清查自查報告
在現在社會(huì )，我們都不可避免地要接觸到報告，我們在寫(xiě)報告的時(shí)候要避免篇幅過(guò)長(cháng)。一聽(tīng)到寫(xiě)報告馬上頭昏腦漲？下面是小編為大家整理的清查自查報告，希望對大家有所幫助。
清查自查報告1
為貫徹落實(shí)教育局下發(fā)的《關(guān)于在全縣中小學(xué)中開(kāi)展安全自查工作的通知》要求，立即組織召開(kāi)了學(xué)校安全工作會(huì )議，會(huì )上馬校長(cháng)首先傳達了中心學(xué)校安全工作會(huì )議的精神，并且結合我校的實(shí)際，講了我們學(xué)校當前安全工作要注意的問(wèn)題，還提出了嚴格的安全工作要求，并成立了安全工作小組。我校對學(xué)校存在的安全隱患進(jìn)行排查，現將自查情況作如下匯報：
一、加強組織領(lǐng)導，全面落實(shí)安全責任制和責任追究制。
組長(cháng)：xxx負責全面工作。
副組長(cháng)：xxx具體負責學(xué)校安全工作。
成員：xxx除一切安全隱患，爭取做到零事故。
我校安全為主線(xiàn)，建立和健全了以校長(cháng)為組長(cháng)的學(xué)校安全領(lǐng)導小組，強化安全管理。為更好地發(fā)揮學(xué)校安全領(lǐng)導小組的職能作用，我校堅持做到安全工作校長(cháng)親自抓，重點(diǎn)抓，安全負責人具體抓，值周教師時(shí)時(shí)抓的管理機制，實(shí)行安全工作責任制，與班主任簽定安全責任書(shū)，層層落實(shí)、責任到人，實(shí)現安全工作群防群治，把安全事故消滅在萌芽狀態(tài)，爭取做到零事故。每周有值周全面展開(kāi)校園安全排查，對查出的安全問(wèn)題，堅持“誰(shuí)主管，誰(shuí)負責；誰(shuí)檢查，誰(shuí)負責�！钡脑瓌t。
安全工作是學(xué)校綜合治理的重要內容，關(guān)系到學(xué)校財產(chǎn)安全和教師員工的生命安全。我校一直堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則，通過(guò)多種形式的安全宣傳教育，增強了師生的安全意識和自我防護能力。
二、完善安全制度，加強安全管理。
為規范學(xué)校安全管理，我校建立了一整套與安全相關(guān)的安全管理制度：如《節假日教師值班制度》、《安全工作值班制度》、《安全應急預案》、等等。通過(guò)建章立制，達到規范師生行為，增強師生安全意識的目的。同時(shí)校園安排教師輪流值日，定期檢查，并記好值日記錄。通過(guò)細化管理，使學(xué)校安全管理網(wǎng)絡(luò )覆蓋到校園的每一個(gè)區域，每一個(gè)角落，每一個(gè)時(shí)段，使安全工作制度化、規范化、常態(tài)化。
同時(shí)，我校還制訂了《臺其小學(xué)重大事故應急預案》，在預案中明確了安全應急救援措施，限度地保障師生的生命財產(chǎn)安全。
三、強化責任意識，加強防范管理。
我校堅持教師值班制。學(xué)校每天有1名帶領(lǐng)各班班長(cháng)檢查安全隱患，以確保學(xué)校的安全和正常秩序。
加強安全檢查與管理。在安全檢查中，我校堅持做到全面檢查與重點(diǎn)檢查相結合、集中檢查與長(cháng)效管理相結合。開(kāi)學(xué)初、期中和期末放學(xué)前，都對學(xué)校的每一棟房屋逐室清查，不存盲區，不留死角。對學(xué)校重點(diǎn)部位，如教室、圖書(shū)室、辦公室、圍墻等部位，堅持“以防為主，以消為輔”的安全工作方針，從人抓起、嚴格清查管理，排除隱患，杜絕火災、爆炸等重大事故的發(fā)生。
清查自查報告2
