精選護士的演講稿范文合集五篇
演講稿以發(fā)表意見(jiàn)，表達觀(guān)點(diǎn)為主，是為演講而事先準備好的文稿。在不斷進(jìn)步的時(shí)代，越來(lái)越多地方需要用到演講稿，大家知道演講稿的格式嗎？下面是小編收集整理的護士的演講稿6篇，希望對大家有所幫助。
護士的演講稿 篇1
大家好，我演講的題目是：假如我是一位病人。
我們知道，科學(xué)發(fā)展觀(guān)的核心是“以人為本”。那么如何立足醫護本職，切實(shí)地貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)呢？我認為，必須從患者的角度審視我們一點(diǎn)一滴的工作，只有患者滿(mǎn)意，才能說(shuō)我們的工作真正做得到位，才能說(shuō)我們醫護人員真正明白了什么以人為本，進(jìn)而共同開(kāi)創(chuàng )醫患和諧的嶄新工作形態(tài)。
現在就讓我們用患者的眼睛，來(lái)看看我們熟悉的工作環(huán)境。假如我是一位病人，到醫院就醫首先希望看到的就是干凈明亮的就醫環(huán)境，做事干脆利落的窗口服務(wù)人員，以及耐心細致的服務(wù)。罹患疾病，會(huì )孤獨寂寞，會(huì )胡思亂想，會(huì )對自己的病情發(fā)展，承受著(zhù)病痛帶來(lái)的折磨，個(gè)中苦澀，又怎么能是單純依靠醫務(wù)水平和操作技能可以全部解決的呢？其實(shí)，除了上述的重要因素外，更重要的就是醫護人員熱情的笑臉，以及他們親人般地關(guān)懷。
假如我是一位病人，那么我最期待的，就是每一位醫護人員能夠展現真誠的笑容，用熱情的服務(wù)和高超的醫療水平驅散我身體里和心中的陰霾。那么由此觀(guān)之，我覺(jué)得我們深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，做好醫護工作，就必須從這樣幾個(gè)方面著(zhù)手。
首先，我們應該把學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)與日常工作緊密聯(lián)系起來(lái)，從服務(wù)流程、服務(wù)細節上進(jìn)行改進(jìn)和創(chuàng )新，真正做到方便病人，惠民利民。例如靜脈輸液是醫院常用的治療給藥法，以往病人需要輸液時(shí)，往往先要排隊等候，站著(zhù)等候護士加藥，等候護士打針。
長(cháng)長(cháng)的等候隊伍不僅使一些患者感到體力不支，而且，由于排隊擁擠、時(shí)間長(cháng)，患者容易產(chǎn)生焦躁情緒，甚至引起一些不必要的口角。我們可以改進(jìn)服務(wù)模式，用科學(xué)的操作流程方便患者。輸液室可以一改往日讓患者在窗口排隊輸液的狀況，護士們在收到病人輸液?jiǎn)魏箅S即引導其就坐，患者可以安心地等待輸液，既節省了患者體力，又使窗口擁擠的現象得到改觀(guān)，還能杜絕輸液后因走動(dòng)導致的穿刺部位腫脹。
其次，重溝通，優(yōu)服務(wù)，這也是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)的基本要求。據衛生部公布的相關(guān)調查結果顯示，我國縣級以上醫療機構年度發(fā)生醫療糾紛的概率為98。47%，在引發(fā)醫療糾紛的諸多原因中，醫務(wù)人員服務(wù)態(tài)度不佳和醫患溝通不當是第一大原因。如果醫務(wù)人員能夠學(xué)會(huì )一定的心理學(xué)知識，掌握一定的溝通技巧，做到心與心的溝通，就會(huì )起到事半功倍的作用，
