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競聘演講稿

時(shí)間:2020-08-15 18:02:34 競聘演講稿 我要投稿

【必備】競聘演講稿范文集合10篇

  演講稿要求內容充實(shí),條理清楚,重點(diǎn)突出。在日新月異的現代社會(huì )中,演講稿在我們的視野里出現的頻率越來(lái)越高,還是對演講稿一籌莫展嗎?下面是小編幫大家整理的競聘演講稿10篇,希望能夠幫助到大家。

【必備】競聘演講稿范文集合10篇

競聘演講稿 篇1

尊敬的各位領(lǐng)導、同事:

  你們好!這次我競聘的崗位是行政文員競聘演講稿。俗話(huà)說(shuō)“文如其人”。同樣,工作就是一個(gè)人的人格表現,看到一個(gè)人所做的工作,就是“如見(jiàn)其人”了。

  我認為我行政部競聘文員有以下幾個(gè)優(yōu)勢:一是做事有耐心,辦公室的日常工作繁雜而瑣碎,毫不起眼,但我從不因此而敷衍塞責,一推了事;二是做事有恒心,對既定的工作目標都能專(zhuān)心一意地努力,我知道只有平時(shí)一點(diǎn)一滴的努力積累才是實(shí)現任何目標的唯一方法;三是做事計劃性強,面對繁雜的事務(wù)性工作,通過(guò)幾年來(lái)在工作中的積累能夠很快的總結出規律,提煉經(jīng)驗,做到辦事井井有條,計劃得當,提高辦事效率;四是適應性強,參加工作的十幾年來(lái),根據工作需要我曾先后在五六個(gè)崗位上工作過(guò),每個(gè)崗位之間都毫無(wú)關(guān)連,有的甚至是專(zhuān)業(yè)性很強的工作,但我都能很快的掌握本崗位工作所必須具備的基本條件,及時(shí)調整自己的思維和行為,使之與工作相適應,順利的完成角色的轉換;五是信守諾言,具有團隊精神。行政崗位競聘演講稿的工作在企業(yè)中起到承上啟下的作用,辦公室人員必須具有協(xié)作意識,我始終堅持從服從大局出發(fā),堅持從企業(yè)與職工的利益出發(fā);六是始終保持著(zhù)對工作的執著(zhù)和熱愛(ài),對待工作的精神狀態(tài),決定了一個(gè)人的工作效率,多年來(lái)我無(wú)論做任何工作,都保持著(zhù)良好的工作狀態(tài),做到干一行愛(ài)一行,干一行就努力做好這一行。五年前,我被單位領(lǐng)導調到辦公室工作,在這之前,我一直認為辦公室工作最簡(jiǎn)單,最容易,只不過(guò)做些上傳下達,后勤保障等雞毛蒜皮的小事,幾年來(lái)我漸漸地了解了辦公室工作的重要性。如果組織上認可我,我會(huì )做到以下幾點(diǎn):

  第一個(gè)方面,是最基礎也最重要的方面,要勤于學(xué)習。不懂的問(wèn)題馬上就問(wèn),及時(shí)向領(lǐng)導請教、向同事學(xué)習;行政工作可以說(shuō)是千頭萬(wàn)緒,紛繁復雜,每天都面臨著(zhù)大量的、瑣碎的、不起眼的事務(wù),只有通過(guò)細心的學(xué)習,才能夠熟練掌握辦公室的工作流程,更快的適應環(huán)境。

  第二個(gè)方面是要注重細節。俗話(huà)說(shuō),細節決定成敗。我記得在實(shí)習的時(shí)候,老師給我們做培訓,講到了服務(wù)的要點(diǎn),一共八個(gè)字“眼勤,手勤,口勤,腿勤”?此坪芎(jiǎn)單,但要真正的做好這四點(diǎn),確實(shí)也很難。既然行政助理競聘演講稿和我的專(zhuān)業(yè)有共通之處,那我想這八個(gè)字用在行政工作上也很合適。今后,我會(huì )以這八個(gè)字為工作準則,努力做好工作。

  第三個(gè)方面是要高效快捷處理有關(guān)事務(wù)。作為一個(gè)助理,必須要有強烈的時(shí)效觀(guān)念和意識,求真務(wù)實(shí)、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),在有限的時(shí)間里辦好應辦之事。明確該干什么,不該干什么,先干什么,后干什么。工作要扎實(shí),力求實(shí)效。

  當然,僅靠我上述表達的幾點(diǎn),是遠遠不夠的,許多工作思路要在日常實(shí)踐中挖掘和表現,許多工作方法要在日常的管理中創(chuàng )立和完善。希望大家能給我一個(gè)機會(huì ),讓我用自己的聰明才智為大家做點(diǎn)事情,為潢繡的發(fā)展做點(diǎn)貢獻。

  我的競職演講稿演講完畢,謝謝大家!

競聘演講稿 篇2

尊敬的各位老師,各位主持,各位賽友:

  大家好!當我們踩著(zhù)時(shí)光的步伐,踏著(zhù)金秋的氣息,邁著(zhù)輕盈的腳步緩緩走進(jìn)高中這片天地,我感覺(jué)是如此的興奮與激動(dòng)。因為,我知道,我是一名高中生了,我將要擔負起更多的責任與使命了!高中生涯,人生的金色時(shí)光,在此,我們將要演奏青春的樂(lè )曲,譜寫(xiě)生命的華章!

  歷史的滄桑抹不去恢宏的記憶,時(shí)間的距離扯不斷青春的氣息。歷史激蕩,大浪淘沙,在這被歷史定格的日子里,讓我們回眸往昔歲月,重現昨日時(shí)光,齊心協(xié)力,踏平坎坷求知路;眾志成城,激揚矢志報國情。當國旗升起,五星紅旗迎風(fēng)飄揚,當國歌奏起,《義勇軍進(jìn)行曲》在空中回蕩,我們的責任,我們的使命也將要在這個(gè)屬于我們的湛藍天空中自由飛翔!

  此時(shí)此刻,我們心懷同一個(gè)夢(mèng)想,站在同一個(gè)舞臺,風(fēng)雨無(wú)聲,歲月無(wú)言,有的,只是我們對文藝的執著(zhù)與熱情,還有我們寧靜的內心深處的奮發(fā)與激昂!這,是我們的驕傲,更是祖國的自豪,因為,我們正在為祖國更加美好的明天而奮然拼搏!

  我是一個(gè)要強的人,得到了觀(guān)眾的認可并不夠,我還要爭取業(yè)內人士的肯定,做一名專(zhuān)業(yè)性新聞播音員,不做則罷,要做就做最好,最起碼在自己的能力范圍之內做到最好。去年7月份,在局領(lǐng)導的大力支持下,我有機會(huì )到山東廣播電視學(xué)校學(xué)習播音主持專(zhuān)業(yè)知識,這為我提高播音能力和水平打開(kāi)了扇廣闊的大門(mén)。我知道一次學(xué)習的機會(huì )來(lái)之不易,在廣校的時(shí)間里,我總是盡可能地抓住一切可以學(xué)習的機會(huì )。當我們這一組的面授結束以后,我總是偷偷地到別的老師那里再去上上小課,接觸更多的知識。有一次我溜到了《今日報道》的主播毛鑫老師那里,當我讀完一段新聞稿“二月二,龍抬頭……”后,毛鑫老師說(shuō),一位高手來(lái)了,當問(wèn)起我是哪里,我清清楚楚地告訴她我來(lái)自濱州的一個(gè)縣級臺—鄒平時(shí),我從她的眼中看到了一份驚異,F在她肯定已經(jīng)不記得我是誰(shuí),但就是她讓我更堅定了一個(gè)信念。我要做省臺、中央臺播音員一樣的高手!

