- 相關(guān)推薦
2017年度上半年述職報告
時(shí)光匆匆，2017年又過(guò)去一半了，工作者又要開(kāi)始半年述職報告了，下面十yjbys整理關(guān)于2017年度上半年述職報告范文，歡迎閱讀參考!
2017年度上半年述職報告范文一
湖南省慈利縣召開(kāi)了2017年上半年財稅工作總結暨下半年財政稅收安排會(huì )�？h委書(shū)記邱初開(kāi)，縣委常委、常務(wù)副縣長(cháng)舒洪波，縣人大常委會(huì )副主任周克平，縣政協(xié)副主席唐熙照參加會(huì )議。
會(huì )議就慈利縣2017年上半年財政收入完成情況進(jìn)行了匯報。2017年上半年，慈利縣共完成一般公共預算收入49892萬(wàn)元，占年初計劃110000萬(wàn)元的45.36%，比上年同期增加3363萬(wàn)元，增長(cháng)7.23%。其中地方收入完成35593萬(wàn)元，占年初計劃75268萬(wàn)元的47.29%，比上半年同期增加3158萬(wàn)元，增長(cháng)9.74%。
會(huì )議還圍繞財稅工作中存在的問(wèn)題與原因進(jìn)行了深度分析，并安排部署了下半年財稅工作計劃。2017年下半年，慈利縣財政工作將堅持保工資、保運轉、保民生、保重點(diǎn)的“四�！痹瓌t，力爭完成一般公共預算收入11個(gè)億，新增財政收入1個(gè)億，同比增長(cháng)10%以上的“3個(gè)1”的工作目標。
縣委書(shū)記邱初開(kāi)表示，在縣四大家的統籌領(lǐng)導下，各部門(mén)的積極配合下，縣財稅工作取得了較好且來(lái)之不易的收入進(jìn)度、節支效果和公共財政保障水平，其成績(jì)值得肯定。他提出，面對復雜的經(jīng)濟形勢，全縣上下要超前謀劃，主動(dòng)應對，牢牢把握財稅工作主動(dòng)權，并堅定信心不動(dòng)搖，按照預期計劃抓好財稅工作。他強調，下半年抓財稅工作的措施不能松懈，并要求，要及時(shí)調整國地任務(wù)，壓實(shí)責任，財政局提出方案要做到程序明確;要強化征管，按照年初工作方案把該抓的稅收專(zhuān)項清理抓到位，確保預算任務(wù)、超收任務(wù)如期如質(zhì)完成，且與預算支出、績(jì)效考核、評先評優(yōu)掛鉤;要壓減支出，強化預算約束，力爭行政運行成本有明顯下降;要培植財源，推動(dòng)發(fā)展，加大爭資爭項力度、撬動(dòng)金融市場(chǎng)、強化招商、培育壯大支柱產(chǎn)業(yè)，力突項目建設，引領(lǐng)縣域經(jīng)濟持續向好發(fā)展;要及時(shí)研判財經(jīng)形勢，堅持目標導向，問(wèn)題導向，效果導向，及時(shí)出臺保增長(cháng)措施;要規范管理，提高績(jì)效，以?xún)?yōu)良的作風(fēng)保證今年財稅任務(wù)完成到位，確保財政收支平衡和社會(huì )大局和諧穩定。
2017年度上半年述職報告范文二
自去年任##縣規劃建設局長(cháng)以來(lái)，我始終恪守“老老實(shí)實(shí)做人，踏踏實(shí)實(shí)做事，規規矩矩用權”的信條，認真履行職能職責，團結帶領(lǐng)班子一班人和全系統干部職工，創(chuàng )新理念，放膽實(shí)干，為圓滿(mǎn)完成縣委政府下達的目標任務(wù)做出了積極貢獻�，F將任職以來(lái)的履職和遵守廉潔自律規定的情況向多位領(lǐng)導報告如下，不妥之處盡請批評指正。
一、注重落實(shí)，勤于思考，用“三個(gè)代表”重要思想武裝頭腦，不斷提高自己的政策理論水平。
