車(chē)間試用期工作總結
總結是對某一階段的工作、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究的書(shū)面材料，寫(xiě)總結有利于我們學(xué)習和工作能力的提高，讓我們一起認真地寫(xiě)一份總結吧。但是總結有什么要求呢？下面是小編幫大家整理的車(chē)間試用期工作總結，僅供參考，歡迎大家閱讀。
車(chē)間試用期工作總結1
一、20xx年失敗的地方
雖然我來(lái)到我們工廠(chǎng)車(chē)間已經(jīng)有一年多了，但是作為一個(gè)設備維修人員，要學(xué)習的地方任然有很多，不懂的地方隨時(shí)會(huì )存在。就比如在今年的xx機器設備維修任務(wù)中，我就遇到了很多困難，本來(lái)答應了客戶(hù)只需要一個(gè)月就能完工的任務(wù)，被我硬生生的托到了三個(gè)月后。最終還是沒(méi)能給他維修到位，達不到他的期望。這個(gè)事情值得我去反思，因為它不僅拉低了客戶(hù)對我們的信任值，同樣也辜負了領(lǐng)導寄于我的厚望。再比如，今年還出現了很多客戶(hù)投訴和設備返廠(chǎng)的事件，其中就有很多是經(jīng)過(guò)我的手處理的，所以這一年，我給工廠(chǎng)帶來(lái)的損失不少。這些錯誤的造成，很明顯，如果不是我的工作態(tài)度有問(wèn)題，就是我的工作能力出現了問(wèn)題。所以在那段時(shí)間就是我的一個(gè)低潮期，我不斷的反思自己，為什么會(huì )出現這種情況？通過(guò)總結下來(lái)就是，我的能力確實(shí)還不足，專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識也不夠豐富。所以在下一年，我的能力還需提高，我還要去學(xué)習更多關(guān)于工廠(chǎng)設備的維修技術(shù)知識。
二、20xx年成功的地方
雖然在20xx年里，出現了過(guò)很多錯誤，但是也還是做出了一點(diǎn)成績(jì)。比如說(shuō)，在xx市的領(lǐng)導來(lái)我們工廠(chǎng)來(lái)視察的那段時(shí)間里，我們工廠(chǎng)為了迎接xx市領(lǐng)導的到來(lái)而精心準備了一個(gè)晚會(huì )。在晚會(huì )中的一個(gè)節目里，我演講了一篇關(guān)于我對工廠(chǎng)的敬業(yè)精神的演講，也做了一個(gè)關(guān)于我們工廠(chǎng)車(chē)間從創(chuàng )建以來(lái)到發(fā)展到現在的一個(gè)演變過(guò)程的PPT。領(lǐng)導在聽(tīng)完我的演講和在看完我展示的PPT后，不僅對我提出了表?yè)P，也對我們工廠(chǎng)的發(fā)展的事業(yè)進(jìn)行了肯定和支持。我們工廠(chǎng)車(chē)間的所有員工都受到了極大的鼓舞。所以我說(shuō)這算是我在這一年做的比較出色的一件事情。
總結這一年的試用期，錯誤多于成功，所以我還需努力，還需進(jìn)步。我還需堅持努力奮斗下去，繼續在來(lái)年做好自己，做好在工廠(chǎng)車(chē)間里每一天的維修任務(wù)。
車(chē)間試用期工作總結2
來(lái)到車(chē)間工作已經(jīng)有一段時(shí)間了，領(lǐng)導告知我，由于我的工作做得還不錯，可以提前轉正了，感謝公司對我工作的滿(mǎn)意，同時(shí)我也知道雖然可以提前轉正，但是我的工作還是有可以繼續進(jìn)步的空間，我也就這段時(shí)間的工作總結一下。
一、工作和學(xué)習
進(jìn)入車(chē)間工作的這段時(shí)間，我被領(lǐng)導安排跟隨一位老師傅，師傅在車(chē)間已經(jīng)工作了數年了，可以說(shuō)對車(chē)間是很熟悉的，我能被師傅帶領(lǐng)，也是我的幸運，一開(kāi)始的時(shí)候，師傅讓我先看，看其他同事怎么工作，如何組裝，如何使用機器。幾天下來(lái)，我大致對工作有了一個(gè)初步的印象，師傅就開(kāi)始考核我看得怎么樣，有什么收獲，我的回答也是讓師傅比較滿(mǎn)意，于是便開(kāi)始上手讓我學(xué)習操作，我們的工作是半機器類(lèi)型的，人和機器一起完成產(chǎn)品的組裝工作，組裝完畢后有檢驗的同事去確定是否組裝合格，能進(jìn)入流通的渠道上架銷(xiāo)售。
在剛開(kāi)始的時(shí)候，我還不是很熟悉如何組裝，師傅也一步一步的教我怎么做，熟悉怎么組裝是快速有效的，我把流程記在腦海里，一些艱難的地方，我就用筆記住，慢慢的我上手操作，也熟練了起來(lái)，速度也快了起來(lái)，一個(gè)月的時(shí)候，我的組裝速度也快接近正式的員工了，而且合格率也是可以達標的，師傅看我上手很快，就沒(méi)有過(guò)多的再來(lái)指導了，我算是獨立可以自己工作了。
二、不足和改進(jìn)
在獨立工作期間，我也發(fā)現了我還是有不足的地方，需要繼續改進(jìn)，像對產(chǎn)品的熟悉度沒(méi)有那么高，有時(shí)候換了一條生產(chǎn)線(xiàn)，我就沒(méi)有那么容易適應了，機器出了故障，我只能找機修師傅，而自己卻一點(diǎn)也不會(huì )調節，如果我會(huì )一點(diǎn)基本的機器維修知識的話(huà)，我就不用一些簡(jiǎn)單的問(wèn)題就找機修師傅了。這個(gè)在后續的工作中，我要多休息，多熟悉我使用的機器。在組裝方面，還可以把合格率提上去，盡量減少次品，廢品的出現，為公司的生產(chǎn)做更多，我們的組裝，如果沒(méi)合格，這樣不僅僅是浪費了材料，也是讓前面的工人同事白做了事情。
現在，我要轉正了，是公司對我的肯定，也是一種責任擔在了身上，在今后的車(chē)間組裝工作里，我要更加努力，多向同事學(xué)習，多研究怎么做，能把工作做得更加的好。
車(chē)間試用期工作總結3
時(shí)間的流逝中讓我較好地完成了屬于酒店后勤的各項工作，雖然試用期比較短暫卻也讓我看清了自身的不足并進(jìn)行了改善，可以說(shuō)工作方式的改進(jìn)也為自身的職業(yè)發(fā)展提供了不少思路，當我跳出思想上的局限性以后自然便能夠為了工作能力的提升而不斷努力，而且我也需要總結這段試用期完成的酒店后勤工作才行。
完成了基礎的采購工作并對物資清單進(jìn)行了詳細的記錄，為了做好這項工作導致我在試用期比較注重對酒店經(jīng)營(yíng)所需物資的信息收集，通過(guò)市場(chǎng)調研了解到價(jià)格的浮動(dòng)并選擇適合與酒店合作的供貨商，雖然只能夠起到參考信息的作用卻也是我在后勤工作中的成就之一，而且通過(guò)部門(mén)領(lǐng)導的教導也讓我意識到進(jìn)行市場(chǎng)信息收集的時(shí)候有哪些需要注重的信息，進(jìn)行合理的分辨以后再來(lái)采購對酒店發(fā)展有益的物資則是很重要的，再加上各種生活物資的采購量比較大自然要比較慎重才行，既要控制好采購的成本又要在物資方面滿(mǎn)足酒店經(jīng)營(yíng)的日常所需，做好這方面的把控力度也將對后勤工作能力的提升起到重要的作用。
參與到部分酒店設施的檢修工作中去并聯(lián)系相應的人員進(jìn)行維修，為了不影響到酒店的經(jīng)營(yíng)自然要定期對設備進(jìn)行檢修才行，雖然作為后勤人員并不一定需要懂得如何去維修設備，但是也要懂得分辨酒店設備是否到了需要維修或者更換的階段，因此我在試用期間也會(huì )對各個(gè)客房的淋浴設備以及網(wǎng)絡(luò )性能進(jìn)行檢測，而且大廳區域的照明設施也要做好定期維護才能夠給客戶(hù)留下良好的印象。
做好后勤工作的同時(shí)也會(huì )對發(fā)票單據進(jìn)行保管以便于在月末進(jìn)行財務(wù)報銷(xiāo)，事實(shí)上若非部門(mén)領(lǐng)導反復強調的話(huà)也許我還意識不到保管這部分單據的重要性，唯有做到任何經(jīng)費的支出都有跡可循才能夠按照流程獲得報銷(xiāo)，事實(shí)上換位思考也能夠明白財務(wù)部對酒店費用支出進(jìn)行嚴格管理的原因所在，所以每當我采購物資或者維修設備有所支出的時(shí)候都會(huì )索取相應的發(fā)票，這樣的話(huà)便能夠為后勤工作的展開(kāi)提供數據支持從而更好地制定后續的工作計劃。
我明白工作量的完成不過(guò)是后勤人員的基本職責罷了，更多的還是需要體會(huì )自己在試用期間究竟學(xué)會(huì )了哪些后勤工作技巧，將其總結以后并牢記在心自然就能夠在后續的工作中得以熟練運用，試用期的結束不過(guò)是自己職業(yè)生涯的開(kāi)端自然要保持對工作的嚴謹與熱忱才行。
車(chē)間試用期工作總結4
20xx年11-12月，作為新進(jìn)廠(chǎng)的干部，我的主要工作是盡快熟悉集團公司的主要業(yè)務(wù)、發(fā)展方向、經(jīng)營(yíng)規劃和相關(guān)制度法規，從而更好地理解物流處綜合科的工作流程、業(yè)務(wù)重點(diǎn)，輔助綜合科科長(cháng)做好物流處綜合科的各項工作。
在學(xué)習和觀(guān)察當中，我基本了解了集團公司是集采礦、煉鐵、煉鋼、軋鋼為一體的大型聯(lián)合鋼鐵公司，是全國500強企業(yè)，而我們生產(chǎn)的聯(lián)峰牌鋼材先后獲得江蘇省重點(diǎn)保護產(chǎn)品、國家免檢產(chǎn)品、冶金產(chǎn)品實(shí)物質(zhì)量金杯獎、中國馳名商標等稱(chēng)號，相繼被用于國家和地方重點(diǎn)工程，并遠銷(xiāo)30多個(gè)國家和地區。
物流處承擔著(zhù)原輔材料、備品備件及鋼材的運輸工作，對于一程船、二程船及協(xié)議廠(chǎng)船實(shí)行全方位的管理，作為公司生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)的后臺支撐部門(mén)，我深知物流處的工作十分重要。
