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精選護士演講稿范文集錦9篇
演講稿可以提高演講人的自信心，有助發(fā)言人更好地展現自己。隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步，需要使用演講稿的事情愈發(fā)增多，那要怎么寫(xiě)好演講稿呢？以下是小編幫大家整理的護士演講稿10篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
護士演講稿 篇1
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同仁：
你們好！
護理專(zhuān)業(yè)的發(fā)展為我們年輕人拓寬了施展才華的天地，呼吸、神經(jīng)內科的復雜性給護理工作帶來(lái)了極大的挑戰。我愿意接受挑戰，迎接考驗。我競聘內二科護士長(cháng)總的思路是：護理管理創(chuàng )新、護理服務(wù)創(chuàng )新、護理科研創(chuàng )新、護理帶教創(chuàng )新，我將在醫院及護理部領(lǐng)導的大力支持下，和科主任緊密合作，帶領(lǐng)全體護士姐妹把內二科建成全院、乃至全市的模范科室。
我叫___________，護師，1975年1月出生，19xx年7月中專(zhuān)畢業(yè)于____________衛校，分配至現____________學(xué)院附屬醫院西院工作。一直默默地在呼吸、神經(jīng)、心血管、腎、消化、血液等內科及普外、泌外、矯外、腦外、胸外等外科和急診科等臨床一線(xiàn)科室從事護理工作，得到了各方面的好評�，F在內一科。在代理護士長(cháng)期間，把科室的各項工作安排的有條不紊，得到了護理部的首肯和通報表?yè)P。先后畢業(yè)于中央電大法律專(zhuān)業(yè)和江西電大高護專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)班，現在讀于中南大學(xué)護理學(xué)本科班。撰寫(xiě)的論文《82例腦出血的護理》在1995年國家衛生部護理中心舉辦的全國論文交流會(huì )上獲大會(huì )宣讀；《老年性心肌梗塞預見(jiàn)性護理》刊登在1997第12期《九江醫學(xué)》上；《72例腹腔鏡膽囊切除術(shù)病人的健康教育路徑探討》即將發(fā)表在《實(shí)用護理雜志》上。
一、現代化護理隊伍的管理，只有具備超前意識、協(xié)調意識、勤奮意識、質(zhì)量意識的新時(shí)期的護士長(cháng)才能勝任。
好的護士長(cháng)就能帶出高素質(zhì)的護理群體，形成一個(gè)“群雁高飛，頭雁領(lǐng)”的局面。我決心在工作實(shí)踐中堅持不懈地學(xué)習、鍥而不舍地磨練、鞠躬盡瘁地服務(wù)，逐步實(shí)現護理管理科學(xué)化、系統化、現代化，從而更有效地提高護理質(zhì)量。
二、重視質(zhì)量監控，強化量化管理，保證整體護理處于良性運作狀態(tài)。
實(shí)施以病人為中心的整體護理是護理科學(xué)發(fā)展的需要，是提高護理質(zhì)量最有效的保證，也是提高醫院社會(huì )和經(jīng)濟效益的最佳選擇。我將進(jìn)一步加強和改進(jìn)實(shí)際工作質(zhì)量，使科室的護理工作始終處于良性狀態(tài)�，F代化質(zhì)量管理要求用數據說(shuō)話(huà)，要求把軟指標變?yōu)閿祿挠仓笜�。我將把護理程序思維方式貫穿在實(shí)施基礎護理和護理技術(shù)操作中，并嚴格要求護士將實(shí)施情況及時(shí)準確地用文字形式記錄在護理病歷上，使其成為數據化的依據之一。
作為護士長(cháng)，我將每周進(jìn)行質(zhì)量監控，結合病人全面檢查護士對其實(shí)施整體護理的情況，作出評價(jià)，找出存在的問(wèn)題，把問(wèn)題和難點(diǎn)作為制定計劃的目標，集思廣益，制定切實(shí)可行的管理措施和監督方法，并每月召開(kāi)質(zhì)量講評會(huì )講解。也以此作為量化管理，做到心中有數。制定具有本科特色的病人滿(mǎn)意度調查表。調查表在病人住院期間和出院前以記名形式填寫(xiě)。住院期間每周一次，評出最佳護士和最佳護理單元，并對護士長(cháng)的工作進(jìn)行評價(jià)。這三方面的結合實(shí)施不僅是使整體護理處于良性狀態(tài)的有力保證，也為護士績(jì)效工資、獎金的發(fā)放提供可靠依據。
三、繼續打破績(jì)效工資、獎金發(fā)放的平均，真正做到獎勤罰懶，獎優(yōu)懲劣。
醫院目前護士的績(jì)效工資和獎金的發(fā)放雖然已經(jīng)打破了干與不干，干好與干壞都一樣的多，但是我個(gè)人認為，還可以更好的利用它調動(dòng)護士的積極性。我上述的加強質(zhì)量監控量化管理，就是為績(jì)效工資、獎金的發(fā)放用數據說(shuō)話(huà)提供考核依據，再結合護理部制定的各項護理質(zhì)量標準考核，將本科護士每月獎金發(fā)放分為優(yōu)秀、良好、稱(chēng)職、不稱(chēng)職四等，發(fā)放系數分別是1.2、1.1、0.9、0。每月通過(guò)經(jīng)濟指標細化每1份金額，再乘以考核級別的系數，做到公正、公平、公開(kāi)。以經(jīng)濟為杠桿，提高護理質(zhì)量，充分挖掘和調動(dòng)每一位護士的主動(dòng)性和積極性。
四、加強溝通，增進(jìn)協(xié)調，處理好人際關(guān)系，為提高護理質(zhì)量和管理提供有力的契機。
護士長(cháng)在醫院處于多層次、多角度、多方位、多類(lèi)型的人際關(guān)系中，扮演著(zhù)舉足輕重的角色。因此，我將利用自己的特殊地位做好各方面、各層次的溝通和協(xié)調工作，盡力化解科室、醫護、護護及護患間的矛盾；以謙虛、謹慎和積極完成工作的態(tài)度對待領(lǐng)導；以和睦相處、取長(cháng)補短的態(tài)度處理與兄弟科室間的關(guān)系；以高度的同情心和責任感對待病人及家屬；以博愛(ài)之心和心理感悟力來(lái)體察、理解科室的每位護士和其他工作人員。我知道，只有關(guān)心、體貼、理解護士，才能最大限度的發(fā)揮她們的潛能和創(chuàng )造性。也只有做好溝通與協(xié)調、團結工作，才能把科室方方面面有限的資源用于最需要的地方，為提高護理質(zhì)量和管理水平提供有力的契機。
