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學(xué)習培訓心得體會(huì )

時(shí)間:2022-11-25 11:43:24 文婷 心得體會(huì )范文 我要投稿

實(shí)用的學(xué)習培訓心得體會(huì )(精選15篇)

  我們從一些事情上得到感悟后,好好地寫(xiě)一份心得體會(huì ),這樣能夠培養人思考的習慣。那么心得體會(huì )怎么寫(xiě)才能感染讀者呢?以下是小編收集整理的學(xué)習培訓心得體會(huì ),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

實(shí)用的學(xué)習培訓心得體會(huì )(精選15篇)

  學(xué)習培訓心得體會(huì ) 篇1

  通過(guò)參加20xx年10月16日學(xué)校舉行的參與對參與式教學(xué)培訓,使我對參與式教學(xué)有了一定的認識,現在就自己的一點(diǎn)點(diǎn)認識總結出來(lái)。

  隨著(zhù)新課改的逐步推進(jìn)和不斷深入,基礎教育發(fā)生了令人欣喜的變化。素質(zhì)教育倡導的學(xué)習觀(guān)﹑質(zhì)量觀(guān)和人才觀(guān)更加深入人心。學(xué)生尤其是“后進(jìn)生”的學(xué)習興趣提高了,學(xué)生關(guān)注社會(huì )生活﹑解決實(shí)際問(wèn)題的意識和能力增強了,民主平等的師生關(guān)系正在形成,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展的考試制度也開(kāi)始建立。在全新的教育理念下,教師的教學(xué)方式﹑學(xué)生的學(xué)習方式與從前有很大不同。參與式教學(xué)的整個(gè)過(guò)程是以學(xué)生的積極參與、主動(dòng)發(fā)展為中心展開(kāi)的,教師與學(xué)生以平等的身份參與學(xué)習過(guò)程。教師是學(xué)習活動(dòng)的設計者、組織者,也是學(xué)習活動(dòng)的參與者。教師雖然設計了活動(dòng)的學(xué)習目標與學(xué)習過(guò)程,但學(xué)習的“答案”卻是開(kāi)放的,是由參與者的自由行為、自主精神與合作態(tài)度等因素相互作用而產(chǎn)生的,它是發(fā)散的,多元的,體現了一定程度的創(chuàng )造價(jià)值。

  教學(xué)實(shí)踐告訴我們:學(xué)生如果在輕松﹑活躍﹑融洽的民主氣氛中勇于發(fā)現自我﹑表現自我,敢于發(fā)表自己的觀(guān)點(diǎn)﹑體會(huì ),會(huì )逐漸成為具有大膽創(chuàng )新﹑個(gè)性豐富的人。因而,和諧的師生關(guān)系,能產(chǎn)生情感期待效應,使每個(gè)學(xué)生都感到“老師在期待我”。學(xué)校要提倡“微笑教育”,教師要用自己的神韻、語(yǔ)調等表達對學(xué)生的愛(ài),創(chuàng )新一種輕松、愉悅的課堂氣氛。為了做到這一點(diǎn),教學(xué)中,我們力求采用多種方式表?yè)P鼓勵學(xué)生,和他們一起討論,共同學(xué)習,走進(jìn)孩子們的世界,讓孩子們在寬松,民主﹑愉悅的氛圍中參與教學(xué)。

  自主探究是實(shí)施“主題式”課堂教學(xué)的'核心。學(xué)生主動(dòng)探究的學(xué)習過(guò)程,既是教學(xué)的基礎,又是主體能力培養的過(guò)程。教學(xué)中以學(xué)生為主體,把主動(dòng)權還給學(xué)生,結合學(xué)生實(shí)際,使學(xué)生親自動(dòng)腦﹑思維,親自動(dòng)手實(shí)踐,動(dòng)口表達,從而培養學(xué)生的思維能力﹑實(shí)踐能力和口語(yǔ)表達能力。使之成為課堂教學(xué)的主角,擺脫教師滔滔不絕地講,學(xué)生死氣沉沉地聽(tīng);教師零零碎碎地問(wèn),學(xué)生斷斷續續地答的應試教學(xué)。

  轉變學(xué)生學(xué)習方式是本次課程改革的核心任務(wù)和成功與否的顯著(zhù)特征。學(xué)生的學(xué)習方式是以教師的教學(xué)方式的轉變?yōu)榍疤岬。在幾乎所有的“參與式”課堂上,我們都可以看到小組式的合作學(xué)習。但是仔細觀(guān)察,就可以發(fā)現:多數討論僅僅停留在形式上,往往是教師一宣布小組討論,前排學(xué)生刷地回頭,滿(mǎn)教室都是嗡嗡聲,四人一小組,每個(gè)人都在張嘴,誰(shuí)也聽(tīng)不清誰(shuí)在說(shuō)什么。幾分鐘過(guò)去了,老師一喊停,學(xué)生立刻停下來(lái),站起來(lái)發(fā)言。學(xué)生一張口就是“我怎么,怎么看”,學(xué)生仍然關(guān)注的是“我怎么樣”,而不是“我們小組怎么樣”,小組里沒(méi)有分工,因而沒(méi)有真正合作。合作學(xué)習最突出的價(jià)值被抹殺了,所以教師應事先建立一些基本的小組合作計劃。討論前小組成員先獨立思考,把想法寫(xiě)下來(lái),再分別說(shuō)出自己的意見(jiàn),這樣,每個(gè)人都有思考的時(shí)間和機會(huì )。老師要求小組匯報時(shí),也應首先將自己的口頭禪“哪個(gè)學(xué)生愿意說(shuō)一說(shuō)”變成“哪個(gè)小組愿意說(shuō)一說(shuō)”。小組討論的時(shí)候,老師是引導者,要深入到小組討論中,了解學(xué)生合作的效果,討論的焦點(diǎn),認知的進(jìn)程等等。從而,靈活地調整下一個(gè)教學(xué)環(huán)節,在小組合作學(xué)習中,讓學(xué)生體驗到自己是學(xué)習的主人。

  學(xué)習培訓心得體會(huì ) 篇2

  通過(guò)這次培訓學(xué)習,我接觸了很多的教育新理念。這次培訓來(lái)的很及時(shí),培訓內容也很深刻,培訓的效果將影響深遠。我更進(jìn)一步了解和掌握了新課改的發(fā)展方向和目標,反思了以往工作中的不足。作為一名教師,我深知自己在數學(xué)教學(xué)上還有許多不成熟的地方,教學(xué)工作中還有很多不足,但通過(guò)這些日子的學(xué)習,我堅信在以后的工作學(xué)習中一定能取得更大的進(jìn)步。下面是我通過(guò)培訓獲得的點(diǎn)滴體會(huì ):

  一、教學(xué)理念的提升

  面對當今的形式,時(shí)代要求我們不斷進(jìn)步,吸取營(yíng)養,為祖國的教育事業(yè)能夠有突飛猛進(jìn)的發(fā)展貢獻我們的力量。在這次學(xué)習中我在數學(xué)理念上有了更深刻的認識。通過(guò)培訓學(xué)習,我進(jìn)一步了解了“合作學(xué)習”、“主動(dòng)探究”、“師生互動(dòng)”、“生生互動(dòng)”等新型的教學(xué)模式的內涵。這些新的教學(xué)模式給學(xué)生更加自由的學(xué)習空間,為課堂注入了新的生機與活力,體現了以學(xué)生為本的理念。在今后的教學(xué)中我會(huì )自覺(jué)地把新的教學(xué)模式引入課堂,改變課堂的面貌,使課堂氣氛活躍;教學(xué)民主;學(xué)生的`學(xué)習熱情高漲;師生關(guān)系融洽。充分體現素質(zhì)教育的根本目標。

  二、教學(xué)行為的轉變

  課堂是教師體現自身價(jià)值的主陣地,今后我會(huì )本著(zhù)“一切為了學(xué)生,為了學(xué)生的一切”的理念,將自己的愛(ài)全身心地融入到學(xué)生中。今后的教學(xué)中,我將努力將所學(xué)的新課程理念應用到課堂教學(xué)實(shí)踐中,立足“用活新老教材,實(shí)踐新理念!绷η笞屛业慕虒W(xué)更具特色,形成獨具風(fēng)格的教學(xué)模式,更好地體現素質(zhì)教育的要求,提高數學(xué)教學(xué)質(zhì)量。通過(guò)這次的培訓,使我深刻意識到:自己的知識、能力還有一定差距,在今后的教學(xué)中,我將立足于自己的本職工作,繼續運用網(wǎng)絡(luò )資源,加強理論學(xué)習,轉變教育教學(xué)觀(guān)念,積極實(shí)踐新課改,不斷地提高自身的價(jià)值,為教育事業(yè)發(fā)揮自己的作用

  三、反思教學(xué)工作,不斷進(jìn)取

  在教學(xué)中不斷思量著(zhù)自己在工作中的不足之處。努力提高自己的業(yè)務(wù)水平,繼續向優(yōu)秀的教師學(xué)習,來(lái)更好地適應現在的數學(xué)教學(xué)。

  經(jīng)過(guò)這次培訓,我認識到每一位教師都應積極參與到課程改革中去,不做旁觀(guān)者,做一個(gè)課改的積極實(shí)施者。經(jīng)過(guò)學(xué)也讓我更加深刻地體會(huì )到學(xué)習的重要性,只有不斷的學(xué)習,才能有不斷的提升。我想只有經(jīng)過(guò)全體老師的共同努力,新課程改革之花才會(huì )開(kāi)得更加燦爛,中華民族才會(huì )永立世界民族之林。我愿在這快樂(lè )而無(wú)止境的探索中去實(shí)現自己的夢(mèng)想。

  四、結合實(shí)踐,提高效率

  課堂教學(xué)高效性是指在常態(tài)的課堂教學(xué)中,通過(guò)教師的引領(lǐng)和學(xué)生積極主動(dòng)的學(xué)習思維過(guò)程,在單位時(shí)間內高效率、高質(zhì)量地完成教學(xué)任務(wù)、促進(jìn)學(xué)生獲得高效發(fā)展。課堂教學(xué)是師生的雙邊活動(dòng),教學(xué)過(guò)程不但是知識傳授的過(guò)程,也是師生情感交流的過(guò)程。轉化成我自己的理解就是讓學(xué)生在課堂上有超常收獲,有超常提高,有超常進(jìn)步。教師要充分信任學(xué)生,相信學(xué)生完全有學(xué)習的能力。注重課堂實(shí)踐和資源整合,運用專(zhuān)家的教育智慧補己之短,通過(guò)運用信息技術(shù)整合教育內容,推動(dòng)教育教學(xué)的行為變化。教師應把學(xué)習貫徹在自己的教學(xué)實(shí)踐中,將學(xué)習與實(shí)際教學(xué)結合起來(lái),努力探索新的教育教學(xué)方法。在豐富自身專(zhuān)業(yè)知識的同時(shí),廣泛涉獵各種社會(huì )科學(xué)和自然科學(xué)知識,從而更好地適應教學(xué)的需要,通過(guò)總結經(jīng)驗,提高自身,向更完善的目標努力。要想成為一名合格的科研骨干教師,就必須要更努力地提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)、理論水平、教育科研能力、課堂教學(xué)能力等。專(zhuān)家教授們的新理念新視野就像一扇窗,為我帶來(lái)外面廣闊天地的一束燦爛的陽(yáng)光。今后教學(xué),我要努力實(shí)施新課程改革,把培訓學(xué)習到的新的理念、新的教學(xué)方法、新的教學(xué)評價(jià)方式用于教學(xué)過(guò)程的始終,不斷加強新課程理論的學(xué)習,課堂上設計利于學(xué)生能力發(fā)展的活動(dòng),充分調動(dòng)學(xué)生的學(xué)習積極性和學(xué)習主動(dòng)性,變學(xué)生被動(dòng)為主動(dòng),使課堂氛圍活躍,提高教學(xué)效率,使每一個(gè)學(xué)生都得到發(fā)展,培養學(xué)生的創(chuàng )新能力。

