關(guān)于優(yōu)秀員工發(fā)言稿錦集九篇
隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展，我們都可能會(huì )用到發(fā)言稿，發(fā)言稿的寫(xiě)法比較靈活，結構形式要求也不像演講稿那么嚴格，可以根據會(huì )議的內容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區別。你知道發(fā)言稿怎樣寫(xiě)才規范嗎？以下是小編收集整理的優(yōu)秀員工發(fā)言稿9篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
優(yōu)秀員工發(fā)言稿 篇1
尊敬的公司領(lǐng)導及同事們：
大家上午好！
我是xxx，在這年底，我竟然拿到了優(yōu)秀員工這個(gè)評獎，這大概是我這一年最大的收獲了，這也證明我的能力是得到了大家的一個(gè)認可，這對我是一個(gè)很大的支持的，所以在此深表感謝。
我進(jìn)入公司有個(gè)三四年了，一直都很努力，就是迫切的希望得到你們的認可，而在今天我拿到了，這是屬于我的榮耀，我永遠都不會(huì )忘記這一天，我是這么的幸運，我是這么的高興。得到這樣的支持，我又有了很多的動(dòng)力，要知道我原先只是個(gè)普通員工，而我們公司有無(wú)數這樣的員工，我只是其中一員，但是我卻擁有了這份榮譽(yù)，這對我的意義是重大的，是我無(wú)法忘懷的。今年是一個(gè)多么不平凡的年份，又是多么艱難的一年，我們企業(yè)卻趁勢得到了發(fā)展，我的能力也被催發(fā)出來(lái)，所以說(shuō)這一年對我而言是很有意義的一年。當然，我知道公司給我們這個(gè)榮耀，是對我的鼓勵，對我工作的支持，所以我不會(huì )過(guò)多驕傲，而是會(huì )繼續保持之前的那份謙虛，依舊努力工作。
馬上我們大家就又要面臨新年的到來(lái)，新的一年，不管是我，還是公司，亦或是大家，都會(huì )是一場(chǎng)很大的挑戰。原來(lái)我沒(méi)有拿到這個(gè)榮譽(yù)的時(shí)候，或許我會(huì )覺(jué)得很難，但現在我頓生出很多的勇氣，想著(zhù)這一年我都挺過(guò)來(lái)了，難得新年的挑戰，我還能退縮不成？顯然是不能的，因為只有一直向前，成功才會(huì )來(lái)臨，一味地逃避和退縮，只會(huì )面臨失敗。我在這也向大家承諾，我只會(huì )更努力，工作于我已經(jīng)不單單是任務(wù)，它是我生活的一部分，所以我更要去好好的完成。那么在即將來(lái)臨的新年里，我會(huì )把自己的工作計劃給制定好，給自己定下一個(gè)短期和長(cháng)期的目標，朝著(zhù)這些目標前進(jìn)，努力為給我榮譽(yù)的公司去貢獻自我。
這份難得榮譽(yù)，我會(huì )一直作為我前進(jìn)的動(dòng)力，努力的把自己的每一份工作都完成好，并配合大家的工作，為公司新的發(fā)展竭盡全力。再次表達對公司的感謝，對同事們表示感謝，是你們平時(shí)的幫忙，我才可以有這樣的榮譽(yù)，我才可以成為一名優(yōu)秀的員工。那在這也真心祝愿大家新年快樂(lè )，祝大家新年里與家人團圓，新一年有好的發(fā)展，我會(huì )跟大家攜手前進(jìn)的。
謝謝大家！
優(yōu)秀員工發(fā)言稿 篇2
尊敬的各位領(lǐng)導、各位來(lái)賓、同事們：
大家下午好！首先給大家拜個(gè)早年，祝大家新年大吉財源滾滾！
