幼兒園教師心得集合15篇

　　我們心里有一些收獲后，有這樣的時(shí)機，要好好記錄下來(lái)，這樣可以記錄我們的思想活動(dòng)。你想好怎么寫(xiě)心得體會(huì )了嗎？下面是小編為大家收集的幼兒園教師心得，希望能夠幫助到大家。

幼兒園教師心得1

　　一天早上，園長(cháng)巡班是到中二班門(mén)口，正好遇到冬冬的爺爺送孩子，只聽(tīng)他說(shuō)：“快進(jìn)去吧，你看老師在吃早飯呢，你也要好好吃��！”園長(cháng)向班里看去，只見(jiàn)兩個(gè)老師都坐在桌旁吃早餐，孩子們則自己動(dòng)手進(jìn)餐，吃完的孩子散亂無(wú)目的地呆在那里。接著(zhù)，園長(cháng)巡視了全園，發(fā)現許多班都存在著(zhù)類(lèi)似的現象。

　　回到辦公室，園長(cháng)立刻著(zhù)手分析原因。由于幼兒園位于市郊，很多老師上班的路程都很遠，又怕上班遲到，所以常把早飯帶到幼兒園來(lái)吃，這確實(shí)是原因之—。但自己作為一園之長(cháng)，沒(méi)有及時(shí)注意到這一情況并采取相應的處理措施，卻是造成這種現象的根本原因。在之后的教職工大會(huì )上，園長(cháng)首先向全體老師做了檢討，指出自己工作的失誤之處。并宣布了園務(wù)會(huì )的決定：今后，食堂將保證每天七點(diǎn)準時(shí)為老師們開(kāi)早飯，園里也將撥出一部分錢(qián)在后院裝修一個(gè)小餐廳，給老師提供用餐場(chǎng)所。接著(zhù)，園長(cháng)對教師吃早飯時(shí)孩子散亂地呆在教室里的情況予以糾正，告誡全體教師在任何時(shí)候都必須認真負責地對待工作和孩子。

　　分析與思考

　　建立良好的教養工作秩序是教養工作正常運轉、教養質(zhì)量不斷提高的重要保證。如果缺乏良好的教養工作秩序，必將引發(fā)一系列的問(wèn)題。如上案例中，園長(cháng)因未能扎實(shí)地落實(shí)入園和早餐這個(gè)工作環(huán)節，使得教師們紛紛在工作時(shí)間進(jìn)餐，并進(jìn)而導致孩子入園后沒(méi)人管理，給幼兒園帶來(lái)了不良的影響。而且，幼兒入園的時(shí)間正是教師與幼兒家長(cháng)溝通、交流的好機會(huì )，教師在這個(gè)時(shí)候進(jìn)餐，自然也就失去了與家長(cháng)交流的機會(huì )。

　　該園長(cháng)在后來(lái)的檢查工作中，意識到了問(wèn)題的嚴重性，并從自我批評入手，妥善地解決了問(wèn)題，其方式、方法還是值得肯定的。

　　“幼兒園無(wú)小事�！比魏涡…h(huán)節的疏忽，都可能造成工作的失誤，給幼兒園帶來(lái)不良的影響。因此，園所管理者必須重視小事，善于從小事中不斷完善園所的管理。

幼兒園教師心得2

　　《綱要》中明確指出：建立平等、和諧的師生關(guān)聯(lián)是教育的基礎。是建立平等師生關(guān)聯(lián)的橋梁。在幼兒園的一日生活中，教師與幼兒間的對話(huà)是師生交往的主要渠道，因此，師幼間的對話(huà)的重要性也就日益突現出來(lái)。

　　作為一名幼兒教師，教師是否具有對話(huà)意識和對話(huà)精神，是否與兒童持續一種對話(huà)的關(guān)聯(lián)狀態(tài)，都能夠在教師與兒童的共同活動(dòng)中，在教師對兒童的態(tài)度中表現出來(lái)，在教師對兒童的有意和無(wú)意的行為中表現出來(lái)。咱們不得不承認，在兒童面前，教師是會(huì )處于一種優(yōu)勢地位，兒童處于弱勢地位。從對話(huà)的角度看，我往往會(huì )構成不利于對話(huà)的局面，為什么會(huì )這樣呢？

　　一、“穿新鞋走老路”

　　在新《綱要》頒布以來(lái)，有些教師明白的不夠深度，停留在皮毛上，如：咱們一再強調要“蹲下來(lái)”看幼兒，實(shí)際上就是指尊重幼兒，真誠的對待幼兒的精神情感世界。而有些教師的做法是：從動(dòng)作上真的蹲下來(lái)了，但卻做著(zhù)訓斥孩子的事，類(lèi)似這樣，即使老師的高度降的再低，幼兒也不會(huì )感到絲毫的平等，從而影響到教育的實(shí)施。

　　二、家長(cháng)的言行，對幼兒是暗示

　　如今社會(huì )，獨生子女成了家中的掌上明珠，大多數父母忙于事業(yè)，部分是老人帶，還有的是請保姆帶，這對幼兒的教育也有必須影響，如咱們經(jīng)常聽(tīng)到爺爺奶奶這樣說(shuō)：“你鬧，我就給你送幼兒園，讓老師好好管管你”。有的會(huì )當著(zhù)孩子的面說(shuō)：“老師，您的話(huà)就是圣旨，您好好說(shuō)說(shuō)他，他就聽(tīng)您的”等等。孩子在這種語(yǔ)言的暗示作用下，在心理上會(huì )產(chǎn)生一種對老師的恐懼心理，這也是不利于建立良好師生關(guān)聯(lián)的，從而影響到教育。

　　三、教師缺乏對話(huà)意識

　　過(guò)去，在教育活動(dòng)中，教師把幼兒看作是知識的理解者，而幼兒把教師看作是知識的傳授者，雖然其中存在著(zhù)必須的人際交往，但作為精神整體的人的自覺(jué)的明白和溝通不存在，師生關(guān)聯(lián)因而失去了“教育好處”。例如：在教育活動(dòng)中，經(jīng)常出現兒童“跟隨”教師提出的“……是不是？”；“……對不對？；”……好不好？等問(wèn)題隨聲附和――“是！”、“對！”、“好”這樣一來(lái)，兒童的回答成了他們不假思索的“齊聲合唱”兒童成了教師的“應聲蟲(chóng)”，這說(shuō)明教師所期望的只是兒童能夠跟隨自已的思路；并透過(guò)回答問(wèn)題“是”、“好”、“對”來(lái)決定他們是不在跟隨自已的思路，教育活動(dòng)成了“告知性”的活動(dòng)，長(cháng)此下去，兒童很可能構成一種惰性或對教師的依靠性，這種損害是任何此刻知識都無(wú)法彌補的。

　　此刻，多種形式、自由式的教育觀(guān)盛行，多種教育模式共存，如今的教育活動(dòng)是一種對話(huà)過(guò)程，它表現于教師與兒童在活動(dòng)中的對話(huà)關(guān)聯(lián)，而師幼間的對話(huà)關(guān)聯(lián)本身就是一種教育的體現。這就要求教師要從和幼兒者說(shuō)接觸的每一句話(huà)入手，提高自身素質(zhì)，把與幼兒交往的一句一字都看成是教育。那么，作為一名幼兒教師，如何在實(shí)際的工作中與幼兒建立平等和諧的師生關(guān)聯(lián)呢？我在實(shí)際工作中有幾點(diǎn)體會(huì )：

　　一、師與兒童的對話(huà)關(guān)聯(lián)，是對“以教師為中心”“以?xún)和癁橹行摹钡囊环N批判

　　教師與幼兒在活動(dòng)中應是共同參與、相互合作、彼此投入，就像一家人平平常常的過(guò)日子一樣，從而把所有的教育融入生活的點(diǎn)點(diǎn)滴滴中，師幼間的對話(huà)不僅僅僅是指二者之間的狹隘的語(yǔ)言的談話(huà)，而是指雙方的“敞開(kāi)”和“接納”是對“對方”的傾聽(tīng)，是指雙方共同在場(chǎng)，互相吸引互相包容，共同參與的關(guān)聯(lián)，這種對話(huà)更多地是指相互接納和共同分享，指雙方的交互性和精神的互相承領(lǐng)。

　　二、真誠的應對幼兒，是師幼實(shí)現對話(huà)的基礎

　　真誠就是認真、誠懇、關(guān)切、不欺騙、不虛假――真誠地對待孩子的提問(wèn)，真誠地對待孩子的“告狀”，真誠的對待孩子的表達，甚至是孩子的每一個(gè)眼神；每一個(gè)表情；每一點(diǎn)變化，作為一名幼兒教師應毫不吝嗇的給予每個(gè)幼兒肯定的態(tài)度，關(guān)注的目光，鼓勵的話(huà)語(yǔ)，盧梭認為兒童具有不一樣于成人的精神生活“兒童具有他特有的看法，想法和感情的；如果想用咱們的看法，想法感情去代替他們的看法、想法和感情，那簡(jiǎn)直是最愚蠢的事情。

　　三、重視一日生活中每一次與幼兒對話(huà)的機會(huì )

　　從早上的第一縷曙光到晚上的最后一抹夕陽(yáng)，這之間的每一分每一秒都為師幼帶給了對話(huà)的平臺，這就要求教師有敏銳的目光，有對話(huà)的意識。

　�。ㄒ唬┤粘Ｉ�活中的對話(huà)

　　幼兒園的教育是“為幼兒生命的發(fā)展打好基礎”，教育，尤其是在幼兒園這個(gè)特殊階段，培養良好的生活習慣就顯得更為重要。例如在培養小班幼兒洗手常規時(shí)，我并沒(méi)有專(zhuān)門(mén)的去說(shuō)教洗手的好處，應怎樣洗手等。而是該洗手時(shí)候我和孩子們一齊洗，開(kāi)始孩子們會(huì )看著(zhù)老師洗，之后咱們會(huì )像家里人一樣一邊洗一邊聊天。一天，小杜說(shuō)：“徐老師，你一會(huì )又不吃飯，為什么也洗手呀？”我說(shuō)：“正因我要幫你們盛飯，如果小手臟了碰到你們的碗你們會(huì )生病的�！薄班�！”他的樣貌似乎明白了什么，一會(huì )兒站在旁邊的朵兒說(shuō)：“老師你也是手心、手背、手指縫、小手腕都洗呀？我母親就不像你這么洗？”“那一會(huì )兒你看看我這樣洗的干凈還是你媽洗的干凈好嗎？”“好”�！靶炖蠋�，咱們倆比賽吧，看誰(shuí)洗的又干凈又快！”“好！……”如此生活式的“聊天對話(huà)”形式使幼兒更易于理解，也能夠引導幼兒思考與嘗試，更能引發(fā)出許多新的問(wèn)題。

　�。ǘ�）教育活動(dòng)中的對話(huà)

