流水線(xiàn)暑假實(shí)習報告
實(shí)習就是在經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的學(xué)習之后，或者說(shuō)當學(xué)習告一段落的時(shí)候，我們需要了解自己的所學(xué)需要或應當如何應用在實(shí)踐中。下面，YJBYS小編CJ為大家整理了流水線(xiàn)暑假實(shí)習報告，希望你能喜歡!歡迎參考借鑒。
流水線(xiàn)暑假實(shí)習報告一
在還沒(méi)放假的時(shí)候就有打算要到外面去感受一下外面的生活，那種和呆在學(xué)校里面的完全不同的日子都在吸引著(zhù)我們這群即將面臨就業(yè)的人。在這個(gè)我的讀書(shū)生涯中最后一個(gè)暑假，我決定去東莞打工，并且實(shí)行了。在還沒(méi)來(lái)的時(shí)候是很期待的。人都是這樣的，好好的呆在學(xué)校里的時(shí)候覺(jué)得過(guò)的很安逸，就像出去闖一闖，可當人出來(lái)來(lái)到社會(huì )的時(shí)候就會(huì )覺(jué)得外面太辛苦，還是回學(xué)校讀書(shū)的好。人始終都處于矛盾之中。
當搭上南下的列車(chē)的時(shí)候，感覺(jué)有一點(diǎn)興奮，又有一點(diǎn)感傷。在列車(chē)上沒(méi)有買(mǎi)到坐票，就站了七、八個(gè)小時(shí)到了廣州。在車(chē)上那人擠人的場(chǎng)面我還是第一次遇到�；疖�(chē)每在一個(gè)站都會(huì )有人下，也會(huì )有人上，但似乎上的人遠比下的人多，車(chē)的過(guò)道都沒(méi)辦法走，而那賣(mài)東西的人還是依然每隔一小時(shí)都要走一趟，真是讓人煩啊。在車(chē)上還是有遇到好心人的。在我們上車(chē)的時(shí)候她就跟我們聊天，自己的座位還分了一點(diǎn)給我們坐，這也算是對這個(gè)社會(huì )的肯定吧。好不容易出了湖南省，真覺(jué)得中國的幅員遼闊不是在地圖上了，而這回是實(shí)實(shí)在在的親身體會(huì )了。天好像微微亮了，我們離目的地是越來(lái)越近了，還是不免有些激動(dòng)的。但是在火車(chē)上就睡了大概一個(gè)多小時(shí)吧，睡的不安穩，還是每人頂著(zhù)熊貓眼下的火車(chē)。終于來(lái)到了廣州，第一次離家這么遠。廣州的天好藍，感覺(jué)空氣還蠻好的。
過(guò)了一個(gè)多小時(shí)，到了最后的目的地，東莞裕元鞋廠(chǎng)。這里將是我暑假的歸屬地。首先就是體檢，項目倒是沒(méi)幾個(gè)，但那人就多了。廠(chǎng)都有好幾個(gè)，而各個(gè)廠(chǎng)的人都是到這邊的他們自己的醫院體檢，看到那長(cháng)龍一樣的隊伍，又一次感覺(jué)中國的人口之多啊。光是體檢就搞了一上午。當我們體檢單下來(lái)的時(shí)候，我們就可以正式上崗了。上崗前我們還接受了一天的課程培訓，從廠(chǎng)的規章制度，生活區的概念，工作要求及薪資條件都有明確的學(xué)習，還有完善的后勤服務(wù)，這也許就是這個(gè)廠(chǎng)存在這么就都不倒閉的原因吧。在這里，質(zhì)量是最高要求，這個(gè)公司生產(chǎn)的耐克，喬丹鞋都是出口國外的，在生產(chǎn)的過(guò)程中都是嚴格要求的。這些都是品質(zhì)保障。這里有一個(gè)規定，如果有低品質(zhì)的產(chǎn)品出現，就不僅是索賠了，更是訂單量的縮減，這無(wú)疑會(huì )給公司帶來(lái)巨大問(wèn)題，所以這里有嚴格的制度。每天有定時(shí)上下班，加班，都還比較有規律，關(guān)鍵是休息時(shí)間調節的比較好，這個(gè)也是他的好的方面之一吧。
