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個(gè)人述職報告

時(shí)間:2023-06-24 09:48:39 述職報告范文 我要投稿

個(gè)人述職報告匯編13篇

  我們眼下的社會(huì ),報告的使用頻率呈上升趨勢,其在寫(xiě)作上有一定的技巧。我敢肯定,大部分人都對寫(xiě)報告很是頭疼的,以下是小編幫大家整理的個(gè)人述職報告,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

個(gè)人述職報告匯編13篇

  個(gè)人述職報告 篇1

  在過(guò)去的一年里,在各位領(lǐng)導和同事的指導和關(guān)懷下,我在工作、學(xué)習上有了一定的進(jìn)步,現匯報如下:

  在工作中,本人深切的認識到一個(gè)合格的醫生應具備的素質(zhì)和條件。努力提高自身的業(yè)務(wù)水平,不斷加強業(yè)務(wù)理論學(xué)習,通過(guò)閱讀業(yè)務(wù)雜志及書(shū)刊,學(xué)習有關(guān)醫療衛生知識,豐富自己的理論知識。積極參加醫院和科室組織的`學(xué)習,學(xué)習新的醫療知識和醫療技術(shù),從而地開(kāi)闊了視野,很好地擴大了知識面。

  始終堅持用新的理論技術(shù)指導業(yè)務(wù)工作,能熟練掌握手外科的常見(jiàn)病、多發(fā)病診治技術(shù),能熟練診斷處理手外科的一些常見(jiàn)病、多發(fā)病。工作中嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程,一絲不茍接待并認真負責地處理每一位病人,在最大程度上避免誤診誤治?傊,盡我之最大能力完成上級醫師交代的各項工作和任務(wù)。同時(shí),嚴格要求自己,不驕傲自滿(mǎn),對比自己年長(cháng)的前輩充分尊重,對真誠地對待,堅持以工作為重,遵守各項紀律。在日常工作中,認真接診每一位患者,仔細分析患者的病情變化,虛心向科主任和上級醫師請教,及時(shí)總結經(jīng)驗和教訓。

  回首全年,總的感覺(jué)是忙與累,但我覺(jué)得很充實(shí);盡管付出了很多,但面對患者的贊許、同事的夸獎和領(lǐng)導的認可,我覺(jué)得所有付出的一切都值。在各級領(lǐng)導的幫助和同志們的支持下,工作雖然取得了一定成績(jì),但與其它同道相比還有差距,自己尚須進(jìn)一步加強理論學(xué)習,并堅持理論聯(lián)系實(shí)際并為實(shí)際服務(wù)的原則。在今后工作中,我要繼續努力學(xué)習,繼續努力工作,努力克服理論上的不足和實(shí)際能力的不足,以期能夠創(chuàng )造更加優(yōu)異的工作成績(jì)。

  最后祝我院的明天更加輝煌燦爛;愿各位同仁身體健康,工作順利!

  述職人:

  20xx年xx月xx日

  個(gè)人述職報告 篇2

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  本人20xx年xx月xx日出生,大專(zhuān)文化,20xx年取得公共衛生職業(yè)醫師資格,主要從事衛生防疫工作,F就本人一年來(lái)工作情況進(jìn)行述職。

  一、本人堅持原則,遵紀守法。尊敬領(lǐng)導,團結同事。同時(shí)不斷加強理論學(xué)提高自身業(yè)務(wù)知識,力求更好的為鎮民服務(wù)。

  二、在上級的正確領(lǐng)導和同事們的支持幫助下,我每年都能圓滿(mǎn)的完成常規計劃免疫工作、傳染病防治管理工作、對全鎮鄉醫的衛生防病知識培訓指導工作以及上級領(lǐng)導交給的各項工作任務(wù)。腳踏實(shí)地的`履行了一個(gè)防疫醫生的工作職責。2021年底積極完成了計劃免疫信息化管理建設工作,并同時(shí)進(jìn)行了日;僮,得到上級業(yè)務(wù)部門(mén)的認可。2022年積極按時(shí)按量完成了xx歲兒童麻疹強化免疫工作。一年來(lái)本人經(jīng)歷了禽流感、手足口病、甲流等公共衛生事件的發(fā)生及處理,積極完成了上級交付防控任務(wù),并取得了些許經(jīng)驗和成績(jì)。工作中本人嚴格按規范操作,防止差錯事故發(fā)生。同時(shí)熱情周到耐心的為每位兒童及家長(cháng)服務(wù),力求得到每位服務(wù)對象的滿(mǎn)意。

  三、在防疫工作中,本人也存在不足,有些工作不到位,考慮本不周。今后本人要刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,發(fā)揮自己的主觀(guān)能動(dòng)性,牢固樹(shù)立為廣大鎮民服務(wù)思想,做好基層衛生防病工作,全心全意為人民服。

  我的述職完畢,有不正確的地方請批評指正。

此致

敬禮!

  述職人:xxx

  2022年xx月xx日

  個(gè)人述職報告 篇3

  一、述職報告含義

  述職報告就是把自己履行職責是否稱(chēng)職的情況寫(xiě)成書(shū)面文字所構成的文體。具體一點(diǎn)是,機關(guān)負責人就任職一定時(shí)期內所做工作向任命機關(guān)或機關(guān)群眾進(jìn)行匯報并接受審查和監督的陳述性文案。

  二、述職報告的種類(lèi)

  述職報告的分類(lèi),可以從幾個(gè)不同的角度進(jìn)行劃分,因而存在著(zhù)交叉現象。

  (一)從內容上劃分

  1.綜合性述職報告:是指報告內容是一個(gè)時(shí)期所做工作的全面、綜合的反映。

  2.專(zhuān)題性述職報告:是指報告內容是對某一方面的工作的專(zhuān)題反映。

  3.單項工作述職報告:是指報告內容是對某項具體工作的匯報。這往往臨時(shí)性的工作,又是專(zhuān)項性的工作。

  (二)從時(shí)間上劃分

  1.任期述職報告:這是指從任現職以來(lái)的總體工作進(jìn)行報告。一般來(lái)說(shuō),時(shí)間較長(cháng),涉及面較廣,要寫(xiě)出一屆任期的情況。

  2.年度述職報告:這是一年一度的述職報告,寫(xiě)本年度的履職情況。

  3.臨時(shí)性述職報告:是指擔任某一項臨時(shí)性的職務(wù),寫(xiě)出其任職情況。比如,負責了一期的招生工作,或主持一項科學(xué)實(shí)驗,或組織了一項體育競賽,寫(xiě)出其履職情況。

  (三)從表達形式上劃分

  1.口頭述職報告:這是指需要向選區選民述職,或向本單位職工群眾述職的,用口語(yǔ)化的語(yǔ)言寫(xiě)成的述職報告。

  2.書(shū)面述職報告:是指向上級領(lǐng)導機關(guān)或人事部門(mén)報告的書(shū)面述職報告。

  要注意將“工作總結”同述職報告區別開(kāi)來(lái)。工作總結,可以是單位的、集體的、也可以是個(gè)人的,其寫(xiě)作角度是全方位的,即凡屬重大的工作業(yè)績(jì),出現的問(wèn)題,經(jīng)驗教訓,今后工作設想等都可以寫(xiě),而述職報告卻不同,它要求側重寫(xiě)個(gè)人執行職守方面的有關(guān)情況,往往不與本部門(mén)、本單位的總體業(yè)績(jì)、問(wèn)題相摻雜。

  三、述職報告格式

  述職報告沒(méi)有固定的寫(xiě)作格式,根據不同類(lèi)型和主旨,可靈活安排結構。述職報告的格式,一般由標題、稱(chēng)呼、正文組成:

  (1)述職報告的標題

  可簡(jiǎn)單標明“述職報告”。也可以根據正文內容另行擬制。

  (2)述職報告的稱(chēng)呼

  工作述職報告一般要當眾宣讀,所以應選擇好恰當的稱(chēng)呼,一般寫(xiě)“領(lǐng)導、同志們”。

  (3)述職報告的正文

  述職報告的正文一般要有開(kāi)頭、主體、結尾三個(gè)部分:

  述職報告的開(kāi)頭:述職報告的開(kāi)頭要以簡(jiǎn)潔的文字,說(shuō)明所擔負的具體職責,表明自己對本職責的認識,并闡明任職的指導思想和工作目標,還要概述所取得的成績(jì)。

  述職報告的主體:述職報告的主體要選擇幾項主要工作,細致地將過(guò)程、效果或失誤及認識表述出來(lái)。這一部分要寫(xiě)詳細,對一些重大問(wèn)題的決策過(guò)程,對棘手事件的處理思路,對群眾迫切關(guān)心的問(wèn)題的認識和處理,都要交代清楚。要對履行職責的情況和對履行職責的事跡進(jìn)行深人的分析研究,做出具有一定理論層次的概括。要回答稱(chēng)職與否的問(wèn)題,應從思想道德素質(zhì)、政治理論素質(zhì),開(kāi)拓進(jìn)取精神,政策法律水平,處事決斷能力,分析綜合能力,文字和口頭表達能力,廉潔模范作用,上下左右關(guān)系,工作作風(fēng)和工作方法等方面,描述自己的形象,回答好稱(chēng)職與否的問(wèn)題。述職報告的主體還要說(shuō)明履行職責過(guò)程中得與失。競爭上一級職務(wù)的述職報告,要注意緊扣上一級職務(wù)的有關(guān)要求來(lái)寫(xiě),以說(shuō)明自己有充分的理由擔當上一級的職務(wù)。這部分是述職報告的關(guān)鍵部分,一定要精心構思,寫(xiě)出特色。