14年1月，物流處進(jìn)行職責分工，安排我負責物流處運費結算、中轉業(yè)務(wù)員差旅費審核及辦公室的相關(guān)工作。
車(chē)間試用期工作總結5
20xx年x月x日，我有幸來(lái)到三公司組件二車(chē)間敷設工序,負責組件玻璃安裝和EVA背板鋪設工作。在領(lǐng)導的關(guān)心和指導下，在同事們的熱情幫助下，我較快熟悉了公司環(huán)境，適應了新的工作崗位，現將我試用期的工作情況簡(jiǎn)要小結如下：
一、嚴格遵守車(chē)間各項規章制度。車(chē)間現實(shí)行三班兩倒，我堅持做到了不遲到、不早退，嚴格按照要求穿戴衣帽，不在禁煙區吸煙。
二、主動(dòng)學(xué)習、盡快適應，虛心向領(lǐng)導、同事請教、學(xué)習了解組件玻璃安裝、EVA背板鋪設工序流程，操作要求及注意事項。玻璃的清潔程度對組件質(zhì)量的影響較大，每次上玻璃前我都會(huì )仔細把玻璃上的灰塵等異物吹干凈，然后查看玻璃有沒(méi)有劃傷，EVA板鋪在玻璃中間，一定要鋪平整。
三、工作積極、認真、負責。剛開(kāi)始工作的時(shí)候，由于在學(xué)習階段，難免會(huì )出現失誤，在實(shí)習過(guò)程中，就出現過(guò)玻璃上有異物導致一塊A3的板返修的情況，在師傅的指導下我牢記了玻璃、EVA都要保持干凈整潔的要求，在工作中一定要細心，我們這個(gè)工序的質(zhì)量問(wèn)題將會(huì )對下一工序產(chǎn)生很大的影響，如果出現返修或報廢，將在一定程度上增加生產(chǎn)成本，也會(huì )影響整個(gè)班組的績(jì)效，所以在工作中要不斷總結積累，不斷進(jìn)步，要有很強的責任心，配合整個(gè)班組保質(zhì)保量地完成了每一天的產(chǎn)量。
總之，在短短的三個(gè)月時(shí)間里，我個(gè)人認為還是有一定的進(jìn)步，但離領(lǐng)導的要求和自我要求尚有很大差距�，F試用期已滿(mǎn)，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工，如果公司認為我試用期內尚算合格并予以轉正，我將進(jìn)一步嚴格要求自己，加強學(xué)習，努力提高技能水平，積極、熱情、認真地完成好每一項工作。
車(chē)間試用期工作總結6
如果不是車(chē)間人事小黃來(lái)通知我，我都不知道我已經(jīng)在這里待滿(mǎn)三個(gè)月的試用期了。能來(lái)我們企業(yè)當車(chē)間主管是我的榮幸，現在我在車(chē)間待了三個(gè)月都沒(méi)有出現最開(kāi)始來(lái)這兒工作的擔心，很好，企業(yè)不僅通過(guò)了我的試用，我自己也通過(guò)了自己給自己的試用，以后我就要繼續在這兒和車(chē)間里的員工一起為我們企業(yè)車(chē)間奮斗啦！
最開(kāi)始來(lái)這兒工作，我的擔心是什么呢？我非常擔心在這里也會(huì )像在過(guò)去的企業(yè)車(chē)間一樣，有很多硬件設備問(wèn)題存在在那里。像我們這些在車(chē)間工作的人，最怕的不是工人的素質(zhì)問(wèn)題，而是硬件的無(wú)法克服問(wèn)題。畢竟人是活的，可以教可以學(xué)，怎么樣都可以訓練出來(lái)，但車(chē)間里的機器設備就不一樣了。這些東西是固定的，它們如果有問(wèn)題，那解決問(wèn)題的辦法不是修就是換新的。之前我所在的那個(gè)企業(yè)車(chē)間，車(chē)間的機器設備已經(jīng)老化了，可是我申請更換的請求提交上去了之后就再無(wú)音訊了。巧婦難為無(wú)米之炊，我就是再有本事也沒(méi)辦法讓已經(jīng)該退休的機器重新煥發(fā)青春，于是我辭職來(lái)到了我們這里。好在這三個(gè)月來(lái)，我沒(méi)有發(fā)現這里的設備有任何問(wèn)題，但愿在未來(lái)，車(chē)間機器需要更換的時(shí)候，我們企業(yè)也能夠及時(shí)拿出資金進(jìn)行設備整體更換吧！
在這里的工作，除了設備讓我用著(zhù)舒心外，這里的同事也讓我感到高興。大家都是樸實(shí)無(wú)華、認真對待工作的工人朋友，年齡也不相上下，這讓我交流溝通起來(lái)沒(méi)有任何障礙，希望在未來(lái)的工作中，我也能繼續跟大家一起友好相處，爭取大家一起為我們企業(yè)車(chē)間爭榮譽(yù)拓業(yè)績(jì)！
在這做車(chē)間主管的試用期三個(gè)月里，我意識到我在這新的環(huán)境里還有許多的不足，我在未來(lái)的日子里，我會(huì )努力學(xué)習，不讓我的領(lǐng)導工作出現任何閃失，也不讓自己的業(yè)務(wù)出現任何為人所詬病的差錯，以身作則，當好一個(gè)車(chē)間主管，要對得起企業(yè)給我付的薪水，更要對得起企業(yè)對我的信任，把車(chē)間管理好，把業(yè)務(wù)量大大提高的同時(shí)，把車(chē)間工人的技術(shù)也提高一個(gè)層次！
在這三個(gè)月的試用期里，我也發(fā)現了一些小的問(wèn)題，這些小的問(wèn)題，我會(huì )爭取在未來(lái)的一個(gè)月里幫助大家克服掉，克服掉這些問(wèn)題之后，我們車(chē)間的工作就可以更好做了！
車(chē)間試用期工作總結7
作為倉庫主管的我在試用期的工作是比較用心的，無(wú)論是領(lǐng)導安排的重要任務(wù)還是倉庫主管的本職工作都能夠將其做好，而且為了在試用期間建立自身的優(yōu)勢從而強化了對工作技巧的學(xué)習與運用，可以說(shuō)再過(guò)不久我便能夠憑借著(zhù)自身較強的工作能力從而在倉庫主管崗位上得以轉正，但是我也得考慮到轉正后需要也要面對更加嚴格的工作要求，因此我得總結試用期完成的倉庫主管工作并為自身的職業(yè)發(fā)展打好基礎才行。
一方面我對入庫的物品進(jìn)行了登記并將其放置到指定區域，針對入庫物品的不同自然要對數量以及名稱(chēng)進(jìn)行詳細的登記，這樣的話(huà)無(wú)論是物品的消耗或者領(lǐng)取都能夠做到心中有數，作為倉庫主管若是發(fā)生倉庫物品與清單不符合的情況則是不稱(chēng)職的，所以我在試用期能夠堅守崗位并在倉庫區域進(jìn)行巡視，雖然倉庫主管的工作看似比較清閑卻也要秉承負責的原則才能夠將其做好，即便領(lǐng)導沒(méi)有額外安排任務(wù)也不能夠因此變得清閑下來(lái)，可以說(shuō)試用期間對待倉庫主管工作多么努力便能在轉正之后具備多大優(yōu)勢。
另一方面則是定期對倉庫物品進(jìn)行整理從而在領(lǐng)取的時(shí)候方便許多，為了不使倉庫變得雜亂導致我在入職之初便進(jìn)行了清理，對于損壞或者不合格的物品要進(jìn)行記錄并向領(lǐng)導進(jìn)行報備，這樣的話(huà)便能夠將其進(jìn)行清理從而空出更多地方放置其他物品，畢竟需要管理的倉庫并非只有一處自然得保持整潔一些才行，這樣的話(huà)當領(lǐng)導進(jìn)行視察的時(shí)候也會(huì )因為擺放整齊的物品感到滿(mǎn)意，在加上我對待倉庫工作比較有原則的緣故以至于從不會(huì )私自拿去存放的物品。
對待倉庫主管工作的不足之處則是和底下員工的交流做得不夠，雖然部門(mén)員工數量不多卻也能夠為倉庫主管工作的展開(kāi)帶來(lái)很多便利，只不過(guò)我在試用期間的工作中更加注重個(gè)人表現從而忽略了這點(diǎn)，事實(shí)上無(wú)論是員工培訓還是組織管理方面我都是做得不合格的，因此我得加強對管理經(jīng)驗的學(xué)習并和其他部門(mén)主管進(jìn)行交流，從中明白如何管理好整個(gè)部門(mén)并處理好與員工之間的關(guān)系，雖然看似簡(jiǎn)單卻也要作為主管的自己認真對待才不會(huì )出現隱患。
可以說(shuō)試用期間倉庫主管工作的完成著(zhù)實(shí)令我付出了許多努力，但相對應的則是自身工作能力的提升讓我從中獲益不少，但是對于倉庫主管工作中沒(méi)能做好的地方也要加以反思并在以后進(jìn)行改進(jìn)，若是因為這點(diǎn)拖累自身職業(yè)發(fā)展的步伐則明顯是得不償失的。
車(chē)間試用期工作總結8
x月份的時(shí)候，我來(lái)到了xx電子廠(chǎng)里工作，崗位是車(chē)間裝配員。辛苦工作了兩個(gè)多月，如今轉正成為廠(chǎng)里的一名正式員工了。這段時(shí)間里的工作非常辛苦，幾乎每天都累到虛脫，每天重復著(zhù)同樣的動(dòng)作，枯燥無(wú)味。不過(guò)，總歸是有很多收獲的，現在我將我這個(gè)段時(shí)間里的工作進(jìn)行一個(gè)小結：
電子廠(chǎng)里的工作是非�？菰餆o(wú)味的，我在這段時(shí)間里，每天都需要裝配電子元件幾十個(gè)，每天早上八點(diǎn)半開(kāi)始工作，一直到下午六點(diǎn)半，中午有一個(gè)半小時(shí)的吃飯和休息時(shí)間。余下的時(shí)間一直在崗位上工作。xx電子廠(chǎng)是xx省乃至全國都很出名的電子元件生產(chǎn)廠(chǎng)商，生產(chǎn)線(xiàn)規模龐大，就我工作的廠(chǎng)區里就有數百人，而這只是其中一個(gè)廠(chǎng)區。我所處的生產(chǎn)線(xiàn)是負責進(jìn)行電腦的顯卡主板的生產(chǎn)，我所負責的工作是燒錄并檢查元件。