現在服務(wù)質(zhì)量不夠優(yōu)。這是當前損害醫院形象，制約醫院快速發(fā)展的一個(gè)突出問(wèn)題。醫院要通過(guò)自學(xué)、培訓、講座等多種形式在全院普及心理學(xué)知識，創(chuàng )新溝通形式，強調整體護理，加強與病人的有效溝通。加強各專(zhuān)業(yè)科室之間溝通與協(xié)調，發(fā)揮綜合治療優(yōu)勢。例如；院領(lǐng)導可以定期在接待室征求患者對醫院的意見(jiàn)和建議，解決患者提出的問(wèn)題，為患者排憂(yōu)解難。進(jìn)一步鞏固努力做到了為人民群眾提供安全有效的醫療服務(wù)。堅持以患者為中心，病人至上，一切為了病人的服務(wù)理念。
如果我是一位病人，能得到如此天使般的關(guān)愛(ài)，我將會(huì )永遠記住這所充滿(mǎn)溫馨的醫院。
在激烈的醫療競爭環(huán)境中“千帆競發(fā)，不進(jìn)則退”成為不爭的事實(shí)，要發(fā)展，要創(chuàng )優(yōu)，就必須解放思想、轉變觀(guān)念，以專(zhuān)業(yè)結構調整為主線(xiàn)，以改革創(chuàng )新為動(dòng)力，以提高醫療服務(wù)質(zhì)量和醫院效益遞增為目標，積極推進(jìn)學(xué)科結構、人才結構的調整。做到“人無(wú)我有，人有我優(yōu)，人優(yōu)我新，人新我精”。只有這樣，才能全面提升醫院的綜合實(shí)力，為國民健康做出更大的貢獻。
朋友們，其實(shí)醫學(xué)是一門(mén)以心靈溫暖心靈的科學(xué)，我們就要在病人不滿(mǎn)意、不方便、不放心、不舒心的環(huán)節上下功夫，注重細節服務(wù)，尊重病人、關(guān)愛(ài)病人、服務(wù)病人，真正把病人的呼聲當作第一信號，把病人的需要當作第一需要，把病人的滿(mǎn)意當作第一標準，從讓病人滿(mǎn)意轉向讓病人感動(dòng)，構建設和諧的醫患關(guān)系。努力做到了為人民群眾提供安全有效的醫療服務(wù)。
飛魚(yú)千里蓋因志趣江海，駿馬奮蹄是因久欲越川。朋友們，讓我們滿(mǎn)懷對患者的關(guān)愛(ài)，為了那些需要幫助的人們，播撒一片愛(ài)的希望田野！
護士的演講稿 篇2
記得在參加這次比賽前，朋友問(wèn)我準備穿什么衣服上臺，我不加思索地回答：“護士服！”因為在我看來(lái)，護士身穿護士服時(shí)的形象是最美麗的，而且白色是天使的顏色，因此白大衣成了我的首選。
翻開(kāi)我的大學(xué)基礎護理課本，扉頁(yè)上寫(xiě)著(zhù)這么一句話(huà)：護士，其實(shí)就是沒(méi)有翅膀的天使。記得那是在第一節基護課上聽(tīng)到的，當時(shí)覺(jué)得很優(yōu)美，沒(méi)多想就記了下來(lái)。在后來(lái)的日子里，伴隨著(zhù)我對護士工作的了解，而今又成為了一名護士，對于這句話(huà)，我有了新的理解。范文先生版權所有
還記得去年那場(chǎng)突如其來(lái)的非典災害嗎？站在抗擊非典最前線(xiàn)的是我們可愛(ài)的醫務(wù)人員，葉欣、李淑君、姜云燕、梅玉文，一個(gè)個(gè)多么崇高的名字，正是她們，在抗擊SARS的危難關(guān)頭挺身而出，將保護人民群眾的身體健康和生命安全放在首位，以無(wú)私奉獻的精神，良好的職業(yè)道德，高度的責任心，精湛的技術(shù)為救治病人做出了卓越的貢獻，也因此當之無(wú)愧地被授予國際護士界的最高榮譽(yù)----南丁格爾獎。當時(shí)，我在臺醫ICU實(shí)習，身邊就有許多感人事情讓我無(wú)法忘懷。忘不了一名年輕護士在志愿表上填寫(xiě)的要求在SARS之后補辦婚禮的樸素話(huà)語(yǔ)，忘不了我院醫務(wù)人員為了緩解血荒紛紛無(wú)償獻血的熱鬧場(chǎng)面，更忘不了去年5.12那天臺醫百名護士在暴風(fēng)雨中宣誓的感人情景，那錚錚誓言至今仿佛還在耳畔回響。