五、創(chuàng )立溫馨病房，創(chuàng )造名護效應，營(yíng)造群眾滿(mǎn)意醫院。
把健康教育路徑貫穿于整體護理中，創(chuàng )立溫馨病房，打造溫馨護理品牌，是產(chǎn)生護理明星，發(fā)生名護效應的最佳途徑，也將是營(yíng)造群眾滿(mǎn)意醫院的最有力的保證。
溫馨病房的創(chuàng )立不僅要求護士每天都堅持從儀表美、語(yǔ)言美、行為美做起，而且要做到：
1、溫馨禮儀服務(wù)（給病人以甜蜜的微笑、悅耳的問(wèn)候和禮貌的自我介紹）。
2、溫馨知識服務(wù)（詳細的入院宣教單，全面的護理評估單，標準的健康宣教單，完善的護理記錄單，及時(shí)耐心的指導）。
3、人性化溫馨護理服務(wù)（營(yíng)造溫馨舒適的病房，溫馨的起居服務(wù)，溫馨的心理護理，溫馨的睡眠環(huán)境，溫馨的個(gè)性化服務(wù)）。
4、人本護理服務(wù)（關(guān)心病人到位，了解病人的身心健康狀況和病情變化到位，護理措施到位，危重和自理困難的病人基礎護理到位，與病人溝通、咨詢(xún)和護理指導到位）。
5、延伸的護理關(guān)懷服務(wù)（入院溫馨的祝�？�，出院詳細的指導，隨時(shí)的溫馨電話(huà)關(guān)懷，定期的家庭訪(fǎng)視和電話(huà)隨訪(fǎng)）。
我相信：溫馨病房的創(chuàng )立將進(jìn)一步完善臨床護理和社區護理，而且最能體現世界上最好的感化劑。溫馨真愛(ài)，最能產(chǎn)生護理明星，也最能為營(yíng)造群眾滿(mǎn)意醫院帶來(lái)名護效應。對于護理明星，患者同樣也會(huì )慕名而來(lái)，求得優(yōu)質(zhì)高效的護理，名護的人格力量而染成與患者心理貼切的親和力，是病人期盼的全方位最佳的就醫選擇之一。我決心以矢志不渝的自信心使自己成為一名護理明星，成為全科護士克服困難的支柱，團結力量的核心。
六、抓好護士業(yè)務(wù)學(xué)習，增強科研意識，不斷探索進(jìn)取。
我將搞好護理情報工作，及時(shí)了解國內外護理學(xué)科發(fā)展方向，定期組織護士學(xué)習新業(yè)務(wù)、新知識、新技術(shù)，努力提高每位護士的業(yè)務(wù)水平和科研參與意識，進(jìn)而指導開(kāi)展護理科研，深入分析和揭示護理科學(xué)價(jià)值，使護理科研工作走出低谷，從而提高護理質(zhì)量，適應現代的發(fā)展需要。
七、重視整體護理在臨床帶教中的應用。
我院是____________學(xué)院的附屬醫院，為了培養真正實(shí)用型人才，我認為應該重視整體護理在臨床帶教中的應用。老師在帶教中不僅要注重對學(xué)生操作能力的培養，更應重視學(xué)生的觀(guān)察、評估、分析、解決問(wèn)題及與病人溝通等評判思維能力的培養。我將選擇責任心強、有一定教學(xué)能力、熱心教學(xué)工作的護士擔任帶教老師。學(xué)生出科綜合考試我將采取整體護理模式，由我及倆位帶教老師監考。從護生所負責的病人中指定一位，讓護生介紹病人情況，同時(shí)評估該病人目前存在的護理問(wèn)題，并且根據護理問(wèn)題做3項護理操作，即專(zhuān)科護理、基礎護理、無(wú)菌操作。三者不能脫節，要有連貫性，要突出整體護理的特點(diǎn)。
八、厲行節約，勤儉持家，做好科室的經(jīng)濟核算。
護士長(cháng)是科室的理財人，應發(fā)揚勤儉節約的傳統美德，夯實(shí)科室的經(jīng)濟基礎。沒(méi)有經(jīng)濟基礎，發(fā)展就成了無(wú)源之水、無(wú)本之木。因此，我將帶領(lǐng)全科的醫護、工勤人員，從節約每度電、每滴水、每張紙等小事做起，堅決杜絕浪費現象的發(fā)生。一經(jīng)發(fā)現，即提出嚴厲批評，甚至與獎金掛鉤。因為我深知：嚴格控制科室支出，加強經(jīng)濟核算，降低醫療護理成本，講究經(jīng)濟效果與醫療護理效果，都是護士長(cháng)必須做到的。
九、加強護士的法律知識教育，增強法律意識，以法服務(wù)病人，以法保護自己。
眾所周知，隨著(zhù)普法知識的不斷深入，患方的法律意識不斷增強。若發(fā)生醫療糾紛，不僅不同程度地擾亂了醫院正常的醫療工作秩序，還會(huì )在社會(huì )產(chǎn)生很大的負面效應，給醫院增加有形和無(wú)形的損失。由此，加強護士的法律意識教育是一個(gè)不容忽視的問(wèn)題，我將運用自己的法律和護理專(zhuān)業(yè)知識，有計劃、有目的、定期的組織護士學(xué)習法律知識，并結合具體案例進(jìn)行講座，做到警鐘長(cháng)鳴。使護士在護理工作中，善于洞悉每一環(huán)節所可能潛在的法律問(wèn)題，加強法制觀(guān)念，以法規范自己的行為，以法服務(wù)病人，以法保護自己，防患于未然。
以上九條就是我的競聘思路，希望能得到醫院和護理部領(lǐng)導、科主任及各位的的幫助、指導和完善。涓涓細流，匯入長(cháng)江。我決心，為創(chuàng )建群眾滿(mǎn)意醫院，為醫院的社會(huì )和經(jīng)濟效益能得到更大雙贏(yíng)的效果而將自己的畢生精力融匯到醫院這個(gè)使我引以為豪的大集體中。我將無(wú)怨無(wú)悔。
護士演講稿 篇2
今天的生活在過(guò)去的夢(mèng)里，未來(lái)的生活在今天的夢(mèng)里，夢(mèng)像一條綢帶連接著(zhù)過(guò)去、現在、未來(lái)。它是那么燦爛、那么絢麗，又是那么神秘；它是蓬萊的山閣、黃山的云海，飄飄渺渺而又真實(shí)存在。
有了夢(mèng)，生活就有了希望；有了夢(mèng)，就有了沖破黑暗的勇氣；有了夢(mèng)，就有了披荊斬棘的忍耐，有了跌倒時(shí)的爬起。多么美好的夢(mèng)��！中華民族五千年歷史傳載著(zhù)一個(gè)長(cháng)長(cháng)的夢(mèng)——中國夢(mèng)。中國夢(mèng)是國家富強的夢(mèng)；是民族崛起的夢(mèng)；是偉大祖國振興的夢(mèng)。無(wú)數炎黃子孫為了實(shí)現這個(gè)夢(mèng)正在前赴后繼，奮斗不息。
我兒時(shí)的夢(mèng)想就是有一份理想的工作，能成為一名美麗的白衣天使，戴著(zhù)高翹的燕尾帽，身著(zhù)束腰的護士服，腳穿潔白的護士鞋，每天穿梭于病房之間，治病救人，為患者解除痛苦。