在這里住的宿舍是花園式的宿舍，環(huán)境挺好的，住的也還舒適，我們在這廠(chǎng)里的食堂吃飯，這里開(kāi)飯挺準時(shí)的，過(guò)時(shí)不候，都是八人一桌，飯菜也還行，他們說(shuō)是因為7、8月有很多學(xué)生來(lái)這里所以開(kāi)的好，這個(gè)具體的我也不清楚了。
在上班的時(shí)候，我被到處調配，這個(gè)工作也還比較輕松。就是在這里基本上是一群婦女，有時(shí)候就是發(fā)揮她們潑婦罵街的風(fēng)格，真是讓人受不了啊。還有就是上下班打卡的時(shí)候一群人擠在一起，真感覺(jué)中國人素質(zhì)低，這是真真切切感受到的。我們在學(xué)校的時(shí)候還沒(méi)有遇到這樣的`問(wèn)題，在需要刷卡排隊的時(shí)候都是規規矩矩排隊，這也是中國教育在進(jìn)一步有一點(diǎn)點(diǎn)的改善，但是還是存在很多問(wèn)題。
在可以倒數回學(xué)校的時(shí)間里，我被調到成型去了。在這里拿那一只就有約一兩斤重的鞋子，真是把人累死了。做不好的時(shí)候還會(huì )被干部罵，想想真是逃離了學(xué)校到了社會(huì )的時(shí)候真的是把現實(shí)的社會(huì )剖析的真真切切的顯現在這里。在這里看到人的自私，當別人在付出自己的時(shí)間去等待的時(shí)候，而那個(gè)人卻只管自己的跑掉，著(zhù)就是從一些小事里能體現出來(lái)的。但是也并不是社會(huì )一味的黑暗。在車(chē)間里，我的師傅是個(gè)很幽默的人，跟我談天說(shuō)地，講社會(huì )，講人情世故，講未來(lái)，在這里就不覺(jué)得太無(wú)聊，太累，我的班長(cháng)也對我挺好的，我沒(méi)到他替我做，還有周?chē)哪切┤�，他們都很幫我，幫我洗鞋子，講人生。雖然他們文化沒(méi)多高，但是他們在社會(huì )的磨練更是有效的財富。社會(huì )的闖蕩更會(huì )讓人成熟。似乎我在這里就是保護對象，大家都在盡量保護我，我很感謝他們。我的師傅說(shuō)，人只有真心的去對待別人，去付出，才是真正的好，即使知道得到的永遠不及付出的多。人就是要講良心，有良心才會(huì )有孝心，有孝心才會(huì )有愛(ài)心。這里真正體會(huì )到的東西會(huì )有很多很多，要正確對待自己所處的位置。即使感覺(jué)累，也要堅持，因為堅持是成功之道。雖然只是上流水線(xiàn)，但一個(gè)人的態(tài)度對一個(gè)人還是有影響的，至少我是這樣認為的。既然選擇了就要做好他。有時(shí)候是會(huì )有思想斗爭的，但是看到那些工人門(mén)那么累，并且還有好多孕婦在這上班，師傅和班長(cháng)說(shuō)的要什么樣的證就能有輕松的工作有能拿高工資，更讓我堅定信念回學(xué)校讀書(shū)。
馬上就要回學(xué)校了，很感謝在這的親人，和那些真心待我的幫我的人。有些是不經(jīng)意間的話(huà)，有些是真心關(guān)心的人，那份恩情是不會(huì )忘的。如果有緣再見(jiàn)，真心感謝。
流水線(xiàn)暑假實(shí)習報告二
大家好，我是來(lái)自xxxxx的xxx。在輔導員、企業(yè)領(lǐng)導和車(chē)間流水線(xiàn)組長(cháng)的幫助下，我們順利完成了在xxxx為期一個(gè)月的生產(chǎn)實(shí)習。很高興這次能為大家做這次生產(chǎn)實(shí)習總結匯報。
