一级日韩免费大片,亚洲一区二区三区高清,性欧美乱妇高清come,久久婷婷国产麻豆91天堂,亚洲av无码a片在线观看

企業(yè)自查報告

時(shí)間:2020-10-08 11:28:15 自查報告 我要投稿

【熱門(mén)】企業(yè)自查報告模板集合9篇

  在經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天,報告十分的重要,我們在寫(xiě)報告的時(shí)候要注意語(yǔ)言要準確、簡(jiǎn)潔。那么報告應該怎么寫(xiě)才合適呢?下面是小編幫大家整理的企業(yè)自查報告9篇,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

【熱門(mén)】企業(yè)自查報告模板集合9篇

企業(yè)自查報告 篇1

  我公司積極組織,認真開(kāi)展自查,現就自查情況報告如下:

  一、財務(wù)收支情況

  在財務(wù)工作過(guò)程中,本單位嚴格按照《會(huì )計法》的規定,依法設置會(huì )計賬簿,并保證其真實(shí)完整,根據本單位實(shí)際發(fā)生的業(yè)務(wù)事項進(jìn)行會(huì )計核算、填制會(huì )計憑證、登記會(huì )計賬簿、編制財務(wù)會(huì )計報告。嚴格執行國家有關(guān)財務(wù)法規,所發(fā)生的各項業(yè)務(wù)事項均在依法設置的會(huì )計賬簿上統一登記、核算,依據國家統一的會(huì )計制度的規定進(jìn)行會(huì )計核算,確保數據真實(shí)、有效。在安排支出時(shí),分輕重緩急,保證常規和重點(diǎn)支出需要,既體現實(shí)際工作需要,又考慮財力可能,根據辦公室各項工作任務(wù),在財力可能的情況下,有保有壓,確保重點(diǎn),統籌安排,合理支出。

  二、單位內部控制制度建立和執行情況

  根據本單位工作實(shí)際,在建立并實(shí)施內部監督和控制制度過(guò)程中,制定了《財產(chǎn)管理制度》。建立和完善各項制度的同時(shí),相關(guān)人員在工作過(guò)程中嚴格遵守這些規章制度,有效地實(shí)施了內部監督和控制,保證了會(huì )計工作的真實(shí)性、完整性以及單位財產(chǎn)的安全,加強了對本單位財產(chǎn)物資的監督和管理,杜絕了各種漏洞的發(fā)生,達到了以下三點(diǎn)要求:

  1、明確了記賬人員與審批人員、經(jīng)辦人員的職責權限,使其相互分離、相互制約,以明確責任,防止舞弊,各項業(yè)務(wù)事項得以有序進(jìn)行。

  2、明確了財務(wù)收支審批程序和審批人的權限和責任,規范了各項資金的使用,提高了資金使用效益。

  3、明確經(jīng)費支出的范圍和開(kāi)支標準,采取各種有效措施控制經(jīng)費開(kāi)支,杜絕了浪費現象的發(fā)生。

  三、固定資產(chǎn)管理和使用情況

  為了加強固定資產(chǎn)管理和使用,在固定資產(chǎn)購置時(shí),嚴格按照政府采購程序進(jìn)行采購,并根據有關(guān)規定,建立了賬簿、款項和實(shí)物核查制度,通過(guò)建立健全制度,會(huì )計人員對各項財物、款項的增減變動(dòng)和結存情況及時(shí)進(jìn)行記錄、計算、反映、核對等。一方面做到賬簿上所反映的有關(guān)財物、款項的結存數同實(shí)存數一致;另一方面通過(guò)賬簿記錄和記賬憑證,原始憑證的核對,保證賬賬相符。無(wú)固定資產(chǎn)不入賬,公物私用及其他違規問(wèn)題。

  四、存在問(wèn)題

  通過(guò)自查,我公司在財務(wù)管理和財務(wù)工作過(guò)程中還存在一些不足,在實(shí)施內部監督制度和內部控制制度時(shí),還未能完全達到《會(huì )計法》所規定的要求,預算管理制度、財務(wù)分析制度、稽核制度尚未建立健全,今后要進(jìn)一步完善這方面的制度,實(shí)行更有力的措施,力求將這方面的工作做得更好。

  企業(yè)財務(wù)自查報告1000字范文三

  一、本級工會(huì )財務(wù)規范化自查情況

  XX供電公司工會(huì )財務(wù)工作在上級工會(huì )的正確領(lǐng)導下,在公司黨政領(lǐng)導的高度重視和大力支持下,在公司工會(huì )財務(wù)、經(jīng)費審查人員的共同努力下,緊緊圍繞工會(huì )工作大局,開(kāi)拓進(jìn)取,按照省公司“三抓一創(chuàng )”的總體要求,全面落實(shí)“依靠”方針,突出維護職工權益,在財務(wù)管理上求規范,在經(jīng)費、資產(chǎn)管理上求實(shí)效,保證了經(jīng)費足額及時(shí)撥繳,圓滿(mǎn)完成了上級工會(huì )上解經(jīng)費的目標任務(wù),為工會(huì )開(kāi)展好各項職工活動(dòng)奠定了堅實(shí)的基礎。

  二、縣供電企業(yè)財務(wù)規范化自查情況

  XX供電公司工會(huì )結合公司工會(huì )財務(wù)的實(shí)際情況,以查找問(wèn)題,摸清情況,完善制度,夯實(shí)基礎,服務(wù)全局為目標,在布置、安排、落實(shí)和督促等各個(gè)工作環(huán)節精心籌劃,有條不紊地開(kāi)展了工會(huì )財務(wù)自查工作,現將自檢自查情況報告如下:

  XX供電公司工會(huì )委員會(huì )下設5個(gè)基層分工會(huì ),工會(huì )財務(wù)專(zhuān)職工會(huì )會(huì )計一名,專(zhuān)職工會(huì )出納一名,F有會(huì )員000人,年會(huì )費收入22730元,收繳率為100%。為了充分發(fā)揮工會(huì )組織的各項職能,推進(jìn)企業(yè)兩個(gè)文明建設。多年來(lái),公司工會(huì )把工會(huì )財務(wù)工作當作強化工會(huì )物質(zhì)基礎的一項重點(diǎn)工程,把發(fā)揮和調動(dòng)職工的積極性和創(chuàng )造性,促進(jìn)企業(yè)改革、發(fā)展和穩定,作為工會(huì )財務(wù)工作的著(zhù)眼點(diǎn),堅持工會(huì )財務(wù)工作為工會(huì )重點(diǎn)工作服務(wù)、為基層工會(huì )組織服務(wù)、為職工群眾服務(wù)的方針,在收好、管好、用好工會(huì )經(jīng)費中嚴格執行工會(huì )財務(wù)制度,不斷提高工會(huì )財務(wù)工作的質(zhì)量和管理水平,在強化工會(huì )經(jīng)費收繳、深化財務(wù)改革、加強財務(wù)管理等方面作了卓有成效的工作,為公司的蓬勃發(fā)展提供了強有力的財力支持和物質(zhì)保證。

