競業(yè)禁止協(xié)議書(shū)15篇
在學(xué)習、工作生活中,協(xié)議與我們的生活息息相關(guān),簽訂協(xié)議可以保障自身的權益不被侵害。想寫(xiě)協(xié)議卻不知道該請教誰(shuí)?下面是小編為大家收集的競業(yè)禁止協(xié)議書(shū),歡迎大家分享。

競業(yè)禁止協(xié)議書(shū)1
甲方:________________法定代表人:________________
乙方:________________身份證號:________________
風(fēng)險提示:
競業(yè)禁止的人員具有針對性,不是所有人都必須遵守。競業(yè)禁止的生效是依據法律,只要成為公司董事、高級管理人員就有法定的競業(yè)禁止義務(wù)。而部門(mén)經(jīng)理、普通員工等無(wú)需承擔此義務(wù)。鑒于乙方作為公司的董事,知悉甲方的商業(yè)秘密,為保護雙方的合法權益,雙方根據國家有關(guān)法律法規,本著(zhù)平等自愿和誠信的原則,經(jīng)協(xié)商一致,達成下列條款,雙方共同遵守:
一、乙方的競業(yè)行業(yè)
1、未經(jīng)甲方同意,在職期間不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與甲方同類(lèi)的行業(yè);
2、未經(jīng)股東會(huì )或者股東大會(huì )同意,不得利用職務(wù)便利為自己或他人謀取屬于公司的商業(yè)機會(huì ),自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與所任職公司同類(lèi)的業(yè)務(wù);
3、不得同時(shí)在與甲方有競爭關(guān)系的單位兼職;
4、不得自辦與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)。
二、競業(yè)禁止期限競業(yè)禁止期限:從________年____月____日乙方就職日起至勞動(dòng)合同終止。風(fēng)險提示:
競業(yè)禁止只限制在職期間,只針對在職人員,只要未離職,就一直適用。若是要限制離職人員,需要在員工離職時(shí),與其簽訂競業(yè)限制協(xié)議,以約束其跳槽到競業(yè)公司產(chǎn)生糾紛。但建議在員工開(kāi)始接觸商業(yè)秘密時(shí)就與其簽訂競業(yè)限制協(xié)議,因為大部分離職原因都與企業(yè)有矛盾或是為了追求高薪待遇,離職時(shí)是比較難與其簽訂的,應提前做好風(fēng)險防范。因為競業(yè)禁止是法定義務(wù),所以甲方無(wú)需支付乙方經(jīng)濟補償金。風(fēng)險提示:
單位對競業(yè)禁止人員不需要支付補償。若是簽訂了競業(yè)限制協(xié)議,則員工離職后要按月支付競業(yè)限制補償金,不能以已經(jīng)支付過(guò)所謂的競業(yè)禁止補償金為由拒絕支付補償金。更不能將其在職期間獲得的保密費當做是對競業(yè)限制人員離職后的補償金。
三、違約責任董事違反了法定的義務(wù),將會(huì )受到一定的制裁。
1、請求權。公司董事如違反競業(yè)禁止義務(wù),公司即享有請求該董事停止其競業(yè)行為的請求權。
2、歸入權。即公司將違反競業(yè)禁止義務(wù)之董事從事競業(yè)行為的收入視為公司的收入。
3、造成公司損失,將要承擔相應的賠償責任。支付違約金____元。
四、爭議解決雙方之間發(fā)生了爭議,可以先協(xié)商,協(xié)商不成,提交______仲裁委員會(huì )仲裁。
五、合同的生效本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,協(xié)議一式兩份,雙方各執一份,具有同等的法律效力。
甲方:________年____月____日
乙方:________年____月____日
競業(yè)禁止協(xié)議書(shū)2
甲方:_________
法定代表人:_________
乙方:_________
身份證號:_________
風(fēng)險提示:競業(yè)禁止的人員具有針對性,不是所有人都必須遵守。競業(yè)禁止的生效是依據法律,只要成為公司董事、高級管理人員就有法定的競業(yè)禁止義務(wù)。而部門(mén)經(jīng)理、普通員工等無(wú)需承擔此義務(wù)。鑒于乙方是公司的股東,掌握公司核心技術(shù)以及秘密信息,經(jīng)過(guò)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂以下競業(yè)禁止協(xié)議:
第一條競業(yè)禁止競業(yè)禁止即競業(yè)行為的禁止,指處于特定地位的人不得實(shí)施與其所服務(wù)的營(yíng)業(yè)具有競爭性質(zhì)的行為。競業(yè)禁止的期限為乙方在職履行合同的全部期間。風(fēng)險提示:競業(yè)禁止只限制在職期間,只針對在職人員,只要未離職,就一直適用。若是要限制離職人員,需要在員工離職時(shí),與其簽訂競業(yè)限制協(xié)議,以約束其跳槽到競業(yè)公司產(chǎn)生糾紛。但建議在員工開(kāi)始接觸商業(yè)秘密時(shí)就與其簽訂競業(yè)限制協(xié)議,因為大部分離職原因都與企業(yè)有矛盾或是為了追求高薪待遇,離職時(shí)是比較難與其簽訂的,應提前做好風(fēng)險防范。
第二條禁止行業(yè)競業(yè)禁止的行業(yè)包括與本單位所服務(wù)的營(yíng)業(yè)具有競爭性質(zhì)的行業(yè);并且乙方承諾在禁止地域范圍內也承擔禁止義務(wù),包括甲方在與其他公司協(xié)議過(guò)程中簽署的禁止地域。
第三條乙方的承諾
1、雇員承諾,在期限____區域內不直接或間接地以個(gè)人名義或以一個(gè)企業(yè)的所有者、許XX、被許XX、本人、代理人、雇員、獨立承包商、業(yè)主、合伙人、出租人、股東或董事或管理人員的身份或以其他任何名義:
。1)投資或從事公司業(yè)務(wù)之外的競爭業(yè)務(wù),或成立從事競爭業(yè)務(wù)的組織;
。2)向競爭對手提供任何服務(wù)或披露任何保密信息。
2、在期限內不直接或間接地勸說(shuō)、引誘、鼓勵或以其他方式促使公司或其關(guān)聯(lián)公司的:
。1)任何管理人員或雇員終止該等管理人員或雇員與公司或其關(guān)聯(lián)公司的聘用關(guān)系;
。2)任何客戶(hù)、供應商、被許XX、許XX或與公司或其關(guān)聯(lián)公司有實(shí)際或潛在業(yè)務(wù)關(guān)系的其他人或實(shí)體(包括任何潛在的客戶(hù)、供應商或被許XX等)終止或以其他方式改變與公司或其關(guān)聯(lián)公司的業(yè)務(wù)關(guān)系。
第四條違約責任因為競業(yè)禁止義務(wù)是法律規定的,因此甲方不用在本協(xié)議的基礎上支付給乙方經(jīng)濟補償金。風(fēng)險提示:?jiǎn)挝粚Ω倶I(yè)禁止人員不需要支付補償。若是簽訂了競業(yè)限制協(xié)議,則員工離職后要按月支付競業(yè)限制補償金,不能以已經(jīng)支付過(guò)所謂的競業(yè)禁止補償金為由拒絕支付補償金。更不能將其在職期間獲得的保密費當做是對競業(yè)限制人員離職后的補償金。乙方自覺(jué)維護本公司的利益,不得對外泄露本公司的商業(yè)機密,如果違反本協(xié)議,則要承擔相應的違約責任。如果給本公司造成損失,則要賠償公司違約金____元。
第五條爭議的解決雙方之間發(fā)生了爭議,可以先行協(xié)商,協(xié)商不成,提交______仲裁委員會(huì )仲裁。
第六條其他本協(xié)議自雙方簽訂之日起即產(chǎn)生法律效力。本協(xié)議一式兩份,雙方各執一份,具有同等的法律效力。
甲方:_________乙方:_________
________年____月____日________年____月____日
競業(yè)禁止協(xié)議書(shū)3
總部:______________________________________
甲方:_________________(總部/分部/加盟店)
乙方:_________(分部/加盟商/加盟店/員工)
上列雙方當事人為了滿(mǎn)足特許經(jīng)營(yíng)的要求,根據特許經(jīng)營(yíng)系統總部(_________)的規定,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂以下競業(yè)禁止協(xié)議:
第一條競業(yè)禁止
本協(xié)議所稱(chēng)競業(yè)禁止,是指乙方在《特許經(jīng)營(yíng)合同》(或《勞動(dòng)合同》)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)合同)規定的期限內,不得從事與特許系統相競爭的業(yè)務(wù),包括以下列任何一種方式參與競爭的行為:
。ㄒ唬┮酝顿Y、參股、合作、承包、租賃、委托經(jīng)營(yíng)或其他任何方式參與有關(guān)業(yè)務(wù);
。ǘ┲苯踊蜷g接受聘于其他公司或組織參與有關(guān)業(yè)務(wù);
。ㄈ┲苯踊蜷g接地從與總部相競爭的企業(yè)獲取經(jīng)濟利益。
第二條禁止期限
競業(yè)禁止的期限包括合同履行期間及合同終止后_________年內。合同終止時(shí)間按照以下規定予以確認:
。ㄒ唬╇p方協(xié)商終止合同的,以協(xié)商確定的時(shí)間為準;
。ǘ┮蛞曳竭`約而終止合同的,以仲裁裁決的時(shí)間為準,但同時(shí)裁決履行債務(wù)及其他義務(wù)的,從履行完畢之日起計算;
。ㄈ┮蛞曳竭`約終止合同,但未經(jīng)仲裁裁決的,自乙方按照合同規定向甲方及_________清償債務(wù)(貨款、違約金等)并履行其他全部義務(wù)之日起計算,否則應自合同終止之日起滿(mǎn)兩年。
