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轉正申請書(shū)

時(shí)間:2020-12-30 11:52:17 轉正申請書(shū) 我要投稿

轉正申請書(shū)3篇

  在當今社會(huì )高速發(fā)展的今天很多事項都需要使用申請書(shū),請注意不同的對象有不同的申請書(shū)。相信大家又在為寫(xiě)申請書(shū)犯愁了吧!下面是小編幫大家整理的轉正申請書(shū)3篇,希望能夠幫助到大家。

轉正申請書(shū)3篇

轉正申請書(shū) 篇1

尊敬的各位領(lǐng)導:

  大家好!我于20xx年10月16日到公司入職,至今工作已有一月有余。時(shí)光飛逝,在緊張、忙碌而又充實(shí)的工作中,在公司領(lǐng)導和同事們的幫助下,通過(guò)自己努力工作,有進(jìn)步也有不足。下面就我入職以來(lái)的工作做出如下總結:

  一、招聘工作:

  1、發(fā)布招聘信息;

  對日常招聘崗位進(jìn)行分析,包括:崗位說(shuō)明書(shū)更新、任職資格評定、崗位匹配關(guān)鍵因素認定。根據部門(mén)要求和對崗位特殊性進(jìn)行分析后選擇相應的人群,從而選擇相應的招聘渠道,找到合適的人員。10月份至11月份,本人于公司招聘網(wǎng)站發(fā)布3條新崗位招聘信息,3次更改梳理職位招聘信息,兩次更改公司招聘簡(jiǎn)介信息

  2、建立有效的人才庫;對有用的人才及時(shí)儲備,以便臨時(shí)招聘用工時(shí),有人可選,有人用;至今人才庫,存儲有效簡(jiǎn)歷共15份。

  3、招聘情況統計表:10-11月份

  4、在招聘工作中遇到的問(wèn)題與建議:

  A、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員(如程序員)招聘難、招聘任務(wù)不能及時(shí)完成;

  B、建議與對策:

  1、加大招聘職位的宣傳力度、于其它招聘網(wǎng)站注冊賬號,加大“獲獵”的機率。

  2、在淡季人才需求量較少的時(shí)候,要進(jìn)行人才儲備,招聘時(shí)更多看重應聘者的可塑性,降低工作經(jīng)驗的要求。如可招聘應屆畢業(yè)生,加大培訓力度,獲得人力的最優(yōu)化,節省人力資源成本。

  二、薪酬相關(guān):

  1、參與了對客服專(zhuān)員、市場(chǎng)專(zhuān)員、招聘專(zhuān)員、綜合部文員兼出納薪資討論與方案制訂;

  2、每月按時(shí)完成員工出勤記錄核定并提交到相關(guān)部門(mén)確認;

  3、按要求審核業(yè)務(wù)部門(mén)提交的績(jì)效考核分值計算對應的績(jì)效工資;

  4、按要求審核業(yè)務(wù)部門(mén)提交的業(yè)績(jì)完成量計算對應的提成工資;

  5、按標準計算員工社保公司繳納額度與代扣金額;

  6、按要求完成希爾頓兼職工資計算;

  三、績(jì)效考核方面:

  1、完成新崗位績(jì)效考核方案制訂;

  2、完成對已有崗位工作調整后的績(jì)效考核方面更新與修訂;

  3、參與10月績(jì)效考核面談(綜合部主管與總助崗位未進(jìn)行);

  4、對現有績(jì)效考核方案細化;(正在進(jìn)行中)

  四、部門(mén)常規性工作:

  1、辦理新員工入職手續,簽訂勞動(dòng)合同,完成入職培訓與指引工作;參與離職員工面談工作,為離職員工辦理離職手續等;

  2、統計員工生日具體時(shí)間,并按要求為員工購買(mǎi)生日禮品;

  3、參與公司員工轉正考評和辦理轉正相關(guān)手續和購買(mǎi)禮品;

