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干部培訓心得與收獲
當我們受到啟發(fā),對生活有了新的感悟時(shí),可以將其記錄在心得體會(huì )中,這樣我們就可以提高對思維的訓練。那么要如何寫(xiě)呢?下面是小編為大家收集的干部培訓心得與收獲,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

干部培訓心得與收獲1
經(jīng)過(guò)開(kāi)學(xué)前期的培訓,部門(mén)的干事們基本上明白了學(xué)生會(huì )成員的工作職責,以及作為一名學(xué)生會(huì )干事所要具備的各方面能力和素質(zhì)。學(xué)弟學(xué)妹們經(jīng)過(guò)了高中的題海戰術(shù),經(jīng)過(guò)了高考的洗禮,已經(jīng)具備了較強的學(xué)習能力。而大學(xué)卻與高中有著(zhù)很大的不同,大學(xué)是一個(gè)小型的社會(huì ),遇到的同學(xué)們都來(lái)自祖國的五湖四海,不同的人性格不同,進(jìn)入大學(xué)之后首先要學(xué)會(huì )的就是如何與不同的人和睦相處,所以我們要做的就是初入學(xué)時(shí)的啟蒙教育。
作為孩子們的學(xué)長(cháng)學(xué)姐以及他們的部長(cháng),我們不僅要教會(huì )他們在工作學(xué)習上的技巧和方法,更多的確是為人處世,在人際交往方面用自己這一年的親身經(jīng)驗去告訴他們身處這個(gè)多元的地方應該做什么,應該怎樣做,如何做,以及什么是對的,什么是錯的。正所謂“活到老,學(xué)到老”,人生中各方面的學(xué)習都是必不可少的。
付出與收獲,在大多數時(shí)候是成正比的,我多了這一群弟弟妹妹,就像是在外多了一群親人,無(wú)論是在工作中還是在生活中,抽出自己盡量多的時(shí)間去和他們在一起,努力讓自己的徒弟成為優(yōu)秀者,成為佼佼者,帶著(zhù)他們走上一條更好的'路,給他們指引出正確的方向,鍛煉他們的能力,是我作為他們的師父以及他們的姐姐應盡的責任?吹浆F在的他們,一個(gè)一個(gè)都很優(yōu)秀,我由衷的為他們高興,自豪。我相信,他們都是最棒的,最終我們定會(huì )一起“取得真經(jīng)”。
平時(shí)做的最多的事情就是兩件事,一是給他們改稿,二則是和他們在一起吃喝玩樂(lè )以及學(xué)習。我們會(huì )聊到天南地北以及自己的親身經(jīng)歷、看法,以增加我們對彼此的了解,我們會(huì )每周末一起去圖書(shū)館寫(xiě)完作業(yè),再一起去吃飯,然后一起回宿舍,一路上總是歡笑不斷,溫暖不斷。我在生活中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴處給他們以正確的指引,而非說(shuō)教式的教育。在給他們培訓的過(guò)程中,我自己也從徒兒們的身上學(xué)到了很多東西,取他們之長(cháng)補自己之短,準確的說(shuō),是我們師徒四人一起進(jìn)步?吹剿麄冞M(jìn)步時(shí),我會(huì )開(kāi)心會(huì )高興,而他們看到我高興了自然也就高興了。這半年的培訓,可謂是“一半培訓工作,一半培訓感情”。
最后,兩個(gè)詞語(yǔ)結尾,無(wú)愧,值得。
我愛(ài)他們。
干部培訓心得與收獲2
很高興可以代表華信軟件學(xué)院科技協(xié)會(huì )參加這次大學(xué)生干部培訓班。要感謝老師們拿出寶貴的時(shí)間,準備了這次培訓。在這些課程中,我學(xué)到了好多平時(shí)沒(méi)有接觸到、甚至沒(méi)有想到的知識,也領(lǐng)悟到如何成為一名有責任,有能力的學(xué)生干部,成為一名為同學(xué)們做好事、做實(shí)事的學(xué)生干部。
短短的培訓課過(guò)的很快,在每節課上,老師都精心的去準備培訓的材料。時(shí)間不長(cháng)吧,但是我覺(jué)得我受益匪淺。雖然有可見(jiàn)PPT,老師并不是照本宣科的讀一遍,更多的結合自己的工作經(jīng)驗,以前作為一名學(xué)生干部的心得,實(shí)打實(shí)的交給我們一名學(xué)生干部應該是什么樣子的,應該怎么做,應該會(huì )些什么。是他們讓我們在課堂上得到了成長(cháng),這些知識不僅在學(xué)校里作為一名學(xué)生干部很重要,對我畢業(yè)以后走向社會(huì ),有更重要的意義。