20xx年衛校畢業(yè)后，我成為人民醫院的一名編外護士，那時(shí)科室護士少，重患多，每天的工作特別辛苦；靜脈輸液、測體溫、量血壓、術(shù)前準備、病情觀(guān)察......，在辛苦中呵護著(zhù)脆弱的生命，用自己的雙腿丈量著(zhù)無(wú)數個(gè)漫漫長(cháng)夜。為了實(shí)現我的夢(mèng)想，能成為一名正式的在編護士，每天上班時(shí)間為患者做好耐心細致的治療和護理，休息時(shí)間還要刻苦學(xué)習
專(zhuān)業(yè)知識，不斷提高自己的理論水平和技術(shù)操作能力。天道酬勤，經(jīng)過(guò)五年的堅持，經(jīng)過(guò)一次又一次的應聘失敗后，終于在20xx年招聘護士考試中，我以全區第一名的優(yōu)異成績(jì)考入了醫院，實(shí)現了我的夢(mèng)想。我深深的知道，個(gè)人夢(mèng)想的實(shí)現，不只是我個(gè)人努力的結果，離不開(kāi)偉大祖國肥沃土壤的孕育，更離不開(kāi)大同這方熱土給了我這次機會(huì )。如今我的個(gè)人夢(mèng)想已經(jīng)實(shí)現，我要為實(shí)現我們的中國夢(mèng)盡一份力。
護士，一個(gè)與愛(ài)相關(guān)的稱(chēng)謂，一個(gè)遠離死神、點(diǎn)燃生命之光的名字。護士的工作不僅僅只是用雙手機械的忙碌著(zhù)，更是用心、用情、用愛(ài)、用微笑去面對每一位病人。無(wú)論現在或將來(lái)，愛(ài)與奉獻都將是護士追求的永恒主題。在每天的工作中，把簡(jiǎn)單和平凡演繹成無(wú)數個(gè)精彩，快樂(lè )著(zhù)病人的快樂(lè )，憂(yōu)傷著(zhù)病人的憂(yōu)傷。在平凡與瑣碎的護理工作中詮釋著(zhù)"愛(ài)"與"奉獻"的真諦。 記得20xx年"非典"肆虐時(shí)，我主動(dòng)報名到發(fā)熱門(mén)診。從5月2日發(fā)熱門(mén)診成立到8月中旬非典疫情解除，我一直工作在非典一線(xiàn)。每天都要穿著(zhù)厚厚的隔離衣，防護鞋、戴著(zhù)防護眼鏡、防護手套、在炎炎夏日要戴上八層紗布的防護口罩，身上、臉上都長(cháng)了痱子；雙手被汗水浸泡著(zhù)；其中的滋味兒沒(méi)有經(jīng)歷過(guò)的人是難以想象的。
大家都知道，在隔離病房多停留一分鐘，也就多了一分被感染的機會(huì )，可是隔離病房的患者因為被隔離，與家人朋友不能見(jiàn)面，不能參加社會(huì )活動(dòng)，生活方面受到了很大的限制，就連一日三餐都要我們護士送到床前，所以情緒非常低落。我就和患者面對面的交流，做好心理護理，以緩解緊張和焦慮給患者帶來(lái)的不安。經(jīng)過(guò)幾天的隔離和觀(guān)察，疑似患者解除隔離，可以和家人開(kāi)開(kāi)心心的回家，看到他們離院時(shí)幸福的表情，我覺(jué)得自己的付出是值得的。
從選擇護士工作的那一天起，就已經(jīng)決定放棄很多東西。為了生命的延續，為了千家萬(wàn)戶(hù)的溫馨和諧，必須有承受和適應枯燥而又單調生活的毅力。每天重復著(zhù)腳下的路，一樣的病房、一樣的色彩、一樣的虔誠。這也許就是護士生活中最平淡、最無(wú)奇、最瑣碎的日子。每天做著(zhù)同樣的事，真如透明的白開(kāi)水，但我們可以從白開(kāi)水中嘗出各種生活滋味，可以從白開(kāi)水中嘗盡世間所有的真情與安慰，也可以從白開(kāi)水中喝出我們護士自己的風(fēng)格。
護士演講稿 篇3
尊敬的各位領(lǐng)導、評委， 各位同事：
下午好！
首先，感謝領(lǐng)導給予我這次競聘的機會(huì )，我衷心希望能為我院增添一份色彩，同時(shí)一展自己的理想和抱負。
我叫×××，現年xx歲，大專(zhuān)文化，主管護師。1984年7月×××衛校畢業(yè)，分配到縣人民醫院從事護理工作，1996年xx醫科大學(xué)函授高護班畢業(yè)，同年晉升為主管護師，先后在內科、外科、兒科、傳染科從事臨床護理工作。1996年走上護士長(cháng)崗位，分別在兒科、傳染科、外二科擔任護士長(cháng)。
1998年6月，我由學(xué)校分配來(lái)到本院，至今13年，在這期間我從未間斷過(guò)業(yè)余學(xué)習，從一個(gè)xx到了護理對專(zhuān)業(yè)的興趣。這幾年的工作經(jīng)歷，培養了我細心，，，，，，，的品德以及，，，，，，作風(fēng)， x年來(lái)，我一直服務(wù)于臨床一線(xiàn)，先后從事中醫科，內科，放療科護理工作，能掌握各科護理常規和護理技術(shù)操作，學(xué)會(huì )了各科的特色治療和護理，
在工作中我認真負責，不斤斤計較個(gè)人得失，服務(wù)態(tài)度優(yōu)良，團結協(xié)作精神強，曾擔任主班，負責護士工作，作為護士長(cháng)的得力助手，協(xié)助病房管理，為科室的工作出謀劃策，參與疑難，重癥患者監護，主管實(shí)習生帶教，在此同時(shí)，也培養了自己協(xié)調能力，人際溝通能力，能保持和維護醫護，護護，護患之間的良好關(guān)系。
20xx年，我來(lái)到放療科11病室，在這里我學(xué)到了放療科護理常規及放療相關(guān)知識，開(kāi)闊了自己的視野，同時(shí)也感受到我的病人在這里除了病痛的折磨還忍受著(zhù)另類(lèi)的苦——放療副作用和并發(fā)癥。例如鼻咽癌患者就經(jīng)常疲乏對我說(shuō)：“哎，不想治療了，太痛苦了！”，我一次又一次的鼓勵他們：“這是鼻咽癌最好的治療方法，你要堅持！別放棄希望！”，我的心經(jīng)常被他們牽動(dòng)，為病人減輕痛苦是護士的職責，我思索著(zhù)，嘗試著(zhù)為他們做點(diǎn)什么??
就這樣，在 護理中，我一點(diǎn)一滴的積累經(jīng)驗，我希望能盡我的力量更好的為病友服務(wù)，因為我熱愛(ài)這份職業(yè)，在與病友的交往與護理中，我感同身受，牽掛著(zhù)病人的笑與痛，并在xxxx過(guò)程中我感受到了我們護理崗位的高尚，我原因在奉獻中找到自我和人生的價(jià)值的。我也一直會(huì )牢記著(zhù)減輕痛苦，促進(jìn)康復是我應盡的義務(wù)和職責。
經(jīng)驗屬于過(guò)去，能力更待挖掘。我非常珍惜這次競聘的機會(huì )，我愿意在求真務(wù)實(shí)中提高自己，在服務(wù)于院的發(fā)展中完善自己。
今天我競聘的崗位是 ，護士長(cháng)的工作看似平凡，但卻重要。如果大家能給予我這次機會(huì )，我將重點(diǎn)從以下方面開(kāi)展好工作：
