管理崗競聘優(yōu)秀演講稿
演講稿可以提高演講人的自信心，有助發(fā)言人更好地展現自己。在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天，越來(lái)越多地方需要用到演講稿，那么你有了解過(guò)演講稿嗎？以下是小編精心整理的管理崗競聘優(yōu)秀演講稿，歡迎大家分享。
管理崗競聘優(yōu)秀演講稿1
各位領(lǐng)導：
晚上好!首先，感謝各位領(lǐng)導給了我這樣一個(gè)競職演講鍛煉的機會(huì )，同時(shí)，我也很有信心參加這次的競爭上崗活動(dòng)，因為，我相信自己，相信有能力勝任我所競爭的崗位——xx科長(cháng)。
xx年7月，我從xx衛校畢業(yè)后分配到縣醫院從事臨床護理工作，xx年被任命為兒科護士長(cháng)，xx年調入外科任二病區護士長(cháng)，20xx年3月被調到院政工科擔任科長(cháng)。20多年來(lái)，無(wú)任在哪個(gè)崗位，從事什么工作，我始終以極大的熱情忘我地工作，用自己的行動(dòng)來(lái)向人們證明我是一名較為出色的護士、管理規范的護士長(cháng)、實(shí)績(jì)較為突出的政工科長(cháng)。
在從事臨床護理工作期間，我以自己優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、嚴以律已的工作作風(fēng)、規范的管理贏(yíng)得了廣大病員的贊譽(yù)、同事的信任和領(lǐng)導的好評。
兩年前，因工作需要，我告別了護理崗位，來(lái)到政工科。我院的政工科負責醫院人事、宣傳、行風(fēng)建設等多項重要工作。新的崗位，新的要求，對我來(lái)說(shuō)更是一種很好的鍛煉機會(huì )。憑著(zhù)我的勤奮和天資，很快便得心應手，適應了工作。
人事工作政策性強，與職工的切身利益有很大關(guān)系，比如職稱(chēng)晉升、工資晉級等。為使每一位符合條件的職工能按時(shí)晉升晉級，我對下發(fā)的文件反復學(xué)習，吃透文件精神，堅持原則，秉公辦事。二年來(lái)，沒(méi)有因我的失誤而影響職工的利益。
宣傳工作的成效來(lái)自于工作的主動(dòng)性，創(chuàng )造性。創(chuàng )名院、建名科、樹(shù)名醫，不只有行動(dòng)就行，還需要讓群眾知曉，二年來(lái)，政工科在醫院內新制作了各種醒目的指示標牌，新穎的宣傳櫥窗、燈箱;制作了各科室專(zhuān)科名片，專(zhuān)科特色介紹展版;去年院慶制作了精美的宣傳畫(huà)冊，這一切，無(wú)不展示著(zhù)醫院新的形象、新的風(fēng)貌。
面向社會(huì )的宣傳工作更為重要。兩年來(lái)，政工科通過(guò)向廣播、報紙、電視等新聞媒體不斷投稿、舉辦專(zhuān)題講座、策劃制作廣告，進(jìn)一步提高了我院在百姓中的知名度、信任度。
勤奮好學(xué)是我最大的優(yōu)點(diǎn)，因為我知道，我不更新知識，便是新的知識將我淘汰。為此，我每到一個(gè)新的崗位，學(xué)習成了我的首要任務(wù)。通過(guò)學(xué)習，xx年取得了護理大專(zhuān)自學(xué)考試畢業(yè)證書(shū)。為提高管理水平，參加了行政管理專(zhuān)業(yè)自學(xué)考試，取得了《管理心理學(xué)》、《行政法學(xué)》、《市政學(xué)》、《法學(xué)概論》、《形式邏輯》、《人力資源管理》等十二門(mén)單科合格證，年內將獲得第二專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)學(xué)歷證書(shū)。今年9月，為更好地適應政工科工作需要，提高自己的公文寫(xiě)作水平，報名參加了南京電大中文本科班學(xué)習。
我曾經(jīng)參加縣組織部舉辦的縣中青年干部理論培訓班，期間所寫(xiě)論文《社區醫療服務(wù)初探》獲溧水縣調研論文三等獎。
成績(jì)是競爭的資本，成績(jì)卻不能代表未來(lái)。如果這次競職成功，我會(huì )更努力地工作，不斷創(chuàng )新，提高服務(wù)意識，積極為臨床一線(xiàn)服務(wù)，為實(shí)施醫院的“三名”戰略出謀劃策。我設想，在條件成熟的時(shí)候，將策劃編輯醫院的院報。盡管，這是一項很花費時(shí)間和精力的工作，但我堅信，有院領(lǐng)導的支持和幫助，有了兩年宣傳工作的經(jīng)驗，再加上全院職工的配合，這一新的宣傳方式定會(huì )受到醫院廣大員工的歡迎，也更有利于醫院經(jīng)濟效益和社會(huì )效益的提高。
政工科是醫院的一個(gè)職能部門(mén)。顧全大局，團結同志，不斷提高政治涵養、文化素質(zhì)，事事處處作群眾的表率將是我工作的準則。
政工科也是一個(gè)為員工服務(wù)的部門(mén)。了解下情，方便員工，盡力為員工排憂(yōu)解難將是我工作的目標。
我期望贏(yíng)得領(lǐng)導的信任，得到職工的支持，謝謝大家!