20xx年8月25日是我走上工作崗位的日子，對病人負責，將病人利益放在首位是護士長(cháng)洪老師給我們新同志上的第一課。在我們科室病人接待處的墻上，醒目地掛著(zhù)這樣一幅照片：手術(shù)室護士和手術(shù)醫生微笑地站在躺在臺上的病人身旁，護士手里緊握的是病人的雙手，病人臉上綻放的是舒心、信任的笑容。每次當我經(jīng)過(guò)或是去接待病人時(shí)看到它，心中就會(huì )倍感親切。手術(shù)室的工作很忙碌，也很辛苦。在這里我們已經(jīng)模糊了下班時(shí)間的概念，大家都在無(wú)邊界地工作著(zhù)。手術(shù)什么時(shí)候結束，什么時(shí)候下班。然而，手術(shù)往往是不可預知的，因此吃飯也變得極不規律。記得有次和母親通電話(huà)，我無(wú)意中提到今天的中飯和晚飯是一起吃的。母親不解地問(wèn)我：“為什么不按時(shí)吃飯呢？”我再三解釋因為手術(shù)沒(méi)有結束，醫生還在臺上，其他老師也都是這樣子的。母親理解了，但我知道她會(huì )心疼，因為在后來(lái)很長(cháng)的一段時(shí)間里，母親常常打來(lái)電話(huà)，每次都會(huì )再三叮囑我，早飯要吃好一點(diǎn)吃飽一些。盡管工作辛苦，但讓我體會(huì )更多的是充實(shí)和工作的快樂(lè )。
此時(shí)此刻，站在這方演講臺上，我的心情難以平靜。我知道我的很多老師、同事正忙碌在科室在病房，在為病人的健康辛勤地工作著(zhù)，也許再多的語(yǔ)言都顯得蒼白，再多的贊美都無(wú)法表達我對她們的深深敬意。當又一個(gè)國際護士節即將來(lái)臨，在這里作為晚輩的我要向你們真誠地道一聲：辛苦了！請相信我們一定不負你們的期望，緊隨你們的足跡，實(shí)實(shí)在在地付出，全身心地投入，無(wú)負于這一身天使白！
護士的演講稿 篇3
各位同仁下午好，很感謝院領(lǐng)導組織這次活動(dòng)，讓我能夠有機會(huì )站在這個(gè)臺上和大家一起分享一點(diǎn)自己小小的心得。今天，我演講的題目是“平凡之路、有愛(ài)有您”。
在我們的窗外，愛(ài)是繁花似錦的人間四月天，愛(ài)是萬(wàn)紫千紅的春色芳菲盡；在我們的門(mén)口，愛(ài)是一次次的基礎護理，愛(ài)是一次次的各種搶救，愛(ài)是一次次的手術(shù)配合。
親愛(ài)的朋友們，你能不能告訴我，愛(ài)是什么？
愛(ài)是恒久忍耐，又有恩慈。有一位偉人在這樣的日子里默默走過(guò)，她對事業(yè)的執著(zhù)，對真理的求索，令我們深深感動(dòng)，引導著(zhù)我們一步步前進(jìn)，激勵著(zhù)我們以實(shí)際行動(dòng)完善自我，努力關(guān)懷照顧患者，更多的考慮患者的需求，提供更完善的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
愛(ài)是凡事包容，凡事相信，凡事盼望，凡事忍耐。當我還是一名實(shí)習生的時(shí)候曾接受過(guò)這樣一位肝癌的病人，當我問(wèn)他問(wèn)題時(shí)，他就是一句話(huà)“進(jìn)了腫瘤醫院就出不去”，很不配合護理治療和一些常規檢查，也不相信家人的解釋?zhuān)耆チ藢ι畹男判�。每次輸液時(shí)她都大發(fā)雷霆。老師們的言傳身教告訴我，不能有絲毫怨言，更不能不理睬，而要主動(dòng)虛寒問(wèn)暖，去病房與她拉家常，了解患者的困難、疑惑、彷徨和痛苦，給予心理上的安慰和關(guān)懷。這來(lái)自親人般的關(guān)愛(ài)，終于深深打動(dòng)了老人的心，喚起了她生活的勇氣。
