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個(gè)人培訓學(xué)習總結
總結是指社會(huì )團體、企業(yè)單位和個(gè)人在自身的某一時(shí)期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評價(jià),從而肯定成績(jì),得到經(jīng)驗,找出差距,得出教訓和一些規律性認識的一種書(shū)面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規律,從而掌握并運用這些規律,因此十分有必須要寫(xiě)一份總結哦。你所見(jiàn)過(guò)的總結應該是什么樣的?下面是小編收集整理的個(gè)人培訓學(xué)習總結,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
個(gè)人培訓學(xué)習總結 篇1
隨著(zhù)公司的不斷發(fā)展﹐為了滿(mǎn)足公司的中基層干部人員補充﹐同時(shí)培養大量的高素質(zhì)的干部人才,裕盛公司儲備干部培訓計劃。公司決定招收并培訓大中專(zhuān)畢業(yè)生作為干部人才梯隊。具體內容如下﹕
一。培訓對象
1、從大中院校招收新生
2、學(xué)歷要求,所有培訓學(xué)員必須是中專(zhuān)、大專(zhuān)(含)以上
3、參與本項目培訓之學(xué)員必須經(jīng)過(guò)嚴格的面試、相關(guān)測試或考核,通過(guò)后才能參與本項目的培訓
4、第一期計劃招收150人
二。培訓考核標準﹕
1、所有參加本項目培訓之學(xué)員都以同樣的起點(diǎn)接受培訓,公平競爭,每次考核、評估的`結果都必須公布于公告欄,以做到公平、公正、公開(kāi),以引領(lǐng)出一個(gè)比學(xué)趕幫超的學(xué)習氛圍
2、考核評估分四個(gè)部分:?jiǎn)雾椏己、全能考核、比武活?dòng)、技術(shù)表演。
3、整個(gè)培訓時(shí)間為三個(gè)月,其間將會(huì )有各種考試和評估。
4、培訓其間,經(jīng)過(guò)正常的培訓和考核評估,合格者將升為儲干,調派生產(chǎn)現場(chǎng)任用,不合格者將作為員工分配到現場(chǎng)工作
5、考核方式:筆試/操作/演練/論文報告
三。培訓內容
1、作業(yè)技能培訓﹔2.管理技能培訓﹔3.崗位職責訓練﹔4.思維與價(jià)值觀(guān)訓練﹔5.職場(chǎng)倫理與行為禮儀規范﹔6.戶(hù)外拓展訓練﹔7.公司制度學(xué)習。
四。培訓期間工資待遇
1、入廠(chǎng)培訓第一個(gè)三個(gè)月,工資采用團件計算,組別平均工資為1755元,扣去吃住后實(shí)領(lǐng)平均為1500元,每日據出勤狀況與培訓情況打分。
2、培訓期滿(mǎn)后據培訓績(jì)效分配到不同的崗位工作,工資計算參照各崗位薪資標準計算。
培訓后,據績(jì)效可升為儲干,分配到各生產(chǎn)線(xiàn)代班,月工資約2200元;代班三個(gè)月,績(jì)效達標的可升為正式班長(cháng),月工資約2600元;升班長(cháng)后如能獨立代一條線(xiàn),三個(gè)月績(jì)效達標的,可升為組長(cháng),月收入約3600元,后期升遷比照公司升遷制度執行。
另外,公司還要招收一批相關(guān)專(zhuān)業(yè)的大學(xué)生:
人力資源、工商管理(工作崗位在人力資源部和培訓中心):4人;
心理學(xué)專(zhuān)業(yè):3人;體育專(zhuān)業(yè):2人;服裝設計專(zhuān)業(yè):6人,醫生:1人;護士:1人。
個(gè)人培訓學(xué)習總結 篇2
做幸福充滿(mǎn)激情的、有愛(ài)心的幼兒教師
作為一名新時(shí)代的幼兒教師應幸福充滿(mǎn)激情。激情是一個(gè)人開(kāi)創(chuàng )事業(yè)的原動(dòng)力,是每個(gè)人生命中噴薄而出的朝陽(yáng)。它引導你去奮斗、去拼搏;激情也是催人奮進(jìn)的號角,更是人們百折不饒的意志力。每天我們用微笑迎接每一位孩子和家長(cháng),用飽滿(mǎn)的熱情參與孩子的各項活動(dòng),在活動(dòng)中言傳身教,培養他們的興趣、愛(ài)好、習慣等。永遠的激情應該成為我們品格的追求,只要生命在,激情就在。
做努力上進(jìn)的、專(zhuān)業(yè)的幼兒教師
“三人行,必有我師”,要善于發(fā)現別人的優(yōu)點(diǎn)和長(cháng)處,以取他人之長(cháng),補己之短。對別人的弱勢要善于站在對方的角度考慮問(wèn)題,以寬容之心對待。我們要建設一個(gè)學(xué)習型的社會(huì ),人人都要樹(shù)立這樣的一個(gè)意識——終身學(xué)習。我們教師要不斷學(xué)習,增加知識儲備,增補學(xué)養,才有底氣去迎接新的挑戰。一次性的學(xué)!俺潆姟,一輩子的工作“放電”現象已不再成為可能。因此,不僅要以不斷進(jìn)取的精神去進(jìn)行業(yè)務(wù)方面的繼續學(xué)習,還應接受各方面知識的學(xué)習培訓,使自己在日趨專(zhuān)業(yè)化的幼兒園教師隊伍里,越站越穩;擁有一顆堅強的心,去迎接時(shí)代的挑戰,并在努力中體驗到不斷進(jìn)取的快樂(lè )與成功。
幼兒教師是專(zhuān)門(mén)與幼兒的心靈世界打交道的人,能直接感受到幼兒感情的人。正如徐特立老前輩所說(shuō):“教書(shū)是一種很愉快的事業(yè),你越教就會(huì )越愛(ài)自己的事業(yè)。當你看在看到你教出來(lái)學(xué)生一批批走向社會(huì ),為社會(huì )作出貢獻時(shí),你會(huì )有無(wú)比的高興!”,每一位教師都要格外珍惜和不斷積累這種愉快、熱愛(ài)的真情實(shí)感,它讓我們在教學(xué)的道路上日益充實(shí)起來(lái)、豐富起來(lái)、愉悅起來(lái),幸福起來(lái)。
在今后的.工作中,我應不斷總結反思,有反思才有進(jìn)步,只有教師也是創(chuàng )造者,才能使整個(gè)教育事業(yè)充滿(mǎn)生機和活力。6天的遠程教育學(xué)習隨著(zhù)嘩啦啦的小雨今天就要結束,回首這段時(shí)間的學(xué)習,看視頻,聽(tīng)專(zhuān)家講座;做作業(yè),寫(xiě)學(xué)習感悟;提問(wèn)題,聆聽(tīng)專(zhuān)家答疑;瀏覽網(wǎng)絡(luò )報道,留下感言跟貼。雖然緊張、繁忙,卻樂(lè )在其中,非常感謝領(lǐng)導給我這次學(xué)習的機會(huì ),研修著(zhù)、快樂(lè )著(zhù)、收獲著(zhù)幸福的碩果。
幼兒教師個(gè)人培訓學(xué)習總結2
教師是一個(gè)神圣的職業(yè),肩負著(zhù)為祖國培養下一代的歷史重任。當一名幼兒教師更是不易,通過(guò)這幾天的培訓,使我更一步了解到幼兒教師的重要性。我們教育的對象是幼兒,對于幼兒來(lái)說(shuō),幼兒園就是他們接觸社會(huì )的第一步。身教重于言教,對于幼兒幼小心靈的健康和成長(cháng)是任何東西都無(wú)法代替的,所以幼兒教師要加強師德修養,以自己崇高的情操和良好的思想道德風(fēng)范去感染和教育幼兒,為幼兒樹(shù)立良好的榜樣,給予他們以正面,積極的教育,使幼兒從小身心都得到健康的發(fā)展。
