休假通知集錦10篇
在現在社會(huì ),我們可以使用通知的機會(huì )越來(lái)越多,通知的功能多,種類(lèi)多,寫(xiě)法彼此有較大的區別。你所見(jiàn)過(guò)的通知是什么樣的呢?以下是小編收集整理的休假通知10篇,希望對大家有所幫助。

休假通知 篇1
公司各部門(mén):
為維護職工休息休假權利,調動(dòng)職工工作積極性,根據《勞動(dòng)法》、《職工帶薪年休假條例》和公司《關(guān)于加強員工考勤管理的通知》,經(jīng)研究, 現將我公司20xx年職工帶薪年休假的有關(guān)事項通知如下:
一、休假的有關(guān)規定
1、職工工作年限滿(mǎn)1年不滿(mǎn)10年的,年休假5天;滿(mǎn)10年不滿(mǎn)20年的,年休假10天;已滿(mǎn)20年的,年休假15天。國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。
2、年休假在1個(gè)年度內集中安排。
3、按照上級有關(guān)規定,工作人員有下列情形之一的,不享受當年的年休假:
、耪埵录倮塾20天及以上的。
、评塾嫻ぷ鳚M(mǎn)1年不滿(mǎn)10年的職工,請病假累計2個(gè)月(44個(gè)工作日)以上的;
、抢塾嫻ぷ鳚M(mǎn)10年不滿(mǎn)20年的職工,請病假累計3個(gè)月(66個(gè)工作日)以上的;
、壤塾嫻ぷ鳚M(mǎn)20年以上的職工,請病假累計4個(gè)月(88個(gè)工作日)以上的;
、蓡T工發(fā)生曠勤累計超過(guò)10天的;
、室騻(gè)人原因脫產(chǎn)學(xué)習累計天數超過(guò)其年休假天數
的;
、吮煌B殞彶榛蚴芟拗迫松碜杂15天以上的行政、刑事處罰的。
、坦ぷ魅藛T已享受當年的年休假,年內又出現上述規定情形之一的,不享受下年度的年休假。
二、時(shí)間安排
各部門(mén)在崗人員休假時(shí)間,原則上安排在x月至8月期間休完。
三、有關(guān)要求
1、各部門(mén)人員,須在保證完成工作任務(wù)基礎上,由部門(mén)負責人安排輪流休假。職工休假期間,各部門(mén)要安排人員接替休假人員的工作,保證工作的連續性。
2、凡外出休假人員一定要注意安全,保持通訊聯(lián)絡(luò )暢通,有情況及時(shí)報告,嚴防各類(lèi)事故發(fā)生,注意防盜、防暑等,特別是不要到汛期和地質(zhì)災害多發(fā)地旅游,自駕車(chē)旅行要注意道路交通安全,確保度過(guò)一個(gè)平安愉快的假期。
3、請各部門(mén)根據實(shí)際情況,于x月14日下午下班前將休假名單報綜合部。
特此通知。
綜合管理部
二○xx年x月x日
休假通知 篇2
尊敬的新老用戶(hù):
正值中國的傳統節日“春節”來(lái)臨之際,xx全體同仁向新老客戶(hù)和廣大朋友們拜個(gè)早年!祝大家新春愉快!財源廣進(jìn)!三陽(yáng)開(kāi)泰!
我公司將于xx年2月16日(農歷27號)至2月28日(農歷正月初十)放假13天。期間相關(guān)信息審核及服務(wù)工作將分別順延至節后處理,在線(xiàn)咨詢(xún)和電話(huà)接聽(tīng)將暫停。如給您帶來(lái)不便,我們深表歉意。
再次感謝您對xx的關(guān)注與支持!
