臨床醫生崗前培訓心得體會(huì )范文
臨床醫生崗前培訓心得體會(huì )范文一：
為使新進(jìn)人員充分了解醫院的文化發(fā)展建設過(guò)程，了解工作崗位特點(diǎn)和要求，培養其團隊合作精神以及集體榮譽(yù)感和自豪感。特制定新進(jìn)人員崗前培訓教學(xué)計劃，具體安排如下：
一、培訓機構：人事科、醫務(wù)科、護理部。
二、培訓目的：通過(guò)有效的培訓，提高員工的自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，盡快適應我院的工作環(huán)境，有效的發(fā)揮自己的才能。
三、培訓時(shí)間：即報到的第一天起培訓。
四、培訓地點(diǎn)：6樓會(huì )議室
五、培訓內容：
�。ㄒ唬┽t院概況（人事科）：
1、醫院的基本概況（發(fā)展史及遠景）；
2、醫院的行政組織結架；
3、醫德醫風(fēng)建設；
4、學(xué)習醫院的文化；
5、醫院獎罰制度。
�。ǘ┽t技人員培訓內容（建議如下）：
�。�1）、規章制度
1、《中華人民共和國執業(yè)醫師法》；
2、《醫療機構管理條例》；
3、《醫療機構管理條例實(shí)施細則》；
4、《中華人民共和國傳染病防治法》；
5、《中華人民共和國藥品管理法》；
6、《醫療事故分級標準》（試行）；
7、《醫療事故處理條例》；
8、醫療核心制度；
9、住院病歷質(zhì)量管理實(shí)施細則；
10、運行病歷考核標準（發(fā)放至個(gè)人）。
臨床醫生崗前培訓心得體會(huì )范文二：
踏入胸醫，我即將走入新的`工作環(huán)境。這是人生的一次改變。非常感謝人事科安排的崗前培訓，讓我更快的融入到這個(gè)集體中。
首先，劉院長(cháng)的講話(huà)，讓我們對醫院的發(fā)展史，醫院的未來(lái)發(fā)展前景以及醫院對我們的期望有了深刻了解。更讓我認識到作為一名合格臨床醫師，必須要具備良好的職業(yè)素質(zhì)，有良好的工作和社會(huì )禮儀。
其次，新職工相互之間有了了解，并就一些問(wèn)題進(jìn)行了交流、討論。一天的拓展訓練是最驚心動(dòng)魄的。它不僅僅是體力的消耗，更多的是精神上的緊張。通過(guò)信任背摔、盲人摸象、不倒林、逃生墻等活動(dòng)，讓我們深刻了解到一個(gè)團隊要想發(fā)展，必須是一個(gè)隊友們互相信任、相互團結、有組織、有紀律的團隊。
再次，醫務(wù)科安排的科室主任的講座，讓我們更直觀(guān)的了解了胸醫、胸醫現在的發(fā)展前沿。讓我們認識到自己的不足，以后的工作中，我要不斷地學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識，不斷地提高自己的業(yè)務(wù)水平。
一個(gè)醫院要發(fā)展靠的是團隊人集體的力量。在寬松、和諧、積極向上的人文環(huán)境中，我們會(huì )以病人為核心，為醫院的發(fā)展貢獻自己的一份力量。
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