事業(yè)單位年度工作總結
總結是指社會(huì )團體、企業(yè)單位和個(gè)人對某一階段的學(xué)習、工作或其完成情況加以回顧和分析，得出教訓和一些規律性認識的一種書(shū)面材料，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規律，從而掌握并運用這些規律，不妨讓我們認真地完成總結吧�？偨Y一般是怎么寫(xiě)的呢？下面是小編收集整理的事業(yè)單位年度工作總結，僅供參考，歡迎大家閱讀。
事業(yè)單位年度工作總結1
時(shí)光如梭，來(lái)單位工作的一年以來(lái)，在領(lǐng)導的關(guān)心、指導和同事們的幫忙、支持下，我認真履行高新區工作人員準則并嚴格遵守單位的各項規章制度，力爭使自我在思想覺(jué)悟和工作本事等各方面都得到提高。在本年度工作即將結束、新的一年即將來(lái)臨之際，我將自我一年來(lái)在思想、學(xué)習和工作方面的提高與不足作如下總結。
1、業(yè)務(wù)學(xué)習方面
作為辦公室的工作人員，工作資料涉及面相對較廣，這就對工作人員自身的綜合素質(zhì)有著(zhù)較高的要求。所以我利用閑暇時(shí)間學(xué)習了公務(wù)禮儀知識、辦公室日常管理制度等相關(guān)資料，并對各業(yè)務(wù)股室的業(yè)務(wù)流程也進(jìn)行了了解和學(xué)習，對于不清楚的政策問(wèn)題和業(yè)務(wù)辦理流程，我及時(shí)向相關(guān)股室的同事們請教，以便于更好地接待來(lái)訪(fǎng)群眾，盡可能正確地回答他們所咨詢(xún)的問(wèn)題。同時(shí)在工作之余我自覺(jué)學(xué)習科技、管理、哲學(xué)、歷史等各方面的知識，培養自我在這些方面的興趣，以豐富的理論知識武裝頭腦并學(xué)以致用，堅持把學(xué)習作為自我完善和提高的重要途徑，努力提高自身素質(zhì)。
2、工作本事方面
在工作中，我時(shí)時(shí)處處嚴格要求自我，服從高新區黨工委、管委會(huì )的統一指揮，有大局觀(guān)念，對工作不叫苦、不推諉，兢兢業(yè)業(yè)、腳踏實(shí)地；能夠嚴于律已，寬以待人，能正確地給自我定位，加強與同事間的思想交流，做到相互幫忙、相互尊重、相互信任、以誠相待，與同事們都能很和睦融洽地相處，認真完成領(lǐng)導交辦的各項工作�？墒菍τ谶�涉世未深的自我，在社會(huì )經(jīng)驗和工作經(jīng)驗上還有很大的欠缺，在平時(shí)的工作中有些安于表面，缺乏工作的主動(dòng)性、進(jìn)取心和職責心，更多時(shí)候只是奉命行事，落實(shí)任務(wù)，存在有主觀(guān)性、局限性和片面性，不能站在全局的高度來(lái)思考問(wèn)題、處理矛盾。經(jīng)過(guò)領(lǐng)導的指導和同事的幫忙，我認識到創(chuàng )新工作方法的重要性，慢慢學(xué)習抓住問(wèn)題的主要矛盾和關(guān)鍵環(huán)節，求真務(wù)實(shí)，以服務(wù)群眾作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，努力強化工作措施。在日常工作中我要求自我要肯動(dòng)腦筋，肯動(dòng)筆頭，將要辦理的.事件列一列，思考一下解決的方法和途徑；完成的事列一列，總結經(jīng)驗和教訓；沒(méi)完成的事件列一列，分析一下原因，探討解決的辦法，逐步完善工作方法，力爭使自我的工作本事得到有效提高。
回顧一年來(lái)的工作情景，我在思想、學(xué)習和工作方面都取得了新的提高，這離不開(kāi)領(lǐng)導的關(guān)懷和同事的幫忙。在新的一年的工作中，我將繼續發(fā)揚自我的優(yōu)點(diǎn)，努力改正自我的缺點(diǎn)和不足，不斷加強政治理論學(xué)習，創(chuàng )新工作方法，提高工作效率和質(zhì)量，加強自身建設，提高服務(wù)本事，樹(shù)立求真務(wù)實(shí)、樂(lè )于奉獻的精神，真正做到自重、自省、自警、自勵，時(shí)刻以樹(shù)立干部良好形象為自我行動(dòng)、處世的準則，力爭使自我各方面的綜合本事再上一個(gè)新臺階。
事業(yè)單位年度工作總結2