第三條禁止行業(yè)
本協(xié)議所指與特許經(jīng)營(yíng)系統相競爭的業(yè)務(wù),應理解為與總部相同和相似的經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域,包括以下行業(yè):
。ㄒ唬________行業(yè),包括_________;
。ǘ________行業(yè),包括_________;
。ㄈ________行業(yè),包括_________。
第四條禁止地域
乙方承擔競業(yè)禁止義務(wù)的地域范圍,包括乙方參與本協(xié)議規定的競業(yè)禁止行為時(shí),總部特許經(jīng)營(yíng)系統實(shí)際開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)以及已經(jīng)簽署《特許經(jīng)營(yíng)合同》正在籌備經(jīng)營(yíng)的。ㄊ、自治區、特別行政區)。
第五條除外情形
鑒于乙方長(cháng)期從事_________,乙方在合同終止后,可以在_________行業(yè)、_________地域范圍內繼續從事原來(lái)的業(yè)務(wù),但不得開(kāi)展特許經(jīng)營(yíng)及_________。
第六條補償
在合同終止后,乙方履行競業(yè)禁止義務(wù)期間,甲方(不)給予乙方補償,補償標準為_(kāi)________;但因乙方違約而終止合同的,乙方在承擔競業(yè)禁止義務(wù)的同時(shí),無(wú)權要求補償。經(jīng)總部同意,可以放棄要求乙方承擔競業(yè)禁止義務(wù)的權利,不再給予乙方補償。
在乙方履行競業(yè)禁止義務(wù)期間,甲方終止特許經(jīng)營(yíng)合同的,由_________承擔補償義務(wù)。
第七條支付
給予乙方的補償,應當按月(季)支付,乙方應當按照甲方指定的時(shí)間到甲方財務(wù)部門(mén)領(lǐng)取補償。甲方不按時(shí)支付的,乙方應當向總部申訴,總部應當在_________個(gè)月內予以解決;超過(guò)期限仍未解決的,乙方不再承擔競業(yè)禁止義務(wù),否則,不得免除乙方承擔的競業(yè)禁止義務(wù)。
第八條總部保留權利
乙方依照本協(xié)議承擔的競業(yè)禁止義務(wù)及其他義務(wù),均視為總部享有相應的權利。在甲方終止與總部的特許經(jīng)營(yíng)合同關(guān)系后,以及總部認為有必要時(shí),可以直接依據本協(xié)議向乙方主張權利。
當甲方為分部或加盟店時(shí),總部有權對乙方違反本協(xié)議規定的違約行為,直接行使賠償請求權,除非乙方已經(jīng)按照按照本協(xié)議的規定全部履行了賠償義務(wù)。
未經(jīng)總部同意,甲方不得放棄對乙方的賠償請求權,否則,其行為無(wú)效,總部有權依照本協(xié)議主張甲方放棄的全部或部分權利。
第九條監督
甲方有權對乙方承擔競業(yè)禁止義務(wù)的情況進(jìn)行監督與檢查,乙方應當履行下列義務(wù),配合甲方的監督與檢查:
。ㄒ唬┟考荆辏┨峁┮环萜淙耸聶n案存檔機關(guān)出具的證明其勞動(dòng)關(guān)系的證明文件;
。ǘ┟考荆辏┨峁┮环葑C明其任職單位為其交納養老保險的證明文件;
。ㄈ________。
義務(wù)人未能按時(shí)提供上述證明文件或履行其他義務(wù)的,甲方有權停止給予乙方補償,且不免除乙方的競業(yè)禁止義務(wù)。
第十條違約責任
乙方違反本協(xié)議規定的競業(yè)禁止義務(wù),其所得收入歸甲方所有,并應賠償損失。賠償損失的數額,為乙方所參與的業(yè)務(wù)在違約期間所獲得的利益,或者甲方及特許經(jīng)營(yíng)系統在違約期間所受到的損失,包括為制止、調查違約行為所支付的合理開(kāi)支。
前款所稱(chēng)在違約期間所得利益,或者在違約期間所受損失難以確定的,根據違約行為的情節給予_________萬(wàn)元以上_________萬(wàn)元以下的賠償。
乙方違反競業(yè)禁止義務(wù)的,甲方有權要求其承擔違約責任,并停止給予乙方補償。乙方在承擔違約責任后,仍應繼續履行競業(yè)禁止義務(wù),且無(wú)權要求甲方繼續給予補償。
第十一條協(xié)議文本
本協(xié)議使用總部統一制定的文本,不得擅自更改;
擅自更改的,其內容無(wú)效,仍應按原協(xié)議文本的內容執行。
本協(xié)議一式_________份,由甲方、乙方及_________各存一份,具有同等法律效力。
甲方(簽章):____________
法定代表人:______________
_________年_______月____日
乙方(簽章):____________
法定代表人:______________
_________年_______月____
競業(yè)禁止協(xié)議書(shū)4
用人單位(甲方):___________________________________________
注冊地址:___________________________________________________
電話(huà):_______________________________________________________
法定代表人:_________________________________________________
職務(wù):_______________________________________________________
統一社會(huì )信用代碼:___________________________________________
勞動(dòng)者(乙方):_____________________性別:_______年齡:_____
籍貫:____________________身份證號碼:_________________________
電話(huà):____________________住址:_____________________________
根據《中華人民共和國合同法》及其他有關(guān)法律和行政法規,為進(jìn)一步明確甲乙雙方的責任、權利、義務(wù),保障雙方的利益,遵循平等、自愿、公平和誠實(shí)守信的原則,甲乙雙方通過(guò)友好協(xié)商達成如下協(xié)議:
一、競業(yè)禁止
(一)乙方愿意與甲方簽訂本協(xié)議項下的限制競業(yè)條款,并恪守限制競業(yè)義務(wù)。
(二)乙方承諾并保證:在其任職期內,或無(wú)論何種原因離開(kāi)甲方企業(yè)兩年內,無(wú)論在何地域,除非獲得甲方書(shū)面許可,將不會(huì )直接或間接實(shí)施下列行為:
1、單獨或聯(lián)同任何其他個(gè)人、企業(yè)、公司或組織,聘用或唆使或誘導任何甲方的經(jīng)理或雇員離開(kāi)甲方;
2、單獨或聯(lián)同其他個(gè)人、企業(yè)、公司或組織進(jìn)行與或可能與甲方的任何業(yè)務(wù)發(fā)生競爭的行為,或唆使或誘導任何在乙方受聘期內曾與任何甲方接觸或交易過(guò)的客戶(hù)或供應商成為他方的客戶(hù)或供應商或終止或重大減少與甲方的業(yè)務(wù)往來(lái);
3、單獨組建、參與組建或受雇于與甲方生產(chǎn)同類(lèi)產(chǎn)品或經(jīng)營(yíng)同類(lèi)業(yè)務(wù)且有競爭關(guān)系或者其他利害關(guān)系的其他公司或企業(yè)或組織,生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)與甲方有競爭關(guān)系的同類(lèi)產(chǎn)品或業(yè)務(wù)。
(三)乙方無(wú)論何種原因離開(kāi)甲方企業(yè)_______年內,乙方所作的與其在甲方任職工作有關(guān)的發(fā)明創(chuàng )造應屬職務(wù)創(chuàng )造,歸甲方所有,適用于本協(xié)議項下職務(wù)發(fā)明、創(chuàng )造的有關(guān)處理條款規定。
二、禁止期限
競業(yè)禁止的期限包括勞動(dòng)協(xié)議履行期間及勞動(dòng)協(xié)議終止后______年內。
三、禁止行業(yè)
本協(xié)議所指相同和類(lèi)似的工作為下列行業(yè)的工作:
1.____________行業(yè);
2.____________行業(yè);
3.____________行業(yè);
四、禁止地域
乙方承擔競業(yè)禁止義務(wù)的地域范圍為:_______________________________
五、補償及支付方式
1.乙方離開(kāi)甲方_______年內,因乙方承擔本協(xié)議項下限制競業(yè)義務(wù)而造成乙方一定的經(jīng)濟損失,甲、乙雙方商定,甲方給予乙方競業(yè)限制補償費,其標準為:按照勞動(dòng)協(xié)議終止前十二個(gè)月平均工資的______%標準向乙方支付_______個(gè)月。乙方認同該補償方案的合理性并接受。
2.支付方式為下列第_______種形式
(1)現金支付
(2)以銀行轉賬方式支付費用
開(kāi)戶(hù)行:__________________________________
戶(hù)名:____________________________________
銀行賬號:________________________________
(3)其他:________________________________
六、監督
甲方有權對乙方承擔競業(yè)禁止義務(wù)的情況進(jìn)行監督與檢查,
義務(wù)人未能按時(shí)提供上述證明文件或履行其他義務(wù)的,甲方有權停止給予乙方補償,且不免除乙方的競業(yè)禁止義務(wù)。