按照省教育廳《關(guān)于做好xx年中等職業(yè)學(xué)校辦學(xué)資質(zhì)清查工作的通知》(晉教職〔xx〕9號)文件的要求，我校于近日組織相關(guān)人員依據《中等職業(yè)學(xué)校設置標準》逐條進(jìn)行自查，認為我�；痉稀吨械嚷殬I(yè)學(xué)校設置標準》，現將自查情況報告如下：
一、基本情況
我校于1984年建校，創(chuàng )辦時(shí)就按上級精神，訂立了學(xué)校辦學(xué)章程。后又據學(xué)校發(fā)展進(jìn)行了修訂。
我校本學(xué)期共有24個(gè)班，學(xué)生1038人，平均班生數43.25人。
我�，F有教職工103人，專(zhuān)任教師92人。師生比1:11。專(zhuān)業(yè)課教師46人，專(zhuān)業(yè)教師是專(zhuān)任教師的50%。雙師型教師不低于30%。各專(zhuān)業(yè)中級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)專(zhuān)任教師均在2人以上。
學(xué)校占地xx0㎡，建筑面積7000㎡，生均占地面積20㎡、生均建筑面積7㎡。
我校建有綜合樓、教學(xué)樓、音藝樓、餐廳樓、學(xué)生公寓樓、辦公樓、鍋爐房等。
校舍、場(chǎng)地、設施均無(wú)存在安全隱患，有建筑、消防合格證。
全校電腦總計166臺，學(xué)生用機152臺，辦公電腦14臺。
我校德育設施完善、規范，學(xué)生文化場(chǎng)所充足，有配套的辦公用房;階梯教室1間;有音樂(lè )教室、舞蹈室、電子琴室、電子鋼琴室、美術(shù)室、醫學(xué)實(shí)習室、電子電器實(shí)習室、微機室等配套實(shí)習實(shí)訓室。
我校圖書(shū)室1間，共有圖書(shū)40000冊。學(xué)生閱覽室1間，每年訂閱報刊140種。
我�，F開(kāi)設幼師、電子電器、計算機及應用、衛生保健等四個(gè)長(cháng)線(xiàn)專(zhuān)業(yè)。另外還舉辦計算機、電工、家政服務(wù)、文秘、種植、養殖等短期培訓班。二十幾年來(lái)學(xué)校為社會(huì )培養了5000余名初、中級專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才，為高一級學(xué)府輸送了1000余名優(yōu)秀學(xué)生。學(xué)校xx年被評為山西省文明學(xué)校，xx年被評為全省職業(yè)教育先進(jìn)單位，xx年被驗收為省級重點(diǎn)中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校。xx年被定為山西省貧困地區雨露計劃培訓基地，xx年計算機及應用專(zhuān)業(yè)被驗收為山西省中等職業(yè)教育省級示范專(zhuān)業(yè)，xx年被聘為中國西部教育顧問(wèn)單位。
二、主要做法
(一)、加強領(lǐng)導班子建設，不斷創(chuàng )新辦學(xué)理念。
學(xué)校領(lǐng)導機構健全，設有校委會(huì )、黨支部，下設教導處、總務(wù)處、政教處、團委會(huì )、工會(huì )等。學(xué)校校委會(huì )成員有11人，其中校長(cháng)1人，兼黨支部書(shū)記，副校長(cháng)2人，教導主任1人，教導副主任1人，總務(wù)主任1人，政教主任1人，政教副主任1人，工會(huì )主席1人，團委書(shū)記1人，科研室主任1人。實(shí)行校委會(huì )領(lǐng)導下的校長(cháng)負責制。領(lǐng)導成員實(shí)行“三堅持”制度，即堅持每?jì)芍芗袑W(xué)習一次，堅持輪流值班制度，堅持周五校委會(huì )匯報工作制度。