證券公司轉正申請書(shū)

　　在一步步向前發(fā)展的社會(huì )中，我們每個(gè)人都可能要用到申請書(shū)，不同的使用場(chǎng)景有不同的申請書(shū)。寫(xiě)申請書(shū)真像想象中那么難嗎？下面是小編為大家收集的證券公司轉正申請書(shū)，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

　　證券公司轉正申請書(shū)1

尊重的領(lǐng)導：

　　你好!

　　首先，十分感激您給我到貴公司xx從事xx工作的機遇，對此，我覺(jué)得無(wú)比的幸運。

　　我于20xx年三月一日進(jìn)入xx實(shí)習，根據公司須要，目前從事xx工作。到20xx年八月三十一日，六個(gè)月的試用期將滿(mǎn)。依據我司規章軌制，現慎重申請轉為公司正式員工。

　　本人工作認真熱忱、仔細且有較強的責任心和進(jìn)取心，勤懇不懈；性情豁達，樂(lè )于與別人溝通和交流，存在良好的團隊意識；義務(wù)感強，確保完本錢(qián)職工作，與同事相處融洽，配合同事與領(lǐng)導完成各項工作；積極學(xué)習新知識、技巧，自動(dòng)向同事學(xué)習，并應用放工時(shí)間充電，提高自身綜合素質(zhì)。

　　近六個(gè)月來(lái)，我曾在以下部門(mén)和崗位實(shí)習和學(xué)習，并一直成長(cháng)：

　　（一） 客戶(hù)服務(wù)部——基礎客服崗（一周）

　　協(xié)助同事做好場(chǎng)內客戶(hù)的保護工作：盡己所能解決客戶(hù)所提出的請求，如交易軟件問(wèn)題、室內空調、報紙派發(fā)等；不懂或才能之外的記載下來(lái)，如飲水機、抽風(fēng)機問(wèn)題、客戶(hù)申請座位等，向同事討教；在實(shí)習停止時(shí)，將自己察看到的問(wèn)題構成文檔交給主管。

　　（二） 交易部——柜員(兩周)

　　懂得交易部工作流程：

　　1）協(xié)同事做開(kāi)戶(hù)籌備工作，如發(fā)放資料、領(lǐng)導客戶(hù)填寫(xiě)材料等；

　　2）客戶(hù)資料歸檔和核查；

　　3）向同事求教和學(xué)習客戶(hù)可能碰到的問(wèn)題。

　　（三） 客戶(hù)服務(wù)部——投資顧問(wèn)團隊

　　1.幫助共事做好短佩服務(wù)：按行業(yè)跟主題進(jìn)行客戶(hù)分組、每日編輯上市公司異動(dòng)信息、編纂研討所個(gè)股和行業(yè)研究講演，負責逐日推舉短信的追蹤等；

　　2.接聽(tīng)客戶(hù)電話(huà)，為場(chǎng)外客戶(hù)提供服務(wù)和支持；

　　3.配售股、增發(fā)、可轉債強迫收回權證到期等的短信和電話(huà)提示；

　　4.協(xié)助部分做好刊物質(zhì)料的收集和編輯工作，為其余投資參謀做好支撐工作；

　　5.現場(chǎng)客戶(hù)的領(lǐng)導和服務(wù)。

　　（四）XX屆新員工培訓（一周）

　　在為期一周的新員工培訓中，我的播種和感觸簡(jiǎn)言之有以下多少點(diǎn)：

　　1）了解公司總部各部門(mén)的構架和業(yè)務(wù)等基礎概況，加深對券商認知，為公司近年的發(fā)展而深感自豪和驕傲；

　　2）在運動(dòng)中，與同事樹(shù)立友情，切實(shí)加強團隊意識，明白對本身崗位的定位；

　　3）時(shí)光管理和情感治理等課程的學(xué)習將贊助自己有效實(shí)現今后工作中的自我管理和束縛，有助于咱們順利實(shí)現從學(xué)生向職場(chǎng)新人的角色變換。

