競聘科長(cháng)演講稿范文匯編9篇
演講稿是一種實(shí)用性比較強的文稿,是為演講準備的書(shū)面材料。在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天,演講稿應用范圍愈來(lái)愈廣泛,那么問(wèn)題來(lái)了,到底應如何寫(xiě)一份恰當的演講稿呢?下面是小編收集整理的競聘科長(cháng)演講稿9篇,歡迎大家分享。

競聘科長(cháng)演講稿 篇1
尊敬的各位評委、各位同事:
大家好!
公開(kāi)、公平、競爭、擇優(yōu)的人事制度改革給我們每個(gè)人都創(chuàng )造了一個(gè)公平競爭、展現自我的機會(huì );不斷前進(jìn)的社會(huì ),不斷發(fā)展的體制既給我們帶來(lái)了壓力,也帶來(lái)了動(dòng)力,正確理解、積極參與,抓住機遇、挑戰自我是我參加這次競聘的目的。我要競聘的是人教科副科長(cháng)職位。
首先,向大家介紹一下我的簡(jiǎn)歷,本人現年33歲,1990年參加工作,中共黨員,大專(zhuān)學(xué)歷,本科在讀。1997年5月,由州物資開(kāi)發(fā)公司調入我局,原任 公司副經(jīng)理。
下面,我想先談?wù)劯偲副韭毼坏膬?yōu)勢。
一是具有一定的人事工作經(jīng)驗。
自1997年以來(lái),我一直在人教科負責人事工資管理和干部檔案管理工作。5年來(lái),通過(guò)自己努力學(xué)習人事工作方面的相關(guān)知識以及向領(lǐng)導、向同事們學(xué)習,取長(cháng)補短,不斷充實(shí)自己,積累了一定的人事工作經(jīng)驗,并在大家的關(guān)心、支持和幫助下,在本職工作中也取得了一些成績(jì):我州地稅系統人事檔案目標管理工作達標國家一級,考評分名列全區第三名;工資報表也受到了區局的表彰和獎勵。同時(shí),基于上級領(lǐng)導對我的信任,抽調我參加了全區的檔案達標檢查,參與了新征管軟件中人事管理模塊的開(kāi)發(fā)工作,并且在近三年中取得了兩次年度考核優(yōu)秀。
二是具備一定的組織能力。
在處理上、下級單位相關(guān)工作協(xié)調關(guān)系方面也能擺正位置,理順關(guān)系。對我局所屬各縣(市)局有關(guān)工資、干部檔案方面的工作都能做到耐心指導、認真負責、互相學(xué)習、共同提高。20xx年,我擔任了機關(guān)支部的組織委員和工會(huì )的宣傳委員,在努力做好這兩項工作的同時(shí),也使自己的組織能力得到了進(jìn)一步的鍛煉和提高。
三是能堅持原則,秉公辦事。
人事工作大多涉及職工個(gè)人的切身利益,工資管理工作更是體現了這一點(diǎn)。因此,我在工作中能堅持原則,本著(zhù)對每一位同志認真負責的態(tài)度做到公正、公平,力求準確無(wú)誤。對于工作中出現的差錯,能及時(shí)糾正,不隱瞞過(guò)失,保證了職工個(gè)人的利益不受損失。同時(shí),對個(gè)別干部的檔案中發(fā)現的問(wèn)題也能一絲不茍,查清查實(shí),對組織負責。
如果能得到局黨組的信任和同志們的大力支持,競聘本職位成功,我將在科長(cháng)的領(lǐng)導下著(zhù)重做好以下幾項工作:
一是當好科長(cháng)的參謀與助手,認真貫徹執行人事工作的路線(xiàn)、方針、政策,工作上做到到位不越位,到位不缺位;職責明確不推諉,實(shí)事求是、以身作則,充分調動(dòng)和發(fā)揮科室人員的工作積極性,嚴于律已,寬以待人,團結協(xié)作。對待分管工作中發(fā)生的問(wèn)題,要本著(zhù)積極協(xié)商、妥善處理,勇于承擔錯誤的態(tài)度,以利于科室工作的進(jìn)一步提高。同時(shí),牢固樹(shù)立為基層服務(wù),為稅收一線(xiàn)服務(wù)的思想,堅持求真務(wù)實(shí)的精神,積極應對工作中出現的各種問(wèn)題。
二是通過(guò)調查研究,聽(tīng)取群眾意見(jiàn),在全系統逐步建立一套各級后備干部檔案,動(dòng)態(tài)地掌握各局稅務(wù)骨干在德、能、勤、績(jì)四個(gè)方面的表現,為我局在今后有計劃、有步驟地培養和使用干部、堅持任人唯賢的用人制度提供依據,打好基礎。
我的演講完畢,謝謝大家
競聘科長(cháng)演講稿 篇2
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:
大家好!感謝公司領(lǐng)導為我們搭建了這個(gè)公平競爭、展示自我的平臺。此時(shí)此刻,我要感謝我所在的團隊——財務(wù)科。因為我知道,“一朵鮮花打扮不出美麗的春天”。我還要感謝我們的*科長(cháng),我一畢業(yè)就在她的指導下工作,她就像母親一樣對我關(guān)懷備至。這些年,與其說(shuō)是我把一腔熱血義無(wú)反顧地獻給**公司,還不如說(shuō)是**公司這片沃土培養和鍛煉了我。
這次我選擇競聘財務(wù)科副科長(cháng)。在參加競聘之前,我曾經(jīng)問(wèn)了自己三個(gè)問(wèn)題:
1、我為什么要參加此次競聘報告?
2、我憑什么參加此次競聘,我的競爭優(yōu)勢在哪里?
3、如果競聘成功,我能為財務(wù)科做些什么?
我想只要解決了這三個(gè)問(wèn)題,我就可以勝任這個(gè)崗位,就能在這個(gè)崗位上為我財務(wù)科做出更大的貢獻。下面,我向各位匯報一下我是如何看待這三個(gè)問(wèn)題的。
一、我為什么要參加此次競聘?
今天之所以參加這次競聘主要源于我熱愛(ài)這份工作,并且有做好這份工作的強烈信心。偉大的物理學(xué)家愛(ài)因斯坦曾經(jīng)說(shuō)過(guò):“興趣是最好的老師,信心是成功的源泉”。我想,要想做好任何事情,興趣和信心都是不可或缺的。
二、我憑什么參加此次競聘,我的優(yōu)勢在哪里?
