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消防文職工作總結
總結是指社會(huì )團體、企業(yè)單位和個(gè)人對某一階段的學(xué)習、工作或其完成情況加以回顧和分析，得出教訓和一些規律性認識的一種書(shū)面材料，他能夠提升我們的書(shū)面表達能力，我想我們需要寫(xiě)一份總結了吧。那么如何把總結寫(xiě)出新花樣呢？以下是小編為大家收集的消防文職工作總結，希望對大家有所幫助。
消防文職工作總結1
公司深入貫徹上級主管部門(mén)關(guān)于消防安全工作的各項文件、精神要求，切實(shí)落實(shí)消防安全主體職責，積極開(kāi)展對火災隱患進(jìn)行排查治理；公司各級領(lǐng)導高度重視消防安全管理，一年來(lái)消防安全總體穩定，未發(fā)生火災事故；現就20xx年消防安全管理工作總結如下：
一、強化消防管理，切實(shí)落實(shí)消防工作職責制。
在消防安全管理中，公司堅持不斷推動(dòng)消防安全管理制度的落實(shí)，以防為主，不斷完善管理制度，查漏補缺，消除人為因素帶來(lái)的隱患，層層簽訂消防安全職責書(shū)。加強消防安全教育培訓，經(jīng)過(guò)詳細講解火情識別、報警、滅火器使用、初期火災撲救、人員的逃生、自救、疏散等基本知識，讓職工熟悉在消防突發(fā)事件中各自的'職責和任務(wù)，熟練掌握消防器材的性能和用途，掌握火災中基本的自救和逃生方法，進(jìn)一步提高撲救初期火災的本事。公司嚴格落實(shí)《消防法》各項規定，定期組織消防應急預案演練，經(jīng)過(guò)演練找出不足進(jìn)行完善整改。
二、加大宣傳力度，營(yíng)造濃厚的消防安全氛圍。
公司結合上級領(lǐng)導和消防部門(mén)的要求，加大宣傳力度，提高職工安全意識。經(jīng)過(guò)橫幅、標語(yǔ)、宣傳窗、公司報、內部網(wǎng)站、板報的形式加大消防安全宣傳力度。以“安全生產(chǎn)月”，“119”消防宣傳日等活動(dòng)為契機，深入開(kāi)展圖片、火災紀實(shí)、法律法規、安全知識錄像放映等進(jìn)行宣傳。
三、加強節假日期間消防安全工作。
認真落實(shí)安全生產(chǎn)職責制，充分發(fā)揮職能部門(mén)的監管職能，組織開(kāi)展“元旦”、“春節”、“五一”、“十一”等重大節日和重要時(shí)段的消防安全檢查，加強節假日期間的值班工作，嚴格實(shí)行領(lǐng)導帶班24小時(shí)值班制度。
四、加大消防安全管理、資金投入，確保消防各項工作落實(shí)。
1、公司全年消防器材實(shí)際投入：75623元
2、滅火器的更新：56報廢：106充罐：445，水帶更換：96，水槍?zhuān)?4
3、危險作業(yè)管理：開(kāi)動(dòng)火作業(yè)證：535份，重點(diǎn)危險部位監護：16天次，受限空間作業(yè)：9天次；登高作業(yè)：無(wú)，斷路作業(yè)：無(wú)；
4、消防應急預案演練1次。
5、消防在整改項目預投入：62.5萬(wàn)
五、存在的問(wèn)題：
1、設備、設施和器材的老化，需要增加更多設備設施器材的更新投入和維修維護保養。
2、公司人員流動(dòng)性大，需要增加消防安全管理人員持證培訓和新來(lái)員工消防安全教育培訓。
3、消防器材供應商以次充好，需要加強監管和增加供應商比較，或更換合格的供應商。
4、公司志愿消防隊業(yè)務(wù)技能有待提高。
六、20xx年工作計劃：
1、結合公司標準化達標工作，按消防安全規范要求做好安全標準化的達標工作；完善消防安全管理組織結構，保障消防安全工作層層有人抓，處處有人管。
2、繼續加強消防安全宣傳、教育培訓，對上級下發(fā)的文件精神、要求認真學(xué)習貫徹，把工作落到實(shí)處。
3、繼續加強消防安全設備設施檢查、維護保養，確保完好正常運行；對存在問(wèn)題的設備器材應更換的立即更換，加大消防安全管理資金投入。
4、堅持隱患排查力度，確保發(fā)現隱患立即整改，嚴格執行獎懲制度，確保消防安全管理的工作實(shí)效。
為公司安全生產(chǎn)，要進(jìn)一步夯實(shí)工作基礎，促進(jìn)消防安全管理水平不斷提高；在新的一年里再接再力，促公司穩定發(fā)展，保臨江一方平安。
消防文職工作總結2
多年以來(lái)，我校一直將學(xué)校消防安全工作作為一項重要工作來(lái)抓，牢固樹(shù)立“預防為
主，安全第一”的思想， 警鐘長(cháng)鳴，常抓不懈，全校多年未發(fā)生一例消防安全事故，為學(xué)校創(chuàng )造了良好的教育教學(xué)環(huán)境�，F將我們在學(xué)校消防安全工作中的主要做法總結匯報如下：
一、 機構健全
多年來(lái)，我校始終將安全工作放在首位，實(shí)施了 “責任到人、分塊管理”的原則，成立了以校長(cháng)為主、副校長(cháng)具體負責、學(xué)校行政人員、各班主任、后勤人員全力參與的組織機構，擬訂了創(chuàng )安實(shí)施目標和方案，制訂了消防疏散預案，制定了各種相關(guān)制度、紀律，建立了自上而下的活動(dòng)網(wǎng)絡(luò )，并將學(xué)校安全、防火網(wǎng)絡(luò )，組織名單及各項規章制度上墻，簽定了目標責任書(shū)，加大了安全保衛力度。將安全保衛、防火安全等工作納入學(xué)校工作計劃之中，做到工作有計劃、有要求、有檢查。
二、 思想重視
首先，我們通過(guò)各種形式的活動(dòng)和學(xué)習提高了廣大師生的安全意識，做到安全教育不放松。在全國“安全日”活動(dòng)中，德育處安排了一次以做文明人，自覺(jué)遵守交通規則的主題班會(huì )活動(dòng)，在升旗儀式上，以安全為主題對學(xué)生進(jìn)行安全教育。請消防武警支隊來(lái)校做“119消防日”消防知識講座、請法制副校長(cháng)上法制課；在“119”宣傳活動(dòng)中，加強防火安全的宣傳教育，學(xué)校組織廣大師生觀(guān)看“消防安全展覽”、組織學(xué)生開(kāi)展“平安119”手抄小報競賽和展覽、開(kāi)辦安全知識專(zhuān)刊、進(jìn)行安全知識問(wèn)答、安全警句記心中等加強防火、防盜及安全教育。
其次，使廣大師生樹(shù)立了主人翁意識。通過(guò)加強《小學(xué)生日常行為規范》、《教師職業(yè)規范》的管理、開(kāi)展“校興我興、校榮我榮”等交流使廣大師生真正認識到以愛(ài)惜學(xué)校財產(chǎn)為己任，自覺(jué)維護學(xué)校安全。另外，我們還通過(guò)“家長(cháng)學(xué)�！倍ㄆ谙蚣议L(cháng)們進(jìn)行思想、法制、道德、法律的教育。
