城管隊長(cháng)競聘演講稿
演講稿是在一定的場(chǎng)合，面對一定的聽(tīng)眾，演講人圍繞著(zhù)主題講話(huà)的文稿。隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步，在很多情況下我們需要用到演講稿，在寫(xiě)之前，可以先參考范文，以下是小編為大家整理的城管隊長(cháng)競聘演講稿，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
城管隊長(cháng)競聘演講稿1
各位領(lǐng)導、各位城管系統的同仁：
感到非常榮幸，局黨組給予這么一個(gè)機會(huì )，在這里向大家介紹自己，并虛心向參與競聘的各位同仁請教和學(xué)習。
我叫薛景明，我競聘的崗位是城管支隊長(cháng)。站在這里，我想最重要的是要回答幾個(gè)問(wèn)題。
第一，我憑什么站在這里。憑借對城管事業(yè)的熱愛(ài)，那是一句空話(huà)。憑我對支隊長(cháng)職務(wù)和權力的羨慕，那是思想偏激。我心中最大的動(dòng)力，就是，不相信做好城市管理工作會(huì )那么難，出力、出汗、甚至出血、干活不討好的局面怎么會(huì )那么難以改變。所以，我要試一試。
第二，我要回答的是我有多大能耐。20xx年考入城管支隊以來(lái)，在足足一年的時(shí)間里，我曾經(jīng)和其他隊員一樣，攆過(guò)攤、扣過(guò)車(chē)、爬過(guò)梯、拆過(guò)牌。20xx年，抽調到市創(chuàng )建辦以后，由于工作性質(zhì)的改變，也就變成是看過(guò)報、寫(xiě)過(guò)稿，當然我講的不僅是報紙的報，還包括全市的城市管理工作匯報，寫(xiě)過(guò)稿也不僅是今天這樣的競聘演講稿，還有指導全市城市管理工作的文件稿。
第三，我想回答的是我對局黨組提出的"六無(wú)、兩取締"怎么看。感覺(jué)工作內容挺多，但實(shí)際上，中心內容也就是"兩個(gè)管理"，一是管理流動(dòng)商戶(hù)；二是管理沿街的門(mén)店商戶(hù)。說(shuō)起來(lái)容易，做起來(lái)難。但我認為，目前我們有了一個(gè)很好的基礎和一個(gè)較為寬松的大環(huán)境，那就是，長(cháng)期以來(lái)城管隊伍堅持文明執法、服務(wù)管理，在沿街門(mén)店商戶(hù)心中，對立的可以理解、親近的形象和市政府已經(jīng)批準建立的能夠容納流動(dòng)商戶(hù)的市區街道臨時(shí)攤點(diǎn)群。這些，是我們的有利條件。
下面，第四，我想回答一下我將會(huì )怎么干。城管工作有幾個(gè)難題：一是店外經(jīng)營(yíng)、店外雜物、亂掛亂曬容易反復，督促不到問(wèn)題就反彈，對此，我們要開(kāi)動(dòng)腦筋讓商戶(hù)養成日常自覺(jué)的好習慣。二是對存在的一些釘子戶(hù)、難纏戶(hù)等難點(diǎn)問(wèn)題，要設法動(dòng)用各種手段，城管的、公安的、衛生的、工商的、媒體的、社會(huì )的、包括私人的，一對一、點(diǎn)對點(diǎn)的解決。三是對當前城管隊伍力量不足的問(wèn)題，當前的形式需要我們進(jìn)一步加大工作強度、延長(cháng)工作時(shí)間，這其中當然包括支隊長(cháng)、大隊長(cháng)等全體城管人員在內。經(jīng)驗告訴我們，只要保持了工作的態(tài)勢和一種氛圍，工作只會(huì )越干越輕松。當然，具體的工作措施將在上任之后陸續出臺。
第五，我一定要回答如果干不好了怎么辦。在此表態(tài)，我要把我從擔任支隊長(cháng)當天起，到引咎辭職之日期間的全部工資和津貼拿出來(lái)，用作一線(xiàn)城管隊員的補助。就這么點(diǎn)想法。
我的競聘演講就此結束了，謝謝大家。
城管隊長(cháng)競聘演講稿2
各位領(lǐng)導、同志們：
大家好!
很高興也很感謝領(lǐng)導給了我這樣一次參加競聘的機會(huì )。首先做一個(gè)簡(jiǎn)要的，我叫張大文，今年30歲，大專(zhuān)文化。97年大專(zhuān)畢業(yè)分配到本單位工作至今�？赡芪艺驹谶@里大家并不陌生，這里有一直關(guān)心和幫助我的領(lǐng)導，有朝夕相處、親如兄弟姐妹的同事，今天在領(lǐng)導的幫助鼓勵及自己的努力之下站在了這里接受大家的檢閱，心中百感交集。時(shí)間過(guò)得很快啊，轉眼間參加城管工作已經(jīng)8年了。其間，我到市容隊工作過(guò)、搞過(guò)本單位的財務(wù)工作、最近兩年一直從事城建方面的工作，可以說(shuō)在領(lǐng)導和同志們的幫助下，我從一個(gè)不諳世事的學(xué)生成長(cháng)為一名合格的城市管理工作者，在這里，我首先向各位領(lǐng)導和同志們表示衷心的感謝，并借春節佳節即將來(lái)臨之際，給大家拜個(gè)早年，祝大家在新的一年里工作順利、家庭美滿(mǎn)、身體健康、萬(wàn)事如意!
我為人誠實(shí)守信、坦誠率直，在執法過(guò)程中始終做到無(wú)私無(wú)畏、勇往直前，從不在困難面前低頭。我有一定的組織管理能力，平時(shí)注重理論學(xué)習，以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個(gè)代表”重要思想武裝頭腦，認真貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針、政策。能夠理論聯(lián)系實(shí)際，說(shuō)實(shí)話(huà)，辦實(shí)事，求實(shí)效，踏實(shí)肯干。業(yè)務(wù)方面，我認真學(xué)習專(zhuān)業(yè)法律法規，作到知法、守法、用法，為文明執法、依法行政打下扎實(shí)的理論基礎，尤其是最近兩年在市清違辦工作其間，在領(lǐng)導的精心培養下，通過(guò)理論聯(lián)系實(shí)際，開(kāi)拓創(chuàng )新，工作能力有了進(jìn)一步的提高。
我這次競聘的是城建中隊長(cháng)崗位，接下來(lái)就如何做好城市管理行政執法工作淺談兩點(diǎn)意見(jiàn)。不足之處，請同志們批評指正!
