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科室年度學(xué)習計劃

時(shí)間:2024-06-16 08:21:01 學(xué)習計劃 我要投稿

【通用】科室年度學(xué)習計劃

  光陰迅速,一眨眼就過(guò)去了,又迎來(lái)了一個(gè)全新的起點(diǎn),做好計劃,讓自己成為更有競爭力的人吧。那么計劃怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編收集整理的科室年度學(xué)習計劃,希望對大家有所幫助。

【通用】科室年度學(xué)習計劃

科室年度學(xué)習計劃1

  ---用標準化和人文化護理管理打造優(yōu)質(zhì)品牌科室

  20xx年是我院繼續深化醫院改革、深入推廣優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)、積極迎接三級甲等腫瘤醫院復審、實(shí)現醫院發(fā)展新跨越的.一年。今年我科護理工作將堅持以病人為中心的宗旨,以三甲、JCI標準為重點(diǎn),從護理管理、護理服務(wù)、護理專(zhuān)科、護理康復、護理培訓、護理教學(xué)、護理科研、護理文化八個(gè)方面落實(shí)各項護理質(zhì)量指標,打造身心社靈四維一體的護理模式病房而努力,為此我們制定了以下工作舉措:

  針對20xx年護理管理目標達成情況,20xx年我們重點(diǎn)加強防跌倒管理,加強靜脈輸液身別識別的管理,以及三基培訓考試的合格率管理。

科室年度學(xué)習計劃2

  古浪縣中醫醫院 20xx年全科醫師學(xué)習計劃

  為提高我中心院全科醫師轉崗培訓服務(wù)質(zhì)量,為所在鄉鎮群眾更好的服務(wù)。有計劃的提高我院全科醫師專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平,規范醫療行為,保障醫療安全,,F制定20xx年全科醫師業(yè)務(wù)學(xué)習計劃。 一、 培訓目的

  規范全科醫師對常見(jiàn)病、多發(fā)病、慢性病、老年人健康管理規范,規范健康教育方法,提高醫療成員醫德醫風(fēng)。 二、 工作前教育

  每位全科醫師在我院報道后,首先對其進(jìn)行工作紀律及醫療安全教育。時(shí)間半天,內容包括全面領(lǐng)會(huì )培訓要求,學(xué)習衛生部頒布的《病史書(shū)寫(xiě)基本規范》內容、《醫療事故處理條例》的主要精神、工作常規以及培訓計劃等。

  三、 師資隊伍

  四、業(yè)務(wù)學(xué)習

  1、培訓小組將由專(zhuān)業(yè)技術(shù)精良、工作責任心強的專(zhuān)業(yè)人員擔任培訓教師,對學(xué)習的全科醫師進(jìn)行系統培訓及帶教。切實(shí)提高全科醫師的業(yè)務(wù)水平,同時(shí)也便于管理。

  2、全科醫師在學(xué)習期間,將參與中心每月舉辦的業(yè)務(wù)講座,了解各種常見(jiàn)病的'診療常規,以及相關(guān)知識的新進(jìn)展,擴大知識面。 五、考核

