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關(guān)于員工愛(ài)崗敬業(yè)演講稿
好的演講稿可以引導聽(tīng)眾，使聽(tīng)眾能更好地理解演講的內容。在我們平凡的日常里，演講稿對我們的作用越來(lái)越大，你知道演講稿怎樣才能寫(xiě)的好嗎？下面是小編幫大家整理的關(guān)于員工愛(ài)崗敬業(yè)演講稿，僅供參考，歡迎大家閱讀。
關(guān)于員工愛(ài)崗敬業(yè)演講稿1
各位領(lǐng)導、與會(huì )同仁：
大家下午好！我是監控交換中心的__x，是來(lái)自通信生產(chǎn)第一線(xiàn)的一名普通勞動(dòng)者。我今天演講的題目是《月亮代表我的心》。
今天是個(gè)歌頌勞動(dòng)者的日子，借此機會(huì )我想說(shuō)幾句題外話(huà)，不知道大家平常對我的印象如何，我覺(jué)得我自己呀有一種很特別的美，（笑一下）我看到有位男士皺眉頭了，那要是有人覺(jué)得我不美，一定是你的審美觀(guān)念有問(wèn)題哦！我是最美麗的，因為，勞動(dòng)，創(chuàng )造了人類(lèi)；勞動(dòng)，創(chuàng )造了千古文明；勞動(dòng)，創(chuàng )造了天下財富；所以辛勤耕耘的勞動(dòng)者就是最最美麗的人！
萬(wàn)賴(lài)俱寂的深夜是誰(shuí)仍在疾走如飛地忙碌？小鳥(niǎo)私語(yǔ)的清晨，是誰(shuí)顧不得喝一口水就忙著(zhù)總結和整理昨夜的工作？舉國歡慶、萬(wàn)家團圓的除夕又是誰(shuí)在深深?lèi)?ài)著(zhù)的崗位上目不轉睛、心無(wú)旁逸、馬不停蹄地奔忙？他們聰明刻苦，鉆研專(zhuān)業(yè)技能；他們心細如絲，發(fā)現點(diǎn)滴隱患；他們反應迅速，常常力挽狂瀾；他們樸實(shí)憨厚，從不計較得失；他們愛(ài)崗敬業(yè)，從不喊苦叫累；他們才華橫溢卻謙虛內斂；他們成績(jì)卓著(zhù)卻波瀾不興；他們是一群智能機器人嗎？當然不是，他們就是監控交換中心技高德厚的光榮勞動(dòng)者！
我中心的'交換維護骨干__x，從__年參加工作以來(lái)，刻苦鉆研、勤學(xué)苦練，很快成長(cháng)為棟梁之材。每當設備出現故障，無(wú)論他正在酣睡，正在吃飯，還是陪家人、干家務(wù)，不論什么時(shí)間，不論刮風(fēng)下雨，只要機房一個(gè)電話(huà)，他一定是一邊用手機提供支持，一邊火速趕到現場(chǎng)，憑借自身敬業(yè)的精神、嫻熟的技能、認真負責的工作態(tài)度將問(wèn)題一一解決。特別是在中國人最講究的傳統節日除夕，當千家萬(wàn)戶(hù)歡聚一堂、其樂(lè )融融地喜迎新春、互相祝福時(shí)，他卻連續5年堅守在工作崗位，緊張地忙碌著(zhù)。而他的家人只能讓這個(gè)節日草草度過(guò)，做為家中的兒子，不能陪父母共享天倫，他心懷愧疚，但卻無(wú)怨無(wú)悔。
監控組班長(cháng)__x，她是位溫柔秀美的女性。外表柔柔弱弱的她對事業(yè)卻有一種鋼鐵般的執著(zhù)和堅韌。__年x月，因工作需要，剛剛懷孕的__x擔當起班長(cháng)這一重任。為了把工作做到盡善盡美，滴水不漏，她明明知道應該多休息，少熬夜，合理膳食，遠離電腦，可還是廢寢忘食地在電腦前一坐一天，每天的工作時(shí)間都不會(huì )少于10小時(shí)。只有工作干得告一段落她才能安心回家。而累了一天的她只能在心里默默地對寶寶說(shuō)：“對不起，對不起！”胎兒越長(cháng)越大，她的行動(dòng)也越來(lái)越不方便，可她從不因下雪路滑而遲到一分鐘，不因天黑得早而正點(diǎn)下班一次�，F在，她正在休產(chǎn)假，而她沒(méi)有一天不掛念著(zhù)心愛(ài)的工作，沒(méi)有一天不企盼著(zhù)寶寶快快成長(cháng)，好重新回到深?lèi)?ài)的工作崗位上。
關(guān)于員工愛(ài)崗敬業(yè)演講稿2
尊敬的領(lǐng)導，親愛(ài)的同事們：
大家好!
