)間生產(chǎn)現場(chǎng)生產(chǎn)紀律和勞保用品佩戴的監管,保證了生產(chǎn)體系安全,從而保證車(chē)間的生產(chǎn)有序運行,故而20xx年全年都沒(méi)有發(fā)生重大安全事故。
。2)產(chǎn)品質(zhì)量方面
今年全年車(chē)間都實(shí)行“每日一檢、每崗必檢”,產(chǎn)品存在外觀(guān)、焊縫不達標等問(wèn)題,在每個(gè)禮拜的例會(huì )上都會(huì )進(jìn)行總結,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理,所以我們在完成產(chǎn)量的同時(shí)也高度重視產(chǎn)品質(zhì)量,嚴把生產(chǎn)工序的每一個(gè)質(zhì)量過(guò)程控制關(guān),并完善了質(zhì)量管理體系,嚴格要求每個(gè)班組每日對當日產(chǎn)品進(jìn)行報檢,并填寫(xiě)報檢單,本崗位不合格產(chǎn)品絕不流入下一崗位。
。3)提高員工技術(shù)技能水平
因公司生產(chǎn)任務(wù)有段時(shí)間不足,生產(chǎn)一線(xiàn)員工情緒極不穩定的情況下、這無(wú)疑給生產(chǎn)管理帶來(lái)極大壓力,在這樣的壓力推動(dòng)下,本部門(mén)還是堅定地進(jìn)行對員工崗前崗中培訓,保證新進(jìn)員工順利的進(jìn)入崗位角色,做到一專(zhuān)多能。在今年全年車(chē)間實(shí)行量化考核,一年以來(lái),在車(chē)間各班組的配合下基本走上正軌,但也有不完善的地方,在新的一年我們加強管理、合理調整,力爭做到公平、公正、透明。
二、節能降耗
1、本年度材料利用率在部分項目上面做的不是很好,例如:大西鐵路和賽格停車(chē)場(chǎng)兩個(gè)項目的圓管柱由于構件上面異形件較多且加工廠(chǎng)無(wú)排版軟件,導致下料班無(wú)法以最低損耗下料,所以以上兩個(gè)損耗高達10%;而銅川美鑫項目花紋板來(lái)料規格為—4、5x1250x6000,實(shí)際用料踏步板規格為380x900,余料為
210x6000,損耗為9%;有部分項目生產(chǎn)部按照圖紙加工完成后會(huì )出現多余構件(小件、異形件較多)這樣無(wú)疑就降低了材料利用率,增加了成本,而這方面技術(shù)部和生產(chǎn)部都有責任。
2、關(guān)于材料領(lǐng)用油漆、焊材、氣體等輔材的領(lǐng)用一直沒(méi)有太大問(wèn)題,而在板材領(lǐng)用方面我們雖然實(shí)行先領(lǐng)料后加工的的管理,但是前期一直沒(méi)有很好的延續下去,所以在這方面還是存在一些問(wèn)題,例如:在中航207項目格構柱中需采用L63x6的角鋼,而當時(shí)與銅川美鑫項目角鋼同時(shí)進(jìn)廠(chǎng),由于我們的疏忽沒(méi)有監督工人先領(lǐng)料后加工,所以導致錯把L63x5的角鋼當作L63x6的角鋼用,給加工廠(chǎng)及公司帶來(lái)名譽(yù)和經(jīng)濟上的損失。在新的一年我們將對每個(gè)班組及每個(gè)項目的的領(lǐng)料進(jìn)行嚴密的控制和計算,實(shí)行和量化考核同時(shí)“每日一報”,以及加強對下料班在鋼材領(lǐng)料方面對邊料及余料的利用,同時(shí)對車(chē)間員工灌輸節能降耗意識,爭取讓車(chē)間每位員工都能在工作中自主自覺(jué)的形成節省資源,不鋪張、不浪費的良好習慣。
三、展望20xx年
20xx年度工作規劃
1、加強管理,提高自身管理水平和協(xié)調能力,堵塞管理中的'漏洞,完善各項管理制度,車(chē)間一線(xiàn)人員控制在35—38人之間(不包括臨時(shí)用工),普通門(mén)式鋼構產(chǎn)量為700噸/月,十字柱、箱體產(chǎn)量為450噸/月。完善各班組量化考核制度,上報領(lǐng)導,待批準后實(shí)施。
2、注重崗位練兵,培養一支一專(zhuān)多能、能打硬仗的員工隊伍,關(guān)鍵時(shí)刻沖的上、打得贏(yíng)。
3、引入競爭機制,開(kāi)展工序班組、個(gè)人之間的競爭意識,形成爭先創(chuàng )優(yōu)的氛圍。
4、今年全年零重大事故的成績(jì)是我們各個(gè)部門(mén)共同努力的成效,我們一定加強安全管理,把安全落實(shí)到各班組、個(gè)人,要求各班組對本班組吊鉤、吊索、鋼絲繩等吊具定期進(jìn)行檢查,力爭做到在新的一年延續20xx年全年零事故的目標。
5、產(chǎn)品質(zhì)量方面,我們將提高本部門(mén)員工質(zhì)量意識,在每個(gè)項目開(kāi)工之前請技術(shù)、質(zhì)檢等部門(mén)配合對員工進(jìn)行該項目的技術(shù)、質(zhì)量交底。嚴格執行報檢程序,力爭做到次交檢合格率95%以上,出廠(chǎng)合格率100%。
四、為方便生產(chǎn)我們提以下幾點(diǎn)建議
1、明確責任、嚴格把關(guān)
應更好的完善產(chǎn)品的圖紙技術(shù)資料,并確保其發(fā)放的準確性和完整性。今年一年因圖紙產(chǎn)生的問(wèn)題也有不少,雖然經(jīng)過(guò)我們各部分積極的配合并解決掉,但是也給我們工作帶來(lái)了一定程度上的困難,所以,只有在圖紙確保無(wú)誤的條件下生產(chǎn)部才能及時(shí)嚴格的按照圖紙進(jìn)行加工,因此,我們建議技術(shù)部盡可能出圖準確、無(wú)誤,最好圖紙上不要出現根據生產(chǎn)部實(shí)際加工需要而加工(小件)。來(lái)料方面建議技術(shù)部和采購部門(mén)及時(shí)溝通,根據圖紙構件尺寸需要來(lái)料,把損耗降到最低。
2、加強各部門(mén)之間的緊密配合
提高自身的溝通能力,積極主動(dòng)和員工溝通,了解員工所想,及時(shí)化解工作中的矛盾,解決問(wèn)題,對生產(chǎn)可以事半功倍。要對廠(chǎng)里管理層每個(gè)部門(mén)和每個(gè)員工都明確、責任和權力,以便做到工作事事有人管、辦事有章程、工作有檢查,這樣才可以把各部門(mén)之間的磨合、配合落到實(shí)處,調動(dòng)廣大員工的積極性,形成一個(gè)嚴密的生產(chǎn)體系!另外,加工廠(chǎng)各部門(mén)如遇零活(割草、搬運
等)在車(chē)間生產(chǎn)任務(wù)不飽滿(mǎn)的情況下由生產(chǎn)部做人員安排,所屬部門(mén)負責人在日報表簽字確認(做到誰(shuí)用人誰(shuí)出錢(qián))。
3、增加員工的團隊凝聚力
因本行業(yè)工人流動(dòng)性大,個(gè)別員工的團隊凝聚力和歸屬感不強。長(cháng)此以往必將影響產(chǎn)品質(zhì)量、工作效率等,建議公司在企業(yè)文化、員工歸屬感及團隊凝聚力方面加強樹(shù)立與培訓,讓我們的員工有“以廠(chǎng)為家”的感覺(jué)。另外在業(yè)務(wù)量方面需增加,避免出現像今年生產(chǎn)任務(wù)不足的情況。
面對即將到來(lái)的20xx年,我們生產(chǎn)部愿以最飽滿(mǎn)的熱情對待新年的每一天,我們將加強自主管理的意識,在現有的基礎上,積極與各部門(mén)機密配合,團結協(xié)作,克服存在的不足與困難,提高工作質(zhì)量,進(jìn)一步抓好安全生產(chǎn),為企業(yè)的發(fā)展盡我們最大的努力!