　　通過(guò)六個(gè)月的學(xué)習和工作，在xx和同事們的`熱情輔助及關(guān)愛(ài)下，我受益匪淺：

　　在客服部基本客服崗的實(shí)習，我施展了自己擅長(cháng)與人溝通的優(yōu)點(diǎn)，在與客戶(hù)的交換中，初步了解公司客戶(hù)的類(lèi)型和不同需要，使本人可能在日后的工作中及時(shí)甄別客戶(hù)類(lèi)型，并有針對性的供給服務(wù)；

　　通過(guò)在交易部的實(shí)習，我當真學(xué)習了公司各項根本業(yè)務(wù)的操作流程，提高了自己辦理基本業(yè)務(wù)的純熟水平，使自己可以及時(shí)正確的答復客戶(hù)在辦理基本業(yè)務(wù)中遇到的問(wèn)題；

　　在投資顧問(wèn)的學(xué)習和工作，明確了投資顧問(wèn)的工作定位和發(fā)展方向，天天在按時(shí)實(shí)現日常工作的情形下，踴躍向部門(mén)經(jīng)理和四周同事學(xué)習，使自己的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)程度不斷進(jìn)步，爭奪早日將自己的專(zhuān)業(yè)常識轉化為專(zhuān)業(yè)能力，為投資顧問(wèn)團隊的勝利運作做出自己的奉獻。

　　當然，我也存在不少不足之處：

　　1)與客戶(hù)的溝通技能需要進(jìn)一步的提高；

　　2）對行情走勢的掌握、行情分析的深度和全面性仍有欠缺，特殊社會(huì )技巧剖析方面的專(zhuān)業(yè)能力有待提高。

　　證券公司轉正申請書(shū)2

尊敬的公司領(lǐng)導：

　　我于20xx年2月進(jìn)入公司進(jìn)行證券從業(yè)資格考試的輔導，在公司領(lǐng)導和輔導老師的指導下順利的通過(guò)了證券從業(yè)資格考試。經(jīng)過(guò)公司相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識的培訓后，于20xx年4月20日正式進(jìn)入長(cháng)城證券連云港營(yíng)業(yè)部，成為了我們這個(gè)大家庭的一員，開(kāi)始了為期半年的試用期。

　　在這半年的試用期里，我主要的任務(wù)是駐點(diǎn)在銀行開(kāi)發(fā)客戶(hù)，在領(lǐng)導和同事的幫助和鼓勵下，我逐漸進(jìn)入工作狀態(tài)。在此期間，我將公司培訓時(shí)所學(xué)的知識運用在工作和實(shí)踐當中，努力的開(kāi)發(fā)客戶(hù)，每月基本完成任務(wù)指標。同時(shí)我也非常珍惜營(yíng)業(yè)部給我的這個(gè)工作平臺，駐點(diǎn)期間我與銀行的工作人員相處融洽，互惠互利，抱著(zhù)超越自我，為公司創(chuàng )造更多價(jià)值的良好心態(tài)，積極的開(kāi)發(fā)有潛力的大客戶(hù)，在九月份的基金銷(xiāo)售上為營(yíng)業(yè)部盡力自己的一點(diǎn)綿薄之力，我為自己能夠為營(yíng)業(yè)部的成長(cháng)和壯大做出自己一點(diǎn)貢獻而感到自豪。