這天能夠作為20xx年優(yōu)秀員工代表發(fā)言，我感到十分榮幸。首先，我代表所有獲此殊榮的優(yōu)秀員工，感謝公司領(lǐng)導對我們的關(guān)懷、鼓勵和信任，感謝公司給予了我們施展才華的舞臺！20xx年，是不平凡的一年。碩果累累，捷報頻傳——簽單量再創(chuàng )新高，風(fēng)華正茂的x正闊步向前、蓬勃發(fā)展。這天，公司授予我們優(yōu)秀員工的榮譽(yù)稱(chēng)號，這既是對我們過(guò)去一年工作表現的肯定和贊賞，更是對公司全體員工辛勤耕耘、默默奉獻的表彰和感謝。榮譽(yù)、鮮花和掌聲屬于所有忠誠、團結、勤勞、敬業(yè)的x人。
在這辭舊迎新的日子里，公司舉辦這樣的年會(huì )，情緒個(gè)性激動(dòng)，在這將近一年的時(shí)間里我感受頗深。在領(lǐng)導悉心的教育和同事的關(guān)懷下，我從一個(gè)剛出校門(mén)沒(méi)有任何經(jīng)驗的學(xué)生到此刻，我能感覺(jué)我在逐漸成長(cháng)，學(xué)到了許多以前不曾接觸的知識。
首先，這些成績(jì)和成長(cháng)與領(lǐng)導的關(guān)心和同事們的幫忙是分不開(kāi)的，在那里我要感謝公司給了我工作的機會(huì )，讓我有機會(huì )秀我自己感謝領(lǐng)導的耐心指導和淳淳教誨，還要感謝一齊工作的每一位同事，沒(méi)有你們給予的幫忙我不會(huì )有所進(jìn)步，在此對大家鄭重的說(shuō)聲：謝謝！
其次，這些成績(jì)和成長(cháng)與我們工作的大環(huán)境有著(zhù)密切的關(guān)系，我們的公司在每周的晨會(huì )中都能給大家帶給一個(gè)除了工作之外其他方面才藝展示的機會(huì )，員工的綜合素質(zhì)也在提高，并能組合成過(guò)硬的團隊。我們的團隊不管是在營(yíng)銷(xiāo)交易還是在后勤上都是十分精湛、優(yōu)良的，在那里我學(xué)到了很多關(guān)于房產(chǎn)的專(zhuān)業(yè)知識和專(zhuān)業(yè)以外的知識，在這樣的氛圍中工作我感到十分自豪！相信我們每一個(gè)人都有同感。
這天大家給了我優(yōu)秀員工的稱(chēng)號，感謝大家給予的肯定。說(shuō)心里話(huà)，我感到很慚愧，因為不光是我一個(gè)人在努力，我們在座每一個(gè)員工都在努力，這份成績(jì)不屬于我一個(gè)人，是屬于每一個(gè)人。今后我會(huì )再接再厲，腦勤、腿勤、手勤，完成好公司交給我的各項工作任務(wù)，盡職、盡責！同時(shí)向公司里的老員工們學(xué)習，學(xué)習他們的優(yōu)良品質(zhì)和熟練的工作業(yè)務(wù)！
最后，感謝領(lǐng)導、同事，只有不斷超越自我才能得到更多回報！相信我們的生活必須會(huì )因自己的努力而精彩！在大家的同心協(xié)力下，相信我們的公司明天會(huì )更好！相信明年這個(gè)時(shí)候是我們公司又一次豐收的時(shí)刻！期望xx年的簽單量再攀新高！謝謝大家！
優(yōu)秀員工發(fā)言稿 篇3
優(yōu)秀員工發(fā)言稿
尊敬的各位領(lǐng)導、親愛(ài)的各位同事：
大家好！
很榮幸以一個(gè)優(yōu)秀員工的身份在這里發(fā)言。借此機會(huì )，向在工作中給予我指導和支持的領(lǐng)導們、同事們，致以最衷心的感謝！
回想在公司的日子，我是20xx年7月進(jìn)入公司的，主要擔負采礦設計任務(wù)。在工作過(guò)程中，讓我接觸到了許多不同的人和事，不但豐富了我的工作經(jīng)驗，也增強了我的辦事能力，使我在工作中得以迅速成長(cháng)。當然在實(shí)際工作當中，無(wú)論工作量的多與少，我都保持積極和認真的工作態(tài)度，踏踏實(shí)實(shí)地做自己的事，盡量使自己的工作任務(wù)完成的更加圓滿(mǎn)，因為我始終堅信：認真做事能為公司做出貢獻，我想這也是對我們所有員工來(lái)講最為基本的一條。將工作做好、做細，以負責任的心態(tài)來(lái)嚴格要求自己。