20xx年12月25日
鋼結構工作總結6
不知不覺(jué)間,來(lái)到萬(wàn)道輕鋼實(shí)業(yè)有限公司已經(jīng)有一個(gè)月的時(shí)間了,在技術(shù)拆圖的工作中,認識了很多良師益友,獲得了很多經(jīng)驗教訓,感謝領(lǐng)導給了我成長(cháng)的空間、勇氣和信心。在這段時(shí)間里,也存在了諸多不足;仡欉^(guò)去,現將工作總結如下:
一、工作總結
在從來(lái)到公司到現在的時(shí)間里,首先對鋼結構建筑的制作與安裝有了初步的了解,前一段時(shí)間接受魯泰隧道窯工業(yè)廠(chǎng)房的拆圖工作,了解了拆圖的步驟和工期計劃等。
二、工作心得
1、我感覺(jué)在工作中和同事的和睦非常重要,在這個(gè)過(guò)程中我認識到最重要的.是團隊意識。在信任自己和他人的基礎上,思想統一,行動(dòng)一致,這樣的團隊一定會(huì )越來(lái)越好。
2、經(jīng)過(guò)前一個(gè)月的工作,有什么不懂的我就積極詢(xún)問(wèn)賜教,三人行必有我師,大家都給了我許多寶貴的意見(jiàn),大大提高了工作效率,工作中溝通是最重要的。
3、拆圖的工作每一步都要精準細致,力求精細化,有了良好的心態(tài),就可以把工作做好。
三、工作計劃
1、要提高工作的主動(dòng)性,做事干脆果斷,不拖泥帶水;
2、在提高工作效率的同時(shí),保證拆圖的質(zhì)量;
3、多思考,與實(shí)踐結合。
作為一個(gè)新員工,所有的地方都是需要的,多聽(tīng)、多看、多想、多做、多溝通,向每一個(gè)員工學(xué)習他們身上的優(yōu)秀工作習慣,豐富自己的專(zhuān)業(yè)技能,結合實(shí)踐,不斷進(jìn)步。
在參加工作的這一個(gè)月中,我認識到工作中需要靜下心來(lái),工作時(shí)就需要全身心投入,不工作時(shí)應該合理放松,也不能把自己壓垮了,因為畢竟人有再多的錢(qián)也不如有個(gè)健健康康的身體重要。
技術(shù)部 xx
20xx年12月26日
鋼結構工作總結7
通過(guò)在市場(chǎng)部的工作,使我對自己的工作有了重新的認識,工作上的經(jīng)驗和得失,是需要不斷學(xué)習和總結的,從中有經(jīng)驗也有教訓,市場(chǎng)部的工作使我懂得了很多,不管是技術(shù)水平的提高,還是在為人處事的禮節,都需要進(jìn)一步的提高,同時(shí)在努力作好自己本職工作的同時(shí),更重要的是發(fā)揮團隊的精神,與本部門(mén)及其他部門(mén)密切配合來(lái)共同來(lái)完成每一項工作。對于市場(chǎng)部,是充滿(mǎn)機遇和挑戰的,要想抓住機遇,必須苦練內功,作好迎接各種挑戰的準備,還需要領(lǐng)導的培養和自己的歷練。
一,現將近期在市場(chǎng)部的工作總結如下
近期公司任務(wù)量不足,主要跟市場(chǎng)的大環(huán)境有關(guān),我們公司主要是內部市場(chǎng),當集團公司投資或新建項目減少,公司生產(chǎn)也受影響,再者目前公司的鋼結構產(chǎn)品還處在一個(gè)低端的水平,成本高,市場(chǎng)競爭力弱,在市場(chǎng)上競爭并不占優(yōu)勢,要想有大的突破1,必須樹(shù)立良好的外界形象,建立良好的客戶(hù)口碑和良好的長(cháng)期合作關(guān)系,;2,苦練內功,節能降耗,提高自己的產(chǎn)品質(zhì)量和檔次,爭奪高端市場(chǎng),避免和低端市場(chǎng)打價(jià)格戰;3,提高自身的技術(shù)水平,如網(wǎng)架,框架,高層建筑鋼結構等的學(xué)習和研發(fā),同時(shí)也可以到外面學(xué)習或引進(jìn)外部的技術(shù)力量。
特別是近期在林重,山西陵川關(guān)嶺山煤礦,新鄉同力水泥網(wǎng)架工程,工作中,深深感覺(jué)到,客戶(hù)的需求就是我們的努力的方向,同時(shí)跟客戶(hù)進(jìn)行有效的溝通至關(guān)重要,雖然自己在此方面的工作中曾經(jīng)也出現了一些失誤,如林州重機孵化園餐廳檁條材質(zhì)問(wèn)題,出現了失誤,但亡羊補牢,為時(shí)不晚,吸取教訓,以后要杜絕此類(lèi)失誤,公司雖然給予了處分,但公司是站在大局考慮的,不能因為同情,就原諒你的錯誤,一視同仁,所以不
找客觀(guān)理由,不推卸,敢擔當,先從自身找起,吸取教訓,總結經(jīng)驗,進(jìn)一步提高自身業(yè)務(wù)水平,爭取讓每一個(gè)客戶(hù)滿(mǎn)意。同時(shí)業(yè)主與合作單位客戶(hù)溝通聯(lián)系工作是一項紛繁復雜而又十分重要的工作,在山西陵川關(guān)嶺山煤礦工程中,剛開(kāi)始是一個(gè)新建工程,造價(jià)是147.7萬(wàn)元。但后期逐步增多,第二是活動(dòng)中心,造價(jià)是121.1萬(wàn)元,工期45天,由于它是局部二層框架結構,屋頂為三角桁架,還涉及和原有建筑搭接問(wèn)題,比較復雜,但經(jīng)過(guò)現場(chǎng)實(shí)際勘察測量,和甲方多方面溝通,還是很好完成了任務(wù),雖然施工過(guò)程中也存在和原有混凝土建筑打架的問(wèn)題,如原有混凝土天溝和三角桁架打架,屋檐留口位置錯誤,但經(jīng)過(guò)領(lǐng)導及項目部成員多方面努力,本著(zhù)考慮進(jìn)度,把影響及損失減少到最小,現場(chǎng)克服困難,很好完成施工任務(wù)。之后山西陵川關(guān)嶺山煤礦防風(fēng)抑塵網(wǎng),雖然沒(méi)有作過(guò),但我們具有學(xué)習的精神,發(fā)揮自己的主觀(guān)能動(dòng)性,可以說(shuō)是在學(xué)習中成長(cháng),并用于實(shí)際工作中去,工業(yè)場(chǎng)地熱力管道土建及鋼結構工程,是現場(chǎng)制作安裝,本人在現場(chǎng)和施工人員加強溝通交流,也學(xué)習到了新的技術(shù)工藝。后續工程陸陸續續開(kāi)工,截至目前我公司在此累計已承接工程437.45萬(wàn)元,這充分說(shuō)明一個(gè)問(wèn)題,只要我們本著(zhù)為客戶(hù)著(zhù)想,創(chuàng )造優(yōu)質(zhì)工程,就會(huì )逐漸取得客戶(hù)的信任,創(chuàng )造更多得合作機會(huì )。