  事實(shí)證明我沒(méi)有食言,xx年、xx年,《解讀“鄒平現象”》《成功的跨越》分別在本年度的全市廣播電視獎評選中獲一等獎,《魏橋紡織香江上市》獲二等獎,XX年8月,在山東省廣播電視作品獎評選中,《一小時(shí)的較量》獲得二等獎,在此期間我多次跟隨記者去農村、到工廠(chǎng),深入基層,了解鄒平的發(fā)展變化,并以一種見(jiàn)證人的身份(出現場(chǎng)圖像)在熒屏上把這種變化傳達給了全縣、全市、全省的觀(guān)眾。

  去年國慶黃金周期間,我們的一條新聞在中央臺《新聞聯(lián)播》中播出,看過(guò)那天節目的人都會(huì )看到:那一天我身著(zhù)紅裝,向全國人民報告了在山東、在濱州有一個(gè)鄒平縣,人們的歡欣和鼓舞!這應該是我們鄒平縣廣播電視局的播音員第一次出現在中央電視臺的《新聞聯(lián)播》節目中!據我所知,一個(gè)縣級電視臺的播音員的圖像被采用在中央《新聞聯(lián)播》中,這濱州、在全省廣電系統中都是少之又少。除了喜悅之外,更多的是欣慰,是自豪,不僅是因為開(kāi)創(chuàng )了先河,更是因為我又為鄒平廣播電視局增添了一抹光彩!我覺(jué)得縣級臺播音員同樣要有中央臺的大氣與風(fēng)范!

  去年8月份,我又通過(guò)考試拿到了播音員主持人上崗資格證,取得了播音員主持人的準入資格。而且在上崗資格證的考試中,經(jīng)北廣的評定,我的上鏡播音主持成績(jì)和總分在濱州市所有的電視臺、電臺播音員中員列第一!

  誠然,金無(wú)足赤,人無(wú)完人。無(wú)論今天的比賽結果是好是壞,我們都不要忘記“雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越”;不要忘記“江山代有才人出,各領(lǐng)風(fēng)騷數百年”;不要忘記“俱往矣,數風(fēng)流人物,還看今朝”;更不要忘記:我們是八九點(diǎn)鐘的太陽(yáng),是初生的朝陽(yáng),希望寄托在我們身上。如果今日在此能夠得到幸運女神的眷顧,那我則會(huì )用自己的實(shí)力打造非凡的自我,證明我的內在潛能,證明我自己的獨特之處!同時(shí),我希望,無(wú)論今天的結局是多么美好,還是多么殘酷,我們都要笑著(zhù)走下去。因為祖國的明天還在等著(zhù)我們去創(chuàng )造更多的奇跡,續寫(xiě)嶄新的篇章,因為,我們只有笑著(zhù)走下去,我們的明天才會(huì )更加美好,未來(lái)愈加輝煌!

  我的演講完畢,謝謝大家!

競聘演講稿 篇3

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:

  大家上午好!

  今天我為能參加這次分廠(chǎng)生產(chǎn)調度部調度員崗位競聘感到非常幸運和激動(dòng),因此,感謝領(lǐng)導們給我這次展示自己的機會(huì )。

  我的競聘材料分為兩個(gè)部分:一、個(gè)人簡(jiǎn)介及競聘優(yōu)勢;二、工作思路。

  第一部分:個(gè)人簡(jiǎn)介及競聘優(yōu)勢

  個(gè)人簡(jiǎn)介:我叫xx,畢業(yè)于鄭州交通職業(yè)學(xué)院經(jīng)濟管理系物流管理專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)學(xué)歷,xx年x月進(jìn)入xx。xx年x月積極響應領(lǐng)導號召,有幸受xx主任信任帶隊赴四川攀枝花為公司恢復市場(chǎng)做宣傳、促銷(xiāo)工作,由于,xx年x月至x月利用暑假期間在江蘇沃爾瑪二店為xx專(zhuān)柜做促銷(xiāo)工作的經(jīng)驗,憑著(zhù)腳踏實(shí)地一步一個(gè)腳印,熟練掌握了業(yè)務(wù)技巧。經(jīng)過(guò)半個(gè)多月時(shí)間的磨練,不僅積累并總結了我對促銷(xiāo)工作的經(jīng)驗,而且培育了我職責所在、永不懈怠的工作作風(fēng),和同事們?yōu)楫數氐慕?jīng)銷(xiāo)商成功處理了所有的老日期產(chǎn)品并迅速的恢復了百分之七十的市場(chǎng)占有率。

  競聘優(yōu)勢:

  1、良好的協(xié)調、溝通和平衡能力:帶隊赴xx銷(xiāo)售促銷(xiāo)的工作經(jīng)歷,使我具備了良好的協(xié)調、溝通能力,具備敏銳的洞察力和及時(shí)發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力,并能夠冷靜應付、處理各種復雜情況和突發(fā)事件,防止出現被動(dòng)局面。

  2、對政策的深刻理解:在xx工作的這段時(shí)間,使我更深刻的了解和認同了xx特有的企業(yè)文化,我相信對公司政策的理解和把握上更深刻、更準確,執行更有力。

  3、具有高度的敬業(yè)精神和責任意識:我做事認真、踏實(shí)、努力、細心,能夠全身心地投入到工作中去。

  第二部分:工作思路

  如果今天我能有幸競聘成功,在以后的工作中我將圍繞以下幾個(gè)方面開(kāi)展工作:

  一、愛(ài)崗敬業(yè),執行有力,監督到位,恪盡職守。

  樹(shù)立“以廠(chǎng)為家”的理念,能夠顧全大局,任何時(shí)候高度集中注意力,密切關(guān)注生產(chǎn)、安全動(dòng)態(tài),對外圍人員行為規范、倉庫、所有物資進(jìn)出、外運裝車(chē)等情況進(jìn)行重點(diǎn)監督、管理、考核。

  傳達和貫徹上級領(lǐng)導的指示和指令,并及時(shí)檢查落實(shí),做到上情下達、下情上報。根據日常生產(chǎn)運行需要,下發(fā)有關(guān)調度文件和發(fā)布有關(guān)信息。

  對本廠(chǎng)的安全進(jìn)行調度與監督,堅決貫徹“安全第一”的生產(chǎn)方針,對存在安全隱患的地方及時(shí)排查,盡早發(fā)現盡快消除,確保安全生產(chǎn)。當發(fā)生重大安全事故時(shí),必須按照事故匯報程序,在第一時(shí)間向調度主任、分廠(chǎng)領(lǐng)導匯報,隨后調查清楚原因,督促相關(guān)單位和部門(mén)采取有效措施,再向領(lǐng)導詳細匯報,并提出建設性的處理意見(jiàn)。

  負責有關(guān)調度數據的統計和調度報表的編制,建立完整的原始記錄。對當班安全生產(chǎn)情況進(jìn)行綜合分析,做好交接班記錄。

  養成雷厲風(fēng)行的工作習慣,絕對服從領(lǐng)導安排,遇見(jiàn)任何困難都盡力克服,強化執行力,不折不扣完成領(lǐng)導交給的任務(wù)。

  積極配合各部門(mén)做好日常溝通協(xié)調,合理規劃工作進(jìn)程,人要精神,講話(huà)和氣,辦事高效,兢兢業(yè)業(yè)地干好本職工作,當好領(lǐng)導的參謀、助手。

  二、立足生產(chǎn),認真推行標準化管理。

  立足生產(chǎn),堅持以人本管理為原則,認真推行標準化管理,貫徹落實(shí)各項規章管理制度,要求外圍人員嚴格遵守勞動(dòng)紀律,通過(guò)考核力度約束職工規范操作,保證安全生產(chǎn)。

  在安全生產(chǎn)系統中,我認為應該注重思想教育,強化職工安全教育與培訓,使其提高認識,增強自我保護意識。工作中能做到勤轉勤看、敢說(shuō)敢管,深入了解職工的內在需求,幫助解決實(shí)際問(wèn)題,從而激發(fā)職工工作熱情,調動(dòng)工作積極性,不斷提高工作效率。

  自工作以來(lái),我一直都實(shí)事求是、踏實(shí)勤奮、愛(ài)崗敬業(yè),高度認同xx的企業(yè)理念和精神,工作認真負責,能夠吃苦耐勞,為人誠懇謙遜,具有高度的責任心和團隊精神,忠誠于xx并立志報效xx的滿(mǎn)腔熱情,我堅信我有能力干好生產(chǎn)調度部調度員一職,積極配合各位領(lǐng)導,全力以赴投入工作,決不辜負各位領(lǐng)導的重托。

  各位領(lǐng)導,再次感謝你們給我這次難得的鍛煉機會(huì ),無(wú)論結果如何,我都會(huì )為公司的發(fā)展壯大貢獻自己的一份力量。

  最后祝愿公司:明天會(huì )更好!

競聘演講稿 篇4

  尊敬的各位領(lǐng)導,各位評委:

  大家好!

