拓展訓練心得體會(huì )(精選29篇)
我們心里有一些收獲后,應該馬上記錄下來(lái),寫(xiě)一篇心得體會(huì ),這樣可以記錄我們的思想活動(dòng)。很多人都十分頭疼怎么寫(xiě)一篇精彩的心得體會(huì ),下面是小編精心整理的拓展訓練心得體會(huì ),希望能夠幫助到大家。

拓展訓練心得體會(huì ) 1
拓展訓練對于我來(lái)說(shuō):是一次實(shí)現夢(mèng)想的機會(huì ),是一次挑戰自己的機會(huì ),因為我很喜歡女兵。
我們路貝佳鞋服公司的十七伙伴和三位教官一起度過(guò)了兩天一夜的培訓,雖然很累,但心里卻收獲了很多,我們早上六點(diǎn)出發(fā),汽車(chē)行駛了三個(gè)半小時(shí)才到,到了以后,教官給我們分配房間,三人一間,然后每人發(fā)一套迷彩服,換好衣服后集合,教官先自我介紹,主教官代號獵人,然后是特工,軍刀。獵人說(shuō)我們每個(gè)人都要取代號,在這兩天一夜中不許叫名子,誰(shuí)叫名子就會(huì )接受獎勵,當然獎勵就是《懲罰》。我們每個(gè)人都取了代號,有探路者啊,兔子啊,黑客啊,狗尾巴花啊,龍女啊,忐忑啊等等等等還有我西伯利亞狼,我的代號不錯吧!好了到中午了要吃飯了。
下午我們開(kāi)始做第一個(gè)項目《高空斷橋》,聽(tīng)著(zhù)就挺嚇人的,心想這不是電視上才有的情節嗎?獵人給我們鼓了鼓士氣,特工給我們講了講動(dòng)作要領(lǐng),聽(tīng)著(zhù)挺簡(jiǎn)單的,心想上去才知道。我看到我的伙伴都很快上去了,但上去以后就沒(méi)那么快了,必竟那是八米高!中間斷的距離有一米,板子才二十公分寬,我們又沒(méi)經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)培訓,心里有點(diǎn)抵觸;锇閭兟(tīng)著(zhù)我們的鼓勵,聽(tīng)著(zhù)教官講的動(dòng)作要領(lǐng),隨著(zhù)教官一句三二一,過(guò)去了,過(guò)去了一個(gè)一個(gè)過(guò)去了。我們超越了自己,我想在以后的工作中我們還有什么過(guò)不去的呢!
天黑了,晚飯過(guò)后教官讓我們做了一個(gè)游戲,《紅黑博弈》這是個(gè)可以共贏(yíng)的游戲,就看你講不講信譽(yù),誠不誠實(shí)。剛開(kāi)始我們都按說(shuō)好的出,兩輪過(guò)后,教練公布結果,B隊的分最高,然后我們誰(shuí)也不在相信誰(shuí),個(gè)自按個(gè)自的出牌,結果B隊贏(yíng)了,贏(yíng)取了獎勵《炸油條》,左邊翻誠實(shí),右邊翻守信。晚上山里的風(fēng)挺涼快的,探路著(zhù)給我們講了一個(gè)故事說(shuō)如果有一個(gè)人對你好呢,你要把它刻在石頭上,就像刻在心上一樣,牢記,相反如果有一人對你不好呢,你就把它寫(xiě)在沙子上,風(fēng)一吹就刮沒(méi)了。要記的別人的好,要學(xué)會(huì )感恩。十點(diǎn)多了,要睡覺(jué)了明天早上六點(diǎn)集合。
早上八里溝的空氣真新鮮,我們要越野八公里才能到答目的地,不過(guò)我們是邊跑邊欣賞風(fēng)景邊拍照,一舉三得。難得有這樣的機會(huì ),要好好享受一下,玩的'差不多了軍刀教官一直催我們回去,我們戀戀不舍回去了。下一個(gè)項目《信任背摔》這是個(gè)危險性較大的項目,必須團結否則會(huì )很危險,當我站在一米七高的臺上時(shí),心里很緊張,我看了看我的伙伴為我搭的人床,心想我可以的,我相信我的伙伴,我說(shuō):我是小莊,你們準備好了嗎?準備好了,你放心我們永遠支持你。這是信任,這是團結。
拓展訓練心得體會(huì ) 2
通過(guò)為期兩天的戶(hù)外拓展訓練,本人有以下幾點(diǎn)感想:
首先,我最大的感受就是,無(wú)論做任何工作,對于群體而言,只有完美的團隊,沒(méi)有完美的個(gè)人!一個(gè)人可以走的更快,但一群目標一致的人可以走得更遠!
其次,做一件事情,首先要弄清楚做這件事的實(shí)質(zhì),不要盲目下手。干一項工作,要先弄清楚工作的目標任務(wù),調查了解完成目標任務(wù)的可行性及必要條件,做好計劃,并在計劃落實(shí)中,根據工作進(jìn)展的實(shí)際情況隨時(shí)調整一切可利用的.資源,將資源進(jìn)行優(yōu)化,達到事半功倍。
第三,團結才有力量。做工作,小到一個(gè)部門(mén)、大到集團公司,要完成公司的年度任務(wù),就要靠所有員工齊心協(xié)力,團結一致,克服一個(gè)又一個(gè)的困難,方能實(shí)現目標。
第四,集體智慧一定大于個(gè)人的思維能力。做好分工協(xié)作,才把事情做得又快又好。在一個(gè)工作團隊中,領(lǐng)導力和執行力是相輔相成,沒(méi)有好的領(lǐng)導力,執行力就很難體現;沒(méi)有好的執行力,稍有一定難度的工作任務(wù)就很難完成。
第五,此次活動(dòng)對于我這樣一個(gè)年過(guò)五十的人來(lái)說(shuō),是一次個(gè)人體能的檢驗。工作重要,身體健康更加重要。沒(méi)有好的身體,就不能更好的工作,更談不上及時(shí)完成上級領(lǐng)導交給的工作任務(wù)。作為來(lái)自銀山藥業(yè)應用技術(shù)部門(mén)的我,更談不上去實(shí)踐“服務(wù)三農、奉獻社會(huì )”的企業(yè)宗旨!
我會(huì )帶著(zhù)活動(dòng)的啟迪、教練的分享、領(lǐng)導的叮囑,重新奔赴到工作一線(xiàn),作為瑞美福大家庭的一員,不忘初心,牢記使命,讓時(shí)間見(jiàn)證我為企業(yè)添光彩、我為崗位做貢獻吧!
拓展訓練心得體會(huì ) 3
前幾天發(fā)生的事情,現在想起來(lái),卻要費力的去想象,我真的已經(jīng)老了吧!
接到通知,心情是急促而又平靜的。什么都沒(méi)有準備,簡(jiǎn)單帶了點(diǎn)吃的喝的,到公司門(mén)口集合點(diǎn)名,有人臨陣脫逃了,心里暗自揣測著(zhù),不知道我什么時(shí)候逃呢!
坐了近四個(gè)小時(shí)的車(chē),下午三點(diǎn)多的時(shí)候到了。感覺(jué)進(jìn)了一片森林地帶,到處都是樹(shù)?斓降臅r(shí)候看見(jiàn)一片荷花塘,盛開(kāi)著(zhù)粉紅色的荷花,漂浮在水面上,滴滴水珠,妖嬈多姿。我聞不到花的香味,但卻讓她的美貌給迷住了,在這飄著(zhù)細雨的深山老林里,心突然變得純凈起來(lái)。我想起了那句詞,出淤泥而不染,濯清蓮而不妖,不蔓不枝,香遠溢清……
終于到了目的地了。升旗,搞儀式,換完衣服,然后就是一個(gè)下午的站軍姿。我們這個(gè)隊的教官是個(gè)身材很不錯的小伙子,一舉一動(dòng)中透著(zhù)軍人的英氣。不過(guò)就是聲音有點(diǎn)太小,可能是因為職業(yè)病的緣故,站在隊伍后面的兄弟老說(shuō)聽(tīng)不清他在講什么,所以老是做錯。前面的幾個(gè)女生動(dòng)作就沒(méi)規范過(guò),但即使這樣我們也從沒(méi)被罰過(guò)。呵呵,我大概是軍隊的電影看得多了,對這些早沒(méi)感覺(jué)了,不就是那么回事嘛,站了一個(gè)下午,居然沒(méi)出汗,呵呵。
晚飯有點(diǎn)難吃,一包面包,一根火腿,一包榨菜,一瓶水,好在肚子本身不餓,也就無(wú)所謂了。晚餐過(guò)后是活動(dòng),很有趣的文藝表演,這個(gè)環(huán)節我倒是蠻喜歡的,宣揚部隊文化,連隊之間對起了歌,本來(lái)有一個(gè)很好的點(diǎn)子,叫幸福拍拍手,可是終究沒(méi)有上臺去,我還是愿意靜靜的呆著(zhù);顒(dòng)完了以后就是去禮堂做分享,主題是感恩珍惜,不知道為什么,聽(tīng)到這個(gè)詞我心里沒(méi)有一點(diǎn)顫動(dòng),真的是已經(jīng)麻木了嗎?我問(wèn)我自己。耳邊重復著(zhù)別人感恩父母感恩朋友感恩生活的話(huà)語(yǔ),彼時(shí)我心里想起的除了父親卻沒(méi)有別人了,為什么所有的東西都要失去了以后才去珍惜,這句千百年來(lái)說(shuō)爛了的一句話(huà),此時(shí)此刻卻讓我心底涌起一陣陣的遺恨與荒涼,我終歸是忘不了的..
最精彩的時(shí)刻到了。找一個(gè)自己最信任的人,和他面對面的坐下。我不知道接下來(lái)會(huì )做什么,但腦海里閃過(guò)的第一個(gè)人,第一念頭,是他,是劉經(jīng)理。是的,此時(shí)此刻,此種心態(tài),我最信任的人是他。我看到他了,我也看到他身邊有人了,所以采取了就近原則,找一個(gè)自己根本就不認識的女孩,和她面對面的坐下,一個(gè)扮演瞎子,一個(gè)扮演啞巴。不得不感謝訓練方的用心,把所有的啞巴單獨叫出去,讓每個(gè)人重新選擇,但絕對不是自己最信任的那個(gè)人,而瞎子是看不見(jiàn)的。于是我又面臨選擇了,還是就近原則,我選擇了就近的一位同事,帶著(zhù)他走了。
于是啞巴們帶著(zhù)瞎子們,走了出來(lái)。走在泥濘的山間小路上,有臺階,有拐彎,有障礙。我帶的他非常聰明。只是拉著(zhù)他的衣袖,并不像有些人那樣完全抱著(zhù)另一個(gè)人,把全身的重量都壓在啞巴身上。遇到障礙的時(shí)候就拉一下他的衣服,需要拐彎的時(shí)候就轉個(gè)方向,需要低頭的時(shí)候就拍一下他的頭,一路上他甚至比我走得還快,但還是有點(diǎn)累,氣喘吁吁的;氐蕉Y堂后,啞巴和瞎子分開(kāi),讓瞎子們去尋找剛剛陪他們走過(guò)一段路程的伙伴。我慶幸,他找到我了,他真的很聰明,我不知道他怎么知道是我的,反正他就是那么肯定的.找到我了。好感動(dòng),原來(lái)被人認可是一件這么幸福的事,我真的好幸福!
兩點(diǎn)鐘睡覺(jué),三點(diǎn)鐘緊急集合,我就是這個(gè)時(shí)候趴下的。不知道做錯什么事情,但知道做很多事情沒(méi)做好。所有人被罰做100個(gè)蛙跳。跳到80的時(shí)候我就堅持不住了,身邊有兩個(gè)同事倒下了,我很想暈,但還是堅持到了100個(gè),嘆了一口氣。沒(méi)想到做繼續罰50個(gè),我終于堅持不了了,兩條腿完全沒(méi)力了,一下子摔在地上,聽(tīng)到教官在后面叫爬起來(lái),又軟綿綿的爬起來(lái),最終是堅持下來(lái)了,做了多少個(gè)也記不清了,只知道別人停下來(lái)我就停下來(lái)了。
四點(diǎn)鐘又一次緊急集合,這次到?jīng)]有什么節目,好像是訓了幾句話(huà),做了幾個(gè)俯臥撐,就放我們回去睡覺(jué)了。5分鐘之內要躺下去睡覺(jué),起來(lái)也是5分鐘,也不知道是怎么起來(lái)的,到集合的地方才發(fā)現衣服拉鏈沒(méi)拉好。
早上六點(diǎn)半起來(lái)晨跑,發(fā)現兩條腿完全是軟的了,走路都站不穩,就別提跑了。跑了兩步,不行,還是請假吧。幾個(gè)人掉隊的人一起在后面慢慢走,后來(lái)被跑下山的隊友們扶回來(lái),真是一點(diǎn)面子都沒(méi)了。整個(gè)上午都呆在禮堂,做體力游戲,我本來(lái)想堅持的,但被教官罰下來(lái),也好,索性不去了,和另一個(gè)小姐妹坐在一邊休息,直到他們表演完所有的項目,已經(jīng)到下午3點(diǎn)了,肚子已經(jīng)餓得叫了不知道多少遍了,這年頭,一不小心就要餓肚子。
終于往回的路上走了,不多,30公里。我本來(lái)已經(jīng)請假了,但最終教官讓我們的領(lǐng)導把自己部門(mén)的傷員領(lǐng)回去了,并找了兩個(gè)壯漢帶著(zhù)我。彎彎曲曲的泥濘山路,一會(huì )兒臥倒,一會(huì )兒爬,一會(huì )兒跑。也不知道是什么原因,所有的領(lǐng)導們被罰做50個(gè)俯臥撐。據說(shuō)我這邊是因為我說(shuō)錯了一句說(shuō),我們領(lǐng)導罰做俯臥撐,起來(lái)就吐了。我心里挺難受的,雖然我看起來(lái)沒(méi)有什么集體榮譽(yù)感,但我也不想讓別人為我受罰,尤其是在這種時(shí)候,那不是犯罪嘛。我最終沒(méi)能堅持下來(lái),還是掉隊了,和我一樣掉隊的幾個(gè)人慢慢的壓在隊伍的最后面。我心里想著(zhù),反正都是走,到目的地就行了,我就不往前面鉆了,前面還有更多殘酷的事情等著(zhù)呢!后面的人或許可以躲過(guò)一劫,呵呵……這樣想著(zhù)后面突然來(lái)了一輛車(chē),還有人叫我,我一看,是送水的車(chē)來(lái)了。本來(lái)有點(diǎn)不想上車(chē),但因為都是泥濘路,別人又叫了,還是上去吧,沒(méi)想到坐不到一分鐘就趕上大部隊了,唉,早知道不坐了!
