個(gè)人安全的責任書(shū)范文（精選5篇）
在當今社會(huì )生活中，很多場(chǎng)合都離不了責任書(shū)，簽訂責任書(shū)有助于我們更好地履行職責。想必許多人都在為如何制定責任書(shū)而煩惱吧，下面是小編為大家整理的個(gè)人安全的責任書(shū)范文（精選5篇），供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
個(gè)人安全的責任書(shū)1
為認真落實(shí)“安全第一、預防為主”的安全生產(chǎn)方針，確保軋鋼廠(chǎng)年度安全生產(chǎn)目標，杜絕違規生產(chǎn)和各類(lèi)安全事故的發(fā)生，實(shí)現安全生產(chǎn)，現將承擔本崗位安全監管責任，以“‘誰(shuí)主管、誰(shuí)負責’‘安全生產(chǎn)、人人有責’”的原則，層層分解，本人具體承擔如下安全管理責任，并接受指標考核：
一、采取得力措施，保障如下指標的完成：
1、死亡事故發(fā)生率為零；
2、重傷事故發(fā)生率為零；
3、本班組管轄范圍輕傷率為零；
4、各類(lèi)突發(fā)事故為零；
5、員工廠(chǎng)內外責任性交通事故發(fā)生率為零；
6、干部、職工入廠(chǎng)、上崗、轉崗職業(yè)健康安全培訓合格率100%；
7、勞動(dòng)防護用品佩戴率100％；
8、隱患整改率100％；
9、違章指揮、違章作業(yè)率控制為零；
10、崗位危險告知及員工知情率、應急處置知識掌握率100％；
11、重大設備事故為零。
二、明確本人是本崗位安全生產(chǎn)第一執行人，對個(gè)人的安全生產(chǎn)工作全面負責，做到在計劃、布置、檢查、總結、評比中納入安全工作。
三、加強本崗位安全生產(chǎn)管理，落實(shí)全員安全生產(chǎn)責任制。
四、嚴格執行國家和上級有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規制度，接受各級領(lǐng)導進(jìn)行安全教育培訓，接受安全培訓考核，提高安全意識，增強責任。加強崗位“安全技術(shù)操作規程培訓教育、應知應會(huì )手冊教育、風(fēng)險辨識教育、事故案例教育”的學(xué)習，遵章守紀、按章操作，努力增強識別崗位危險危害因素的能力，不斷提高崗位安全操作技能。
五、按照本班組安全生產(chǎn)目標，遵守安全技術(shù)規程和安全技術(shù)措施計劃，并認真實(shí)施，按照本班組事故應急救援預案，做到對突發(fā)事故有備、快捷、果斷方式應急處理，防止擴大曼延。
六、嚴格落實(shí)班組人員互聯(lián)互保制度，對互保對子做好相互提醒、相互監護，做到“三不傷害”。
七、對于本崗位范圍內的安全檢查，每班自查一次，配合車(chē)間和班組進(jìn)行安全檢查，要求有文字記錄。對檢查中查出的安全隱患和問(wèn)題，及時(shí)整改并做好復查整改結果。
八、接受車(chē)間和班組安全監管領(lǐng)導小組組織的會(huì )議，分析安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，及時(shí)參與研究、解決安全生產(chǎn)中存在的問(wèn)題，參與各類(lèi)事故的調查、分析、處理，并及時(shí)上報車(chē)間、廠(chǎng)部。
九、配合班組建立健全本班組的事故應急救援預案、現場(chǎng)處置方案，并定期進(jìn)行演練。
十、做好新建、改擴建和技改工程項目安全設施的同時(shí)設計、同時(shí)施工、同時(shí)投入使用的安全“三同時(shí)”工作。
十一、加強防事故反三違安全學(xué)習，扼制或減少一般事故，杜絕重大事故的發(fā)生，若發(fā)生事故應嚴格執行事故處理“四不放過(guò)”原則處理事故隱患。
十二、配合車(chē)間、班組抓好《班組八項制度》、《危險作業(yè)安全管理制度》的落實(shí)，深化《較大風(fēng)險作業(yè)崗位管理》，不斷完善車(chē)間、班組安全生產(chǎn)對標制度，嚴格對標考核，努力提高安全管理水平。
十三、安全工作實(shí)行責任追究制，事故班組和班組負責人負有連帶責任，如果發(fā)生重大傷亡事故或造成其他嚴重后果的，依法對第一責任人和主要責任人追究相應責任，直至刑事責任。