一、嚴格執法、依法行政，加強中隊的正規化建設
城市管理行政綜合執法局在我市已經(jīng)正式成立了，但總的感覺(jué)我們的正規化建設還有待于進(jìn)一步加強。很多市民群眾只認可政法系統為正規軍，而把我們當“草頭軍”。當然，這也不能全怪群眾，這中間也有我們自己內部的問(wèn)題，就是以前我們的隊員綜合素質(zhì)不高，依法行政能力不強。甚至在執法過(guò)程中出現引用法律條款不當、執法程序違法的現象，應該說(shuō)這也是導致我們在老百姓心目中是“草頭軍”的原因之一。就城建工作而言，這是一項專(zhuān)業(yè)性比較強的工作，關(guān)系到城建規劃、環(huán)境保護、工商戶(hù)外廣告、水上建筑、交通占道等方方面面，接觸的對象也包羅萬(wàn)象，在具體的案件處理當中，稍有不慎就可能由執法者變?yōu)楸桓�。這也導致了以前我們在處理某些問(wèn)題上縮手縮腳，其原因就是自己的執法水平有限，對相關(guān)的法律法規理解不夠透徹，所以處理起來(lái)沒(méi)有把握;另外就是我們人員的觀(guān)念還沒(méi)有完全轉變過(guò)來(lái)。比如在巡邏時(shí)遇到一個(gè)違規占道堆放的，按照以往的處理方式，處在可管可不管的邊緣，有時(shí)只是口頭教育一下。要知道這種違法行為一旦立案，根據相關(guān)法律的規定，就可以處以一千到五千元的罰款，如果每次只是對他們口頭教育根本起不到警示的作用。而且處罰了之后，他們反而會(huì )重視起你的存在，在以后的執法過(guò)程中積極配合，為下一步的日常管理工作掃清障礙。我認為應該建立一定的獎懲機制，凡是屬于職責范圍內的都必須正正規規的依法辦事�，F在黨政機關(guān)不是有一個(gè)“首問(wèn)責任制”嗎?我們也可以來(lái)個(gè)“首發(fā)責任制”，即第一個(gè)發(fā)現違法行為的人從立案到調查取證一步步必須負責到底，凡是在日常的路巡中發(fā)現違法行為的，堅決做到發(fā)現一起查處一起，絕不姑息牽就!
在日常工作中，分工明確責任到人，建立崗位責任制和工作責任制，避免有事無(wú)人干和有人無(wú)事干，賦予個(gè)人足夠的權力空間，充分調動(dòng)執法人員的積極性、創(chuàng )造性，增強責任感、使命感，提高執法效率。因此，我主張將權力下放至每一名隊員身上，在執法過(guò)程中除非遇上大的原則性問(wèn)題皆可相機行事，從而提高工作效率。
二、內打基儲外樹(shù)形象，切實(shí)提高中隊執法水平
隨著(zhù)相對集中行政處罰權的實(shí)施，城管體制的理順對執法人員綜合素質(zhì)的要求也越來(lái)越高，因此加強隊員的政治學(xué)習和業(yè)務(wù)培訓，提高隊員的自身素質(zhì)和執法水平，是搞好城管工作的前提和基矗我主張建立正常的學(xué)習培訓制度，在理論上突出黨和國家的路線(xiàn)、方針、政策的學(xué)習，在業(yè)務(wù)培訓上突出專(zhuān)業(yè)法律法規執法業(yè)務(wù)知識及案例實(shí)務(wù)的培訓。教育隊員忠于職守，愛(ài)崗敬業(yè)，勤奮工作，鉆研業(yè)務(wù)，甘于奉獻，改進(jìn)工作作風(fēng)，講求工作方法，注重工作效率，提高工作質(zhì)量，自覺(jué)做人民公仆，讓人民滿(mǎn)意，遵守國家法律、法規和規章，按照規定的職責權限和工作程序履行職責、執行公務(wù)，依法辦事，嚴格執法、公正執法、文明執法，不濫用權力，不以權代法，做學(xué)法、守法、用法和維護法律、法規尊嚴的模范，團結協(xié)作，認真執行上級的決定和命令，服從大局，相互配合，相互支持，團結一致，勇于批評與自我批評，齊心協(xié)力做好工作。
在對外管理上，要自覺(jué)樹(shù)立“管理就是服務(wù)”的理念。一方面要做到公正執法，文明執法，同時(shí)要充分體現人性化執法和親民執法的理念，加強教育與引導，盡量減少一些不必要的沖突和矛盾，為構建社會(huì )主義和諧社會(huì )盡自己的一份綿薄之力。在執法過(guò)程中堅持敬禮亮證在先、指明違法事實(shí)在先、權利告知在先，始終做到語(yǔ)言文明、行為文明、形象文明。對于敬禮亮證這一點(diǎn)，可能我們很多隊員一時(shí)都不能接受，給那些違章人員甚至小攤小販敬禮?簡(jiǎn)直有些滑稽!其實(shí)，我們有時(shí)也不妨學(xué)學(xué)阿q，只要換一種角度考慮問(wèn)題就能想得通了，我個(gè)人是這樣理解的，當然不一定完全正確哦，我認為敬禮的目的是為了展示良好的形象，是敬給周?chē)罕娍吹�，周�(chē)罕娫蕉辔覀兙驮降镁�，而且不過(guò)是“舉手之勞”嘛。這樣既樹(shù)立了我們的良好形象又為我們的執法工作減小了阻力。何樂(lè )而不為呢?
城管工作任重而道遠，我們要想方設法的引起社會(huì )各界的廣泛關(guān)注和理解，要充分認識到這項工作的長(cháng)期性、艱巨性和復雜性，進(jìn)一步提高執法人員的綜合素質(zhì)和執法水平。只有這樣，才能實(shí)實(shí)在在的做好本職工作，為塑造城管執法隊伍的良好形象，提高城市管理水平,創(chuàng )造文明衛生、和諧安祥的城市環(huán)境做出新的更大貢獻!
記得哥倫布有一句：給我一個(gè)支點(diǎn)，我可以撬起地球，在這里，我想說(shuō)：給我一次機會(huì )，我一定還你們一片精彩!謝謝大家!