第一、從抓好本科室病人滿(mǎn)意度入手，建立病人與醫院的誠信關(guān)系，提升本科室形象。給病人以人文關(guān)懷，切實(shí)從病人的角度和需要去思考問(wèn)題。落實(shí)熱情、親切、溫暖的話(huà)語(yǔ)，理解和同情病人的痛苦，使病人感到親切、自然。同時(shí)，以住院須知的形式，介紹醫院的環(huán)境、各種規章制度、
病人應有的權利和義務(wù)，做到與病人的溝通，提升病人的安全感和滿(mǎn)意感。
第二、在護理部主任的領(lǐng)導和科主任的業(yè)務(wù)指導下，嚴格要求自己，根據護理質(zhì)量標準，制定工作計劃，并組織實(shí)施具體工作，認真履行護士長(cháng)職責和義務(wù)。同時(shí)，嚴格病房管理，為病人創(chuàng )造一個(gè)安靜舒適衛生的住院環(huán)境。
第三、不斷加強醫護，護患聯(lián)系，定期反饋評價(jià)臨床工作中的不足，使治療與護理工作能有計劃，按質(zhì)按量完成。深化“以病人為中心”的服務(wù)理念，使病人滿(mǎn)意，陪人放心。把好入院宣教與出院指導關(guān)，加大健康教育工作宣傳的力度，保證住院患者對我們的治療與護理工作滿(mǎn)意，病友出院后定期隨訪(fǎng)。
第四、 以人為本，調動(dòng)科內護理人員的積極性，在整體護理工作中發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性，醫護，護患，護護之間關(guān)系的協(xié)調者，在自己能力范圍內解決沖突和糾紛。尊重、理解和愛(ài)護科室每位成員，發(fā)現并挖掘團隊的工作潛能，提高團隊的整體主觀(guān)能動(dòng)性和親和力，更好地為病人提供優(yōu)質(zhì)親情服務(wù)的平臺。
第五、努力提升團隊的安全創(chuàng )效、增收節支意識，提高科室的經(jīng)濟與社會(huì )效益。熟練掌握本科室各項收費標準；減少水電、各種一次性消耗材料及藥品的浪費；加強科室醫療設備的維修與保養，保障正常運設備的正常運轉；加強科室成員的安全憂(yōu)患意識培養，加強法律意識。嚴格遵守規章制度及操作規程，及時(shí)完成各種有效記錄。完善科室課題的激勵考核機制，組織內如業(yè)務(wù)學(xué)習和臨床經(jīng)驗交流等。
總之，不管今天競聘成功還是失敗，我都會(huì )發(fā)揮我性格開(kāi)朗，隨和，上進(jìn)心強，愛(ài)好讀書(shū)、計算機，腳踏實(shí)地地干，積極參加集體活動(dòng)，與科室同仁們一道，為我們院的發(fā)展努力做好一切。 謝謝大家！
護士演講稿 篇4
大家好，看我穿成這樣上來(lái)請在座的各位猜一下我的職業(yè)是什么？（醫生）好吧，我再給大家一點(diǎn)提示，我工作的主要內容是打針和輸液。（護士）對，我就是一名護士，男護士。沒(méi)有見(jiàn)過(guò)男護士的人，恭喜你們今天在這兒你們見(jiàn)到活的了。
我叫尹鳳龍，工作在內蒙古赤峰市成惠醫院，做男護士已經(jīng)九年了。06年畢業(yè)于內蒙古民族大學(xué)護理專(zhuān)業(yè)，作為一名男護士我被輸送到了婦產(chǎn)科，我怎么就成了婦產(chǎn)科的男護士呢，第一次聽(tīng)到這個(gè)噩耗我也蒙了。雖然我不是一個(gè)保守的人，但是這件事情還是讓我很焦慮，沒(méi)辦法呀安排了你就得去。第一次進(jìn)婦科的辦公室，護士長(cháng)很客氣的對我說(shuō)“您好，您有什么事兒?jiǎn)�？”我就更客氣的說(shuō)了，“老師你好，我叫尹鳳龍，我是來(lái)實(shí)習的�！弊o士長(cháng)當時(shí)就愣住了，“小尹，您先到隔壁的房間等一下�！蔽彝高^(guò)窗子看見(jiàn)一大群的護士聚在一起討論“男的，男護士來(lái)婦產(chǎn)科，怎么辦，誰(shuí)來(lái)教他，教他什么……”就這樣，我的惡夢(mèng)開(kāi)始了。
有一次我給一個(gè)女患者打針，一進(jìn)門(mén)患者的家屬看了我一眼，然后猛的回頭，“你是誰(shuí)，你干嗎？”我淡定的說(shuō)“我是護士，過(guò)來(lái)打針�！奔覍俚谋砬橥蝗痪酮b獰了起來(lái)，“這里怎么會(huì )有男護士，你給我出去，出去�！本瓦@樣，我被趕了出來(lái)。護士長(cháng)帶我一番解釋?zhuān)詈蠹覍倜銖娡馕医o她打針了，但這個(gè)整個(gè)過(guò)程她像防賊一樣在防著(zhù)我。還有的家屬說(shuō)“小尹，要不是你技術(shù)好，我們更愿意相信你是一個(gè)穿著(zhù)白大衣的流氓�！�
好吧，鑒于我的長(cháng)相，白大衣的流氓確實(shí)有些適合我，還有更適合我的就是給產(chǎn)婦接生，我接生的第一個(gè)孕婦當剛出生的小孩放在我的手里，孩子身上的羊水、胎糞很黏、很臟，可是我一點(diǎn)也不覺(jué)得惡心，我感覺(jué)到他是個(gè)生命，是人，和我一樣，長(cháng)大之后也許會(huì )做我這一行，會(huì )談戀愛(ài)，但應該比我帥吧。更讓我興奮的是我接生過(guò)一對龍鳳胎，孩子的父親在手術(shù)室外面非常激動(dòng)，用力的抱著(zhù)我使勁的拍我，“謝謝啊，大夫，謝謝大夫�！蔽野参克麆e太激動(dòng)，他根本聽(tīng)不進(jìn)去，突然間他說(shuō)有了，什么有了，孩子的家長(cháng)說(shuō)“小尹，你是不知道，我們一家人想給這倆孩子起名想了好久，你不是叫尹鳳龍嗎，正好我也姓尹，這樣，男孩子叫尹小龍，女孩就叫尹小鳳�！本瓦@樣以我名字命名的雙胞胎誕生了，為了這事我傻笑了很久。
這就是我的工作，有誤解，我一次性的給大家解釋清，不懂的不要再問(wèn)我了，看重播。護士這個(gè)職業(yè)不分男女都在履行著(zhù)保護生命、減緩病痛的職責，我熱愛(ài)我的職業(yè)，能成為白衣天使中的一員我很自豪。謝謝大家的傾聽(tīng)，我很享受，謝謝。
護士演講稿 篇5
人人都說(shuō)護士是白衣天使。因為一個(gè)人從生到死，都離不開(kāi)護士的守護。但只有真正從事護理工作的護士姐妹才能體味這“天使”的稱(chēng)謂是多麼來(lái)之不易！其中包含了多少愛(ài)恨交織卻又無(wú)法割舍的情懷。
