工具管理制度范本

　　工具管理制度（一）

　　1、工具管理員受總經(jīng)理委派，對企業(yè)內所有工具、設備負有管理和監督使用的權利。所有員工必須接受工具管理員對工具、設備正確使用的監督，如因野蠻操作造成工具、設備的損壞，將視情節輕重給與嚴厲處罰。

　　2、工具管理員在工作中必須認真負責，未經(jīng)領(lǐng)導同意嚴禁將工具、設備轉借他人，定期對庫內的專(zhuān)用工具、普通工具進(jìn)行保養，定期對維修設備的.保養情況進(jìn)行監督，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)糾正上報。每月25日--30日對所有工具進(jìn)行清點(diǎn)，發(fā)現遺失及時(shí)補充，保證工具、設備能滿(mǎn)足正常維修的使用。

　　3、對于管理不善造成的工具遺失、損壞，將根據造成的損失，對工具管理員進(jìn)行相應的經(jīng)濟處罰。

　　4、一年內專(zhuān)用工具無(wú)人為損壞，設備保養使用正常，保證維修工作的正常使用，將對工具管理員進(jìn)行相應的經(jīng)濟獎勵。對于發(fā)現糾正的錯誤，避免了重大安全事故的發(fā)生，公司將給與工具管理員特別獎勵。

　　工具管理制度（二）

　　1、制止未經(jīng)檢驗或超檢驗周期或檢驗不合格的設備、計量器具、模具、工位器具投入使用。

　　2、對新購入的不合格的設備、計量器具、模具、工裝器具拒收。

　　3、制止違反操作規程的操作，并向車(chē)間主任提出處罰建議。

　　4、調查設備、安全事故，作出處罰決定報生產(chǎn)部經(jīng)理審批。

　　5、審核生產(chǎn)部請購單

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