城管隊長(cháng)競聘演講稿3
各位領(lǐng)導、同志們：
大家好！
我為人堅毅果敢、坦誠率直，有闖勁，敢于碰硬，在執法過(guò)程中始終做到無(wú)私無(wú)畏、迎難而上、勇往直前，從不被不法分子囂張氣陷所嚇倒。有一定的組織管理能力，平時(shí)注重理論學(xué)習，認真貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針、政策。務(wù)實(shí)創(chuàng )新,解放思想，實(shí)事求是，理論聯(lián)系實(shí)際，說(shuō)實(shí)話(huà)，辦實(shí)事，求實(shí)效，踏實(shí)肯干。勤于思考，勇于創(chuàng )新，與時(shí)俱進(jìn)，銳意進(jìn)取，在中隊領(lǐng)導的精心培養下，大膽開(kāi)拓，創(chuàng )造性地開(kāi)展工作。認真學(xué)習專(zhuān)業(yè)法律法規，作到知法、守法、用法，為文明執法依法行政打下扎實(shí)的理論基礎。
我這次競聘的是副中隊長(cháng)崗位，接下來(lái)就如何做好城市管理行政執法工作淺談兩點(diǎn)意見(jiàn)。不足之處，請同志們批評批正！
一、嚴格執法依法行政加強中隊正規化建設
城市管理行政執法局在我市成立已經(jīng)快一年了，但總的感覺(jué)我們還只是停留在管理無(wú)證攤販的基礎上，沒(méi)有什么大的突破，正規化建設還有待于進(jìn)一步加強。當然了，有的同志可能會(huì )說(shuō)，攤販你都管不好還想多管些什么呢？其實(shí)，這也是老百姓只視政法系統為正規軍，而視我們卻是“草頭軍”的一個(gè)原因之一。不是我們工作不認真，而是我們人員的觀(guān)念還沒(méi)有完全轉變過(guò)來(lái)。比如在巡邏時(shí)遇到一個(gè)違規占道堆放的，按照以往的處理方式，處在可管可不管的邊緣，有時(shí)只是口頭教育一下。要知道這種違法行為一旦立案，根據相關(guān)法律的規定，就可以處于一到五千元的罰款，如果每次只是對他們口頭教育根本起不到警示的作用。而且處罰了之后，他們反而會(huì )重視起你的存在，在以后的執法過(guò)程中積極配合，為下一步的日常管理工作掃清障礙。我認為應該建立一定的獎懲機制，凡是屬于“七 x”范圍的都必須正正規規的依法辦事�，F在黨政機關(guān)不是有一個(gè)“首問(wèn)責任制”嗎？我們也可以來(lái)個(gè)“首發(fā)責任制”，即第一個(gè)發(fā)現違法行為的人從立案到調查取證一步步必須負責到底，凡是在日常的路巡中發(fā)現違法行為的，堅決做到發(fā)現一起查處一起，絕不姑息牽就！
在日常工作中，分工明確責任到人，建立崗位責任制和工作責任制避免有事無(wú)人干和有人無(wú)事干，賦予個(gè)人足夠的權力空間，充分調動(dòng)執法人員的積極性、創(chuàng )造性，增強責任感、使命感，提高執法效率。我在執法過(guò)程中曾經(jīng)遇到過(guò)這樣一件尷尬事情，有一次，我接受了隊長(cháng)下達的任務(wù)去取締一個(gè)回族無(wú)證攤販，可到了現場(chǎng)無(wú)論怎么說(shuō)服教育，對方就是不肯離去，鑒于我們的民族政策而且那人腦子還有毛病,做為個(gè)人必須對整個(gè)集體負責，無(wú)法擅自決斷采取強制性措施。最后，只能向隊長(cháng)匯報，讓他親自來(lái)處理。隊長(cháng)來(lái)了以后只得答應給他在夜市安排了個(gè)攤位后,對方才離去。隊長(cháng)做為中隊的一級主官，不可能事必親恭，而且象這種情況即影響執法的嚴肅性也影響工作效率，因此，我主張將權力下放至每一名隊員身上，在執法過(guò)程中除非遇上大的原則性問(wèn)題皆可便宜行事，從而提高工作效率。
二、內打基礎外樹(shù)形象切實(shí)提高中隊執法水平
隨著(zhù)相對集中行政處罰權的實(shí)施的，城管體制的理順對執法人員綜合素質(zhì)的要求也越來(lái)越高，因此加強隊員的的政治學(xué)習和業(yè)務(wù)培訓，提高隊員的自身素質(zhì)和執法水平，是搞好城管工作的前提和基礎。我主張建立正常的學(xué)習培訓制度，在理論上突出黨和國家的路線(xiàn)、方針、政策的學(xué)習，在業(yè)務(wù)培訓上上突出專(zhuān)業(yè)法律法規執法業(yè)務(wù)知識及案例實(shí)務(wù)的培訓。教育隊員忠于職守，愛(ài)崗敬業(yè)，勤奮工作，鉆研業(yè)務(wù)，甘于奉獻，改進(jìn)工作作風(fēng)，講求工作方法，注重工作效率，提高工作質(zhì)量，自覺(jué)做人民公仆，讓人民滿(mǎn)意，遵守國家法律、法規和規章，按照規定的職責權限和工作程序履行職責、執行公務(wù)，依法辦事，嚴格執法、公正執法、文明執法，不濫用權力，不以權代法，做學(xué)法、守法、用法和維護法律、法規尊嚴的模范，團結協(xié)作，認真執行上級的決定和命令，服從大局，相互配合，相互支持，團結一致，勇于批評與自我批評，齊心協(xié)力做好工作。
在對外管理上，嚴格落實(shí)市區局“六條禁令”的總要求，樹(shù)立“管理就是服務(wù)”的理念。在執法過(guò)程中堅持敬禮亮證在先、指明違法事實(shí)在先、權利告知在先，始終做到語(yǔ)言文明、行為文明、形象文明。對于敬禮亮證這一點(diǎn)，可
能我們很多隊員一時(shí)都不能接受，給那些小攤小販敬禮？簡(jiǎn)直有些滑稽！其實(shí)，我們有時(shí)也不妨學(xué)學(xué)阿q，只要換一種角度考慮問(wèn)題就能想得通了，我個(gè)人是這樣理解的，當然不一定完全正確哦，我認為敬禮的目的是為了展示良好的形象，是敬給周?chē)罕娍吹�，周�(chē)罕娫蕉辔覀兙驮降镁�，而且不過(guò)是“舉手之勞”嘛。有時(shí)候還能收到意想不到的效果，有一次我在處罰一個(gè)無(wú)證攤販時(shí)，在往常，周?chē)罕姸枷霂颓�，你一言我一語(yǔ)的說(shuō)上幾句，可是看到我們這么正規的執法，就只好站在旁邊冷眼旁觀(guān)。這樣即樹(shù)立了我們的良好形象又為我們的執法工作減小了阻力。何樂(lè )而不為呢？