幼兒在幼兒園一日常規活動(dòng)也是家長(cháng)與老師共同關(guān)心的問(wèn)題!3—6歲兒童學(xué)習與發(fā)展指南》針對此問(wèn)題展開(kāi)的深入的研究。學(xué)習以后覺(jué)得幼兒園保育工作是整個(gè)幼兒教育期間的重中之重。我們必須實(shí)行保教結合的政策,在做好幼兒教育的同時(shí),盡可能完善幼兒的保育工作。幼兒教育與保育應該是相互滲透,相互聯(lián)系,不可分割的一個(gè)有機整體。只有在教育和保育二者有機結合的情況下,才有利于幼兒身心健康發(fā)展。也就是說(shuō)教育中要滲透保育,保育中離不開(kāi)教育。
幼兒正處于身心迅速生長(cháng)發(fā)育和發(fā)展的時(shí)期,身心各方面的機能尚不成熟,對外界的適應力比較差,對疾病的抵抗力較弱。因此,做好幼兒的衛生保健工作,提高幼兒的健康水平,是一項非常重要的工作,關(guān)系到一代人的身體素質(zhì)。幼兒教師在對幼兒進(jìn)行教育的過(guò)程中,必須認真做好衛生保健工作,防止和消除不利于幼兒生長(cháng)發(fā)育的各種因素,為幼兒提供適應的生活和學(xué)習環(huán)境。
家校的有機結合是做好幼兒教育的有效手段。幼兒家庭是幼兒園重要的合作伙伴。應本著(zhù)尊重、平等、合作的原則,爭取家長(cháng)的理解、支持和主動(dòng)參與,積極支持、幫助家長(cháng)提高教育能力。 幼稚教育是一種很復雜的事情,不是家庭一方面能單獨勝任的,也不是幼兒園一方面能單獨勝任的,必定要雙方共同合作才能得到功效。溝通是一門(mén)學(xué)問(wèn),也是藝術(shù)。在與家長(cháng)的溝通過(guò)程中,必須了解家長(cháng)的心理,根據溝通對象不同的情況,以真誠的態(tài)度,運用靈活的溝通技巧,采取正式和非正式多種溝通方式,才能收到好的效果。充滿(mǎn)愛(ài)心,家園合作,運用多種溝通策略,通過(guò)靈活的溝通方式,實(shí)現有效的溝通交流,使家園協(xié)作更密切,教育環(huán)境更和諧,孩子的成長(cháng)更健康,讓溝通成為多贏(yíng)。與家長(cháng)的溝通在幼教工作中非常重要,要使溝通更有效,需要我們不斷的去學(xué)習、探索和總結。
培訓時(shí)間就要結束了,但是老師們學(xué)習的興致很高,每天大家都在結束一天繁忙的工作以后積極討論,交流。通過(guò)這次的學(xué)習,我也學(xué)到了新的教育理念和觀(guān)點(diǎn),也更加堅定了自己從事幼兒教育,服務(wù)基礎教育的信念。希望自己能學(xué)以致用,把這次學(xué)習的知識積極運用到教育教學(xué)中,做一名積極向上的幼兒教師。
個(gè)人培訓學(xué)習總結 篇3
我非常榮幸地參加“XX年中小學(xué)教師遠程培訓學(xué)習”活動(dòng)。通過(guò)緊張、忙碌、充實(shí)的學(xué)習,為我今后教育教學(xué)指明了發(fā)展方向,注入了成長(cháng)活力,真是受益匪淺,F從兩個(gè)方面總結如下
一、學(xué)習心得及感悟
教師必須更新觀(guān)念。
當前,面對新課程新教材的實(shí)施,要想真正提高課堂教學(xué)效果,首先,必要更新觀(guān)念。其次,在實(shí)施課堂教學(xué)時(shí),要根據學(xué)生身心發(fā)展規律,年齡特點(diǎn)來(lái)認真研究,探討課堂教學(xué)的方式、方法。最后,才能慢慢向未來(lái)教育需要“專(zhuān)家型”的教師靠攏,并能為解決教學(xué)中的問(wèn)題而進(jìn)行研究。
教師必須提高了專(zhuān)業(yè)知識水平。
教師只有提高了專(zhuān)業(yè)知識水平,才能掌握了本學(xué)科的一些發(fā)展動(dòng)態(tài),了解到本學(xué)科理論與技術(shù)的新發(fā)展,提高了自身更新教學(xué)內容和改進(jìn)教學(xué)方法的能力,以及教育教學(xué)基本功和學(xué)科教學(xué)或教育實(shí)踐能力。
教師必須提高了自己的師德水準。
聆聽(tīng)了專(zhuān)家的講座,使我感受頗深,受益良多。我深切領(lǐng)悟到“學(xué)高為師,身正為范,學(xué)無(wú)止境”的真諦。
教師必須在培訓中提升完善自我。
在學(xué)習中積淀理論,提升素養。因為我認為學(xué)習使人充實(shí),使人自信,使我的生命振翅飛翔。
二、學(xué)習收獲
樹(shù)立終身學(xué)習觀(guān)點(diǎn),教育觀(guān)念得到更新。
學(xué)習不僅是教育發(fā)展的客觀(guān)需要,也是提高教師專(zhuān)業(yè)能力的有效途徑。自投入培訓學(xué)習中,我深深知道了學(xué)習的重要性,通過(guò)不斷學(xué)習,促進(jìn)了自己的專(zhuān)業(yè)知識和理論水平,強化“終身學(xué)習”理念。
明白教育責任的重大。
作為一名參加受訓教師,不僅應學(xué)習現代教育理論、運用現代教學(xué)方法、掌握現代教學(xué)手段,順應教育發(fā)展的需要,而且還應做教改浪潮的研究者、示范者。教師唯有用強烈的責任心,才能激活學(xué)生的創(chuàng )新思維,讓他們學(xué)會(huì )動(dòng)手、動(dòng)腦、學(xué)會(huì )合作、學(xué)會(huì )思考、學(xué)會(huì )做人等。
“充電”提升教學(xué)水平。
通過(guò)新課程改革,“以教材為軸線(xiàn),以活動(dòng)為紐帶,與現實(shí)生活緊密相聯(lián),充分挖掘校本資源”為主線(xiàn)。這就要求教師應具有完整的、完備的'知識結構。只有語(yǔ)文素養深厚的教師,才能領(lǐng)悟文本的思想與實(shí)質(zhì),才能對學(xué)生提供積極有效的幫助。
汲取他人的經(jīng)驗。
在本次培訓給每個(gè)學(xué)員提供了展示自己的舞臺,在不斷的交流互動(dòng)中涌現出許許多多優(yōu)秀的文章,評論,特別是輔導老師的點(diǎn)評指導,及時(shí)的反饋信息。我在閱讀中也得到了學(xué)習。
總之,通過(guò)本次培訓,我將把自己在培訓中的學(xué)習收獲運用到自己的平時(shí)教育教學(xué)中,努力使自己的教育教學(xué)水平得到更多的提高,使學(xué)生學(xué)到更加豐富的知識。從今往后,我應牢記自己的神圣使命,專(zhuān)心教書(shū),勤奮育人,爭做優(yōu)秀教師,為祖國的教育事業(yè)貢獻自己應盡的力量。
個(gè)人培訓學(xué)習總結 篇4
培訓已近尾聲,回想學(xué)習中,多位教育名家的講座為我們的教育科學(xué)理論注入了源頭活水,給我帶來(lái)了心智的啟迪、情感的熏陶和精神的享受,讓我飽享了高規格的“文化大餐”,我感受著(zhù)新思潮、新理念的激蕩,他們以鮮活的案例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述,給了我強烈的感染和深深的理論引領(lǐng),每一天都能感受到思想火花的沖擊;
一、在學(xué)習中反思。
“一個(gè)人能走多遠,看他與誰(shuí)同行,一個(gè)人有多優(yōu)秀,看他有什么人指點(diǎn),一個(gè)人有多成功,看他與什么人相伴,有幾位好同伴,將會(huì )成就你的一生!碑斘衣(tīng)了幾位專(zhuān)家的講座,真是受益匪淺。激起我心中的許多感想,讓我樹(shù)立了新的正確的教育觀(guān),感悟到要善待學(xué)生,尊重生命。學(xué)到了自信,學(xué)到了方法,感悟至深。作為一名教師,我認為這種觀(guān)念的構成是很重要的。有了這個(gè)觀(guān)念的引導,在今后課程改革中盡管可能會(huì )碰到各種各樣的問(wèn)題、挫折,堅信我會(huì )去探索、解決!
