【必備】培訓通知模板匯總五篇
在當今社會(huì )生活中，我們都可能會(huì )用到通知，各種類(lèi)型的通知各有不同的寫(xiě)法。你寫(xiě)通知時(shí)總是無(wú)從下筆？下面是小編為大家整理的培訓通知5篇，歡迎大家分享。
培訓通知 篇1
各部門(mén)、各院（系），全體新進(jìn)職工：
為促進(jìn)新進(jìn)職工認真貫徹執行黨的教育方針，樹(shù)立正確的教育思想和教學(xué)理念，形成良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，熟悉學(xué)校文化，了解學(xué)校規程，掌握教育教學(xué)基本理論知識和技能，盡快適應高校工作崗位要求，現就做好xx年崗前培訓工作有關(guān)事項通知如下。
一、培訓對象
崗前培訓的對象為學(xué)校xx年新進(jìn)專(zhuān)任教師、輔導員和教學(xué)輔助人員。具體名單見(jiàn)附件2。
二、培訓內容
崗前培訓內容包括：校情校史、教師職業(yè)道德規范、教育政策法規與學(xué)校制度、現代教育理論、教育教學(xué)基本技能等。培訓采取學(xué)校集中培訓、院系自主培訓和個(gè)人自學(xué)相結合的方式進(jìn)行。
三、培訓時(shí)間
培訓時(shí)間為期三個(gè)月（xx年9月-12月），其中學(xué)校集中培訓安排兩天（xx年9月28日-29日），其他時(shí)間為各院系培訓和個(gè)人自學(xué)。具體安排見(jiàn)附件1。
四、培訓考核
�。ㄒ唬﹨⒓邮〗逃龔d組織的高校教師崗前培訓考試。專(zhuān)任教師必須參加，其它人員自愿參加，具體考試科目見(jiàn)附件1“個(gè)人自學(xué)欄中必修課視頻”�？荚嚫骺颇烤细竦�，由省教育廳頒發(fā)《山東省高等學(xué)校教師崗前培訓考試暨教師資格筆試合格證》，合格證是申請認定高校教師資格的憑證之一。
考試不合格的科目，可在下一個(gè)年度參加補考；經(jīng)補考仍有科目不合格的，原合格科目成績(jì)不再有效，須重新參加崗前培訓并重新參加所有科目考試。
考試過(guò)程中有違紀或者作弊行為的，須重新參加崗前培訓，并依據《國家教育考試違規處理辦法》等有關(guān)規定，視情節給予暫停參加該項考試1 至3 年的處罰。
�。ǘ﹨⒓铀谠合到M織的教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)�？己司唧w內容、形式由各院系自行決定。
�。ㄈ﹨⒓訉W(xué)校組織的學(xué)習成果匯報會(huì )。匯報會(huì )以“教學(xué)沙龍”和“討論匯報”的形式開(kāi)展。新職工隨機分成若干小組，以小組為單位開(kāi)展“教學(xué)沙龍”活動(dòng)，各小組選定討論內容，確定小組成員具體分工，定期開(kāi)展活動(dòng)，形成學(xué)習匯報材料，并選出一名代表在學(xué)習成果匯報會(huì )上交流。討論匯報內容見(jiàn)附件3。
五、有關(guān)要求
�。ㄒ唬└饔嘘P(guān)部門(mén)、各院系要高度重視新職工崗前培訓工作，要結合學(xué)校和本單位實(shí)際，重點(diǎn)圍繞師德師風(fēng)、教育教學(xué)、現代教育技術(shù)等內容，采取專(zhuān)題講座、典型報告、教學(xué)觀(guān)摩、課堂教學(xué)實(shí)踐或講評等形式，加強對新教師的`培訓，提高新教師崗位適應能力和教育教學(xué)能力。
�。ǘ⿳徢芭嘤柺切氯谓處熒暾埥處熧Y格、轉正定級和職稱(chēng)晉升的重要參考依據。各培訓學(xué)員要積極參加，按要求完成各項任務(wù)。要在現代教學(xué)理念把握、專(zhuān)業(yè)培養方案理解、課堂教學(xué)教案撰寫(xiě)、說(shuō)課、教學(xué)方法和手段的使用等方面下功夫。并就如何做一名“四有 ”好教師，如何結合學(xué)校發(fā)展目標做好人生職業(yè)規劃，進(jìn)行認真思考和積極實(shí)踐。