七、違約責任
1.乙方違反本協(xié)議規定的競業(yè)禁止義務(wù),其所得收入歸甲方所有,并應賠償損失。賠償損失的數額,為乙方在違約期間所獲得的利益,或者甲方因為乙方違約所受到的損失,包括為制止、調查違約行為所支付的律師費用等合理開(kāi)支。
2.前款所稱(chēng)在違約期間所得利益,或者在違約期間所受損失難以確定的,根據違約行為的情節給予_________元以上_________元以下的賠償。
3.乙方違反競業(yè)禁止義務(wù)的,甲方有權要求其承擔違約責任,并停止給予乙方補償。乙方在承擔違約責任后,仍應繼續履行競業(yè)禁止義務(wù),且無(wú)權要求甲方繼續給予補償。
4.勞動(dòng)合同解除或者終止后,因用人單位的原因導致_______個(gè)月未支付經(jīng)濟補償,勞動(dòng)者請求解除競業(yè)限制約定的,人民法院應予支持。
八、補充條約
1.本協(xié)議條款如與國家法律、法規、政策相悖時(shí),以國家、法規、政策為準。
2._____________________________________________________________
3._____________________________________________________________
九、爭議的處理
甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,甲乙雙方可以向____________人民法院提起訴訟。
十、協(xié)議生效、終止及補充
1.本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本協(xié)議一式_________份,其中甲方執________份,乙方執________份,具有同等效力。
2.雙方權利義務(wù)履行完畢后,協(xié)議終止。
3.協(xié)議生效后,甲乙雙方對協(xié)議內容的變更或補充應采取書(shū)面形式,作為本協(xié)議的附件。附件與本協(xié)議具有同等的法律效力。
甲方(簽章):___________________乙方(簽章):___________________
法定代表人:___________________法定代表人:___________________
聯(lián)系方式:_____________________聯(lián)系方式:_____________________
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
競業(yè)禁止協(xié)議書(shū)5
甲方:________________
乙方:________________
性別:________________
出生年月:________________
文化程度:________________
家庭地址:________________
郵編:________________
電話(huà):________________
身份證號:________________
鑒于乙方知悉甲方的商業(yè)秘密,為保護甲方合法權益不受侵犯,甲乙雙方根據國家有關(guān)法律法規,本著(zhù)平等自愿和誠信的原則,經(jīng)協(xié)商達成下列條款并共同遵守:
一、合同服務(wù)期內的保密義務(wù)
1.1乙方在甲方任職期間,必須遵守甲方固定的任何成文或不成文的保密規章、制度,履行與其工作崗位相應的保密職責。甲方的保密規章、制度沒(méi)有規定或者規定不明確之處,乙方亦應本著(zhù)謹慎、誠信的態(tài)度,采取任何必要、合理的措施,維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,以保持其機密性。
1.2未經(jīng)甲方書(shū)面同意,不得以泄露、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方(包括不該知悉該項秘密的甲方的其他職員)知悉屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或者其他商業(yè)秘密信息,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。
1.3未經(jīng)甲方書(shū)面同意,不得接受與甲方存在競爭或合作關(guān)系的第三方以及甲方客戶(hù)或潛在客戶(hù)的聘用(包括兼職),更不得直接或間接將甲方的業(yè)務(wù)推薦或介紹給其他公司。
1.4未經(jīng)甲方書(shū)面同意,不得作為股東或投資人對與甲方業(yè)務(wù)相同或類(lèi)似或相關(guān)的行業(yè)進(jìn)行投資,更不得與甲方發(fā)生競爭,將甲方業(yè)務(wù)歸為個(gè)人辦理,或不以甲方名義從事與甲方競爭的業(yè)務(wù)。
1.5乙方離職后仍需對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有過(guò)保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),直到這些信息在本行業(yè)中成為公知性信息為止。
1.6乙方在為甲方履行職務(wù)期間,不得擅自使用任何屬于他人的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密,亦不得擅自實(shí)施可能侵犯他人知識產(chǎn)權的行為。若由此導致甲方遭受第三方侵權指控時(shí),乙方將承擔甲方為應訴而支付的一切費用,同時(shí)甲方如需因此而承擔侵權賠償責任的,甲方有權向乙方追償。上述應訴費用和侵權賠償費用可以從乙方的薪酬總額中扣除。1.7自甲方認定乙方需為其承擔保密義務(wù)時(shí)起,甲方應向乙方支付一定數額的保密費,保密費列入乙方每月的薪酬總額內。
二、離職后的競業(yè)禁止義務(wù)
2.1不論因何種原因從甲方離職,乙方應立即向甲方移交所有自己掌握的,包含有職務(wù)開(kāi)發(fā)中商業(yè)秘密的所有文件、記錄、信息、資料、器具、數據、筆記、報告、計劃、目錄、來(lái)往信函、說(shuō)明、圖樣、藍圖及綱要(包括但不限于上述內容之任何形式之復制品),并辦妥有關(guān)手續,所有記錄均為甲方絕對的財產(chǎn),乙方將保證有關(guān)信息不外泄,不得以任何形式留存甲方有關(guān)商業(yè)秘密信息,也不能得以任何方式再現、復制或傳遞給任何人。
2.2不論因何種原因從甲方離職,離職后3年內不得在與甲方從事的行業(yè)相同或相近的企業(yè),及與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)內工作。
2.3不論因何種原因從甲方離職,離職后3年內不得自辦與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)。
2.4在與甲方離職后3年內,不能直接地或間接地通過(guò)任何手段為自己、他人或任何實(shí)體的利益或與他人或實(shí)體聯(lián)合,以拉攏、引誘、招用或鼓動(dòng)之手段使甲方其他成員離職或挖走甲方其他成員。
2.5從乙方離職后開(kāi)始計算競業(yè)禁止期時(shí)起,甲方應按競業(yè)禁止期限向乙方支付一定數額的競業(yè)禁止補償費。補償費的標準為每月人民幣800元。補償費從年月開(kāi)始,按月支付,由甲方于每月的日通過(guò)銀行支付至乙方的建設銀行卡內(卡號為:)。如乙方拒絕領(lǐng)取,甲方可以將補償費向有關(guān)方面提存。
2.6競業(yè)禁止期滿(mǎn)或自乙方找到工作的當月起,甲方即停止補償費的支付。2.7乙方應于每月20日前告知甲方現在的住所地址、聯(lián)系方法及工作情況,甲方可以隨時(shí)去乙方的住所處核實(shí)情況(包括查看乙方的住所地的房屋租賃合同或房產(chǎn)證和向乙方鄰居了解乙方的工作情況),乙方應當予以積極配合。
三、違約責任
3.1乙方不履行規定義務(wù)的,應當承擔違約責任,違約金需一次性向甲方支付,違約金額為乙方離開(kāi)甲方上年度的薪酬總額的3倍。同時(shí),乙方的違約行為給甲方造成損失的,乙方應當賠償甲方的損失,并且乙方所獲得的收益應當全部歸還甲方。
3.2甲方不履行規定義務(wù)的,應當承擔違約責任,需一次性向乙方支付違約金人民幣50000元。
四、爭議解決
4.1因履行本協(xié)議發(fā)生的勞動(dòng)爭議,雙方應以協(xié)商為主,如果無(wú)法協(xié)商解決,則由爭議一方或雙方向甲方所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。
4.2任何一方不服仲裁的,可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
五、其他
5.1本協(xié)議提及的技術(shù)秘密,包括但不限于:技術(shù)方案、工程設計、電路設計、制造方法、配方、工藝流程、技術(shù)指標、計算機軟件、數據庫、研究開(kāi)發(fā)記錄、技術(shù)報告、檢測報告、實(shí)驗數據、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電等等。
5.2本協(xié)議提及的商業(yè)秘密,包括但不限于:客戶(hù)名單、行銷(xiāo)計劃、采購資料、定價(jià)政策、財務(wù)資料、進(jìn)貨渠道等等。
5.3本協(xié)議未盡事宜,或與今后國家有關(guān)規定相悖的,按有關(guān)規定執行。
5.4本協(xié)議作為勞動(dòng)合同附件,經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后,具有同等法律效力。
5.5本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,具有同等法律效力。