  培訓小組每季度對全科培訓工作進(jìn)行不定期及不定次數的理論考試,尋找差距,并制定相應的改進(jìn)措施,努力提高全科培訓工作的質(zhì)量。

科室年度學(xué)習計劃3

  一月 1.入院和出院的護理2.外科疾病一般護理 3.膽囊炎與膽石癥護理 4.治療室,處置室消毒隔離制度。

  二月 1.靜脈輸液與輸血 2.外科休克護理 3.外科感染護理 4.換藥室注射室消毒隔離制度。

  三月 1.生命體征觀(guān)察與護理 2.胸外科一般護理 3,胸部手術(shù)前后護理 4.一次性使用無(wú)菌醫療用品管理制度。

  四月 1.氧氣吸入法(中心供氧法)2,食管car術(shù)前后護理 3.胸腔閉式引流護理 4.醫務(wù)人員職業(yè)暴露后的處理程序,

  五月 1.經(jīng)鼻 口腔吸痰法 2.頸部外科疾病護理 3.手衛生制度 4.感染的預防與控制。

  六月 1.大量不保留灌腸 2.乳房疾病護理 3.胸部損傷護理 4.標本采集。

  七月 1.鼻飼技術(shù)及胃腸減壓技術(shù) 2.腹部外科護理 3.腹外疝護理 4.醫院感染監測制度。

  八月 1.手衛生(一般洗手)及無(wú)菌技術(shù) 2.腹膜疾病護理 3.腹部外傷護理 4.普通病房消毒隔離制度。

  九月 1.女病人導尿術(shù) 2.胃十二指腸疾病護理 3.腸道外科疾病護理 4.重癥監護病房的'醫院感染控制。

  十月 1.霧化吸入法 2.直腸肛管car護理 3.肺car疾病護理 4.手術(shù)部位感染控制。

  十一月 1.心電監護制度 2..急性胰腺炎護理 3.冷熱療法 4.醫務(wù)人員手衛生規范。

  十二月 1.心肺復蘇基本生命支持術(shù) 2.上消化道大量出血的護理 3.化療病人的護理 4.醫院隔離技術(shù)規范。

科室年度學(xué)習計劃4

  一、培訓及考核內容:

  一、基礎理論:包括與疾病診斷、治療有關(guān)的醫學(xué)基礎理論以及護理基礎理論。

 。2)基本知識:包括為疾病診斷、治療直接提供科學(xué)依據的臨床醫療知識。如:醫療護理診療規范、各種疾病的陽(yáng)性體征、各種檢驗檢查的標本采取方法及臨床意義。各種藥物的基本成分、禁忌、作用方法、使用及適應癥等。

 。3)基本技能:包括醫護人員應具備的診斷、治療的基本操作技能(如各種注節、穿刺技術(shù)、心肺復蘇技術(shù)。手術(shù)的基本操作方法:包括洗手、穿脫手術(shù)衣、手術(shù)器械的`正確使用、打結、基本縫合方法等)和能根據掌握的理論知識和實(shí)踐經(jīng)驗,結合病人的病情,擬定出診斷治療計劃等的思維判斷能力(如病歷、醫囑、處方的書(shū)寫(xiě)能力、體格檢查能力、診斷與鑒別診斷能力、門(mén)急診處理能力、閱讀輔助檢查報告能力等)。

 。4)醫療衛生相關(guān)法律法規:《執業(yè)醫師法》、《輸血法》、《傳染病防治法》、《醫療事故防范及處理條例》、《病歷管理規定》等。

 。5)技能培訓與考核內容:徒手心肺復蘇技術(shù);心電監護儀的使用技術(shù);電除顫儀器的使用技術(shù);呼吸機的使用與維護技術(shù);

  二、培訓方式方法:

  采用集中學(xué)習及科室培訓相兩結合的方式方法。要求醫護人員利用空閑時(shí)間學(xué)習醫學(xué)急診急救基礎知識及新技術(shù)、新理論知識?剖依每浦魅尾榉、晨會(huì )交班及每月業(yè)務(wù)學(xué)習時(shí)進(jìn)行新理論知識講解講座,并對急救常用技術(shù)采用現場(chǎng)操作演練,定期舉行急救模擬演練。

  四、集中培訓計劃:

  三月份:抗菌藥物季度考核,彩超、醫院智能管理平臺操作使用。

  四月份: 安排全院醫護人員學(xué)習功能性?xún)雀Q鏡鼻竇手術(shù)專(zhuān)題講座。

  三月份:安排全院醫療人員進(jìn)行急救知識的培訓。

  由周紅梅主任主持講座1次,并進(jìn)行現場(chǎng)操作演示。

  四月份:安排全院醫護人員學(xué)習臨床輸血技術(shù)規范專(zhuān)題講座,由化驗室主任何玲主講。

  五月份:學(xué)習腹腔鏡、宮腔鏡臨床應用專(zhuān)題講座,有婦產(chǎn)科主任李紅主講

  五月份: 學(xué)習新生兒病理性黃疸專(zhuān)題學(xué)習。

  六月份: 醫療糾紛專(zhuān)題講座。

  七月份:進(jìn)行全院性心肺復蘇操作強化訓練,由內科主任魏景才主講。

  八月份:全院醫務(wù)人員進(jìn)行徒手心肺復蘇操作強化訓練及考核。

  九月份: 臨床輸血知識的培訓。

  十月份:醫療安全相關(guān)知識的講座,由醫務(wù)科組織醫院專(zhuān)家或相關(guān)法律人員進(jìn)行講授。

  十一月份:兒童保健知識的培訓,由周紅梅主講。

  二、臨床專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓

 。ㄒ唬、培訓對象

  全體醫療人員,包括醫技科室及臨床科室所有醫療人員。

 。ǘ、培訓目的

  通過(guò)對醫療人員進(jìn)行相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識培訓,達到提高其專(zhuān)業(yè)素質(zhì)能力,鞏固扎實(shí)的基礎知識,并將所學(xué)的理論知識與實(shí)際臨床工作相結合,提高為病人服務(wù)的質(zhì)量。

 。ㄈ、培訓方式

  通過(guò)學(xué)術(shù)會(huì )議和科內業(yè)務(wù)學(xué)習的形式進(jìn)行全員培訓。

 。ㄋ模、培訓內容

  1、全院性業(yè)務(wù)學(xué)習培訓

 。1)、內容安排:

  結合我院的特點(diǎn)、薄弱環(huán)節、醫療新進(jìn)展情況,以及疾病流行、上級要求等進(jìn)行培訓,重點(diǎn)是核心制度、醫療文書(shū)書(shū)寫(xiě)、人文交流溝通、心肺復蘇、疾病診斷、知情告知、安全醫療、等級醫院評審、傳染病、醫療衛生相關(guān)法律法規等培訓并考核;按專(zhuān)業(yè)進(jìn)行“三基三嚴”

  考試;心肺復蘇考核(護理部分由護理部培訓);以及組織急救演練,提高急診搶救水平。

 。2)、培訓師資:邀請相關(guān)專(zhuān)家(院內、院外)

 。3)、實(shí)行簽到制,授予醫院學(xué)分,參與年終考核,考核合格后上崗.

 。4)業(yè)務(wù)培訓要求

 、、住院醫師參加住院醫師規范化培訓要求100%參加。 ②、初級以上人員參加Ⅰ類(lèi)學(xué)分繼續教育,要求100%參加。 ③、參加衛生局組織的繼續教育。

 、、每季度組織全院性醫療安全培訓。

 、、進(jìn)修生實(shí)習生納入統一管理。

  2、科內教學(xué)培訓要求

  針對各專(zhuān)科特點(diǎn),進(jìn)一步細化各科教學(xué),同時(shí),對住院醫師,予以確定指導老師,每人最多帶2人,需征得本人的同意。指導老師必須是中級職稱(chēng)以上,有工作責任心,業(yè)務(wù)能力強,有一定教學(xué)能力,經(jīng)醫院培訓考核合格者。

  1、婦產(chǎn)科:

 。1)科內組織至少每月1次業(yè)務(wù)學(xué)習、疑難病例討論、安全醫療教育,并有記錄(病區要進(jìn)行教學(xué)查房)。

 。2)開(kāi)展有針對性的相關(guān)業(yè)務(wù)早會(huì )提問(wèn)。

 。3)常規開(kāi)展危重疑難病例討論。

 。4)開(kāi)展術(shù)前討論制度。

科室年度學(xué)習計劃5

  為了進(jìn)一步加快推進(jìn)信息化建設,切實(shí)提高信息科全體員工的政治理論修養和業(yè)務(wù)工作水平,結合信息科工作實(shí)際,特制定本計劃:

  一、指導思想:

  建設高效服務(wù)型單位為目標,堅持以人為本,樹(shù)立全員學(xué)習、終身學(xué)習的新理念,加強團隊的學(xué)習精神,在信息科營(yíng)造良好的學(xué)習氛圍,不斷提高職工的思想道德素質(zhì)、業(yè)務(wù)和工作能力,增強服務(wù)意識,提高工作效率,促進(jìn)信息化管理工作更加科學(xué)化、精細化。