眾所周知,既然是競聘必然會(huì )“有上有下”,而只有對我財務(wù)科的發(fā)展作用最大的競聘者才應該最終留下來(lái)。那么,我的優(yōu)勢在哪里呢?“事實(shí)勝于雄辯”,我將結合自己的工作經(jīng)歷,從以下三個(gè)方面進(jìn)行匯報:
一是有扎實(shí)的理論基礎。XX年7月,我畢業(yè)于東北大學(xué)工商管理學(xué)院會(huì )計專(zhuān)業(yè)。畢業(yè)后進(jìn)入縣級煙草公司財務(wù)科,先后擔任過(guò)出納、會(huì )計、主辦會(huì )計;XX年10月,擔任財務(wù)科科長(cháng)助理。曾多次評為先進(jìn)工作者、XX年5月份通過(guò)全國考試取得中級會(huì )計師職稱(chēng)、XX年參加了全國第三屆會(huì )計知識競賽,取得了縣分賽區的個(gè)人第二、團體第三的好成績(jì),XX年參加浙江省首批稅務(wù)會(huì )計師資格認證培訓,并在6月份取得了資格證書(shū)。
二是有過(guò)硬的實(shí)戰經(jīng)驗。我的財務(wù)工作經(jīng)驗豐富,具有很強的應對及處理各種問(wèn)題的能力。我對財務(wù)工作已經(jīng)是非常熟悉,很多復雜的工作,我都能夠做到得心應手,碰到比較難處理的問(wèn)題我也都能夠憑借自己扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識使問(wèn)題得到有效解決。
三是年輕有激情,敢于創(chuàng )新。我今年31歲,精力充沛、思想進(jìn)步,思維活躍,學(xué)習、適應能力強,善于接受新事物,有敢作敢為的性格。正因為我有激情,讓我有精力努力工作;正因為我有激情,讓我更容易接受新生事物,在工作中另辟蹊徑;正因為我有激情,也讓我具有了更多的時(shí)間,更多的精力,去鉆研和探索。
四是具有親和力。我對領(lǐng)導尊重,對同事友愛(ài)、互助,和睦相處,內部關(guān)系處理妥當,對其他部門(mén)能夠積極溝通協(xié)調幫助,能夠與大家一起營(yíng)造和諧有序融洽的工作氛圍。以較強的親和力贏(yíng)得了大家的信任與支持。
三、如果競聘成功,我能為財務(wù)科做什么?
雖然我認為自己具備一定的優(yōu)勢,但我深知,不管干什么工作,最重要的是要善于團結大家,發(fā)揚團隊協(xié)作精神,發(fā)揮群體的智慧和力量。因此,如果我這次能夠得到大家的支持,光榮當選,我將做到以下幾點(diǎn):
一是不斷提高財會(huì )人員的業(yè)務(wù)水平。我將根據實(shí)際工作的要求,制定會(huì )計人員培訓計劃,有步驟有目的的進(jìn)行培訓,組織員工學(xué)習《會(huì )計法》、《**煙草公司財務(wù)管理核算辦法》、《工作質(zhì)量與方針目標考核辦法》。同時(shí),我還將加強財務(wù)科全體人員的業(yè)務(wù)培訓,財務(wù)科全體成員積極參加各種形式的學(xué)習,努力提高業(yè)務(wù)水平。
二是促進(jìn)財務(wù)基礎管理水平的提高。我將加大責任制考核力度,保證責任制的貫徹落實(shí),專(zhuān)門(mén)成立考核組織,財務(wù)科同企管科及辦公室一起積極參與考核,嚴格按責任制考核兌現,保證各項工作的順利開(kāi)展。在財務(wù)管理工作中,將管理的要求與重點(diǎn),納入工作質(zhì)量與方針目標考核。制定會(huì )計、保管方針目標工作質(zhì)量考核標準,將科室費用預算、職工借款寫(xiě)入方針目標。
三是不斷增強全員的預算管理意識。根據財務(wù)管理的特點(diǎn)以及財務(wù)管理的需要,出臺公司《全面預算管理制度》,各科室站所分別配備預算管理員,從而使每項工作有計劃、有落實(shí)、有監督、有考核。
四是管好資金,加強協(xié)調、突出服務(wù)。結合自身工作實(shí)際,真正做到“科學(xué)理財、勤儉理財、依法理財”,為公司的財政工作“當好家、理好財、把好關(guān)、服好務(wù)”。落實(shí)制度加強內審為領(lǐng)導分憂(yōu)當好參謀。
古希臘哲人說(shuō):“給我一個(gè)支撐點(diǎn),我會(huì )把地球支起”,這是對生活的自信;而我現在要說(shuō):“給我一個(gè)機會(huì ),我會(huì )干出我的光彩”,這是我對生活的熱愛(ài)和對事業(yè)的無(wú)盡追求。我也深深地知道:此次競聘意味著(zhù)有一部分人會(huì )成功,而另一部分人會(huì )落選。對此我將以平常心來(lái)面對。此次競聘,無(wú)論成功失敗,我都將以此為新的起點(diǎn),更加努力工作,勤奮學(xué)習,做最好的自己!
我的演講完畢,謝謝大家!
競聘科長(cháng)演講稿 篇3
尊敬的各位評委、各位同事 大家好:
公開(kāi)、公平、競爭、擇優(yōu)的人事制度改革給我們每個(gè)人都創(chuàng )造了一個(gè)公平競爭、展現自我的機會(huì );不斷前進(jìn)的社會(huì ),不斷發(fā)展的體制既給我們帶來(lái)了壓力,也帶來(lái)了動(dòng)力,正確理解、積極參與,抓住機遇、挑戰自我是我參加這次競聘的目的。我要競聘的是組織人事處人事科副科長(cháng)職位。首先,向大家介紹一下我的簡(jiǎn)歷,本人現年35歲,1992年10月參加工作,中共黨員,大學(xué)本學(xué)歷。20xx年9月,由青海省武警總隊海北支隊轉業(yè)來(lái)學(xué)院工作,原任武警海北支隊軍需戰勤股股長(cháng)。