作為一名教師,不能只是課堂技術(shù)的機械執行者,而必須是課堂實(shí)踐的自覺(jué)反思者。必須要在課堂教學(xué)中保證“教師主導”“學(xué)生主體”的地位,深深地感到教法要結合實(shí)際,就地取材,靈活機動(dòng),要因人而異、因生而異,生源不一樣,各有千秋,要針對學(xué)生,因材施教。教學(xué)有法,教無(wú)定法,貴在得法;構成自我的教法,構成自我的特色,構成自我的風(fēng)格,教出自我的風(fēng)采。教師必須要有開(kāi)發(fā)課程和整合課程資料的本事。僅有這樣才能用好教材、活用教材。還應當不斷的學(xué)習,不斷的增加、更新自我的知識,在教學(xué)中預設與生成的矛盾,這樣才能將教材中有限的知識拓展到無(wú)限的生活當中去。
二、在反思中提高、成長(cháng)
經(jīng)過(guò)學(xué)習,讓我清醒地認識到,專(zhuān)家與名師,之所以能成為專(zhuān)家與名師,他們那廣博的知識積累和深厚的文化底蘊。能夠“恰當把握教學(xué)生成”,是與他們辛勤的付出、不斷地積累總結分不開(kāi)的,“不經(jīng)一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香”是他們的最好寫(xiě)照。作為一名參加教育教學(xué)能力提升提升工程省級培訓的教師,要想以高貴的姿態(tài)行走,就要在教學(xué)中學(xué)會(huì )反思,在反思中總結,真正提高教學(xué)能力,做一個(gè)智慧型的教師。所以,要做好以下幾個(gè)方面:
1、促進(jìn)自我向專(zhuān)業(yè)化的發(fā)展
社會(huì )在發(fā)展,科技在提高,也就要求教育的不斷更新,需要可持續性的發(fā)展。能否對學(xué)生實(shí)施高素質(zhì)的教育,促進(jìn)學(xué)生主動(dòng)、活潑、生動(dòng)地發(fā)展關(guān)鍵在于教師的素質(zhì)。僅有經(jīng)過(guò)在教育中不斷學(xué)習,在學(xué)生實(shí)際情景的基礎上對教學(xué)有所創(chuàng )新,才能逐漸提高教學(xué)水平。教育將更進(jìn)一步注重對學(xué)生創(chuàng )新和實(shí)踐本事的培養,進(jìn)一步理解以人為本的理念;
聽(tīng)了專(zhuān)家的報告,使我明白每個(gè)學(xué)生都能夠學(xué)習,并且能夠學(xué)好,成為優(yōu)秀的學(xué)生和未來(lái)社會(huì )的成員!敖處煹哪苣褪亲屢粋(gè)不愛(ài)學(xué)習的孩子愛(ài)學(xué)習了”。所以,教師就應著(zhù)力于將經(jīng)驗資料轉化為學(xué)生容易理解和理解的資料與形式。專(zhuān)家的講座,讓我認識到教師應由經(jīng)驗型向專(zhuān)業(yè)型轉化,傳統型的教師已不適合新形勢的需要。所以我們要不斷提高自身素質(zhì),不斷地用知識來(lái)充實(shí)自我,并逐步向專(zhuān)業(yè)化教師轉化。
2、努力轉變好主角
新課程倡導學(xué)生主動(dòng)參與、樂(lè )于探究、勤于動(dòng)手,培養學(xué)生收集和處理信息的本事、獲取新知識的本事、分析和解決問(wèn)題的能力以及交流與合作本事。它還注重在學(xué)習過(guò)程中培養學(xué)習和做人的品性。要使學(xué)生的學(xué)習從以要我學(xué),到我要學(xué)的這種巨大變化,在孩子們身上凸顯出來(lái),興趣是最好的教師。教師的引導和鼓勵讓他們在學(xué)習中獲得歡樂(lè )。
把價(jià)值引導和孩子的自由發(fā)展結合起來(lái),體現了價(jià)值引導,同時(shí)又注重學(xué)生歡樂(lè )的學(xué)習,不強迫學(xué)生去被動(dòng)的理解,而是滿(mǎn)足學(xué)生的需求。學(xué)生不但主動(dòng)歡樂(lè )的學(xué)習了知識,努力創(chuàng )造一個(gè)想說(shuō)、敢說(shuō)、喜歡說(shuō)、有機會(huì )說(shuō),并能得到進(jìn)取的應答的環(huán)境,學(xué)生在交往中,在生活中交流和表達,不僅僅語(yǔ)言得到發(fā)展,其他各方面的本事也得到發(fā)展。為此,教師必須轉變自我的主角地位,順應課改的需求,把放飛心靈的空間和時(shí)間留給學(xué)生,營(yíng)造寬松自由的可讓氛圍。在這種簡(jiǎn)便的氛圍里真正地引導學(xué)生們進(jìn)取、主動(dòng)地學(xué)習,鼓勵學(xué)生大膽去學(xué),真正讓學(xué)生成為主宰學(xué)習的主人,學(xué)習活動(dòng)參與者、探索者與研究者。僅有這樣,才能培養出新時(shí)期“發(fā)現型、發(fā)明型、創(chuàng )造型、創(chuàng )新型”的學(xué)生。
3、教師要做好“言傳”和“身教”的表率作用
(1)用心去熱愛(ài)自我學(xué)生。
教師應當是一位雕塑大師,能將一塊坯材,用自我的思想與感情,將它雕塑成一件藝術(shù)精品。從本質(zhì)上看,學(xué)生并不存在好與差之分,“差生”之所以“差”,原因在于他們潛能被種種主客觀(guān)因素所束縛,而未得到充分的釋放而已。所以,我們教師對這些所謂的“差生”,更應加備的關(guān)愛(ài)與呵護。教師要心胸寬廣,能夠聽(tīng)取各種不一樣意見(jiàn),要嚴于律己,寬以待人,要多一些理解之心、關(guān)懷之心、友愛(ài)之心,這樣給學(xué)生良好的示范作用。在他們身上,我們要傾注全部的愛(ài),去發(fā)現他們學(xué)習上每一點(diǎn)滴的提高,去尋找他們生活中,品德上每一個(gè)閃光點(diǎn);
冰心曾說(shuō)過(guò):“愛(ài)是教育的基礎,是教師教育的源泉,有愛(ài)便有一切!币氤蔀橐幻麅(yōu)秀的人民教師,我們首先要愛(ài)學(xué)生。因為,我們每一天應對的是一個(gè)個(gè)有著(zhù)鮮活生活,一個(gè)個(gè)正在茁壯成長(cháng)的學(xué)生,我們要把他當作一個(gè)能動(dòng)的人,給他們一個(gè)自由的空間,尊重平等地對待他們、關(guān)心他們,和他們成為無(wú)話(huà)不說(shuō)的好朋友;從而縮小師生間心靈上的距離,使他們產(chǎn)生“向師性”。然后運用激勵機制,加以充分的肯定和激勵,讓學(xué)生感到溫暖,增強自信,這樣,才會(huì )在他們成長(cháng)與發(fā)展的道路上有一個(gè)質(zhì)的飛躍,更會(huì )使教學(xué)效果收到事半功倍的作用。
(2)用自我的言行去感染學(xué)生
教師要以自身的行為去影響學(xué)生,真正成為學(xué)生的表率,使學(xué)生從教師身上懂得什么應為之,什么不可為。所以,教師的教學(xué),待人接物,行為舉止,一言一行都必須認真、穩重、規范、得體,切不可馬虎、輕率、任性、不負職責。此外,教師還應和學(xué)生進(jìn)行經(jīng)常性的心靈溝通,向學(xué)生暢開(kāi)心靈,既能夠向學(xué)生談自我從人生中取得的寶貴經(jīng)驗,也能夠向學(xué)生坦誠地公開(kāi)自我的生活教訓,使學(xué)生真正感受到你不僅僅是良師還是益友。
上課是一門(mén)藝術(shù),除了有必須的知識結構外,還要有一些技巧和方法。教師上好一堂課,最主要就是有自我的特色,有自我的靈魂,不一樣的方法能夠學(xué)習、借鑒。國培活動(dòng)是短暫的,但無(wú)論是從思想上,還是專(zhuān)業(yè)上,對我而言,都是一個(gè)很大的提高。專(zhuān)家結合自身的成長(cháng)給我們做的一場(chǎng)場(chǎng)精彩講座,為每一位潛心求學(xué)者供給了豐盛的教學(xué)營(yíng)養大餐,為我們教師的健康成長(cháng)又一次指明了方向。愿我們的教師像大海那樣敞開(kāi)胸懷容納百川,像太陽(yáng)那樣,不斷地進(jìn)行新的核聚變,積蓄新能量,做一支永遠燃燒不盡的蠟燭,去照亮人類(lèi),照亮未來(lái)。為了我們的教育,為了我們的學(xué)生,也為了我們自我,時(shí)時(shí)處處都要注重自我的師德修養和人格塑造,并加強自我的理論素養和專(zhuān)業(yè)技能的學(xué)習和提高,一切從實(shí)際出發(fā),切實(shí)擔負起教師應盡的職責和義務(wù)。
教育的與時(shí)俱進(jìn),也許這就是腳踏實(shí)地走出的第一步。教育的改革任重道遠,教師是主力軍,課堂是主陣地,沒(méi)有高素質(zhì)的教師就沒(méi)有高質(zhì)量的中國教育,為了中國教育的發(fā)展,作為一名教師,我發(fā)自?xún)刃牡恼f(shuō)一句:國培,你是一道亮麗的風(fēng)景線(xiàn)! 個(gè)人培訓學(xué)習收獲總結8