學(xué)生干部也是學(xué)生,他們要比普通學(xué)生多了一份作為領(lǐng)導者的責任和義務(wù)。作為一名學(xué)生干部,首先要做到的,就是成為一名優(yōu)秀的學(xué)生,這樣才能起到帶頭的作用,這樣才會(huì )有助于自己工作的開(kāi)展。學(xué)生最重要的任務(wù)是學(xué)習,所以作為學(xué)生干部,第一就得保證學(xué)習成績(jì)上可以被大家信服,否則作為一個(gè)學(xué)生干部,會(huì )失去公信力和影響力的,開(kāi)展工作也就無(wú)從談起了,更不是一個(gè)合格的學(xué)生干部了。因此,作為學(xué)生干部的我們,要統籌好學(xué)習和工作的關(guān)系,分清主次關(guān)系,成為一名合格的學(xué)生干部。
學(xué)生干部也是老師和普通學(xué)生之間溝通的橋梁。這就要求我們學(xué)生干部要有較高的素質(zhì)。
首先是思想上,一名優(yōu)秀的學(xué)生干部,要有很高的思想政治素質(zhì)。試想,如果一個(gè)學(xué)生干部的思想素質(zhì)不夠高,那么老師的話(huà),學(xué)生干部在解釋的時(shí)候,會(huì )造成多么大的影響!再試想,如果一個(gè)學(xué)生干部是一個(gè)有反對社會(huì )傾向的人,那么他身邊的同學(xué)必定會(huì )受到這樣那樣的負面影響。其次,就是業(yè)務(wù)上,完成老師交給的事情是一個(gè)合格學(xué)生干部最基本的要求。但是,要成為一名優(yōu)秀的學(xué)生干部,完成基本要求不是最后的目標,而是要最快,最好的完成老師的事情,同時(shí)在遇到問(wèn)題,解決問(wèn)題的時(shí)候考慮全面,在管理社團、協(xié)會(huì )、班級的時(shí)候,有自己的領(lǐng)導風(fēng)格,有組織力、領(lǐng)導力和決策力,積極地開(kāi)展活動(dòng),配合老師的各項工作。最后,就是創(chuàng )新能力和團隊精神上,一個(gè)協(xié)會(huì )、一個(gè)社團、一個(gè)班級,不僅要保證它可以運轉下去,更重要的是要它可以發(fā)展下去。一個(gè)學(xué)生干部,如果只會(huì )循規蹈矩,因循守舊,沒(méi)有創(chuàng )新,開(kāi)展活動(dòng)的時(shí)候單調無(wú)味。我們或許可以說(shuō)他是一個(gè)合格學(xué)生干部,但絕不是一個(gè)優(yōu)秀的學(xué)生干部。所以,在管理一個(gè)組織的時(shí)候,創(chuàng )新是最重要的。但是在創(chuàng )新改革的過(guò)程中,必定會(huì )遇到很多困難,經(jīng)歷很多的失敗,一個(gè)優(yōu)秀的學(xué)生干部,會(huì )凝聚團隊的力量,敢于承擔失敗的責任,我覺(jué)得這就是團隊精神吧。最后,我想總結一下作為一個(gè)優(yōu)秀學(xué)生干部要具有的能力:
1.領(lǐng)導力:人文素質(zhì)和心里素質(zhì)很重要,我們要提高自己的管理水平,同時(shí)還要努力的提高成績(jì)。有威信,有大局觀(guān),踏實(shí),有責任心。
2.執行力:努力的.去貫徹計劃,完成任務(wù)的預定目標。自己要有明確的目標,有毅力和韌性。
3.決策力:做出決策時(shí)要慎重。全面的去思考問(wèn)題,評估風(fēng)險和不確定因素,準確的估計計劃的目標,可執行性。做出決策后要努力的去執行。
4.團隊合作的能力:一個(gè)組織不是展現個(gè)人英雄主義的地方,我們要和學(xué)成、其他成員一起,去努力完成我們的工作。
5.處理好學(xué)習和工作的關(guān)系:作為一名學(xué)生干部,工作固然十分的重要,但是不是意味著(zhù)我們就能把學(xué)習放一邊,能統籌的處理好多個(gè)事情,才是一個(gè)優(yōu)秀的學(xué)生干部。這學(xué)期的干部培訓班,讓我受益匪淺,讓我懂得了自己的職責,也讓我學(xué)會(huì )很多做人做事的道理。我會(huì )努力,成為一名優(yōu)秀的學(xué)生干部。
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