每一張顯卡主板，也就是pcb板都需要經(jīng)過(guò)幾十個(gè)步驟，烤制上百個(gè)乃至上千個(gè)細小的電子元件，每一個(gè)電子元件的位置在哪，該怎樣貼合，烤制多長(cháng)時(shí)間，這都是需要我們一步不落的觀(guān)察的。不論是上面最主要的核心，還是核心周?chē)碾娙�，又或是pwm控制器，這些都是需要按照設計圖上所標注的位置來(lái)進(jìn)行貼合的。每一個(gè)位置都需要細心耐心的去黏貼好，利用特殊的膠水——固化環(huán)氧塑脂，將細小的元件貼合上去，并通過(guò)高溫烤制使之粘合。這一步非常重要，如果元件位置貼錯了，那這塊板子的電路不通，就不能正常的運行使用，雖然事后我們可以重新融化再度黏貼，但是非常的費時(shí)費力。燒制元件之后，接下來(lái)就是檢測PCB板了。這一步是由我來(lái)負責的。以我們這條生產(chǎn)線(xiàn)的生產(chǎn)速度，大致上每個(gè)小時(shí)能生產(chǎn)出8塊板子。我將這些生產(chǎn)出來(lái)的板子放在特殊的檢測儀器里面，檢測元件裝配位置是否正確，板子電路是否通順，如果不行，那就得打回重新制作。如果可以使用，就要進(jìn)行下一個(gè)步驟了——燒錄程序�；旧�，如果之前的程序沒(méi)有出錯的話(huà)，這一步是非常簡(jiǎn)單的，只需要連接好線(xiàn)，然后將預先設定好的程序錄入即可。
這段時(shí)間里的工作非常的累啊，需要一直全神關(guān)注的檢查各種配件。要是出了差錯，沒(méi)有檢測出來(lái)是哪里的問(wèn)題，那這塊板子就會(huì )被算作是我的錯誤，然后罰款。而我出現了兩次錯誤，讓我記憶頗為深刻。
車(chē)間試用期工作總結9
作為xx，在試用期間我很好的完成了領(lǐng)導交付的任務(wù)，現在我也就試用期的工作做如下的總結：
一、工作態(tài)度，思想工作
我熱衷于本職工作，嚴以律己，遵守工廠(chǎng)的各項規章制度，嚴格要求自己，擺正工作位置，時(shí)刻保持“謙虛，謹慎，律己，積極向上”的工作態(tài)度，在領(lǐng)導的關(guān)心指導和同事們的幫助下，始終勤奮學(xué)習，積極進(jìn)取，努力提高自我，始終勤奮工作，認真完成任務(wù)，履行好崗位的職責。堅持建設好工廠(chǎng)的理想，堅定提高工人收入的信念。不斷加強學(xué)習，牢固自己的工作技術(shù)！
二、做好自己的本職工作
做一個(gè)機修工，應對自己的工作認識清晰，熟悉和熟練自己的工作。要有對所有機器設備的了解，也要有對發(fā)生故障的應變能力，處理好隨時(shí)可能發(fā)生的設備故障。以適應生產(chǎn)的進(jìn)度需要，我們單位的設備，雖然是新設備，但是故障也經(jīng)常出現，比如整機清洗機，大毛病沒(méi)有，小毛病不斷，在維修的過(guò)程中，逐步提高了對整機清洗機的認識，做到了小毛病能很快處理，還有液體噴砂機，在使用過(guò)程中，總是出現故障，堵塞噴砂嘴，以致不能工作，傷透了腦筋，經(jīng)過(guò)了操作工的描述故障原因，我分析認為，所用的玻璃丸直徑比以前大，而且規格不均勻，以致產(chǎn)生了堵塞噴嘴，經(jīng)過(guò)了大膽改進(jìn)，加大了噴嘴的孔徑，使液體噴砂機很正常的進(jìn)行工作了，對隧道式清洗機，總是產(chǎn)生傳動(dòng)鏈不動(dòng)作，以前調整摩擦力后，就可以了，但是有一次，如何調整摩擦力，也不起作用，經(jīng)過(guò)分析，認為，摩擦系數不夠，拆卸后發(fā)現，果然里面進(jìn)入了機油，經(jīng)過(guò)認真的清洗，去掉了油污，一切正常了，等等一系列的維修工作。
必須了解設備的原理，才能很好的維修，這也是我多年的經(jīng)驗，在維修中，凡是搞不明白的，我都要盡力去鉆研，一旦明白了，就恍然大悟，看起來(lái)復雜的，只要明白了，就會(huì )簡(jiǎn)單，我不但負擔了設備維修的工作，還完成了很多工裝的制作，比如，好幾種發(fā)動(dòng)機型的實(shí)驗臺架的設計制作，移動(dòng)發(fā)動(dòng)機的放置架，等等幾十件，今年我們xx發(fā)動(dòng)機上的品種增加了很多，以前沒(méi)有這些試驗臺架，車(chē)間下來(lái)了任務(wù)，我們立刻接受，積極的去完成，從構想，到領(lǐng)導通過(guò)設計意圖，然后下料焊接，制作，等等，一直到放好發(fā)動(dòng)機，進(jìn)行調試好，交付使用，每一種發(fā)動(dòng)機機型的實(shí)驗都要經(jīng)過(guò)我們這第一道過(guò)程，就好性兵馬未動(dòng)糧草先行一樣，當各種發(fā)動(dòng)機在我制作的臺架上進(jìn)行試驗，我感到心里很榮幸，感謝領(lǐng)導給我這樣一個(gè)平臺，也感到自己的勞動(dòng)成果發(fā)揮了作用而興奮，也為我們在制造的發(fā)展感到驕傲，但這些會(huì )讓我更加努力的工作，謙虛謹慎的向別人學(xué)習，盡可能提高自己的工作能力，使自己在自己的崗位上發(fā)揮到的作用，更快更有效率的完成自己的本職工作，也能使我們單位獲得的效益，這樣我的工作和工人的收獲的也能達到一個(gè)平衡，使我更加有動(dòng)力，更有自信的工作。
和其他同事的人際關(guān)系也很重要，因為一個(gè)人的能力有限，每件事的成功都是靠xx的智慧，所以和同事們團結在一起才是成功完成領(lǐng)導交給的工作任務(wù)的前提，這一點(diǎn)不僅僅是工作，平時(shí)的生活中也事如此，所以團結其他同事不僅是個(gè)人的事也是一種工作的義務(wù)！我和同事關(guān)系很好，經(jīng)�；ハ鄮椭�，因為開(kāi)始機修工只有xx個(gè)，還有一個(gè)電維修工，關(guān)系很好，凡是和我在一起工作的同事，我都很尊重，在工作中，互相協(xié)作，是效率提高了不少，比如，在焊接油庫的防盜窗，試驗站的大門(mén)，在制作噴砂間的防雨石棉瓦房頂時(shí)，再給噴砂間焊接空壓管路時(shí)，我們xx作業(yè)，互相協(xié)作，積極主動(dòng)，使任務(wù)完成得非�？�，這就是團結的力量，發(fā)揮大家的力量才能使工作進(jìn)展得更快。我深有體會(huì )。
在修舊利廢節約上，也處處精打細算，在制作防雨房頂，用的是廢舊角鋼，在焊接空壓管路時(shí)，用的是報廢廠(chǎng)房的穿線(xiàn)管。
三、回顧過(guò)去，展望未來(lái)
對于過(guò)去的得與失，我會(huì )汲取有利的因素強化自己的工作能力，把不利的因素在自己以后的工作中排除，試用期的工作讓我在為xx不斷前進(jìn)的道路上做出了一定的成績(jì)，我相信通過(guò)我的努力和同事的合作，以及領(lǐng)導們的指導，我會(huì )成為一名優(yōu)秀的員工，充分發(fā)揮我的能力，也感謝領(lǐng)導給我這一個(gè)合適的工作位置，讓我能為社會(huì )做出自己該有的貢獻。
試用期以來(lái)，我做的已經(jīng)盡力了，我相信在今后的工作中，為xx的發(fā)展，為提高職工收入，我還是會(huì )繼續不斷的努力下去。雖然試用期以來(lái)，我的工作還有不盡人意的地方，不過(guò)我相信，只要我在崗位上一天，我就會(huì )做出自己的努力，將自己所有的精力和能力用在工作上，相信自己一定能夠做好！
車(chē)間試用期工作總結10
一、以客戶(hù)為核心的崗位職能
以客戶(hù)為核心的指導思想要求本崗位在日常工作中，要根據職能不同，確定各項工作的客戶(hù)是誰(shuí)，再從客戶(hù)的角度出發(fā)，以客戶(hù)利益為核心，分析本崗位的職能。本崗位的核心職責是根據公司經(jīng)濟責任制考核方案，負責釀酒中心十車(chē)間生產(chǎn)核算與績(jì)效指標考核工作，真實(shí)反應車(chē)間運行狀況，并促進(jìn)車(chē)間生產(chǎn)管理水平有效提升。
�。ㄒ唬┮怨緸榭蛻�(hù)履行管理職能
1.基礎管理
基礎管理職能主要是落實(shí)公司成本會(huì )計職責，及時(shí)準確履行生產(chǎn)過(guò)程核算、薪酬核算、成本管理控制與分析職能。配合公司生產(chǎn)管理戰略落地，維護公司經(jīng)濟利益。
工作流程方面，一是在中心生產(chǎn)運營(yíng)流程上，與釀酒中心及制曲、倉儲、勾儲、質(zhì)管等上下游業(yè)務(wù)部門(mén)及時(shí)對接，準確做好生產(chǎn)原輔料、產(chǎn)成品、維修物資等賬務(wù)結算與控制工作，并做好成本考核與總結分析，強化成本效益，真實(shí)反應車(chē)間運營(yíng)情況；二是在薪酬考核流程上，根據釀酒中心經(jīng)營(yíng)績(jì)效結果及過(guò)程管理考核情況，及時(shí)準確核算員工薪酬發(fā)放標準，并做好薪酬核發(fā)與公示，保證經(jīng)濟責任制精準落地；三是作為部門(mén)考核職責履行者會(huì )同車(chē)間及業(yè)務(wù)相關(guān)單位做好車(chē)間生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)數據及績(jì)效考核指標的收集工作，建立測量體系，并通過(guò)數據分析發(fā)現問(wèn)題和提升方向，為持續改進(jìn)打好基礎。
2.精益管理
精益管理職能主要是在做好基礎管理的前提下，落實(shí)管理會(huì )計職責，圍繞經(jīng)濟責任制考核方案履行車(chē)間績(jì)效考核職能，促進(jìn)車(chē)間生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理水平的不斷提升。
工作流程方面，主要以測量分析改進(jìn)為核心，在公司全員推進(jìn)精益管理的要求下，作為管理信息部落實(shí)、檢查精益管理工作推進(jìn)的執行者，參與車(chē)間精益管理推進(jìn)過(guò)程，協(xié)同發(fā)現浪費點(diǎn)，挖掘改進(jìn)點(diǎn)，跟蹤車(chē)間精益管理項目推進(jìn)，驗證精益管理項目提升結果，并做好考核激勵配套工作。