  述職報告的結尾。在述職報告的結尾可簡(jiǎn)述一下自己對自己的評價(jià),并表明自己的態(tài)度,最后以“謝謝大家”的語(yǔ)言結束。

  四、述職報告的寫(xiě)法

  述職報告沒(méi)有固定的寫(xiě)作模式,根據不同類(lèi)型和主旨,可靈活安排結構。一般格式由標題、抬頭、正文、落款四部分組成。

  1、標題

  述職報告的標題,常見(jiàn)的寫(xiě)法有三種:

 。1)文種式標題,只寫(xiě)《述職報告》。

 。2)公文式標題,姓名+時(shí)限+事由+文種名稱(chēng)。

 。3)文章式標題,用正題,或正副題配合。

  2、抬頭

 。1)書(shū)面報告的抬頭,寫(xiě)主送單位名稱(chēng)。

 。2)口述報告的抬頭,寫(xiě)對聽(tīng)者的稱(chēng)謂。

  3、正文

  述職報告的正文,由開(kāi)頭、主體、結尾?

 。1)開(kāi)頭又叫引語(yǔ),一般交代任職的自然情況,包括何時(shí)任何職,變動(dòng)情況及背景;崗位職責和考核期內的目標任務(wù)情況及個(gè)人認識;對自己工作盡職的整體估價(jià),確定述職范圍和基調。這部分要寫(xiě)得簡(jiǎn)明扼要,給聽(tīng)者予一個(gè)大體印象。

 。2)主體是述職報告的中心內容,主要寫(xiě)實(shí)績(jì)、做法、經(jīng)驗、體會(huì )或教訓、問(wèn)題,要強調寫(xiě)好以下幾個(gè)方面:對方針政策和指示的貫徹執行情況;對上級交辦事項的完成情況;對分管工作任務(wù)完成的情況;在工作中出了哪些主意,采取了哪些措施,作出哪些決策,解決了哪些實(shí)際問(wèn)題,糾正了哪些偏差,做了哪些實(shí)際工作,取得了哪些業(yè)績(jì);個(gè)人的思想作風(fēng)、職業(yè)道德,廉潔從政和關(guān)心群眾等情況;寫(xiě)出存在的主要問(wèn)題,并分析問(wèn)題產(chǎn)生的`原因,提出今后改進(jìn)的意見(jiàn)和措施。這部分,要寫(xiě)得具體、充實(shí)、有理有據、條理清楚。由于這部分內容涉及面廣,量多,所以宜分條列項寫(xiě)出!皸l”、“項”要注意內在邏輯關(guān)系安排好。

 。3)結尾一般寫(xiě)結束語(yǔ)。在述職報告的結尾可簡(jiǎn)述一下自己對自己的評價(jià),并表明自己的態(tài)度,最后以“以上報告,請審閱”、“以上報告,請審查”、“特此報告,請審查”、“以上報告,請領(lǐng)導、同志們批評指正”等作結。

  4、落款

  述職報告的落款,寫(xiě)上述職人姓名和述職日期或成文日期。署名可放在標題之下,也可以放文尾。

  五、述職報告寫(xiě)作要求

  寫(xiě)好述職報告,要注意下面幾點(diǎn)寫(xiě)作要求:

  (1)實(shí)事求是。述職報告要講真話(huà)、講實(shí)話(huà)、講心里話(huà),以誠感人。無(wú)論稱(chēng)職與否都要與事實(shí)相符。要正確處理個(gè)人與集體、主觀(guān)與客觀(guān)的關(guān)系,要分清功過(guò)是非。承擔責任要恰如其分,既不爭功,也不必攬過(guò)。

  (2)寫(xiě)“述職報告”要形成制度,不僅在離任前要述職,而且在任期中也應定期述職。只有這樣,才能更好地起到述職和鞭策的作用。

  (3)內容要周詳,述職報告要重點(diǎn)突出。在全面匯報任職期間所做各項工作的基礎上,要突出任職期間的重大成績(jì)和創(chuàng )造性業(yè)績(jì),以表明自己的勝任和事業(yè)心。應當明確,述職報告必須圍繞“職責”二字做文章。它的寫(xiě)作目的,不是評功擺好,而是為了說(shuō)明是否稱(chēng)職。

  (4)情理相宜。述職報告在敘事說(shuō)理過(guò)程中,要有適度的感情色彩。

  (5)態(tài)度要誠懇。述職,是向機關(guān)和群眾匯報工作。寫(xiě)作述職報告之前,應對自己進(jìn)行認真的全面的反思,并虛心聽(tīng)取群眾的意見(jiàn),弄清群眾的不滿(mǎn)和要求,對群眾意見(jiàn)較大的問(wèn)題尤其要如實(shí)闡述,以坦誠的胸懷,贏(yíng)得群眾的諒解和支持。接受群眾的監督,而不是作報告,這個(gè)特定的角色必須明確,也是寫(xiě)好“述職報告”的前提。

  述職報告,如果用口頭報告表述。一般宜占用30分鐘,如果用書(shū)面報告表述,一般以3000字以?xún)葹橐。因此,表述的內容應抓住重點(diǎn),抓住最能顯示工作實(shí)績(jì)的大事件或關(guān)鍵事寫(xiě)入述職報告。凡重點(diǎn)工作、經(jīng)驗、體會(huì )或問(wèn)題等,一定要有理有據,充實(shí)具體,而對一般性、事務(wù)性工作,宜概括說(shuō)明,不必面面俱到。抓住重點(diǎn),突出中心,還應突出自己的特色,突出自己獨有的氣質(zhì),獨有的風(fēng)格,獨有的貢獻,讓人能分辨出自己在具體工作中所起的作用。

  個(gè)人述職報告 篇4

  我們即將順利地完成20xx年的各項工作,更將以良好的姿態(tài)和飽滿(mǎn)的熱情迎來(lái)新的一年。在過(guò)去的一年里,自己能堅持以總署的十六字新方針為指導,結合關(guān)情,科情和自身實(shí)際,認真履行科長(cháng)職責,在新形勢下積極開(kāi)展工作,較圓滿(mǎn)地完成了今年的各項工作。今年11月份,我因工作調動(dòng)從調查科來(lái)到保稅二科,下面我就把自己在這兩個(gè)科所做的工作結合起來(lái),向關(guān)領(lǐng)導作以下述職:

  在發(fā)展中求穩定,加強科室內干部隊伍建設

  隊伍建設始終是我們基層科室要面臨的最主要最直接的問(wèn)題,一年來(lái)自己能把工作重點(diǎn)放在對依法行政工作方針的學(xué)習貫徹方面,大力加強隊伍的廉政建設,努力糾正目前的工作偏差。

  加強政策理論學(xué)習,提高思想政治素質(zhì)

  一年內,自己能注意加強對各種政治理論和業(yè)務(wù)的學(xué)習,深刻學(xué)習和理解依法行政,為國把關(guān),服務(wù)經(jīng)濟,促進(jìn)發(fā)展工作新方針的意義和內涵,使我們的工作能在把關(guān)的前提下體現服務(wù),在依法的基礎上保證地方經(jīng)濟整體的發(fā)展,并體現在具體的業(yè)務(wù)工作當中,同時(shí)在科室內能注意宣傳,灌輸正確的思想和思維方式,培養黨員干部正確的人生觀(guān),價(jià)值觀(guān)和黨性觀(guān)念,并定期組織大家進(jìn)行學(xué)習心得的交流和自我檢查,注意做到人人受教育。通過(guò)學(xué)習討論,大家都提高了思想認識和理論水平,促進(jìn)了各項日常工作的順利開(kāi)展。

  做好科室廉政工作,保持隊伍的純潔性

  在充分認識當前嚴峻的廉政形勢的情況下,始終把廉政工作作為做好各項工作的基礎和前提,注意學(xué)習教育與監督管理并重,嚴明紀律,嚴格管理。充分利用每周一例會(huì )的時(shí)間結合典型案例進(jìn)行干部廉政教育,工作中嚴格執行各項廉政制度和規定,注意掌握員工的思想動(dòng)態(tài),為開(kāi)展有針對性的廉政教育工作提供保障。同時(shí)管好自己的人的前提是管好自己,堅持個(gè)人自檢自查,時(shí)刻注意以身作則,廉潔奉公,工作中嚴于律已,文明辦案,公正執法。年內自己和所帶科室的干部均未有違反廉政規定的情況發(fā)生。

  規范操作,完善內部管理,為業(yè)務(wù)工作的開(kāi)展提供強有力的保障

  隨著(zhù)國家宏觀(guān)經(jīng)濟形勢的變化和我關(guān)通關(guān)改革的推進(jìn),相應地對調查和稽查提出了新的.要求。對此自己能認真探索和主動(dòng)適應對調查工作由辦案為主向查緝?yōu)橹鬓D變,由查處個(gè)案為主向規范企業(yè)行為為主轉變,認真貫徹打防結合,以防為主的工作方針,面對新局面,新任務(wù),開(kāi)動(dòng)腦筋,努力研究工作新出路,找出工作重點(diǎn),做到合理布置,有序跟進(jìn)。