實(shí)習是學(xué)生從學(xué)生身份向職業(yè)者轉變的一個(gè)過(guò)程，是一個(gè)人邁向社會(huì )的很重要的一步。通過(guò)這次生產(chǎn)實(shí)習，我學(xué)到了很多書(shū)本上學(xué)不到的東西，也有了從無(wú)知到認知，到深入了解公司和社會(huì )，從開(kāi)始的磕磕碰碰到后來(lái)的工作還算順利的轉變。在整個(gè)實(shí)習生產(chǎn)中，我每天都有很多新的體會(huì )，想說(shuō)的很多，我總結下來(lái)主要有以下幾點(diǎn)：
1、流水線(xiàn)生產(chǎn)造就的團隊意識
我是學(xué)軟件技術(shù)的，團隊意識的學(xué)習一直很重要。但真正能讓我切實(shí)體會(huì )到團隊意識的意義，還是在xxxx生產(chǎn)線(xiàn)上的實(shí)習。這次實(shí)習，我主要都是在FA制造部的流水線(xiàn)上實(shí)習的。因為流水線(xiàn)生產(chǎn)的調配，我從事了多個(gè)不同的工作。其中做的時(shí)間比較長(cháng)的是外檢，主要是檢查手機的外形是否有損，各個(gè)配件安裝是否有遺漏，屏幕是否有劃痕或者污漬，手機按鍵是否能用等等。外檢是每條流水的最后一個(gè)工序，一旦檢測通過(guò)，那么一個(gè)成品手機基本可以出產(chǎn)了。一開(kāi)始的時(shí)候，檢測出的不良品很多，一方面是大家做的不夠熟練，另一方面是各個(gè)職位之間沒(méi)有相互的配合，也就是所說(shuō)的團隊意識比較差。比如，第一道工序就沒(méi)做好，而第二道工序并不去看下第一道工序是否正確就直接完成自己的工序。其他工序也一樣只做自己本職工作，最后外檢不合格，拆掉重做。一個(gè)手機就等于做了兩遍。工作效率就直接變成了一半!我也在其他職位做過(guò)，其實(shí)只要一秒鐘檢查一下前面一個(gè)工序，那么就完全可以避免這樣的情況。所以一條生產(chǎn)線(xiàn)，只要一個(gè)工序出了問(wèn)題，那么整條生產(chǎn)線(xiàn)的效率就會(huì )大打折扣。所以，流水線(xiàn)的生產(chǎn)，讓我切身體會(huì )到了團隊意識的重要性。
2、集體工作體會(huì )到的團結與競爭
在FA制造部，一個(gè)車(chē)間里面有多條流水線(xiàn)，每條流水線(xiàn)都是獨立的，生產(chǎn)線(xiàn)與生產(chǎn)線(xiàn)都在互相比著(zhù)各自的產(chǎn)量，合格率，紀律等。每次工作前，休息時(shí)以及下班前，各個(gè)生產(chǎn)線(xiàn)班長(cháng)都會(huì )講評一下。工作前會(huì )先說(shuō)下，今天的目標產(chǎn)量，以及各個(gè)崗位的工作注意點(diǎn)。休息時(shí)和下班前的會(huì )對比一下自己生產(chǎn)線(xiàn)和其他生產(chǎn)線(xiàn)的各個(gè)指標，發(fā)現自己流水線(xiàn)上的不足，并對流水線(xiàn)上的問(wèn)題做一些簡(jiǎn)單通報。個(gè)人的效率對團隊的影響，在這里就有了充足的體現，很可能就會(huì )因為某個(gè)工序而影響到了整個(gè)生產(chǎn)線(xiàn)的效率。這種集體生產(chǎn)的模式，就迫使你不得不去提高自己的速度和品質(zhì)。
3、遵守制度形成的嚴謹習慣