新鄉水泥有限公司煤棚又是另外一個(gè)例子,第一次投標我公司投標價(jià)并不占優(yōu)勢,投標價(jià)338萬(wàn),由高到低排名第3,共6家,領(lǐng)導及市場(chǎng)部剛開(kāi)始認為把握不大,但第一次投標流標,出乎意料,第二次投標公司考慮全面,運籌帷幄,投標價(jià)格占優(yōu)勢,另外離公司地址又近,占據天時(shí),地利,人和,隨后中標,以中標價(jià)272萬(wàn)元簽合同。這讓我們也領(lǐng)略到了什么叫峰回路轉,凡事只要準備充分,機會(huì )會(huì )照顧有備之人的。但在喜悅的同時(shí),得正視工作中的不足,第一工作經(jīng)驗不足,人際關(guān)系沒(méi)有充分展開(kāi),目前只是進(jìn)行配合及技術(shù)支持的工作,爭取以后承擔更多的內容及責任,勇于擔當。
二,市場(chǎng)部工作的認識。
市場(chǎng)部的工作既是眾多現實(shí)和潛在的客戶(hù)了解公司的重要窗口,又是公司展示自己外在形象和綜合實(shí)力的平臺。對公司業(yè)務(wù)的接洽起至關(guān)重要的潤滑劑作用,有時(shí)甚至直接決定著(zhù)業(yè)務(wù)的成敗。接待工作中,首先是對該項工作思想上十分重視,能以熱情和真誠為原則取的每一個(gè)客戶(hù)的信任,并以技術(shù)和專(zhuān)業(yè)使客戶(hù)信服,其次,以毫無(wú)怨言地奉獻自己的休息時(shí)間和毫無(wú)保留地付出自己的辛勤努力為必要前提,并善始善終,一如既往,持之以恒。同時(shí)盡量節省開(kāi)支和保證效果上,把握好一個(gè)度,另一方面我們對每一環(huán)節和步驟都加以推敲和權衡,厲行節約。
各項工作都需要擁有虛心好學(xué)的品質(zhì)和開(kāi)拓進(jìn)取的創(chuàng )新意識,也需要熱愛(ài)的精神,“熱愛(ài)是最好的教師”。我熱愛(ài)這項工作,到本職位工作后,努力掌握一個(gè)業(yè)務(wù)人員所必需的業(yè)務(wù)知識。在工作中,勇于實(shí)踐,積極開(kāi)拓業(yè)務(wù)市場(chǎng)對于市場(chǎng)部。
三,為確保良好的進(jìn)行市場(chǎng)部工作,還需要作好以下工作:
1、繼續加大市場(chǎng)開(kāi)發(fā)力度,特別是進(jìn)一步開(kāi)拓外部市場(chǎng),做細市場(chǎng),構建一個(gè)立體市場(chǎng)銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò ),抓好大客戶(hù),抓好渠道建設,建好客戶(hù)檔案并隨時(shí)掌握動(dòng)態(tài)。
2、加強學(xué)習型組織的`建立,結合實(shí)際工作的經(jīng)驗,不斷學(xué)習提高,充實(shí)完善自己,促進(jìn)各業(yè)務(wù)人員素質(zhì)的提高。和大家一道努力把市場(chǎng)部建成團結合作、親密無(wú)間、所向披靡的團隊。
3、制定詳細的工作計劃。在平日的工作中,做好記錄,做好每一天的記錄,不斷進(jìn)行激勵自我前進(jìn)。
5、加強客戶(hù)關(guān)系,完善客戶(hù)檔案。了解市場(chǎng)、把握市場(chǎng)。還要加強對客戶(hù)檔案的管理。將客戶(hù)分類(lèi),區別對待,和客戶(hù)保持良好的聯(lián)系。
6、扎實(shí)工作,銳意進(jìn)取。發(fā)揚“艱苦創(chuàng )業(yè)、努力拼搏”的精神,和以往好的作風(fēng)、好的傳統,埋頭苦干,扎實(shí)工作,與客戶(hù)打成一片。注重在實(shí)踐中摸索經(jīng)驗、探索路子。
以上是我的下一步工作的想法,還需要實(shí)踐的檢驗,還需要領(lǐng)導和同事們的關(guān)心幫助支持。我將一如繼往好好工作,并努力查找克服自己的不足,爭取更大的進(jìn)步。
鋼結構工作總結8
在公司領(lǐng)導的關(guān)心和同事的幫助下,憑著(zhù)自己的基礎和工作經(jīng)驗,刻苦鉆研和學(xué)習,取得了一定的成績(jì),總結在第四季度工作中的經(jīng)驗教訓,發(fā)揮自己優(yōu)勢,完善自身不足,為今后的工作積累經(jīng)驗:
一、主要工作表現及成績(jì)
1、嚴格遵守公司各項規章制度。時(shí)刻提醒自己要嚴格遵守公司的各項規章制度,維護公司形象。
2、不斷充電、認真學(xué)習。除報考的二級建造師外,著(zhù)重加強工程造價(jià)方面的`學(xué)習;除此以外,還取得了___交通大學(xué)本科學(xué)歷。
3、今年主要完成了__合同段竣工資料的編制工作,辦理工程竣工結算和決算,該項目竣工資料先后通過(guò)社會(huì )審計、國家審計和___局驗收歸檔。完成了__災后重建工程路面項目的竣工編制、結算。
二、努力的方向
1、首先需要給自身充電,積累自己的專(zhuān)業(yè)知識水平,在__合同段竣工資料在內業(yè)資料兩次審計過(guò)程中,總體上受到業(yè)主、監理的好評,但是也發(fā)現自己在編制竣工資料是思維不夠嚴謹,作為該項目技術(shù)負責人和資料員對內業(yè)資料的完備性認識不足,隨著(zhù)災后重建工程的推進(jìn),在工程內業(yè)資料上也越來(lái)越規范,自己有時(shí)還報著(zhù)以前的思維。在這方面我應該即是改正。
2、積極參加證書(shū)考核,鉆研專(zhuān)業(yè)技術(shù),提高業(yè)務(wù)能力和專(zhuān)業(yè)水準。通過(guò)總結一年來(lái)的工作,我雖然個(gè)人認為取得了一點(diǎn)成績(jì),但離一個(gè)優(yōu)秀的工程技術(shù)及管理人員的要求尚有很大的差距。找出工作中的不足,以便在以后的工作中加以克服,同時(shí)還需要多學(xué)習,掌握好規范規程及有關(guān)文件資料的專(zhuān)業(yè)知識,提高自己的工作能力,加強工作責任感,及時(shí)做好個(gè)人的各項工作。
總之,在今后的工作中,我將不斷的總結與反省,不斷地鞭策自己并充實(shí)能量,提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,以適應時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展,與公司共同進(jìn)步、共同成長(cháng)。
鋼結構工作總結9
20xx年開(kāi)始參加鋼結構各類(lèi)構件的加工學(xué)徒,在師傅的精心培訓和指導下,本人能任勞任怨、勤勤懇懇,搶粗活、干累活。
