檔案管理述職報告

　　我們眼下的社會(huì )，接觸并使用報告的人越來(lái)越多，報告中提到的所有信息應該是準確無(wú)誤的。你還在對寫(xiě)報告感到一籌莫展嗎？下面是小編整理的檔案管理述職報告，歡迎閱讀與收藏。

檔案管理述職報告1

　　我從事檔案工作已有xx個(gè)年頭，在工作期間，時(shí)刻嚴格要求自己，由剛接手檔案管理時(shí)的手足無(wú)措到熟練掌握檔案管理的各個(gè)步驟，從平時(shí)的收集文件到最終的裝盒裝柜，用縫紉機也由最初的摸不著(zhù)頭腦到現在用的得心應手，都始終保持積極的工作態(tài)度，兢兢業(yè)業(yè)，踏踏實(shí)實(shí)，認真做好日常事物，并刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識，為單位的不斷發(fā)展做出了不懈的努力�，F將我的工作業(yè)務(wù)報告如下：

　　一、加強政治學(xué)習、不斷增強自身素質(zhì)

　　為了適應新形勢的要求和工作需要，我始終把學(xué)習作為高政治素質(zhì)的前提和基礎，充分利用業(yè)余時(shí)間，樹(shù)立起了正確的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，做到了遵紀守法、勤奮敬業(yè)、團結同志。能夠時(shí)時(shí)處處以黨員的'標準嚴格要求自己，牢記黨的為人民服務(wù)的宗旨，在檔案管理與業(yè)務(wù)指導繁雜瑣碎的工作中，做到了任勞任怨、埋頭實(shí)干，時(shí)時(shí)處處以工作為重，培養起了良好的職業(yè)道德。

　　二、加強理論學(xué)習、不斷提高業(yè)務(wù)水平

　　積極參加由市檔案局組織的檔案人員上崗培訓，系統的學(xué)習了《檔案工作實(shí)用技術(shù)與方法》并熟練的掌握了《歸檔文件的整理規則》、《機關(guān)文件材料歸檔范圍和文書(shū)檔案保管期限》、《檔案分類(lèi)編號辦法》等有關(guān)規定，進(jìn)一步提高檔案工作的理論知識，加強了在檔案工作中解決實(shí)際問(wèn)題的能力，以此提高工作水平，并適應新形式下本職工作的要求。

　　三、積極工作、圓滿(mǎn)完成各項任務(wù)

　　1、辦公室是單位承上啟下、溝通左右的樞紐，形成的文件材料多，內容涉及面廣，如何科學(xué)分類(lèi)是十分重要的。這就要求必須在日常的文書(shū)處理工作中做好，做到事事有回音、件件有著(zhù)落，在收集整理檔案資料的工作中認真總結經(jīng)驗，繼續改進(jìn)方法。

　　2、負責檔案的管理工作。對歸檔文件進(jìn)行了分類(lèi)整理，并按市檔案局的要求，建立健全了資料接收、整理與管理體系。

　　3、負責對檔案的安全管理。定期對其數量和保管狀況進(jìn)行全面檢查，填寫(xiě)登記簿；對檔案室內溫濕度按照要求進(jìn)行調控，及時(shí)清理庫房衛生，并進(jìn)行安全檢查，未出現任何事故。

　　4、負責檔案的登記與統計工作。建立了各種登記統計簿冊，并及時(shí)進(jìn)行登記統計。

　　四、建章立制、規范檔案管理

　　貫徹執行《檔案法》、《國家保密法》等有關(guān)法律、法規和方針政策。我忠于職守，并根據《檔案管理條例》，統籌規劃并負責制定了本單位文件材料歸檔和檔案保管、利用、鑒定、統計、銷(xiāo)毀、移交等有關(guān)規章制度；增強檔案庫房管理制度的落實(shí)，嚴格執行檔案查閱、借閱制度，無(wú)泄密及損害單位利益事件發(fā)生；完善檔案的管理，加強照片、錄音錄像等收集及規范化整理工作。使文件材料歸檔率、完整率、齊全率均達到了要求，做到及時(shí)準確，為查閱各類(lèi)資料提供了便利，對推進(jìn)檔案制度化、規范化、現代化建設，全面提升檔案管理水平做出了積極的貢獻。

