【精選】員工轉正申請書(shū)15篇
隨著(zhù)社會(huì )在進(jìn)步,用到申請書(shū)的地方很多,申請書(shū)可以使我們的愿望得到合理表達。為了讓您不再為寫(xiě)申請書(shū)頭疼,以下是小編為大家收集的員工轉正申請書(shū),歡迎閱讀與收藏。
員工轉正申請書(shū)1
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
我是技術(shù)質(zhì)管部門(mén)的xx,于20xx年xx月xx日進(jìn)入公司。目前主要負責公司ISO質(zhì)量管理體系運行、編寫(xiě)或準備設備和備件出廠(chǎng)檢驗資料、毛坯件與拼焊件的檢驗工作。在這一年里,我工作努力,完全能勝任目前的工作,現申請轉為正式員工。
時(shí)光匆匆,記得第一天進(jìn)入公司,參加安全培訓與考試,領(lǐng)了工作服,分在毛坯制作車(chē)間實(shí)習,心里充滿(mǎn)迷惑與期待。期間,車(chē)間師傅讓我們親自參與磁頭的制作,教我們使用氣體保護焊、火焰切割機,完成工件制作的一些打磨、劃線(xiàn)、敲焊渣等工序,逐步的了解了磁頭制作的工藝流程。而后是在金工車(chē)間實(shí)習,主要刨床區的實(shí)習,跟著(zhù)師傅們學(xué)習了刨床的基本操作和參與工件加工的過(guò)程,其中最累的環(huán)節就是基準定位—緊固螺母。也同師傅們一起上過(guò)晚班,體驗了白天與黑夜顛倒的感覺(jué)。我在機械加工方面有些理論基礎,工作之余也收集了相關(guān)資料,通過(guò)這次實(shí)踐操作的,理論聯(lián)系實(shí)際,使自己能力和認識都得到了提升。
之后是在裝配車(chē)間實(shí)習,實(shí)習中我和其他的幾個(gè)同事經(jīng)常一起討論xx磁選機的'組成部件、工作原理,共同學(xué)習、共同進(jìn)步,了解了整體的裝配工藝過(guò)程,認識了磁選機的零部件。期間,在銷(xiāo)售部主任xx的安排下,參與破碎、磨礦試驗,記得當時(shí)滿(mǎn)身的灰塵的時(shí)候,現在回想也津津有味。參加過(guò)熊濤的一個(gè)大型選礦項目,一個(gè)云南省的鋁土礦去鐵項目,使我對設備的運行和使用有一定的認識。之后的'一段時(shí)間,我跟著(zhù)技術(shù)質(zhì)管部的幾個(gè)老員工,學(xué)習了車(chē)間產(chǎn)品的一些基本檢驗方法,也了解了產(chǎn)品檢驗的一些主要技術(shù)參數,同時(shí)也對焊接檢驗、質(zhì)量管理方面的相關(guān)知識進(jìn)行了學(xué)習,為下一步的工作做好準備。
到xx分公司實(shí)習一個(gè)月,實(shí)習的主要目的是,了解金屬結構的制作工藝情況與焊接質(zhì)量檢驗工作。在學(xué)習與觀(guān)察中,歸納符合公司的焊縫外觀(guān)檢驗標準,也了解了銅管、介質(zhì)盒的基本制造流程,對強磁機零部件的制造工藝有更深的理解與認識。
試用期間,參與了ISO9001質(zhì)量管理體系外審的一些工作,在和外審老師的溝通中使我對質(zhì)量管理體系有了一定的認識和理解。如果公司能按照質(zhì)量管理體系運行,會(huì )為公司的帶來(lái)巨大的管理便利,同時(shí)也促使自己認真思考如何讓質(zhì)量管理體系有效、適用的運行。
目前,能按照實(shí)際情況編寫(xiě)、準備國內外設備和備件的出廠(chǎng)檢驗資料,如編寫(xiě)質(zhì)檢證書(shū)、合格證、磁場(chǎng)強度曲線(xiàn)圖。能很好的完成毛坯件與拼焊件的檢驗工作,保證與控制質(zhì)量。能很好做好質(zhì)量管理體系文件的管理以及設備出廠(chǎng)檢驗資料的準備。同時(shí),我也積極參與公司集體活動(dòng),深深體會(huì )到有一個(gè)和諧、共進(jìn)的團隊是多么重要,有一個(gè)能讓你發(fā)揮自己價(jià)值的公司是多么難得。我熱愛(ài)質(zhì)量專(zhuān)業(yè),也喜歡這份工作,我一定會(huì )不斷進(jìn)取,用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好這份工作,實(shí)現自身的價(jià)值,為公司產(chǎn)品獻一份力。
特此申請轉為正式員工,望批準!
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
員工轉正申請書(shū)2
尊敬的公司領(lǐng)導:
你們好!
