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白領(lǐng)必讀的經(jīng)典勵志小故事

時(shí)間:2025-11-04 18:05:22 賽賽 職場(chǎng)勵志 我要投稿
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白領(lǐng)必讀的經(jīng)典勵志小故事(精選19個(gè))

  生活或許總有波瀾,前行路上難免遇到坎坷,但總有一些簡(jiǎn)短的故事,像一束束微光,能瞬間點(diǎn)亮迷茫的心房。以下是小編整理的白領(lǐng)必讀的經(jīng)典勵志小故事,歡迎閱讀。

白領(lǐng)必讀的經(jīng)典勵志小故事(精選19個(gè))

  白領(lǐng)必讀的經(jīng)典勵志小故事 1

  彌勒佛去過(guò)廟的人都知道,一進(jìn)廟門(mén),首先是彌勒佛,笑臉迎客,而在他的背面,則是黑口黑臉的'韋陀。但相傳在很久以前,他們并不在同一個(gè)廟里,而是分別掌管不同的廟。

  彌勒佛熱情快樂(lè ),所以來(lái)的人非常多,但他什么都不在乎,丟三拉四,沒(méi)有好好的管理賬務(wù),所以依然入不敷出。而韋陀雖然管賬是一把好手,但成天陰著(zhù)個(gè)臉,太過(guò)嚴肅,搞得人越來(lái)越少,最后香火斷絕。佛祖在查香火的時(shí)候發(fā)現了這個(gè)問(wèn)題,就將他們倆放在同一個(gè)廟里,由彌勒佛負責公關(guān),笑迎八方客,于是香火大旺。而韋陀鐵面無(wú)私,錙珠必較,則讓他負責財務(wù),嚴格把關(guān)。在兩人的分工合作中,廟里一派欣欣向榮景象。其實(shí)在用人大師的眼里,沒(méi)有廢人,正如武功高手,不需名貴寶劍,摘花飛葉即可傷人,關(guān)鍵看如何運用。

  白領(lǐng)必讀的經(jīng)典勵志小故事 2

  多聽(tīng)少說(shuō)曾經(jīng)有個(gè)小國到中國來(lái),進(jìn)貢了三個(gè)一模一樣的金人,把皇帝高興壞了?墒沁@小國不厚道,同時(shí)出一道題目:這三個(gè)金人哪個(gè)最有價(jià)值?皇帝想了許多的辦法,請來(lái)珠寶匠檢查,稱(chēng)重量,看做工,都是一模一樣的。怎么辦?使者還等著(zhù)回去匯報呢。泱泱大國,不會(huì )連這個(gè)小事都不懂吧?最后,有一位退位的老大臣說(shuō)他有辦法。

  皇帝將使者請到大殿,老臣胸有成足地拿著(zhù)三根稻草,插入第一個(gè)金人的耳朵里,這稻草從另一邊耳朵出來(lái)了。第二個(gè)金人的稻草從嘴巴里直接掉出來(lái),而第三個(gè)金人,稻草進(jìn)去后掉進(jìn)了肚子,什么響動(dòng)也沒(méi)有。老臣說(shuō):第三個(gè)金人最有價(jià)值!使者默默無(wú)語(yǔ),答案正確。這個(gè)故事告訴我們,最有價(jià)值的人,不一定是最能說(shuō)的'人。老天給我們兩只耳朵一個(gè)嘴巴,本來(lái)就是讓我們多聽(tīng)少說(shuō)的。善于傾聽(tīng),才是成熟的人最基本的素質(zhì)。

  白領(lǐng)必讀的經(jīng)典勵志小故事 3

  習慣父子兩住山上,每天都要趕牛車(chē)下山賣(mài)柴。老父較有經(jīng)驗,坐鎮駕車(chē),山路崎嶇,彎道特多,兒子眼神較好,總是在要轉彎時(shí)提醒道:“爹,轉彎啦!”有一次父親因病沒(méi)有下山,兒子一人駕車(chē)。到了彎道,牛怎么也不肯轉彎,兒子用盡各種方法,下車(chē)又推又拉,用青草誘之,牛一動(dòng)不動(dòng)。