下面,我想先談?wù)劯偲副韭毼坏膬?yōu)勢。
一是具有一定的人事工作經(jīng)驗。自20xx我從部隊轉業(yè)到學(xué)院,從事組織人事工作。我十分珍惜自己的工作崗位,始終堅持在實(shí)踐中成長(cháng),在實(shí)踐中成熟,在實(shí)踐中提高,不斷地豐富和完善自我。2年多來(lái),為了盡快熟悉的工作,進(jìn)入角色,全面了解和掌握的組織人事工作,我始終堅持虛心向領(lǐng)導、向同事們學(xué)習,取長(cháng)補短,不斷充實(shí)自己,積累了一定的人事工作經(jīng)驗,并在大家的關(guān)心、支持和幫助下,我很快就進(jìn)入了角色,人事政策業(yè)務(wù)水平因此也有了加速的提
高。在本職工作中也取得了一點(diǎn)成績(jì):20xx年和20xx年連續2年被學(xué)院表彰年度先進(jìn)個(gè)人。同時(shí),基于上級領(lǐng)導對我的信任,20xx年和20xx年參加了學(xué)院年底的重點(diǎn)工作目標考核,20xx年參與的學(xué)院的績(jì)效工作考核,20xx年下半年被抽調學(xué)院評建辦公室,完成數據平臺的信采集、審核、上報工作,并按照評建辦公室分解的任務(wù),完成了分配給組織人事處的指標體系。通過(guò)對上級有關(guān)評建文件的學(xué)習,針對我院的實(shí)際情況,形成了有一定分量的學(xué)院師資隊伍建設分析報告,已提交學(xué)院評建辦公室,為領(lǐng)導科學(xué)決策提供了準確可靠的依據。在此次學(xué)院崗位設置工作中,我能夠克服重重困難,以大局為重,加班加點(diǎn)積極投身到工作中去,收集、整理、提供有關(guān)資料,做好了學(xué)院崗位設置方面的相關(guān)工作。
二是具備一定的組織能力。在處理上、同級單位相關(guān)工作協(xié)調關(guān)系方面也能擺正位置,理順關(guān)系。人事工作政策性、法規性強,從事人事工作以來(lái)熟悉掌握了政策、法規及人事工資系統、人事編制系統的操作使用和數據上報,工作都能做到細致耐心、認真負責、互相學(xué)習、共同提高。努力做到了向老同志學(xué)、向書(shū)本學(xué)、向上級相關(guān)業(yè)務(wù)人員學(xué)的良好學(xué)風(fēng),使自己的組織能力、業(yè)務(wù)知識得到了進(jìn)一步的鍛煉和提高。
三是能堅持原則,秉公辦事。人事工作大多涉及職工個(gè)人的切身利益,工資管理工作更是體現了這一點(diǎn)。因此,
我在工作中能堅持原則,本著(zhù)對每一位同志認真負責的態(tài)度做到公正、公平,力求準確無(wú)誤。對于工作中出現的差錯,能及時(shí)糾正,不隱瞞過(guò)失,保證了職工個(gè)人的利益不受損失。同時(shí),對工作能一絲不茍,為學(xué)院的建設積極獻言盡策,給處科室當好參謀和助手,對組織認真負責。
如果能得到院黨委的信任和同志們的大力支持,競聘本職位成功,我將在科長(cháng)的領(lǐng)導下著(zhù)重做好以下幾項工作:
一是當好科長(cháng)的參謀與助手,認真貫徹執行人事工作的路線(xiàn)、方針、政策,工作上做到到位不越位,到位不缺位;職責明確不推諉,實(shí)事求是、以身作則,充分調動(dòng)和發(fā)揮科室人員的工作積極性,嚴于律已,寬以待人,團結協(xié)作。對待分管工作中發(fā)生的問(wèn)題,要本著(zhù)積極協(xié)商、妥善處理,勇于承擔錯誤的態(tài)度,以利于科室工作的進(jìn)一步提高。同時(shí),牢固樹(shù)立為基層服務(wù),為教學(xué)一線(xiàn)服務(wù)的思想,堅持求真務(wù)實(shí)的精神,積極應對工作中出現的各種問(wèn)題。
二是通過(guò)調查研究,聽(tīng)取群眾意見(jiàn),在全院逐步建立一套各級后備干部檔案,動(dòng)態(tài)地掌握各部門(mén)在德、能、勤、績(jì)四個(gè)方面的表現,為我院在今后有計劃、有步驟地培養和使用干部、堅持任人唯賢的用人制度提供依據,打好基礎。
三是加強人事工作信息化建設,提高基礎資料的計算機管理程度,使現有的工資管理、人事編制管理、干部檔案、各類(lèi)報表等應用軟件得到進(jìn)一步推廣使用。同時(shí),提高人事
工作信息發(fā)布的數量和質(zhì)量,進(jìn)步推動(dòng)人事信息化建設的水平。
四是要通過(guò)學(xué)習,不斷提高自身的思想政治水平和業(yè)務(wù)水平,注重綜合能力的培養,高標準、嚴要求,以適應時(shí)代發(fā)展的需要。
以上是我開(kāi)展本職位工作的基本思路和工作目標,無(wú)論競聘結果如何,我都會(huì )保持一顆平常心,坦然地面對未來(lái)。成功對我來(lái)說(shuō),爭來(lái)的是一分信任,一副重擔,在以后的日子里,我會(huì )增添一分拼搏向上的信心,不辜負學(xué)院黨委和同志們對我的希望,戒驕戒躁、努力工作;如果落聘,說(shuō)明我同組織上的要求還有一定的差距,我也會(huì )積累一份經(jīng)驗,找出差距與不足,在今后的工作中,加倍努力,迎頭趕上,通過(guò)學(xué)習不斷完善自己。
最后,祝愿大家在這次崗位競聘工人中,成功地走向適合自己發(fā)展的崗位,祝愿我院機構改革工作圓滿(mǎn)成功!
謝謝大家。
競聘科長(cháng)演講稿 篇4
尊敬的部領(lǐng)導、各位同事:
大家上午好!