順祝
商祺!
xx民營(yíng)企業(yè)
xx年2月15日
休假通知 篇3
根據國務(wù)院辦公廳國慶放假通知精神,并結合XX公司實(shí)際情況,經(jīng)研究決定,xxxx年十一國慶節放假安排如下:
xxxx年10月1日至10月7日放假,共7天。其中,10月1日(星期三)、10月2日(星期四)、10月3日(星期五)為國慶節法定節假日, 10月4日(星期六)、10月5日(星期日)公休。9月28日(星期日)、10月11日(星期六)公休分別調至10月6日(星期一)、10月7日(星期二)。
1、xxxx年國慶放假時(shí)間安排較長(cháng),大家可以安排出門(mén)旅游,探親訪(fǎng)友,在長(cháng)假期間放松自己,在長(cháng)假結束后全身心投入到工作和生活中。
2、XX公司保衛人員在節日期間須做好公司的安全保衛工作。
3、各部門(mén)務(wù)必做好放假前的安全自查工作,放假離開(kāi)要關(guān)閉電源、鎖好門(mén)窗、確保安全。
4、節假日期間各部門(mén)要妥善安排好值班和安全、保衛等工作,遇有重大突發(fā)事件發(fā)生,要按規定及時(shí)報告并妥善處置。
5、放假前,請同事們要認真做好安全隱患排查工作,宿舍注意防火、防盜等。 放假期間請注意假期安全,最后祝大家祥和平安度過(guò)國慶節假期。
XX公司
20xx年x月x日
休假通知 篇4
尊敬的客戶(hù):
新年好!
新春伊始,萬(wàn)象更新。值此新年來(lái)臨之際,國技互聯(lián)全體員工在此深深感謝貴司長(cháng)期以來(lái)對我司的支持與厚愛(ài)!向貴司致以最誠摯的祝福和問(wèn)候!在新的一年里,我司會(huì )更加努力,給您提供更優(yōu)質(zhì)更全面的服務(wù)!
春節期間我司將暫停日常服務(wù)工作,不便之處敬請諒解,范文《春節休假通知》。結合我司的具體情況,春節放假時(shí)間安排公布如下:
1、放假范圍:浙江國技互聯(lián)信息技術(shù)有限公司、麗水新國技互聯(lián)信息技術(shù)有限公司、金甌網(wǎng)絡(luò )信息技術(shù)有限公司、好惠買(mǎi)信息技術(shù)有限公司
放假時(shí)間: 春節放假十一天,從20xx年X月15日起至20xx年X月25日止,X月26日正常上班。
2、放假范圍:寧波國技互聯(lián)信息技術(shù)有限公司
放假時(shí)間:春節放假八天,從20xx年X月18日起至20xx年X月25日止,X月26日正常上班。
3、放假范圍:華趣互動(dòng)科技有限公司
放假時(shí)間:春節放假十五天,從20xx年X月11日起至20xx年X月25日止,X月26日正常上班。
4、春節期間緊急情況請聯(lián)系專(zhuān)屬客服顧問(wèn),春節期間具體值班詳見(jiàn)國技互聯(lián)放假期間值班聯(lián)絡(luò )表。
因放假給貴司帶來(lái)的不便,深表歉意,望見(jiàn)諒,謝謝!
最后國技互聯(lián)祝廣大客戶(hù):財源廣進(jìn),富貴吉祥,福運滿(mǎn)門(mén);全家團團圓圓,幸福安康、猴年萬(wàn)事如意!
休假通知 篇5
尊敬的客戶(hù):
您好!
根據國務(wù)院《關(guān)于修改<全國年節及紀念日放假辦法>的決定》, 20xx年我公司春節放假安排時(shí)間通知如下:
20xx年X月7日至20xx年X月13日調休,放假7日。
X月7日(星期日,農歷除夕)、X月8日(星期一,農歷正月初一)、X月9日(星期二,農歷正月初二)為法定節假日
X月6日、X月14日(星期日)公休調至X月11日(星期四),X月12日(星期五) X月6日(星期六)、X月14(星期日)日照常上班。
提前祝您春節快樂(lè ),闔家幸福!