  到底是怎么回事?兒子百思不得其解。最后只有一個(gè)辦法了,他左右看看無(wú)人,貼近牛的耳朵大聲叫道:“爹,轉彎啦!”牛應聲而動(dòng)。牛用條件反射的方式活著(zhù),而人則以習慣生活。一個(gè)成功的人曉得如何培養好的習慣來(lái)代替壞的習慣,當好的.習慣積累多了,自然會(huì )有一個(gè)好的人生。

  白領(lǐng)必讀的經(jīng)典勵志小故事 4

  春秋晉國有一名叫李離的獄官,他在審理一件案子時(shí),由于聽(tīng)從了下屬的一面之辭,致使一個(gè)人冤死。真相大白后,李離準備以死贖罪,晉文公說(shuō):官有貴賤,罰有輕重,況且這件案子主要錯在下面的辦事人員,又不是你的罪過(guò)。李離說(shuō):“我平常沒(méi)有跟下面的人說(shuō)我們一起來(lái)當這個(gè)官,拿的俸祿也沒(méi)有與下面的人一起分享,F在犯了錯誤,如果將責任推到下面的辦事人員身上,我又怎么做得出來(lái)”。他拒絕聽(tīng)從晉文公的勸說(shuō),伏劍而死。

  啟示:正人先正己,做事先做人。管理者要想管好下屬必須以身作則。示范的力量是驚人的。不但要像先人李離那樣勇于替下屬承擔責任,而且要事事為先、嚴格要求自己,做到“己所不欲,勿施于人”。一旦通過(guò)表率樹(shù)立起在員工中的.威望,將會(huì )上下同心,大大提高團隊的整體戰斗力。得人心者得天下,做下屬敬佩的領(lǐng)導將使管理事半功倍。

  白領(lǐng)必讀的經(jīng)典勵志小故事 5

  選擇

  有三個(gè)人要被關(guān)進(jìn)監獄三年,監獄長(cháng)給他們三個(gè)一人一個(gè)要求。

  美國人愛(ài)抽雪茄,要了三箱雪茄。

  法國人最浪漫,要一個(gè)美麗的女子相伴。

  而猶太人說(shuō),他要一部與外界溝通的電話(huà)。

  三年過(guò)后,第一個(gè)沖出來(lái)的是美國人,嘴里鼻孔里塞滿(mǎn)了雪茄,大喊道:“給我火,給我火!” 原來(lái)他忘了要火了。

  接著(zhù)出來(lái)的是法國人。只見(jiàn)他手里抱著(zhù)一個(gè)小孩子,美麗女子手里牽著(zhù)一個(gè)小孩子,肚子里還懷著(zhù)第三個(gè)。

  最后出來(lái)的是猶太人,他緊緊握住監獄長(cháng)的手說(shuō):“這三年來(lái)我每天與外界聯(lián)系,我的.生意不但沒(méi)有停頓,反而增長(cháng)了200%,為了表示感謝,我送你一輛勞施萊斯!”

  職場(chǎng)智囊:

  什么樣的選擇決定什么樣的生活。今天的生活是由三年前我們的選擇決定的,而今天我們的抉擇將決定我們三年后的生活。我們要選擇接觸最新的信息,了解最新的趨勢,從而更好的創(chuàng )造自己的將來(lái)。

  白領(lǐng)必讀的經(jīng)典勵志小故事 6

  變不得

  這是一則童話(huà)故事。

  有一只烏鴉很仰慕那些在屋頂籠子里尋吃的白鴿。為了讓自已“臍身”白鴿群,它便將黑羽毛染成白色.偷偷地混進(jìn)白鴿群中,尋找食物。

  那群白鴿子都以為烏鴉是其同類(lèi),讓它一起住一起吃。

  有一天,烏鴉在吃食物時(shí),突然“哇”了一聲。身份終于暴露,被那群白鴿給趕了出去。

  在傷心之余,烏鴉回到原來(lái)居住的地方,昔日與它一起飛翔的烏鴉都認不得它了。

  “烏鴉怎會(huì )是白色的呢?”