管理崗競聘優(yōu)秀演講稿2
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、同事們：
大家好!首先非常感謝各位領(lǐng)導、同事們給了我這次競聘項目部副職的機會(huì )。
接下來(lái)，簡(jiǎn)單介紹一下我個(gè)人的情況，以便大家對我有進(jìn)一步的了解。
我叫xx，籍貫陜西，xx年出生，本科畢業(yè)，黨員，專(zhuān)業(yè)工民建設，現于項目三部任職，參加工作工齡6年，從畢業(yè)到現在一直從事項目現場(chǎng)管理工作，目前擔任職教園二職校建設項目現場(chǎng)代表。
首先我談?wù)剬椖坎块T(mén)及崗位職責的認識
項目部未來(lái)主要的任務(wù)是房屋建設和道路支路建設，主要的工作是從工程項目招投標后的開(kāi)工建設一直到保修期結束，其中涉及到成本、進(jìn)度、質(zhì)量、安全、合同、信息資料等管理與周邊關(guān)系及政府部門(mén)溝通協(xié)調等工作。在項目進(jìn)行中，能否圓滿(mǎn)完成各部分工作任務(wù)，關(guān)鍵在于人員，而能否準時(shí)、優(yōu)質(zhì)的完成全部工作，關(guān)鍵在于項目團隊的領(lǐng)導者，作為項目部副職在工作中發(fā)揮承上啟下的作用，找準自己的位置，忠于職責，重在執行，全力以赴。對項目進(jìn)行計劃、組織和控制，為整個(gè)項目團隊提供決策，激勵團隊，完成任務(wù)。做一名好的項目負責人要有相當的協(xié)調能力，執行力更有責任心，要有一種吃苦耐勞和基本的專(zhuān)業(yè)知識。項目部副職是一份富于挑戰性的職業(yè)，我個(gè)人喜歡挑戰性的工作，因為年輕，有干勁，有沖勁，能吃苦耐勞，責任心強，所以我決定以堅定的意志，執著(zhù)的追求去挖掘人生的價(jià)值。相信這次競聘是我人生中一個(gè)重大的轉折。
其次，在過(guò)去的崗位上，我一直兢兢業(yè)業(yè)，恪盡職守，勤奮學(xué)習，嚴于律己。業(yè)務(wù)能力不斷加強，工作經(jīng)驗不斷豐富，知識儲備不斷增長(cháng)。今天來(lái)參加競聘項目部副職的演講，我是有所準備的，自工作那天起，我認真負責工作中的每一個(gè)細節，牢記工作職責，努力做好自己的本職工作，并得到了各級領(lǐng)導的幫助和認可，使我今天有信心來(lái)參加這次競聘演講。我認為我有以下優(yōu)勢來(lái)勝任項目副經(jīng)理這個(gè)職位：
第一、具有較高的政治素質(zhì)和個(gè)人素養。
我是黨員，在受教育階段接受的思想就是積極向上的，我始終非常注重加強自身政治修養，努力使自己在政治思想上與黨組織保持高度一致。嚴格遵守職業(yè)紀律，聽(tīng)從安排，廉潔奉公、為人正直，同時(shí)，我做事堅持原則，生活作風(fēng)正派，團結同事，樂(lè )于助人，工作中能自覺(jué)遵守規章制度，自覺(jué)維護公司利益，樹(shù)立正確的世界觀(guān)和人生觀(guān)，以此指導我的工作和生活。在個(gè)人素養方面，塌實(shí)肯干，任勞任怨，吃苦耐勞，能以主人翁精神為公司利益而拼搏!因此，我相信，無(wú)論從政治素質(zhì)、個(gè)人素養方面，我都無(wú)愧于領(lǐng)導和同事們的信任。
管理崗競聘優(yōu)秀演講稿3
尊敬的各位領(lǐng)導、評委：
