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財務(wù)實(shí)習總結

時(shí)間:2025-03-17 07:17:06 實(shí)習總結 我要投稿

財務(wù)實(shí)習總結(范例3篇)

  總結是事后對某一階段的學(xué)習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價(jià)的書(shū)面材料,寫(xiě)總結有利于我們學(xué)習和工作能力的提高,讓我們好好寫(xiě)一份總結吧。那么總結應該包括什么內容呢?下面是小編收集整理的財務(wù)實(shí)習總結,歡迎大家分享。

財務(wù)實(shí)習總結(范例3篇)

財務(wù)實(shí)習總結1

  一、今年檢查工作的特點(diǎn)和基本做法

  開(kāi)展執業(yè)質(zhì)量的監督檢查工作,是行業(yè)誠信建設的內在要求和客觀(guān)需要。本次檢查工作由協(xié)會(huì )領(lǐng)導總體布置,監管部具體組織實(shí)施,在借鑒以往開(kāi)展檢查工作經(jīng)驗的基礎上,對XX年年度的檢查工作從計劃、組織、實(shí)施等方面都進(jìn)行了認真準備和精心安排。

  (一)認真做好檢查前的各項準備工作。

  中注協(xié)檢查工作布置會(huì )后,我們修訂了執業(yè)質(zhì)量檢查工作計劃,確定了XX年年檢查對象、范圍、檢查的方式和方法等內容;召開(kāi)了執業(yè)質(zhì)量檢查工作布置會(huì ),部署了今年業(yè)務(wù)質(zhì)量檢查工作。

  舉辦了檢查人員培訓班,對40名檢查人員進(jìn)行檢查前的培訓;針對小規模企業(yè)的特點(diǎn),簡(jiǎn)化了小規模企業(yè)的檢查工作底稿。

  (二)檢查工作的特點(diǎn)和基本做法

  按照中注協(xié)要求,結合我會(huì )與財政局監督處不重復檢查的原則,對50家事務(wù)所進(jìn)行檢查,其中XX年后新設立的45家、具有證券期貨業(yè)務(wù)資格的2家、5年內未接受過(guò)協(xié)會(huì )自律性檢查的事務(wù)所3家,同時(shí)對上年度被強制培訓的13家事務(wù)所進(jìn)行了執業(yè)質(zhì)量復查。

  檢查范圍:XX年年1—4月出具的上市公司、大中型國有企業(yè)、外商投資企業(yè)XX年度審計報告。被檢查事務(wù)所共出具年度審計報告共X份,檢查組抽查X份(其中上市公司報告4份),抽查比例為X%。

  為便于檢查人員工作,同時(shí)不影響被檢查事務(wù)所正常業(yè)務(wù),與往年不同,我們從實(shí)際出發(fā)采取了實(shí)地檢查和報送資料集中檢查兩種方式。

  在抽取審計業(yè)務(wù)項目時(shí),選擇能全面反映事務(wù)所執業(yè)水平的業(yè)務(wù)類(lèi)型和業(yè)務(wù)項目,使抽取的檢查樣本具有廣泛性和代表性。例如,選擇不同審計部門(mén)或審計小組的業(yè)務(wù)項目;選擇不同的簽字注冊會(huì )計師完成的審計報告。

  這次檢查工作給注冊會(huì )計師們提供了一次相互交流的機會(huì ),很多接受檢查的事務(wù)所非常重視與檢查人員交流執業(yè)經(jīng)驗和體會(huì ),不少事務(wù)所把檢查組與事務(wù)所的交換意見(jiàn)會(huì ),看作是對注冊會(huì )計師進(jìn)行專(zhuān)業(yè)培訓的好機會(huì )。通過(guò)檢查人員與注冊會(huì )計師的討論交流,達到了提高事務(wù)所業(yè)務(wù)質(zhì)量的目的。

  二、檢查中發(fā)現的主要問(wèn)題

  (一)內部質(zhì)量控制存在問(wèn)題

  對事務(wù)所內部質(zhì)量控制的檢查,主要采取調查問(wèn)卷、現場(chǎng)詢(xún)問(wèn)并結合具體審計項目的檢查來(lái)進(jìn)行。

  檢查中發(fā)現大部分事務(wù)所建立了一整套以項目承接、項目風(fēng)險管理、各級業(yè)務(wù)人員的職責規定、審計工作底稿審核規定、內部控制評價(jià)規程等為主要內容的內部質(zhì)量控制制度和業(yè)務(wù)項目風(fēng)險控制規程,在制度上為業(yè)務(wù)質(zhì)量提供了保證。

  但少數事務(wù)所缺乏具體可行的制度,如有的事務(wù)所未建立執業(yè)規程或審計手冊,有的從形式上履行了三級復核程序,但未簽署意見(jiàn),對復核的程序和內容亦無(wú)記錄,各級復核缺乏明確的`責任分工,致使三級復核流于形式。