當選為20xx年優(yōu)秀員工讓我們覺(jué)得很自豪與光榮，它印證了我工作的進(jìn)步和成績(jì)。同時(shí)它也是一種動(dòng)力，促使我更加勤奮與努力，去更好地完成每一件事情，為公司創(chuàng )造更大的效益。同時(shí)我將戒驕戒躁，再接再厲，嚴格要求自己，發(fā)揚團隊精神，與所有同事們一起努力，以取得更大的進(jìn)步。希望來(lái)年有更多優(yōu)秀員工在這里向大家分享自己成功的喜悅。
在今后工作中我將圍繞“突破”二字，在思想上突破，技術(shù)上突破，業(yè)務(wù)上突破，效益上突破，以“優(yōu)秀”二字為起點(diǎn)，本著(zhù)務(wù)實(shí)、勤奮、任重、不居功的牛精神，在公司領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，腳踏實(shí)地、齊心協(xié)力，為中牛公司的繁榮與壯大貢獻自己的微薄之力。
采礦室：XXXX
20xx.5.21
優(yōu)秀員工發(fā)言稿 篇4
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好！
很榮幸能代表優(yōu)秀員工發(fā)言，在20xx年里公司完成了多個(gè)新項目，在公司領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，我們克服了一個(gè)又一個(gè)困難，大事化小，小事化了。
同事們勤勞工作，服從安排，堅守自己的工作崗位，遇到困難從不退縮，勇于嘗試勇于創(chuàng )新，運用自己的工作經(jīng)驗和相關(guān)知識，解決工作難題。完成工作任務(wù)。
我們也有很多不足的地方，增強自己的責任心，不斷學(xué)習知識，提高技術(shù)水平和工作能力，把工作任務(wù)，更好更出色的完成。
20xx年。相信公司和領(lǐng)導會(huì )帶領(lǐng)我們繼續發(fā)展。我們信心百倍，不斷努力不怕困難，做出更好的成績(jì)。榮譽(yù)歸于大家，未來(lái)在于創(chuàng )造，讓我們攜手共進(jìn)，為公司發(fā)展壯大越來(lái)越好做努力。
在新春佳節來(lái)臨之季，祝各位領(lǐng)導、各位同事：新年快樂(lè )、合家歡樂(lè )、幸福安康！
優(yōu)秀員工發(fā)言稿 篇5
尊敬的各位領(lǐng)導，各位來(lái)賓：
大家好！
我是**集團福建天域高科技有限公司電子事業(yè)二部TP品質(zhì)部的一名普通員工，能成為20xx年集團優(yōu)秀員工之一，我感到無(wú)比榮幸。榮譽(yù)雖然給的是我個(gè)人，但我更覺(jué)得我只是集團公司眾多沒(méi)有和我一起獲此榮譽(yù)稱(chēng)號的一名代表，今天很高興能站在這里，代表優(yōu)秀員工發(fā)言。我心里不但喜悅、感動(dòng)，同時(shí)也感到無(wú)比的光榮和自豪，感謝集團領(lǐng)導對我的栽培和指導，同時(shí)也感謝**集團所有同事們對我工作上的支持和配合！謝謝你們！