愛(ài)是不嫉妒、不自夸。護理鼻祖南丁格爾說(shuō)過(guò)這樣一句話(huà)：“護士其實(shí)就是沒(méi)有翅膀的天使，是真善美的化身�！彼�贊譽(yù)道：“護理是一門(mén)藝術(shù)——從事這門(mén)藝術(shù)需要有極大的心理準備�！边@既是對我們護士最高的贊譽(yù)，也是對我們護士的最高要求。當人類(lèi)進(jìn)入了21世紀，世界更加關(guān)注人的身心健康。在倡導文明服務(wù)的今天，人性化護理以其對“人、健康、環(huán)境、護理”的獨特見(jiàn)解，把護理連同美麗和愛(ài)融為一體，推動(dòng)著(zhù)護理事業(yè)向前發(fā)展。
愛(ài)還應該是不求自己的益處，不輕易發(fā)怒，不計算人的惡。人生有四大事，生、老、病、死，如果將生命的過(guò)程看做一個(gè)線(xiàn)段，那么生與死就是這條線(xiàn)段的兩個(gè)端點(diǎn)，而我們護士永遠伴隨始終。人性化護理，以其簡(jiǎn)單易行，關(guān)愛(ài)生命的健康，與您、我、他一起同行！
愛(ài)是永不止息！有人說(shuō)過(guò)這么一句話(huà)：創(chuàng )優(yōu)無(wú)止境，服務(wù)無(wú)窮期。我們每位醫護人員也深知：患者在你心中有多重，你在患者的心中就有多重。所以我們時(shí)刻將南丁格爾“燃燒自己，照亮別人，無(wú)私奉獻”的精神牢記在心，將更多的愛(ài)心和溫暖傳遞給有需要的人。
曾經(jīng)有人說(shuō)過(guò)“拉開(kāi)人生帷幕的人是護士，拉上人生帷幕的人也是護士”。是啊，在人的一生中，誰(shuí)都無(wú)法拒絕天使。我們是這個(gè)城市時(shí)刻與生命同行的人，是關(guān)注健康和愛(ài)的使者。我們在平凡的崗位上體現不平凡的愛(ài)，讓平凡的愛(ài)融入到不平凡的工作，讓愛(ài)永遠成為我們驕傲的主題，讓愛(ài)永遠與你我同在。
護士的演講稿 篇4
尊敬的各位領(lǐng)導，護士姐妹們：
您們好！
我叫，xx年畢業(yè)于山東省中醫藥學(xué)校，中級職稱(chēng)。我雖然是個(gè)外地人，可我非常幸運，遇到咱們這些好領(lǐng)導、好同事，讓我倍感縣醫院這個(gè)大家庭的溫暖。我成長(cháng)的每一步，都離不開(kāi)大家的幫助，支持和關(guān)心。在這里，我要說(shuō)聲“謝謝！”。感恩的心，讓我心中充滿(mǎn)陽(yáng)光，我十分珍惜這次公平、公正、公開(kāi)競聘護士長(cháng)的機會(huì )，要更好的展現自己的能力，回報醫院對我發(fā)展的厚愛(ài)。
能力比知識重要，素質(zhì)比能力重要。我們的護士長(cháng)們個(gè)個(gè)德才兼備，曾為我做出了優(yōu)良的表率，激勵著(zhù)我向她們看齊�！叭诵�，必有我師�！蔽疑磉叺拿恳粋�(gè)人，都是我的老師，都有自己的長(cháng)處，我只有不斷的虛心學(xué)習，才能拓寬知識的廣度。我認真對待每一次學(xué)習機會(huì )，先后去省立醫院、齊魯醫院進(jìn)修icu、手術(shù)室護理及管理。通過(guò)自學(xué)考試，我取得了護理專(zhuān)科、本科學(xué)歷。為了提高自身素質(zhì)和修養，利用業(yè)余時(shí)間，參加了心理學(xué)的培訓，一次通過(guò)全部知識和技能考試，獲得國家二級心理咨詢(xún)師執業(yè)資格證書(shū)。將各項知識和技能與臨床護理有機結合，用創(chuàng )新，開(kāi)拓，求索的眼光看問(wèn)題，積極參加護理科研，共發(fā)表省級以上學(xué)術(shù)論文17篇。