  被檢查的新所和小所由于更多的關(guān)注市場(chǎng)開(kāi)發(fā),制度建設和執行處于薄弱環(huán)節,項目質(zhì)量控制依賴(lài)具體的執業(yè)人員。因此,不同的項目組由于人員組成的不同,使項目之間執業(yè)質(zhì)量存在較大差異,風(fēng)險控制標準不統一。

  (二)職業(yè)道德方面存在問(wèn)題

  在本次檢查中,我們采用調查問(wèn)卷、現場(chǎng)與相關(guān)審計人員詢(xún)問(wèn)方式,未發(fā)現事務(wù)所及注冊會(huì )計師惡意違背職業(yè)道德的情況。

  但我們發(fā)現事務(wù)所業(yè)務(wù)收費大多偏低,有的業(yè)務(wù)收費僅為標準收費的20-30%;注冊會(huì )計師普遍未就新承接業(yè)務(wù)與前任注冊會(huì )計師進(jìn)行溝通。造成上述問(wèn)題的原因除了受執業(yè)環(huán)境、執業(yè)隊伍素質(zhì)、不正當競爭等因素的影響,部分事務(wù)所自身存在重收益、輕質(zhì)量的狀況,尤其放開(kāi)批所以來(lái),部分事務(wù)所出現內部分化、業(yè)務(wù)流失的趨勢,這種狀況勢必加劇同行間的不正當競爭。

財務(wù)實(shí)習總結2

  第一次參加社會(huì )實(shí)踐,我明白中學(xué)生社會(huì )實(shí)踐是引導我們學(xué)生走出校門(mén),走向社會(huì ),接觸社會(huì ),了解社會(huì ),投身社會(huì )的良好情勢;是培養錘煉才略的好渠道;是提升思想,修身養性,建立服務(wù)社會(huì )的思想的有效途徑。通過(guò)參加社會(huì )實(shí)踐活動(dòng),有助于我們在校中學(xué)生更新觀(guān)念,吸取新的思想與知識。近三個(gè)月的社會(huì )實(shí)踐,一晃而過(guò),卻讓我從中領(lǐng)悟到了很多的東西,而這些東西將讓我畢生受用。社會(huì )實(shí)踐加深了我與社會(huì )各階層人的感情,拉近了我與社會(huì )的距離,也讓本身在社會(huì )實(shí)踐中開(kāi)辟了視野,增長(cháng)了才略,進(jìn)一步明確了我們青年學(xué)生的成材之路與肩負的歷史使命。社會(huì )才是學(xué)習和受教育的大課堂,在那片廣闊的天地里,我們的人生價(jià)值得到了體現,為將來(lái)更加猛烈的競爭打下了更為堅實(shí)的基礎。我在實(shí)踐中得到很多的感悟!

  第一,我深切的感遭到了掙錢(qián)的辛苦。

  正所謂“花錢(qián)容易掙錢(qián)難”,這讓平日里花錢(qián)如流水的我深感愧疚,知道了父母的不易,同時(shí)也養成了節儉節省的習慣。

  其次,如何處理人際關(guān)系。

  在這次實(shí)踐中,讓我很有感受的一點(diǎn)就人際交往方面,大家都知道社會(huì )上人際交往特別多而雜,但是具體多么多而雜,我想也很難說(shuō)清楚,只有經(jīng)過(guò)了才略了解。才略有深入的感受,大家為了工作走到一起,每一個(gè)人都有本身的思想和個(gè)性,要跟他(她)們處理好關(guān)系得需要很多技能,就看你怎么掌控了。當我們無(wú)力轉變環(huán)境的時(shí)候,我們能做的就是適應,否則,你終會(huì )被剔除!

  再次,女孩子要自強獨立。

  俗語(yǔ)說(shuō):"在家千日好,出門(mén)半"招"難!"意思就是說(shuō):在家里的時(shí)候,有本身的父母照管,關(guān)懷,袒護!那確定就是日子過(guò)得無(wú)憂(yōu)無(wú)慮了,但是,只要你去到外面工作的時(shí)候,不管你遇到什么困難,波折都是靠自已一個(gè)人去解決,在這二個(gè)多月里,讓我學(xué)會(huì )了自強獨立!不管明天產(chǎn)生什么,不管我離開(kāi)誰(shuí),我都仍然能夠生存下去。