甲方(簽章):________________
乙方(簽字):________________
代表(簽字):________________
日期:_________年__月__日
日期:_________年__月__日
競業(yè)禁止協(xié)議書(shū)6
甲方:________________
乙方:________________
風(fēng)險提示:
競業(yè)禁止的人員具有針對性,不是所有人都必須遵守。競業(yè)禁止的生效是依據法律,只要成為公司董事、高級管理人員就有法定的競業(yè)禁止義務(wù)。而部門(mén)經(jīng)理、普通員工等無(wú)需承擔此義務(wù)。上列雙方當事人為了滿(mǎn)足特許經(jīng)營(yíng)的要求,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂以下競業(yè)禁止協(xié)議:
第一條競業(yè)禁止
競業(yè)禁止即競業(yè)行為的禁止,指處于特定地位的人不得實(shí)施與其所服務(wù)的營(yíng)業(yè)具有競爭性質(zhì)的行為。構成《公司法》意義上的侵權行為必須同時(shí)具備兩個(gè)要件:主體必須是公司的董事或經(jīng)理;該董事或經(jīng)理同時(shí)自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與其所任職公司同類(lèi)的營(yíng)業(yè)或者從事?lián)p害本公司利益的活動(dòng)。
第二條競業(yè)期限
競業(yè)禁止的期限為合同履行期間。風(fēng)險提示:
競業(yè)禁止只限制在職期間,只針對在職人員,只要未離職,就一直適用。若是要限制離職人員,需要在員工離職時(shí),與其簽訂競業(yè)限制協(xié)議,以約束其跳槽到競業(yè)公司產(chǎn)生糾紛。但建議在員工開(kāi)始接觸商業(yè)秘密時(shí)就與其簽訂競業(yè)限制協(xié)議,因為大部分離職原因都與企業(yè)有矛盾或是為了追求高薪待遇,離職時(shí)是比較難與其簽訂的,應提前做好風(fēng)險防范。
第三條競業(yè)禁止內容
1、禁止行業(yè):與本單位所服務(wù)的營(yíng)業(yè)具有競爭性質(zhì)的行業(yè);
2、禁止地域:乙方承擔競業(yè)禁止義務(wù)的地域范圍,包括甲方在與其他公司協(xié)議過(guò)程中簽署的禁止地域。
第四條支付
由于公司監事的競業(yè)禁止的義務(wù)是法定的,因此在合同履行的期間,甲方無(wú)需向乙方支付經(jīng)濟補償金。風(fēng)險提示:
單位對競業(yè)禁止人員不需要支付補償。若是簽訂了競業(yè)限制協(xié)議,則員工離職后要按月支付競業(yè)限制補償金,不能以已經(jīng)支付過(guò)所謂的競業(yè)禁止補償金為由拒絕支付補償金。更不能將其在職期間獲得的保密費當做是對競業(yè)限制人員離職后的補償金。
第五條違約責任
乙方違反本協(xié)議規定的競業(yè)禁止義務(wù),其所得收入歸甲方所有,并應賠償損失。賠償損失的數額,為乙方所參與的業(yè)務(wù)在違約期間所獲得的利益,或者甲方在違約期間所受到的損失,包括為制止、調查違約行為所支付的合理開(kāi)支。
第六條其他
本協(xié)議有爭端雙方可以協(xié)商,協(xié)商不成,提交______仲裁委員會(huì )仲裁。本協(xié)議自雙方簽訂之日起即產(chǎn)生法律效力。本協(xié)議一式兩份,雙方各執一份,具有同等的法律效力。
甲方:________年____月____日
乙方:________年____月____日
競業(yè)禁止協(xié)議書(shū)7
甲方:______法定代表人:______乙方:______身份證號:______
風(fēng)險提示:競業(yè)禁止的人員具有針對性,不是所有人都必須遵守。競業(yè)禁止的生效是依據法律,只要成為公司董事、高級管理人員就有法定的競業(yè)禁止義務(wù)。而部門(mén)經(jīng)理、普通員工等無(wú)需承擔此義務(wù)。由于乙方是公司的職業(yè)經(jīng)理人,全面負責企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理,對法人財產(chǎn)擁有絕對經(jīng)營(yíng)權和管理權。
因此,甲乙雙方就乙方對于公司工作的保密和競業(yè)禁止約定了如下協(xié)議:
第一條、禁止行業(yè)及地域競業(yè)
禁止的行業(yè)包括與本單位所服務(wù)的營(yíng)業(yè)具有競爭性質(zhì)的行業(yè);并且乙方承諾在禁止地域范圍內也承擔禁止義務(wù),包括甲方在與其他公司協(xié)議過(guò)程中簽署的禁止地域。競業(yè)禁止的期限為乙方在甲公司合同履行的全部期間。
風(fēng)險提示:競業(yè)禁止只限制在職期間,只針對在職人員,只要未離職,就一直適用。若是要限制離職人員,需要在員工離職時(shí),與其簽訂競業(yè)限制協(xié)議,以約束其跳槽到競業(yè)公司產(chǎn)生糾紛。但建議在員工開(kāi)始接觸商業(yè)秘密時(shí)就與其簽訂競業(yè)限制協(xié)議,因為大部分離職原因都與企業(yè)有矛盾或是為了追求高薪待遇,離職時(shí)是比較難與其簽訂的,應提前做好風(fēng)險防范。
第二條、乙方的義務(wù)
乙方不得從事與甲方相競爭的業(yè)務(wù),包括以下列任何一種方式參與競爭的行為:
。ㄒ唬┮酝顿Y、參股、合作、承包、租賃、委托經(jīng)營(yíng)或其他任何方式參與有關(guān)業(yè)務(wù);
。ǘ┲苯踊蜷g接受聘于其他公司或組織參與有關(guān)業(yè)務(wù);
。ㄈ┲苯踊蜷g接地從與總部相競爭的企業(yè)獲取經(jīng)濟利益。
第三條、支付
由于乙方是甲方的職業(yè)經(jīng)理人,經(jīng)理人的競業(yè)禁止的義務(wù)是法定的,所以甲方不需要向乙方支付經(jīng)濟補償金。
風(fēng)險提示:?jiǎn)挝粚Ω倶I(yè)禁止人員不需要支付補償。若是簽訂了競業(yè)限制協(xié)議,則員工離職后要按月支付競業(yè)限制補償金,不能以已經(jīng)支付過(guò)所謂的競業(yè)禁止補償金為由拒絕支付補償金。更不能將其在職期間獲得的保密費當做是對競業(yè)限制人員離職后的補償金。
第四條、違約責任
乙方違反本協(xié)議規定的競業(yè)禁止義務(wù),其所得收入歸甲方所有,并應賠償損失。賠償損失的數額,為乙方所參與的業(yè)務(wù)在違約期間所獲得的利益,或者甲方在違約期間所受到的損失,包括為制止、調查違約行為所支付的合理開(kāi)支。
第五條、爭端解決
因本協(xié)議而引起的糾紛,如果協(xié)商解決不成,任何一方均有權提起訴訟。雙方同意,選擇甲方所在地的符合級別管轄規定的人民法院作為雙方協(xié)議糾紛的第一審管轄法院。
第六條、其他
本協(xié)議書(shū)一式__________份,甲乙雙方各執__________份,公司、公證處各執__________份,其余報有關(guān)部門(mén)。
甲方:____ ___年____月____日
乙方:____ ____年____月____日
競業(yè)禁止協(xié)議書(shū)8
甲方:________________
乙方:________________
為保護用人單位及企業(yè)員工的合法權益,勞動(dòng)者及用人單位雙方當事人就甲方在任職期間及離職以后保守乙方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項及競業(yè)禁止事項,甲、乙雙方本著(zhù)平等、自愿、公平和誠實(shí)信用的原則,訂立本保密及競業(yè)禁止協(xié)議。
雙方確認在簽署本協(xié)議前已經(jīng)詳細審閱過(guò)協(xié)議的內容,并完全了解協(xié)議各條款的法律含義,明確本協(xié)議第一條所列之商業(yè)秘密歸甲方所有。
一、保密的內容和范圍
甲、乙雙方確認,乙方應承擔保密義務(wù)的甲方商業(yè)秘密范圍包括但不限于以下內容:
1、技術(shù)信息:研發(fā)設計資料及研發(fā)成果、自行開(kāi)發(fā)的計算機軟件、計算機數據庫、技術(shù)文檔及涉及商業(yè)秘密的業(yè)務(wù)函電等。
2、經(jīng)營(yíng)信息:供應商資料及進(jìn)貨渠道、客戶(hù)資料、定價(jià)政策、營(yíng)銷(xiāo)計劃、未公開(kāi)的財務(wù)資料、招投標的標底及標書(shū)內容等。
3、甲方依照法律規定或者有關(guān)協(xié)議的約定,應當對外承擔保密義務(wù)的事項,乙方也必需承擔保密義務(wù)。
二、乙方的保密義務(wù)
對第一條所稱(chēng)的商業(yè)秘密,乙方承擔以下保密義務(wù):
1、不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的商業(yè)秘密;
2、不得向不承擔保密義務(wù)的任何第三人披露甲方的商業(yè)秘密;
3、不得允許(出借、贈與、出租、轉讓等處分甲方商業(yè)秘密的行為皆屬于“允許”)或協(xié)助不承擔保密義務(wù)的任何第三人使用甲方的商業(yè)秘密;
4、非為甲方利益,乙方自己使用甲方商業(yè)秘密的視為泄密;
5、如發(fā)現商業(yè)秘密被泄露或者自己過(guò)失泄露商業(yè)秘密,應當采取有效措施防止泄密進(jìn)一步擴大,并及時(shí)向甲方企業(yè)報告。
三、保密期限
甲、乙雙方確認,乙方的保密義務(wù)自甲方對本協(xié)議第一條所述的商業(yè)秘密告知乙方時(shí)開(kāi)始,到該商業(yè)秘密公開(kāi)時(shí)止。乙方是否在職,不影響保密義務(wù)的承擔。
四、競業(yè)限制