城管工作任重而道遠，要想方設法的引起社會(huì )各界的廣泛關(guān)注和理解，要充分認識到這項工作的長(cháng)期性、艱巨性和復雜性，進(jìn)一步提高執法人員的綜合素質(zhì)和執法水平。實(shí)實(shí)在在的做好本職工作，為塑造城管執法隊伍的良好形象，提高城市管理水平,創(chuàng )造整潔、優(yōu)美的城市環(huán)境作出新的更大貢獻��！
謝謝大家！
城管隊長(cháng)競聘演講稿4
公用中隊六分隊主要從事公共客運執法，從四個(gè)方面談一談我競聘分隊長(cháng)的工作思路：
一、在中隊領(lǐng)導下，與客運辦密切合作，努力做好公交條例的宣傳工作和執法工作。要做好公交執法，必須考慮以下四個(gè)特點(diǎn)：
一是公交線(xiàn)路點(diǎn)多線(xiàn)長(cháng)，我市有xxxx公交公司，2413輛公交車(chē)，194條公交線(xiàn)路，線(xiàn)路總長(cháng)3614公里；
二是公交企業(yè)特別是公交總公司的一大特征就是公益性，如老人、傷殘軍人免費乘車(chē)、發(fā)行學(xué)生卡、開(kāi)通深夜間線(xiàn)路、中巴車(chē)公交化改造等，在一定意義上公交行為是政府行為的延伸；
三是違規行為證據的瞬間消失性，像市民常投訴的的拒載乘客、到站不停等行為瞬間消失，很難取證；
四是城管公交執法的開(kāi)創(chuàng )性，全國還未有城管公交執法的先例。
根據以上四個(gè)方面的特點(diǎn)，我認為公交分隊的工作不能以線(xiàn)路巡查為主要工作方式，以處罰為主要手段，而只能從源頭抓起，在大隊中隊領(lǐng)導下與客運辦密切合作，做好對公交企業(yè)的宣傳工作，提高他們遵守公交條例的自覺(jué)性，以處罰為輔助手段，只要這樣才有可能做好公交執法工作，達到加強公共客運管理、維持公共客運秩序、提高服務(wù)質(zhì)量，維護各方權益的目的
二、組織好分隊的學(xué)習。一要根據大隊、中隊的安排組織好政治學(xué)習，二要組織好業(yè)務(wù)學(xué)習，不但要學(xué)習法律的基礎知識、行政法的基礎知識、行政處罰法、公交條例和管理辦法，還要學(xué)習公交行業(yè)的相關(guān)知識，如寧波公交現狀、發(fā)展趨勢，公交優(yōu)先的內涵是什么、為什么提出公交優(yōu)先
怎樣才能做到公交優(yōu)先等，把我們培養成公交行業(yè)的專(zhuān)業(yè)人員，因為我們的執法對象大都是公交企業(yè)和業(yè)內人員，要向他們宣傳、解釋相關(guān)法條，我們至少要和他們站在同一高度，我們所做出的解釋才有說(shuō)服力，做出的行政處罰他們才可能接受，才能得到他們的理解和尊重。
三、做好信息宣傳報道工作。局機關(guān)的工作經(jīng)歷使我體會(huì )到宣傳工作很重要，做好這方面的工作，這也是大隊“三個(gè)突破”的要求。
四、做好上情下達，下情上報工作。既要把領(lǐng)導的指示，落實(shí)好，變?yōu)槲覀兊男袨�，又要維護隊員的利益，反映隊員的要求，做好領(lǐng)導和隊員、隊員和隊員的協(xié)調人
努力營(yíng)造一個(gè)積極向上、團結互助、心情舒暢的工作氛圍。最后套一句俗話(huà)，“說(shuō)得好不如做的好”，如果你覺(jué)得我值得信賴(lài)，就給我一次做的機會(huì )吧！
城管隊長(cháng)競聘演講稿5
這次競聘公用中隊分隊長(cháng)，我將以滿(mǎn)腔熱情打造一支“團結協(xié)作、作風(fēng)優(yōu)良、業(yè)務(wù)精湛、務(wù)實(shí)創(chuàng )新”的分隊，力爭年底評得“文明分隊”。
首先，打造一支團結協(xié)作的分隊。由于城管行政執法取證難、查扣難，單靠個(gè)人是不行的，只有整個(gè)分隊團結協(xié)作、互相配合，充分發(fā)揮隊員的主動(dòng)性和能動(dòng)性，才能圓滿(mǎn)完成違法案件的查處。作為分隊長(cháng)首先要在分隊里樹(shù)立敬崗愛(ài)業(yè)，工作勤懇，作風(fēng)正派，不計個(gè)人得失的形象，以一身正氣贏(yíng)得到隊員的尊敬和成為分隊的主心骨，同時(shí)要在分隊里培養兄弟情誼，平時(shí)注重相互溝通，了解隊員的思想動(dòng)態(tài)，做好“上情下達”，“下情上達”的橋梁作用，努力在分隊里營(yíng)造一個(gè)和諧的環(huán)境，將隊員擰成一股繩，提高分隊的凝聚力，這樣才能在工作中無(wú)堅不摧。
其次，打造一支隊容整潔，紀律嚴明，執法文明的分隊。作為分隊長(cháng)嚴格要求自己，作好表率作用，同時(shí)在平時(shí)時(shí)刻引導、督促和約束分隊隊員的行為，以養成一個(gè)好習慣為目標來(lái)促使隊員成為一個(gè)作風(fēng)優(yōu)良的執法隊員。
第三、打造一支業(yè)務(wù)能力精湛的分隊。牢記日常巡查日志、分隊臺帳是工作的體現，執法資料的積累和執法案件的分析、研討是執法能力提高的保證。隊員業(yè)務(wù)能力畸形發(fā)展是分隊長(cháng)的失職，在以后的工作中有計劃、逐步讓每個(gè)隊員以案件第一負責人的身份，直接判斷違法事實(shí)、性質(zhì)輕重；直接面對當事人的推諉和拖拉；直接面對圍觀(guān)群眾的說(shuō)情和謾罵；直接面對詢(xún)問(wèn)時(shí)抵賴(lài)、推卸、拒不配合的行為。我的宗旨是寧可案件無(wú)法查處，也要讓隊員去面對，去實(shí)踐，讓每個(gè)隊員的執法能力在實(shí)踐中成長(cháng)，在壓力下提高，最終能夠獨擋一面。
第四、打造一個(gè)務(wù)實(shí)創(chuàng )新的分隊。我們分隊必定做到及時(shí)保質(zhì)保量完成大隊、中隊安排的工作任務(wù)，在日常巡查中，不馬虎了事，處理案子不拖拉，不在工作中留尾巴，不把難啃的骨頭隱瞞、推諉給中隊，追求務(wù)實(shí)的工作態(tài)度。所謂創(chuàng )新也就是根據大隊中隊的工作思路走在其它分隊的前列，探索新的執法方法，但同時(shí)也擺正位置，分隊主要職責是不折不扣地完成中隊布置的任務(wù)，發(fā)揮分隊的能動(dòng)性和探索新方法必須在中隊首肯、支持的前提下來(lái)實(shí)施。