　　在工作中，雖然取得了一定的成績(jì)，但離檔案工作科學(xué)化、規范化、現代化的要求，還有一定的差距。在今后的工作中，我要牢固樹(shù)立強烈的檔案服務(wù)意識，認真學(xué)習檔案學(xué)理論，鉆研業(yè)務(wù)，進(jìn)一步加強對檔案的利用，不斷提高管理水平和歸檔文件質(zhì)量，向其他同志相互交流好的工作經(jīng)驗，發(fā)揚優(yōu)點(diǎn)，克服不足。努力開(kāi)闊和拓寬檔案利用工作的眼界和思路，力爭使自己的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平上一個(gè)新臺階，更好的完成領(lǐng)導交給的各項任務(wù)。

檔案管理述職報告2

　　本人xx年xx月xx日進(jìn)入xx公司，擔任檔案管理工作崗位，主要負責xx節能環(huán)保有限公司檔案方面的工作。當我進(jìn)入xx公司第一天起，我就給自己立下目標，要努力做到“眼勤、手勤、腿勤”，努力做好公司檔案管理工作。入職以來(lái)，我通過(guò)多方面實(shí)踐提高自己，努力做到更高、更強、更優(yōu)。在公司工作的這段時(shí)間里，我始終以高度的責任感致力于做好本職工作，嚴于律己，克盡職守；在單位領(lǐng)導支持及同事的配合下，較圓滿(mǎn)地完成了檔案整理的任務(wù)，下面就我這段時(shí)間以來(lái)的情況作以下述職：

　　一、履行職責及工作情況

　　完成公司歷年招投標管理資料、工程技術(shù)資料、太陽(yáng)能、空調合同、承攬協(xié)議、采購協(xié)議、日常事務(wù)協(xié)議、飲水機合同等檔案的.電子檔、紙質(zhì)資料的整理以及檔案的編號等。認真做好單位檔案管理、信息報送、存檔等工作，及時(shí)完成領(lǐng)導、單位需要的一些材料，并及時(shí)將我項工作情況存檔、整理，確保各項工作有文字性的東西，做到有檔案可查。在做好本職工作的同時(shí)，積極完成領(lǐng)導上級交給的臨時(shí)性的任務(wù)，同時(shí)，積極配合各部門(mén)的工作。

　　二、學(xué)習及遵章守紀情況

　　1、在公司工作期間，我認真學(xué)習了《員工手冊》等各項知識和增強對公司業(yè)務(wù)的了解，我團結同事，能通過(guò)溝通的方式解決工作中存在的問(wèn)題；工作期間，我認真遵守單位的各項規章制度，無(wú)違章違紀現象，不做有損單位利益的事情。

　　三、個(gè)人存在的不足：

　　工作期間，雖然做好了本職的工作，但我深知仍然存在一些問(wèn)題，主要是：由于個(gè)人水平能力有限，有創(chuàng )造性的工作思路還存在欠缺，我本人也是第一次接觸檔案管理的工作，所以在整理的檔案過(guò)程中，可能還存在不夠完善的問(wèn)題。在今后的工作中，我一定會(huì )不斷學(xué)習，不斷完善檔案管理工作。努力改正我的缺點(diǎn)，發(fā)揚優(yōu)點(diǎn)，將工作做的更好，以上是我這個(gè)一個(gè)月以來(lái)工作總結，難免存在不完善之處，望領(lǐng)導和同事予以指正、批評。最后，誠摯的感謝部門(mén)領(lǐng)導和同事在工作中對我的幫助和關(guān)心，我將會(huì )在以后的工作中更加認真、積極、努力。

　　述職人：xx

　　xx年xx月xx日

檔案管理述職報告3

　　今年以來(lái)，我帶領(lǐng)檔案局全體同志，認真學(xué)習，努力工作，圓滿(mǎn)完成了縣委、縣政府和上級主管部門(mén)下達的各項任務(wù)目標，取得了一定的成績(jì)，檔案局被評為20xx—20xx年度縣級精神文明建設先進(jìn)單位，被省人事廳、省檔案局評為20xx年度河北省檔案系統先進(jìn)集體�，F將我一年來(lái)的思想、工作情況向組織述職如下：