十四、安全管理工作是列入年度責任目標考核工作中的一項重要內容，凡在年度內發(fā)生重傷以上工傷事故和重大設備事故實(shí)行一票否決。
十五、正確佩戴好個(gè)人防護用品，確保自我人身安全。
十六、與班組長(cháng)簽訂年度安全生產(chǎn)責任狀，把安全責任層層分解落實(shí)。
十七、與車(chē)間、班組配合做好本車(chē)間職業(yè)衛生防治的協(xié)調、管理、落實(shí)等全面工作。
十八、根據冶金企業(yè)安全生產(chǎn)標準化和職業(yè)健康安全管理體系綜合要求，配合班組全面建立與完善安全標準化和職業(yè)健康管理體系，實(shí)現本班組安全管理的規范化、標準化，全面預防生產(chǎn)安全事故的發(fā)生。
十九、責任期限：20xx年1月1日—20xx年12月31日
因工作不力、失職或由于上述條款沒(méi)有落實(shí)到位，給公司安全工作造成后果、造成經(jīng)濟損失，首先承擔責任，并按照公司興集[20xx]008號文件及20xx年公司或廠(chǎng)部新出臺的`文件規定或公司研究決定的考核措施接受相應的行政處罰，并承擔相應的法律責任。
車(chē)間：
班別：
班長(cháng)簽字：
班員簽字：
時(shí)間：
個(gè)人安全的責任書(shū)2
�。ㄒ唬┳袷匕踩幷轮贫�，堅持正規操作，認真落實(shí)安全責任，積極防控安全風(fēng)險，保證身邊無(wú)違章、無(wú)隱患、無(wú)事故。
�。ǘ┦炀氄莆毡緧徫徊僮饕I(lǐng)，認真吸取各類(lèi)事故案例教訓，按標準施工，程序化作業(yè)，認真開(kāi)展“手指口述”工作。
�。ㄈ┎粩嗵嵘齻�(gè)人安全意識和技能素質(zhì)，爭做內行，堅決做到“四不傷害”。
�。ㄋ模┚礃I(yè)愛(ài)崗，拒絕違章指揮、杜絕“三違”、積極制止他人違章行為，做好自�；ケ９ぷ�。
�。ㄎ澹﹫猿终匍_(kāi)“周二、五”安全會(huì )議，認真領(lǐng)會(huì )安全工作要求，履行安全責任義務(wù)。
�。┚坪蟛蝗刖�，無(wú)安全資格證不入井，未經(jīng)培訓無(wú)證不上崗。
�。ㄆ撸┎粩鄰娀瓣�(yáng)煤集團瓦斯防治60條規定”落實(shí)工作，因個(gè)人原因未能實(shí)現，嚴格按照《陽(yáng)煤集團五礦治理瓦斯超限獎罰規定》，接受考核。
�。ò耍﹤�(gè)人不遵守培訓紀律、培訓成績(jì)不合格、技能素質(zhì)不達標、不持證上崗或無(wú)證操作，考核技能工資200元。
�。ň牛﹤�(gè)人操作要領(lǐng)和事故案例不合格，考核個(gè)人安全技能賬戶(hù)300元。
�。ㄊ┮騻�(gè)人違章造成自傷、他傷、生產(chǎn)事故，自主保安工資執行礦1號文件按規定處罰，并執行事故分析做出的責任處罰決定。
�。ㄊ唬┍救怂诎鄦T工發(fā)生工傷事故，本人當月不得安全獎
�。ㄊ┌l(fā)生輕傷事故或嚴重違章，在個(gè)人技能賬戶(hù)中扣除互保聯(lián)保責任人互保聯(lián)保工資200元。
�。ㄊ┌l(fā)生重傷事故，扣除互保聯(lián)保責任人互保聯(lián)保工資600元，發(fā)生死亡事故，扣除互保聯(lián)保責任人互保聯(lián)保工資1200元。
�。ㄊ模┳鳂I(yè)現場(chǎng)凡觸犯“安全紅線(xiàn)”發(fā)生事故，負主要責任的解除勞動(dòng)合同。
�。ㄊ澹┍娟犎臧踩珶o(wú)事故，按20XX年安全一號文件進(jìn)行兌現獎勵。
�。ㄊ┤邕`反本責任規定造成事故，本人應該承擔重要責任，并自愿接受我隊及礦各項管理制度對我的處罰。
�。ㄊ撸┍矩熑螘�(shū)從簽訂之日起生效。
員工（蓋章）：
時(shí)間：
個(gè)人安全的責任書(shū)3
為了貫徹“安全第一、預防為主”的方針，強化安全意識，杜絕重大傷亡事故的發(fā)生，保證職工的人身安全，明確責任，提倡以人為本，使施工順利進(jìn)行，特簽訂個(gè)人安全生產(chǎn)責任書(shū)：
1、每位職工都應自覺(jué)遵守公司的各項規章制度，按照安全生產(chǎn)技術(shù)操作規程進(jìn)行施工，嚴禁違章作業(yè)，對于違章作業(yè)造成的一切后果，有違章者自負。