夏彬斌：有重點(diǎn)有計劃重實(shí)效努力開(kāi)創(chuàng )新局面
我這次參加競聘的崗位是公用中隊三分隊分隊長(cháng)。我的執法思路是：
首先，盡心盡職當好中隊領(lǐng)導的助手。分隊長(cháng)就是中隊長(cháng)的左右手，一定程度上也是中隊領(lǐng)導的眼睛和耳朵。作為分隊長(cháng)一方面要積極配合中隊制定各項制度和計劃，同時(shí)認真落實(shí)中隊下達的`各項工作任務(wù)。另一方面，要及時(shí)向中隊匯報日常的執法情況和分隊隊員的各種情況包括工作的，生活的和思想動(dòng)態(tài)等方面的情況，以便中隊能及時(shí)了解各種情況，從而做出準確的決定。
其次，分隊內部管理要“以人為本”，以提高隊員的工作積極性。作為分隊長(cháng)要做好協(xié)調，平時(shí)多和大家交心，努力營(yíng)造一個(gè)相互信任、相互幫助、相互理解的工作環(huán)境。在分隊內組織各種活動(dòng)，增加分隊內活躍的氣氛，增進(jìn)隊員之間的相互了解，培養信任感。同時(shí)分隊在制定計劃和制度時(shí)，就要多聽(tīng)取分隊人員的意見(jiàn)，從分隊實(shí)際出發(fā)，充分調動(dòng)大家的積極性。切實(shí)做到為大家辦好事，辦實(shí)事，盡力解決隊員的實(shí)際困難。分隊長(cháng)就是隊員們的公仆，只有分隊內部團結，有凝聚力，工作才能形成合力。
再次，執法工作要“有重點(diǎn)，有計劃，重實(shí)效，努力開(kāi)創(chuàng )執法新局面”。
1、利用社會(huì )上一切可利用的力量，幫助我們的執法工作。走訪(fǎng)轄區里的各個(gè)社區和居委會(huì )，加強彼此的溝通和聯(lián)系，以便及時(shí)為我們提供執法信息。此外，我們還要和江東行政執法大隊及其下屬中隊保持密切聯(lián)系，一方面在需要時(shí)可以借助他們的執法力量幫助我們，以彌補我們執法力量的不足，另一方面也可以達到信息資源的共享。
2、在燃氣方面的執法，重點(diǎn)要從源頭上嚴格控制。平時(shí)我們要對轄區內各燃氣經(jīng)營(yíng)企業(yè)的儲配站和供應點(diǎn)，加強檢查、管理、宣傳和教育，根據條例上的規定，使他們逐步走上規范化管理。對于學(xué)校，賓館飯店等設置的燃氣瓶組氣化站，要有計劃地定期進(jìn)行檢查，防患于未來(lái)。而對于無(wú)照經(jīng)營(yíng)的代充點(diǎn)，則以堵疏結合。教育一批，整改一批，對于教育無(wú)效，又不整改的，則予以查處，以維護市民的人生和財產(chǎn)安全。當然無(wú)照經(jīng)營(yíng)的代充點(diǎn)又與市民的日常生活息息相關(guān)，這就是我們執法難點(diǎn)所在，所以我們在執法違法行為的同時(shí)也要盡力要求各燃氣經(jīng)營(yíng)企業(yè)切實(shí)做好送氣義務(wù)，以不影響市民的日常生活，同時(shí)這也減少了無(wú)照經(jīng)營(yíng)的代充點(diǎn)的生存空間。
3、在供節水方面的執法，在我們日常的巡查的同時(shí)，要充分利用自來(lái)水公司提供的信息，加強聯(lián)系。這樣做不但節約了我們有限的執法資源，也能及時(shí)查處違法案件，達到事半功倍。
4、堅持開(kāi)展“親民宣傳”。有計劃地增加進(jìn)社區執法宣傳的頻率，拉近我們與市民的距離，提高市民對我們城管執法的認識。在宣傳的同時(shí)又能聽(tīng)到群眾的心聲，還能樹(shù)立我們直屬大隊良好的公眾形象。
5、針對我們執法力量不足的實(shí)際情況，我們的日常巡查以小組為單位各自巡查，發(fā)現情況后分隊再進(jìn)行集中整治，注重實(shí)效，以提高執法效率。我希望經(jīng)過(guò)分隊全體隊員的努力工作后，形成這樣的一個(gè)良性循環(huán)：就是現有的違法案件得到及時(shí)處理的同時(shí)，可以預防和減少新的違法行為的發(fā)生，開(kāi)創(chuàng )新的局面。
最后，就是要努力提高隊員們的整體素質(zhì)和辦案能力。分隊要營(yíng)造出一個(gè)良好的學(xué)習氛圍，以提高分隊人員的學(xué)習積極性，從而達到分隊整體素質(zhì)和辦案能力的提高。作為分隊長(cháng)要有意識地組織學(xué)習和討論，不拘于形式，可以是全體參加，也可以是2人，3人進(jìn)行討論。內容也是多種多樣，可以是案例，也可以是巡查情況，分隊長(cháng)要善于發(fā)現，善于收集這方面的材料，目的就是在分隊內營(yíng)造一個(gè)自由的，活躍的，豐富的學(xué)習環(huán)境，鼓勵隊員們發(fā)表各自的觀(guān)點(diǎn)，培養隊員們的學(xué)習積極性，使隊員們在輕松的氣氛中，取長(cháng)補短，從而達到共同提高。
城管隊長(cháng)競聘演講稿6
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委：
大家好!
在英國流傳著(zhù)這樣一個(gè)真實(shí)的故事，說(shuō)有一個(gè)極具天分的人，一生中閱盡了大英圖書(shū)館的藏書(shū)，卻沒(méi)有給后人留下一本著(zhù)作，原因是自始至終他都沒(méi)拿起屬于他的那支筆。在中國古代也有一個(gè)大家耳熟能詳的人物毛遂，不同的是一開(kāi)始他的才華并不為人賞識，可是經(jīng)過(guò)自我推薦，后來(lái)他卻被委以重任，建立了赫赫功勛。兩個(gè)故事的強烈對比讓我明白了一個(gè)道理：人應該在時(shí)機成熟的時(shí)候挺身而出，這既是對別人負責，更是對自己負責!正是基于這樣一個(gè)樸素的想法，我來(lái)參加某公司車(chē)隊隊長(cháng)競聘，自信有能力挑起這份重擔!
