全體職工開(kāi)工會(huì )議發(fā)言稿范文
兄弟們，朋友們，大家好：
今天是我們順豐木業(yè)有限公司2012年開(kāi)業(yè)典禮的日子，也是所有順豐人在這里重逢歡聚的第一天，我代表順豐木業(yè)及本人給大家拜個(gè)晚年，祝大家龍年大吉，行大運，闔家幸福，工作順心，萬(wàn)事如意，謝謝大家。
一， 五年工作回顧
1， 過(guò)去的五年，我們的經(jīng)歷是艱難的，困難是多方面的，世界經(jīng)濟危機，交通運輸的阻力，員工技術(shù)的缺乏，叉車(chē)安全的失誤，防火意識的松懈，讓我們遭受了很大的挫折和損失，但我們順豐人硬是憑借自己的堅韌，員工上下齊心協(xié)力，產(chǎn)品上，質(zhì)量創(chuàng )品牌。搶占機遇，鞏固和開(kāi)拓我們現有的和未來(lái)的市場(chǎng)，為企業(yè)的未來(lái)發(fā)展筑就新的基礎。
2， 特別是2009年，全鎮修路期間，正逢雨季，也正是我們的生產(chǎn)旺季，歷經(jīng)66天我們的運輸線(xiàn)全部處于泥濘線(xiàn)上，我們的員工不畏風(fēng)雨、泥濘，硬是用人拉、肩扛，想盡一切辦法，不辭勞苦，使企業(yè)度過(guò)了最艱難的時(shí)期，基本上保證生產(chǎn)車(chē)間的正常運行，是你們把順豐的航船駛向成功的彼岸，譜寫(xiě)了順豐興旺發(fā)展的樂(lè )章！在順豐發(fā)展史上永遠都會(huì )記得你們的足跡，順豐木業(yè)永遠不會(huì )忘記您們的.，我再次代表順豐木業(yè)及我本人，真誠的道聲謝謝您了！可尊可敬的兄弟姐妹們，今天的順豐為擁有你們這樣奉獻精神的一員，而倍感驕傲和自豪。
3， 過(guò)去的五年里，我們的員工探索新的生產(chǎn)工藝，發(fā)揮自身的智慧，為企業(yè)獻計獻策，企業(yè)技術(shù)人員，也不辭辛苦、努力探索和研發(fā)新的產(chǎn)品，開(kāi)拓新的市場(chǎng)，通過(guò)大家的共同努力可以說(shuō)我們已經(jīng)掌握了市場(chǎng)脈搏，抓住市場(chǎng)的主動(dòng)權，永遠做市場(chǎng)的領(lǐng)跑者，這為我們順豐的發(fā)展，打好了基礎。
4， 存在的問(wèn)題
今天的順豐還不滿(mǎn)五周年，就像一個(gè)孩子，正處在一個(gè)學(xué)習和成長(cháng)的階段，比如，我們還沒(méi)有自己的研發(fā)團隊，還沒(méi)有指引自己商業(yè)模式的能力、管理團隊能力還不足，經(jīng)驗還不夠，管理水平偏低，應變能力不強等很多問(wèn)題，員工隊伍也存在技術(shù)水平不高。接受新生產(chǎn)工藝時(shí)間過(guò)長(cháng)，個(gè)別人沒(méi)有強烈的責任意識和主人翁意識，還有個(gè)別人把粗魯家庭婦女的某些不良習慣帶到工廠(chǎng)車(chē)間，比如打罵說(shuō)臟話(huà)，和不服從領(lǐng)導等，今后的工作中，我們必須強化管理，堅決杜絕此類(lèi)現象的再次發(fā)生。
5， 后勤保障還不夠完善，還存在很多問(wèn)題，勞動(dòng)保障體系還不完備，有些承諾還沒(méi)來(lái)得及兌現，我們一定會(huì )盡最大努力爭取早日實(shí)現。
6， 可能還有很多我們沒(méi)發(fā)現的問(wèn)題，希望大家廣開(kāi)思路多，多提寶貴意見(jiàn)，不斷改進(jìn)管理水平，給大家創(chuàng )造一個(gè)和諧、舒心的工作環(huán)境及生活空間。
二，2012年的工作展望
1， 今后我們要建設一支強有力的領(lǐng)導團隊，培養一支高素質(zhì)的職
工隊伍，這就要求我們全員都要善于學(xué)習，勇于實(shí)踐，大膽探索，不斷創(chuàng )新，一專(zhuān)多能，肯于奉獻，廣納人才，真正成為企業(yè)的棟梁，后續人才。
2， 我們的領(lǐng)導者通過(guò)實(shí)地考察學(xué)習，開(kāi)拓視野，增長(cháng)知識，對未來(lái)的工作有了新的認識，對工藝流程有了清晰的思路，對工作方式和方法，有進(jìn)一步的提高，希望你們多聽(tīng)取不同意見(jiàn)，不要彰顯個(gè)人英雄主意，與員工同呼吸，共命運，同榮辱，共輝煌！努力克服不良習慣。進(jìn)一步提高自身的業(yè)務(wù)說(shuō)平，加強自身的道德修養，真正成為順豐的主人，我希望一個(gè)團結向上、和諧進(jìn)步、勇于進(jìn)取、不斷創(chuàng )新、能打硬仗的順豐團隊很快的展現在世人面前！