　　在教育活動(dòng)中，如果師幼之間的“對話(huà)”激發(fā)出新的矛盾，產(chǎn)生出新的問(wèn)題，則更加體現了“對話(huà)”的重要好處，這些新出現的矛盾和問(wèn)題為進(jìn)一步“對話(huà)”留下了空間和余地。咱們應盡量避免一般性的心不在焉的指導方式和話(huà)語(yǔ)，使教師對孩子的指導能夠切實(shí)引起孩子產(chǎn)生必須的感受。例如在主題活動(dòng)《小手真能干》中，請幼兒用小手蘸上顏料，印手印，班上的幼兒感到即新奇，又高興都大膽的印著(zhù)。這時(shí)張雨恬“哇”的一聲哭了起來(lái)，說(shuō)：“老師，我不敢”，這時(shí)坐在她旁邊的陳澳說(shuō)：“別怕，我來(lái)教你，印手印可好玩啦！”我一邊向張雨恬投向鼓勵的目光，一邊說(shuō)：“好啊，陳澳哥哥可勇敢了，你來(lái)當小老師吧！”過(guò)了一會(huì )當他們的作品完成的時(shí)候，我又用鼓勵的話(huà)說(shuō)：“恬恬的小手印真漂亮，象一片片小落葉”。陳澳的小手印還穿上了漂亮的衣服。我的話(huà)剛說(shuō)完，他們倆抬頭看著(zhù)我笑了。我的話(huà)讓孩子們感受到了我對他們的尊重和重視，咱們的關(guān)聯(lián)更近了。

　　師幼對話(huà)的形式是多種多樣的，關(guān)鍵是教師首先要樹(shù)立師幼對話(huà)的觀(guān)念。就像瑞吉歐幼兒教師們說(shuō)的那樣“接住孩子拋過(guò)來(lái)的球”，使每個(gè)幼兒在活動(dòng)中都能夠獲得體驗和切身感受。

幼兒園教師心得3

　　在一次有關(guān)幼兒園和小學(xué)銜接的調查中，成都市東通順幼兒園園長(cháng)陳靜問(wèn)學(xué)生：“你們更喜歡小學(xué)還是幼兒園？”答案出乎意料，很多幼兒都說(shuō)更喜歡小學(xué)，因為課間想怎么玩就怎么玩。

　　這一調查結果讓身為教師和家長(cháng)的我很有感觸。當前，為了扭轉幼兒教育小學(xué)化的傾向，不少幼兒園一改往日單純傳授文化知識的小學(xué)化做法，在幼兒教學(xué)中開(kāi)展起純游戲活動(dòng)來(lái)了，但由于游戲方式簡(jiǎn)單，游戲內容單調，加之受到教師的監管和限制，孩子們覺(jué)得游戲不自由，總感覺(jué)玩起來(lái)單調乏味，玩得不盡興。這種純游戲活動(dòng)的開(kāi)展，使得幼兒在同伴交往中存在很多問(wèn)題，失去了孩子們應有的童真和童趣。其實(shí)，教育改革要適合教育規律，不能從一個(gè)極端走向另一個(gè)極端，不能無(wú)視孩子成長(cháng)的特點(diǎn)和需求。

　　首先，游戲開(kāi)發(fā)要適合幼兒成長(cháng)特點(diǎn)和興趣要求，要形式多樣，自由靈活。嬰幼兒時(shí)期，是孩子天真好動(dòng)、長(cháng)身體的時(shí)候，我們應開(kāi)展豐富多彩的游戲活動(dòng)教育和運動(dòng)興趣教育。我們可根據家庭和學(xué)校的條件，因地制宜地開(kāi)發(fā)多種游戲活動(dòng)，以激發(fā)孩子們的運動(dòng)興趣。如開(kāi)展“用筷子夾彈珠”、“千腳蟲(chóng)賽跑”等趣味體育活動(dòng)，通過(guò)這些小孩子最喜歡玩的游戲活動(dòng)，來(lái)激發(fā)他們的運動(dòng)興趣，讓他們既鍛煉了體魄，又調節了身心，開(kāi)發(fā)了智力，培養了情感，可謂一舉多得。

　　其次，以游戲為主，適時(shí)穿插其他教育活動(dòng)，讓孩子在快樂(lè )中培養多種能力。在開(kāi)展豐富多彩的游戲活動(dòng)時(shí)，我們可以穿插進(jìn)行幼兒行為習慣的培養，這能讓幼兒從小養成良好的習慣，幫助他們健康成長(cháng)。我們可以教給他們簡(jiǎn)單的生活常識，如飯前便后要洗手、飯后不能從事劇烈運動(dòng)、運動(dòng)時(shí)注意穿脫衣服、講究衛生、學(xué)會(huì )保護他人和自己等，這樣，他們的幼兒生活就會(huì )充滿(mǎn)朝氣和活力，在以后的人生中會(huì )受益無(wú)窮。我們可以適當進(jìn)行簡(jiǎn)單的識字、計算教學(xué)，這樣一是避免了單純游戲活動(dòng)的枯燥乏味，二是可以培養孩子們認識錢(qián)幣、識別商店招牌、認識路標等簡(jiǎn)單生活能力。我們可以進(jìn)行簡(jiǎn)單的交際訓練，培養孩子們從小善于和同伴、長(cháng)輩、朋友交往，增強他們團結友愛(ài)、和諧相處的意識和能力。

　　幼兒階段的孩子天真爛漫，懵懂無(wú)知，從生理學(xué)和心理學(xué)角度來(lái)看，他們喜歡新奇，不喜歡陳舊；喜歡自由，不喜歡限制；喜歡活動(dòng)，不喜歡孤獨。幼兒教育要適應孩子們的興趣愛(ài)好和個(gè)性需求等特點(diǎn)，游戲活動(dòng)應多彩化、多元化，教學(xué)內容應生活化、多樣化，切忌簡(jiǎn)單枯燥乏味。

幼兒園教師心得4

　　情況分析：

　　幼兒期正是軀體動(dòng)作和雙手動(dòng)作發(fā)展的最佳時(shí)期，小班幼兒進(jìn)入幼兒園，一日生活是他們學(xué)習的主要來(lái)源，而家長(cháng)生活上的處處包辦代替，使得幼兒缺少了鍛煉的機會(huì )，班里的含含正是這樣的情況，一遇到自己動(dòng)手的事情都依賴(lài)別人的幫忙。

　　觀(guān)察一：

　　今天的特色手工活動(dòng)是學(xué)習用罐子制作小綿羊，當老師講解完小朋友們都開(kāi)始自己動(dòng)手操作起來(lái)，突然，一陣急促的呼喊聲打擾了大家“老師，我不會(huì )，我不會(huì )”，一瞧原來(lái)又是含含在那喊叫，于是，我走過(guò)去問(wèn)她：“你為什么不做啊，這個(gè)很好做��！”她嘟著(zhù)小嘴說(shuō)：“我不會(huì )做�！闭f(shuō)完就低下了頭。今天提供的材料是半成品，小朋友只需要將羊毛粘到罐子上就可以了。直到其他小朋友完成后都拿著(zhù)自己的作品和同伴分享時(shí)，含含雖然很羨慕的看著(zhù)別人但最后還是沒(méi)有自己動(dòng)手。

　　分析與措施：

　　含含年齡小又是家里的小寶貝，平時(shí)什么都是由家人替她完成，所以她一點(diǎn)都不需要自己動(dòng)手，只要她說(shuō)就會(huì )幫她，慢慢的養成了什么事都不想自己動(dòng)手、不會(huì )做的習慣。但她對手工活動(dòng)課還是非常感興趣的，也想參與進(jìn)來(lái)，但她膽怯的怕自己做不好的心理又讓她不想嘗試動(dòng)手。

　　這樣的情況在活動(dòng)中可以加入適當的情景讓幼兒更感興趣更想參與進(jìn)來(lái)，同時(shí)也需要家園共同配合，慢慢幫含含建立自信心，并對她給予更多的鼓勵與肯定。

　　觀(guān)察二：

　　今天中午飯后，我讓小朋友用顏料在罐子上涂色，按照規定涂完的小朋友就可以選擇自己喜歡的書(shū)看。大家都很愿意這樣去做，他們紛紛拿了一個(gè)罐子后，就坐在位置上涂了起來(lái)。有些小朋友自己會(huì )涂的，就在那里專(zhuān)心地涂著(zhù)，有些小朋友不會(huì )，就跑到別人的座位邊，去求別人幫助教一教。不一會(huì )兒含含拿著(zhù)涂好的罐子來(lái)給我看，告訴我她會(huì )涂了。我看了她的作品后，看她涂的還成型就算通過(guò)了，她高興的去拿了本書(shū)坐在椅子上看了起來(lái)，這時(shí)奇奇跑來(lái)和我說(shuō)：“老師，含含的不是她自己涂的，是我幫她涂的�！庇谑俏矣帜昧艘粋�(gè)罐子走過(guò)去讓她當著(zhù)我的面重新涂一遍，但是，含含半天也沒(méi)動(dòng)手，她告訴我原來(lái)她不會(huì )，真的是讓其他小朋友幫她完成的。于是，我又耐心的為她講解了一次，讓含含自己動(dòng)手又試了一次，發(fā)現不會(huì )的地方也及時(shí)幫她教會(huì )。

　　分析與措施：

　　特色活動(dòng)進(jìn)行了一段時(shí)間，最近小朋友好像對涂色更加感興趣了。但是如果一直局限于一些原來(lái)的內容，不求進(jìn)步，可能他們的涂色興趣會(huì )慢慢消退。本來(lái)以為小朋友告訴我說(shuō)自己會(huì )了，應該就真的已經(jīng)會(huì )了，但是從今天的表現來(lái)看，可能孩子的所謂會(huì )了還是不確定的，所以我應該更加仔細地確認會(huì )了，才算通過(guò)。所以以后，對于幼兒的表現，還是要多觀(guān)察，再觀(guān)察。要以實(shí)事求是的方法來(lái)下定義，要做到眼見(jiàn)為實(shí)，才能對幼兒更負責，對自己更負責，也才能對手工活動(dòng)更有促進(jìn)作用。

　　觀(guān)察三：

　　區域活動(dòng)開(kāi)始了，美工區的含含正在用毛線(xiàn)聚精會(huì )神的裝飾罐子，可每當做到接頭的地方，就用手拿著(zhù)毛線(xiàn)笨拙的向里面塞，并且也不管其它的地方，就亂七八糟的塞起來(lái)，用手一碰又掉出來(lái)了，后來(lái)干脆想放棄，不做了。

　　分析與措施：

　　美工區域活動(dòng)是幼兒喜歡的活動(dòng)，如何創(chuàng )造一個(gè)適合幼兒主動(dòng)發(fā)展的區域環(huán)境，如何進(jìn)一步調動(dòng)幼兒活動(dòng)的主動(dòng)性、積極性，如何更好的為幼兒的主動(dòng)發(fā)展服務(wù)，讓幼兒真正體驗到成功的快樂(lè )，是我們教師需要進(jìn)行探索的課題。

　　我給含含講述了《烏鴉喝水》的故事，通過(guò)故事使她懂得面對困難要勇于嘗試、堅持不懈、不輕易放棄，才能戰勝困難的道理。在接下來(lái)的幾次活動(dòng)中，我發(fā)現含含操作的時(shí)候又快又好，基本沒(méi)有放棄的現象。有時(shí)還會(huì )和幾個(gè)幼兒以比賽的形式，看著(zhù)大家那么的投入，拿著(zhù)自己的罐子作品快樂(lè )的玩耍，我感到無(wú)比的欣慰。