  繼續完善各項內部管理制度,為依法行政提供了前提保證。

  1、一年內自己能注意結合海關(guān)通關(guān)制度改革的一系列新制度,組織科室同志認真開(kāi)展對相關(guān)業(yè)務(wù)制度學(xué)習工作,同時(shí),工作中能注重加強對新《海關(guān)法》,《稽查操作》以及《調查工作規則》等與業(yè)務(wù)關(guān)系密切的政策法規的討論學(xué)習,努力提高同志們的政策法規水平,并據此不斷地完善,規范科室的內部管理制度,在業(yè)務(wù)公開(kāi)方面,如公開(kāi)各崗位的權限,規程,辦事期限,加強與工作對象的溝通及對海關(guān)工作的宣傳,大力拓寬工作監督渠道,樹(shù)立起良好的海關(guān)工作形象等做了大量的工作。這為提高干部隊伍的執法水平,為穩妥,有效地開(kāi)展工作提供了保證。

  2、增強主動(dòng)服務(wù)意識,提高服務(wù)質(zhì)量。結合加入WTO以后的新形勢,及時(shí)調整工作思路,在本科大力開(kāi)展改進(jìn)機關(guān)作風(fēng),提高工作效率活動(dòng),狠抓服務(wù)態(tài)度,質(zhì)量的改善與提高。

  認真負責,推進(jìn)調查和保稅二科工作穩步發(fā)展

  今年前半段主管調查科工作期間;

 、偃乒步訉徃黝(lèi)案件98宗,其中自查案件8宗,案值人民幣1600萬(wàn)元;

 、诎纯傟P(guān)的布置和安排,先后開(kāi)展了《加強正面監管,打擊加貿渠道走私》,反價(jià)格瞞騙等專(zhuān)項行動(dòng),較好地完成了上級組織交辦的各項任務(wù)。

 、刍ù罅鈱v年來(lái)的死廠(chǎng)進(jìn)行了清理,共清理死廠(chǎng)420家,并對大部分案件進(jìn)行了計稅統計工作。

 、芡瓿扇ツ曜圆檠a稅企業(yè)321家約500萬(wàn)元保證金的轉稅工作。

 、莅纯偸鹨幏镀髽I(yè)行為的要求和步驟,完成了對相關(guān)企業(yè)的稽查,核查和規范企業(yè)行為的工作。

 、尥瓿蓪θ舾蓺v史遺留問(wèn)題的核實(shí)工作。⑦核實(shí)驗核各類(lèi)企業(yè)365家。

  11月份以來(lái)主管保稅二科工作之后,能轉變思路,正確認識把握報核率和核銷(xiāo)率二道關(guān),和同志們密切配合,在人少任務(wù)重的情況下,認真抓好保稅二科的各項工作:

  全面貫徹深圳海關(guān)對加工貿易加強正面監管的會(huì )議精神,認真抓好催報催核工作,同時(shí)積極協(xié)商地方外經(jīng)主管部門(mén)協(xié)助催報催核。

  突出監管重點(diǎn),并與風(fēng)險管理機制有機結合起來(lái),組織全科干部開(kāi)展風(fēng)險分析。

  結合惠州港海關(guān)開(kāi)展的立黨為公,執法為民,整肅紀律,樹(shù)立良好新形象活動(dòng),切實(shí)加強對外業(yè)務(wù)窗口的態(tài)度作風(fēng)教育,不斷改進(jìn)工作態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量,以窗口工程為主體,實(shí)現對外服務(wù)承諾,樹(shù)立海關(guān)新形象。

  進(jìn)一步完善保稅二科對外服務(wù)承諾自查制度,著(zhù)重抓住檢查和落實(shí),保證工作高效運作。

  認真清理遺留問(wèn)題,就有關(guān)具體業(yè)務(wù)的開(kāi)展加強了與兄弟科室與關(guān)領(lǐng)導的溝通工作。

  一年來(lái),自己能緊跟形勢發(fā)展要求,做到與時(shí)俱進(jìn),時(shí)時(shí)提醒自己作為一名基層領(lǐng)導干部所處的地位和肩負的責任,認真履行自己的職責,但仍有許多地方需要自己今年去加強和改進(jìn),如自己的綜合素質(zhì)能力有待進(jìn)一步加強,領(lǐng)導的方式,方法有待進(jìn)一步改進(jìn),隊伍的規范化,科學(xué)化管理方面還需進(jìn)一步加強,也深感領(lǐng)導的支持,兄弟科室的配合,是我們各項業(yè)務(wù)工作得以順利進(jìn)行的關(guān)鍵,今年我勢必加強學(xué)習,勤于思考,積極改進(jìn),把各項工作做得更好。

  個(gè)人述職報告 篇5

  一年來(lái),在鄉黨委、政府的正確領(lǐng)導下,本人認真履行崗位職責,嚴格按照黨員干部廉潔從政的要求扎實(shí)開(kāi)展工作,努力提升工作質(zhì)量和水平,圓滿(mǎn)完成了各項工作任務(wù)。

  一、重視理論學(xué)習教育,堅持用科學(xué)理論武裝頭腦

  扎實(shí)開(kāi)展機關(guān)干部理論學(xué)習。堅持每周五例會(huì )學(xué)習制度,一年來(lái)組織機關(guān)及部門(mén)干部職工學(xué)習20余場(chǎng)次,內容包括觀(guān)看理論宣傳片,邀請黨校講師現場(chǎng)講座等,把理論學(xué)習同法律、科技、業(yè)務(wù)結合起來(lái),注重實(shí)用性,強調針對性,把握靈活性,大大提高了機關(guān)干部的理論政策水平,營(yíng)造了良好的學(xué)習氛圍。通過(guò)深入開(kāi)展加強基層建設年和“三增一做”活動(dòng),使全鄉上下進(jìn)一步統一了思想,轉變了工作作風(fēng),服務(wù)質(zhì)量和水平得到很大提升,形成了奮發(fā)有為、干事創(chuàng )業(yè)的良好局面。

  二、把握正確輿論導向,努力營(yíng)造良好的輿論氛圍

  一是加大改善民生的各項措施宣傳力度。結合加強基層建設年和“三增一做”活動(dòng)的開(kāi)展,著(zhù)力在推進(jìn)xx村新民居工程、農村主街道擴建及硬化工程、“四清四化”及幸福鄉村建設等事關(guān)群眾切身利益和熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題和改善民生的各項工作上下功夫,引導全鄉人民群眾積極參與到我鄉的各項建設中,充分調動(dòng)其積極性與主動(dòng)性。一年來(lái),共發(fā)放各種宣傳材料3000多份,書(shū)寫(xiě)各種標語(yǔ)40多條幅。

  二是整合資源,打造過(guò)硬的信息員隊伍。制定和完善了《xx鄉通訊報道考核獎勵辦法》,把大學(xué)生村官充實(shí)到隊伍當中,充分發(fā)揮其主動(dòng)性和積極性,進(jìn)一步提高了新聞宣傳隊伍參與宣傳、報道的積極性。及時(shí)召開(kāi)宣傳信息工作會(huì )議,積極尋找解決的辦法,加強與縣信息、新聞單位的聯(lián)系,鼓勵大家敢投稿、多投稿、投好稿,努力打造一支思想好、作風(fēng)正、素質(zhì)高、理論強、業(yè)務(wù)精的宣傳隊伍。

  三是加大外宣力度,提高社會(huì )影響力。加大新聞報送力度,積極組織系列外宣活動(dòng),塑造xxx良好形象,擴大對外影響。認真做好信息報送,準確、真實(shí)、全面地反映全鄉的新思路、新做法、新經(jīng)驗、新情況。

  三、扎實(shí)開(kāi)展文化活動(dòng),營(yíng)造和諧社會(huì )環(huán)境

  為了豐富村民的文化生活,進(jìn)一步提升村民的生活質(zhì)量,營(yíng)造和諧社會(huì )環(huán)境,xx村聘請舞蹈教師為村民編排集體舞。目前,舞蹈隊伍已發(fā)展為200余人。這一活動(dòng)的開(kāi)展,不但活躍了農村文化生活,展現了新時(shí)代農民的新面貌,同時(shí)也達到了強身健體的目的。同時(shí),xx村還與xx街一起為村民聯(lián)合演出慶“七一”歌舞晚會(huì )。

  四、包村工作

  作為xx村的包村干部,我在理思路、謀發(fā)展、保穩定、辦實(shí)事方面狠下功夫。一是通過(guò)進(jìn)村入戶(hù)走訪(fǎng)調研,對所包村情況進(jìn)一步進(jìn)行摸排,及時(shí)掌握第一手資料,并與村“兩委”干部一起多次研究,進(jìn)一步明確了切合本村實(shí)際的科學(xué)發(fā)展思路和今后努力方向。二是為解決村內道路坑洼不平,出行難問(wèn)題,我們包村干部與“兩委”一班人,多方籌集資金3萬(wàn)余元,對村內主街道進(jìn)行了沙石硬化,徹底解決了村民多年來(lái)的出行難題。三是本著(zhù)小事不出村,大事不出鄉的理念,對村里發(fā)生的矛盾糾紛及時(shí)掌握,及時(shí)化解,使王李房村一年來(lái)無(wú)一例越級訪(fǎng)與群體訪(fǎng)事件的`發(fā)生,營(yíng)造出了和諧社會(huì )環(huán)境。