  三、綜合自查評價(jià)

  公司工會(huì )自成立以來(lái),公司領(lǐng)導班子對工會(huì )經(jīng)費的收繳工作一直非常重視和支持,為工會(huì )經(jīng)費收繳工作提供了有力的后盾。工會(huì )也在建立激勵機制和約束機制上下功夫,一是每年都將工會(huì )經(jīng)費收繳工作納入年度方針目標考核之中,對不能按時(shí)上解經(jīng)費的單位,在年終評先中實(shí)行一票否決,對基層的促動(dòng)很大,收到了滿(mǎn)意的效果。二是主動(dòng)與公司人力和財務(wù)部門(mén)加強工作聯(lián)系,按照每月勞資和財務(wù)報表中的工資總額對工會(huì )經(jīng)費進(jìn)行核定,并以此為依據對基層單位進(jìn)行核收,提高了經(jīng)費收繳的準確性。三是利用簽訂集體合同的機會(huì ),通過(guò)平等協(xié)商,把撥交工會(huì )經(jīng)費寫(xiě)入合同條款。通過(guò)上述措施,幾年來(lái)我們對基層工會(huì )經(jīng)費的收繳率達到了100%,每年都能按照上級工會(huì )下達的經(jīng)費指標,及時(shí)足額完成工會(huì )經(jīng)費的收繳和上解任務(wù)。特別是近兩年來(lái),我們還抓住電力行業(yè)快速發(fā)展和職工收入水平提高的良好機遇,積極主動(dòng)的爭取公司行政的理解與支持,努力壯大工會(huì )的物質(zhì)基礎,實(shí)現了工會(huì )經(jīng)費與全局職工工資總額的同步增長(cháng)。

  四、自查發(fā)現較為突出的共性問(wèn)題

  會(huì )計基礎工作有待進(jìn)一步完善,如會(huì )計記賬方法不規范,會(huì )計科目設置和應用不規范,收支單據和報銷(xiāo)手續及會(huì )計檔案管理不規范。

  五、工作建議

  加強工會(huì )財務(wù)人員培訓,完善會(huì )計基礎工作。

  

企業(yè)自查報告 篇2

  北京***集團自成立以來(lái)視質(zhì)量為企業(yè)的生命,將質(zhì)量建設作為公司的關(guān)鍵來(lái)抓,通過(guò)二十年努力,集團在水果原漿加工的冷破碎、濃縮果汁加工的超微過(guò)濾、飲料灌裝的UHT超高溫瞬時(shí)滅菌、無(wú)菌冷灌裝等項工藝、技術(shù),均處于世界領(lǐng)先地位。健全、實(shí)施了ISO9001、HACCP、ISO220xx、OHSAS18000、ISO14001等質(zhì)量、安全、環(huán)境管理體系,并實(shí)施體系認證。北京***集團***有限公司自20xx年成立即制定了HACCP計劃并嚴格按照該標準進(jìn)行生產(chǎn)管理,到現在已建立了系統的質(zhì)量控制體系。通過(guò)自查,我們主要做了這些工作并存一些不足,具體如下:

  一、質(zhì)量控制體系建設

  注重嚴格的質(zhì)量控制體系建設,在質(zhì)量管理過(guò)程中積極推行全員質(zhì)量管理理念。質(zhì)量管理體系全面覆蓋項目論證、技術(shù)裝備基礎建設與管理、原材料供應商的開(kāi)發(fā)、進(jìn)廠(chǎng)原輔料的檢驗、生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量監控、成品外觀(guān)質(zhì)量的檢查、成品內在質(zhì)量檢驗、物流和售后服務(wù)等全過(guò)程。企業(yè)并根據客戶(hù)要求和產(chǎn)品應用領(lǐng)域的不同建立對應的符合國際標準的控制規范。

  長(cháng)期以來(lái),在質(zhì)量建設上,質(zhì)監、商檢、工商等職能部門(mén)給予了公司有力的支持和指導下,質(zhì)量管理水平取得了穩步上升。

  二、堅持技術(shù)基礎投入

  公司先后斥資數千萬(wàn)元改造生產(chǎn)和科研試驗設備,為產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)能力和研發(fā)實(shí)踐提供重要支撐和保證。

  公司先后斥資數千萬(wàn)元改造生產(chǎn)和科研試驗設備,為產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)能力和研發(fā)實(shí)踐提供重要支撐和保證。

  果漿(濃縮漿)車(chē)間引進(jìn)目前世界先進(jìn)的意大利FBR及德國SIG生產(chǎn)線(xiàn)。

  濃縮汁車(chē)間引進(jìn)意大利FBR生產(chǎn)線(xiàn),保證產(chǎn)品質(zhì)量達到國際標準。

  建有16000噸冷藏庫,保證產(chǎn)品的貯存質(zhì)量。

  同時(shí)建設50噸的污水處理站,潔凈排污,符合綠色環(huán)保的要求。

  三、堅持檢測中心與能力的建設

  公司注重加強各生產(chǎn)環(huán)節相關(guān)的檢測實(shí)驗中心和產(chǎn)品生產(chǎn)現場(chǎng)檢測站的建設,專(zhuān)設原料水果收購小組及原料驗收小組,從源頭嚴把質(zhì)量關(guān);配備多種實(shí)驗設備:環(huán)保測試儀等測試儀器。公司還對試驗檢測設備按照ISO10012標準進(jìn)行溯源管理,有效保證了材料基礎研究、產(chǎn)品試制和性能檢測需要,滿(mǎn)足了從原材料進(jìn)廠(chǎng)到產(chǎn)品出廠(chǎng)各環(huán)節的檢測要求。

  四、按質(zhì)量控制的檢驗、試驗流程要求進(jìn)行把關(guān)

  首先在原輔材料上,對原料供應基地進(jìn)行詳細考察,專(zhuān)設原料水果收購小組及原料驗收小組,對農藥殘留、微生物進(jìn)行嚴格檢測,從源頭嚴把質(zhì)量關(guān)。