　　觀(guān)察四：

　　今天的特色手工活動(dòng)內容是滾筒，老師講解示范說(shuō)完要求后幼兒開(kāi)始準備操作。含含慢悠悠的在盒子里拿了把剪刀，對著(zhù)罐子看不知要從哪下手，我在她身邊提醒操作步驟，先把中間的部分沿兩邊剪下來(lái)，她聽(tīng)后開(kāi)始剪，動(dòng)作很慢，小心翼翼的。我看到她開(kāi)始剪后便到其他組巡視指導，沒(méi)一會(huì )就聽(tīng)見(jiàn)她在叫：“老師，老師，我的罐子剪壞了，怎么辦？”我走過(guò)去看她的罐子，被剪掉了很多。她很緊張的看著(zhù)我，我說(shuō)：“沒(méi)關(guān)系，你可以從另一頭繼續剪�！蔽規退�把罐子換了個(gè)方向，她低下頭繼續開(kāi)始剪。一會(huì )兒，他又在叫：“老師，老師，你看，我剪好了�！蔽铱春笳f(shuō)，“嗯，比剛才有進(jìn)步�！彼�聽(tīng)后有點(diǎn)高興，然后開(kāi)始做滾筒的另一部分，最后她興奮的拿著(zhù)完成的作品給我看，“老師，我做好了�！蔽铱春髮λ�說(shuō)，“做的挺好的，相信下次可以更好看哦，我們下次再試一試好不好�！彼�開(kāi)心的點(diǎn)點(diǎn)頭。

　　分析與措施：

　　含含以前從未使用過(guò)剪刀，在家大人也不準她碰這些東西，讓她對剪刀有了危險意識，在使用時(shí)慎之又慎，不敢嘗試。她又是一個(gè)比較敏感的孩子，在面對新的活動(dòng)項目或者有點(diǎn)難度的活動(dòng)時(shí)總表現畏懼和膽怯，缺乏自信，經(jīng)常會(huì )哭著(zhù)說(shuō)“老師，我不會(huì )”，怕出錯不敢去嘗試。

　　通過(guò)給予信任，幫其戰勝膽怯心理，用“你可以的”“可以試一試”等語(yǔ)言來(lái)鼓勵她邁出心理上的第一步。同時(shí)在練習過(guò)程中及時(shí)給與肯定和表?yè)P，讓其有進(jìn)步的喜悅，給與提升的點(diǎn)評，讓其下次有挑戰和整改的方向意識。通過(guò)在幼兒園里多次的手工活動(dòng)練習，現在她已開(kāi)始從心理上接受使用剪刀，并且在慢慢的熟練。

　　效果：

　　興趣是最好的老師，含含在手工過(guò)程中遇到了困難，如果引導方法不得當，很可能會(huì )使她失去興趣。針對含含遇到困難就說(shuō)不會(huì )想放棄的跡象，我采取了鼓勵、對幼兒的點(diǎn)滴進(jìn)步進(jìn)行表?yè)P。同時(shí)家園的配合也是很重要的環(huán)節，告知家長(cháng)動(dòng)手能力的提高不僅可以促進(jìn)孩子手部小肌肉靈活的發(fā)展，更能訓練良好的手眼協(xié)調性，同時(shí)也能養成做事專(zhuān)注的品質(zhì)。

　　一個(gè)人能力的形成不是一朝一夕促成的，而需要一個(gè)長(cháng)期培養和學(xué)習的過(guò)程，幼兒階段的能力培養尤其重要，培養幼兒的動(dòng)手能力不僅能使幼兒獲得一雙巧手，更能促進(jìn)其大腦的發(fā)育成熟，因而更應注意培養幼兒的動(dòng)手能力，使幼兒真正成為心靈手巧的人。

幼兒園教師心得5

　　一大早，班里的老師就皺著(zhù)眉頭對我說(shuō)：“這些日子天氣干燥，可班里的有些小朋友就是不愛(ài)喝水，道理說(shuō)了一籮筐，嘴皮子都快磨破了，可就是不管用，班里的出勤率始終不高，真拿他們沒(méi)辦法�！�

　　看著(zhù)老師們無(wú)奈的樣子，我想起了我帶班時(shí)發(fā)生的一件事。

　　又是一個(gè)干燥的秋天來(lái)到了，家長(cháng)們送幼兒回園時(shí)，跟老師說(shuō)得最多的一句話(huà)就是：“麻煩老師讓我的孩子多喝水�！睘榱俗尯⒆雍茸銐虻乃�，我特意在全班小朋友面前講了飲水的重要性。喝水時(shí)，別的小朋友都接一大杯水咕咚咕咚地喝，只有浩浩接了半杯水勉強地喝著(zhù)。當我轉身看別的小朋友時(shí)，曉彤跑過(guò)來(lái)說(shuō)：“老師，浩浩把水全倒進(jìn)水池里了�！蔽衣�(tīng)了，心里一怔，難道剛才我說(shuō)的那一大堆話(huà)對他就一點(diǎn)作用也沒(méi)起？我真想走過(guò)去罰他，讓他當著(zhù)我的面重新再接一大杯水喝，可一想，這又有什么用呢？他今天當著(zhù)我的面喝了，可明天又會(huì )怎么樣呢？正在無(wú)奈的時(shí)候，我的眼睛無(wú)意中看到了窗臺上那盆打蔫的花，眼睛一亮，有辦法了。

　　自由活動(dòng)時(shí)，我悄悄地把浩浩叫到窗前，指著(zhù)那盆花對他說(shuō)：“浩浩，這盆花好像生病了，你給他看看病好嗎？你看前兩天花還開(kāi)得特別漂亮呢，可為什么現在連花骨朵都耷拉腦袋了？”浩浩很仔細地觀(guān)察著(zhù)，并用手按了按花盆里的土，然后自信地說(shuō)：“老師，你看花盆里的土都裂縫了。我看這花肯定是好幾天沒(méi)有喝水了，咱們快給它澆水吧，要不它會(huì )渴死的�！庇谑�，我和浩浩一起為花澆了水。他邊澆邊說(shuō)：“花你可別死呀，我一定能給你治好病，以后我天天給你澆水，讓你喝得飽飽的，現在你還渴不渴了？”

　　一連幾天，浩浩都是第一個(gè)來(lái)園，第一件事就是為花澆水。這天他興奮地跑到我面前說(shuō)：“老師你快來(lái)看，花骨朵不死了，你看它開(kāi)得多好看呀！”我又叫別的小朋友一起欣賞，然后不失時(shí)機地說(shuō)：“小朋友，浩浩天天都不忘給花澆水，所以小花才得救了，花呀可感謝浩浩小朋友了，可是它還有些擔心……”浩浩搶著(zhù)問(wèn)：“它擔心什么？”我故作神秘地說(shuō)：“它說(shuō)，只告訴浩浩一個(gè)人�！焙坪剖軐櫲趔@地期待著(zhù)，我走到他身邊，蹲下身悄聲對他說(shuō)：“小花可心疼你了！它說(shuō)，你天天忙著(zhù)為它澆水，都顧不上自己喝水，嗓子干得直咳嗽。它多希望你也和它一樣天天都喝足了水，這樣就不會(huì )生病，身體長(cháng)得又高又壯，你說(shuō)呢？”他聽(tīng)了高興地說(shuō)：“老師你等著(zhù)�！闭f(shuō)著(zhù)，他用水杯接了一大杯水，大口大口地喝著(zhù)，好像他從來(lái)沒(méi)有喝過(guò)這么香這么甜的水。

　　在工作中，教師會(huì )遇到許多類(lèi)似上面所訴的小事。如果我們只是站在成人的角度去看待幼兒，并用簡(jiǎn)單的說(shuō)教方式去解決問(wèn)題，他們是不會(huì )理解和接受的。相反，如果我們能站在幼兒的角度，多想一想，多問(wèn)一問(wèn)為什么，根據他們的年齡特點(diǎn)及心理特點(diǎn)去巧妙地啟發(fā)、引導他們，就能收到良好的效果。另外，不是所有的道理都能立刻被幼兒接受，我們要給他們一定的時(shí)間，讓他們自己體驗、理解，要給他們提供更多的機會(huì )，讓他們去實(shí)踐。

幼兒園教師心得6

　　米哈伊爾·伊凡諾維奇·加里寧也曾提出"教師是人類(lèi)靈魂的工程師"，前蘇聯(lián)教育家娜·康·克魯普斯卡婭曾經(jīng)說(shuō)過(guò)："教師是太陽(yáng)底下最光輝的職業(yè)"。以前，我只是略微知曉這些名言名句。但是現在，當我真正成為一名教師的時(shí)候，我才懂得了其中的深意與內涵。

　　20xx年7月19日至7月21日，新余市20xx年新教師入職培訓在新余四中開(kāi)班，來(lái)自新余市的新教師集聚于此，我也有幸成為其中的一員。經(jīng)過(guò)3天的培訓，我對教師這個(gè)職業(yè)有了更深的認識和體會(huì )。

　　在本次培訓中，聽(tīng)了有關(guān)教師職業(yè)專(zhuān)題報告后，使我對教師作的基本內涵也有了比較明確的認識，認識到了教師責任的重大艱巨，要做一名好教師必須要具備敬業(yè)精神，奉獻精神，創(chuàng )新精神，拼搏精神;我深深體會(huì )到作為一名人民教師就要為祖國的教育事業(yè)奉獻自己的青春年華，含辛茹苦，默默耕耘。"要愛(ài)生如子"，時(shí)時(shí)為學(xué)生著(zhù)想，以學(xué)生的利益為重，處處用真情去打動(dòng)學(xué)生。新時(shí)代的教師應具有高尚的師德，先進(jìn)的理念，健全的人格，健康的心理素質(zhì)，和比較扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)理論功夫和業(yè)務(wù)水平，有敏捷的思維和很強的語(yǔ)言表達能力和感召力。對學(xué)生要多說(shuō)鼓勵的話(huà)，安慰的話(huà)，開(kāi)導的話(huà)，實(shí)在的話(huà);少說(shuō)諷刺的話(huà)，冷淡的話(huà)，傷人的話(huà)，威脅的話(huà)。這些都是作為一名合格教師應具備的素質(zhì)。

　　"師者，傳道、授業(yè)、解惑也"，這是從知識傳遞的角度來(lái)闡釋老師;"仰之彌高，鉆之彌堅"，這是從德行卓越的角度來(lái)闡釋老師;"學(xué)高為師，身正為范"，這是從人格魅力的角度來(lái)闡釋老師;"隨風(fēng)潛入夜，潤物細無(wú)聲"，這是從潛移默化產(chǎn)生影響的角度來(lái)闡釋老師;"桃李不言，下自成蹊"，這是從身教的角度來(lái)闡釋老師。。。。。。作為一名老師，不僅需要廣博的文化知識，更需要專(zhuān)業(yè)的業(yè)務(wù)素養、高尚的職業(yè)道德和新型的教育理念以及不竭的創(chuàng )新意識。教師不僅要向學(xué)生傳授文化知識，而且要對學(xué)生進(jìn)行思想品德教育和心理教育，塑造年青一代正確的價(jià)值觀(guān)和美好的心靈。