  它又被這群烏鴉驅區逐出族類(lèi)。

  最后,這只烏鴉定投無(wú)路,投海自盡了。

  啟示:天生我材必有用。每個(gè)人都有其長(cháng)處與優(yōu)點(diǎn),我們可以學(xué)習某個(gè)推銷(xiāo)界領(lǐng)袖的經(jīng)營(yíng)手法、管理方式或演講技巧,但絕對不可以像崇拜“明星”一樣去盲目崇拜,刻意地改變自己及模仿他人。因為這種做法,將讓一個(gè)人喪失其本身的.獨特性,而變成某某人的“復制品”,遭到大家的嘲笑和厭棄。

  白領(lǐng)必讀的經(jīng)典勵志小故事 7

  驢與白馬

  一天,毛驢和白馬結伴到山區去。

  在平川大道上,白馬奮起四蹄,揚起尾巴,不一會(huì )兒就把毛驢甩到了后邊。白馬轉過(guò)頭來(lái)看毛驢,見(jiàn)它搖著(zhù)兩只大耳朵,不緊不慢地走著(zhù),著(zhù)急地朝毛驢大叫起來(lái):喂,怎么不把腳步邁得緊一點(diǎn)兒看你那慢吞吞的樣子,我們什么時(shí)候才能到達目的地呢你這黑驢子,真是個(gè)庸才!

  毛驢聽(tīng)了白馬的訓斥,不生氣,也不泄氣,仍然不緊不慢地向前走著(zhù)。

  毛驢和白馬進(jìn)入山區后,那山路變得又陡又窄,崎嶇不平,白馬的速度不知不覺(jué)地慢了下來(lái),身上的'汗水像剛洗過(guò)澡似的。毛驢這時(shí)卻加快了步伐,很快趕到了白馬前面。

  黑毛驢,你為什么走起山路來(lái)比我快呢白馬看毛驢走起羊腸小路來(lái)是這樣的輕松,不解地問(wèn)。

  毛驢回答說(shuō):因為術(shù)業(yè)有專(zhuān)攻,各有所用。在一定條件下落后的,并不都是庸才!

  白領(lǐng)必讀的經(jīng)典勵志小故事 8

  有個(gè)富家子弟特別愛(ài)吃餃子,每天都要吃。但他又特別刁,只吃餡,兩頭的皮尖尖就丟到后面的小河里去。

  好景不長(cháng),在他十六歲那年,一把大火燒了他的全家,父母急怒中相繼病逝。這下他身無(wú)分文,又不好意思要飯。鄰居家大嫂非常好,每餐給他吃一碗面糊糊。他則發(fā)奮讀書(shū),三年后考取官位回來(lái),一定要感謝鄰居大嫂。

  大嫂對他講:不要感謝我。我沒(méi)有給你什么,都是我收集的當年你丟的餃子皮尖,曬干后裝了好幾麻袋,本來(lái)是想備不時(shí)之需的。正好你有需要,就又還給你了。

  大官思考良久,良久......

  有一個(gè)有名的三八理論:八小時(shí)睡覺(jué),八小時(shí)工作,這個(gè)人人一樣。人與人之間的不同,是在于業(yè)余時(shí)間怎么渡過(guò)。時(shí)間是最有情,也最無(wú)情的.東西,每人擁有的都一樣,非常公平。但擁有資源的人不一定成功,善用資源的人才會(huì )成功。白天圖生存,晚上求發(fā)展,這是二十一世紀對人才的要求。

  白領(lǐng)必讀的經(jīng)典勵志小故事 9

  吳正軍在一家房地產(chǎn)評估公司做執行經(jīng)理,公司找來(lái)兩個(gè)“90后”大學(xué)畢業(yè)生做現場(chǎng)執行。兩人干了還不到一個(gè)月,吳正軍就連連說(shuō)他們的工作方式讓自己頭疼。