我所競聘的職位是。
非常感謝部領(lǐng)導和同志們給了我這個(gè)展示自我、參與競爭的機會(huì )。我十分珍惜這樣一個(gè)難得的機會(huì )。我將客觀(guān)地說(shuō)明我自己所具備的應聘能力,匯報我對于做好科長(cháng)職務(wù)的總體思路,并且,將心悅誠服地接受各位領(lǐng)導和同志們的評判。
首先,我簡(jiǎn)要介紹一下本人基本情況。
我叫黃曉峰,現任××××××!痢痢痢聊辍猎庐厴I(yè)于××××。在校期間任班長(cháng),獲優(yōu)秀學(xué)生干部稱(chēng)號。畢業(yè)后,分配至市××××局從事××××工作,××××年××月任市××局××科副科長(cháng)(主持工作),在××局期間,由于工作成績(jì)突出,先后被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、××××××××稱(chēng)號!痢聊甑淄ㄟ^(guò)公開(kāi)招考,有幸加入到組織部這個(gè)人才濟濟、團結又溫暖的大家庭。與大家共事幾年來(lái),既有不小的壓力,更有無(wú)窮的動(dòng)力,激勵著(zhù)我勤勤懇懇,努力工作。如果說(shuō)幾年來(lái)我能有所進(jìn)步的話(huà),那也是各位領(lǐng)導以及同志們指導、幫助和關(guān)心、支持的結果,在此,我衷心感謝部領(lǐng)導和同志們的厚愛(ài)。
下面,我把競爭科長(cháng)的基本條件向大家做一個(gè)簡(jiǎn)要匯報。
。ㄒ唬┝(chǎng)堅定,頭腦清醒,具備了較強的政治素質(zhì)。
我在大學(xué)期間入黨,受黨教育多年。到組織部后,更加注重注重政治理論學(xué)習和思想意識的改造,思想上逐步走上成熟,正確執行黨的組工路線(xiàn)方針政策的能力不斷提高。在工作方面,有政治意識和大局意識,能夠緊緊圍繞領(lǐng)導的工作意圖,協(xié)助科長(cháng)做好工作;在紀律方面,能夠嚴格要求自己,不該說(shuō)的不說(shuō),不該問(wèn)的不問(wèn),不該看的不看,切實(shí)遵守組工干部紀律;在黨性修養方面,能夠堅持做到公道正派,無(wú)私奉獻。
。ǘ┕ぷ髋,獨當一面,具備了就任科長(cháng)的實(shí)際工作能力。
參加工作以來(lái),我始終保持較強的事業(yè)心和進(jìn)取精神,精益求精,不甘落后。經(jīng)過(guò)多年的實(shí)踐鍛煉,各方面的素質(zhì)和能力有了很大提高,基本能夠獨當一面開(kāi)展工作。在××局期間,應××××軟件公司邀請赴深圳幫助工作,受命組建一個(gè)新的工作部門(mén),在不到三個(gè)月的時(shí)間內,獨立完成了部門(mén)組建、人員招聘、培訓上崗等各項工作,并迅速分赴福建、北京開(kāi)展工作,業(yè)績(jì)很快顯現,受到公司管理層,特別是公司總裁的高度評價(jià)。到組織部以后,經(jīng)過(guò)幾年的摔打鍛煉,組織協(xié)調能力進(jìn)一步提高,對各項工作任務(wù)都能較好完成,沒(méi)有誤過(guò)事。特別是在××××年××××工作中,我帶領(lǐng)來(lái)自七個(gè)不同單位的20余人吃住在一線(xiàn),晝夜工作。我通過(guò)明確職責分工、嚴格紀律管理、做好思想工作、解決后顧之憂(yōu)等一系列有效措施,鍛造了一支團結文明、堅強有力的戰斗集體,工作期間,××××,圓滿(mǎn)完成了上級組織交辦的工作任務(wù)。工作實(shí)踐的鍛煉和考驗為我承擔更重要工作,奠定了基礎,增強了信心
。ㄈ┳⒅貙W(xué)習,熟悉業(yè)務(wù),具備了較全面的業(yè)務(wù)知識技能。
到組織部工作以來(lái),我始終注重組工政策理論及專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習,努力做到"三個(gè)熟悉",即熟悉組織部全面工作、熟悉干部工作各項政策的具體規定和各種程序、熟悉全市干部基本情況。通過(guò)三年的認真學(xué)習和實(shí)際工作經(jīng)驗積累,對組織部的工作內容有了比較全面的理解,特別是對干部工作的各項方針和政策有了清晰的認識,并在實(shí)踐中獲得了一定的實(shí)踐經(jīng)驗,逐步適應了本職工作的要求。
。ㄋ模槿苏、作風(fēng)嚴謹,具有做好組織工作所需的工作作風(fēng)。
在工作和生活中,始終堅持踏踏實(shí)實(shí)做事、正正派派為人,埋頭苦干,不事張揚。尤其是進(jìn)入組織部后,更加注意自我約束,克己奉公。工作中處理問(wèn)題小心謹慎,周到細致,注意把握政策的原則性與策略性,妥善處理一些棘手的事情,應該說(shuō)得到了領(lǐng)導和同事的肯定。
。ㄎ澹┠旮涣、吃苦耐勞,適應組織部緊張的工作節奏。
我今年31歲,剛過(guò)而立之年,身體健康,精力旺盛,家庭也支持工作,正處在干事業(yè)的最佳年齡,自己也能夠踏實(shí)工作,全身心地投入到自己所熱愛(ài)的工作當中去。大家都知道,××科工作十分繁忙,節假日很少有休息時(shí)間,經(jīng)常加班加點(diǎn)工作,甚至通宵達旦,但我從沒(méi)有叫過(guò)一聲苦,喊過(guò)一聲累,不管領(lǐng)導和組織交給什么樣的任務(wù),都不講價(jià)錢(qián),兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍認真完成。
以上所述情況,是我競聘科長(cháng)的基本條件。假如我有幸競聘上崗,這些條件將有助于我較快進(jìn)入科長(cháng)的角色,保障科室各項工作的'順利進(jìn)行。
假若我競聘成功,我除繼續保持我的優(yōu)勢外,還將做到"以為爭位,以位促為"。一是加強學(xué)習,提高素質(zhì)。一方面加強政治理論知識學(xué)習,不斷提高自己的理論水平;另一方面加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習,不斷給自己"充電",盡快完成角色轉換,勝任本職工作。二是扎實(shí)工作,銳意進(jìn)取。
我深知,科長(cháng)的工作不是輕而易舉能做好的。如果我有幸擔任科長(cháng)職務(wù),我一定不負眾望,緊緊圍繞部中心工作,按照"政治堅強,作風(fēng)正派,業(yè)務(wù)精通,工作出色"的要求,理清思路,勤奮工作,全力以赴抓好科室和個(gè)人建設。具體來(lái)說(shuō),從以下幾個(gè)方面開(kāi)展工作:
。ㄒ唬┘訌妼W(xué)習,熟悉情況,盡快實(shí)現角色轉變。
一是抓緊學(xué)習科室相關(guān)政策理論和業(yè)務(wù)知識,熟練掌握日常工作程序,盡快熟悉科室各項工作。二是進(jìn)一步樹(shù)立超前考慮大事的意識,領(lǐng)會(huì )部領(lǐng)導,特別是分管領(lǐng)導的工作思路、工作方法,有針對性地收集和掌握有關(guān)情況,積極為領(lǐng)導決策提供建設性意見(jiàn)。三是查閱資料、走訪(fǎng)交流,掌握較翔實(shí)的科室工作對象情況,做到心中有數,為下步開(kāi)展工作奠定基礎。
。ǘ┰鷮(shí)工作,銳意進(jìn)取,開(kāi)創(chuàng )工作新局面。
一是堅持開(kāi)展調查研究,不斷了解新形勢下出現的新情況、新動(dòng)向,并針對存在的突出問(wèn)題,向部領(lǐng)導及時(shí)反映并提出對策和建議。二是堅持突出重點(diǎn),兼顧一般的工作方式,在保證工作質(zhì)量上下功夫,減輕領(lǐng)導負擔,使領(lǐng)導全身心投入到管全局、議大事上。三是堅持穩步創(chuàng )新。在學(xué)習和繼承前任工作經(jīng)驗的基礎上,在實(shí)踐中探索新路子,和大家一道努力不斷開(kāi)拓前進(jìn),主動(dòng)適應新的更高的要求。
。ㄈ﹪栏窆芾,加強團結,營(yíng)造團結向上的工作氛圍。
一是學(xué)習前任科長(cháng)管理經(jīng)驗,對工作職責進(jìn)行全面的清晰的梳理,建立完善科學(xué)的規章制度,并加強督查,確保其落到實(shí)處。二是工作上高標準、嚴要求,確保工作質(zhì)量。三是從各方面關(guān)心科室同志,盡力解決他們的實(shí)際困難和問(wèn)題,充分調動(dòng)大家的工作積極性!痢了氖呛托值芸剖抑g建立和諧的關(guān)系,有事多溝通、多協(xié)商,調動(dòng)各方面的積極性以形成工作合力。
。ㄋ模﹪酪月杉,謙虛待人,樹(shù)立良好外部形象。
嚴格要求自己,加強自身修養,堅持做到堅持原則、公道正派,盡心盡力、腳踏實(shí)地做好本職,使分管部長(cháng)放心、部長(cháng)滿(mǎn)意,創(chuàng )一流業(yè)績(jì),爭先進(jìn)科室。
以上是我對科長(cháng)崗位的一些設想,懇請各位領(lǐng)導、各位同事評判。
尊敬的部領(lǐng)導、各位同事,假如我能競爭如愿,將不辜負組織、領(lǐng)導和大家對我的信任,以此為新的起點(diǎn),努力履行諾言,實(shí)現奮斗目標,積極為部工作做出新的貢獻!假如我競爭落選,我也不會(huì )灰心和氣餒,因為能夠勇于參與競爭,對我來(lái)說(shuō)就是一次自我挑戰和磨礪意志的考驗,一次難得的學(xué)習和鍛煉,從中找出不足和差距,今后的進(jìn)步和提高才能更快,使自己的工作邁上新的臺階。
謝謝大家!