在我們的仔細聆聽(tīng)中,我們期盼已久的培訓學(xué)習在我們的戀戀不舍中敲響了結尾的.鐘聲。對于這幾天的培訓課程,我想我只能用受益匪淺這四個(gè)字來(lái)形容了。教師們的博文廣識、生動(dòng)講解、精彩案例無(wú)不在我的腦海里留下了深刻的印象,我只恨自我才疏學(xué)淺、文筆糟糕,不能夠將所有的感觸都經(jīng)過(guò)文字顯然于紙上?墒俏疫是盡力絞盡腦汁,以祈求能將培訓完后心中所想所獲能表達出來(lái)。
此次精彩的培訓學(xué)習主要心得有以下幾個(gè)方面:
一、讓自我更加了解漣鋼,了解煉鋼的工藝過(guò)程,了解漣鋼的規模和組織結構。
想來(lái)自我真的應當感到慚愧,雖然在漣鋼長(cháng)大,卻還真的不是很了解漣鋼。對漣鋼的建廠(chǎng)歷史,產(chǎn)量,規模,所經(jīng)歷的種種,以至于鋼鐵的鑄造過(guò)程,我都是一知半解。經(jīng)過(guò)這次的培訓學(xué)習,最終明白了漣鋼老一輩工人既然是將1958年的年產(chǎn)5萬(wàn)噸的小鋼鐵廠(chǎng)發(fā)展到此刻的450萬(wàn)噸(不含集團其他公司)的大型鋼鐵廠(chǎng),歷經(jīng)50年不衰,并且還在蓬勃發(fā)展,并多次獲得了不少全國性獎項。并且還明白了煉鋼的工藝過(guò)程,明白了煉鋼最開(kāi)始是從焦化、燒結開(kāi)始,經(jīng)歷了不少中心環(huán)節,克服不少困難,最終經(jīng)過(guò)軋鋼廠(chǎng)將我們需要的鋼材制造出來(lái)。并明白了漣鋼有著(zhù)比較復雜的組織結構,讓我們一時(shí)一下消化不了,可是我想這個(gè)在我們以后的工作中很快會(huì )清楚的,為了我們能更好在漣鋼發(fā)展,我想我們也應當主動(dòng)的去了解這些的。
二、了解了更多的生產(chǎn)安全、交通安全和消防安全的知識。
這次培訓學(xué)習,花了很大一部分時(shí)間去學(xué)習生產(chǎn)安全、交通安全和消防安全的知識,因為安全是人們十分重視的東西,人們通常會(huì )把安全放在首位,也就是我們經(jīng)常說(shuō)的安全第一。
雖然平時(shí)我們也學(xué)習過(guò)一些安全方面的東西,并參加過(guò)消防演習等活動(dòng),但并沒(méi)有這么系統的,并聯(lián)系我們以后的工作崗位進(jìn)行培訓過(guò)。經(jīng)過(guò)這次培訓學(xué)習,了解了漣鋼的諸多會(huì )發(fā)生不安全事故的因素,甚至有的到達了恐怖的程度,這次我們學(xué)習了該怎樣去預防它,避免它,并杜絕它,讓我們以后能好好的在工作崗位上保護自我。對于交通和消防方面,了解了很多交通方面和消防方面的知識,讓我們以后能更好的遠離危險。堅決將我國的安全生產(chǎn)方針—安全第一、預防為主、綜合治理—貫徹到底。
三、學(xué)習了不少禮儀與修養
這次培訓還專(zhuān)門(mén)安排了一個(gè)上午來(lái)給我們培訓禮儀與修養的知識。在這次課上,我學(xué)到了應當如何發(fā)揮自我的情商,處理好與他人的關(guān)系。如何讓自我以后的一言一行更加具有素質(zhì)與修養。讓自我在為人處事方面慢慢走向成熟與穩重。
四、最終培訓中心還請來(lái)了公司的管理代表和工人代表
給我們做了精彩的談話(huà),告訴我們以后在漣鋼應當怎樣好好的去工作。主要是要靠自我的聰明才智,勤奮刻苦,細心嚴謹的態(tài)度,這樣才能慢慢在工作中磨練自我,成長(cháng)自我。
學(xué)習是可貴的,培訓是精彩的。經(jīng)過(guò)這次可貴而精彩的培訓學(xué)習,我們向漣鋼更進(jìn)了一步。感嘆與憧憬之余,我想我們僅有靠自我的聰明與才智、努力與勤奮去建設好漣鋼,為我們的漣鋼更好的發(fā)展貢獻自我微薄的力量。
個(gè)人培訓學(xué)習總結 篇5
這個(gè)學(xué)期一開(kāi)學(xué),x老師到我校開(kāi)展課題培訓。培訓中,介紹了黃亢美老師,以及她的相關(guān)字理教學(xué)建議。想起剛開(kāi)始,我對字理真的是一竅不通,通過(guò)一段時(shí)間的學(xué)習,再加上又聽(tīng)了一些語(yǔ)文教師的幾節課,基本上對字理有了一些了解,而且我覺(jué)得這個(gè)字理研究也挺有意思的,學(xué)生也很感興趣。
查閱了一些黃亢美老師講解資料,我受益匪淺。使我懂得了字理識字法抓住了漢字的本質(zhì)規律。漢字是表意文字,其形、音、義有著(zhù)密切的聯(lián)系。字理識字教學(xué)法盡可能地發(fā)揮漢字的表意功能和形聲字聲旁的標音功能進(jìn)行識字教學(xué),抓住了字形這個(gè)識字教學(xué)的重點(diǎn),以漢字形、義、音之間的關(guān)系作為切入點(diǎn),讓學(xué)習者站在理性的高度來(lái)學(xué)習漢字,使學(xué)習者不僅知道漢字怎么寫(xiě),而且懂得為什么這么寫(xiě),以掌握漢字的組構規律,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高。
x老師是帶病把培訓講完的,整個(gè)培訓一直開(kāi)展了3個(gè)多小時(shí),我很佩服羅老師,更加欣賞她對工作認真負責的.追蹤精神。從她的培訓中,我體會(huì )漢字的魅力,悟到了古老的漢字,濃縮的遠古真實(shí)豐富的生活畫(huà)面;我們的祖先對萬(wàn)事萬(wàn)物細膩的觀(guān)察,豐富的聯(lián)想、縝密的思考和入微的描摹都沉淀在這字形中,我們在科學(xué)析解,有效識字的同時(shí)可以享受博大精深的漢字帶給我們豐富的滋養。讓孩子從識字中感受到漢字的魅力、感受到我們源遠流長(cháng)的中華文化。
個(gè)人培訓學(xué)習總結 篇6
1.學(xué)習有新收獲。一是理論素養有提升。對“激情、干凈、超越”有更系統的理解,對作風(fēng)建設內涵有更準確把握,保證思想不掉隊。二是業(yè)務(wù)能力有提高。對財務(wù)工作認識更清,進(jìn)一步嚴明工作紀律、強化工作責任,完成好各項工作任務(wù)。
2.工作有新亮點(diǎn)。一是財務(wù)工作更規范,全面梳理歸納近年財務(wù)工作的經(jīng)驗做法,結合改進(jìn),形成經(jīng)驗。二是高標準做好本職工作,嚴格按照財務(wù)制度相關(guān)規定,管理好資金的收支,認真完成年度部門(mén)決算報表、資產(chǎn)負債報表的決算,以及編制年度預算,圓滿(mǎn)完成預算決算工作。三是配合市財政局、審計局、國庫支付局對局屬各單位起到上傳下達的傳遞監督作用,傳達財政各項工作任務(wù),督促局屬單位及時(shí)、準確填制相關(guān)報表,認真收集匯總各項財務(wù)數據,為后勤保障出力。
3.作風(fēng)有新提升。一是自律更嚴。時(shí)刻牢記自己身份,真正做到了不該去的地方堅決止步、不該拿的'東西決不伸手、不該說(shuō)的事情堅決閉嘴。二是擔當更強。對認準的事就大膽地干、對經(jīng)過(guò)深思熟慮的方法措施就大膽地試,堅持想在先、做在前,圓滿(mǎn)完成了各項支付、財政劃撥等工作。
個(gè)人培訓學(xué)習總結 篇7
公司的這一次培訓,從培訓的效果就能夠看出公司對培訓是十分著(zhù)重的,讓我們在培訓內充分感受到了公司對員工的負責的態(tài)度和良苦用心,這是一篇公司培訓學(xué)習心得體會(huì )500字,歡迎大家閱讀。
首先,我十分感激公司給我們全體員工的群眾培訓,也很榮幸參加了這次培訓,這說(shuō)明公司對我們員工培訓的重視,反映了公司“重視人才,培養人才”的`戰略方針;對于服好的抓住顧客的購買(mǎi)欲。及顧客的購物動(dòng)向,巨大磁石點(diǎn)也將達不到夢(mèng)想的效果,失去應有的價(jià)值;另外貨架的陳列要求我們了解:怎樣的陳列才能利用好貨架的每一層,從而創(chuàng )造出更大的價(jià)值及效益;然而色彩的比較也能很大程度點(diǎn)亮顧客的眼睛,吸引并留住顧客的腳步。
公司的這一次培訓,從培訓的效果就能夠看出公司對培訓是十分著(zhù)重的,老板及培訓人員都做了很多準備,讓我們在培訓內充分感受到了公司對員工的負責的態(tài)度和良苦用心,讓我們融為一體,我們在未來(lái)的工作中端正心態(tài),更加努力!更加自信! 接下來(lái)的培訓,我想會(huì )更搞笑、更專(zhuān)業(yè),所以我會(huì )更認真聽(tīng),理論與實(shí)踐更加強化我們的工作,因為我也很熱愛(ài)且珍惜這份工作! 學(xué)習能讓人提高,工作能讓人自信,相信我們在不斷地學(xué)習和工作經(jīng)驗當中讓我們把超市變得更加完美。