　　一、加強理論修養，提高自身執政能力

　　一年來(lái)，我以"五查五樹(shù)"活動(dòng)為契機，帶領(lǐng)全局干部職工，通過(guò)對理論知識的學(xué)習，尤其是對黨的報告的認真研讀，對黨在新的時(shí)代條件下繼續全面建設小康社會(huì )，團結帶領(lǐng)全國各族人民堅定不移的走社會(huì )主義道路有了更深刻的認識。也使自己的理論水平、思想覺(jué)悟和執政能力都有了明顯提高，為開(kāi)創(chuàng )檔案工作的新局面奠定了思想基礎。

　　二、超額完成招商引資任務(wù)

　　在縣委、縣政府的領(lǐng)導下，我始終把招商引資工作作為工作的重中之重，在任務(wù)下達后，我認真學(xué)習了我縣的招商引資政策，制定了我局招商引資目標責任制和獎懲措施，在實(shí)際工作中積極拓寬思路，擴大招商渠道，克服困難，超額完成縣政府下達的招商引資100萬(wàn)的任務(wù)。

　　三、資政惠民，做好檔案服務(wù)工作

　　資政惠民是檔案工作的出發(fā)點(diǎn)和落務(wù)工作腳點(diǎn)。因此我局館緊緊圍繞這一主題活動(dòng)，服務(wù)黨和政府的工作大局，服務(wù)社會(huì )各界群眾。

　　一是，積極參與重大活動(dòng)及重點(diǎn)項目工作，為經(jīng)濟建設服務(wù)。近兩年來(lái)，我局作為成員單位，多次派出專(zhuān)人全程跟蹤各項重大活動(dòng)及重點(diǎn)工作，做好了檔案資料的收集工作。到目前為止共收集到一至八屆皮草交易會(huì )檔案資料500余件，照片70多張，資料60冊，全縣各重點(diǎn)項目竣工后檔案已全部整理完畢共建檔207冊。

　　二是，建立榮譽(yù)檔案室，購置了檔案裝具，解決了榮譽(yù)檔案的存放問(wèn)題現已接收榮譽(yù)檔案50余件。為全縣各單位提供了一個(gè)存放榮譽(yù)檔案的安全場(chǎng)所。

　　三是，搞好編研，為領(lǐng)導決策提供服務(wù)。今年我局館為充分開(kāi)發(fā)檔案信息資源，編印了《xx縣招商引資政策匯編》、編寫(xiě)了《xx縣大事記》、《xx縣檔案利用效果匯編》，分送到了縣領(lǐng)導和各單位領(lǐng)導的手中，為領(lǐng)導決策及工作提供了借鑒和參考作用。

　　四是，建立縣鄉文件中心，服務(wù)社會(huì )各界。今年以來(lái)，我們在以往工作的基礎上繼續收集整理了現行文件1195件，另外在全縣九個(gè)鄉鎮也都建立了文件中心，把關(guān)系群眾利益的文件收集、整理、編目，積極的為新農村建設服務(wù)，受到了群眾的好評。

　　四、圍繞省市工作重點(diǎn)，努力開(kāi)展我縣檔案工作

　　一是，圓滿(mǎn)完成檔案接收工作。檔案接收工作是檔案館的一項重點(diǎn)工作，我館堅持到期檔案隨時(shí)接收。為及時(shí)將應進(jìn)館檔案接收進(jìn)館，我們制定了詳細的接收計劃，建立了嚴格的崗位責任制，將任務(wù)分包到人。到目前為止檔案接收工作已經(jīng)順利完成。20xx年接收檔案4352卷，20xx——20xx年共接收檔案15000卷。

　　二是，數字化工作有了新進(jìn)展。對館藏檔案進(jìn)行數字化、信息化是積極開(kāi)發(fā)檔案信息資源、實(shí)現資源共享的有效途徑，也是檔案工作為黨委政府服務(wù)的重要舉措。為此，我館積極做好檔案數據庫建設，對館內檔案進(jìn)行著(zhù)錄，現已著(zhù)錄文件級目錄20萬(wàn)條，并實(shí)現了計算機檢索，大大提高了工作效率。

　　三是，家庭建檔工作取得新突破。為大力開(kāi)展家庭建檔活動(dòng)，讓檔案走進(jìn)千家萬(wàn)戶(hù)，我們利用多種方式大力宣傳家庭建檔活動(dòng)，引導群眾建立家庭檔案。經(jīng)過(guò)認真細致的工作，家庭建檔活動(dòng)引起了社會(huì )廣泛關(guān)注，尤其是我們與老干部局合作，率先在老干部家庭開(kāi)展此項工作，收到了極好效果。到目前為止我縣已有800多戶(hù)家庭建起了家庭檔案，為構建和諧家庭、和諧社會(huì )發(fā)揮了重要作用。