今年，是《事業(yè)單位登記管理暫行條例實(shí)施細則》實(shí)施的第一年，我縣編辦根據省、市編辦關(guān)于貫徹落實(shí)《事業(yè)單位登記管理暫行條例實(shí)施細則》和做好20xx年度事業(yè)單位法人網(wǎng)上年檢工作的有關(guān)精神，從20xx年1月起，在全縣范圍內，廣泛宣傳實(shí)施《事業(yè)單位登記管理暫行條例實(shí)施細則》和開(kāi)展20xx年度事業(yè)單位法人年檢工作�，F將具體情況匯報如下：
一、基本情況
20xx年度我縣應年檢事業(yè)單位330家，截止3月31日，通過(guò)網(wǎng)上年檢事業(yè)單位330家，年檢率100%。因機構調整合并等原因及時(shí)注銷(xiāo)事業(yè)單位4家。為86家事業(yè)單位辦理了變更登記。根據《事業(yè)單位登記管理暫行條例》規定，我們對通過(guò)變更、注銷(xiāo)、年檢等手續的事業(yè)單位及時(shí)在《建湖快報》上分期進(jìn)行了公告，為事業(yè)單位走向市場(chǎng)，保障其合法權益奠定了基礎。
二、具體做法：
�。ㄒ唬┐罅π麄�，增強事業(yè)單位登記管理意識。
接到上級關(guān)于貫徹落實(shí)《事業(yè)單位登記管理暫行條例實(shí)施細則》和做好20xx年度事業(yè)單位法人年檢工作的通知后，我們及時(shí)向編委有關(guān)領(lǐng)導作了專(zhuān)題匯報，專(zhuān)門(mén)召開(kāi)了由各鎮、縣各主管部門(mén)組織人事干部及各有關(guān)事業(yè)單位具體負責登記工作的人員參加的貫徹落實(shí)《事業(yè)單位登記管理暫行條例實(shí)施細則》暨20xx年度事業(yè)單位法人年檢工作會(huì )議，會(huì )上，縣編委副主任、人事局長(cháng)、編辦主任陳憲同志作了動(dòng)員部署，闡述了實(shí)行事業(yè)單位登記管理工作的重要意義及必要性，進(jìn)一步強調了實(shí)行事業(yè)單位登記管理是加快和創(chuàng )新工作的一項重要舉施。認真總結上年度登記管理工作情況，并對20xx年度年檢工作提出了明確要求。會(huì )上還下發(fā)了《關(guān)于貫徹落實(shí)<事業(yè)單位登記管理登記管理暫行條例實(shí)施細則>和做好20xx年度事業(yè)單位年檢工作的通知》。另外，我們還通過(guò)電臺、電視臺以及張貼宣傳標語(yǔ)等形式，廣泛宣傳《事業(yè)單位登記管理暫行條例實(shí)施細則》，擴大事業(yè)單位登記管理的影響，增強事業(yè)單位及其主管部門(mén)的事業(yè)單位法人意識，有力地促進(jìn)了事業(yè)單位登記管理工作。
�。ǘ┐胧┑昧�，提高事業(yè)單位年檢率。
針對今年事業(yè)單位年檢工作的新情況、新特點(diǎn)和新要求，在年檢工作中，我們注意做好以下四方面的工作：
一是加強業(yè)務(wù)指導。
我縣編辦針對不少事業(yè)單位在實(shí)施網(wǎng)上年檢工作時(shí)，由于間隔時(shí)間長(cháng)，網(wǎng)上申報年檢操作不夠熟練等情況，我們一方面在事業(yè)單位較集中的主管部門(mén)組織培訓，另一方面在縣登記管理機關(guān)網(wǎng)站上，發(fā)布《20xx年度事業(yè)單位年檢一般操作程序》，以方便事業(yè)單位查詢(xún)了解年檢的操作程序，從根本上保證年檢工作的順利開(kāi)展。
二是建立編辦內、外制約機制。
即編辦內部規定凡未及時(shí)辦理年檢的事業(yè)單位，一律暫停其機構、人員編制和財政統發(fā)工資的審批工作。為真正落實(shí)事業(yè)單位法人證書(shū)的使用制度，我們還主動(dòng)與證書(shū)使用的相關(guān)部門(mén)聯(lián)系，建立聯(lián)系函制度，定期不定期地通報事業(yè)單位登記情況，以便相關(guān)部門(mén)在辦理有關(guān)事宜時(shí)掌握。這種登記管理機關(guān)與相關(guān)部門(mén)的分工合作，協(xié)調管理，實(shí)現了對事業(yè)單位真正意義上的動(dòng)態(tài)管理。
三是分片包干督辦年檢。
我們將全縣應該接受年檢的300多家事業(yè)單位按部門(mén)類(lèi)別及鄉鎮地域位置進(jìn)行合理的劃分，分配給負責年檢的工作人員，明確責任，包干到人，跟蹤督辦，確保年檢單位一個(gè)不漏。
四是提高服務(wù)質(zhì)量。