他們堅持四項基本原則，認真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，通過(guò)不斷地實(shí)踐探索，確立了三句話(huà)辦學(xué)思想，即“特色辦學(xué)、質(zhì)量立校、愛(ài)心育人”的辦學(xué)宗旨;“學(xué)做人之道，修立業(yè)之本”的校訓;“文明、勇敢、智慧、自立、自信、自強”的合格職中人培養標準。近兩年又提出了“經(jīng)營(yíng)學(xué)�！钡男吕砟�，把“實(shí)現農村孩子求學(xué)理想，放飛百姓子弟成才希望”作為執著(zhù)追求，努力實(shí)現學(xué)校轉型發(fā)展，安全發(fā)展，和諧發(fā)展。
(二)、努力改善辦學(xué)條件，穩步擴大辦學(xué)規模。
職業(yè)教育是農村經(jīng)濟騰飛的翅膀，縣委、縣政府時(shí)刻關(guān)注著(zhù)職中的每一步發(fā)展，把職業(yè)教育發(fā)展納入全縣經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的總體規劃之中，十幾年前就成立了aa縣綜合職業(yè)教育領(lǐng)導組，組建了aa縣職教中心。用于職業(yè)教育的經(jīng)費逐年遞增，去年又投資100余萬(wàn)元，新裝了一個(gè)“72+1”微機室，一個(gè)56座語(yǔ)音室，九個(gè)多媒體教室，新建一個(gè)100余平米的舞蹈室，購置了xx余冊圖書(shū)，添置了200余件音體美器材，硬化了3000平米操場(chǎng)。目前，學(xué)校擁有兩棟教學(xué)樓，一棟學(xué)生公寓樓。還配有課件室1個(gè);微機室2個(gè)，計算機152臺;多媒體教室11個(gè);語(yǔ)音室1個(gè);琴室2個(gè);美術(shù)室1個(gè);專(zhuān)業(yè)實(shí)驗室1個(gè)，基礎實(shí)驗室2個(gè)，學(xué)校還裝有雙向控制閉路電視教學(xué)系統。圖書(shū)室和閱覽室藏書(shū)40000余冊，報刊140余種，各種教學(xué)影像資料162種。有滿(mǎn)足教學(xué)和體育活動(dòng)需要的其它設施設備。今年縣委、縣政府又有新舉措，決定修建新職業(yè)高中，把職高擴大至10軌并于今年9月遷入新校址。我們也與時(shí)俱進(jìn)，將原先的4個(gè)專(zhuān)業(yè)調整為7個(gè)專(zhuān)業(yè)，即計算機及應用、電子電器、衛生保健、音樂(lè )、舞蹈表演、美術(shù)設計、文秘等，在三月底已開(kāi)始宣傳招生。今年秋季開(kāi)學(xué)我校將成為1500余人的大學(xué)校。
(三)、加強教師隊伍管理，提升教師整體素質(zhì)。
學(xué)校在發(fā)展壯大，教職工在不斷增加。為了建立一支強有力的師資隊伍，我們實(shí)行全員聘任制，崗位目標責任制，常規教學(xué)月檢查反饋獎勵制。具體主要從三方面抓起。
第一抓師德師風(fēng)建設。我們把師德師風(fēng)建設放在首位，出臺了《職中師德師風(fēng)建設實(shí)施方案》。認真組織教師學(xué)習《職業(yè)教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《中小學(xué)校教師職業(yè)道德規范》等。開(kāi)展師德建設大討論等，通過(guò)活動(dòng)使全體教職員工牢固樹(shù)立起“經(jīng)營(yíng)學(xué)�！�、“學(xué)校興亡，我的責任”、“像收拾家一樣去整理校園”等新理念，堅持做到一個(gè)忠誠(忠誠黨的教育事業(yè))，做到兩個(gè)服從(服從大局，服從領(lǐng)導)，做到三個(gè)熱愛(ài)(熱愛(ài)教育事業(yè)，熱愛(ài)學(xué)校，熱愛(ài)學(xué)生)，處好四個(gè)關(guān)系(家務(wù)與工作的關(guān)系、份內與份外的關(guān)系、吃虧與便宜的關(guān)系、提出意見(jiàn)與尊重人格的關(guān)系)，實(shí)現五個(gè)自覺(jué)(自覺(jué)學(xué)習、自覺(jué)守法、自覺(jué)清廉、自覺(jué)共事、自覺(jué)創(chuàng )新)，擁有六個(gè)意識(師表意識、育人意識、胸襟意識、課堂意識、質(zhì)量意識、反思意識)。