三、 管理落實(shí)
多年來(lái)，學(xué)校安全領(lǐng)導小組認真落實(shí)自己的職責，做到了目標責任化、工作制度化、檢查經(jīng)�；�，使安全管理工作落到實(shí)處。對于安全隱患，學(xué)校采取“日查制”，不僅由每周行政領(lǐng)導巡視，而且專(zhuān)管領(lǐng)導和后勤部門(mén)也做到一日一查。發(fā)現電線(xiàn)老化，學(xué)校及時(shí)投入資金進(jìn)行更新、增加電容。切實(shí)做到防患于未然。對于學(xué)校各科室，要求做到了重點(diǎn)科室專(zhuān)人管，明確防火責任人，簽訂防火責任書(shū)，增加了不足的滅火器。加強安全保衛值班制度，來(lái)人來(lái)訪(fǎng)有登記，確保學(xué)生在校時(shí)間的保護，加強夜間安全、校產(chǎn)的`巡視，加強了節假日及寒暑假的安全管理，全校教職工輪流值班，杜絕一切不安全因素的隱患發(fā)生。堅持安全、防火月檢查制度，做到認真檢查，不留死角，整改及時(shí)，記載詳細。認真貫徹上級精神，認真貫徹安全生產(chǎn)通知精神，防止各類(lèi)事故的發(fā)生。
總之，我校在教育教學(xué)工作中始終將防火工作放在安全工作的首位，不斷加強責任性，扎扎實(shí)實(shí)地做好學(xué)校消防安全工作。今后，我們繼續落實(shí)隱患險于明火，防范勝于救突，責任重于泰山的重要精神，把學(xué)校的安全工作提高到一個(gè)新的層次。
消防文職工作總結3
認真依照以上內容強化加油站的各項管理。為加油站的壯大獻上一份力量。
一、抓員工消防平安認識。
消防平安是加油站管理中永恒的主題，由于我商品—石油產(chǎn)品所具有的特殊性(易燃、易爆等決定了加油站的管理重點(diǎn)—平安管理。換句話(huà)說(shuō)。加油站正常營(yíng)運的根本保證。所以，日常工作中就必須堅持“平安第一”原則。
加油站的大部分員工都經(jīng)過(guò)了崗前消防業(yè)務(wù)培訓，應該說(shuō)。思想認識上有著(zhù)消防平安的概念，但還需要從制度管理上加以完善，組織加油站平安活動(dòng)時(shí)，可以結合不同時(shí)期或不同季節的特點(diǎn)，及時(shí)傳達和貫徹上級領(lǐng)導和政府有關(guān)部門(mén)關(guān)于不同時(shí)期的`平安指標、精神、內容，利用平安活動(dòng)加強對職工撲滅訓練和處置突發(fā)事件預察演練，以提高員工撲滅初起火災和處置突發(fā)事件的能力等。只有全體員工從思想意識上認識到做好加油站平安工作的重要性，才干使制度，措施落實(shí)到實(shí)處。要知道，加油站的平安并非是一個(gè)點(diǎn)、一個(gè)面，并非是某一段時(shí)間的平安及某一個(gè)人所能擔負的而是要靠全員、全天候、全方位、全過(guò)程的平安，要讓每一位員工都知道“平安百日功，火燒一場(chǎng)空，平安保效益”道理，總之，只有從根本上確保了加油站平安無(wú)事故，才干促進(jìn)加油站各項工作的順利進(jìn)行。
二、發(fā)揮“窗口”作用。
直接面向社會(huì )，加油站作為一個(gè)企業(yè)的終端環(huán)節服務(wù)性窗口。發(fā)明精神文明、物質(zhì)文明的重要前沿陣地。如何發(fā)揮“窗口”形象作用，做到平安第一，服務(wù)規范，管理有序，經(jīng)營(yíng)有方，站長(cháng)，也是每一位員工義不容辭的責任，因為在社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟條件下，企業(yè)的生存和發(fā)展，不只有賴(lài)于先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)，現代化管理手段，而且，還在于企業(yè)全體員工勞動(dòng)潛能和創(chuàng )造技能的充分發(fā)揮，以及與之相適應的思想觀(guān)念、精神狀態(tài)、文化素質(zhì)和社會(huì )心理的不時(shí)更新。未來(lái)的市場(chǎng)競爭，絕不是單純的產(chǎn)品質(zhì)量、價(jià)格的競爭，更是企業(yè)品牌，企業(yè)形象等無(wú)形資產(chǎn)的競爭。由此可見(jiàn)，員工的綜合素質(zhì)就顯得更為重要了如何提高員工的綜合素質(zhì)以及迎接各種挑戰，站長(cháng)應考慮的重要問(wèn)題。
三、加強規范化管理。提高經(jīng)濟效益
其最終目標是提高經(jīng)濟效益，作為一個(gè)銷(xiāo)售企業(yè)。追求最大利潤，增強市場(chǎng)競爭力。確保平安的前提下，作為銷(xiāo)售企業(yè)的終端機構—加油站來(lái)說(shuō)，站長(cháng)，肩負著(zhù)油品的營(yíng)銷(xiāo)和站內管理的雙重任務(wù)，營(yíng)銷(xiāo)和管理的第一責任人，成敗不只直接影響到公司的整體形象和公司銷(xiāo)售既定目標的實(shí)現，同時(shí)，也影響著(zhù)員工的切身利益。
消防文職工作總結4
首先， 做一個(gè)合格的文職工作人員是較高的專(zhuān)業(yè)水平和文化理論修養。
而做一個(gè)消防文職 人員還需要具備必要的法律基礎知識和軍人的素質(zhì)， 這些要求就為我們消防文職人員提出了 更高的個(gè)人水平限制，督促著(zhù)我們要不斷的去做好。
其次，消防文職人員還必須有一種扎根基層，不斷加強自我磨練的勇氣和決心。堅定的信 念，不懈的奮斗是文職人員沒(méi)有具體要求但必須要堅持的東西。
再次，做消防文職人員不是去做沒(méi)有太多思考余地的體力勞動(dòng)，而是要不斷的認真學(xué)習， 發(fā)揮聰明才智， 勤加思考的來(lái)完成日益更新的具體工作和領(lǐng)導交辦的其他事務(wù)。
這就要求我 們勤動(dòng)手，勤動(dòng)腦，在做好日常性事務(wù)的同時(shí)，不斷的積累，不斷的實(shí)踐。
一、 認識崗位的重要性和復雜性，把握處理問(wèn)題的分寸。文職這個(gè)崗位是細而雜，要求 精準沒(méi)有誤差的崗位，它的要求是以細致來(lái)著(zhù)稱(chēng)的。
，文職工作是一個(gè)單位的核心和 樞紐,事關(guān)工作的大局和成敗。消防文職人員在這個(gè)意義上來(lái)對于他們的要求就更加 嚴格.