首先，我先簡(jiǎn)單的介紹一下自己：
接下來(lái)，我談?wù)勎业母偲竷?yōu)勢：
一是我廉潔勤政，具備了做副支隊長(cháng)的政治素質(zhì)。有說(shuō)："一粥一飯，當思來(lái)之不易;一絲一縷，恒念能力維艱。"勤檢持家，勤儉建國，歷來(lái)為人們所稱(chēng)道。從一位基層辦事人員成長(cháng)為一位城管干部，雖然地位變了，但是我堅持的理想信念沒(méi)變，那就是廉潔勤政。所以，工作10余年來(lái)，我一直堅持清清白白做人，踏踏實(shí)實(shí)做事，從不利用職位之便貪圖便宜，謀取利益，收受賄賂，時(shí)刻牢記要做老百姓心目中的公仆。
二是我依法辦事，具備了豐富的工作經(jīng)驗。法律是調節各種社會(huì )關(guān)系、衡量是非曲直的準繩，是保護公民合法權益、維護公共秩序的最有力的武器。遇到問(wèn)題，我首先想到法律，依靠法律。從1994年起，我一直在基層工作，基層事務(wù)繁多，頭緒復雜，使我對基層的情況有了較為深入的了解。從1996年起，我進(jìn)入城管大隊，在處理與群眾的關(guān)系時(shí)，我不是采取強制粗暴的手段，而是按照法律的規定，勸解說(shuō)服他們，動(dòng)之以情、曉之以理。為了更好鍛煉自己，順應組織需要，在全市每個(gè)區隊，都留下了我辛勤耕耘的足跡，這使我運用起法律來(lái)更是得心應手，所以工作起來(lái)能夠左右逢源，游刃有余，對于工作中出現的矛盾和問(wèn)題，我都能做出很好的處理。豐富的工作經(jīng)驗為我做好某支隊(請自己加上單位)副支長(cháng)奠定了堅實(shí)的基礎。
三是我能運用創(chuàng )新思想，促進(jìn)工作開(kāi)展�！皠�(chuàng )新是一個(gè)國家進(jìn)步的靈魂，是一個(gè)民族興旺發(fā)達的不竭動(dòng)力�！边@說(shuō)明了具備創(chuàng )新思想的重要性。城管工作直接與老百姓打交道，其復雜性不言而喻，為了提升工作質(zhì)量，我改進(jìn)了執法方式，嘗試引進(jìn)了新的執法方式，開(kāi)展“陽(yáng)光執法”，以公開(kāi)暴光的方式，做到讓百姓放心，從而提升工作質(zhì)量，促進(jìn)工作開(kāi)展。
四是我能團結他人，建立了良好的工作關(guān)系。團結就是力量，團結出效益，團結出成績(jì)。過(guò)去，在基層工作時(shí)，我能與老百姓打成一片�，F在，在城管部門(mén)這個(gè)集體中，不管我在哪個(gè)分隊工作，我都能與上級和下級保持較好的關(guān)系，生活上互相關(guān)心，工作上互相幫助，共同團結、進(jìn)步，創(chuàng )造出了較好的業(yè)績(jì)，并且，良好的工作關(guān)系有利于我今后開(kāi)展工作。
如果承蒙大家厚愛(ài)，讓我如愿競聘上某支隊(請自己加上單位)副支長(cháng)，我將做到：
第一，要講究執法藝術(shù)，提高執法水平。
對于城管干部來(lái)說(shuō)，如何執法顯得尤為重要。執法不是簡(jiǎn)單的執行法律法規，而是要根據具體的情況采取對策，執法的對象是人，因此關(guān)鍵是要獲得人民的理解。征服民心，要重視宣傳的力量，宣傳是一把“雙刃劍”，既營(yíng)造了良好的執法環(huán)境，又鞏固了城管執法的群眾基礎。要樹(shù)立執法為民的觀(guān)念，在工作中，既要勇于執法，又要善于執法，講究工作藝術(shù)。要加強業(yè)務(wù)培訓，“防患于未然”，增強城管執法人員的防衛意識、執法水平和執法技能，在執行公務(wù)的過(guò)程中，使他們盡量減少與群眾的“摩擦系數”。
第二，真誠講團結，協(xié)助支隊長(cháng)搞好城市管理。
這些年的工作經(jīng)歷告訴我，同志間的團結、理解和友誼比什么都重要。因此，如果我能上任，我要積極協(xié)助支隊長(cháng)，帶頭熟練掌握城管法律法規，做到深入理解、正確實(shí)施。要有強烈的服務(wù)理念和意識，正確處理好管理與服務(wù)的關(guān)系。對自己分管的區域做到全方位的控制，抓好長(cháng)效性的管理。
第三，以提高整體素質(zhì)為目標,切實(shí)加強城管隊伍建設。要做到增強使命感、責任感，主動(dòng)到最苦、難、險的崗位上去，做到思想到位，責任到位、工作到位、措施到位，為維護城市的政治穩定和治安大局穩定而努力;要加強作風(fēng)建設,廉潔自律，做到高度負責，百折不撓，嚴謹認真地對待每一項工作，干一行、愛(ài)一行，勤學(xué)苦練，廉潔奉公;要提高執法技巧、工作能力等綜合水平，這就要求隊伍在執法過(guò)程中做到不徇私情、不以權謀私、勤政廉潔、高效務(wù)實(shí)。只有這樣才能不斷提高隊伍的整體素質(zhì)。
第四，加強隊伍文化建設，營(yíng)造團結奮進(jìn)的文化氛圍。
在提高隊伍各方面素質(zhì)的同時(shí)，我將努力為他們營(yíng)造良好的文化氛圍。通過(guò)定期開(kāi)展健身活動(dòng)和娛樂(lè )活動(dòng)，舉辦形式新穎、活潑的知識競賽，加強隊員的思想意識教育，充分調動(dòng)他們的工作積極性，弘揚熱愛(ài)城市管理事業(yè)，無(wú)私奉獻的主人翁精神，提高隊員們的工作樂(lè )趣，團結向上，奮發(fā)努力，從而使我們的隊伍成為事務(wù)型、知識型和學(xué)習型的單位。
歲月有情，時(shí)光荏苒;山長(cháng)水遠，時(shí)不我待。我年青，有朝氣，有激情，有膽識，有思想，有韌勁，有上進(jìn)心。如果競聘成功，我知道，那里凝結的不僅僅是我個(gè)人的汗水，更凝結了各位領(lǐng)導、各位評委和各位同仁、朋友的無(wú)限期待和信任，我將不負重托，不辱使命，以百倍的信心和努力，盡我所能做好自己的工作!請大家相信我，考驗我!謝謝大家!