還有2公里就到目的地了,有一個(gè)教官過(guò)來(lái)帶我,跑了兩次,感覺(jué)一點(diǎn)都不累了。于是沖到大部隊前面,在這次活動(dòng)最后的時(shí)刻我終于找到了感覺(jué),跑得輕得輕飄飄的,感覺(jué)所有的事情都不重要了,只可惜已經(jīng)到終點(diǎn)了,我的感覺(jué)來(lái)的太晚了點(diǎn)。
對于我來(lái)說(shuō),此次活動(dòng)的意義是終生的。我無(wú)法預知以后的生活是怎樣的一種流程,而我們能做的只是把握現在,所有的東西逝去就回不來(lái)了,可以是一種感覺(jué),可以是一件事。只有理論沒(méi)有實(shí)踐是不夠的。在當今社會(huì ),在現實(shí)生活中,我們真的太應該好好反省自己。到底為自己為別人做了些什么。我不奢求我以后生活要達到某種高度,但至少曾經(jīng)努力過(guò),我希望自己和身邊的人每天都快樂(lè )充實(shí)的生活著(zhù)。
拓展訓練心得體會(huì ) 4
此刻,我拿起了筆,卻不知從何寫(xiě)起。短短兩天,收獲太多,這種感受不單單是文字能表達的。
能有機會(huì )參加局里組織的這次拓展訓練很榮幸。在參加活動(dòng)之前,我完全是抱著(zhù)旅游的心態(tài),但看到要求嚴格的教練以及訓練課程后,我的想法也迅速從一開(kāi)始的玩玩轉變?yōu)檎J真對待。認識自己比認識別人更加困難——這是我學(xué)到的第一課。往往心中想法百轉千回,但是不說(shuō)不做別人永遠不會(huì )知道。拓展訓練這種先行后知的做法改變了固有的思維模式,讓自己更加了解自己。
比起認識自己,這次活動(dòng)讓我更加認識到團隊的力量。這一點(diǎn),我想從我失敗的項目說(shuō)起。信任背摔,挑戰者站在1.6米的高臺上,背對隊友,直直倒下,完全靠隊友的胳膊保護。這個(gè)看似簡(jiǎn)單的項目真的是我克服不了的恐懼。當教練細致耐心地說(shuō)完要領(lǐng)和要求后,我的大腦完全空白,背后那1.6米的距離仿佛是無(wú)盡的深淵。倒下的那一刻腿不自覺(jué)地彎了起來(lái)。等我重新站在地面上,我意識到,我已經(jīng)給隊友造成了傷害,我不停地對隊友們說(shuō)對不起,表達我的歉意,但我心中再明白不過(guò),傷害已經(jīng)造成了,再多的抱歉也無(wú)法彌補。很多事情沒(méi)有重來(lái)的機會(huì ),如果這件事在工作中,損失已經(jīng)造成了,是難有機會(huì )重來(lái)的。即使有少數重來(lái)的機會(huì ),也會(huì )付出更多的代價(jià)。這個(gè)項目結束后,因為歉意我很久都調整不好心情,但隊友們似乎并沒(méi)有在意,他們眼中依然充滿(mǎn)了善意和信任,這讓我心里好過(guò)多了,決心在下面的項目中更加努力。
給我內心帶來(lái)最大震撼的項目是海難逃生,也叫畢業(yè)墻,意思是只有全員在規定時(shí)間內通過(guò)才算畢業(yè)。4.2米的`豎直高墻,38人全員通過(guò),不借助任何工具,到底需要多久,會(huì )不會(huì )有人放棄,每個(gè)人、每個(gè)環(huán)節出錯都會(huì )導致全員失敗。9分15秒是我們的成績(jì),也是加冕在我們全員身上的榮譽(yù)。這9分15秒中包含了每個(gè)人克服恐懼的勇氣,堅決執行計劃的決心和每個(gè)人對其他隊友的付出和信任。當我看到隊友們身上的腳印、他們發(fā)紅的胳膊、他們流下的汗珠,我的心中只剩感恩。只有身處其中的我們才能清楚地認識到這兩天改變了什么,這是從內心到身體的充實(shí)與收獲。
兩天的拓展,讓我認識到自己的潛力,明白了不能為失敗找借口,讓我見(jiàn)識到團結的力量,讓我更加的感恩,讓我收獲了與隊友的寶貴友誼……
最后,感謝局領(lǐng)導、局工會(huì )給我們新進(jìn)職工和青年人這個(gè)學(xué)習和交流的機會(huì ),感謝教練們的辛勤付出,感謝隊友們的相互信任和支持。我將把這份感恩化作動(dòng)力,為水工局的建設和發(fā)展做出更大的努力和貢獻。
拓展訓練心得體會(huì ) 5
6月25號我們公司組織了一次戶(hù)外拓展活動(dòng),要求公司全體人員參加活動(dòng)。那天的早上我們很早就踏上了旅程,路途經(jīng)歷了2個(gè)小時(shí)來(lái)到了廣州笑翻天樂(lè )園。本以為我們會(huì )是第一個(gè)到達這邊拓展的,結果來(lái)到這里才知道已經(jīng)有很多團隊進(jìn)行著(zhù)拓展訓練。
在拓展培訓師的引導之下,我們熱身完畢之后就加入到了拓展訓練中。按照拓展課程的安排,我們的第一個(gè)項目名稱(chēng)叫作“珠行萬(wàn)里”。這是團隊合作性的`項目,要求全體人員參加活動(dòng),利用軌道板將圓球運送到終點(diǎn)的桶中,過(guò)程中球碰到手或球離開(kāi)軌道板則要重新開(kāi)始,規定時(shí)間內進(jìn)球最多的小組為勝。我們按照戰略的安排排成一條直線(xiàn),然后所有人手上的軌道板鏈接在一起,最后將球放到軌道之上,利用重力原理使其往后移動(dòng)。萬(wàn)事都不會(huì )那么順利的,我們的圓球剛剛從五個(gè)人板上走過(guò),第六個(gè)人雙手一抖就落到了。經(jīng)過(guò)了幾次的嘗試,圓球總是到達某人的時(shí)候就會(huì )掉落地,因此團隊就有了怨語(yǔ),隊長(cháng)見(jiàn)此對大家說(shuō)“成功固然重要,萬(wàn)事盡力即可”。
小組競爭非常激烈,團隊每一個(gè)人都用心做好自己的職責,盡全力去配合團隊完成目標。雖然最后我們沒(méi)有成功獲得小組競爭的冠軍,但是這次拓展訓練提升了我們團隊的凝聚力,團隊合作精神得到了強化,讓我們更加了解自己和團隊,同時(shí)也明白了一個(gè)道理“成功固然重要,萬(wàn)事盡力即可”。
拓展訓練心得體會(huì ) 6
不愿接受團隊的三大原因是:對團隊能比其它組織形式工作得更好缺乏信心;個(gè)人的作風(fēng)、能力和好惡會(huì )使團隊不穩定或不適應;薄弱的組織業(yè)績(jì)理念破壞了使團隊生存的環(huán)境。
缺乏信心
面臨現實(shí)工作的巨大挑戰,很多人對團隊缺乏信心。在團隊的工作中,很多人認為團隊的會(huì )議浪費時(shí)間,不如將這些時(shí)間投入到工作中去更加實(shí)用。這是對團隊工作的懷疑,不信任團隊的想法會(huì )嚴重影響團隊積極性,導致團隊工作效率低。面對團隊目標的挑戰產(chǎn)生恐懼感,不相信團隊可以做到,對團隊失去信心,不盡全力配合團隊的運營(yíng)。
不適風(fēng)險
現代的父母對小孩成績(jì)都看得很重要,所以中國人都喜歡個(gè)人的責任和業(yè)績(jì),而不是團隊的.目標;團隊工作讓很多人感到不適應,工作中認為跟其他人無(wú)法正常配合工作,影響了自己的工作效率。
觀(guān)念
不愿意將自己的命運交給團隊。人在工作中都只是相信自己,相信個(gè)人的付出等于收獲,而不是相信團隊可以改變自己的命運,根深蒂固的觀(guān)念阻礙了團隊的向前發(fā)展。這個(gè)觀(guān)念破壞了團隊的信任,影響團隊的生存。
拓展訓練心得體會(huì ) 7
隨著(zhù)社會(huì )競爭力越來(lái)越激烈,企業(yè)對于團隊的要求越來(lái)越高,那么執行力如何是一個(gè)團隊取勝的關(guān)鍵尼?成功的團隊一定有著(zhù)嚴格的執行力和明確的目標,每個(gè)人都會(huì )盡全力執行自己的職能,直到完成團隊的目標。
拓展訓練過(guò)程中,我們將拓展訓練的目標明確,進(jìn)行分工合作,讓每一個(gè)執行者都知道自己做什么、為什么而做,團隊效率得到巨大的提升。其實(shí)工作中也是一樣的道理,工作人員的職能職責要詳細,分工要明確。個(gè)人的.職能職責明確了,就會(huì )盡全力去執行自己的工作,配合團隊完成目標,團隊的執行力也就會(huì )提高。
行為要有標準,做到公平公正。在一個(gè)銷(xiāo)售團隊中,每一個(gè)隊員都有業(yè)績(jì)要求,薪酬回報按照業(yè)績(jì)高低進(jìn)行計算,能力強越強回報也越多。團隊人員的晉升要做到“能者上,平者讓?zhuān)拐呦隆,要知人善用,根據每一個(gè)人的能力進(jìn)行分配職位。
定期檢查工作,及時(shí)糾正。對于團隊的工作要加于監督,檢查實(shí)際工作的效果是否和目標一致。如果與目標不一樣,要對此進(jìn)行糾正,落實(shí)好每一個(gè)項工作。
加強團隊溝通交流。經(jīng)常組織團隊一起交流,相互學(xué)習,提高團隊整體執行力。
拓展訓練心得體會(huì ) 8
為了提高思想素質(zhì)、錘煉意志品德、打破思想包袱,培養造就一支思想過(guò)硬、作風(fēng)頑強、品德高尚、業(yè)務(wù)精通的有色金屬六隊。隊領(lǐng)導精心策化組織了一次對部分六隊員工的為期二天的全封閉式素質(zhì)拓展訓練。大家紛紛感到培訓磨練了毅力、鍛煉了體魄,我也深深感受到了團結就是力量的神奇,體會(huì )到了同舟共濟、創(chuàng )造奇跡所產(chǎn)生的效果!