　　四是，重點(diǎn)檔案的搶救與保護工作順利開(kāi)展。我局申報的'"xx革命歷史檔案的搶救與征集"項目已得到了上級和縣財政的資金支持，此項工作已經(jīng)順利展開(kāi)，我們現已對館內重點(diǎn)檔案8792張進(jìn)行了裱糊，成立了專(zhuān)門(mén)的檔案搶救與征集領(lǐng)導小組，派出專(zhuān)人負責xx革命歷史檔案的收集與整理，目前已經(jīng)搜集到了很多線(xiàn)索，收集了抗戰時(shí)期戰役、慘案、重要領(lǐng)導人、重大事件的照片、實(shí)物及革命烈士的遺物等珍貴歷史資料，為青少年愛(ài)國主義教育提供了生動(dòng)教材。

　　五、其他各項工作

　　1、機關(guān)建設工作。以"五查五樹(shù)"活動(dòng)為契機，狠抓了機關(guān)精神文明建設，使我局在思想道德、組織紀律、工作作風(fēng)等方面取得了突出成效，今年再次被評為了"精神文明建設先進(jìn)單位"。

　　2、機關(guān)及企業(yè)建檔工作�，F已完成全縣70多個(gè)單位、九個(gè)鄉鎮、253個(gè)村的接續立卷工作，共立卷2萬(wàn)余卷，合格率達到了99%。全縣企業(yè)建檔已達到2260卷。

　　3、農業(yè)農村及社區建檔工作�，F九個(gè)鄉鎮檔案全部達到了省三級標準，村級建檔率達到了100%。社區建檔252卷。

　　4、檔案執法工作。今年是《檔案法》頒布實(shí)施xx周年，我們開(kāi)展了多種形式的宣傳活動(dòng)，并對全縣的檔案工作進(jìn)行了執法檢查，對立卷不合格的兩個(gè)單位進(jìn)行了現場(chǎng)糾正，對檔案室存有隱患的一個(gè)單位發(fā)放了限期整改通知書(shū)，通過(guò)回訪(fǎng)督促其消除了隱患，使檔案安全得到了保證。

　　5、檔案的開(kāi)放與利用工作。檔案工作的目的在于利用。為此開(kāi)放了19xx年以前的的檔案7602卷，編制了開(kāi)放目錄投入使用，今年檔案利用達到了600多人次，1600多卷次。

　　一年來(lái)，我局的各項工作均取得了一定成績(jì)，這與縣委、縣政府的支持和全局同志們的努力是分不開(kāi)的。在今后工作中我將再接再勵，為我縣檔案事業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。

檔案管理述職報告4

尊敬的李局長(cháng)、各位領(lǐng)導、各位同事：

　　大家好！

　　一年來(lái)，得益于局黨組的正確領(lǐng)導和我局同仁的幫助，我辦按照“規范工作流程

　　實(shí)現透明管理”的總體工作思路，積極開(kāi)拓、迎難而上、穩步推進(jìn)，較好地完成了20xx年各項工作任務(wù)，并獲得省廳頒發(fā)的“誠信人力資源服務(wù)機構”的榮譽(yù)稱(chēng)號。下面，我就人才辦20xx年的工作向各位領(lǐng)導、同仁匯報如下：

　　一、提素質(zhì)，尋工作作風(fēng)轉型之路。好的工作作風(fēng)如同春風(fēng)，引得各項事業(yè)競相開(kāi)放，反之則如同秋風(fēng)，不行則掃地走人。面對新形勢，唯有切實(shí)轉變作風(fēng)，各項工作的開(kāi)展才有根本保證，事業(yè)的發(fā)展才有可能。