  今天我本著(zhù)鍛煉自己,服務(wù)師生的宗旨,競聘副教導主任一職。

  我參加副教導主任職位的競聘,是因為我有以下優(yōu)勢:

  二、我有豐富的教學(xué)經(jīng)驗和一定的組織管理能力。19xx年參加教育工作以來(lái),我一直擔任語(yǔ)文教學(xué)和班主任工作。在日常的語(yǔ)文教學(xué)中,我能自覺(jué)運用最新的教學(xué)理念指導教學(xué),課堂上注重激發(fā)學(xué)生的學(xué)習興趣,讓學(xué)生由被動(dòng)學(xué)習變?yōu)橹鲃?dòng)學(xué)習,教學(xué)成績(jì)始終名列同級前列。在班級管理中,我注重對學(xué)生的情感教育,注重培養學(xué)生的集體觀(guān)念,團結合作精神,致力于打造班風(fēng)正,學(xué)風(fēng)濃的先進(jìn)班集體,讓每一個(gè)學(xué)生都在內心深處牢固樹(shù)立“我是班級一分子,我為班級爭榮耀”的思想。

  三、我了解各層次的教師和學(xué)生。14年的教學(xué)實(shí)踐,讓我更了解教師和學(xué)生,我知道各層次的教師和學(xué)生有什么樣的工作需求和學(xué)習需求,知道教師想要什么,學(xué)生想要什么。知道如何才能更大程度的發(fā)揮教師的教學(xué)水平,如何才能更大程度的激發(fā)學(xué)生的學(xué)習興趣。知道學(xué)校提供什么樣的外部服務(wù)才是教師和學(xué)生最需要的。

  四、我具有正直誠信的個(gè)人品質(zhì),開(kāi)拓進(jìn)取的創(chuàng )新意識,求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。我個(gè)人信奉“堂堂正正做人,踏踏實(shí)實(shí)做事”處世原則,在生活中誠實(shí)待人,在工作中敬業(yè)愛(ài)崗。我思想活躍,接受新事物快,工作熱情高,勇于實(shí)踐,具有開(kāi)拓精神。14年的教育工作,養成了我遇事不含糊,辦事不拖拉的工作習慣,造就了我實(shí)事求是的工作態(tài)度。

  假如我有幸競聘成功,我將不負眾望,不辱使命,做好以下三方面工作:

  一、擺正自己的位置,當好配角。拿破侖有句名言:不想當將軍的士兵不是一個(gè)好士兵。但我認為一個(gè)團隊,一個(gè)集體想要取得成功,首先所有的成員要擺正自己的位置,如果一個(gè)軍隊人人都把自己當將軍,那這個(gè)軍隊戰斗力將變得不堪一擊。因此,在工作中我將尊重校長(cháng)的核心地位,維護校長(cháng)的威信,認真領(lǐng)悟校長(cháng)的辦學(xué)思想,積極為領(lǐng)導班子獻計獻策,做好配角,當好綠葉。做班子成員的好參謀,好助手。在工作態(tài)度上做到積極主動(dòng),求真務(wù)實(shí)。工作方法上做到團結協(xié)作,集思廣益。在工作的落實(shí)過(guò)程中,始終站在學(xué)校工作大局的角度,教學(xué)工作需要的角度,師生樂(lè )于接受的角度,本著(zhù)對校長(cháng)和分管領(lǐng)導負責,對廣大師生負責的態(tài)度最大程度的干好工作。

  二、將教導處打造成為廣大師生服務(wù)的窗口。樹(shù)立服務(wù)理念,全局意識。全校師生“共下一盤(pán)棋”。在日常工作中,協(xié)助主管教學(xué)的校長(cháng)管好學(xué)校的教學(xué)事物,比如教師請假,公開(kāi)課,示范課,外出聽(tīng)課時(shí)的課務(wù)按排。學(xué)生考試時(shí)的時(shí)間按排,試場(chǎng)安排,閱卷按排,以及質(zhì)量分析的收集。定期對學(xué)生開(kāi)展問(wèn)卷調查,將學(xué)生對學(xué)校和老師的看法建議及時(shí)反饋給主管領(lǐng)導。深入教師,密切聯(lián)系教師,及時(shí)了解大家在教學(xué)上的需求,為廣大教師搞好服務(wù)。協(xié)助教導主任認真做好各種檔案的搜集,整理,裝訂,歸檔工作,實(shí)現學(xué)校檔案管理信息化。

競聘演講稿 篇5

  尊敬的各位領(lǐng)導、親愛(ài)的員工同事們:

  大家下午好!

  首先做一下自多介紹,我叫xxx,現任明xx酒樓樓面經(jīng)理一職,非常感謝企業(yè)的各級領(lǐng)導及同事們對我工作的支持與厚愛(ài),讓我榮幸的站在這個(gè)舞臺上演講,我會(huì )珍惜這次機會(huì )。今天我競聘的崗位是xx酒樓樓面經(jīng)理一職。

  時(shí)光如梭,我來(lái)到xx度假村已經(jīng)一年了,在這短暫的一年里,我感慨萬(wàn)分,因為在這里讓我學(xué)到了很多東西,也通過(guò)自身的努力在各個(gè)方面展示了自己的能力,才一步步得到企業(yè)和員工的認可。20xx年2月11日,店里組織全體員工對陶冶忠誠、激發(fā)狀態(tài)、提升能力幾個(gè)方面進(jìn)行學(xué)習,使我深刻明白企業(yè)對每個(gè)員工的用心,我為我能在這樣的企業(yè)工作感到慶幸,我對我今天所獲得的一切感恩無(wú)比。

  競聘這個(gè)崗位我信心十足,我的信心來(lái)自于我對這份工作的熱愛(ài),在工作中經(jīng)常有人問(wèn)我“每天這么累你不厭煩嗎”?我笑著(zhù)回答說(shuō):“因為我是愛(ài)這一行所以才選擇這一行,工作中不論遇到任何困難,我都會(huì )全力以赴的面對!蹦敲丛诮窈蟮墓ぷ髦,我要緊緊圍繞在以明收餐飲集團發(fā)展理念為目標,以企業(yè)精神為核心,以陶冶忠誠、激發(fā)狀態(tài)、提升能力為前提,全心全意做好上級分配的各項工作與任務(wù)。

  今年是我們度假村五星級的復審年,為了繼續保持并提升星級標準,結合20xx年工作中的不足,我將從以下幾方面開(kāi)展工作:

  一、全力以赴做好人員的穩定工作,調動(dòng)員工的積極性;

  一個(gè)企業(yè)的發(fā)展最重要的因素是人,提升員工的工作動(dòng)力,核心在于“忠誠”,關(guān)鍵在于“狀態(tài)”,只有讓員工感到在企業(yè)工作時(shí)是受尊重、理解、信任、無(wú)后顧之憂(yōu),那員工才會(huì )在工作中展示出自身的價(jià)值。作為管理者我是這樣分析的,管理者的本領(lǐng)不僅僅在善于分辯員工的優(yōu)缺點(diǎn),更重要的是把消極面擴展為積極面。但是真正做到這一條,就要更進(jìn)一步深入員工的內心世界,了解他們的想法和真正需求。要想真正了解員工我會(huì )從以下幾個(gè)方面做起:1、建立員工信息收集制度,每個(gè)月進(jìn)行一次員工滿(mǎn)意度調查,通過(guò)QQ與他們聊天了解他們內心的困難和思想動(dòng)態(tài)。2、建立多種渠道如設立意見(jiàn)箱、召開(kāi)座談會(huì )、個(gè)別談心、共同進(jìn)餐等方式。3、豐富日常的文化生活,讓員工在玩的過(guò)程中放下包袱,這樣更容易走進(jìn)他們的心里,讓員工敢講真話(huà)、能吐真言。4、當員工在工作中遇到突發(fā)事件時(shí),作為領(lǐng)導要及時(shí)趕到現場(chǎng),為員工解決事情,并告訴她下次遇到同樣事情時(shí)如何解決,做為領(lǐng)導要設身處地為員工著(zhù)想。