二、 不斷提高自身的文化素質(zhì)修養， 為當好服務(wù)型工作者打下基礎。
作為一名文職人員, 在給領(lǐng)導當好參謀的`工作中要做到有條不紊、及時(shí)準確,就要三個(gè)方面的工作，一是 精通本部門(mén)的業(yè)務(wù),有較深的理論功底和實(shí)際工作技能。二是較強的協(xié)調能力，協(xié)調 方方面面的關(guān)系。三是盡職盡責，掌握領(lǐng)導的工作意圖，提前安排部署，把工作做到 恰倒好處。
三、 認真學(xué)習， 把業(yè)務(wù)知識和書(shū)本知識溶為一體， 形成一個(gè)屬于自己的工作方式和辦事 方法。只有不斷的學(xué)習，才會(huì )有不斷的進(jìn)步。
消防文職工作總結5
按照市衛生計生委和公安消防支隊下發(fā)“關(guān)于印發(fā)的通知”我院認真開(kāi)展貫徹落實(shí)。在排査整治中堅持“安全第一，預防為主”的方針，以“明確責任、強化責任、追究責任”為核心，在全院范圍內開(kāi)展了消防隱患排查與整改工作，為打造平安醫院打下了扎實(shí)的基礎。
一、健全領(lǐng)導機制，加強防患意識。
醫院成立了火災隱患排查整治工作領(lǐng)導小組，由院長(cháng)任組長(cháng)，副院長(cháng)任副組長(cháng)，其他各部門(mén)負責人為領(lǐng)導小組成員。同時(shí)要求各基層領(lǐng)導要親自抓落實(shí)，責任到班組、層層負責、人人有責。全醫院廣大員工齊抓共管，共同營(yíng)造安全、穩定、文明、健康、和諧的醫療環(huán)境。
二、嚴格排查要求，認真排查隱患。
1、把醫院消防安全問(wèn)題放在突出位置。按照公安、消防部門(mén)的要求，嚴格醫院防火安全管理，開(kāi)展消防安全專(zhuān)項整治工作，整治期間，醫院全面開(kāi)展了消防安全大檢查，對全院各消防安全重點(diǎn)部位如：各病房、類(lèi)物資庫房、易燃易爆危險品儲存使用場(chǎng)所、重要儀器設備及人員密集場(chǎng)所，對電器、電線(xiàn)、滅火器材、消防水源進(jìn)行了全面的檢查，對查出的.隱患迅速進(jìn)行了整改。做到了排查不漏科室、不漏班組、不漏設施，排患務(wù)盡、不留死角。發(fā)現不安全苗頭和現象迅速整改。
2、我院通過(guò)舉辦消防安全知識培訓班，充分利用橫幅、宣傳標語(yǔ)、發(fā)放宣傳卡、電子宣傳屏和手機微信等宣傳方式，進(jìn)行消防安全宣傳教育。排查整改隱患：
�、侔凑铡搬t療機構消防安全管理九項規定和91號文件規定的八項要求，逐條進(jìn)行對照排查；
�、诮鉀Q一般消防安全隱患余條；
�、巯掳l(fā)重大隱患通知書(shū)一份；
�、芡晟莆以何⑿拖勒窘ㄔO并組織學(xué)習演練。
三、認真落實(shí)隱患整改工作
通過(guò)建立消防安全隱患排查整治長(cháng)效工作機制，經(jīng)常不斷地組織各職能科室開(kāi)展全院的消防安全檢查，對發(fā)現的問(wèn)題和存在的薄弱環(huán)節，及時(shí)按有關(guān)要求加以整改。同時(shí)要保證整改工作做到責任、措施、經(jīng)費和時(shí)間四個(gè)落實(shí)，不留死角。在整改工作和預防工作很好地結合起來(lái)，以改促防。樹(shù)立正確的發(fā)展觀(guān)和創(chuàng )新意識，對易于引發(fā)事故的環(huán)節給予定期檢查，發(fā)現隱患要及時(shí)處理，進(jìn)行整改。
我們將把醫院消防安全工作放在突出位置，加強管理和防范，充分認識消防安全工作的艱巨性和長(cháng)期性，力戒形式主義，堅持下大力氣、不懈努力，狠抓落實(shí)，認真總結經(jīng)驗，加強醫院治安、消防、安全工作的前瞻性和預見(jiàn)性，堅持預防為主，標本兼治，初步建立起我院消防安全工作的長(cháng)效機制，預防和杜絕各類(lèi)事故的發(fā)生。
消防文職工作總結6
一、工作完成情況 （一）戶(hù)籍化管理工作。今年以來(lái)，支隊制定一系列戶(hù) 籍化考評方案，將戶(hù)籍化管理工作納入日常工作考評范圍， 實(shí)行每周在執法質(zhì)量考評上進(jìn)行通報。作為本項工作的主要 負責人，我積極協(xié)調消防文員，實(shí)行每人負責一定數量的重 點(diǎn)單位，定期跟蹤系統錄入情況，對于沒(méi)有及時(shí)錄入的單位 進(jìn)行電話(huà)督促，上門(mén)指導的形式督促信息錄入，確保了全縣 XX 家重點(diǎn)單位在執法質(zhì)量考評中未出現通報情況。
�。ǘ┲攸c(diǎn)單位管理工作 今年以來(lái)，大隊積極做好重點(diǎn)單位調整工作，新增 X 家 重點(diǎn)單位，達到全縣重點(diǎn)單位 XX 家。為使重點(diǎn)單位信息得 以更新，及時(shí)通知新增重點(diǎn)單位提交單位基礎信息材料，提 交重點(diǎn)單位檔案。對于原有重點(diǎn)單位信息、人員變更的，及 時(shí)通知將信息變更后進(jìn)行歸檔。
�。ㄈ┓e極協(xié)調監督檢查工作作為內勤人員，積極協(xié)調外出檢查人員監督檢查的同 時(shí)，及時(shí)處理檢查單位相關(guān)事宜，電話(huà)通知單位 XX 余家， 問(wèn)詢(xún)問(wèn)筆錄 XX 余家，統計檢查單位 XX 余家。
�。ㄋ模┬麄鞴ぷ� 按照大隊制定的文員宣傳管理規定，及時(shí)完成每季度宣 傳任務(wù)，今年以來(lái)，在部局政工網(wǎng)中稿 X 篇，在總隊政工網(wǎng)、 總隊后勤網(wǎng)、總隊安保網(wǎng)、總隊紀檢網(wǎng)及支隊信息網(wǎng)中稿 X X 余篇，工作中及時(shí)幫助領(lǐng)導撰寫(xiě)心得體會(huì )等。
二、存在的不足之處 （一）業(yè)務(wù)水平有待進(jìn)一步提高 對于自己負責的工作涉及到的業(yè)務(wù)能夠及時(shí)掌握，但工 作中其他自己不負責的.工作總是不太了解，希望在接下來(lái)的 工作中能夠多向老同志學(xué)習。
�。ǘ┬麄鞴ぷ� 只注重內宣工作，外宣工作幾乎未開(kāi)展。同時(shí)不要只以 完成任務(wù)為基本要求，希望能有更多的宣傳突破。
三、 20xx 年工作計劃 （一）加強業(yè)務(wù)理論學(xué)習 在新的一年中，力爭本職工作再上一個(gè)新的臺階。通過(guò) 不斷學(xué)習業(yè)務(wù)理論知識，積極向老同志及大隊領(lǐng)導請教，不 斷擴展自己的學(xué)習渠道，用業(yè)務(wù)理論武裝自己，積極運用到 實(shí)踐中。
�。ǘ┘訌娦麄髁Χ仍谕瓿尚麄魅蝿�(wù)的同時(shí)嚴格要求自己，努力實(shí)現有更大 的突破。
�。ㄈ┳龊脙炔繀f(xié)調工作 在完成本職工作的同時(shí)，及時(shí)協(xié)調完成其他工作，分清 主次，掌握重點(diǎn)，為重點(diǎn)工作的完成貢獻自己的一份力量。
消防文職工作總結7
一、加強班子建設，提高班子領(lǐng)率能力