xxxx實(shí)習的時(shí)候有很多制度必須去遵守，比如最基本的每天準時(shí)上班，上下班前打卡，進(jìn)入車(chē)間前換靜電鞋，工作車(chē)間帶帽子、靜電環(huán)，下班前過(guò)檢測門(mén)等。這些制度是你必須去遵守的，對平時(shí)生活不注意細節的人來(lái)說(shuō)是一次考驗。在公司里的制度和每個(gè)人的利益是切身相關(guān)的。比如，流水線(xiàn)的生產(chǎn)如果缺了你一個(gè)人，就可能收到很大的影響。所以公司的懲罰措施也很?chē)绤�。無(wú)故曠工的直接記過(guò)處分并處以相當的罰款。我們在學(xué)校里學(xué)習生活，雖然有一些校園紀律在約束自己的行為，但相對于在公司里工作，還是非常懶散和不受控制的。因為這校園紀律大都是警告性質(zhì)的，不會(huì )對自己的發(fā)展有多大的影響。在公司里工作，在方方面面都有詳細的規章制度，這些制度就像高壓電線(xiàn)一樣，如果觸犯它們，就會(huì )受到懲罰，這些影響可能會(huì )對你以后的發(fā)展帶來(lái)很壞的影響。
流水線(xiàn)暑假實(shí)習報告三
(一)概述:
1、實(shí)習時(shí)間：2014年12月18日-2015年1月18日
2、實(shí)習地點(diǎn)：鄭州市西四環(huán)與昌達路交叉口婭麗達服裝工業(yè)園
3、實(shí)習單位：婭麗達服飾有限公司
(二)實(shí)習目的:
為了使自己的基礎更牢固，技術(shù)更全面，知識面更廣,實(shí)習的內容是學(xué)習服裝的整個(gè)制作流程，因為考慮到以后畢業(yè)必定要走上工作的崗位，因此我非常珍惜這次實(shí)習的機會(huì )，在有限的時(shí)間里加深對各種工作程序的了解，找出自身的不足。這次實(shí)習的收獲對我來(lái)說(shuō)有不少，我自己感覺(jué)在知識、技能、與人溝通和交流等方面都有了不少的收獲�？傮w來(lái)說(shuō)這次是對我的綜合素質(zhì)的培養，鍛煉和提高。
(三)實(shí)習內容:
實(shí)習單位簡(jiǎn)介：婭麗達——源自1995，只做女褲。鄭州市婭麗達服飾有限公司成立于1995年，秉承“讓美麗成真”的品牌理念和“打造中國女褲金牌”的企業(yè)愿景，婭麗達十五年心無(wú)旁騖，只做女褲，以15年的專(zhuān)業(yè)專(zhuān)注打造婭麗達品牌，并以其獨特的女褲專(zhuān)營(yíng)模式開(kāi)創(chuàng )了中國女褲行業(yè)無(wú)數個(gè)第一。
目前，婭麗達產(chǎn)品線(xiàn)涵蓋化纖、休閑、牛仔、針織、棉麻等多個(gè)種類(lèi)，集服裝技術(shù)研發(fā)、生產(chǎn)制造、市場(chǎng)銷(xiāo)售和品牌運作于一體，在全國擁有專(zhuān)賣(mài)店和商場(chǎng)專(zhuān)柜1500多個(gè)，在北京、上海、哈爾濱、蘭州、武漢、昆明等二十個(gè)大中型城市建立了省級分公司，形成了遍布全國的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )。
婭麗達服裝工業(yè)園占地117畝，總投資1.5億元，建筑總面積89437平方米，容納員工4000名，裝備現代化的女褲生產(chǎn)流水線(xiàn)，年生產(chǎn)能力達到1200萬(wàn)條規模，目前，婭麗達工業(yè)園一期4萬(wàn)平方米已建成投產(chǎn)，年可生產(chǎn)女褲400萬(wàn)條。