�。ǘ┮曰鶎訂T工為客戶(hù)履行服務(wù)職能
本崗位作為公司基層管理崗位，是公司與基層員工聯(lián)系的直接窗口，這就要求在管理工作的同時(shí)，必須以基層員工作為客戶(hù)開(kāi)展服務(wù)工作，設身處地想員工所想，急員工所急，最終促進(jìn)自身與員工的共同提升進(jìn)步。
具體工作方面，一是要保證基礎管理工作的高質(zhì)量，特別是與員工切身利益相關(guān)的薪酬分配考核工作要保證及時(shí)準確和公開(kāi)公平公正；二是要身在基層心在基層，發(fā)揮自身作為公司與基層員工溝通橋梁作用，建立并保持與員工之間長(cháng)效溝通渠道，及時(shí)了解員工的合理訴求和思想動(dòng)態(tài)，并將之作為管理工作改善優(yōu)化的動(dòng)能。
二、后期崗位工作計劃與應知應會(huì )學(xué)習目標
1.學(xué)習精益生產(chǎn)管理的實(shí)施手段，學(xué)習內容主要包括：通過(guò)參與車(chē)間日常管理和檢查工作，以基礎管理標準化為導向檢查發(fā)現車(chē)間生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中存在的問(wèn)題，并以精益管理精細化為導向挖掘車(chē)間生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中可以改進(jìn)的內容，同時(shí)會(huì )同車(chē)間等相關(guān)單位驗證問(wèn)題、協(xié)同解決問(wèn)題、落實(shí)問(wèn)題整改并回顧跟蹤驗證效果，達成“持續改進(jìn)，精益求精”的精益管理理念。
2.學(xué)習SMART原則細化本崗位工作績(jì)效考核方式，確保本崗位工作績(jì)效具體化、可衡量、可達到、與公司其他目標相關(guān)、有時(shí)間限制。
3.在后續公司流程性組織改革中，學(xué)習如何標準化本崗位工作流程，使本崗位工作職責始終以客戶(hù)為中心，為公司端到端的組織流程做好本崗位的階段性流程。
4.十車(chē)間在下半年開(kāi)始實(shí)行三班制，在車(chē)間管理和會(huì )計核算上都有了新的變化，下個(gè)星期將在手頭工作忙完之后，到包裝中心進(jìn)行同崗位學(xué)習。
車(chē)間試用期工作總結11
時(shí)間一晃而過(guò)，轉眼間三個(gè)月的試用期已過(guò)。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷，也給我留下了精彩而美好的回憶。在正值收獲的季節，我榮幸的踏進(jìn)了一個(gè)欣欣向榮，朝氣蓬勃的企業(yè)—xxx有限公司。感謝公司領(lǐng)導給予我這個(gè)機遇，延伸了我繼續展翅的夢(mèng)想。
在這三個(gè)月的時(shí)間里，園區領(lǐng)導、固廢公司領(lǐng)導和同事們給予了我足夠的支持和幫助，使我充分感受到了公司“海納百川”的胸襟和“不經(jīng)歷風(fēng)雨，怎能見(jiàn)彩虹”的豪氣，也體會(huì )到了公司員工的執著(zhù)和堅定。
在經(jīng)理和總工的安排下先后到固廢公司各個(gè)車(chē)間實(shí)習，分別與各個(gè)車(chē)間主任認識并了解熟悉各車(chē)間運行和技術(shù)情況。我實(shí)習的過(guò)程基本也是按照朱工介紹的做的。先是在固廢焚燒車(chē)間醫廢車(chē)間，物化車(chē)間實(shí)習三個(gè)車(chē)間實(shí)習，后來(lái)根據安排又去了填埋場(chǎng)掛職實(shí)習。
下面就我在這三個(gè)月實(shí)習當中看到的現象引發(fā)出的幾點(diǎn)個(gè)人感觸，結合個(gè)人體會(huì )談?wù)勔恍┛捶�，并且引出幾點(diǎn)建議，如果有不妥之處敬請領(lǐng)導指正和批評。
感觸一，態(tài)度決定一切。工作時(shí)一定要一絲不茍，認真仔細，一個(gè)員工在公司的大部分時(shí)間都是在工作的，這就要求他在這段時(shí)間內一定要小心謹慎，一絲不茍，不能出錯，一定要檢查自己的工作成果，以確保工作成果萬(wàn)無(wú)一失。
感觸二，工作時(shí)要勤于思考，善于總結；勤能補拙，要勤于學(xué)習。工作之余經(jīng)�？偨Y經(jīng)驗教訓，改善工作方式和方法，減少單位工作工時(shí)，不斷提高工作效率。要通過(guò)不斷的學(xué)習來(lái)豐富自己的專(zhuān)業(yè)知識和專(zhuān)業(yè)技能，完善自我，盡職盡責于工作。
感觸三，安全生產(chǎn)決定一切。俗話(huà)說(shuō)：“沒(méi)有安全就沒(méi)有一切”。嚴酷的生產(chǎn)現實(shí)給了我們刻骨的教訓：要實(shí)現安全生產(chǎn)，必須落實(shí)消防制度和監管制度；加強消防教育，進(jìn)行消防演練。
這段時(shí)間，我到固廢公司各個(gè)車(chē)間巡視多次，還是發(fā)現了幾點(diǎn)問(wèn)題，下面分別就這些問(wèn)題發(fā)表一下個(gè)人觀(guān)點(diǎn)。
NO.1，固廢焚燒車(chē)間西北角我公司一個(gè)油庫（先不管它是什么燃料油）缺少安全措施，一旦發(fā)生險情后果很?chē)乐�。此處建議防范措施如下：（1）增加一個(gè)消防沙池，里面滿(mǎn)消防沙；（2）增加一個(gè)專(zhuān)用消防器材箱：里面添置消防鐵锨和干粉滅火器火災干冰滅火器。（3）增加一個(gè)消防栓，用來(lái)保護這一區域的安全。
NO.2，物化車(chē)間東墻外墻根處有一些空玻璃瓶或者是塑料桶，里面或多或少都有一些殘存的廢液，一旦有破碎很容易放出揮發(fā)性氣體或者是有毒氣體，也有可能與周?chē)钠渌镔|(zhì)發(fā)生氧化反應產(chǎn)生火災；另外此處還有廢舊塑料桶，往北是醫廢車(chē)間的服裝廠(chǎng)的一些下腳料等可燃物，一旦發(fā)生火災波及到的范圍就被擴大，后果很?chē)乐亍?/p>
建議改進(jìn)措施如下：（1）將空置的廢玻璃瓶和塑料桶立即清除或者搬運到安全地方處置；（2）此處添加消防沙池（建成后一定存滿(mǎn)消防沙）；（3）增加一個(gè)消防栓，一是保護物化和醫廢車(chē)間的安全，二來(lái)對三角地的安全也能兼顧到；（4）焚燒車(chē)間料坑積水太多，應該及時(shí)外排，依次來(lái)保證危廢的熱值不因水分過(guò)多而降低；料坑內的積水送入物化車(chē)間處理，合格后外排；（5）在料坑增添攝像頭和自動(dòng)噴淋滅火裝置，最關(guān)鍵的一點(diǎn)就是應該經(jīng)常檢查，以免出現險情消防噴淋系統不能發(fā)揮其作用。
NO.3，固廢車(chē)間煙囪爬梯，固廢車(chē)間外墻爬梯扶手，醫廢車(chē)間煙囪爬梯和避雷器等三處腐蝕嚴重。建議措施：（1）公司趕緊安排除銹（一定要除銹徹底），涂刷防銹底漆和面漆，在施工當中加強監管施工質(zhì)量。（2）此工作也可以外包，找外邊施工單位完成（在施工過(guò)程中一定要注意高空作業(yè)防范措施一定要到位，每次等高作業(yè)前一定驗檢查保險繩，安全帶是否結實(shí)牢靠，反之嚴禁高空作業(yè)），注意高空作業(yè)安全問(wèn)題即可。
NO.4，安全巡檢制度的問(wèn)題。更改單人巡檢為單組雙人巡檢，鑒于我們公司性質(zhì)比較特殊，車(chē)間現場(chǎng)一旦出現泄漏情況，特別是廢氣泄漏（萬(wàn)一我們的報警系統不靈敏或者失去作用）時(shí)一人去處理很危險，如果處理不當后果很?chē)乐�。建議改進(jìn)措施：各車(chē)間晚班員工在巡檢時(shí)一定要兩人一組出行，既可以互相監督又可以遇到緊急情況及時(shí)分工處理，把對人身安全的隱患降到最低，安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。這樣遇到緊急情況時(shí)一個(gè)人及時(shí)上報主控室和各級領(lǐng)導，請求外援；另外一人按照事先制定的施工緊急預案展開(kāi)搶救（如果是電器出現問(wèn)題，一定要注意自身安全）。
下面就生產(chǎn)過(guò)程中的狀況談幾點(diǎn)改善和新項目開(kāi)發(fā)建議。
建議一，對物化車(chē)間噪音大異味大的狀況進(jìn)行改善。在10月下旬我們和項目部的同事一起在物化車(chē)間做乳化液中試，往反應釜內打乳化液時(shí)，發(fā)現打料泵噪聲很大，整個(gè)車(chē)間異味也很重。中試后我和X工談起這個(gè)問(wèn)題，都覺(jué)得對人體造成的危害太大，X工說(shuō)目前公司也正在考慮這個(gè)問(wèn)題。
針對該車(chē)間的現狀，建議措施：（1）打料泵噪音處理辦法：改成負壓吸料（具體就是在東墻外安裝一套真空系統），這樣車(chē)間噪音基本上就沒(méi)有了，一來(lái)有利于工人身心健康；二來(lái)也減少有異味氣體的散發(fā)。（2）車(chē)間房頂多設置幾個(gè)通風(fēng)帽，來(lái)減輕目前物化車(chē)間以為過(guò)重的狀況。
建議二，對化驗器皿定期校正及對化驗員工定期培訓考核�；炣�(chē)間儀器必須定期校正，一是自檢，二是送外圍鑒定或者校正，以此來(lái)保證我們的數據的科學(xué)性，可靠性，準確性。外送化驗單一定要三級檢查，確認無(wú)誤方可外送或者外報，。在有限的時(shí)間內根據生產(chǎn)實(shí)際情況，在化驗室主任的帶領(lǐng)下，堅持有計劃，合理安排員工外出學(xué)習或者內部培訓，依次確保分析數據準確，正確指導生產(chǎn)車(chē)間的技術(shù)工作，同時(shí)為我們固廢公司的領(lǐng)導層提供嚴謹科學(xué)準確有效的數據平臺，從而為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)及開(kāi)發(fā)提供策略上的數據保障，更好地運作整個(gè)固廢公司，確保萬(wàn)無(wú)一失。