俗話(huà)說(shuō)“火車(chē)跑得快，全靠車(chē)頭帶”，大隊歷來(lái)非常重視班子建設，支部一班人以提高班子能力為出發(fā)點(diǎn)，著(zhù)力構建“開(kāi)拓型班子”。 一是大隊黨支部堅持黨的七項組織生活制度，堅持支部中心組學(xué)習制度，認真開(kāi)展政治學(xué)習和業(yè)務(wù)理論學(xué)習，提高班子成員自身素質(zhì)；二是堅持黨支部集體領(lǐng)導制度，班子成員之間坦誠相見(jiàn)，在官兵（隊員）普遍關(guān)注的焦點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題上大隊黨支部從不搞一言堂和“暗箱”操作。凡是重大決策必經(jīng)黨支部會(huì )議研究決定，班子成員自覺(jué)做到會(huì )上一個(gè)聲音、會(huì )下一個(gè)調子；三是大隊班子牢固樹(shù)立正確的權力觀(guān)、地位觀(guān)、利益觀(guān)，正確看待和運用手中的權力，將權力看成是責任，權力越大責任越重，積極開(kāi)展批評與自我批評，爭做廉潔奉公的模范，增強了反腐倡廉的自覺(jué)性；四是大隊一班人始終充滿(mǎn)朝氣與活力。積極在工作思路上和制度上進(jìn)行創(chuàng )新，各項工作都得到了穩步的發(fā)展。五是加強與群眾聯(lián)系，大隊班子成員經(jīng)常與干部、戰士（隊員）交心談心，每逢重大節日以座談會(huì )形式增進(jìn)了解、加強友誼；在工作中，對于急、難、險、重任務(wù)，班子成員首先沖鋒在前，享受在后，積極做好表率，保證了大隊工作無(wú)往不勝，建立了一支團結高效、作風(fēng)過(guò)硬的班子和隊伍。在大隊黨支部的帶領(lǐng)下，大隊各項工作穩步推進(jìn)，取得了一個(gè)又一個(gè)勝利。20xx年先后被總隊評為“三基工程達標先進(jìn)大隊”，被支隊黨委評為“好班子”、軍政主管被評為“一對好主官”。
二、 今年來(lái)的工作開(kāi)展情況
�。ㄒ唬┥钊腴_(kāi)展“學(xué)習貫徹十七大，推進(jìn)消防新發(fā)展”主題教育實(shí)踐活動(dòng)。大隊成立了領(lǐng)導組，召開(kāi)了支委會(huì )、軍人大
會(huì )進(jìn)行動(dòng)員部署，集中組織學(xué)習、自學(xué)和討論�；顒�(dòng)開(kāi)展以來(lái)，支部一班人先后組織學(xué)習10多次，官兵受教育面達100%，官兵在金盾網(wǎng)發(fā)表稿件10余篇，開(kāi)辟“學(xué)習十七大精神專(zhuān)欄”1個(gè)，交流學(xué)習體會(huì )6次，確保了教育落到實(shí)處。
�。ǘ┰鷮�(shí)開(kāi)展作風(fēng)教育整頓活動(dòng)。為認真貫徹省廳、總隊和市局開(kāi)展作風(fēng)教育整頓的有關(guān)要求，大隊制定了教育整頓方案，召開(kāi)了動(dòng)員大會(huì )，在大隊開(kāi)展了為期3個(gè)月的作風(fēng)教育整頓活動(dòng)。支部召開(kāi)兩次民主生活會(huì )分別進(jìn)行批評和自我批評，對民主生活會(huì )查擺出來(lái)的問(wèn)題進(jìn)行認真分析，逐一剖析、逐一制定整改措施，并堅持用工作成效來(lái)檢驗教育活動(dòng)的成果。通過(guò)教育整頓，官兵和專(zhuān)職隊員綜合素質(zhì)、服務(wù)水平、工作效率、隊伍形象明顯提升，人民群眾對消防部隊的滿(mǎn)意度明顯提高，在今年的'抗擊冰凌災害的斗爭中得到了很好的檢驗。
�。ㄈ┰鷮�(shí)開(kāi)展“百日安全競賽”活動(dòng)。在“百日安全競賽”活動(dòng)期間，正是處于抗戰冰雪的時(shí)候，天寒地凍，雪災襲擊，部隊安全防事故工作面臨巨大的挑戰和壓力。在此次活動(dòng)中，一是成立了以軍政主官為組長(cháng)的領(lǐng)導小組，召開(kāi)支部會(huì )議研究安全防事故工作，層層簽定了《執行“五條禁令”預防行政責任事故保證書(shū)》和《執行“四個(gè)嚴禁”預防行政責任事故保證書(shū)》。二是大隊及時(shí)召開(kāi)會(huì )議對活動(dòng)進(jìn)行動(dòng)員部署，堅持每周五的安全防事故學(xué)習教育制度，通過(guò)召開(kāi)座談會(huì )、出簡(jiǎn)報、
官兵表決心、寫(xiě)新得、談體會(huì )、想辦法、提意見(jiàn)等多種形式，使安全防事故工作深入人心。三是認真開(kāi)展“百日安全競賽”知識問(wèn)答，進(jìn)行考試，通過(guò)筆試，成績(jì)均在良好以上。四是召開(kāi)安全防事故形勢分析會(huì )，制定完善安全防范措施6條，及時(shí)發(fā)現各類(lèi)事故苗頭，做到早預測、早預防。五是設置了“百日安全競賽倒記時(shí)”警示牌，在營(yíng)區內統一設置“安全行車(chē)、尊章守法”，人人爭創(chuàng )“。
消防文職工作總結8
為了適應部隊的工作，她充分利用一切可以利用的時(shí)間用于學(xué)習。自從正式開(kāi)始擔任消防文職雇員工作以來(lái)，為了使自己真正學(xué)好用好業(yè)務(wù)，她充分發(fā)揮自己在的主觀(guān)能動(dòng)性，同時(shí)勤奮學(xué)習，不斷地通過(guò)書(shū)本、實(shí)踐等途徑，熟悉消防執法業(yè)務(wù)相關(guān)的安全法律法規、技術(shù)規范，時(shí)刻為了作為一名優(yōu)秀的文職雇員而努力。
xxx只是一名文職人員，但為了更好的完成上級下達的工作，她經(jīng)常加班加點(diǎn)，并制定詳細的'周工作安排、日工作目標，并隨時(shí)根據情況的變化調整工作安排。
xxx在實(shí)際工作中為自己定下了一個(gè)服務(wù)標準，即一切著(zhù)眼于人民，一切為了人民，以大隊參謀為榜樣，以群眾能擁護、贊成、支持、滿(mǎn)意為標準去工作，從群眾滿(mǎn)意的事做起，從群眾不滿(mǎn)意的事中去改進(jìn)工作，努力搞好自身形象建設，凡來(lái)辦理手續的，只要符合條件能一次辦完，決不讓群眾跑第二次。不能辦理的，耐心解釋說(shuō)明原因，待手續齊全和條件符合后，立即辦理。牢固樹(shù)立人民公仆的思想意識，踏踏實(shí)實(shí)地為人民服務(wù)，使到消防大隊辦事的單位和群眾切實(shí)感到公正、文明、便捷、高效。
嚴格執法，嚴于律己，大公無(wú)私方顯青春風(fēng)采消防工作的社會(huì )性決定了所接觸的人和事的多面性、復雜性，雖然只是一名文職人員，但是xxx能夠嚴格按照黨紀、政紀和各種廉政規定約束自己，堅決糾正自身存在的一些問(wèn)題，堂堂正正做人，踏踏實(shí)實(shí)干事，堅持作到八小時(shí)以?xún)瓤垂ぷ�，八小時(shí)以外看形象。
xx在擔任xx市公安消防大隊文職雇員以來(lái)，兢兢業(yè)業(yè)，勤于工作，配合防火干部圓滿(mǎn)完成大隊防火的各項工作。xxx牢固樹(shù)立執法為民的思想、熱情服務(wù)，樹(shù)立了消防部隊的文明形象，為推動(dòng)消防工作社會(huì )化進(jìn)程，促進(jìn)地方經(jīng)濟發(fā)展和社會(huì )穩定作出了積極的貢獻！
消防文職工作總結9
3月份已經(jīng)結束，我隊工作在部門(mén)領(lǐng)導帶領(lǐng)下得到顯著(zhù)提高，經(jīng)過(guò)各位班組長(cháng)以及每位員工的努力，本月消防治安工作才得以圓滿(mǎn)的完成，現就將20xx年3月份消防治安工作總結如下：