公司通過(guò)ISO9001：2000國際質(zhì)量體系認證和CCIC生態(tài)紡織品認證，并在中國女褲行業(yè)第一家引入ERP信息管理系統。婭麗達商標被認定為“河南著(zhù)名商標”，婭麗達女褲被評為“河南名牌產(chǎn)品、免檢產(chǎn)品”，從2004年起，連續六年生產(chǎn)量、銷(xiāo)售量位居中國化纖女褲單品牌第一名，婭麗達公司先后被授予“河南省三八紅旗集體、河南省服裝十強企業(yè)、河南省最具成長(cháng)力企業(yè)、河南省服裝行業(yè)最佳員工待遇企業(yè)、鄭州市優(yōu)秀民營(yíng)企業(yè)”等榮譽(yù)稱(chēng)號，先后獲 “河南省工業(yè)經(jīng)濟突出貢獻獎、河南服裝品牌品質(zhì)大獎、河南服裝品牌營(yíng)銷(xiāo)策劃大獎”等獎項。婭麗達技術(shù)中心2009年被認定為“河南省省級企業(yè)技術(shù)中心”，2015年被河南省省委省政府認定為“2015年度重點(diǎn)服務(wù)企業(yè)”。
實(shí)習主要內容：首先，我實(shí)習的第一個(gè)部分是第一生產(chǎn)車(chē)間24組，崗位是組長(cháng)助理，組長(cháng)的職責是負責本班組的全面工作，完成車(chē)間主任下達的各項任務(wù); 掌握本組成員的技術(shù)特長(cháng)，合理安排班組內部各環(huán)節的生產(chǎn)調度和工序之間的聯(lián)系銜接工作; 做好本班組產(chǎn)品上手前的準備工作，同時(shí)做出生產(chǎn)前的確認樣讓車(chē)間主任確認;根據生技部下達的工藝要求，逐工序對縫制操作工進(jìn)行指導，并在生產(chǎn)過(guò)程中進(jìn)行抽查，如果發(fā)現流程上大的質(zhì)量問(wèn)題，及時(shí)向車(chē)間主任匯報，并與相關(guān)的人員聯(lián)系，做到發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決; 協(xié)助總檢抓好成品返修收發(fā)的數據管理及本班組的換片工作，做到每批產(chǎn)品的領(lǐng)貨數量和出貨數量一致;協(xié)助生技部做好員工的思想教育和技術(shù)培訓工作。
我一直覺(jué)得自己很幸運，這次實(shí)習來(lái)的也正是時(shí)候，時(shí)機很對，因為過(guò)到年底的時(shí)候服裝廠(chǎng)就會(huì )走很多的工人，我們組留下來(lái)的人只有12個(gè)了，一般一條褲子的工序流程有40步左右，想要完成這么多的工序，每個(gè)人要至少負責3到4個(gè)工序。作為助理，理所當然的輔工類(lèi)的(比如：畫(huà)褲前后片袋位、省位、合育克、輯育克明線(xiàn)等)雖然我的工作內容比較簡(jiǎn)單，但是我覺(jué)得我的是最重要的，因為如果我畫(huà)位置出現了問(wèn)題，比如不對稱(chēng)或者上下錯位，那么無(wú)論后面的工友技藝再高超，成品也會(huì )被打回來(lái)返修，所以，我寧愿稍微慢點(diǎn)也要定位準確。
工廠(chǎng)大部分工序都是由人來(lái)完成，在流程中人力和設備要有機結合，才能提高生產(chǎn)效率。一個(gè)小組人員之間的合作也是非常重要的，每個(gè)人的工藝水平和工作速度都是不一樣的。所以，這就需要組長(cháng)合理的分配工作，我接觸的第一批褲子是針織面料的，不能反復的拆，不然會(huì )留下針眼，就是小孔，影響成品質(zhì)量。由于組內人力不足，上腰頭的機工是只有半年工作經(jīng)驗的人，所以在一發(fā)貨中腰頭上的左右不對稱(chēng)，折掉20件左右的貨，這樣就影響了日產(chǎn)量，也降低了工作效率。所以在分配工作的時(shí)候要考慮機工的技術(shù)能力，同時(shí)還要考慮到工作速度。如果前面的工序不能及時(shí)完成或者及時(shí)轉移到下一個(gè)工序位置，就會(huì )影響下一道工序的速度，這樣的惡性循環(huán)是非�？膳�，可是產(chǎn)品的提貨日期卻是固定的，為了按時(shí)完成生產(chǎn)，工人只能加班。這就造成了生產(chǎn)成本的提高，利潤的下降，所以給企業(yè)帶來(lái)的是致命的傷害。
