工作簡(jiǎn)歷自我評價(jià)（精選5篇）
在學(xué)習、工作或生活中，我們會(huì )經(jīng)常用到自我評價(jià)，自我評價(jià)是個(gè)人對自己思想、愿望、行為和個(gè)性特點(diǎn)的判斷和評價(jià)。你所見(jiàn)過(guò)的自我評價(jià)是什么樣的呢？以下是小編為大家收集的工作簡(jiǎn)歷自我評價(jià)（精選5篇），歡迎大家分享。
工作簡(jiǎn)歷自我評價(jià)1
本人吃苦耐勞，有必須的工作經(jīng)驗，職責性強，極急完成領(lǐng)導安排的任務(wù)，具有年以上品質(zhì)管理經(jīng)驗，良好的協(xié)調與溝通本事，善於交際，具備必須的領(lǐng)導本事，有良好的職業(yè)確定本事，擅長(cháng)分析，及時(shí)找出不良發(fā)生的原因。對塑膠產(chǎn)品壓鑄產(chǎn)品五金沖壓產(chǎn)品燈飾產(chǎn)品有較深的認識，熟悉產(chǎn)品的后序加工，如絲印噴油電鍍拉絲攻牙打磨等。對不良原因分析有豐富的經(jīng)驗，熟悉品質(zhì)部工作流程及ISO去去去版質(zhì)量管理體系，對品質(zhì)控制有豐富的經(jīng)驗。
工作簡(jiǎn)歷自我評價(jià)2
自xx年xx月入職以來(lái)已近一年，在這近一年的工作和學(xué)習中，我深深體會(huì )到了實(shí)踐經(jīng)驗與理論知識的巨大差異，所謂“從實(shí)踐中來(lái)，到實(shí)踐中去”。而我卻從“空中樓閣”直接跳到“地面”上成為一個(gè)會(huì )計工作者，面對的挑戰可想而知。尤其是面對我只得了四十分的會(huì )計初級資格考試試題，我更加明白了自己的斤兩，知道自己只有付出更多的汗水與辛勞，才能做好本職工作，不辜負領(lǐng)導的期望。所幸的是，單位領(lǐng)導們尤其是我的兩位經(jīng)理給了我足夠的寬容和耐心，加上同事們毫無(wú)保留的“授業(yè)解惑”，無(wú)論是思想上還是工作上我都得到了很大的鍛煉和提高，取得了長(cháng)足的發(fā)展和巨大的收獲。
工作近一年，接觸了不少人和事，在為自己的成長(cháng)歡欣鼓舞的同時(shí)，我也明白自己尚有許多缺點(diǎn)需要改正。首先需要改正的就是尚顯浮躁的心態(tài)，有時(shí)候做事只求速度而忽略了質(zhì)量，出現了一些數據上或文字上的錯誤；有時(shí)在做一件事的時(shí)候忽略了其他事情與此事的關(guān)系，造成前后矛盾或者數據不符，尤其是財務(wù)這種邏輯性極強的工種，更需要時(shí)刻警醒自己。
如果不是同事們及時(shí)為我指正，恐怕到現在我也不自知而無(wú)法提高自己，因此我經(jīng)常是帶著(zhù)一種感恩的心態(tài)在工作；其次就是業(yè)務(wù)不夠熟練。國家出臺的各種財務(wù)方面的法律法規以及研究院的一些規章制度是非常多的，稍有不注意就會(huì )運用錯誤。記得有一次就是房屋折舊問(wèn)題，院里規定是xx年而我卻想當然的填上x(chóng)x年，后來(lái)及時(shí)發(fā)現未釀成大錯。從這點(diǎn)來(lái)說(shuō)我是需要向同事們學(xué)習的，希望以后能夠做到順手拈來(lái)，不出差錯。當然還有其他一些不足需要我以后加以注意并改正。
財務(wù)工作本身就是一項團隊工作，作為其中的一分子，我唯有踏踏實(shí)實(shí)做事，謙虛低調做人，努力學(xué)習行業(yè)新知識，向同事們學(xué)習經(jīng)驗技巧，在領(lǐng)導和同事們的幫助下，盡力與其一起努力保證日常財務(wù)工作的.運行，保證月底結賬的順利進(jìn)行，及時(shí)提供準確的數據和財務(wù)分析以供領(lǐng)導層決策；同時(shí)做到自己負責的各種報表按要求填報，做好財務(wù)工作評價(jià)，不出差錯。這是我職責之所在，價(jià)值之所在。
以上是我的個(gè)人自我評價(jià)�？偠灾�，作為一個(gè)入職尚不足一年的新人，我會(huì )繼續以朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，努力發(fā)揮聰明才智，為單位的發(fā)展建設添磚加瓦。
工作簡(jiǎn)歷自我評價(jià)3
本人出生農村，為人誠懇，性格開(kāi)朗，很善于與人溝通合作。有上進(jìn)心，對工作負責認真，有耐性，適應力強，有較強的組織能力，管理能力和團隊精神，能迅速的適應各種環(huán)境。