本次拓展訓練的項目主要有同心圓、高空斷橋、生死電網(wǎng)、移花接木、盲陣、畢業(yè)墻等項目。給我印象最深的就是“畢業(yè)墻”的逃生攀爬。要在一定時(shí)間內確保每個(gè)隊員都能夠成功逾越。這個(gè)訓練項目的目的就是要考驗團隊中每一個(gè)成員的責任心和整個(gè)團隊的團結合作精神。面對困難重重的障礙物,我們沒(méi)有一個(gè)人退縮,大家齊心協(xié)力,一個(gè)接一個(gè)的把同事送過(guò)去,最終成功屬于我們。
兩天的訓練很快就結束了,但拓展訓練所給予我的啟發(fā)和經(jīng)驗卻是一筆永久的精神財富。它有比言語(yǔ)更能表達深度的內涵,不是刻板的說(shuō)教,而是通過(guò)自己去體會(huì ),去感悟。拓展訓練歸來(lái)自感收益頗多:
一、樹(shù)立團隊精神,增強團隊意識,方能成功
團隊是由員工和管理層組成的一個(gè)共同體,該共同體有著(zhù)共同的理想和信念,通過(guò)大家共同努力解決問(wèn)題,達到共同的目標,但不允許一個(gè)人掉隊!叭藷o(wú)完人”,這個(gè)道理恐怕大家都知道,但當我們這些不完美的人為了一個(gè)共同的目的走到一起后卻能完成一件完美的事,形成一個(gè)完美的集體,這就是團隊的魅力。
二、增強了協(xié)作意識,加強合作精神
“盲陣”等這些集體項目讓我體會(huì )到團結協(xié)作的重要性。眾人拾柴火焰高。一個(gè)人的力量是有限的,而一個(gè)集體團結起來(lái)凝集成的力量則是無(wú)窮的。在每個(gè)人的工作和生活中,都有不如意的時(shí)候,在別人幫助我們的時(shí)候,我們也應該主動(dòng)地去幫助其他人。這樣,才會(huì )形成一個(gè)團結的整體,一個(gè)有凝集力、有戰斗力的整體,一個(gè)可以克服各種困難的整體。
三、認識到了溝通的重要,計劃的目的
在每一項任務(wù)中,溝通是使大家凝聚的橋梁。如果你不能從溝通中獲得充分的信息或者通過(guò)溝通形成統一的認識和意志,那么你在其中的'一個(gè)環(huán)節中就肯定會(huì )出問(wèn)題。這點(diǎn)在“生死電網(wǎng)”任務(wù)中的體現最為明顯,事實(shí)證明最后的結果是因為我們沒(méi)有溝通到位,沒(méi)有充分發(fā)揮溝通的效用,沒(méi)有最大限度地發(fā)揮溝通的力量。上級與下級的溝通、個(gè)人之間的溝通以及經(jīng)驗的主動(dòng)交流等,都是實(shí)現集體目標的關(guān)鍵。懂得了溝通,就踏上了成功的征途;能夠有效溝通,成功就在向你慢慢靠近。
四、增進(jìn)了友誼,加深了理解
在進(jìn)行“畢業(yè)墻”的攀爬項目時(shí),我們沒(méi)有一個(gè)人退縮,充當底座的隊員們爭搶著(zhù)用自己的雙手和肩膀托起逃生的隊員,成功逃生的隊員們又很快加入到下一個(gè)高空迎接的隊伍。他們伸出一雙雙手,使出全身力氣,解救需要幫助的同伴。此情此景,女隊員們流下了感動(dòng)的淚水。全體隊員僅用15分鐘就完成了任務(wù),F場(chǎng)的教官感動(dòng)了,訓練總結中,他對我們的表現給予了充分的肯定。這個(gè)項目對我們每個(gè)隊員的觸動(dòng)都很大,在增進(jìn)了友誼的同時(shí),大家也學(xué)會(huì )了感恩。
這次拓展訓練,增強了我的自信心,磨練了我戰勝困難的毅力,提高了我解決問(wèn)題的能力,增進(jìn)了我對集體的參與意識和責任心。這次經(jīng)歷將為我今后的工作帶來(lái)莫大的幫助。
人生的道路是曲折而漫長(cháng)的,一次訓練雖不能解決所有問(wèn)題,但它給了我們啟示,愿我們的團隊更團結、更堅強。
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從來(lái)沒(méi)有想到,一次拓展訓練給了我這么多的感受和收獲,在生活中,我們往往要做出很多抉擇,有些抉擇需要的是勇氣。在事業(yè)上,我們往往去面對很多機遇,把握機遇需要的是決心。越出窘迫后的海闊天空是令人向往的,但是否有勇氣和決心邁出至關(guān)重要的一步也是很重要的。經(jīng)歷這一切之后,你會(huì )發(fā)現人的潛能真的是很巨大的。拓展是什么?拓展是石,可以敲出星星之火;拓展是火,可以點(diǎn)燃希望之燈!拓展是燈,可以照亮前進(jìn)之路;拓展是路,伴隨您走向成功!
通過(guò)拓展訓練,我有以下方面的提高:認識自身潛能,增強自信心,改善自身形象;克服心理惰性,磨練戰勝困難的毅力;啟發(fā)想象力與創(chuàng )造力,提高解決問(wèn)題的能力;認識群體的.作用,增進(jìn)對集體的參與意識與責任心;改善人際關(guān)系,學(xué)會(huì )關(guān)心,更為融洽地與群體合作;學(xué)習欣賞、關(guān)注和愛(ài)護大自然。
鐵的紀律是完成任務(wù)的保障,我們的團隊是臨時(shí)組織起來(lái)的,每個(gè)人都有不同的生活習慣、喜好、長(cháng)處和短處,有的對團隊有利,有的則有害。我們要正確區分工作時(shí)間和休息時(shí)間,個(gè)人時(shí)間和團隊時(shí)間。不要把生活中的不良習慣帶到團隊中來(lái),積極、快速地轉換自己的角色和心態(tài),準確定位,服從安排。為了完成團隊的任務(wù),我們必須嚴格遵守紀律,團結協(xié)作,這是順利完成各項任務(wù)的前提和保障。
這是我第一次參加拓展訓練,這次訓練大家在兩天的時(shí)間里共同克服了一個(gè)又一個(gè)的困難,增強了對彼此的了解,也提高了大家的團體意識。
每個(gè)項目都讓我領(lǐng)悟到不少日常工作中應當注意到的工作方法。首先,一個(gè)優(yōu)秀的團隊必須有明確的目標;其次,在面對各種困難和挑戰時(shí),團隊的凝聚力、相互關(guān)心、激勵、包容、建議無(wú)形中使團隊更加團結。再次,決策者代表了團隊的方向與大局,需要具備良好的分析能力、判斷能力、決策能力、大局意識與團隊意識。
在完成項目時(shí)也暴露了我們一些弱點(diǎn),我們的表現有些盲動(dòng)、草率,忽略了集體的力量,在還沒(méi)有明確行動(dòng)目的,沒(méi)有制定可行的工作方案的情況下,就開(kāi)始行動(dòng),而作為接到團隊“領(lǐng)導”任務(wù)的同伴未能將該項目的總目標及時(shí)傳達給其他組員,其他同伴由于不了解目標,使得任務(wù)事倍功半。
拓展訓練的過(guò)程中,我得到的收獲超出了以往閱讀書(shū)籍獲取的間接經(jīng)驗和總結。它改變了我這些年來(lái)的思維模式,超越了自己,認識了團隊的巨大力量,也領(lǐng)悟了創(chuàng )新的重要意義。
第二天我們來(lái)到雁蕩山凈名大峽谷,這次很好的體現了昨天的訓練結果。在小組長(cháng)的帶領(lǐng)下對如何結隊而行做了詳細的規劃及落實(shí)。途中大家互相打氣、加油,你幫我我幫你,把團隊合作的精神發(fā)揮得更加淋漓盡致。開(kāi)心圓滿(mǎn)的結束了這項活動(dòng)!
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短短兩天的野外拓展訓練已經(jīng)結束,而內心依然為之澎湃,激情依然因其延續。訓練場(chǎng)上“野狼隊”和“彩虹隊”的角逐、組內的競爭與合作、全體參訓隊員的通力合作、個(gè)人的自我挑戰等等,都上演了“成功”與“失敗”;艦長(cháng)教練、潛伏教練和上校教練在協(xié)助我們每個(gè)隊員完成集訓任務(wù)的同時(shí)又交給我們思考和行動(dòng)的方向!绊椖恳呀(jīng)結束、思考永不停步”,訓練的完結,不是思考的停滯,將是思考的延續。
訓練伊始,潛伏教練為參訓隊員下達了“解職令”,所有參訓人員都是訓練營(yíng)中的營(yíng)員,并告誡每位營(yíng)員要將“四個(gè)凡事”銘記在心,即凡事認真負責,凡事積極主動(dòng),凡事全力以赴,凡事沒(méi)有借口,力爭以“空杯歸零”的心態(tài)來(lái)參加此次集訓活動(dòng)!八膫(gè)凡事”,說(shuō)起來(lái)容易,做起來(lái)難。如果對所做的任何一件事情,擁有認真負責的態(tài)度、加上積極主動(dòng)的激情、配合全力以赴的行動(dòng),無(wú)論結果成功與否都能從實(shí)際出發(fā)總結經(jīng)驗和教訓,自身能力和素質(zhì)的提高、為單位和社會(huì )做出更大的貢獻,這些都會(huì )在日積月累中迅速顯現出一個(gè)不一樣的自己、不一樣的集體。
營(yíng)員共有38名,分組后的短短數十分鐘內,各小組成員集思廣益確定了隊長(cháng)、隊呼、隊歌,通過(guò)小組風(fēng)采展示的方式進(jìn)行PK,最終確定了“野狼隊”和“彩虹隊”兩個(gè)小組!耙袄顷牎痹赑K中勝出,感受到集體合作得到勝利的喜悅,同時(shí)身為“野狼隊”的一員也倍感榮幸。
兩只乒乓球,接連而成的塑料管道放在眼前時(shí),我怎么也不能相信把球平穩的傳遞過(guò)去竟是如此之難,著(zhù)需要多么默契的團隊協(xié)作精神和多么強烈的責任心啊。雖然我們隊最后以失敗而告終,但是大家都從這次的活動(dòng)中得到了很多啟發(fā),那就是今后做事要沉著(zhù)冷靜,保持一顆清醒的頭腦,肩負起自己的一份責任。
站在那比人還高的背摔臺,心中真的有一種害怕的'感覺(jué),其實(shí),怯意不是來(lái)自信任背摔的背摔臺的高度,是來(lái)自那種背摔的方式,一個(gè)人直挺著(zhù)、往后倒!“請相信我們,我們永遠愛(ài)你,倒吧!”。背后傳來(lái)隊友的支持聲,我想起了剛才我在臺下接住同事的時(shí)候,那種自豪感、被信任感、那種信心和勇氣,我心里放心了很多,內心的恐懼已減少了許多。信任背摔項目結束后,我們圍成一個(gè)圈兒,分享自己對這個(gè)培訓項目的感受,大家普遍體會(huì )到人與之之間的互相信任、團隊成員之間的互相信任,是干工作、做事業(yè)的基礎,沒(méi)有信任,一切都會(huì )變成空談。
高空斷橋?吹酵聜円粋(gè)個(gè)輕松的跨出高空的一小步后,我也勇敢的爬到斷橋上,這時(shí)才發(fā)現邁出這“一小步”的艱難,這時(shí)才體會(huì )到“舉步維艱”的意境,這時(shí)才意識到我眼高手低了。站在空中,猶豫不決,腿有些顫抖,心里浮現著(zhù)出現失誤的景象:步子不夠大,踩空了怎么辦,或者步子夠大,但沒(méi)有踩到對面的木板上怎么辦?恐懼和困難在我的想象中不斷的放大。斷橋下,教練的鼓舞、隊友的鼓舞都沒(méi)有灌進(jìn)耳朵里。身后的潛伏教練也對我說(shuō):有我在,還有保護你的繩子,勇敢的跨過(guò)去,沒(méi)問(wèn)題的。在我笨拙的跨到對面木板上后,心情豁然開(kāi)朗,返回起跳木板的跨越輕松自如多了。也許,眼前的困難并不可怕,可怕的是我們內心的恐懼不斷的放大了困難的程度,內心的屏障阻礙了我們解決困難的步伐和克服困難的勇氣。
隨后,我們進(jìn)行了共建家園的項目。這個(gè)項目給我留下了深刻的印象。由于小組之間沒(méi)有溝通,不了解其他小組的任務(wù),因此每個(gè)小組都在各行其是,各自為了完成各自的任務(wù)而“忙碌著(zhù)”。很快,20分鐘的游戲時(shí)間結束了。結果,是慘不忍睹。摘下眼罩后,看到四十多位同事站在由二十四個(gè)節氣和八卦圖拼成的地壇的地面上時(shí),我想,我們每一個(gè)人心中都有著(zhù)悲憤。我們忘記了大家是一個(gè)團隊、一個(gè)集體,忘記了溝通、協(xié)作,甚至在不明白整個(gè)“建設任務(wù)”的情況下瞎忙、亂忙,以至于任務(wù)完成的一敗涂地。工作中、集體生活中的我們是不是應該借鑒一下呢?
就像我們野狼隊的隊歌——《團結就是力量》一樣,在工作和集體生活中,我們都是團隊中的一份子,要時(shí)刻擁有團隊互助、協(xié)作的精神,都能認真對待工作中的每一項任務(wù),竭盡全力去完成。通過(guò)這次拓展訓練,讓我深刻體會(huì )到了團隊的力量是巨大的,成功屬于團隊的每一個(gè)成員,如果沒(méi)有團隊里每一個(gè)成員相互協(xié)作、共同努力,很多事情是難以完成的。其次,困難是真實(shí)存在的,但是往往會(huì )在想象中擴大,戰勝自己就是取得成功的第一步!第三是多溝通、多分享,好的思路和想法可以在溝通交流中得以完善。第四是學(xué)會(huì )換位思考,對人多設身處地替他人著(zhù)想,對事多換一個(gè)角度思考,多一份理解,多一份關(guān)愛(ài)。離開(kāi)了拓展訓練場(chǎng),回到了更為廣闊的工作環(huán)境,只要我們帶著(zhù)“四個(gè)凡事”和團隊的精神,把每一件工作都當作是拓展訓練中的一次挑戰,就沒(méi)有戰勝不了的困難,就沒(méi)有解決不了的難題,相信我們的明天會(huì )更加美好!