1、未經(jīng)甲方書(shū)面同意,在職期間不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與甲方同類(lèi)的業(yè)務(wù);
2、不論因何種原因從甲方離職,離職后兩年內(自勞動(dòng)關(guān)系終止之日起計算,到勞動(dòng)關(guān)系終止兩年后的次日止)都不得到與甲方生產(chǎn)同類(lèi)產(chǎn)品或經(jīng)營(yíng)同類(lèi)業(yè)務(wù)或有競爭關(guān)系或有其他利害關(guān)系的單位就職。
3、不論因何種原因從甲方離職,離職后兩年內(自勞動(dòng)關(guān)系終止之日起計算,到勞動(dòng)關(guān)系終止兩年后的次日止)都不得自己生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)與甲方有競爭關(guān)系的同類(lèi)產(chǎn)品或業(yè)務(wù)或者利用其掌握的甲方的商業(yè)秘密為自己或他人從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。
五、經(jīng)濟補償金
從乙方離職后開(kāi)始計算競業(yè)限制期限時(shí)起,甲方應在競業(yè)限制期限內按月向向乙方支付競業(yè)限制補償金,競業(yè)限制補償金標準為雙方勞動(dòng)關(guān)系終止前最后一個(gè)年度乙方平均工資的30%即元。如乙方拒絕領(lǐng)取,甲方可以將競業(yè)限制補償金向有關(guān)機關(guān)提存。
六、違約責任
1、如果乙方不履行本協(xié)議所規定的保密義務(wù)或競業(yè)限制,應當承擔違約責任,一次性向甲方支付違約金人民幣伍拾萬(wàn)元;
2、如果因為乙方前款所稱(chēng)的違約行為造成甲方的損失,乙方應當承擔賠償責任(如已經(jīng)支付違約金的,應當予以扣除);
3、前款所述損失賠償按照如下方式計算:
、贀p失賠償額為甲方因乙方的違約行為所受到的實(shí)際經(jīng)濟損失,計算方法是:因乙方的侵權行為導致甲方的產(chǎn)品銷(xiāo)售數量下降,其銷(xiāo)售數量減少的總數乘以每件產(chǎn)品利潤所得之積;
、谌绻追降膿p失依照①款所述的計算方法難以計算的,損失賠償額為乙方因違約行為所獲得的全部利潤,計算方法是:乙方從每件與違約行為直接關(guān)聯(lián)的產(chǎn)品獲得的利潤乘以在市場(chǎng)上銷(xiāo)售的總數所得之積;或者以不低于甲方商業(yè)秘密許可使用費的合理數額作為損失賠償額;
、奂追揭蛘{查乙方的違約行為而支付的調查取證費、公證費、律師費等全部費用,應當包含在損失賠償額之內;
4、因乙方的違約行為侵犯了甲方的商業(yè)秘密權利的,甲方可以選擇根據本協(xié)議要求乙方承擔違約責任,或者根據國家有關(guān)法律、法規要求乙方承擔侵權責任。
七、爭議的解決辦法
因履行本協(xié)議而發(fā)生糾紛,可以由雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成或者一方不愿意協(xié)商的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
八、協(xié)議的效力和變更
本協(xié)議壹式兩份,甲、乙雙方各執壹份,自雙方簽字時(shí)生效。本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過(guò)雙方的書(shū)面同意。
甲方:________________乙方:________________
法定代表人:________________身份證號碼:________________
日期:_______年_____月____日日期:_______年_____月____日
競業(yè)禁止協(xié)議書(shū)9
甲方(單位名稱(chēng)):_______________
法定地址:_______________
電話(huà):_______________
乙方:_______________
身份證號:_______________
居住地址:_______________
電話(huà):_______________
鑒于乙方在甲方單位從業(yè)期間已經(jīng)(或將要離職兩年內)知悉甲方的商業(yè)秘密,為維護本公司合法權益不受侵犯,雙方本著(zhù)平等自愿和誠實(shí)信用的原則,訂立本保密及竟業(yè)禁止協(xié)議。
一、保密的內容和范圍
1.甲方公司"商業(yè)秘密"是指:_______________甲方未曾公開(kāi)的、不能從公開(kāi)渠道直接獲取的,能為甲方公司約定在保密范圍內,只限特定范圍人員知悉的信息。
2.乙方對甲方公司"商業(yè)秘密"承擔保密義務(wù)。
(1)乙方在甲方任職期間接觸、知悉的:_______________
經(jīng)營(yíng)信息:_______________反映或描述甲方公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況、經(jīng)營(yíng)決策、公司規劃、財務(wù)報表、系統內部信息、資本運作、營(yíng)銷(xiāo)策略、運營(yíng)數據、推廣費、開(kāi)戶(hù)費、開(kāi)戶(hù)成本、客戶(hù)信息、運營(yíng)成本、經(jīng)營(yíng)模式等。
管理信息:_______________甲方公司所使用的管理訣竅、管理規劃、管理策略、管理方法、商業(yè)模式等。
電腦系統信息:_______________甲方公司文件資料、客戶(hù)信息、客戶(hù)資產(chǎn)狀況、客戶(hù)郵箱、地址、電話(huà)、電腦系統登錄賬號、密碼、操作方法,以及其他以電子形式或存儲于電腦上的信息。
(2)乙方在甲方公司任職期間所接觸知悉的所有需要保密的信息。
二、乙方的保密義務(wù):_______________
1.甲方公司所組織的分支機構及員工都有保守公司秘密的義務(wù),乙方應維護甲方公司商業(yè)秘密,履行保密職責。
2.乙方不得披露、泄露、公布或者以其他任何方式使第三方知悉甲方商業(yè)秘密。
3.乙方不得竊取、刺探本公司同事客戶(hù)信息和同事?tīng)帗尶蛻?hù)。
4.對保守、保護公司秘密采取舉報措施并為公司挽回經(jīng)濟損失成績(jì)顯著(zhù)的部門(mén)或職員實(shí)行獎勵。
5.公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展中,直接影響公司權益的重要決策文件乙方應予以保密。
6.乙方不準在工作期間談?wù)撆c工作無(wú)關(guān)的話(huà)題。不準在公共場(chǎng)所談?wù)摴久孛,不準通過(guò)其他方式傳遞公司商業(yè)秘密。
三、竟業(yè)禁止內容和范圍
1.乙方不得未經(jīng)公司同意侵犯公司企業(yè)名稱(chēng)、住所及經(jīng)營(yíng)范圍,以公司名義開(kāi)設代理機構。
2.不得將本公司客戶(hù)或者即將在本公司開(kāi)戶(hù)的客戶(hù)轉介紹給其他有競爭關(guān)系的金融公司。
3.乙方從甲方離職后保證不泄露、不使用、不使他人獲得或使用甲方的商業(yè)秘密、不傳播、不擴散、不利于甲方的消息或報道,不直接或間接勸誘甲方員工或客戶(hù)離開(kāi)甲方。乙方履行本條義務(wù),甲方無(wú)需給予任何經(jīng)濟補償。
4.乙方因離職到其他金融公司如發(fā)現帶走本公司客戶(hù)名單信息,泄露本協(xié)議中所列保密和竟業(yè)禁止事項給本公司造成經(jīng)濟損害的,甲方有權追究乙方和其他公司因此獲取的利益負連帶賠償責任。
四、責任與處罰
1.出現下列情形之一,給予警告予以1000~20xx元罰款。
(1)泄露公司秘密尚未造成嚴重后果或經(jīng)濟損失的
(2)確因過(guò)失泄密并及時(shí)挽回經(jīng)濟損失的。
2.因乙方泄密導致公司經(jīng)濟損失數額較大的,罰款10000元賠償公司,造成嚴重后果的追究其民事和刑事責任。
五、爭議的解決方式
1.因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,甲乙雙方應協(xié)議解決,如何一方均有權向有管轄權的人民法院起訴。
2.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執一份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方(蓋章簽字):_______________乙方(蓋章簽字):_______________
授權代表人(簽字):_______________
日期:_______________ _________日期:_______________
競業(yè)禁止協(xié)議書(shū)10
甲方(用人單位):
乙方(勞動(dòng)者):
身份證號:
乙方已同甲方簽訂勞動(dòng)合同,且為甲方員工,因工作需要,接觸到甲方的商業(yè)秘密,為保護甲方的商業(yè)秘密及其合法權益,確保乙方在職期間和離職后不與甲方競業(yè),甲、乙雙方根據法律法規,在遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則下,就乙方對甲方承擔的競業(yè)限制義務(wù)及甲方因乙方承擔競業(yè)限制義務(wù)而對乙方的補償等相關(guān)事項達成如下協(xié)議:
一、未經(jīng)甲方同意,乙方在任職期間不得從事以下行為
1、自己開(kāi)業(yè)生產(chǎn)或經(jīng)營(yíng)與甲方生產(chǎn)或經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品同類(lèi)的產(chǎn)品;
2、自營(yíng)與甲方同類(lèi)的業(yè)務(wù);