我認為目前解決問(wèn)題的方法：
1、組長(cháng)合理安排工序到機工，合理分配工作內容工作量。
2、機工在工作時(shí)間內盡職盡責，提高工作效率，抱著(zhù)負責任的態(tài)度對待每一道工序，降低返修率。目前比較難實(shí)現的第二條，由于服裝廠(chǎng)機工的薪酬制度是計件的，所以每一個(gè)員工都在趕量，卻忽略了質(zhì)量。質(zhì)量不是有質(zhì)檢部門(mén)能控制的，要從根本上提高產(chǎn)品質(zhì)量，還是要從根抓起。
1提高機工技術(shù)能力，定期開(kāi)展技術(shù)培訓。
2制定有競爭力的薪酬，留下老員工。提高流水線(xiàn)上整體技術(shù)能力，從而提高產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)速度。
在人際交往方面我也有很深的體會(huì )，當初分配到組內時(shí)，就被車(chē)間主管告知，我的組長(cháng)是個(gè)脾氣非�；鸨�，說(shuō)話(huà)比較厲害的人物。讓我做好心理準備。既然是個(gè)不好相處的人物，但是是組長(cháng)，說(shuō)明還是個(gè)有能力的人物。所以我在心理上還是比較敬佩她的。在工作中采取服從的態(tài)度，任何分配給我的工作都及時(shí)認真完成。所以，組長(cháng)一直對我態(tài)度很好。每次我請教技術(shù)方面的問(wèn)題都耐心的給我解說(shuō)。而且有時(shí)間的時(shí)候也會(huì )主動(dòng)教我一些工序的操作重點(diǎn)，從她身上也學(xué)到了很多技術(shù)方面的知識。非常感謝組長(cháng)和組內員工對我照顧和幫助。他們是一群非常淳樸可愛(ài)的人。
經(jīng)過(guò)一個(gè)月實(shí)習下來(lái)，使我懂得許多，將自己的實(shí)習經(jīng)驗總為以下幾點(diǎn)：
(一)是要有堅定的信念。不管到那家公司，一開(kāi)始都不會(huì )立刻給工作我們實(shí)習生做，一般都是先讓我們看，時(shí)間短的要幾天，時(shí)間長(cháng)的要幾周，在這段時(shí)間里很多人會(huì )覺(jué)得很無(wú)聊，沒(méi)事可做，便產(chǎn)生離開(kāi)的想法，在這個(gè)時(shí)候我們一定要堅持，輕易放棄只會(huì )讓自己后悔。
(二)要認真了解公司的整體情況和工作制度。只有這樣，工作起來(lái)才能得心應手。
(三)要學(xué)會(huì )怎樣與人相處和與人溝通。只有這樣，才能有良好的人際關(guān)系。工作起來(lái)得心應手。與同事相處一定要禮貌、謙虛、寬容、相互關(guān)心、相互幫忙和相互體諒。
(四)要學(xué)會(huì )怎樣嚴肅認真地工作。以前在學(xué)校，下課后就知道和同學(xué)玩耍，嘻嘻哈哈、大聲談笑。在這里，可不能這樣，因為，這里是公司，是工作的地方，是絕對不允許發(fā)生這樣的事情的。工作，來(lái)不得半點(diǎn)馬虎，否則就會(huì )出錯，工作出錯就會(huì )給公司帶來(lái)?yè)p失。于是，我意識到：自己絕不能再像以前那樣，要學(xué)會(huì )像這里的同事一樣嚴肅、認真、努力地工作。
(五)要多聽(tīng)、多看、多想、多做、少說(shuō)。到公司工作以后，要知道自己能否勝任這份工作，關(guān)鍵是看你自己對待工作的態(tài)度，態(tài)度對了，即使自己以前沒(méi)學(xué)過(guò)的知識也可以在工作中逐漸的掌握。態(tài)度不好，就算自己有知識基礎也不會(huì )把工作做好，所以，我們今后不管干什么都要端正自己的態(tài)度，這樣才能把事情做好。