我叫XX，自20xx年9月份入職，入職崗位IPQC/OQC，主要負責對于產(chǎn)品的制程和監控事項，從剛開(kāi)始懵懵懂懂的我，經(jīng)過(guò)不斷的求知和努力，在領(lǐng)導悉心的教導和同事的幫助下，對于工作所掌握的內容已經(jīng)充分的了解和應對，IPQC在職期間3個(gè)月，由于表現突出，連續被公司評為部門(mén)優(yōu)秀員工，看到自己的成績(jì)和努力得到了領(lǐng)導的鼓勵和認可，更加激發(fā)了我對工作的熱情和信心，為了使自己得到全面的發(fā)展，經(jīng)領(lǐng)導批準，隨后申請加入了IQC（來(lái)料檢驗控制），入職后短短時(shí)間內就掌握了各種物料的檢驗方法及要點(diǎn)控制，對于這份工作我是喜愛(ài)的，更是充滿(mǎn)信心的，IQC這個(gè)崗位比較特殊，經(jīng)常加班加點(diǎn)，遇到特急物料時(shí)，常深夜趕來(lái)檢驗物料，以備第二天生產(chǎn)所需，在特別忙碌時(shí)，甚至犧牲吃飯的時(shí)間，但是所有的辛苦在我看來(lái)，只是在鍛煉和提升自己，我相信經(jīng)過(guò)磨練之后的我，能力一定會(huì )大大提升，日常生活中，對于新來(lái)的同事我很積極帶領(lǐng)和幫助，把自己的知識全權相授，因為我也是從新員工做起，樂(lè )于助人不僅豐富別人，更能高尚自己……隨著(zhù)技能和知識的豐富，IQC日常工作我有了更深入的了解，在領(lǐng)導的肯定下，從而開(kāi)始擔任IQC負責人，直到今天，我完全可以充滿(mǎn)信心的說(shuō)，我可以勝任品質(zhì)部IQC、IPQC、OQC各個(gè)崗位，我知道，這一切的辛苦和努力，我已經(jīng)給自己交了一份滿(mǎn)意的答卷。
20xx年11月經(jīng)理將品質(zhì)部實(shí)驗室交給我管理，這項任務(wù)更是充滿(mǎn)了技術(shù)含量和挑戰，工作主要負責產(chǎn)品可靠性試驗及新材料認定跟進(jìn)，工作期間，各種實(shí)驗有條不紊的展開(kāi)，我完成了恒溫恒濕試驗127件、高低溫沖擊試驗10件、小球跌落試驗5件；新材料認定136項，這些實(shí)驗都是為提高產(chǎn)品品質(zhì)及減少客戶(hù)投訴所提供有力的保障；20xx年6月-20x年12月間，個(gè)人出勤連續半年滿(mǎn)勤，出勤率100%；TP品質(zhì)部評選優(yōu)秀員工時(shí)，得到最高78、8%支持率……榮譽(yù)的獲得不是終點(diǎn)而是起點(diǎn)，成績(jì)不是一朝一夕的，在原有的動(dòng)力上我會(huì )更加的拼搏努力，經(jīng)過(guò)這1年多的實(shí)踐工作，在我的心里，“敬業(yè)，進(jìn)取，創(chuàng )造”已經(jīng)成為信念，“奉獻，務(wù)實(shí)，完美”已經(jīng)是我的目標，“盡責，努力，上進(jìn)”更應該是我們的每一件工作當中應具備的素質(zhì)。
過(guò)去的一年，是我們**集團不斷發(fā)展壯大的一年，也是公司各項事業(yè)蒸蒸日上、興旺發(fā)達的一年，在這一年里，公司領(lǐng)導忘我的工作熱情和對員工無(wú)微不至的關(guān)心是我們集團興旺發(fā)達的根本所在，正因為有了這個(gè)根本，我們全體員工才把**當作自己的家，才把**的工作當做自己的事業(yè)來(lái)干，才有了今天同心同德，同甘共苦、同創(chuàng )大業(yè)的大好局面，我為在這樣的集體里工作而感到驕傲和自豪。
我被評為20xx年度的優(yōu)秀員工，這既是公司對我個(gè)人工作能力的認可和肯定，也是對我做好今后工作的一種鼓勵，雖然這一年里我沒(méi)有什么可炫耀的成績(jì)，但在自己的工作崗位上始終兢兢業(yè)業(yè)，認真對待每一件事，在崗位上盡著(zhù)自己的一份力。在工作過(guò)程中，讓我接觸到了許多不同的人和事，不但豐富了我的工作經(jīng)驗，也增強了我的辦事能力，讓我在工作中得以迅速成長(cháng)，更加充滿(mǎn)了干勁和活力。在**我感受到企業(yè)員工的凝聚力，就是因為有了這樣的凝聚力，才能讓我們的產(chǎn)品質(zhì)量得到更一步的提高和完善，在高新技術(shù)觸摸屏行業(yè)，建立良好的信譽(yù)和口碑，真正做到品質(zhì)全員參與，人人有責，當選為優(yōu)秀員工，僅僅是進(jìn)步的起點(diǎn)，也將是我今后工作的鞭策和動(dòng)力，它將推動(dòng)我更加努力地完成公司的各項指標，今后的我更應該嚴格要求自己，把自己的工作做得更好，維護好優(yōu)秀員工的形象，努力工作，不斷學(xué)習和提升自己的工作技能，給公司員工做到良好的表率。