我們充分認識到年檢就是服務(wù)的意識，在登記管理工作中，積極為事業(yè)單位創(chuàng )造良好的登記管理工作環(huán)境。特別是對一些"無(wú)機無(wú)人"的單位，我們采取“走出去，召回來(lái)”的辦法，分部門(mén)分系統進(jìn)行面對面的演示或直接代為操作。對一些經(jīng)濟特困單位，我們還適當減免其登記經(jīng)費。通過(guò)精心的指導和優(yōu)良的服務(wù)，贏(yíng)得了基層事業(yè)單位的廣泛贊譽(yù)。
由于措施得力，20xx年度事業(yè)單位年檢工作做到了應檢盡檢，年檢率達到100%。
�。ㄈ﹪栏癜殃P(guān)，確保事業(yè)單位年檢工作質(zhì)量。
為了確保年檢工作的質(zhì)量，我們在具體操作過(guò)程中，嚴格按照《事業(yè)單位登記管理暫行條例》及其《實(shí)施細則》的有關(guān)規定，規范辦理程序，并嚴格按照受理、審核、核準的權限分配進(jìn)行操作。要求各事業(yè)單位提交的資料必須真實(shí)、齊全、準確，對事業(yè)單位提交的紙質(zhì)材料，要求從事登記管理工作的同志從嚴把好材料審核關(guān)。首先根據申請的登記項目，結合不同單位的實(shí)際情況，審查材料是否齊全，再與網(wǎng)上提交材料逐項核對，發(fā)現有表格填寫(xiě)不規范或材料提交不全的，我們堅持退回修改。對于有疑問(wèn)的地方，不避重就輕，不怕麻煩，主動(dòng)與其主管部門(mén)進(jìn)行聯(lián)系，核實(shí)真偽，確保表格填寫(xiě)規范，材料齊全有效，登記事項無(wú)遺漏。
�。ㄋ模┐胧┰鷮�(shí)，維護登記管理法規的嚴肅性。
我們深知事業(yè)單位法人年檢僅是登記管理工作的其中一個(gè)環(huán)節，為了維護登記管理工作的嚴肅性和權威性，年檢工作一結束，對一些經(jīng)過(guò)檢驗確定為不合格的事業(yè)單位，我們針對不同的情況，向其主管部門(mén)下發(fā)了限期整改通知書(shū)，并要求在接到整改通知后10日內提交整改計劃。
�。ㄎ澹┙⑴_帳，提高年檢工作管理水平。
年檢工作結束后，我們將所有年檢的事業(yè)單位的相關(guān)材料按有關(guān)程序進(jìn)行了及時(shí)的歸檔，形成了該事業(yè)單位包括設立、變更、年檢和注銷(xiāo)等一整套完整的檔案，在建立健全個(gè)體檔案的`基礎上，將事業(yè)單位分類(lèi)歸檔，建立目錄索引，綱目條塊，一目了然。同時(shí)，我們將所有登記過(guò)的事業(yè)單位建立臺帳，記錄所有事業(yè)單位登記的基本情況，為事業(yè)單位提供了法律效力的憑證，為社會(huì )公眾提供查詢(xún)服務(wù)。
三、存在的不足：
20xx年度事業(yè)單位年檢工作已經(jīng)結束，我們感覺(jué)到，雖然在工作中積累了一些經(jīng)驗，取得了一些進(jìn)步，但或多或少地還存在著(zhù)一些問(wèn)題。主要表現在：少數事業(yè)單位及其主管部門(mén)對事業(yè)單位參加登記、年檢工作的意識不強。認為是否進(jìn)行法人登記和年度檢驗對其參與社會(huì )管理和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)沒(méi)有影響。個(gè)別事業(yè)單位的法定代表人、開(kāi)辦資金發(fā)生變化時(shí)變更不及時(shí)。登記管理機關(guān)對事業(yè)單位法人的日常監督管理力度不夠，對一些年檢不合格的事業(yè)單位缺乏行之有效的措施。
我縣的事業(yè)單位法人年檢工作，在上級登記管理機關(guān)的悉心指導下，經(jīng)過(guò)努力，取得了階段性的成效，但對照上級要求，仍有較大差距，我們將在以后的工作中不斷總結經(jīng)驗，進(jìn)一步解放思想，開(kāi)拓創(chuàng )新，把我縣的事業(yè)單位網(wǎng)上登記管理工作提高到一個(gè)新的水平。
事業(yè)單位年度工作總結3
(一)強力推進(jìn)公園改造建設。全市續建新建30個(gè)公園，創(chuàng )歷史之最，累計完成投資3.39億元，基本建成公園23個(gè)。蜀峰灣公園完成北湖區園路系 統、水體岸線(xiàn)、南北湖連通和附屬設施建設，栽植喬木1.1萬(wàn)株、灌木95萬(wàn)株，占地600畝的北湖區基本建成并蓄水。三國遺址公園新增2萬(wàn)平方米精品綠 地，其中占地10畝共51個(gè)品種1.1萬(wàn)株牡丹的萬(wàn)福牡丹園是華東地區最大的牡丹園，金虎臺土建工程已全面竣工。實(shí)施了逍遙津公園擴綠工程，拆除了局原辦 公樓和公園門(mén)面房，新增精品綠化17500平方米。