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自從入路以來(lái),我有幸參加了好幾次路局組織的培訓。培訓中不僅能學(xué)到很多知識,而且還能認識許多的新朋友。所以我非?释驼湎恳淮闻嘤柕臋C會(huì )。而這一次段團委組織的培訓真的讓我終身難忘。
這次參加段團委組織的拓展培訓有橫渡鐵索、信任背摔、緬甸橋和心靈之旅幾個(gè)項目。其中最驚心動(dòng)魄的我覺(jué)得是“緬甸橋”。最震撼人心的是“心靈之旅”。
我從小就有“恐高癥”,走到很高的樓上向下面看,都覺(jué)得腳發(fā)軟。何況是在xx多米的高空徒步過(guò)橋,說(shuō)實(shí)話(huà)這真的是對我自己一種很大的挑戰?匆(jiàn)別人過(guò)緬甸橋感覺(jué)很容易,可是當自己站在那里時(shí),才最真切的感受到那是一種什么樣的感覺(jué)。其實(shí)第一步很容易邁出去,可是當走到中間的時(shí)候,就有一些邁不開(kāi)步子了,心里真的出現了兩個(gè)小精靈,一個(gè)天使和一個(gè)惡魔。真的很恐懼很害怕,哪怕有安全措施,自己的心也砰砰直跳,腳不停的顫抖。真的好想退回去?墒强吹疥犛训墓膭钜约扒懊骊犛训陌駱,我毅然向前走去,當我成功過(guò)完緬甸橋。我真的為自己驕傲,因為我終于突破了自己。
過(guò)橋就像過(guò)自己的一生,不管是生活還是工作。在起點(diǎn)我學(xué)會(huì )了勇敢,在中點(diǎn)我學(xué)會(huì )了堅持,在終點(diǎn)我學(xué)會(huì )了感恩。敢于挑戰自己的薄弱環(huán)節,才能突破自己?朔щy挫折做到堅持,才能歷練自己。善于分析總結懂得感恩,才能收獲自己。
這是一個(gè)下著(zhù)小雨的夜晚,大家都脫掉了鞋子襪子,一部分人戴上了眼罩,一部分拿著(zhù)手電,行走在陌生的山路上。去進(jìn)行最真實(shí)的“心靈之旅”。戴眼罩的隊友沒(méi)有視覺(jué),沒(méi)有聽(tīng)覺(jué),只有觸覺(jué)。一片黑暗,心里充滿(mǎn)了無(wú)助與不安。拿手電的隊友,認真的`探路,仔細的偵查,眼神帶著(zhù)責任。在這樣一個(gè)特別的環(huán)境下,大家要安全的行走2個(gè)小時(shí)。其中要過(guò)扎腳的碎石路,要翻越亭子的欄桿,還要淌過(guò)冰冷的小溪等等……這個(gè)任務(wù)真的感覺(jué)很艱巨,可是我們依然圓滿(mǎn)的完成了任務(wù)。
讓大家連接在一起的是一雙雙溫暖的大手,我看到的是信任。讓大家排除萬(wàn)難安全行走的是一雙雙認真的眼睛,我看到的是責任。大家在團結合作的過(guò)程中,想到了各種辦法,圓滿(mǎn)的完成了任務(wù)。不能用“認真”這個(gè)詞來(lái)表達,而是“用心”。因為“認真”只是及格,“用心”才是優(yōu)秀。
信任不僅要相信自己的隊友,更要相信自己。堅持不是敷衍的堅持,而是帶著(zhù)責任的堅持。
在培訓中我們得到了正能量,那只是自己得到的正能量。我們更要做的是傳遞正能量,傳遞給自己身邊的人,傳遞給自己的班組,這樣才是最完美的培訓結果。
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公司為了使我們的團隊更團結、更堅強、更具有競爭力,能夠更好地適應無(wú)限變化的市場(chǎng)環(huán)境,特地組織九華山野外拓展訓練。雖然僅有短短的一天時(shí)間,拓展訓練所給予我們的啟發(fā)和經(jīng)驗卻是一筆永久的精神財富,無(wú)論我們身處何種崗位、只要用心體會(huì )就能得到十分有益的人生感悟。
從猜數字、空中抓杠、不倒森林、避雷區、數字30秒中,我們看出,有了競爭機制,為了完成任務(wù)、取得勝利,就必須合作,必須建立團隊。但并不是有了團隊就萬(wàn)事無(wú)憂(yōu)了,一個(gè)有競爭力的團隊,要有完善的組織體系、要領(lǐng)導有力、分工明確,要彼此信任、理解和包容。這樣我們的目標和任務(wù)就能夠完成得又快又好,才能獲得最終勝利。
在所有的訓練中,給我印象最深的就是空中抓杠這個(gè)項目,它讓我相信一切皆有可能。人往往對未知的世界有一種恐懼的心理,前途的不可測往往使人畏懼不前。在工作中,許多事情往往無(wú)法預見(jiàn)其結果,使自己裹足不前。但拓展訓練使自己猛然醒悟到在今后的工作中,不要因為不可認知而畏懼,不要因從來(lái)未嘗試過(guò)而輕言放棄。一個(gè)人對自身的認識往往是有保留的,對自己的潛能認識是模糊的、低估的。拓展訓練使自己更清晰地認識到自己的身上潛伏的能量,增強了克服困難,迎接挑戰的信心與決心。從此也能夠看出,人的潛能是需要挖掘的,要創(chuàng )造條件,尋找機會(huì ),拓展訓練的項目對人的體能的要求并不高,更多的是對人的心理的挑戰,并且也會(huì )感悟到、體驗到它是一項讓每個(gè)人在心靈和精神上都有一個(gè)新的超越,從新認識自己、認識生命的活動(dòng),你會(huì )發(fā)現人的潛能真的是巨大的。挑戰自己,沒(méi)有不可能的事,不要輕易說(shuō)不,要重新認識自己,超越自己。僅有眾志成城,在有條不紊行動(dòng)的前提下,方可順利完成目標。
這次拓展訓練給我留下的印象極深,得到的知識與心得體會(huì )也十分豐富,總結起來(lái),有以下幾點(diǎn):
1、分層管理、明確領(lǐng)導極其重要。每個(gè)人的崗位職責確定之后,各司其職,有利于明確職責,發(fā)揮個(gè)體的主觀(guān)能動(dòng)性,使其既明白自我應當做什么,又思考怎樣做好。
2、做事要先做計劃,再開(kāi)展行動(dòng)。
3、應學(xué)會(huì )遇到問(wèn)題換位思考。在工作中,不要為表面的現象所困擾,有些印象其實(shí)是主觀(guān)的'臆想,需要你的耐心和智慧,經(jīng)過(guò)分析、確定,充分了解它的本質(zhì),經(jīng)過(guò)組織、協(xié)調到達目標,經(jīng)過(guò)溝通交流,才能建立多贏(yíng)的局面。
4、從失敗中我們也得到教訓和啟示:在工作中,各部門(mén)之間需要溝通和信息的共享,需要相互配合和協(xié)調,構成力量的整合才能完成共同的任務(wù)。
5、作為領(lǐng)導,要看到差異,容納差異,協(xié)調差異,利用差異,在差異中取長(cháng)補短,在差異中塑造一個(gè)完美的團體、完美的團隊。
6、知識和技能還只是有形的資本,意志和精神則是無(wú)形的力量。拓展訓練就是開(kāi)發(fā)出那些一向潛伏在身上,而自己卻從未真正運用的力量。拓展訓練的過(guò)程中,我得到的收獲超出了以往閱讀書(shū)籍獲取的間接經(jīng)驗和總結。它改變了我這些年來(lái)的思維模式,超越了自己,認識了團隊的巨大力量,也領(lǐng)悟了創(chuàng )新的重要意義。也努力在以后的工作中,把團隊合作的精神發(fā)揮得更加淋漓盡致。
拓展訓練心得體會(huì ) 13
兩天一夜,我參加了生平第一次拓展訓練。這次拓展訓練使得我對人生、對生活、對工作都有了更多的感悟。
在歡聲笑語(yǔ)中,我們翻山涉水,徒步向前。雖然迎著(zhù)烈日,我們還能意志高昂。1個(gè)小時(shí)以后,我們到達了營(yíng)地。拓展訓練也就開(kāi)始了,選營(yíng)地、搭帳篷、小憩、分工野炊,玩游戲(猜數字、險地求生、七巧板、盲人摸號、風(fēng)雨人生路、懸崖速降)、篝火晚會(huì )每個(gè)游戲都讓我收獲了不少,有些游戲更讓團隊成員興奮不已、感悟頗深。其中險地求生、七巧板就讓我有了很深、很深的感觸
險地求生這個(gè)游戲讓我們都明白了,團隊的智慧高于個(gè)人智慧的平均組合,只要學(xué)會(huì )運用團隊的工作方法,平時(shí)的工作就能夠到達更好的效果。
玩這個(gè)游戲時(shí),我和建剛、紅姐、定勇組成了一個(gè)小團隊。這個(gè)游戲讓我們體會(huì )了溝通與合作在關(guān)鍵時(shí)刻的重要性。游戲過(guò)程中,建剛對險地求生時(shí)應選擇的物料是比較有見(jiàn)地的,但我們常堅持自己的原則,沒(méi)有認真聽(tīng)取建剛的意見(jiàn)。導致游戲結束后,求生分值比較高,而建剛的分值就比較低,這才發(fā)現他就是我們團隊中的專(zhuān)家,而我們卻沒(méi)有認真聆聽(tīng)和分析專(zhuān)家的話(huà),使團隊中的資源浪費了,導致自己無(wú)法快速走出叢林。
游戲體現于危急的時(shí)刻,更存在于日常工作中。特別是看了專(zhuān)家意見(jiàn)后發(fā)現,自己的價(jià)值觀(guān)與專(zhuān)家的有很大不一樣。游戲提醒了我,盡管堅持自己的原則和價(jià)值觀(guān)很重要,可是也應當尊重和重視不一樣領(lǐng)域的特有規則,了解之后將有助于幫忙我們深入這個(gè)領(lǐng)域而不至于鬧笑話(huà)。所以尊重專(zhuān)業(yè)性是很必要的。工作中更應當尊重系統的專(zhuān)業(yè)性(營(yíng)業(yè)系統、人事系統、培訓系統、清潔系統),它才是讓我們有條不紊高效工作的保障,是得以讓我們在餐飲業(yè)求生、牢固、發(fā)展的彈藥。
七巧板教練小曉將我們分成了7個(gè)小組,1、2、3、4、5、6以7為中心圍成了一個(gè)圈,這7個(gè)小組仿佛就成了企業(yè)不一樣的職能部門(mén)。這個(gè)游戲讓我的感觸是最深的。我們7個(gè)小組都要去完成本組一系列復雜的任務(wù)。每個(gè)小組在接到任何時(shí),就忙于為自己的小目標奮斗。沒(méi)有人去理會(huì )共同的目標,理性的溝通逐漸變少,很少人去分享手中的資源(任務(wù)書(shū)、七巧板),這時(shí),能幫就幫的互助氛圍在小團隊利益的驅使中不斷減少,沒(méi)有領(lǐng)導幫忙我們配置相應的'資源(1、3、5資源沒(méi)有共享,2、4、6資源也沒(méi)有共享)
我在團隊的中的任務(wù)是找資源,找我們小團隊所需要的七巧板。我當時(shí)不明白為什么要去做?做了對我們的小團隊有什么好處??更不明白它還能促使大團隊完成共同的目標??一點(diǎn)都不明白。領(lǐng)導急我也急,領(lǐng)導亂我更亂時(shí)間慢慢的過(guò)去,在一片混亂的游戲中,我仿佛就看到了工作中的場(chǎng)景,心里不禁打了個(gè)冷顫。一個(gè)企業(yè)的中樞對企業(yè)是多么的重要,當它不能發(fā)揮應有的作用的,就能讓這個(gè)團隊一片混亂。團隊目標、企業(yè)目標遙不可及。
這個(gè)游戲讓廣航、榮志模擬中樞機構,讓我們大家都共同深刻地去學(xué)習了領(lǐng)導者應具備的思維、觀(guān)念與意識。它培養了我們在團隊中主動(dòng)溝通的意識,有效的溝通渠道和溝通方法對我們的高效工作十分之重要。更幫忙我們強調了團隊的信息與資源共享對共同目標達成的決定性作用。作為領(lǐng)導,僅有不斷加強資源的合理配置才能不斷提高團隊產(chǎn)出的價(jià)值。在我們的管理當中,科學(xué)系統的思維方式,就能增強我們的全局觀(guān)念。當工作中出現分歧的時(shí)候,就會(huì )先研究共同的目標,不會(huì )為個(gè)人的小利迷糊雙眼。
拓展訓練了我的意志,更訓練了我的心智。我喜歡這種在游戲中學(xué)習、在訓練中成長(cháng)的氛圍。
拓展訓練心得體會(huì ) 14
首先非常感謝公司,感謝領(lǐng)導,再次組織今次既拓展,回想第一次拓展系20xx年,參加前,自己心里不斷徘徊,緊張,因為從未接觸過(guò)戶(hù)外活動(dòng),所以給我帶來(lái)喜悅與好奇,同樣,相對今次拓展,自己體會(huì )到,每一次既參與,都給自帶來(lái)不同收獲,感觸良多,需要短短既兩天里,卻讓我深深體會(huì )到,每個(gè)人心中都會(huì )出現第二個(gè)你。
游戲過(guò)程中,需然系游戲,但每次都會(huì )直擊體現出,平時(shí)都會(huì )出現系我地生活戓工作當中,所碰到既困難,如何教你學(xué)會(huì )去克服,記得下午高空運動(dòng),自己本來(lái)患有恐高癥,心理面一直想穩理由,不參加,最后自己都嘗試佐突破去克服自己去完成,從中明白到,系生活中碰到困難,請不要退縮,一定要邁出一步,無(wú)理結果系點(diǎn),首先要去做,兩天1夜里,每一次活動(dòng),都給我帶來(lái)不同既感想,自己領(lǐng)悟到,一個(gè)人首先要做好本份,工作中,亦都一樣,要做好自己所做既工作,百分百去付出。
第二,學(xué)會(huì )了如何克服困難,一個(gè)團隊,講求一條心,去完成一件事,學(xué)會(huì )了執行力一定到位,從而系工作中,首先一定要有好既思路,只要思想不滑坡,方法總比困難多,再次感恩公司,自己好幸福能夠加入呢個(gè)大家庭,回想起,第一次出來(lái)工作,帶著(zhù)那份初心,教練問(wèn),什么叫做初心,當初點(diǎn)解會(huì )離開(kāi)呢個(gè)家庭,出來(lái)拼搏,果一刻,腦海出現了當時(shí)離開(kāi)家既畫(huà)面,記憶猶新,出來(lái)工作之后,不理想,8年當中,慢慢忘記了當年既初忠了,迷茫,恐懼,預知不到自己的未來(lái),自從來(lái)到唯納之后,先知道什么是擔當,責任,團結,執行,專(zhuān)注,懂得如果去尊重他人,去聆聽(tīng)他人。
所以在往后的工作當中,自己一定要清晰自己的目標,規劃未來(lái),因為人生不能重來(lái),所以一定要在有生之年,勇敢去嘗試,去拼搏,去實(shí)現未來(lái),成功中,一定要是困難的,但只要你敢于去挑戰,定能成功,不管過(guò)程中,流過(guò)多少汗水,淚水,那都是你負出的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,傷痕,但卻帶給你的.是成功,所以,在拼搏的年紀,請不要選擇安逸!