  4、完成公司組織活動(dòng)的方案并參與執行;

  5、對員工相關(guān)資料、公司制度進(jìn)行歸檔;

  6、完成領(lǐng)導交待的其它工作。

  五、分析:

  A:個(gè)人能力分析:

 。ㄒ唬┳约旱膬(yōu)劣勢與崗位匹配情況的認識

  優(yōu)勢:有一定的親和力;具備一定的溝通、協(xié)調能力,細致、認真、有耐心,服從指揮;能虛心的聽(tīng)取別人的建議,認同重慶優(yōu)快人力資源管理有限公司的企業(yè)文化;具備一定的人力資源管理知識及經(jīng)驗,心態(tài)平和。

  劣勢:考慮事情不細致,對一些小事容易馬虎;缺乏對人力資源管理知識的整體系統整合,缺乏勞動(dòng)法規的深度研究,在工作中缺乏一定的主動(dòng)性。

  (二)需改進(jìn)和提高的方面

  1、提高自身執行力。在取得成績(jì)的同時(shí),不可否認我的執行力還有些欠缺,在以后的工作中建立危機意識,做任何事情都為自己規定明確的時(shí)間段,提高自身的執行力。

  2、政策法規――持續性學(xué)習

  我現在的崗位是人資專(zhuān)員,結合工作實(shí)際,勞動(dòng)法規以及政策性知識的學(xué)習將成為我學(xué)習的側重點(diǎn)。

  (三)常態(tài)性學(xué)習:

  1、充分學(xué)習公司的各相關(guān)制度、文件;有助于個(gè)人與企業(yè)愿景的統一、協(xié)調發(fā)展。

  2、對今后工作分析

 、籴槍ぷ髦胁蛔氵M(jìn)行改進(jìn);

 、谠谌肆Y源更加深入的學(xué)習;

 、坩槍ぷ髦羞M(jìn)展不順利的問(wèn)題,濾清思路從新整理;

  五:總結

  通過(guò)綜合分析,我認為我能勝任本職工作與領(lǐng)導交給我的其它工作。以上是我近一個(gè)月以來(lái)工作、思想情況的總結。我將會(huì )一如既往去工作,以認真、勤勞、務(wù)實(shí)的態(tài)度鞭策自己,始終如一的努力工作,希望能為重慶優(yōu)快人力資源管理有限公司的發(fā)展盡自己一份綿薄之力。

轉正申請書(shū) 篇2

  轉正申請書(shū)的基本書(shū)寫(xiě)格式及內容通常如下:

 、贅祟}。一般為“轉正申請書(shū)”,居中書(shū)寫(xiě)。

 、诜Q(chēng)謂。即申請人對黨組織或黨支部的稱(chēng)呼,一般寫(xiě)“敬愛(ài)的黨組織”或“黨支部”。頂格書(shū)寫(xiě)在標題的下一行,后面加冒號。

 、壅。主要內容包括:寫(xiě)明自己被批準為中共預備黨員的時(shí)間及預備期滿(mǎn)的時(shí)間。延長(cháng)預備期的黨員要寫(xiě)明什么時(shí)間被延長(cháng)的,到什么時(shí)間延長(cháng)期滿(mǎn)以及延長(cháng)預備期的原因,并向黨組織請求轉為中共正式黨員。匯報自己在預備期間的表現情況,這是轉正申請的主體部分。這部分應該寫(xiě)得全面、具體、詳細。首先,從總的方面寫(xiě)自己入黨后,在黨組織的教育下,在提高思想政治覺(jué)悟、增強黨性鍛煉、解決思想入黨問(wèn)題等方面所取得的收獲。其次,寫(xiě)明自己以黨員標準要求自己,在政治、思想、工作、學(xué)習及發(fā)揮黨員先鋒模范作用等方面所取得的進(jìn)步和成績(jì)。再次,對自己人黨時(shí)存在的缺點(diǎn),現在克服改正得如何,還存在哪些不足要實(shí)事求是地寫(xiě)出來(lái)。尤其是延長(cháng)預備期的要重點(diǎn)說(shuō)明延長(cháng)期間的缺點(diǎn)問(wèn)題改正情況。寫(xiě)明今后的努力方向。應該針對自己的缺點(diǎn)來(lái)寫(xiě),最好要制定出切實(shí)可行的具體措施。如果還有什么情況和問(wèn)題,在入黨時(shí)沒(méi)有向黨組織講明的,或在預備期發(fā)生了什么應該向黨組織說(shuō)明的問(wèn)題,也應寫(xiě)清楚。應向黨組織表明愿意接受長(cháng)期考驗的態(tài)度。