基本建成大蜀山森林公園。截至目前，共有社會(huì )單位120余家、市民個(gè)人2萬(wàn)多人參加了認建認養，累計完成投入達5200萬(wàn)元，完成綠化4200 畝，栽植各類(lèi)喬木21.62萬(wàn)株。此外，還完成了植物園藝梅館改造、大蜀山索道拆除后復綠建設及杏花公園、環(huán)城公園綠化恢復，省博物館XX平方米拆遷復綠 工程和格力合肥工業(yè)園區綠化等突擊性任務(wù)。
(二)高標準實(shí)施道路綠化。完成長(cháng)江中路、亳州路、清溪東路等30多條新擴建道路綠化建設，綠化面積達1141.8畝。其中長(cháng)江中路綠化栽植法 梧行道樹(shù)737株，尤其是將長(cháng)江中路9個(gè)地塊8800平方米建成綠地，體現了市領(lǐng)導的決心。采用密植喬灌木的手法，創(chuàng )新了街頭綠地的設計、施工理念，有效 地增加了綠量，受到了市民的歡迎。完成黃山路、合作化路、銅陵路、馬鞍山路等18條道路23個(gè)節點(diǎn)道路紅線(xiàn)外綠化景觀(guān)整治，新增綠化面積16000平方 米。開(kāi)展道路綠化改造“大比武”活動(dòng)，由各區、開(kāi)發(fā)區及市直有關(guān)部門(mén)對轄區植物長(cháng)勢不好、綠量較孝人為破壞較為嚴重的'徽州大道、黃山路、臨泉西路等67 條道路綠化進(jìn)行改造，栽植喬木7.16萬(wàn)株，總投資達4229.2萬(wàn)元。城區道路綠化改造“大比武”首創(chuàng )了由區政府實(shí)施、市政府補助的綠化新模式，有效地 提高了道路綠化水平，對今后的綠化建設和養護具有重要的指導意義。
(三)加快城市河道等綠化廊道建設。四里河全長(cháng)3.2公里，可綠化面積450畝，板橋河全長(cháng)9.3公里，可綠化面積2445畝。四里河、板橋河 綠化工程已于去年底開(kāi)工建設，今年全面完成。完成政務(wù)區環(huán)城河道、濱湖新區塘西河河道游園和長(cháng)廊綠化447畝。肥東縣、長(cháng)豐縣完成外環(huán)森林生態(tài)長(cháng)廊一期工 程建設，實(shí)施生態(tài)林帶造林3100多畝、產(chǎn)業(yè)林帶4500多畝，共栽植各類(lèi)苗木48萬(wàn)多株。
(四)有效擴大社會(huì )綠化總量。四區、三個(gè)開(kāi)發(fā)區、政務(wù)區、濱湖新區實(shí)施了一批重點(diǎn)綠化工程，共計新建綠地9690畝，累計投入4.73億元，栽植喬木99.12萬(wàn)株。
(五)狠抓園林綠化養護管理和文明創(chuàng )建。積極推進(jìn)園林綠化養護招投標，建立考核督查機制，努力提高養管水平。一是在完成桐城路、長(cháng)豐路、合瓦 路、環(huán)城公園琥珀潭、黑池壩景區養護招標的基礎上，對新建未移交的第一批81.7萬(wàn)平方米道路綠化實(shí)施了招標養護。二是實(shí)施綠化養護大會(huì )戰，開(kāi)展了澆水噴 淋、施肥、補植等6項整治行動(dòng)。三是建立了綠化養護考核制度，成立了“園林綠化考核管理辦公室”。堅持月查、季評、年兌現，努力提高養護管理水平。四是積 極探索綠化養護新模式，對徽州大道實(shí)行綠化養護和衛生保潔管理一體化試點(diǎn)。
文明創(chuàng )建工作卓有成效。局管9個(gè)公園和2個(gè)廣場(chǎng)以解決黃土裸露為目標，從園容園貌、綠化養護、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、安全生產(chǎn)四個(gè)方面進(jìn)行整治，成效較好。 成功舉辦了第十一屆中國梅花臘梅展和第八屆中國賞石展，受到了中國風(fēng)景園林學(xué)會(huì )的嘉獎，擴大了合肥在全國的影響。認真落實(shí)“一崗雙責”，加大了園林綠化宣 傳力度，去年在人民日報、新華社、《今日民航》雜志等國家級報刊發(fā)布宣傳我市園林綠化文章10多篇，受到市領(lǐng)導的表?yè)P。