本月消防工作緊緊圍繞“清剿火患行動(dòng)”來(lái)開(kāi)展按照計劃開(kāi)展，在對廠(chǎng)區消防安全工作上，各班組長(cháng)都盡到了自己的責任，做到每日火患巡查，并做好詳細記錄，及時(shí)發(fā)現隱患，及時(shí)提出整改，在行動(dòng)上保障了公司正常運行，保證了公司員工以及財產(chǎn)的安全。
一、加大巡查力度
由于現階段正處于干旱季節，災隱患容易發(fā)生，作為公司消防部門(mén)，保衛公司員工及財產(chǎn)安全是我們的責任，為此，我部門(mén)每天安排專(zhuān)職人員對消防重點(diǎn)部位進(jìn)行隱患排查，巡查部位涉及公司周邊餐館，員工宿舍，杜絕了人員比較聚集的場(chǎng)所發(fā)生消防安全事故。
二、加強學(xué)習和技能訓練
在我們消防隊伍中，新老戰斗員各占有一定的比例，針對隊員素質(zhì)參差不齊，制定出相應的訓練計劃，老隊員帶領(lǐng)新隊員，在技能上，戰斗策略上多幫助新隊員，努力讓新隊員達到標準，這樣，便增強了我專(zhuān)職消防隊的戰斗實(shí)力。根據本月的訓練計劃在部門(mén)領(lǐng)導和各班長(cháng)的'帶領(lǐng)和監督下訓練工作開(kāi)展的十分順利。除有其它事情耽擱的情況下，每天的訓練基本按原計劃順利進(jìn)行完畢。
三、加強消防裝備檢查，保證出警時(shí)迅速
滅火戰斗中，車(chē)輛裝備起著(zhù)不可估量的作用，因此，保證車(chē)輛裝備的完整好用是滅火戰斗的前提，同時(shí)司機和戰斗員也肩負著(zhù)重任。每天交接班，各班組都要求對車(chē)輛裝備進(jìn)行檢查。確保做到車(chē)輛在備戰中不出故障，在滅火戰斗中保證車(chē)輛安全和器材裝備的完整好用，確保滅火任務(wù)的完成。
四、本月各種工作情況
陳濤組：沖洗煤泥庫1次、沖地2次、澆樹(shù)2次、出警1次（3月22日化工大門(mén)甲醇車(chē)泄漏陳濤接陳波電話(huà)帶領(lǐng)組員迅速趕往現場(chǎng)用水稀釋?zhuān)?/p>
王勇組：沖地2次、澆樹(shù)1次，沒(méi)有出警等情況。
羅靜組：沖地1次、澆樹(shù)4次、出警2次（3月24日王心剛部長(cháng)發(fā)現成品罐區后面山上有火情帶領(lǐng)羅靜班組趕赴現場(chǎng)滅火；3月27日濫壩鋁廠(chǎng)焦油燃燒，由羅翔帶隊出發(fā)一輛消防車(chē)趕赴現場(chǎng)救火）。
董勇組：沖地2次、澆樹(shù)2次、出警2次（3月2日凌晨1點(diǎn)15分水泥廠(chǎng)包裝車(chē)間發(fā)生火災，由王心剛部長(cháng)帶隊趕赴現場(chǎng)救火；3月25日21點(diǎn)15分電廠(chǎng)后山起火，在王心剛部長(cháng)的帶領(lǐng)下迅速到現場(chǎng)將火撲滅）。
本月各項工作都開(kāi)展得比較順利，但是我們還需要再接再厲，讓我部門(mén)的工作更上一層樓。
消防文職工作總結10
尊敬的領(lǐng)導； 大家好，我叫***，****年**月生，今年*月，我進(jìn)入了消防大隊 工作，進(jìn)入消防大隊以后，我發(fā)現這里的工作與其他的社會(huì )單位大不 相同， 在這里， 所有一切都靠自己， 要在工作中不斷學(xué)習， 充實(shí)自己。
在這段時(shí)間里，我經(jīng)歷了由一名大學(xué)生到部隊文職人員的轉變 在這里我作為一名文職人員，協(xié)助參謀完成消防戶(hù)籍化管理、統 計匯總表格，協(xié)助完成宣傳工作，力求每一個(gè)環(huán)節不容發(fā)生差錯�？� 結這五個(gè)月的工作， 雖然取得了一定的成績(jì)， 自身也有了很大的'進(jìn)步。
在工作中，我始終認為要適應工作和形式發(fā)展的需要，就要不斷 地努力學(xué)習業(yè)務(wù)知識，只有這樣才能適應新形勢下消防工作的需要， 才能更好地協(xié)助參謀辦事，才能正確地把好消防安全關(guān)，所以在平時(shí) 工作我加強業(yè)務(wù)學(xué)習，注重經(jīng)驗的積累，從不避諱自己的短處，認真 向業(yè)務(wù)精湛的前輩學(xué)習，并利用時(shí)間向書(shū)本學(xué)習。只有這樣，才能把 工作做得更好，也只有這樣，才能真正做到與時(shí)俱進(jìn)。要實(shí)際行動(dòng)不 可拖拖拉拉。要以十分的熱情，投入到消防事業(yè)中去，奮力做好自己 的工作，盡好自己的職責。同時(shí)我也協(xié)助宣傳，出去發(fā)放宣傳資料， 利用通俗易懂的方式與群眾溝通消防法律法規，讓群眾理解消防工 作，拉近了消防與民眾的距離，贏(yíng)得了社會(huì )和公眾對消防工作的更大 支持。
由于我是一名新人，在各方面都還存在著(zhù)不足：
1、業(yè)務(wù)學(xué)習不深不透。部分消防監督檢查知識理解還不太深。
2、工作期間有等靠思想，開(kāi)拓創(chuàng )新意識不強，處事經(jīng)驗較為欠缺， 工作靈活性有待加強。
改進(jìn)措施
1、提高思想認識，克服學(xué)習枯燥的觀(guān)念，積極、認真地參與學(xué)習， 努力提高業(yè)務(wù)水平，努力向前輩學(xué)習業(yè)務(wù)知識。
2、克服等靠思想，工作積極主動(dòng)，摒棄畏難情緒，加強開(kāi)拓創(chuàng )新意 識。
以后我將進(jìn)一步發(fā)揚優(yōu)點(diǎn)，改進(jìn)不足，做好本職工作�！安环e跬 步，無(wú)以至千里；不積小流，無(wú)以成江�！�。在過(guò)去的這段時(shí)間里， 由于工作經(jīng)驗和知識的欠缺，在實(shí)踐中暴露出了一些問(wèn)題，雖然碰了 不少壁，但相應地，也得到了不少的磨礪機會(huì )，這些機會(huì )對我來(lái)說(shuō)都 是實(shí)際而有效的�，F在吃的苦，都是為了以后更好的工作，未來(lái)的路 還很長(cháng)，沒(méi)有三五年的磨練，成功將永遠不會(huì )到來(lái)！所以，趁現在年 輕，多經(jīng)歷些，經(jīng)歷多了懂得也就多了，要學(xué)會(huì )慢慢成長(cháng)。我知道， 前面的路十分艱辛，但是，我也會(huì )勇敢面對，努力做到更好。
述職人：***
****年**月**日
消防文職工作總結11
初次從事消防方面的職位—消防文職雇員，確實(shí)令我學(xué)到很多。
不僅僅是消防方面的知識，還有作為一個(gè)集體所應該有的團結互助的精神。在這之前，我對消防知識了解甚少，對自己能否勝任工作有點(diǎn)兒不自信。懷揣忐忑，開(kāi)始了自己嶄新的工作。
在剛剛工作的這一個(gè)月里，從基本的工作技能學(xué)起，我明白自己的基礎差，經(jīng)常向同事求教。大家都很熱心，幫助我學(xué)習，向我介紹這里的一切，讓我感受到了集體的關(guān)愛(ài)。領(lǐng)導也經(jīng)常詢(xún)問(wèn)我一些工作的.情況，激勵我好好工作，盡快的融入這個(gè)“消防”的大家庭。
在這么好的氛圍下，不能辜負大家的期望，我努力去掌握工作的技能和專(zhuān)業(yè)知識。雖然自己的基礎薄弱，現在只能基本完成目前的工作，對于以后的發(fā)展還欠缺很多，但是我相信，在開(kāi)封消防支隊這個(gè)大家庭的關(guān)心與督促下，我會(huì )用最短的時(shí)間去勝任自己的工作。
