小學(xué)班主任工作總結【精選】
總結是對取得的成績(jì)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗和教訓等方面情況進(jìn)行評價(jià)與描述的一種書(shū)面材料，寫(xiě)總結有利于我們學(xué)習和工作能力的提高，讓我們一起認真地寫(xiě)一份總結吧。我們該怎么寫(xiě)總結呢？以下是小編收集整理的小學(xué)班主任工作總結【精選】，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
小學(xué)班主任工作總結【精選】1
現代教育要求我們要面向全體學(xué)生，使學(xué)生的思想道德、文化科學(xué)、勞動(dòng)技能、身體心理素質(zhì)得到全面和諧地發(fā)展，個(gè)性特長(cháng)得到充分的培育。這是一項長(cháng)期的、具有劃時(shí)代意義的工作。學(xué)校教育是我國主要的教學(xué)形式，班級授課制是學(xué)校教育的基本形式。因此，作為“班集體靈魂”的班主任應該充分認識到自己所承擔的歷史重任。
小學(xué)班主任面對的是6至12歲的兒童，工作更加繁瑣。我相信，任何一位班主任都希望勝任這項工作并把自己從繁重中盡量解脫出來(lái)，那么，如何開(kāi)展小學(xué)班主任工作，做一個(gè)稱(chēng)職的班主任就至關(guān)重要。下面我就談?wù)勛约汗ぷ髦械狞c(diǎn)滴體會(huì )。
一、親近學(xué)生，研究學(xué)生;展現自我，樹(shù)立威望
“誰(shuí)愛(ài)孩子，孩子就會(huì )愛(ài)他，只有用愛(ài)才能教育孩子”。班主任要善于接近孩子，體貼和關(guān)心學(xué)生，經(jīng)常和他們進(jìn)行親密的思想交流，讓他們真正感受到老師對他的親近和“愛(ài)”。這是班主任順利開(kāi)展一切工作的基礎。研究學(xué)生是教育取得成功的必要條件，最好的途徑是通過(guò)各種活動(dòng)觀(guān)察。
一要了解班風(fēng)、學(xué)風(fēng)，了解每個(gè)學(xué)生主要的優(yōu)缺點(diǎn)并分析其原因所在，了解家長(cháng)普遍的文化層次，找到亟待糾正的弱點(diǎn);
二要研究學(xué)生的個(gè)性特征(包括能力、氣質(zhì)、性格、愛(ài)好等)，了解個(gè)人的生活環(huán)境，掌握哪些是積極分子，哪些是特別需要注意的學(xué)生等等。
在親近與研究學(xué)生的過(guò)程中，班主任要努力展現自身廣博的文化與高尚的道德情操，使學(xué)生對你“既親近又崇拜”，既認定你是值得信賴(lài)的老師，又把你當作好朋友，樹(shù)立起班主任崇高的威望。那么，你的教育就會(huì )取得事半功倍的效果。
二、班級干部的組建和培養
一個(gè)班的集體面貌如何，很大程度上是由小班干部決定的。小班干部對班集體有著(zhù)“以點(diǎn)帶面”和“以面帶面”的作用，我稱(chēng)他們是“班主任的左右手”。所以唯有慎重地選拔和培養班干部隊伍，班主任工作才能逐漸從繁重走向簡(jiǎn)單與輕松。
當選的班干部應具有較強的號召力和自我管理能力。班干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在，班主任必須精心培養。每個(gè)月開(kāi)一次班干部會(huì )議，明確其職責。
首先老師做到要大力表?yè)P班干部?jì)?yōu)點(diǎn)，宣傳他們的先進(jìn)事跡，幫助小班干部樹(shù)立威信;其次，在鼓勵班干部大膽工作，指點(diǎn)他們工作方法的'同時(shí)，要更嚴格要求班干部個(gè)人在知識、能力上取得更大進(jìn)步，在紀律上以身作則，力求從各方面給全班起到模范帶頭作用，亦即“以點(diǎn)帶面”;其三，培養班干部團結協(xié)作的精神，要能夠通過(guò)班干部這個(gè)小集體建立正確、健全的輿論，帶動(dòng)整個(gè)班集體開(kāi)展批評與自我批評，形成集體的組織性、紀律性和進(jìn)取心，亦即“以面帶面”。
三、強化常規訓練