  五、堅持原則,拒腐倡廉

  本人始終堅持以“為人民服務(wù)”為宗旨的原則,率先廉潔自律,能正確處理國家、集體和個(gè)人三者的利益關(guān)系,吃苦在前,享受在后,不以權謀私,敢于同一切違法違紀行為作斗爭,牢固樹(shù)立共產(chǎn)主義信念,自覺(jué)抵制各種誘惑,不為私利而迷失自己,保持自己鄉鎮干部的良好形象。

  總之,經(jīng)過(guò)一年的努力,自己在思想、學(xué)習方面取得了很大進(jìn)步,工作上取得了一定的成績(jì),但與科學(xué)發(fā)展觀(guān)的要求還有一定差距,在今后的工作中,進(jìn)一步加強學(xué)習,提高素質(zhì),總結經(jīng)驗,爭取更大的進(jìn)步,使工作再上新臺階。

  個(gè)人述職報告 篇6

  作為一名剛剛畢業(yè)的畢業(yè)生,2年的專(zhuān)業(yè)知識學(xué)習,養成了對于實(shí)踐的東西接觸的少,對于許多實(shí)際應用問(wèn)題不了解。面對這種情況,平時(shí)我都放開(kāi)手腳,有想法就去動(dòng)手,不再眼于只想不做了。

  第一個(gè)月,基本上每天接觸的都是新知識。盡管與我自己所學(xué)有很大的差異,但是我沒(méi)有放棄,而是從頭再來(lái)。那段時(shí)間的確費較多時(shí)間去認真接受新知識,所以很快就適應并且融入到嶄新的工作生活中去。第二個(gè)月,接觸的不僅僅是理論知識,更多的是動(dòng)手能力。這才是工作的重點(diǎn)所在;旧厦刻於际钦{機,每天重復著(zhù)同樣的事情。感覺(jué)有點(diǎn)繁瑣,挺不簡(jiǎn)單得。好在我逐漸習慣了。第三個(gè)月,把前兩個(gè)月學(xué)習到得東西加強熟練,使自己更能勝任這份工作。經(jīng)過(guò)三個(gè)月得學(xué)習基本上能勝任

  三個(gè)月來(lái),我也清醒的認識到自己工作存在的不足,表現在:

  1.與領(lǐng)導及同事們的協(xié)作.交流缺乏主動(dòng)性,

  2.工作時(shí)間短,工作經(jīng)驗不足,沒(méi)有建立有效的工作方法。

  3.個(gè)別工作做的不夠細致,偶爾會(huì )出現協(xié)調不足。

  4.自己的操作水平和經(jīng)驗還趕不上工作的要求,需待提高。

  在今后的工作中我將自覺(jué)加強學(xué)習,向理論學(xué)習,向專(zhuān)業(yè)知識學(xué)習,向身邊的同事學(xué)習,逐步提高自己的操作水平和溝通能力?朔贻p氣躁,做到腳踏實(shí)地,提高工作主動(dòng)性,不怕多做事,不怕做小事,在點(diǎn)滴實(shí)踐中完善提高自己。

  個(gè)人述職報告 篇4 回顧一年來(lái)的教學(xué)管理工作,感覺(jué)有很多話(huà)要說(shuō),理順一下思路,大體上可以歸納為五部分:

  一、畢業(yè)班工作;

  二、初一招生工作;

  三、教師隊伍建設;

  四、信息技術(shù)工作;

  五、教學(xué)常規管理工作。

  從這五方面入手向各位領(lǐng)導、同事匯報如下:

  一、畢業(yè)班工作(送往)

  去年的畢業(yè)班是98級,6個(gè)教學(xué)班328名學(xué)生,全體領(lǐng)導和教師傾注了很大精力,98級全體師生經(jīng)過(guò)一年的奮力拼搏,取得了中考一批錄取98人的好成績(jì),占全縣一批總人數的22,一批升重點(diǎn)率30,成績(jì)另人滿(mǎn)意,總結畢業(yè)班的管理工作有幾點(diǎn)很值得一提。

  1、班主任班級管理到位、及時(shí)、得當,98級初三的一年內,每位班主任早到晚歸到底有多次,誰(shuí)也說(shuō)不清。做了多少工作,從她們談起98級就濕潤的眼眶中看得一清二楚。

  2、老師、學(xué)生、家長(cháng)、領(lǐng)導四方配合得好,學(xué)生會(huì )、家長(cháng)會(huì )、教師會(huì )、班主任會(huì )到底開(kāi)了多少次無(wú)法統計,但招之即來(lái),到會(huì )認真聽(tīng),散會(huì )馬上落實(shí),雷厲風(fēng)行,團結一致,使98級學(xué)生學(xué)風(fēng)正,考風(fēng)正。

  3、后期管理抓得緊、吸取97級的教訓,老師們對學(xué)生考前和考中的管理格外重視,每位老師都步行跟考、到現在還記憶猶新。

  4、獎勵措施發(fā)揮了較好的作用,對教師的獎勵有利于團結協(xié)作,對學(xué)生的獎勵提高了學(xué)生爭先恐后的競爭意識。

  5、中考信息摸得不錯,尤其是上學(xué)期,僅去石家莊摸信息就8次,各種中考資料代表了中考的出題方向,對教學(xué)的指導作用不可低估。

  6、注重了學(xué)生應考能力的訓練,年后的月考,老師們狠抓考風(fēng),注重考后分析,對科學(xué)施教、平靜應考起到了很好的作用。

  二、初一招生工作(迎來(lái))

  01年初一新生的招生工作圓滿(mǎn)完成,招收新生411人,是世紀中學(xué)歷屆招生人數最多,質(zhì)量最好的一屆,也是經(jīng)濟效益較好的一年,取得這樣的成績(jì),主要做了以下五件事:

  1、大張旗鼓的宣傳發(fā)動(dòng):宣傳的目的在于讓學(xué)生和家長(cháng)了解學(xué)校情況、招生政策、招生考試時(shí)間,學(xué)校利用各種渠道發(fā)送招生信息,校校到、無(wú)死角,起到了很好的作用。

  2、招生簡(jiǎn)章精雕細刻:這次的簡(jiǎn)章經(jīng)過(guò)很多人的構思、修改、編制、出了一些新政策、兩個(gè)簡(jiǎn)章并行,社會(huì )反應良好。

  3、熱情周到的報名服務(wù):招生報名前的準備充分,10天的報名接待工作,每一個(gè)負責接待的老師都感到異常疲勞和興奮,報名工作不但安排好了考試次序,還很好地展示世紀人的熱情和周到,讓學(xué)生、家長(cháng)有了一個(gè)良好的印象。

  4、全民動(dòng)員組織考試:招生考試,兩校教工全體參加,帶著(zhù)親朋好友的孩子參考的教工很多、大家勁往一處使,心往一處想,為世紀二中的聲譽(yù)寫(xiě)下了濃墨重彩的一筆。

  5、撕心裂肺錄取收費:01級新生優(yōu)秀生比例有所提高,得益于招生政策,也得益于98級的成績(jì),也與參與收費錄取的老師正相關(guān)。他們的接待工作是一流的,他們?yōu)閷W(xué)生和家長(cháng)的好成績(jì)而高興。為家長(cháng)東奔西走借錢(qián)送子上學(xué)而流淚。圓滿(mǎn)完成了學(xué)校交給的任務(wù)。

  三、教師隊伍建設:

  世紀中學(xué)社會(huì )聲譽(yù)是由一流的師資隊伍支撐的,教師的敬業(yè)奉獻,為人師表,團結向上,競爭協(xié)作已成為世紀中學(xué)的學(xué)校文化,一大批優(yōu)秀教師已脫穎而出,師資隊伍建設步子大,效果高,學(xué)校領(lǐng)導班子主要從6個(gè)方面提高教師教學(xué)水平。

  1、培養團隊精神,世紀中學(xué)教師年青,熱情高,易接受新鮮事物,缺少經(jīng)驗但學(xué)習勁頭足,鍛造團隊精神已成為領(lǐng)導班子、年級組長(cháng)、班主任老師的共識,為師資水平的很快提高創(chuàng )造了條件。

  2、走出去請進(jìn)來(lái)增加學(xué)習機會(huì ),學(xué)校組織了多次外出學(xué)習、參觀(guān)、聽(tīng)課活動(dòng),是投資最多的一年,學(xué)習了先進(jìn)的理念,感受了教學(xué)改革的氣息,吸取了先進(jìn)方法,開(kāi)闊了眼界。把外校教師請來(lái)聽(tīng)課也為學(xué)校注入了一片生機。