  原來(lái),吳正軍曾指派這兩個(gè)“90后”去負責一項業(yè)務(wù)并要求他們兩天后交一份報告給?赡玫綀蟾嬷,吳正軍哭笑不得,報告里的內容與他此前發(fā)表的一篇調研報告有80%的雷同,而針對委托公司的一些實(shí)際情況卻是寥寥幾筆帶過(guò)。事后,兩人承認,報告是根據百度上搜來(lái)的文章進(jìn)行改編加工的`。不巧的是,他們搜到的這篇文章正是吳正軍之前寫(xiě)的那篇。

  吳正軍說(shuō),其實(shí)他之所以派這兩個(gè)年輕人去做這份報告,就是想看看他們的實(shí)際業(yè)務(wù)能力。如果他們覺(jué)得哪里有問(wèn)題可以來(lái)問(wèn)他,但是他怎么也沒(méi)想到他們會(huì )去向“百度”請教。

  白領(lǐng)必讀的經(jīng)典勵志小故事 10

  撥苗助長(cháng)

  每天他到稻田時(shí),發(fā)覺(jué)那些稻苗長(cháng)得非常慢。

  他等得不耐煩,心想:“怎么樣才能使稻苗長(cháng)得高,長(cháng)很快呢?

  想了又想,他終了想到一個(gè)“最佳方法”,就是將稻苗撥高幾分。從前,有個(gè)農夫,種了稻苗后,便希望能早早收成。

  經(jīng)過(guò)一番辛勞后,他滿(mǎn)意地扛鋤頭回家休息。心想:明天稻苗長(cháng)得一定更高了。

  隔天早晨。一早起身,他迫不及待地起去稻田看他的'“成果”。哪知,他跑到稻田時(shí),卻看到所有的稻苗都枯萎了。

  從事推銷(xiāo)事業(yè),哪有一躍而成的事情?每一探植物,都需要陽(yáng)光、空氣、水分及土壤才能逐漸成長(cháng)。農夫也必須生天辛勤地澆灌、耕耘等,才能獲得成果。

  許多人為了迅速獲取公司所提供的豐富獎金或分紅,而鼓勵組織內為人員存貨,讓他“更一層樓”。豈知這種坐享其成者,往往欲速而不達。

  白領(lǐng)必讀的經(jīng)典勵志小故事 11

  耳聽(tīng)八方才顯能

  很多人天真地相信,只要自己專(zhuān)業(yè)過(guò)人,工作腳踏實(shí)地,又不惹事生非,總有一天上司會(huì )注意到我這塊璞玉,可最后結果往往事與愿違,因為專(zhuān)業(yè)不是升遷的唯一指標,躲在計算機后面,不與同事交流,不會(huì )讓你成為上司、管理者。

  還有些人說(shuō),辦公室政治是高層才有的勾心斗角,與我們這種基層的員工八竿子打不著(zhù)關(guān)系,事實(shí)上,管理階層有管理階層的政治學(xué),基層員工也有基層員工的政治考題。

  組織既然是人的'組合,每個(gè)人都有自己的優(yōu)先級和利害關(guān)系,假如學(xué)不會(huì )如何協(xié)調人與人之間的關(guān)系,也就別癡心妄想平步青云。

  上班族應認清辦公室政治沒(méi)有旁觀(guān)者的現實(shí),這是一場(chǎng)你不下場(chǎng)參賽就會(huì )自動(dòng)被判出局的游戲。妄想獨善其身的人,下場(chǎng)可能是被大家遺忘,甚至哪一天你就得卷鋪蓋走路。