　　在本次培訓中，還貫穿一個(gè)中心，那就是對新教師的鼓勵。

一是鼓勵我們要趕快適應新的教學(xué)環(huán)境，生活環(huán)境，人際關(guān)系環(huán)境等;

二是鼓勵我們要更加理性地認識社會(huì )，認識自己的角色;

三是鼓勵我們要做一名終身學(xué)習型老師，做一名能夠不斷適應新知識新問(wèn)題新環(huán)境的老師;四是鼓勵我們要堅持創(chuàng )新，在教學(xué)中發(fā)揮自己的聰明和才智，爭做教學(xué)發(fā)展的弄潮兒。

這些鼓勵，使我對未來(lái)的工作充滿(mǎn)了信心和動(dòng)力。高爾基曾經(jīng)說(shuō)過(guò):"只有滿(mǎn)懷自信的人，才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中，并實(shí)現自己的意志。"也許，對于我們新教師來(lái)說(shuō)，只要有克服困難的信心，就能取得好的開(kāi)端，而好的開(kāi)端，便是成功的一半。

幼兒園教師心得7

　　一直以來(lái)總感覺(jué)自己在幼兒教育這塊領(lǐng)土中缺乏一定的經(jīng)驗和方法�？嘤跊](méi)有名師引導，業(yè)務(wù)水平不能得到快速的提升。通過(guò)這次園長(cháng)培訓，聆聽(tīng)了多名教授在幼兒教育中的知識講坐，獲得的幾個(gè)方面的體會(huì )：

　　一、幼兒教師的基本理念：

　�。�1）幼兒為本：

　　尊重幼兒的權益，以幼兒為主體，充分調動(dòng)和發(fā)展幼兒的主動(dòng)性，遵循幼兒身心發(fā)展特點(diǎn)和保教活動(dòng)規律，提供適合的教育保障幼兒快樂(lè )健康成長(cháng)。

　�。�2）師德為先：

　　熱愛(ài)學(xué)前教育事業(yè)，具有職業(yè)理想，踐行社會(huì )主義核心價(jià)值體系，履行教師職業(yè)道德規范，關(guān)愛(ài)幼兒。尊重幼兒人格，富有愛(ài)心、責任心、耐心和細心，為人師表，教書(shū)育人，自尊自律，做幼兒健康成長(cháng)的啟蒙者。為人師者德為先，師德是為人之師德的前提是職業(yè)之魂，師德是教師的職業(yè)魅力所在，彰顯教師職業(yè)的生命價(jià)值，說(shuō)到這些我深深的體會(huì )到了，做一名幼兒教師師德是多么重要的。

　�。�3）能力為重：

　　把學(xué)前教育理論與保教實(shí)踐相結合，突出保教實(shí)踐能力，研究幼兒遵循幼兒成長(cháng)規律提升保教工作專(zhuān)業(yè)化和水平。

　�。�4）終身學(xué)習：

　　學(xué)習先進(jìn)學(xué)前教育理論，了解國內外學(xué)前教育改革與發(fā)展的經(jīng)驗和做法，優(yōu)化知識結構，提高文化素質(zhì)，具有終身學(xué)習與持續發(fā)展的意識和能力，做到終身學(xué)習的典范，有一句話(huà)叫“人活到老學(xué)到老”作為一名教師就應該活到老學(xué)到老。

　　二、尊重孩子的個(gè)別差異：

　　孩子都有自己的獨特的個(gè)別發(fā)展水平，尊重孩子就要尊重孩子的個(gè)體差異，尊重孩子自己的發(fā)展水平，有些幼兒特別乖巧，有些幼兒性格倔強，但是不管怎么樣，我們應該相信一點(diǎn)：只有不會(huì )教的老師，沒(méi)有教不好的孩子。所以，作為教師的我們要了解孩子的個(gè)體差異，有目的，有計劃的認識孩子，進(jìn)行全面的觀(guān)察。今天這個(gè)曾教授也給我們看了一段視頻，看到那個(gè)老師把那個(gè)兒童弄得那么慘，我深深的為這些家長(cháng)們感到心疼，那個(gè)孩子不會(huì )做一道數學(xué)題就打了幼兒好幾掌，還有一個(gè)老師為了好玩把孩子扔進(jìn)垃圾桶里，這些老師心里肯定有問(wèn)題，變態(tài)，看到這些視頻提醒了我們，不要像她們一樣，我們應該用耐心和責任心去對待不會(huì )的幼兒，用正確的方式去引導幼兒而不是去大聲的罵或動(dòng)手打幼兒，作為一個(gè)教師首先是講道德，講素養和素質(zhì)。

　　三、要不斷學(xué)習，提高個(gè)人能力：

　　學(xué)習是件非常容易的事，但最重要的是怎么把學(xué)習的知識更好地運用到實(shí)踐中去，我們不僅要學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識，還要學(xué)習每位教師的優(yōu)秀品質(zhì)和實(shí)踐經(jīng)驗。今天的培訓時(shí)間已結束了，痛過(guò)這次的學(xué)習，我也學(xué)到了新的教育理念和觀(guān)點(diǎn)，也更加堅定了自己從事幼兒教育，服務(wù)基礎教育的信念，希望自己能學(xué)以致用，把這次學(xué)習的知識積極運用到教育教學(xué)中，做一名積極向上的幼兒教師，百年大計，教育為本。教育大計，教師為本。教師發(fā)展，師德為本。

幼兒園教師心得8

　　短短一天培訓學(xué)習，在轉眼之間飛逝而過(guò)，很榮幸自己能有參加這次的培訓學(xué)習的機會(huì )，這次的培訓充實(shí)而意義非凡，使我受益匪淺，讓我明白：教育的核心是育人，關(guān)注孩子的精神成長(cháng)，學(xué)習是孩子主動(dòng)構建的過(guò)程的教育理念。二教育的重心是改變孩子的學(xué)習方式和思維方式，此次培訓理論與實(shí)踐結合，給了我深深的感染與理論引領(lǐng)，在孫建婷老師的講座中，我了解到孩子的學(xué)習是主動(dòng)構建的過(guò)程，正驗證了“授人與魚(yú)不如授人以漁的道理”，孫老師的講座內容非常詳細，對教材的核心理念等方面做了細致的講解，還指導老師們如何組織教育活動(dòng)以及教育活動(dòng)應注意的問(wèn)題和遵循的原則，點(diǎn)出：房子是讓孩子自己構造，老師搭“腳手架”。指出幼兒園給孩子的應是主動(dòng)構建的經(jīng)驗，美國幼兒園給孩子創(chuàng )造的環(huán)境是：寬松的、自主的、積極主動(dòng)地，這也提示我們在幼兒園環(huán)境創(chuàng )設中根據我們幼兒園的現狀，和孩子們的實(shí)際情況，要為孩子們創(chuàng )設一個(gè)什么樣的環(huán)境，這是值得我們去思考與探索的，通過(guò)這次培訓，我更加深刻地體會(huì )到幼兒園教育工作應該基于孩子的終身發(fā)展，重點(diǎn)是激起孩子們的學(xué)習的興趣與欲望，培養孩子們的探究精神。遵循幼兒身心發(fā)展的規律，符合幼兒的年齡特點(diǎn)，注重個(gè)體差異，因人施教，引導幼兒個(gè)性健康發(fā)展。幼兒教育要面向全體幼兒，熱愛(ài)幼兒，堅持積極鼓勵，啟發(fā)誘導。合理地綜合組織各方面的教育內容，并滲透于幼兒一日生活的各項活動(dòng)中，充分發(fā)揮各種教育手段的交互作用。創(chuàng )設與教育相適應的良好環(huán)境，為幼兒提供活動(dòng)和表現能力的機會(huì )與條件。以游戲為基本活動(dòng)，寓教育于各項活動(dòng)中。

　　建構課程將以建構為核心，使幼兒成為課程的主體，使學(xué)前教育課程真正成為兒童的課程。作為幼教工作者，確實(shí)應承擔起這樣的責任，努力學(xué)習理論，反思多種幼兒園課程的長(cháng)處和不足，在總結實(shí)踐經(jīng)驗的基礎上，進(jìn)行“幼兒園建構式課程”的嘗試和設計，使兒童真正成為課程的主體。

　　第一，我們應把環(huán)境創(chuàng )設、家園共育、活動(dòng)區域活動(dòng)�；顒�(dòng)都視為課程的組成部分，使教育教學(xué)活動(dòng)顯示出幼兒園課程自身的特點(diǎn)。在目標方面，根據幼兒自身發(fā)展的特點(diǎn)，在多種教育活動(dòng)中，通過(guò)幼兒自我建構來(lái)實(shí)現。

　　第二，在內容而言應選擇對兒童發(fā)展有利，適合幼兒學(xué)習的有意義的主題內容，充分讓幼兒主動(dòng)建構。

　　建構式課程注重學(xué)習過(guò)程，注重生成、互動(dòng)、合作，讓過(guò)程和結果、生成和預設、互動(dòng)與主動(dòng)、獨立和合作辨證地統一起來(lái)，使幼兒和教師共同成長(cháng)，成為課程的建構者和創(chuàng )造者。我們在今后的教學(xué)活動(dòng)中會(huì )繼續努力，不斷研究、摸索，使得課程變得更好，更適合于幼兒的發(fā)展。

　　在聽(tīng)了由杭州市余杭區塘棲鎮第一幼兒園余清海老師講授的兩節唱歌活動(dòng)課《小鬧鐘》《快樂(lè )的牧羊人》使我深刻的認識到自己原有的不足，以前在設計一片唱歌活動(dòng)課時(shí)，目標確定好之后，就想只要達到了我自己預設的目標，就開(kāi)始圍繞著(zhù)目標展開(kāi)自己的教學(xué)活動(dòng)，在整個(gè)教學(xué)過(guò)程中卻忽略了幼兒“學(xué)”的這個(gè)過(guò)程，以往教學(xué)總是老師在教，實(shí)際上是在灌輸，往往忽略幼兒學(xué)的過(guò)程，在余清海老師講的這兩節唱歌課中，我深深的感受到了，整個(gè)教學(xué)過(guò)程中孩子在老師的引領(lǐng)中在慢慢的構建自己的知識，從易到難，一層一層的朝著(zhù)老師設計的目標前進(jìn)，最終實(shí)現一節課的目標。在這兩節課的教授上，老師通過(guò)設計音樂(lè )圖譜引領(lǐng)幼兒自己感知音樂(lè )的節拍，讓孩子們通過(guò)觀(guān)察，思考，主動(dòng)構建知識，孩子們學(xué)習的興趣高，思維活躍，老師注重孩子對音樂(lè )的表現與興趣，注重孩子對音樂(lè )的理解能力、聽(tīng)得能力，注重孩子自主學(xué)習音樂(lè )的能力，整節音樂(lè )課下來(lái)，收到了非常好的效果，孩子們學(xué)的熱情高漲，老師教的輕松自在！