本著(zhù)自己年輕需要學(xué)習的地方太多。
基本掌握了加工技術(shù)的基本技能,對劃線(xiàn)、彎件、焊接工藝有很好的進(jìn)步。
20xx年:學(xué)無(wú)止步,技術(shù)無(wú)止境。
在公司接到綠寶公司大量鋼結構廠(chǎng)房和新建號監獄的生產(chǎn)任務(wù)后,我們在加班制作大梁生產(chǎn)和各類(lèi)配件加工。
連續半個(gè)月如期完成了趕工期的生產(chǎn)任務(wù),從中自己也感到在技能技術(shù)上的提高。
20xx年:從今天開(kāi)始,由于加工要求的精度和技術(shù)要求。
在施工圖紙的學(xué)習和視圖方面進(jìn)行全面的學(xué)習與掌握,特到xx開(kāi)發(fā)區C2標準化廠(chǎng)房的加工精度配件方利用學(xué)到的技術(shù)解決了很多技術(shù)上的難關(guān)。
所加工的'機件全部達到要求,更加增強自己今后學(xué)習和工作的激情和欲望。
20xx年:在參與xx現代良種牛繁育基地及xx生物工程、xx工廠(chǎng)設備改造等工廠(chǎng)的加工期間幾項對我來(lái)說(shuō),新型以前從未接觸過(guò)的工藝,經(jīng)過(guò)幾返工和修改數據終于順利完成了全部加任務(wù)。
雖然這個(gè)繁雜與費心的工作任務(wù)在精神上和體能上都使人感到很累,但心中業(yè)務(wù)及取更大的考驗和收獲。
20xx年:在xx集團、電廠(chǎng)、伯樂(lè )水泥廠(chǎng)工程中許多工作任務(wù)又在等待一步步去攻克去完成,今年是充實(shí)的一年,是在制作工程要件在技術(shù)上、制作商改革創(chuàng )新的一年。
更信心努力的學(xué)習。
鋼結構工作總結10
回顧一年工作,時(shí)間稍縱即逝,現在還記得剛去黃河項目開(kāi)始看圖,整理鋼結構投標方案。本年度進(jìn)行工作也不少,但都是文字及理論方面的東西,實(shí)質(zhì)性工程實(shí)體基本沒(méi)有,覺(jué)得有點(diǎn)不是滋味。公司讓我負責汾酒項目技術(shù),覺(jué)得任務(wù)大工作重,深深感到自己責任,由于汾酒項目是公司最大項目,涉及鋼結構工程有史以來(lái)最大且為超高層,施工難度較大。下面重點(diǎn)說(shuō)一年工作。
一、項目管理方面
1、汾酒項目屬于公司最大的項目,公司上下非常重視。計劃在本項目創(chuàng )魯班獎,鋼結構創(chuàng )鋼結構金獎。項目前期策劃是集科學(xué)發(fā)展觀(guān)、市場(chǎng)需求、工程建設、節能環(huán)保、資本運作、效益評估等眾多專(zhuān)業(yè)學(xué)科的系統分析活動(dòng)。項目前期策劃是項目開(kāi)展的起始階段,項目構成、實(shí)施、運營(yíng)的策劃對項目后期的實(shí)施、運營(yíng)乃至成敗具有決定性的作用,其重要性不言而喻。作為一名鋼結構管理人員,我參與了鋼結構工程的'前期策劃。重點(diǎn)從項目構成、實(shí)施及資金方面進(jìn)行策劃。重點(diǎn)對巨柱制作吊裝與土建項目進(jìn)行協(xié)調,篩選吊裝方案,最后確定為巨柱采用履帶吊完成。
2、辦理介休文化藝術(shù)中心結算,并與對方辦理手續。
3、虎峪山莊結算工作,村委會(huì )工程屬于老大難工程,過(guò)程手續不全,造成寸步難行,但通過(guò)與信訪(fǎng)辦和街辦協(xié)調,今年辦理結算掛賬手續。
4、榆次標準廠(chǎng)房項目,我作為技術(shù)負責人完成技術(shù)核定單數量有:8號車(chē)間4份、7號車(chē)間3份、9號車(chē)間2份。負責完成現場(chǎng)技術(shù)資料的整理工作,合同簽訂方面勞務(wù)隊3份。
二、參觀(guān)學(xué)習方面
1、本年度在南京參加“鋼結構技術(shù)論壇”學(xué)習,了解到裝配式鋼結構是今后的發(fā)展方向,綠色發(fā)展今后的建筑方向。學(xué)習了大跨度橋梁吊裝方法、大跨度拱形網(wǎng)架施工方法、群體鋼結構施工組織、新型建筑材料了解。
2、到第七事業(yè)部參觀(guān)學(xué)習,參觀(guān)漾泉大道橋梁架工藝,現場(chǎng)預制、板車(chē)托運、單臂架橋機架設橋梁。
3、旁聽(tīng)設計院汾酒項目超限論證會(huì ),對項目部設計的節點(diǎn)進(jìn)行論證,并通過(guò)專(zhuān)家的論證。
在這一年中,在同事的幫助和領(lǐng)導的信任下,圓滿(mǎn)完成各項工作,也學(xué)到了很多新的知識,取得了一定的成績(jì),但存在一定的差距,因此明年在工作中需要在以下幾方面加強:
1、加強學(xué)習提高工作水平,著(zhù)重加強施工管理和質(zhì)量管理方面的培訓。同時(shí)要在鋼結構施工技術(shù)方面下足功夫,尤其時(shí)高層鋼結構施工和巨柱制作方面多學(xué)習。
2、增強溝通方面的能力,首先從同事間多溝通,了解自己的不足逐步改正。
3、做好汾酒項目和榆次標準廠(chǎng)房技術(shù)協(xié)調工作,主動(dòng)與第一事業(yè)部和第十事業(yè)部溝通,了解工程最新動(dòng)態(tài),盡量將工作做細做實(shí),為工程服務(wù)。使得不要因為技術(shù)口耽誤生產(chǎn)。
新年新氣象,我會(huì )繼續認真學(xué)習、任勞任怨、勤奮工作,體現自身價(jià)值,為汾酒項目作出自己的貢獻。
鋼結構工作總結11
20xx年8月,冠達爾鋼結構(江蘇)有限公司任命我擔任NOVO團隊總經(jīng)理兼生產(chǎn)部部長(cháng)。這五個(gè)月里,在公司領(lǐng)導的指導下和組織內團隊的配合下,我堅持繼續學(xué)習,熟悉公司內部業(yè)務(wù)工作流程,努力融合到NOVO團隊中,充分發(fā)揮自己的業(yè)務(wù)強項,最大限度利用現有的公司資源,充分配合和協(xié)調各部門(mén)的關(guān)系,實(shí)現NOV項目按期完成的目標;仡欉@5個(gè)月的工作,主要有以下幾個(gè)方面:
完善項目計劃體系,提高項目計劃執行力