成績(jì)只能代表過(guò)去，新的一年我們更加任重道遠，要想趕上經(jīng)濟大發(fā)展的潮流，在金融危機的逆勢中，迎頭博擊，我們就要趕上集團發(fā)展的理念和要求，就要緊密地團結在公司領(lǐng)導層的周?chē)�，�?*之所想，急**之所急，踏踏實(shí)實(shí)，勤勤懇懇的干好本職工作，用實(shí)際行動(dòng)為**的事業(yè)做大做強，貢獻出自己的一份綿薄之力。
優(yōu)秀員工發(fā)言稿 篇6
首先，我代表酒店總經(jīng)理室向酒店全體員工致意親切的慰問(wèn)，你們辛苦了!下面，我就酒店創(chuàng )建三星級旅游飯店發(fā)表幾點(diǎn)意見(jiàn)：
存在的主要問(wèn)題：
1、管理人員的綜合素質(zhì)不高，突出表現：一是事業(yè)心、敬業(yè)心和責任感差，工作標準低，只求過(guò)得去，不求過(guò)的硬，大事做不來(lái)，小事天天頌;工作隨便，能推則推，能拖則拖，極個(gè)別管理人員對上級安排的工作三催不辦，實(shí)在不行就應付了事。二是工作不深入、不扎實(shí)，愿意做表面文章，以身作責差，工作靠不上去，遇到問(wèn)題繞道走，所轄部門(mén)、班組工作效率低，存在問(wèn)題多，只練唱功，不練做功。三是自由主義嚴重，會(huì )上不說(shuō)，會(huì )后亂說(shuō)，不負責任地議論領(lǐng)導、議論同事，陽(yáng)奉陰違、耍兩面派，只研究人不研究事。四是紀律觀(guān)念淡薄，遲到早退，外出不請假、不報告，自由散漫。五是學(xué)習松懈，對行業(yè)知識不研究、不學(xué)習，工作經(jīng)驗、專(zhuān)業(yè)知識缺乏，對所分管的工作一問(wèn)三不知，自以為事，處理問(wèn)題缺乏政策依據。六是群眾基礎差，不關(guān)心、不依靠員工，為人處事不公正，愛(ài)擺架子，正如員工所說(shuō)的“官不大、僚不斜。
2、服務(wù)意識差。上至管理人員，下至員工，標準不一、思想不一，沒(méi)有真正形成一個(gè)以服務(wù)為核心，用心做了的服務(wù)運作機制，甚至有些人員的本位主義嚴重，大大阻礙了服務(wù)水平的提高。一是不能夠做到對賓客“禮貌、熱情、親切、友好”。酒店前臺員工對待賓客視而不見(jiàn)，無(wú)問(wèn)候語(yǔ)或微笑，對客服務(wù)效率較低，服務(wù)意識淡薄，語(yǔ)言生硬，表情呆板，態(tài)度一般，在服務(wù)過(guò)程中不能做到表情自然、親切，熱情適度;二是言行舉止不雅，缺乏職業(yè)素質(zhì)。酒店多數員工站、坐、行姿不符合崗位規范與要求，缺少職業(yè)風(fēng)范，伏桌椅、倚墻壁、扎堆聊天，穿行于賓客之間，甚至擋道的現象較普遍。
3、團隊協(xié)作精神趨于表面化，一線(xiàn)與二線(xiàn)缺乏溝通。一是缺乏主動(dòng)性，養成依賴(lài)別人、怕承擔責任的習慣;二是推諉，不愿多做一點(diǎn)點(diǎn);三是個(gè)人主義冒頭，不愿為別人當綠葉、不愿配合別人。
4、缺乏主人翁意識。對酒店缺乏責任感、缺乏愛(ài)心，沒(méi)有“店興我榮，店衰我恥”的思想，見(jiàn)壞人壞事不制止，不舉報