　　總之，要做一名優(yōu)秀的幼兒教師是要有愛(ài)心、有思想，勇于實(shí)踐、敢于創(chuàng )新，善于思考的智慧型教師。我們要不斷學(xué)習，反思自己的教學(xué)，虛心學(xué)習各們老師的授課藝術(shù)和教學(xué)方法，取人所長(cháng)，補已所短。認真鉆研，努力搞高自己的教學(xué)水平和業(yè)務(wù)水平。努力使自己成為一名優(yōu)秀的幼兒教師—————孩子們喜歡的老師。聽(tīng)到了各位同行前輩的經(jīng)驗之談，我倍感榮幸，在后的工作中，我會(huì )努力學(xué)習，加強自己的專(zhuān)業(yè)素養，豐富自己的實(shí)踐經(jīng)驗。

幼兒園教師心得9

　　通過(guò)“春天的腳步”的觀(guān)察活動(dòng)，幼兒的觀(guān)察力不斷增強孩子們對事物的觀(guān)察能夠從表及里，并發(fā)現事物之間的內在聯(lián)系。

　　在觀(guān)察玉蘭花時(shí)，他們會(huì )發(fā)現：同樣在一個(gè)場(chǎng)地上，有的玉蘭花還是花骨朵，有的剛剛開(kāi)，還有點(diǎn)卻已經(jīng)快敗了。當孩子們發(fā)現這一現象時(shí)，觀(guān)察的欲望更加強烈了，他們反復的觀(guān)察，注意到大樹(shù)和建筑物對玉蘭花生長(cháng)的影響，了解到陽(yáng)光充足的地方花開(kāi)得早，被遮擋的地方陽(yáng)光少，花相對開(kāi)得晚一些。

　　在孩子們觀(guān)察玉蘭花時(shí)，無(wú)意間發(fā)現旁邊長(cháng)著(zhù)好幾個(gè)粗壯的槐樹(shù)，由于槐樹(shù)生長(cháng)的時(shí)間很長(cháng)，有幾棵槐樹(shù)的樹(shù)干枯萎，影響孩子們的活動(dòng)，已經(jīng)將樹(shù)干砍掉，只留下粗粗的樹(shù)墩。在樹(shù)墩的旁邊長(cháng)出了一些細的樹(shù)枝。當孩子們想知道這幾個(gè)樹(shù)墩是什么樹(shù)的時(shí)候，遇到難題。亮亮說(shuō)：“這幾個(gè)樹(shù)墩沒(méi)有樹(shù)牌，到底是什么樹(shù)呢？”我也在不停地想，當我的手觸摸到細的樹(shù)枝時(shí)，樹(shù)枝上的次提醒了我。我連忙引導孩子們看樹(shù)枝上的刺，“小心，會(huì )扎到人的�！焙坪普f(shuō)�！坝修k法了，我們找一找看看哪棵樹(shù)上有這樣的刺�！痹獙毟吲d的說(shuō)，孩子們立刻分頭去找，“找到了，找到了�！贝蠹叶紒�(lái)到了一顆槐樹(shù)下，元寶說(shuō)：“你們看，這棵樹(shù)和那個(gè)樹(shù)墩都很粗，而且樹(shù)枝上有刺�！薄罢娴�，真的�！焙⒆觽兏吲d地說(shuō)。

　　幼兒生活中接觸到的事物和現象種類(lèi)繁多、形態(tài)各異，這些事物和現象很容易引起他們的注意。幼兒好奇心強，但缺乏生活經(jīng)驗。在觀(guān)察活動(dòng)中，他們常常先看最感興趣的那些部分，成人要引導幼兒有目的地進(jìn)行觀(guān)察，不能只停留在看，應鼓勵幼兒運用多種感官，如：摸一摸、聽(tīng)一聽(tīng)、聞一聞，甚至嘗一嘗，擺弄擺弄等。當他們對事物觀(guān)察的越精細，就會(huì )了解得越深入，表現得越生動(dòng)。在觀(guān)察的過(guò)程中，教師通過(guò)提問(wèn)，促使幼兒在觀(guān)察中積極圍繞目的和任務(wù)思考，并在完成目的和任務(wù)的過(guò)程中，提高觀(guān)察能力。

幼兒園教師心得10

　　多鼓勵少批評

　　對于幼兒園的孩子來(lái)說(shuō)，愛(ài)玩是他們的天性，孩子們之間肯定會(huì )有很多矛盾，因為每個(gè)孩子在家里都是小皇帝，而小班的孩子的孩子更是如此，他們的獨立性較差，但自私心理強。很多時(shí)候都是因為一些小事動(dòng)手，對他們進(jìn)行友愛(ài)教育也起不到很好的作用。對于活動(dòng)不認真或理解潛力差的幼兒，我們教師的態(tài)度是批評多，鼓勵少，不能讓孩子感受到一種被關(guān)愛(ài)的情感。這樣，孩子們用心性會(huì )降低，以后也就更趕不上其他孩子了。不管孩子表現怎樣，他們都是純真的，不懂得受約束。所以我們就應給孩子們更多的愛(ài)和關(guān)注，讓孩子對教師有一種愛(ài)，這樣才能夠和孩子相處的更好。

　　和孩子聊天的樂(lè )趣

　　雖然是大班的孩子，但他們的語(yǔ)言表達潛力很差。所以我會(huì )經(jīng)常和他們聊天，在聊天的時(shí)候我發(fā)現了孩子們不少的興趣及他們心里的想法。原本以為他們是快樂(lè )沒(méi)有煩惱的，聊天后卻發(fā)現他們幼小的心里也有許多煩心事。

　　和孩子們聊天讓他們的普通話(huà)也有了進(jìn)步，孩子們逐漸也喜歡和我聊天。通過(guò)聊天我明白了他們喜歡動(dòng)畫(huà)片，明白他們喜歡聽(tīng)故事，也明白了他們喜歡和班里的誰(shuí)是好朋友，及對父母的評論等。孩子們很能說(shuō)，也很想說(shuō)。但有時(shí)候是活動(dòng)限制了他們，使他們沒(méi)有機會(huì )表達自己的想法，所以在活動(dòng)課中，孩子們自然也就說(shuō)的少了。

　　多給孩子動(dòng)手的機會(huì )

　　不明白誰(shuí)曾說(shuō)過(guò)這樣一句話(huà)，每個(gè)孩子都是一本搞笑的書(shū)，要想讀懂這本書(shū)并不容易，只有愛(ài)他們的人才會(huì )讀懂。作為教師，更就應付出更多的“愛(ài)心”來(lái)愛(ài)這些孩子，只有這樣，我們才能更快的讀懂他們。

　　“老師，讓我來(lái)分吧！”早點(diǎn)時(shí)間到了，我提著(zhù)籃子匆匆走到孩子們中間，就聽(tīng)見(jiàn)徐世英小朋友在我背后輕聲說(shuō)，我扭頭一看，她張著(zhù)兩個(gè)小手，抬頭看著(zhù)我，正等待我的答案�！昂冒�！”我一邊說(shuō)著(zhù)，一邊將幾個(gè)小蛋糕放在他的小手里，接到蛋糕，他立刻“忙”起來(lái)了。

　　說(shuō)起徐世英，他確實(shí)算不上我們班十分乖巧聽(tīng)話(huà)的孩子，在剛進(jìn)幼兒園時(shí)，她的調皮好動(dòng)愛(ài)哭也著(zhù)實(shí)讓我和其她老師“頭疼”了一陣。慢慢的，我發(fā)現徐世英不像很多調皮的孩子一樣，“混世小霸王”似的，只明白玩，不學(xué)知識。他調皮好動(dòng)，卻也十分聰明好學(xué)，在老師講故事、發(fā)書(shū)給小朋友、教小朋友唱歌時(shí)，他都一改往常的調皮好動(dòng)，靜靜的聽(tīng)著(zhù)，認真的學(xué)著(zhù)。不僅僅如此，興樺小朋友喜歡出頭，當老師帶小朋友復習以前學(xué)過(guò)的歌曲時(shí)，他就站在前面，應對大家，做給其他小朋友看；當我帶小朋友戶(hù)外活動(dòng)結束回教室時(shí)，他就站在門(mén)口，像老師似的摸著(zhù)小朋友衣服，讓他們一個(gè)一個(gè)進(jìn)來(lái)，雖然這也時(shí)常讓許多膽小的小朋友不敢進(jìn)教室；當我們開(kāi)始吃飯時(shí)，他就跑過(guò)來(lái)“忙前忙后”。

　　認識到這一點(diǎn)，我跟其她老師也不再認為他那是不聽(tīng)話(huà)，違反紀律了，而是時(shí)常滿(mǎn)足他的“小虛榮心”。結果，他卻明顯比以前聽(tīng)話(huà)了。最讓我意外感動(dòng)的是，他的那一句“謝謝”。離園時(shí)間到了，我像往常一樣給孩子們穿好外套，戴上帽子�！袄蠋�，我鞋帶開(kāi)了�！毙焓烙⒃谖遗赃呎f(shuō)�！澳抢蠋煄湍阆瞪稀�，我笑著(zhù)說(shuō)。我蹲下身，幫他系好鞋帶，我剛要站起來(lái)離開(kāi)，“謝謝”，他輕輕的抿著(zhù)嘴說(shuō)。聽(tīng)到這兩個(gè)字，我一愣，參加幼師工作幾年了，每一天離園時(shí)，幫小朋友穿外套、戴帽子、系鞋帶，徐世英是第一個(gè)對我說(shuō)謝謝的小朋友，這兩個(gè)字也在我心里盤(pán)旋了很久，我又進(jìn)一步認識了這個(gè)調皮好動(dòng)卻也聰明好學(xué)的孩子�？吹胶⒆拥倪M(jìn)步我心里感到特別的高興。

幼兒園教師心得11

　　在xx區教育局的精心組織安排下，在單位領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，我參加了4月份的xxxx培訓。為期三天半的培訓過(guò)程中，我聆聽(tīng)了專(zhuān)家學(xué)者的報告，收獲頗豐。

　　這一次培訓，首先聆聽(tīng)了xxxx師范大學(xué)教育科學(xué)學(xué)院副院長(cháng)xx所做的《對學(xué)前兒童美術(shù)教育若干問(wèn)題的思考》專(zhuān)題報告，她告訴我們，幼兒美術(shù)活動(dòng)重結果更重過(guò)程，教師應給幼兒創(chuàng )設寬松愉快的氛圍，開(kāi)展具有游戲傾向的美術(shù)活動(dòng)，這樣才能調動(dòng)幼兒的積極性。

　　活動(dòng)中一句“誰(shuí)正被造就，陶工還是陶壺”，讓我印象深刻，我的理解是：老師和幼兒都在被造就，老師通過(guò)給幼兒上課，各方面都有所提高，反過(guò)來(lái)，幼兒在活動(dòng)中也學(xué)到了各種技能，形成了各種習慣的養成。

　　xx現代兒童美術(shù)館執行館長(cháng)xxxx為我們做了《幼兒美術(shù)教育新概念與方法》的專(zhuān)題報告，并在現場(chǎng)示范美術(shù)水粉畫(huà)的操作過(guò)程，講解了他自己創(chuàng )新的借形想象美術(shù)創(chuàng )新方法。