學(xué)一行，愛(ài)一行，專(zhuān)一行。既然選擇了護理這個(gè)職業(yè)，就要盡職盡責，做到盡善盡美，那樣才有職業(yè)的滿(mǎn)意感，才有職業(yè)價(jià)值的尊嚴和自信。自尊自愛(ài)自強就像杯子的水，自己有能力注滿(mǎn)自己的杯子，才能有力量愛(ài)別人，那才是真正的愛(ài)。能者安邦治國，無(wú)能者獨善其身。我們的院領(lǐng)導，抓住機遇，與時(shí)具進(jìn)，在他們卓越的領(lǐng)導才干下，我們醫院呈現出蓬勃發(fā)展的強勢，住院病人大幅增加，規模需要擴大，社會(huì )效益經(jīng)濟效益在持續增長(cháng)。這鼓動(dòng)著(zhù)平凡的.我，愿意為醫院的發(fā)展竭盡全力。在非典時(shí)期，我參與了我院第一例疑似sas病人的護理，那時(shí)剛4歲多女兒正患水痘，持續低熱，她拉著(zhù)我的手淚流滿(mǎn)面，多想讓媽媽多陪她一會(huì )，在她最需要媽媽的時(shí)候。我咬咬牙決然去了隔離病房，在領(lǐng)隊問(wèn)我是否有困難時(shí)，我什么都沒(méi)說(shuō)，不想給領(lǐng)隊一點(diǎn)思想壓力，等我從非典病房回來(lái)，女兒小臉瘦了一圈。去年汶川地震，當得知災區需要醫護及心理援助人員時(shí)，我立刻向孫護士長(cháng)，馬院長(cháng)報了名，請求去震區支援，雖然當時(shí)還余震不斷，那時(shí)只想代表醫院為災區做些什么。今年我也是主動(dòng)請纓，參加了甲流防護的第一梯隊，因為我有過(guò)護理重度傳染病人的經(jīng)驗和技能。
我們知道有一類(lèi)身心疾病，如高血壓，腫瘤，甲亢，胃潰瘍，糖尿病，慢性咽炎等，在這些疾病的發(fā)生發(fā)展中心理因素占不少成分，可見(jiàn)心理干預和心理支持對疾病的康復必不可少。我是咱院最早的專(zhuān)業(yè)國家心理咨詢(xún)師，我愿意將我所學(xué)所會(huì )，無(wú)償分享給醫院每一個(gè)需要心理幫助的人，兩年多來(lái)，我為門(mén)診，病房等87例求助者，公益心理治療150多次，，都是利用我晚上，中午及節假日等休息時(shí)間進(jìn)行，當我聽(tīng)到心因性失語(yǔ)的患者，開(kāi)口講話(huà)；當我看到，受焦慮抑郁等情緒困擾的人，臉上流露出笑容，我也為他們欣慰了。助人自助，不少同事也愿意向我訴說(shuō)衷腸，讓我用催眠放松的心理療法排解心理困惑和精神壓力，我遵循著(zhù)嚴格保密的職業(yè)素養，做專(zhuān)業(yè)的聆聽(tīng)者。
心態(tài)決定行為，我有過(guò)幾年做手術(shù)室副護士長(cháng)的經(jīng)歷，對我是一次難得的摔打和鍛煉，雖有許多艱難，也受了不少挫折，可對現在的我來(lái)說(shuō)是一筆財富，復雜的處境磨礪了我的心智，提高了我的心理承受力，和處理問(wèn)題的能力，激發(fā)了我積極奮斗的意志力。有個(gè)階段我在護理工作中，身兼數個(gè)角色，因為孫護士長(cháng)外出進(jìn)修，我同時(shí)代理著(zhù)護士長(cháng)的行政職務(wù)，又兼著(zhù)副護士長(cháng)領(lǐng)取手術(shù)物資，協(xié)調管理，還有做手術(shù)護士具體職務(wù)，那時(shí)我正處孩子喂奶期，常常誤了回家給孩子吃奶，晚上被叫來(lái)做手術(shù)是家常便飯，我沒(méi)有向領(lǐng)導提任何提要求，團結同事，在科主任的協(xié)助下，積極解決實(shí)際困難。