5、全員節約意識仍太弱。員工未養成節水、節電、節氣良好習慣，管理上有很多漏洞，使酒店財物流失和浪費，向節約要效益的意識不強。
6、安全意識薄弱。處理緊急事情應變能力差，個(gè)別部門(mén)屢出問(wèn)題，從根本上講還是人的問(wèn)題，還是管理問(wèn)題。
7、業(yè)務(wù)技能不熟，專(zhuān)業(yè)培訓不夠
客房服務(wù)員在開(kāi)啟客房門(mén)時(shí)，不先叩門(mén)或提示，直接用門(mén)卡開(kāi)啟，客房輔設效果一般，物品不定位�？头糠⻊�(wù)員將撤下的換洗物品直接放置在布草車(chē)一次性用品上，污染了車(chē)上一次性用品。餐廳服務(wù)員上菜不報菜名，不能及時(shí)撤換骨碟，添加茶水、餐巾紙等。
8、中層力量薄弱，管理力度不夠
酒店有些中層管理人員不懂得酒店基本的管理知識，缺乏應有的管理水平和能力，對旅游飯店的認識不夠，自身行為已經(jīng)被員工的不良行為同化，與員工一起扎堆聊天，不僅沒(méi)有盡到管理者的責任，而且損壞了酒店的形象。
9、制度落實(shí)不夠，人員擅離崗位
酒店大堂副理虛設，脫崗現象嚴重。酒店迎賓及行李員設置不清。多數時(shí)間均未見(jiàn)到大堂副理、行李員上崗。
10、設施設備維護保養極差
酒店客房、餐廳、娛樂(lè )三大核心部位，設施設備維護保養意識不到位，與相應的星級標準有一定的距離，需制定設施設備維護計劃，確保各項設施設備維護到位。
以上問(wèn)題，都需要我們在以后的工作中高度重視、認真研究、徹底解決。
優(yōu)秀員工發(fā)言稿 篇7
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好!
今天我有幸作為公司先進(jìn)員工代表上臺發(fā)言，與各位同事一起分享20xx年度的'工作成績(jì)，我感到非常的榮幸和高興。20xx年，我們大家在工作中都取得了一定的成績(jì)，這不但得益于我們公司各位同事的支持與默契配合，更得益于公司優(yōu)良的團隊氛圍和全新的管理理念對我們的熏陶。在這里，我謹代表全體先進(jìn)員工真誠地向各位果斷決策的領(lǐng)導及各位為公司勤勉服務(wù)的同事致以深深的敬意。
眾所周知，20xx年對于我們---------------有著(zhù)重要的意義，作為一名公司員工，在具體的工作崗位上親眼目睹了公司在一年來(lái)的巨大變化，并從內心深處為公司的快速發(fā)展而驕傲。在這一年中，公司進(jìn)行了各方面的完善與調整改制，正是順應了時(shí)代的發(fā)展需求。這一切都向社會(huì )、向市場(chǎng)證明了我公司的優(yōu)良的管理水平和前瞻性決策能力。
有容乃大，無(wú)滯則華。要在激烈的行業(yè)競爭中占有一席之地，就必須隨時(shí)保持一種超前的管理和競爭狀態(tài)。之所以公司一直在發(fā)展壯大，就是因為整體的戰略目標比市場(chǎng)快一拍，而作為員工至少應該跟上公司的決策，隨之提升自身的綜合素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)技能。今天，我公司上下濟濟一堂，其樂(lè )溶溶，共同分享著(zhù)這兩年來(lái)成功的喜悅，共同體味著(zhù)新年新景的快樂(lè )。在我們的心里，“敬業(yè)，誠信，進(jìn)取，創(chuàng )造”成為唯一的信念，“無(wú)私奉獻，穩健務(wù)實(shí)，追求完美”是唯一的目標，“勤勉盡責，努力學(xué)習，追求上進(jìn)”更應在我們的每一件工作當中得到具體落實(shí)。古人云：上下同欲者勝。展望新年，公司上上下下同心同德，心往一處想，勁往一處使，我們有理由相信，思豐有我們更強大，我們因為思豐更驕傲。
謝謝大家!