2、嚴禁違章指揮、強迫操作，對于管理人員的違章指揮、強迫操作，個(gè)人有權拒絕并有權上報。
3、認真執行十項安全技術(shù)措施和各項安全技術(shù)交底。
4、遵守安全紀律，提高安全意識。施工現場(chǎng)所有安全設施，不得隨意拆除、挪動(dòng)、損壞，發(fā)現有破壞安全設施的行為，有權制止并上報，對于制止破壞行為并上報者，公司給與一定的獎勵。
5、服從項目部的安全檢查及上級有關(guān)部門(mén)監督、指導，并認真落實(shí)檢查發(fā)現的問(wèn)題。
6、加強自我保護意識，即不傷害他人，不傷害自己，也不被別人傷害。
7、參與特殊工種施工的人員，必須持證上崗。無(wú)證操作出現一切后果，由操作者本人負責。
8、積極參加公司的安全生產(chǎn)三級培訓教育，熟悉各工種安全操作規程，嚴格按安全技術(shù)交底施工。
9、正確合理使用“安全三寶”，進(jìn)人施工現場(chǎng)必須佩帶安全帽，登高作業(yè)必須掛安全帶。
10、對達不到安全施工要求的崗位，有權拒絕上崗。在特殊環(huán)境中施工時(shí)，必須接受特殊安全培訓和安全技術(shù)交底，未經(jīng)培訓或交底不清或安全設施達不到要求，有權提出意見(jiàn)，并拒絕施工。
11、為保證安全生產(chǎn)，有以下違紀現象者，項目部或安全員有權給與以下處罰：
�。�1）安全帽佩戴不規范、不戴安全帽，登高作業(yè)不掛安全帶，發(fā)現一次罰款20元。
�。�2）在施工現場(chǎng)打架斗毆，將視情節給與100～500元罰款，情節嚴重者移交司法公安部門(mén)處理。
�。�3）偷竊集體或個(gè)人財物者，扣除工資并開(kāi)除，情節嚴重者移交司法公安部門(mén)處理。
�。�4）施工現場(chǎng)要保持工完料盡、場(chǎng)地清，道路暢通，如有浪費材料，工完場(chǎng)不清的將給與罰款處理，屢教不改的，給與停工或開(kāi)除工地處理。
�。�5）隨意拆除、挪動(dòng)、損壞安全設施者，罰款100元，造成后果的承擔相應責任。
�。�6）嚴禁酒后作業(yè)施工，發(fā)現一次罰款50元，并勒令其停止作業(yè)。屢教不改的開(kāi)出工地。
12、本責任書(shū)自簽訂之日起生效。
簽約單位（公章）：
職工簽約人：
年月日
個(gè)人安全的責任書(shū)4
為確保萬(wàn)達廣場(chǎng)居住項目用電安全，防止因用電不當而造成的安全事故，根據《中華人民共和國電力法》及《電力供應與使用條例》等規定，我公司特與萬(wàn)達廣場(chǎng)居住項目辦公及經(jīng)營(yíng)戶(hù)制定安全用電管理責任書(shū)，其內容如下：
一、用戶(hù)必須認真學(xué)習和貫徹《中華人民共和國電力法》及《電力供應與使用條例》等規定，規范用電，安全操作。
二、山東萬(wàn)達地產(chǎn)有限公司作為萬(wàn)達廣場(chǎng)居住項目管理單位，有權根據以上規定對萬(wàn)達廣場(chǎng)居住項目各用電單位的用電情況隨時(shí)進(jìn)行監督、檢查、制止，對違章用電單位和個(gè)人有權參照有關(guān)規定進(jìn)行處理。
三、山東萬(wàn)達地產(chǎn)有限公司管理人員，發(fā)現用電單位違章用電或存在用電安全隱患，有權督促用戶(hù)及時(shí)整改。
四、用電安全管理責任分界點(diǎn)以高壓計量設備出線(xiàn)開(kāi)關(guān)下端頭為界點(diǎn)。電房至此空開(kāi)的設施、線(xiàn)路用電安全及日常管理由山東萬(wàn)達地產(chǎn)有限公司負責;從空開(kāi)的出線(xiàn)點(diǎn)開(kāi)始至各用戶(hù)(或用電處)的用電設施及線(xiàn)路、設備等，用電安全及日常管理由相應的用戶(hù)負責。
五、各用戶(hù)應了解各自的用電容量，合理使用各類(lèi)用電設備不得自行增容、更改、搭接線(xiàn)路等，如因用戶(hù)用電不當造成用電事故，其責任由用電單位承擔，并依法賠償因此造成的損失。
六、用戶(hù)用電責任區域：強電專(zhuān)線(xiàn)出線(xiàn)開(kāi)關(guān)至施工區配電總箱及分箱等其他用電部位。
管理責任人：
年月日