  在生產(chǎn)過(guò)程中,要對生產(chǎn)設備、設備和生產(chǎn)工藝參數、過(guò)程中進(jìn)行反復抽檢。

  成品階段,品控技術(shù)人員感官、理化及微生物指標進(jìn)行檢測,對每一批次的產(chǎn)品留樣,檢驗數據進(jìn)行檔案分類(lèi)管理,以保證產(chǎn)品信息的可追溯性。

  五、堅持系統的質(zhì)量專(zhuān)業(yè)培訓

  健全質(zhì)量培訓體系,企業(yè)全年培訓不少于5000人次,其中關(guān)于技術(shù)和質(zhì)量的培訓超3000人次。

  六、建立基于數據數溯的售后體系

  企業(yè)建立售后服務(wù)中心,設立24小時(shí)售后服務(wù)熱線(xiàn),并以產(chǎn)品工程技術(shù)人員為骨干,在提供售后服務(wù)的基礎上完善對質(zhì)量追溯后的數據收集,以加強對產(chǎn)品質(zhì)量的可靠性分析,初步建立了產(chǎn)品的可靠性指標和產(chǎn)品可靠性制度。

  七、存的不足

  (一)認識上的誤區

  通過(guò)自查,公司在質(zhì)量建設上仍然局限于狹隘的產(chǎn)品質(zhì)量管理方面,沒(méi)形成全面質(zhì)量的管理即TQM的高度認同,總認為產(chǎn)品質(zhì)量是關(guān)鍵,沒(méi)有將支持產(chǎn)品質(zhì)量最終形成的與產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程相關(guān)的內部資源配置、制度體系、企業(yè)和諧等全方位要素全面納入質(zhì)量管理環(huán)節,公司將按照GB/T19580標準創(chuàng )建卓越績(jì)效模式,推動(dòng)公司整體質(zhì)量建設的提高。

  (二)能力建設的不足

  公司在培訓體系上雖然已較健全,人員的培訓次數有了一定的保證,但針對性的專(zhuān)項培訓力度不夠,培訓后的結果跟進(jìn)力度不強,沒(méi)有完全達到要求。

  (三)資源配置不足

  近年來(lái),人力資源成本上升幅度持續加大,而產(chǎn)品價(jià)格由于市場(chǎng)的接受度偏低,難以支撐人力資源成本,推進(jìn)全面質(zhì)量的管理的人力成本難以全面得到支撐。

企業(yè)自查報告 篇3

  項目部在收到建設集團下發(fā)的〔20xx〕39號《關(guān)于組織開(kāi)展十一月份質(zhì)量檢查考核的通知》的文件后,立即組織有關(guān)部門(mén)及各施工隊學(xué)習了文件的精神及內容,依據文件要求的檢查項目,我部重進(jìn)行了認真的檢查、排查工作,具體如下:

  1、 質(zhì)量管理體系建立情況

  樹(shù)立了質(zhì)量工作目標,即工程質(zhì)量滿(mǎn)足規范標準和顧客的要求;合同履約率達100%,工程項目一次交驗合格率100%;顧客綜合基本滿(mǎn)意率達到90%以上,顧客綜合滿(mǎn)意率達到80%以上。建立了質(zhì)量管理體系,編制了《各級人員質(zhì)量責任制度》、《質(zhì)量管理組織機構》、《質(zhì)量管理體系》等各項規章制度。并對20xx年的質(zhì)量工作進(jìn)行了目標分解,責任落實(shí)到個(gè)人。

  2、 質(zhì)檢員配備及持證上崗情況

  項目部質(zhì)檢員配備情況良好,滿(mǎn)足項目需求。進(jìn)行崗位職責制。質(zhì)檢員有較強的工作責任感和事業(yè)心,負責各分項工程的質(zhì)量情況,分項工程驗收時(shí)嚴格按照規范規定和設計要求進(jìn)行質(zhì)量控制。對分項工程各工序、隱蔽工程的施工過(guò)程記錄圖像資料。

  3、 工程實(shí)體質(zhì)量、質(zhì)量通病治理措施落實(shí)情況

  防波堤墻身采用帶消浪孔沉箱結構,沉箱預制中的質(zhì)量控制尤為重要。沉箱預制出現的質(zhì)量通病有面層砼出現蜂窩、麻面、氣泡,分段時(shí)出現松頂等現象。針對出現的問(wèn)題,為加強質(zhì)量控制,項目部進(jìn)行了一系列的治理措施。首先,查找原因:混凝土振搗不密實(shí)、原材質(zhì)量差、現場(chǎng)砼易性差;拆模前強度未達到標準要求,水灰比太大、和易性差。

  找出原因,便可對癥下藥,進(jìn)行如下治理措施:

  1)控制原材料的質(zhì)量。水泥一般在入倉后3天,待水泥穩定后才用于施工,嚴格采用河砂,且為中粗砂,碎石采用兩級陪,在夏季高溫天氣時(shí)搭設降溫篷,控制砼的出機溫度,嚴格控制粗骨料的堿性離子含量,飽水養護時(shí)間由過(guò)去的7天延長(cháng)至14天,覆蓋養護時(shí)間由過(guò)去的14天延長(cháng)至28天。

  2)控制施工過(guò)程。砼澆筑過(guò)程中,分層厚度控制在40cm內,用插入式振動(dòng)棒振搗,插入下層5cm以上,振搗均勻保證上下層砼結合成整體。砼澆筑時(shí)現場(chǎng)必須有施工單位、攪拌站技術(shù)員進(jìn)行旁站,攪拌站也應安排施工單位試驗員,三者在砼澆筑期間必須時(shí)刻溝通,以保證砼質(zhì)量。

  3)對分包隊伍進(jìn)行加強管理、培訓。該工程現澆砼施工均由勞務(wù)分包隊伍承擔,故砼質(zhì)量通病的防治與分包隊伍的管理人員素質(zhì)有著(zhù)直接的關(guān)系。通過(guò)理論和操作技能培訓,使一線(xiàn)操作者掌握治理通病的技術(shù)要點(diǎn)和工藝控制要點(diǎn),真正認識到質(zhì)量提高從小抓起、質(zhì)量保證由我做起、質(zhì)量責任由我擔起,對治理工程質(zhì)量通病起到事半功倍的效果。