建議三，有效利用生產(chǎn)余熱進(jìn)行再生產(chǎn)，以產(chǎn)出更多剩余價(jià)值，提高公司生產(chǎn)利潤。目前LX固廢公司的余熱利用方案：（1）冬天職工取暖，已經(jīng)充分利用（2）在春夏秋三季，余熱利用方案可以適當增加上幾個(gè)低耗能的化工項目，把富余的熱能充分利用起來(lái)，為xtd增加一部分效益。推薦化工項目就是單甘酯和橡膠增A，工業(yè)級的。以上項目技術(shù)成熟，在同行業(yè)之間屬于技術(shù)最前沿的，無(wú)三廢，收率高，所用原材料都是來(lái)自動(dòng)物油脂或植物油脂，對人身不會(huì )造成任何傷害。此方案也可以為XP余熱提供出路。
建議四，建議加大高層領(lǐng)導推動(dòng)和督導有關(guān)制度和各項決議落實(shí)進(jìn)展情況，確保公司的每一項制度能及時(shí)的傳達到基層每位員工。
在這三個(gè)月里完成的工作，主要有以下幾方面內容：
�。�1）XX年X月參加物化車(chē)間異味攻關(guān)小組，異味消除治理基礎方案已經(jīng)交付前任領(lǐng)導朱工；
�。�2）完成集團公司項目部L總安排的工作，XP項目余熱利用方案和消防安全方案，在XX年XX月XX日已經(jīng)交付劉總；
�。�3）XX年X月在填埋車(chē)間，工作重點(diǎn)是捏合機系統改造，作為年前公司交給的工作任務(wù)。經(jīng)過(guò)多次咨詢(xún)以前試車(chē)的同事，以及翻閱大量的資料，在化驗室又做了大量試驗，結合自己以前的有關(guān)工作經(jīng)驗，捏合機系統改造儲備方案也已完成，填埋車(chē)間領(lǐng)導已經(jīng)審閱，等天氣適宜就會(huì )同有關(guān)部門(mén)進(jìn)入下一段的改造工作。
下一步的工作計劃：
�。�1）協(xié)助上級領(lǐng)導完成公司交付的工作；
�。�2）緊跟公司前進(jìn)步伐，不斷學(xué)習公司精神和規章制度，完成公司交付的其他臨時(shí)性工作；
�。�3）編寫(xiě)捏合機試車(chē)準備方案和試車(chē)方案；
�。�4）整理礦物油再生技術(shù)性資料；
�。�5）整理行業(yè)前沿技術(shù)資料，為公司有關(guān)部門(mén)提供提第一手資料，以供領(lǐng)導和同事參考。
在這三月的工作生活中我感觸很多，明白很多道理，學(xué)到咱們公司的很多企業(yè)文化，接觸到很多新儀器設備，真是開(kāi)闊了眼界豐富了視野。
同時(shí)在這一個(gè)月的工作中得到了領(lǐng)導和同事們的大力幫助和支持，為此深表感謝。感謝園區領(lǐng)導、項目技術(shù)部W經(jīng)理、固廢公司的F總、運行部F經(jīng)理、S經(jīng)理等領(lǐng)導們對我工作上的指導，感謝X工、C經(jīng)理、L主任，L工等領(lǐng)導同志對我生活上的關(guān)懷，感謝固廢公司的每一個(gè)員工對我工作的支持和幫助。在此再次致以誠摯的感謝！
車(chē)間試用期工作總結12
試用期也是結束了，回顧過(guò)去這一段時(shí)間以來(lái)的車(chē)間工作，我也是有很大的收獲，自己也是已經(jīng)適應了自己的車(chē)間崗位，去把車(chē)間工作做好，同時(shí)自己也是要對這段時(shí)間的一個(gè)工作來(lái)做一個(gè)總結。
一、學(xué)習成長(cháng)
在剛進(jìn)入到我們車(chē)間的時(shí)候，我也是對于工作的情況不是那么的清楚，之前我也是沒(méi)有這方面的工作經(jīng)驗，所以也是師傅帶著(zhù)我來(lái)學(xué)習，來(lái)把工作給做好，很多的方面我也是不太清楚自己該如何的去做，同時(shí)自己也是可以感受到自己在處理工作方面是很生疏的，而師傅也是手把手的教給我，告訴我如何的去操作機器，怎么樣處理一些異常的情況，通過(guò)學(xué)習，我也是逐步的上手了，并且也是懂得了如何去把工作給做好，車(chē)間的工作看起來(lái)是比較的簡(jiǎn)單，但是其實(shí)真的想要做好，也不是那么的容易，不過(guò)經(jīng)過(guò)這幾個(gè)月的學(xué)習，我也是可以很好的把工作給做好了，自己也是有什么問(wèn)題會(huì )問(wèn)師傅，或者去問(wèn)同事，在下班之后，也是不著(zhù)急走，而是整理下自己的一天工作，看看有哪些是可以繼續去改進(jìn)的，只有不斷的去改進(jìn)，去提高自己的效率，那么工作才能是做得更好的。
二、工作方面
在上手了自己的工作之后，我也是漸漸的明白了車(chē)間的工作要如何的去做，每天的任務(wù)我都是積極的去完成，對于一些比較困難的，我也是不斷的思考，在提升了自己的工作能力之后，我也是會(huì )去嘗試做一些之前我不太會(huì )做的，我清楚，只有不斷摸索，嘗試，才能在工作上面掌握更多的技巧，而且也是遇到新的問(wèn)題也是不會(huì )慌亂。通過(guò)自己的努力，而今的我在面對工作的時(shí)候，也是能很熟練的做好，并且我也是不斷的去挑戰一些新的，有難度的工作，只有這樣，自己的工作經(jīng)驗，水平得到提高，才能更好的在崗位上去站穩腳跟。
當然畢竟我也是只有幾個(gè)月的工作時(shí)間，和其他優(yōu)秀的同事去相比，還是有很多的方面是比較的欠缺，而且自己的經(jīng)驗也是沒(méi)有他們那么的豐富，不足的地方還有蠻多的，也是需要在今后繼續的努力，學(xué)習，認真做事情，來(lái)不斷完善自己，讓自己變得更加的優(yōu)秀，同時(shí)自己也是需要好好的把之前的一些不足之處繼續的改進(jìn)，讓自己能把工作做得更好，更好的為車(chē)間做好服務(wù)。試用期雖然結束了，但是我的工作也才剛開(kāi)始不久，也是不能松懈，需要更加的主動(dòng)。
車(chē)間試用期工作總結13
自從今年八月份進(jìn)入南車(chē)南京浦鎮車(chē)輛有限公司，到現在在壓鉚車(chē)間工作學(xué)習已經(jīng)快接近半年的時(shí)間了，這段時(shí)間里，我已經(jīng)成功的從一個(gè)學(xué)生的角色轉變成為一名職場(chǎng)新人。通過(guò)現階段的生產(chǎn)實(shí)習以及理論學(xué)習，我對公司的現況、部門(mén)工作的主體內容等有了深入的認識和理解，同時(shí)自身各方面的綜合素質(zhì)和認識能力也有很大的提高。
經(jīng)過(guò)八月份的入職培訓，總體上讓我對公司的一個(gè)整體概況有了一定的'認識。包括公司的發(fā)展史、企業(yè)文化、品牌效應、一些重要的規章制度、公司各個(gè)單位部門(mén)的職責概況都有一定的了解。尤其是培訓當中為期一個(gè)星期的軍訓，使我加深了新同事之間的感情，而且也磨練了意志，同時(shí)也鍛煉了我在今后的工作當中不管面對什么樣的挫折從不會(huì )輕易低頭。
隨著(zhù)前期入職培訓的結束，我有幸被分配到壓鉚車(chē)間，從一開(kāi)始的完全不熟悉完全陌生到現在開(kāi)心快樂(lè )地的工作，在這期間的生產(chǎn)實(shí)習，幫助我獲得了相當多的寶貴的知識。
一、見(jiàn)習期內學(xué)習情況
見(jiàn)習期前期，我主要是學(xué)習車(chē)間的一些加工工藝流程以及熟悉一部分工程制圖的基本知識。
1、生產(chǎn)工藝的學(xué)習
在見(jiàn)習期內，我先后在車(chē)間一工區的下料、切割、折彎、剪沖、壓型以及三工區的各個(gè)焊接工位進(jìn)行了現場(chǎng)生產(chǎn)實(shí)習，對于各個(gè)工位的生產(chǎn)工藝、主要產(chǎn)品、設備工作原理、參數有了一定的了解掌握。
一工區的下料工位是車(chē)間的第一道工序，所有產(chǎn)品在生產(chǎn)之前，都先要經(jīng)由下料工位進(jìn)行板材的開(kāi)卷、校平、剪板之后才可以進(jìn)行生產(chǎn)。在下料過(guò)程中主要使用的工裝設備是開(kāi)卷機、校平機、精密剪板機這幾個(gè)大型設備。由公司采購進(jìn)的卷軋板在這一系列設備的流水化運行中被開(kāi)卷、校平、剪切。
經(jīng)過(guò)下料工位處理過(guò)的板材就來(lái)到下一道工序----切割。這一工序主要是對前工序展開(kāi)的板材按照產(chǎn)品的展開(kāi)圖進(jìn)行切割。主要的工裝設備有數控等離子切割機，激光切割機，矯平機。等離子切割過(guò)程中會(huì )產(chǎn)生大量的灰塵，對工人的身體健康造成一定的影響，在平常工作中必須要戴口罩，激光切割機在切割過(guò)程中會(huì )產(chǎn)生一定的輻射，所以運行過(guò)程中所有人員必須在隔離區外。對于比較厚的板材，由于切割過(guò)程中會(huì )有應力集中現象，板材會(huì )出現彎曲等現象，所以剪切之后再切割機旁邊會(huì )有矯平機對其進(jìn)行較平。
隨后，產(chǎn)品的成型還需要進(jìn)行沖裁----剪沖工位。沖裁過(guò)程中，沖裁間隙的選擇至關(guān)重要，沖裁間隙的大小直接影響了沖裁件的斷面質(zhì)量，同時(shí)也影響著(zhù)模具的使用壽命和沖裁力的大小。該工位主要生產(chǎn)產(chǎn)品有小彎梁的落料，立柱鑰匙孔，橫梁長(cháng)圓孔，大腰帶上的塞焊孔的沖裁等。
對于相當一部分產(chǎn)品而言，還需要進(jìn)行折彎這一工序。例如許多連接件，必須按照圖紙的要求，對產(chǎn)品進(jìn)行切割后到折彎工位進(jìn)行加工，這也是一種塑性變形方式。同時(shí)我們的折彎工位也為地鐵轉向架折(壓)彎成形，地鐵構架基礎件銑邊。