在日常工作中，我們經(jīng)常會(huì )聽(tīng)到、看到這樣那樣尋找借口的人和事，比如不能做某件事情或者做不好某件事情的種種理由，抱怨“制度不行”、“政策不好”、“領(lǐng)導不關(guān)心”、“環(huán)境不利”，以及“同事不幫忙”、“群眾太落后”、“我已經(jīng)盡力了”等借口;事情做砸了有借口，任務(wù)沒(méi)完成有借口，只要有心去找，借口無(wú)處不在。實(shí)際上，借口就是敷衍別人、原諒自己、掩飾弱點(diǎn)、推卸責任的“擋箭牌”，這樣做就意味著(zhù)把自己的過(guò)失掩飾起來(lái)，把應該自己承擔的責任轉嫁給社會(huì )、單位或者他人;他們把寶貴的時(shí)間和精力放在如何為自己的不努力尋找合適的借口，忘記了自己的工作職責和責任，也有的人在自己的工作崗位上，急功近利，拈輕怕重，不愿從小事做起，不能通過(guò)小事來(lái)歷練自己的心境，沉淀自己的情緒，卻以頻繁跳槽為能事。顯然，這些人無(wú)疑是缺少了干好一份工作所必不可缺的`條件——敬業(yè)精神。
愛(ài)崗敬業(yè)也是一種態(tài)度。美國肯尼迪總統在就職演講時(shí)曾說(shuō)過(guò)“不要問(wèn)美國為我們做了什么?而要問(wèn)，我們?yōu)樽约旱膰易隽耸裁?”是的，不要問(wèn)企業(yè)為我們做了什么?而要問(wèn)，我們?yōu)樽约旱钠髽I(yè)做了什么?當我們接到領(lǐng)導交辦工作的時(shí)候，是討價(jià)還價(jià)能推就推，還是盡職盡責努力完成不講任何理由?當我們在工作中遇到困難和挫折的時(shí)候，是等待觀(guān)望半途而廢，還是自我激勵攻堅克難無(wú)往而不勝?當我們自覺(jué)晉級升遷沒(méi)有達到期望值的時(shí)候，是牢騷滿(mǎn)腹怨天憂(yōu)人，還是自我反省加倍努力厚積而薄發(fā)?現實(shí)中很多人盡管才華橫溢，但總是懷疑環(huán)境、批評環(huán)境，而不知，就是因為所持有的這種態(tài)度，才對他的進(jìn)步和成長(cháng)打了一個(gè)很大的折扣。有句話(huà)說(shuō)的好：只要你依然是某一機構的一部分，就不要誣陷它，不要傷害它——輕視自己所就職的機構就等于輕視你自己。如果因為看到缺點(diǎn)就大肆抱怨，不顧大局，不講團結，并在不知不覺(jué)中養成了抱怨環(huán)境、不思改善的習慣，最大的受害者就是自己。集體肯定有自己的缺點(diǎn)，但也會(huì )有優(yōu)點(diǎn)，正因為優(yōu)點(diǎn)大于缺點(diǎn)，所以才有很多人選擇留在集體。我們企業(yè)的功臣章德賢老總，幾十年全身心投入項目工程建設，他組織或參與過(guò)我國10條重點(diǎn)鐵路和公路及36座橋梁的建設。作為橋梁專(zhuān)家，他沖破過(guò)建橋禁區，創(chuàng )造過(guò)人間奇跡，解決過(guò)世界性施工難題。在修建宣杭鐵路復線(xiàn)期間，他因頸部瘤注射青梅素產(chǎn)生過(guò)敏，渾身出現浮腫，連眼睛也腫成了一條縫，妻子勸他住院治療，他卻說(shuō)啥也不肯。妻子找了個(gè)借口逼著(zhù)他去查病，好不容易才說(shuō)服他在病床上躺下，可還沒(méi)等腫消下去，他又找理由離開(kāi)醫院回到了工點(diǎn)。因為他的愛(ài)崗和敬業(yè)，他建設的工程先后榮獲過(guò)國家“魯班獎”、“詹天佑獎”和鐵道部全路“火車(chē)頭”獎?wù)�，還被授予過(guò)“全國優(yōu)秀項目經(jīng)理”、“鐵路重點(diǎn)建設功臣”和“科技拔尖人才”等榮譽(yù)稱(chēng)號。難道他就不知道企業(yè)存在的缺陷，沒(méi)有感到過(guò)工作的枯燥，沒(méi)有在工作中遇到過(guò)挫折、遭受到失敗嗎?所以請大家永遠記�。骸俺晒Φ娜艘欢◥�(ài)崗敬業(yè)，失敗的人才始終在尋找客觀(guān)理由”。
愛(ài)崗敬業(yè)更是一種境界。有句廣告說(shuō)得好：思想有多遠，我們就能走多遠。當我們將愛(ài)崗敬業(yè)當作人生追求的一種境界時(shí)，我們就會(huì )在工作上少一些計較，多一些奉獻，少一些抱怨，多一些責任，少一些懶惰，多一些上進(jìn)心;有了這種境界，我們就會(huì )倍加珍惜自己的工作，并抱著(zhù)知足、感恩、努力的態(tài)度，把工作做得盡善盡美，從而贏(yíng)得別人的尊重，取得崗位上的競爭優(yōu)勢。
朋友們，愛(ài)崗敬業(yè)不只是在槍林彈雨中的輝煌，不只是在緊急危難時(shí)的高揚，它更應該是一種默默的奉獻，一種高尚的理念，一種強勁的精神力量。愛(ài)崗敬業(yè)，誓言無(wú)聲。
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