  五、內容豐富,博采眾長(cháng)

  無(wú)論日常生活,還是教學(xué)過(guò)程,教師自身素質(zhì)作用不可低估。這就要求教師努力學(xué)習,積極進(jìn)取,不斷提高自己的自身素質(zhì)。區進(jìn)修學(xué)校組織的中小學(xué)科研骨干教師培訓,給了我一次全面提升自我的機會(huì ),使我在知識的海洋里盡情地遨游著(zhù)。閱讀“培訓”的學(xué)習材料,將會(huì )使我在今后的備課,授課中得到了很多啟示。譬如,教學(xué)目標的實(shí)現,教學(xué)設計流程的精心設計,多媒體教學(xué)的使用,授課方式的選擇,各門(mén)學(xué)科知識的學(xué)習和融匯貫通,讓我感覺(jué)自己就像一個(gè)懵懂的孩子站起來(lái)學(xué)會(huì )了走路一般。猶在教學(xué)過(guò)程這一環(huán)節上,無(wú)論是課前的精心備課,課堂上的教學(xué)流程,還是課后的作業(yè)檢查與教學(xué)反思,一系列流程均將得到進(jìn)一步提升。聆聽(tīng)專(zhuān)家講座,如沐春風(fēng),通體舒暢,讓我學(xué)會(huì )了如何對學(xué)生進(jìn)行數學(xué)思維的評價(jià);如何激發(fā)每一位學(xué)生的自我潛能;如何提高課堂教學(xué)的有效性。拜讀同行創(chuàng )意,參加班級討論,亦有“聽(tīng)君一席話(huà),勝讀十年書(shū)”,“三人行,必有我師”之感。在相互切磋,交流和討論中,日常教學(xué)中存在的細微之處,也將會(huì )得到了良好的改正。

  總之,專(zhuān)家和一線(xiàn)教師以他們的親身體驗和豐富的教學(xué)經(jīng)驗為我們做指導,讓我在短暫的數天時(shí)間里更好地了解新課程實(shí)施中會(huì )面臨和需要解決的困難,通過(guò)緊張有序的學(xué)習,交流、研討、評論等對這次骨干教師培訓有了全新的認識,對之前的一些疑惑和迷茫有了深刻的答案。通過(guò)這次培訓我不僅收獲了專(zhuān)家教授們的精髓,提升了自己的業(yè)務(wù)水平,而且,今后將會(huì )使我的教學(xué)世界更豐富多彩,讓我在教學(xué)修養上也得到提升。

  我于培訓第一天帶著(zhù)教學(xué)中遇到的困惑,來(lái)到幸福中學(xué)參加骨干教師培訓。今天上午聆聽(tīng)了領(lǐng)導們的歡迎詞和講座,很令人感動(dòng),他們都寄予來(lái)學(xué)習的教師們殷切的希望。要求我們回去后發(fā)揮引領(lǐng)和輻射作用,雖然時(shí)間短,但是學(xué)習任務(wù)重。在家是教師,來(lái)學(xué)習是學(xué)員,要換位思考,轉換角色,力爭在有限時(shí)間里取得最大收獲。一個(gè)學(xué)校教育水平的高低取決于骨干教師。我們每一位教師都要力爭做一名授之無(wú)愧的骨干教師!笔茄!古往今來(lái),許多文人墨士送給教師無(wú)數贊詞:什么園丁、蠟燭、階梯、春蠶……是的,我們教師是用語(yǔ)言播種希望、用汗水澆灌幼苗、用心血滋潤花朵、用筆書(shū)寫(xiě)人生。

  學(xué)習培訓心得體會(huì ) 篇3

  在泰州市知識產(chǎn)權局的精心組織下,我很榮幸地成為20xx年度泰州市知識產(chǎn)權工程師培訓班的學(xué)員。從5月下旬開(kāi)始,我參加了為期15天的網(wǎng)絡(luò )遠程培訓的學(xué)習和培訓教材的自學(xué),并以85分的成績(jì)順利通過(guò)了網(wǎng)絡(luò )考試。6月21日,參加了為期一周的、以集中脫產(chǎn)面授形式的集中學(xué)習。我非常珍惜這次難得的學(xué)習機會(huì ),自學(xué)階段認真收看視頻課程,閱讀培訓教材。集中學(xué)習不遲到不早退,認真聽(tīng),細心記,珍惜各位教授講師的每一節面授課程。

  通過(guò)這次培訓學(xué)習,收獲頗豐。自學(xué)階段主要學(xué)習了:知識產(chǎn)權基礎理論、專(zhuān)利法概論、商標法概論、著(zhù)作權法概論、知識產(chǎn)權國際保護和商業(yè)秘密保護等相關(guān)知識。面授階段主要學(xué)習了:企業(yè)知識產(chǎn)權風(fēng)險防范及應對、企業(yè)知識產(chǎn)權運營(yíng)、《企業(yè)知識產(chǎn)權管理規范》解讀及實(shí)施、無(wú)形資產(chǎn)評估、知識產(chǎn)權行政保護和司法保護、專(zhuān)利申請文件撰寫(xiě)、專(zhuān)利商標審批流程、專(zhuān)利文獻檢索與運用、企業(yè)知識產(chǎn)權管理、知識產(chǎn)權國內外動(dòng)態(tài)、省市知識產(chǎn)權行政管理和政策體系解讀等相關(guān)知識。

  在當今這個(gè)經(jīng)濟飛速發(fā)展的社會(huì ),無(wú)論是國內還是國外,涉及知識產(chǎn)權的爭議和糾紛顯得越來(lái)越多,知識產(chǎn)權在促進(jìn)經(jīng)濟發(fā)展、科技進(jìn)步以及文化繁榮等方面逐漸發(fā)揮出越來(lái)越重要的作用。

  知識產(chǎn)權,概括地說(shuō),是指公民、法人或其他組織在科學(xué)技術(shù)和文學(xué)藝術(shù)等領(lǐng)域內,主要基于腦力勞動(dòng)創(chuàng )造完成的智力成果所依法享有的專(zhuān)有權利。

  知識產(chǎn)權可分為兩大類(lèi):一類(lèi)是工業(yè)產(chǎn)權,包括專(zhuān)利權(發(fā)明專(zhuān)利、實(shí)用新型專(zhuān)利和工業(yè)品外觀(guān)設計);商標權(商業(yè)商標、服務(wù)商標和制造商標)。工業(yè)產(chǎn)權是個(gè)廣義的概念,它不僅包括工商業(yè)本身而且還包括農業(yè)、采掘業(yè)以及交通運輸業(yè)等。另一類(lèi)是著(zhù)作權,亦稱(chēng)版權,主要包括作者對文學(xué)、藝術(shù)、音樂(lè )、攝影、電影、電視、計算機軟件等方面的`專(zhuān)有權,以及由此派生出來(lái)的鄰接權。保護知識產(chǎn)權的法律主要是國內立法(專(zhuān)利法、商標法和著(zhù)作權法),也有國際條約。著(zhù)作權分為著(zhù)作人身權和著(zhù)作財產(chǎn)權。著(zhù)作人身權,是指著(zhù)作權人基于作品的創(chuàng )作依法享有的以人格利益為內容的權利。包括發(fā)表權、署名權、修改權和保護作品完整權。著(zhù)作財產(chǎn)權包括自己使用并且禁止他人使用作品的權利(包括復制、發(fā)行、出租、展覽、放映、廣播、網(wǎng)絡(luò )傳播、攝制、改編、翻譯、匯編)、收益權(許可他人使用并獲得報酬)和處分權(包括轉讓、質(zhì)押和出資)。

  專(zhuān)利權,是發(fā)明創(chuàng )造人或其權利受讓人對特定的發(fā)明創(chuàng )造在一定期限內依法享有的獨占實(shí)施的權利。專(zhuān)利權的客體是發(fā)明創(chuàng )造,具體包括發(fā)明、實(shí)用新型和外觀(guān)設計三種。商標權,是商標專(zhuān)用權的簡(jiǎn)稱(chēng),是指商標主管機關(guān)依法授予商標所有人對其注冊商標受?chē)曳杀Wo的專(zhuān)有權利。商標俗稱(chēng)牌子,是指經(jīng)營(yíng)者在商品或服務(wù)項目上使用的,將自己經(jīng)營(yíng)的商品或提供的服務(wù)于其他經(jīng)營(yíng)者經(jīng)營(yíng)的商品或提供的服務(wù)區別開(kāi)來(lái)的一種商業(yè)識別標志,可以由文字、圖形、字母、數字、三維標志、顏色組合或者上述要素的組合構成。

  在市場(chǎng)競爭異常激烈的今天,企業(yè)只有創(chuàng )新,不斷產(chǎn)生新的產(chǎn)品,才能搶占市場(chǎng)先機,在某個(gè)或某些產(chǎn)品中達到基本壟斷的市場(chǎng)地位,為企業(yè)帶來(lái)豐厚的創(chuàng )新回報。如果沒(méi)有創(chuàng )新,固步自封,僅僅依靠現有產(chǎn)品參與市場(chǎng)競爭,夜郎自大、坐井觀(guān)天,滿(mǎn)足于狹小的一片天空,必然會(huì )隨著(zhù)市場(chǎng)的變化而被淘汰,企業(yè)對此應該警醒。

  在當今經(jīng)濟快速發(fā)展的時(shí)代知識產(chǎn)權對企業(yè)的發(fā)展有著(zhù)十分重要的意義,手機版企業(yè)建立和完善的知識產(chǎn)權保護制度是必須考慮、實(shí)施的問(wèn)題。只有這樣才能更好的保護自己。