競聘科長(cháng)演講稿 篇5
各位領(lǐng)導,各位評委,同事們:
大家好!
今天我以一個(gè)平常人的心態(tài),參與旅游局科長(cháng)崗位的競聘。首先應感謝各位領(lǐng)導為我們創(chuàng )造了這次公平競爭的機會(huì )!在這里,我想代表參賽的選手對各位評委、各位領(lǐng)導今天的辛苦工作表示感謝,謝謝大家為**區計經(jīng)貿局選拔人才而付出辛勤勞動(dòng)。
此次競聘,本人并非只是為了當官,更多的是為了響應人事制度改革的號召,當然,在有可能的情況下能使自己有一個(gè)全面發(fā)展的機會(huì )。我叫**,現年26歲,大學(xué)文化。20xx年7月自大學(xué)畢業(yè)后,通過(guò)公開(kāi)招考,于20xx年12月到工計經(jīng)貿局計劃科工作,自工作以來(lái),在領(lǐng)導和同事們的關(guān)心、支持、幫助下,自己在思想上、工作上都取得了不斷的進(jìn)步。借此機會(huì ),向所有關(guān)心、支持我成長(cháng)的領(lǐng)導和同事,表示衷心地感謝!
我之所以競選這個(gè)職位,是因為我覺(jué)得自己具有以下三個(gè)方面的優(yōu)勢:
一是在計劃科工作以來(lái),具備了一定的綜合素質(zhì),日常工作中,對各科室的工作都有一定的了解,特別是通過(guò)參與今年旅游局牽頭舉辦的民族風(fēng)格時(shí)裝展演賽,使我對旅游局工作有了更進(jìn)一步的了解。
二是經(jīng)過(guò)近兩年的工作實(shí)踐鍛煉,自己的寫(xiě)作能力、組織協(xié)調能力、判斷分析能力都有很大提高,能善于把握大的發(fā)展趨勢,能夠準確領(lǐng)會(huì )領(lǐng)導意圖,能以飽滿(mǎn)的熱情,及時(shí)而創(chuàng )造性地完成領(lǐng)導交給的工作任務(wù)。
三是本人性格溫和,能很好的團結同事,有極強地協(xié)作能力,責任心強,穩重細心,有一定的創(chuàng )新精神,有信心把上級領(lǐng)導安排的工作做好、做深。
如果在座的各位認為我還不錯,能夠演好科長(cháng)這個(gè)“角色”,我將不辜負大家對我的信任和希望,恪盡職守,對工作盡職、盡責、盡心、盡力,當好一位稱(chēng)職的“排頭兵”,和全科同志團結協(xié)作,扎扎實(shí)實(shí)地做好各項工作,圓滿(mǎn)完成領(lǐng)導交給的各項任務(wù)。
若我競職成功,我將盡自己最大的努力,做好各項工作。承上啟下,鞏固上一階段取得的各項工作成效,并按領(lǐng)導要求進(jìn)一步展開(kāi)下一階段工作,同時(shí),揚長(cháng)避短,吸取前期工作中的經(jīng)驗與不足,為做好下一步工作奠定夯實(shí)基礎。具體將從以下四個(gè)方面開(kāi)展工作:
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競聘科長(cháng)演講稿 篇6
尊敬的各位領(lǐng)導、同事們:
大家好!很榮幸今天能站在這里向大家匯報和展示我的工作,并就自己所要競爭的市場(chǎng)科科長(cháng)崗位來(lái)向大家介紹自己的工作經(jīng)歷和個(gè)人能力、個(gè)人優(yōu)勢以及市場(chǎng)科今后的工作思路和方法。
我叫xxx,38歲,中共黨員,大專(zhuān)文化。1992年學(xué)校畢業(yè)進(jìn)入我局先后在規劃科和土地評估所工作。1996年成立評估所后任所長(cháng)至今。
市場(chǎng)科是這次我局機構改革中新成立的一個(gè)負責我市土地二、三級市場(chǎng)和土地儲備的綜合性科室,在今后我局的工作中會(huì )處于很重要的地位。對于市場(chǎng)科科長(cháng)的這一職位,我相信我能勝任。
一、辦公室人員做出示范,發(fā)揮我科室的對外窗口作用。完成領(lǐng)導和崗位賦予的任務(wù)。
二、在局班子的領(lǐng)導下,抓好市場(chǎng)科業(yè)務(wù)工作 工作中,積極動(dòng)腦筋,想辦法,打消依賴(lài)和觀(guān)望思想,從大局出發(fā),維護局集體的榮譽(yù)和利益。在土地交易方面,做到公開(kāi)、公平、公正。在土地儲備方面,嚴格按照規劃和計劃,合理高效的利用土地資源。在國有土地使用金征收方面,嚴格執行收費標準,防止資產(chǎn)流失。
三、不斷加強自身修養,提高自身素質(zhì)。以這次竟崗為新的工作起點(diǎn),全力提高自己的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),始終保持積極向上的工作姿態(tài),發(fā)揚自己的優(yōu)點(diǎn),看到自己的短處,克服自身工作和個(gè)性中的不足,適應崗位的要求,為我局的工作盡自己一份微薄之力。
如果我這次競崗成功,這是大家的厚愛(ài)、支持和鼓勵,我一定以踏實(shí)的工作作風(fēng)、求實(shí)的工作態(tài)度、進(jìn)取的工作精神,恪盡職守,履行職責,以實(shí)際行動(dòng)履行自己的諾言,以自己的實(shí)際工作和成績(jì)來(lái)回報領(lǐng)導同志們的支持和幫助,無(wú)愧于領(lǐng)導和同志們的理解和信任。如果我竟崗落選,說(shuō)明我還有差距,決不氣餒,我都將一如既往,與各位同志一起,努力工作,珍惜每一次機會(huì ),爭取更大的進(jìn)步,不辜負領(lǐng)導和同志們的理解和信任。
謝謝大家!