拓展訓練心得體會(huì ) 15
雄赳赳氣昂昂的拓展宣誓,拉開(kāi)了我們?yōu)槠趦商斓耐卣贯∧弧?/p>
原本以為拓展訓練只是簡(jiǎn)單的體能測驗,只是對身體素質(zhì)的一種挑戰和考驗,但是短暫的兩天拓展,使我對它有了重新的認識和感悟。
如果說(shuō)恐懼可以吞噬一切事物的可能性,那么克服恐懼便使一切未知充滿(mǎn)了可能,甚至成功。拓展期間,我們隊有幸接觸了一項高空項目—空中抓扛。當初次看到冷峻的單扛懸在八米的高空,當近身看到細高的鐵桿無(wú)遮無(wú)擋的直插云霄,我們心生畏懼。但是,當困難真正降臨到每個(gè)人身上的時(shí)候,因為選擇,因為堅持,因為挑戰,因為信念,我們勇敢地踏了上去,我們無(wú)悔地戰勝了自己,戰勝了恐懼,贏(yíng)得了對自己的掌聲和感動(dòng)。
戰勝了恐懼,擁有了力量,我們看到了璀璨的明星。那么,將這種信念融入到整個(gè)團體中,我們便忘到了整片星空。
團隊的游戲和挑戰,使我們由陌生到熟悉,由困惑到理解,彰顯出了信任的光輝,煥發(fā)出了團結的力量,碰撞出了熱情的火花。一個(gè)人的力量微乎其微,但是一群人將微薄的力量無(wú)限擴散,這股能量會(huì )沖釋一切,會(huì )將一切不可能消失殆盡,會(huì )讓人嘆服不已。但是樂(lè )在其中,必須學(xué)會(huì )付出和包容。甘愿為整個(gè)團體去付出自己的力量,明白自己的目標,擔當起自己的責任,做一個(gè)懂得付出的人,同時(shí)心若大海的去容納他人。
拓展訓練,有害怕,有退縮,但是鼓舞和激勵讓人變得更加強大;有勇敢,有堅持,因為加油和吶喊讓人變得更加軒昂;有淚水,更有歡笑,因為挑戰的刺激和成功的喜悅激發(fā)著(zhù)人們的壯志雄心。
兩天的拓展訓練雖然短暫,但它充實(shí),難忘,永恒。因為它是一段刻骨銘心的回憶,它是一場(chǎng)別開(kāi)生面的力量的盛宴。
十月的北京秋高氣爽,xxxx年10月23日——24日,xxxx學(xué)院xxxx年新入院的22名教職員工踏上了期待已久的拓展之旅。為期一天的拓展訓練非常短暫,但它卻帶給我們從未有過(guò)的經(jīng)歷和體驗,我們的精神和心靈也受到了震撼和升華。
這次拓展訓練的地點(diǎn)安排在昌平十三陵附近北京智點(diǎn)拓展公司的訓練基地,在人事處霍華老師和桂小珍老師的'帶領(lǐng)下,我們在下午兩點(diǎn)半到達目的地,拓展活動(dòng)正式開(kāi)始。大家在教練的指導下分成兩隊,兩隊在15分鐘內完成了隊名、隊訓、隊標、隊歌和隊旗的設計與制作,“太陽(yáng)”隊和“火鳳凰”隊誕生了。兩隊的隊長(cháng)分別由民樂(lè )系的胡瑜老師和指揮系的傅晶晶老師擔任。在所有的訓練項目中,除了“高空斷橋”是個(gè)人的挑戰項目之外,其它的“穿越雷陣”“穿越電網(wǎng)”“蛟龍出!倍际切枰w的智慧和力量共同完成的。
先說(shuō)說(shuō)“高空斷橋”,這應該是讓每個(gè)參加拓展訓練的隊員最犯怵的項目了。在離地8米的高空中架起的15公分寬的跳板上進(jìn)行跨越,想起來(lái)都會(huì )心驚膽戰。管弦系的吳瓊老師主動(dòng)請戰,第一個(gè)挑戰自己,她順利地爬上跳臺,沉著(zhù)穩健的一跳為這個(gè)項目開(kāi)了一個(gè)好頭。沒(méi)有親身做過(guò)這個(gè)項目的人是不會(huì )感受到那種恐懼,當你站在窄窄的跳板并在上面行走時(shí),所有的人都會(huì )心跳加速,而正是在起跳的那一刻,每個(gè)人也跨越了心理的那道鴻溝。這個(gè)訓練項目讓每個(gè)參與的隊員看到了一個(gè)從未看到過(guò)的自己,它讓我們能夠更加勇敢和自信地面對今后工作和生活中遇到的困難和挑戰!
“穿越雷陣”是我們進(jìn)行的第一個(gè)集體項目,雖然大家在開(kāi)始之前做了比較清晰的戰略部署和戰術(shù)安排,但在進(jìn)行過(guò)程中還是出現了一些意想不到的情況和了幾個(gè)不該發(fā)生的錯誤。之后大家及時(shí)討論總結,發(fā)現是因為我們的“主人翁”精神都很“強”,游戲過(guò)程中每個(gè)人“熱情”的發(fā)言造成了局勢的混亂。這個(gè)項目讓大家看到在執行一項團隊工作時(shí),之前需要周密的的計劃和準確的溝通,而在執行過(guò)程當中一定需要核心人物的領(lǐng)導,在事后則需要進(jìn)行及時(shí)的總結。
有了“穿越雷陣”的經(jīng)驗,之后的“穿越電網(wǎng)”大家顯得默契了很多。在兩位隊長(cháng)的帶領(lǐng)下,大家有序的按照身型大小進(jìn)行穿越。男老師們在這個(gè)項目中發(fā)揮了巨大的作用,提琴制作的趙祎老師,附中室內樂(lè )的岳麟老師和圖書(shū)館的張之悍老師作為輸送方,胡瑜老師,傅晶晶老師和作曲系的胡銀岳老師作為接收方,他們把每一位女老師安全地送過(guò)“電網(wǎng)”。在即將結束任務(wù)的時(shí)候出現了一個(gè)小插曲,可能是因為之前高強度的體力勞動(dòng),最后一個(gè)穿越電網(wǎng)的張之悍老師不小心觸網(wǎng)了,這時(shí)大家表現出空前的團結,沒(méi)有一個(gè)人抱怨因為這一失誤可能造成的任務(wù)失敗,相反大家非常冷靜,積極地想辦法解決問(wèn)題。最后在所有人的有序配合下,張老師來(lái)到了“安全地帶”,在他落地的一刻,大家歡呼起來(lái),為集體的智慧和力量而歡呼!
一天的拓展訓練很快就結束了,老師們都感覺(jué)意猶未盡。大家都非常感謝人事處的老師為新老師們提供這樣一次相互認識和了解的機會(huì ),并且非常高興能夠有這樣一次令人難忘的經(jīng)歷!
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短短兩天的拓展訓練,給了我全新的體驗和感受:團隊協(xié)作、溝通信任、激發(fā)潛能、超越自我等精神被一個(gè)個(gè)游戲巧妙地詮釋。本來(lái)看似不可能完成的任務(wù),只要有足夠的信心、伙伴的支持、正確的方法、辛勤的努力也一樣能夠出色地完成!在拓展訓練中我體會(huì )最深的有以下幾點(diǎn):
一、團結就是力量,團結就是希望
古語(yǔ)云:“三個(gè)臭皮匠勝過(guò)一個(gè)諸葛亮”,集體的力量發(fā)揮得淋漓盡致當數“團體轉圈”了,一個(gè)人是無(wú)法完成的。從遠處看,整個(gè)場(chǎng)面非常壯觀(guān),可見(jiàn),集體力量是無(wú)窮的。從中我體會(huì )到:一個(gè)集體要有成績(jì),需要全體同志的共同努力,如果有一位同志稍不努力或不配合、脫離群體或者獨斷獨行的話(huà),工作是很難出成就的。所以,學(xué)校要取得更好的成績(jì),需要每位教師鼎立支持,齊心協(xié)力。每個(gè)教師都是大家庭中的一員,都得爭取為集體無(wú)私付出,毫無(wú)半點(diǎn)計較。正所謂“上下齊心,其利斷金”。
二、做好計劃是成功的保證
“盲人摸象”項目中,我們有些操之過(guò)急,事先沒(méi)有策劃好,多次重復犯同一個(gè)錯誤卻沒(méi)有及時(shí)改正的經(jīng)驗,導致最后有點(diǎn)失誤,讓我想到在今后的工作中,事先要做好周密的計劃,磨刀不誤砍柴工,多花時(shí)間做計劃是很有必要的,每項工作都要精心策劃,每個(gè)細節都要運籌到位,否則就會(huì )出亂子,甚至前功盡棄。
三、協(xié)作意識非常重要,要與別人有效的溝通
七巧板的游戲最終失敗,最主要原因是大家都以各個(gè)小組的利益為重,卻忽視的隊伍的大目標。水漲船高的道理大家都明白,但是一旦跟自己的利益結合在一起時(shí),大家卻往往忽視。若是目標太短淺,一心只想提高自己,那么即便自己再強大,如果學(xué)校實(shí)力提不上去,最終自己也會(huì )成為一只井底之蛙,沒(méi)有好的平臺,能力也就不會(huì )有一個(gè)大的提升,眾人拾柴火焰才高!
