老板動(dòng)員發(fā)言稿范文
各位員工、同志們:
馬蹄留勝跡，羊毫譜新歌。在新春上班的第一天，我首先代表公司及我個(gè)人向在全體員工拜個(gè)晚年，祝大家天天開(kāi)心，事事如意，合家幸福，工作愉快!
20xx年，對我們銘星公司來(lái)說(shuō)，是至關(guān)重要的一年，直接決定著(zhù)我們銘星趨向與未來(lái)，為什么這么說(shuō)呢?這有三個(gè)方面決定的，一是明年房地產(chǎn)形勢勢必更加嚴峻，我們過(guò)去做的房產(chǎn)市場(chǎng)業(yè)務(wù)勢必要縮一些水，這逼得我們必須要做出戰略調整，而且調整效果必須能見(jiàn)到位。二是經(jīng)過(guò)二十多年改革開(kāi)改，中國經(jīng)濟經(jīng)過(guò)高速狂奔后，現已出現滯脹態(tài)勢，中國企業(yè)面臨的外部形勢已發(fā)生深刻變化，很多行業(yè)買(mǎi)方與賣(mài)方市場(chǎng)關(guān)系顛倒，提醒我們必須加快企業(yè)內部調整，以適應更加變幻莫測的市場(chǎng)規律。所以，從這個(gè)意義上來(lái)說(shuō)，20xx年對我們銘星公司來(lái)說(shuō)，是創(chuàng )新之年，是改革之年，更是生死之年!
能不能打好20xx年這一仗，關(guān)鍵看開(kāi)局!如何做好開(kāi)局工作呢?圍繞這個(gè)問(wèn)題，我想講幾點(diǎn)意見(jiàn)!
第一，轉換角色，調整心態(tài)，確保開(kāi)局有狀態(tài)。
新年過(guò)了，而且正式上班了，我們心思還在美酒上，還在牌場(chǎng)上，還在與親朋好友的聚會(huì )上，這就不行了。我們必須將我們的心思移到當前的工作中來(lái)，移到具體的每一件事情上來(lái)，移到與公司保持一致的.步調上來(lái)。我們知道，心思轉換也不是一件輕而易舉的事情，特別是由松而緊的轉換，這要看我們每個(gè)員工的自律能力與自我節制的水平。不過(guò)，我對我們的員工還是很有信心的。不為別的，銘星的員工從來(lái)就是與別人不一樣!
二是作風(fēng)要跟上。新年新氣象，新年新風(fēng)貌，新年新氣象新風(fēng)貌從哪里能看來(lái)出來(lái)呢?我想，應首先從工作作風(fēng)中看出來(lái)，只有新作風(fēng)才能帶來(lái)新氣象新格局。新的一年，我們要倡導辦事認真，一絲不茍;講究效率，雷厲風(fēng)行的新作風(fēng);我們要倡導謙虛謹慎，忠于職守;勤奮好學(xué)，精通業(yè)務(wù)新作風(fēng);我們要倡導遵守紀律，嚴守機密;尊重領(lǐng)導，團結群眾新作風(fēng);我們還要倡導任勞任怨，腳踏實(shí)地;勇于開(kāi)拓，顧全大局的新作風(fēng)。
三是紀律要嚴明。新年上班過(guò)后，我們也有三大紀律特別要引起注意，一是上班紀律。上班不能遲到早退，不能以新年節頭來(lái)為自己開(kāi)脫，這個(gè)賬我們不買(mǎi)。二是生活紀律。尤其是不能酗酒，如果因酗酒而出現違章操作，甚至導致設備或安全事故的，不要怨我們批評你。三是工作紀律。新春上班可能不是很忙，大家不要偷偷躲到那個(gè)角落打牌或是什么的，如果發(fā)現，我們也要批評你的。
第二，突出重點(diǎn)，有的放矢，確保開(kāi)局有目標。
新年的工作很多，可謂千頭萬(wàn)緒，我們每個(gè)人每個(gè)部門(mén)都要學(xué)會(huì )彈鋼琴，根據事情的輕重緩急，合理安排時(shí)間與精力，在兼顧全局面上的工作同時(shí)，確保重點(diǎn)工作有進(jìn)展有突破。各人各個(gè)部門(mén)的工作我就不具體談了，我要特別強調三點(diǎn):
一要抓好人力資源配置工作。人力資源一直是我們銘星公司最寶貴的財富的，但我不能肯定我們所有員工都滿(mǎn)足公司發(fā)展需要，我們的管理人員都對得起自己崗位職責要求，我甚至不能肯定我們員工隊伍甚至管理技術(shù)干部隊伍都沒(méi)有南郭先生。這就需要進(jìn)行適當的揚棄。另外，根據年初制定的目標計劃，我們市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)人員可能還有個(gè)別沒(méi)有到位，這些都要人資部門(mén)下足力氣，把這些工作做實(shí)做好。
二要抓好新春各級培訓工作。因為我們產(chǎn)品特點(diǎn)，二三月份，我們銷(xiāo)售相對清淡一些，這剛好讓我們磨磨刀，練練槍?zhuān)Ｋ０�。培訓是我們銘星一大特點(diǎn)，也是我們給大家的一個(gè)特大福利，但這項工作不認真去做，就會(huì )適得其反。培訓這一塊，我們人資部門(mén)已做了大量工作，我不想重復多少，只強調幾點(diǎn)，我認為新春培訓工作工作要關(guān)力抓好幾個(gè)字:一是“精”，也就是課程要精干，選擇課程要慎重，一定要選擇對企業(yè)有用課程的。內培一塊，不要隨隨便便從網(wǎng)上下個(gè)課件過(guò)來(lái)，然后照葫蘆畫(huà)瓢瞎講一番，這是不行的。講解要精練，備課要充分，并盡量做PPT，并力求言簡(jiǎn)意賅，不講套話(huà)與廢話(huà)。學(xué)習后要精通，這是對學(xué)員要求的，不能把學(xué)習當成耳邊風(fēng)，而是要學(xué)有所得，學(xué)有所知，學(xué)有所悟。二是“實(shí)”，“實(shí)”的對立面是虛的，假的，空的，我們是民營(yíng)企業(yè)，虛假空玩不起。我們的培訓要“實(shí)”，就是要培訓的東西要實(shí)在，教授的技能能用得上，教學(xué)的方法可操作，并行之有效。三是“嚴”，所有的課程都要進(jìn)行評比，所有的培訓都要進(jìn)行考試，所有考試都要公布成績(jì)，所有的不合格人員都要重要學(xué)習，直至考核合格為止。
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