二十年前，一個(gè)偶然的機會(huì )使我選擇了護理事業(yè)。那時(shí)對她的理解，只是一句空洞的話(huà)語(yǔ)。剛開(kāi)始因為工作的瑣碎、勞累、缺乏成就感而懷疑過(guò)自己的選擇。三天一輪、五天一換的夜班，從不按時(shí)吃的三頓飯，晝伏夜出的生活曾使許多年輕人在選擇職業(yè)時(shí)望而卻步！但職業(yè)責任感使我仍然一絲不茍地工作著(zhù)，后來(lái)，漸漸發(fā)覺(jué)自己早已融入這項工作中無(wú)法自拔：一個(gè)個(gè)患者痊愈出院，患者和家屬那感激的神情與話(huà)語(yǔ)使我由衷地欣慰——剛剛過(guò)去的那一個(gè)個(gè)不眠之夜似乎變得那麼輕松、值得！十幾年來(lái)，護理工作在我心中變得實(shí)實(shí)在在：那就是一眼不眨的一個(gè)夜班、來(lái)不及吃的一頓飯、或者無(wú)法坐下來(lái)喝口水的八個(gè)小時(shí)，護理更是患者會(huì )心的微笑、一封感謝信，或是那雙緊緊握住的久久不愿松開(kāi)的手！
在許多人眼里，護理工作非常簡(jiǎn)單，無(wú)非是打針、送藥、測血壓，昨天、今天、明天，周而復始，技術(shù)含量低，缺乏職業(yè)的光環(huán)。但護理是這個(gè)病人這個(gè)時(shí)間的這片藥、這瓶液體、這個(gè)體溫和血壓，是適合這個(gè)病人的一個(gè)稱(chēng)呼、一種交流方式、或是一個(gè)切實(shí)可行的健康教育計劃，絕對不能換成另一個(gè)病人！一個(gè)醫囑、一片藥、一個(gè)安瓿、一瓶液體在護士的手中要經(jīng)過(guò)反復核對才執行到患者身上，在別人看來(lái)是如此羅嗦！但近二十年的工作實(shí)踐，使我深刻體會(huì )到病人的事無(wú)小事！正是因為嚴格執行了三查七對，多巡視了一趟病房，多測了一次血壓，也許就避免了一次小差錯，發(fā)現了患者病情的微小變化，協(xié)助醫師調整了治療方案，從而減輕了患者的痛苦，促使其早日康復。護理工作就體現在這種日常的平凡小事中，也正是這些平凡小事卻承載了許多人生命的重托！
因為一直工作在臨床護理第一線(xiàn)，有機會(huì )看到更多的護理人員的感人事跡，更加深了我對護理事業(yè)的理解。護理姐妹那一雙雙熬紅的眼睛，借著(zhù)手電筒的微光悄悄巡視病房的身影，還有剛剛還在病房健步如飛，回到家卻似灌了鉛的兩條腿，以及做治療時(shí)明明執行了三查七對，心中稍有疑慮便重新查對的近乎神經(jīng)質(zhì)的動(dòng)作……都使我感動(dòng)不已！護理工作因為這些無(wú)形的重復似乎并沒(méi)有增加價(jià)值的含量，卻大大提高了勞累的程度，從而才托起了患者痊愈的希望！
為了患者的康復，護士付出了很多。有誰(shuí)知道，作為媽媽的女兒，多少次因不能照顧病中的親人而潸然淚下，留下終生的遺憾！作為女兒的媽媽?zhuān)棵繐崦畠喊l(fā)燒的小臉，面對女兒小小的請求——媽媽能不去上夜班嗎？多少次卻無(wú)言以對，毅然消失在夜幕中；多少個(gè)除夕夜，無(wú)暇傾聽(tīng)窗外爆竹聲聲，整夜未眠分秒必爭地迎來(lái)新的一年……這就是我們的護士！正是有了護士的付出和缺憾，才使人間多歡樂(lè )，家庭更團圓！護士是真正的白衣天使，人類(lèi)生命的保護神！一襲白衣，一臉微笑，一身來(lái)蘇兒清香組成女人世界最時(shí)尚、亮麗的風(fēng)景線(xiàn)！
愿所有的人都理解、關(guān)愛(ài)護士。愿所有的護士都不負生命的重托，成為維護人類(lèi)健康的美麗使者，永遠自豪地向世人宣告：我是護士！我是天使��！
護士演講稿 篇6
今天我要和大家共同探討的是如何做好一個(gè)合格的護士?
這的確是值得我們全體護理人員共同深思的問(wèn)題，在這里，我也想請醫生思考一個(gè)問(wèn)題，你希望一個(gè)什么樣的護士來(lái)配合你的工作?在大多數人的眼里甚至是醫生的眼里，都認為做護士很簡(jiǎn)單，誰(shuí)都可以去做，這要看用什么標準去衡量?中專(zhuān)畢業(yè)可以做護士，大專(zhuān)畢業(yè)也做護士，本科畢業(yè)的還在做護士，但只有做了護士才知道，做一個(gè)護士并不是我們想向的那么容易，如果要做一個(gè)病人信賴(lài)的好護士那就更不容易了，有的人做了一輩子，最后還是沒(méi)有做好。護士要接觸各類(lèi)不同的人，護士要會(huì )幾十種不同的操作，護士要有扎實(shí)的基礎理論知識，還要有嫻熟的操作技術(shù)，要有較強的溝通能力、文字書(shū)寫(xiě)能力，還要有配合醫生對危重病人搶救的能力，他們既要掌握高科技醫療儀器的應用，又要有熟練的專(zhuān)科操作技能。穿刺是護士必備的基本操作之一，而且是最普遍，最簡(jiǎn)單，最常用的一個(gè)操作�？删瓦@樣一個(gè)操作，仍然包含著(zhù)很多的學(xué)問(wèn)。人說(shuō)：護士是人類(lèi)健康的守護神，是上天派來(lái)挽救生命、減輕痛苦的使者，也是人類(lèi)愛(ài)與奉獻的`集中體現，我們怎樣才能做好這個(gè)使者，把南丁格爾精神繼續發(fā)揚呢?我想：應該從以下幾個(gè)方面去努力。
首先，愛(ài)崗敬業(yè)的精神：在座的可能很多人看過(guò)《致加西亞的一封信》這本書(shū)，書(shū)中的主要內容是講：美西戰爭年代(1898年，美國與西班牙之間發(fā)生的爭奪殖民地的戰爭)，美國總統麥金萊急需馬上與西班牙反抗軍首領(lǐng)加西亞取得聯(lián)系，當時(shí)，沒(méi)有知道加西亞將軍的確切地點(diǎn)，因而無(wú)法送信給他。在這種情況下，有人對總統推薦了一個(gè)叫安德魯、羅文的中尉，于是，他們將羅文找來(lái)，交給他一封信——寫(xiě)給加西亞的信，關(guān)于那個(gè)叫羅文的人如何拿了信，將它裝進(jìn)一個(gè)油紙袋里，打封，吊在胸口藏好，如何在3個(gè)星期之后，徒步穿越一個(gè)危機四伏的國家，將信交到加西亞手上，這些在這都不細說(shuō)，我要重點(diǎn)說(shuō)的是：當美國總統這封寫(xiě)給加西亞的信交給羅文時(shí)，羅文接過(guò)信后，并沒(méi)有問(wèn);“他在哪里”?我們不僅是學(xué)習了書(shū)本上的知識，更需要學(xué)習這種敬業(yè)的精神，對上級的托付，立即采取行動(dòng)，全心全意完成任務(wù)�？墒�，在我們的工作中呢，卻時(shí)常能聽(tīng)到：我太忙了，那不是我的病人，這件事我辦不了等等之類(lèi)的話(huà)。只有具備了這種愛(ài)崗敬業(yè)的精神，才為成為一個(gè)合格的醫護打下了基礎。