個(gè)人培訓學(xué)習總結 篇8
5月10日至14日,我有幸參加了團省委組織的第期鄉鎮團委書(shū)記培訓班,雖然時(shí)間不長(cháng),但是感觸很多,這是省委黨校第一次組織這樣的輪訓。這次培訓白天上課,晚上分組討論,課程安排非常緊湊。課程完全沒(méi)有想象中的枯燥,既有授課,又有討論,特別是省委黨校副校長(cháng)黃文虎同志從我們身邊熟悉的事物、日常的生活入手,用大量的數字、具體的事例、幽默的語(yǔ)言以及幻燈片演示、現場(chǎng)互動(dòng)等方式,進(jìn)行了生動(dòng)形象的講解,使我們能輕松地理解講述內容,使我們增長(cháng)了知識、開(kāi)闊了眼界、拓展了思路、增強了信心、激發(fā)了熱情,豐富和啟發(fā)了我們做好共青團工作的思路和思維?偨Y起來(lái),主要有以下四點(diǎn)體會(huì )和感受。
一、開(kāi)闊了視野
作為一名基層團組織負責人,要團結、動(dòng)員和引領(lǐng)廣大團員青年積極響應黨的號召,在全面建設小康社會(huì )中建功立業(yè),關(guān)鍵自己要有新的觀(guān)念、新的思想、新的見(jiàn)解。這次南京學(xué)習培訓之行,是自己一次開(kāi)闊視野、增長(cháng)見(jiàn)識的機遇,學(xué)習培訓期間教授們的精彩講課、同仁間的激烈討論和朋友式的交流溝通,使我對共青團工作有了一個(gè)更全面的認識和理解。因此,這次培訓給我的第一個(gè)感受就是開(kāi)闊了視野。
二、廣交了朋友
這次培訓共有來(lái)自全省各地的186名鄉鎮團委書(shū)記參加。培訓期間,團省委組織部特意打亂各市建制,把來(lái)自13個(gè)市的團委書(shū)記,分成9個(gè)小組就共青團當前的重點(diǎn)工作進(jìn)行分組討論。因此,在為期5天的培訓學(xué)習中,我不僅加深了本市內7位團委書(shū)記的感情,同時(shí)還結交了許多外市的團干朋友,這充分應正了團組織內部經(jīng)常說(shuō)的一句話(huà):團組織是青年之間相互交流和溝通的橋梁和紐帶。晚上團省委副書(shū)記張國梁同志參加到我們的第1小組討論中,大家都積極暢談團的工作經(jīng)驗和做法,暢談人生感想和體驗,暢談今后的工作打算等等。通過(guò)交流溝通,我不僅學(xué)到了很多工作經(jīng)驗和方法,而且還廣交了很多朋友,進(jìn)一步增強和激發(fā)了自己做好共青團工作的信心和激情。
三、增長(cháng)了知識
這次培訓雖然時(shí)間只有5天,但整個(gè)培訓課程安排得非常緊湊,而且內容豐富。特別是在培訓中,張國梁書(shū)記就舉辦鄉鎮團委書(shū)記培訓班的目的、共青團工作的主要職責和根本任務(wù)、共青團工作面臨的主要挑戰以及共青團干部的成長(cháng)等各個(gè)方面,作了深刻的闡述。通過(guò)學(xué)習,使我們站在一個(gè)新的高度認識到了當前全團工作的形勢和重點(diǎn),進(jìn)一步增強了做好工作的緊迫感和責任感。
四、明確了目標
培訓的目的是為了更好的工作,通過(guò)這次培訓,使我對共青團工作和今后的工作目標,有了一個(gè)全新的認識。通過(guò)學(xué)習,我認識到:服務(wù)廣大團員青年是共青團貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)的必然要求,是增強團組織吸引力、凝聚力和戰斗力的必要條件,是充分發(fā)揮橋梁紐帶作用的前提條件。作為基層的共青團工作,我認為必須從三個(gè)方面來(lái)服務(wù)好廣大團員青年:一是協(xié)助黨委、政府做好團員青年事務(wù),制定實(shí)施有關(guān)團員青年的規章和制度;加強團員青年事務(wù)管理,推進(jìn)團員青年事務(wù)協(xié)調機制的建立。二是服務(wù)團員青年具體需求,給團員青年創(chuàng )造良好的.成長(cháng)環(huán)境,幫助有特殊困難的團員青年解決實(shí)際問(wèn)題;維護團員青年的合法權益。三是構建服務(wù)團員青年的工作體系,豐富服務(wù)項目,加強陣地建設,強化服務(wù)手段。
這次培訓除了上面的體會(huì )外,更重要的是讓我改變了以往一些不成熟的想法,讓我對當好一名共青團干部,對學(xué)習和工作有了一個(gè)重新認識。做好一名優(yōu)秀團干,積極的心態(tài)非常重要。團干面臨的是基層工作,在工作中難免有各種各樣的困難與障礙,只有擁有一個(gè)良好的心態(tài),你才會(huì )積極的去面對和解決。通過(guò)這次學(xué)習,我明白干工作要勤于思考,有分析、有比較、有鑒別地學(xué)習,不斷積累工作經(jīng)驗和技巧,這也是我們一種重要的學(xué)習和工作態(tài)度。
“千里之行,始于足下!痹诮窈蟮墓ぷ髦,我將把此次培訓的精神結合到共青團工作的實(shí)際,創(chuàng )造性地做好各項工作,以?xún)?yōu)異的成績(jì)回報團省委和上級團委對我們的關(guān)心。
個(gè)人培訓學(xué)習總結 篇9
參加拓展訓練之前,看著(zhù)行程表有著(zhù)種種猜測,卻始終無(wú)法想象過(guò)程會(huì )是怎樣,結果又會(huì )是如何。而在參與了公司組織的拓展培訓活動(dòng)之后,讓作為天明這個(gè)大團隊中的新人的我受益匪淺,感觸良深!
一、信任隊友,相互協(xié)作
勇攀天梯這個(gè)項目對每一個(gè)人而言,心態(tài)比技能更重要,另外,二個(gè)人的高空合作體驗是一種真正意義上的信任——把自我(的身體重心)完全交給對方!惟有如此,才能找到整體的平衡點(diǎn)。同時(shí),兩個(gè)人必須要彼此依靠對方的幫忙,才能共同攀上天梯,否則,無(wú)論一個(gè)人的本事有多強,都無(wú)法自我完成任務(wù)。
二、沒(méi)有團隊意識,個(gè)人努力一切化整為零
由于事先沒(méi)有將7組團隊總任務(wù)公布,各小組在較長(cháng)一段時(shí)間里,都處于各自為王的狀態(tài),專(zhuān)注于自身的工作任務(wù)。最終,我們的任務(wù)以失敗告終,而從中我深刻的體會(huì )到以下幾點(diǎn):
(1)“凡事預則立,不預則廢!”。做事前,做好計劃,多思考,想想做事中可能會(huì )遇到什么問(wèn)題,提前做好防范措施,有備無(wú)患。
(2)審時(shí)度勢,從大處思考。游戲最終失敗,最主要原因是大家都以各個(gè)小組的利益為重,卻忽視了隊伍的大目標。在工作中,即便我們自我再強大,如果公司實(shí)力提不上去,最終自我也會(huì )成為井底之蛙,沒(méi)有好的平臺,本事也就不會(huì )有一個(gè)大的提升。
(3)有效的溝通,成功路上的捷徑。游戲用鮮明的事實(shí)告訴我們,溝通的重要性。工作中,我們的確需要多思考,可是,及時(shí)向前輩請教,與同事多溝通,也會(huì )讓我們少走彎路,事半功倍。
三、彼此信任,相互關(guān)愛(ài)
在“穿越電網(wǎng)”的游戲中,我們吸取之前的教訓,事先有計劃的部署研究,爭取利用有限的資源獲取最大的效益。最終決定幾個(gè)稍大一點(diǎn)的網(wǎng)眼讓幾位男士先過(guò)去,剩兩位男士最終經(jīng)過(guò),他們主要起到承前啟后的作用,用托舉的方法懸空地把女士轉移到“電網(wǎng)”的另一頭,這就是培訓一種彼此信任的表現。在工作中,如果大家都各存異心,關(guān)系冷漠,缺乏交流,那樣只能與原先爭取的工作目的背道而馳。
四、戰勝自我,創(chuàng )造奇跡
高空斷橋這個(gè)項目最主要的是戰勝恐懼,困難自然迎刃而解。站在八米高的斷橋上,有恐懼,有顫抖,但當我們鼓起勇氣縱身一跳之后,就會(huì )發(fā)現以往以為難以逾越的障礙,是那么不堪一擊。在職場(chǎng)和人生的道路上,我們會(huì )遭遇到很多這樣的斷橋,勇于挑戰會(huì )得到意外的驚喜,而退卻將一無(wú)所獲?墒怯谠谝馔饨绲沫h(huán)境帶來(lái)的干擾和暗示,也許一切透著(zhù)感動(dòng),一句話(huà):如果這兩天的培訓是真的,我們會(huì )做出什么的選擇,有什么樣的.行為是,我們會(huì )更容易記住上頭拉我們的人,因為那是期望。卻容易忽略背負我們讓我們踩過(guò)肩膀的人。我們會(huì )記住他們嗎生命是如此的脆弱,生活是如此無(wú)法把握,誰(shuí)也不能預料到誰(shuí)的明天會(huì )怎樣樣,我們唯一能做到的就是珍惜此刻的一切,珍惜身邊的每一個(gè)人!