3， 產(chǎn)品上質(zhì)量、產(chǎn)量突破指標
企業(yè)有了強有利的領(lǐng)導團隊，高素質(zhì)的職業(yè)隊伍，還要掌握先進(jìn)的生產(chǎn)技術(shù)，不斷的改進(jìn)工藝流程，最科學(xué)最合理地安排每個(gè)生產(chǎn)環(huán)節，爭取用最小的成本創(chuàng )造最大的價(jià)值，實(shí)現效益最大化，為員工造福，為企業(yè)創(chuàng )收，我們引進(jìn)兩條自動(dòng)排板生產(chǎn)線(xiàn)，自動(dòng)鋸邊機，自動(dòng)排板機和半自動(dòng)膠機，這些公益的改進(jìn)，大幅度減輕了一線(xiàn)工人的勞動(dòng)強度，提高了工資，最大限度的節省了原料成本，同時(shí)也使產(chǎn)品質(zhì)量得到大幅度提升。
4， 今年是國家十二·五規劃總體目標關(guān)鍵的一年，同時(shí)也是我們最值得高興的一年，因為我們自己打造的遠航產(chǎn)品，已經(jīng)沖出國門(mén)，走向世界，我想我們每位員工都會(huì )為之興奮和驕傲。因為這
里凝集了所有順豐人的汗水，這也給我們帶來(lái)了商機和重擔，我們一定要加大生產(chǎn)投入，開(kāi)足馬力，全負荷生產(chǎn)，超額完成年產(chǎn)六十七萬(wàn)張的生產(chǎn)任務(wù)，實(shí)現年產(chǎn)值突破七千萬(wàn)元的大關(guān)，使順豐登上新的臺階。
5， 但是，這次國際市場(chǎng)的進(jìn)入讓我們每個(gè)人身上的擔子加重了，我不說(shuō)，我相信大家都已經(jīng)明白了一個(gè)是質(zhì)量，一個(gè)是時(shí)間，記得我當初要大家做的每一件事吧？對各個(gè)環(huán)節的精細要求，都是為了今天，走向國際市場(chǎng)。但是我相信，憑借順豐人的這種擔當，沒(méi)有我們做不好的事情，今天國際市場(chǎng)給了我們這個(gè)舞臺，我們一定要唱響這首順豐之歌，為祖國爭光。
6， 后勤管理人性化
職工食堂繼續實(shí)行成本就餐，公司補貼的形式，今年的就餐的條件和環(huán)境要再次提高，后勤人員要發(fā)揮個(gè)人的優(yōu)質(zhì)，將現有的菜地規劃好，爭取實(shí)現，食堂用菜自給自足，同時(shí)飯菜要多樣化，讓員工吃上滿(mǎn)意可口的飯菜，住宿要舒適、安全、衛生，所有住宿人員一定保持好個(gè)人的住宿衛生，為自己和別人創(chuàng )造一個(gè)好的生活空間。
要盡快建立職工檔案，按正規要求進(jìn)行，上報所有存檔，條件具備時(shí)，為職工購買(mǎi)退休養老保險和人身意外傷害險。
后勤就是為一線(xiàn)職工服務(wù)的要盡快建一個(gè)平價(jià)超市，籃球場(chǎng)或乒乓球場(chǎng)，電視廳及音樂(lè )播放聽(tīng)，讓職工吃住舒心，娛樂(lè )開(kāi)心，使企業(yè)成為真正和諧的樂(lè )園。
7， 安全生產(chǎn)堅持不懈，安全是企業(yè)的保障，是人生幸福的源泉，必須把安全生產(chǎn)當作頭等大事，堅持不懈，不論大家在家里、途中還是在單位都要時(shí)刻提醒自己，安全在心，幸福纏身，說(shuō)起安全，我們的教育是極其深刻的，砂光的著(zhù)火，叉車(chē)貨物砸人等，都為我們敲響了警鐘。
8， 今后，哪里的安全出問(wèn)題，就找那里的第一負責人試問(wèn)，扣發(fā)工資，嚴重者追究法律責任，廠(chǎng)長(cháng)是安全生產(chǎn)的第一責任人，車(chē)間主管是所在車(chē)間的第一責任人，各班組長(cháng)是所在班組的第一責任人，一線(xiàn)機械工人所使用的機械，你就是第一責任人，叉車(chē)工要注意車(chē)間職工的人身安全，也要注意廠(chǎng)房設備、機械的安全，工作中，既要注意自身的安全也照顧他人的人身安全。
9， 如，壓機、鋸邊、砂光、膠機、排板生產(chǎn)線(xiàn)等，在修理過(guò)程中，一定要切斷電源，并確保在安全的情況下進(jìn)行操作。
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