其次，同情心、責任心、愛(ài)心：我們只有具備了這三心，才會(huì )自覺(jué)自愿，竭盡全力去為病人解除痛苦，如為病人洗頭，剪指甲，擦浴、按摩等，也只有具備了這三心，才會(huì )在搶救病人的緊要關(guān)頭不怕臟，不怕累，為病人口對口呼吸，用嘴為窒息的新生兒吸羊水。記得我的主任曾為我們講過(guò)她們醫院發(fā)生過(guò)的一件事情：有一個(gè)12歲的男孩子，因為急性闌尾炎做了手術(shù)，手術(shù)很成功，在送患兒出手術(shù)室的時(shí)候，孩子的液體打完了，護士順手在治療臺上拿了一瓶生理鹽水為患兒換上，然后送患兒出手術(shù)室回病房，當送患兒至電梯口時(shí)，護士發(fā)現患兒臉色不對，未引起重視，抱著(zhù)狡性心理繼續送病兒回病房，當孩子到達病區，出電梯時(shí)，孩子臉色蒼白，呼吸微弱，這時(shí)護士和病兒家屬都心慌了，立即送到病房急診搶救，孩子活過(guò)來(lái)了，但卻成了植物人。大家知道為什么嗎?因為護士更換的那瓶液體是麻醉醫生用過(guò)的肌松劑，而且瓶簽上注明了肌松劑三個(gè)字，只是字比較小，而我們的護士在沒(méi)有經(jīng)過(guò)仔細核對的情況下就換上了。因為我們的一時(shí)疏忽就失去了一顆鮮活的生命，這是一次慘痛的教訓，因此她們醫院把這一天定為醫院的“恥辱日”。試想，如果護士當時(shí)在換藥時(shí)注意核對，或者在入電梯時(shí)發(fā)現患兒臉色不對而引起高度的重視，及地發(fā)現，立即搶救，結果是不是會(huì )不一樣呢?可見(jiàn)在我們工作中“三查八對是多么重要，它是我們護理工作的護身符”。我們工作中也經(jīng)常會(huì )出現病人的吊瓶上無(wú)姓名，藥名現象，甚至從手術(shù)室出來(lái)的手術(shù)病人的吊瓶上也沒(méi)有注明姓名。這都是安全隱患，如果病人有什么意外情況，病人首先就會(huì )懷疑我們針打錯了，你們覺(jué)得是嗎?望大家能從今天開(kāi)始，工作中嚴格“三查八對”注意細節，防患于未燃。因為細節是決定事情成敗的關(guān)鍵。又如： 我前不久在《龍翔之馨》雜志上看到一則幽默，《非要在上面》一個(gè)農民，頭一次進(jìn)城看病。去得早，掛了一號。護士喊：幺號!幺號!幺號!農民不道是叫他，就沒(méi)有答應，護士見(jiàn)沒(méi)人答應，就收二號進(jìn)去了。這個(gè)農民等了老半天見(jiàn)都沒(méi)有叫他，就急了，去找護士。護士說(shuō)：“你是幾號呀?”農民說(shuō)：我一號呀!那剛才叫你，你怎么不答應呀?你什么時(shí)候叫我了?幺號就是一號。幺就是一，一就是幺，農民明白了，就進(jìn)去看病。醫生問(wèn)，你哪兒不舒服?農民答：我一疼。醫生不明白，“一疼”?農民說(shuō)，就是腰疼。醫生怒：腰痛就腰疼，怎么是一疼?農民說(shuō)：你們護士說(shuō)，一就是腰，腰就是一。醫生抿嘴一笑，給他開(kāi)了一個(gè)條，說(shuō)：去，驗大便、驗小便。過(guò)了十分鐘，農民嘴角掛著(zhù)屎回來(lái)了。大夫，小便勉強咽下了，大便實(shí)在咽不下去。醫生哭笑不得，給農民講解了一下，是驗不是咽。農民明白了，拿著(zhù)尿瓶出去了。剛才把尿咽完了，這回好不容易才擠出了小半瓶。剛出門(mén)，不小心正好撞在一個(gè)孕婦身上，尿灑了，農民著(zhù)急了，說(shuō)：這咋辦?孕婦說(shuō)：別慌，我這有!就去廁所自已尿了一瓶給了農民，農民拿去化驗，完了拿著(zhù)化驗單去找醫生，醫生是個(gè)馬大哈，看了看化驗單對農民說(shuō)：沒(méi)事，你懷孕了。農民聽(tīng)完，拿著(zhù)化驗單就回家了。到家后，對著(zhù)老婆啪啪扇了兩巴掌，怒道：我說(shuō)我在上面，你非要在上面，看，把我弄懷孕了不是?這則幽默大家聽(tīng)了可能不以為然，也許抿嘴一笑，可大家細想想，它不正是反映出我們當今醫護人員的工作中的責任心及細心嗎?不是對我們醫護人員的一種諷刺嗎? 第三， 敏銳的觀(guān)察力及獨立思考的能力：我們護士是通過(guò)細心的觀(guān)察從病人身上直接獲取資料的。從病人的生命體征，皮膚色澤，肢體溫度、口唇干燥或濕潤情況獲取信息，有經(jīng)驗的護士從病人的面部表情，行為舉止，哭泣聲、嘆息聲、呻吟聲、咳嗽聲都能預見(jiàn)病人的痛苦和需要，預見(jiàn)可能發(fā)生的問(wèn)題。有了這些資料，我們不僅要幫助醫生診斷病情，而且要有獨立思考問(wèn)題的能力。過(guò)去護士只是單純執行醫囑，釘針、送藥。而現代國外護理專(zhuān)家認為，現代護理的獨立功能占70%，而依賴(lài)功能只有了30%左右。一般來(lái)說(shuō)，護理工作的對象是不同的病人，每個(gè)病人的疾病都不會(huì )完全相同，疾病總是處于動(dòng)態(tài)變化之中，有的逐漸好轉，有的不斷惡化。盡管醫囑應該堅決執行，但認識總是落后于存在，這是經(jīng)常發(fā)生的客觀(guān)事實(shí)，如果我們把醫生的醫囑當成金科玉律，象機器人那樣執行醫囑，缺乏自己的獨立思維，也同樣會(huì )在盲目執行中出現差錯事故，所以我們還須要為醫生把關(guān)，為醫療安全堵漏洞。猶其在醫生不在的情況下，護士應根據病情的變化，獨立分析，在最短的時(shí)間里做出準確的護理診斷。如靜滴青霉素過(guò)程中，病人出現煩燥，皮膚皮膚瘙癢、四肢濕冷、呼吸困難等癥狀，護士首先想到青霉素過(guò)敏。立即做好搶救準備，采取有效措施，為搶救病人贏(yíng)得寶貴的時(shí)間。又如：急診室推來(lái)一昏迷病人，在醫生沒(méi)有到來(lái)的第一時(shí)間，我們就應該為病人開(kāi)通靜脈通道，輸氧，抽血本及監測生命體征等一系列工作。做到病情發(fā)展心中有數，沉著(zhù)冷靜，內緊外松，忙而不亂。
第四， 做事的態(tài)度與習慣：俗話(huà)說(shuō)：態(tài)度決定一切，這話(huà)很有道理。這有一則小故事，從前有兩位秀才，一同進(jìn)京趕考，在路上，他們碰到了一場(chǎng)葬禮，大大的棺材呈現他們眼前。甲秀才想：今天真是活見(jiàn)鬼了，怎么會(huì )在路上遇到這種晦氣的事情呢?這是一個(gè)不好的兆頭，心情很郁悶，果然，甲秀才在考場(chǎng)上文思枯竭，名落孫山。乙秀才也在想：今天趕考的路上遇到了棺材，這不是暗示我既要升官又要發(fā)財嗎?真是個(gè)好兆頭。結果在考場(chǎng)上文思如涌，金榜題名�？梢�(jiàn)，同一樣的事情，如果我們對待它的心態(tài)不同，結果也會(huì )截然不同。在我們的工作中，懶懶散散，漠不關(guān)心，馬馬虎虎的工作態(tài)度大有人在，一不順心，就會(huì )把老板罵得體無(wú)完膚，可大家又能體會(huì )到老板的酸甜苦辣嗎?老板并不是天生就是老板，他們也是在工作中努力拚搏、奮斗而來(lái)，他們給我們提供了一個(gè)就業(yè)的機會(huì )，一個(gè)施展自己才華的平臺，難道我們不應該有一顆感恩的心嗎?也許大家認為我這家不打打那家，東方不亮西方亮嘛!試想，如果世界上沒(méi)有了這些老板，我們又將在做什么呢?如果我們不把自己當成打工者，而是老板合作的伙伴，老板出錢(qián)，我們出技術(shù)，相互合作，各取所需，那我們的工作心情又會(huì )是怎樣的呢?當我們在座的都成了老板，那我們的思想是否又不一樣了呢?記得老師曾對我講過(guò)：播種思想，收獲行為;播種行為，收獲習慣;播種習慣，收獲性格;播種性格，收獲命運。為什么有的人始終認為別人命好，自己的命運不如人意呢?那大家有沒(méi)有考慮過(guò)，命運是自己的性格決定的。因為心靈是花園，播種鮮花就會(huì )滿(mǎn)園芬芳，鮮花盛開(kāi);而播種雜草就會(huì )處處晦暗，雜草重生。