對產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程熟識，對產(chǎn)品執行標準熟識，對產(chǎn)品結構設計、鈑金、模具、工藝等熟識，可以獨立負責產(chǎn)品結構開(kāi)發(fā)工作，可以承擔結構技術(shù)疑難問(wèn)題解決工作，可以為銷(xiāo)售、生產(chǎn)系統提供技術(shù)支持，可以?xún)?yōu)化產(chǎn)品，改良結構，節省成本立項攻關(guān)，有良好的管理執行力、溝通能力，有較好串聯(lián)各部門(mén)之間工作溝通協(xié)調能力。
性格開(kāi)朗，與人處事融洽，對工作善始善終，能承受日益嚴重的競爭壓力，并能在成功與失敗中完善自己�；顫婇_(kāi)朗、樂(lè )觀(guān)向上、適應力強、勤奮好學(xué)、認真負責、堅毅不拔、勇于迎接新挑戰。擅長(cháng)開(kāi)拓新業(yè)務(wù)并具有良好的溝通能力與團隊合作精神。
我最大的特點(diǎn)是：誠實(shí)守信，熱心待人，勇于挑戰自我，責任心強，有良好的溝通能力，積極參加社會(huì )實(shí)踐，學(xué)習勤奮。思想上追求進(jìn)步，有較強的集體主義精神。
工作簡(jiǎn)歷自我評價(jià)4
9年美資日資電子行業(yè)質(zhì)量及體系管理經(jīng)驗。國家注冊質(zhì)量管理體系審核員（qms），環(huán)境管理體系審核員（ems）。
首要的是我能從工作中找到樂(lè )趣，并帶領(lǐng)我們的品質(zhì)team共同完成我們既定的品質(zhì)管理項目，最大限度的減少不良品產(chǎn)生及控制來(lái)料品質(zhì)，減少浪費，將不良控制在源頭，并能帶領(lǐng)團隊在出現品質(zhì)異常時(shí)考慮各方關(guān)注來(lái)處理品質(zhì)問(wèn)題，同樣帶領(lǐng)團隊不斷在品質(zhì)管理方面的創(chuàng )新。并完成質(zhì)量管理體系和環(huán)境管理體系方面的內，外部審核。同時(shí)我們與其它部門(mén)共同協(xié)助解決無(wú)論是質(zhì)量還是技術(shù)，設備等等各方面的不可遇見(jiàn)的問(wèn)題。將質(zhì)量部門(mén)的功能貫穿于整個(gè)工廠(chǎng)。以好的質(zhì)量管控為己任。
工作簡(jiǎn)歷自我評價(jià)5
我是XXXX年4月到公司工作，至今已經(jīng)有四年了。跟著(zhù)公司走過(guò)的這四年時(shí)間里，我深深的被公司的企業(yè)文化所吸引，尤其是進(jìn)入客戶(hù)服務(wù)部工作三年來(lái)，在領(lǐng)導的幫助和指導下，我學(xué)到了更多使我終身受益的業(yè)務(wù)知識和協(xié)調能力，并取得了優(yōu)異的成績(jì)。
現在客戶(hù)服務(wù)部副主管一職空缺，希望領(lǐng)導能考慮讓我擔任，對此職位我有以下優(yōu)勢：
我在客戶(hù)服務(wù)部專(zhuān)職工作過(guò)三年時(shí)間，積累了豐富的服務(wù)客戶(hù)的經(jīng)驗，對公司客戶(hù)都有詳盡的了解，在此崗位我能協(xié)助客服主管處理大部分客戶(hù)意見(jiàn)；
工作過(guò)程中我與領(lǐng)導以及員工緊密團結，共同努力，有著(zhù)很強的協(xié)作溝通能力；
在公司四年的工作，使我對公司各個(gè)部門(mén)以及領(lǐng)導、員工有著(zhù)很深的了解，在此崗位我能更好的協(xié)助部門(mén)經(jīng)理協(xié)調部門(mén)以及領(lǐng)導、員工之間的事務(wù)；
在公司四年的工作學(xué)習中，我的適應能力已經(jīng)提高到一個(gè)層次，先后在公司的很多崗位上效力，能游刃有余的完成公司交給的任務(wù)，在各崗位工作的同時(shí)，加強了與各部門(mén)同事間的協(xié)作與協(xié)調能力。
如果我能任職，協(xié)助主管做好部門(mén)日常事務(wù)，團結同事，及時(shí)做好同事與主管間的溝通，認真貫徹公司指導思想，為單位多做貢獻，創(chuàng )造價(jià)值；如果不能勝任我將繼續努力，在今后的工作過(guò)程中不斷總結經(jīng)驗與教訓，儲備自己的領(lǐng)導才能。
【工作簡(jiǎn)歷自我評價(jià)（精選5篇）】相關(guān)文章：
工作簡(jiǎn)歷的自我評價(jià)08-02
藥廠(chǎng)工作簡(jiǎn)歷自我評價(jià)09-21
工作簡(jiǎn)歷自我評價(jià)范文（精選6篇）08-31
工作簡(jiǎn)歷自我評價(jià)范文（精選12篇）03-19