  學(xué)習培訓心得體會(huì ) 篇4

  隨著(zhù)時(shí)代的發(fā)展,教師這個(gè)職業(yè)被賦予的道德內涵:愛(ài)崗敬業(yè)、教書(shū)育人、為人師表等等!暗隆奔戳己玫男摒B、是平和的心境、是寬廣的眼界、是高貴的品質(zhì)。范跑跑有較好的專(zhuān)業(yè)知識,但他缺乏了良好的“德”,故遭到了萬(wàn)人唾棄。所以“師”和“德”是相互相成的。師德培訓的重要性也就不言而喻了。這一期師德培訓主要包括學(xué)習教育新政策,師德修養、教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展和自主學(xué)習等內容。通過(guò)幾天的學(xué)習,受益良多。

  一、愛(ài)崗敬業(yè),體驗幸福。

  作為一個(gè)人民教師,自然不同于其它一些行業(yè)的工作,我們的`身上肩負著(zhù)一代人的未來(lái)。相信很多老師都有很強的責任心,愛(ài)崗敬業(yè)精神,都希望自己的學(xué)生獲得極大的成績(jì)。有了愛(ài)崗敬業(yè)精神的驅動(dòng),很多教師自覺(jué)地、不斷地完善自我;用這種精神去感染家長(cháng),在家長(cháng)心目中樹(shù)立威信,感染學(xué)生,在學(xué)生心中樹(shù)立積極向上、勤奮努力的榜樣。愛(ài)是偉大的,老師對學(xué)生的愛(ài)也是如此。只是這種于日常生活中微妙體現的愛(ài)卻未必能讓的人看到,所以我們的老師的時(shí)候都是默默無(wú)聞的。然而,平凡人依然能夠成績(jì)偉大事業(yè),他們的光輝將永遠的閃耀在我們的心靈深處。大愛(ài)至上,這就是愛(ài)崗敬業(yè)精神、師德譜寫(xiě)出的最美妙的樂(lè )章,時(shí)代的最強音。

  二、教書(shū)育人,誨人不倦。

  教育是愛(ài)的事業(yè),學(xué)生是學(xué)習的主體。你不愛(ài)他,他會(huì )愛(ài)你嗎?我們教師職業(yè)的價(jià)值,正是體現在一個(gè)個(gè)學(xué)生心靈的升華上,教師的教育像涓涓的流水,滋潤著(zhù)一個(gè)個(gè)個(gè)體的心田,完善人格,培養良好品德。但愛(ài)學(xué)生時(shí)要講究藝術(shù)、手段及方式。教師的教最終是為了不教,重點(diǎn)要培養學(xué)生的各種能力,培養學(xué)生獨立自主、自強不息的品質(zhì)。這才是真正地教學(xué)生,愛(ài)學(xué)生,而不是簡(jiǎn)單地教會(huì )他們認字、計算僅此而已。教師還要變“管理”為“服務(wù)”的觀(guān)念,樹(shù)立引領(lǐng)學(xué)生學(xué)習的意識。建立良好的師生關(guān)系,更要平等、公平、公正地對待每一個(gè)學(xué)生,換位思考,“蹲下身來(lái)”傾聽(tīng),讓學(xué)生發(fā)揮自己的能力不斷發(fā)展。

  三、為人師表,以身作則。

  首先,教師一定要時(shí)時(shí)處處為學(xué)生做出榜樣,凡是教師要求學(xué)生要做到的,自己首先做到;凡是要求學(xué)生不能做的,自己堅決不做。嚴于律已,以身作則,才能讓學(xué)生心服囗服!捌渖碚,不令則行;其身不正,雖令不從!

  其次,老師還要不斷地給自己充電,不被社會(huì )所淘汰。蘇霍姆林斯基曾提出:“要給學(xué)生一杯水,教師需要有一桶水!比欢,在知識經(jīng)濟的時(shí)代背景下,教師更應該是一條清澈的,不斷流動(dòng)的小溪,吸引著(zhù)學(xué)生到你身邊來(lái)汲水。曾有一位教師這樣說(shuō)過(guò):“開(kāi)始教學(xué)的時(shí)候我是一個(gè)學(xué)科本位的教師,那時(shí)總是把學(xué)科放在首位!S著(zhù)時(shí)間的推移,我感到我是教藝術(shù)的,……”由此,一名優(yōu)秀的教師,除了必須熟練掌握專(zhuān)業(yè)學(xué)科知識和教材教法之外,還要努力提高自己的語(yǔ)言文學(xué)修養、聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)水平、觀(guān)察思考判斷能力。努力提高自己的學(xué)歷層次、教育教學(xué)基本功。身體力行,以自己的光彩,自己的魅力來(lái)感召我們每一位學(xué)生。

  學(xué)習培訓心得體會(huì ) 篇5

  XX年7月畢業(yè)以后,我進(jìn)入了xxxx供電公司,在xx參加了為期兩個(gè)月的培訓后,經(jīng)過(guò)考試,我選擇了電力修試所。這是一個(gè)人才濟濟的集體,是一個(gè)學(xué)習電力生產(chǎn)知識的好場(chǎng)所,更是一個(gè)鍛煉人的部門(mén)。我有幸加入這個(gè)大集體,更讓我有進(jìn)步的動(dòng)力。XX年3月,那時(shí)我還正在繼保班輪崗,這時(shí)我接到要來(lái)國家電網(wǎng)技術(shù)學(xué)院培訓的通知,當時(shí)我很激動(dòng),因為我是xx省為數不多的去參加培訓中的一員,而當我知道我去那培訓的是高壓電氣試驗時(shí),心里又有了那么點(diǎn)緊張,因為我還沒(méi)輪崗過(guò)試驗班,以前也從來(lái)沒(méi)有接觸過(guò)高壓試驗這一塊,怕到那以后跟不上大家的步伐。3月底我從xx來(lái)到了xxxx,有幸成為國家電網(wǎng)技術(shù)學(xué)院的一名學(xué)員。轉眼間,四個(gè)月已經(jīng)過(guò)去了。通過(guò)四個(gè)月的脫產(chǎn)學(xué)習,個(gè)人政治思想素養、理論知識水平、實(shí)際操作能力得到很大提高,為今后立足本職工作,更好地服務(wù)于建設“一強三優(yōu)”現代公司的工作大局打下了良好的基矗具體有以下幾個(gè)方面的體會(huì )。

  一、國家電網(wǎng)公司領(lǐng)導對新進(jìn)員工的關(guān)懷。

  培訓期間國家電網(wǎng)公司總經(jīng)理xx親臨國家電網(wǎng)技術(shù)學(xué)院檢查、指導工作,走入新進(jìn)員工的中間,同大家親切握手,熱切關(guān)心新進(jìn)員工的培訓工作和生活。

  在本次培訓班開(kāi)班之際,國家電網(wǎng)公司人資部方國元副主任親自參加開(kāi)學(xué)典禮,并做重要講話(huà),講話(huà)中對全體學(xué)員提出了殷切的期望和嚴格的要求,希望員工們刻苦努力學(xué)習,學(xué)得一身好本領(lǐng),將來(lái)更好的服務(wù)于社會(huì )和公司。

  二、重視企業(yè)文化的學(xué)習和綜合素質(zhì)的提高

  3月31日,培訓班正式上課,首先給我們授課的是國家電網(wǎng)公司企業(yè)文化處副處長(cháng)張忠偉,他給我們主講的是國家電網(wǎng)公司的企業(yè)文化。通過(guò)引古喻今和一些事例來(lái)說(shuō)明企業(yè)文化的重要性,從而引出了企業(yè)文化的概念和國家電網(wǎng)公司的企業(yè)文化,深刻詳細的介紹了國家電網(wǎng)公司的核心價(jià)值觀(guān)、企業(yè)宗旨、企業(yè)精神、企業(yè)理念和奮斗方向等內容,并在最后介紹了助你成功的十個(gè)習慣和少走彎路的十條忠告。通過(guò)這一天的學(xué)習,我們得知了先進(jìn)的企業(yè)文化它就如同一根紐帶,紐帶的一頭系著(zhù)企業(yè),另一頭系著(zhù)員工,兩者的相互協(xié)調統一形成了一個(gè)巨大的力量,能夠帶領(lǐng)企業(yè)在激烈的.市場(chǎng)競爭中立于不敗之地。

  4月1號,給我們授課的是xx電力集團公司的xx老師,他給我們主講的是員工職業(yè)生涯的規劃。剛從大學(xué)畢業(yè)走入社會(huì )的我,對自己的未來(lái)一片迷茫。通過(guò)這一節課,我重新審視著(zhù)自己的人生目標和如何完成這個(gè)目標,對自己進(jìn)行了一個(gè)簡(jiǎn)單的職業(yè)生涯規劃。

  2號和3號這兩天的時(shí)間里,我們進(jìn)行了團隊建設與溝通的理論培訓和拓展訓練。從這兩天的培訓里,我明白了什么是團隊和團隊精神,團隊是一群具有相互彌補才能的人,致力于共同的宗旨,努力途徑的選擇與績(jì)效目標的完成,并且愿意共同承擔責任的群體。團隊成員之間必須相互信任、相互理解,這就需要良好的溝通。良好的溝通對于一個(gè)團隊就如血液對于生命,良好的溝通可以增進(jìn)相互的信任,鼓勵創(chuàng )新,消除懷疑和不安全感,提高團隊的績(jì)效。

  在接下來(lái)的二十天里,培訓的是作為一名國家電網(wǎng)公司的員工必須掌握的知識和一些基本的技能,如國網(wǎng)概況及發(fā)展規劃、應用文寫(xiě)作、電力法律、合同法、安規學(xué)習、安全用具使用及緊急救護法、新能源發(fā)電技術(shù)等等。通過(guò)這二十多天的培訓,理論知識水平、業(yè)務(wù)技能得到了很大的提高,也學(xué)習到了很多以前在課本上學(xué)習不到的知識,個(gè)人綜合素質(zhì)也得到了一定的提高。

  三、重視基礎理論知識和基本技能的掌握

  4月27日至5月15日,我們進(jìn)行了電工基本技能、安全基本技能、登高作業(yè)、各種一次設備的結構和原理、不同試驗的試驗方法和注意事項等方面的培訓。開(kāi)始的第一天,我們就進(jìn)行了登高方面的培訓。作為國家電網(wǎng)公司的一員,登桿是一項最基本的技能。從這一天的培訓中,在老師的耐心指導下,我們都掌握了登桿這項最基本的技能。接下來(lái)的兩天是電工基本技能和安全基本技能的培訓,我們學(xué)會(huì )了如何做觸電急救、滅火和接線(xiàn)等一些基本的技能。作為電力公司生產(chǎn)線(xiàn)的員工,隨時(shí)都有可能碰到觸電的情況,學(xué)會(huì )觸電急救,不僅是對自己負責,也是對別人負責。而滅火不僅是在工作上需要,在生活上也是必須掌握的。

  5月初,我們培訓的是電力一次設備的結構、原理及參數描述。我學(xué)的是電氣高壓試驗,即對電力一次設備做各種試驗,檢測設備的好壞,而掌握電力一次設備的結構和原理,才能透徹的理解試驗的原理和接線(xiàn)等。而隨后培訓的是一些基本的試驗的試驗方法、影響因數和結果分析等,對后來(lái)的實(shí)際操作部分奠定了理論的基矗