1、積極踐行“三個(gè)代表”重要思想，深入學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)，內外改革取得了新的突破。我一直堅持把“三個(gè)代表”重要思想落實(shí)到實(shí)際工作中，始終把“代表廣大人民群眾的根本利益”作為一切工作的落腳點(diǎn)和出發(fā)點(diǎn);始終把“創(chuàng )新、發(fā)展”作為建設部門(mén)落實(shí)縣委、縣政府“增投入、調結構、強后勁、保民生、促發(fā)展”目標的重要舉措。
2、加強理想、信念和宗旨教育，崗位奉獻意識得到了進(jìn)一步增強。我按照“三個(gè)代表”和《廉政準則》的要求，以自律帶動(dòng)他律，以上律帶動(dòng)下律。不管遇到什么阻力，都能堅持原則，干好本職;不管遇到什么挫折，都能振作精神，投入到工作中去;不管遇到什么困難，都能團結同志想方設法一起克服。在我的帶動(dòng)和影響下，規劃建設局上上下下堅定信心，攻堅克難，同心協(xié)力，圓滿(mǎn)完成了縣委、縣政府交辦的各項工作任務(wù)。
3、加強自身建設，努力提高班子的整體效能。作為規劃建設局一班之長(cháng)，我始終把“抓班子，帶隊伍”當作頭等大事，堅持用制度管人，按規矩辦事，在班子中積極倡導批評與自我批評，凡重大決策，堅持民主集中制原則，按照組織程序集體研究決定，決不搞“一言堂”，班子成員遇事互相通氣、互相支持、互相配合，大事講原則，小事講風(fēng)格，班子內部始終保持著(zhù)團結向上、和諧共事的良好氛圍，班子的戰斗力和凝聚力不斷增強。
二、創(chuàng )新思維，求真務(wù)實(shí)，在城市建設中發(fā)揮建設人的主力軍作用，城市基礎設施實(shí)現了新突破。
舞好龍頭，城鄉規劃編制質(zhì)量進(jìn)一步提高。XX年以來(lái)，全縣完成城鄉規劃投入610萬(wàn)元。主要做了以下幾項工作：一是完成了《雙牌縣城總體規劃修編》。二是完成了縣城城北新區、雙牌工業(yè)園區、濱湖大道風(fēng)光帶等控制性詳細規劃12項，規模4.6平方公里,覆蓋率達100%。三是完成了濱江廣場(chǎng)、紫金國際、濱湖花園、城北工業(yè)大道東段等路網(wǎng)工程、私人建房等修建性詳細規劃28個(gè),新增建設范圍內控規覆蓋率達96%。四是指導江村鎮、五里牌鎮、陽(yáng)明山國家森林公園管理局等鄉鎮啟動(dòng)了鄉鎮總體規劃修編。五是抓了新農村建設規劃編制。共完成了五里牌村等22個(gè)村的整治規劃。規劃管理進(jìn)一步規范�！耙粫�(shū)三證”發(fā)放率100%。
項目帶動(dòng)，城市功能進(jìn)一步完善。我們認真貫徹落實(shí)縣委、縣政府“項目管縣”戰略，按照“控制三面、發(fā)展北線(xiàn)，新區擴容、老區提質(zhì)，總體規劃、分步實(shí)施”的總體思路、拓展城市空間，完善城市功能，做在城市產(chǎn)業(yè)，打造和啟動(dòng)了一批城建項目。城北大道、污水處理廠(chǎng)、城北新區“三縱四橫”路網(wǎng)工程等到基礎工程建設全面展開(kāi)，縣中心醫院、人民法院技審大樓等建筑工程相繼開(kāi)工。老城區的濱江大道風(fēng)景帶工程全面啟動(dòng)，高標準建好了濱江廣場(chǎng)，紫金國際、濱湖花園、御景湘江等重點(diǎn)項目正在火熱施工中。
XX年以來(lái)，全縣城鎮建設完成投資3.5億元，其中基礎設施投資2.3億元，公共設施投資1.2億元;鄉鎮完成投資0.8億元，其中基礎設施投資0.6億元，公共設施投資0.2億元。每年的投資額以40%的速度遞增。城鎮化水平每年提高兩個(gè)百分點(diǎn)達29%。房地產(chǎn)綜合開(kāi)發(fā)穩步發(fā)展。XX年以來(lái)房地產(chǎn)綜合開(kāi)發(fā)累計完成投資2.8億元，平均每年以17%的速度遞增;人均住房面積從XX年28平方米提高到現在的35平方米。