優(yōu)秀員工發(fā)言稿 篇8
在過(guò)去的20xx年里學(xué)到了很多，有很多收獲，但是也有很多深刻的教訓。在新的一年里我要總結過(guò)去的經(jīng)驗教訓，把工作做的更好。
通過(guò)一年的工作，我認為要做一名合格的施工員要具備以下素質(zhì)：
首先，要掌握熟練的業(yè)務(wù)知識和專(zhuān)業(yè)技能，這是一名施工員做好本職工作的前提。我們公司倡導的技術(shù)先行也要求我們要熟練的掌握專(zhuān)業(yè)技能。作為施工管理人員如果沒(méi)有良好的專(zhuān)業(yè)技能，對施工過(guò)程就不能起到很好的控制作用，施工隊伍在施工過(guò)程中往往憑借自己的施工經(jīng)驗和為了方便施工進(jìn)行，有很多時(shí)候他們根本不管規范、標準，如果我們沒(méi)有足夠的專(zhuān)業(yè)知識就沒(méi)法規范他們的施工行為，對于施工過(guò)程中遇到的各種各樣的技術(shù)問(wèn)題就不能很好很及時(shí)的解決。另外，如果自己的專(zhuān)業(yè)知識不夠，對于工人的管理就會(huì )大打折扣，有很多問(wèn)題自己都搞不清楚怎么指導工人的施工呢，更不用說(shuō)解答工人提出的各種施工問(wèn)題。
在專(zhuān)業(yè)知識方面，我覺(jué)得我還是有很多不足的，還有很多只是不是很懂。但是，這些知識都是可以通過(guò)學(xué)習獲得的，我相信只要我堅持不懈的努力學(xué)習就能逐步的彌補自身的不足。在新的一年里，我會(huì )付出加倍的努力來(lái)學(xué)習提高自己。
第二，要有吃苦耐勞的精神，細心和耐心。施工員從事的是現場(chǎng)工作，工作條件比較艱苦，但是既然從事建筑行業(yè)就要踏踏實(shí)實(shí)的做工作，干一行愛(ài)一行專(zhuān)一行。干施工還要謹慎細心，對于圖紙、圖集等的一些數據尺寸等要細心掌握，不能有半點(diǎn)錯誤，如果對尺寸數據弄錯就可能造成嚴重的損失。
第三，要不斷提高自己的溝通能力。在工地上會(huì )更各種各樣的人打交道，包括勞務(wù)隊伍、監理、甲方等等，與他們進(jìn)行有效的溝通才能更方便我們施工，我們才會(huì )在工作中掌握主動(dòng)權，為我們的施工工作提供便利條件。與勞務(wù)隊伍多進(jìn)行溝通才能了解他們的動(dòng)態(tài)，發(fā)現一些施工問(wèn)題并及時(shí)反饋?lái)椖坎�，才能更好的開(kāi)展工作，避免一些不必要的工作失誤；與監理甲方多溝通可以為我們的施工創(chuàng )造便利條件，利于施工的開(kāi)展；與同事領(lǐng)導多進(jìn)行溝通才能取長(cháng)補短，發(fā)現一些自己發(fā)現不了的問(wèn)題，避免在工作中的失誤。
第四，在工作中要認真負責，敢作敢為，勇于承擔責任。在工作的的一言一行都要為公司負責，為項目部負責。該說(shuō)的要大膽的說(shuō)，該做的藥大膽的做，不該說(shuō)的堅決不說(shuō)，不該做的堅決抵制。在施工過(guò)程中，對于損害公司利益的要堅決制止。例如吃拿卡要的現象、浪費的現象要堅決抵制，做到開(kāi)源節流。在工作中要放開(kāi)手腳大膽的干工作，勇于承擔責任，不要因為害怕犯錯誤而畏畏縮縮，只有大膽的去做才能在工作中發(fā)現問(wèn)題解決問(wèn)題，才會(huì )更快的成長(cháng)。但是放開(kāi)手腳并不意味著(zhù)毫無(wú)顧忌的蠻干，必須要服從領(lǐng)導的安排，堅決執行領(lǐng)導的指示意圖。
第五，提高應變的能力。在施工現場(chǎng)會(huì )遇到很多的突發(fā)情況和意外事件，如果處理的不及時(shí)不合理就會(huì )影響到生產(chǎn)的正常進(jìn)行。
第六，要善于總結。我們從事大量的繁瑣的工作，只有善于總結才能更好的梳理工作的思路。對每一分項工程、每一階段的工作，都要經(jīng)常的總結經(jīng)驗教訓，梳理思路�？偨Y經(jīng)驗能對以后的工作有指導作用，總結教訓可以避免以后類(lèi)似的失誤發(fā)生。干工作不能只顧埋頭干不總結，到頭來(lái)工作干了不少確不知道干的什么，這樣工作就陷入了盲目。