  3、大比武、推門(mén)課的開(kāi)展提供了互相學(xué)習、互相督促的.機會(huì )。教師間互聽(tīng)、互評已成良好風(fēng)氣,年青教師聽(tīng)課不少于40節,老教師不少于20節。被聽(tīng)課次數也在5次以上。

  4、不失時(shí)機推舉名師,本學(xué)期王秀英、楊艷茹老師參加縣、市觀(guān)摩課、評優(yōu)課活動(dòng)二至三次,在保定市名列前茅。王秀英老師已順利通過(guò)本次選拔參加省級評優(yōu)課,學(xué)校給二位老師很大的支持。名師工程已初見(jiàn)成效。

  5、開(kāi)展課題研究,提高文化品位,學(xué)校申請立項7個(gè)課題,承擔上級分配課題2個(gè),研究風(fēng)氣日漸濃厚!懊利5分鐘”課題順利通過(guò)市級專(zhuān)家初檢,并獲好評,F又申報了三項省級課題。

  6、發(fā)掘每位老師的個(gè)性特長(cháng)。不同的教師有不同的個(gè)性,不同的長(cháng)處。有擅演講的,有具備表演才能的,有善于動(dòng)腦筋的,有特別會(huì )抓重點(diǎn)的,有特別周到、仔細的,不同的特點(diǎn)不同的培養方法,培養他們的優(yōu)勢,發(fā)揮他們的潛能。不同個(gè)性的教師都在學(xué)校找到了立足點(diǎn)。

  四、信息技術(shù)普及提高工作信息技術(shù)推廣成為社會(huì )熱點(diǎn)。

  學(xué)校名氣大小與信息技術(shù)使用有很大關(guān)系,每個(gè)名校都在下大力提高硬件配置和軟件普及、開(kāi)發(fā)水平。信息技術(shù)普及推廣成了名校建設中的標志性事件。我校信息技術(shù)開(kāi)發(fā)普及推廣工作走在了全縣的前頭,成了窗口學(xué)校。91以上的教師制了課件,上了課件展示課,有的不止一節。在多媒體教室授課300多節,課件不再神秘。POWERPOINT已經(jīng)普及。微機管理教師業(yè)務(wù)水平,專(zhuān)業(yè)知識有了突飛猛進(jìn)的提高。正向專(zhuān)業(yè)型、開(kāi)發(fā)型靠近,相信不久學(xué)校會(huì )涌現出一批制課件的天才。學(xué)生微機操作課本學(xué)期1000余節,微機教師操作授課水平有了很大提高。學(xué)生每人本學(xué)期平均操作20小時(shí),學(xué)生的操作能力得到有效的培養。

  五、教學(xué)常規管理工作學(xué)校常規管理工作量大,頭緒多,彈性大。

  教導處三位老師工作投入、積極配合、開(kāi)動(dòng)腦筋,圓滿(mǎn)完成了學(xué)校常規管理任務(wù)。兩次期中、期末考試的組織、分析、成績(jì)校對,幾次檢查教案、檢查作業(yè)批改、評教評學(xué),早晚自習的管理、考勤、初一新生建檔,學(xué)校各種計劃的布置、收集、存檔,總結的收集、考核量化的數據采集分析,一件工作接一件,時(shí)間性強。各項工作井然有序,三位教師業(yè)務(wù)水平有了很大提高,為學(xué)校各項規章制度的落實(shí)做出了自己的貢獻。綜上所述,學(xué)校各項工作都取得了顯著(zhù)的成績(jì)。這是全體教師同心協(xié)力的結果,是上級領(lǐng)導正確指引的結果,是校長(cháng)認真謀劃,身先士卒的結果。我在其中盡了自已一份力。

  本學(xué)期即將結束,工作中還存在很多不足,如為教師營(yíng)造學(xué)校溫馨氣氛不夠,聽(tīng)課后系統的評課做得很少,以后工作中努力彌補,謝謝全體教工,領(lǐng)導的支持。謝謝!謝謝大家!

  個(gè)人述職報告 篇7

各位領(lǐng)導,各位同事:

  大家好!

  大家好!20xx年本人在部門(mén)的領(lǐng)導下,立足于成本管理崗位,著(zhù)重從成本管理、分析預測、預算執行,工程核算入手,同時(shí)根據公司高新技術(shù)企業(yè)申報時(shí)間節點(diǎn),配合擬定和編制高企認定資料、研發(fā)費用結構明細及研發(fā)費用報告等,F將20xx年履行職責情況匯報如下:

  20xx年度主要工作及職責履行情況

  一、經(jīng)營(yíng)分析及預測方面

  1、進(jìn)一步完善經(jīng)營(yíng)分析報送機制,認真履行分析職能

  一是每月定期對經(jīng)營(yíng)數據完成情況進(jìn)行統計、整理,編制指標匯總表,以預算為導向、與同期做對比、對環(huán)節進(jìn)行控制,全方面的增強了指標的可比度。以數據統計為基礎,建立、健全了經(jīng)營(yíng)分析數據庫。二是結合公司管理要求,每月匯總成本指標并反饋至分廠(chǎng),積極配合推進(jìn)指標上墻和班組指標研討學(xué)習工作,并對上月指標完成情況在班組會(huì )議進(jìn)行研討,提出本月指標管理措施,完善班組會(huì )議記錄本,如此真正做到指標管理人人參與,為公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策發(fā)揮了一定的參考作用。進(jìn)而能夠進(jìn)一步激發(fā)管理者的積極性,提高企業(yè)的整體管理效率。

  2、提高經(jīng)營(yíng)分析對市場(chǎng)決策的支撐,發(fā)揮業(yè)務(wù)分析作用

  一是及時(shí)根據供銷(xiāo)市場(chǎng)變化,定期對公司經(jīng)營(yíng)情況、銷(xiāo)售績(jì)效進(jìn)行定期分析,有針對性提出改善經(jīng)營(yíng)管理的建議。

  二是建立和完善月、季經(jīng)營(yíng)情況通報,匯總銷(xiāo)售量?jì)r(jià)、成本控制等指標,核算經(jīng)營(yíng)效益,在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)調度會(huì )分析動(dòng)態(tài)指標變化,提示關(guān)注重點(diǎn),在月計劃會(huì )和季度經(jīng)營(yíng)分析會(huì )重點(diǎn)分析產(chǎn)銷(xiāo)利環(huán)節控制,提示各部門(mén)經(jīng)營(yíng)效益意識。

  二、預算管理工作方面

  1、完善月度預算執行分析,為經(jīng)營(yíng)管理提供預警通過(guò)月度計劃會(huì )通報當月費用超標和利潤完成情況,編制銷(xiāo)價(jià)、成本、毛利預算對比表,并結合上下游市場(chǎng)走勢和費用使用情況,提供經(jīng)營(yíng)預測,對下月經(jīng)營(yíng)效益和趨勢做出動(dòng)態(tài)經(jīng)營(yíng)預測,為公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)提供預測預警。

  2、發(fā)揮預算專(zhuān)業(yè)職能,配合部門(mén)組織20xx年預算初稿編制工作配合部門(mén)開(kāi)展20xx年預算初稿編制工作。在編制過(guò)程中,首先參照20xx年預算模板,結合公司的經(jīng)營(yíng)需求和配方調整,對20xx年預算底稿模板進(jìn)行修訂,并開(kāi)展初稿編制工作,同時(shí)配合部門(mén)領(lǐng)導完成了預算申報和調整。后期將根據公司要求進(jìn)度,做好財務(wù)預算的進(jìn)一步優(yōu)化,確保20xx年度預算按時(shí)定稿、下發(fā)。

  三、物料流轉、基礎臺賬和成本管理方面

  1、以基礎檢查及兩次盤(pán)點(diǎn)情況為契機,梳理風(fēng)險點(diǎn),緊抓物資管理基礎檢查和盤(pán)點(diǎn),暴露出較多物資供應方面的問(wèn)題,揭示出日常核算及管理中的薄弱點(diǎn)、盲點(diǎn)。后期整改中,梳理各環(huán)節風(fēng)險點(diǎn),提高風(fēng)險意識,嚴把審核關(guān),并不定期檢查物資供應系統,充分發(fā)揮財務(wù)

  監督職能,督促相關(guān)部門(mén)整改。

  2、加大檢查考核力度,深層次、精細化管理,應對問(wèn)題不盲目,不回避每月定期編制財務(wù)綜合管理通報,內容涵蓋各個(gè)部門(mén)關(guān)于成本、物料、資金、運輸、合同等,從深層次發(fā)掘潛在風(fēng)險,并結合實(shí)際情況,對相關(guān)部門(mén)提出整改要求,并納入當月考核。同時(shí)積極配合兩大分廠(chǎng)完善工段精細化管理手冊的編制,進(jìn)一步細化指標管理,責任到人,內容深入淺出的指出指標的核算和指標的控制,并與工段專(zhuān)項工資考核掛鉤,提高崗位責任意識。

  四、財產(chǎn)保險方面

  嚴密跟蹤理賠案件,督促理賠款項到賬。兩個(gè)事故的發(fā)生,在接到公司領(lǐng)導指示后,積極配合進(jìn)行報案和資料收集工作,并建立資產(chǎn)理賠電子檔案,便于管理,經(jīng)部門(mén)與保險公司進(jìn)行數次溝通,理賠款均已到賬。