第五， 嫻熟的技術(shù)：護士不僅要有扎實(shí)的理論基礎，還要有嫻熟的技術(shù)，這樣才能滿(mǎn)足病人不同的需求。護理工作要穩、準、輕、快。如給病人打吊瓶，有的一針，有的幾針，有的十分痛苦，有的總會(huì )出現一些故障。要想打針成功，又要讓病人滿(mǎn)意，我們應該：在給病人穿刺時(shí)應注意病人的整體性，運用藝術(shù)的方法，抓住病人的心理，了解他們的需求，讓病人愉快的配合這一操作。如給小兒打針時(shí)，家長(cháng)總會(huì )十分緊張，不時(shí)提醒：醫生，你看準啊，只扎一針呀。這時(shí)，我們就要善意提醒家長(cháng)：你緊張不要緊，千萬(wàn)不要給我們增加思想壓力，讓我們也緊張，這樣一針扎不上就得孩子吃虧了。這樣家長(cháng)一般都會(huì )安靜配合我們的工作。在給病人選擇的血管時(shí)，既要考慮病人的方便，又要避開(kāi)神經(jīng)末稍多的地方，還要在易于固定的部位。在進(jìn)針的時(shí)候，如果組織松弛，血管容易滾動(dòng)，不扎牢一點(diǎn)，過(guò)會(huì )兒就會(huì )起包。如果皮膚很厚，扎針時(shí)病人非常疼痛。如果血管脆性大，在扎的過(guò)程就會(huì )出現血管破裂現象。即使穿刺成功但用敷貼固定不當，仍有滑脫的危險。盡管病人的針打好了，但忘記給病人仔細的交代，在病人下床或上廁所時(shí)還有弄掉的時(shí)候，就是病人躺著(zhù)不動(dòng)，在掛吊瓶時(shí)，我們還得去看看，是否有漏針現象，特別是打刺激性大的藥物，稍不注意藥物漏到了血管外就有組織壞死的危險。還有的病人特挑剔，手上的血管不打，非要打腳，孩子頭上的血管不準打，非要求打手;昨天扎針的地方不準再扎，而是要換一個(gè)看不清楚血管的地方。等等。只有我們有了嫻熟的技術(shù)，才可以滿(mǎn)足不同病人的需求。
第六， 良好的人際關(guān)系：有人認為，護士職業(yè)成功的最主要因素，是護士與他周?chē)说南嗵幠芰�。這種說(shuō)法不無(wú)道理。對護士來(lái)說(shuō)，他在整個(gè)醫療工作中處于人際交往的中心地位，扮演著(zhù)舉足輕重的特殊角色。因為護士與病人接觸的時(shí)間最多，護士與病人家屬的聯(lián)系也比醫生多，護士與醫生在工作上又必須密切合作。這些復雜的多角聯(lián)系，顯示了護士人際關(guān)系的重要性。護士與病人之間人際關(guān)系好，有利于病人身心健康，有助于醫療護理計劃的順利執行;護士與病人家屬的關(guān)系搞得好，就能更深入地了解病人情況，并可發(fā)揮家屬的積極性。醫院與家庭結合起來(lái)，為病人盡快恢復健康創(chuàng )造有利的條件。護士與醫生的關(guān)系好，就會(huì )在醫療護理過(guò)程中配合默契，得心應手。護士不僅要做好這些，還要在很短的時(shí)間內去回答不同病人的不同問(wèn)題，尤其是有一些很尖銳的問(wèn)題。有時(shí)候藥價(jià)太貴，有時(shí)候他們沒(méi)有了錢(qián)，有時(shí)候病情不見(jiàn)好轉等等一系列的問(wèn)題，他們不給醫生說(shuō)，而是一股腦兒的把不滿(mǎn)發(fā)泄給護士，面對這些護士只有象阿慶嫂似的去應對這一切。有時(shí)忙著(zhù)忙著(zhù)病人沒(méi)錢(qián)了還得去催欠款，明理的病人還好，不通情達理的病人你催款時(shí)他會(huì )一臉的不高興，但我們護士又能怎樣呢?我們每天所接觸的人形形色色，病人問(wèn)的同樣一個(gè)問(wèn)題，有的一句話(huà)可以回答，有的十句話(huà)也未必能解釋清楚。所以我們還得掌握溝通的技巧，傾聽(tīng)：溝通的基礎，理解的源泉，有很多人都不愿意做一個(gè)好聽(tīng)眾，因為人都以自我為中心，過(guò)早的判斷。尊重：例如稱(chēng)呼，以最高的職位來(lái)稱(chēng)呼。
第七， 工作中不找借口：“沒(méi)有任何借口”是美國西點(diǎn)軍校奉行的最重要的行為準則，是西點(diǎn)軍校傳授給每一位學(xué)員的第一個(gè)理念。它強化的是每一位學(xué)員想盡辦法去完成任何一項任務(wù)，而不是為沒(méi)有完成任務(wù)去尋找借口，哪怕看似合理的借口，工作中是沒(méi)有任何借口的，失敗是沒(méi)有任何借口的，人生也是沒(méi)有任何借口的。我們只為成功找理由，不為失敗找借口。 “沒(méi)有任何借口”看起來(lái)似乎很絕對、很不公平，但是人生并不是永遠公平的。不幸的是，在生活和工作中，我們經(jīng)常會(huì )聽(tīng)到這樣或那樣的借口。借口在我們的耳畔竊竊私語(yǔ)，告訴我們不能做某事或做不好某事的理由，它們好象是“理智的聲音”、“合情合理的解釋”，冠冕而堂皇。上班遲到了，會(huì )有“路上堵車(chē)”、“手表停了”、“今天家里事太多”等等借口;業(yè)務(wù)拓展不開(kāi)、工作無(wú)業(yè)績(jì)，會(huì )有“制度不行”、“政策不好”或“我已經(jīng)盡力了”等等借口;事情做砸了有借口，任務(wù)沒(méi)完成有借口。只要有心去找，借口無(wú)處不在。做不好一件事情，完不成一項任務(wù)，有成千上萬(wàn)條借口在那兒響應你、聲援你、支持你，抱怨、推諉、遷怒、憤世嫉俗成了最好的解脫。借口就是一張敷衍別人、原諒自己的“擋箭牌”，就是一副掩飾弱點(diǎn)、推卸責任的“萬(wàn)能器”。在醫療工作中，借口是風(fēng)險的溫床，因為我們面對的是一個(gè)個(gè)生命，而生命對每個(gè)人只有一次。讓我們從此改變對借口的態(tài)度，把尋找借口的時(shí)間和精力用到完善工作中來(lái)!