城管隊長(cháng)競聘演講稿7
尊敬的各位評委、領(lǐng)導、同志們：
大家好!很高興能有機會(huì )站在這里參加崗位競職演講。首先要感謝領(lǐng)導和同志們對我的信任，讓我有機會(huì )在這里進(jìn)行競聘演講。我叫夏孟想，來(lái)自海城辦事處，這次競爭上崗演講活動(dòng)是我們龍港鎮強鎮擴權之后推進(jìn)干部人事制度改革的一項重要舉措，對于提高機關(guān)干部隊伍整體素質(zhì)及今后各項工作順利開(kāi)展有著(zhù)重要意義。我能作為參與其中的一份子，我深感榮幸。
今天我演講的題目是：愛(ài)崗敬業(yè)，盡職盡責，爭當一名優(yōu)秀城管副隊長(cháng)
時(shí)光飛逝，記得從大學(xué)畢業(yè)叁加工作到現在也將十年了，回顧過(guò)去的十年。從20xx年到20xx年作為大學(xué)生村官我下派到村工作，在村居的5年里我努力爭當一名優(yōu)秀村干部。從20xx年到20xx年我調到辦事處，在辦事處的這5年中我力爭做一名稱(chēng)職的辦事員。這十年中，我由一個(gè)相對涉事不深的大學(xué)畢業(yè)生為一名機關(guān)普通工作人員。我學(xué)到了很多知識，也懂得了一些處事道理，但更為重要的是，實(shí)現了由一名普通青年向合格黨員的轉變。這十年來(lái)雖然沒(méi)有轟轟烈烈的事跡，但也取得了一定的成績(jì)，平凡但努力工作我也是問(wèn)心無(wú)愧。
這次我競聘城管大隊副隊長(cháng)，主要是有兩個(gè)優(yōu)勢，我想也是每個(gè)成功者必要的條件：
一、工作能力。我認為我能勝任這個(gè)工作，不同工作，多崗位的經(jīng)歷，不僅使我增長(cháng)了人生閱歷，還使我積累了豐富的工作經(jīng)驗。首先，在辦事處計劃生育工作的一項重要工作，擔任駐村干部期間，我對不愿意落實(shí)“四項節育手術(shù)”和參加環(huán)孕檢對象的育齡婦女，多次上門(mén)做思想工作，講清當前的計生政策，最終得到計生對象的配合；其次，我協(xié)助村干部加強村級黨組織建設，增強村級班子的凝聚力和戰斗力。這些工作使我具有較強的問(wèn)題處理、組織協(xié)調和溝通能力，為以后更好的開(kāi)展工作奠定了基礎，最后，我是法學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，是接受組織培養教育多年的干部，對于規范執法、文明執法有一定的理解，法制城管提出了更高的要求。這是我競聘城管中隊副隊長(cháng)的第一個(gè)優(yōu)勢條件。
二、工作努力。在平常的工作中無(wú)論在哪個(gè)崗位，要想成功，就要通過(guò)自身的不懈努力，我相信天道酬勤，只要你多付出一份努力，離成功就會(huì )更接近一步。在平時(shí)的工作中工我要求自己做到?jīng)]有最好，只有更好，不斷總結經(jīng)驗，在實(shí)踐中求超越，在挑戰中求發(fā)展。這是我競聘城管中隊副隊長(cháng)的第二個(gè)優(yōu)勢條件。
城市管理工作牽涉到各行各業(yè)、千家萬(wàn)戶(hù)，很多工作直接接觸到弱勢群體，稍有不慎就會(huì )影響到政府的形象。這就要貫徹落實(shí)好上級的指示精神，完成鎮委、鎮政府交辦的各項工作任務(wù)，假如我這次競聘城管中隊副隊長(cháng)成功，將圍繞以下三方面開(kāi)展工作：
一、提高思想認識抓好自身建設。城管副隊長(cháng)對我來(lái)說(shuō)不僅僅是一個(gè)具有吸引力的崗位，更是一份沉甸甸的責任，我將努力按照政治強、業(yè)務(wù)精、善管理的復合型高素質(zhì)的要求對待自己，做到愛(ài)崗敬業(yè)、履行職責，要求隊員做到的自己首先要做到，嚴以律己，努力爭當一名優(yōu)秀的城管中隊副隊長(cháng)，
二、團結班子抓好團隊建設。搞好城管工作，隊伍建設是根本。一方面我要當好配角，擺正自己的位置，服從領(lǐng)導的安排，維護一把手的威信。另外我要切實(shí)擔負好管理隊員的責任，牢固確立“以人為本”的管理理念，充分調動(dòng)每個(gè)隊員的工作積極性，使大家團結一致，齊心協(xié)力，把城管各項工作搞好。
三、做好服務(wù)工作。在城管副隊長(cháng)崗位上，做好服務(wù)工作是關(guān)鍵。我上任后，把自己看作是城管中隊的普通一兵，把自己的全部精力與時(shí)間都毫無(wú)保留地投入到做好服務(wù)市民和城管內部的工作，全面提升城管工作的質(zhì)量，獲得黨和政府的肯定，人民群眾的滿(mǎn)意。
各位領(lǐng)導、各位評委，如果我能如愿競爭成功，我將再接再厲，繼續兢兢業(yè)業(yè)協(xié)助領(lǐng)導做好工作，如果你們認為我還要繼續提高，那我將把你們的意見(jiàn)視為做好今后工作的動(dòng)力。不論結果如何，都是對我的一種關(guān)心與幫助，我都萬(wàn)分感謝。我將在你們的建議下，不斷的完善自我，更好地干好自己的工作。同時(shí)，我也衷心希望能得到大家的支持和領(lǐng)導的信任。我的演講完畢，謝謝！
城管隊長(cháng)競聘演講稿8
各位領(lǐng)導、同志們：
大家好！
很高興也很感謝領(lǐng)導給了我這樣一次參加競聘的機會(huì )。首先做一個(gè)簡(jiǎn)要的自我介紹，我叫張大文，今年30歲，大專(zhuān)文化。97年大專(zhuān)畢業(yè)分配到本單位工作至今�？赡芪艺驹谶@里大家并不陌生，這里有一直關(guān)心和幫助我的領(lǐng)導，有朝夕相處、親如兄弟姐妹的同事，今天在領(lǐng)導的幫助鼓勵及自己的努力之下站在了這里接受大家的檢閱，心中百感交集。時(shí)間過(guò)得很快啊，轉眼間參加城管工作已經(jīng)8年了。其間，我到市容隊工作過(guò)、搞過(guò)本單位的財務(wù)工作、最近兩年一直從事城建方面的工作，可以說(shuō)在領(lǐng)導和同志們的幫助下，我從一個(gè)不諳世事的學(xué)生成長(cháng)為一名合格的城市管理工作者，在這里，我首先向各位領(lǐng)導和同志們表示衷心的感謝，并借春節佳節即將來(lái)臨之際，給大家拜個(gè)早年，祝大家在新的一年里工作順利、家庭美滿(mǎn)、身體健康、萬(wàn)事如意！