  五、內控建設方面

  根據公司要求和部門(mén)安排,自十一月份開(kāi)始,配合內控建設小組,根據《xx內部控制評價(jià)指引》及《公司內部控制評價(jià)手冊》,制定內控自評工作方案,同時(shí)根據既定時(shí)間節點(diǎn)完成內控自評測試底稿及缺陷整改計劃工作,進(jìn)一步完善公司內部管理。

  六、高新技術(shù)企業(yè)申請和研發(fā)費用核算方面

  為提升企業(yè)形象,增強產(chǎn)品市場(chǎng)競爭力,貫徹國家節能環(huán)保政策,公司上半年積極申請高新技術(shù)企業(yè)認定工作,在接到公司及部門(mén)指示后,積極配合安徽徽瑞會(huì )計師事務(wù)所進(jìn)行高新技術(shù)企業(yè)申請的資料準備工作并出具報告,針對研發(fā)費用結構的劃分、人員的'分配和費用的歸集等做出一一列示。

  下半年公司高新技術(shù)企業(yè)認定結果下達,公司需按照高新技術(shù)企業(yè)會(huì )計核算進(jìn)行費用歸集,經(jīng)過(guò)股份公司財務(wù)部指導,配合部門(mén)擬定研發(fā)費用核算方案,進(jìn)一步規范了部門(mén)會(huì )計核算制度,借助高新企業(yè)資格提升內部管理工作。

  另協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導,多次聯(lián)系區經(jīng)貿委辦理公司單機臺補助工作,共計,預計xx月份到賬,為公司爭取經(jīng)營(yíng)效益。同時(shí)配合部門(mén)做好人員培養,起到傳幫帶作用,使其加快成長(cháng)速度。

  存在的不足

  一、未深入物資采購現場(chǎng),對庫存結構未進(jìn)行詳細分析

  物資的庫存結構、物資庫齡均由供應處提供數據及分析,但從歷年暴露出的問(wèn)題來(lái)看,不太準確,存在遺漏,對于物資的采購的規范性、時(shí)效性、經(jīng)濟性把握不準,問(wèn)題頻繁出現。從年中或年末基礎管理檢查問(wèn)題看,暫估物資和零星采購物資存在問(wèn)題較多,暫估金額和合同金額不一致或兩次采購物資差額較大,說(shuō)明庫存結構分析不全面,不深入。

  二、對銷(xiāo)售、供應市場(chǎng)了解掌握不多,沒(méi)有及時(shí)為公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)提出預警

  公司屬于加工型企業(yè),屬于兩頭在外的企業(yè),銷(xiāo)售和原料兩個(gè)外部前沿市場(chǎng)的變化對公司影響很大。作為經(jīng)營(yíng)分析崗位,也要更多關(guān)注于這兩個(gè)市場(chǎng)的走勢變動(dòng),但目前的分析主要集中在企業(yè)內部的流程控制和業(yè)績(jì)比較上,對兩頭市場(chǎng)的研究關(guān)注不深。主要是信息渠道較少,對兩個(gè)市場(chǎng)的延伸不足,與供應處和銷(xiāo)售處溝通不深入,主要信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò ),較為片面,對其中的操作模式、影響因素沒(méi)有實(shí)感,較難抓住對生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)分析的關(guān)鍵點(diǎn)。對公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的預警功能沒(méi)有發(fā)揮好。

  三、財務(wù)總賬、產(chǎn)銷(xiāo)存系統對賬機制未有效執行,未能及時(shí)發(fā)現入賬差異

  財務(wù)總賬與產(chǎn)銷(xiāo)存系統兩賬庫存核對不及時(shí),未能形成定期核對機制,只是在年中及年底盤(pán)點(diǎn)時(shí)核對,未能及時(shí)發(fā)現和調整存在的差異。

  20xx年專(zhuān)業(yè)主要工作

  為做好20xx年本職工作,在總結20xx年工作完成情況和不足的基礎上,結合公司及財務(wù)處年度總體思路及管理措施,20xx年本人主要工作開(kāi)展如下:

  一、嚴肅經(jīng)營(yíng)動(dòng)態(tài)預測編制,建立動(dòng)態(tài)預測閉環(huán)管理機制

  一是堅持月度、季度、年度定期分析模式,同時(shí)要加強現場(chǎng)的深入程度,多與基層人員多交流,要從現場(chǎng)、從基層的角度來(lái)思考公司。

此致

敬禮!

  述職人:

  ____年____月____日

  個(gè)人述職報告 篇8

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  本人20xx年參加工作,一直于我院特診科工作。秉承“質(zhì)量第一、服務(wù)臨床”的理念,堅持以病人為中心,高質(zhì)量、高效率地為臨床提供快速、準確的診斷依據,踏踏實(shí)實(shí),勤奮工作。尤其近幾年來(lái),我對自己的工作有很多的思考和感受,在這里作簡(jiǎn)單的陳述:

  一、政冶思想方面

  認真領(lǐng)會(huì )上級部門(mén)重大會(huì )議精神,保證在實(shí)踐工作上不偏離正確的軌道。x年來(lái),自己不斷加強思想道德和業(yè)務(wù)技能的學(xué)習,提高工作的責任心,工作嚴謹負責,勤勤懇懇,任勞任怨,積極配合主任的工作,不計較個(gè)人得失,加班加點(diǎn)按質(zhì)按量完成任務(wù)。始終堅持以病人為中心,服務(wù)臨床的思想,急病人與臨床之所急。嚴格遵守危急值報告制度,及時(shí)與臨床醫生聯(lián)系,提供有利的診斷依據。堅持以理論聯(lián)系實(shí)際,做到學(xué)以致用。

  二、工作學(xué)習方面

  本人不僅具有較高的政治思想水平,同時(shí)也具有很強的業(yè)務(wù)學(xué)習和工作能力。面對專(zhuān)業(yè)知識的日新月異,更加注重專(zhuān)業(yè)知識和新技術(shù)的學(xué)習。同時(shí)特別關(guān)注衛生局主辦的繼續醫學(xué)教育學(xué)習。參加各種提高培訓班、學(xué)術(shù)交流會(huì )。今年順利的.通過(guò)了“大型儀器上崗證考試”。為了更進(jìn)一步提高自己的綜合素質(zhì),除在業(yè)務(wù)技術(shù)方面努力學(xué)習外,也加強相關(guān)知識英語(yǔ)與計算機應用知識的學(xué)習,獲益匪淺。

  三、道德品質(zhì)方面

 。ㄒ唬┯谐钥嗄蛣、默默無(wú)聞的敬業(yè)精神我深深懂得“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來(lái)”的道理。參加工作后,一直與患者打交道,雖然有點(diǎn)臟、苦、累,但我從未為自己選擇的專(zhuān)業(yè)而后悔。使我自豪的是為臨床醫生提供了科學(xué)翔實(shí)的診斷依據。特別是為婦產(chǎn)科、心內科、內分泌科等提供嚴謹的超聲報告同時(shí)取得了非常好的治療效果,得到了信任和好評。

 。ǘ┯袊烙诼杉、誠信為本、樂(lè )觀(guān)向上的優(yōu)良品質(zhì)我信奉誠實(shí)待人、嚴于律己的處世之道。以感恩的心面對世界。以包容的心和諧自他。以分享的心回報大眾。從未與同事產(chǎn)生過(guò)矛盾糾紛。我自知還有許多缺點(diǎn),但我是一個(gè)修正主義者,時(shí)刻在完善自己。

  四、今后的工作計劃

  今后不僅在業(yè)務(wù)上還要在生活和學(xué)習上,也要提高自己的水平。在院長(cháng)的領(lǐng)導下,配合好主任,努力把我院特診科融入良好的學(xué)習氛圍,進(jìn)一步提高超聲技術(shù)質(zhì)量,更好地為臨床各科室服務(wù)。加強與臨床科室的聯(lián)系,開(kāi)展臨床需要,增加科室經(jīng)濟效益。激發(fā)積極性,為科室的發(fā)展獻計獻策,為醫院發(fā)展貢獻自己一份微薄之力。

此致

敬禮!