  工作中不是只有老員工,像我們每月都會(huì )有很多新員工入職,因為是新員工,在工作中難免遇到壓力和挫折,這個(gè)時(shí)候就要我們的老員工親自傳幫帶,管理層在生活和工作上時(shí)時(shí)給予幫助和指導,為了更好的發(fā)揮老員工和管理層對新員工的團結幫助意識,針對這一情況,我決定在每個(gè)月采用這一方案,每月底由新員工對老員工和管理層進(jìn)行不記名投票選舉,再結合每天監督和落實(shí)的結果,評選出3名優(yōu)秀老員工和2名優(yōu)秀管理層,主要是在團結、協(xié)助、熱心助人、服務(wù)態(tài)度好、有禮貌等方面予以肯定。在每月月底由姬總親自主持進(jìn)行評比,評出優(yōu)秀的給予50元獎勵,這樣每個(gè)人都會(huì )意識到自律團結的重要性,也可在新員工面前起到一個(gè)好的表率。身為一名管理者要把員工當作自己的親人,真心相待,員工才能對你說(shuō)真心話(huà)。因為員工的需求是管理者的鑰匙,只有滿(mǎn)足他們的需求才能激發(fā)員工的積極性。

  二、強化各種培訓內容,提高服務(wù)技能和服務(wù)流程;

  服務(wù)質(zhì)量是餐飲業(yè)發(fā)展的根本,為了確保服務(wù)質(zhì)量,我要把員工的日常培訓作為管理的重中之重,1、主要從培養員工思想方面的認識和服務(wù)技能的提高著(zhù)手,學(xué)習企業(yè)文化、加強禮貌禮節、培養他們愛(ài)崗敬業(yè)精神、提高服務(wù)技能等。2、為了讓她們更快更深刻的領(lǐng)會(huì ),我會(huì )把這些擬定成詳細資料,每月分期對員工進(jìn)行培訓,其目的就是要打造團隊的凝聚力,讓員工可以熟練掌握服務(wù)流程,統一服務(wù)語(yǔ)言,使員工可以獨立操作的同時(shí),成為崗位全面能手。3、培訓中我還要采取實(shí)際模擬演練的方式,通過(guò)模擬各種服務(wù)場(chǎng)景,對員工進(jìn)行示范,并反復演練,讓每位員工都能現場(chǎng)操作。除了做示范外,還要根據員工的表現,現場(chǎng)指導,幫助她們逐步實(shí)現從提高員工的服務(wù)意識到規范員工的服務(wù)語(yǔ)言和程序,來(lái)提高各項服務(wù)技能。每月把所培訓的內容運用到工作中,加強現場(chǎng)督導和檢查落實(shí),并在每月的20號對所有員工進(jìn)行考核,前3名分別給予30元、20元、10元獎勵,最后2名分別給予20元、10元處罰。此外還要充分利用班前會(huì ),對前一天的培訓內容進(jìn)行采取提問(wèn)式來(lái)增強員工的印象,對于回答不上來(lái)的處罰抄寫(xiě)提問(wèn)內容,第二天早會(huì )上給予檢查。每月月底將各管理層的檢查記錄進(jìn)行分析、匯總,對分析出的問(wèn)題,該跟蹤檢查的繼續檢查,對頻頻出現問(wèn)題的列入定期的培訓計劃當中,對員工再次進(jìn)行統一的培訓。

  三、狠抓服務(wù),在服務(wù)過(guò)程中提高倡微笑服務(wù)、個(gè)性化服務(wù);

  服務(wù)最可貴的就是員工的笑容,發(fā)自?xún)刃牡奈⑿?huì )讓客人有賓至如歸的感覺(jué),而我們日常工作中很多員工缺乏這種意識。為了提升員工的微笑服務(wù),我會(huì )從每月開(kāi)始評選微笑之星、服務(wù)之星、問(wèn)候之星,評定標準通過(guò)收集客人的表?yè)P和員工的互評再結合日常工作的實(shí)際表現而定。表現好的一次獎勵笑臉一個(gè),因自身原因導致客人投訴或因為私事在工作中鬧情緒而影響工作的一次處罰哭臉一個(gè),到月底給予匯總,笑臉最多的前3名給予30元、20元、10元獎勵,哭臉最多的前3名給予20元、10元、5元處罰。這個(gè)方案目的是激勵,發(fā)現哪里出現問(wèn)題就在哪里著(zhù)手,變換不同的評比方式更能使員工積極配合,激發(fā)員工對工作熱情,增強大家的責任感。

  個(gè)性化、驚喜化服務(wù)是酒店提高的一項軟件措施,在服務(wù)中服務(wù)人員不僅僅只是服務(wù),更多的是能通過(guò)服務(wù)來(lái)展現酒店濃厚的企業(yè)文化,且及時(shí)了解顧客對酒店各方面的建議和要求,從而在管理方面做以調整和提高,使顧客滿(mǎn)意,并成為酒店的忠誠顧客。在工作中,如餐前介紹,在客人點(diǎn)菜時(shí)問(wèn)服務(wù)員菜品所用的材料或這道菜的價(jià)值是什么,服務(wù)員太多時(shí)候答不上來(lái)。針對這些情況我要把重點(diǎn)放在宣傳企業(yè)文化和菜品知識上,1、做好餐前介紹工作,首先給員工講解什么是餐前介紹,為什么要做餐前介紹,其次是在每月18號擬定好下個(gè)月的10條餐前介紹內容,其內容要簡(jiǎn)短新穎,每月給予調整,這樣方便員工熟記,也不會(huì )在客人面前顯得尷尬。2、在給客人分湯時(shí),介紹所盛湯是用什么原材料熬制而成的;每次報菜名時(shí),都為客人講解菜品的營(yíng)養價(jià)值和祝福詞;這樣既讓顧客吃到了美食佳肴,又了解了其對身體的益處,還享受了員工送去的祝福,是物質(zhì)和精神的雙重享受。也讓服務(wù)員能更好的做好菜品推銷(xiāo)。每個(gè)員工在客人用餐結束后請客人為自己填寫(xiě)顧客意見(jiàn)單,月底在通過(guò)統計收到表?yè)P信的數量來(lái)確定前3名,分別給予30元、20元、10元獎勵。通過(guò)這種評比,讓員工對企業(yè)文化的介紹成為與顧客的溝通方式,也讓顧客感受到熱情服務(wù),從而提高滿(mǎn)意度。最后由服務(wù)人員負責收集經(jīng)常來(lái)我店消費的?图百F客的一些愛(ài)好和用餐習慣等,交于文員存入客史檔案,每次在客人用餐之前,將客人的喜好提前為客準備到位,真正讓賓客感受到賓至如歸的感覺(jué)。

  四、深化目標管理,加強制度的督促和落實(shí);

  1、根據部門(mén)的目標計劃立項,認真制定前廳服務(wù)組工作計劃立項,每月根據計劃立項,認真落實(shí)完成。

  2、每月根據部門(mén)下達的各項任務(wù)工作,分別讓各區域管理層擬定好本區域目標計劃立項。促使每個(gè)管理層每月的工作分工明確,責任到人,讓每位員工心中有任務(wù),奮斗有目標,確保全年工作順利完成。

  3、嚴格按照各管理層所制定的目標立項計劃,對其進(jìn)行檢查與落實(shí),加強現場(chǎng)管理,提高檢查力度,執行連帶責任,員工犯錯,領(lǐng)導受罰,繼續做好“天天獎、天天罰”落實(shí)制度,公平、公正、公開(kāi),做到對事不對人,處理問(wèn)題明確及時(shí),讓管理層與員工知道以便改正。

  五、做好日常衛生工作與節能降耗工作;

  對于衛生工作,結合《五星暗訪(fǎng)宣傳片》里的衛生標準,制定日常衛生各區域日清檢查表,加大檢查力度,提高衛生標準。今后的衛生工作不但要做好每月的大檢查,還要在每個(gè)星期一加上部門(mén)前廳衛生大檢查,讓員工按照分類(lèi)依次進(jìn)行打掃,以免衛生做不到位。由經(jīng)理帶領(lǐng)各區域負責人依照五星級衛生標準一一進(jìn)行檢查,每月評比一次,前3名給予30元、20元、10元獎勵,最后2名給予20元、10元處罰。日常班會(huì )上我還要著(zhù)重強調讓員工養成隨時(shí)彎腰撿垃圾的良好習慣,告訴他們只有自己親自動(dòng)手,才能美化我們的家。

