“工匠精神”愛(ài)崗敬業(yè)職員心得體會(huì )
當我們備受啟迪時(shí),可以尋思將其寫(xiě)進(jìn)心得體會(huì )中,這樣我們就可以提高對思維的訓練。相信許多人會(huì )覺(jué)得心得體會(huì )很難寫(xiě)吧,下面是小編為大家整理的“工匠精神”愛(ài)崗敬業(yè)職員心得體會(huì ),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
“工匠精神”愛(ài)崗敬業(yè)職員心得體會(huì )1
“工作將占據你生命中相當大的一部分,從事你認為具有非凡意義的工作,方能給你帶來(lái)真正的滿(mǎn)總感。而從事一份偉大工作的唯一方法,就是去熱愛(ài)這份工作!碑斣凇豆そ尘瘛分锌吹竭@句話(huà)時(shí),我的心靈再一次被觸動(dòng),是啊,我們生命中大部分時(shí)間不都是在工作嗎?可是,我們又是以怎樣的心態(tài)去工作?用怎樣的行為去工作的?
把每一位同事當做老師。剛畢業(yè)的我們多了一點(diǎn)浮夸,少了一點(diǎn)穩重。剛進(jìn)公司時(shí),我會(huì )因為一通電話(huà)和客戶(hù)溝通的還不錯,就自認為自己的溝通方式還是比較讓客戶(hù)接受的,但是后來(lái)經(jīng)歷接客戶(hù)、做活動(dòng)、跟蹤客戶(hù)到店之后才知道,原來(lái)這么傷腦細胞,客戶(hù)不會(huì )因為你一通電話(huà)就相信你,F在的我,依然會(huì )遇到這樣的困惑,但是我學(xué)會(huì )了及時(shí)向同事、領(lǐng)導溝通,聽(tīng)聽(tīng)他們的建議,針對不同的客戶(hù)用不同的方式溝通。
把工作當做一場(chǎng)演出。每一位演員都會(huì )把自己的每場(chǎng)演出都做到完美。而我們平時(shí)工作,大多時(shí)間是因為要工作而工作,少了一點(diǎn)主動(dòng)性。人與人之間最大的區別就是思維方式的不同,你的思維方式也決定了你的生活和工作。領(lǐng)導交代一件事,我們要用心的思考,認真完成領(lǐng)導下達的要求,領(lǐng)導之所以提出問(wèn)題肯定是看到問(wèn)題的所在;客戶(hù)向我們咨詢(xún)一個(gè)問(wèn)題,我們要及時(shí)真誠回復,客戶(hù)之所以找你,是對你的信任,如果我們把客戶(hù)當成是朋友,我相信我們的朋友會(huì )越來(lái)越多;掃街時(shí),只要我們抱著(zhù)要幫助客戶(hù)的心態(tài),想為他提供一個(gè)不僅質(zhì)量有保證且價(jià)格實(shí)惠的環(huán)境,并且也鍛煉了我們的溝通能力,相信客戶(hù)一定會(huì )因為我們的真誠留下聯(lián)系方式。種瓜得瓜,種豆得豆,我們用什么樣的心態(tài)去工作,就會(huì )有什么樣的收獲。
工作讓我們實(shí)現了價(jià)值和夢(mèng)想,所以,讓我們用一顆感恩的心去對待我們的工作,用一種孜孜不倦、精益求精的行為去對待我們的工作。
“工匠精神”愛(ài)崗敬業(yè)職員心得體會(huì )2
“工匠精神”之所以受到國家層面重視和宣揚,與其說(shuō)它重要,毋寧說(shuō)它緊缺。受職業(yè)性質(zhì)影響,審計系統本身不乏精心實(shí)施審計項目、潛心挖掘審計成果、傾心打造審計精品的“匠人”,但面對審計制度改革、審計職業(yè)化建設、審計全覆蓋等新的時(shí)代課題,弘揚審計人員的“工匠精神”可謂正當其時(shí)。要通過(guò)氛圍鼓勵、價(jià)值激勵、實(shí)踐磨礪和自身砥礪多方面給力,來(lái)形成人人崇尚和踐行工匠精神的整體合力。
用濃厚氛圍鼓勵傳承工匠精神。審計機關(guān)要將“工匠文化”作為文化立審的重要組成部分,經(jīng)常性開(kāi)展“學(xué)習工匠精神,做敬業(yè)、創(chuàng )新、奉獻審計人”主題教育活動(dòng),大力推選身邊先進(jìn)典型和標兵,營(yíng)造人人崇尚精益求精、人人倡導精益求精、人人踐行精益求精的濃厚氛圍,讓審計成果意識、質(zhì)量意識、精品意識在每一名審計干部心中落地生根。
用價(jià)值實(shí)現激勵踐行工匠精神。完善審計干部職工職業(yè)規劃和制度措施,著(zhù)力提升審計人員職業(yè)能力和素養,關(guān)心關(guān)注每一名審計干部職工成長(cháng)成才,讓價(jià)值感成為審計人專(zhuān)注堅守、精益求精、樂(lè )于奉獻的內生動(dòng)力。加大優(yōu)秀審計成果的評選和表彰力度,充分挖掘和彰顯審計精品中所蘊含的工匠精神,讓每一名精益求精、追求極致的審計人員感受到辛勤付出、務(wù)實(shí)勞動(dòng)后的收獲感和價(jià)值感,從而來(lái)推動(dòng)工匠精神蓬勃成長(cháng)。