  個(gè)人述職報告 篇9

  一年來(lái),我緊緊圍繞全局重點(diǎn)工作思路,全力做好分管工作,并密切配合其他分管領(lǐng)導做好各項工作,充分發(fā)揮參謀助手作用,努力提高工作能力和辦事效率,主要是以下幾個(gè)方面:

  1.堅持學(xué)習,加強宣傳,營(yíng)造教育發(fā)展的良好氛圍

  一年來(lái),堅持認真學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān),努力鉆研業(yè)務(wù)知識,不斷提升自己的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,一方面為領(lǐng)導和上級部門(mén)制定政策提供依據,另一方面以縣電視臺、教育周刊等媒體為平臺,充分發(fā)揮局新聞中心的作用,積極做好宣傳報道工作,對全縣教育的發(fā)展動(dòng)態(tài)及時(shí)進(jìn)行宣傳報道,讓全縣人民了解教育發(fā)展現狀,關(guān)心和支持教育發(fā)展。

  2.做好協(xié)調工作和機關(guān)日常管理工作

  按照辦公室職責,堅持協(xié)調好科室與科室之間的關(guān)系,真正把大家的認識統一到教育一盤(pán)棋的理念上來(lái),為營(yíng)造和諧教育氛圍發(fā)揮積極有效的作用。同時(shí)協(xié)助分管領(lǐng)導制定了一系列行之有效的機關(guān)工作管理辦法,使全局上下形成一種團結協(xié)作,不分上下班,不分節假日,積極進(jìn)取,樂(lè )于奉獻的良好氛圍。作為辦公室主任,在經(jīng)手的各項開(kāi)支上,堅持一切從大局出發(fā),以節儉為準則,在具體的開(kāi)支項目上,根據實(shí)際情況,做到能少花盡量少花,能節約盡量節約,堅決杜絕大吃二喝,鋪張浪費的不正之風(fēng)。

  3.廉潔自律,促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設

  一年來(lái),嚴格按照省、市、縣關(guān)于加強黨風(fēng)廉政建設的要求,認真落實(shí)領(lǐng)導干部廉潔自律“五個(gè)不準”的各項規定,模范遵守有關(guān)法律、法規和職業(yè)道德,自覺(jué)抵制不正之風(fēng),在工作中率先垂范,嚴格規范自己的'言行,本年內,對照《中陽(yáng)縣20xx年度縣直及駐五單位領(lǐng)導班子成員〈述職述廉報告〉內容》的各項要求,我自己未發(fā)生黨風(fēng)黨紀方面的問(wèn)題。

  4.積極宣傳推廣普通話(huà),營(yíng)造良好社會(huì )語(yǔ)言環(huán)境

  在做好教育局辦公室日常工作的同時(shí),充分利用“推普周”等各種場(chǎng)合認真宣傳《國家通用語(yǔ)言文字法》和《山西省實(shí)施<國家通用語(yǔ)言文字法>辦法》,努力讓普通話(huà)由教學(xué)語(yǔ)言成為校園語(yǔ)言,成為各級機關(guān)單位公務(wù)人員的工作語(yǔ)言,同時(shí)積極利用文藝晚會(huì )、演講比賽、辯論賽等各種活動(dòng)積極宣傳語(yǔ)言文字,為我縣語(yǔ)言文字的規范化工作的做出了自己的努力。

  一年來(lái),我雖做了一些工作,但做得還不夠。今后我要進(jìn)一步解放思想,以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導,不斷改進(jìn)工作作風(fēng),提高工作效率,逐步提高駕馭各項工作的能力,積極完成各項工作,為我縣教育事業(yè)的改革和發(fā)展做出自己新的貢獻。

  個(gè)人述職報告 篇10

  在緊張忙碌的工作中,20xx年即將過(guò)去,這一年來(lái)我一直秉承“質(zhì)量第一、服務(wù)臨床”的理念,踏踏實(shí)實(shí),勤奮工作。這一年里我取得了很大的進(jìn)步,也存在一些缺點(diǎn)。

  一、政治思想方面:

  來(lái)到醫院的.一年多來(lái),醫院組織了許多集體政治思想教育活動(dòng),我堅持每次大會(huì )到位并做學(xué)習筆記。

  二、工作勤務(wù)方面:

  一年前,我只是一個(gè)有理論知識的醫學(xué)生,來(lái)到放射科,科室同事們非常關(guān)心我的成長(cháng),給予我很大幫助,使我很快適應了放射科的工作,走上了工作崗位。任堅持每天早交—班帶領(lǐng)我讀片并要求我對疑難雜癥及典型病例做好統計工作,讓我積累了經(jīng)驗;xx主任親手指導我做透視、各種造影檢查并帶我做了兩例介入治療手術(shù),讓我掌握了基本影像檢查以及影像診斷和治療技術(shù),基本達到影像診斷醫師的要求。醫院作為空降兵十五軍的保障單位成立了空降醫療隊,我作為醫院的生力軍,參加了去年2個(gè)月的空降兵傘降技術(shù)訓練和今年4個(gè)月的空降兵后裝“兩成一力”演練,安全圓滿(mǎn)的完成了任務(wù),為醫院爭了光。

  三、專(zhuān)業(yè)學(xué)習方面:

  我在xx的指導下,對放射診斷進(jìn)行了理論聯(lián)系實(shí)際,結合實(shí)踐鞏固和加深理論的學(xué)習,辛主任還督促我學(xué)習《中華放射學(xué)雜志》,積累影像資料,并要求我學(xué)習鉆研影像診斷技術(shù)。今年我對基礎醫學(xué)知識和臨床醫學(xué)知識進(jìn)行了復習與梳理,報名并參加了執業(yè)醫師資格考試。

  述職人:

  20xx年xx月xx日

  個(gè)人述職報告 篇11

各位領(lǐng)導,各位同事:

  大家好!

  新的一年即將過(guò)去,在這過(guò)去的一年里,在xx院長(cháng)的直接領(lǐng)導下,耳鼻喉科工作在全體管理小組成員的努力及支持下,較好地按照醫院的管理措施落實(shí)執行,在我們耳鼻喉科科主任的帶領(lǐng)下,全體醫務(wù)人員牢記“以病人為中心”的服務(wù)宗旨,扎實(shí)推進(jìn)優(yōu)質(zhì)醫療工作,朝著(zhù)“患者滿(mǎn)意、社會(huì )滿(mǎn)意”的目標不斷前進(jìn)。完成了20xx年的科室工作計劃,F將情況工作總結如下:

  一、提高醫務(wù)人員的專(zhuān)業(yè)知識

  1、按照醫院規定每月進(jìn)行院內知識考試,組織全體人員進(jìn)行學(xué)習,從而提高了自己的.專(zhuān)業(yè)知識。

  2、在工作中不斷的提高自己的專(zhuān)業(yè)知識,在積極投入工作的同時(shí),加深了對耳鼻喉科工作內容的理解和實(shí)際的操作能力。

  二、加強科室的衛士管理

  1、每月對各個(gè)重點(diǎn)科室的消毒液用含氯測試紙、2%戊二醛測試紙進(jìn)行監測,紫外線(xiàn)燈管用紫外線(xiàn)強度儀進(jìn)行監測并登記。

  2、每個(gè)病區堅持對治療室、換藥室每月進(jìn)行空氣培養一次。手術(shù)室每個(gè)月對物品、手進(jìn)行細菌培養。

  3、手術(shù)室嚴格執行了院感科管理要求,無(wú)菌包內加用生物化學(xué)指示劑。

  4、一次性用品使用后各病區、化驗室都能及時(shí)毀形、浸泡,督促檢查工作,指定專(zhuān)人將廢舊物品送到供應室,再由回收單位統一回收。

  “愛(ài)心,耐心,細心,責任心,誠心和熱心”是我們科室優(yōu)質(zhì)服務(wù)展開(kāi)以來(lái)推出的又一主題,我們要把這六顆心應用到工作中,用我們的“六心服務(wù)”于每一位患者,讓他們感受到在醫院就像在自己家里一樣溫馨溫暖,這里的工作人員就是他們的家人和朋友,我們會(huì )真誠的與他們交流溝通,一個(gè)美麗的微笑,一句簡(jiǎn)單的問(wèn)候都會(huì )讓他們心里暖暖的,無(wú)論是對患者還是家屬,還是工作人員之間,都可以微笑以待,真誠以待,構建一個(gè)和諧的科室氛圍就是我們提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基礎。相反,病人對我們工作的鼓勵和認可也大大增強了我們努力工作的信心和服務(wù)于病人的信念,病人給我們照片上每貼一個(gè)笑臉,我們心里會(huì )好欣慰,病人寫(xiě)給我們簡(jiǎn)單的幾個(gè)字:工作很棒,加油!會(huì )讓我們很感動(dòng),對我們來(lái)說(shuō)就是對我們工作的一種肯定和鼓舞,我們會(huì )覺(jué)得自己努力工作是值得的!有意義的!

  我們還需繼續努力,積極參與,真誠以待,盡我們所能,為每一位患者帶去最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)!