剛到公司,給我第一感覺(jué)是項目很忙,忙得熱火朝天,中道有3套井架的半成品構件制作,外場(chǎng)有4套井架的預拼裝工作,后道有2套井架鋅前、鋅后處理工作。但是所有項目都沒(méi)有一個(gè)完整的工作計劃,同時(shí)各工序也沒(méi)有完善的小日程計劃,所以工序資源沖突明顯,各項目進(jìn)展不順,效率不高,工期滯后,團隊管理人員積極性不高。為此我與NOV業(yè)主商議,確定最終的完成日期,然后根據此節點(diǎn)重新編排項目整體計劃,同時(shí)排出半成品、預拼裝、拋丸、鋅前、鋅后、油漆、打包工序小日程計劃,同時(shí)將計劃給各工區交底,制定獎懲措施,并安排專(zhuān)門(mén)的人員進(jìn)行計劃跟蹤,發(fā)現有拖延計劃現象及時(shí)反饋并進(jìn)行積極的措施補救。通過(guò)此項措施,項目計劃完成執行力提高約50%,為后續項目順序完成打下堅實(shí)的基礎。
完善各工序交接,強化數據統計
NOV項目工序多,構件交接至關(guān)重要,之前構件轉序時(shí),轉序單填寫(xiě)形式化,導致各工序的構件轉運數據不一致,工序間矛盾扯皮現象較多,同時(shí)由于數據不準確,造成生產(chǎn)資源協(xié)調、備份考慮不足,反而間接影響項目計劃的執行力。為此我要求設立各共享數據庫,將各工序交接負責人將每天轉運數據填入數據庫,前道、后道交接時(shí),交接人員認真清點(diǎn),數據基本吻合,同時(shí)準確的`數據為我們分析項目各時(shí)期的資源協(xié)調提供了數據支撐。根據此數據信息,我們及時(shí)引進(jìn)了3家預拼裝施工班組、2家鋅前施工班組、2家鋅后施工班組、2加油漆施工班組,為后續項目有序推進(jìn)提供了有力的數據支撐。
優(yōu)化組織結構,加強團隊建設
我來(lái)到公司不久便發(fā)現團隊組織結構不夠緊湊,生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、商務(wù)之間溝通不是很通暢,相互間的合作不夠,為此我及時(shí)調整團隊組織架構,設置生產(chǎn)副經(jīng)理協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理管理,主管技術(shù)質(zhì)量工作,同時(shí)將各工序、各負責人責任明確,并將做資料人員組成一個(gè)MRB小組,經(jīng)過(guò)一段時(shí)間運行,效果顯著(zhù)。項目后期,有多個(gè)項目需要關(guān)閉,原先的團隊配置已不能滿(mǎn)足項目需要,項目關(guān)閉進(jìn)度緩慢,工序之間缺乏有力的指揮者和聯(lián)系者,為此我果斷提出實(shí)行項目經(jīng)理負責制,將項目分配至各個(gè)項目經(jīng)理,與項目經(jīng)理簽訂項目完成績(jì)效合同,充分發(fā)揮項目經(jīng)理的主觀(guān)能動(dòng)性,經(jīng)過(guò)一個(gè)月的努力,我們在12月份一共發(fā)了1350噸構件,創(chuàng )造了NOV所有供應商月發(fā)貨噸位之最。NOVO團隊年輕人較多,團隊有活力,也有戰斗力,我將他們擰成一股繩,充分發(fā)揮出團結一致,齊心協(xié)力的團隊精神,為項目順利完成提供有力的人力保障。
回顧這五個(gè)月,感覺(jué)很充實(shí),NOVO團隊每個(gè)成員均以項目利益為宗旨。全體成員加班加點(diǎn),兢兢業(yè)業(yè)完成本職的工作,目前項目已經(jīng)交貨8臺,春節前全部完成所有10個(gè)項目。我相信,NOVO團隊將圓滿(mǎn)完成公司交給的重托,給公司交上一份滿(mǎn)意的答卷。
鋼結構工作總結12
20xx年,整個(gè)分公司技術(shù)部的運轉是正常的,嚴格執行分公司的管理制度。下面由我對技術(shù)部20xx年的工作情況作一個(gè)簡(jiǎn)單的總結。
一、20xx年完成的主要模板圖紙類(lèi)型有:
梁模、水溝電纜槽、坑道臺車(chē)、隧道洞門(mén)、臺車(chē)、橋墩模板、橋帽、掛藍及0號段模板、變壓器洞室、水溝蓋板、抑供針梁滑模、綜合洞室、承臺模、端頭模等,共計約 噸左右。
二、技術(shù)工作改進(jìn)
1、優(yōu)化了數控排料方式,節省了材料。從下料出現的問(wèn)題中,總結了排料時(shí)的經(jīng)驗,技巧,減小了下料誤差。
2、優(yōu)化了復雜的生產(chǎn)工藝,減少了車(chē)間加工工作量,如平模制作,改以往的橫、豎筋成“井”字布置,切割接頭較多的工藝,對尺寸小的平模,改成加密豎筋,中間不再加橫筋,只在邊框處加橫筋,以增加連接板強度的方法,對尺寸較大的'平模,改成橫、豎筋不同規格的材料,依然做成“井”字形,但大大減少了切割工作量,如箱梁底模的制作。
3、充分利用三緯軟件的優(yōu)勢,進(jìn)行整天體裝配,完全改變了以往做的模板總是眼孔對不上的局面。
4、實(shí)行責任包保責任制后,文件歸檔更合理化,實(shí)現了對特殊點(diǎn),難點(diǎn),重點(diǎn)進(jìn)行技術(shù)交底工作,人員責任心增強
5、從車(chē)間增調兩名有很強實(shí)際工作經(jīng)驗和具有一定理論知識的骨干充實(shí)技術(shù)部,狀大了工作力量。
二、工作中的不足
1、工作量大,技術(shù)部人員少,學(xué)習機會(huì )少,
2、總廠(chǎng)技術(shù)部人員目前只有人(不包括總工),難點(diǎn),重點(diǎn)工作還得總工帶頭完成,人員的工作能力方面相對單一,我們需要加強提升自身的綜合能力和實(shí)際操作水平。特別是在理論知識方面需要學(xué)習,對模板結構設計方面需要觀(guān)模,打開(kāi)思緯。
3、技術(shù)部與車(chē)間的工作銜接在實(shí)際工作和思想工作中有時(shí)不太和諧,需要進(jìn)一步加強溝通和協(xié)調。
4、質(zhì)量控制方法需要改進(jìn),技術(shù)交底工作不到位。
5、與各部門(mén)的協(xié)調工作及交待項目?jì)热,需要進(jìn)一步完善。
6、技術(shù)部的工作,是一項枯燥、繁瑣、而責任重大的工作,我們的工作出了一丁點(diǎn)差錯,將到至一系列的聯(lián)鎖反應:成本的增加、各部門(mén)工作的重新調整、造成同事間的相互抱怨、影響公司形象、誠信等。
三、未來(lái)的打算和要求
1、加強責任心
工程技術(shù)部發(fā)揚每個(gè)技術(shù)員的吃苦耐勞精神,增強責任感,加強責任心。在工作之余加強學(xué)習,認真對待每一項工作,按時(shí)出勤,有效利用工作時(shí)間,堅守崗位。保證能夠按時(shí)完成上級領(lǐng)導安排的每一項任務(wù)!拔覀兌际悄贻p的技術(shù)員,經(jīng)驗不足,所以對待工作毫不敢怠慢!”