  節能降耗這個(gè)詞可能在很多員工的心里,只是這樣想不就是一張紙、一度電、一滴水嗎?有什么大不了的,但是他們不明白白今天節約一點(diǎn)點(diǎn),明天那就是百分之百的利潤,今后在工作中我要隨時(shí)落實(shí)各項節能降耗,認真落實(shí)“天天獎、天天罰”工作,加強餐后收尾、值班期間的節能降耗工作,告知員工在工作期間不僅要遵守這項制度,在值班期間更要做好此項工作,讓每位員工都能意識到今天我節約的這一點(diǎn)明天將變成驚人的數字。再者我也要從自身做起,養成良好的習慣,只有從我做起,一切才皆有可能。

  六、加強安全防范意識;

  在店組織的大會(huì )上我們尊敬的楊董就說(shuō)過(guò)這樣一句話(huà):不注意安全的員工不是稱(chēng)職員工,不抓安全的領(lǐng)導不是稱(chēng)職領(lǐng)導。人只有在一切安全的情況下,才能發(fā)揮自身的能力,為此我會(huì )在今后的工作中加強員工安全防范意識,在每月的星期一早上利用班前會(huì )組織召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議,進(jìn)行安全培訓學(xué)習,并結合以前發(fā)生的實(shí)例做好警示工作。1、加強服務(wù)人員的安全防患意識,防止詐騙、調包等事故發(fā)生。2、培訓工作中需注意的事項:如何使用酒精,特別是給鍋仔類(lèi)添加酒精時(shí)需如何操作、如何添加;如何打開(kāi)水,告知員工在打水時(shí)不允許打鬧走神,打滿(mǎn)后要兩個(gè)人互相幫忙,不允許一人完成以免燙傷自己;如何消毒餐具,在消毒餐具時(shí)需添加多少消毒液;在下樓梯時(shí)更要注意自身安全,特別是不允許座在樓梯扶手上往下滑等不規范動(dòng)作。3、抓好設施設備的維修保養,提高完好率,加強日常管理,防止事故發(fā)生。4、每天下班前讓值班領(lǐng)導認真檢查落實(shí)各個(gè)包間的電燈、空調、電視、電源等是否關(guān)閉,防止電路走火,安全故障的發(fā)生。

  我知道作為餐飲樓面經(jīng)理,日常工作遠遠不止這些,“得意、失意、切莫在意,順境、逆境、切莫止境”無(wú)論在工作中遇到任何困難,我都要全力以赴的做好每一件事。因為在這里讓我讀懂了忠誠,在這里讓我明白了團結,在這里讓我相信了自身的價(jià)值,所以我愿為企業(yè)的明天奉獻我的全部能力。最后讓我們在楊明收董事長(cháng)這雙博大的雙翼帶領(lǐng)下,翱游廣闊的天際!也祝愿空港度假村這朵五葉花永開(kāi)不!

競聘演講稿 篇6

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、同志們,大家好!

  首先,我衷心地感謝市局為我們創(chuàng )造了一個(gè)公開(kāi)、公平、公正的機會(huì )和舞臺,讓我們能充分地展示自己。希望我能夠以競聘為契機,在競爭的環(huán)境中百尺竿頭更進(jìn)一步,提升和重塑自我!

  我叫符凌翔,1981年9月出生,云南昆明人,中共黨員,大專(zhuān)畢業(yè),現任盤(pán)龍區郵政局北京路片區大支局長(cháng)。我于20xx年8月退伍復員后分配到昆明市郵政局盤(pán)龍區局工作,從事的是郵政營(yíng)業(yè),之后曾擔任副支局長(cháng)、支局長(cháng)、項目經(jīng)理和大支局長(cháng)。近十年來(lái),在組織的培養教育,領(lǐng)導和同志們的提攜幫助,加之個(gè)人虛心學(xué)習不懈努力下,我的政治覺(jué)悟、思想品行、工作能力、業(yè)務(wù)水平有了不斷的提高,綜合素質(zhì)也有了長(cháng)駐的進(jìn)步。20xx年,以及20xx年上半年,我當任了東風(fēng)東路支局的支局長(cháng),一年半的時(shí)間,在我的帶領(lǐng)以及支局職工的共同努力下,支局順利完成了上級下達的各項經(jīng)營(yíng)任務(wù),服務(wù)質(zhì)量和基礎管理各項工作均取得了不菲的成績(jì),多次受到省公司、市局和區局的表?yè)P,支局也被授予了“國家集團總公司的全國示范窗口”稱(chēng)號。20xx年下半年調到北京路片區工作,我帶領(lǐng)北京路支局、國際營(yíng)業(yè)室、吳井路支局、拓東路支局、認真分析經(jīng)營(yíng)中存在的問(wèn)題,尋找業(yè)務(wù)切入點(diǎn),創(chuàng )新經(jīng)營(yíng)思路,20xx年四個(gè)支局順利完成了全年收入計劃。今年按照市局和區局提出的“加大儲蓄余額發(fā)展”的經(jīng)營(yíng)思路,我和職工一道,認真分析,精心組織,充分調動(dòng)職工的積極性,發(fā)揮團隊協(xié)作的能力,主動(dòng)走進(jìn)農村市場(chǎng),上半年僅東風(fēng)東路、吳井路兩個(gè)支局就實(shí)現了1個(gè)億的余額凈增,目前依然繼續保持增長(cháng)的勢頭,在區局12個(gè)儲蓄網(wǎng)點(diǎn)的儲蓄余額發(fā)展中保持了一路領(lǐng)跑的良好態(tài)勢。這些成績(jì)使我今天能充滿(mǎn)信心地走上這個(gè)競聘的講臺。為此,我也借今天這個(gè)機會(huì ),向所有給予我關(guān)心、幫助和支持的領(lǐng)導和同志們表示衷心的感謝!

  今天,我之所以來(lái)到這里參加競聘,是因為內心中強烈的進(jìn)取心在驅動(dòng)著(zhù)我?jiàn)^發(fā)向上,為了郵政事業(yè)的發(fā)展繼續奉獻自己的力量,為了體現自我,實(shí)現更大的人生價(jià)值,更驅動(dòng)著(zhù)我要把握住這次寶貴的機遇。參加競聘我覺(jué)得自己具備了以下的素質(zhì) :

  第一、我有嚴于律己、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì)。我信奉誠實(shí)待人、嚴于律己的工作作風(fēng)。在工作中我能夠以誠懇的態(tài)度對待人,以相同的標準看待自己和別人,同大家建立了深厚友誼。十年如一日,在自己的崗位上兢兢業(yè)業(yè),保質(zhì)保量地完成每一項工作。我重原則、講黨性,一絲不茍地開(kāi)展工作,同時(shí)注重團結同志,從不搞無(wú)原則糾紛,也不拉幫結派,全局上下對我的工作業(yè)績(jì)和人格品質(zhì)都有充分的肯定和好評?淇淦湔劜皇俏业墓ぷ髯黠L(fēng),求真、務(wù)實(shí)、創(chuàng )新才是我所追求的永恒主題。

  第二、我有虛心好學(xué)、開(kāi)拓進(jìn)取的精神。我熱愛(ài)所從事的郵政事業(yè),在工作中,能自覺(jué)獲取各方面的信息和知識,從未間斷過(guò)學(xué)習。對郵政業(yè)務(wù)、郵政規章、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、班組管理等不斷加強學(xué)習,具備了較強的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理能力。

  第三、我有吃苦耐勞愛(ài)崗敬業(yè)的精神。要求別人做的我首先做到,不怕苦不言累。20xx年10月份,區局將國際特快專(zhuān)遞業(yè)務(wù)交給了北京路片具體負責,從組建國際特快專(zhuān)遞處理小組開(kāi)始,常常顧不上吃飯,因為郵件量大需要經(jīng)常的徹夜加班,晚上加班我從不讓帶小孩的職工參與,而我從沒(méi)落過(guò)一天,從開(kāi)始到結束整整80天的時(shí)間,我從未休息過(guò),眼睛熬出了血絲,老胃病重新纏上了身,家人無(wú)法理解不斷的指責,但面對收入計劃的圓滿(mǎn)完成,職工收入的增加,我覺(jué)得這一切都是值得的。

  第四、我能夠在工作中堅持原則,凡是決定的事要干就干到底,具有能干事、干實(shí)事、干成事的工作韌勁,勇于實(shí)踐的開(kāi)拓精神。幾年來(lái),我經(jīng)歷了從副支局長(cháng)到支局長(cháng)再到片區負責人等崗位角色的轉變,掌握了郵政企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理等多個(gè)方面的專(zhuān)業(yè)技能,較好地完成了各崗位的工作任務(wù)。