有效的溝通,成功路上的捷徑。游戲用鮮明的事實(shí)告訴我們,溝通的重要性。一開(kāi)始,大家都悶頭苦干,卻忘了最基礎的溝通。其實(shí),只要我們稍微勤快一點(diǎn),與其他組的人交流一下,就會(huì )發(fā)現我們各組任務(wù)的相似處,在時(shí)間緊迫之時(shí),拿來(lái)主義未必不是一件壞事。工作中,前人的經(jīng)驗對我們這些新人來(lái)說(shuō),真的.很重要。有時(shí),我們礙于面子,可能不肯張開(kāi)金口去問(wèn)問(wèn)前輩,最終的結果很有可能是問(wèn)題解決的方法沒(méi)有找到,還白白浪費了時(shí)間。工作中,我們的確需要多思考,但是,及時(shí)的向前輩請教,與同事多溝通,也會(huì )讓我們少走彎路,事半功倍。在“信任摔背”
四、做事、做人成敗與否,取決于自己
在“飛躍自我”項目中,我們分別登上了8米高的柱子,如何能站起來(lái),大家經(jīng)歷了很復雜的思想斗爭,當時(shí)心里很痛苦,有一瞬間想放棄,當你向遠處望去,心胸頓時(shí)開(kāi)闊起來(lái),心跳也漸漸的平穩,開(kāi)始向你的目標努力。這個(gè)項目給了大家很大的啟發(fā),在平時(shí)的工作中,我們會(huì )遇到各種各樣的困難,是知難而退,還是勇往直前,關(guān)鍵取決于個(gè)人,如果能保持良好的心態(tài),全身心的投入,即時(shí)事情做得不是很完美,但你畢竟努力了,付出了,這個(gè)過(guò)程帶給你的喜悅是任何的語(yǔ)言都無(wú)法比抑的。所以在平時(shí)的工作中、生活中是否的順利、開(kāi)心,不是別人給你的,而是自己去爭取的。要相信自己的命運是自己主宰的。
雖然已離開(kāi)了拓展基地,但一回想起拓展訓練的經(jīng)歷,心里還是久久不能平靜,因為自始自終我們均為自己的順利過(guò)關(guān)而滿(mǎn)足,我們?yōu)橥榧佑投曀涣,我們(yōu)橥槌晒Χ鴼g呼雀躍,我們?yōu)槿w通過(guò)而擁抱而泣。所有的一切,是那么的真切、那么的具有合力,那么的讓人回味。在一天的訓練中,我們快樂(lè )著(zhù)、合作著(zhù)、前進(jìn)著(zhù)、幸福著(zhù),這種團結協(xié)作、催人奮進(jìn)的精神將永遠激勵我今后的工作,我堅信,只要大家齊心協(xié)力,定能創(chuàng )造奇跡。
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拓展訓練被人們理解為:一艘小船在暴風(fēng)雨來(lái)臨之際拋錨起航,投向未知的旅程,去迎接一次次沒(méi)有未來(lái)的挑戰。
相信每個(gè)人都參加過(guò)大大小小的培訓。有誰(shuí)會(huì )想到,短短兩天的訓練能把妙趣橫生的游戲同我的人生、事業(yè)、伙伴聯(lián)系在一起,給我帶來(lái)無(wú)窮的樂(lè )趣、信心、勇氣和思索。在當時(shí),每個(gè)隊要有自己的隊長(cháng),大家一起設計自己的隊名、隊歌和隊呼。每個(gè)項目都離不開(kāi)團隊的`支持和鼓勵、集體的智慧和力量。 雖然只有短短的兩天時(shí)間,其效果卻是其他很多培訓遠不能及的:每個(gè)項目側重點(diǎn)不同,但都會(huì )給我帶來(lái)深刻的思考和啟示,使我受益匪淺。
高空斷橋是讓我感受最深的一項個(gè)人項目,其實(shí)每個(gè)人都是很堅強的,每個(gè)人在平時(shí)工作和生活中都有潛在的能力未曾發(fā)揮出來(lái),能不能超越自己,實(shí)際上就是看自己有沒(méi)有信心、勇氣去面對,能否開(kāi)發(fā)出那些一直潛伏在自己身上,而你自己卻從未真正了解的力量。
當你跨過(guò)那間隔1.2米的距離,忐忑的心放下了,如果讓我再來(lái)一次,我會(huì )不加猶豫的跳過(guò)去,因為當時(shí)的困難以不再是困難。
最富有激情、最激動(dòng)人心的團體項目,那就是我在攀登畢業(yè)墻的時(shí)候。團體項目給我的感覺(jué)是:其一,集體的協(xié)作精神非常重要,一個(gè)人的力量是有限的,大家齊心協(xié)力才能共渡難關(guān)。其二,任何一個(gè)團隊,都不能忽視領(lǐng)導的作用。大家都該圍繞著(zhù)領(lǐng)導核心,一起出謀劃策共同開(kāi)展工作。其三,在做任何事情之前,有個(gè)詳細的策劃,再加上領(lǐng)導最后的系統決策,才會(huì )避免做些無(wú)用功。在實(shí)際工作中一個(gè)部門(mén)一個(gè)團隊,各成員之間的能力和特長(cháng)就應該是能夠取長(cháng)補短的,只有這樣,整個(gè)團隊才能健康向前發(fā)展。顯而易見(jiàn)的是,社會(huì )的進(jìn)步依托的不是個(gè)人英雄主義,而是高度互動(dòng)、高度合作的組織;現代社會(huì )的競爭,是整體素質(zhì)和整合能力的競爭,沒(méi)有一個(gè)協(xié)作作戰的團隊是不可能取得發(fā)展的。
種下思想,收獲行動(dòng);種下行動(dòng),收獲成長(cháng);種下成長(cháng),收獲命運。這就是這次拓展訓練的真正意義。
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我們前幾天參加了一次拓展訓練,在這次的訓練中有大家的汗水、歡笑,而我也在這次的訓練中學(xué)會(huì )了很多東西,體驗了很多東西,對于這次的拓展訓練,我將它總結成了以下幾點(diǎn)內容。
第一,在接受使命的時(shí)候,要在搞清楚需求和規矩、明確使命、方針后才開(kāi)端舉動(dòng),這樣離成功會(huì )更近些。
第二,人心齊,泰山移,團結就是力量。若是沒(méi)有團隊精神,沒(méi)有團隊凝聚力,沒(méi)有嚴厲的團隊需求,這次的使命是沒(méi)辦法完結的。團隊中的所有人要齊心協(xié)力、統籌兼顧、團結一致才干更超卓的完結使命。
經(jīng)過(guò)這次拓展訓練,加深了搭檔之間的信賴(lài)和知道,凝聚了團隊的戰斗力,增進(jìn)了搭檔之間的友誼。一起,這次的練習不僅僅是一種練習,也是對我們的一種檢測。在工作和日子中,沒(méi)有什么事情是一往無(wú)前的,就像我們在完結拓展訓練時(shí),不會(huì )所有的'項目都垂手可得的完結,都是充溢艱苦、充溢應戰的,因而,我們要英勇的面臨,持之以恒,盡力奮斗,這樣才干在我們的工作中有所成果,在日子中有所收成。
這次在拓展訓練中收獲到的東西遠比我想象中的要多,甚至可能也有一些收獲是我現在還沒(méi)體會(huì )到的。因此我想在此將這個(gè)有意義的拓展訓練記錄下來(lái)。
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人生的經(jīng)歷是有限的,但正是這有限的經(jīng)歷組成了我們記憶深處最快樂(lè )最感動(dòng)的畫(huà)面,就如同這次拓展訓練一樣,通過(guò)超越極限的挑戰,不僅鍛煉了我們的意志,提升了我們的信心,更是增強我們團結的凝聚力,讓我明白了個(gè)人與團隊之間的關(guān)系,我相信我們大家也會(huì )把這次的經(jīng)歷作為記憶中最難忘的回憶,用以自勉,借以自強。
這次的.拓展訓練中最典型的項目——背摔。每個(gè)隊員要站在1.5米高臺上背對倒向由其他所有隊員支撐的“人床”,當教練講解了規則,有隊友出于本能的恐懼臉上露出了害怕的表情,但當每個(gè)隊員在大家加油下走上高臺,對下面的隊友問(wèn)到“準備好了嗎?”聽(tīng)到所有隊員異口同聲地回答“準備好了!”就是這承諾,就是這信任,讓我們都出色完成了這個(gè)項目。最感動(dòng)的項目——畢業(yè)墻,所有隊員要在不借助任何外力的情況下翻過(guò)4.2的高墻,只能踩在我們隊友的肩上一個(gè)一個(gè)地爬上去,中途有犯規,有錯誤,眼看快要完成不得不重新來(lái)過(guò),做“梯子”的隊友又忍著(zhù)劇痛讓大家一個(gè)一個(gè)在他的肩上爬過(guò),教練翻開(kāi)他們的衣服,一個(gè)個(gè)鮮紅的腳印深深地印在他們的肩膀上,我們就是這樣翻過(guò)這堵強,就是在大家齊心協(xié)力中完美畢業(yè)了!
這次拓展訓練讓我記憶深刻,我們家人不怕苦不怕痛,真誠相助,那份勇氣,那份感動(dòng),那份堅持,都是我們最強有力的動(dòng)力!我愛(ài)我的家人!
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今年七月一日,我非常榮幸地參加了公司黨委組織的由部分黨員參加的〈〈拓展訓練〉〉,雖然這次訓練僅有一天時(shí)間,但對我來(lái)講可以說(shuō)是一次難忘的.經(jīng)歷,收獲很大是事先未料到的。主要有兩方面感受很深:
一、無(wú)論做任何事情,當我們遇到困難和挫折時(shí),不要輕言放棄,要牢牢樹(shù)立必勝的信念,要敢于拼搏,戰勝自我。過(guò)去在現實(shí)生活和工作中,有時(shí)遇到一些困難,往往缺乏勇氣和求勝的欲望,過(guò)分強調客觀(guān)因素。有消極等待、順其自然、成事在天的思想。通過(guò)這次訓練,自己深深感到,任何時(shí)候都不要放棄自己的信念,要相信自己,命運始終掌握在自己手中。
二、作為一個(gè)團隊,相互信任、互相支持、團結協(xié)作是做好工作的基礎。任何一個(gè)團隊或一個(gè)部門(mén)如果彼此之間互相猜疑、各行其是,這只隊伍就會(huì )變成一盤(pán)散沙,更談不上有戰斗力。
總之,通過(guò)這次拓展訓練,自己深感受益匪淺,我相信這將對我今后的生活和工作產(chǎn)生積極影響。
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踏著(zhù)11月的尾巴,公司組織團建活動(dòng),我作為這次活動(dòng)的主籌劃人,從開(kāi)始準備到活動(dòng)結束,積累了許多的經(jīng)驗,在選址的這個(gè)方面上,綜合考量了多位公司領(lǐng)導及同事,最終選在金色大地假日農莊,這個(gè)地方提供住宿,環(huán)境優(yōu)美,有各種娛樂(lè )設施,符合我們公司年齡差距大的情況。
在籌備活動(dòng)期間,做團建活動(dòng)方案和采購物資,再到組織活動(dòng)。我作為一個(gè)剛走出校門(mén)的學(xué)生,能參與組織這次活動(dòng),我覺(jué)得是一個(gè)很好的鍛煉的時(shí)機。不會(huì )的東西或者是我不熟悉的事情,我都會(huì )向比我年長(cháng)的同事和領(lǐng)導請教,他們有時(shí)給我是我之前都不會(huì )去考慮的方面,這讓我受益匪淺。
集體團建活動(dòng)中,我們玩的游戲都是分組的,我被分到了2組,我們的組長(cháng)是王朝斌副總和徐鈺玲主管。雖然我們組的名次和成績(jì)都不是最好的`,但是游戲就是重在參與,體會(huì )其中的樂(lè )趣,并不是要追求成績(jì),我們的組長(cháng)也是很好的。本次團建活動(dòng)的重頭戲就是篝火晚會(huì ),整個(gè)公司為這個(gè)篝火晚會(huì )都準備了將近兩個(gè)星期,每個(gè)同事表演的節目都很精彩。抽獎環(huán)節,我設置的是答題抽獎,讓大家寓教于樂(lè ),能在玩樂(lè )中學(xué)到知識。
這次的活動(dòng),我作為主要籌劃人,我覺(jué)得我已經(jīng)盡力去呈現,好的一方面就是我讓大家都開(kāi)心了,看到大家臉上的笑容,我覺(jué)得我的努力是值得的。但是我也有做得缺乏的地方,在設置活動(dòng)中,第二天早上的活動(dòng)過(guò)于單調,沒(méi)有活動(dòng)讓大家都參與。另外就是在菜品方面,與商家溝通好,菜品品種過(guò)少,質(zhì)量不好,沒(méi)有考慮到公司同事是回族,不能用漢族餐這個(gè)事情,這是我的失誤。
經(jīng)過(guò)這次活動(dòng),我要謝謝公司能給我這個(gè)時(shí)機,信任我。我很感謝給我幫助的領(lǐng)導和同事,以及積極配合我搞好這次團建活動(dòng)的同事們,沒(méi)有他們的幫助,這次的活動(dòng)不能辦得這么好。雖然活動(dòng)結束了,但是這是親身經(jīng)歷過(guò)的事情,會(huì )在我的記憶力留存一輩子。
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上世紀90年代中期,拓展訓練進(jìn)入中國,從單純的體能、生存訓練擴展延伸到現在培養人們積極進(jìn)取的人生態(tài)度和團隊合作精神的訓練,拓展訓練的內涵和外延被大大擴展。因此上周我們來(lái)到明陽(yáng)天下拓展訓練基地體驗一次拓展培訓活動(dòng)。
兩天的拓展訓練,全面考驗了我們面對壓力時(shí)的心理承受能力、應變能力、決策能力、判斷能力、個(gè)人體能素質(zhì)、團隊協(xié)作的考驗。
意志力與心理歷練
當我參加拓展訓練—"斷橋"項目時(shí),我深刻感覺(jué)到意志力和心理歷練的重要。面對危險、恐懼、人生理上的反應恐懼感油然而生,心跳加速、手足無(wú)措;
回到現實(shí)的生活和工作中,同樣也會(huì )有遇到困難、逆境、甚至心灰意冷的時(shí)候,怎樣去面對、去克服戰勝它們呢?那么意志力的培養和心理的歷練就尤其重要,狹路相逢、勇者勝!我們要有敢于面對困難和挑戰,勇于亮劍的精神;
要相信自己、戰勝自己,要有責任感;瘔毫閯(dòng)力,化逆境為順境,要有堅強的意志力,良好的心理素質(zhì)以及對劣境的調控和頑強的適應能力。
面對困難和劣境不要逃避,而要有一種頑強的信念和對自己對別人對團隊的一種責任!"斷橋"項目讓我戰勝了自己,我相信也會(huì )使我在今后的生活工作中,面對困難和劣境時(shí)有坦然的心態(tài),去克服戰勝它們。
團隊鑄造與資源共享
團隊精神這四個(gè)字我相信在我們每個(gè)人腦海里已經(jīng)根深蒂固了,公司領(lǐng)導也經(jīng)常強調和要求我們要有相互協(xié)作的團隊精神。我們通過(guò)拓展訓練更加明白了它的重要性,企業(yè)不是一個(gè)孤立的個(gè)體,它是由很多員工組成的整體,人無(wú)完人,我們每個(gè)人都有各自的長(cháng)處,就像拓展訓練中"求生"項目中我們不是合理的.應用了每個(gè)人的潛能嗎?組織得體、相互協(xié)作。怎么有效的發(fā)揮和挖掘每個(gè)員工的潛能是我們的首要任務(wù),鍛煉員工面對挫折的復原力,并不斷從經(jīng)驗中學(xué)習,最終塑造團隊精神戰勝困難和挫折是我們的工作重點(diǎn)。我們每個(gè)員工要做到相信自己和相信伙伴,不要處處總認為什么事只有自己行,而忽視了他人。要本著(zhù)互利互愛(ài)、共同發(fā)展、共同進(jìn)步的思想。
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昨天公司的拓展訓練,是我人生第一次像魔鬼一樣的訓練,第一次在那么多的老前輩,老板面前哭得那么恐怖,最后我還是在他們的鼓勵下,成功的超越了自己,同時(shí)也感受企業(yè)文化的洗禮,明白社會(huì )中友情的可遇不可求,也明白什么是短暫而愈發(fā)珍惜才體現的彌足珍貴,F在腦海里滿(mǎn)是回憶!據說(shuō)一輩子要翻一次畢業(yè)墻,它會(huì )給你很多體會(huì )和感受。謝謝你給了我所有的不忍,感激和感動(dòng)。
要想成為一名合格的領(lǐng)導者,只靠激情和勇氣是遠遠不夠的。李同事能自報奮勇做我們的隊長(cháng),我非常佩服他的勇氣,他能為團隊做出犧牲,承擔一切的責任感也需要我們去學(xué)習。但我希望他處在一名領(lǐng)導者的角度總結一下,除了喊加油、我相信大家之外,協(xié)調溝通、方式方法方面是不是需要做的更多!