(四)實(shí)習總結:
總的來(lái)說(shuō)，這次的實(shí)習非常成功，通過(guò)這次實(shí)習，我學(xué)習到做不同褲子的流程，實(shí)習期間，也讓我們明白了服裝行業(yè)的工作都是蠻辛苦的。一個(gè)月短暫而又充實(shí)的實(shí)習，學(xué)習到在專(zhuān)業(yè)課上所學(xué)習不到的東西，有效地補充了課堂學(xué)習的空白，豐富了自己的閱歷，增強了自己的學(xué)習能力，也讓我看清了自己的優(yōu)勢，給我一個(gè)展示自我的空間。同時(shí)也深深地感受到工作的不易和自己知識的欠缺。這次實(shí)習對我走向社會(huì )起到了一個(gè)橋梁作用，是人生中的一段重要經(jīng)歷，也是一個(gè)重要的開(kāi)始。不管是做人還是做事，這些都為我將來(lái)走向社會(huì )，踏上工作崗位做了比較好的鋪墊。這段時(shí)間的學(xué)習，從無(wú)知到認知，到深入了解，漸漸的我喜歡上這份工作，讓我深刻的體會(huì )到學(xué)習的過(guò)程是最美的，在整個(gè)實(shí)習過(guò)程中，我每天都有很多的新的體會(huì )，新的想法，想說(shuō)的很多，我總結下來(lái)主要有以下幾點(diǎn)：少埋怨。有的人會(huì )覺(jué)得公司這里不好那里不好，同事也不好相處工作也不如愿，經(jīng)常埋怨，這樣只會(huì )影響自己的工作情緒，不但做不好工作，還增加了自己的壓力，所以，我們應該少埋怨，要看到公司好的一面，對存在的問(wèn)題應該想辦法去解決而不是去埋怨，這樣才能保持工作的激情。虛心學(xué)習。在工作過(guò)程中，我們會(huì )碰到很多問(wèn)題，有的是我們懂得的，也有很多是我們不懂的，不懂的東西我們要虛心向同事或領(lǐng)導請教，當別人教我們知識的時(shí)候，我們也應該虛心的接受，不要認為自己懂得一點(diǎn)雞毛蒜皮就飄飄然。錯不可怕，就怕一錯再錯。每一個(gè)人都有犯錯的時(shí)候，工作中第一次做錯了不要緊，公司領(lǐng)導會(huì )糾正此次的畢業(yè)實(shí)習為我深入社會(huì )，體驗生活提供了難得的機會(huì )，讓我在實(shí)際的社會(huì )活動(dòng)中感受生活，了解在社會(huì )中生存所應該具備的各種能力。利用此次難得的機會(huì )，我努力工作，嚴格要求自己，虛心向業(yè)務(wù)前輩請教，利用空余時(shí)間認真學(xué)習一些課本內容以外的相關(guān)知識，掌握了一些基本的做業(yè)務(wù)人員的技能，從而意識到我以后還應該多學(xué)些什么，加劇了緊迫感，為真正跨入社會(huì )施展我們的才華、走上工作崗位打下了基礎，也為自己以后的工作和生活積累了更多豐富的知識和寶貴的經(jīng)驗。
而且，我覺(jué)得每個(gè)人都要準確的給自己定位，這次實(shí)習，我覺(jué)得并不是個(gè)人的實(shí)習，我代表的是鄭州輕工業(yè)學(xué)院服裝系的一員。公司也許會(huì )從我的身上來(lái)判定我們整體服裝系人的素質(zhì)水平等。所以，我希望給公司留下一個(gè)好的印象，給以后的學(xué)弟學(xué)妹鋪路，讓他們出來(lái)實(shí)習的時(shí)候能受到企業(yè)的歡迎。最主要的是非常感謝提供這次實(shí)習機會(huì )的王老師。老師，非常感謝您。您辛苦了。
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