第二抓教育科研。我們改變了過(guò)去大部分教師終身“磨道式”發(fā)展的現象，走上了“讀、練、寫(xiě)”螺旋式上升的校本教研之路。我們在教師中也實(shí)行了“三堅持”，一是堅持每周四集體學(xué)習一小時(shí)。二是堅持每學(xué)期“四輪”聽(tīng)評課活動(dòng)。即推門(mén)課、學(xué)習課、公開(kāi)課、觀(guān)摩課。三是堅持“五個(gè)一”，即每周寫(xiě)教學(xué)反思，每月寫(xiě)教育敘事，每學(xué)期記一本學(xué)習筆記，記一本聽(tīng)課筆記，寫(xiě)教學(xué)論文。今年我們推廣‘行為導向’教學(xué)法，保證教學(xué)具有先進(jìn)性和前瞻性。這些有效地教研活動(dòng)鍛煉了教師的教學(xué)基本功，提升了教師整體素質(zhì)，促進(jìn)了教學(xué)質(zhì)量的整體提高。我們還通過(guò)“走出去，請進(jìn)來(lái)”的方式培訓教師。近三年有胡靜麗、齊文中、常有、谷昌平等四人參加了國家級培訓，張妙彥、王粉枝等參加了省級培訓。
第三抓常規管理。一是實(shí)行簽到簽退請假銷(xiāo)假制度，二是實(shí)行常規教學(xué)月檢查反饋獎勵制，三是實(shí)行學(xué)生評價(jià)教師制度。評價(jià)內容包括工作態(tài)度，工作能力，關(guān)愛(ài)學(xué)生三大方面。其中有兩點(diǎn)較突出，一是能不能提前3分鐘候課;二是能不能每周給學(xué)生講德育故事。
(四)、采取多種得力措施，大力宣傳職業(yè)教育。
大家都知道，目前發(fā)展職業(yè)教育有“兩難”，一是進(jìn)口難，二是出口難。中考時(shí)主動(dòng)報考職中的少，中考后無(wú)奈上職中的多。為此，我們始終把宣傳職業(yè)教育放在首要位置。每年四、五月份我們深入各鄉鎮中學(xué)，面對面的對同學(xué)們講職業(yè)教育的優(yōu)惠政策，講上職中的好處。八月份又深入各鄉鎮村委再次宣傳，發(fā)放招生簡(jiǎn)章。讓職業(yè)教育走進(jìn)千家萬(wàn)戶(hù)，讓職業(yè)教育深入百姓心中。另外我們還充分利用廣播電視、街頭咨詢(xún)、教育論壇、短信群發(fā)等手段加大職業(yè)教育宣傳力度，引鳳入巢。今年計劃于三月底四月初我們分兩組深入各鄉鎮中學(xué)，做報告14場(chǎng)，發(fā)放招生簡(jiǎn)章3000余份，調查采集學(xué)生信息近xx條。功夫不負有心人，近三年招生人數連年見(jiàn)長(cháng)。預計今年可突達500人。
(五)、實(shí)行全員管理制度，培養專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才。
我們下大力氣招回了學(xué)生，那么如何管理好學(xué)生，讓學(xué)生快樂(lè )健康成長(cháng)成才是擺在我們面前的又一重大課題。經(jīng)過(guò)多年的探索實(shí)踐，逐步形成了比較完善的管理模式。
一是實(shí)行了全員管理制度。每天都有領(lǐng)導、教師、學(xué)生會(huì )成員值班，檢查學(xué)生到校、上課、上課間操、活動(dòng)訓練等情況。每位教師每月要交回四次德育扣分單，也就是要求教師每月至少和學(xué)生談四次話(huà)，教育四個(gè)學(xué)生。
二是實(shí)行文明班級月評估通報制度。從學(xué)習、紀律、衛生、活動(dòng)、好人好事等方面進(jìn)行量化排隊通報。并與班主任津貼掛鉤。