我會(huì )用自己的實(shí)際行動(dòng)，來(lái)證明自己，來(lái)回報大家的關(guān)愛(ài)。
消防文職工作總結12
大隊文職雇員管理經(jīng)驗匯報涉縣消防大隊現有官兵 53 人。其中干部 4 人，現役士兵 9 人， 合同制消防隊員 30 人，文職雇員 10 人。有黨員 10 名、團員 32 名、 群眾 12 名，下設三個(gè)戰斗班，一個(gè)戰勤班。執勤車(chē)輛 9 部，執法行 政車(chē) 3 部，擔負著(zhù)全縣范圍 35 個(gè)重點(diǎn)單位和 200 多個(gè)企事業(yè)單位的 消防安全保衛和搶險救援任務(wù)。
大隊自 20xx 年 10 月、20xx 年 10 月分兩批招入文職雇員 10 名， 為抓好文職雇員的管理工作，大隊黨委多次召開(kāi)會(huì )議，研究解決文職 雇員管理中出現的各類(lèi)問(wèn)題，經(jīng)過(guò)研究分析，文職雇員管理初期存在 的主要問(wèn)題有
一、對消防部隊工作、生活的思想認識水平較低。消防文職人員 的招收對象大多是剛剛畢業(yè)的學(xué)生，他們文化層次有差別、所學(xué)專(zhuān)業(yè) 也大不相同，而且接觸消防部隊工作、生活的時(shí)間不長(cháng)，對業(yè)務(wù)工作 不太熟悉，對消防文職工作的地位及其重要性認識不足，對文職工作 的積極性不高， 沒(méi)有把文職職務(wù)當做一個(gè)服務(wù)社會(huì )體現自我價(jià)值的平 臺，思想上松散、隨便。在管理初期突出表現在交辦的各項工作無(wú)法 獨立完成，工作完成質(zhì)量不高，工作態(tài)度消極等。
二、消防理論知識掌握不牢，工作實(shí)踐能力匱乏。文職人員雖然 經(jīng)過(guò)短期的業(yè)務(wù)培訓，但就其理論知識僅停留在認知階段，不能夠在 短期內把所學(xué)的業(yè)務(wù)知識與工作實(shí)踐相結合， 在實(shí)際工作往往因業(yè)務(wù) 知識的匱乏而拙于應付。例如在各類(lèi)檔案的收集裝訂、向上級的匯報 請示、公文的電腦流程操作、法律文書(shū)的規范制作等基本的消防文書(shū) 工作方面都表現出了與實(shí)際工作要求差距較大的現象。
突出表現在應 用法律條文不準確、不熟練，公文材料的撰寫(xiě)條理不清等。
三、從學(xué)校、家庭迅速步入軍營(yíng)生活，凸顯心理素質(zhì)較差。沒(méi)有 經(jīng)過(guò)軍營(yíng)生活的磨練，沒(méi)有經(jīng)過(guò)生活道路的坎坷，形成了文職人員比 較脆弱的心理承受能力。
對新的工作環(huán)境， 表現出了較強的不適應感， 心理波動(dòng)較大。從集中培訓到到崗到位，都沒(méi)有完全脫離這種心理環(huán) 境。在面對外界事物上，缺乏完整的自我價(jià)值觀(guān)和人生觀(guān)。從剛剛投 入工作時(shí)的'興奮感到參加工作之后因無(wú)法做好工作而造成的失落感 之間找不到平衡點(diǎn)，顯示出了較差的心理素質(zhì)。初期表現在不適應部 隊的緊張生活，內務(wù)差、應付工作、工作繁重時(shí)無(wú)法正確調節心理而 哭泣等。
四、對工作目標和方法不能清楚的認識，缺乏實(shí)際工作經(jīng)驗和工 作能力。
文職工作是一個(gè)上傳下達的基礎性工作， 文職工作的全面展開(kāi)需 要文職人員有較強的工作能力和較高的工作水平， 單獨工作更是由其 工作性質(zhì)所決定，例如對來(lái)客申報材料的檢查，對消防驗收的程序勘 驗等。對于這些基層的消防工作實(shí)際，很難把握住其性質(zhì)，缺乏沉著(zhù) 老練的干勁和機智的頭腦，面對復雜的工作環(huán)境和巨大的工作壓力， 往往無(wú)所適從，不知所以。例如進(jìn)行防火宣傳、進(jìn)村進(jìn)社等常規性消 防宣傳工作， 文職人員往往表現出不敢講、 不會(huì )講、 不能演示等情況， 使消防工作無(wú)法順利開(kāi)展。
五、紀律性不強，不能?chē)栏癜凑哲娙说囊髞?lái)要求自己，行動(dòng)渙 散，缺乏軍人氣質(zhì)和行事風(fēng)格。
由于文職人員的招收對象是面向社會(huì )的，而不同的社會(huì )面，不同 的生活經(jīng)歷、教育過(guò)程，造成了不同的認知觀(guān)和環(huán)境適應能力。他們 對軍營(yíng)生活、軍營(yíng)文化是比較陌生的。因此，文職人員在進(jìn)入軍營(yíng)以 后，組織性、紀律性都顯得比較渙散，沒(méi)有形成與軍營(yíng)生活相適應的 思想意識和行為習慣。主要表現在生活與部隊不融合，工作與部隊不 結合，節奏慢半拍，不知道去努力趕上，總是害怕退縮。
針對以上四點(diǎn)問(wèn)題， 涉縣大隊積極尋方鋪路， 從某方面舉措入手， 進(jìn)一步完善消防文職雇員的管理模式， 最大限度的發(fā)揮文職雇員的作 用，全面提高文職雇員的整體素質(zhì)。
一、 完善硬件設施、創(chuàng )造栓心留人環(huán)境。
自召入文職雇員以來(lái)，為規范文職雇員管理，涉縣大隊黨委多次 召開(kāi)會(huì )議，從硬件管理方面為“正規化、精細化”管理打下了堅實(shí)的 基礎。20xx 年，大隊投資 6 萬(wàn)余元購買(mǎi)了 10 臺辦公電腦；20xx 年投 資 5 萬(wàn)余元購買(mǎi)了配套辦公桌椅、打印機、飲水機、考勤機等辦公設 備；20xx 年又投資 3 萬(wàn)余元對檔案室進(jìn)行裝修改造，在三樓增設一 處文員辦公室。良好辦公環(huán)境的創(chuàng )建，不僅為文職雇員創(chuàng )造了良好的 辦公環(huán)境， 還為防火業(yè)務(wù)的開(kāi)展創(chuàng )造了一個(gè)高效、 高起點(diǎn)的工作平臺。
二、開(kāi)展“三個(gè)一”教育，強化思想認識，深入認識消防文職工 作的性質(zhì)及意義。
文職人員面對陌生的生活和學(xué)習環(huán)境，必須加強學(xué)習為主要方 式，提高思想認識，強化思想政治觀(guān)念。在文職雇員下隊之初，大隊 著(zhù)手組織開(kāi)展了“觀(guān)看一部消防專(zhuān)題片、參加一次滅火實(shí)戰演練、撰 寫(xiě)一篇心得體會(huì )”的“三個(gè)一”活動(dòng)。通過(guò)組織文職雇員們觀(guān)看中國 驕傲、衡陽(yáng)大火紀實(shí)等消防專(zhuān)題片，以典型事例感染了文員；由中隊 班長(cháng)骨干們以一帶一的方式，帶領(lǐng)文員們在嚴寒、深夜開(kāi)展滅火實(shí)戰 演練，讓他們經(jīng)歷了真正意義上水與火的洗禮，切身感受到了消防人 的勇敢與頑強、苦痛和傷累；在撰寫(xiě)心得體會(huì )的過(guò)程中，不少文職雇 員把這次人生道路上的磨練當做成長(cháng)的催化劑， 真正從內心受到了感 觸，表示要在文職工作重要努力充實(shí)自己、成長(cháng)自己。
三、周教、月考相結合，績(jì)效掛鉤督促文職雇員提高業(yè)務(wù)能力。