(六)加強依法行政和行業(yè)管理。依據《行政許可法》和效能革命要求，推行首席代表制和服務(wù)對象事后評價(jià)制，積極服務(wù)社會(huì )單位，特別是及時(shí)受理大建 設單位和企業(yè)申請綠化變更許可。調整園林局職能定位，逐步由過(guò)去直接植樹(shù)綠化向制定標準規范轉變，由管理服務(wù)局屬13家單位向全行業(yè)轉變。出臺《大建設道 路綠化施工圖審查辦法》、《道路綠化土壤監管實(shí)施辦法》和《土壤檢測標準》。對全市160家綠化企業(yè)進(jìn)行了年審，其中暫緩通過(guò)考核17家，對不合格2家降 至下一等級資質(zhì)，取消綠化施工資質(zhì)10家。對惡性競爭、綠化質(zhì)量差、不履行合同的企業(yè)給予處罰。開(kāi)展合肥市花園單位、“廣玉蘭杯”優(yōu)質(zhì)工程等“評先創(chuàng )優(yōu)” 活動(dòng)。
(七)強化園林綠化科研工作。開(kāi)展城市道路綠化樹(shù)種研究，確定懸鈴木、香樟等5種喬木為我市行道樹(shù)“基調樹(shù)種”，國槐、銀杏等8種樹(shù)為行道樹(shù) “骨干樹(shù)種”。邀請專(zhuān)家對合肥市綠地系統規劃、行道樹(shù)選用、蜀山森林公園建設規劃、三國遺址公園金虎臺內部陳列等開(kāi)展了多項研討活動(dòng)。在節約型園林綠化方 面進(jìn)行了積極探索。
(八)積極推進(jìn)園林改革。抓好第一批生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)性事業(yè)單位改制收尾，雕塑院劃入城改，整體注銷(xiāo)，已完成職工身份置換和新體組建;園林規劃設計院已 收回事業(yè)編制，退休人員已交社保;園建公司正在進(jìn)行第4次掛牌轉讓。完成綠葉園林公司與市綠管處脫鉤。按照“分步實(shí)施、穩步推進(jìn)”和事業(yè)編制“只出不進(jìn)、 減員銷(xiāo)編”的原則，修訂完善了園林公益類(lèi)事業(yè)單位改革方案，積極穩妥地推進(jìn)。園林局局屬事業(yè)單位260個(gè)空余編制已全部上交市編辦。
(九)不斷加強園林干部隊伍建設。按照“干部不但要干事而且要干成事”的要求，多措并舉，抓班子、帶隊伍。一是結合園林的實(shí)際制定出臺了《市園 林局抓班子帶隊伍促發(fā)展工作意見(jiàn)》和《市園林局實(shí)行效能建設責任追究暫行規定》。二是在全局范圍內公推公選了兩名優(yōu)秀年青干部擔任逍遙津公園、市苗圃?xún)蓚�(gè) 正科級單位行政主要負責人，調整提拔局屬單位班子成員共計14人。三是干部職工按照“合法高效”要求，經(jīng)常加班加點(diǎn)，能快則快，較好地完成各項工作。四是 扎實(shí)開(kāi)展“反腐倡廉制度建設推進(jìn)年”活動(dòng)。
二、XX年城市綠化工作主要任務(wù)
XX年城市綠化工作目標任務(wù)是：新建長(cháng)江東大街、二環(huán)東路、巢湖路等道路綠化20條，完成老城區道路綠化提質(zhì)改造13條，實(shí)施四里河、板橋河、 二十埠河等河道綠化15公里，新建、續建公園20個(gè)，完成垂直綠化、屋頂綠化、拆墻透綠等特色綠化200處，全年新增園林綠地10000畝、栽植喬木 100萬(wàn)株。具體抓好以下6個(gè)方面工作：
(一)綠化建設出精品
繼續推進(jìn)城市公園建設。做好大蜀山森林公園綠化收尾工作，加強樹(shù)木養護管理。完善蜀峰灣公園北湖區建設。完成逍遙津公園擴綠工程。創(chuàng )新金虎臺室內陳列布展，努力完成三國遺址公園建設任務(wù)。創(chuàng )造條件續建新建公園20個(gè)。
著(zhù)力提升道路綠化水平。高標準實(shí)施好大建設新開(kāi)工道路綠化，推進(jìn)城區道路綠化改造整治。加強在道路紅線(xiàn)外兩側找地建綠，突出抓好沿街道路的立體綠化，繼續推動(dòng)沿街單位實(shí)施拆墻透綠，擴大綠視率。各縣、區、開(kāi)發(fā)區、政務(wù)區、濱湖新區都要建設1-2條綠化精品示范路。
建設生態(tài)廊道和濱水景觀(guān)。根據我市河道綜合治理計劃，以生態(tài)保護和綠化植樹(shù)為主，繼續實(shí)施四里河、板橋河、塘西河、二十埠河等河道綠化2500畝。
建設精品苗木基地。實(shí)施改造建設XX畝高規格、高質(zhì)量苗圃，以骨干和基調樹(shù)種為主，精心培育、精細化管理，為大綠化貯備優(yōu)質(zhì)樹(shù)苗。