產(chǎn)品的壓制成型----壓型工位。對于已下料或切割的材料進(jìn)行壓制成型是壓型工位主要的生產(chǎn)任務(wù)。不同的材料、不同的成型要求，需要選擇合適的設備。這樣既保證了產(chǎn)品的質(zhì)量又不浪費資源。而且對延長(cháng)設備壽命也有一定的幫助。在我們車(chē)間承擔著(zhù)壓制件備品件的壓制成型，厚板精平，地鐵構架基礎件的精平。 將各個(gè)小的零部件組焊調型等是焊接工區主要的工作。從11月至今在各個(gè)焊接工位的實(shí)習讓我對于焊接工區各個(gè)工位的產(chǎn)品、組成工藝有了一定的了解。如：焊一工位的主要產(chǎn)品為指示器座;焊二的主要產(chǎn)品為端梁組成、螺栓座組裝、牽引梁下蓋板、枕梁下蓋板、緩沖梁下蓋板(用坡口機開(kāi)坡口);焊三的主要產(chǎn)品為轉角組成、地板橫梁組成;焊四的主要產(chǎn)品為心盤(pán)座組成、端角柱、風(fēng)道內外法蘭組成;焊五主要產(chǎn)品為立柱組成、調直、茶座支座組成。
除此之外，對于焊接的焊接工藝原理也有了一定的了解。焊接是通過(guò)加熱或加壓，或兩者并用，使分離的物體在被連接的表面產(chǎn)生原子結合而連接成一體的成形方法。
焊接的方法可以分為三類(lèi)：熔焊、壓焊、釬焊。在車(chē)間內用的焊接方法是熔焊主要是手工電弧焊、氬弧焊、CO2氣體保護焊。氬弧焊主要用于車(chē)頂內頂板的焊接，CO2氣體保護焊主要是用于心盤(pán)座組焊。
焊接工藝中焊接材料的選擇也相當重要。材料的選擇不當很可能會(huì )影響焊接強度。焊接材料的選擇通常遵循兩個(gè)原則：等強度原則和同成分原則。等強度原則主要適用于結構鋼的焊接，即焊接低、中碳鋼或低合金鋼的結構件時(shí)，應選擇與母材強度級別相等或稍高的結構鋼焊條：同成分原則主要適用于特殊性能鋼(不銹鋼、耐熱鋼)的焊接，焊接時(shí)為保證接頭的特殊性能，應選擇與母材化學(xué)成分相同或相近的焊條。
焊接過(guò)程中，焊接變形對焊接質(zhì)量的影響較大。對于焊接變形應采取相應的措施。如：焊前預熱、加熱感應區、反變形法、選擇合理的焊接順序、焊后進(jìn)行熱處理。機械矯正法等。
在車(chē)間各個(gè)工位實(shí)習后，去鋼結構車(chē)間進(jìn)行參觀(guān)實(shí)習，對于車(chē)體鋼結構也有了一定的了解。車(chē)體鋼結構主要由：側墻、端墻、車(chē)頂、底架四部分組成。
2、工程制圖的學(xué)習
在車(chē)間內三個(gè)月的現場(chǎng)實(shí)習，讓我對車(chē)間一些關(guān)鍵工藝有了認識了解，由于所學(xué)專(zhuān)業(yè)的局限性。自身工程制圖的基礎很差。在這期間，我利用業(yè)余時(shí)間自學(xué)了工程制圖的基本知識，從最簡(jiǎn)單的圖紙開(kāi)始著(zhù)手包括圖紙圖號所代表的意思、圖紙上一些符號的識別(如焊接符號)、各類(lèi)圖的識別，到簡(jiǎn)單零件圖的繪制、一些簡(jiǎn)單零件展開(kāi)圖的繪制。圖紙是工藝的一種工具、表現手段，只有能看懂圖紙才能很好的做好工藝技術(shù)工作。
由于自身所學(xué)專(zhuān)業(yè)的局限性，為了以后在工作上有更好的發(fā)展，在見(jiàn)習期后面一個(gè)階段，介于車(chē)間生產(chǎn)的需要，在后期我著(zhù)重學(xué)習精益生產(chǎn)方面的知識。
3、精益生產(chǎn)知識的學(xué)習
在這一時(shí)期，先后參加了三次公司組織安排的國際鐵路行業(yè)標準(IRIS)的培訓。其內容分別為：1)國際鐵路行業(yè)標準IRIS的培訓。2)RAMS工程技術(shù)培訓。3)Project Management項目管理的培訓。這三次的培訓經(jīng)歷，讓我對質(zhì)量管理體系開(kāi)始慢慢的有了一定的了解認識。無(wú)論是其一些基本概念還是其應用在實(shí)際生產(chǎn)中的一些手段、實(shí)施方案都有了一定的了解。
除了參加IRIS的培訓外，認真學(xué)習車(chē)間質(zhì)量管理第三層文件，對于車(chē)間內質(zhì)量管理的一些方案措施也有了一定的掌握。自學(xué)《質(zhì)量體系國家標準理解和實(shí)施》。
二、見(jiàn)習期內工作情況
在這一段時(shí)間內，對于質(zhì)量管理體系的學(xué)習，讓我對質(zhì)量管理有了一定的理論基礎。在導師的幫助帶領(lǐng)下，開(kāi)始著(zhù)手車(chē)間質(zhì)量管理方面的工作。包括：1)每周對車(chē)間相關(guān)工位進(jìn)行工藝紀律檢查。檢查其產(chǎn)品質(zhì)量及產(chǎn)品是否按照作業(yè)指導書(shū)生產(chǎn)。2)每周對車(chē)間相關(guān)工位進(jìn)行品質(zhì)管理點(diǎn)檢。根據人、機、環(huán)、測、料、法對其進(jìn)行檢查。3)參與每月的質(zhì)量分析會(huì )并做好相關(guān)會(huì )議紀要。4)編寫(xiě)質(zhì)量月活動(dòng)計劃，參與質(zhì)量月活動(dòng)并且做好質(zhì)量活動(dòng)總結。5)編寫(xiě)壓鉚車(chē)間開(kāi)展質(zhì)量、安全專(zhuān)項檢查活動(dòng)通知及其活動(dòng)計劃。6)編寫(xiě)壓鉚車(chē)間深化質(zhì)量安全防控體系活動(dòng)通知及其活動(dòng)計劃。7)車(chē)間QC小組活動(dòng)成果的整理匯總以及自己所在小組QC成果發(fā)表的準備工作。8)在導師的指導幫助下，提出車(chē)間一個(gè)合理化改善方案----建立車(chē)間質(zhì)量信息采集清單。
三、見(jiàn)習所得
見(jiàn)習期半年內，我所獲得的不僅僅是專(zhuān)業(yè)知識的鞏固，而且也讓我從一名剛走出大學(xué)校門(mén)的學(xué)生角色順利的轉化為一名職場(chǎng)新人的轉變。同時(shí)自身各方面的綜合能力也有所提高。
在這半年內，對于車(chē)間的生產(chǎn)流程已經(jīng)能夠大致了解掌握，同時(shí)對于各個(gè)生產(chǎn)環(huán)節工藝流程、生產(chǎn)的產(chǎn)品也了解掌握。工程制圖基礎的學(xué)習讓我能夠獨立自主繪制一些CAD圖。精益生產(chǎn)體系的知識已經(jīng)有了一定的基礎，車(chē)間具體的生產(chǎn)管理辦法也已掌握。
見(jiàn)習期內不單單是知識的深化學(xué)習，更多的是現場(chǎng)生產(chǎn)經(jīng)驗的積累，理論知識與實(shí)際生產(chǎn)的有機結合，與同事的溝通交際。這半年來(lái)我所收獲的知識，必定會(huì )在我以后的工作起到很好的作用。公司所給我就職機會(huì )是相當寶貴的，我會(huì )盡我最大的努力在以后的工作中學(xué)習、吸收更多更有用的知識，為公司美好前景的發(fā)展貢獻自己一份力。
車(chē)間試用期工作總結14
白駒過(guò)隙，轉眼間進(jìn)入公司已經(jīng)快六個(gè)月了。從xxx到xxx天，半年的曼妙時(shí)光讓我對工作和生活有了更深層次的理解。我并不是一畢業(yè)就來(lái)公司的，之前我有在xxx待了四個(gè)月，期間換了四份工作，在裝飾公司做了兩小時(shí)，在代理記賬公司前后做了兩天，在xxx做了半個(gè)月的xxx，最后一份是在xxx公司做了一個(gè)月的項目咨詢(xún)師。從這幾個(gè)數據可以看得出來(lái)，其實(shí)畢業(yè)后，我自己對職業(yè)的選擇是迷茫的、隨性的；當然，站在公司HR的角度，肯定是不會(huì )喜歡有這種頻繁跳槽經(jīng)歷的員工，因為具有不穩定性，從而增加了招聘成本。而現在想來(lái)，能進(jìn)入黃麥嶺工作還是有得到幸運xxx的眷顧的。話(huà)說(shuō)回來(lái)，從另一個(gè)角度看，能在公司待六個(gè)月，這一事實(shí)說(shuō)明了我內心還是挺適應和喜歡在工廠(chǎng)里工作的，我總結了如下理由：
�。ㄒ唬┕ぷ鲿r(shí)間和業(yè)余時(shí)間的分配。
在工廠(chǎng)里工作，除了工作時(shí)間固定的xxx小時(shí)，其余的xxx個(gè)小時(shí)我可以完全自由支配。這點(diǎn)非常重要，有了充足的業(yè)余時(shí)間，我可以去閱讀、打球、聽(tīng)音樂(lè )、騎單車(chē)、周邊游玩，可以發(fā)展更多的興趣愛(ài)好，還可以學(xué)習其他的職業(yè)技能。在xxx的時(shí)候，我就很反感那種壓榨員工業(yè)余時(shí)間的公司，無(wú)聊的會(huì )議、經(jīng)常性的加班讓人覺(jué)得惡心，一天工作結束，留給自己的包括睡覺(jué)的時(shí)間掰掰腳趾頭都能數得過(guò)來(lái)。
�。ǘ⿲�(zhuān)業(yè)知識和經(jīng)驗的積累。
像我們這種xxx背景（xxx專(zhuān)業(yè)）的畢業(yè)生，在大城市里做銷(xiāo)售的可能性比較大，即使不是銷(xiāo)售，一般也都是可以零基礎、只需要時(shí)間來(lái)熬才有出頭天的工作。我是覺(jué)得我做銷(xiāo)售是沒(méi)有前途的，天天打醬油的人生顯得太頹廢。在廠(chǎng)里，雖然不需要知道設備的運行原理與工藝流程也能把工作做得很到位，但是一旦涉及到設備或工藝的改造和創(chuàng )新，不懂原理和流程會(huì )使自己缺少吹x的資本，同時(shí)也可能會(huì )失去了發(fā)展的機會(huì )；其次，學(xué)習理論知識也能滿(mǎn)足自己作為xxx世紀新新人類(lèi)的好奇心，缺少好奇心的生活是乏味無(wú)聊的。