XX公司
20xx年x月x日
休假通知 篇6
根據國務(wù)院辦公廳關(guān)于元旦放假的通知,結合我校實(shí)際,現將有關(guān)放假事宜通知如下:
一、放假時(shí)間:
20xx年1月1日至20xx年1月5日放假,共5天;20xx年1月6日正式上課。 假后不調休,不串休。
二、請各教研組及行政部門(mén)做好課程和節日值班安排,妥善做好假期留校學(xué)生的管理工作。各班主任要對學(xué)生開(kāi)展一次安全教育,重點(diǎn)做好外出學(xué)生的交通安全教育,注意防火防盜。
特此通知。
休假通知 篇7
局屬各單位、機關(guān)各科室:
為認真執行機關(guān)事業(yè)單位工作人員帶薪年休假制度,規范局機關(guān)休假程序,維護職工休息休假權利,調動(dòng)職工工作積極性,現就有關(guān)問(wèn)題明確如下:
一、休假原則
年休假安排應遵循以下原則:根據工作需要安排時(shí)間;不集中統一集體休假;不跨年度休假,本年度假期應當年休完,不累計下年度;一般不分段安排,因特殊工作需要不能一次休完的,經(jīng)單位主要領(lǐng)導批準方可分段安排。
二、休假假期
。ㄒ唬┞毠だ塾嫻ぷ饕褲M(mǎn)1年不滿(mǎn)10年的,年休假5天;已滿(mǎn)10年不滿(mǎn)20年的,年休假10天;已滿(mǎn)20年的,年休假15天。
。ǘ﹪曳ǘㄐ菁偃、休息日不計入年休假的假期; 國家規定的探親假、婚喪假、產(chǎn)假的假期,不計入年休假的假期。
。ㄈ┱埵录倮塾5天以上且未被扣發(fā)工資的機關(guān)事業(yè)單位工作人員,其請事假天數應抵沖當年的年休假天數;當年休滿(mǎn)年休假后又請事假累計超過(guò)5天以上的機關(guān)事業(yè)單位工作人員,其請事假天數應抵沖下一年度的年休假天數。
。ㄋ模┕ぷ魅藛T有下列情形之一的,不享受當年的年休假。
1、職工請事假累計20天以上且單位按照規定不扣工資的;
2、累計工作滿(mǎn)1年不滿(mǎn)10年的職工,請病假累計2個(gè)月以上的;
3、累計工作滿(mǎn)10年不滿(mǎn)20年的職工,請病假累計3個(gè)月以上的;
4、累計工作滿(mǎn)20年以上的職工,請病假累計4個(gè)月以上的'。
三、報批程序
機關(guān)科室、局屬事業(yè)單位根據工作任務(wù),并考慮工作人員本人意愿,統籌安排年休假計劃。屆時(shí),由休假人員填報《機關(guān)事業(yè)單位工作人員年休假審批表》,經(jīng)分管領(lǐng)導審定后,報局辦公室備案。
四、相關(guān)要求
。ㄒ唬┮J真執行職工休假計劃,確保落實(shí)帶薪年休假制度。
。ǘ└鲉挝、各科室在20xx年5月31日前將年休假計劃表經(jīng)分管負責人審核后上報局辦公室。
附件:1、20xx年度請(休)假情況統計及20xx年度休假計劃表;
2、機關(guān)事業(yè)單位工作人員年休假審批表
xx市城市管理局
20xx年4月30日
休假通知 篇8
各位同仁:
接生產(chǎn)計劃部通知,因原材料待料,本著(zhù)員工利益至上,公司決定在不影響部門(mén)正常工作的前提下,各部門(mén)員工可以結合自身情況向公司申請放假,具體事宜如下:
1. 放假時(shí)間:20xx年8月29日開(kāi)始廠(chǎng)休,至10月31日結束;
2. 申請流程:?jiǎn)T工自行到部門(mén)文員處登記(格式詳見(jiàn)附件),經(jīng)部門(mén)負責人審批、總經(jīng)理批準后,上報人事行政部備案,最終確定放假名單。