三是豐富校園文化生活。針對學(xué)生基礎差、底子薄且良莠不齊的實(shí)際情況，我校把校園文化建設作為全面提高學(xué)生綜合素質(zhì)的重頭戲。一是突出人文性。在學(xué)校積極開(kāi)展了“教室文化、宿舍文化、走廊文化”活動(dòng)，讓學(xué)生處處接受文化熏陶，激發(fā)學(xué)生積極向上、熱愛(ài)校園的情感。如開(kāi)展教室、宿舍文化文明建設評比活動(dòng)，舉辦學(xué)生名言征集評比活動(dòng)等。二是突出職業(yè)性。我們將職業(yè)教育與校園文化建設相結合，成立了女子軍樂(lè )隊、籃球隊、舞蹈隊、聲樂(lè )合唱隊、禮儀隊、溪流播音組、《今日職中》編輯部及各專(zhuān)業(yè)興趣小組等，每年都有計劃地舉行若干次文藝匯演、定期舉辦各種比賽如專(zhuān)業(yè)匯報演出，專(zhuān)業(yè)技能比武等，不僅使學(xué)生個(gè)性和藝術(shù)潛能得以充分發(fā)揮，而且為活躍在校園的一個(gè)個(gè)鮮活的身影樹(shù)立了典型，形成“磁場(chǎng)效應”。三是突出時(shí)代性。有目的、有計劃地加強校風(fēng)建設。通過(guò)在學(xué)生中開(kāi)展法制教育、思想品德教育、世界觀(guān)和理想前途教育，促進(jìn)了良好校風(fēng)的形成。如舉行升旗儀式，組織安全紀律教育報告會(huì )，拒絕網(wǎng)吧簽名儀式，愛(ài)心捐款，“愛(ài)我專(zhuān)業(yè)，立志成才”演講賽，中學(xué)生辯論賽等。
(六)、雙輪驅動(dòng)穩步推進(jìn)，大力服務(wù)縣域經(jīng)濟。
職業(yè)教育就是就業(yè)教育。我校本著(zhù)“進(jìn)得來(lái)，留得住，學(xué)得好，出得去”的原則，實(shí)施升學(xué)、就業(yè)雙輪驅動(dòng)。升學(xué)就是通過(guò)對口高考，圓部分同學(xué)的大學(xué)夢(mèng)，讓他們升入高等職業(yè)院校，繼續深造，成長(cháng)為中高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才。近幾年共有40人升入本科院校，600余人升入大專(zhuān)院校。就業(yè)分為在當地就業(yè)和到外地創(chuàng )業(yè)兩種情況。幾年來(lái)幼師專(zhuān)業(yè)學(xué)生比較搶手，大都被全縣城鄉幼兒園和學(xué)前班聘用，有些已成為幼兒園的骨干;電子電器應用及維修專(zhuān)業(yè)學(xué)生主要從事無(wú)線(xiàn)電修理、經(jīng)營(yíng)和被廠(chǎng)礦企業(yè)聘用;計算機及應用專(zhuān)業(yè)學(xué)生在金融、移動(dòng)、網(wǎng)通公司等就業(yè);衛生保健專(zhuān)業(yè)學(xué)生主要去往縣、鄉兩級醫院和開(kāi)辦個(gè)體診所。為了進(jìn)一步拓寬就業(yè)渠道，我們同北京、廣州、昆山等地人才就業(yè)中心取得聯(lián)系，選拔品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生前去就業(yè)，為廣大農村孩子找到了一條改變人生命運的發(fā)展之路。今年我們已選送35名同學(xué)到北京、青島就業(yè)。
隨著(zhù)學(xué)校的發(fā)展壯大，各方面的工作引起了社會(huì )的廣泛關(guān)注�！禷a教育》、《臨汾日報》、《山西日報》、aa電視臺等媒體對我校的工作、活動(dòng)進(jìn)行了相關(guān)報道，許多大專(zhuān)院校紛紛來(lái)電、來(lái)函，要求與我校聯(lián)合辦學(xué)。學(xué)校的女子軍樂(lè )隊、禮儀隊、頻頻出現在各種重大節日、集會(huì )、活動(dòng)上，今年農歷2月15在云丘山文化節活動(dòng)中舞蹈專(zhuān)業(yè)班同學(xué)表演的文藝節目，在全縣上下引起較大反響，也引起了廣大同行的極大關(guān)注。學(xué)校聲譽(yù)也如芝麻開(kāi)花一年比一年好。