  這也不是鼓吹上班族在辦公室里興風(fēng)作浪、每役必與,你可以不必下場(chǎng)打混戰,但卻必須保持消息靈通,隨機應變。

  白領(lǐng)必讀的經(jīng)典勵志小故事 12

  自我為中心

  對于一只盲目航行的船而言,所有方向的風(fēng)都是逆風(fēng)。

  有個(gè)人一心一意想升官發(fā)財,可是從年輕熬到白發(fā),卻還只是個(gè)小公務(wù)員。這個(gè)人為此極不快樂(lè ),每次想起來(lái)就掉淚,有一天竟然號陶大哭了。辦公室有個(gè)新來(lái)的年輕人覺(jué)得很奇怪,便問(wèn)他到底因為什么難過(guò)。他說(shuō):“我怎么不難過(guò)?年輕的`時(shí)候,我的上司愛(ài)好文學(xué),我便學(xué)著(zhù)作詩(shī)寫(xiě)文章,想不到剛覺(jué)得有點(diǎn)小成績(jì)了,卻又換了一位愛(ài)好科學(xué)的上司。我趕緊又改學(xué)數學(xué)、研究物理,不料上司嫌我學(xué)歷太淺,不夠老成,還是不重用我。后來(lái)?yè)Q了現在這位上司,我自認文武兼備,人也老成了,誰(shuí)知上司喜歡青年才俊,我……我眼看年齡漸高,就要被迫退休了,一事無(wú)成,怎么不難過(guò)呢?”

  職場(chǎng)智囊:

  研究學(xué)問(wèn)、學(xué)習技能,應該是為充實(shí)自己,千萬(wàn)不能為了迎合別人的意旨,或隨時(shí)代潮流而盲目地進(jìn)行,否則目的不能達成事小,白白糟蹋了一生寶貴的光陰才最可惜。

  白領(lǐng)必讀的經(jīng)典勵志小故事 13

  很久的時(shí)候,有個(gè)小國家的使者來(lái)到中國,給中國的皇帝進(jìn)攻了三個(gè)一模一樣的.金人,把皇帝高興壞了。不過(guò)這個(gè)小國的使者卻不厚道,還出了一道難題:這三個(gè)金人哪個(gè)最有價(jià)值? 為此,皇帝也想了很多方法,請來(lái)了珠寶匠檢查,稱(chēng)重和做工,這三個(gè)金人都是一模一樣的,該怎么辦呢?之后,有一個(gè)老大臣表示自己有辦法。老臣胸有成足的拿出了三根稻草,插入到第一個(gè)金人的耳朵里,這根稻草直接從另一邊的耳朵里出來(lái)了。第二個(gè)金人的稻草則從嘴巴里直接掉了出來(lái),第三個(gè)金人,稻草進(jìn)去了之后掉進(jìn)了肚子,什么動(dòng)靜也沒(méi)有了。老臣說(shuō):第三個(gè)金人最有價(jià)值!使者則沉默了起來(lái),答案正確。

  故事啟示:最有價(jià)值的人,不一定是最能說(shuō)的人,老天也只給我們兩只耳朵和一個(gè)嘴巴,是用來(lái)多聽(tīng)少說(shuō)的。善于去傾聽(tīng),才是成熟的人最基本的素質(zhì)。

  白領(lǐng)必讀的經(jīng)典勵志小故事 14

  昂開(kāi)端來(lái)真美

  ——別看它是一條黑母牛,牛奶一樣是白的。

  珍妮是個(gè)總愛(ài)低著(zhù)頭的小女孩,她一直覺(jué)得自己長(cháng)得不夠美麗。有一天,她到飾物店去買(mǎi)了只綠色蝴蝶結,店主不斷夸獎她戴上蝴蝶結挺英俊,珍妮雖不信,但是挺愉快,不由昂起了頭,急于讓大家看看,出門(mén)與人撞了一下都沒(méi)在意。珍妮走進(jìn)教室,迎面碰上了她的老師,“珍妮,你昂起頭來(lái)真美!”老師愛(ài)撫地拍拍她的肩說(shuō)。