為加強文職雇員消防業(yè)務(wù)水平和工作實(shí)踐能力， 大隊安排每周抽 出半天對文職雇員進(jìn)行補習，安排業(yè)務(wù)能力強的干部集中授課，每次 留出 40 分鐘的討論課，由全體文員共同對本周工作中遇到的問(wèn)題進(jìn) 行討論，并由授課干部對討論問(wèn)題進(jìn)行匯總、講解，統一思想。在每 月的月底，組織全體文員參加業(yè)務(wù)理論考試，對考試結果進(jìn)行排名， 前三名按照績(jì)效考核規定進(jìn)行獎勵，不及格的后三名進(jìn)行懲罰。通過(guò) 此項工作， 促使消防文職人員在實(shí)際工作過(guò)程中， 自己主動(dòng)加強學(xué)習， 刻苦鉆研、盡快解決、迅速提高。大隊干部也及時(shí)的幫助解決文職人 員在工作中出現的問(wèn)題， 促進(jìn)文職人員工作能力和個(gè)人素質(zhì)的不斷提 高。
四、開(kāi)展“讀好書(shū)、用好書(shū)”活動(dòng)，提高文職雇員思想道德修養 和業(yè)務(wù)能力，當好大隊領(lǐng)導的“參謀” 。
“提出問(wèn)題、思考問(wèn)題、解決問(wèn)題”是文職人員在實(shí)際工作中必 須要求的一點(diǎn)，有了這點(diǎn)精神準備，才能在消防工作的不斷開(kāi)展中當 好領(lǐng)導的助手，提高文職人員的“參謀”作用。為了讓文職雇員們能 夠迅速的成長(cháng)起來(lái)，使自身的獨立工作能力有更快的提高，大隊組織 文職雇員在業(yè)余時(shí)間《演講與口才》《公文處理》《卡耐基人際關(guān)系 、 、 學(xué)》 等教育書(shū)籍， 同時(shí)舉辦了演講比賽、 知識競賽等活動(dòng)， “119” 遇到 、 “安全生產(chǎn)月”等大型消防宣傳活動(dòng)，要求文職雇員們積極思考、獻 言獻策，變被動(dòng)為主動(dòng)，培養了文員們積極思考和獨立工作能力。
五、抓團結、講正氣，與集體融為一體。團結就是力量，團結就 是勝利，大隊黨委深知只有干部和全體文員擰成一股繩，才能承受巨 大的壓力而不斷，保持強勁的動(dòng)力而不松。為此，涉縣大隊在工作和 生活中要求全體文職人員在工作和生活中融入集體， 時(shí)刻和軍營(yíng)的腳 步保持一致，時(shí)刻和黨的發(fā)展思路保持一致，共同學(xué)習、共同進(jìn)步。
六、嚴管厚愛(ài)，完善各項管理制度，以績(jì)效考評帶動(dòng)工作全面開(kāi) 展。
進(jìn)入軍營(yíng)，就是把自己重新放到一個(gè)熔爐里面，讓自己接受新的 考驗， 改變過(guò)去， 塑造新的自我。
用軍人的標準來(lái)要求自己， 以更快、 更好的適應工作需要，不斷促進(jìn)個(gè)人的發(fā)展，從而為提高整體消防事 業(yè)的發(fā)展做出自己的貢獻。
在兩年來(lái)的工作中，大隊黨委以“正規化、精細化、人性化”的 管理理念，從三方面入手，抓好、抓牢文職雇員管理工作，現將工作 經(jīng)驗匯報如下：管理工作當中遇到的為進(jìn)一步完善文職雇員管理模式， 最大限度發(fā)揮他們在各自工作崗位中的作用， 江蘇省泰州 市消防支隊每周抽出三個(gè)“半個(gè)小時(shí)”， 對文職雇員進(jìn)行教育培訓， 不斷提升其綜合素質(zhì)水平。
半小時(shí)政治教育。以當前正在開(kāi)展的學(xué)習胡書(shū)記“三句話(huà)”總要求主題教育為主， 引導他們樹(shù)立以隊為家的主人翁意識，自覺(jué)遵守部隊條例條令，認真做好本職工作，努力為 提高整體消防事業(yè)的發(fā)展做出自己的貢獻。
半小時(shí)業(yè)務(wù)培訓。以新《消防法》等法律法規及相關(guān)文書(shū)的制作、網(wǎng)上執法系統的應用 為主要內容，由文職雇員有計劃、有重點(diǎn)地進(jìn)行輪流備課、授課，切實(shí)做到取長(cháng)補短，促進(jìn) 整體工作能力的不斷提高。 半小時(shí)總結交流。由各大隊軍政主官主持，對文職雇員一周工作情況進(jìn)行總結講評，并 針對工作中出現的新問(wèn)題、新情況進(jìn)行集中研討，制定切實(shí)可行的解決措施，進(jìn)一步改進(jìn)工 作方法，全面提高工作效率。
一是增強紀律觀(guān)念，提升素質(zhì)。由于文職雇員是從社會(huì )上招聘來(lái) 的，紀律觀(guān)念散漫，服從命令意識淡薄，為此，大隊在加強思想政治 教育的同時(shí)，進(jìn)一步強化文職雇員令行禁止的服從意識，要求文職雇 員時(shí)刻以一名軍人的標準嚴格要求自己，在工作中做到恪盡職守，服 從命令、 聽(tīng)從指揮， 嚴禁文職雇員做出有損消防部隊形象的行為發(fā)生。
二是進(jìn)一步明確工作職責，建立健全考核機制。只有明確了文職 人員的崗位職責和工作標準，才能使他們對自己的份內工作底數清、 情況明。同時(shí)，在對文職人員應實(shí)行考核制度，采取平時(shí)工作考評與 年度考核相結合的方式，讓他們進(jìn)一步總結經(jīng)驗，明確下一步工作的 目標，這樣有利于保護消防文職人員的工作積極性。
三是加強學(xué)習教育，不斷提高從事消防工作的本領(lǐng)。文職人員雖 然經(jīng)過(guò)短期的業(yè)務(wù)培訓， 但在實(shí)際工作往往因業(yè)務(wù)知識的匱乏而拙于 應付，一方面要組織文職人員的再學(xué)習、再教育，打牢文職人員從事 消防工作的思想基礎和業(yè)務(wù)理論基礎；另一方面，給文職人員提供實(shí) 踐鍛煉的機會(huì )，讓他們在實(shí)踐中學(xué)習，在學(xué)習中實(shí)踐。
四是健全獎懲機制，激勵工作積極性。為提高消防文職雇員的工 作積極性， 大隊制定了獎懲工作制度， 每月對文職雇員進(jìn)行一次考核， 對在工作中表現突出、 成績(jì)優(yōu)異的文職雇員進(jìn)行 250 元的績(jì)效考評獎 勵；表現較差的，予以扣發(fā)。這樣，不僅激發(fā)了文職雇員的工作積極 性，而且大大提高了工作效率和質(zhì)量。
消防文職工作總結13
根據市教育局“清剿火患”戰役領(lǐng)導小組的要求和部署，結合區教育局通知精神，10月24日起至11月底，我校開(kāi)展了“清剿火患”戰役第一階段的消防活動(dòng)。通過(guò)動(dòng)員部署、自查和整改三個(gè)階段的工作，我校消防安全管理的水平得到了顯著(zhù)的提升，收到了明顯的效果�，F將活動(dòng)情況總結如下：
一、認真進(jìn)行宣傳、動(dòng)員
學(xué)校是人員聚集的公共場(chǎng)所。我校目前擁有學(xué)生895人，消防安全事關(guān)學(xué)生生命和學(xué)校財產(chǎn)安全，十分重要。本著(zhù)“責任重于泰山”和“防患于未然”的認識，根據活動(dòng)要求，結合我校新校區的.實(shí)際，我們認真進(jìn)行消防標準化管理的宣傳和動(dòng)員。組織有關(guān)人員學(xué)習《綱要》內容，明確學(xué)校消防安全管理工作的要求。召開(kāi)了專(zhuān)門(mén)會(huì )議，調整了活動(dòng)領(lǐng)導小組成員，對活動(dòng)進(jìn)行了部署，并形成了活動(dòng)方案。
二、認真進(jìn)行自查