3. 申請時(shí)間:8月27日-28日15:00。
4. 放假人員需24小時(shí)保持手機暢通,所有人員處于工作待命狀態(tài),一旦有工作需立即回公司工作;
5. 放假人員于11月1日至公司打卡簽到,屆時(shí)再通知后續安排,否則按照公司考勤及獎懲相關(guān)制度執行;
6. 放假員工在放假期間工資將根據《XX省工資支付條例》規定支付,社會(huì )保險公司正常代扣代繳。
人事行政部
休假通知 篇9
親愛(ài)的公司全體員工:
春節將近,為歡度中華民族的傳統佳節,使全體人員能夠快快樂(lè )樂(lè )地過(guò)上一個(gè)歡樂(lè )、祥和的20xx年春節,盡可能的與家人一起享受節日的歡樂(lè )和喜悅;結合生產(chǎn)情況,經(jīng)公司研究決定:
公司定于1月**日起開(kāi)始放年假,年假共計XX天,截止時(shí)間為*月*日,*月*日正式上班。
回家的員工建議通過(guò)各種途徑提前預訂好往返的車(chē)票,以免到時(shí)“一票難求”,計算好返鄉的行程安排,并做好回家的理財準備;
同時(shí),公司要求所有的員工必須在*月*日到達深圳,確保*月*日能夠正常上班;屆時(shí)公司一律不接受電話(huà)請假,逾期未到者按曠工處理。
為了讓不回家的員工過(guò)一個(gè)歡樂(lè )祥和的春節,同時(shí)也方便公司在春節期間的食宿安排和管理工作的開(kāi)展,特通告好下:
1、決定不回家并留廠(chǎng)的員工(包括外宿員工)如果仍未登記的員工,請盡快到各部門(mén)文員處登記,登記時(shí)注明員工姓名及部門(mén)/級別以及是否在廠(chǎng)內食宿,是享用管理餐還是員工餐等。
2、各部門(mén)文員/主管請將增加的統計名單于元月XX日前將留廠(chǎng)人中名單交到行政部
3、行政部將根據留廠(chǎng)人員情況安排用餐及住宿保安相關(guān)事宜,請員工決定后再行登記
4、所有留廠(chǎng)員工在春節期間用餐不再扣除伙食費,由公司全額承擔,除夕夜與大年初一中餐加餐。
5、留廠(chǎng)員工可以自發(fā)組織唱歌、跳舞、游戲等娛樂(lè )活動(dòng),不得在廠(chǎng)內進(jìn)行賭博、吸毒、酗酒、打架斗毆等違法違紀活動(dòng),違者將按廠(chǎng)規處理。
xx有限責任公司
20xx年xx月xx日
休假通知 篇10
尊敬的客戶(hù):
新春伊始,萬(wàn)象更新。XXXXX國際有限公司全體員工在此深深感謝您長(cháng)期以來(lái)對我司的支持與厚愛(ài)!向您致以最誠摯的祝福和問(wèn)候!在新的一年里,我司會(huì )更加努力,給您提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)!
結合我司的具體狀況,公司春節放假時(shí)間具體安排如下:
春節放假時(shí)間:X月25日(農歷十二月廿五)——X月6日(農歷正月初七)。X月7日(農歷正月初八)恢復正常上班。
放假期間業(yè)務(wù)聯(lián)系電話(huà):陳經(jīng)理:12313962382或周經(jīng)理:12222223715。 因放假給您帶來(lái)的不便,深表歉意,望見(jiàn)諒!
新年來(lái)臨之際,謹祝您在新的一年里生意興隆、萬(wàn)事如意、幸福安康! XXXXX國際有限公司
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