　　今年來(lái)，我辦按照李局長(cháng)對作風(fēng)建設提出的“五個(gè)一·五個(gè)不讓”新要求，以提素質(zhì)為抓手，強化監督，促進(jìn)全辦工作人員作風(fēng)的全面轉變。一是加強政治理論學(xué)習，提升思想素養。教育工作人員把思想行動(dòng)統一到大會(huì )精神上來(lái)，自覺(jué)踐行為人民服務(wù)宗旨。二是抓業(yè)務(wù)學(xué)習，提升業(yè)務(wù)素養。今年9月7日，在局領(lǐng)導的協(xié)調下，我辦邀請市檔案局張尤新副調研員在市局報告廳組織舉辦了面向全局系統的檔案管理培訓班。50多名工作人員通過(guò)培訓，加強了檔案管理意識，提升了檔案管理水平，得到了局領(lǐng)導的肯定。三是抓紀律落實(shí)，強化守紀意識。制定出臺《XXX人才辦考勤管理條例》，并將每月考勤結果對外公示，以此強化工作人員守紀意識。通過(guò)形式多樣的提素質(zhì)活動(dòng)，全辦工作人員的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力得到明顯提高，作風(fēng)建設出現了可喜變化，工作熱情、工作效率得到極大的提高。

　　二、抓規范，覓服務(wù)效益倍增之法。制度完善樹(shù)形象，管理健全出效益，服務(wù)規范造品牌，這是我們在實(shí)踐中的深深體會(huì )。針對日常管理中常見(jiàn)的問(wèn)題，我們對癥下藥，向規范管理要效益。

　　一是在檔案工作中我們嚴格遵守“嚴進(jìn)嚴出”的要求，完善防控措施，嚴把檔案入庫、出庫這兩個(gè)口子，健全了機關(guān)事業(yè)單位檔案調出和企業(yè)職工檔案調入審批機制，明確規定，檔案入出庫需憑我局相關(guān)股室開(kāi)具的九聯(lián)單才可辦理相關(guān)手續。同時(shí)我們狠抓檔案入庫資料鑒別工作。今年我辦收到改制企業(yè)職工檔案586份，這其中有一部分檔案年份已久，材料不完整，增加了檔案整理難度，為了確保歷史的真實(shí)完整，切實(shí)維護職工利益，我們將材料有欠缺的人員做了詳細的登記，在信息缺失、檔案損毀嚴重、人手緊張等困難下，我們通過(guò)電話(huà)調查、實(shí)地訪(fǎng)問(wèn)，積極協(xié)調有關(guān)部門(mén)，利用周末休息時(shí)間加班加點(diǎn)，較好的'完成了信息的錄入，充分保障了檔案的真實(shí)性和可信性。同時(shí)我辦還修訂出臺了《XXX人才辦檔案管理問(wèn)責辦法》，對易出紕漏的工作環(huán)節加大了問(wèn)責的力度，檔案工作服務(wù)水平進(jìn)一步提升。全年未發(fā)生任何安全事故和更改檔案事件；累計提供檔案查借閱服務(wù)2321人次；接收小集體企業(yè)檔案2322份；收集歸檔干部材料5456份；整理檔案2255份；人事新增人員562人，計生實(shí)時(shí)通錄入率100%。

　　二是制定出臺了《XXX人才辦三支一扶工作制度》。服務(wù)標準、工作流程、辦結時(shí)限等都做了詳細的要求。有了規范的管理，今年的三支一扶工作圓滿(mǎn)的結束，招錄服務(wù)生3名，各項安置政策都得到了充分落實(shí)。同時(shí)20xx屆三支一扶服務(wù)生服務(wù)期滿(mǎn)1人，經(jīng)聯(lián)合考評組考核評審通過(guò)，已轉錄安置在XXX辦事處。

　　三、重創(chuàng )新，謀事業(yè)發(fā)展升級之道。創(chuàng )新是我們事業(yè)發(fā)展升級的源泉。我們始終把創(chuàng )新的思維貫穿于工作的各個(gè)發(fā)展時(shí)期和環(huán)節，在檔案管理，人事培訓等工作中，逐步探索形成了創(chuàng )新思路和方法，基礎工作煥發(fā)出新活力。