用戶(hù)簽署/蓋章
安全用電責任人：
年月日
個(gè)人安全的責任書(shū)5
為執行國家“安全第一，預防為主”的方針，切實(shí)保護每個(gè)員工勞動(dòng)中的安全與健康，杜絕或減少?lài)邑敭a(chǎn)損失。按《勞動(dòng)法》規定，每個(gè)員工享有勞動(dòng)安全衛生保障權力的同時(shí)，必須嚴格履行各自對安全生產(chǎn)應盡的義務(wù)。根據“各級人員安全生產(chǎn)責任制”，各工種（崗位）人員，必須與所在單位簽訂“安全生產(chǎn)責任書(shū)”，現將權力和義務(wù)明確如下：
一、員工在安全生產(chǎn)方面擁有的權力
1、享有參加社會(huì )和單位組織的各類(lèi)安全技術(shù)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓和參與各種安全生產(chǎn)活動(dòng)的權力。
2、女工及從事有毒有害作業(yè)的工種，享有特殊保護或按規定定期體檢的權力。
3、有按工種領(lǐng)用個(gè)人勞動(dòng)防護用品的權力。
4、有權制止他人違章作業(yè)，有權拒絕執行強令冒險作業(yè)和違反勞動(dòng)安全衛生規定及操作規程的指令。
5、對危害生命安全和健康的行為，有權提出批評檢舉和控告。
二、員工在安全生產(chǎn)方面必須履行的義務(wù)
1、嚴格執行國家安全生產(chǎn)法規、標準及單位安全生產(chǎn)規程、規定，服從單位領(lǐng)導和安技人員的管理和指揮。
2、遵守本工種安全操作規程，不違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動(dòng)紀律；發(fā)現事故隱患必須即時(shí)整改或反映；按設計或計劃安排，積極主動(dòng)的搭設和安裝好作業(yè)點(diǎn)（面）符合規定要求的各種安全防護設施。
3、按不同工種的需要，正確佩戴好個(gè)人勞動(dòng)防護用品。各工種進(jìn)入施工現場(chǎng)必須戴安全帽，穿防滑（絕緣）鞋；在無(wú)法設置安全防護設施的“高處”、“水上”作業(yè)，必須系安全帶或穿救生衣。
4、嚴禁酒后作業(yè)和未持“特種作業(yè)人員操作證”從事特殊工種作業(yè)。
5、嚴格勞動(dòng)紀律，不得私自串崗；工作時(shí)不得嬉戲打鬧或干與工作無(wú)關(guān)的其它事情；禁止在施工區域游泳。
三、對不履行安全生產(chǎn)義務(wù)，造成事故責任者的處罰
凡違反本“安全生產(chǎn)責任書(shū)”二項1-5款規定的人員和違反安全生產(chǎn)紀律的，按所在單位的處罰規定執行。因個(gè)人違章行為發(fā)生的工傷事故或造成自身和他人被傷害的，除對事故負全部責任外，給予一次性經(jīng)濟處罰和處分：
1、凡輕傷1人（次）：處主要責任者一次性罰款300元，處次要責任者一次性罰款150元至200元，以此類(lèi)推，并處以批評教育；
2、凡重傷1人（次）：處主要責任者一次性罰款800元，處次要責任者500元至600元，以此類(lèi)推，并處書(shū)面檢查或在單位職工大會(huì )作檢查；
3、凡致死亡1人（次）：處主要責任者一次性罰款1500元，處次要責任者800元至1200元，以此類(lèi)推，并將主要責任者予以辭退，次要責任者向處安全環(huán)保部作書(shū)面檢查�！礄z查報職工所在單位后轉處〉。
以上處罰權在責任職工所在單位。觸犯刑律的，交司法機關(guān)執行。
四、凡在安全生產(chǎn)方面作出突出成績(jì)的個(gè)人，按所在單位獎勵辦法予以獎勵。
五、新工人凡未經(jīng)安全教育和考試合格者，未簽訂“安全生產(chǎn)責任書(shū)”者，一律不準安排上崗作業(yè)。
此安全生產(chǎn)責任書(shū)一式兩份，甲、乙雙方各執一份，簽字后生效。
甲方：乙方：
年月日年月日
【個(gè)人安全的責任書(shū)范文（精選5篇）】相關(guān)文章：
安全生產(chǎn)的責任書(shū)范文（精選6篇）11-04
員工個(gè)人安全生產(chǎn)責任書(shū)10-18
安全生產(chǎn)責任書(shū)范文(精選15篇)10-19
安全保密責任書(shū)范文10-28