  四、夯實(shí)理論基礎,實(shí)踐中提高業(yè)務(wù)素質(zhì)

  5月中旬至6月中旬,我們進(jìn)行了為期一個(gè)月的模擬訓練,我們的模擬訓練都是在電腦上進(jìn)行的,電腦上有一個(gè)軟件,里邊詳細了介紹了各種設備的結構,并進(jìn)行拆分講解。前幾天,老師讓我們自己好好看下各種設備的結構,由于是多媒體講解的,并且以圖片的形式,之前很多設備都無(wú)法看到內部的結構,經(jīng)過(guò)這幾天的學(xué)習,更加清楚了設備內部是什么樣的,以前存在的很多疑問(wèn)也都迎刃而解了。然后我們又認真仔細的看了各種電力設備電氣試驗的原理,即是對之前在教室里學(xué)習的基本試驗方法的原理的一次復習,之后又認真仔細的學(xué)習了各種設備的電氣試驗的接線(xiàn),并在一個(gè)模擬軟件了進(jìn)行了模擬。

  經(jīng)過(guò)了這一個(gè)月的模擬訓練,我們對各種試驗的原理和接線(xiàn)都理解的相當的透徹了,當然,光有理論是不行的,實(shí)踐才能出真知,隨后我們就到電氣試驗實(shí)訓大廳對真實(shí)設備做各種試驗,將之前所學(xué)的理論和實(shí)踐相結合,相互補充,在老師們不厭其煩的教導下,將碰到的一些問(wèn)題請教老師,在老師的指點(diǎn)下,所有問(wèn)題都得到了解決,之前的模擬訓練容易忽視的一些現場(chǎng)注意事項,通過(guò)實(shí)際操作也得到了很好的補充。最后這二個(gè)多月的培訓,我系統地掌握了各種電力設備的內部結構、原理和試驗的原理、方法等有關(guān)高壓試驗方面的知識,使我更加能夠信任將來(lái)的工作。

  在整個(gè)培訓中,我們不僅對國家電網(wǎng)的各種規章制度以及企業(yè)文化有了系統的認識和體會(huì ),我想更重要的是,在四個(gè)月的培訓中我們獲得了彼此之間的友誼,以及在此之間迅速凝聚的團隊精神,這在我們以后的工作中將會(huì )受益匪淺。 四個(gè)月的培訓眨眼就過(guò)去了,經(jīng)過(guò)這次培訓之后,又使我重新對自己的職業(yè)規劃進(jìn)行了認真的總結。懂得了一個(gè)人的成功與否不在于掙了多少錢(qián),而在于在自己的崗位上能為公司,為社會(huì )做出多大貢獻,這才是我在我自己崗位上所能體現出的價(jià)值。由此,我給自己定了一個(gè)目標,就是在一到兩年內,不斷地充實(shí)自己的理論知識,提高自己的技術(shù)水平,能在自己的部門(mén)內成為骨干員工。在此基礎上,通過(guò)自己的不斷努力,再繼續向技術(shù)專(zhuān)家的方向邁近。而實(shí)現這一切,自己本身的能力是一方面,另一方面則是對工作的態(tài)度,認真是一切工作的基本原則,只有認真地對待每一項工作,努力把每一個(gè)細節都做好,才能不斷在自己的崗位上前進(jìn),不斷接近自己的目標。

  學(xué)習培訓心得體會(huì ) 篇6

  在過(guò)去學(xué)習的十一天當中,我們深受其益。我們感謝山東省領(lǐng)導給我們一個(gè)遠程研修的平臺,使我們可以在這樣一個(gè)平臺上暢所欲言,盡情的發(fā)揮。

  網(wǎng)上教學(xué)確實(shí)是一種很具特色的方法。由教育局統一部署,各單位積極響應,收到了良好的效果。使我們每一個(gè)學(xué)員從中學(xué)到了很多有用的東西,向著(zhù)熱愛(ài)教育事業(yè),積極進(jìn)取,樂(lè )于奉獻,為人師表的優(yōu)良方向發(fā)展。

  這次研修的主要特色就是沒(méi)有城鄉差別,通過(guò)老師的相互交流,使我們在學(xué)科知識和教學(xué)經(jīng)驗上有很大提高;由網(wǎng)絡(luò )貫穿整個(gè)學(xué)習過(guò)程,使我們在電腦操作上有進(jìn)一步的了解;本次研修按就近原則到各培訓教學(xué)點(diǎn)集中參加研修,統一管理,讓我們深刻認識到了團隊的`力量。

  對于一個(gè)初中教師能夠參加這樣的研修,我們注重的不是結果,而是我們學(xué)習的過(guò)程,我們學(xué)到了什么,我們以后應該怎樣去做,怎樣去使自己變的更好,將自己所學(xué)傳授與學(xué)子,我認為這是我們本次學(xué)習的目的,也是我本次參加學(xué)習的最終目的。本次研修采取集中研修和分散研修相結合,充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò )遠程研修的優(yōu)勢;由專(zhuān)家親自點(diǎn)評我們的作業(yè),與我們在線(xiàn)交流;讓我們老師之間互相評論,互相學(xué)習,共同提高。通過(guò)十天的學(xué)習,我們勞累,但我們樂(lè )于其中。

  學(xué)習培訓心得體會(huì ) 篇7

  20xx年11月我很榮幸的參加了syb培訓班.syb是指創(chuàng )辦你的企業(yè)(start your business),在這短暫的10天學(xué)習生活中,我學(xué)到了很多有關(guān)創(chuàng )業(yè)的專(zhuān)業(yè)知識,通過(guò)這次學(xué)習也給的人生增添了豐富多彩的新篇章。

  還沒(méi)參加syb培訓時(shí),看到這三個(gè)字母一點(diǎn)都不知道它們意味著(zhù)什么?學(xué)習這個(gè)有什么用?在我腦海里覺(jué)得創(chuàng )業(yè)只要有資金,努力去做就會(huì )成功,但是等學(xué)習了syb創(chuàng )業(yè)我才知道在沒(méi)有學(xué)習前,我腦海里對創(chuàng )辦企業(yè)的想法只不過(guò)是個(gè)皮毛,也不知道該如何去創(chuàng )辦一個(gè)企業(yè),也不知道自己改去點(diǎn)什么,怎么去做。

  《創(chuàng )辦你的企業(yè)》培訓課程就是幫助我們找到了創(chuàng )辦企業(yè)思路,系統的掌握了創(chuàng )辦企業(yè)的十個(gè)步驟:創(chuàng )業(yè)者的自我評價(jià);建立企業(yè)構思;估計你的市場(chǎng);企業(yè)的人員組織;企業(yè)的法律形態(tài);法律環(huán)境和你的責任;啟動(dòng)資金需要你預測;制定利潤計劃;判斷企業(yè)生存。最后將寫(xiě)出自己的企業(yè)策劃書(shū)。擔任培訓的老師根據學(xué)員的實(shí)際情況出發(fā),盡量用通俗的語(yǔ)言和容易理解貼近生活的實(shí)例,耐心的給我們講解和提示,直到學(xué)員弄懂為止。通過(guò)各種案例和動(dòng)手實(shí)踐不知不覺(jué)的掌握了創(chuàng )業(yè)的流程,記賬的重要性,預測市場(chǎng),減少風(fēng)險,減少損失。

  首先,要成為一個(gè)成功的創(chuàng )業(yè)者必須具備較高的個(gè)人素質(zhì),品德及修養,當然自身能力和對自己企業(yè)的生產(chǎn)技術(shù)的了解也是不可缺少的,同時(shí)家人的支持與資金是否充沛也密不可分。所以有這樣的說(shuō)法:?創(chuàng )業(yè)=德+能+家+財?,然后,我們構思好自己的企業(yè),并用?swot?分析法,分析我們的企業(yè)本身的競爭優(yōu)勢,競爭劣勢,機會(huì )和威脅,從而將公司的戰略與公司內部資源、外部環(huán)境有機結合。因此,清楚的確定公司的資源優(yōu)勢和缺陷,了解公司所面臨的機會(huì )和挑戰,對于制定公司未來(lái)的發(fā)展戰略有著(zhù)至關(guān)重要的意義。要初步擬定企業(yè)。

  在創(chuàng )業(yè)過(guò)程中,我們還要懂得三個(gè)流:商品流、 現金流、信息流,所以在生活中我們要發(fā)現有用信息,抓住有用信息,把握有用信息,最后利用信息給自己的企業(yè)帶來(lái)更大的財富。同時(shí)培養自己成為一個(gè)有規劃,有目的的優(yōu)秀的 ?牧師?,也就是說(shuō):當企業(yè)到了一定規模時(shí),我們要進(jìn)一步完善?

  4p:商品(適當考慮是否要擴大自己的經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品,擴大企業(yè)規模)、價(jià)格(根據市場(chǎng)的發(fā)展趨向,是否考慮對商品價(jià)格進(jìn)行變化)、地點(diǎn)(當企業(yè)擴大時(shí),是否考慮將企業(yè)向發(fā)展潛力更廣的城市進(jìn)軍)、促銷(xiāo)(擬定出更適合自己企業(yè)成長(cháng)的經(jīng)營(yíng)方式)。

  爭如此激烈且復雜的社會(huì )中,我們的經(jīng)驗不足,沒(méi)有很好的是非辨別能力,也沒(méi)有很大的交際圈,這就造成了我們的創(chuàng )業(yè)中可能有的盲目性和隨意性。syb培訓幫助我們早做準備,起到一種很好的監控效果。

  在培訓期間,讓我更加的有自信心。我的`自信不是天生就有的,而是在課堂上一次次回答錯問(wèn)題的答案,在模擬企業(yè)商戰中一次次欠考慮,在做計劃書(shū)時(shí)的一次次犯錯,在老師和同學(xué)們面前一次次的出丑中建立起來(lái)的。其實(shí)每個(gè)人都一樣的,當他說(shuō)出自己想做的事情時(shí),他會(huì )想盡一切辦法去做的,因為他是很自信的說(shuō)出的。當有人說(shuō)出自己的承諾時(shí)候,有人為什么不相信能成功,為什么不相信做不到,為什么會(huì )懷疑,這些都很正常的表現,在我們生活中,是沒(méi)有順順心事的,只有你用心去做了,認真的去做了,你的那個(gè)諾言,你的那個(gè)許諾一定會(huì )兌現的。巴爾扎克說(shuō)過(guò):遵守諾言就像保衛你的榮譽(yù)一樣。所以,一個(gè)人他給你承諾了,他不會(huì )失去自己的榮譽(yù)同樣他會(huì )遵守諾言。

  syb的老師告訴我們?贏(yíng)在執行,成功只是一步之遙。?我深知創(chuàng )業(yè)的艱辛。創(chuàng )業(yè)有風(fēng)險、有挫折、有失敗,但創(chuàng )業(yè)是偉大的。我想,在有關(guān)部門(mén)領(lǐng)導的支持關(guān)懷下,我們syb的學(xué)員都能干出自己的一片天地。忠心的希望海南syb有更多的人來(lái)這里實(shí)現創(chuàng )業(yè)的夢(mèng)想。syb就像大地,我們就如一棵棵小草,小草把根扎在大地上,大地助小草茁壯成長(cháng)。在11天的培訓中,讓我們相信,有夢(mèng)想就要努力去實(shí)施,我們也相信,隨著(zhù)市場(chǎng)導向就業(yè)機制的健全和在就業(yè)優(yōu)惠政策的落實(shí),中國將迎來(lái)一個(gè)新的創(chuàng )業(yè)高潮。我希望我們也是這市場(chǎng)經(jīng)濟海中的一葉小船,乘風(fēng)破浪,達到成功彼岸。 這次培訓課讓我獲益匪淺。我相信,我以后不論是創(chuàng )業(yè)者還是就業(yè)者,這次培訓課都將對我有很大的幫助。在接下來(lái)的生活中我會(huì )運用在這次培訓課程中學(xué)到知識指導我的人生航向。