競聘科長(cháng)演講稿 篇7
尊敬的各位領(lǐng)導,各位評委,各位同事:
大家好!
首先感謝組織上為我們提供了這么一個(gè)展示自我的舞臺!讓我有機會(huì )站在這里,接受組織上的考驗和大家的選擇。
我叫XXX,今年28歲,1997年畢業(yè)于福建師范大學(xué)中文系。參加公務(wù)員考試后,有幸成為文體局文化科科員。在工作之余,我始終堅持學(xué)習,取得黨校行政管理專(zhuān)業(yè)本科畢業(yè)證書(shū),并加入中國共產(chǎn)黨。
在過(guò)去的三年里,我在分管付局長(cháng)的直接領(lǐng)導下,能夠及時(shí)、準確的完成年度工作計劃,積極、主動(dòng)的配合省、市及有關(guān)單位舉辦的各項活動(dòng),努力做好組織協(xié)調工作,認真地完成每一項工作任務(wù)。并且,通過(guò)我的努力,使文化科有了完整的檔案資料,這不僅是文化工作的具體體現,也為今后更好地開(kāi)展文化工作提供了有益的參考。同時(shí)服從局里的安排,接手外來(lái)文藝演出團體的演務(wù)工作,在“積極引導、依法管理、熱情服務(wù)和規范市場(chǎng)”上下功夫,促進(jìn)我市的演出市場(chǎng)逐步走向規范化。
今天我要競選的崗位是文體產(chǎn)業(yè)和新聞出版管理科科長(cháng)。我之所以競選這個(gè)崗位,是因為我有能力、有信心在現有的基礎上把工作做得更好。
首先作為女性的我,具備吃苦耐勞和嚴于律已、誠信為本的優(yōu)秀品質(zhì)。深深懂得“梅花香自苦寒來(lái),寶劍鋒從磨礪出”的道理。在將近十年的工作經(jīng)歷中,我不斷加強個(gè)人修養和黨性鍛煉,以“老老實(shí)實(shí)做人,勤勤懇懇做事”為信條,嚴格要求自已,尊敬領(lǐng)導,團結同事,踏踏實(shí)實(shí)地做好每一項工作。
其次,我的專(zhuān)業(yè)是中文,在科室基本的文字綜合處理上,我具有比別人更強的優(yōu)勢;多年從事文化工作的經(jīng)驗,也使我具備了一定的組織協(xié)調能力,善于與人溝通,能夠理順各方面的關(guān)系,相信在科長(cháng)的職位上我能更好地發(fā)揮我的才能;
最重要的一點(diǎn),是我在業(yè)務(wù)上有著(zhù)比其他競崗者更為明顯的優(yōu)勢。我現在所從事的外來(lái)文藝演出團體的管理工作,實(shí)質(zhì)上就是該科的主要業(yè)務(wù)之一。
我沒(méi)有輝煌的過(guò)去,只求把握好現在和將來(lái)。假如我有幸競選成功,我將不斷提高自己的政治理論水平,加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習,使自己更加勝任本職工作。其次是在局領(lǐng)導的指導下,認真履行自己的職責。立足于本市市情,做好全市文體市場(chǎng)、出版物市場(chǎng)和印刷業(yè)的發(fā)展規劃;認真貫徹落實(shí)《行政許可法》,做好文體市場(chǎng)各經(jīng)營(yíng)項目的初審報批工作。在一手抓繁榮一手抓管理的基礎上,堅持依法行政,促進(jìn)我市文體市場(chǎng)向著(zhù)“健康、繁榮、有序”的方向發(fā)展。最后,我將帶領(lǐng)科室成員努力創(chuàng )建服務(wù)型科室。改變群眾心目中,政府部門(mén)臉難看、門(mén)難進(jìn)、事難辦的印象。堅持做到認真學(xué)習不自滿(mǎn)、努力工作不失職、擺正位置不越權、廉潔自律不謀私。
不容置疑,在各位領(lǐng)導和同事面前,我還是一個(gè)才疏學(xué)淺的新兵,可是拿破侖的那句“不想當將軍的士兵不是好士兵”在激勵著(zhù)我斗膽一試。記得有個(gè)哲學(xué)家說(shuō)過(guò),給我一個(gè)支點(diǎn),我將撬起整個(gè)地球。我也想說(shuō),請你們給我這個(gè)支點(diǎn),我將不辜負你們的信任和期望。謝謝大家!