加強縣、區、開(kāi)發(fā)區重點(diǎn)綠化項目建設。肥西縣將投入4000萬(wàn)元，實(shí)施長(cháng)1.5公里、占地50萬(wàn)平方米派河景觀(guān)二期延伸工程，包河區啟動(dòng)10大 湖區公園、游園建設，新站區在完善站北公園的基礎上對瑤海公園進(jìn)行升級改造，經(jīng)開(kāi)區采取招商引資的辦法建設南艷湖公園，高新區、政務(wù)區繼續做好高壓走廊綠 化和公園建設。繼續推進(jìn)“生態(tài)濱湖新區”建設，實(shí)施環(huán)湖大道一期生態(tài)景觀(guān)綠化。
實(shí)施社區綠蔭工程。繼續增強全民綠化意識，實(shí)行綠化責任制，努力提高居住區和單位庭院綠化水平。提高市花園單位標準，建立初審和復評相結合的評審機制，全年計劃創(chuàng )建市花園單位20個(gè)QQ頭像男生QQ頭像女生QQ情侶頭像。
(二)綠化養護上水平
一是提升道路綠化養管水平。以行道樹(shù)無(wú)缺株、歪斜、綠籬無(wú)斷檔、地被無(wú)裸露、綠化設施無(wú)缺損、園林植物無(wú)病蟲(chóng)害、綠化樹(shù)木無(wú)塵垢的“六無(wú)”目 標，多管齊下，切實(shí)抓好道路綠化養護管理。二是狠抓公園綠化養護。全市各公園要結合各自實(shí)際，以文明創(chuàng )建為抓手，認真做好園林植物的澆水、施肥、補植、修 剪、病蟲(chóng)害防治和公園設施維護管理及園容保潔。三是建立招標、考核、驗收制度。對新栽苗木和一年養護期養管措施作出具體規定，量化苗木品種、規格等指標。 新建道路綠化一年養護期滿(mǎn)后，立即組織建設、施工、養護、監理等相關(guān)單位進(jìn)行現場(chǎng)移交驗收，實(shí)行招標養管，確保后續養管“無(wú)縫對接”。
(三)綠化管理立規范。做好《大蜀山風(fēng)景區管理規定》制定和《合肥市城市綠化管理條例》修訂，推進(jìn)依法治綠工作。認真開(kāi)展綠化施工企業(yè)年審和資 質(zhì)就位工作，鼓勵綠化企業(yè)做大做強和資質(zhì)升級。加強行業(yè)培訓，建立行業(yè)交流和培訓機制。認真組織好園林行業(yè)評先創(chuàng )優(yōu)工作，對市花園單位實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。
(四)園林服務(wù)塑形象。繼續推進(jìn)節約型園林綠化、骨干樹(shù)種、澆水噴淋、病蟲(chóng)害防治等基礎性課題研究和論證。開(kāi)展園林行業(yè)職業(yè)道德教育，加大創(chuàng )建督查力度，實(shí)行有效的動(dòng)態(tài)化管理。堅持限時(shí)辦結制和即辦制，服務(wù)好社會(huì )單位。加強園林綠化宣傳工作。
(五)園林改革求突破。在市里統一部署下，按照“事權下放、重心下移、屬地管理”和“分類(lèi)指導、管養分離、事企分開(kāi)”的原則，積極推進(jìn)園林改革。
(六)園林干部隊伍建設取實(shí)效。樹(shù)立正確的用人導向，探索建立領(lǐng)導干部“能上能下”的機制。繼續在局系統內部加大公推公選干部力度，堅持干部輪 崗交流制度。嚴格執行黨風(fēng)廉政建設責任制，加強對領(lǐng)導班子和黨員干部隊伍的監督。進(jìn)一步提高園林行業(yè)廣大干部職工的效能意識和執行力，做到對待工作有激 情、謀劃工作有思路、推進(jìn)工作有魄力、落實(shí)工作有韌勁，努力開(kāi)創(chuàng )園林工作新局面。
事業(yè)單位年度工作總結4
及時(shí)進(jìn)行固定資產(chǎn)的報廢清理工作
根據關(guān)于固定資產(chǎn)清查的相關(guān)規定和使用年限，對局已經(jīng)申請報廢的各項固定資產(chǎn)及時(shí)進(jìn)行卡片的報廢處理，并進(jìn)行賬務(wù)及固定資產(chǎn)明細賬的登激作，確保國有資產(chǎn)的安全完整和有次使用。
修訂完善各項財務(wù)管理制度
針對財務(wù)管理出現的新情況、新問(wèn)題和財政的新要求，對下一步“公務(wù)卡的使用和結報”制度作出了的規定，使我局的財務(wù)管理工作更加規范化、制度化、科學(xué)化。
建立健全我局工會(huì )的財務(wù)制度及電算化的賬務(wù)處理
根據市總工會(huì )關(guān)于建立全市工會(huì )會(huì )計預審制度的通知，取消我局工會(huì )的手工賬，建立電子賬，并將工會(huì )發(fā)生的各項業(yè)務(wù)及時(shí)的進(jìn)行電子賬務(wù)處理。
