引導語(yǔ)：我們總是脫離不了兒時(shí)建立起來(lái)的信念和價(jià)值，把什么都分出好壞，以至于連性格這樣一個(gè)很客觀(guān)的詞，都要分出好性格和壞性格。原因在于中國本身就是個(gè)特講中庸的國家，對于一切稍微有點(diǎn)鮮明的性格都要蓋一個(gè)“壞”性格的帽子。這其中，尤其對女性不公平。
按照心理學(xué)的觀(guān)點(diǎn)，性格沒(méi)有好壞之分。在職場(chǎng)上，我們更看重你的性格是否適合某個(gè)職場(chǎng)環(huán)境，能否勝任某些職務(wù)。
具有謹小慎微性格特點(diǎn)的女孩，由于容易積聚壓力且不善于溝通，適合需要專(zhuān)注力且壓力適中的工作，例如美容講師、營(yíng)養師、氣象測繪等專(zhuān)業(yè)類(lèi)工作。
具有獨來(lái)獨往性格特點(diǎn)的女孩，雖然對自身水準要求嚴格，卻不主動(dòng)交流，適合需要獨立完成的工作，例如作家、翻譯、基礎學(xué)科研究、醫生等研究型工作。
具有害怕沖突性格特點(diǎn)的女孩，喜歡松散關(guān)系的團隊協(xié)作，適合能提升幸福感的工作，例如園藝師、瑜伽教練、糕點(diǎn)師等服務(wù)型工作。
職場(chǎng)歡迎任何性格的人，但是職場(chǎng)卻不歡迎性格缺陷的人。如：做事缺乏責任心、沒(méi)有職業(yè)主動(dòng)性、完全自以為是而不考慮身邊人的感受這些性格缺陷讓周?chē)巳缑⒋瘫�，不只是職�?chǎng)中無(wú)法生存，在8 小時(shí)工作之外也得不到認同。
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