  學(xué)習培訓心得體會(huì ) 篇8

  5月16日我們在縣委人民大會(huì )堂,聽(tīng)取了韓處長(cháng)精彩講座。她采取舉例子說(shuō)明教師的責任與義務(wù),要求處處要以法律來(lái)約束自己的行為,在法律允許范圍內做好自己的工作。在學(xué)習教師的各項法律法規的過(guò)程中,又一次讓自己的思想和心靈得到提升,法律法規的制定為我們從教者指明了前進(jìn)的方向,提出了努力實(shí)現的目標。在學(xué)習中認真對照,自我反思;在尋找差距與不足中正視自己。

  教師這個(gè)職業(yè)是偉大的、神圣的、高尚的,人們用了太多的贊美的詞匯來(lái)形容它。人們給予教師信任之時(shí),也說(shuō)明著(zhù)身處這個(gè)行業(yè)中的我們所要肩負的教書(shū)育人、為人師表的責任和義務(wù)。與我們教師相關(guān)的法律法規很多,《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》等等,這些都需要我們不斷學(xué)習。最近,臨高縣教育部門(mén)組織我們認真學(xué)習了這些教育法律法規。通過(guò)學(xué)習,我收益頗豐,亦對教師這個(gè)職業(yè)有了更深刻的認識。在學(xué)習各項法律法規的過(guò)程中,我的思想和心靈都得到了又一次的洗滌,法律法規的制定為我們這群教育工作者指明了目標,端正了方向。

  通過(guò)對《中華人民共和國教育法》的學(xué)習,我認識到:教育必須為社會(huì )主義現代化建設服務(wù),必須與生產(chǎn)勞動(dòng)相結合,培養德、智、體等方面全面發(fā)展的社會(huì )主義事業(yè)的建設者和接班人。作為一名教育一線(xiàn)的工作者,我們必須認真貫徹黨和國家的這一方針。學(xué)生在校期間老師不僅要教育好學(xué)生學(xué)習好文化知識,還要保護好每一位學(xué)生的人身安全,心理健康,讓學(xué)生健康成長(cháng)!督處煼ā凡粌H幫助教師得到其所得,也讓教師有了行為上的準則,只有學(xué)好它才能保證教師享有自己的權利。在學(xué)習的.過(guò)程中,我不僅更新了自己對法律的認識,更是清楚的了解到自己的法律地位。

  在學(xué)習了《義務(wù)教育法》和《未成年人保護法》后,我更加明確了作為一名人民教師應該履行的義務(wù)和遵守的行為規范。在工作中,嚴格規范自己的思想和行為,全心全意為學(xué)生服務(wù),讓學(xué)生滿(mǎn)意,家長(cháng)放心,社會(huì )認可,不體罰和變相體罰學(xué)生,不諷刺,挖苦,不威脅、責難家長(cháng)。時(shí)刻以教師的道德行為規范來(lái)要求自己,處處做到“身正為范”。學(xué)生們就像是一株株稚嫩的幼苗,需要我們用適當的方法和愛(ài)心去培育、呵護和灌溉。在今后的工作中,我會(huì )時(shí)刻以這些法律法規來(lái)鞭策自己,保障學(xué)生合法權益,促進(jìn)學(xué)生在德、智、體全面發(fā)展,這樣才能使我們的教育事業(yè)經(jīng)久不息,使我們的教育對象健康成長(cháng)。

  關(guān)于此次學(xué)習的感受和體會(huì ),總結觀(guān)點(diǎn)如下:

  一、盡業(yè)樂(lè )教,愛(ài)崗敬業(yè)。

  教書(shū)是手段,育人是目的。我們在任何時(shí)候都不能忘記,自己不僅僅是為教書(shū)而教書(shū)的“教書(shū)匠”,而應是“人類(lèi)靈魂的工程師”,是“園丁”,是教育家。南宋哲學(xué)家朱熹說(shuō):“敬業(yè)者,專(zhuān)心致志以事其業(yè)也!本礃I(yè)是一種美德,樂(lè )業(yè)是一種境界。干一行、愛(ài)一行、鉆一行,盡心竭力、全身心地投入教書(shū)育人的工作,是教師職業(yè)道德的根本。教師對學(xué)生的愛(ài),既是敬業(yè)精神的核心,又是教師高尚品德的體現;既是育人的目的,又是教師教書(shū)這個(gè)職業(yè)的具體表現。我們要盡職盡責,努力在這個(gè)平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績(jì)。

  二、為人師表,身正為先。

  為人師表,率先垂范。教師應當在思想覺(jué)悟、道德品質(zhì)、學(xué)識學(xué)風(fēng)等多方面以身作則。教育過(guò)程中,要求學(xué)生不能做的,我們也堅決不可以做;要求學(xué)生必須做的,我們就應當率先完成。既然我們要求學(xué)生不遲到,那我們就該在預備鈴響前提前到教室門(mén)口等待,看似區區小事,實(shí)則細微之處見(jiàn)真知。

  身正為師,教師不僅是知識的傳授者,還是思考教育者和師德示范者。只有教師具備人格的力量,才能令學(xué)生敬佩。教師良好的思想境界和行為表現,會(huì )積極地影響教育學(xué)生,使他們健康成長(cháng),教師應把言傳和身教完美結合起來(lái),以身作則,行為師范,熱愛(ài)學(xué)生,關(guān)心學(xué)生,建立平等的師生關(guān)系、儀表端莊、舉止文雅,以自己的言行和人格魅力來(lái)影響學(xué)生。為人師表對學(xué)生是一種無(wú)聲的教育,它爆發(fā)的內驅力不可估量。

  三、刻苦鉆研,終生學(xué)習。

  技高者為師焉。想要培養高水平的學(xué)生,那么先要有具備淵博學(xué)識、精深學(xué)業(yè)、鮮明教育教學(xué)風(fēng)格的良師。這就要求我們:要深入學(xué)習教育學(xué)、心理學(xué)、教育方法等相關(guān)知識,把教育理論最新研究成果應用于教學(xué)過(guò)程之中,使教育教學(xué)的科學(xué)性和藝術(shù)性高度完整地統一起來(lái)。能夠利用現代教育技術(shù),恰當有效地選擇教學(xué)方法和方式,直觀(guān)形象地展示教學(xué)內容,使教學(xué)知識傳授與創(chuàng )新思想結合起來(lái),培養學(xué)生的創(chuàng )新精神與創(chuàng )新能力。主動(dòng)培養自己的創(chuàng )新精神,積極開(kāi)展教育和科學(xué)研究,探索新的科學(xué)教育模式,不斷提升自己的業(yè)務(wù)能力和素質(zhì)水平,提高教育教學(xué)技能。一名優(yōu)秀的教育工作者,時(shí)時(shí)刻刻閃現著(zhù)現代教育思想的智慧之光。

  通過(guò)此次對教育法律法規的學(xué)習,我更加清醒的認識了自己,并深感自身之不足。在接下來(lái)的工作中,我一定會(huì )不斷的完善自己、超越自己。履行教師應盡的義務(wù),使自己成為一個(gè)真正合格的教師,爭做優(yōu)秀的教師!不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和教育科研能力,不做教書(shū)匠,爭做教育家!努力把祖國的花朵們培養成有理想、有文化、有道德、守紀律的社會(huì )主義事業(yè)合格接班人!

  學(xué)習培訓心得體會(huì ) 篇9

  此次骨干培訓,我們聽(tīng)取了各類(lèi)優(yōu)秀社團干部的一些經(jīng)驗匯報,更觀(guān)看了管理者為人處世之道的視頻。說(shuō)是匯報更不如說(shuō)這是一次活躍的交流取經(jīng)的平臺。這些社團社聯(lián)里的干部們,他們在學(xué)校這個(gè)大舞臺提前擔扮演了一個(gè)身份——管理者。

  在此之前,我們或許只看到了社團精品活動(dòng)外表的光鮮亮麗,然而他們在下面繁雜的準備工作,應該只有參與進(jìn)去了的人才深有體會(huì )。而在這之中,管理者起到了一個(gè)舉足輕重的作用,有一個(gè)好的帶領(lǐng)者才會(huì )有無(wú)數甘心為了自己組織獻血捐力的伙伴們,因此,我們知道一個(gè)管理者的管理方法是十分重要的。

  正如第一場(chǎng)培訓暨開(kāi)班典禮上校團委副書(shū)記王友剛所告誡的幾點(diǎn)“以情感人,以能幫人,以身導人”,管理者需要比組員們更善于運用一些技巧加強自己組織的凝聚力,你看,當所有人都朝著(zhù)一個(gè)方向使力,那船帆都在舞蹈! 在本次培訓中,很多東西讓我記憶深刻,首先,我認為我們觀(guān)看的有關(guān)生活智慧的視頻應該是一個(gè)很好的工具。我記得華科的陳海春教授指出,在管理中,真正的有智慧的人應具備“善于選擇,亦敏亦拙;令人滿(mǎn)意,亦圓亦方;精于造勢,亦正亦邪;勇于認輸,亦趨亦避”四種品質(zhì),讓我深受啟迪。其次,一些社團的管理者他們結合自身的經(jīng)驗之談,讓我們感受很真實(shí),我記得sky音樂(lè )社現任部長(cháng)提出了很實(shí)在的幾點(diǎn)。要有膽魄,要學(xué)會(huì )人際交往,要懂得忍耐,要像打了雞血一樣有激情,要真誠待人。