總而言之,正如郭總在總結這次拓展訓練活動(dòng)時(shí)所說(shuō)的,我們在活動(dòng)中優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)全部展現了出來(lái),在之后的工作跟生活中,我們要繼續發(fā)揚我們團結一致的優(yōu)點(diǎn),摒棄應對困難怯懦逃避的缺點(diǎn),時(shí)刻堅持著(zhù)學(xué)習的心態(tài),不斷的克服困難,勇攀高峰。
個(gè)人培訓學(xué)習總結 篇10
懷著(zhù)期待與好奇,終于迎來(lái)了建設銀行xx分行20xx年新入行員工培訓。從小到大,我們學(xué)習了無(wú)數課程,歷經(jīng)十年寒窗,參加了多少培訓多少考試,但這次的崗前培訓對我們的意義是空前的,它作為一個(gè)過(guò)渡,一個(gè)橋梁,讓我們從學(xué)習走向實(shí)踐。我們收獲的遠比想象中的豐富。
參加完培訓,我最深刻的感觸就是覺(jué)得自己十分幸運。這個(gè)培訓班是建設銀行xx分行有史以來(lái)舉辦的最系統化全面化的一次。人力資源部投入了大量的人力、財力,聘請到專(zhuān)業(yè)人員給我們進(jìn)行拓展訓練和禮儀指導,同時(shí)又請到了區分行多位經(jīng)驗豐富的領(lǐng)導以及優(yōu)秀員工,短短的十幾天內,把我們凝聚在一起,學(xué)習了銀行的基本情況,融入了建設銀行這個(gè)大集體中。作為一家國有商業(yè)銀行,建設銀行經(jīng)過(guò)大規模財務(wù)重組、完善治理結構、再造業(yè)務(wù)流程、引進(jìn)戰略投資者等一些列股改環(huán)節,最終成功上市,這具有深遠的意義。建行成功上市的經(jīng)驗對中行和工行等上市都極具有參考價(jià)值,同時(shí)也證明了國際資本市場(chǎng)對中國國有商業(yè)銀行股份制改革成功的認可和對其未來(lái)充滿(mǎn)著(zhù)信心,而對于我們剛入職的新行員來(lái)說(shuō),剛從學(xué)校畢業(yè)就能進(jìn)入這樣一個(gè)規范化、國際化的大型商業(yè)銀行,是多么的榮幸啊。有人說(shuō):小勝靠個(gè)人,中勝靠團隊,大勝靠平臺。而建設銀行就是這樣一個(gè)優(yōu)秀的平臺。在這里,我們將與建設銀行共同發(fā)展,把個(gè)人的職業(yè)規劃與建設銀行的發(fā)展融合在一起,共同實(shí)現騰飛。
人力資源部的領(lǐng)導和同事們對這次培訓做了相當合理的計劃。我們首先迎來(lái)的是為期兩天的拓展訓練。時(shí)間雖短,相信每個(gè)人都留下了深刻的印象,甚至終生難忘。懷著(zhù)好奇而又激動(dòng)的心情我們來(lái)到了九州方圓拓展訓練營(yíng),而接下來(lái)的訓練,遠沒(méi)有我們想象中的輕松。開(kāi)營(yíng)儀式過(guò)后,我們迅速組成了四個(gè)團隊。接下來(lái)的任務(wù)是用幾十分鐘的時(shí)間進(jìn)行團隊組建,包括選出隊長(cháng)、隊秘,繪制隊旗,確定隊名隊訓和隊歌,最后再排練出一個(gè)有團隊代表性的展示。經(jīng)過(guò)簡(jiǎn)短的自我介紹大家立刻融入到團體中,集思廣益,各盡所能,把我們的團隊展示搞得有聲有色。接下來(lái)迎來(lái)了我們的第一個(gè)項目:信任背摔。挑戰隊員站在1.5米高的臺子上,背對著(zhù)隊友摔下去。
要求臺上的隊員心里對別人沒(méi)有絲毫的戒備和猜忌之心,把自己完全地交給別人,而接應的隊員在接應的一剎那,則向我們展示出了的'“值得信任”的例證,就是不管自己有多困難,都會(huì )把別人交付的事情辦好。當我們背對著(zhù)大家時(shí),心里總會(huì )產(chǎn)生本能的恐懼,但是當聽(tīng)到隊友鼓勵的吶喊聲,心里的信任與感激之情戰勝了恐懼,相信每個(gè)人的心里都有這樣的想法:盡量筆直的摔下去,為隊友減輕負擔。簡(jiǎn)單的一個(gè)動(dòng)作,難以克服的是心理障礙,我們戰勝了自己,挑戰成功,摔下那一刻的感覺(jué)是那么幸福,這種信任與被信任是一種偉大的精神,是在極其優(yōu)秀的團隊中才能感受的到。在接下來(lái)的訓練項目中,無(wú)時(shí)不刻地籠罩著(zhù)團隊協(xié)作的氣氛,從“一人觸電,全體重來(lái)”的超級電網(wǎng),到“二人相互托舉、提攜,團隊后方支援”的天梯,從“群策群力,迎難而上”的團隊營(yíng)救,到“眾音合則成樂(lè ),眾人合則成邦”的瀚海求生,沒(méi)有一種是離開(kāi)團隊的。
即使在天橋這樣的單人挑戰項目中,也是全體隊員一起為同伴加油鼓勵,沒(méi)有一個(gè)人漠然視之。在分享心得時(shí)許多隊員感慨地說(shuō):“今天如果不是有隊友的鼓勵,我不可能完成這個(gè)項目!币驗閳F隊精神的作用,我們完成了自己無(wú)法完成的任務(wù)。盡管我們沒(méi)有在體力上幫助同伴,但團隊精神使他增添了勇氣和力量。翻過(guò)畢業(yè)墻的那一剎間,隊員們、戰友們的眼里都滾動(dòng)著(zhù)淚花,我們用我們的勇氣、魄力、關(guān)愛(ài)、協(xié)作、智慧以及奉獻真真正正的做到了“挑戰自我,熔煉團隊”。
緊張而充滿(mǎn)挑戰的拓展訓練結束后,我們回到了賓館,開(kāi)始了為期八天的銀行相關(guān)業(yè)務(wù)知識學(xué)習。寬敞的會(huì )議室,舒適的坐椅,桌子上的姓、礦泉水,點(diǎn)點(diǎn)滴滴都體現著(zhù)區分行領(lǐng)導們對新員工的關(guān)愛(ài),體現著(zhù)建設銀行的“以人為本”。如果說(shuō)拓展訓練培養的是一種工作精神,那么業(yè)務(wù)學(xué)習培養的是我們的工作能力,只有掌握好了這些基本操作才能開(kāi)展好銀行業(yè)務(wù)。
在第一堂課上,人力資源部的樊總給我們講述了中國建設銀行的歷史沿革,從1954年10月1日中國人民建設銀行宣告成立,到今天中國建設銀行成功上市,經(jīng)歷了“三起三落”的反復,在這期間,建設銀行曾控制著(zhù)在中華人民共和國的國土上進(jìn)行的每一項重大工程的建設資金。
作為一名建行人如果不了解建行歷史,就如同一個(gè)中國人不知道國旗國歌一樣可悲,不論我們今后在什么崗位,從事什么工作,都必須了解建設銀行史,伴隨著(zhù)建設銀行股份制改革成功的偉大歷史階段,把我們的事業(yè)融入到這短輝煌的歷史中。接下來(lái)的幾天里,我們學(xué)習了建行主要產(chǎn)品、個(gè)人金融發(fā)展戰略、銀行相關(guān)法律知識、員工行為規范等理論,對銀行幾個(gè)主要部門(mén)的業(yè)務(wù)情況有了初步的了解。作為一名建行員工,我們每天要以金錢(qián)和數字為工作對象,這需要時(shí)時(shí)處處的細心謹慎、誠實(shí)守信、守法合規、勤勉盡職、對每項工作負責到底。
同時(shí)作為一名新行員,我們應該學(xué)習法律知識,加強風(fēng)險防范。面對國有商業(yè)銀行、外資銀行爭奪市場(chǎng),建設銀行需要提高服務(wù)質(zhì)量,加強品牌建設來(lái)提高自身競爭力,而這除了要制定相關(guān)法規外還需要每個(gè)行員以熱情飽滿(mǎn)的精神對待每天的工作,以燦爛的笑容面對每一位客戶(hù)。培訓課上,我們花了大量的時(shí)間來(lái)學(xué)習柜面業(yè)務(wù)操作流程,包括對公業(yè)務(wù)和對私業(yè)務(wù),這是我們大部分人入職后要從事的工作,兩位前輩總結她們多年的經(jīng)驗為我們編制教材,制作幻燈片,把枯燥的流程用精煉的語(yǔ)言講述出來(lái),為我們今后工作的開(kāi)展引領(lǐng)了道路。
這次的培訓匯集了許多領(lǐng)導和前輩的智慧和辛勤勞動(dòng),他們總結了自己十幾年甚至幾十年的工作經(jīng)驗,讓我們在如此短暫的時(shí)間里學(xué)習到了銀行主要業(yè)務(wù)知識,把我們領(lǐng)進(jìn)了建設銀行的大門(mén),同時(shí)也讓我們領(lǐng)略到了優(yōu)秀建行人的風(fēng)采。