大家好!非常感謝公司給予我們這次公開(kāi)競爭上崗的機會(huì )，更加感謝各位領(lǐng)導、同事對我多年來(lái)的關(guān)心與支持，首先容我介紹一下自己的基本情況：我叫xx，今年29歲，大專(zhuān)學(xué)歷，我要競聘的崗位是財務(wù)管理崗位。我20xx年7月參加工作。工作7年來(lái),雖然從事財務(wù)方面的工作只有一年時(shí)間，但我熱愛(ài)這份工作而且通過(guò)自己的努力也取得了會(huì )計從業(yè)資格證和計算機等級證書(shū)。由于從事該項工作時(shí)間較短，我更需要在會(huì )計和同事的幫助下，認真學(xué)習，在不斷的工作中把理論知識與工作實(shí)際相結合，使自己掌握更多更專(zhuān)業(yè)的知識，為今后的工作打下扎實(shí)的基礎。也許現在我還有這樣或那樣的欠缺，但如果能夠從事這項工作，我可以通過(guò)努力努力再努力，在學(xué)習中不斷完善自我，追求自我，超越自我。
假若競聘到這一崗位，我將在以下幾方面做出努力：
一、學(xué)習新知識，掌握新技能，進(jìn)一步適應會(huì )計工作需要。
二、貫徹執行國家財經(jīng)紀律，法規。積極配合領(lǐng)導和同事開(kāi)展工作
三、樹(shù)立團隊精神，增強整體凝聚力。堅守自我，我將無(wú)愧于同仁;立足崗位，我將無(wú)愧于我的職責。我堅信厚積薄發(fā)，我堅信天道酬勤，我堅信我一定會(huì )很好地擔負起興達財務(wù)管理方面這一職務(wù)所賦予我的各項職責。切實(shí)承擔好自己所肩負的使命，不辜負領(lǐng)導的信任和期待。如果不能競聘成功，我也將一如既往地努力工作，努力為公司更好的明天盡心盡力。
古人有句話(huà)，叫做“君子不患無(wú)位，患所以能” 。用今天的話(huà)講，就是說(shuō)一個(gè)人不愁沒(méi)有適合自己的崗位，愁的是缺乏勝任工作的能力。面對機遇我充滿(mǎn)自信。競聘新崗位，除了對財務(wù)工作的濃厚感情外，我認為自己具有三大優(yōu)勢：
一、我熱愛(ài)這項工作。雖然這項工作繁雜，巨細無(wú)遺，默默無(wú)聞，甚至很辛苦，付出多卻很難看出成效和成績(jì)，但我有充分的思想準備，有投入這項工作的.良好愿望和熱情。假如領(lǐng)導和大家信任，能給我一個(gè)施展的平臺，我有決心和信心擔當此重任。
二、我工作認真、好學(xué)、求上進(jìn)。雖然我只取得了會(huì )計從業(yè)資格證，但我相信只要我從事這個(gè)崗位工作了我能把握業(yè)余時(shí)間好好學(xué)習、不斷地積累知識、不斷地吸取經(jīng)驗。從小事做起，從自身做起，擺正位置，扮好角色，到位不越位，講團結，求人和，聚人心，集智慧，成合力，發(fā)揮整體作用，提高工作效率。
三、樹(shù)立學(xué)習意識。著(zhù)力提高自已的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)�？炭嚆@研，不斷熟練業(yè)務(wù)，以效益為中心，提高經(jīng)營(yíng)效益。樹(shù)立奉獻意識和團結意識。
假如我競爭如愿，將不辜負領(lǐng)導、組織和大家對我的信任、期望，我將以此為新的起點(diǎn)，努力履行諾言，實(shí)現奮斗目標，積極為興達項目部的工作做出貢獻!
假如我競爭落選，我也不會(huì )灰心氣餒，因為能夠勇于參與競爭，對我來(lái)說(shuō)既是一次自我挑戰和磨礪意志的考驗，也是一次難得的學(xué)習和鍛煉機會(huì )，更是一次重新認識自我和戰勝自我的檢驗。今后我要尋找差距，找準不足，努力將自己鍛煉成為一名領(lǐng)導信任，同事滿(mǎn)意的財務(wù)工作者!