三、存在問(wèn)題與今后打算
在縣委、縣政府的大力支持下，在全校師生的共同努力下，我們取得了前所未有的成績(jì)，但仍然存在一些問(wèn)題，諸如學(xué)�；A薄弱，設施設備不能滿(mǎn)足現有的規模和繼續發(fā)展的需要，教師辦公條件差，學(xué)生實(shí)驗實(shí)訓課偏少;因時(shí)間、經(jīng)費等原因，教師培養培訓力度不大等。今年縣委、縣政府主要領(lǐng)導和教育局局長(cháng)到我�，F場(chǎng)辦公，表明要抓住機遇，擴大辦學(xué)規模，大力發(fā)展職業(yè)教育。今年已建成了高標準的職業(yè)高中，達到國家級重點(diǎn)的要求，9月份我們將順利遷入新校區。同時(shí)，我們也要解放思想，與時(shí)俱進(jìn)，加大教師培養培訓力度，穩步推進(jìn)聯(lián)合辦學(xué)，努力擴大辦學(xué)規模，早日跨入國家重點(diǎn)校的行列。
清查自查報告3
根據我校資產(chǎn)清查工作的相關(guān)制度、政策，我單位已按時(shí)完成資產(chǎn)清查的主體工作，并提請小組對我單位的固定資產(chǎn)進(jìn)行檢查，現將自查報告如下：
1、資產(chǎn)自查工作總體狀況分析;
(1)資產(chǎn)清查工作基準日
(2)資產(chǎn)清查范圍(不作為亂作為問(wèn)題自查報告)
(3)資產(chǎn)清查工作具體實(shí)施情況
(4)資產(chǎn)清查工作取得的成效及存在的問(wèn)題
2、資產(chǎn)清查結果
(1)單位清查出的資產(chǎn)損失情況
(2)單位申報核銷(xiāo)損失的處理預案
3、對資產(chǎn)清查暴露出來(lái)的單位資產(chǎn)中存在的.問(wèn)題、原因進(jìn)行分析并提出改進(jìn)措施等。
(1)存在的實(shí)際問(wèn)題
(2)原因分析
(3)改進(jìn)措施
清查自查報告4
我局自接到上級關(guān)于開(kāi)展財務(wù)大檢查及會(huì )計基礎工作復核的文件后，單位領(lǐng)導高度重視，成立了以一把手局長(cháng)任組長(cháng)、相關(guān)崗位人員任組員的自查工作領(lǐng)導小組，根據文件要求的檢查范圍和內容，結合本單位的實(shí)際情況，認真對照檢查，將本單位xx年以來(lái)的會(huì )計基礎工作、財務(wù)收支情況、預算執行情況與文件要求認真進(jìn)行了自我對照、自我檢查，現就自查情況報告如下：
一、自查基本情況
(一)財務(wù)機構設置和人員配備情況
我單位財務(wù)工作由xx科負責，單位按照財務(wù)工作要求，設置有財務(wù)主管1名，會(huì )計、出納、資產(chǎn)管理員各1名，四名財務(wù)工作者均取得會(huì )計從業(yè)資格證書(shū)，相關(guān)崗位職責明確，業(yè)務(wù)相互牽制相互分離，使得各項業(yè)務(wù)事項得以有序進(jìn)行，財務(wù)大清查自查報告。
(二)內部控制情況
單位內控制度健全，對財務(wù)收支審批、人員崗位職責、財產(chǎn)管理等方面進(jìn)行了全面規范，制定了11向財務(wù)管理制度及兩項經(jīng)費管理辦法。嚴格執行一把手不分管財務(wù)制度，保證了財務(wù)核算的獨立嚴謹。建立和完善各項制度的同時(shí)，相關(guān)人員在工作過(guò)程中嚴格遵守這些規章制度，有效地實(shí)施了內部監督和控制，保證了會(huì )計工作的真實(shí)性、完整性以及單位財產(chǎn)的安全，加強了對本單位財產(chǎn)物資的監督和管理，杜絕了各種漏洞的發(fā)生。明確了財務(wù)收支審批程序和審批人的權限和責任，規范了各項資金的使用，提高了資金使用效益。