  第五、我有雷厲風(fēng)行求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。由于職務(wù)崗位的不斷變化,提高了我對整體

  工作的駕馭能力。七年從事郵政管理工作的經(jīng)歷,培養了我。辦事不拖拉的工作習慣,造就了我惟真、惟實(shí)的工作態(tài)度。自己在綜合信息、分析問(wèn)題、判斷事務(wù)、決策指導方面的能力有了明顯提高,對于工作我一絲不茍,始終堅持從實(shí)踐中來(lái)到實(shí)踐中去的工作方法。在處理問(wèn)題當中我本著(zhù)理論與實(shí)踐相結合的原則,慎重地提出意見(jiàn)和方案,穩妥地實(shí)施和推進(jìn)。

  第六、我具備開(kāi)拓進(jìn)取、勇于創(chuàng )新的精神,這是基礎。從進(jìn)局工作那天起,我就時(shí)刻以高標準來(lái)鞭策、激勵自己,給自己制定了一個(gè)目標,那就是:無(wú)論什么工作,干就要干得最好,我自信自己的能力,任何工作,只要努力奮斗,我就一定能成為領(lǐng)跑者!同時(shí),我思想活躍,勤學(xué)善思,接受新生事物快,創(chuàng )新意識和超前意識較強,多年來(lái)我沒(méi)有停滯過(guò)對思想觀(guān)念的更新改造,按照與時(shí)俱進(jìn)的要求,時(shí)刻提醒自己在經(jīng)營(yíng)上要不斷尋求新思路,在管理上要不斷總結經(jīng)驗,學(xué)會(huì )了用發(fā)展的眼光來(lái)看待和解決實(shí)際問(wèn)題。這方面經(jīng)驗的積累和創(chuàng )新是我參加此次競聘的信心之源。

  下面我想談?wù)勦]政窗口未來(lái)發(fā)展的潛力和業(yè)務(wù)發(fā)展的重點(diǎn)趨勢,郵政的優(yōu)勢在于網(wǎng)絡(luò )以及成千上萬(wàn)的網(wǎng)點(diǎn),隨著(zhù)傳統型業(yè)務(wù)的萎縮和日益競爭激烈的外部市場(chǎng),越來(lái)越多的代理類(lèi)業(yè)務(wù)成為了窗口收入的重要組成部分,近幾年來(lái)郵政代理類(lèi)業(yè)務(wù)收入占比逐年增高。國內外虛擬電信運營(yíng)商的成功先例和我們自身一系列營(yíng)銷(xiāo)案例的實(shí)踐證明,郵政代理業(yè)務(wù)能夠做大做強。用戰略的眼光洞悉市場(chǎng),明晰代理類(lèi)業(yè)務(wù)的發(fā)展思路,“借船出!、優(yōu)勢互補,為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),擦亮郵政信息代理的金字招牌,就能走出一條規模發(fā)展之路。郵政經(jīng)營(yíng)的是服務(wù),這也是郵政的生命之源,任何業(yè)務(wù)的推進(jìn)和發(fā)展都離不開(kāi)優(yōu)質(zhì)的服務(wù),服務(wù)創(chuàng )效益是永恒不變的真理。

  對于我今天競聘的崗位,我深知任務(wù)艱巨、責任重大。經(jīng)過(guò)認真思考,我覺(jué)得要想勝任這一崗位,我應做好以下五個(gè)方面工作。

  一是在新的工作崗位上我首先還要加強學(xué)習,學(xué)習政治經(jīng)濟理論,學(xué)習科學(xué)的領(lǐng)導方式和工作方法,向書(shū)本學(xué)習,向實(shí)踐學(xué)習,向老同志學(xué)習,提高自身的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),以適應新崗位的工作需要。

  二是處理好與領(lǐng)導和同志的關(guān)系,擺正自己的位置,要帶頭搞好團結,起示范作用,工作上做到到位而不越位,補臺而不拆臺,想局長(cháng)之所想,為局長(cháng)分憂(yōu)解難,當好助手和參謀,深入基層調查研究,掌握第一手資料。廉潔自律,快節奏、高效率抓工作,形成講實(shí)話(huà),辦實(shí)事,求實(shí)效的工作態(tài)度和實(shí)事求是解決實(shí)際問(wèn)題的.工作作風(fēng),在職工中樹(shù)立起自身的良好形象。

  三是要走在全局工作的前面,把所負責的工作按條塊梳理展開(kāi),以經(jīng)營(yíng)工作為中心,根據企業(yè)的實(shí)際制定自己的工作計劃,對待工作要分工明確,做到責、權、利清晰。在實(shí)際工作當中既要當指揮員,為下屬想招數,出路子,在處理一些較重要的事務(wù)中又要當戰斗員,充分調動(dòng)下屬的積極性和創(chuàng )造性,為全局各項工作的開(kāi)展奠定堅實(shí)的基礎。

  四是在領(lǐng)導的威嚴度和親和度上,找到與下屬交往的切入點(diǎn),協(xié)調好內外關(guān)系,以德服人、以才量人。增加工作的透明度,做工作有計劃、有落實(shí),有檢查、有抽查。做到可越級檢查而不越級指揮,可越級匯報而不越級請示,形成政令暢通的良好局面。

  五是要以人為本,充分調動(dòng)職工的積極性,針對目前郵政服務(wù)對象層次普遍提高的情況,對職工加強業(yè)務(wù)知識、營(yíng)銷(xiāo)知識、理論知識多層面培訓,培養學(xué)習型企業(yè)。搞好員工的技能練功,提高員工的技能。激發(fā)員工的愛(ài)崗敬業(yè)精神,使得人人有危機感、緊迫感、責任感,培養出一只素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精,有向心力、凝聚力、善于打硬仗的職工隊伍,來(lái)圓滿(mǎn)的完成全局的各項工作目標。

  我出生在一個(gè)普通工人家庭,從一名普通職工逐步走上管理崗位,我深深的懂得,一份權力,更是一份責任。我深知員工利益高于一切這一道理。如果有幸得到上級領(lǐng)導和同事們的認可,無(wú)論在思想上、還是行動(dòng)上,我都要以員工的利益為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。上崗后要以

  服務(wù)為目的,吃苦在前,享樂(lè )在后,不能有任何私心雜念,公正廉明,做好表率作用。 各位領(lǐng)導、各位評委,如果我能夠競職成功,我一定不辜負各位領(lǐng)導和同志們對我的期望,保持謙虛謹慎、廉潔奉公、無(wú)私奉獻和團結同志的工作作風(fēng),創(chuàng )造性地開(kāi)展工作,為郵政事業(yè)的發(fā)展貢獻自己的聰明才智。同時(shí)我也深知“不可以一時(shí)之得意,而自夸其能,亦不可以一時(shí)之失意,而自墜其志!边@句千年古訓的道理,競聘上崗有上有下,無(wú)論上與下,我都以這句話(huà)自勉,上不喜,下不悲,一如既往的勤奮學(xué)習、踏實(shí)工作,為郵政事業(yè)的發(fā)展盡職盡責、盡心盡力,再立新功。

  再次感謝市局和各位領(lǐng)導給予我這次參加競聘的機會(huì ),謝謝大家。

競聘演講稿 篇7

尊敬的各位領(lǐng)導、同志們:

  大家好!