　　中國早期兒童教育音樂(lè )舞蹈教育研究中心主任xxxx為我們做了《音樂(lè )教學(xué)游戲化與幼兒學(xué)習品質(zhì)培養》的專(zhuān)題報告。她的報告幽默風(fēng)趣，通俗易懂，她給我們具體講解了如何通過(guò)音樂(lè )領(lǐng)域的有效教學(xué)，更好地幫助幼兒養成良好的學(xué)習習慣。

　　雖然只有短短三天半的時(shí)間，我卻收獲了許多。在美術(shù)方面，要多給幼兒欣賞作品，無(wú)論是幼兒、老師或是大師的好的作品;在繪畫(huà)過(guò)程中更注重幼兒的繪畫(huà)時(shí)的興趣，將游戲融入到其中，給幼兒創(chuàng )設寬松愉快的氛圍，我想這樣的過(guò)程產(chǎn)生的結果一定是預想不到的。在美術(shù)的教學(xué)方法中，我也可以借鑒薛老師的借形想象，讓幼兒在想象中創(chuàng )作出不同的作品。

　　在音樂(lè )方面，回顧原來(lái)的教授方法，有很多不足的方面。有的時(shí)候給幼兒預設的目標太簡(jiǎn)單，不知道怎樣一層一層加難度;有的時(shí)候給幼兒預設的目標又太難，幼兒根本完成不了�；仡檟xxx給我們的培訓，我深刻的理解了音樂(lè )游戲。

　　每次教學(xué)都是在學(xué)習者認可前面一難度層次的學(xué)習已經(jīng)通過(guò)的情況下，才進(jìn)行新的難度挑戰;并且在各種音樂(lè )教學(xué)活動(dòng)中，如果教師能夠經(jīng)常有效地創(chuàng )設情境，讓幼兒能夠被合理的教學(xué)目標所激發(fā)，通過(guò)自己的努力，在各不同種學(xué)習情境中都能夠不斷獲得新的成就，那么，在不斷獲取新的自我實(shí)現高峰體驗需求的驅動(dòng)下，全身心投入學(xué)習自然就會(huì )成為他們自己主動(dòng)追求的事情!同時(shí)，老師也培養了幼兒們的各種學(xué)習品質(zhì)，如注意力，觀(guān)察力，思維力，原有經(jīng)驗應用能力，自我管理能力等等。

　　在培訓中，看了xxxx幼兒園和xxxx一幼幼兒園的音樂(lè )課，她們主要就是讓幼兒自發(fā)地去感受音樂(lè )，去理解音樂(lè )，幼兒在享受音樂(lè )的同時(shí)提高了感受音樂(lè )的審美情趣和審美能力，同時(shí)也滿(mǎn)足了幼兒的求知、求成的需要，通過(guò)成功的學(xué)習經(jīng)驗又增強了幼兒的學(xué)習自信心和自我效能感。

　　通過(guò)這次培訓，我理解了如何通過(guò)藝術(shù)教育的有效教學(xué)活動(dòng)，更好地幫助幼兒養成良好的學(xué)習習慣，在“熱愛(ài)學(xué)習”和“善于學(xué)習”兩方面怎樣促進(jìn)幼兒學(xué)習品質(zhì)的不斷完善。在以后幼兒園的教學(xué)中，我本著(zhù)這個(gè)目標，努力嘗試培養幼兒的學(xué)習品質(zhì)，更好的激發(fā)幼兒的好奇心，發(fā)揮幼兒的好奇心，讓幼兒更好的在學(xué)中玩，玩中學(xué)。

幼兒園教師心得12

　　一、目前幼兒園管理中存在的主要問(wèn)題

　　近十幾年來(lái)，隨著(zhù)我國幼兒教育事業(yè)的迅速發(fā)展，幼兒園（所）數量驟增，辦園形式日趨多樣化，陳舊的幼兒園的管理方法和手段顯得難以適應，暴露出的問(wèn)題亦越來(lái)越突出。

　　1、幼兒園管理者素質(zhì)偏低，難以掌握科學(xué)的管理方法和手段，管理仍處于“經(jīng)驗型”的水平

　　從我們掌握的情況看，我國幼兒園園長(cháng)的素質(zhì)普遍較低，少數園長(cháng)不具備國家規定的合格學(xué)歷和任職資格。據調查，華北某省有1/3的園長(cháng)沒(méi)有達到國家規定的學(xué)歷要求；在所有園長(cháng)中，受過(guò)幼教專(zhuān)業(yè)培訓的僅占3192%。這樣一批素質(zhì)較低的園長(cháng)很難勝任科學(xué)的管理工作，導致一些幼兒園的管理仍停留在“經(jīng)驗型”的水平。管理缺乏目標，整天忙于具體事務(wù)，能做多少算多少；工作不分主次；辦事憑感覺(jué)和經(jīng)驗；對上滿(mǎn)足于所布置的工作，對下滿(mǎn)足于發(fā)號施令，指揮多于引導，命令多于說(shuō)服，加之目前許多幼兒園經(jīng)費匱乏，園長(cháng)把主要精力放在籌措資金上，無(wú)暇學(xué)習和鉆研管理理論，自身素質(zhì)和管理水平更是難以提高。

　　2、管理缺乏整體性和協(xié)調性

　　幼兒園有效的管理應該是從幼兒園的整體目標出發(fā)，充分協(xié)調管理中人、財、物、事、信息、時(shí)空六大要素之間的關(guān)系，加強各部門(mén)之間的配合與協(xié)作，實(shí)現最佳的整體效益。但我國的幼兒園往往不能正確地處理整體和局部的關(guān)系，過(guò)分強調局部利益，以局部代替整體。例如：在保育和教育管理上，重教輕保；在教育教學(xué)管理上，偏重智育，忽視體、智、德、美諸方面的互相滲透和有機結合；在制度管理上，重規章制度的規定，輕規章制度的檢查和落實(shí)；在人、財、物的管理中，重視設備設施和經(jīng)費管理，忽視園風(fēng)建設和教職工的思想政治工作；各部門(mén)各自強調自己的權利和利益，缺乏協(xié)作和溝通；園領(lǐng)導有時(shí)只搞集中不搞民主，挫傷了教職工的工作積極性，失去了凝聚力。這一切都嚴重影響和阻礙了工作的正常運轉。

　　3、幼兒園管理目標與實(shí)際工作脫節，預定目標無(wú)法實(shí)現

　　以往經(jīng)驗型、事務(wù)型的管理模式，不重視管理目標的制定，現在的幼兒園雖然意識到了目標管理的重要性，但目標與實(shí)際管理活動(dòng)之間常常是脫節的，表現在：一是園領(lǐng)導的工作常常偏離目標。雖然制定了目標，但園領(lǐng)導在做具體工作時(shí)，經(jīng)常把目標丟在腦后，心中無(wú)數，目標形同虛設；二是不能對總體目標進(jìn)行分解，使目標落實(shí)到各部門(mén)和各項工作、活動(dòng)中，目標過(guò)于籠統，缺乏可操作性；三是缺乏實(shí)現目標的具體計劃、措施和手段，也就是說(shuō)目標與管理活動(dòng)之間缺乏實(shí)現的橋梁。

　　4、缺乏評價(jià)管理效果和質(zhì)量的可靠標準和方法

　　衡量一所幼兒園的保教質(zhì)量的辦園水平，需要借助科學(xué)的評價(jià)手段。但目前幼兒園的評價(jià)工作缺乏可靠性和科學(xué)性，表現在：

　　一是一些行政管理部門(mén)或幼兒園自定的評價(jià)標準過(guò)于籠統、抽象，缺乏可操作性，一些指標根本無(wú)法測定；

　　二是評價(jià)中主觀(guān)性、隨意性較大，方法和手段欠科學(xué)。如：評價(jià)方案中各項目的`權重和分值基本上是評價(jià)者憑借主觀(guān)經(jīng)驗賦予的，很少采用量化方法，對評價(jià)結果大多采用定性的綜合分析和等級評定，缺少量化分析；

　　三是評價(jià)只注重結果，不注重整個(gè)管理過(guò)程的正確性和有效性。評價(jià)中存在的這些問(wèn)題大大降低了評價(jià)的信度和效度，影響了評價(jià)結果的客觀(guān)性和真實(shí)性。

　　除幼兒園管理自身所存在的問(wèn)題外，一些與幼兒園管理有關(guān)的不利因素也在不同程度上制約著(zhù)幼兒園管理工作的改進(jìn)和提高。這主要表現在以下幾個(gè)方面。

　　1、缺乏上級主管部門(mén)的有效指導

　　目前，絕大多數幼兒園是部門(mén)和單位辦園，在領(lǐng)導體制上隸屬于主辦單位，這些主辦單位在資金、設備、人員方面給予了幼兒園必要的支持，但他們往往缺少懂幼教業(yè)務(wù)的專(zhuān)業(yè)人員，不能對幼兒園實(shí)施有效的指導。而幼兒園的業(yè)務(wù)主管部門(mén)又必須通過(guò)主辦單位來(lái)實(shí)施對幼兒園的業(yè)務(wù)領(lǐng)導，這種間接的業(yè)務(wù)管理難以產(chǎn)生直接效果，甚至會(huì )出現上級管理要求和意見(jiàn)不能及時(shí)傳達到幼兒園或幼兒園在貫徹執行上出現偏差的現象。

　　2、幼兒園的辦園自主權得不到落實(shí)

　　雖然《幼兒園管理條例》和《幼兒園工作規程》中明確規定“幼兒園園長(cháng)負責幼兒園的全面工作”，但在幼兒園實(shí)際管理活動(dòng)中很難得到落實(shí)。幼兒園的經(jīng)濟權、人事調配權、教職工的聘任權基本由上級主管部門(mén)掌握，園長(cháng)的責、權、利不統一，只能履行職責但缺乏相應的權力。特別是在用人上，“想要的人進(jìn)不來(lái)，不想要的人推不出去”，使得幼兒園的管理改革無(wú)法順利進(jìn)行。

　　3、幼兒園收費偏低，辦園經(jīng)費短缺，辦園條件簡(jiǎn)陋

　　長(cháng)期以來(lái)，幼兒教育作為一項福利事業(yè)收費一直偏低。近年來(lái)，隨著(zhù)物價(jià)的上漲，辦園經(jīng)費支出越來(lái)越大，收取的保育費難以應付日常開(kāi)支，加之許多主辦單位只撥付教職工的人頭費，使得幼兒園無(wú)力再拿出資金改善辦園條件。一些陳舊的設備得不到更換，房屋得不到修繕，玩教具、教學(xué)材料、圖書(shū)數量不足。保教質(zhì)量、管理效果自然受到影響和制約。

　　4、計劃經(jīng)濟體制下形成的幼兒園管理體制對市場(chǎng)經(jīng)濟缺乏承受力和應變能力

　　在計劃經(jīng)濟體制下，幼兒園基本上是處于主辦單位“全包”的封閉狀態(tài)，事事由主管部門(mén)安排，幼兒園只管關(guān)門(mén)辦園。而面對市場(chǎng)經(jīng)濟的新形勢，許多幼兒園缺乏足夠的心理準備和承受力，一旦沒(méi)有了上級部門(mén)的財力支持，就顯得無(wú)所適從，難以應對。當前，一些企業(yè)在轉換經(jīng)營(yíng)機制，為減輕企業(yè)負擔，將幼兒園從企業(yè)中分離出去，幼兒園成為自負盈虧的經(jīng)濟實(shí)體，面對這種管理上的轉軌，由于沒(méi)有配套的改革措施，導致一部分企業(yè)辦園陷入困境，被迫關(guān)、停、并、轉。