珠行萬(wàn)里柔和了團結的力量,珠行萬(wàn)里非?简瀳F隊成員的配合和耐心,看看大家各種奔潰的表情!一根根小小的傳球槽,連接的是團結和速度,傳遞的是勇氣和力量,演繹的是奮斗和拼搏!加油吧,小運動(dòng)員們,在這個(gè)賽場(chǎng)上盡情地揮灑你們的汗水,張揚你們的個(gè)性,讓這激動(dòng)人心的時(shí)刻,一直回蕩在我們心中!相信我們將收獲喜悅、友誼、正能量!
破冰之旅:每個(gè)人都有獨特的個(gè)性和能力,猶如一塊冰,各有堅硬的棱角和有限的范圍。而一個(gè)團隊需要的是每一個(gè)人的發(fā)光發(fā)熱,將冰融化成水,堅硬的棱角就能轉變?yōu)槿犴樀碾S緣,有限的范圍就能轉變?yōu)闊o(wú)限的妙用。其實(shí)充分燃燒光與熱,我們本是一體,如同遍滿(mǎn)十方的水氣。破冰之旅,點(diǎn)燃自己,溫暖他人!
生命中的某些時(shí)刻或者某些事物都被我們賦予了象征的意義,帶給我們很多的感動(dòng)。畢業(yè)墻,就是這樣的一種象征。畢業(yè)墻,一幕幕場(chǎng)景,讓人難忘。感想陪伴我的各位同事。從搭人梯到最后一人被拉上去,過(guò)程只有七分多鐘,但這幾分鐘時(shí)間里,我們都似乎忘記了四米的高度,忘記了肩膀上的疼痛,忘記了高舉雙手的.麻木,忘記了腳底四散的沙石,因為翻過(guò)去就是一切。你們用自己的肩膀讓所有隊友順利翻越四米高的畢業(yè)墻。在我們眼里,你們厚實(shí)的肩膀比城墻更為撼動(dòng)人心,你們用自己的行動(dòng)證明了什么是責任。銘記這一刻,你們永遠是最棒的感謝那些人梯,感謝拉我上去,為我做保護的人!
通過(guò)在誠智拓展基地的素質(zhì)拓展訓練,讓同學(xué)們和家長(cháng)們的體力和腦力都得到了充分的考驗!我們不斷挑戰、超越、互助、互信,時(shí)而歡聲笑語(yǔ)、時(shí)而淚流涕下,從中真正的體會(huì )到團隊的力量。有的項目確實(shí)需要伙伴之間的默契配合,不然掉水里了,真切體會(huì )了“人的潛力”是深不可測的,同時(shí)也體現了團隊的力量大于個(gè)人力量。
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雖然只完成了幾款小游戲,并沒(méi)有成為第一名。然而,它對我的思想產(chǎn)生了強烈的影響,這讓我從游戲本身看到了我在作品中所暗示的內容。
對于管理者來(lái)說(shuō),與員工的溝通和對員工的理解尤為重要。領(lǐng)導不應該在代表員工平均水平的員工之間劃一條線(xiàn),判斷哪些是線(xiàn)上的,哪些是線(xiàn)下的。他們應該以寬容的態(tài)度,主動(dòng)找出誰(shuí)“需要幫助”,而不是誰(shuí)“不合格”,然后找出需要幫助的員工的問(wèn)題,如培訓不足、供貨不足、產(chǎn)品和生產(chǎn)設施設計有缺陷、設備和工具不合格、各部門(mén)之間缺乏合作等,并予以消除。
許多人可能想知道員工是否還有工作的動(dòng)力?如果我們了解員工的真實(shí)感受,領(lǐng)導者就會(huì )發(fā)現問(wèn)題的關(guān)鍵在于如何激發(fā)員工的內在激情。每個(gè)人都熱愛(ài)工作。做好工作會(huì )給他帶來(lái)滿(mǎn)足感和自尊。這種滿(mǎn)足和自尊所帶來(lái)的快樂(lè )反過(guò)來(lái)又會(huì )為他的工作提供無(wú)限的`動(dòng)力。管理層的工作是培養員工的內在動(dòng)機。
在團隊合作中,經(jīng)常會(huì )出現這樣一種現象,許多領(lǐng)導看到員工不如自己時(shí),就會(huì )忍不住指出來(lái)。但在團隊成員看來(lái),這種引導已經(jīng)成為一種干擾。每個(gè)人都有自己的空間。領(lǐng)導人的過(guò)多干預會(huì )擠壓這一空間。員工會(huì )在心里說(shuō):“既然你做得比我好,為什么不自己做呢?”員工可能會(huì )變得被動(dòng)、懶惰、順從,失去主動(dòng)性,團隊就沒(méi)有戰斗力。
因此,領(lǐng)導者不妨暫時(shí)拋開(kāi)自己比員工擁有的額外能力,投入更多精力拓展員工的發(fā)揮空間,激發(fā)員工的創(chuàng )造力;給下屬充分的權力,創(chuàng )造一個(gè)每個(gè)人都能履行職責的環(huán)境。
當企業(yè)處于初始階段時(shí),往往會(huì )呈現三角狀態(tài)。領(lǐng)導就像站在高處的將軍,發(fā)號施令,呼風(fēng)喚雨,強力推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展;但是,當公司趨于成熟時(shí),組織應該變成一個(gè)同心圓。領(lǐng)導者隱藏在這個(gè)圈子里,成為“脊梁”,就像靈魂一樣。雖然他們削弱了自己,但組織變得更強大。這樣,組織的“強治理”就可以通過(guò)個(gè)人的“弱治理”來(lái)實(shí)現。
諸葛亮鞠躬盡瘁,死而后已,其精神可嘉,其法則不足取。畢竟,沒(méi)有團隊的整體戰斗力,只有一個(gè)諸葛亮是很難實(shí)現“天下計”的。管理層如果能施行黃老之術(shù),讓團隊達到“無(wú)為勝有為”的狀態(tài),那么他們收獲的將不只是充裕的時(shí)間和精力,還有整個(gè)團隊的和諧及堅強的戰斗。
團隊的整體合作與和諧,無(wú)疑會(huì )煥發(fā)出勃勃生機,為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)帶來(lái)巨大的動(dòng)力。然而,單靠合作和熱情已不能滿(mǎn)足當前科技時(shí)代快速發(fā)展的要求。企業(yè)最終將在社會(huì )中生存,面對產(chǎn)品或服務(wù)的殘酷競爭。要適應發(fā)展,必須有高素質(zhì)的員工隊伍。這個(gè)團隊應該保持長(cháng)期和相對的穩定。員工素質(zhì)的提高必須跟上技術(shù)和時(shí)代的進(jìn)步,才能適應社會(huì )。因此,有必要在以上幾點(diǎn)的基礎上增加對員工的培訓。領(lǐng)導應該對員工進(jìn)行有針對性的、分層次的、實(shí)用化的培訓,打造一個(gè)服務(wù)意識強、訓練有素、具有技術(shù)知識的核心團隊。
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我會(huì )永遠銘記這秋日里的一抹藍色—北石化藍! 11月30日,公司組織在金色大地山莊團建……
這是我參加公司以來(lái)第二次參加團建,相比第一次,這次走得更遠,籌劃更久,準備更充分,玩得也更加開(kāi)心。 “破冰起航”之后我半推半就被選作隊長(cháng),因為在我印象中作為隊長(cháng),不說(shuō)英明神武,能力超群,至少得服眾,有能力帶著(zhù)大家完成任務(wù)?墒钱斘易叩疥犖榍懊,跟隊員們確認過(guò)眼神之后,我堅決了我的想法。不管我能力多少,我會(huì )竭盡全力帶著(zhù)我的隊伍獲勝。如果失敗了,我可以代我的隊伍承受懲罰,無(wú)悔。
然而,事實(shí)證明我的想法是多余的。我們隊臥虎藏龍,最終大獲全勝。這是我們隊每一個(gè)人的功績(jì)。在取隊名的時(shí)候我們集思廣益,每一個(gè)人說(shuō)一個(gè)名字,然后再討論出大家滿(mǎn)意的隊名。而隊伍展示我們跳的那個(gè)驚艷全場(chǎng)的舞蹈,那么是熊教官教給的主意并教會(huì )我們跳的。到后面的快速報數,練過(guò)的人不多,以至于開(kāi)始幾個(gè)有點(diǎn)慢,但是我們沒(méi)放棄,不斷練習,不斷找方法,重點(diǎn)練習。后面的比賽,也是有經(jīng)歷的小伙伴分享經(jīng)歷,然后教大家怎么做。很快我們就能通關(guān)。當然我也不是吃瓜群眾,我指引著(zhù)前進(jìn)的方向,其他的就讓有能力去做吧,既然他們有這方面的強項,就讓他們盡情施展拳腳。我們一起努力,一起享受勝利的喜悅就完了。 除了白天的活動(dòng),晚上的篝火晚會(huì )也是一大看點(diǎn)。這次,我的角色是幕后工作者。我拿著(zhù)節目單,為每位表演者搜索他們需要的每一首歌,每一段音樂(lè )。我看著(zhù)他們從緊張的上臺到激情的表演,最后完美謝幕,雖然才三五分鐘,表演可能也不是很完美,但是他們的勇氣是可嘉的,看得到他們的用心。篝火點(diǎn)燃,公司男女老少齊聚一堂,伴隨音樂(lè )的節奏,繞著(zhù)篝火圍成一圈跳起了舞。此刻,所有人都忘了年齡,忘了職務(wù),心里想的是開(kāi)心,臉上露出的是笑容。隨著(zhù)竄動(dòng)的火苗,整個(gè)晚會(huì )到達了巔峰,這可能就是團建的意義和魅力吧!
此次團建,我不是整個(gè)活動(dòng)的籌劃者,但我是整個(gè)活動(dòng)的參與者,從最初的場(chǎng)地選址到最后的'物資撤回,整個(gè)過(guò)程我都參與。我知道為了這個(gè)活動(dòng)曾選了三個(gè)地點(diǎn),做了兩種方案;有為準備物資而忙前忙后,為獎品的發(fā)放方式而發(fā)愁;有為節目表演得更好抽空到小超市練《四句半》的財務(wù)部,有拿著(zhù)音響不斷練《國家》的培訓部,也有為了彈好一首歌而拿著(zhù)吉他譜反復練習的。每一個(gè)人在這次團建中都扮演著(zhù)不同的角色,每個(gè)人也為這個(gè)角色在做自己的努力。這可能是團建的目的吧!
最后,感謝公司,感謝這次團建,感謝團建中支持我的小伙伴們!