  我叫xx,在人民法庭工作,現任xx。作為一名法官,我深知自己無(wú)論是過(guò)去還是現在,都不是最優(yōu)秀的,也沒(méi)有什么轟轟烈烈的事跡,只希望能夠借著(zhù)這次機會(huì )向更多優(yōu)秀的黨員同志學(xué)習,更好地充實(shí)和完善自我。今天我演講的題目是――堅定信念,牢記使命,爭做人民滿(mǎn)意好法院競聘演講稿。

  法官,一個(gè)神圣而莊嚴、艱苦而孤獨的職業(yè)。從穿上法官制服的那一刻起,我們就注定要與責任、與奉獻、與犧牲結下不解之緣,在法官光環(huán)的背后,更多的是忠實(shí)職守,默默奉獻。

  相信大家都有過(guò)這樣的經(jīng)歷:陽(yáng)春三月,當人們在野外踏青時(shí),我們卻為了辦理案件在跋山涉水;逢年過(guò)節,當萬(wàn)家親人團聚,我們卻奔波在外,四處尋找債務(wù)人;為了收集證據,我們風(fēng)餐露宿;為了送達文書(shū),我們熬更守夜。我們長(cháng)期在案件的重壓下,透支著(zhù)自己的健康,不少同志年方三十就已兩鬢斑白,甚至提前迎接了更年期的到來(lái)。我們不光要恪守生活的清貧,有時(shí)還要頂住各方的壓力,甚至是冒著(zhù)生命的危險去維護法律的尊嚴。當我們將法律上的公平轉化為生活中的正義,將白紙上的黑字變?yōu)閷?shí)實(shí)在在的現實(shí)時(shí),又有多少人知道我們?yōu)榇烁冻龅钠D辛和汗水。

  想想,我們實(shí)在是太苦太累?嘣谛睦,累在身體?嘣谏鐣(huì )對法官的偏見(jiàn)和誤解,無(wú)論我們如何執法,總有當事人說(shuō)我們徇私枉法;苦在手持正義之劍卻生活在世俗的塵霧之中,有些當事人明明輸得心服口服,卻故意捏造事實(shí)說(shuō)法官辦案不公;苦在我們永遠不會(huì )讓所有當事人都滿(mǎn)意,因為他們有些請求總是與法背道而馳;苦在我們終日處理別人的矛盾和糾紛,卻少有空閑照管自己的子女和家人……

  當然,我們也有另外一種體會(huì )。當我們將執行的款物交給回家過(guò)年的民工手中時(shí),你可曾看到他們滿(mǎn)臉的感激和淚水?當我們調解好一起贍養案件踏著(zhù)夕陽(yáng)下山時(shí),你疲憊的身軀可曾體會(huì )到前所未有的舒暢?當我們完成一份疑難案件的判決文書(shū)時(shí),你可曾有過(guò)一種巨大的成功的喜悅?還記得有名的《法官寄語(yǔ)》嗎?那些為失足孩子寫(xiě)下的一段段貼心的話(huà)語(yǔ),使多少失足少年迷途知返。你知道這座繁華都市的夜色為何如此動(dòng)人嗎?那正是不知疲倦奔走在執法路途上的法官,一直在悄悄點(diǎn)綴著(zhù)這美麗的夜景。你可曾想過(guò),獲得公正審判的當事人會(huì )以磕頭跪拜這種古老的禮儀來(lái)表達他的無(wú)限感激嗎?你能否夠感受到,白發(fā)蒼蒼的老人在瑟瑟寒風(fēng)中穿著(zhù)法官披在他身上還帶著(zhù)體溫的外套時(shí),心里感到的溫暖嗎?當我們看到一束束感激的目光和一封封感謝的信函時(shí),心里是多么的自豪,因為我們贏(yíng)得了老百姓的尊敬和人民的愛(ài)戴。這就是法官的光榮,更是法官一生的追求。

  當前,我國正處在改革開(kāi)放的關(guān)鍵時(shí)期,各種社會(huì )矛盾錯綜復雜,國家和民族正在經(jīng)歷著(zhù)嚴峻的考驗。為了經(jīng)濟的繁榮,為了社會(huì )的穩定,無(wú)數的法官正在超負荷地工作,默默奉獻著(zhù)自己的青春和熱血。辯法析理、勝敗皆服的優(yōu)秀法官宋漁水、長(cháng)期與病魔做斗爭的鐵法官譚彥……一位又一位優(yōu)秀法官,以自己對法院事業(yè)的無(wú)限忠誠,在老百姓的心中鑄就了一座又一座不朽的豐碑。

  同志們,讓我們榮幸吧,慶幸我們工作在一個(gè)光榮的集體里;讓我們自豪吧,自豪我們置身于法治事業(yè)的大潮中。一件件、一樁樁優(yōu)秀的事跡時(shí)刻鼓舞著(zhù)我們,激勵著(zhù)我們對公平正義的不懈追求,感動(dòng)著(zhù)我們活潑跳躍的生命,堅定著(zhù)我們對法院事業(yè)傾注一腔熱血的初衷。也許,我們前進(jìn)的旅途上仍沼澤遍布;也許我們追求的風(fēng)景總是山重水復;也許,我們前行的步履總是蹣跚而沉重;也許,我們虔誠的信念會(huì )被纏繞上世俗的塵霧……但是,看吧!天平之光中有我們畢生精力的凝聚,它在老百姓的心中必將灼灼閃光,永不熄滅!

  讓我們牢記自己的神圣使命,手持正義的利劍,心懸評判的天平,把法律的陽(yáng)光灑向世界每一個(gè)角落!

競聘演講稿 篇8

各位領(lǐng)導,同仁們:

  大家上午好!

  今天我非常榮幸地在這里參加公司××營(yíng)業(yè)廳營(yíng)銷(xiāo)主管的競聘演講,心情十分激動(dòng)。首先感謝領(lǐng)導們過(guò)去對我的培養以及給我這次機會(huì ),同時(shí)借此感謝和我一起工作的各位兄弟姐妹在工作中對我的關(guān)心和支持!我十分珍惜這次的競聘機會(huì ),無(wú)論競聘結果如何,我認為能夠參與競聘的整個(gè)過(guò)程其本身就意義重大,并希望能通過(guò)這次競聘得到鍛煉,使自己的工作能力和綜合素質(zhì)得到提高。相信這次競聘將是我今后人生中的又一個(gè)大的轉折點(diǎn)。

  我200×年3月到公司參加工作,當營(yíng)業(yè)員,主要搞營(yíng)銷(xiāo)工作。初到公司,看到先進(jìn)的硬件設施、完善的市場(chǎng)服務(wù)、至誠的服務(wù)理念、和諧的人文氛圍、深邃的企業(yè)文化、廣闊的個(gè)人發(fā)展空間給我留下非常深刻的印象,它深深地震撼著(zhù)我的心靈,感受到的是移動(dòng)美好的未來(lái),燦爛得前景。使我堅信:選擇了移動(dòng)就是選擇了人生發(fā)展的機遇。

  自從進(jìn)公司那天起,我就立志要把領(lǐng)導分給的工作任務(wù)做好,公司的興衰系于公司每一個(gè)員工,每一個(gè)員工都要在自己的工作崗位上盡職盡責,我作為其中的一員就責無(wú)旁貸。為了把自己的工作做好,我虛心向老同志和身邊的兄弟姐妹們學(xué)習,盡快熟悉業(yè)務(wù),由于自己的工作是開(kāi)卡,作為一名開(kāi)卡員,就是公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展的一員后勤兵,三年多來(lái)的實(shí)踐工作使我養成了視移動(dòng)公司為自己的家的工作作風(fēng),三年多來(lái)任勞任怨,熱情服務(wù),按時(shí)作息,從不離開(kāi)工作崗位,和身邊的姐妹們、同志們團結一致,和諧工作,從來(lái)沒(méi)有在工作中造成任何損失。

  卡是公司競爭中的“子彈”,沒(méi)有卡,便沒(méi)有了競爭的武器,何從談發(fā)展。而卡的及時(shí)開(kāi)通和售后服務(wù)的處理,是贏(yíng)得信譽(yù)的不可忽視的一個(gè)重要環(huán)節。我深深的知道自己的工作在某種程度上代表著(zhù)公司的形象。因此,幾年的工作中,客戶(hù)選上的卡及時(shí)開(kāi)通,對客戶(hù)使用中要查詢(xún)的個(gè)別問(wèn)題,熱情為他們服務(wù),從來(lái)不搪塞推諉。并且還在工作之余積極挖聯(lián)通用戶(hù),發(fā)展新用戶(hù),利用親朋好友同學(xué)等關(guān)系,向他們宣傳移動(dòng),動(dòng)員使用移動(dòng)卡?偸悄貫楣镜陌l(fā)展盡自己微薄的力。積沙成塔,集腋成裘。

  最后,我相信自己和全體員工的點(diǎn)點(diǎn)滴滴的工作將會(huì )匯集為公司源源不斷地滾滾財源!

競聘演講稿 篇9

尊敬的領(lǐng)導、評委、同志們:

  大家好!