　　通過(guò)對幼兒園管理中的主要問(wèn)題和制約幼兒園管理水平的相關(guān)因素的分析，使我們對幼兒園的管理現狀有了更深刻的認識，同時(shí)也為深化幼兒園的管理改革，切實(shí)提高管理效益和質(zhì)量提供了一些有益的啟示。

　　二、幼兒園管理改革的主要對策

　　針對幼兒園目前的管理現狀，應采取以下對策：

　　1、改革辦園體制和辦園模式

　　多渠道、多形式發(fā)展幼教機構幼兒教育具有地方性和群眾性的特點(diǎn)，發(fā)展幼教事業(yè)不可能也不應該完全由國家包下來(lái)。因此，我們必須采取動(dòng)員和依靠一切社會(huì )力量，多渠道、多形式發(fā)展幼教事業(yè)的方針，鼓勵和支持企業(yè)事業(yè)單位、機關(guān)、社會(huì )團體、居民委員會(huì )、村民委員會(huì )以及公民個(gè)人舉辦多種類(lèi)型的幼兒園，變國家辦為大家辦，逐步建立起“社會(huì )辦園為主，政府辦園為輔，個(gè)體辦園為補充”的辦園新格局，具體措施是：

　�。�1）有條件的部門(mén)和單位應繼續辦好所屬幼兒園確因轉換經(jīng)營(yíng)機制需要分離幼兒園的企業(yè)，應本著(zhù)平穩過(guò)渡的原則，將幼兒園交給當地行政部門(mén)統籌安排，由社區或由具備條件的團體、個(gè)人舉辦。

　�。�2）加強社區的幼兒教育功能，促進(jìn)幼兒教育的社區化鼓勵社區舉辦多種形式的，正規與非正規的兒童活動(dòng)機構，如：兒童活動(dòng)中心、兒童圖書(shū)館、玩具室及其它運動(dòng)和游樂(lè )場(chǎng)所，也可開(kāi)辦定時(shí)制或臨時(shí)制的托兒班、幼兒班。

　�。�3）采取多種辦園形式為鼓勵社會(huì )各界積極投資興辦幼兒園，本著(zhù)“誰(shuí)投資、誰(shuí)辦園、誰(shuí)管理、誰(shuí)受益”的原則，可以采取捐資、獨資、合資等種種途徑籌措辦園資金。城市要在辦園形式方面，改變幼兒園單一的全日制形式，增加寄宿制幼兒園比例，開(kāi)辦半日制、季節制、定時(shí)制的幼兒園；有條件的地方還可舉辦特色幼兒園，以適應不同家長(cháng)對子女培養的需要。經(jīng)濟比較發(fā)達的農村以舉辦正規的鄉鎮中心幼兒園和村辦幼兒園為主，條件一般的地方應以發(fā)展學(xué)前班和混合班為主。居住分散、交通不便的地區應發(fā)展低費用、非正規的幼教機構，如：巡回輔導站、親子活動(dòng)站、兒童游戲小組等。

　　2、擴大幼兒園辦園自主權，改革內部管理體制

　　幼兒園擔負著(zhù)培養和教育下一代的社會(huì )責任，應依法享有自主辦園的權力，這一點(diǎn)《教育法》第28條有著(zhù)明確規定，幼兒園的自主權主要包括：依法自主管理；自主聘任教師及其他教職工；實(shí)施獎勵或處分；管理和使用設施和經(jīng)費等。只有賦予幼兒園這些權力，才能改革目前的管理體制，增強生機和活力，走上“自我調控、自我發(fā)展、自我約束、自我完善”的健康軌道。擴大辦園自主權，最根本的一條是要落實(shí)園長(cháng)負責制。要選拔政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)高，具有較強管理、組織能力的人擔任園長(cháng)，明確其職責和權限，使其善盡其職，力負其責，同時(shí)，應貫徹責、權、利相一致的原則，落實(shí)園長(cháng)的經(jīng)濟待遇。在實(shí)行園長(cháng)負責制的同時(shí)還必須建立和完善教職工代表大會(huì )制，加強民主管理和監督，防止出現園長(cháng)濫用職權的現象。幼兒園內部管理體制改革應以人事制度和分配制度的改革為重點(diǎn)，定編、定崗、定人員，實(shí)行教職工聘任制、崗位責任制、考核獎懲制、結構工資制、效益工資浮動(dòng)制等，增強教職工的責任感和競爭意識，充分調動(dòng)他們的積極性和創(chuàng )造性，提高工作效率和質(zhì)量。

　　3、積極推進(jìn)幼兒園收費制度改革，適當放開(kāi)收費價(jià)格，提高收費標準

　　幼兒園不屬于義務(wù)教育，家長(cháng)送子女入園理應承擔一定的保育和教育費用。本著(zhù)國家、集體、個(gè)人共同負擔的原則，適當提高幼兒園的收費標準，實(shí)行按幼兒園等級收費，各等級幼兒園之間拉開(kāi)收費檔次，優(yōu)質(zhì)優(yōu)價(jià)，真正建立起受市場(chǎng)經(jīng)濟調節的競爭機制。在這方面，財政、物價(jià)部門(mén)應給予適當的政策。

　　4、實(shí)施目標管理，促進(jìn)管理工作的科學(xué)化

　　目標管理是一種既重視工作又重視人的有效的科學(xué)的管理方法。幼兒園在實(shí)施目標管理時(shí)，應注意解決好以下幾個(gè)問(wèn)題：

　�。�1）要以教育目標為依據制定管理目標

　　幼兒園的教育目標是要促進(jìn)每個(gè)幼兒身心的全面和諧發(fā)展，這既是我們工作的出發(fā)點(diǎn)，又是我們工作的最終目標，因此，管理目標的制定必須以教育目標為依據，使管理目標成為教育目標實(shí)現的有利保證。

　�。�2）要有一個(gè)全面的、上下統一的、適合本園實(shí)際的目標體系

　　目標體系應涵蓋幼兒園的各項工作，各項目標要具體，切實(shí)可行，要體現階段性、層次性。如：按時(shí)間可制定長(cháng)期目標、學(xué)年目標、學(xué)期目標、月目標、周目標等，按工作性質(zhì)可分為全園總目標、各部門(mén)目標、班組目標、個(gè)人目標等。

　�。�3）要在管理目標的指導下開(kāi)展工作

　　有了目標并不意味著(zhù)就是目標管理，目標管理應貫穿管理的全過(guò)程，要在目標的指導下做好計劃、組織、檢查和評價(jià)工作。

　　5、整體優(yōu)化，合理組合，充分利用管理資源，提高管理效益

　　任何管理都離不開(kāi)人、財、物、時(shí)間、空間等資源，利用和配置資源，使其發(fā)揮更高的管理成效，關(guān)鍵是要用系統科學(xué)的方法，對資源進(jìn)行整體優(yōu)化，合理組合。對幼兒園來(lái)講，就是管理要從總的目標和任務(wù)出發(fā)，合理安排好以下幾個(gè)方面的工作：

　�。�1）優(yōu)化園領(lǐng)導班子和保教隊伍，使其在年齡、素質(zhì)、能力等幾方面達到最佳組合。

　�。�2）合理安排和組織幼兒一日生活，搞好一日生活各個(gè)環(huán)節的銜接，發(fā)揮每一次活動(dòng)的教育功效，減少不必要的時(shí)間浪費。

　�。�3）充分利用現有環(huán)境和設備設施，減少閑置和浪費。

　　6、充分發(fā)揮教育評價(jià)對幼兒園管理的指導和監督作用

　　教育評價(jià)是教育管理的重要方法，也是衡量管理效果的重要手段。幼兒園要想充分發(fā)揮教育評價(jià)的重要作用，就必須解決好以下問(wèn)題：

　�。�1）要制定一套科學(xué)完善的評價(jià)體系

　　評價(jià)體系是進(jìn)行教育評價(jià)的前提和依據。建立評價(jià)體系是評價(jià)活動(dòng)最重要最基本的工作。其具體步驟是：第一，確定評價(jià)的目標。也就是要確定評價(jià)“誰(shuí)”或“什么”。第二，對目標進(jìn)行多層次的逐級分解和細化，形成具體的可測的指標。第三，確定各項指標的權重、評價(jià)標準、等級和分值，形成指標體系即評價(jià)方案。評價(jià)方案經(jīng)過(guò)反復的試行和修訂后，才能付諸實(shí)施。

　�。�2）評價(jià)工作必須堅持客觀(guān)性

　　在評價(jià)中，評價(jià)者必須采取客觀(guān)的實(shí)事求是的態(tài)度，科學(xué)地使用評價(jià)標準，盡量減少主觀(guān)臆斷和個(gè)人因素的影響，避免人為的提高或降低標準。

　�。�3）定性評價(jià)和定量評價(jià)相結合

　　定性評價(jià)和定量評價(jià)是分別從事物的性質(zhì)和數量?jì)蓚�(gè)方面進(jìn)行的評價(jià)。在許多情況下，應使二者結合起來(lái)。例如：對教師工作的評價(jià)，既要看教師的工作態(tài)度、工作作風(fēng)、基本素質(zhì)和能力，又要看教師的出勤率、工作量；再如：評價(jià)幼兒園的規章制度，不能只看規章制度制訂與否，數量多少，更要看規章制度的執行效果和作用如何。因此，在評價(jià)中，定性評價(jià)和定量評價(jià)應結合使用，互為補充。

　�。�4）及時(shí)利用評價(jià)結果反饋的信息調整、改進(jìn)管理工作

　　評價(jià)是手段而不是目的。通過(guò)評價(jià)，管理者能及時(shí)了解管理中的成績(jì)和問(wèn)題，及時(shí)調整工作思路和方法，制定針對性的措施，進(jìn)一步提高工作水平和質(zhì)量。

幼兒園教師心得13

　　幼兒教師的風(fēng)采

　　不管您信不信,幼兒教師的工作用“忙、累、雜”三個(gè)字才足以形容。每天從早到晚，耳邊裝滿(mǎn)了孩子的說(shuō)話(huà)聲，想安靜一會(huì )兒都做不到；整天繃緊了全身的神經(jīng)，唯恐孩子有一丁點(diǎn)閃失；夜深人靜的時(shí)候，不知為什么，即使閉上眼睛，腦海里仍裝滿(mǎn)孩子們的影子……這就是許許多多平凡的幼兒教師平凡的一天，不管多忙、多累、多煩，只要看到孩子快樂(lè )、健康地度過(guò)每一天，她們就悄悄地把辛苦留給自己，把愛(ài)心留給孩子，把笑臉留給家長(cháng)。當聽(tīng)到一句句“老師，謝謝您！”“老師，您辛苦了！”時(shí)，涌上心頭的第一感覺(jué)就是——當一個(gè)幼兒教師真不容易呀！