  二、學(xué)習目標:

  1、進(jìn)一步全面提高信息化應用能力和業(yè)務(wù)工作水平,加快推進(jìn)我院信息化建設工作;

  2、提高政治理論素養,提升工作水平,提高服務(wù)質(zhì)量;

  3、增強政治意識和大局觀(guān)念,提高政治敏感性和鑒別力;

  4、強化廉潔自律意識、服務(wù)意識,樹(shù)立良好形象;

  5、推進(jìn)學(xué)習制度化和規范化。

  三、學(xué)習形式:

  堅持以自學(xué)為主,采取集中學(xué)習與外出培訓相結合,輪流專(zhuān)題輔導與主題發(fā)言討論相結合,聽(tīng)專(zhuān)題報告與學(xué)習考察相結合,加大學(xué)習培訓力度,提高學(xué)習質(zhì)量。 四、學(xué)習內容:

 。ㄒ唬┘袑W(xué)習內容:

  1、業(yè)務(wù)方面知識:

 。1)加強HERP,HIS,LIS,PACS,EMR,院感等相關(guān)知識的

  培訓學(xué)習。

 。2)對遇到的問(wèn)題進(jìn)行討論學(xué)習。

 。3)學(xué)習等級醫院評審的相關(guān)知識。

 。4)學(xué)習信息科相關(guān)的崗位職責和制度。

 。5)學(xué)習安全管理有關(guān)規定。

 。ǘ┡沙鰧W(xué)習:

 。1)ORACLE數據庫管理及維護

 。2)CISCO網(wǎng)絡(luò )技術(shù)

  五、學(xué)習要求:

  1、提高重視,認真、保質(zhì)的完成培訓內容,努力成為勤奮學(xué)習、善于思考、求實(shí)創(chuàng )新、勇于實(shí)踐的模范。

  2、建立詳細的學(xué)習計劃及學(xué)習目標,做到有的放矢的.系統學(xué)習,樹(shù)立人人學(xué)習、終身學(xué)習的理念,認真總結,營(yíng)造良好的學(xué)習習慣、思考習慣和學(xué)以致用的習慣。

  六、學(xué)習計劃安排表

科室年度學(xué)習計劃6

  在中心領(lǐng)導正確指導下,在科室人員的大力支持及配合下,不斷解放思想,更新觀(guān)念,嚴格管理,圍繞辦事高效、勤儉奮進(jìn)為目標,本著(zhù)完善招投標活動(dòng)的科學(xué)嚴謹性,防范違規違紀行為、提高自身業(yè)務(wù)水平,抓好政府采購工作,提高招標效率,使我科工作再上新臺階,20xx年制定如下工作計劃:

  一、堅決貫徹執行中心各項規章制度,明確管理責任,保障各項工作制度的有效落實(shí)

 。1)根據科室現行工作模式,制定并完善科室各級人員的各班工作制度、工作流程、崗位職責,認真履行。

 。2)實(shí)行目標管理責任制,嚴格管理,嚴格執行,加強過(guò)程管理和環(huán)節控制,順利完成各項工作指標。

  二、強化自身學(xué)習,加強自身管理能力,提高工作質(zhì)量,保障科室順利發(fā)展

 。1)每季度在科室交流會(huì )議上,與其他科室人員彼此溝通、交流、借鑒,取長(cháng)補短,提高自身管理水平。

 。2)加強檔案資料的管理,使檔案資料文書(shū)標準化、規范化、明細化。

 。3)定期對業(yè)務(wù)知識進(jìn)行鞏固學(xué)習理解,不斷提高自身對工作的認識,增強創(chuàng )新意識。

  三、強化自身學(xué)習,提升專(zhuān)業(yè)水平

 。1)對各項政府采購法律法規反復學(xué)習,嚴格依照法律法規要求進(jìn)行項目招投標活動(dòng)。

 。2)認真對待中心組織的各種培訓,將培訓的內容真正運用到實(shí)際中去。

 。3)重視創(chuàng )新培訓,加大科研力量,灌輸科研意識。

  四、以身作則,抓好違規違紀行為的管理

 。1)對全科人員進(jìn)行違規違紀學(xué)習,嚴格要求科室人員按照規章制度辦事,杜絕一切違規違紀行為。 (2)加強違反招投標紀律行為的'防范,嚴格控制招標現場(chǎng)可能發(fā)生的違規違紀行為,做到早預防,早發(fā)現,早杜絕。