我為人誠實(shí)守信、坦誠率直，在執法過(guò)程中始終做到無(wú)私無(wú)畏、勇往直前，從不在困難面前低頭。我有一定的組織管理能力，平時(shí)注重理論學(xué)習，以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個(gè)代表”重要思想武裝頭腦，認真貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針、政策。能夠理論聯(lián)系實(shí)際，說(shuō)實(shí)話(huà)，辦實(shí)事，求實(shí)效，踏實(shí)肯干。業(yè)務(wù)方面，我認真學(xué)習專(zhuān)業(yè)法律法規，作到知法、守法、用法，為文明執法、依法行政打下扎實(shí)的理論基礎，尤其是最近兩年在市清違辦工作其間，在領(lǐng)導的精心培養下，通過(guò)理論聯(lián)系實(shí)際，開(kāi)拓創(chuàng )新，工作能力有了進(jìn)一步的提高。
我這次競聘的是城建中隊長(cháng)崗位，接下來(lái)就如何做城市管理行政執法工作淺談兩點(diǎn)意見(jiàn)。不足之處，請同志們批評指正！
一、嚴格執法、依法行政，加強中隊的正規化建設
城市管理行政綜合執法局在我市已經(jīng)正式成立了，但總的感覺(jué)我們的正規化建設還有待于進(jìn)一步加強。很多市民群眾只認可政法系統為正規軍，而把我們當“草頭軍”。當然，這也不能全怪群眾，這中間也有我們自己內部的問(wèn)題，就是以前我們的隊員綜合素質(zhì)不高，依法行政能力不強。甚至在執法過(guò)程中出現引用法律條款不當、執法程序違法的現象，應該說(shuō)這也是導致我們在老百姓心目中是“草頭軍”的原因之一。就城建工作而言，這是一項專(zhuān)業(yè)性比較強的工作，關(guān)系到城建規劃、環(huán)境保護、工商戶(hù)外廣告、水上建筑、交通占道等方方面面，接觸的對象也包羅萬(wàn)象，在具體的案件處理當中，稍有不慎就可能由執法者變?yōu)楸桓�。這也導致了以前我們在處理某些問(wèn)題上縮手縮腳，其原因就是自己的執法水平有限，對相關(guān)的法律法規理解不夠透徹，所以處理起來(lái)沒(méi)有把握；另外就是我們人員的觀(guān)念還沒(méi)有完全轉變過(guò)來(lái)。比如在巡邏時(shí)遇到一個(gè)違規占道堆放的，按照以往的處理方式，處在可管可不管的邊緣，有時(shí)只是口頭教育一下。要知道這種違法行為一旦立案，根據相關(guān)法律的規定，就可以處以一千到五千元的罰款，如果每次只是對他們口頭教育根本起不到警示的作用。而且處罰了之后，他們反而會(huì )重視起你的存在，在以后的執法過(guò)程中積極配合，為下一步的日常管理工作掃清障礙。我認為應該建立一定的獎懲機制，凡是屬于職責范圍內的都必須正正規規的依法辦事�，F在黨政機關(guān)不是有一個(gè)“首問(wèn)責任制”嗎？我們也可以來(lái)個(gè)“首發(fā)責任制”，即第一個(gè)發(fā)現違法行為的人從立案到調查取證一步步必須負責到底，凡是在日常的路巡中發(fā)現違法行為的，堅決做到發(fā)現一起查處一起，絕不姑息牽就！
在日常工作中，分工明確責任到人，建立崗位責任制和工作責任制，避免有事無(wú)人干和有人無(wú)事干，賦予個(gè)人足夠的權力空間，充分調動(dòng)執法人員的積極性、創(chuàng )造性，增強責任感、使命感，提高執法效率。因此，我主張將權力下放至每一名隊員身上，在執法過(guò)程中除非遇上大的原則性問(wèn)題皆可相機行事，從而提高工作效率。
二、內打基儲外樹(shù)形象，切實(shí)提高中隊執法水平
隨著(zhù)相對集中行政處罰權的實(shí)施，城管體制的理順對執法人員綜合素質(zhì)的要求也越來(lái)越高，因此加強隊員的政治學(xué)習和業(yè)務(wù)培訓，提高隊員的自身素質(zhì)和執法水平，是搞城管工作的前提和基矗我主張建立正常的學(xué)習培訓制度，在理論上突出黨和國家的路線(xiàn)、方針、政策的學(xué)習，在業(yè)務(wù)培訓上突出專(zhuān)業(yè)法律法規執法業(yè)務(wù)知識及案例實(shí)務(wù)的培訓。教育隊員忠于職守，愛(ài)崗敬業(yè)，勤奮工作，鉆研業(yè)務(wù)，甘于奉獻，改進(jìn)工作作風(fēng)，講求工作方法，注重工作效率，提高工作質(zhì)量，自覺(jué)做人民公仆，讓人民滿(mǎn)意，遵守國家法律、法規和規章，按照規定的職責權限和工作程序履行職責、執行公務(wù)，依法辦事，嚴格執法、公正執法、文明執法，不濫用權力，不以權代法，做學(xué)法、守法、用法和維護法律、法規尊嚴的模范，團結協(xié)作，認真執行上級的決定和命令，服從大局，相互配合，相互支持，團結一致，勇于批評與自我批評，齊心協(xié)力做工作。
在對外管理上，要自覺(jué)樹(shù)立“管理就是服務(wù)”的理念。一方面要做到公正執法，文明執法，同時(shí)要充分體現人性化執法和親民執法的理念，加強教育與引導，盡量減少一些不必要的沖突和矛盾，為構建社會(huì )主義和諧社會(huì )盡自己的一份綿薄之力。在執法過(guò)程中堅持敬禮亮證在先、指明違法事實(shí)在先、權利告知在先，始終做到語(yǔ)言文明、行為文明、形象文明。對于敬禮亮證這一點(diǎn)，可能我們很多隊員一時(shí)都不能接受，給那些違章人員甚至小攤小販敬禮？簡(jiǎn)直有些滑稽！其實(shí)，我們有時(shí)也不妨學(xué)學(xué)阿q，只要換一種角度考慮問(wèn)題就能想得通了，我個(gè)人是這樣理解的，當然不一定完全正確哦，我認為敬禮的目的是為了展示良的形象，是敬給周?chē)罕娍吹�，周�(chē)罕娫蕉辔覀兙驮降镁�，而且不過(guò)是“舉手之勞”嘛。這樣既樹(shù)立了我們的良形象又為我們的執法工作減小了阻力。何樂(lè )而不為呢？
城管工作任重而道遠，我們要想方設法的引起社會(huì )各界的廣泛關(guān)注和理解，要充分認識到這項工作的長(cháng)期性、艱巨性和復雜性，進(jìn)一步提高執法人員的綜合素質(zhì)和執法水平。只有這樣，才能實(shí)實(shí)在在的做本職工作，為塑造城管執法隊伍的良形象，提高城市管理水平，創(chuàng )造文明衛生、和諧安祥的城市環(huán)境做出新的更大貢獻！
記得哥倫布有一句名言：給我一個(gè)支點(diǎn)，我可以撬起地球，在這里，我想說(shuō)：給我一次機會(huì )，我一定還你們一片精彩！謝謝大家！
【城管隊長(cháng)競聘演講稿】相關(guān)文章：
城管中隊長(cháng)競聘演講稿范文12-06
城管競聘演講稿05-01
競聘城管的演講稿08-14
關(guān)于城管競聘的演講稿12-15
城管競聘演講稿范本12-11
隊長(cháng)競聘演講稿08-31
隊長(cháng)的競聘演講稿01-19
城管中隊長(cháng)述職報告06-12
城管執法隊隊長(cháng)述職報告12-11
城管執法大隊競聘演講稿12-11