關(guān)于公司的通知匯編八篇
在不斷進(jìn)步的時(shí)代，我們都可能會(huì )用到通知，上級機關(guān)對下級機關(guān)可以用通知，平行機關(guān)之間有時(shí)也可以用通知。寫(xiě)起通知來(lái)就毫無(wú)頭緒？以下是小編幫大家整理的公司的通知9篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。
公司的通知 篇1
親愛(ài)的：____伙伴（崗位：____入職時(shí)間：____），首先謝謝您入職以來(lái)為公司的辛勤付出，經(jīng)公司研究決定：對您的基本工資部分進(jìn)行調整（加薪原因____________），由原先的____元至____元。調薪后自____年____月份開(kāi)始計發(fā)！再次謝謝您對公司的支持�。ㄉ洗握{薪時(shí)間為：________）
門(mén)店：□第一分店□第二分店日期：________
員工簽名：____________部門(mén)主管：________
店長(cháng)：____________財務(wù)主管：________
人事主管：____________總經(jīng)理：________
公司的通知 篇2
20xx年工作打算匯報會(huì )的通知
機關(guān)各部門(mén)：
為深入查找xxxx年機關(guān)各部門(mén)工作不足，便于安排布署xxxx年機關(guān)各項工作，經(jīng)研究決定，我局將于近期召開(kāi)機關(guān)各部門(mén)xxxx年工作總結、xxxx年工作打算匯報會(huì )。相就有關(guān)事項通知如下：
一、會(huì )議時(shí)間、地點(diǎn)
二、參會(huì )人員
三、會(huì )議的主要內容(或會(huì )議議程)
(一)機關(guān)各部門(mén)負責人匯報xxxx年各項工作任務(wù)完成情況以及xxxx年具體工作打算。
(二)局領(lǐng)導作重要講話(huà)。
四、有關(guān)要求
(一)與會(huì )人員要準時(shí)參加會(huì )議，無(wú)特殊情況不得請假。機關(guān)各部門(mén)到會(huì )場(chǎng)簽到后，必須報送匯報材料一份，用于xxxx年度效能監察。
(二)機關(guān)各部門(mén)要高度重視此項工作，工作總結要客觀(guān)實(shí)際，真正查找到工作的不足。工作安排要站在加強自身建設、提高行政能力，特別是有效發(fā)揮機關(guān)部門(mén)監督職能的角度，結合部門(mén)優(yōu)勢和業(yè)務(wù)特點(diǎn)，創(chuàng )新性地確定今年的工作目標和任務(wù)。匯報中要列出主導性和創(chuàng )新性工作的實(shí)施步驟和時(shí)間進(jìn)度。
(三)匯報材料形成后，要組織本部門(mén)人員座談?dòng)懻�、認真修改、提高質(zhì)量，堅決防止言之無(wú)物、偏而蓋全。匯報材料字數在1600字左右，匯報時(shí)間控制在8分鐘以?xún)取?/p>
特此通知
XXX辦公室
XX年XX月XX日
公司的通知 篇3
發(fā)往 : 全體員工
發(fā)出：人力資源行政部
簽署：**
日期：**
編號：**
猜燈謎迎中秋，為讓全體員工過(guò)上一個(gè)歡樂(lè )的節日，決定舉辦一場(chǎng)燈謎活動(dòng)。具體事項安排如下：
1、舉辦時(shí)間：20xx年9月27日晚18：00～21：00
2、舉辦地點(diǎn)：生活區操場(chǎng)
3、舉辦形式：以猜燈謎為主，其間穿插精彩有趣的小游戲，還有特邀嘉賓表演精彩節目。
4、活動(dòng)獎品：凡猜中謎語(yǔ)及參與游戲獲勝者，均有一份精美禮品頒發(fā)。
5、誠邀各位領(lǐng)導蒞臨現場(chǎng)共同互動(dòng)、歡慶。
6、希望全體職員工踴躍參與。
7、詳情請參閱《中秋燈謎活動(dòng)方案》。
特此通知
XX公司
20xx年*月*日
公司的通知 篇4
致：
承蒙貴公司多年來(lái)對我公司的鼎力支持與厚愛(ài)，使我公司得以良性持續發(fā)展，為適應公司戰略發(fā)展需要，從20xx年 月 日起，將XXXXX有限公司變更為XXXXX有限公司，公司所有的債權債務(wù)和一切業(yè)務(wù)由變更后的公司接替，因公司名稱(chēng)的變更給你帶來(lái)的不便，敬請諒解，公司將一如既往地為您提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，謝謝合作。
順祝 商祺!