  在辛勤的工作中,我們走過(guò)了20xx年,這一年我們完成了中心下達的各項任務(wù),但是仍然存在不足。希望在20xx年,我們產(chǎn)權交易科在中心領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,圓滿(mǎn)完成各項綜合目標管理任務(wù)。 產(chǎn)權交易科

  20xx年11月29日

科室年度學(xué)習計劃7

  20xx年院里確定為“學(xué)習提高年”。為落實(shí) “六個(gè)學(xué)習”的指示精神,提高科室整體和個(gè)人素質(zhì),創(chuàng )建積極良好的學(xué)習氛圍,結合科室實(shí)際,特制定下半年學(xué)習計劃。 一、學(xué)習目標

  以“優(yōu)化知識結構、提高綜合素質(zhì)、增強創(chuàng )新能力”為總體目標,引導全科人員積極向書(shū)本學(xué)習、向實(shí)踐學(xué)習、向大家學(xué)習。

  1、全體人員積極參加院里組織的各項學(xué)習活動(dòng)。

  2、科室組織學(xué)習和開(kāi)展各項主題學(xué)習活動(dòng),建立高效、團結、創(chuàng )新、和諧的科室。 二、學(xué)習形式和方法

  采取書(shū)面交流與組織活動(dòng)相結合。每月讀一本書(shū),寫(xiě)一篇讀書(shū)心得,舉辦一次學(xué)習經(jīng)驗交流會(huì )。每人推薦5本適合科室和自己崗位學(xué)習的5本書(shū),成立電子書(shū)庫,并從中挑選3本科室集中學(xué)習。在科室學(xué)習過(guò)程中,部門(mén)領(lǐng)導帶頭,全體成員輪流做學(xué)習活動(dòng)的`組織者。對指定書(shū)目進(jìn)行有計劃、有檢查、有總結、有交流的學(xué)習,原則上每天班前安排10分鐘左右的集中學(xué)習,自學(xué)依個(gè)人學(xué)習計劃進(jìn)行。

  三、學(xué)習要求

  1、健全學(xué)習制度,強化學(xué)習管理。嚴格學(xué)習考勤制度,因事缺課要主動(dòng)補課。

  2、豐富學(xué)習形式,改進(jìn)學(xué)習方法。由科長(cháng)親自負責學(xué)習型科室 創(chuàng )建工作,定期部署、督促、檢查學(xué)習計劃完成情況,確保學(xué)習內容、時(shí)間、人員、效果“四落實(shí)”。 四、學(xué)習內容及時(shí)間安排

  1

  備注:各環(huán)節的具體時(shí)間安排,在特殊情況下可適當調整。

  2

科室年度學(xué)習計劃8

  加強我科醫療質(zhì)量管理,全面提高我科醫務(wù)人員醫療素質(zhì)及專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平,更好的為廣大患友服務(wù),特制定本計劃。

  一、新畢業(yè)醫生的培訓

 。ㄒ唬┡嘤柲繕

  1、遵守醫院及科室的規章制度,堅守崗位,做好本職工作。理論與實(shí)踐相結合,熟練掌握基本技能和基礎知識。

  2、熟悉本科各亞專(zhuān)業(yè)基本知識和技能。

  3、加強專(zhuān)業(yè)理論與實(shí)踐相結合。

  4、通過(guò)醫師執業(yè)證書(shū)考試。

 。ǘ┡嘤柗椒

  1、新員工入科時(shí),科室應進(jìn)行入科培訓和指導,介紹科室情況。包括醫院和科室的規章制度,醫生職業(yè)道德學(xué)習,醫療文件書(shū)寫(xiě),禮儀規范,職稱(chēng)評定及繼續教育管理相關(guān)規定等,幫助新員工樹(shù)立良好的人生觀(guān),鼓勵努力工作。