在護士長(cháng)極高的領(lǐng)導藝術(shù)熏陶下，向她學(xué)會(huì )了，以人為本的管理，量化管理，彈性管理，合理授權，時(shí)間和目標管理的先進(jìn)的管理藝術(shù)和理念。孫護士長(cháng)常說(shuō)，細節決定成敗，從小處著(zhù)手，大出著(zhù)眼。我現在正年富力強，孩子已漸漸長(cháng)大，家庭不需要我牽涉太多精力了，保證了我有投入護理管理的更多時(shí)間和精力。
看我們院那些可敬可愛(ài)的護士長(cháng)們，個(gè)個(gè)嚴于對己，平等待人，親歷親行，技術(shù)過(guò)硬，在她們身上我看到許許多多閃亮地方，使普普通通的我，對護士長(cháng)這個(gè)美麗的稱(chēng)號有了更深的理解。我要是榮幸能當上護士長(cháng)，下面是我簡(jiǎn)短的初步管理目標。當然，在各位領(lǐng)導面前，我說(shuō)管理，是有些班門(mén)弄斧了，我希望領(lǐng)導給我指出不足，促使我管理心智的成熟。
一、以病人為中心，以質(zhì)量為核心。
配合醫院管理思想，狠抓護理質(zhì)量，以人為本，處處時(shí)時(shí)體現出人性化的溫馨，從細節處凸顯我們醫院優(yōu)良的就醫人文環(huán)境，想患者所想，思患者所思。以制度為準繩，用規章說(shuō)話(huà)，按護理程序工作，強化法制觀(guān)念，要有維權意識，防止醫患糾紛的發(fā)生。居安思危，要有前瞻性的思維方式。增收節支，注重效益管理。
二、和諧醫護關(guān)系，創(chuàng )建微笑是最好溝通語(yǔ)言的品牌護理。
微笑不是招牌式的商業(yè)微笑，是包含著(zhù)，傳遞著(zhù)關(guān)愛(ài)，理解，支持，激勵，堅定等眾多積極正項的信息。學(xué)習并宣傳雙向有效溝通技巧，做和諧各種關(guān)系的潤滑劑。與人交往的黃金規則是，像希望別人如何對你那樣對待別人，要有同理心。
三、建立學(xué)習型的團隊，做好知識技能的更新。
要有創(chuàng )新，科研精神，帶領(lǐng)激勵同事一起前進(jìn)，鉆研業(yè)務(wù)，創(chuàng )建你追我趕的學(xué)習氛圍。提高護理人員專(zhuān)業(yè)修養和素質(zhì)。
四、適應醫學(xué)模式轉變。
推廣心理護理技術(shù)，將心理學(xué)知識和技能，用在日常護理活動(dòng)中，真正做到身心護理，突出我院心理護理特色，為醫院創(chuàng )造社會(huì )效益，贏(yíng)得良好口碑。充分體現三分治，七分養的重要性。
五、做好人力資源管理，增加團隊凝聚力。
充分利用人的主觀(guān)能動(dòng)性，做到人盡其才，才盡其用，集思廣益，利用馬利翁效應，就是期待原理，利用描述性表?yè)P，建議性批評等管理心理學(xué)技術(shù)，激發(fā)大家的上進(jìn)心，為大家提供展現自己風(fēng)采的舞臺。我記得中學(xué)時(shí)，看過(guò)柏楊寫(xiě)的《丑陋的中國人》的一句話(huà)，說(shuō)一個(gè)日本人是條蟲(chóng)，可許多日本人在一起做事就是一條龍；這說(shuō)明日本的團隊精神，具有凝聚力。他說(shuō)的上半句，一個(gè)中國人就是一條龍，下半句我反對，今天要改寫(xiě)，要打破那句咒語(yǔ)，要說(shuō)每個(gè)縣醫院的員工都是一條龍，我們團結在一起就變成了，一條充滿(mǎn)無(wú)限活力巨龍。
