個(gè)人簡(jiǎn)歷自我評價(jià)范文與寫(xiě)法
凡是求職的都需要制作簡(jiǎn)歷投簡(jiǎn)歷，個(gè)人簡(jiǎn)歷上自我評價(jià)寫(xiě)的好與否是很重要的。如何寫(xiě)好個(gè)人簡(jiǎn)歷上的自我評價(jià)呢，以下是yjbys小編搜集整理的個(gè)人簡(jiǎn)歷自我評價(jià)范文與寫(xiě)法，歡迎閱讀，供大家參考和借鑒!更多資訊盡在自我評價(jià)欄目!
個(gè)人簡(jiǎn)歷自我評價(jià)范文
扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)基礎：
10年新聞傳播學(xué)專(zhuān)業(yè)的錘煉與積淀，以專(zhuān)見(jiàn)長(cháng);哲學(xué)、法理學(xué)、政治學(xué)、經(jīng)濟學(xué)等各科全優(yōu)的成績(jì)，拓展學(xué)術(shù)視野。
●較強的科研能力：
已發(fā)表學(xué)術(shù)論文數十篇，其中一篇為《新聞?dòng)浾摺奉^條刊登，并被人大復印資料《新聞與傳播》全文轉載;一篇獲首屆全國新聞傳播學(xué)科研究生學(xué)術(shù)年會(huì )“優(yōu)秀論文獎”;為江蘇省省級重點(diǎn)工程課題主要成員。
●豐富的實(shí)踐經(jīng)歷：
cctv—1、中國青年報、新華日報、江蘇電視臺、南京日報、e龍網(wǎng)等傳媒的歷練，培養了敏銳的新聞視角。
●良好的協(xié)調組織能力：
2003年首屆全國新聞傳播學(xué)科研究生學(xué)術(shù)年會(huì )會(huì )務(wù)組總負責人(國內新聞傳播學(xué)界唯一的研究生學(xué)術(shù)年會(huì )、全程網(wǎng)上直播);曾主持江蘇電視臺新聞頻道2次全省觀(guān)眾調查。
個(gè)人簡(jiǎn)歷自我評價(jià)范文
應聘職位：營(yíng)銷(xiāo)總監
1、資深市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)人員，年銷(xiāo)售額過(guò)三千萬(wàn)。
2、在外企從事銷(xiāo)售和市場(chǎng)工作達八年, 對市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo), 渠道開(kāi)發(fā), 經(jīng)銷(xiāo)商管理有豐富的經(jīng)驗, 可經(jīng)常出差。
應聘職位：財務(wù)總監
1、7年工作經(jīng)驗，6年在跨國外企，英語(yǔ)流利。
2、有4年以上的主管經(jīng)驗，熟悉建立財務(wù)體系，財務(wù)制度及組建和培訓一個(gè)專(zhuān)業(yè)的財務(wù)隊伍。
簡(jiǎn)歷自我評價(jià)寫(xiě)法
簡(jiǎn)歷“自我評價(jià)”要遵守的3條原則：
◆富于真情,寫(xiě)出你的獨到之處、特長(cháng)及性格特點(diǎn)，描述出自己的'個(gè)性化閃光點(diǎn)。沒(méi)有重點(diǎn)的自我描述，過(guò)于大眾化，將難以讓自己得到比招聘單位的重視。
◆簡(jiǎn)歷語(yǔ)言需要精煉。自我評價(jià)的語(yǔ)言風(fēng)格是一個(gè)值得求職者重視的地方，拖泥帶水的言詞講使簡(jiǎn)歷失去吸引力。
◆用事實(shí)說(shuō)話(huà)，實(shí)事求是。自我評價(jià)切忌虛假成分，例如夸大自己的能力、優(yōu)點(diǎn)或工作經(jīng)驗等。如果讓人感覺(jué)到浮夸，求職者的簡(jiǎn)歷的將被淘汰出局。
“自我評價(jià)”與“自我簡(jiǎn)介”的不同
自我評價(jià)”并不等同于“自我簡(jiǎn)介”，自我簡(jiǎn)介可以非常詳細的介紹自己的特點(diǎn)，篇幅可長(cháng)可短，但自我評價(jià)則篇幅短，具有概括力強，針對性強等特點(diǎn)。從人事經(jīng)理的角度來(lái)看，他們不會(huì )對長(cháng)篇大論的自我簡(jiǎn)介感興趣，他們關(guān)心的是求職者最核心的特長(cháng)與優(yōu)勢。
“自我評價(jià)”與“技能/專(zhuān)長(cháng)”的異同
自我評價(jià)屬于概括性描述，它其中包括以簡(jiǎn)短的詞匯總結自身的技能/專(zhuān)長(cháng)，但自我評價(jià)主要是通過(guò)這些簡(jiǎn)明扼要的概述，向人事經(jīng)理展示自己的綜合素質(zhì)/特點(diǎn)，它包括：技能/專(zhuān)長(cháng)總結、個(gè)人資歷總結、興趣愛(ài)好描述、溝通協(xié)調能力總結、……等等。
技能/特長(cháng)屬于具體性描述，它需要全面、詳細、有重點(diǎn)地將自身的技能、特長(cháng)等核心競爭優(yōu)勢向人事經(jīng)理展示。
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