依法監管，建筑市場(chǎng)秩序進(jìn)一步規范。主要做了如下工作：一是嚴格基本建筑程序。二是嚴格市場(chǎng)準入請出的制度，進(jìn)一步加強了對企業(yè)資質(zhì)的動(dòng)態(tài)管理。三是嚴格建筑工程招投標監管。依法應招標工程招標率達100%。四是嚴格了建筑施工現場(chǎng)監管。工程質(zhì)量?jì)?yōu)良率穩中有升，連續保持在35%以上，未發(fā)生因工死亡事故。
三、加強黨性修養，堅持廉潔自律，樹(shù)立良好的領(lǐng)導干部形象。
一是提高防腐拒變能力。認真學(xué)習兩個(gè)條例、領(lǐng)導干部廉潔自律規定等黨紀條規，嚴格要求自己，帶頭清正廉潔，自覺(jué)做到政治上堅定，經(jīng)濟上干凈，工作上實(shí)干。嚴格廉潔自律，做到了自尊、自愛(ài)、自省、自警和自律，既管好自己和子女家屬，又管好分管的黨員干部和其他同志，時(shí)刻保持清醒頭腦，不松懈麻痹大意，做到警鐘長(cháng)鳴，做到了“手不伸，嘴不張”，認認真真辦事，清清白白做人。要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做;對局領(lǐng)導班子其他同志的要求是：各負其責，明確責任，認真抓好分管工作;恪盡職守不缺位，團結協(xié)作不越位;一級抓一級，一級對一級負責，層層抓落實(shí)。
二是全力推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設。我誠實(shí)守信，不亂拉關(guān)系，不利用職權謀私利，不做違法亂紀的事，不居功，不自傲，不張揚自己，艱苦奮斗、踏實(shí)進(jìn)取。工作以來(lái)，我沒(méi)有利用職務(wù)和工作之便謀取私利，沒(méi)有違法違紀;沒(méi)有參加用公款支付的高消費娛樂(lè )活動(dòng)和參加可能影響公務(wù)的宴請、不受禮、不送禮;沒(méi)有違反規定購車(chē)、坐車(chē);沒(méi)有違反規定購買(mǎi)、裝修辦公樓;沒(méi)有用公款變相出國旅游;沒(méi)有用公款或利用職權之便到國家禁止的風(fēng)景區旅游;執行了重大事項報告、禮品登記和收入申報制度。
四、存在的不足
回顧過(guò)去一年多的工作，自己做了一些工作，取得了一定的成績(jì)，但離上級的要求還有較大的差距，還存在許多不足。主要表現在以下幾個(gè)方面：
一是貫徹落實(shí)縣委、縣政府重大決策不主動(dòng)。如在城北新區規劃建設中，沒(méi)有完全領(lǐng)會(huì )縣委、縣政府的意圖，導致被動(dòng)應付，沒(méi)有積極主動(dòng)地當好參謀，在規劃設計，特別是在詳細規劃設計中，思想不解放，超前性不夠，缺乏科學(xué)性，尤其是環(huán)境保護設施的規劃設計不到位，不適應時(shí)代需求(村支部書(shū)記抓黨建述職報告)，影響了城市建設的進(jìn)程。如在工業(yè)園規劃設計中沒(méi)有真正根據縣委、縣政府建設工業(yè)園的意圖，在進(jìn)行規劃設計時(shí)束手束腳，創(chuàng )新意識不強，規劃設計沒(méi)按縣委、縣政府的意圖落實(shí)到位。有時(shí)工作欠主動(dòng)，如城北安置區的建設速度太慢，沒(méi)按縣委、縣政府規定的時(shí)間完成任務(wù)。
【度上半年述職報告】相關(guān)文章：
半年公司述職報告11-09
員工半年述職報告10-24
班長(cháng)半年述職報告11-01
管理半年述職報告10-28
員工半年述職報告范文07-18
上半年述職報告07-28
高級員工半年述職報告范文07-26
駐村工作半年述職報告11-05
上半年工作述職報告03-28