�。ㄈ﹪烂C培訓紀律。各有關(guān)部門(mén)、各院系要認真做好培訓安排，加強管理，嚴肅考核。各培訓學(xué)員要做好學(xué)習計劃，科學(xué)安排時(shí)間，積極參加各項集體活動(dòng)，加強自學(xué)，確保完成各項學(xué)習任務(wù)。
各院系于10月15 日前將本院系xx年新進(jìn)職工培訓計劃安排表（附件4）、新進(jìn)教師導師配備情況表（附件5）、新進(jìn)教師導師制培養計劃表（附件6）報人事處532房間，電子版發(fā)。
聯(lián)系人：xx，電話(huà)：xx10。
人事處
xx年9月28日
培訓通知 篇2
各部門(mén)：
為認真貫徹落實(shí)公司二屆二次職代會(huì )精神，狠抓教育培訓工作，進(jìn)一步促進(jìn)職工隊伍整體技能素質(zhì)的提高，經(jīng)公司黨委研究，決定在公司廣大職工中開(kāi)展全員性崗位技能培訓工作，現將有關(guān)要求通知如下，望認真貫徹落實(shí)。
一、 總體思路
崗位技能培訓工作通知范文以崗位基礎知識、基本技能、基本理論為重點(diǎn)，開(kāi)展全員性崗位技能培訓工作，堅持與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)同步，堅持時(shí)效性、實(shí)用性、長(cháng)期性。設立崗位技能培訓專(zhuān)項獎，加大崗位培訓獎勵力度。
二、 總體目標
營(yíng)造職工隊伍學(xué)知識、比技術(shù)、重技能的良好學(xué)習氛圍，大力提高職工隊伍整體技術(shù)素質(zhì)，促進(jìn)崗位成才，加快技術(shù)型、技能型、管理型和復合型人才的培養。
三、 實(shí)施措施
1、建立《職工崗位技能培訓工作考評實(shí)施辦法》。
2、公司成立崗位技能培訓考評委員會(huì )。由總工程師任主任、總經(jīng)理助理、各副總師、人事部、教培中心、紀監審辦公室、工會(huì )參加，并從運行、檢修、實(shí)業(yè)公司各選派一名職工代表組成。負責指導、監督、檢查各部門(mén)開(kāi)展職工崗位技能培訓情況及崗位技能培訓獎金落實(shí)情況，并提出考評意見(jiàn)。
3、各部門(mén)以不少于月度獎金的20%作為職工崗位技能培訓工作的獎金。
4、公司設立月獎金額度5%-10%的公司崗位技能培訓專(zhuān)項獎。各部門(mén)根據開(kāi)展崗位技能培訓工作情況可填寫(xiě)崗位技能培訓專(zhuān)項獎申報表(見(jiàn)附件二)向公司崗位技能培訓考評委員會(huì )申請專(zhuān)項獎，公司崗位技能培訓考評委員會(huì )對
申報部門(mén)開(kāi)展崗位技能培訓情況進(jìn)行檢查認定。對于切實(shí)開(kāi)展崗位技能培訓工作并通過(guò)公司崗位技能培訓考評委員會(huì )檢查的部門(mén)，公司將給與5%-10%的崗位培訓專(zhuān)項獎勵。
5、崗位技能培訓工作是一項長(cháng)期性的工作，各部門(mén)要高度重視，精心設計，精心組織，要象抓安全生產(chǎn)一樣，抓好崗位技能培訓工作。成立由各部門(mén)黨政主要負責人任組長(cháng)的崗位技能培訓考評領(lǐng)導小組，切實(shí)將崗位技能培訓工作及崗位技能培訓獎金落到實(shí)處。根據本部門(mén)實(shí)際情況認真研究制定切實(shí)可行的崗位技能培訓計劃、目標和崗位技能培訓獎勵辦法并報公司崗位技能培訓考評委員會(huì )備案。
四、 幾點(diǎn)要求
1、各部門(mén)于8月20前制定出本部門(mén)下半年職工崗位技能培訓計劃、目標并分解到季度，制定職工崗位技能培訓獎勵辦法，經(jīng)分管總經(jīng)理助理、總師審閱簽字后報公司崗位技能考評委員會(huì )備案。
2、運行分場(chǎng)、各檢修分場(chǎng)、實(shí)業(yè)公司于8月15前各選出一名職工代表報公司職工崗位技能考評委員會(huì )批準后，作為公司職工崗位技能考評委員會(huì )成員。其中，檢修分場(chǎng)的職工代表(含化學(xué)分場(chǎng)、燃料分場(chǎng))由鍋爐分場(chǎng)黨支部牽頭選出。