短暫的培訓結束了,我們將被分到不同地區的崗位上開(kāi)始工作,十天的時(shí)間大家培養了深厚的感情,不在乎時(shí)間的長(cháng)短,我們重視的是共同的經(jīng)歷,也許只有在這樣優(yōu)秀的平臺上才能迅速培養出優(yōu)秀的團隊。十天雖然短暫,但是這次培訓對我們來(lái)說(shuō)是人生重要的轉折,它把我們從象牙塔帶入了職場(chǎng),使我們從一個(gè)青澀的學(xué)生走向一個(gè)有責任心、充滿(mǎn)自信的職業(yè)人。每個(gè)人都收獲頗多,希望大家把這一份激情,信任,感激與責任帶到未來(lái)的工作中,踏踏實(shí)實(shí)的走好每一步,與建設銀行共同發(fā)展。
個(gè)人培訓學(xué)習總結 篇11
通過(guò)教師繼續教育讓自己對過(guò)去的教育教學(xué)產(chǎn)生了許多的感慨,通過(guò)學(xué)習,本人了解到自己過(guò)去的許多不足,同時(shí)也提高了認識,獲驗,F主要從教學(xué)方式方面總結如下:
教學(xué)方式是直接影響學(xué)習方式形成、完善以及改變的重要因素,是轉變學(xué)生學(xué)習方式的根本。在促進(jìn)教師教學(xué)方式轉變的過(guò)程中,要求教師做到“四變”。
一是,教師角色的轉變,由過(guò)去的管理者、控制者、主導者、仲裁者為現在的組織者、幫助者、引導者、促進(jìn)者。由施與者轉變成引路者,從講壇走向學(xué)生中間,參與學(xué)習發(fā)生的全過(guò)程,體會(huì )共同成長(cháng)的快樂(lè )。面對飛速發(fā)展的科技知識,在今天教育信息化的平臺上,教師的絕對已不復存在,因而教師作為終身學(xué)習的首當其沖者具有非凡的意義。從前倡導的換位思考、思維平等、理解學(xué)生等觀(guān)念,在今天自然地成為教師的行為。
二是,教學(xué)策略的轉變,研究適應學(xué)習方式轉變的教學(xué)設計的改變,構建符合學(xué)習方式轉變的教學(xué)模式群,開(kāi)發(fā)、利用教學(xué)資源,為學(xué)生學(xué)習提供平臺,探索長(cháng)假、短假、平時(shí)作業(yè)形式的改變,為學(xué)生提供實(shí)踐場(chǎng)、體驗場(chǎng),感悟自主、合作、探究學(xué)習的快樂(lè )。學(xué)生的作業(yè)從昨天的復習知識、鞏固加深這一學(xué)習的延伸階段變成產(chǎn)生疑問(wèn)、探求解答這一貫穿學(xué)習全過(guò)程的'活動(dòng)。
三是,教學(xué)方式的轉變,重情景、重民主、重過(guò)程、重引導、重體驗。要注重對學(xué)生綜合能力的培養和訓練,強調以學(xué)生為主體的有意義的語(yǔ)言實(shí)踐活動(dòng),營(yíng)造輕松愉快、積極向上的學(xué)習氛圍。例如:在教學(xué)“毛茸茸的小動(dòng)物”一課教學(xué)中,教師引導學(xué)生觀(guān)察圖片,“虛擬動(dòng)物”的情景,用所學(xué)過(guò)的語(yǔ)言相互交流描述自己喜愛(ài)的動(dòng)物,然后向同學(xué)們說(shuō)一說(shuō)小動(dòng)的相同和不同。學(xué)生學(xué)得生趣盎然、主動(dòng)積極,創(chuàng )造力得到了培養。
還課堂給學(xué)生,讓課堂成為學(xué)生探索的殿堂,這是現在教師們追求的一個(gè)境界,即使一個(gè)細節也不放過(guò)。教師讓學(xué)生用自己的方式感悟、表達:可以用詞語(yǔ)描述;可以用動(dòng)作表演;可以用實(shí)物演示等等。這種教學(xué)設計,拓展了孩子的思維,真正體現了學(xué)生自主探索的過(guò)程。
四是,教學(xué)呈現方式的轉變,注重信息技術(shù)與學(xué)科的整合,為學(xué)生學(xué)習搭建快捷、高效、大容量的信息高速公路,促進(jìn)學(xué)習方式的轉變。注重了教師信息素養的培養和提高,進(jìn)行培訓,促進(jìn)信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)的整合;谛畔⒓夹g(shù)的網(wǎng)上學(xué)習已經(jīng)成為眾多教師探索的課題,因此可以創(chuàng )造了豐富多樣的課型。常識課堂的開(kāi)心詞典等都是生動(dòng)有效的形式。
信息技術(shù)正被廣泛,深入地應用到每一個(gè)方面,正深刻地改變著(zhù)人們的學(xué)習、工作和生活,使學(xué)習內容更豐富,工作更高效,生活更有樂(lè )趣。信息技術(shù)的發(fā)展,既向教育提出了嚴峻的挑戰,也為教育創(chuàng )造了無(wú)限的機遇。為了迎接時(shí)代的挑戰,教育工作者必須自覺(jué)地運用當代信息技術(shù)革新教育思想。
通過(guò)本次繼續教育的學(xué)習,使我更新教育觀(guān)驗、樹(shù)立現代教育思想、掌握現代教育技術(shù)、優(yōu)化知識結構、提高專(zhuān)業(yè)水平。我相信自己繼續努力,今后我一定會(huì )用信息技術(shù)處理教學(xué)工作。
個(gè)人培訓學(xué)習總結 篇12
時(shí)光荏苒,轉瞬半年的工作已經(jīng)接近尾聲,在學(xué)校領(lǐng)導和老師的關(guān)懷和幫助下,自己很快適應了這里的生活,并能積極投身于跟崗學(xué)習之中,下面我將來(lái)市一小后近半年的工作、生活、學(xué)習等各方面的情況總結如下:
一、工作方面
在工作中,樹(shù)立為教育作貢獻的光榮感和責任感,把到市一小作為鍛煉和提高自己能力的途徑;能自覺(jué)遵守學(xué)校的各項規章制度,充分調動(dòng)學(xué)生的學(xué)習積極性,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習情緒,合理運用教學(xué)手段,開(kāi)拓學(xué)生思維,發(fā)揮學(xué)生的想象力,上好日常課,切實(shí)地向課堂四十分鐘要質(zhì)量,使學(xué)生樂(lè )學(xué)好學(xué)。今年我教四十班語(yǔ)文,在打造高效課堂過(guò)程中,我積極轉變教學(xué)方法,研讀教材,在高效課堂驗收活動(dòng)中順利達標。跟崗學(xué)習期間不忘本職工作。學(xué)校每次組織的考試,我所教的學(xué)科都穩中求進(jìn)。在“中華頌”全國萬(wàn)校小學(xué)生魅力作文作文國家級大賽中榮獲國家級輔導金獎,并同時(shí)授予“全國作文教研明星教師”榮譽(yù)稱(chēng)號;學(xué)術(shù)論文(成果)《淺析教學(xué)四環(huán)節中的拓展鞏固環(huán)節》在20xx年度全國基礎教育教學(xué)學(xué)術(shù)論文成果評選中,被評為二等獎。
二、生活方面
學(xué)校的領(lǐng)導對我們跟崗學(xué)習的老師非常重視,給予了我們無(wú)微不至的關(guān)懷和照顧,在生活中、工作上他們都盡可能的為我們提供方便,使我倍感溫暖。各級領(lǐng)導的關(guān)心和幫助使我很受感動(dòng),也幫我解除了后顧之憂(yōu),使我能更好的投身于工作之中。
三、學(xué)習方面
跟崗的過(guò)程本身也是學(xué)習的過(guò)程。市一小四年級語(yǔ)文組的老師給我的感觸也很深,每個(gè)老師做事認真、細心、周到,凡是學(xué)校布置要求完成的任務(wù),都積極主動(dòng)完成,從來(lái)不講代價(jià)和報酬,毫無(wú)怨言,特別是他們那種腳踏實(shí)地的精神非常值得我學(xué)習。我積極參加學(xué)校的教研活動(dòng),每次工作會(huì )議和業(yè)務(wù)學(xué)習都能準時(shí)參加,并做好筆記;認真學(xué)習其他老師的寶貴經(jīng)驗,并能和其他老師一塊兒討論。在工作之余,我還努力學(xué)習自己感興趣的內容。
四、思想方面
我時(shí)刻牢記自己是一名小學(xué)教師,思想毫不放松,生活中、工作上時(shí)時(shí)處處以一個(gè)教師的標準來(lái)嚴格要求自己。我還堅持讀書(shū)看報,通過(guò)各種渠道學(xué)習黨的路線(xiàn)方針政策,了解國內外大事,關(guān)注國際形勢。同時(shí),我沒(méi)有放松理論學(xué)習,通過(guò)學(xué)習黨的理論知識,并和其他教師進(jìn)行討論,使得自己在思想上隨時(shí)隨地和素質(zhì)較高的教師保持一致,在行動(dòng)中能明辨是非,勇往直前!