  那一天,她得到了許多人的謳歌。她想一定是蝴蝶結的'功績(jì),可往鏡前一照,頭上基本就沒(méi)有蝴蝶結,一定是出飾物店時(shí)與人一碰弄丟了。自信底本就是一種俏麗,而很多人卻因為太在意外表而失去很多快樂(lè )。

  溫馨提示:

  無(wú)論是貧困還是富有,無(wú)論是貌若天仙,還是面貌平平,只要你昂起頭來(lái),快活會(huì )使你變得可惡——人人都愛(ài)好的那種可恨。

  白領(lǐng)必讀的經(jīng)典勵志小故事 15

  最棒的玉米

  一個(gè)老婆婆在屋子后面種了一大片玉米。一個(gè)顆粒飽滿(mǎn)的玉米說(shuō)道:“收獲那天,老婆婆肯定先摘我,因為我是今年長(cháng)得最好的玉米!”可是收獲的那天,老婆婆并沒(méi)有把它摘走!懊魈,明天她一定會(huì )把我摘走!焙馨舻挠衩鬃晕野参恐(zhù)。第二天,老婆婆又收走了其他玉米,可唯獨沒(méi)有摘這個(gè)玉米!懊魈,老婆婆一定會(huì )把我摘走!”很棒的玉米仍然自我安慰著(zhù)…可老婆婆依然沒(méi)有來(lái)。一天又一天,玉米絕望了,原來(lái)飽滿(mǎn)的顆粒變得干癟堅硬,整個(gè)身體像要炸裂一般,它準備和玉米桿一起爛在地里了?删驮谶@時(shí),老婆婆來(lái)了,一邊摘下它,一邊說(shuō):“這可是今年最好的'玉米,用它作種子,明年肯定能種出更棒的玉米!”

  也許你一直都很相信自己,但你是否有耐心在絕望的時(shí)候再等一下!

  白領(lǐng)必讀的經(jīng)典勵志小故事 16

  預支激勵

  武漢石油分公司一加油站站長(cháng)給全站30多名員工每人拍一張先進(jìn)照,并告知員工,倘若以后真的當上了先進(jìn),照片就直接掛上光榮榜。紅底照片上的員工,身著(zhù)工作服,肩披“為民服務(wù)創(chuàng )先爭優(yōu)”綬帶,人人胸別“笑臉牌”,面帶微笑。初見(jiàn)此景,還以為他們站里員工個(gè)個(gè)是先進(jìn)呢。后來(lái)才知道,這是站長(cháng)激勵員工的一種方法,有人稱(chēng)為預支激勵法。

  照片上的人,在此之前大部分不是先進(jìn),但自從發(fā)生這件事后,站里的先進(jìn)人物越來(lái)越多,加油站也多次被評為先進(jìn)集體。

  當不曾為先進(jìn)的`時(shí)候,我們覺(jué)得它高不可攀。讓目前不是先進(jìn)的員工照了先進(jìn)照片,這對他們產(chǎn)生了積極的引導作用,比單純的口頭鼓舞和一般化的宣傳,顯得更生動(dòng)特別。它讓員工提前體會(huì )到:當先進(jìn)多么光榮,每個(gè)人都有當先進(jìn)的機會(huì );只要用心工作,努力作出成績(jì)來(lái),下一個(gè)先進(jìn)就會(huì )是自己。

  白領(lǐng)必讀的經(jīng)典勵志小故事 17

  不要把自己當做鼠,否則肯定被貓吃。

  1858年,瑞典的一個(gè)富豪人家生下了一個(gè)女兒。然而不久,孩子染患了一種無(wú)法解釋的癱瘓癥,喪失了走路的能力。

  一次,女孩和家人一起乘船旅行。船長(cháng)的`太太給孩子講船長(cháng)有一只天堂鳥(niǎo),她被這只鳥(niǎo)的描述迷住了,極想親自看一看。于是保姆把孩子留在甲板上,自己去找船長(cháng)。孩子耐不住性子等待,她要求船上的服務(wù)務(wù)生立即帶她去看天堂鳥(niǎo)。那服務(wù)生并不知道她的腿不能走路,而只顧帶著(zhù)她一道去看那只美麗的小鳥(niǎo)。奇跡發(fā)生了,孩子因為過(guò)度地渴望,竟忘我地拉住服務(wù)生的手,慢慢地走了起來(lái)。從此,孩子的病便痊愈了。女孩子長(cháng)大后,又忘我地投入到文學(xué)創(chuàng )作中,最后成為第一位榮獲文學(xué)獎的女性,也就是茜爾瑪;拉格蘿芙。