競聘科長(cháng)演講稿 篇8
尊敬的各位領(lǐng)導評委、各位同事:
大家好!非常感謝單位領(lǐng)導為我們提供這次公平競爭上崗的機會(huì ),今天的競聘演講,是我職業(yè)生涯中的第一次,站在這里心情非常的激動(dòng)同時(shí)也充滿(mǎn)了期待,這不僅僅是一次簡(jiǎn)單的競聘演講,更是一種使命和責任,是一次機遇和挑戰。借此機會(huì ),我要感謝工作當中給與我幫助與扶持的領(lǐng)導和同事們,謝謝大家對我的關(guān)照。今天我競職的崗位是老干部管理科科長(cháng)。
我認為我此次參與崗位競聘的個(gè)人優(yōu)勢有:
一是具備做好老干部工作的思想基礎。我競爭這個(gè)職位,不是看重這個(gè)職位本身的價(jià)值,而是看重這份崇高的事業(yè)。中國的老齡時(shí)代已經(jīng)到來(lái),每個(gè)人都是人生父母養,我熱愛(ài)老齡事業(yè),對老干部工作情有獨鐘,為老年人做點(diǎn)貢獻,是我目前最想實(shí)現的愿望。我有做好老干部工作的決心和信心,我會(huì )把需要別人給我的那份關(guān)愛(ài)獻給每一位老干部。
二是具備比較豐富的老干部工作經(jīng)驗。我專(zhuān)職從事老干部工作已經(jīng)幾年時(shí)間,我對老干部工作的有關(guān)政策、待遇規定有一定的了解。并且在與老同志的接觸過(guò)程中,鍛煉了我的組織、管理、協(xié)調能力,使我能夠適應、熟悉、勝任老干部工作。
三是具備做好老干部工作的綜合素質(zhì)。我本人是軍人出身,長(cháng)期接受部隊的教育和訓練,培養了我嚴明的組織紀律、踏實(shí)的工作作風(fēng)和強烈的社會(huì )責任感。我一貫能吃苦耐勞、身先士卒,既能組織指揮,又能身體力行;既公正廉潔,講求辦事效率,又善于做人的工作,團結身邊的同志。對領(lǐng)導安排的工作,做到了干一行、愛(ài)一行、專(zhuān)一行。特別是從部隊轉業(yè)安排到本單位后,與老干部們打了幾年的交道,造就了我尊老愛(ài)幼、尊老敬賢、敬重長(cháng)輩、樂(lè )于奉獻、勇于拼搏的進(jìn)取精神。
假如大家信任我,讓我擔當老干部管理科科長(cháng)的重任,我的工作思路和措施是:
一是在科室當好帶頭人。要真正做好老干部工作,僅靠一個(gè)人的力量是遠遠不夠的。我將在率先垂范的基礎上,團結全科人員,使老干部科形成一盤(pán)棋,擰成一股繩,心往一處想,勁往一處使,團結出凝聚力,團結出干勁,團結出效率,充分發(fā)揮大家的主觀(guān)能動(dòng)性和想象力,共同把老干部工作做好。
二是視老干部為親人。老干部實(shí)際上是單位的寶貴財富,他們?yōu)閱挝坏陌l(fā)展可以說(shuō)貢獻了畢生的心血和精力,是我們后輩學(xué)習和效仿的榜樣。作為老干部科的科長(cháng),我將在局領(lǐng)導的支持下,把老干部科建成老干部之家,把全科室的同志全部培養成為老干部的貼心人。并通過(guò)我們的努力,把各級領(lǐng)導、組織對老干部的關(guān)懷、溫暖送到每一個(gè)家庭、每一位老同志。
三是通過(guò)創(chuàng )新服務(wù)成為大家信得過(guò)的人。一方面要通過(guò)老干部科的工作,讓單位領(lǐng)導放心;另一方面還要讓每一個(gè)老干部信任。老干部工作的管理過(guò)程其實(shí)就是一個(gè)“服務(wù)”的過(guò)程,樹(shù)立“服務(wù)第一”的思想、提高服務(wù)質(zhì)量是搞好老干部工作的根本。所以,我將在老干部服務(wù)上具體化,體現一個(gè)“實(shí)”字和一個(gè)“細”字,“實(shí)”就是辦實(shí)事、辦好事;“細”就是細心、周到,結合老年人年齡層次想法不一樣、健康不一樣、家庭不一樣的特點(diǎn),開(kāi)展上門(mén)服務(wù)、電話(huà)服務(wù)、優(yōu)先服務(wù),經(jīng)常深入老干部家中,了解他們的思想狀況、健康情況、生活需求、意見(jiàn)或建議等。只有親近他們,才能了解他們;只有了解他們,才能對癥下藥,為老干部排憂(yōu)解難,做到事事有回音,件件有著(zhù)落,急老干部所急,想老干部所想,幫老干部所需。
四是通過(guò)創(chuàng )新措施成為最受老干部歡迎的人。我將認真學(xué)習并組織全科同志認真學(xué)習上級領(lǐng)導對老干部工作的重要指示,認真學(xué)習老干部工作的先進(jìn)經(jīng)驗及相關(guān)知識,準確貫徹落實(shí)老干部政策和待遇,做到對老同志生活上關(guān)心、感情上體貼、行動(dòng)上敬仰。我將積極主動(dòng)向領(lǐng)導匯報老干部工作開(kāi)展情況,建立和完善老干部工作管理制度,建立老干部家庭和健康檔案,對老干部的情況做到了如指掌,并把對老干部的家訪(fǎng)、慰問(wèn)、住院看望、喪事、后事處理形成制度,實(shí)行跟蹤服務(wù)。同時(shí),我還將根據老年人的健康狀況、精神需求,組織好老年人的健身活動(dòng)和娛樂(lè )活動(dòng),在原有基礎上完善老干部活動(dòng)室,逐步以室為點(diǎn),以點(diǎn)帶面,把活動(dòng)室擴大為活動(dòng)之家或活動(dòng)中心,增擴活動(dòng)場(chǎng)所健身范圍,讓老干部們真正體會(huì )到“老有所養、老有所樂(lè )”,讓他們安度晚年。
我的競聘演講報告結束。在演講的最后,我想表明一下我對此次參加競聘的態(tài)度,不管今天的競聘結果如何,在以后的工作當中,我都會(huì )一如既往的努力踏實(shí)工作,認真履行好自己的崗位職責,請領(lǐng)導們放心。我非常希望自己能夠成功競聘成為老干部管理科科長(cháng),我相信憑借自身的工作經(jīng)驗和工作能力一定可以把本科室的工作干好,請領(lǐng)導評委能夠給我這次機會(huì ),我必定不會(huì )辜負大家對我的期望!
謝謝!