  4)堅持月度質(zhì)量例會(huì )制度,提高質(zhì)量通病質(zhì)量效果;同時(shí)把質(zhì)量通病治理工作與精細化管理結合起來(lái)。與會(huì )人員討論整改措施與方案并提出新開(kāi)工項目的具體質(zhì)量要求,并由項目總工確認,各技術(shù)主辦和工班執行,質(zhì)量員監督。在每周的調度會(huì )上,將項目部全體人員集中起來(lái),由質(zhì)量員將本周質(zhì)量管理中的亮點(diǎn)與不足通過(guò)幻燈片的形式進(jìn)行分析,將亮點(diǎn)擴大,進(jìn)一步加以推廣,將不足也擴大化,警示下一步施工中需控制的重點(diǎn)。

  4、 工程資料管理情況

  項目部對工程資料管理非常重視,配有資料員2名,定期對工程資料進(jìn)行自檢,確保工程資料的完整齊全。對施工資料進(jìn)行分類(lèi)歸檔管理,完善借閱資料程序,建立了文件借閱臺賬、文件收發(fā)臺賬,對文件的去向嚴格控制。技術(shù)資料、測量資料、試驗資料、機械船舶設備資料分別由專(zhuān)人負責,資料整理與工程同步,記錄全面。

企業(yè)自查報告 篇4

  企業(yè)審核認證、出口注冊自查報告

  北京***集團自成立以來(lái)視質(zhì)量為企業(yè)的生命,將質(zhì)量建設作為公司的關(guān)鍵來(lái)抓,通過(guò)二十年努力,集團在水果原漿加工的冷破碎、濃縮果汁加工的超微過(guò)濾、飲料灌裝的UHT超高溫瞬時(shí)滅菌、無(wú)菌冷灌裝等項工藝、技術(shù),均處于世界領(lǐng)先地位。健全、實(shí)施了ISO9001、HACCP、ISO22000、OHSAS18000、ISO14001等質(zhì)量、安全、環(huán)境管理體系,并實(shí)施體系認證。北京***集團***有限公司自20xx年成立即制定了HACCP計劃并嚴格按照該標準進(jìn)行生產(chǎn)管理,到現在已建立了系統的質(zhì)量控制體系。通過(guò)自查,我們主要做了這些工作并存一些不足,具體如下:

  一、質(zhì)量控制體系建設

  注重嚴格的質(zhì)量控制體系建設,在質(zhì)量管理過(guò)程中積極推行全員質(zhì)量管理理念。質(zhì)量管理體系全面覆蓋項目論證、技術(shù)裝備基礎建設與管理、原材料供應商的開(kāi)發(fā)、進(jìn)廠(chǎng)原輔料的檢驗、生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量監控、成品外觀(guān)質(zhì)量的檢查、成品內在質(zhì)量檢驗、物流和售后服務(wù)等全過(guò)程。企業(yè)并根據客戶(hù)要求和產(chǎn)品應用領(lǐng)域的不同建立對應的符合國際標準的控制規范。

  長(cháng)期以來(lái),在質(zhì)量建設上,質(zhì)監、商檢、工商等職能部門(mén)給予了公司有力的支持和指導下,質(zhì)量管理水平取得了穩步上升。

  二、堅持技術(shù)基礎投入

  公司先后斥資數千萬(wàn)元改造生產(chǎn)和科研試驗設備,為產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)能力和研發(fā)實(shí)踐提供重要支撐和保證。

  公司先后斥資數千萬(wàn)元改造生產(chǎn)和科研試驗設備,為產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)能力和研發(fā)實(shí)踐提供重要支撐和保證。

  果漿(濃縮漿)車(chē)間引進(jìn)目前世界先進(jìn)的意大利FBR及德國SIG生產(chǎn)線(xiàn)。

  濃縮汁車(chē)間引進(jìn)意大利FBR生產(chǎn)線(xiàn),保證產(chǎn)品質(zhì)量達到國際標準。

  建有16000噸冷藏庫,保證產(chǎn)品的貯存質(zhì)量。

  同時(shí)建設50噸的污水處理站,潔凈排污,符合綠色環(huán)保的要求。

  三、堅持檢測中心與能力的建設

  公司注重加強各生產(chǎn)環(huán)節相關(guān)的檢測實(shí)驗中心和產(chǎn)品生產(chǎn)現場(chǎng)檢測站的建設,專(zhuān)設原料水果收購小組及原料驗收小組,從源頭嚴把質(zhì)量關(guān);配備多種實(shí)驗設備:環(huán)保測試儀等測試儀器。公司還對試驗檢測設備按照ISO10012標準進(jìn)行溯源管理,有效保證了材料基礎研究、產(chǎn)品試制和性能檢測需要,滿(mǎn)足了從原材料進(jìn)廠(chǎng)到產(chǎn)品出廠(chǎng)各環(huán)節的檢測要求。

  四、按質(zhì)量控制的檢驗、試驗流程要求進(jìn)行把關(guān)

  首先在原輔材料上,對原料供應基地進(jìn)行詳細考察,專(zhuān)設原料水果收購小組及原料驗收小組,對農藥殘留、微生物進(jìn)行嚴格檢測,從源頭嚴把質(zhì)量關(guān)。

  在生產(chǎn)過(guò)程中,要對生產(chǎn)設備、設備和生產(chǎn)工藝參數、過(guò)程中進(jìn)行反復抽檢。

  成品階段,品控技術(shù)人員感官、理化及微生物指標進(jìn)行檢測,對每一批次的產(chǎn)品留樣,檢驗數據進(jìn)行檔案分類(lèi)管理,以保證產(chǎn)品信息的可追溯性。

  五、堅持系統的質(zhì)量專(zhuān)業(yè)培訓

  健全質(zhì)量培訓體系,企業(yè)全年培訓不少于5000人次,其中關(guān)于技術(shù)和質(zhì)量的培訓超3000人次。

  六、建立基于數據數溯的售后體系

  企業(yè)建立售后服務(wù)中心,設立24小時(shí)售后服務(wù)熱線(xiàn),并以產(chǎn)品工程技術(shù)人員為骨干,在提供售后服務(wù)的基礎上完善對質(zhì)量追溯后的數據收集,以加強對產(chǎn)品質(zhì)量的可靠性分析,初步建立了產(chǎn)品的可靠性指標和產(chǎn)品可靠性制度。