積極配合其他部門(mén)的相關(guān)工作
為配合我局跟建成立的“配套費清理工作小組”關(guān)于對我局配套費進(jìn)行清理的需要。積極的跟國庫支付局領(lǐng)導聯(lián)系，將我局管理的200多個(gè)配套項目，在最短的`時(shí)間內將各項資料打印出來(lái)并準備好，為清理小組的工作開(kāi)展作好基礎準備工作。
總結這近一年來(lái)的工作，首先要謝謝各位領(lǐng)導和各位同事的支持和助，讓我在融入我局的這個(gè)家庭中，并在其中成長(cháng)和進(jìn)步。我知道在一些方面還存在關(guān)不足，工作中還有待改進(jìn)。在新的一年中但我會(huì )將更加努力做好財務(wù)工作，發(fā)揮自己的特長(cháng)，不斷的鞭策自己，以勤奮務(wù)實(shí)、開(kāi)拓進(jìn)取的工作態(tài)度，為我局的建設和發(fā)展貢獻自己的微薄之力。
事業(yè)單位年度工作總結5
本人，20xx 年畢業(yè)于交通部呼和浩特交通學(xué)校路橋專(zhuān)業(yè)，通過(guò)成人函授教育，分別于20xx年、20xx年取得長(cháng)安大學(xué)本專(zhuān)業(yè)的大專(zhuān)和本科學(xué)歷。工作11年來(lái)，我一直從事公路工程的施工及技術(shù)質(zhì)量管理工作。
20xx年畢業(yè)后,我被安排到公路施工現場(chǎng)從事技術(shù)工作,在擔任技術(shù)員期間,我充分發(fā)揮專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的主觀(guān)能動(dòng)性，發(fā)揚愛(ài)崗敬業(yè)的精神，刻苦學(xué)習，潛心鉆研，理論水平和實(shí)踐能力得到了很大的提高。
20xx年10月我被評為助理工程師,在我任助工期間, 我一直擔任項目技術(shù)負責人職務(wù)，作為項目技術(shù)負責人，可以說(shuō)就是工程質(zhì)量把關(guān)人，對工程質(zhì)量的好壞起著(zhù)重要作用。為了能把工程干好，我負責的每項工程開(kāi)工前都要認真審核圖紙，發(fā)現圖紙中存在的問(wèn)題，然后結合實(shí)際編制施工組織設計，深刻分析影響工程質(zhì)量的關(guān)鍵環(huán)節和特殊過(guò)程，為決策提供依據，嚴格控制每道工序的施工，把各項技術(shù)工作做實(shí)做細，竣工后認真整理資料總結經(jīng)驗。
作為技術(shù)人員，我還在技術(shù)上改進(jìn)了一些傳統的做法。例如：多年來(lái)，水穩碎石基層和瀝青混凝土面層在試配時(shí)一直沿用傳統的圖解法，這種方法全部依賴(lài)手工進(jìn)行，速度慢，精度低，在原材料出現變化時(shí)，往往來(lái)不及調整配比，在這種情況下，我將計算機中的一些應用軟件的計算功能引入到這一試驗中，自行設計出了一套計算表格和程序，試配時(shí)只要將單料的篩分結果輸入到計算機中，馬上就能計算出各種材料的用量，然后再根據某些原則經(jīng)過(guò)3-5次調整就可以了。這種方法經(jīng)過(guò)反復試驗已經(jīng)成熟，現在我單位的中心試驗室就是采用的這種方法。
此外，在項目管理中，我對工程質(zhì)量通病進(jìn)行了有益的探索。例如：白灰粉煤灰碎石、水泥穩定碎石材料在上個(gè)世紀90年代以來(lái)，在各級路面基層中得到了廣泛的應用，可是竣工后這類(lèi)路面產(chǎn)生裂縫卻成為一個(gè)普遍的通病，這一問(wèn)題令很多同行頭疼，因影響因素很多，至今沒(méi)有徹底的'解決辦法。這方面我進(jìn)行了初步探索，方法是在出現問(wèn)題的路段鉆芯取樣，然后集中進(jìn)行分析。經(jīng)對比分析后表明：路面裂縫主要是基層材料開(kāi)裂引起的反射裂縫，屬于非荷載型裂縫，進(jìn)一步對比可以看出，懸浮式結構更容易產(chǎn)生裂縫；分析結果表明，引起原因主要是干縮開(kāi)裂引起�；谶@樣的分析結果，我認為改善二灰碎石基層級配可以減少或推遲這種開(kāi)裂，于是我提出了二灰碎石配比設計的新思路。根據我所提出的新思路，通過(guò)項目部的現場(chǎng)試驗，取得了滿(mǎn)意的效果，二灰碎石鉆芯時(shí)間由原來(lái)的20天縮短到了12 天，至今沒(méi)有出現大面積開(kāi)裂現象，這個(gè)嘗試對我單位二灰碎石基層的施工指導意義深遠。