五、其他方面
我時(shí)刻牢記自己肩負的使命,盡自己最大的可能去幫助他人。只要我力所能及的,我都積極主動(dòng)去做。
充分挖掘課堂的優(yōu)點(diǎn),也敢正視教學(xué)的不足,有時(shí)甚至對教學(xué)的問(wèn)題展開(kāi)熱烈的討論,讓我不但學(xué)到了知識,更加學(xué)到各位老師高尚的品質(zhì)和對教學(xué)認真的態(tài)度。對我們這群一線(xiàn)教師來(lái)說(shuō),每個(gè)人心里都有一個(gè)“好課標準”,但或多或少都是不夠全面的、粗糙的,間或帶有些主觀(guān)的東西。通過(guò)對多節課例的觀(guān)摩,大家的討論交流,聽(tīng)取導師的點(diǎn)評、指導,我對“好課”的'理解、認識達到了一個(gè)較深的層次。
在講座中,專(zhuān)家們富有啟迪的話(huà)語(yǔ),令人耳目一新的見(jiàn)解,精彩的演講,生動(dòng)的舉證,全新的理念,無(wú)不使我震撼;專(zhuān)家們的學(xué)識、儒雅無(wú)不使我敬畏,他們引領(lǐng)我對語(yǔ)文教學(xué)改革進(jìn)入了更深層次的思考,深感自己的靈魂在凈化,視野在敞亮,內心更走向了澄明,給予我的教育教學(xué)生涯一次有活力的血液……
跟崗期間,認真聽(tīng)取了所有同學(xué)的匯報課,雖然我們來(lái)自不同的地區,不同的學(xué)校,相同的是,大家都是經(jīng)過(guò)多年的教學(xué)磨練,都形成成熟的教學(xué)體系和別具一格的教學(xué)風(fēng)格,大家都是有豐富教學(xué)經(jīng)驗的教學(xué)佼佼者。在同學(xué)們的課堂里,我仿佛走進(jìn)了“百家課堂”,領(lǐng)略了百家風(fēng)范;也品味“同課異構”的奇思妙想,匠心獨具的教學(xué)風(fēng)格。
20天一晃而過(guò),我們的感觸很多,言語(yǔ)已無(wú)法表達,更多的是留戀和感激,感謝楊特老師,感謝翠園中學(xué)東曉分校的領(lǐng)導和全體員工,感謝指導過(guò)我們的所有專(zhuān)家。
個(gè)人培訓學(xué)習總結 篇13
自參加首都職工素質(zhì)教育培訓后,我作為一名公司的工會(huì )干部,對所學(xué)的知識有了全面的認識和體會(huì )。在這里我首先要感謝區工會(huì )為我們創(chuàng )造了難得的學(xué)習機會(huì ),感謝尊敬的老師在學(xué)習期間對我的精心教導。整個(gè)學(xué)習的過(guò)程是艱苦的,因為我們要克服工作上、生活上的壓力來(lái)不斷地補充知識上的欠缺。
但回過(guò)頭來(lái)看看,自己在掌握專(zhuān)業(yè)知識無(wú)論是理論水平還是工作水平上都有很大的提高,特別是法律基礎知識方面,更是值得我欣慰的;仡櫿麄(gè)學(xué)習的過(guò)程,總體都是在理論知識與案例相結合的教學(xué)方式下進(jìn)行的,這使得我對老師教授的知識都能比較輕松的理解,印象也比較深刻?偨Y學(xué)習期間的所得,我認為法律收獲最多。具體如下:
一、 通過(guò)學(xué)習增強我的法律意識使我更加深刻的熱愛(ài)這個(gè)事業(yè)。
因為我國法律是工人階級領(lǐng)導的廣大人民共同意志和利益的反映,需人們自覺(jué)遵守和維護。在企業(yè)職工當中普及法律常識,是提高國民法律素質(zhì)的重要內容,是實(shí)踐依法治國基本方略的基礎性工作。建設社會(huì )主義法治國家就要逐步實(shí)現提高公民的法律意識,如:企業(yè)職工應知法、懂法、守法、護法。
我認為作為一名工會(huì )干部,只有具備一定的法律知識才能正確的為職工解決困難,維護他們的合法權益。我通過(guò)學(xué)習理論知識,自己提高許多。利用所學(xué)知識,結合實(shí)際,我們公司組織了法律知識的學(xué)習,共有130人參加(注:公司共有150人)內容包括:憲法、民法、勞動(dòng)法等。使廣大職工學(xué)習到法律知識的同時(shí),也維護企業(yè)和職工的合法權益。這次活動(dòng)收獲很大,公司領(lǐng)導班子決定公司每季度組織一次學(xué)習法律知識活動(dòng),形成公司全員學(xué)習、團隊學(xué)習和工作學(xué)習的氛圍與機制。
二、 及時(shí)地把學(xué)到的知識應用于具體的工作當中去,使理論與實(shí)踐更好的結合起來(lái),提高自己的工作效率。
自己所從事的工作與企業(yè)職工的利益都是息息相關(guān)的。作為一名工會(huì )干部,處理的大多數都是企業(yè)與職工群眾之間利益發(fā)生沖突的問(wèn)題。如果處理不好、不及時(shí)就很容易引發(fā)各式各樣的問(wèn)題,尤其是隨著(zhù)法律知識的普及,職工群眾的維權意識也在不斷的增強,這就對高素質(zhì)的工會(huì )工作能力的'要求也不斷增強。為此,通過(guò)學(xué)習自己能夠把工作過(guò)程中遇到的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題及時(shí)上報黨組織以求得到組織上的幫助?傊,抓住機會(huì )把矛盾化小,直至解決掉。另外,自己把這次所學(xué)習到的理論知識及時(shí)的向全體職工宣講,以此來(lái)增強全體職工的法律意識。
特別是牽扯職工切身利益方面的有關(guān)法律知識,比如:基本權利方面的有:如何簽訂勞動(dòng)合同,讓他們知道符合法律、行政法規規定的情況下簽訂的勞動(dòng)合同是保護勞動(dòng)者合法權益的主要依據。同時(shí)為他們宣傳簽訂勞動(dòng)合同時(shí)應注意的事項。如:勞動(dòng)合同期限、具體工作內容、勞動(dòng)保護、報酬等等。同時(shí)讓全體職工清楚,企業(yè)給全體職工上的五險一金是怎么一回事,比例是多少,如何交納及基本養老保險與商業(yè)保險的區別,如何使用基本醫療保險來(lái)保護自己的身心健康。
另外在勞動(dòng)合同存系期間,職工在勞動(dòng)崗位上發(fā)生工傷后,能及時(shí)申請工傷認定。同時(shí)提醒他們在維護自身的合法權益時(shí),一定不能超過(guò)我國法律規定的時(shí)限。通過(guò)宣傳,廣大職工普遍講:“以前不清楚的事情現在清楚了”,他們都說(shuō),今后一定要依法工作,依法辦事,為企業(yè)今后更好、更健康的向前發(fā)展貢獻出自己應有的力量。
三、 通過(guò)學(xué)習,更加增強了自己的責任感、使命感,扎扎實(shí)實(shí)的干好自己的本職工作的決心與信心。
此次的首都職工素質(zhì)教育,雖然時(shí)間不長(cháng),但是給自己補充的能量是巨大的。使自己能夠知道,怎樣同職工群眾打成一片,如何同他們進(jìn)行溝通,及時(shí)了解全體職工的心里狀態(tài),解決職工群眾的問(wèn)題時(shí)應從哪方面入手。同時(shí),也增強了利用掌握的法律知識來(lái)全面、系統的維護職工群眾的合法權益的決心和信心。
總之,通過(guò)這次全面系統的學(xué)習,讓我在綜合知識上有了較全面的提高與了解,吸取了許多有用的知識。對平時(shí)工作當中所用到的法律知識有了更加深刻的認識。指引我走出了許多原來(lái)理解上的誤區。因此,在今后的工作當中,自己會(huì )以所學(xué)到的法律知識為標尺,積極努力的維護好職工群眾的合法權益,真正的做到為職工群眾辦好事、辦實(shí)事,為我單位今后更好的向前發(fā)展做出自己應有貢獻。
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