在財務(wù)工作過(guò)程中，我局嚴格按照《會(huì )計法》的規定，依法設置會(huì )計賬簿，并保證其真實(shí)完整，根據本單位實(shí)際發(fā)生的業(yè)務(wù)事項進(jìn)行會(huì )計核算、填制會(huì )計憑證、登記會(huì )計賬簿、編制財務(wù)會(huì )計報告。嚴格執行國家有關(guān)財務(wù)法規，所發(fā)生的各項業(yè)務(wù)事項均在依法設置的會(huì )計賬簿上統一登記、核算，依據國家統一的會(huì )計制度的規定進(jìn)行會(huì )計核算，確保數據真實(shí)、有效。在安排支出時(shí)，分輕重緩急，保證常規和重點(diǎn)支出需要，既體現實(shí)際工作需要，又考慮財力可能，根據各項工作任務(wù)，在財力可能的情況下，有保有壓，確保重點(diǎn)，統籌安排，合理支出。
(三)預算編制執行情況
我局嚴格執行財務(wù)預算管理制度，預算編制依據充分，項目設置科學(xué)、合理、細致，對財務(wù)預算均通過(guò)局務(wù)會(huì )討論共同形成決議，程序合乎規定，并且嚴格壓縮“三公”經(jīng)費預算指標，預算編制中嚴格執行人員、車(chē)輛定額定員標準。財務(wù)開(kāi)支中能夠做到有預算才開(kāi)支，無(wú)預算不開(kāi)支，無(wú)相互擠占預算資金情況發(fā)生。
(四)資產(chǎn)管理情況
我局在資產(chǎn)管理中賬、實(shí)物人員崗位設置相互分離，達到了相互制約相互監督的目的，保障了公共資產(chǎn)的安全。為了加強固定資產(chǎn)管理和使用，在固定資產(chǎn)購置時(shí)，嚴格按照政府采購程序進(jìn)行采購，并根據有關(guān)規定，建立了賬簿、款項和實(shí)物核查制度，通過(guò)建立健全制度，會(huì )計人員與資產(chǎn)管理人員各自對各項財物、款項的增減變動(dòng)和結存情況及時(shí)進(jìn)行記錄、計算、反映。定期開(kāi)展資產(chǎn)清理，及時(shí)與實(shí)物管理人員對賬，確保資產(chǎn)賬賬、賬實(shí)相符。無(wú)固定資產(chǎn)不入賬，公物私用及其他違規問(wèn)題。在資產(chǎn)的處置中，都嚴格遵照有關(guān)要求，根據上級批復情況進(jìn)行處置報廢，無(wú)隨意處置現象發(fā)生。及時(shí)清理往來(lái)款項，無(wú)長(cháng)期掛賬現象，確保了單位資金及時(shí)回籠。
二、存在問(wèn)題
通過(guò)自查，我局在財務(wù)管理和財務(wù)工作過(guò)程中還存在一些不足，一是在實(shí)施內部監督制度和內部控制制度時(shí)，還未能完全達到《會(huì )計法》所規定的要求，個(gè)別經(jīng)辦人員財經(jīng)法
規意識不強。二是預算管理有待進(jìn)一步加強，預算編制依據充分，合理，但實(shí)際執行中，個(gè)別預算落空，未執行。執行中統籌考慮不足，存在預算執行進(jìn)度不均衡現象。三是在資產(chǎn)管理中，由于一些資產(chǎn)達到報廢年限，已報廢，而上級部門(mén)未審批，資產(chǎn)管理系統中無(wú)法銷(xiāo)賬，出現了資產(chǎn)實(shí)物與賬面有差異。四是在具體會(huì )計核算中，出現未嚴格按規定辦理的事項，未建立支票登記簿、轉賬支票存根未簽字。
三、整改措施
(一)進(jìn)一步規范財務(wù)報銷(xiāo)審核流程，刻制經(jīng)費審核章戳1枚、實(shí)物管理章戳2枚，明確會(huì )計人員與實(shí)物管理人員職責，經(jīng)費開(kāi)支中堅持審核流程，不符合規定的票據堅決不予審核報銷(xiāo)。