  在學(xué)校里面,我始終覺(jué)得管理者是為了配合學(xué)生組織更好開(kāi)展活動(dòng)的輔助者,所以你應該更多的站在如何根據自己所在組織的情況設置一套自己的方式,借鑒別人的優(yōu)秀方法是好的`,但完全套用照搬確是一大忌。例如,我覺(jué)得,對于一個(gè)文化文學(xué)類(lèi)的社團,你若是一個(gè)學(xué)術(shù)性比較強的社團,但你也開(kāi)始嘩眾取寵的讓娛樂(lè )性占了上峰,你說(shuō)這是創(chuàng )新,但站在社員的角度,一些想要真正以提高自身素質(zhì)而加入的社員們便會(huì )有覺(jué)得這是一個(gè)魚(yú)龍混雜的地方。所以,我認為管理者應該掌握社團發(fā)展的的一個(gè)大方向,不要讓其他的社團文化影響自己,雖然有時(shí)的一些不同類(lèi)型的社團組合活動(dòng)會(huì )碰撞出意想不到的火花,但明白自己的主要職能還是最重要的。其次,我覺(jué)得在學(xué)校里,我們的角色是學(xué)生管理者,我們的主要對象是學(xué)生,這也就你需要考慮到學(xué)生的心理,比如,組員們加入一個(gè)組織,他們都是帶著(zhù)熱情,但最后很多人會(huì )選擇離開(kāi),這一般是因為他們沒(méi)有找到歸屬感,所以創(chuàng )造一個(gè)好的交流氛圍是管理者需要留心的。再者,我認為管理者為了精品活動(dòng)而只將目光放在少數人身上,將不是一個(gè)長(cháng)遠之策,因為這樣將會(huì )使更多人懷疑你舉辦活動(dòng)的初衷,你是想吸引更多的組員,但事實(shí)卻讓更多人遠離。所以,我覺(jué)得管理者要把握主要活動(dòng)跟日;顒(dòng)的區別。

  學(xué)生社團在學(xué)生的生活里是個(gè)非常重要的角色,正如王友剛書(shū)記說(shuō)的,第一,學(xué)生社團是廣大學(xué)生特長(cháng)發(fā)揮和興趣培養的民間組織,社團與各學(xué)科專(zhuān)業(yè)有關(guān)聯(lián),對同學(xué)們的第一課堂是一種有益補充,能調動(dòng)大家的學(xué)習積極性;第二,學(xué)生社團是同學(xué)們走向社會(huì )之前的一個(gè)舞臺,能豐富經(jīng)驗、鍛煉能力。所以,先把管理做好,后續便沒(méi)有問(wèn)題了!

  學(xué)習培訓心得體會(huì ) 篇10

  眾所周知,二十一世紀是真正的信息時(shí)代,人們獲取信息的能力和渠道相比于以往都有了大大的增強。為了能夠緊跟時(shí)代的進(jìn)步,各行各業(yè)的人們都在通過(guò)各種渠道和途徑學(xué)習著(zhù)新的知識。對于身處教育崗位的我們來(lái)說(shuō),教師肩負著(zhù)教育年輕人的重要責任,因此,我們更應當努力提升自己的知識水平和教學(xué)技能,這樣才能滿(mǎn)足新時(shí)代對于教師這個(gè)職業(yè)的要求。

  作為一名初出茅廬的教師,我很有幸能夠在剛剛參加工作不久的現在就參加了這樣的研修活動(dòng)。通過(guò)這次教學(xué)研修我學(xué)到了很多以往在課本上沒(méi)有學(xué)到的知識,令我受益匪淺。

  通過(guò)這次研修,我收獲了很多也學(xué)到了很多,下面我將從幾個(gè)方面簡(jiǎn)單總結一下我在這次研修中收獲的.心得和體會(huì )。

  一、樹(shù)立良好的師德和師風(fēng)

  韓愈曾經(jīng)在《師說(shuō)》一文中說(shuō)道“師者,傳道受業(yè)解惑者也!闭\然,對于從事教育工作的我們來(lái)說(shuō),為學(xué)生“傳道”是我們最為重要的,也是最義不容辭的責任。古時(shí)候人們所說(shuō)的“傳道”,是講要傳授給學(xué)生做人的道理,這對于身處當代的我們也是一樣的。作為老師,我們應當樹(shù)立高尚的師德,時(shí)時(shí)刻刻為學(xué)生做出榜樣,這樣才能夠真正實(shí)現潛移默化地影響學(xué)生,幫助學(xué)生樹(shù)立正確的人生觀(guān)價(jià)值觀(guān)和世界觀(guān)。因此,師德應當是一位教師最為重要的評判標準。同時(shí),作為教師,我們也應當發(fā)自?xún)刃牡責釔?ài)自己的學(xué)生和工作。蘇聯(lián)教育家贊科夫認為:當教師必不可少的,甚至幾乎是最主要的品質(zhì)就是熱愛(ài)學(xué)生。熱愛(ài)學(xué)生,必須了解學(xué)生,尊重學(xué)生,時(shí)刻把學(xué)生放在心上,體察學(xué)生的內心世界,關(guān)注他們在學(xué)習、生活等方面的健康發(fā)展,同情學(xué)生的痛苦與不幸,與學(xué)生建立起和諧、友愛(ài)的師生關(guān)系。只有教師寓德于教,為人師表,才能使這個(gè)有機整體取得最佳的教育教學(xué)效果。

  二、注重高效的教學(xué)方法

  在研修的過(guò)程中,我越來(lái)越體會(huì )到學(xué)習方法對于一個(gè)學(xué)生的重要性。古語(yǔ)有云:“授之以魚(yú)不如授之以漁”,這正體現了方法的重要性。對于我所教授的信息技術(shù)課程而言,學(xué)習方法就更為重要了。信息技術(shù)要求的是學(xué)生學(xué)會(huì )并能夠熟練操作不同的電腦軟件進(jìn)行信息的采集、編輯、處理等工作。這對于學(xué)生靈活理解各種軟件的操作方法有著(zhù)較高的要求。因此,選擇高效合理的學(xué)習方法對于學(xué)生的學(xué)習十分重要。通過(guò)研修我學(xué)到了重難點(diǎn)教學(xué)的方法讓我能夠在教學(xué)的過(guò)程中有效地解決課程中的重難點(diǎn),提升學(xué)生的學(xué)習效率,最終實(shí)現高效的學(xué)習。

  三、教學(xué)相長(cháng)

  最后我想強調的是,作為一名剛剛接觸教育工作不久的老師,我還有很多需要學(xué)習和改正的地方。通過(guò)這次研修也讓我明白了多和同時(shí)交流學(xué)習的重要性,只要多交流多討論才能使思維真正的活躍起來(lái),這樣才能使我的業(yè)務(wù)水平取得長(cháng)足的進(jìn)步。同時(shí)我也應當結合實(shí)際的教學(xué)工作,將學(xué)生放在第一位,通過(guò)觀(guān)察學(xué)生的學(xué)習情況和他們在學(xué)習過(guò)程中所產(chǎn)生的問(wèn)題一點(diǎn)一點(diǎn)修改我自己的教學(xué)方法,從而實(shí)現真正的教學(xué)相長(cháng)。

  對于我來(lái)說(shuō),我的教學(xué)生涯才剛剛開(kāi)始,路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。

  學(xué)習培訓心得體會(huì ) 篇11

  10月17日,我榮幸地參加了市教育局舉辦的第一期農村中小學(xué)校長(cháng)掛職培訓。在培訓過(guò)程中,受到了基地學(xué)!獂x小學(xué)校領(lǐng)導及老師們地周到照顧與熱情指導。這次培訓主要通過(guò)參觀(guān)、參與活動(dòng)、交流等方式進(jìn)行,在此期間我參與了xx小學(xué)大量的活動(dòng):如與xx學(xué)校校長(cháng)的訪(fǎng)談和對話(huà);與學(xué)校各部門(mén)的交流;進(jìn)入課堂聽(tīng)課與任課教師交流;聽(tīng)取辦學(xué)經(jīng)驗介紹;參加學(xué)校班主任論壇;查閱和翻看了許多學(xué)校資料;聆聽(tīng)和目睹了校長(cháng)的辦學(xué)理念和風(fēng)采。經(jīng)過(guò)這次掛職培訓,我受益匪淺,不但開(kāi)闊了視野,增長(cháng)了見(jiàn)識,收獲了友誼,同時(shí)也觸發(fā)了我許多思考。

  一、學(xué)校辦學(xué)思想要深入人心

  xx校長(cháng)是一名專(zhuān)家型校長(cháng)。他自20xx年年底到xx小學(xué)后就對學(xué)校文化及辦學(xué)思想進(jìn)行構筑。

  1、團結就是力量。xx小學(xué)從校長(cháng)到教師精神都特別好,強調大團結意識。我從中體會(huì )到只有團結才能使學(xué)校有生命力,學(xué)會(huì )包容才能實(shí)現真正的團結。

  2、質(zhì)量是學(xué)校生命線(xiàn)。以前我總是認為學(xué)校的質(zhì)量就是指教學(xué)質(zhì)量,而xx小學(xué)所說(shuō)的質(zhì)量是學(xué)生的能力。讓全校所有人員都知道質(zhì)量的重要性。要提高質(zhì)量首先要讓教師在學(xué)校有個(gè)好心情。我理解他們所說(shuō)的“質(zhì)量”既包括學(xué)生能力的質(zhì)量,也包括學(xué)校對教師、教師對學(xué)生的服務(wù)質(zhì)量。

  3、創(chuàng )新是永恒的主題。沒(méi)有創(chuàng )新的學(xué)校是死水一潭,沒(méi)有活力和戰斗力。學(xué)校發(fā)展離不開(kāi)創(chuàng )新。我認為,既然質(zhì)量是學(xué)校的生命線(xiàn),那么延長(cháng)生命,使生命得到升華就只有靠創(chuàng )新,創(chuàng )新可以說(shuō)是學(xué)校競爭中唯一的出路。

  二、校長(cháng)必須要有自己的領(lǐng)導藝術(shù)和方法。

  校長(cháng)經(jīng)常說(shuō)的是這樣一句話(huà):“當校長(cháng)要有服務(wù)的意志、為學(xué)校服務(wù)的精神”,提出年青教師要穩住他;中年教師承上啟下,要激勵他;老教師要尊重他。在工作方法上一定要明確工作職責,校長(cháng)不能攬權,要放權。一定要有一批聽(tīng)話(huà)的人,更重要的是要有想做事、會(huì )做事的人才。不能讓下屬成為校長(cháng)的傳聲筒。

  三、學(xué)校要有鮮明的辦學(xué)特色。

  學(xué)校要以健全學(xué)生心智為德育的主要內容,在xx,德育可以說(shuō)是無(wú)處不在:一進(jìn)校園電子屏幕上就是每天一更換的名言警句;學(xué)生角色擔當也是一道亮麗的風(fēng)景;綜合樓樓道墻壁上的現代著(zhù)名科學(xué)家事跡展示??每周舉行感染力強、富有特色的升旗儀式,組織形式多樣的興趣活動(dòng)、體育大課間。在豐富的'校園活動(dòng)中,學(xué)生學(xué)會(huì )自主、合作、探究學(xué)習,體驗成長(cháng)的快樂(lè )。