�。ㄈ╊I(lǐng)導和師傅們的指導、幫助和包容。
在這幾個(gè)月里，我有感受到分公司領(lǐng)導們的關(guān)心，尤其是關(guān)于安全方面的事情；各個(gè)崗位的老師傅們的指導讓我受益匪淺，記得在分析崗的時(shí)候，由于我剛來(lái)，做化學(xué)分析的動(dòng)作比較生硬，那老師傅就建議我利用空閑時(shí)間去練習操作，很有道理！在學(xué)校做實(shí)驗的時(shí)候老師都沒(méi)這么建議過(guò)。練習、練習、再練習才能熟練掌握工作內容；老師傅們也很有耐心，帶著(zhù)我一遍一遍地去生產(chǎn)現場(chǎng)走流程，經(jīng)常提醒我工作中需要注意哪些地方；有時(shí)候，我犯的一些錯誤，像剛來(lái)反應崗的時(shí)候，漫溝、漫槽的情況時(shí)有發(fā)生，老師傅們也沒(méi)怎么責怪，只是善意地提醒我，漫槽、漫溝如果被領(lǐng)導發(fā)現了，就要被罰款。我掐指算了算，那可是好幾頓豬腳飯的錢(qián)啊。同時(shí)，我也相信，“良好的判斷來(lái)自于經(jīng)驗，而經(jīng)驗來(lái)自于錯誤的判斷”，我會(huì )從犯錯中汲取教訓的。
�。ㄋ模┕ぷ鞣绞胶拓熑涡牡男纬�。
我很容易認真，當只有我一個(gè)人的時(shí)候，腦子里面會(huì )產(chǎn)生很多新的想法。在分析崗的一個(gè)多月的時(shí)間里，由于分析崗崗位的特殊性，我有形成一些適合自己的工作方式，例如，工作時(shí)刻表和工作筆記。我把什么時(shí)間點(diǎn)該干什么都寫(xiě)下來(lái)，有時(shí)候還會(huì )設置鬧鐘提醒自己，這樣做就不會(huì )因為忘記了而耽誤工作；記筆記的目的主要也是防止遺忘，在工作中的很多細節由于第一次接觸，會(huì )非常容易忘記，因此，用筆寫(xiě)下來(lái)或用手機記下來(lái)，這樣能更快地掌握工作內容。我認為，責任心的形成與理解崗位任務(wù)和職責有關(guān)，與薪資待遇、工作環(huán)境、管理制度等其他因素的關(guān)系不大，分析崗是指導正常生產(chǎn)的一個(gè)非常關(guān)鍵的崗位，老想著(zhù)偷懶、不科學(xué)的隨意的測定都是沒(méi)有前途的。
要是問(wèn)我在這里工作開(kāi)不開(kāi)心，我的回答是不完全開(kāi)心。有時(shí)候會(huì )無(wú)聊，因為該干的活兒干完了不知道接下來(lái)做什么好；有時(shí)候會(huì )很煩惱，因為周?chē)挠行├蠋煾祻埧陂]口都是對公司、對工作、對領(lǐng)導的抱怨。我覺(jué)得，抱怨有個(gè)屁用��！如果覺(jué)得不爽，要么辭職走人，要么行動(dòng)，做點(diǎn)實(shí)事去改變現狀。成天抱怨也不擔心自己老得快；有時(shí)候會(huì )惡心，因為聞到氨味兒、含氟氣體的時(shí)候身體會(huì )本能地難受，有時(shí)候料漿、泥漿和一些不明液體還會(huì )弄到身上，臟兮兮的，感覺(jué)自己就像非洲難民，有點(diǎn)造孽的樣子。但大多數的時(shí)間還是挺輕松愉快的，沒(méi)有太大的壓力，工作就像打籃球和打Dota2，需要不斷地練習和試錯才能提高自己的水平，向有經(jīng)驗的師傅請教和閱讀相關(guān)的工作資料也有利于更快地適應現有的工作。不過(guò)，我還是想提提如下建議：
�。ㄒ唬┒嘁恍┆剟�，少一點(diǎn)罰款。
我認為對于一般的不影響正常生產(chǎn)的小失誤，例如，漫槽漫溝、地溝pH不達標和水閥忘記關(guān)閉之類(lèi)的事情，可以設置xxx次的提醒或警告，允許員工一個(gè)月內有xxx次的工作失誤，超過(guò)這個(gè)次數的再處以不同程度的罰款。遇到問(wèn)題就罰款的方式雖然簡(jiǎn)單粗暴，但是很容易形成這樣的惡性循環(huán)。本來(lái)員工的基礎工資也不是很高，加上偶爾的罰款，每個(gè)月能拿到手的工資低于預期的話(huà)就很容易產(chǎn)生不滿(mǎn)的情緒，這肯定會(huì )影響到以后的工作態(tài)度。有時(shí)候獎勵不一定要用人民幣來(lái)表示，筆記本、手電之類(lèi)的小物品也能表達心意。
�。ǘ┒嘁恍┲R宣傳，少一些責怪批評。
xxx哲學(xué)家xxx說(shuō)，“美好的人生是由愛(ài)所喚起，并為知識所引導的”。我認為，工作主要跟愛(ài)和責任感有關(guān)，我對于現在的工作雖然談不上“愛(ài)”，但是我情感上不討厭，跟我對香菜的態(tài)度是一樣的，所以責任感我覺(jué)得更重要些。責任感的形成部分來(lái)自于理論知識，部分來(lái)自于實(shí)際經(jīng)驗。實(shí)際經(jīng)驗需要自己親自動(dòng)手才行，而理論知識要通過(guò)外部的宣傳學(xué)習才能獲得，最起碼在廠(chǎng)里工作要這樣。我相信，時(shí)不時(shí)的關(guān)于生產(chǎn)和安全知識的宣傳更容易讓人理解所在崗位的重要性，也有利于培養責任感。
�。ㄈ┻m當提高工資水平。
常常聽(tīng)人把xxx的工資跟廠(chǎng)里的工資比，我認為這種比較方式是錯誤的，因為沒(méi)有計算成本。在xxx工作的話(huà)，算上房租、交通費、日常消費等一系列費用，剩下的“利潤”其實(shí)也沒(méi)有多少。但是，在我的計算里面，最高一千元的差距還是有的。俗話(huà)說(shuō)，人比人，氣死人。有時(shí)候跟在其他地方工作的朋友嘮嗑，談到薪資待遇方面心里總會(huì )有些不平衡的感覺(jué)。
在這六個(gè)月的試用期里，我有收獲到很多，同時(shí)認識到自己需要知道但目前還不知道的東西也有很多。轉正之后，我會(huì )繼續努力工作，爭取做個(gè)有為青年！
車(chē)間試用期工作總結15
車(chē)間實(shí)習共分為車(chē)間參觀(guān)實(shí)習、重點(diǎn)車(chē)間實(shí)習、部門(mén)試用。前兩階段實(shí)習情況已向部門(mén)領(lǐng)導具體匯報;現將在合成車(chē)間實(shí)習情況總結如下：
一、對企業(yè)文化的理解
1、廠(chǎng)區環(huán)境：剛來(lái)到公司時(shí)，給人印象最深刻的是廠(chǎng)區優(yōu)美的環(huán)境、別具一格的建設風(fēng)格，在欣賞他們的同時(shí)也初步認識著(zhù)揚子江文化……
一流的衛生意識，整齊劃一的合理規劃，富有文化氣息的各種設計，在展示著(zhù)她的完美，她每個(gè)角落仿佛都有著(zhù)智慧的結晶雕砌而成。
2、工作環(huán)境：
�。�1）辦公室環(huán)境：高效、協(xié)調、簡(jiǎn)潔、節約
辦公桌無(wú)雜物，只放與工作有關(guān)的電腦、電話(huà)、紙、筆等，網(wǎng)絡(luò )辦公使部門(mén)之間零距離，保證整個(gè)工作過(guò)程的高效性，也在提醒揚子江人工作時(shí)要知進(jìn)取，以昂揚的斗志、飽滿(mǎn)的熱情投入到工作中去，工作人員在求索進(jìn)取的理念教育下不斷提高自己的修為，協(xié)調性也就隨之體現出來(lái);像反面紙打印的節約風(fēng)氣又是對揚子江文化的又一詮釋?zhuān)屛覀兠靼灼髽I(yè)大了，節儉更要保持。
�。�2）車(chē)間工作環(huán)境：高效的工作線(xiàn)、團結的組織、“護佑眾生”的理念
我所在的合成車(chē)間整個(gè)流程線(xiàn)節奏搭配非常緊湊，來(lái)來(lái)往往的操作工師傅都有自己心中的活動(dòng)軌跡，配合之默契、氣氛之和諧，非常值得學(xué)習，從中可以映射出車(chē)間管理水平的藝術(shù)性，管理者的技巧性，員工高度的執行力。
工人師傅在日常的培訓中樹(shù)立質(zhì)量意識，在遵規守紀中培養自身的“護佑眾生”的理念，由意識到理念是認識的的層次提升，在實(shí)際生產(chǎn)中，遵守變成“自覺(jué)”，不是“督促”和“考核”。
�。�3）人員素質(zhì)：總體較高，能奉獻、可忘我、勇拼搏、履行“三公”
人員素質(zhì)水平總體較高，從上到下感受到的是文明禮貌，有水平，有工作能力;該加班時(shí)便加班;在工作困難前，能互相幫助，群力克服;工作態(tài)度上，勇于拼搏;獎懲機制上能履行“能者上之，無(wú)能則下之”， 使企業(yè)發(fā)展始終保持在
高效、長(cháng)期、穩定的跑道上。
以上是對企業(yè)文化的理解，主要根據在車(chē)間實(shí)習的情況，聯(lián)系見(jiàn)聞，由感而生。
二、車(chē)間學(xué)習收獲
合成車(chē)間是公司相對獨立且有其特殊性的車(chē)間。獨立是因其主要合成原料藥，特殊性是因其特殊的車(chē)間環(huán)境，三苯和雙氯大廳相對其它車(chē)間近乎露天，生產(chǎn)中使用大量有機化學(xué)物、強酸、強堿類(lèi)物質(zhì)，如四氫呋喃、鹽酸、氫氧化鈉等對人體有害的物質(zhì)。安全是它的重中之重。剛進(jìn)車(chē)間時(shí)，班長(cháng)就對我們進(jìn)行安全知識培訓，并進(jìn)行考試，保證了我們不犯低級錯誤，對安全知識有了一定的理論基礎。
1、硬件學(xué)習：錯綜復雜的管道設置是進(jìn)車(chē)間時(shí)的第一感覺(jué)，開(kāi)始覺(jué)得挺難，但是隨著(zhù)與班長(cháng)及師傅們的交流，逐漸弄懂了它們各施其職，各有分工，熟悉了通用sop后就對這些管道上的標識有了進(jìn)一步的認識，如蒸汽的代表顏色、污水的代表顏色等。龐大的反應釜是合成車(chē)間特有的設備，雖然不如其他如固體車(chē)間、粉針車(chē)間的設備精密、細致，但是其在整個(gè)公司所起的作用不是用它銹漬斑斑的“相貌”來(lái)衡量的，很多成品藥所需原料都是從他們“肚子里孕育出來(lái)的”，如蘭迪（即苯磺酸氨氯地平）、依林（即雙氯芬酸鉀）、枸椽酸他莫昔芬等原料都是由合成車(chē)間提供的。