3、為他人經(jīng)營(yíng)與甲方生產(chǎn)或經(jīng)營(yíng)的產(chǎn)品同類(lèi)的產(chǎn)品;
4、為他人經(jīng)營(yíng)與甲方同類(lèi)的業(yè)務(wù)。
二、乙方離職后的競業(yè)禁止義務(wù)
1、不論因何種原因從甲方離職,乙方應立即向甲方移交所有自己掌握的,包含有職務(wù)開(kāi)發(fā)中商業(yè)秘密的所有文件、記錄、信息、資料、器具、數據、筆記、報告、計劃、目錄、來(lái)往信函、說(shuō)明、圖樣、藍圖及綱要(包括但不限于上述內容之任何形式之復制品),并辦妥有關(guān)手續,所有記錄均為甲方絕對的財產(chǎn),乙方將保證有關(guān)信息不外泄,不得以任何形式留存甲方有關(guān)商業(yè)秘密信息,也不能得以任何方式再現、復制或傳遞給任何人,更不得利用前述信息謀取利益。
2、不論因何種原因從甲方離職,離職后2年內不得在與甲方從事的行業(yè)相同或相近的企業(yè),及與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)內工作。
3、不論因何種原因從甲方離職,離職后2年內不得自辦與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)。
4、在與甲方離職后2年內,不能直接地或間接地通過(guò)任何手段為自己、他人或任何實(shí)體的利益或與他人或實(shí)體聯(lián)合,以拉攏、引誘、招用或鼓動(dòng)之手段使甲方其他成員離職或挖走甲方其他成員。
5、從乙方離職后開(kāi)始計算競業(yè)禁止期時(shí)起,甲方應按競業(yè)禁止期限向乙方支付一定數額的競業(yè)禁止補償費。補償費的標準為每月人民幣x年x月開(kāi)始,按月支付,由甲方于每月的日通過(guò)銀行支付至乙方。如乙方拒絕領(lǐng)取,甲方可以將補償費向有關(guān)方面提存。
6、競業(yè)禁止期滿(mǎn),甲方即停止補償費的支付。
7、乙方應于每月20日前告知甲方其現在的住所地址、聯(lián)系方法及工作情況,甲方可以隨時(shí)去乙方的住所處核實(shí)情況(包括查看乙方的住所地的房屋租賃合同或房產(chǎn)證和向乙方鄰居了解乙方的工作情況),乙方應當予以積極配合。
三、違約責任
1、乙方不履行規定義務(wù)的,應當承擔違約責任,違約金需一次性向甲方支付,違約金額為乙方離開(kāi)甲方上年度的薪酬總額的3倍。同時(shí),乙方的違約行為給甲方造成損失的,乙方應當賠償甲方的損失,并且乙方所獲得的收益應當全部歸還甲方。
2、甲方不履行規定義務(wù)的,應當依照法律規定承擔違約責任。
四、爭議解決
因履行本協(xié)議發(fā)生的勞動(dòng)爭議,雙方應以協(xié)商為主,如果無(wú)法協(xié)商解決,爭議一方或雙方有權向甲方所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。
五、其他
1、本協(xié)議提及的技術(shù)秘密,包括但不限于:技術(shù)方案、工程設計、產(chǎn)品設計、制造方法、產(chǎn)品材料構成、工藝流程、技術(shù)指標、計算機軟件、數據庫、研究開(kāi)發(fā)記錄、技術(shù)報告、檢測報告、實(shí)驗數據、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電等等。
2、本協(xié)議提及的商業(yè)秘密,包括但不限于:客戶(hù)名單、行銷(xiāo)計劃、采購資料、定價(jià)政策、財務(wù)資料、進(jìn)貨渠道等等。
3、本協(xié)議未盡事宜,或與今后國家有關(guān)規定相悖的,按有關(guān)規定執行。
4、本協(xié)議及甲乙雙方所簽訂的《保密協(xié)議》作為勞動(dòng)合同附件,經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后,具有同等法律效力。
5、一式兩份,甲乙雙方各持一份,具有同等法律效力。
甲方:
乙方(員工)
。ê炞郑
地址:
住址:
法定代表人:
職務(wù):
簽署人簽字:
電話(huà):
電話(huà):
身份證號碼:
競業(yè)禁止協(xié)議書(shū)11
甲方:________________
法定代表人:________________
乙方:________________
身份證號:________________
鑒于乙方是公司的股東,掌握公司核心技術(shù)以及秘密信息,經(jīng)過(guò)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂以下競業(yè)禁止協(xié)議:
第一條競業(yè)禁止
競業(yè)禁止即競業(yè)行為的禁止,指處于特定地位的人不得實(shí)施與其所服務(wù)的營(yíng)業(yè)具有競爭性質(zhì)的行為。
競業(yè)禁止的期限為乙方在職履行合同的全部期間。
第二條禁止行業(yè)
競業(yè)禁止的行業(yè)包括與本單位所服務(wù)的營(yíng)業(yè)具有競爭性質(zhì)的行業(yè);并且乙方承諾在禁止地域范圍內也承擔禁止義務(wù),包括甲方在與其他公司協(xié)議過(guò)程中簽署的禁止地域。
第三條乙方的承諾
1、雇員承諾,在期限和區域內不直接或間接地以個(gè)人名義或以一個(gè)企業(yè)的所有者、許可人、被許可人、本人、代理人、雇員、獨立承包商、業(yè)主、合伙人、出租人、股東或董事或管理人員的身份或以其他任何名義:
。1)投資或從事公司業(yè)務(wù)之外的競爭業(yè)務(wù),或成立從事競爭業(yè)務(wù)的組織;
。2)向競爭對手提供任何服務(wù)或披露任何保密信息。
2、在期限內不直接或間接地勸說(shuō)、引誘、鼓勵或以其他方式促使公司或其關(guān)聯(lián)公司的:
。1)任何管理人員或雇員終止該等管理人員或雇員與公司或其關(guān)聯(lián)公司的聘用關(guān)系;
。2)任何客戶(hù)、供應商、被許可人、許可人或與公司或其關(guān)聯(lián)公司有實(shí)際或潛在業(yè)務(wù)關(guān)系的其他人或實(shí)體(包括任何潛在的客戶(hù)、供應商或被許可人等)終止或以其他方式改變與公司或其關(guān)聯(lián)公司的業(yè)務(wù)關(guān)系。
第四條違約責任
因為競業(yè)禁止義務(wù)是法律規定的,因此甲方不用在本協(xié)議的基礎上支付給乙方經(jīng)濟補償金。
乙方自覺(jué)維護本公司的利益,不得對外泄露本公司的商業(yè)機密,如果違反本協(xié)議,則要承擔相應的違約責任。如果給本公司造成損失,則要賠償公司違約金____元。
第五條爭議的解決
雙方之間發(fā)生了爭議,可以先行協(xié)商,協(xié)商不成,提交______仲裁委員會(huì )仲裁。
第六條其他
本協(xié)議自雙方簽訂之日起即產(chǎn)生法律效力。
本協(xié)議一式兩份,雙方各執一份,具有同等的法律效力。
甲方:________________
_______年_____月____日
乙方:________________
_______年_____月____日
競業(yè)禁止協(xié)議書(shū)12
甲方:________________
乙方:________________
上列雙方當事人為了滿(mǎn)足特許經(jīng)營(yíng)的要求,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂以下_____協(xié)議:
第一條
即競業(yè)行為的禁止,指處于特定地位的人不得實(shí)施與其所服務(wù)的營(yíng)業(yè)具有競爭性質(zhì)的行為。構成《公司法》意義上的侵權行為必須同時(shí)具備兩個(gè)要件:主體必須是公司的董事或經(jīng)理;該董事或經(jīng)理同時(shí)自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與其所任職公司同類(lèi)的營(yíng)業(yè)或者從事?lián)p害本公司利益的活動(dòng)。
第二條競業(yè)期限
_____的期限為合同履行期間。
第三條內容
1、禁止行業(yè):與本單位所服務(wù)的營(yíng)業(yè)具有競爭性質(zhì)的行業(yè);
2、禁止地域:乙方承擔_____義務(wù)的地域范圍,包括甲方在與其他公司協(xié)議過(guò)程中簽署的禁止地域。
第四條支付
由于公司監事的_____的義務(wù)是法定的,因此在合同履行的期間,甲方無(wú)需向乙方支付經(jīng)濟補償金。
第五條違約責任
乙方違反本協(xié)議規定的_____義務(wù),其所得收入歸甲方所有,并應賠償損失。賠償損失的數額,為乙方所參與的業(yè)務(wù)在違約期間所獲得的利益,或者甲方在違約期間所受到的損失,包括為制止、調查違約行為所支付的合理開(kāi)支。
第六條其他
本協(xié)議有爭端雙方可以協(xié)商,協(xié)商不成,提交___________委員會(huì )_____。
本協(xié)議自雙方簽訂之日起即產(chǎn)生法律效力。
本協(xié)議一式兩份,雙方各執一份,具有同等的法律效力。
甲方:________________
乙方:________________
_______年_____月____日
競業(yè)禁止協(xié)議書(shū)13
甲方:________________
法定代表人:________________
乙方:________________
身份證號:________________
風(fēng)險提示:
競業(yè)禁止的人員具有針對性,不是所有人都必須遵守。競業(yè)禁止的生效是依據法律,只要成為公司董事、高級管理人員就有法定的競業(yè)禁止義務(wù)。而部門(mén)經(jīng)理、普通員工等無(wú)需承擔此義務(wù)。鑒于乙方是作為公司的代理人,全面負責公司的對方業(yè)務(wù)。對于在管理公司過(guò)程當中,知悉甲方的商業(yè)秘密,為保護雙方的合法權益,雙方就乙方對于公司工作的保密和競業(yè)禁止約定了如下協(xié)議:
第一條競業(yè)禁止的內容競業(yè)禁止:本協(xié)議所稱(chēng)競業(yè)禁止,是指乙方在本協(xié)議規定的期限內,不得從事與特許系統相競爭的業(yè)務(wù),包括以投資、參股、合作、承包、租賃、委托經(jīng)營(yíng)或其他任何方式參與有關(guān)業(yè)務(wù);不直接或間接受聘于其他公司或組織參與有關(guān)業(yè)務(wù);不直接或間接地從與總部相競爭的企業(yè)獲取經(jīng)濟利益。競業(yè)禁止行業(yè):競業(yè)禁止的行業(yè)包括與本單位所服務(wù)的營(yíng)業(yè)具有競爭性質(zhì)的行業(yè)。競業(yè)禁止期限:競業(yè)禁止的期限為合同履行期間。風(fēng)險提示:
競業(yè)禁止只限制在職期間,只針對在職人員,只要未離職,就一直適用。若是要限制離職人員,需要在員工離職時(shí),與其簽訂競業(yè)限制協(xié)議,以約束其跳槽到競業(yè)公司產(chǎn)生糾紛。但建議在員工開(kāi)始接觸商業(yè)秘密時(shí)就與其簽訂競業(yè)限制協(xié)議,因為大部分離職原因都與企業(yè)有矛盾或是為了追求高薪待遇,離職時(shí)是比較難與其簽訂的,應提前做好風(fēng)險防范。
第二條乙方的義務(wù)
1、乙方在甲方任職期間,應當遵守甲方規定的任何成文或不成文的保密規章、制度,履行與其工作崗位相應的保密職責。
2、乙方在甲方任職期間不得有下列行為:
。1)自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與甲方同類(lèi)或類(lèi)似的營(yíng)業(yè);
。2)直接或間接或幫助他人勸誘甲方企業(yè)內掌握商業(yè)秘密的職工或關(guān)鍵崗位的職工離開(kāi)企業(yè);
。3)直接、間接影響或試圖影響企業(yè)的客戶(hù)關(guān)系,包括原材料、零部件產(chǎn)品的供應客戶(hù)和企業(yè)產(chǎn)品的銷(xiāo)售客戶(hù),使其向離職職工或者
第三方轉移。
第三條支付由于乙方是甲方的代理人,因此作為高級管理人員的競業(yè)禁止義務(wù)是法定的,所以甲方不需要向乙方支付經(jīng)濟補償金。風(fēng)險提示:
單位對競業(yè)禁止人員不需要支付補償。若是簽訂了競業(yè)限制協(xié)議,則員工離職后要按月支付競業(yè)限制補償金,不能以已經(jīng)支付過(guò)所謂的競業(yè)禁止補償金為由拒絕支付補償金。更不能將其在職期間獲得的保密費當做是對競業(yè)限制人員離職后的補償金。
第四條違約責任乙方作為公司的代理人,具有法定的競業(yè)禁止的義務(wù)。如果乙方違反本協(xié)議規定的義務(wù),甲方對于乙方的收入享有歸入權,并可以要求乙方賠償甲方遭受的損失。
第五條爭議的解決雙方應首先以協(xié)商方式解決因本合同引起或者與本合同有關(guān)的任何爭議。如雙方不能以協(xié)商方式解決爭議,則雙方同意將爭議提交仲裁委員會(huì )仲裁或者有管轄權的人民法院處理。
第六條協(xié)議生效及其他本協(xié)議正本一式______份,甲、乙雙方各執______份,______公司存一份,均具有同等法律效力。
甲方(簽名):________________
________年____月____日
乙方(簽名):________________
________年____月____日
競業(yè)禁止協(xié)議書(shū)14
甲方(用人單位):
乙方(勞動(dòng)者):
甲乙雙方根據《中華人民共和國反不正當競爭法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及國家和地方的有關(guān)規定,雙方本著(zhù)平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)守信的原則,就乙方在任職期間和離職后需保護甲方技術(shù)秘密和其它商業(yè)秘密,并履行競業(yè)禁止義務(wù)事宜達成如下協(xié)議:
第一條甲乙雙方權利和義務(wù)
1.1甲方權利和義務(wù)
1.1.1甲方在乙方遵守勞動(dòng)合同及本協(xié)議所規定的競業(yè)禁止期間的前提下,提前在其在職期間按其全年工資收入的___%標準支付津貼作為商業(yè)保密和競業(yè)禁止補償費。
1.1.2支付方式為:商業(yè)保密和競業(yè)禁止補償費按年度支付,從________年開(kāi)始,由甲方于每年春節期間通過(guò)乙方預留的銀行帳戶(hù)支付至乙方。
1.1.3如乙方拒絕領(lǐng)取,甲方可將補償費向有關(guān)機關(guān)提存,由此產(chǎn)生費用由乙方承擔。
1.2乙方權利和義務(wù)
1.2.1乙方在甲方任職期間,因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的商業(yè)利益、客戶(hù)信息、發(fā)明創(chuàng )造、創(chuàng )意作品、外觀(guān)設計、應用軟件、源程序、數據庫、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,有關(guān)知識產(chǎn)權、客戶(hù)資料均屬于甲方享有。乙方可以在甲方的各項管理制度及業(yè)務(wù)允許范圍內充分利用開(kāi)展生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)活動(dòng)。上述資料、設計或專(zhuān)利等成果有關(guān)的署名權(依照法律規定應由乙方署名的除外)、所有權等知識產(chǎn)權等各項權利均歸甲方享有。
1.2.2乙方在甲方任職期間,必須遵守甲方規定的任何成文或不成文的規章制度、履行與其工作崗位相應的保密職責。乙方應承擔義務(wù)的范圍如下:
可能成為甲方商業(yè)秘密的技術(shù)信息的范圍包括:技術(shù)方案、項目資料、設計圖紙、工程設計、技改方案、外觀(guān)設計、制造方法、配方、工藝流程、指標參數、作業(yè)流程、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術(shù)文檔、應用軟件、源程序、數據庫、運行環(huán)境、涉及商業(yè)秘密的業(yè)務(wù)函電等各類(lèi)資料載體;
可能甲方成為商業(yè)秘密的經(jīng)營(yíng)信息的范圍包括:客戶(hù)名單、營(yíng)銷(xiāo)計劃、采購資料、定價(jià)政策、不公開(kāi)的財務(wù)資料、進(jìn)貨渠道、產(chǎn)銷(xiāo)策略、招投標中的.標底及標書(shū)內容、項目組人員構成、費用預算、利潤情況及不公開(kāi)的財務(wù)資料等。
甲方依照法律規定(如在締約過(guò)程中知悉的對方當事人的秘密)和有關(guān)的協(xié)議的約定(如技術(shù)合同等)對外承擔保守義務(wù)的事項亦屬于保密范圍。
甲方的保密規章、制度沒(méi)有規定或者規定不明確處,乙方亦應本著(zhù)謹慎、誠實(shí)的態(tài)度,采取任何必要、合理的措施,維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的業(yè)務(wù)資料、技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息或其他商業(yè)秘密信息,以保持其機密性。
1.2.3乙方承諾,除了履行職務(wù)的需要之外,未經(jīng)甲方同意,不得泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式,使任何第三方(包括按照保密制度的規定不得知悉該項秘密的甲方其他員工、其他人員)知悉屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方有承諾保密義務(wù)的業(yè)務(wù)資料、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。
1.2.4乙方承諾,在其離職之后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其它商業(yè)秘密,乙方應承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無(wú)論乙方因何種原因離職。
1.2.5乙方承諾,在為甲方履行職務(wù)時(shí),不得擅自使用任何屬于他人的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密,亦不得擅自侵犯他人知識產(chǎn)權,否則由此導致甲方遭受第三方的侵權指控時(shí),乙方應當承擔甲方為應訴而支付的一切費用;甲方因此而承擔侵權賠償責任的,有權向乙方追償。上述費用和侵權賠償從乙方的工資報酬中扣除或追償。
1.2.6乙方承諾,其在甲方任職期間及離職之后兩年內,非甲方事先書(shū)面同意,不在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)同類(lèi)產(chǎn)品或提供同類(lèi)服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì )團體內擔任任何職務(wù),包括股東、合伙人、董事、經(jīng)理、員工、代理人、顧問(wèn)等。