　　回想這半年的試用期，我想要給自己一個(gè)中肯的自我評價(jià)。我是一個(gè)性格相對內向的人，并且也是第一次接觸證券這個(gè)行業(yè)，所以開(kāi)始對于能否做好這份工作還是不夠自信。但是營(yíng)業(yè)部給予我很多專(zhuān)業(yè)知識和營(yíng)銷(xiāo)技巧的培訓，并且領(lǐng)導與同事給了我很多的幫助，支持和信任，讓我變得自信和有了底氣�，F在，我在這個(gè)崗位上已經(jīng)工作近半年了，我深知磨刀不誤砍柴工的這個(gè)道理，一邊努力工作一邊學(xué)習更多的專(zhuān)業(yè)知識，并運用在工作中，做到熟能生巧，在與客戶(hù)溝通和交流方面有一套自己的方法和流程�，F在，越來(lái)越覺(jué)得自己適合這個(gè)崗位，能夠勝任這份工作，并且我相信通過(guò)自己的不懈努力，能夠為自己創(chuàng )造出美好的未來(lái)，在營(yíng)業(yè)部發(fā)展的輝煌錦帕上添上自己有力的一筆。同時(shí)，我也必須正視自己的不足和缺點(diǎn)。在日常工作中，我深刻覺(jué)得自己的證券專(zhuān)業(yè)知識還需要加強，只有加強了自己的專(zhuān)業(yè)知識，才能夠使得我們的客戶(hù)覺(jué)得我們的服務(wù)更加專(zhuān)業(yè)，更加相信和信賴(lài)我們。此外，在工作中難免有承受很大壓力的時(shí)候，我覺(jué)得自己在抗壓的心態(tài)上還需要增強，在面對壓力的時(shí)候能夠迎難而上，克服為難心理和行為惰性。

　　在試用期的這段時(shí)間以來(lái)，我看到了自己的蛻變，更加看到了我們長(cháng)城證券的實(shí)力，在與公司一起努力拼搏的這段日子里，我越來(lái)越覺(jué)得自己能夠為長(cháng)城的成長(cháng)和壯大付出自己的努力和汗水而感到無(wú)比的驕傲和自豪。所以，我真心而迫切的希望自己能夠早日成為長(cháng)城證券一名正式的員工，通過(guò)自己的努力和勤奮去實(shí)現自己的目標和人生價(jià)值，與我們的長(cháng)城一起成長(cháng)，共同創(chuàng )造屬于我們的美好未來(lái)。在此我提出轉正申請，懇請公司領(lǐng)導能夠給我繼續為公司奉獻自青春和智慧的機會(huì )。在以后的工作中，我會(huì )帶著(zhù)更加積極更加富有激情的工作態(tài)度做好自己的本職工作，為公司的做出自己更多的貢獻，讓我們的長(cháng)城證券的未來(lái)更加輝煌！

　　申請人：

　　日期：

　　證券公司轉正申請書(shū)3

　　從20xx年11月30日入司已經(jīng)三個(gè)月時(shí)間，在此期間公司領(lǐng)導和同事在工作和生活方面給予我很多幫助。公司客戶(hù)服務(wù)中心剛上線(xiàn)階段，通過(guò)日常工作學(xué)習自己對客戶(hù)服務(wù)中心建設和客戶(hù)服務(wù)有了更高的認知，同時(shí)積極與領(lǐng)導和同事進(jìn)行溝通，盡快的融入了東興證券這個(gè)集體。在試用期階段自己主要負責完成以下工作：

　　1、由于公司客戶(hù)服務(wù)中心的客戶(hù)服務(wù)平臺正處于開(kāi)發(fā)階段自己進(jìn)入公司，利用之前的工作經(jīng)驗自己首先提出客戶(hù)服務(wù)平臺功能需求，在20xx年xx月14日和xx月22日組織總部和營(yíng)業(yè)部客戶(hù)服務(wù)中心工作人員對客戶(hù)服務(wù)平臺進(jìn)行測試，同時(shí)將測試結果及時(shí)反饋給金正公司工作人員，并且與金正公司工作人員進(jìn)行溝通商討對客戶(hù)服務(wù)平臺的功能完善，并于20xx年1月15日完成功能完善建議提交金正工作人員;

　　2、負責公司客戶(hù)服務(wù)中心質(zhì)檢管理辦法編輯，并且協(xié)助完成公司客戶(hù)服務(wù)中心管理辦法制定及公司客戶(hù)服務(wù)中心規范用語(yǔ)編輯，完善公司客戶(hù)服務(wù)中心制度體系建設;

　　3、每月定時(shí)對總部和營(yíng)業(yè)部客戶(hù)服務(wù)中心話(huà)務(wù)進(jìn)行抽查質(zhì)檢，并且將話(huà)務(wù)中存在的問(wèn)題進(jìn)行匯總發(fā)送給各相關(guān)工作人員，并對質(zhì)檢問(wèn)題進(jìn)行溝通，同時(shí)每月提交客戶(hù)服務(wù)中心質(zhì)檢月報，通過(guò)此項工作來(lái)提高客戶(hù)服務(wù)中心服務(wù)水平;