2、改進(jìn)工作方式:
工作方法:把工作中每次出現的問(wèn)題記下來(lái),以便對問(wèn)題的分析,更好的總結經(jīng)驗教訓,遇到疑難問(wèn)題要及時(shí)的檢查并與其他部門(mén)溝通,耐心的聽(tīng)取他人提出的建議。在平常的工作中,要多用公司的程序,步驟,多與車(chē)間交流,聽(tīng)取車(chē)間加工作員的心得和建議,不放過(guò)每一個(gè)細節,以便為今后更好的服務(wù)于工作。
工作方式:在接到每一個(gè)項目前,我們先擺正自己的態(tài)度,樹(shù)立工作目標,然后再投入到每一個(gè)工作環(huán)節上去,在每一個(gè)時(shí)間進(jìn)度中要經(jīng)常的提醒自己“這一階段我是否已經(jīng)完成?
3、改變工作態(tài)度:技術(shù)部人員少,工作量大,人員間必須團結,把每一項工作都看成是自已的任務(wù)來(lái)做。成員間杜絕“事不關(guān)已,高高掛起的態(tài)度”,以“三人行,必有我師”的態(tài)度,相互學(xué)習,共同進(jìn)步。
4、一點(diǎn)要求:增加技術(shù)力量,提供學(xué)習機會(huì ),電腦須要更新,升級。目前我們的電腦中,最好的是我這一臺,但大型的工程圖和裝配圖,無(wú)法完成。最差的是龔作能的這一臺,無(wú)法正常工作。
20xx年的工作給了我們很多的經(jīng)驗,也給了我們很多的教訓,20xx年對工程技術(shù)部來(lái)說(shuō)是關(guān)鍵的一年,技術(shù)難度更大,任務(wù)更重,新領(lǐng)導班子的成立,對我們的要求更高。我部全體人員一定會(huì )盡最大的努力,用我們最好的技術(shù)能力,全面推進(jìn)各項工作,及時(shí)完成領(lǐng)導交給我們的工作任務(wù)!
技術(shù)部 20xx年11月20日
鋼結構工作總結13
我是一名剛踏入社會(huì )的大學(xué)畢業(yè)生,20__年畢業(yè)于西安石油大學(xué)材料成型及控制工程專(zhuān)業(yè),畢業(yè)后就職于河北華北石油工程建設有限公司內蒙古項目部技術(shù)組。到20__年8月工作已滿(mǎn)一年,在這短暫的一年時(shí)間里我學(xué)到了許多學(xué)校里無(wú)法學(xué)到的知識,開(kāi)闊了眼界,提高了專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平和工作能力。
一、參加的工程
在這一年之中,我參加了廣東大亞灣80萬(wàn)噸聚乙烯工程,采油三廠(chǎng)留十八接轉站(二期)改造工程、里二站改造工程、路70聯(lián)合站改擴建工程以及目前正在施工的華北油田二連分公司太53井組試采地面工程。剛到單位就到廣東大亞灣南海石化項目部工作,南海石化項目是由中石化和外企合資建設的工程,在南海石化項目中我參加了1014區塊的技術(shù)資料的整理和圖紙的翻譯工作,后期在1012區塊負責防腐保溫和消尾項工作;氐饺吻鸷髤⒓恿瞬捎腿龔S(chǎng)留十八接轉站(二期)改造工程、里二站改造工程,留十八和里二站工程都是老站改造工程,站內動(dòng)火連頭地方多危險性高,加上地方關(guān)系復雜,對施工造成很大的不便,在我們技術(shù)組張增杰的指導下我主要負責這兩項工程的技術(shù)資料的整理。今年3月份參加了路70聯(lián)合站改擴建工程,路70聯(lián)合站地處__鄉與__鄉兩地交界處,古陽(yáng)河以北,本次擴建的內容有:增建外輸系統及脫水系統,增建注水部分及污水處理系統。
目前參加的工程是太53井組試采地面工程,在該工程中我主要負責站內工藝、站外單井和土建部分的施工。烏里亞斯太油田位于內蒙古自治區錫林郭勒盟東烏旗北7km,與蒙古國相距約50km,距離阿爾善油田基地約165km,屬于二連盆地馬尼特凹陷東北端的烏里亞斯太凹陷。太53井組試采地面工程由計量拉油站、天然氣壓縮、站外系統、阿一聯(lián)調壓站四部分組成。新建計量拉油站1座,位于太53井北側,站內建9頭計量撬1座,分離器2具、換熱器2臺、天燃氣干燥器1具、除油器2具、熱水泵2臺、注水泵1臺、40m3高架油罐4具、10m3回水罐1具,此外,站內還設有分離器操作間、值班室、熱水泵房、配電室、維修間、注水泵房、庫房、化驗室等廠(chǎng)房;
站外系統有9口油井和4口注水井的施工;太27注水泵房的擴建工程和3口注水井的試采地面工程;天然氣壓縮部分位于烏里亞斯太油田太53井北側,在計量拉油站內中部。該裝置為接受一級生產(chǎn)分離器來(lái)的試采伴生氣,伴生氣進(jìn)裝置,經(jīng)過(guò)露點(diǎn)控制撬塊分離脫水、脫炔。然后一部分天然氣去燃氣發(fā)電機作燃料,一部分去天然氣壓縮機增壓至25MPa后,進(jìn)分子篩脫水裝置脫水。經(jīng)增壓、干燥后的天然氣,充裝到CNG高壓拖車(chē)拉運至阿一聯(lián),經(jīng)調壓后為加熱爐作燃料;阿一聯(lián)調壓站接受從太53計量拉油站來(lái)的CNG壓縮天然氣,進(jìn)站經(jīng)卸氣口進(jìn)入調壓撬塊,經(jīng)2次換熱、2級節流后,去加熱爐作燃料。
二、對專(zhuān)業(yè)知識的提高
我是學(xué)材料成型及控制工程專(zhuān)業(yè),也就是以前的焊接設備與工藝。在學(xué)校只學(xué)習了一些理論知識,實(shí)踐的機會(huì )很少,工地是我學(xué)習和實(shí)踐的好地方。到工地后發(fā)現以前在學(xué)校學(xué)的理論知識太膚淺,實(shí)踐起來(lái)非常困難,在工地我就向工人師傅虛心的請教,有不明白的地方我就問(wèn),經(jīng)過(guò)一年的工作實(shí)踐,增加了自己的專(zhuān)業(yè)知識,提高了自己的實(shí)踐能力,把理論和實(shí)踐很好的結合起來(lái)。在南海石化項目中,官方語(yǔ)言是英語(yǔ),為了能夠更好的完成工作,利用中午時(shí)間和晚上的時(shí)間學(xué)習專(zhuān)業(yè)詞匯和練習口語(yǔ),在工地上盡可能和外國人交流,通過(guò)學(xué)習和交流我的英語(yǔ)水平有了很大的提高,尤其是口語(yǔ)水平。充分利用業(yè)余時(shí)間先后系統地學(xué)習了油田生產(chǎn)、管理方面的理論知識,虛心向老師傅學(xué)習,深入現場(chǎng)施工一線(xiàn),注重在實(shí)踐中積累經(jīng)驗和吸收教訓,很快就適應了工作,努力完成自己的工作。
三、參加工作的體會(huì )