良好的常規是進(jìn)行正常的學(xué)習和生活的保障，一個(gè)學(xué)生調皮搗蛋、不合常規的舉動(dòng)往往會(huì )使一堂好課留下遺憾，使整個(gè)集體活動(dòng)宣告失敗，甚至使全班努力爭取的榮譽(yù)付諸東流，直接影響到班集體的利益。因此，要扎實(shí)有效地加強每個(gè)學(xué)生的常規訓練。
訓練的內容包括《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規范》要求的常規、課堂常規、集會(huì )和出操常規、衛生常規、勞動(dòng)常規、參觀(guān)常規以及路隊常規等等諸多方面。
四、擬定集體與個(gè)人的遠、近期目標
有目標才有動(dòng)力。班主任要根據學(xué)校工作安排和本班實(shí)際情況，擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標，讓每一個(gè)學(xué)生明確我們全班和小組正在努力奮斗的目標是什么，避免盲目、低效地學(xué)習和生活，從而增強集體的凝聚力和動(dòng)力。然后，要對每一個(gè)學(xué)生擬定切實(shí)的個(gè)人遠、近期目標，將集體的動(dòng)力落實(shí)到每個(gè)學(xué)生身上，幫助和鼓勵每一個(gè)人進(jìn)步，使每個(gè)人都在明顯而又易于承受的壓力下自覺(jué)要求自己。
班級管理工作千頭萬(wàn)緒，工作方法千差萬(wàn)別，形勢和任務(wù)又在千變萬(wàn)化，作為一名班主任確實(shí)應在實(shí)踐中更深入地探索總結行之有效的方法和經(jīng)驗，使班級管理工作的水平不斷提升。
小學(xué)班主任工作總結【精選】2
關(guān)鍵時(shí)期，關(guān)鍵做法。和其他班級所不同的是，這是個(gè)畢業(yè)班。所以本學(xué)期的工作不但要全面細致，更要有針對性，前瞻性。為了工作做得更好，簡(jiǎn)單擬定計劃。
一、思想教育
1、鑒于以往畢業(yè)班學(xué)生的思想狀態(tài)，區分本班同學(xué)的不同情況進(jìn)行正面引導，做好個(gè)別教育。
2、開(kāi)學(xué)初以定“班訓”為由明確努力方向，召開(kāi)班會(huì )“做文明人，做有志向人”
3、平時(shí)以“班級寄語(yǔ)”為戒。告訴他們：眼前的終點(diǎn)，將是一個(gè)新的起點(diǎn)。
4、開(kāi)學(xué)初組織全班同學(xué)共同制定班規“十不準”，以班規為準繩，發(fā)揮學(xué)生自主、自律意識，使學(xué)生參與評價(jià)，實(shí)現學(xué)生自我約束。
5、多與科任老師溝通、與家長(cháng)溝通，取得更多的支持和配合。
6、每周利用專(zhuān)門(mén)的時(shí)間開(kāi)展班級論壇，依靠集體的輿論發(fā)揮育人的作用。
二、管理模式
這一內容包括班級管理與評價(jià)的方方面面，如紀律、學(xué)習、衛生等等。
本學(xué)期將嘗試一種新的管理模式，如果可行的話(huà)，下學(xué)期就繼續延用完善。這種模式叫組塊管理。即把學(xué)生科學(xué)的劃分為幾個(gè)組塊，每個(gè)組塊設兩個(gè)負責人。每個(gè)組塊承擔相應的任務(wù)，有負責人依據老師規定的辦法負責管理和評價(jià)。以預習為例，有負責人考查隊員的'完成情況，并做好相應的獎懲記錄。
這種管理辦法可以減少班級管理的壓力，避免大范圍管理的復雜性、盲目性�？梢哉{動(dòng)班級能人的力量參與班級管理，使管理更加細致、到位。班主任發(fā)揮統籌調控和監督實(shí)施的作用，定期給各組塊進(jìn)行評比升級，沒(méi)升到一個(gè)級別，該隊獲得意外的獎勵。
本學(xué)期打算在學(xué)習、衛生等各方面都采用這種辦法，用這種辦法意圖調動(dòng)學(xué)生的積極性，培養學(xué)生的集體榮譽(yù)感，激發(fā)競爭意識。
三、安全教育
1、安全教育重點(diǎn)還是交通安全，讓每個(gè)隊有責任感的同學(xué)負責管理。
2、利用晨會(huì )或班會(huì )進(jìn)行安全教育，用于把安全工作放在第一位，并且隨時(shí)做好記錄。