XXXXX有限公司
年 月 日
變更前：
公司名稱(chēng)：XXXX有限公司(公章)
法人代表：(章)
公司地址：XXX省XX縣XXXX號
開(kāi)戶(hù)行：XXXXXX 賬號：XXXXXXXXX
變更后：
公司名稱(chēng)：XXXXX有限公司(公章)
法人代表：XXX(章)
公司地址：XXXXX
開(kāi)戶(hù)行：XXX 賬號：XXXX
公司的通知 篇5
集團各部門(mén)及直屬單位：
關(guān)于公文管理，集團現行已有規范。但在實(shí)際應用中還需進(jìn)一步完善。為落實(shí)公文管理制度，使集團各類(lèi)公文處理工作達到規范化、制度化，流程化，提高公文處理的質(zhì)量和效率，體現出集團的規格和對外形象。結合集團實(shí)際情況，將對公文管理進(jìn)行明確。
1、關(guān)于公文格式。須按照集團內部批準執行的.模板，任何部門(mén)和人員不得改動(dòng)、調整公文的模板樣式。公文的樣式、文字行距、邊距、字體、字號、LOGO規格須與批準執行的樣式完全一致。 此通知。
XXXXXX有限公司
二○xx年十二月十日
公司的通知 篇6
10月是收獲的時(shí)節，同樣，20xx年的10月也是碧海藍天豐收的季節，這個(gè)月會(huì )員卡銷(xiāo)售創(chuàng )出佳績(jì)。其中，男賓部員工王揚揚表現突出。他在工作中加班加點(diǎn)、盡職盡責、開(kāi)動(dòng)腦筋、吃苦耐勞，這種主人翁精神不僅獲的顧客的高度滿(mǎn)意，也為員工樹(shù)立了典范。為激勵先進(jìn)、強化服務(wù)意識、持續提升業(yè)績(jì)，公司決定對王揚揚通報嘉獎、獎金獎勵。
獎金如下：
1.10月個(gè)人總售卡108000，提成1944元。
2.售卡成績(jì)第一，按公司制度獎勵300元。
3.董事長(cháng)特別額外獎勵500元。
希望王揚揚在今后的工作中，再接再厲，戒驕戒躁，珍惜成績(jì)和榮譽(yù)，把榮譽(yù)當做新起點(diǎn)，以更為飽滿(mǎn)的熱情投入到日后的工作中。也希望其他同事以他為學(xué)習榜樣，切切實(shí)實(shí)地增強服務(wù)意識，團結協(xié)作，共同努力，再創(chuàng )輝煌!
特此通告!
碧海藍天餐飲洗浴娛樂(lè )有限責任公司
董事長(cháng)：xxx
公司的通知 篇7
為保障員工的身體健康，公司將安排進(jìn)行年度健康體檢。公司在武清和天津市內各聯(lián)系了一處體檢中心，員工能夠根據自我的休息時(shí)光任選一家。具體安排如下：
一、參加員工：
20xx年1月1日前入職的，享受天津福利的中國員工及20xx年1月1日前派往丹佛斯天津公司工作的聯(lián)誠員工。
二、體檢項目：
一般檢查、內科、心電圖、腹部B超（肝、膽、胰、脾、雙腎）、胸部透視（心、肺、膈肌狀況）、肝功能、血糖、血脂和血粘度，女員工可選取參加乳腺和婦科檢查。
三、體檢日期及安排：
�。ㄒ唬┪淝濉淝逯嗅t院體檢中心：
1、體檢方式：
1）體檢前1天，員工須撥打電話(huà)預約，預約電話(huà)：
2）正式員工持本人“員工卡”/聯(lián)誠員工持本人“身份證”于預約時(shí)光到體檢場(chǎng)所前臺進(jìn)行登記，然后體檢。
2、時(shí)光：20xx年10月24日—20xx年12月31日（含周六、日，上午8：00—10：00，10：00截止登記）
3、地點(diǎn)：武清區楊村鎮機場(chǎng)道10號（武清中醫院旁急救中心樓內二層）
4、聯(lián)系電話(huà)：
�。ǘ┨旖蚴小旖蛎滥牦w檢中心：
1、體檢方式：
1）請打印附件中的“體檢通知單”。
2）體檢前員工須撥打電話(huà)預約，預約電話(huà)：*********。如果預約出現問(wèn)題，請撥打咨詢(xún)電話(huà)：************。