　　今年，李局長(cháng)上任伊始，就早早來(lái)到我辦調研，指導我辦檔案工作，并提出“檔案借閱有調函，退休審核要集中，檔案證明即依據”的工作思路。我們迅速建立專(zhuān)門(mén)的工作隊伍，多次組織有關(guān)人員與相關(guān)部門(mén)銜接協(xié)調，重點(diǎn)完善了社保站、工資股、退管股、人才辦等四部門(mén)退休人員檔案聯(lián)審制度，退休檔案審核流程由以前的多個(gè)股室精簡(jiǎn)為檔案室集中審核，重復審核減至單次審核，切實(shí)提高了退休審批效率，大大方便了退休群眾。截止目前，我辦聯(lián)審退休檔案256份。同時(shí)我們又提出了“加快檔案現代化建設，爭創(chuàng )省二級檔案管理單位”的工作目標。為實(shí)現這一目標，我們在人手少、經(jīng)費緊張、工作量大、無(wú)經(jīng)驗可復制等有限條件下，按照“節約·高效·高質(zhì)”的原則，組織人員加班加點(diǎn)，邀請專(zhuān)家現場(chǎng)指導，薄弱環(huán)節仔細整改，有的放矢地進(jìn)行超前謀劃，借創(chuàng )建省二級單位這股東風(fēng)，力爭檔案工作步上新的臺階。目前檔案室省二級達標工作已經(jīng)基本就緒，申報資料已呈報樓區史志檔案局。

　　在人事培訓工作中，如何解決我區干部教育工作中存在的多頭管理、內容單一、重復培訓等問(wèn)題，探索出一條高效型、集約型的工作路子，成為擺在我們面前急需解決的要務(wù)之一。為此，我們主動(dòng)出擊，多次深入有關(guān)單位調查討論，轉換思維，逐步形成了“協(xié)調發(fā)展·自主選學(xué)·嚴管?chē)莱觥钡墓ぷ魉悸�，人事培訓工作步上了新臺階。在今年的新聘社區工作人員和公務(wù)員培訓工作中，我們聯(lián)合有關(guān)部門(mén)統籌規劃，積極對全區培訓資源進(jìn)行系統整合，統一開(kāi)辦骨干培訓班，變“各自為政”為“步調一致”。在公務(wù)員培訓選題上反復斟酌，多方聽(tīng)取意見(jiàn)，多層面分析，最終確定了除規定選題外的4個(gè)選題，增設了公務(wù)員溝通表達以及行為禮儀等課程，變以前的“大鍋飯”為“自助餐”。同時(shí)我們實(shí)行嚴格的“桌簽制”，堅持考勤，并首次在全區實(shí)行公務(wù)員培訓筆試考核工作，切實(shí)把好了“嚴出”這個(gè)口子。通過(guò)一系列的措施和創(chuàng )新，今年的人事培訓工作參訓率、滿(mǎn)意率和出勤率都得到有效提高，新聘社區累計培訓30人；公務(wù)員骨干培訓班參訓176人，單位自培10期，共計培訓1600人，效益實(shí)現倍增。同時(shí)，近年來(lái)醫療糾紛頻頻凸顯，如何提升我區醫療工作者溝通協(xié)調，媒體應對能力，從而維護我區醫患關(guān)系的和諧穩定就顯得至關(guān)重要。為此，我辦聯(lián)合區衛生局舉辦了以“加強溝通和協(xié)調”為主題的培訓班，130余名醫務(wù)骨干參加了培訓，在全區起到了良好的示范效應。

　　四、堅定信心，凝心聚力，展來(lái)年藍圖。

　　我們將堅定信心，凝心聚力，充分利用有利條件，搶抓機遇，在來(lái)年重點(diǎn)搞好以下三項工作：一是實(shí)時(shí)更新人才信息庫。全區專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才信息庫的建庫工作已完成，為確保數據的持續性、可靠性，我辦將依托各單位年報，實(shí)時(shí)更新數據，逐步實(shí)現資源共享，合理促進(jìn)人才交流。二是擬制定出臺《XXX人才引進(jìn)獎勵辦法》，以此加大我區引才引智力度，推進(jìn)我區經(jīng)濟和社會(huì )事業(yè)又好又快的發(fā)展。三是檔案提質(zhì)工作�，F有的檔案盒存在著(zhù)檔案易漏、標示不清、粉塵較多等缺點(diǎn)，且與區委組織部和市局的標準不統一，因此我們打算來(lái)年將現在使用的側面開(kāi)口檔案盒統一更換為文件夾式的檔案盒，先期從事業(yè)單位開(kāi)始。

　　新的一年里，我們將立足于我區經(jīng)濟建設現狀，積極探索、科學(xué)謀劃、開(kāi)拓創(chuàng )新、誠信服務(wù)，不斷提高人事人才工作水平和服務(wù)保障能力。我們相信：有局黨組堅強的領(lǐng)導和全局同仁的幫助，我們的明天將會(huì )更美好。

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