龍去脈 要想學(xué)好其工藝，我首先從認識其設備開(kāi)始，跟著(zhù)師傅生產(chǎn)，不斷地咨詢(xún)，了解反應釜構造、工作原理，從上到下，哪個(gè)管道、哪個(gè)閥門(mén)各其什么作用，都要問(wèn)個(gè)一清二楚，這樣在拿到產(chǎn)品的工藝規程后就可以邊想象設備邊想著(zhù)反應過(guò)程，比如當看到加熱或降溫時(shí)，就想到怎么樣通蒸汽、通冷凍鹽水。在生產(chǎn)的所有品種中工序最復雜的莫過(guò)于枸椽酸他莫昔芬了，其次是醋氨己酸鋅，根據班長(cháng)的指點(diǎn)，主要是對這二者進(jìn)行重點(diǎn)學(xué)習，將這兩個(gè)品種的工藝熟練后，學(xué)習其它的就容易多了。特別是學(xué)習枸椽酸他莫昔芬的生產(chǎn)時(shí)，其刺激性有毒氣體彌漫整個(gè)車(chē)間，對新來(lái)人員的確是一種考驗，剛進(jìn)去時(shí)，不能在里面待到半個(gè)小時(shí)以上就難受的跑出來(lái)透氣，時(shí)不時(shí)感覺(jué)到胸口沉悶，臉色還有些難看。但是我為了能進(jìn)一步學(xué)習，還是不斷地“進(jìn)進(jìn)出出”向師傅們請教。在學(xué)習本品種的過(guò)程中，了解到它的復雜不僅是工藝操作繁瑣，而且其污水不
像醋氨己酸鋅那樣有很多對環(huán)境無(wú)害，它們很多廢液都是有害物質(zhì)，所在在排水管道的使用上也要用盡心思;在學(xué)習這些東西的基礎上，讓我認識到車(chē)間的工人師傅們是多么辛苦，雖然勞保設施已經(jīng)配齊，但是對人體的傷害還是大于其它車(chē)間，而且壓力容器本身也是危險源，但是他們在生產(chǎn)過(guò)程中沒(méi)有絲毫不安全感，而是去認真積極地投入到工作中，這來(lái)源于過(guò)的硬的培訓管理，來(lái)源于過(guò)的硬的技術(shù)。
2、軟件學(xué)習：除在車(chē)間學(xué)習以上必備的知識外，還不斷加強自己的軟件學(xué)習。范圍主要在gmp、藥法、sop、批生產(chǎn)記錄、工藝規程及參與制造一部給安排的各項培訓（包括生產(chǎn)管理、微生物知識、安全知識、設備管理等方面）。
�。�1）以考試為契機，抓緊軟件資料的學(xué)習
車(chē)間定期對我們的所學(xué)知識進(jìn)行書(shū)面測評，在平時(shí)我們便不斷加強gmp、藥事法規的理論學(xué)習，通過(guò)做練習題、與同事相互提問(wèn)的方式不斷積累知識;每天抽出一定的時(shí)間研習工藝規程、批生產(chǎn)記錄，爭取做到看一本就要看透一本，學(xué)懂一本。
�。�2）理論聯(lián)系實(shí)際，“軟硬”結合
對sop中所列出的知識，如崗位操作sop，只有親臨其境，才能體會(huì )其妙處，只記住書(shū)面上怎么樣操作離心機，而不去看師傅們操作，只是個(gè)書(shū)呆子，而且在看的過(guò)程中又會(huì )有新的發(fā)現，有的師傅有多年的經(jīng)驗，他們會(huì )給我講一些技巧性的東西，而是卻是書(shū)上沒(méi)有的，也是最寶貴的知識。只有軟硬結合，才能真正的記住，變成自己的所學(xué)。
3、班組管理學(xué)習：在車(chē)間給我們的安排計劃中，有一項內容是教我們現場(chǎng)管理，主要是學(xué)習人員管理、物料管理、操作sop的監督管理、環(huán)境衛生的管理等。我的任務(wù)就是每天早上去核對物料貨位卡，檢查其完整正確性，發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)通知班長(cháng);在平常的時(shí)間里，班長(cháng)教我怎么樣根據工人的工作表現，來(lái)總結衡量他們，根據這些來(lái)給他們分配最合理的崗位，每個(gè)人都有自己的優(yōu)缺點(diǎn)，能夠更好地在其工段上發(fā)揮他們的最長(cháng)處，就是怎么樣更好地做好人員管理，這也讓我認識到車(chē)間班長(cháng)的作用在企業(yè)生產(chǎn)過(guò)程的作用非同小可，既是一個(gè)管理者，也是一個(gè)操作者，有人把他們比作“兵頭將尾”似的“干部職工雙重型”人才真是再貼切不過(guò)了，麻雀雖小，五臟俱全，在企業(yè)里面要做好一
名好的管理者，做好一名班組長(cháng)是基本功，而對我們新進(jìn)廠(chǎng)的大學(xué)生來(lái)說(shuō)，要想當好一名班長(cháng)，正像我們車(chē)間主任說(shuō)的一樣，就是“要想當好一名管理者，首先學(xué)會(huì )當好一名工人”，也是在這句話(huà)的感召下，我在車(chē)間每天都高興地去攪料、送料、幫師傅們打下手，也正為如此，得到了車(chē)間上下人等的一致好評。
當然在此期間，也得到車(chē)間陳元龍主任寶貴的班組管理經(jīng)驗相傳，在些不便過(guò)多贅述。
4、辦公室學(xué)習：除了在車(chē)間與師傅們交流外，在辦公室也不忘記與主任、班長(cháng)、工藝員、會(huì )計或其他工作人員進(jìn)行交流，通過(guò)自己在大學(xué)生里過(guò)硬的計算機能力，積極地配合他們工作，做自己力所能及的事情，通過(guò)行動(dòng)來(lái)證明自己，達到更好的溝通。在交流過(guò)程中，也學(xué)習到了單位里面同事相處的一些技巧。
總之不管在車(chē)間的每個(gè)時(shí)間、每個(gè)空間，只要用心去感受，對剛剛走出大學(xué)生校門(mén)的我們來(lái)說(shuō)，到處都是知識。
三、制造部領(lǐng)導的人文關(guān)懷
熱烈的歡迎儀式、車(chē)間員工雙選的自由、各項豐富多彩的文體活動(dòng)、領(lǐng)導與我們定期的交流都處處體現著(zhù)揚子江文化的優(yōu)越性、先進(jìn)性。在眾多的文體活動(dòng)中，武有各項球類(lèi)比賽、文有互講互學(xué)、辯論賽等等，現將互講互學(xué)的感想淺談幾點(diǎn)感受。
互講互學(xué)活動(dòng)是我們在車(chē)間實(shí)習中期，由制造部領(lǐng)導給我們安排的一場(chǎng)由大學(xué)生自已組織的一場(chǎng)展現近期所學(xué)的活動(dòng)，通過(guò)制作幻燈片把自己所學(xué)的知識挑選一個(gè)方面獎給新同事聽(tīng)，講后并接受提問(wèn)，共同交流，最后由同事打分，并參與評比。
這項活動(dòng)簡(jiǎn)單易行，可以說(shuō)是一個(gè)低成本高質(zhì)量的工作，沒(méi)有領(lǐng)導的參與，大家少了緊張，有了展現自己的舞臺，更好地發(fā)現自己、發(fā)揮自己，而且可以在專(zhuān)有的時(shí)間、專(zhuān)有的空間里一起去交流自己的知識，交流自己的思想，是一個(gè)短時(shí)間收效大的學(xué)習過(guò)程。通過(guò)這次活動(dòng)，不僅讓我們了解到其他車(chē)間的具體情況，還讓我們學(xué)習到設備的一些知識。
四、反思自己
通過(guò)在車(chē)間的學(xué)習，一些工作參與和不斷的總結，現對自身的優(yōu)缺點(diǎn)總結
如下：
優(yōu)點(diǎn)：
1、思考問(wèn)題深入，考慮問(wèn)題縝密?chē)缹?shí)，看到現象熱于剖析其根本，對細微處錯誤或不足能舉一反三;
2、對于發(fā)現的問(wèn)題或自己的建議敢于向領(lǐng)導直言;
3、有著(zhù)較好的文字功底;
4、能較準確地領(lǐng)會(huì )領(lǐng)導的意思，可以默契地與之相處;
5、能更好地克服浮躁，相信每一個(gè)平凡的崗位都會(huì )有不平凡的作為，沒(méi)有不適合，只有不適應。
缺點(diǎn)：
1、事事力求完美，往往可能由于考慮過(guò)多，導致工作低效;
2、語(yǔ)言表達能力較文字能力弱，能與同事更好地交流，但與領(lǐng)導交流時(shí)為力求完美，講究措辭或更好地組織語(yǔ)言，顯示出“緊張”或反應“遲鈍”;
3、行事過(guò)于低調，在公共場(chǎng)合不能積極地去展示自己，認為“金子總會(huì )發(fā)光”，樂(lè )于用事實(shí)證明自己，此會(huì )延緩自己的發(fā)展進(jìn)程，或被淹沒(méi)。
五、建議
1、改進(jìn)大學(xué)生培養機制，更多渠道發(fā)現潛人才，留人在先，淘汰次之。
�。�1）取消以學(xué)校級別定工資制度，學(xué)校牌子+能力大家是相等的，無(wú)層次可言;
�。�2）把淘汰計劃埋在領(lǐng)導心里，而不是開(kāi)會(huì )時(shí)掛在嘴上提出來(lái)，以此作為大學(xué)生實(shí)習的動(dòng)力，大學(xué)生有自尊心可言，這樣往往會(huì )有負面影響，產(chǎn)生逆反心理;
�。�3）豐富員工的文娛生活應以征集意見(jiàn)在先，自愿為主。
2、建立書(shū)報閱覽室，豐富書(shū)刊種類(lèi)，讓員工更好地多視角了解社會(huì )，建立大局意識，更好地服務(wù)企業(yè)。
3、（僅是建議，考慮不成熟）成立一個(gè)“學(xué)生會(huì )”似的青年會(huì )組織，由人資總監領(lǐng)導，青年人組成，更廣泛地收集不正規建議，互相監督，促進(jìn)企業(yè)運行更加完善。
以上便是我在試用期階段的實(shí)習總結，為求精簡(jiǎn)，不過(guò)多占用領(lǐng)導工作時(shí)間，致篇幅有限，不能全面盡述所學(xué)所想。
此致！
敬禮
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