3、在校發(fā)現危險設施或不安全行為及時(shí)上報處理。
四、家長(cháng)工作
1、用電話(huà)經(jīng)常與家長(cháng)溝通，如實(shí)匯報學(xué)生的在校表現，如有重要事情第一時(shí)間通知給家長(cháng)。
2、家長(cháng)會(huì )時(shí)對幾年來(lái)關(guān)于學(xué)生的情況加以總結，并且請求家長(cháng)協(xié)助我做好學(xué)生的思想工作，及時(shí)與我聯(lián)系。
小學(xué)班主任工作總結【精選】3
回首每個(gè)學(xué)期的工作，有太多的共同點(diǎn)，接新班、定計劃、培養班干……仔細品味每個(gè)細節，共性中又盡顯著(zhù)一個(gè)個(gè)不同：不同的孩子需要不同的教育方法，不同的階段需要不同的管理方式，在一個(gè)個(gè)相同點(diǎn)與不同處之間，我不段地摸索著(zhù)，總結著(zhù)。在上學(xué)期工作的基礎上，根據班級實(shí)際，本期工作我主要從以下幾個(gè)方面開(kāi)展：
一、鑄造班級精神。
開(kāi)學(xué)初，我即為學(xué)生灌輸了“班興我榮，班衰我恥”的精神，大到學(xué)�；顒�(dòng)，小到班級小組，都注意培養學(xué)生的集體注意觀(guān)念�！翱鞓�(lè )每一天，進(jìn)步每一點(diǎn)”既是我工作的目標，也是全體學(xué)生的努力方向。為使學(xué)生有充足的自信，我率先垂范，以自身的自信去感染他們，用賞識的眼光去關(guān)注他們，用激勵的語(yǔ)言鞭策他們，用愛(ài)的行為影響他們，用成功的喜悅喚醒他們。為增強集體意識，在日常形為管理中，我把每月奪旗的活動(dòng)放在心上，并且使其很好地發(fā)揮了作用。一個(gè)學(xué)期以來(lái)，我班連續奪得“衛生紅旗”。榮譽(yù)的取得鼓舞了士氣，學(xué)生值日更積極了，質(zhì)量也更高了。雖說(shuō)我們負責的是一直三樓的樓梯，但衛生一直保持特別干凈。這全部要歸功于“衛生紅旗”的取得。嘗到了“成功”的甜頭，我又不失時(shí)機的告訴學(xué)生，“付出終有回報”，學(xué)習亦如此。鼓勵學(xué)生一鼓作氣，堅持到期末。日常生活中，鼓勵學(xué)生事事為班級爭光，為班級添彩，實(shí)現“人人為班級，個(gè)個(gè)是主人”。以增強主人翁意識，促“班級精神”的形成。
二、構建和諧班級。
良好育人氛圍的形成，良好學(xué)習環(huán)境的創(chuàng )造，和諧是關(guān)鍵。個(gè)個(gè)因素之間的關(guān)系都是非常重要的。和諧班級的創(chuàng )造，我主要從以下幾個(gè)方面入手：
1、師生之間的和諧
教育的本能就是愛(ài)，愛(ài)是教育的基礎。面對不同性格，不同愛(ài)好的學(xué)生，我用愛(ài)心，耐心感染他們，用恒心去感化他們。一年來(lái)，我以“先做人，后求知”的目標來(lái)要求、引導學(xué)生，始終把做人放在第一位。我充分利用班會(huì )課，結合學(xué)校感恩教育活動(dòng)的開(kāi)展，在班里開(kāi)展感恩父母，感恩老師，感恩朋友等一系列感恩教育活動(dòng)，不段從報刊、雜志上選取感人文章，組織討論學(xué)習，并要求學(xué)生在日記中記下自己的真實(shí)感悟，讓學(xué)生從文章中，從現實(shí)生活中用心感受情感的無(wú)私和偉大，感受人性最純潔的一面。課余時(shí)間，我會(huì )主動(dòng)走到學(xué)生中間，陪學(xué)生聊天，了解他們的喜好與學(xué)習的困惑。有一次批改胡蕊薪的作文《老師，我想對您說(shuō)》，我發(fā)現這個(gè)各方面都很優(yōu)秀的女孩，心胸并不寬闊。當時(shí)我便在教育隨筆中寫(xiě)下了《乖乖女的思考》，而后，就在思考如何化解她心中的矛盾，和別人的相處如何寬以待人。思緒再三，我提筆給她寫(xiě)了一封信，信中，我以一個(gè)朋友的身份，給她講與人為善的道理，消除她對老師的誤會(huì )，對同學(xué)的誤解。事后，我還真誠地請她看我的日記《乖乖女的思考》�？春笏鳒I了，在回信中，她感謝我對她的幫助，信中“老師，我愛(ài)您”五個(gè)字尤為醒目，署名是：你的朋友——蕊薪。心與心的交流，使我贏(yíng)得了學(xué)生的`信賴(lài)，擁有了珍貴的友誼。紙條傳閱、書(shū)信交流等方式，使我走進(jìn)了更多孩子的心中，也使學(xué)生感受到了“老師是最親的人”，師生關(guān)系和諧了，我也從中汲取了更多的工作熱情與動(dòng)力。