(二)及時(shí)與上級部門(mén)做好請示溝通，在資產(chǎn)處置中嚴格按照上級批復的方式處置，做到有批復再銷(xiāo)賬，確保賬實(shí)相符。
(三)加強對單位職工的財經(jīng)法規學(xué)習，不僅僅局限在財務(wù)人員的學(xué)習層面上，普遍提高單位職工的財經(jīng)法規意識，使得無(wú)論任何人具體經(jīng)辦公務(wù)活動(dòng)都能?chē)栏褚载斀?jīng)法規為準繩、財務(wù)制度為標尺，使得財務(wù)活動(dòng)能從基礎上得到規范，工作報告《財務(wù)大清查自查報告》。
清查自查報告5
為摸清我局系統行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)“家底”，夯實(shí)國有資產(chǎn)管理基礎，健全管理體制和監督機制，根據南通市財政局《關(guān)于開(kāi)展我市行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)清查工作的通知》要求，我局積極組織開(kāi)展局系統內國有資產(chǎn)清查工作，通過(guò)四項舉措確保了資產(chǎn)清查工作保質(zhì)按期完成。
一是加強組織領(lǐng)導，任務(wù)布置到位。為確保清查工作順利開(kāi)展，我局成立了局系統國有資產(chǎn)清查工作小組，由局領(lǐng)導擔任組長(cháng)、副組長(cháng)，局相關(guān)處室負責人、局屬單位主要負責人為成員。小組具體負責指導和審核系統內各單位國有資產(chǎn)清查工作。印發(fā)了《南通市機關(guān)事務(wù)管理局系統國有資產(chǎn)清查工作實(shí)施方案》，對清查工作的要求、范圍、內容、步驟等進(jìn)行了明確和細化。及時(shí)召開(kāi)小組成員動(dòng)員會(huì )議，布置清查工作，進(jìn)行任務(wù)分解，落實(shí)相關(guān)責任，為清查工作高效有序開(kāi)展奠定了堅實(shí)基礎。
二是明確清查范圍，細化清查方式。嚴格按照“統一方法、統一步驟、統一要求，分步實(shí)施”的原則，要求各單位高度重視，全面核查本單位基本情況、人力資源、財務(wù)情況、資產(chǎn)情況等，認真開(kāi)展國有資產(chǎn)清理、信息錄入和統計上報等工作。在清查過(guò)程中，要做到“以賬對賬、以賬查物、以物對賬，見(jiàn)物就點(diǎn)”，對各資產(chǎn)進(jìn)行全面登記，做到不漏一個(gè)、不錯一個(gè)，全面摸清家底，確保清查面達100%。
三是引入第三方機制，強化監督檢查。清查工作強調嚴肅紀律，做到不敷衍、不搞變通、不留死角，要求各單位認真做好資產(chǎn)自查，數據如實(shí)填報，不得瞞報和虛報。在各單位自查的基礎上，委托南通信華聯(lián)合會(huì )計師事務(wù)所對各單位資產(chǎn)清查工作進(jìn)行了專(zhuān)項審計。結合專(zhuān)項審計報告，局系統國有資產(chǎn)清查工作小組對各單位清查結果進(jìn)行了核查。對各單位清查發(fā)現和暴露的問(wèn)題，要求各單位及時(shí)總結，制定切實(shí)可行的措施和辦法。
四是完善管理制度，實(shí)現兩個(gè)結合。根據資產(chǎn)清查發(fā)現和暴露的問(wèn)題，全面總結經(jīng)驗，認真分析原因，研究和制定具體措施和辦法。進(jìn)一步完善資產(chǎn)管理制度，建立資產(chǎn)管理與預算管理、資產(chǎn)管理與財務(wù)管理相結合的工作機制，實(shí)現資產(chǎn)保值、增值，維護國有資產(chǎn)的安全完整。
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