　　4、從20xx年1月客戶(hù)服務(wù)中心客戶(hù)服務(wù)平臺坐席系統上線(xiàn)之后，開(kāi)始接聽(tīng)客戶(hù)咨詢(xún)電話(huà)，通過(guò)在接聽(tīng)客戶(hù)電話(huà)過(guò)程中來(lái)促進(jìn)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，同時(shí)提高自身客戶(hù)服務(wù)意識;

　　5、每日組織客戶(hù)服務(wù)中心人員的晨會(huì )，通過(guò)晨會(huì )來(lái)了解當時(shí)市場(chǎng)資訊，共同學(xué)習每日疑難業(yè)務(wù)知識和新業(yè)務(wù)知識，同時(shí)學(xué)習公司近期工作任務(wù)與重點(diǎn);

　　6、針對客戶(hù)服務(wù)中心工作流程和標準使用語(yǔ)及相關(guān)工作對北京營(yíng)業(yè)部相關(guān)工作人員進(jìn)行培訓，通過(guò)培訓學(xué)習了解客戶(hù)服務(wù)中心工作流程和提高服務(wù)認知;

　　7、在總部和營(yíng)業(yè)部客戶(hù)服務(wù)平臺坐席系統上線(xiàn)之后，指導營(yíng)業(yè)部通過(guò)坐席系統完成新客戶(hù)回訪(fǎng)工作，并且及時(shí)解決營(yíng)業(yè)部外呼人員在外呼過(guò)程中出現的問(wèn)題;

　　8、根據公司領(lǐng)導要求同時(shí)為了加強公司各部門(mén)業(yè)務(wù)相通，每日收市后負責搜集整理當日疑難業(yè)務(wù)，并且每周將疑難業(yè)務(wù)匯總發(fā)送總部經(jīng)紀業(yè)務(wù)部各位領(lǐng)導和各營(yíng)業(yè)部客服主管。

　　通過(guò)以上工作任務(wù)的完成自己發(fā)現在很多方面仍然需要改進(jìn)：

　　1、加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，通過(guò)不斷的接聽(tīng)客戶(hù)咨詢(xún)電話(huà)過(guò)程中發(fā)現對于公司很多業(yè)務(wù)知識方面自己仍然需要加強學(xué)習，從而才能提高對客戶(hù)的服務(wù)水平;

　　2、加強團隊溝通協(xié)作，加入新的集體之后，并且在公司客戶(hù)服務(wù)中心建設階段必須很好與領(lǐng)導和同事溝通才能保證各項工作的開(kāi)展與完成，尤其根據公司客戶(hù)服務(wù)中心發(fā)展目標，積極加強與各營(yíng)業(yè)部客服主管的溝通;

　　3、對于公司客戶(hù)服務(wù)中心建設階段，應該利用自己之前的工作經(jīng)驗與客戶(hù)服務(wù)中心運營(yíng)管理的認知加強創(chuàng )新能力，尋找合適公司客戶(hù)服務(wù)中心建設的方式方法。

　　在正式成為東興證券的一員之后，根據試用期發(fā)現的不足認真改進(jìn)，同時(shí)積極完成公司領(lǐng)導分配的任務(wù)工作，對公司客戶(hù)服務(wù)中心建設工作作出自己的努力。按期完成總部和各營(yíng)業(yè)部客戶(hù)服務(wù)中心客戶(hù)服務(wù)平臺坐席系統的上線(xiàn)工作，認真協(xié)助公司各營(yíng)業(yè)部客戶(hù)服務(wù)中心的上線(xiàn)工作，同時(shí)認真協(xié)助完成對公司客戶(hù)服務(wù)中心制度建設，而且加強對自己今后負責的客戶(hù)服務(wù)中心呼入組的團隊建設管理，積極主動(dòng)配合領(lǐng)導和同事開(kāi)展各項工作。

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