  七、存的不足

  (一)認識上的誤區

  通過(guò)自查,公司在質(zhì)量建設上仍然局限于狹隘的產(chǎn)品質(zhì)量管理方面,沒(méi)形成全面質(zhì)量的'管理即TQM的高度認同,總認為產(chǎn)品質(zhì)量是關(guān)鍵,沒(méi)有將支持產(chǎn)品質(zhì)量最終形成的與產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程相關(guān)的內部資源配置、制度體系、企業(yè)和諧等全方位要素全面納入質(zhì)量管理環(huán)節,公司將按照GB/T19580標準創(chuàng )建卓越績(jì)效模式,推動(dòng)公司整體質(zhì)量建設的提高。

  (二)能力建設的不足

  公司在培訓體系上雖然已較健全,人員的培訓次數有了一定的保證,但針對性的專(zhuān)項培訓力度不夠,培訓后的結果跟進(jìn)力度不強,沒(méi)有完全達到要求。

  (三)資源配置不足

  近年來(lái),人力資源成本上升幅度持續加大,而產(chǎn)品價(jià)格由于市場(chǎng)的接受度偏低,難以支撐人力資源成本,推進(jìn)全面質(zhì)量的管理的人力成本難以全面得到支撐。

  北京***集團***有限公司

  20xx年x月x日

企業(yè)自查報告 篇5

  一、 職工食堂目前的經(jīng)營(yíng)狀況處于虧損狀況,十月份已虧損額

  達0.8萬(wàn)元,其原因有以下幾點(diǎn):

  1、 十一休假導致職工就餐人數大幅度減少

  十一放假八天導致職工食堂營(yíng)業(yè)額大幅度降低。

  2、 就餐人數變動(dòng),食堂應急處理不及時(shí)直接導致?lián)p耗增加 十月份就餐職工人數變數較大,食堂沒(méi)有及時(shí)根據職工就餐人數變化而及時(shí),合理的減少原材料和成品,導致不合理的浪費現象。

  3、 食堂管理松散,制度貫徹不徹底

  食堂管理沒(méi)有嚴格按照食堂管理制度執行,管理松懈,導致食堂員工懈怠,工作效率降低。

  4、 食堂刷卡系統出現故障,導致刷卡收入流失

  十月份食堂刷卡系統出現2次系統故障,可能導致刷卡收入數據的流失,從而減少食堂收入。

  5、 菜品質(zhì)量及服務(wù)質(zhì)量不善導致就餐人數流失

  由于石化檢修盒飯長(cháng)期工作,導致食堂員工沒(méi)有及時(shí)恢復到檢修盒飯前的工作狀態(tài)。廚師菜品質(zhì)量下降,服務(wù)員的服務(wù)質(zhì)量也不高導致就餐職工不滿(mǎn)意,從而造成就餐人數下降,營(yíng)業(yè)額的降低。

  6、 食堂出入庫驗收檢查工作不嚴格導致成本的流失浪費

  食堂在入庫出庫工作上沒(méi)有嚴格按照賓館制度執行,導致成本流失浪費

  7、 員工餐卡存在內部交易及“感情卡”

  食堂打卡人員沒(méi)有認真負責按照食堂刷卡制度打卡,從而導致漏打卡,少額打卡現象發(fā)生,從而減少食堂刷卡收入。

  二、 改進(jìn)措施辦法

  1、 嚴格貫徹執行食堂管理制度,管理人員要負責做好食堂管理工作,加強員工培訓,提高員工的積極性,加強員工的責任心。

  2、 每天完成食堂收支報表,以利于及時(shí)發(fā)現食堂存在的經(jīng)營(yíng)問(wèn)題并解決。

  3、 維護刷卡系統,定期檢查系統,防止系統故障發(fā)生。

  4、 廚師備菜盡量準確,根據就餐人數制定菜量,防止不必要的損耗和浪費,如有發(fā)現大量浪費現象發(fā)生,嚴格執行食堂懲罰制度。

  5、 服務(wù)人員要認真負責,桌椅定期擦拭,餐具要衛消毒衛生,努力創(chuàng )造一個(gè)良好的就餐環(huán)境。

  6、 庫管要認真負責食堂材料驗收及出庫工作,保證成本不流失浪費。

  7、 財務(wù)對就餐刷卡情況進(jìn)行監督審查,食堂打卡人員如有違反刷卡制度行為經(jīng)查處予以懲罰。

  職工食堂

  20xx年x月x日

企業(yè)自查報告 篇6

  為保障我單位辦公環(huán)境的防火防盜安全,1月3日,根據上級領(lǐng)導的安排部署,行政部門(mén)負責人帶領(lǐng)科室有關(guān)人員組成安全檢查組,對單位辦公樓和廠(chǎng)區內各個(gè)車(chē)間部門(mén)以及油庫食堂鍋爐房職工宿舍的消防安全和防盜工作進(jìn)行了嚴格的檢查,現將檢查情況匯報如下:

  一、安全檢查總體情況

  檢查組首先對辦公樓一樓至三樓的門(mén)窗、監控設備、用電電路及開(kāi)關(guān)、樓道消防安全通道、消防設施,一樓禮堂和食堂用電用水、環(huán)境衛生等情況進(jìn)行了檢查。然后針對鍋爐房的設施及浴室的水路管道進(jìn)行嚴格的檢查,之后又對廠(chǎng)區內所有的監控視頻及照明設備進(jìn)行檢查、對綜合車(chē)間、標牌車(chē)間、標線(xiàn)組、汽車(chē)組、機電加工車(chē)間、庫房及消防重點(diǎn)區域油庫和液化氣庫進(jìn)行嚴格的安全檢查。對廠(chǎng)區消防安全通道內的消防設施等進(jìn)行了檢查。

  檢查組通過(guò)全面、徹底的排查,不留死角,檢查結果總體情況很好,無(wú)重大安全隱患。

  二、存在的問(wèn)題

  1、油庫門(mén)口有廢棄有桶堆放。

  2、標牌車(chē)間氬氣瓶離電柜過(guò)進(jìn),且放置過(guò)多,遮擋電柜,存在隱患。

  3、機電內堆有紙箱雜物,堆放雜亂,存在防火安全隱患。

  4、標線(xiàn)組責任區內雜物過(guò)多,施工車(chē)輛未停放指定區域,阻擋消防通道。

  5、食堂內使用液化氣罐存在消防隱患。

  三、整改措施及建議

  1、廢棄油桶等易燃易爆物品及時(shí)處理掉。

  2、車(chē)間內嚴格按照操作規程執行,避免氬氣罐等危險品亂擺亂放。

  3、機電操作間內嚴禁堆放雜物,立即清理,排除火災安全隱患。

  4、食堂液化氣罐應采取外置隔離使用。

  5、堅持消防安全常態(tài)化、長(cháng)期抓,加強安全宣傳教育,建立健全安全管理規章,堅持每月對消防安全工作進(jìn)行監督和檢查,排查安全隱患。

  針對檢查中發(fā)現的消防安全隱患以及消防安全自查工作,單位相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導指出消防安全隱患事關(guān)全體干部職工的生命和國家財產(chǎn)安全,大家要充分認識到消防安全責任重大,不能存有絲毫的松懈和僥幸心理,確!跋腊踩涣羲澜恰,排除安全隱患,共同創(chuàng )造一個(gè)安定、安全的工作和生活環(huán)境。