 、芙Y尾。在轉正申請書(shū)的最后,要署名和注明申請日期。一般居右書(shū)寫(xiě)“申請人× × ×”,下一行寫(xiě)上“××××年×月×日”。

  轉正申請一般應在預備期滿(mǎn)之前主動(dòng)交給所在黨支部。

  (2)寫(xiě)轉正申請書(shū)應注意的問(wèn)題

 、俎D正申請書(shū)要適時(shí)寫(xiě)出,交給黨組織太早、太晚都不行,一般在轉正到期前一兩周為好。

 、谵D正申請書(shū)不能過(guò)分簡(jiǎn)單、概括,要體現思想進(jìn)步的連續性。既要與預備期思想相聯(lián)系,也要與申請人黨過(guò)程、思想變化相聯(lián)系,注意思想的深度。

 、垩娱L(cháng)預備期后提出轉正申請,在寫(xiě)轉正申請書(shū)前還需要與黨組織有關(guān)負責人正式談話(huà),征求意見(jiàn)。

轉正申請書(shū) 篇3

尊敬的各位領(lǐng)導:

  我于20xx年xx月xx日成為單位的試用員工,到今天1個(gè)月試用期已滿(mǎn),根據單位的規章制度,現申請轉為單位正式員工。

  作為一個(gè)剛從學(xué)校出來(lái)沒(méi)的`任何工作經(jīng)驗的我來(lái)說(shuō),初來(lái)單位,很擔心該怎樣從一個(gè)學(xué)生轉變成一名倉庫保管員:該如何做好本職工作;但是在領(lǐng)導和同事的幫助下,讓我很快適應了自己的工作。

  在實(shí)習期間,我一直在倉儲部工作,工作內容和我的專(zhuān)業(yè)知識相差都很大;但是通過(guò)部門(mén)領(lǐng)導和同事的耐心指導,使我在較短的時(shí)間內適應了單位的工作環(huán)境,也熟悉了部門(mén)的整個(gè)操作流程。

  在本部門(mén)的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù),專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)上不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教,不斷提高充實(shí)自己,希望能盡早獨當一面,為單位做出更大的貢獻。當然,由于剛開(kāi)始對工作的不熟悉,難免出現了一些錯誤需領(lǐng)導指正;但這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面,杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門(mén)的領(lǐng)導和同事對我的幫助,感謝他們對我工作中出現的錯誤提醒和指正。

  經(jīng)過(guò)這一個(gè)月的試用期,不管是從打掃庫區,還是防洪抗災;不管是糧食保管,出庫入庫等,各項流程我已基本熟悉。包括查糧情,埋線(xiàn),環(huán)流熏蒸等技術(shù)上的工作也有所接觸,我相信我會(huì )在以后的工作中不斷學(xué)習,盡快為部門(mén)為單位做出自己最大的貢獻。

  在此我提出轉正申請,希望以后能成為一名正式員工的身份在這里工作,懇請領(lǐng)導批準,給我繼續在單位學(xué)習鍛煉的機會(huì )。

  此致

敬禮!

  XXX

  20xx年XX月XX日

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