在我們院領(lǐng)導英明出色的領(lǐng)導下，我們信心百倍，手牽手，心連心，我們的醫院明天更強盛，更有發(fā)展空間，創(chuàng )建醫院名科名院。
再次謝謝大家！
護士的演講稿 篇5
尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、各位同事：
下午好！我今天競聘的崗位是醫院婦產(chǎn)科護士長(cháng)一職。首先非常感謝大家給我的這次機會(huì )，我會(huì )好好把握、好好珍惜。
工作期間曾協(xié)助護士長(cháng)帶教護生，目前還協(xié)助護士長(cháng)管理科室帳目。積極參加醫院組織各種活動(dòng)，豐富醫院文化的過(guò)程中，我的綜合素質(zhì)也得到了提高，具備了一定的協(xié)調溝通和組織管理能力。在院黨委，外系支部的幫助關(guān)懷下，我由一個(gè)靦腆，沉默寡言，不管閑事的人，變成了一個(gè)有思想，有行動(dòng)有主見(jiàn)的人，我覺(jué)得自己真的成熟了，對外科的愛(ài)超越了一切，外科興旺的時(shí)候我為它高興，衰退的時(shí)候我難過(guò)。目前外科精神渙散，護士付出得不到回報，工作積極性不高，但依然能履行各班職責，我希望改變這種現狀，通過(guò)努力創(chuàng )造一個(gè)積極，進(jìn)取團結和睦的大家庭，我想是黨考驗我的時(shí)候了，我應該站出來(lái)，說(shuō)我能行。
如果我當選，我將做好以下幾方面的工作：
1、重點(diǎn)管理護理安全，杜絕護理糾紛和護理差錯。開(kāi)展法律意識教育，防范安全隱患。制定切實(shí)可行的崗位責任制。做到有章必循、責罰分明。嚴格遵守規章制度及操作規程，及時(shí)完成各種有效記錄，把好護理環(huán)節質(zhì)量和終末質(zhì)量關(guān)。
2、科室做到年有目標，月有計劃。鼓勵護士每人每年完成1—2篇論文。定期業(yè)務(wù)學(xué)習和經(jīng)驗交流，隨著(zhù)科室腔鏡發(fā)展，護理不到位的情況下加強學(xué)習，可外出學(xué)習，或通過(guò)網(wǎng)絡(luò )等學(xué)習術(shù)后護理，病情評估，措施實(shí)施。
3、在外科科主任業(yè)務(wù)指導下，按照護理質(zhì)量標準，制定工作計劃，并組織實(shí)施具體工作，認真履行護士長(cháng)職責和義務(wù)。堅持以病人為中心，以質(zhì)量為核心，為患者提供優(yōu)質(zhì)、便捷、高效、文明服務(wù)的服務(wù)理念，把好入院宣教與出院指導關(guān)，加大健康教育力度，做好出院訪(fǎng)視工作。
4、提高科室凝聚力，使科室人人都以主人翁精神參與管理。挖掘護士潛能，調動(dòng)科室人員工作的主觀(guān)能動(dòng)性，合理配置人力資源，為科室創(chuàng )造一個(gè)輕松和諧友愛(ài)的環(huán)境。
�。�1）記住每個(gè)人的生日，送一份小禮品。
�。�2）手術(shù)延長(cháng)保證手術(shù)醫生吃到熱菜熱湯。
�。�3）科室成員生病住院全科探望給予關(guān)心。
�。�4）每月一次工會(huì )活動(dòng)，勞役結合。
�。�5）開(kāi)展批評與自我批評，不讓矛盾過(guò)夜。
5、不斷加強醫護，護患溝通，定期征求各方意見(jiàn)，及時(shí)采取整改措施。更好地為病人提供優(yōu)質(zhì)親情服務(wù)。
有一句話(huà)很經(jīng)典千里馬常有，而伯樂(lè )不常有，至于是不是千里馬，就有待在座伯樂(lè )們的裁決了。
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