  今天,我很高興能夠參加這次競選。首先讓我對參加競聘會(huì )的領(lǐng)導、評委、同志們表示衷心的感謝!感謝組織給予我展示自我的舞臺和施展才華的機會(huì )!中層干部實(shí)行公平、公正、公開(kāi)地競爭上崗,這是我公司深化人事制度改革的一項重大舉措。我不但擁護支持,更是積極參與。我將珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機會(huì )。我叫xxx,現年28歲,20xx年畢業(yè)于獨山子技校,當年分配到我公司從事鍋爐運行工作。我的主要任務(wù)是維護我電廠(chǎng)鍋爐的安全正常運行,為汽機提供合格的過(guò)熱蒸汽,給予我公司乙烯及煉油所需蒸汽的需求。在工作中我愛(ài)崗敬業(yè),遵紀守法,遵守總公司和分公司的各項規章制度,發(fā)揚主人翁精神,嚴守職業(yè)道德,團結群眾,不弄虛作假,確保蒸汽品質(zhì)的合格可靠。

  我所競聘的職位是:鍋爐車(chē)間運行班長(cháng)一職。

  假如我能在此次競爭中脫穎而出走上領(lǐng)導崗位,我一定不負眾望,在領(lǐng)導和同志們的支持下,努力學(xué)習,開(kāi)拓進(jìn)取,解放思想,大膽創(chuàng )新,緊緊圍繞總公司的中心工作,不斷提高我車(chē)間的產(chǎn)品品質(zhì),為石油事業(yè)的發(fā)展做出積極貢獻。因此我打算從以下幾個(gè)方面來(lái)開(kāi)展工作:

  一、加強蒸汽品質(zhì)管理做好蒸汽品質(zhì)控制工作

  1、蒸汽品質(zhì)的控制放于首位。電力是工業(yè)生命的源泉,蒸汽是產(chǎn)生電力及化學(xué)反映的動(dòng)力之源,蒸汽的好壞關(guān)系到我公司正常生產(chǎn)的首要,嚴把蒸汽品質(zhì)關(guān),保證蒸汽參數穩定、準確、可靠,讓整個(gè)公司生產(chǎn)正常運行。因此,堅持質(zhì)量第一的方針。當任務(wù)數量與檢驗質(zhì)量發(fā)生矛盾時(shí),堅持質(zhì)量第一。

  2、配合車(chē)間壓紅線(xiàn)制度,保證設備安全運行及較高鍋爐熱效率。雖然蒸汽品質(zhì)是我們控制的根本目標,但是設備的安全運行也是非常重要的,我們在正常的生產(chǎn)中要不斷的學(xué)習并總結經(jīng)驗,在保證產(chǎn)品質(zhì)量合格的基礎上,保證鍋爐的經(jīng)濟性運行,例如:提高鍋爐熱效率、提高員工環(huán)保意識等,因為只有效益才有收入。

  3、對鍋爐運行事故的判斷、分析、解決具有一定的經(jīng)驗。當突發(fā)事故時(shí)能夠快速的到達現場(chǎng)進(jìn)行判斷分析,根據現場(chǎng)情況判斷應及時(shí)進(jìn)行處理,快速準確判斷,指導班組人員迅速處理。

  嚴格按照《鍋爐車(chē)間新版規程》的要求進(jìn)行事故處理,不斷對事故現象積累和體會(huì )。如鍋爐“三管”泄漏、制粉系統事故等等

  二、加強理論學(xué)習,提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平

  隨著(zhù)大發(fā)展工程的不斷建設,技術(shù)人員的不斷調出,我車(chē)間人員資源也緊跟不斷緊缺,所以說(shuō)提高員工素質(zhì)及技術(shù)水平,提高個(gè)人勞動(dòng)力,在如今因該是首當其沖的一個(gè)問(wèn)題。而抓緊新分員工的職教工作,對予我車(chē)間人員資源的不斷緊張的局面,盡快使新分員工順利快速的成長(cháng),作為緩解人員問(wèn)題是一可行辦法,并應及時(shí)重視。在日常的生活中,及時(shí)了解他們的生活動(dòng)向及學(xué)習進(jìn)度,不斷摸索快速提高培訓質(zhì)量的方法。對于人員培訓方面我有如下幾個(gè)方面的觀(guān)點(diǎn):

  1、3#——5#爐DCS的改造問(wèn)題

  因為現今我車(chē)間有大部分還是年長(cháng)職工,對于計算機的控制不是太為了解,面臨當前自動(dòng)化的不斷改進(jìn),適應新事物是他們的當務(wù)之急,所以現在應該利用1#2#爐的現有資源,進(jìn)行換崗學(xué)習,跳高職工學(xué)習觀(guān)念做到自主反復學(xué)習,提高員工自身勞動(dòng)能力。

  2、盡快讓20xx年新分員工走進(jìn)內操崗位。

  作為理論基礎比較強的新分員工,接受能力及學(xué)習速度都較為強勁。不但可以改進(jìn)班組的文化氣息,還可以該我們內操團體帶來(lái)新鮮血液,所以這個(gè)也應該放在重要的部位。我認為應該選取個(gè)別責任心較強,辦事能力強的作為重點(diǎn)安排有較強經(jīng)驗的主操監護培養。

  3、對20xx年新分員工的培訓工作提早計劃,選定培訓師父,手把手教會(huì ),并列入考核項目。

  4、做好6#爐人員培訓計劃。首先對其主要對象進(jìn)行理論知識培訓,在允許情況下到現場(chǎng)進(jìn)行實(shí)際學(xué)習,配合車(chē)間的培訓計劃,將培訓責任落實(shí)到個(gè)人,對學(xué)習好的抽出進(jìn)行學(xué)習心得交流,對學(xué)習優(yōu)秀人員抽出可組成班組培訓班,配合班組培訓工作,起到一個(gè)帶頭作用,以提高員工學(xué)習積極性。

  5、每輪班對運行人員進(jìn)行一次事故案例應急演練、及事故安全預案方面操作要點(diǎn)及操作方式等知識進(jìn)行集中討論學(xué)習。參照運行規程,共同研究解決模糊不清的技術(shù)問(wèn)題,每輪班組織短期專(zhuān)業(yè)技術(shù)學(xué)習,根據需要派專(zhuān)業(yè)人員參加有關(guān)學(xué)術(shù)交流會(huì ),不斷提高專(zhuān)業(yè)水平。定期對各類(lèi)人員進(jìn)行理論及實(shí)際操作技能的考核。

競聘演講稿 篇10

敬愛(ài)的老師、親愛(ài)的同學(xué)們:

  大家好!

  新的一學(xué)期已經(jīng)開(kāi)始,隨之新學(xué)期的班干部競選也開(kāi)始了。

  我在上學(xué)期的班干部工作中取得了一定的成績(jì),得到了老師和同學(xué)們的信任與支持。但是,人并不是十全十美的,在平時(shí)的上課當中,我有點(diǎn)不敢大膽舉手發(fā)言,總是膽小如鼠,很害怕會(huì )出錯,怕同學(xué)笑話(huà),F在,我決定在新的學(xué)期里改掉這些毛病。爭做一名合格的、優(yōu)秀的班干部。

  我不敢說(shuō)我是最合適的,但我敢說(shuō)我將會(huì )是最努力的!

  假如我當上了班長(cháng),我會(huì )嚴格要求自己,為同學(xué)樹(shù)立榜樣,相信在我們的共同努力下,充分發(fā)揮每個(gè)人的聰明才智,使我們的整個(gè)班級形成一個(gè)團結向上、積極進(jìn)取的集體。

  假如我當上了班長(cháng),我會(huì )把班級活動(dòng)作為展示特長(cháng)、愛(ài)好的場(chǎng)所,把學(xué)習當作一種樂(lè )趣,在集體里互幫互助。

  假如我當上了班長(cháng),我會(huì )每周推薦幾本好書(shū),鼓動(dòng)大家有選擇地挑選、購買(mǎi)好書(shū)。

  做一個(gè)合格的、優(yōu)秀的班干部,我想首先要思想好、學(xué)習好、身體好。在新的學(xué)期我如果能當上班干部,我一定會(huì )用《小學(xué)生守則》嚴格要求自己行為規范,以身作則,認真學(xué)習,上好每一堂課,爭做好事,認真負責做好本職工作,積極做好老師的小幫手、班委的小助手,如創(chuàng )造一個(gè)整潔優(yōu)美的學(xué)習環(huán)境做出自己的貢獻,讓我們的班級在新的一學(xué)期中更上一層樓。

  如果大家對我有任何意見(jiàn),請不要畏懼我,盡管向我提出,我一定接受并改正。請老師,同學(xué)們相信我,支持我,我一定行。

  謝謝大家!

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