  行政科

  xxx年1月33日

企業(yè)自查報告 篇7

  九月二十六日,集團公司黨委發(fā)出通知,要求各單位黨委就貫徹落實(shí)《國有企業(yè)領(lǐng)導人員廉潔從業(yè)若干規定》的情況進(jìn)行總結、分析,按照***黨發(fā)39號文件精神,公司迅速召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議,精心部署,全面安排,并要求公司各級班子成員要統一思想,提高認識,站在產(chǎn)業(yè)發(fā)展高度,依據公司經(jīng)營(yíng)特點(diǎn),結合自身學(xué)習和崗位工作,寫(xiě)出自查報告,做出個(gè)人分析,F就個(gè)人相關(guān)情況匯報,四項工作的落實(shí)情況:

  1、在貫徹落實(shí)《國有企業(yè)領(lǐng)導人員廉潔從業(yè)若干規定》方面:

  首先,從思想上高度重視。充分認識貫徹落實(shí)《規定》的重要性,認為《規定》對于產(chǎn)業(yè)的壯大、項目的成長(cháng)、領(lǐng)導班子的凝聚、團隊作用的發(fā)揮有著(zhù)至關(guān)重要的作用,是項目各項制度有序運行的前提,是項目各項經(jīng)營(yíng)活動(dòng)順利開(kāi)展的保障,是深化企業(yè)文化的政治前提。其次,在行動(dòng)上扎實(shí)推進(jìn)。不僅做到牢記《規定》,還要貫徹到工作的始終,領(lǐng)導班子要制定學(xué)習計劃,提出實(shí)施意見(jiàn),寫(xiě)出心得體會(huì ),在生活會(huì )上交流,在職工會(huì )上討論;同時(shí)還開(kāi)展《規定》有關(guān)知識問(wèn)卷答題競賽,既做到學(xué)習上的提高,又要做到在工作中實(shí)踐。再次,對個(gè)人嚴格要求。把《規定》作為項目全員行為規范的教材、警示的教材,黨員領(lǐng)導干部、基層領(lǐng)導不僅要做到廉潔從業(yè),率先垂范,廣大職工也要牢固樹(shù)立廉潔從業(yè)的意識,做到警鐘長(cháng)鳴,始終保持清醒的頭腦,筑牢拒腐防變的防火墻。

  2、在民主管理方面:

  首先,始終把民主管理作為項目最根本、最基礎、最重要的一項工作,作為一個(gè)戰略性任務(wù)牢抓不懈、常抓不止。其次,不斷完善項目各項民主議事制度,建全工會(huì )組織,充實(shí)工會(huì )人才,廣泛聽(tīng)取職工意見(jiàn),運用集體大智慧的平臺,吸收新觀(guān)念,了解新思想,推動(dòng)管理,提升經(jīng)營(yíng)。再次,采取多種形式,由點(diǎn)到面,由面及點(diǎn),堅持部門(mén)每天一會(huì )、項目每周例會(huì )的制度,通過(guò)建議收集,民主測評,激發(fā)每一名員工的工作熱情,挖掘每一名員工的工作潛力,尊重智慧,形成合力,群策群力,協(xié)調發(fā)展,排憂(yōu)解難,匯集經(jīng)驗,共同進(jìn)步。

  3、在政務(wù)公開(kāi)方面:

  首先,樹(shù)立一個(gè)目標,即:提高認識,統一思想,項目班子領(lǐng)導、部門(mén)及基層負責人要認真學(xué)習貫徹實(shí)行廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)的精神,自覺(jué)執行政務(wù)公開(kāi)的制度,制定詳細可行的實(shí)施意見(jiàn),把政務(wù)公開(kāi)納入到部門(mén)、基層日常管理工作當中,不搞形式主義,用數字說(shuō)話(huà),用成績(jì)說(shuō)事。其次,堅持兩個(gè)原則,即:實(shí)事求是,持之以恒。實(shí)行政務(wù)公開(kāi)必須結合項目的實(shí)際,不僅要做到對職工公開(kāi),還要做到對領(lǐng)導班子及部門(mén)經(jīng)理公開(kāi),既要做到真實(shí)可靠,建立信心,還要形成影響,顯現實(shí)效。同時(shí),要把進(jìn)一步做好政務(wù)公開(kāi)作為項目一項重要工作常抓不懈,不斷完善和規范。再次,明確四個(gè)凡是,即:凡是職工關(guān)心、反映強烈熱點(diǎn)的問(wèn)題、涉及職工切身利益的重大事項和容易引發(fā)矛盾、滋生腐朽現象的問(wèn)題必須向職工公開(kāi);凡是涉及項目中長(cháng)期發(fā)展規劃、投標和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、重大技術(shù)改造等決策性問(wèn)題,需領(lǐng)導班子決議的提交領(lǐng)導班子;凡是涉及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標、經(jīng)營(yíng)措施實(shí)施、財務(wù)預決算、大額資金使用、重要規章制度制定、重大人事任免等必須由領(lǐng)導班子會(huì )議決定;凡是項目所有的工程建設一律采取招標,大宗物資采購一律采取議標,產(chǎn)品銷(xiāo)售價(jià)格、政策等一律透明,不搞暗箱操作,切切實(shí)實(shí)以維護國家利益、企業(yè)利益、職工利益為根本出發(fā)點(diǎn)。

  4、在效能監察方面:

  首先,把"將本增效,促進(jìn)發(fā)展"作為最終的目的。其次,我們以是否"按時(shí)、按質(zhì)、按量"完成工作作為基本考核依據,在生產(chǎn)上就種核算了各項指標,并對基層場(chǎng)實(shí)行了總體承包,激勵盤(pán)活場(chǎng)區資源,搞活經(jīng)營(yíng),提升效益。今年生產(chǎn)形勢較往年很大的提升,說(shuō)明這些工作很有成效。同時(shí),我們對職能部門(mén)的考核采取"主觀(guān)積極性建議、貫徹執行工作力度、工作處理應變能力"相結合的辦法,一是明確責任,二是鼓勵思考,三是強調執行,今年無(wú)論是在管理水平、技術(shù)策略轉化、財務(wù)成本控制,還是制度的創(chuàng )新、隊伍的凝聚等方面,都有了突破性的提高。再次,把"有獎?dòng)辛P、獎懲分明"作為改進(jìn)、提高的舉措。效能監察的最終目的是為了促進(jìn)工作、形成作風(fēng),我們對工作積極性高、富有創(chuàng )新意識、勤于動(dòng)手,善于動(dòng)腦,工作業(yè)績(jì)突出,成績(jì)效果明顯的給予獎勵,并作為人才予以?xún)、提撥,反之,則調整崗位及相關(guān)懲罰。

企業(yè)自查報告 篇8

  為深刻汲取“7.21”經(jīng)驗教訓,全面消除防汛安全隱患,做好今年防汛工作,確保安全度過(guò)汛期,我所高度重視防汛安全檢查工作,不斷加強領(lǐng)導力度,重視防汛物資的投入,并根據區防汛指揮部的要求,重點(diǎn)對危舊房屋、低洼院落、普通地下室和建筑工程安全度汛措施進(jìn)行檢查。根據《北京市防汛辦公室關(guān)于開(kāi)展汛前防汛安全大檢查的通知》文件精神,結合我所防汛檢查實(shí)際情況,現將有關(guān)檢查情況匯報如下:

  一、防汛基本情況

  所現有直管公房350間,樓房24棟,另外有私房76間;在20xx年汛期到來(lái)之際,為了確保居民房屋住用安全,我們立足“安全第一”的工作目標,克服麻痹和僥幸心理,全力應對極端天氣和突發(fā)事件,全面提升我所防汛應急管理能力,把損失和影響降低到最小。

  二、健全機構,制定防汛預案

  根據北京市防汛辦公室根據《北京市防汛辦公室關(guān)于開(kāi)展汛前防汛安全大檢查的通知》的要求,我所進(jìn)行了統一安排和部署,落實(shí)了防汛工作職責、制定了切實(shí)可行的20xx年防汛搶險應急預案,并成立以所長(cháng)佟強為總指揮、各部門(mén)負責人為成員的防汛工作領(lǐng)導小組,全面貫徹落實(shí)中心防汛工作的具體實(shí)施,將各個(gè)安全隱患排查整改到位,保證安全生產(chǎn)的順利進(jìn)行。防汛領(lǐng)導小組成員手機24小時(shí)保持暢通,不管是否有水災發(fā)生,都做到有備無(wú)患。

  三、認真落實(shí)防汛安全檢查

  在汛期到來(lái)之際,我所防汛指揮小組對各個(gè)重點(diǎn)防汛部位,如:排水設施、配電室、地下室、地溝、地坑、地下通道、通風(fēng)管道等以及可能對生產(chǎn)和人身構成水患威脅的要害部位和薄弱環(huán)節進(jìn)行了徹底檢查,還對防汛物資及新竣工工程做了相應檢查保證防汛物資完好,關(guān)鍵時(shí)刻能用,竣工工程防水無(wú)隱患。對不合格及存在隱患的地方制定整改措施,如檢查中發(fā)現排水溝中廢棄物過(guò)多,領(lǐng)導小組立刻與后勤負責人取得溝通,立即進(jìn)行徹底清理工作,并做詳細記錄,保證我所各個(gè)重要部位能在汛期期間安全渡汛。

  四、下階段防汛工作內容

  為做好今年的防汛工作,我所將以此次檢查中發(fā)現的問(wèn)題為下階段工作重點(diǎn),做好如下幾方面工作:

  1、落實(shí)措施,加大監測力度,提高防汛搶險能力,凡是檢查到的安全隱患,必須在汛期來(lái)臨之間處理。

  2、定期召開(kāi)所防汛工作專(zhuān)項會(huì )議,周密部署防汛工作,提高工作人員的緊迫感和責任感。

  3、嚴格遵守值班制度,動(dòng)態(tài)管理汛期房屋變化,儲備和管理好搶險物料,落實(shí)好搶險隊伍。

企業(yè)自查報告 篇9

XXX省食品藥品監督管理局:

  根據廣東省藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規范(GSP)認證管理辦法(試行)以及《藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規范現場(chǎng)檢查指導原則》的規定,我公司就GSP實(shí)施情況自查報告如下:

  一、公司基本情況

  我司成立于XXXX年XX月XX日,公司注冊資金XXXXX萬(wàn)元,經(jīng)營(yíng)范圍有:XXX、XXXX、XXXX、XXXX。我司現有員工XX人,其中執業(yè)藥師XX人,藥學(xué)技術(shù)人員XX人(含執業(yè)藥師),藥學(xué)技術(shù)人員占員工總數的XXX%,公司設立了質(zhì)管部、業(yè)務(wù)部、儲運部、財務(wù)部、行政部、信息管理部共六個(gè)部門(mén),公司上年度銷(xiāo)售額XXXX萬(wàn)元,我司經(jīng)營(yíng)品種XXXX,經(jīng)營(yíng)XX品種XX個(gè)。公司以“XXXXX”為質(zhì)量方針,依法依規從事藥品經(jīng)營(yíng)活動(dòng),嚴把質(zhì)量關(guān),杜絕假劣藥品進(jìn)入本公司,開(kāi)業(yè)至今從未發(fā)生過(guò)經(jīng)營(yíng)假劣藥品行為。

  二、質(zhì)量體系運行情況

  1、質(zhì)量體系文件情況

  公司編制了《質(zhì)量管理制度》XX項、《質(zhì)量管理操作規程》XX項、《部門(mén)及各級崗位質(zhì)量職責》XX項等文件,組成成了公司質(zhì)量體系的標準文件,是公司開(kāi)展各項質(zhì)量管理工作的文字依據,質(zhì)管部對各項文件進(jìn)行了必要的培訓。

  2、人員的配備情況

 。1)公司法定代表人、企業(yè)負責人XXX總經(jīng)理是XXXX學(xué)歷,XX職稱(chēng),熟悉國家有關(guān)藥品管理的法律、法規、規章和所經(jīng)營(yíng)藥品的知識。