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11月30日,早上公司所有人員都在準備團建所需要的東西,這次外出活動(dòng)對我比較特殊,做為公司的新員工,這是我第一次參加公司的集體活動(dòng),對公司的小伙伴都不是特別熟悉,所以通過(guò)這次的活動(dòng),可以充分的融入這個(gè)大家庭。懷著(zhù)高興和期待的心情,我們一點(diǎn)鐘準時(shí)從公司出發(fā)前往目的地。
中午一點(diǎn)半左右我們到了目的地,首先書(shū)記給我們說(shuō)了相應的一些要求,我們就開(kāi)始分配住處收拾東西等等。經(jīng)過(guò)十分鐘時(shí)間就把這些零零散散的一大堆東西收拾好了,正真讓我感受到了團結就是力量的精神。整個(gè)團建過(guò)程中有:團建游戲、篝火晚會(huì )和聚餐幾項活動(dòng)。
雖然最后我們的小團隊不是最終勝出的,但這使我更深刻地意識到,其實(shí)每個(gè)人都是很堅強的,每個(gè)人在平時(shí)學(xué)習和生活中都有潛在的能力未曾發(fā)揮出來(lái),只要在特定的時(shí)間,特定的地點(diǎn),只要有信心、有勇氣去面對,就沒(méi)有解決不了的難題。我們都逐漸了解到“團隊合作”的含義,我了解到團隊合作具有“鍛煉意志、完善自我、”的內涵,是一項挑戰自我的訓練活動(dòng),團隊合作意識,創(chuàng )造性的.發(fā)揮個(gè)人潛力。通過(guò)明確的分工合作,提高團隊共同面對問(wèn)題時(shí)更好處理問(wèn)題的能力,鍛煉團隊為了共同的目標而相互配合,更好、更快的完成任務(wù)。在整個(gè)活動(dòng)中提升了我們團隊的凝聚力。讓我學(xué)會(huì )了相互了解,相互包容、相互信任,讓隊員之間相互尊重,從而拉近員工之間的關(guān)系,讓個(gè)人組成一個(gè)更加緊密的整體。
最后這次團建活動(dòng)是我畢業(yè)以來(lái),第一次參加這樣的活動(dòng),我深刻的感受到凝聚力的重要性,正像我們的口號一樣——團結協(xié)作,誰(shuí)與爭鋒!相信這次活動(dòng)會(huì )讓我受益終生,我也深信我所在的公司會(huì )在大家的共同努力下蒸蒸日上。
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兩天的拓展訓練結束了,我們又回到了自己的工作崗位。這兩天我們很累,但我們學(xué)到了很多東西,每一個(gè)拓展項目,都是教練精心設計的,讓我們去感受和學(xué)習每個(gè)項目其本身的蘊意。以下是我在這次拓展訓練中的學(xué)習和感受:
第一,對待每一項工作,我們都要迅速地投入,而不是等著(zhù)領(lǐng)導督促。就像在一開(kāi)始,我們的慢熱,讓我們做了許多無(wú)謂的俯臥撐。
第二,學(xué)會(huì )溝通和執行。好的執行力是我們工作完成的基礎,而團隊伙伴之間好的溝通,是我們更好完成工作的保障。
第三,既然在一個(gè)團隊中,我們都要信任我們的伙伴!靶湃伪乘ぁ,顧名思義,沒(méi)有信任,何來(lái)的膽量摔。所以我們在摔下來(lái)的過(guò)程,每個(gè)人對團隊信任度的強弱展現得淋漓盡致。就像在工作中一樣,我們要相信團隊里的伙伴能把自己的工作做好。
第四,團隊的力量是強大的。當每一個(gè)人都在為團隊付出的時(shí)候,沒(méi)有我們無(wú)法完成的任務(wù)。在“死亡爬行”中,我們一次次的用盡全力向著(zhù)我們的目標爬行;在“人間煉獄”中,我們在泥潭中一次次為伙伴撐起橋梁……這都是團隊力量最好的詮釋。當我們都在為宏旺的發(fā)展和壯大貢獻自己的一份力量時(shí),我們宏旺這個(gè)大家庭就會(huì )變得無(wú)比強大。
第五,我們要學(xué)會(huì )感恩。在人生的旅途中,父母養育給了我們所有的愛(ài),朋友在我們困難的時(shí)候無(wú)私的幫助、老師傳授我們知識、公司給了我們發(fā)展的機會(huì )……她們給予我們的幫助和關(guān)愛(ài),是我們人生旅途中不可或缺的養分。
第六,堅強的意志才是更堅強的身體。第一天的訓練結束后,我們全身的肌肉都或多或少的酸痛,讓自己對能否順利完成接下來(lái)高強度的訓練產(chǎn)生懷疑。但是我發(fā)現,當自己意志堅定,堅信自己可以的時(shí)候,就會(huì )忘卻疼痛,渾身充滿(mǎn)了力量。工作中,不管自己多累,只要有著(zhù)可以完成工作的態(tài)度和意志,我相信我們的工作都可以很好的完成。
第七,責任到人,對團隊的工作要有所了解。產(chǎn)線(xiàn)上每一個(gè)崗位的員工,都要分配好他的工作任務(wù);還要讓他對上工序和下工序有所了解,自己可以有一定的能力去解決問(wèn)題,幫助到自己的團隊。
第八,敢于創(chuàng )新,打破固有的思維模式!袄钻嚒边@個(gè)項目里,當我們遇到第一個(gè)用常規方法無(wú)法破除障礙的時(shí)候,我們嘗試從雷字那里突破,但發(fā)現行不通。于是我們就覺(jué)得陣字那里也無(wú)法突破,導致幾次重復的失敗。最后才知道,其實(shí)只有兩個(gè)字都試過(guò)才能越過(guò)障礙。固有的思維模式是阻礙我們成長(cháng)和發(fā)現“新大陸”的囚牢,我們要勇于創(chuàng )新,越過(guò)囚牢才能有更好的突破。就像在工作中,不要讓自己的工作固化,我們要不斷思考怎樣可以做得更好,更加優(yōu)化。
第九,居安思危,快速成長(cháng)!邦I(lǐng)袖風(fēng)采”中,前兩輪的勝利讓我們覺(jué)得自己已經(jīng)足夠強大,“求穩”就好,每一次的一點(diǎn)小進(jìn)步都是很好的`。但當我們發(fā)現自己的進(jìn)步無(wú)法追上對手的步伐的時(shí)候,我們面對的就是一次次的失敗。就是因為危機意識太弱讓我們一次次在競爭中失敗,讓隊長(cháng)受到了懲罰。企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)也是一樣,不要覺(jué)得自己一時(shí)的成功是永遠的成功,當你在小步前行的時(shí)候,別人已經(jīng)大步邁進(jìn)超越你。我們要居安思危,永遠保持那股要成為領(lǐng)頭羊的決心和干勁。
第十,目標是用來(lái)完成和超越的!皥F隊光環(huán)”中,這個(gè)我們覺(jué)得難以完成的圈數,在所有人一次次用力搖擺雙臂過(guò)程中,不可思議地完成了。向目標前進(jìn)的步伐,也是這樣一小步,一小步,最后變成一個(gè)大跨越。
感謝公司給我們提供了一次這么好的拓展訓練,讓我學(xué)到了許多,這將是我畢生難忘的一段經(jīng)歷。我一定會(huì )在接下來(lái)的工作中努力回報公司對我的培養,不辜負公司的期待。因為我是宏旺這個(gè)大家庭的一份子,我要拼盡全力,為我們的大家庭增光添彩。
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5月7日公司舉辦了拓展訓練活動(dòng),這是我來(lái)到匯美這個(gè)大家庭第二次參加拓展訓練,每一次都有不同的感受和收獲!
到達目的地后,大家開(kāi)始集合了。教練以游戲形式布置“陷阱”讓大家往里鉆,當然我們曾上過(guò)當的所以這次知道避開(kāi)“陷阱”,而掉入“陷阱”的同事受到了懲罰。其實(shí)只要大家用心思考和互相配合就不會(huì )掉入“陷阱”的。經(jīng)過(guò)游戲,我們找到了各自的隊友,分別組建了四個(gè)小隊,以“唐僧取經(jīng)”為主題命名隊名。我們隊名非常響亮,叫“齊天大圣大隊”,口號是“降妖除魔,取得真經(jīng)”!我們接下來(lái)的訓練項目分別有“指壓板挑戰”、“翻牌挑戰”、野炊活動(dòng)、“團隊取經(jīng)”等。
“指壓板挑戰”是一個(gè)集體挑戰的項目,先由兩名隊員赤腳從一端跑到另一端挑戰教練,贏(yíng)后另外兩位隊員馬上一起跳繩5個(gè),完成后,再有兩名隊員背靠背夾著(zhù)氣球從教練端走到另一邊,到達終點(diǎn)擠爆氣球……如果隊員之間配合不好,很難爭取在第一時(shí)間完成。
“翻牌游戲”更是考驗團隊了。教練準備了13張牌,讓每隊全員參加,從1一直按順序翻到K,限時(shí)5分鐘?此坪(jiǎn)單的游戲做起來(lái)卻有點(diǎn)困難,由于我們隊在比賽中沒(méi)有發(fā)揮好,只得了第三名,但我們并沒(méi)有氣餒,反而總結教訓,爭取在下一項目中做得更好。我們總結幾點(diǎn):
一、我們在工作中要有一個(gè)領(lǐng)導者指揮。
二、我們要徹底地執行指揮者的決策,當在執行中發(fā)現問(wèn)題再討論解決,不要自行發(fā)揮。
三、大家要找到正確的工作方法,只有這樣大家才能高效率、高標準完成項目。
野炊這個(gè)環(huán)節就是讓我們團隊間合作做一頓飯。取食材、洗碗、燒火、燒菜,分工合作。忙碌一小時(shí)后,我們終于吃上飯了,大家邊吃邊聊,感覺(jué)就像一個(gè)大家庭。這就告訴我們,在工作中,大家的分工都不同,但是目標是一致的,我們就要像兄弟姐妹一樣相處,有困難一起解決,只有大家共同努力,公司才有發(fā)展,我們才有收入。
“板上戰兵”這個(gè)訓練項目是需要小組成員共同完成一個(gè)動(dòng)作造型,只能有四只腳站在地上,并要堅持15秒。由于我最胖,我提議我在下邊做支柱。經(jīng)過(guò)隊長(cháng)指揮后,我們擺好造型,我們“體積”大的做四個(gè)支柱,其他伙伴趴到我們身上,這短短的15秒讓我無(wú)比的痛苦,因為肩負著(zhù)“重擔”,但為了團隊,我們還是堅挺過(guò)去了。這個(gè)活動(dòng)我的.感想是再苦再累都要堅持,不要因為一點(diǎn)壓力就放棄。
從“團隊取經(jīng)”這個(gè)訓練項目中我領(lǐng)悟到,人與人之間的溝通很重要,當工作中出現問(wèn)題,大家要總結經(jīng)驗,吸取教訓,避免以后同類(lèi)問(wèn)題的發(fā)生。
在整個(gè)訓練期間,我們每一個(gè)人都會(huì )得到團隊其它成員的幫助和支持,為了解決某一問(wèn)題或完成一個(gè)合作項目,我們都必須拿出自己的想法、經(jīng)驗和其他成員分享討論,甚至相互質(zhì)證,這最容易迸發(fā)出思想火花。當然,過(guò)程中也會(huì )有一些不和諧的情況出現,因為這些不和諧現象的發(fā)生,也付出了“沉重的代價(jià)”。我們既然是一個(gè)團隊,那么更應該是同心協(xié)力、通力合作,努力去完成我們的目標。
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從來(lái)沒(méi)有想到,一次拓展訓練給了我這么多的感受和收獲,在生活中,我們往往要做出很多抉擇,有些抉擇需要的是勇氣。在事業(yè)上,我們往往去面對很多機遇,把握機遇需要的是決心。越出窘迫后的海闊天空是令人向往的,但是否有勇氣和決心邁出至關(guān)重要的一步也是很重要的。經(jīng)歷這一切之后,你會(huì )發(fā)現人的潛能真的是很巨大的。拓展是什么?拓展是石,可以敲出星星之火;拓展是火,可以點(diǎn)燃希望之燈!拓展是燈,可以照亮前進(jìn)之路;拓展是路,伴隨您走向成功!
通過(guò)拓展訓練,我有以下方面的提高:認識自身潛能,增強自信心,改善自身形象;克服心理惰性,磨練戰勝困難的毅力;啟發(fā)想象力與創(chuàng )造力,提高解決問(wèn)題的能力;認識群體的作用,增進(jìn)對集體的參與意識與責任心;改善人際關(guān)系,學(xué)會(huì )關(guān)心,更為融洽地與群體合作;學(xué)習欣賞、關(guān)注和愛(ài)護大自然。
鐵的.紀律是完成任務(wù)的保障,我們的團隊是臨時(shí)組織起來(lái)的,每個(gè)人都有不同的生活習慣、喜好、長(cháng)處和短處,有的對團隊有利,有的則有害。我們要正確區分工作時(shí)間和休息時(shí)間,個(gè)人時(shí)間和團隊時(shí)間。不要把生活中的不良習慣帶到團隊中來(lái),積極、快速地轉換自己的角色和心態(tài),準確定位,服從安排。為了完成團隊的任務(wù),我們必須嚴格遵守紀律,團結協(xié)作,這是順利完成各項任務(wù)的前提和保障。
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