《綱要》的學(xué)習，使我們對學(xué)校消防安全管理要求有了新的認識。在此基礎上，消防設施通過(guò)了區消防隊的驗收，但我們仍不馬虎，認真組織自查。自查中既查硬件設施，更重點(diǎn)自查消防安全的管理。對自查出的了一些問(wèn)題，特別是管理上存在的諸如工作臺賬不全，學(xué)生逃生演練未形成制度化，消防知識普及面還不夠寬等一些問(wèn)題，做好記錄，提出整改的意見(jiàn)。
三、認真進(jìn)行整改
根據自查記錄，針對存在的問(wèn)題，我們逐一進(jìn)行整改。重點(diǎn)針對管理上存在的問(wèn)題進(jìn)行整改。我們進(jìn)一步完善了消防安全管理上的規章制度，新制訂了相關(guān)的管理制度，不留管理上的空白。
通過(guò)活動(dòng)，我們在消防安全管理工作上有了顯著(zhù)的變化：一是消防安全管理的意識增強了，對這項工作的重要性認識進(jìn)一步提高了。二是對學(xué)校消防安全管理的標準、要求更清楚了。三是消防設施更加齊全完備了，四是管理制度更加健全了。崗位、人員、職責、工作更加具體明晰了。
通過(guò)活動(dòng)，我們體會(huì )到：
�。ㄒ唬┳龊脤W(xué)校消防安全管理工作，思想重視，特別是主要領(lǐng)導的重視是關(guān)鍵。什么時(shí)候思想上消防安全這個(gè)弦緊了，就能奏出消防安全的動(dòng)人樂(lè )章，什么時(shí)候松了就會(huì )啞然無(wú)聲。
�。ǘ┲贫裙芾硎亲ナ�。學(xué)校消防安全管理是一件長(cháng)期的工作。所以，制度建設、制度落實(shí)應成為工作的抓手，抓住了這個(gè)東西，且常抓不懈，這項工作就不會(huì )丟三落四或顧此失彼。
�。ㄈ┤粘９芾硎歉�。消防安全根本是要有一批人做好日常管理工作，決不是應付檢查時(shí)的突擊性工作。否則就會(huì )走向此項工作的誤區，也很難保證消防的安全。
消防文職工作總結14
為有效預防和撲救森林草原火災保護我鎮林草安全，根據1月27日防火工作會(huì )議安排和縣森林防火指揮部文件要求，我鎮于1月27日下午召開(kāi)鄉村兩級干部防火工作會(huì )，認真對森林草原防火工作做了再動(dòng)員再部署，在全鎮范圍內廣泛宣傳護林防火內容，認真落實(shí)防火責任制，做好各項保障工作，做到“打早、打小、打了”，確保我鎮森林資源的安全。針對以上工作要求主要做了以下幾項工作：
一、加強宣傳，提高全民防火意識。
加強宣傳力度，提高全民防火意識是森林草原防火工作的重中之重，我鎮將防火工作作為當前頭等大事來(lái)抓。一是在各村進(jìn)出路口設立防火警示牌；二是將森林防火工作納入村規民約管理；三是在中小學(xué)中開(kāi)展森林防火宣傳教育，通過(guò)學(xué)生帶動(dòng)家長(cháng)，提高群眾森林防火意識；四是利用永久性標語(yǔ)，廣播等形式進(jìn)行宣傳教育和告誡，從而不斷增強村民的防火意識和法制觀(guān)念。
二、切實(shí)加強領(lǐng)導，進(jìn)一步落實(shí)責任。
根據1月27日會(huì )議精神對各村防火工作進(jìn)行了重新部署，為了將上級的文件精神和本次會(huì )議精神落到實(shí)處，鎮政府要求各村委會(huì )把防火工作作為當前的`頭等大事來(lái)抓，鎮政府成立了以鎮長(cháng)為總指揮，主管領(lǐng)導為副總指揮的森林防火指揮部，同時(shí)規定各包村領(lǐng)導和村干部是本村森林防火工作的第一責任人，并與各村簽訂了森林防火責任狀。包村領(lǐng)導干部包重點(diǎn)部位、村干部包片、護林員負責墳頭，細化了工作職責明確了分工。
三、加強防火隊伍建設，配齊配強防火設備。
由于冬季火災具有突發(fā)性強、危害性大、撲救困難，鎮政府要求各村要做好春節期間防火巡邏檢查，并派專(zhuān)人對退耕區進(jìn)行24小時(shí)不定時(shí)巡查，嚴格控制野外用火。一是巡查大隊不定期對各村各重點(diǎn)部位進(jìn)行巡查，如發(fā)現“六不準”野外用火行為，將給以用火人從嚴從重處理；二是在鎮機關(guān)成立了半專(zhuān)業(yè)的應急撲火隊，人員達10人，配備放火車(chē)一臺、風(fēng)力滅火機12臺、二號工具100把；三是各村均落實(shí)了人員達30人以上由民兵、村民小組長(cháng)和黨員為主的森林防火應急分隊。
四、加強工作紀律，確保春節期間用火安全。
森林防火是一項長(cháng)期性、艱巨而又細致的工作，決不能馬虎從事、掉以輕心，必須加強領(lǐng)導、從嚴紀律、嚴格獎懲。當發(fā)生森林火災時(shí)，要求各村要按照處理預案的有關(guān)要求組織進(jìn)行火災撲救，對有因防范不嚴，組織不力，導致火災蔓延，造成嚴重后果的追究防火責任人的領(lǐng)導責任，并給予相應的經(jīng)濟處罰和紀律處分。
消防文職工作總結15
為了適應部隊的工作，她充分利用一切可以利用的時(shí)間用于學(xué)習。自從正式開(kāi)始 擔任消防文職雇員工作以來(lái)， 為了使自己真正學(xué)好用好業(yè)務(wù)，她充分發(fā)揮自己在 的主觀(guān)能動(dòng)性，同時(shí)勤奮學(xué)習，不斷地通過(guò)書(shū)本、實(shí)踐等途徑，熟悉消防執法業(yè) 務(wù)相關(guān)的安全法律法規、技術(shù)規范，時(shí)刻為了作為一名優(yōu)秀的.文職雇員而努力。
XXX 同志只是一名文職人員，但為了更好的完成上級下達的工作，她經(jīng)常加 班加點(diǎn)，并制定詳細的周工作安排、日工作目標，并隨時(shí)根據情況的變化調整工 作安排。
XXX 同志在實(shí)際工作中為自己定下了一個(gè)服務(wù)標準， 即一切著(zhù)眼于人民， 一切為了人民，以大隊參謀為榜樣，以群眾能擁護、贊成、支持、滿(mǎn)意為標準去 工作，從群眾滿(mǎn)意的事做起，從群眾不滿(mǎn)意的事中去改進(jìn)工作，努力搞好自身形 象建設，凡來(lái)辦理手續的，只要符合條件能一次辦完，決不讓群眾跑第二次。不 能辦理的，耐心解釋說(shuō)明原因，待手續齊全和條件符合后，立即辦理。牢固樹(shù)立 人民公仆的思想意識， 踏踏實(shí)實(shí)地為人民服務(wù)，使到消防大隊辦事的單位和群眾 切實(shí)感到公正、文明、便捷、高效。
嚴格執法， 嚴于律己，大公無(wú)私方顯青春風(fēng)采消防工作的社會(huì )性決定了所接 觸的人和事的多面性、復雜性，雖然只是一名文職人員，但是 XXX 同志能夠嚴格 按照黨紀、政紀和各種廉政規定約束自己，堅決糾正自身存在的一些問(wèn)題，堂堂 正正做人，踏踏實(shí)實(shí)干事，堅持作到八小時(shí)以?xún)瓤垂ぷ�，八小時(shí)以外看形象。
XX 同志在擔任 XX 市公安消防大隊文職雇員以來(lái)，兢兢業(yè)業(yè)，勤于工作，配合防火干部圓滿(mǎn)完成大隊防火的各項工作。XXX 同志牢固樹(shù)立執法為民的思想、 熱情服務(wù)，樹(shù)立了消防部隊的文明形象，為推動(dòng)消防工作社會(huì )化進(jìn)程，促進(jìn)地方 經(jīng)濟發(fā)展和社會(huì )穩定作出了積極的貢獻！
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