  四、校長(cháng)要提高整體教師隊伍素質(zhì)。

  學(xué)校的發(fā)展最終靠教師,學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的高低與教師的整體素質(zhì)的高低有著(zhù)十分密切的關(guān)系。一所好的學(xué)校,必然有一支整體素質(zhì)較高的教職工隊伍,一所在不斷前進(jìn)的學(xué)校,必然有一支整體素質(zhì)不斷提高的教師隊伍。所以校長(cháng)作為教師的教師,其中一項重要工作是想方設法提高教師隊伍的整體素質(zhì)。

  五、校長(cháng)要重視校園文化建設,營(yíng)造精神、文化樂(lè )園。

  學(xué),F代化,我們比不了,但我覺(jué)得硬件建設和配備現代化固然重要,但這僅是一方面,還有非常重要的一個(gè)方面是學(xué)校文化建設。而學(xué)校文化建設應根基于學(xué)校,立足于學(xué)校,來(lái)自于學(xué)校,營(yíng)造一種氛圍,切合實(shí)際,能調節師生情緒,陶冶師生情操,讓師生愿意而且快樂(lè )地在學(xué)校工作、學(xué)習和生活。走進(jìn)xx小學(xué),撲面而來(lái)的是那濃郁的現代教育氣息,這兒的一草一木、一磚一瓦,都在告訴您:這是一個(gè)多么美麗的校園!建成了較為完美的校園格局。學(xué)校讓老師和學(xué)生一起參與學(xué)校走廊、教室的布置,布置屬于自己的校園。

  六、印象最深的幾個(gè)活動(dòng)。

  1、富有特色的升旗儀式:我有幸參加了xx小學(xué)的升旗儀式,形式非常新穎,內容豐富。

  2、大課間活動(dòng),xx小學(xué)學(xué)生多,在上午下第二節課后,各班在班內先做眼保健操,再由老師帶領(lǐng),踏著(zhù)運動(dòng)員進(jìn)行曲的節奏從教學(xué)樓或專(zhuān)業(yè)教室里到操場(chǎng)。大課間活動(dòng)是由廣播體操《七彩陽(yáng)光》、武術(shù)操、活動(dòng)內容特別符合學(xué)生的年齡特點(diǎn),做到了有張有弛,快慢交替,運動(dòng)量適當,動(dòng)靜結合,非常符合兒童運動(dòng)生理規律。而且全部用音樂(lè )為節奏,教師沒(méi)有口令。xx小學(xué)的大課間給了我很多啟示,我今后一定要使我們學(xué)校的每一個(gè)學(xué)生在大課間中做到生動(dòng)、陽(yáng)光、靜心、靜氣,使每個(gè)孩子都陽(yáng)光。

  掛職培訓真是校長(cháng)培訓的一種非常好的手段,目的是提高管理能力,我將努力吸收內化這次培訓所得,加強學(xué)習,不斷更新觀(guān)念,提高工作水平。必將以培訓所得運用到我們學(xué)校的教育教學(xué)工作當中。以上是我的一點(diǎn)兒心得。我再次感謝市、教育局及xx小學(xué)為我提供這么好的培訓機會(huì )。

  學(xué)習培訓心得體會(huì ) 篇12

  200年6月24日至28日,我參加了市局統一組織赴武威、民勤、金昌三地的學(xué)習考察,在學(xué)習期間,首先到民縣工商局及其轄區的大灘、湖區、東壩、東效、城關(guān)、西壩、環(huán)河等七個(gè)工商所進(jìn)行學(xué)習培訓。最后到金昌市工商局的建設路、濱河路、北京路、新華路、廣州路等五個(gè)工商所進(jìn)行觀(guān)摩學(xué)習。在學(xué)習期間,所到之處看到的是河西工商人的熱情。其工作作風(fēng)、基層建設,令人目一新。在5天緊張的學(xué)習考察中,河西工商的思想之新、之高、思路之前、之清、措施之硬、之全、工作之實(shí)、之真、發(fā)展之快、之大等方面都使我內心感到了巨大的震撼,并且受益匪淺。

  一、基層建設是基礎。

  初到民縣局受到全局領(lǐng)導和全體干部職工的熱烈歡迎和友好接待,感受到河西工商人激情和熱情,按照民勤縣工商局的安排,我們每天參觀(guān)學(xué)習2個(gè)工商所,民勤縣以小局大所的思路和格局,心往基層想,勁往基層使,錢(qián)往基層花,人往基層派。每到一個(gè)工商所相同的是所容優(yōu)美整潔,所貌整齊有序、不同的是每各工商所建筑風(fēng)格各不一樣,特別是部分農村工商所在嚴重缺水的情況下卻將工商所的綠化工作做到了家,種植了各種蔬菜,解決了工商所的吃菜難的問(wèn)題,尤其是離縣局62公里遠的湖區工商所,干部職工養殖鴿子、兔子,同志們以所為家的'精神深深的感動(dòng)著(zhù)我們每一前來(lái)學(xué)習取經(jīng)的同志。當看到的金昌市的5個(gè)工商所、工商所的建設更是上了一層樓,也讓我們大開(kāi)了眼界。優(yōu)美的環(huán)境、和諧的服務(wù),先進(jìn)的信息化、軍營(yíng)般的職工宿舍,舒適的職工餐廳,設備齊全的接待室,一流的環(huán)境,一流的服務(wù),一流的設施,體現出一流的工商職能,這一切都呈現出金昌工商事業(yè)的蓬勃發(fā)展。

  二、信息化建設超前。

  所到之處,每一個(gè)工商所電腦配備達到了兩臺以上,網(wǎng)絡(luò )暢通,工商所建起自己的網(wǎng)頁(yè),全部實(shí)現了辦公自動(dòng)化,整體管理規范、高效、有序。

  三、工作熱情。

  每到一個(gè)工商所,我們都被工商人員的熱情、微笑包圍著(zhù),河西工商人用他們的質(zhì)樸、豪爽和熱情,時(shí)時(shí)刻刻讓我們有一種家的感覺(jué),時(shí)時(shí)處處如春風(fēng)拂面。雄關(guān)漫道真如鐵,而邁步從頭,通過(guò)這次河西之行,使我個(gè)人從思想認識和工作態(tài)度及對人生觀(guān)的看法有了一個(gè)全面的新的態(tài)度,對工作中存在的許多問(wèn)題有了一個(gè)全新的認識,也有了一個(gè)明確的答案。在以后的工作中,在縣局領(lǐng)導下,以強烈的責任感和飽滿(mǎn)工作熱情,真抓實(shí)干,恪守職責、認真履行好工作職責,創(chuàng )造出色的工作業(yè)績(jì)。

  學(xué)習培訓心得體會(huì ) 篇13

  12月19日上午,公明路小學(xué)的多功能報告廳里暖意融融,在這里我觀(guān)摩了三位名師的示范課,使我受益匪淺。三位老師不同的教學(xué)授課風(fēng)格和特點(diǎn)、不同的設計思路卻展現同樣的精彩。他們對教材透徹的理解、清晰的教學(xué)思路和靈活的教法方法,讓我切實(shí)感受到了他們扎實(shí)的教學(xué)功底、豐富的教學(xué)經(jīng)驗、嫻熟的教學(xué)技巧。同時(shí)他們毫無(wú)保留的把自己在教學(xué)中的經(jīng)驗體會(huì )與大家分享,讓我頓時(shí)茅塞頓開(kāi)。下面我就結合實(shí)際來(lái)談?wù)勛约旱囊恍w會(huì )。

  一、讓學(xué)生真正成為課堂的主體

  這是新課標的重要特點(diǎn),也是素質(zhì)教育的要求。李小慧老師帶來(lái)蘇教版四年級上冊《直線(xiàn)、射線(xiàn)、角》,這節課老師的語(yǔ)言生動(dòng)活潑,利用蜘蛛織網(wǎng)的這個(gè)例子,完美的講解了直線(xiàn)、射線(xiàn)和角之間的關(guān)系。

  劉曉宏老師講的是蘇教版五年級上冊《字母表示數》,劉老師的課堂嚴謹、周密,讓孩子自己觀(guān)察、思考、總結字母可以表示一個(gè)任意的`數,也可以表示一個(gè)符合條件的某一個(gè)數,明白了字母可以簡(jiǎn)明地將數量關(guān)系表示出來(lái)。充分詮釋了教師是課堂的引導者而不是主導者。

  王曉玉老師,她帶來(lái)的是蘇教版五年級上冊的《小數乘整數》,王老師的言語(yǔ)淡淡沁人心脾,課堂環(huán)環(huán)相扣,整個(gè)課堂都彌漫著(zhù)輕松的氛圍。

  在課堂上,只有學(xué)生清楚的知道自己應該干什么時(shí),才有可能干好這件事,而過(guò)難的題目會(huì )打擊學(xué)生的積極性,簡(jiǎn)單的題目沒(méi)有意義。鼓勵和引導學(xué)生充分調動(dòng)已有的知識經(jīng)驗,把新舊知識相互聯(lián)系,更好的理解分數的意義。在這3節課,我看到了老師與學(xué)生真實(shí)的交流,讓學(xué)生自己通過(guò)動(dòng)口、動(dòng)手、動(dòng)腦去解決問(wèn)題,培養學(xué)生獨立思考和解決問(wèn)題的能力。給學(xué)生提供了更大的自由發(fā)揮、處理問(wèn)題的空間,并且老師不斷鼓勵學(xué)生積極嘗試,主動(dòng)去探索問(wèn)題,讓每個(gè)學(xué)生都有參與思考和發(fā)表意見(jiàn)的機會(huì ),讓每位學(xué)生都成為課堂學(xué)習的主人。

  二、教師要學(xué)會(huì )思考

  李老師說(shuō):“深度學(xué)習對于各個(gè)老師和學(xué)生都非常重要,老師的課堂不能拘于形式、流于表面、老師要備好課,在課堂上提出有價(jià)值的問(wèn)題,引起學(xué)生的深層次思考,從而達到深度學(xué)習的狀態(tài)!