  2、科室指派經(jīng)驗豐富的老師帶教,對新員工講解專(zhuān)科知識和示范各種技術(shù)操作,說(shuō)明各班職責及規章制度,帶領(lǐng)新員工熟悉科室工作程序。

  3、鼓勵不斷學(xué)習,提高知識水平,參加全國執業(yè)醫師考試,為獨立從事醫療工作打下基礎。

  4、在相關(guān)的臨床和醫技科室輪轉1年,鞏固基礎知識

  熟悉醫院各相關(guān)科室的業(yè)務(wù)和工作程序。

  二、畢業(yè)1-3年的醫生的培訓

 。ㄒ唬┡嘤柲繕

  1、具有較強本專(zhuān)科知識和基本技能。

  2、熟悉專(zhuān)科疾病治療及診斷要點(diǎn),滿(mǎn)足病人身、心需求。

  3、正確開(kāi)具醫囑,準確、及時(shí)完成各項醫療工作,嚴格執行查對及交班制度,嚴防差錯事故,熟練專(zhuān)科病人的搶救。

  4、掌握常用藥的給藥方法、劑量和藥物的毒副作用。

  5、具有一定的計算機理論和運用知識及基礎英語(yǔ)水平加強英語(yǔ)的學(xué)習。

  6、加強基礎理論學(xué)習,將自己的學(xué)業(yè)提高一個(gè)水平逐步達到醫師任職水平。

 。ǘ┡嘤柗椒

  1、以臨床醫療為主,適當參與質(zhì)控工作。

  2、在醫院培訓和自學(xué)的.基礎上,不斷鞏固“三基”知識,參加學(xué)習,提高醫學(xué)理論知識水平。參加科內業(yè)務(wù)查房及業(yè)務(wù)學(xué)習,認真對待科內各種考試。

  3、在高年資醫師的帶領(lǐng)下對病人實(shí)施診治及住院指導,及時(shí)評價(jià)效果,經(jīng)常征求病人意見(jiàn),改進(jìn)工作,在病人出院前做好宣傳工作,在上級醫師的指導下分管一定床位的病,

  完成常規診療計劃。

  三、工作3-5年醫師的培訓

 。ㄒ)培訓目標

  1. 能承擔門(mén)急診工作。

  2. 基本掌握我科常見(jiàn)病的診斷和處理。

  3. 達到專(zhuān)科醫生的基本要求。

  4. 能承擔其他各科的會(huì )診工作。

  5. 具有進(jìn)一步深入鉆研業(yè)務(wù)的自我發(fā)展能力,每年撰寫(xiě)論文1篇。

  (二)培訓方法

  1. 繼續參加病房及門(mén)急診工作。

  2.掌握我科常規操作及常見(jiàn)病的診治,由高年資醫師講課。

  3.熟悉我科各專(zhuān)業(yè)典型異常的輔助檢查及影像學(xué)表現。不定期集中學(xué)習。

  4.到三級醫院進(jìn)修學(xué)習。

  四、5年以上醫師的培訓

  (一)培訓目標

  1.達到專(zhuān)科醫師的要求,能獨立在醫院開(kāi)展內科常規業(yè)務(wù)工作。

  2. 能承擔教學(xué)任務(wù)。

  3.掌握我科疑難危重病例診治及搶救。

  4. 撰寫(xiě)論文每年1-2篇。

 。ǘ┡嘤柗椒

  1.參加省、市醫學(xué)會(huì )及醫院舉辦的繼續醫學(xué)教育學(xué)習。

  2.每月進(jìn)行科室業(yè)務(wù)學(xué)習。

  3.短期進(jìn)修專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科。

  4.參加醫院的“三基三嚴”學(xué)習,并參加考核。

  

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