2、學(xué)生之間的和諧
學(xué)生在交流中，由于每個(gè)同學(xué)性格不同，行為方式不同，極易產(chǎn)生矛盾，出現摩擦，甚至成為正面沖突，以至打架。真是時(shí)時(shí)有矛盾，事事有矛盾。鄧紀元是一個(gè)爭強好勝又性急的孩子，容不得哪一個(gè)同學(xué)在老師面前指出他的半點(diǎn)不足，否則“下課你等著(zhù)”準會(huì )伴著(zhù)禁攥的拳頭張口即出；郭志豪是個(gè)性格較內向的孩子，午休時(shí)，躺在上鋪睡不著(zhù)，就翻來(lái)覆去晃床，影響了他人休息。寢室長(cháng)剛把頭探過(guò)去，他便當即一巴掌打過(guò)來(lái)，著(zhù)實(shí)令人氣憤。凡此種種，我在教育中，便把“珍惜緣分，重視友情，與人為善，淡化矛盾”的思想，不斷灌輸給每一個(gè)學(xué)生，對班級的好人好事，大力宣傳，正面引導，并定期請在學(xué)生中有一定威信的孩子在班會(huì )上交流。梁致彬住院不過(guò)三五天時(shí)間，學(xué)生便紛紛問(wèn)起病情，他們以信息的方式給梁致彬送去了問(wèn)候、安慰，正所謂“幫助別人，快樂(lè )自己”，使得其家長(cháng)連連道謝，稱(chēng)贊懂事的孩子們。
3、學(xué)生與干部的和諧
班干部是班級的得力助手，雖然他們也是班級的普通一員，但班級的和諧發(fā)展，他們的作用舉足輕重。經(jīng)過(guò)一年的努力，馬曼琳，馮銀博等同學(xué)已能獨立與一面，除了給他們找讀以外，我及時(shí)在工作中給他們創(chuàng )造工作的機會(huì )，使其“理論與實(shí)踐相結合”。我還抽時(shí)間與他們交流工作中的困惑與經(jīng)驗，對他們自主開(kāi)展工作給予支持，同時(shí)要求他們嚴于律己，寬以待人，用自己的威信影響帶動(dòng)全體。一次青屏山活動(dòng)時(shí)，馮銀博等同學(xué)們在撿拾飲料瓶離開(kāi)了集體，當馬慢琳得知后，竟在我毫不知情的情況下，替換了“馮銀博體育委員”一職，暫時(shí)由張延楨代替。當時(shí)看到這一幕，我全作不知情，隨著(zhù)隊伍走下了青屏山。走至半道，我悄悄把馮銀博叫到一邊，笑著(zhù)問(wèn)：“集合時(shí)，你怎么站到隊伍后面去了？”他不好意思地說(shuō)：“馬曼琳批評我了�！蓖耆珱](méi)有都是學(xué)生而受批評的不滿(mǎn)，反而再次低下了頭。
“曼林，你又是在什么情況下決定這么做的？”“當時(shí)可丟人吧！其他班同學(xué)都在圍觀(guān)，影響了班級榮譽(yù)，作為班長(cháng)，我覺(jué)得很沒(méi)面子�！甭�(tīng)后，我笑了，即為馮銀博的知錯態(tài)度，又為馬曼林的及時(shí)處理。受這件事的影響，我一改值日班長(cháng)輪流制，請同學(xué)們評選優(yōu)秀值日班長(cháng)11名，一大周，每人值日一天。但是，工作之前，要制定工作計劃并張貼于教室墻壁，接受同學(xué)監督，每天讀報課結束，請“小評委”以笑臉等不同的表情給予評價(jià)，也可根據當天情況，以文字形式提出建議或表?yè)P，這大大增強了他們的工作干勁。相處和諧了，學(xué)習工作時(shí)，身心自然時(shí)愉悅的
4、與家長(cháng)之間的和諧
家庭教育是學(xué)校教育的一個(gè)重要環(huán)節，作為班主任，和家長(cháng)的關(guān)系顯得尤為重要。尤其是近幾年的班主任經(jīng)歷，使我真切感受到：要想班級工作有更大、更多、更快的進(jìn)展，家長(cháng)的支持，信賴(lài)是我們迫切需要的。
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