競聘科長(cháng)演講稿 篇9
我叫xx,生于20xx年,中學(xué)時(shí)期四次被評為黃石市市級三好學(xué)生和出色團員。20xx年考入湖北師范學(xué)院數學(xué)系,曾擔任學(xué)習委員,團支書(shū),系團總支宣傳委員,院團委宣傳部副部長(cháng)等職務(wù),二十歲入黨,多次獲各種榮譽(yù)和獎學(xué)金。20xx年大學(xué)畢業(yè)分配到市勞動(dòng)人事局工業(yè)技校,在教務(wù)科、辦公室等六個(gè)崗位工作過(guò),曾被黃石市總工會(huì )、黃石勞動(dòng)人事局、黃石市教委、董必武獎勵基金會(huì )聯(lián)合表彰為黃石市出色青年教育工作者,20xx年元月任市工業(yè)技校教務(wù)科副科長(cháng),20xx年xx月任市工業(yè)技校辦公室主任,20xx年底調入市人事局工資料并保留原副科級待遇,20xx年xx月任工資科副科長(cháng),20xx年*月任工資科主任科員。
為了使大家對我有一個(gè)較為全面的了解,借此機會(huì ),向在坐的各位簡(jiǎn)要介紹近幾年我的工作情況和下一步的工作打算。
一、自身工作情況
自到人事局后,我在計算機軟件的開(kāi)發(fā)上做過(guò)很多努力,因此或多或少被別人看得很神秘,其實(shí)并不神秘。我就從三個(gè)方面談?wù)勛约旱墓ぷ髑闆r。
第一、專(zhuān)業(yè)知識的實(shí)踐。自我到工資福利科后就努力研究工資政策,探索政策間的邏輯關(guān)系,刻苦鉆研計算機技術(shù),不斷尋求知識與工作的結合點(diǎn),開(kāi)創(chuàng )了計算機自動(dòng)技術(shù)與工資審批有機結合新路子。主要成果是:我針對計算機使用上存在的問(wèn)題大膽提出自動(dòng)審批的設想,并通過(guò)多年的艱辛努力,開(kāi)發(fā)出一套自動(dòng)化程度非常高的全自動(dòng)的工資自動(dòng)審批軟件系統,在我局率先實(shí)現了工資自動(dòng)審批,有效地提高了工作效率,后被省人事廳看中,在全省推廣使用。
第二、組織協(xié)調能力的發(fā)揮。在實(shí)際工作中存在一些勞動(dòng)密集型的事務(wù),這種情況下,通過(guò)精心的組織協(xié)調來(lái)發(fā)揮群眾的作用是最佳的方法。比如:在實(shí)現自動(dòng)審批的初期,存在大量的核對工作,我構思好實(shí)施方案后,作好充分的準備工作,集中五天時(shí)間分批組織了教委和衛生系統五十來(lái)家單位近百號人在微機教室里集體作業(yè),一周內完成了近七千人的核對和工資審批任務(wù)。
第三、自我學(xué)習自我完善的提高。學(xué)習是一個(gè)人不斷提高不斷進(jìn)步的源泉。我比較注重自身素質(zhì)的提高,虛心好學(xué),勤奮肯鉆,因此做事對自己有信心。有一次,為了弄清建國以來(lái)有關(guān)離退休政策,查閱了大量書(shū)籍,并深入到三個(gè)不同類(lèi)型單位核對了大量檔案。
二、下一步的打算
總體工作思路:我把人事事業(yè)當作實(shí)現自我人生價(jià)值的目標,使個(gè)人追求與單位利益一致起來(lái),個(gè)人目標的實(shí)現,就是我對單位和社會(huì )的奉獻。如果我當選為科長(cháng),我將注重科室同事的再學(xué)習,帶領(lǐng)他們向復合型干部發(fā)展,調動(dòng)大家的積極性,激發(fā)同志們的事業(yè)心和成就感,齊心協(xié)力,開(kāi)拓進(jìn)取,內抓管理,外樹(shù)形象,提高工作效率和工作質(zhì)量,以科學(xué)的管理、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),創(chuàng )造良好的社會(huì )效益,同時(shí),在保證社會(huì )效益的前提下,通過(guò)優(yōu)質(zhì)全位的服務(wù)來(lái)創(chuàng )造可持續的經(jīng)濟效益,爭創(chuàng )一流科室。
具體來(lái)說(shuō),我將從如下六個(gè)方面入手抓工作:
1、科學(xué)管理抓好工作。樹(shù)立正確的管理思想,堅持原則按政策辦事,并注意執行政策的導向作用,始終不忘政策制定時(shí)的初衷,保證政策執行的效果。采用科學(xué)的管理手段,利用計算機做到,該管的管住,該控制的控制住。同時(shí)把握好宏觀(guān)管理與微觀(guān)管理的關(guān)系,安排具體工作時(shí)要考慮到宏觀(guān)管理的需要,進(jìn)行宏觀(guān)管理決策分析時(shí),要充分利用微觀(guān)管理的成果。
2、優(yōu)質(zhì)服務(wù)為人民。樹(shù)立為經(jīng)濟建設服務(wù),為企事業(yè)單位服務(wù)的思想,將全心全意為人民服務(wù)的意思體現在我們的一言一行中,努力提高服務(wù)水平,為單位提供切實(shí)有效的明顯有益的服務(wù)。
3、提高效率出成績(jì)。規范理順辦事程序,簡(jiǎn)化手續,方便群眾。強調效率意識,做任何事情都要考慮如何安排最科學(xué)便捷,利用計算機將科室日常事務(wù)性工作壓縮在最短的時(shí)間內保質(zhì)保量完成。
4、拓展職能發(fā)展事業(yè)。當今已是市場(chǎng)經(jīng)濟時(shí)代,正將過(guò)渡到知識經(jīng)濟時(shí)代,而人事工作還殘留著(zhù)太多計劃經(jīng)濟的遺跡,隨著(zhù)中國加入wto與國際經(jīng)濟的接軌,人事工作面臨著(zhù)更大的挑戰,時(shí)代要求我們在人事部門(mén)的職責范圍內開(kāi)辟新的職能空間,建立與之相適應的工作內容、工作模式和工作方法,在經(jīng)濟改革發(fā)展大潮中發(fā)揮人事局的作用,體現人事局的價(jià)值。
5、加強學(xué)習共同提高。在科內營(yíng)造一個(gè)良好的學(xué)習氛圍,注重全市人事干部的業(yè)務(wù)培訓,提高其應用計算機的能力,促進(jìn)其綜合素質(zhì)的提高。
6、增強凝聚力,充分調動(dòng)下屬的積極性,形成工作合力。對待下屬,政治上關(guān)心他們,工作上幫助他們,學(xué)習上鼓勵他們,充分發(fā)揮他們的聰明才智,為年青人成長(cháng)創(chuàng )造一個(gè)良好的環(huán)境,把下屬培養鍛煉成復合型干部,群雄齊戰,爭創(chuàng )一流科室。
近期要抓的兩件事:
1、從現在開(kāi)始,元月底結束,借這次機構改革,結合這次調資、財經(jīng)建設統計年報,對全市機關(guān)事業(yè)單位、及人員數據進(jìn)行清理,三項工作結合起來(lái)一并完成。盡量利用現有數據提高工作效率和工作質(zhì)量。爭取明年將統計年報的一大半工作交計算機自動(dòng)完成。在單位、人員清理清楚的基礎上,每月用計算機自動(dòng)統計,給局領(lǐng)導提供全市機關(guān)事業(yè)單位情況報表。這是個(gè)基礎工作。
2、全科所有業(yè)務(wù)采用計算機自動(dòng)化辦公,將每月的日常工作壓縮在一周內完成。擠出時(shí)間做二件事。一是學(xué)習業(yè)務(wù)和新科技知識,二是走出去搞調查、搞研究。一方面施行科學(xué)高效的管理,將人事部門(mén)的管理作用落到實(shí)處,另一方面提高科室整體素質(zhì),樹(shù)立服務(wù)意識,把科室建設成帶有科研性質(zhì)的科室,具備科學(xué)指導優(yōu)質(zhì)服務(wù)的能力,為人事部門(mén)的職能轉變做好準備。
三、我對這次競爭上崗的態(tài)度
多年來(lái),在領(lǐng)導的指導幫助下,同志們的支持配合下,我學(xué)到不少東西,做了有限的工作,取得了一點(diǎn)進(jìn)步,在此向大家表示感謝。今日競爭若能成功,我相信我不會(huì )辜負大家的希望,以上我談的一些粗略的想法,還需要實(shí)踐的檢驗,還需要同志們的幫助支持。如果我競爭不成功,我將一如繼往好好工作,并努力查找克服自己的不足,爭取更大的進(jìn)步。謝謝大家!
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