  艾彥麗老師指出,核心素養是一個(gè)人為適應現在生活和未來(lái)挑戰所具備的知識、能力和態(tài)度。數學(xué)與生活是息息相關(guān)的,我們要思考為什么要學(xué)數學(xué)?什么時(shí)候用數學(xué)?一個(gè)有追求,愛(ài)鉆研,會(huì )思考的老師帶給學(xué)生的不僅僅是課本知識,還有數學(xué)的思考。這節課最讓我醍醐灌頂。

  三、教學(xué)要與時(shí)俱進(jìn)

  王峰濤老師指出,教師要利用一切可以利用的現代化手段激發(fā)學(xué)生學(xué)習數學(xué)的興趣,我們要與時(shí)俱進(jìn)、順應時(shí)代發(fā)展。隨著(zhù)知識經(jīng)濟時(shí)代的到來(lái),信息技術(shù)在教育領(lǐng)域廣泛運用,“教書(shū)匠”式的教師已經(jīng)不適應時(shí)代的需要了,這就要求教師既不能脫離教學(xué)實(shí)際又要為解決教學(xué)中的問(wèn)題而進(jìn)行研究,即不是在書(shū)齋中進(jìn)行研究,而是在教學(xué)活動(dòng)中研究。必須具有現代教育理念,并將其運用于教育工作實(shí)踐,不斷思考、摸索,朝著(zhù)教育家的方向努力。

  通過(guò)本次培訓,更加堅定了我要努力成為一名優(yōu)秀教師的信念。在今后的工作學(xué)習中,我一定努力了解新事物、學(xué)習新知識,不斷更新和拓寬自己的知識結構,使自己具備多元化的教學(xué)知識結構和教學(xué)策略。

  學(xué)習培訓心得體會(huì ) 篇14

  謝謝公司給我這個(gè)培訓學(xué)習的機會(huì ),通過(guò)參加這個(gè)課程,使我受益匪淺,感同身受。尤其讓我明白了做一個(gè)有執行力的人對于公司的發(fā)展以及員工個(gè)人的專(zhuān)業(yè)化發(fā)展的重要性。簡(jiǎn)而言之,就是:個(gè)人執行力決定個(gè)人的成敗,企業(yè)執行力決定企業(yè)的興衰。

  執行力的定義很簡(jiǎn)單,就是不停地按質(zhì)量、按時(shí)間完成工作任務(wù)。它是執行能力最簡(jiǎn)單、最精辟的詮釋。但就是這樣簡(jiǎn)單的執行能力,卻是許多人、團隊、企業(yè)所缺乏的,或者說(shuō)是不完全的。在此,我將從提高員工執行力的培訓方面談一些看法。

  第一、個(gè)體執行力是指每個(gè)個(gè)體將上級的.命令和想法轉化為行動(dòng),將行動(dòng)轉化為結果,沒(méi)有任何借口拖延時(shí)間,不能完成任務(wù)。隊伍執行力是指團隊將戰略決策不斷轉化為成果的滿(mǎn)意度、準確性、速度,它是一個(gè)系統工程,體現的是整個(gè)隊伍的戰斗力、競爭力和凝聚力。一位優(yōu)秀的員工從不在遇到困難時(shí)找借口,而是通過(guò)尋找解決問(wèn)題的方法來(lái)出色地完成工作。為了提高執行力,你必須學(xué)會(huì )在遇到障礙時(shí)不去找借口,而是積極尋找解決問(wèn)題的方法。

  第二,摒棄囫圇作法的盲從。有的工作人員只是簡(jiǎn)單地重復上級團組織的文件、講話(huà)精神,就好像是上級組織文件、講話(huà)精神的忠實(shí)執行者,其實(shí)不然。將上層建筑和本部門(mén)的實(shí)際情況結合起來(lái),教條式地執行,這不是真正執行上層建筑,而是對上層建筑的消極敷衍。

  第三,避免旅行時(shí)過(guò)時(shí)的老方法。很多員工還是習慣于用開(kāi)會(huì )的方式來(lái)抓工作,似乎工作就是開(kāi)會(huì ),發(fā)文就是工作,寫(xiě)就是工作效果,有些人甚至錯誤地認為用會(huì )議、發(fā)文的形式來(lái)安排工作,督促工作,顯得規范、正統,有權威。受這種思想支配,把開(kāi)會(huì )、發(fā)文、寫(xiě)總結有意識地不自覺(jué)地當作推動(dòng)工作的“鑰匙”,造成個(gè)別基層團組織工作不踏實(shí),只做表面文章。

  第四、執行要培養自己的自覺(jué)習慣,要摒棄慣性。理念決定行為,行為形成習慣,習慣決定行為的成敗。上班經(jīng)常處于的狀態(tài)就是:面對一件事,反正也不急,我就先拖著(zhù)不干,等到有了可做的事情,甚至是領(lǐng)導追要的時(shí)候才干。習慣性的事情一旦成為了自然而然的行為方式,那其實(shí)就是執行能力差的表現。提高執行力需要我們改變心態(tài),養成習慣,將等待中的消極心態(tài)轉變?yōu)橹鲃?dòng)心態(tài),將面對任何工作的主動(dòng)行為轉變?yōu)樽园l(fā)的自覺(jué)行為。

  第五、強化過(guò)程控制的實(shí)施需要,不斷跟進(jìn)、跟進(jìn)、再跟進(jìn)。有時(shí)候一項任務(wù)的完成會(huì )出現“前松后緊”或“前緊后松”的現象,這主要是由于工作流程不規范造成的。而且行之有效的方法是每項工作都制定進(jìn)度表,明確哪一天需要完成什么工作,在什么時(shí)候會(huì )有階段性或突破性的工作成果,同時(shí)自己檢查進(jìn)度表的執行情況,久而久之,執行力也會(huì )得到有效提升。

  第六、實(shí)施工作更需要團隊精神。人人都聽(tīng)過(guò)關(guān)于三個(gè)和尚喝水的故事:有一個(gè)和尚在廟里,他自作自受,挑水喝;有兩個(gè)和尚在廟里,他們通過(guò)協(xié)商,可以自覺(jué)地分工合作,抬水喝;可當三個(gè)和尚到廟里,問(wèn)題就出現了,誰(shuí)也不肯干,誰(shuí)也不愿干,結果大家都沒(méi)水喝。這個(gè)寓言讓我們意識到了團結的重要性,沒(méi)有團隊合作的后果就是在完成一個(gè)任務(wù)時(shí)失敗。每一個(gè)人都不是孤島,在工作中,需要彼此協(xié)作,互相幫助,互相提醒,才能不斷地提高自己完成任務(wù)的能力。

  所以作為公司的一員,我們要樹(shù)立良好的工作態(tài)度和工作作風(fēng),愛(ài)崗敬業(yè),提高工作效率,強化執行能力,實(shí)現企業(yè)發(fā)展與個(gè)人發(fā)展的雙贏(yíng)。

  學(xué)習培訓心得體會(huì ) 篇15

  這次很幸運通過(guò)了20xx年江蘇省公務(wù)員考試,成為xx市城市管理行政執法局的一員。

  坦率的說(shuō),對于城管這一行業(yè),以前我缺乏了解,甚至還受到網(wǎng)絡(luò )等媒體上一些負面報道的影響,對于城管行業(yè)存在著(zhù)一定誤解和片面的看法,更談不上深入了解城管的職能、組織機構等等,公務(wù)員考試報考城管執法局的職位后,我才對此加以關(guān)注,通過(guò)各種途徑搜尋相關(guān)的信息。

  這次借著(zhù)局里面為我們四名新招錄的公務(wù)員培訓的機會(huì ),我們系統的學(xué)習了城市管理業(yè)務(wù)、執法實(shí)務(wù)、隊伍建設、作風(fēng)建設等課程,初步了解了城市管理行政執法局的歷史淵源、設立的法律法規依據和組建過(guò)程;知曉了城市管理行政執法局所履行的十一項執法職能和六項管理職能;摸清了執法工作的流程及審批工作的程序。幾天下來(lái),我們擺脫了對于城市管理及行政執法部門(mén)的門(mén)外漢型的認識,初步跨入了城市管理的大門(mén)。

  而且,這五天內給我們授課的執法局領(lǐng)導和同志們都有著(zhù)豐富的城管執法經(jīng)驗和相當高的理論水平,他們的講課生動(dòng)活潑,形式多樣,內容豐富,易于接受;領(lǐng)導和同志們對于我們四位新同志也充滿(mǎn)了熱切的關(guān)懷和期望,他們言傳身教,有助于我們盡快熟悉工作環(huán)境,在工作中少走彎路,早日成長(cháng)。

  五天的培訓下來(lái),我主要有以下兩點(diǎn)體會(huì ):

  一、城市管理工作具有十分重大的意義,城市管理行政執法局是城市優(yōu)美人居環(huán)境的一只重要保障力量,是維護城市和諧發(fā)展的生力軍。尤其是我們xx屬于縣級市,市區不少居民都是在城市化進(jìn)程中誕生的“新市民”,由農村來(lái)到城市,素質(zhì)相對來(lái)說(shuō)不高,同時(shí)難免帶有一些與良好的市容環(huán)境不想符合的農村遺留生活習慣,這就需要城市管理局等部門(mén)發(fā)揮主力軍作用,積極主動(dòng)的開(kāi)展工作,做好引導、宣傳、管理,使廣大市民從被動(dòng)到主動(dòng),認識到自己是城市的主人,是城市優(yōu)美市容環(huán)境的受益著(zhù),自覺(jué)的'維護市容市貌。

  二、城市管理部門(mén)自身組建的時(shí)間不長(cháng),和其他部門(mén)相比經(jīng)驗相對不足,再加上中國的城市化進(jìn)程不斷加速并將持續相當長(cháng)的時(shí)期,越來(lái)越多的人口從農村涌入城市,帶來(lái)各種各樣的新問(wèn)題?梢哉f(shuō)城市管理工作中充滿(mǎn)了新的挑戰和各種艱難險阻,這對我們每一位城市管理行政執法人員尤其是新隊員也提出了更高的要求。我們在日常工作中要注重積累,善于總結經(jīng)驗,同時(shí)也要堅持創(chuàng )新,不斷拓展工作思路,尋找新的工作方法,把靈活性和原則性很好的結合起來(lái),解決工作中遇到的各種問(wèn)題。

  下面我談?wù)劷窈蟮墓ぷ鞔蛩恪?/p>

  第一要發(fā)揚我們xx市城市管理行政執法局四個(gè)特別的立隊精神,做到特別能戰斗,特別能吃苦,特別能奉獻,特別能忍耐,腳踏實(shí)地,一步一個(gè)腳印,盡快適應新的工作崗位,熟悉工作環(huán)境,處理好與同事之間的關(guān)系,發(fā)揚團隊精神,盡快的融入城管這個(gè)集體中來(lái)。

  第二要加強自身學(xué)習。一是向書(shū)本學(xué)習,要充分利用各種資料,盡快掌握城市管理業(yè)務(wù)方面的專(zhuān)業(yè)知識尤其是法律法規知識,不斷提高自身工作能力;二是向老隊員老同志學(xué)習,雖然有些同志學(xué)歷沒(méi)我們高、年齡不比我們大,但是他們有著(zhù)豐富的工作經(jīng)驗,有著(zhù)各種優(yōu)秀的工作方法,了解熟悉城管這一領(lǐng)域。我要以這些同志為榜樣,尊敬他們,虛心向他們請教;三是向實(shí)踐學(xué)習,從實(shí)踐中來(lái)到實(shí)踐中去,把所學(xué)的書(shū)本知識用于實(shí)踐,同時(shí)在實(shí)踐中尋找不足,總結經(jīng)驗教訓,不斷積累。

  第三要嚴格自律,認真遵守各項規章制度,始終牢記自己是一名行政執法人員,權力來(lái)源與人民,必須為人民服務(wù)。在執法中要文明禮貌,有禮有節,做到公平、公正,每一項工作都要力爭做到讓領(lǐng)導認可,讓群眾滿(mǎn)意,為建設和諧、富裕、秀美的新xx貢獻自己的一份力量。

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