　　如果說(shuō)，每個(gè)孩子都是一座美麗的花園，幼兒園老師就是那忙碌的園丁,

　　天天用自己辛勤的汗水換來(lái)花朵燦爛的笑容；孩子是富有愛(ài)心的童話(huà)世界，老師就會(huì )變成美麗的白雪公主，為他們捧出悅耳動(dòng)聽(tīng)的童話(huà)。

　　我們不奢望在孩子的記憶里有我們永遠的影子，但我們付出的愛(ài)心是最美麗的，歲月會(huì )記住我們的，歲月抹不去這份永久的美麗！

　　幼兒教師的困惑

　　長(cháng)期以來(lái),幼兒教師的職業(yè)被人們忽略了太多的東西,有人說(shuō)她們“婆婆媽媽”,只會(huì )哄哄孩子；也有人說(shuō)她們輕松,還有長(cháng)長(cháng)的假期。其實(shí),只要您們更多地關(guān)注幼兒教師這一個(gè)純女性的群體，真正了解她們的一天,相信您會(huì )情不自禁地為她們喝彩！

　　工作一年比一年繁雜，工作的壓力一天比一天多，而我們隊伍中有的人已青春不再，她們的雙手不再纖巧，她們的舞姿不再優(yōu)美。但她們留下了對孩子循循善誘的耐心，留下了對工作的一絲不茍，留下了一份幾十年如一日的執著(zhù)的愛(ài)心……

　　外界的誘惑引開(kāi)了一些人，工作的繁雜嚇跑了一些人，家庭的需要送走了一些人，留下越來(lái)越少的人，依然堅守著(zhù)“幼兒教育”這片貧瘠的土地。

　　我深深理解那些走開(kāi)的人，也默默祝福她們能夠更加快樂(lè )、幸福；我佩服留下的這些人，暗暗祈禱她們天天平安、健康。我們的幼兒教育為什么留不住幼兒教師呢？沒(méi)有優(yōu)秀的幼兒教師，哪來(lái)先進(jìn)的幼兒教育？

　　幼兒教師的期待

　　美麗、活潑、善良等無(wú)數美好的字眼作為幼兒教師的代名詞都是如此的合情合理。隨著(zhù)社會(huì )、家長(cháng)對幼兒教育的重視，幼兒教師的重要性逐漸凸顯出來(lái)。

　　我們也都是一個(gè)個(gè)普通的人，誰(shuí)不渴望擁有一份輕松、自由的工作？誰(shuí)不

　　喜歡有更多的時(shí)間陪陪自己的家人？既然選擇了當一個(gè)幼兒教育工作者，我們就必須在純女性的工作單位中執著(zhù)地詮釋平凡中的偉大，因為我們別無(wú)選擇。我想，既然選擇了幼兒教育，那就要學(xué)會(huì )當個(gè)快樂(lè )的幼兒教師！

　　值得慶幸的是，我漸漸地感覺(jué)到幼兒教育不再孤獨無(wú)助了。越來(lái)越多的人開(kāi)始把關(guān)注的目光投向這座擁有無(wú)價(jià)之寶的神秘宮殿。我多么希望幼兒教育的明天更加絢爛多彩！相信這也是所有的幼兒教師的共同心愿。

幼兒園教師心得14

　　安全意識是指對幼兒對安全知識的掌握及保證自身安全的基本行為認識。安全意識是幼兒自我保護能力的一個(gè)重要方面。近來(lái)，幼兒意外事故時(shí)有發(fā)生，因此，加強安全教育，培養幼兒的自我保護能力就尤為重要。

　　在《安全小衛士》的健康教育中開(kāi)始以觀(guān)看大班哥哥姐姐游戲時(shí)玩鞭炮炸傷手的事情，使幼兒深刻認識到玩鞭炮的危險性，接著(zhù)通過(guò)觀(guān)看小電影，找出娃娃、丫丫在家做錯了的事，幼兒進(jìn)一步加深認識一些安全方面的知識如不能玩刀、不能接觸電插頭、插座，不能玩煤氣，不能亂掏耳朵等，接著(zhù)發(fā)散性思維的提問(wèn)，使幼兒積極動(dòng)腦，去告訴其他小朋友在家中或幼兒園自己發(fā)現了哪些不安全的事，請大家當心，注意安全，最后通過(guò)坐汽車(chē)觀(guān)看安全圖畫(huà)展，使幼兒在愉快的氣氛中進(jìn)一步鞏固一些安全知識。

　　通過(guò)這次活動(dòng)我意識到幼兒園安全工作的重要性，細節性、長(cháng)久性。安全教育不僅僅要教育幼兒，讓他們知道哪些是危險的、不安全的，而且還要讓幼兒知道這些為什么危險、不安全，同時(shí)也應知道如果自己受了傷害該如何去自救，去采取一些防范措施。

　　幼兒園安全教育的細節性指安全教育包括方方面面：

　�、僭诔Ｒ幗逃�中對幼兒安全自護意識的滲透；

　�、谥黝}活動(dòng)中安全自護意識的教育；

　�、塾螒蚧顒�(dòng)中安全自護意識的培養；

　�、芗覉@對安全自護教育的一致性。

　　總之，加強安全教育，培養幼兒保護能力是十分重要的，它關(guān)系到每個(gè)幼兒的安全和健康，關(guān)系到每個(gè)家庭的幸福平安。因此，每個(gè)保教工作者、家長(cháng)都應該做到防患于未然，打好這個(gè)持久戰，去除一切可能發(fā)生在幼兒身邊的危險因素，防止意外事故的發(fā)生！切記，時(shí)時(shí)刻刻都不能松懈安全這根弦。

幼兒園教師心得15

　　很久以來(lái)就聽(tīng)到過(guò)王老師的大名，都說(shuō)她是一位工作十分敬業(yè)，十分關(guān)愛(ài)學(xué)生的好老師，特別是在語(yǔ)文方面的造詣很深。我一直都很希望能夠認識王老師，聽(tīng)聽(tīng)王老師上的課，感悟她的教育理念，可是苦于沒(méi)有機會(huì )。今天，徐老師為我們創(chuàng )造了這樣一次絕好的機會(huì )，讓我可以近距離的仰望王老師，聆聽(tīng)王老師的報告，終于如愿以?xún)斄�。王老師的報告讓我覺(jué)得如若一縷清風(fēng)拂過(guò)心田，我敬佩王老師樂(lè )觀(guān)進(jìn)取的態(tài)度；敬佩王老師平和的心態(tài)；敬佩王老師獨特的教育觀(guān)念與方法。聽(tīng)了王老師的報告讓我更加清楚自己作為教師應該擔當的職責，同時(shí)也在感覺(jué)和思考中領(lǐng)悟了“教育”的奧秘。真是“聽(tīng)君一席言，勝讀十年書(shū)”��！

　　在聆聽(tīng)王老師的報告時(shí)，《做點(diǎn)學(xué)問(wèn)，引領(lǐng)學(xué)生讀寫(xiě)》這點(diǎn)讓我感觸很深�，F在雖然幼兒園的老師已經(jīng)變成了全能選手，各個(gè)領(lǐng)域的課都要教授，但是從教十五年來(lái)，我還是偏向于對語(yǔ)言方面的教學(xué)�？墒俏矣謺r(shí)常覺(jué)得自己的文學(xué)造詣不是很好，對于文學(xué)知識的掌握很淺薄，在教授孩子時(shí)總是欠缺那么一點(diǎn)點(diǎn)，就如王老師所說(shuō)的：教師缺乏“傳道授業(yè)”之本領(lǐng)，難以贏(yíng)得學(xué)生的喜愛(ài)。所以當王老師講到這點(diǎn)時(shí)我覺(jué)得有了共鳴，好像碰到了知音一般。

　　我深知自己的這一弱點(diǎn)，今天聽(tīng)了王老師說(shuō)了好多自己的做法之后，茅塞頓開(kāi)，以后我也對自己提出了一些要求，采取了一些小小的措施。我會(huì )充分利用時(shí)間閱讀一些與教學(xué)有關(guān)的文學(xué)類(lèi)書(shū)籍，做好讀書(shū)筆記，認真地進(jìn)行反思，我要積極參加學(xué)校的“讀書(shū)沙龍”等交流活動(dòng)，使自己不斷成長(cháng)，成為一名文化底蘊深厚的教師。我希望自己能通過(guò)閱讀各種經(jīng)典的書(shū)籍，轉變教育觀(guān)念，提高教育教學(xué)能力、教育創(chuàng )新能力和教育科研能力；我希望自己通過(guò)學(xué)習教育經(jīng)典理論，使自己業(yè)務(wù)精良，勝任幼兒教學(xué)，成為符合素質(zhì)教育要求的充滿(mǎn)生機活力的好教師；我希望自己通過(guò)學(xué)習教育經(jīng)典文章，豐富自身個(gè)人文涵養，強化自身修養，使自己的精神世界變得更為豐富多彩。

　　今天王老師談的很多，歸納到一點(diǎn)，我覺(jué)得王老師用自己的視點(diǎn)詮釋了自己的語(yǔ)文教育，進(jìn)行了教學(xué)創(chuàng )新，給孩子的閱讀和寫(xiě)作帶了一股新鮮力量。我也是語(yǔ)言組的老師，教孩子寫(xiě)作顯然是不可能，那么教孩子閱讀就顯得猶為重要了。著(zhù)名教育學(xué)家朱永新教授十分倡導孩子的閱讀，倡導書(shū)香文化，所以今后我要以此為契機點(diǎn)，對幼兒園的孩子進(jìn)行閱讀教育，當然做的肯定不如王老師那么仔細和完美，但我想我的努力肯定為孩子以后的學(xué)習奠定了一定的文學(xué)基礎，王老師說(shuō)：我們可讓書(shū)籍做孩子的人生導師，引領(lǐng)其成功。于漪老師說(shuō)，語(yǔ)文教學(xué)，如果沒(méi)有閱讀，就等于釜底抽薪。那么我愿意做孩子們的引領(lǐng)者，帶領(lǐng)孩子吹響閱讀的號角。

　　書(shū)山有路勤為徑，學(xué)海無(wú)涯苦作舟。聽(tīng)了王老師的教導之后我更加堅定了自己的信念。我愿意通過(guò)自己的不管努力給予孩子更多，我希望孩子們求學(xué)的路上是歡聲笑語(yǔ)。我希望他們博覽群書(shū)；我希望他們看的書(shū)，能變?yōu)橐槐K指路的明燈。我會(huì )繼續陪伴孩子學(xué)習、閱讀，在每一個(gè)孩子的心靈深處，構建孩子一生發(fā)展的文化根基。

【幼兒園教師心得】相關(guān)文章：

幼兒園教師培訓心得幼兒園教師培訓心得文章12-08

幼兒園教師心得10-09

幼兒園教師心得總結10-09

教師幼兒園實(shí)習心得10-25

幼兒園教師見(jiàn)習心得09-28

幼兒園教師研修心得11-24

幼兒園教師閱讀心得12-08

幼兒園教師實(shí)習心得09-24

幼兒園教師心得感悟12-22

幼兒園課堂教師心得03-05