用實(shí)踐磨礪涵養“匠人”品質(zhì)。要通過(guò)科學(xué)的審計計劃和人員組織方式,為審計干部職工精心實(shí)施審計創(chuàng )造條件,確保在審計項目實(shí)施各環(huán)節,審計人員能夠撲下身子,踏踏實(shí)實(shí)、一絲不茍地對待每一個(gè)數據、每一本賬簿、每一份證據,深研細究問(wèn)題原因,精雕細琢意見(jiàn)建議。對于審計實(shí)踐中的不認真、不嚴謹、不細致作風(fēng),要堅決予以抵制,讓“出一次報告,鑄一座豐碑”的審計作為在審計實(shí)踐中蔚然成風(fēng),使每一份審計成果能夠經(jīng)得起實(shí)踐、人民和歷史的檢驗。
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紀錄片《大國工匠》以熱愛(ài)職業(yè)、敬業(yè)奉獻為主題,講述了八位“手藝人”的故事。他們中間,有在中國航天事業(yè)中,給火箭的“心臟”——發(fā)動(dòng)機焊接的第一人高鳳林,有載人潛水機上被稱(chēng)作“兩絲”鉗工的顧秋亮,有高鐵研磨師寧允展,有港珠澳大橋深海鉗工管延安,有捧起大飛機的鉗工胡雙錢(qián),有鏨刻人生、為APEC會(huì )議制作禮物的孟劍鋒,還有撈紙大師周東紅。
他們文化不同,年齡有別,但他們都擁有一個(gè)共同的閃光點(diǎn)——熱愛(ài)本職,敬業(yè)奉獻。他們之所以能夠匠心筑夢(mèng),憑的是傳承和鉆研,靠的是專(zhuān)注與磨礪。
“三百六十行,行行出狀元”,這些大國工匠給我們以財富,這就是要深植“勞動(dòng)光榮、技能寶貴、創(chuàng )造偉大”的觀(guān)念,繼承中國源遠流長(cháng)的工匠精神、精湛手藝,讓“中國制造”、“中國創(chuàng )造”釋放出更為奪目的光彩。
在這個(gè)五光十色、極致物欲橫流的當下,對這些成功的工匠們也少不了幾倍工資、幾套房子、幾多升遷的誘惑。但是,他們都沒(méi)有為此所動(dòng)。因為他們的共同和特殊點(diǎn),不僅在于技藝精湛,而且在于有一顆熱愛(ài)祖國,對所從事的事業(yè)的愛(ài)心和忠心,有一種令人高山仰止、富有職業(yè)操守的“工匠精神”。高鳳林的話(huà),代表了大國工匠們的心聲:“每每看到我們生產(chǎn)的發(fā)動(dòng)機把衛星送到太空,就有一種成功后的'自豪感,這種自豪感用金錢(qián)買(mǎi)不到!
大國工匠,匠心筑夢(mèng)——每一個(gè)從事五金制造的業(yè)者,都是一個(gè)個(gè)工匠,都有一份份責任。每個(gè)業(yè)者都應該以同樣“大國工匠”的精神尺度,盡職盡責,贏(yíng)得尊重。
“工匠精神”愛(ài)崗敬業(yè)職員心得體會(huì )4
首先,工匠精神要求對工作精益求精,對每件工作都能做到極致。在工作中,精通自己的工作業(yè)務(wù),掌握自己所管科室的工作內容和工作進(jìn)展,是知識升級和能力升級的基本要求,在以后的工作中不斷提高自身的專(zhuān)業(yè)知識、專(zhuān)業(yè)能力、專(zhuān)業(yè)精神,注意工作細節,工作方法,反復改進(jìn),不斷進(jìn)步。
在這次國家地下水監測工程新建100口監測井施工工作檢查督導過(guò)程中,我再一次深刻體會(huì )到,工作中精益求精的理念的重要性。每一個(gè)施工環(huán)節,重點(diǎn)施工流程等關(guān)鍵節點(diǎn)都應該親臨現場(chǎng)、重點(diǎn)盯緊,掌握每一個(gè)井場(chǎng)的具體情況,及時(shí)了解施工現狀,對發(fā)生的狀況及存在隱患,在周密的考量后,提出解決對策和實(shí)施方案。工作做到細致入微,精益求精,大家齊心協(xié)力,團結一致,提交的成果才能獲得肯定和認可。
其次,工匠精神要求對待工作嚴謹、耐心、專(zhuān)注和堅持。不投機取巧,不停止追求,不得過(guò)且過(guò)。絕不能有“差不多、過(guò)得去”的錯誤思想,要端正自己的態(tài)度,要對自己實(shí)施“高標準、嚴要求”。我深知自己肩負的責任,成功離不開(kāi)堅持不懈和執著(zhù)的追求。對待本職工作一定要一絲不茍,細致入微,深入一線(xiàn)了解工作情況,這樣才能對工作了然于胸,堅持與同志們溝通交流,耐心聽(tīng)取大家的意見(jiàn)和建議,專(zhuān)注于工作中的每件小事,熱愛(ài)自己的工作,確保工作順利開(kāi)展。
最后,工匠精神要求勤于學(xué)習,不斷鉆研,不斷創(chuàng )新。要把“工匠精神”應用于專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域,勤于學(xué)習新理論,主動(dòng)研究新問(wèn)題,深入開(kāi)展調查研究,用心鉆研業(yè)務(wù)知識,在工作中學(xué)習創(chuàng )新,立足于現狀,綜合分析,冷靜思考,尋找創(chuàng )新的思路和方法,更好的把有限的時(shí)間投入到無(wú)限的為人民服務(wù)之中。
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