1.2.7乙方承諾,在職期間或離職之后,不得直接、間接或者試圖影響本企業(yè)的客戶(hù)關(guān)系,包括原材料、零部件、供應商和企業(yè)產(chǎn)品的銷(xiāo)售客戶(hù),使用其向離職職工或者第三方轉移。不得直接、或間接、或幫助他人引誘、或拉攏在甲方企業(yè)內掌握商業(yè)秘密的職工或關(guān)鍵崗位的職工離開(kāi)本企業(yè),損害甲方的合法權益。
1.2.8乙方因職務(wù)需要所持有或保管的一切記錄著(zhù)甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤(pán)、儀器以及其他任何形式的載體,均歸甲方所有;乙方在離職交接時(shí)無(wú)條件返還甲方所有保密信息及其載體和復印件。
1.2.9乙方為證明在競業(yè)禁止期間兩年內已履行了競業(yè)禁止的義務(wù),在競業(yè)禁止期內的任何時(shí)間經(jīng)甲方要求時(shí),應及時(shí)向甲方提交下列證明材料,以證明自己是否履行了競業(yè)限制協(xié)議約定的義務(wù);該證明材料至少需含有下列之一但不限于:
從甲方離職后,與新的單位簽訂的勞動(dòng)合同,或者能夠證明與新的單位存在勞動(dòng)關(guān)系的其他證據;
新的單位為該乙方繳納的社會(huì )保險證明。
或當乙方為自由職業(yè)或無(wú)業(yè)狀態(tài),無(wú)法提供上述和兩項證明時(shí),可由其所在街道辦事處、居委會(huì )(村委會(huì ))或其它公證機構出具的關(guān)于乙方的從業(yè)情況的證明。
兩個(gè)以上無(wú)利害關(guān)系的證人分別出具的關(guān)于乙方的從業(yè)情況的證明。
1.2.10乙方離職后承擔競業(yè)禁止義務(wù)的期限為自離職之日起至兩年。
第二條合同的違約責任
1.3甲方確認:
1.3.1甲方無(wú)正當理由不履行本協(xié)議1.1條所列各項義務(wù),拒絕支付乙方的競業(yè)限制補償費(延遲支付約定的補償費支付期限一年以上,或者甲方支付該到期補償費的數額不足本協(xié)議規定數額的4/5時(shí),即可視為拒絕支付)的,甲方除如數向乙方支付約定的競業(yè)限制補償費用,還應當向乙方一次性支付違約金______元。
1.3.2如甲方支付給乙方的違約金不足以彌補因甲方違約而給乙方造成的經(jīng)濟損失,乙方有權要求甲方賠償乙方應得競業(yè)限制補償費的利息損失(如已經(jīng)支付違約金,應當予以扣除)。
1.4乙方確認:
1.4.1乙方不履行本協(xié)議1.2.1條規定的義務(wù),應當承擔違約責任,一次性向甲方支付違約金人民幣___元,同時(shí)乙方因違約行為所獲得的收益應當甲方所有,公司有權對乙方給予處分。
1.4.2如果乙方不履行本協(xié)議1.2.2和1.2.3條所列義務(wù),除應退還依據本協(xié)議1.1條所取得的補償款外,還應一次性向甲方支付違約金人民幣_______萬(wàn)元。
1.4.3因乙方違約行為給甲方造成損失的,乙方應當承擔賠償責任(如已經(jīng)支付違約金的,應當予以扣除)。
1.4.4前項所述損失賠償按照如下方式計算:
損失賠償額為甲方因乙方的違約行為所受的實(shí)際經(jīng)濟損失,計算方法是:因乙方的違約行為導致甲方的產(chǎn)品銷(xiāo)售數量下降,其銷(xiāo)售數量減少的總數乘以單位產(chǎn)品的利潤所得之積。
如果甲方的損失依照第(1)項所述的計算方法難以計算的,損失賠償額為乙方及相關(guān)第三方因違約行為所獲得的全部利潤,計算方法是:乙方及相關(guān)第三方與違約行為直接有關(guān)聯(lián)的每單位產(chǎn)品獲得的利潤乘以在市場(chǎng)上銷(xiāo)售的總數所得之積。
甲方因調查乙方的違約行為而支付的合理費用,應當飲食在損失賠償額之內。
1.4.5如乙方不能按1.2條第四款要求同時(shí)提交約定證明材料,則應該視為乙方未履行競業(yè)限制協(xié)方約定的義務(wù),甲方有權按本競業(yè)禁止協(xié)議參考上述條款追究乙方的違約責任。
第三條合同的權利義務(wù)終止
雙方約定,出現下列情況之一的,本協(xié)議自行終止:
1、乙方所掌握的甲方重要商業(yè)秘密已經(jīng)公開(kāi),而且由于該公開(kāi)導致乙方對甲方的競爭優(yōu)勢已無(wú)重要影響;
2、甲方無(wú)正當理由不履行本協(xié)議1.1條的義務(wù),拒絕向乙方支付競業(yè)限制補償費的(延遲支付約定的補償費支付期限一個(gè)月以上,或者甲方支付該到期補償費的數額不足本協(xié)議規定數額的4/5的,即可視為拒絕支付)。
3、甲方法人終止,又沒(méi)有承受其權利義務(wù)的人。
本合同權利義務(wù)的終止不影響甲乙雙方在本合同簽訂之前或之后簽訂的商業(yè)秘密協(xié)議的效力。
第四條爭議的解決辦法
因本協(xié)議引起的糾紛,可以由甲、乙雙方協(xié)商解決,如一方拒絕協(xié)商、調解或者協(xié)商調解不成的,任何一方均有權向甲方所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。
第五條效力之分割條款
本合同的任何具體條款,無(wú)論是當事人協(xié)商修改,還是法院判決部分無(wú)效,均不影響其余部分的效力。
第六條雙方之聲明
本競業(yè)禁止協(xié)議完全出于甲乙雙方的真實(shí)意圖,乙方?jīng)]有受到甲方的任何暗示、強迫,乙方所接受時(shí)間、地域和領(lǐng)域的競業(yè)限制出于完全自愿。
第七條合同之效力和變更
本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效,本合同的修改,必須采用雙方同意的書(shū)面形式。
第八條合同之持有及效力
本協(xié)議一式兩份,甲男雙方各執一份,具有同等法律效力。
(以下無(wú)合同正文)
雙方簽署:
甲方:
乙方:
_____年____月____日
競業(yè)禁止協(xié)議書(shū)15
甲方:_______________
乙方:_______________
甲乙雙方在平等、自愿基礎上協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議,雙方必須共同遵守:_______________
第一條競業(yè)禁止
本協(xié)議所稱(chēng)競業(yè)禁止,是指乙方在規定的期限和地域內,不得到與甲方從事類(lèi)似業(yè)務(wù)的、有競爭關(guān)系的其他單位工作或者自己開(kāi)業(yè)經(jīng)營(yíng)與甲方相類(lèi)似的業(yè)務(wù),這些工作或業(yè)務(wù)包括但不限于:_______________
(一)以投資、參股、合作、承包、租賃、委托經(jīng)營(yíng)或其他任何方式參與與甲方相同或者類(lèi)似的工作;
(二)直接或間接受聘于其他單位從事與甲方相同或者類(lèi)似的工作;
(三)直接或間接地從與甲方相競爭的單位獲取經(jīng)濟利益。
第二條禁止期限
競業(yè)禁止的期限包括勞動(dòng)合同履行期間及勞動(dòng)合同終止后2年內。
第三條禁止行業(yè)
本協(xié)議所指相同和類(lèi)似的工作為下列行業(yè)的工作:_______________
(一)、電訊行業(yè);
(二)、電訊終端銷(xiāo)售行業(yè);
(三)、連鎖經(jīng)營(yíng)行業(yè)。
第四條禁止地域
乙方承擔競業(yè)禁止義務(wù)的地域范圍為:_______________
第五條補償
在勞動(dòng)合同終止后,乙方履行競業(yè)禁止義務(wù)期間,甲方給予乙方補償,補償標準為每月_________元,但因乙方違約而終止勞動(dòng)合同的,乙方在承擔競業(yè)禁止義務(wù)的同時(shí),無(wú)權要求補償。甲方可以放棄要求乙方承擔競業(yè)禁止義務(wù)的權利并且不再給予乙方補償。
第六條支付
給予乙方的補償,應當按月支付,乙方應當按照甲方指定的時(shí)間到甲方財務(wù)部門(mén)領(lǐng)取補償。
第七條監督
甲方有權對乙方承擔競業(yè)禁止義務(wù)的情況進(jìn)行監督與檢查,乙方應當履行下列義務(wù),配合甲方的監督與檢查:_______________
(一)、每季提供一份其任職單位出具的證明其勞動(dòng)關(guān)系的證明文件;
(二)、每季提供一份證明其任職單位為其交納養老保險的證明文件。
義務(wù)人未能按時(shí)提供上述證明文件或履行其他義務(wù)的,甲方有權停止給予乙方補償,且不免除乙方的競業(yè)禁止義務(wù)。
第八條違約責任
乙方違反本協(xié)議規定的競業(yè)禁止義務(wù),其所得收入歸甲方所有,并應賠償損失。賠償損失的數額,為乙方在違約期間所獲得的利益,或者甲方因為乙方違約所受到的損失,包括為制止、調查違約行為所支付的律師費用等合理開(kāi)支。
前款所稱(chēng)在違約期間所得利益,或者在違約期間所受損失難以確定的,根據違約行為的情節給予_________萬(wàn)元以上_________萬(wàn)元以下的賠償。
乙方違反競業(yè)禁止義務(wù)的,甲方有權要求其承擔違約責任,并停止給予乙方補償。乙方在承擔違約責任后,仍應繼續履行競業(yè)禁止義務(wù),且無(wú)權要求甲方繼續給予補償。
第九條協(xié)議文本
本協(xié)議一式二份,由甲方、乙方各存一份,具有同等法律效力。
第十條管轄
本協(xié)議由甲方所在地法院管轄。
甲方(簽章):________________________乙方(簽章):________________________
法定代表人:________________________身份證號碼:________________________
地址:_______________地址:_______________
_________年____月____日_________年____月____日
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