3、各部門(mén)崗位技能培訓工作及崗位技能培訓獎勵辦法必須在9月份全面實(shí)施。
4、公司職工崗位技能培訓考評委員會(huì )于9月底對各部門(mén)開(kāi)展崗位技能培訓情況進(jìn)行全面檢查、認定。
5、教培中心負責制定職工崗位技能培訓專(zhuān)項獎(月度獎金額度5%-10%)檢查、考核辦法。
培訓通知 篇3
�。ǘ┡嘤枙r(shí)間：7月17日-7月19日
�。ㄈ┡嘤柕攸c(diǎn)：杭州天元大廈（杭州市錢(qián)江新城錢(qián)潮路2號，電話(huà)：0571-8811 1111-5817）。
五、培訓經(jīng)費
培訓班收費標準為500元/人。食宿統一安排，住宿費、差旅費回單位報銷(xiāo)。培訓期滿(mǎn)，由浙江省中醫藥學(xué)會(huì )頒發(fā)《培訓證書(shū)》。
六、參會(huì )報名
請在7月10日前，掃描下方二維碼，在線(xiàn)填寫(xiě)《浙江省醫院院長(cháng)管理培訓班》報名表相關(guān)信息，并提交,完成報名。
培訓通知 篇4
各公司、部門(mén)：
為提高集團內訓師設計開(kāi)發(fā)課程和講授課程的能力，擬舉辦集團內訓師集訓營(yíng)，為期兩天。相關(guān)通知如下：
一、培訓目的：
1、幫助內訓師了解自身職責與角色，培養內訓師的責任感和認同感；
2、幫助內訓師掌握成人學(xué)習的動(dòng)機和特性，了解如何有效地設計培訓課程；
3、幫助內訓師了解訓練教案的主要結構，可以正確組織訓練教學(xué)內容；
4、幫助內訓師學(xué)會(huì )必要的課堂表達技巧，克服不良習慣和畏怯心理，提高課程表達效果；
5、幫助內訓師學(xué)會(huì )多媒體課件制作技巧，提升課堂的充實(shí)度和吸引力；
6、幫助內訓師掌握教育心理學(xué)相關(guān)知識。
二、培訓目標：
使培訓師掌握教育心理學(xué)一些知識、具有良好的語(yǔ)言表達、基本的授課技巧，并初步具備課程設計與教案編寫(xiě)能力，會(huì )根據授課內容制作PPT，成為一名合格的內訓師。
三、培訓時(shí)間：擬安排在9月份中下旬或10月上旬，具體時(shí)間另行通知
四、培訓對象：集團內訓師，集團“雙百計劃”相關(guān)人員
五、報名方式：
1、個(gè)人請添加水分子助手小艾（ishuiwu），發(fā)送“姓名，單位，聯(lián)系方式,參加訓練營(yíng)”報名。
2、為加強集團高技能人才建設，請各公司按照“每個(gè)廠(chǎng)站所2人”的名額，推薦一線(xiàn)技能骨干人才參加培訓（兩年以上工作經(jīng)驗，具備一定的技能水平和表達能力者優(yōu)先）。
培訓通知 篇5
市委各部、委，市政府各委、辦、局、人民團體:
為保障全市公務(wù)車(chē)輛日常工作行車(chē)安全，提高駕駛員的政治素質(zhì)、思想素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)技能為目的，我市將一場(chǎng)舉辦公務(wù)用車(chē)駕駛員安全培訓，現將具體事宜通知如下:
參訓范圍：各鄉鎮黨委、政府(管委)，市委各部、委，市政府各委、辦、局、人民團體所有公車(chē)駕駛員。
培訓內容：《中華人民共和國道路交通安全法》、《中華人民共和國道路交通安全法實(shí)施條例》;車(chē)輛安全駕駛技能及安全駕駛理念、安全駕駛習慣培訓;觀(guān)看事故錄像，典型事故案例剖析，發(fā)生交通事故如何處理等內容。
培訓方法：采取由機關(guān)事務(wù)管理局集中培訓和各單位組織自學(xué)相結合的方法。
培訓時(shí)間：公務(wù)用車(chē)駕駛員安全技能培訓時(shí)間：XX年XX月XX日，上午9:30分。
培訓地點(diǎn)：市政綜合大樓一樓報告廳。
因單位主要領(lǐng)導公務(wù)出差外，各單位所有公務(wù)車(chē)輛指定駕駛員全部參加培訓，對無(wú)故逃避培訓的單位全市通報，請各單位高度重視。
A市機關(guān)事務(wù)管理局
XX年XX月XX日
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