以上幾點(diǎn)就是我對于如何做好一名施工員的一些認識，希望領(lǐng)導多多批評指正，以期自己獲得更大的進(jìn)步。
在新的一年里，我會(huì )以更高的標準來(lái)要求自己，付出更多的努力來(lái)提高自己，做一名讓公司滿(mǎn)意領(lǐng)導放心的員工。
最后希望在新的一年里公司事業(yè)蒸蒸日上再上新臺階。
優(yōu)秀員工發(fā)言稿 篇9
尊敬的各位領(lǐng)導以及在座各位同事：
您們好！ 站在這個(gè)講臺的我很不安，很忐忑，甚至有些慌張，我，一個(gè)剛從學(xué)校步入社會(huì )的新成員，來(lái)公司僅僅一年多的時(shí)間，就被評為優(yōu)秀員工，這份肯定于我太重太沉，謝謝大家對我的信任！作為萬(wàn)城公司的一名員工，我感到由衷的興奮，尤其是今天能代表受表彰的先進(jìn)個(gè)人和優(yōu)秀員工在這里發(fā)言，我更感到無(wú)比的榮幸和激動(dòng)！
首先，請允許我代表所有先進(jìn)個(gè)人及優(yōu)秀員工，向關(guān)心和支持我們的公司各級領(lǐng)導表示衷心地感謝！向風(fēng)雨同舟、相互支持、并肩奮斗的萬(wàn)城同仁們致以崇高的敬意！
今天，能夠站在這里發(fā)言，我既感到幸運，又感到壓力。這是一份榮譽(yù)，更是一種責任，也是鞭策我前進(jìn)的動(dòng)力。感到幸運，是基于我進(jìn)公司的時(shí)間不算長(cháng)，工作表現也不算特別出色，但我的工作仍然得到了大家的認同和支持，這是領(lǐng)導和同仁們對我的偏愛(ài)，因此，我想，我是幸運的；而感到壓力，是因為今天的成績(jì)將是我明天的起點(diǎn)，我要努力做的更好，才能實(shí)現不斷提升自我、創(chuàng )造更好成績(jì)。未走過(guò)的路，總是令人充滿(mǎn)希望，我將朝著(zhù)希望奔去，披荊斬棘，一往無(wú)前，期待在萬(wàn)城公司獲得更大成功，為企業(yè)做出更大貢獻。 我，20xx年9月來(lái)到萬(wàn)城公司，現在我的工作職務(wù)是安全員，也是一個(gè)微震管理員，除安全環(huán)保日常工作外，我主要負責井下采空區及礦柱穩定性的監測。這份擔子沉重，且責任重大，因為，我公司
井下采空區過(guò)大，充填滯后，井下采礦正面臨前所未有的安全壓力，公司發(fā)展受到了致命的瓶頸制約，在這種情況下，“六大系統”維護、微震監測、巖移及礦柱應力監測等技術(shù)手段更需要加強，安全工作顯得尤為重要。正因為想公司領(lǐng)導所想，急公司領(lǐng)導所急，才恪盡職守，忠于職責，不怕苦、不怕臟，不怕累，努力鉆研技術(shù)，勤勤懇懇工作。一年來(lái)，下井檢查達200多次，編寫(xiě)微震巖移監測報告30多份，編寫(xiě)安全簡(jiǎn)報20多期，較為出色地完成了組織和領(lǐng)導交給的工作任務(wù)，基本保證了“六大系統”的正常運轉。
我對自己新的工作展望是：珍惜榮譽(yù)，戒驕戒躁，努力擔當，以更加飽滿(mǎn)的熱情，投入到工作中，在去年已取得的成績(jì)的基礎上，力爭向上再進(jìn)一步，以逐步實(shí)現“不斷提升自我，創(chuàng )造更好成績(jì)”為目標，同時(shí)，希望在實(shí)現這個(gè)目標的過(guò)程中，能夠繼續得到大家的支持。 親愛(ài)的同事們：
我們今天播下勤奮，明天收獲的將是成功！
我們今天播下好學(xué)，明天收獲的將是智慧！
成績(jì)屬于過(guò)去，榮譽(yù)歸于大家，未來(lái)在于創(chuàng )造，讓我們攜手共進(jìn)，把“萬(wàn)城公司”建設得更加美好。 最后，請允許我借今天這個(gè)平臺，再一次感謝公司領(lǐng)導、同事們的支持、幫助與厚愛(ài)！祝愿大家羊年大吉！身體健康！合家歡樂(lè )！謝謝大家！
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