述職人:xxx

  20xx年xx月xx日

  個(gè)人述職報告 篇12

尊敬的領(lǐng)導:

  時(shí)間的腳步從不停歇,我們以喜悅的心情送走了牛年,迎來(lái)虎年。在這收獲的季節,我不禁細細品味著(zhù)過(guò)去的一點(diǎn)一滴,酸、甜、苦、辣盡在其中。雖然是聘請人員但是各個(gè)方面還是嚴格要求自己,以下是我的工作述職:

  一、政治思想方面

  愛(ài)崗敬業(yè),遵守幼兒園的各種規章制度。能認真的參加政治學(xué)習,做好筆記,平時(shí)能?chē)栏竦囊笞约,以師德的要求時(shí)刻提醒自己,時(shí)刻以“愛(ài)生敬業(yè)、誠實(shí)守信、服務(wù)家長(cháng)、奉獻社會(huì )”的口號嚴格要求自己。樹(shù)立高度的責任心對待幼兒園中的新的教育形式,關(guān)注每一個(gè)幼兒和幼兒的每一個(gè)細節,以積極的情感態(tài)度和幼兒應對。積極參幼兒園組織的活動(dòng)。

  二、業(yè)務(wù)工作方面

  1、加強班級的管理工作,創(chuàng )設與幼兒互動(dòng)的環(huán)境:我帶的是中班,結合中班幼兒的特點(diǎn)我們構建一個(gè)安全、愉快、寬松的外部環(huán)境,讓幼兒在教師,集體面前想表現、敢表現、喜歡表現并能得到教師與同伴的積極應對。

  2、教育教學(xué)方面

  根據開(kāi)放教育理念,及幼兒全面平衡發(fā)展的理論基礎,以挖掘幼兒潛能為教育模式的基本框架,以幼兒的經(jīng)驗、能力、興趣、需要為出發(fā)點(diǎn),在課程統整化、教材生活化、教學(xué)活動(dòng)化的理念指導下,用主題統整的`形式,將各領(lǐng)域的學(xué)習關(guān)聯(lián)起來(lái),園內園外活動(dòng)并重,使幼兒在生活中學(xué)習,在與環(huán)境中人、事、物產(chǎn)生交互作用中獲取各種經(jīng)驗而成長(cháng)。

  在一日活動(dòng)中我能根據主題目標、幼兒的發(fā)展需求選擇適合的活動(dòng),在開(kāi)學(xué)初制訂周計劃并每周及時(shí)調整教學(xué)內容,嚴格按照周計劃開(kāi)展活動(dòng),完成教育教學(xué)任務(wù)。在活動(dòng)中讓孩子自主地學(xué)習,并對孩子的自主學(xué)習進(jìn)行了研究和實(shí)踐,努力探索孩子自主學(xué)習的所需要的條件和因素,總結教師在實(shí)踐中,促進(jìn)孩子自主學(xué)習所應具備的教育理念和教育策略,從而切切實(shí)實(shí)地促進(jìn)孩子的自主學(xué)習能力的發(fā)展。

  總之在這一年里我的工作取得了一定的成績(jì),但仍然存在許多的不足,即將翻開(kāi)新的一頁(yè),迎來(lái)新學(xué)期。在邁向新學(xué)期的征途中,我更有一種迎接挑戰的勃勃雄心,一種對更大成功的渴望。我將總結經(jīng)驗教訓,對不足之處找到補足的途徑,把握新時(shí)代的機遇,迎接新時(shí)代的挑戰。

此致

敬禮!

  個(gè)人述職報告 篇13

  我于20xx年自南昌大學(xué)決策系會(huì )計專(zhuān)業(yè)畢業(yè)以后,分配在樟樹(shù)分公司工作。六年的基層工作經(jīng)驗,使得我從當初一名剛剛從大學(xué)畢業(yè)的大學(xué)生,成為現在一名合格的財務(wù)工作人員。今年年初,我又被榮幸的從樟樹(shù)分公司調到宜春公司財務(wù)部。20xx年已過(guò)一半,回顧來(lái)宜春這近半年的工作,有很多感慨,有很多工作上的感悟,讓我一步步成長(cháng)。

  我現在的崗位是:收入核算,其主要的職責是為及時(shí)準確核算和反映公司運營(yíng)收入,在上級的指導下,按照相關(guān)會(huì )計制度和公司內部財務(wù)管理制度,對運營(yíng)收入進(jìn)行核算、稽核和分析。近一年的工作中,深切感受到在公司各位領(lǐng)導的幫助下、在同事們的支持下,自己所取得進(jìn)步的喜悅,感受到在工作中與各位同事共同努力取得成效的自信,感受到在工作中因面對眾多事務(wù)不能面面俱到而留下的遺憾,感受到因能力有限面對財務(wù)工作如何更好的創(chuàng )新思路而留下的思索;仡櫣ぷ,有成績(jì),也有不足。下面我主要從以下五個(gè)方面進(jìn)行述職報告,請公司領(lǐng)導及各位同事給予指正。

  一、準確及時(shí),誠心實(shí)意做好自己的本職工作:

  根據公司及整個(gè)財務(wù)部的整體安排,確定思路,確定方法,明確目標,按時(shí)按質(zhì)按量完成自己的本職工作。在不斷的工作過(guò)程中,我主要做好了自己的以下工作:

  1、完整準確及時(shí)的制訂年度收入計劃,確?茖W(xué)性和合理性,稽核營(yíng)業(yè)收入和核算運營(yíng)收入,及時(shí)反映企業(yè)各項收入情況。

  2、及時(shí)準確符合文章版權歸.作者所有!公司規定的計提各種稅金以及各項稅金,保證計提數據的準確無(wú)誤。

  3、準確及時(shí)統計核算有關(guān)財務(wù)報表和相關(guān)統計資料的分析工作,確保數據提供的完整性和有效性。

  4、全力協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做好公司財務(wù)報賬工作,提高報賬工作效率,編制、復核相關(guān)憑證,且MIS系統已列出本人部分的工作職責范圍。

  5、配合內外審計、檢查工作,以提高相關(guān)財務(wù)工作的規范性和公允性。

  6、協(xié)助費用會(huì )計對縣市費用報賬進(jìn)行帳務(wù)處理。

  7、做好欠費帳務(wù)核算與稽核工作,為企業(yè)經(jīng)營(yíng)分析和收欠工作提供可靠依據;

  8、審核收入賬戶(hù)的未達帳項及銀行余額調節表。

  9、完成領(lǐng)導交辦的其它工作

  10、每月整理相關(guān)收入、應付及總賬憑證,并裝訂成冊。11、每月與計費核對會(huì )計差異(欠費及預存款),分析差異原因,進(jìn)行差異調整。

  二、發(fā)揮部門(mén)整體優(yōu)勢,發(fā)揚團隊精神,認真對待每一項工作。

  財務(wù)部是一個(gè)相當團結的部門(mén),我一直堅定的認為,個(gè)人的力量是有限的,一個(gè)人自己的工作做得再好,但是一個(gè)集體,一個(gè)團隊,把整個(gè)部門(mén)的優(yōu)勢淋漓盡致的發(fā)揮出來(lái),就可以把公司交給我們的任務(wù)勝利完成。只有大家心往一處想,勁往一處使,工作的效率就可以顯現。

  三、提升業(yè)務(wù)素質(zhì),提高業(yè)務(wù)水平,努力使自己成為學(xué)習型工作人員。

  財務(wù)工作繁瑣、事務(wù)性工作較多,作為財務(wù)工作人員,有時(shí)容易陷入事務(wù)堆里而得不到提升,而部門(mén)整體水平的高低取決于部門(mén)每位員工的工作水平,提高個(gè)人工作能力尤為重要。本人在平時(shí)工作中,比較注重業(yè)務(wù)學(xué)習,結合專(zhuān)業(yè),考取了初級會(huì )計職稱(chēng),被公司聘為助理會(huì )計師,同時(shí)也報名參加了中級會(huì )計職稱(chēng)、中級經(jīng)濟職稱(chēng)的考試,以會(huì )計從業(yè)資格的繼續教育為契機,對自己所學(xué)內容在工作之余與大家共同討論,學(xué)習其他財務(wù)工作人員的工作經(jīng)驗,通過(guò)學(xué)習,通過(guò)一次次的提高,找到自己在工作中的差距和不足。

  四、提高工作創(chuàng )新意識,提升工作熱情。

  我個(gè)人認為,工作創(chuàng )新并不是執意的一種創(chuàng )造,更重要的是體現的`一種工作激情,一種激發(fā)自我潛能、提高工作價(jià)值的熱情,在今年的工作中,我在此方面做了一些小小的努力,對自己的工作有一些幫助,也希望對以后的財務(wù)工作中能有一些新的突破。

  五、自我評價(jià):

  優(yōu)點(diǎn):

  1、具有嚴謹細致的工作作風(fēng),吃苦耐勞的奉獻精神,爭做移動(dòng)的合格員工,爭做宜春移動(dòng)的優(yōu)秀員工;

  2、心胸開(kāi)闊,待人真誠,不在工作中患得患失,而在工作中不斷努力,不斷進(jìn)取,不斷練習自己,成長(cháng)自己,提升自己;

  3、在工作中有創(chuàng )新意識在工作中沒(méi)有畏難情緒,注重在工作中有所創(chuàng )新。我覺(jué)得,任何人不論干什么,必須要找到一個(gè)支點(diǎn)、找到一個(gè)你愿意為之付出、和奉獻的理由。這樣,你才會(huì )有更多的激情,才能更認真的投入。

  我一直喜歡這樣一句格言,在知識的山峰上攀登地越高,你領(lǐng)略的風(fēng)景也越壯觀(guān),有時(shí),我想,我可能還在半山腰或者更低,有時(shí)候感覺(jué)自己被上面拉著(zhù),被人在后面推著(zhù)自己在努力的前行,我希望自己能更強壯一點(diǎn),更穩健些,能看清目標,走的很遠,做的更好。

  以上是我近段時(shí)間的工作述職,我也特別想借助這樣一個(gè)機會(huì ),衷心感謝公司領(lǐng)導給我一個(gè)施展自己才能的平臺和給我的每一個(gè)工作的機會(huì ),感謝同事們在工作中對我的支持和幫助,也希望在以后的工作中,一如既往的得到公司領(lǐng)導對我的關(guān)心與厚愛(ài),一如既往的得到同事們對我的支持和幫助。

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