以前聽(tīng)說(shuō)油建干活累,工人非常辛苦,來(lái)到工地后感受到了工人們的辛苦,在二連地區工人們就用四個(gè)特別來(lái)形容,特別能吃苦、特別能干活、特別能奉獻、特別能忍耐。工人們一年四季有三季在外施工,照顧不了自己的'父母、妻子和孩子,他們任勞任怨地工作,從來(lái)沒(méi)有一句怨言,這種無(wú)私奉獻的精神是我必須學(xué)習的。在和工人的交流中我學(xué)會(huì )了怎樣面對困難,怎樣做人,樹(shù)立了正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)。不論在南海石化還是在采油三廠(chǎng)以及二連地區,對工程質(zhì)量的要求越來(lái)越高,技術(shù)人員必須要嚴格把關(guān),尤其是對低老壞問(wèn)題和強制性條文的管理。通過(guò)一年的工作和學(xué)習我感到作為一名技術(shù)人員必須要細心、認真,作好每一步工作,對工藝流程要熟悉,對圖紙要熟悉,對規范更要熟悉,還要繼續學(xué)習和工程相關(guān)、和專(zhuān)業(yè)相關(guān)的知識,用知識武裝自己。
四、對公司的建議
隨著(zhù)社會(huì )的發(fā)展,人們對質(zhì)量的要求越來(lái)越高,質(zhì)量是一個(gè)企業(yè)生存和發(fā)展的堅實(shí)基礎。質(zhì)量的提高靠工人的總體素質(zhì)和技術(shù)管理水平的提高,為能夠面對更加激烈的競爭,培養高素質(zhì)、高水平的專(zhuān)業(yè)技工和管理人員是公司的重點(diǎn)。
過(guò)去的工作中,在領(lǐng)導的關(guān)懷和同志們的支持與幫助下,經(jīng)過(guò)不斷努力,我適應了這種工作,具備了一定的技術(shù)工作能力,但是仍存在著(zhù)一些不足,在今后的工作中,自己要加強學(xué)習、克服缺點(diǎn),力爭自己專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平能夠不斷提高。同時(shí)我清楚地認識到,為適應油田建設發(fā)展的新形勢,今后還需不斷地加強理論學(xué)習,尤其是新技術(shù)、新理論的學(xué)習,勤奮工作,在實(shí)際工作中鍛煉和成長(cháng),不斷積累工作經(jīng)驗,提高業(yè)務(wù)能力和工作水平,為公司的發(fā)展做出自己新的、更大的貢獻。
鋼結構工作總結14
一、監理組織機構、監理人范文員和投入的監理設施
我單位承擔本工程施工階段的監理工作(建筑給水排水及采暖、建筑電氣、建筑電氣防雷接地、鋼結構防火涂料等子分部工程不在監理合同范圍內),項目監理機構依據建設單位委托監理合同及工程的設計文件、施工合同及國家法律、法規及施工標準及施工驗收規范進(jìn)行工程監理。
根據本工程的結構特點(diǎn)及工程結構的復雜程度以及工程的重要性,項目監理機構采用了直線(xiàn)職能制監理機構組織形式。由總監理工程師直線(xiàn)組織指揮,本工程共安排了三位專(zhuān)業(yè)監理人員,一位鋼構監理工程師,一位土建監理工程師,一位監理員。
為了便于工程信息及時(shí)有效的溝通,項目監理部配備了專(zhuān)職文檔管理人員1名,在總監理工程師的領(lǐng)導及指導下,負責本工程信息的收集、傳遞、加工、整理、分發(fā)的工作,并配備了電腦、打印機各一臺。為了便于控制工程質(zhì)量,針對本工程的特點(diǎn),項目監理部配備了回彈儀、檢測錘及測量?jì)x器等檢測工具,由項目監理部專(zhuān)業(yè)監理工程師及監理員在日常針對工程工序質(zhì)量巡視、檢查、平行檢驗中使用。
二、監理合同履行情況
在監理合同履行的過(guò)程中,針對本工程在施工過(guò)程中質(zhì)量、進(jìn)度方面出現的偏差問(wèn)題,項目監理部為了保證三大控制目標不變,在做好信息管理工作的同時(shí),針對工程出現問(wèn)題的特點(diǎn)及時(shí)調整監理目標控制措施,并及時(shí)與業(yè)主及施工單位進(jìn)行溝通做好協(xié)調工作。在工程施工階段的監理工作中項目監理部采取切實(shí)有效的組織措施及方法,對工程質(zhì)量及進(jìn)度的目標進(jìn)行控制,主要采用專(zhuān)題會(huì )議措施、階段性監理工作總結措施、現場(chǎng)調查法、全過(guò)程全方位跟蹤監督管理法等措施和方法對工程進(jìn)行監理,保證了工程合同的切實(shí)有效履行。
本工程的投資控制工作由業(yè)主自行控制;本工程的工期出現延期現象,實(shí)際工期比合同約定工期延長(cháng)4個(gè)月。
三、監理工作成效:
自從我單位承擔本工程施工階段的監理工作以來(lái),我們謹守監理工作職業(yè)道德,以科學(xué)、公正、獨立有序的工作風(fēng)貌,嚴謹認真的工作態(tài)度開(kāi)展監理工作。
在本工程監理工作開(kāi)展以后,項目監理部會(huì )同新?lián)P子造船有限公司的工程質(zhì)量管理科嚴抓工程質(zhì)量,針對本工程質(zhì)量的關(guān)鍵部位、關(guān)鍵工序主要采取專(zhuān)人專(zhuān)崗的措施進(jìn)行工程質(zhì)量的監督管理。在工程監理工作開(kāi)展的過(guò)程中,項目監理部積極主動(dòng)的與業(yè)主、施工單位進(jìn)行溝通協(xié)商,針對施工過(guò)程中存在的質(zhì)量問(wèn)題項目監理部相繼采用了組織措施、經(jīng)濟措施、技術(shù)措施等措施及方法,強抓工程質(zhì)量,在確保工程質(zhì)量的前提下嚴抓工程的施工進(jìn)度。
其中對于鋼構件的加工由業(yè)主派員駐場(chǎng)監造(宜興賽特鋼構有限公司),項目監理部對鋼構分包單位承擔加工制作的鋼構件質(zhì)量進(jìn)行不定期的隨機抽檢,并由項目監理部的材料見(jiàn)證人員負責對鋼構件原材料的質(zhì)量進(jìn)行取樣復檢工作。項目監理部在對鋼構加工制作抽檢工作中發(fā)現的質(zhì)量問(wèn)題,現場(chǎng)督促施工總包單位完善質(zhì)檢體系并加強對分包單位的.施工質(zhì)量管理工作,并要求總包單位的質(zhì)檢員在現場(chǎng)跟蹤監督分包單位對于存在的質(zhì)量問(wèn)題整改的過(guò)程和結果。
對于進(jìn)入施工現場(chǎng)鋼構件的質(zhì)量檢查驗收工作,由項目監理部會(huì )同現場(chǎng)的業(yè)主代表及施工單位的鋼構質(zhì)檢員共同檢查驗收,對于在檢查中發(fā)現的不符合質(zhì)量要求的鋼構件,經(jīng)項目監理部與業(yè)主代表進(jìn)行溝通協(xié)商并根據工程的實(shí)際情況,同意施工單位在施工現場(chǎng)進(jìn)行整改施工。針對存在質(zhì)量問(wèn)題的鋼構件,在整改施工過(guò)程中,項目監理部主要采用旁站監理的工作方法加強對工程工序質(zhì)量的監督管理工作,并要求施工單位嚴格按照監理程序進(jìn)行報驗,由專(zhuān)業(yè)監理人員及業(yè)主代表對整改施工的結果進(jìn)行檢查驗收。
針對鋼構件在加工制作、安裝施工過(guò)程中質(zhì)量及進(jìn)度等方面存在的問(wèn)題,項目監理部及建設單位的工程質(zhì)量科分別采取口頭通知、書(shū)面通知以及專(zhuān)題會(huì )議等形式要求施工單位限期整改,并按監理程序報驗。