  最終,我想說(shuō)下專(zhuān)業(yè)的緊要性。

  我高校的`專(zhuān)業(yè)是會(huì )計學(xué),因此實(shí)踐時(shí)也選擇了相干的崗位。雖然在實(shí)踐中只是負責比較簡(jiǎn)單的部分,但能把本身在學(xué)校學(xué)到的知識真正運用出來(lái)也使我頗感興奮!在學(xué)校上課時(shí)都是老師在教授,學(xué)生聽(tīng)講,理論部分占主體,而我本身對專(zhuān)業(yè)知識也能掌控,本以為到了企業(yè)實(shí)踐應當能夠應對得來(lái),但是在企業(yè)里并沒(méi)想象中如此容易。平常在學(xué)校,數字錯了改一改就可以交上去了,但在工廠(chǎng)里,數字肯定不行出差錯,由于質(zhì)量是企業(yè)的第一生命,質(zhì)量不行,企業(yè)的生產(chǎn)就會(huì )跟不上,而效率也會(huì )隨之著(zhù)落,企業(yè)就會(huì )在競爭的浪潮中失敗,所謂“逆水行舟,不進(jìn)則退”,企業(yè)要時(shí)時(shí)保持著(zhù)這種競爭狀態(tài),才略在市場(chǎng)中立于不敗之地,就由于這樣,企業(yè)會(huì )對每一個(gè)在廠(chǎng)的員工嚴格要求,每一個(gè)環(huán)節都不能出差錯,這種要求在學(xué)校的課堂上是學(xué)不到的。

  所謂“紙上談來(lái)終覺(jué)淺,絕知此事要躬行”。通過(guò)這兩個(gè)月的實(shí)踐,我知道了實(shí)踐出真知,凡事不能只靠想象,更要付諸行動(dòng)!

財務(wù)實(shí)習總結3

  一個(gè)月的實(shí)習立刻就要結束了,時(shí)間不算長(cháng),但上心的話(huà),也的確能學(xué)到不少的東西。這一個(gè)月的財務(wù)實(shí)習感受最深的是,工作上真的事無(wú)巨細,有的時(shí)候看似簡(jiǎn)約的小事情,但可能稍不留意就會(huì )出錯。再者,你動(dòng)手去完成一件件小事情就積攢一點(diǎn)閱歷,所謂熟能生巧、集腋成裘。

  回顧實(shí)習中做的事情,坦誠而言并沒(méi)有接觸到多么需要專(zhuān)業(yè)知識的工作,主要就是先了解公司的規章制度、業(yè)務(wù)內容,然后整理、粘貼憑證,幫忙填寫(xiě)單據之類(lèi)較為基礎的工作。但其實(shí)真正把這些學(xué)好做好收獲是不少的。首先,對公司制度和業(yè)務(wù)熟識是做好本職工作的前提條件,假如在公司業(yè)務(wù)背景架空的狀況下,去接觸財務(wù)單據其實(shí)沒(méi)有方法做出正確的賬務(wù)處理。其次,整理、粘貼憑證的過(guò)程中,可以很清晰的了解到一筆賬務(wù)處理需要附有哪些原始憑證作為支撐,或者說(shuō)會(huì )知道在收到相關(guān)單據又應當做一張哪樣記賬憑證,借方、貸方分別屬于什么會(huì )計科目。還有填寫(xiě)單據,我覺(jué)得這個(gè)工作特別需要細心和仔細的'立場(chǎng),會(huì )計是嚴謹的,單據作為重要的附件,要做到精確無(wú)誤且不得修改,所以說(shuō)每一項簡(jiǎn)約工作都能給你帶來(lái)不小的閱歷和進(jìn)步?傊,可能徑直的工作任務(wù)不會(huì )太繁復,但是在做這項工作時(shí)能接觸到的知識都特別的有用,可能在別的任務(wù)中就能把這些東西運用起來(lái),舉一反三。

  然后是在財務(wù)部這段時(shí)間,接觸到的前輩都很良善和有耐煩,無(wú)論是來(lái)自財務(wù)部、人力資源部還是其他部門(mén),融洽良好的工作氛圍真的很加分。最暖心的就是,發(fā)覺(jué)公司這邊的前輩有上心記住我們幾個(gè)實(shí)習生的名字,然后什么事情布置到我們的會(huì )叫大家的名字,很上心。其實(shí)算是很幸運能在這樣善意的氛圍中實(shí)習和工作。

  新人上路難免手忙腳亂,自己還有許多需要學(xué)習和完善的地方。每次的實(shí)習都是一次進(jìn)步的機會(huì ),也盼望自己能盡快地進(jìn)步。這次實(shí)習,還有一個(gè)體會(huì )就是理論和實(shí)踐之間并無(wú)是無(wú)縫連接的,想要嫻熟地調用原有的理論到實(shí)踐中來(lái)需要積攢閱歷。從學(xué)校走向社會(huì ),有一個(gè)轉變的過(guò)程,人的觀(guān)點(diǎn)、行為方式、心理等方面都要做適當的調整,最重要的是盼望能快速地適應到工作的狀態(tài)中。

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