最后：告訴大家，我心目中的合格護士：全力以赴，把信送給加西亞的人。
護士演講稿 篇7
大口吸氣、用力、屏住呼吸、加油、呼氣、換口氣接著(zhù)來(lái)，看到寶寶的頭發(fā)了，加油，很好很棒，好好配合醫生，再來(lái)一次……仿佛運動(dòng)場(chǎng)上的拉拉隊，仿佛天籟之音，不用太多的言語(yǔ)，總是微笑著(zhù)，鼓勵著(zhù)，安撫著(zhù)恐慌與無(wú)助的準媽媽?zhuān)岩粋�(gè)個(gè)小生命迎接到這個(gè)世界。如果說(shuō)護士是白衣天使，那么她們就是托起生命的天使—助產(chǎn)士。
產(chǎn)房，既是誕生新希望之地，又是高風(fēng)險之地。我用神經(jīng)緊繃、提心吊膽來(lái)形容我們的工作時(shí)的心情一點(diǎn)也不為過(guò)。我們溫柔中透著(zhù)剛強，謹慎中不乏大膽，時(shí)刻監測胎心的變化，時(shí)刻記錄產(chǎn)程的進(jìn)展。丈夫可以在最關(guān)鍵的時(shí)候出現而助產(chǎn)士則必須全程陪同左右，每當聽(tīng)到胎兒心跳變慢，我們的心跳總會(huì )反射性的加快，每當不被產(chǎn)婦或家屬理解時(shí)，有時(shí)會(huì )覺(jué)得委屈，盡管我們有過(guò)牢騷，有過(guò)抱怨。但隨著(zhù)新生兒“哇…哇….”響亮尖銳的哭聲，看到母親幸福而安祥的神態(tài)和新生兒那乳毛豐盁的臉蛋，此時(shí)，所有的委屈將用微笑帶過(guò)，更多的是成就感。而我們最大的幸福就是母嬰平安。
這是一個(gè)沒(méi)有白天黑夜，沒(méi)有節假日的工作，曾放棄了多少個(gè)可以和全家團圓的日子，放棄了多少個(gè)可以和朋友逛街的節假日，即使那紅嫩嫩的臉被夜班勞累吞噬，變得暗黃不再鮮亮，即使那漂亮的衣服被羊水和血濺濕，我們依然用同樣的執著(zhù)、真誠的笑臉譜寫(xiě)生命的樂(lè )章。工作雖然平凡普通，卻和千千萬(wàn)萬(wàn)人的生命緊密相聯(lián)，雖然辛苦勞累，卻和千千萬(wàn)萬(wàn)人的幸福息息相關(guān)。
在這個(gè)平凡的崗位上，我們肩負著(zhù)沉甸甸的使命，我們用愛(ài)心、細心、耐心、責任心傳播愛(ài)的種子，托起一個(gè)個(gè)耀眼明天的太陽(yáng)。
護士演講稿 篇8
同志們：
大家好!
怎么樣才算是一個(gè)優(yōu)秀的護士？?jì)?yōu)秀在字典里的解釋是在某方面或多方面有突出貢獻，并且有良好的道德修養，得到所在領(lǐng)域的承認。因為自己不夠優(yōu)秀，所以真的不知道該怎么來(lái)寫(xiě)這個(gè)題目，只好從自己不太長(cháng)的工作生涯中總結出幾條，權當是與大家一起學(xué)習吧!
第一我認為最重要的一點(diǎn)是忠誠度，忠誠度對于企業(yè)來(lái)講是至關(guān)重要的，對于我們個(gè)人而言也是不可或缺的，因為你的忠誠度越高，意味著(zhù)你在這個(gè)企業(yè)呆的時(shí)間越長(cháng)，那么你就會(huì )越加了解企業(yè)的文化，更好的融入進(jìn)去，從而實(shí)現自身的價(jià)值。
然后就是熟練的業(yè)務(wù)能力和換位思考能力。大家一定再想，護士有什么業(yè)務(wù)能力？干的那些活也很簡(jiǎn)單。其實(shí)則不然，會(huì )干沒(méi)錯，會(huì )干不等于干得好。在口腔科來(lái)講，護士是醫生的助手，你的工作便是讓醫生毫無(wú)憂(yōu)慮的開(kāi)展他的工作，所以我們應該努力學(xué)習別人的有點(diǎn)，看到自己的缺點(diǎn)，時(shí)常反省總結自己。
隨后是態(tài)度，態(tài)度決定一切，從這句話(huà)可以看出，想做和想做好是兩個(gè)完全不同的概念，想做好恰恰反映出一個(gè)人對事對物的態(tài)度，如果她想做好，她一定會(huì )想方設法的達到她的目標，表現出來(lái)的也是積極向上的一面。
當然換位思考也很重要，如果你是一位醫生，你會(huì )想選擇什么樣的護士來(lái)給你配臺？如果你是一位患者，你會(huì )以什么理由選擇佳美口腔？?jì)?yōu)雅的環(huán)境|、嫻熟的醫術(shù)還是貼心的服務(wù)？我想答案大家心里都很清楚，因為此時(shí)此刻，你代表的不是你自己，而是佳美口腔。
要做一名優(yōu)秀的護士，一定要懂得察言觀(guān)色，多做事少說(shuō)話(huà)一定不會(huì )出錯，要做讓別人喜歡的人，而不做讓別人討厭的人，如果朝著(zhù)這個(gè)目標努力，我們的夢(mèng)想會(huì )實(shí)現。
同志們，要相信機會(huì )只垂青于有準備的人，而當你各方面都準備好的時(shí)候，總有一天，借著(zhù)東風(fēng)你就能翱翔在天空中。
我的演講完畢，謝謝大家!
護士演講稿 篇9
我能夠在這里參加護士長(cháng)這個(gè)職位的競聘，首先應感謝院領(lǐng)導為我們提供了這個(gè)展示自我的平臺和公平競爭的機會(huì )。競爭這一職位將是我跨越人生歷程的又一個(gè)新的目標、新的起點(diǎn)，我愿在競聘中接受的考驗和挑選。但無(wú)論成功與否，我都會(huì )從容面對。
我是20xx年走上護理工作崗位的，通過(guò)五年的拼搏和努力，我從一個(gè)走出校門(mén)的莘莘學(xué)子，鍛煉成長(cháng)為一名合格的護士。這期間離不開(kāi)各科室主任和護士長(cháng)的知人善用，離不開(kāi)護理姐妹們的支持與幫助。從我踏進(jìn)醫院大門(mén)，本著(zhù)“一切為了病人，為了病人的一切”的服務(wù)理念，以“一切以病人為中心，努力學(xué)習業(yè)務(wù)知識，做到學(xué)以致用，不斷拓寬自己的知識面，提高自己的業(yè)務(wù)能力。五年的臨床護理工作的歷練，使我的業(yè)務(wù)技術(shù)不斷成熟，并得到明顯的提高與發(fā)展；與此同時(shí)，護士長(cháng)的言傳身教，也使我積累了較多的護理管理與應對突發(fā)事件的經(jīng)驗。在這五年時(shí)間里，我的各項考核均獲得合格和優(yōu)良。正是這一切鞭策我在護理工作的道路上向更高的臺階邁進(jìn)。
我知道護士長(cháng)的工作十分重要，既是護理工作的管理者，執行者，也是指揮員，又是戰斗員。我也深知護士長(cháng)的工作十分辛苦。正是她們愛(ài)崗敬業(yè)，激勵著(zhù)我，促使著(zhù)我向她們學(xué)習，向他們靠攏。 如果我能夠競聘為護士長(cháng)，我要做好以下幾方面的工作：
1、履職盡責，團結奮斗。在院班子的正確領(lǐng)導和護理部的指導下，積極配合領(lǐng)導搞好科室的管理工作，要團結全體護理人員，加強溝通，增進(jìn)協(xié)調，充分發(fā)揮集體優(yōu)勢。
2、注重學(xué)習，強化責任。我將用制度和崗位職責去管理我的同事，督促核心制度的落實(shí)，要加強醫護配合，積極主動(dòng)地處理好醫護關(guān)系、醫患關(guān)系。
3、增收節支，積極創(chuàng )新。以實(shí)際行動(dòng)感染和帶動(dòng)全體科室人員強化增收節支意識，從節約每度電、每滴水、每張紙的小事做起，降低醫療護理成，提高科室經(jīng)濟效益，增加大家的收入。建立溫馨、和諧的醫護關(guān)系，不斷提高人民群眾的滿(mǎn)意度。
如果我這次能夠競聘成功，我一定與醫院領(lǐng)導和科室主任同心同德，與時(shí)俱進(jìn)，我也會(huì )把護理事業(yè)的熱情、忠誠、愛(ài)心和耐心，傾注到工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴之中去，爭做一名合格的護士長(cháng)。如果我沒(méi)有競聘到這個(gè)職位，我決不氣餒，我將一如既往，腳踏實(shí)地的工作，在本職崗位上做一名優(yōu)秀的護士。
我堅信：有志者，事竟成！
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