通過(guò)以上的方法及措施保證了工程的質(zhì)量及工程的安全使用,13年5月14日在業(yè)主的主持下成功的進(jìn)行了行車(chē)試驗。
四、施工過(guò)程中出現的質(zhì)量問(wèn)題及其處理情況和建議:
1、主體結構的質(zhì)量情況
(1)、廠(chǎng)房部分主體結構的鋼結構由柱、桁車(chē)梁、屋架及支撐體系、圍護結構組成,外墻為多孔砌體和采鋼板組成;分包單位在鋼結構的制作過(guò)程中,建設單位派人員到廠(chǎng)家駐廠(chǎng)監造(宜興賽特鋼構公司)檢查工程施工質(zhì)量,項目監理部不定期的派員到廠(chǎng)家進(jìn)行工程質(zhì)量的抽查工作,針對鋼構件在拋丸除銹、焊接、組裝、預拼裝和涂裝施工過(guò)程中存在的質(zhì)量問(wèn)題都提出了一些整改要求,整改結果在監理人員及業(yè)主人員的共同檢查驗收下基本符合要求;在現場(chǎng)安裝時(shí)監理人員跟蹤旁站檢查了鋼管柱吊裝、梯形屋架吊裝、行車(chē)梁安裝、高強螺栓連接等施工工藝的過(guò)程。項目監理部在針對鋼構安裝施工過(guò)程中出現的質(zhì)量問(wèn)題,主要采用旁站監理的工作方法在現場(chǎng)督促施工單位針對不符合要求的項目進(jìn)行整改,針對整改的結果由項目監理部及業(yè)主代表共同進(jìn)行檢查驗收。
(2)、鋼結構主體在安裝施工中主要存在安裝尺寸的偏差超出驗收規范要求以及鋼管柱砼存在疑似空鼓的現象。針對以上問(wèn)題項目監理部的專(zhuān)業(yè)監理人員對存在安裝偏差的部位進(jìn)行逐一進(jìn)行測量并對鋼管柱砼存在疑似空鼓的部位做出明確標識,并要求施工隊單位對鋼管柱進(jìn)行鉆孔檢查,項目監理部將以上問(wèn)題的檢查結果及時(shí)向業(yè)主反映。項目監理部在與業(yè)主、施工單位進(jìn)行溝通后,業(yè)主及項目監理部要求施工總包單位與設計院聯(lián)系并邀請設計人員到現場(chǎng)進(jìn)行調研;設計單位根據現場(chǎng)的調研結果以及項目監理部的檢查結果,出具了設計技術(shù)處理方案,F場(chǎng)監理人員及業(yè)主人員對施工單位按照設計技術(shù)處理方案進(jìn)行整改過(guò)程進(jìn)行見(jiàn)證檢查,13年4月28日項目監理部及建設單位工程質(zhì)量科、設計院及施工單位對于鋼構主體安裝施工過(guò)程中存在的質(zhì)量問(wèn)題的整改結果進(jìn)行全面的檢查驗收,檢查驗收的結果符合設計要求。13年5月14日新?lián)P子造船廠(chǎng)工程質(zhì)量科針對工程的質(zhì)量進(jìn)行了行車(chē)運行試驗,試驗結果正常符合設計要求。
(3)、鋼管柱砼強度等級:鋼管柱內的砼強度等級原設計為c40,后業(yè)主指示變更為c50,根據試塊強度評定,其評定結果均符合要求。
通過(guò)對主體結構分部工程的檢查和工序驗收,施工單位自評合格,監理單位驗收符合設計文件及驗收標準的要求。
鋼結構工作總結15
本人***,于20xx年7月畢業(yè)于安徽**大學(xué),并成功取得工業(yè)工程學(xué)士學(xué)位。20xx年3月,本人于**公司二廠(chǎng)車(chē)間實(shí)習,因為工作表現優(yōu)秀,于20xx年7月調入公司質(zhì)量管理部工作。在質(zhì)量管理部,由于我的積極認真和杰出的工作能力,我于20xx年3月調入公司***工作至今。
20xx年7月我從安徽***大學(xué)畢業(yè),并正式成為**公司的一名正式員工。在接下來(lái)的工作中,我始終遵紀守法,遵守公司的各項規章制度,在各個(gè)方面努力要求自己,提高自己的思想覺(jué)悟水平,愛(ài)崗敬業(yè),認真做好領(lǐng)導分配的每一份任務(wù),并取得了較為樂(lè )觀(guān)的成績(jì)。
在質(zhì)量管理部工作期間,我努力學(xué)習專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識,并將所學(xué)與工作實(shí)際相結合,使工作能更好地開(kāi)展。在此期間,我先后參與了***等工程的質(zhì)量管控與生產(chǎn)指導工作,使各工程能夠按時(shí)按質(zhì)按量的完成。
在***工作期間,本人參與了公司**工作。為配合企業(yè)長(cháng)期進(jìn)步發(fā)展,我參與編寫(xiě)了7項公司專(zhuān)利項目。
通過(guò)一年多的工作和學(xué)習,自己掌握了不少知識,對于工程項目質(zhì)量管控和生產(chǎn)指導方面有了比較全面的認識,進(jìn)一步提高了自己的技術(shù)水平和綜合管理協(xié)調能力。同時(shí),對于鋼結構中的箱型截面構件、十字截面鋼構件、圓管鋼構件、圓鋼桁架鋼構件、方管桁架鋼構件以及H鋼組合構件等構件的加工制作,工藝編制,技術(shù)方案等都有了較全面的認識,進(jìn)一步提高了自己的工作能力。在完成本職工作的同時(shí),我也積極完成領(lǐng)導分配的各項工作任務(wù);仡欉@一年來(lái)的工作,盡管有了一定的進(jìn)步和成績(jì),但在一些方面還存在著(zhù)不足。比如有創(chuàng )造性的工作思路還不是很多,個(gè)別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。努力使思想覺(jué)悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平,充實(shí)自己施工管理經(jīng)驗,業(yè)余時(shí)間加強學(xué)習新技術(shù)應用,為適應建筑加工市場(chǎng)環(huán)境的發(fā)展大趨勢,加大對現場(chǎng)生產(chǎn)管理、技術(shù)質(zhì)量管理等方面的管理力度,采用先進(jìn)科學(xué)的管理理念,把先進(jìn)的技術(shù)與管理經(jīng)驗與國內外先進(jìn)的管理技術(shù)相結合,形成自己獨立的技術(shù)優(yōu)勢。為公司的發(fā)展做出更大更多的'貢獻。
建筑市場(chǎng)競爭越來(lái)越激烈,工程管理、工程質(zhì)量等要求也越來(lái)越高,這也就是要求我們要以更高的要求、標準來(lái)規范自己,作為生產(chǎn)技術(shù)人員應該自覺(jué)地融入現代科技知識中,自我完善自己的知識體系,。以產(chǎn)生更大的經(jīng)濟效益,增強建筑施工企業(yè)的競爭力,從而使企業(yè)能在日益激烈的競爭中獲得更好的生存環(huán)境。
不等、不靠、不要。要努力不斷的充實(shí)自己,認真學(xué)習、踏實(shí)工作,這樣才能跟上日新月異的時(shí)代變化,才能在強烈的市場(chǎng)競爭環(huán)境中得已不敗之地。
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