3）正式員工持本人“員工卡”和“體檢通知單”/聯(lián)誠員工持本人“身份證”和“體檢通知單”于預約時(shí)光到美年體檢中心前臺進(jìn)行登記，然后體檢。
4）體檢結束后注意在交表時(shí)向護士索取網(wǎng)上查詢(xún)體檢報告的用戶(hù)名和密碼，這樣就能夠在網(wǎng)上查詢(xún)自我的體檢結果。
2、時(shí)光：20xx年10月24日左右—20xx年12月31日（含周六、日，上午7：30—9：30，9：30截止登記）
****有限公司
二O**年*月**日
公司的通知 篇8
各部門(mén)、管理處：
根據z物管〔20xx〕**號文，為推動(dòng)公司年終評優(yōu)、評先工作順利開(kāi)展，激勵全體員工的工作熱情和創(chuàng )造性，弘揚和固化zz物管優(yōu)秀的企業(yè)價(jià)值觀(guān)，樹(shù)立體現zz文化的團隊典型和榜樣人物，公司決定在全公司范圍內評選20xx年度公司優(yōu)秀團隊和個(gè)人，具體方案如下：
一、獎項設置：
1、集體獎
�。�1）優(yōu)秀業(yè)績(jì)團隊獎
獎勵在完成年度經(jīng)營(yíng)計劃方面業(yè)績(jì)優(yōu)秀的團隊，2-3個(gè)名額。
�。�2）優(yōu)秀改進(jìn)團隊獎
獎勵在工作改進(jìn)方面有重要成果的團隊，2-3個(gè)名額。
�。�3）優(yōu)秀協(xié)作團隊獎
獎勵跨部門(mén)協(xié)作方面表現突出的團隊，2-3個(gè)名額。
�。�4）優(yōu)秀團隊專(zhuān)項獎
獎勵本年度在專(zhuān)項工作中取得優(yōu)異成績(jì)的團隊，5-6個(gè)名額。
2、個(gè)人獎
�。�1）優(yōu)秀經(jīng)理人獎
獎勵在業(yè)績(jì)、改進(jìn)、公正、協(xié)作方面表現優(yōu)秀的職業(yè)經(jīng)理人，8-10個(gè)名額。
�。�2）優(yōu)秀員工獎
獎勵在履行崗位職責方面表現優(yōu)秀的員工，38-40個(gè)名額。
�。�3）優(yōu)秀保安獎
獎勵在封閉式管理工作中表現優(yōu)秀的保安員，60個(gè)名額。
�。�4）優(yōu)秀保潔獎
獎勵清潔工作中表現優(yōu)秀的保潔人員，25個(gè)名額。
�。�5）優(yōu)秀綠化獎
獎勵在綠化工作中表現優(yōu)秀的綠化人員，5個(gè)名額。
�。�6）優(yōu)秀維修獎
獎勵在維護維修工作中表現優(yōu)秀的工程維修人員，11個(gè)名額。
�。�7）優(yōu)秀客戶(hù)服務(wù)獎
獎勵在客戶(hù)服務(wù)工作中表現優(yōu)秀的客服人員，13個(gè)名額。
二、評先工作
1、操作層員工評先
(1) 操作層員工評先以部門(mén)為單位開(kāi)展，各部門(mén)評先名額為操作層員工總數的5%；
(2)各部門(mén)自主分配評先名額，原則上為各管理處按在職操作層員工5%的比例提名，報上級主管部門(mén)審批；
(3) 各管理處報送評先提名至上級主管部門(mén)，上級主管部門(mén)評定后報公司行政人事部；
2、優(yōu)秀員工獎
(1) 參加范圍為全體在職管理層員工；
(2)各部門(mén)以部門(mén)總人數15%比例上報評優(yōu)候選人名額及評優(yōu)材料（個(gè)人年度工作總結）；
3、其它獎項
公司優(yōu)秀經(jīng)理人獎、優(yōu)秀業(yè)績(jì)團隊、改進(jìn)團隊、協(xié)作團隊獎和優(yōu)秀團隊專(zhuān)項獎，由公司領(lǐng)導辦公會(huì )根據年終考核結果討論確定。
附件：二〇XX年度評優(yōu)評先結果匯總表
二〇XX年X月X日
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