關(guān)于電力企業(yè)班組安全培訓心得體會(huì )
安全是企業(yè)長(cháng)久的話(huà)題，安全生產(chǎn)的順利開(kāi)展必須要有一支高素質(zhì)、懂規程的職工隊伍。為更好地貫徹局相關(guān)要求，送電所各班組嚴格按照各項制度和辦法，結合自身實(shí)際，有針對性地制定出全年培訓計劃。
首先班組認真分析以往工作中班組人員存在的不足，由班組培訓員加強在這些方面的培訓。另外，由于工作重心的轉移，檢修工作較之往年相應減少，班員的桿上工作能力也隨之降低，給安全工作埋下了隱患。班組及時(shí)發(fā)現這一苗頭，不定期地組織班員進(jìn)行業(yè)務(wù)技能比武，班員的業(yè)務(wù)技能水平不斷得到夯實(shí)。
第二，強化班組培訓制度。個(gè)別班員在每月的班組培訓中不認真對待，作業(yè)字跡潦草，班組培訓員在要求其重做的同時(shí)，給班長(cháng)提出考核意見(jiàn)。該項制度的落實(shí)，保證了班組培訓工作開(kāi)展的實(shí)效性。
第三，在參加車(chē)間組織的競賽中，對競賽成績(jì)不合格的.，班組進(jìn)行考核，對競賽成績(jì)優(yōu)秀的，班組給予獎勵，此舉對培訓工作有很大的推動(dòng)作用。 有了這些卓有成效的措施，班組的培訓工作一直順利開(kāi)展，給安全生產(chǎn)也帶來(lái)了很大的幫助，這其中最大的成績(jì)是班組全年未發(fā)生一起人員事故。我們相信，只有不斷強化班組培訓，安全基礎才能得以夯實(shí)，我們的安全生產(chǎn)才會(huì )提高到一個(gè)更高的層次。
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