在努力抓好工程質(zhì)量工作的同時(shí)，我沒(méi)有放松自身業(yè)務(wù)理論水平的提高，多年來(lái)，我積極參加各種培訓活動(dòng)，通過(guò)各種形式學(xué)習先進(jìn)技術(shù)和理論，拓寬知識領(lǐng)域，拓展專(zhuān)業(yè)空間，更新知識結構，以適應形勢發(fā)展的需要。我撰寫(xiě)的論文發(fā)表，20xx年順利通過(guò)了人事部統一組織的全國職稱(chēng)外語(yǔ)B級考試，20xx年工程師職稱(chēng)正在評審中。
我在時(shí)間里，付出了艱苦的努力，在上級領(lǐng)導的大力支持和幫助下取得了一定的成績(jì)，實(shí)現了一個(gè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的價(jià)值。在今后的事業(yè)單位工作中，我將繼續努力，爭取為我區的公路交通事業(yè)，為我區經(jīng)濟建設事業(yè)做出更大的貢獻。
事業(yè)單位年度工作總結6
一轉眼，20xx年過(guò)去了。在這一年中，我一如既往地在自己的崗位上踏實(shí)工作著(zhù)，現將工作情況總結如下。
1、思想政治上。我能夠以身作則，吃苦在前，享受在后。平時(shí)認真學(xué)理論知識，及時(shí)更新理念。能夠理論聯(lián)系實(shí)際，堅決貫徹執行衛生局x委的各項方針、政策，積極在群眾中做好x的各項宣傳組織工作，能夠積極參加各項xx活動(dòng)。
2、業(yè)務(wù)工作上。一年來(lái)，我始終堅持嚴格要求自己，勤奮努力，時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，在自己平凡而普通的工作崗位上，努力做好本職工作。今年我負責的工作除了有愛(ài)衛辦和公衛科的.分工任務(wù)外，還兼
職醫改信息化和衛生強縣創(chuàng )建等工作。一年的工作盡職盡責、任勞任怨，努力做好每項工作。起草各類(lèi)愛(ài)衛文件和總結，編印健康之友和愛(ài)衛工作簡(jiǎn)報各6期，順利完成了十二五農村改水改廁調查統計工作，完成各類(lèi)衛生創(chuàng )建工作的臺帳指導和驗收考核工作，做好醫改監測數據填報等工作。對待自己負責的工作都認真收集各項信息資料，全面、準確地了解和掌握各方面工作的開(kāi)展情況，分析工作存在的主要問(wèn)題，總結工作經(jīng)驗，及時(shí)向領(lǐng)導匯報，讓領(lǐng)導盡量能全面、準確地了解和掌握最近工作的實(shí)際情況。對于領(lǐng)導交辦的其他工作，分清輕重緩急，科學(xué)安排時(shí)間，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成任務(wù)。在同志們的關(guān)心、支持和幫助下，各項工作均圓滿(mǎn)完成。
3、生活學(xué)習上。一年來(lái)，我認真學(xué)習業(yè)務(wù)知識，始終保持虛心好學(xué)的態(tài)度對待業(yè)務(wù)知識的學(xué)習。平時(shí)，多看、多問(wèn)、多想，主動(dòng)向領(lǐng)導、向同事請教問(wèn)題，此外，認真參加各類(lèi)培訓和工作例會(huì )，吸取他人的先進(jìn)經(jīng)驗，掌握了更多業(yè)務(wù)知識。我與同事保持良好的工作關(guān)系，求實(shí)務(wù)真，積極上進(jìn)，始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度。在生活上發(fā)揚了艱苦樸素、勤儉耐勞、樂(lè )于助人的優(yōu)良品質(zhì)，尊老愛(ài)幼、真誠待人，嚴格要求自己。
一年來(lái)，在各位領(lǐng)導和同事的幫組下，我虛心向領(lǐng)導、同事請教和學(xué)習，在不斷地學(xué)習和探索中使自己業(yè)務(wù)水平有所提高，充分發(fā)揮崗位職能，不斷改進(jìn)工作方法，提高工作效率，較好地完成各項工作。雖然一年來(lái)取得了一定成績(jì)，但存在一些不足，在今后的工作中，我一定認真總結經(jīng)驗，克服不足，努力把工作做到更好。
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