  溫馨提示:忘我是走向成功的一條捷徑,只有在這種環(huán)境中,人才會(huì )超越自身的束縛,釋放出最大的能量。

  白領(lǐng)必讀的經(jīng)典勵志小故事 18

  日本的游泳水平一直處于世界領(lǐng)先地位,主要是因為日本人在進(jìn)行游泳訓練時(shí)有獨到的秘訣。那么這獨到的秘訣是什么呢?

  為了解開(kāi)這個(gè)秘密,有一個(gè)人專(zhuān)門(mén)到過(guò)日本的游泳訓練館去察看。在游泳館里,他驚奇地發(fā)現,日本人在游泳館里養著(zhù)很多鱷魚(yú),對此感到十分驚訝,教練跟他解釋說(shuō):在游泳訓練的時(shí)候,隊員們跳下水之后,教練隨即就會(huì )把幾只鱷魚(yú)放到游泳池里。幾天沒(méi)有吃東西的鱷魚(yú)見(jiàn)到活脫脫的人,立即獸 性大發(fā),拼命追趕運動(dòng)員。而運動(dòng)員盡管知道鱷魚(yú)的大嘴已經(jīng)被牢牢地纏住了,看到鱷魚(yú)的兇相,還是條件反射似的拼命往前游,久而久之,成績(jì)自然就提高了。

  慶幸自己有一個(gè)強大的敵人吧,這個(gè)敵人是我們的磨刀石,瞪著(zhù)大眼睛,虎視眈眈地尾隨在我們身后,激發(fā)起我們的'斗志,讓我們置之死地而后生,一往無(wú)前,迫使我們創(chuàng )造出驚人的奇跡。感謝我們的敵人給我們創(chuàng )造了脫穎而出的機會(huì ),使我們強大起來(lái)。

  白領(lǐng)必讀的經(jīng)典勵志小故事 19

  美國第三十屆總統柯立芝剛上任時(shí),聘了一個(gè)女秘書(shū)協(xié)助他。這個(gè)女秘書(shū)年輕又漂亮,但是她的工作卻屢屢出問(wèn)題,不是字打錯了,就是時(shí)間記錯了,這給柯立芝的工作帶來(lái)了很多的麻煩。

  有一天,女秘書(shū)一進(jìn)辦公室,柯立芝就夸獎她的衣服很好看,盛贊她的美麗,女秘書(shū)受寵若驚,要知道總統平時(shí)是很少這樣夸獎人的?铝⒅ソ又(zhù)說(shuō):“相信你的工作也可以像你的人一樣,都辦得很漂亮!

  果然,女秘書(shū)的公文從那天起就再沒(méi)有出現過(guò)什么錯誤。有個(gè)知道來(lái)龍去脈的參議員就好奇地問(wèn)總統:“你這個(gè)方法很妙,是怎么想出來(lái)的?”

  柯立芝笑一笑:“這很簡(jiǎn)單,你看理發(fā)師幫客人刮胡子之前,都會(huì )先涂上肥皂水,過(guò)樣做的目的就是讓別人在受刮時(shí)不會(huì )覺(jué)得疼痛,我不過(guò)就是用了這個(gè)方法而已!”

  責備的目的'不過(guò)是為了使對方改正缺點(diǎn),帶著(zhù)這樣的心思,試著(zhù)用贊賞的方式去責備,你收到的遠遠不止是責備本身。

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