 。2)質(zhì)量負責人XXX為執業(yè)藥師,資格證書(shū)編號:XXXXXXX,XX本科畢業(yè),從事藥品質(zhì)量管理工作XX年有余,熟悉國家有關(guān)藥品管理的法律、法規、規章和所經(jīng)營(yíng)藥品知識,能獨立解決經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的質(zhì)量問(wèn)題,具有對質(zhì)量管理工作進(jìn)行正確判斷和保障實(shí)施的能力。

 。3)質(zhì)量管理機構負責人XXX是職業(yè)中藥師,資格證書(shū)編號:XXXXXX。專(zhuān)業(yè)為XXXX,能堅持原則、有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗,能獨立解決經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的質(zhì)量問(wèn)題。

 。4)倉庫質(zhì)管員XXX,XXXXX畢業(yè),質(zhì)管員均經(jīng)專(zhuān)業(yè)及崗位培訓,能獨立解決質(zhì)量管理過(guò)程中發(fā)現的質(zhì)量問(wèn)題。

 。5)倉庫驗收員XXX,XXXX專(zhuān)業(yè)本科畢業(yè),中藥師;倉庫驗收員XXX,XXXXX畢業(yè),西藥師。驗收員均經(jīng)專(zhuān)業(yè)崗位培訓,能獨立解決驗收過(guò)程中發(fā)現的質(zhì)量問(wèn)題。

 。6)倉庫養護員XXX,XXXX學(xué)歷;倉庫養護員XXX,XXXXX學(xué)歷。養護員均經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)及崗位培訓。

 。7)采購員XXX,XXXX學(xué)歷,中藥師;銷(xiāo)售員XXX,XXX學(xué)歷,XXX,XXX學(xué)歷。采購員、銷(xiāo)售員均經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)及崗位培訓。

 。8)對從事質(zhì)量管理、驗收、養護、保管等直接接觸藥品的崗位人員,我司每年都有組織進(jìn)行健康檢查,并建立了員工健康檔案。

  三、辦公場(chǎng)所和倉庫的情況

  我司的營(yíng)業(yè)辦公場(chǎng)所面積XXX平方米,配備了電腦、電話(huà)機、傳真機、打印機、復印件等現代化的經(jīng)營(yíng)辦公設備,工作環(huán)境寬敞明亮。倉庫總面積XXX平方米:陰涼庫面積為XXX平方米,常溫庫面積為XXX平方米,冷庫XX立方米。庫房?jì)葔、頂光潔,地面平整,門(mén)窗結構嚴密。倉庫庫房?jì)蠕伾蠅|板,使藥品與地面之間有效隔離;配備隔熱板、排氣扇、滅蚊燈、老鼠籠等避光、通風(fēng)、防潮、防蟲(chóng)、防鼠等設備;配備空調XX臺,能有效調控溫濕度及室內外空氣交換;安裝自動(dòng)溫濕度監測終端XX個(gè)(包括冷藏運輸車(chē)的XX個(gè)檢測終端在內),能自動(dòng)監測、記錄庫房溫濕度及冷藏藥品運輸過(guò)程溫濕度。配置XX立方米冷庫一間,配備雙制冷機組和備用發(fā)電機組;并購置冷藏車(chē)一部,XX升冷藏箱XX個(gè),并在XXXX年XX月份對冷庫、冷藏箱、和冷藏車(chē)進(jìn)行驗證冷藏車(chē)的配置符合國家相關(guān)標準要求,能保證冷藏和冷凍藥品運輸要求。冷庫、冷藏車(chē)和保溫箱均配置溫濕度自動(dòng)檢測系統,均可實(shí)時(shí)采集、顯示、記錄溫濕度數據,并具有遠程及就地實(shí)時(shí)報警功能,可通過(guò)計算機讀取和儲存所記錄的檢測數據。倉庫劃分有合格品區、發(fā)貨區、待驗區、退貨區、不合格品區、出庫復核去、零貨區等專(zhuān)用場(chǎng)所,并按GSP要求實(shí)行色標管理。

  四、計算機系統管理情況

  公司安裝有《XXXX》計算機系統終端機共XX臺,符合經(jīng)營(yíng)全過(guò)程及質(zhì)量控制要求,實(shí)現藥品質(zhì)量可追溯,并滿(mǎn)足藥品電子監管的實(shí)施條件。公司的計算機系統有支持系統正常運行的服務(wù)器;具有安全、穩定的網(wǎng)絡(luò )環(huán)境,能實(shí)現部門(mén)之間、崗位之間的信息傳輸和數據共享,并建立相關(guān)數據庫。公司的見(jiàn)算計系統能夠對藥品的購進(jìn)、驗收、養護、出庫復核、銷(xiāo)售等進(jìn)行真實(shí)、完整、準確地記錄和管理,并能生成、打印相關(guān)藥品經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)票據。公司要求各崗位人員按授權范圍進(jìn)行計算機系統數據的錄入、修改、保存等操作,保證數據原始、真實(shí)、準確、安全和可追溯,對計算機系統運行中涉及企業(yè)經(jīng)營(yíng)和管理的數據按日備份并存放于安全場(chǎng)所,有關(guān)記錄按規定保存5年。

  五、對照標準自查情況

  XXXX年XX月XX日-XX日我司依據《藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規范》(衛生部令第90號)及其附錄、《XX省藥品批發(fā)企業(yè)GSP認證現場(chǎng)檢查項目表》對公司質(zhì)量管理體系進(jìn)行了一次內部評審,評審結果為:嚴重缺陷項目XX項,一般缺陷項目XX項,基本符合GSP規定的條件要求,現向貴局申請進(jìn)行GSP認證。

【【熱門(mén)】企業(yè)自查報告模板集合9篇】相關(guān)文章:

企業(yè)收費自查報告08-24

企業(yè)薪酬管理自查報告范文04-17

企業(yè)安全管理的自查報告范文01-04

萬(wàn)家企業(yè)節能自查報告12-21

企業(yè)年度食品安全自查報告12-09

關(guān)于企業(yè)財務(wù)自查報告范文10-28

企業(yè)自檢自查報告(精選5篇)10-23

【熱門(mén)】觀(guān)察日記模板集合五篇11-28

【熱門(mén)】說(shuō)課稿初中模板集合八篇06-06

【熱門(mén)】學(xué)習計劃模板集合9篇01-12

一级日韩免费大片,亚洲一区二区三区高清,性欧美乱妇高清come,久久婷婷国产麻豆91天堂,亚洲av无码a片在线观看