各位領(lǐng)導、各位評委，是駿馬就要奮蹄于大道，我相信低頭需要勇氣，抬頭需要實(shí)力，但我更相信只要認真踏實(shí)地走好每一步，我們的明天一定會(huì )更美好!
謝謝大家!
管理崗競聘優(yōu)秀演講稿4
尊敬的各位領(lǐng)導、評委：
大家好!
非常感謝公司給予我們這次公開(kāi)競爭上崗的機會(huì )，更加感謝各位領(lǐng)導、同事對我多年來(lái)的關(guān)心與支持，正是由于大家無(wú)私的關(guān)心與厚愛(ài)，才讓我能有一種激情和勇氣來(lái)參與這次競爭上崗，實(shí)行競爭上崗，是公司全面深化人事制度改革，加強職工隊伍建設，鍛煉和提高員工素質(zhì)的重要舉措。今天,走上這莊嚴的演講臺，非常感謝在座的各位同事對我的信任和支持，我如能競爭上興達項目部材料設備管理員職位，我想，我能夠把這項工作做得很好!首先容我介紹一下自己的基本情況：我叫xx，今年29歲，大專(zhuān)學(xué)歷，20xx年7月參加工作。工作7年來(lái),從事過(guò)1年的出納和后勤工作，6年的倉管員工作。認真、耐心、細致、好學(xué)是我的最大優(yōu)點(diǎn)，也是各位同事對我最好的評價(jià)和印象。我的競聘演講稿分為二大類(lèi)：工作回顧和工作經(jīng)驗總結、
一、工作回顧
20xx年7月我加入這個(gè)大家庭，這段期間先后在云南祥云項目部、長(cháng)沙資江大廈項目部、廣州大學(xué)城項目部、河南金利項目部、山東東營(yíng)項目部等擔任個(gè)不同的工作崗位，我都兢兢業(yè)業(yè)地干好每一項工作。最記憶猶新的一次是在資江大廈項目部的那個(gè)時(shí)候，由于該項目部是要參與貫標的，對供貨、采購、材料驗收、入庫、出庫、存貨、日常賬務(wù)管理等方面都是要求很?chē)赖�，所以每到一批貨我都得認真、仔細反復地核對過(guò)確認數量、質(zhì)量都沒(méi)問(wèn)題再入庫，如果發(fā)現有不符合質(zhì)量要求的材料必須一一挑出來(lái)，避免由于施工材料的質(zhì)量問(wèn)題而造成的一系列后果。
二、工作經(jīng)驗的總結
作為一名合格的材料設備管理員必須做到的幾點(diǎn)：
1、材料到貨時(shí)應按規定嚴格執行入庫手續，物料或成品進(jìn)倉時(shí)，要核實(shí)數量、規格、種類(lèi)是否與貨單一致，物料入庫時(shí)還要核對是否按采購訂單的數量和材料要求的交貨日期交貨。根據采購單和送貨單確認數量、質(zhì)量沒(méi)有問(wèn)題后才能簽收入庫，如果質(zhì)量有問(wèn)題必須向上級反應不能輕易簽收。
2、材料入庫后保管要得當，材料的儲存保管，原則上應以材料的屬性、特點(diǎn)和用途規劃設置倉庫，并根據倉庫的條件考慮劃區分工，合理有效使用倉庫面積。應以利于先進(jìn)先出的作業(yè)原則分別決定存放方式及位置。材料擺放好后再按品名、型號、數量等建立材料存放卡。
3、材料入庫驗收登記，出庫登記，月報表、季度盤(pán)點(diǎn)等日常賬務(wù)工作。
4、工器具借用時(shí)，要做好借用臺賬登記避免因歸還不及時(shí)而給班組施工帶來(lái)不便從而影響施工進(jìn)度。發(fā)現材料短缺或不足時(shí)，要及時(shí)向上級反應避免因材料供應不及時(shí)而造成的誤工現象。
5、項目邊角余料的回收，定期到現場(chǎng)回收邊角余料能夠二次使用的應盡量使用不能使用的應另設廢品區保管。這樣不盡可以有效地利用材料還可以降低材料采購成本。
本人從事材料管理工作以來(lái)立足本職，堅守崗位，熟練業(yè)務(wù)，具備高度責任感，樂(lè )于聽(tīng)取他人意見(jiàn)或批評，服從領(lǐng)導、以禮待人自覺(jué)維護本公司的良好形象和聲譽(yù)。希望領(lǐng)導能給予我這次機會(huì )讓我好好地發(fā)揮!
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