我叫韓飛,與 入公司三個(gè)月來(lái),本人工作認真、細心具有較強的責任心和進(jìn)取心,勤勉積極,工作熱情高;性格開(kāi)朗,樂(lè )于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,團隊協(xié)作能力強,能夠完成領(lǐng)導交付的工作,不管是在文稿處理上還是在建筑材料送檢上都能按時(shí)完成,積極學(xué)習新知識、技能、注重自身發(fā)展和進(jìn)步。
三個(gè)月來(lái),我在公司領(lǐng)導和同事們的熱心幫助及關(guān)愛(ài)下取得了一定的進(jìn)步,綜合看來(lái),我覺(jué)得自己還有以下不足:
1、有時(shí)候辦事不夠干練,言行舉止沒(méi)注重約束自己;
2、工作主動(dòng)性還是發(fā)揮的不夠,對工作的預見(jiàn)性和創(chuàng )作性不夠,離領(lǐng)導的要求還有一定的距離。
3、業(yè)務(wù)知識方面特別是相關(guān)法律法規掌握的還不夠扎實(shí)等。
在今后的工作和學(xué)習中,我會(huì )進(jìn)一步嚴格要求自己,虛心向老同志們學(xué)習,我相信憑著(zhù)自己的責任心和信心,一定能夠改正這些缺點(diǎn),爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。
來(lái)到這里工作,我最大的.收獲莫過(guò)于在精神、思想境界、還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提高,也激勵我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng )造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn),希望上級領(lǐng)導批準轉正。
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xxx年xx月xx日
員工轉正申請書(shū)3
尊敬的領(lǐng)導:
你好!
我于20xx年xx月xx日成為公司的試用員工,作為一個(gè)應屆畢業(yè)生,初來(lái)公司,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉變,讓我較快適應了公司的工作環(huán)境。在本部門(mén)的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù)。不懂的問(wèn)題虛心向別人學(xué)習請教,不斷提高充實(shí)自己,希望可以為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場(chǎng),難免出現一些小差小錯需領(lǐng)導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面,杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門(mén)的領(lǐng)導對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
這是我的.第一份工作,這三個(gè)月來(lái)我學(xué)到了很多,感悟了很多。自入公司,至此已三個(gè)月有余。初,;袒滩话;蓋因初入社會(huì ),壓力較大。但正惟此,一來(lái)有足夠空間激發(fā)自身潛力,二來(lái)上下和睦,了無(wú)成見(jiàn);經(jīng)領(lǐng)導傾力扶持,現已對工作有了一定程度的了解。今基于以下幾條原因,申請轉正,望領(lǐng)導批準:
1、經(jīng)過(guò)三個(gè)多月的自身努力和各位同事領(lǐng)導的幫助,現對工作有較強的處理能力。希望能早日得到大家的認同。
2、目前本人各方面能力尚需提升之處還很多,為發(fā)展自身能力,也為了更好提高工作能力,需制定個(gè)人發(fā)展的近期及長(cháng)遠目標,而在工作位置不安定的前提下,此事無(wú)從著(zhù)手。
3、因來(lái)自外地,生活各方面開(kāi)支較他人更高,而目前剛入公司,薪酬轉正前有折扣,支撐困難,希望早日達到收支平衡,解決后顧之憂(yōu),全力投入工作。
懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng )造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)!
此致
敬禮!
申請人:
xx年xx月xx日
員工轉正申請書(shū)4
尊敬的領(lǐng)導:
我于xx年xx月xx日成為公司的試用員工,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。
初來(lái)公司,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了到職員的`轉變。
在輪崗實(shí)習期間,我先后在部門(mén)學(xué)習工作了一段時(shí)間。這些業(yè)務(wù)是我以前從未接觸過(guò)的;但是各部門(mén)領(lǐng)導和同事的耐心指導,使我在較短的時(shí)間內適應了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個(gè)操作流程。
在本部門(mén)的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù);專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)上不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教,不斷提高充實(shí)自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場(chǎng),難免出現一些小差小錯需領(lǐng)導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面,杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
經(jīng)過(guò)幾個(gè)月,我現在已經(jīng)能夠獨立接待客戶(hù)。當然我還有很多不足,處理問(wèn)題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強,需要不斷繼續學(xué)習以提高自己業(yè)務(wù)能力。
我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現自己的奮斗目標,體現自己的人生價(jià)值,和公司一起成長(cháng)。在此我提出轉正申請,懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng )造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)!
申請人:xx
員工轉正申請書(shū)5
尊敬的領(lǐng)導:
我于20xx年2月24日成為本公司員工,目前擔任網(wǎng)管一職,負責公司網(wǎng)絡(luò )的構建及維護工作。至今已有三個(gè)月,根據公司的規章制度,現申請成為正式員工。
本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心,勤勉不懈;性格開(kāi)朗,樂(lè )于與他人溝通,具有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,確實(shí)完成領(lǐng)導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門(mén)負責人成功地完成各項工作;并不斷充實(shí)自己,以期將來(lái)能學(xué)以致用,同公司共同發(fā)展、進(jìn)步。
三個(gè)月來(lái),我在孫經(jīng)理和公司同事們的熱心幫助下取的了一定的進(jìn)步,綜合看來(lái),我覺(jué)得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足:
一、思想上個(gè)人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫;
二、有時(shí)候辦事不夠干練,言行舉止沒(méi)注重約束自己;
三、工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠,對工作的預見(jiàn)性和創(chuàng )造性不夠,離領(lǐng)導的要求還有一定的距離;
四、業(yè)務(wù)知識方面特別是局域網(wǎng)方面的知識掌握的還略有欠缺。
在今后的工作和學(xué)習中,我會(huì )進(jìn)一步嚴格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導、同事學(xué)習,我相信憑著(zhù)自己高度的.責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點(diǎn),爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。
來(lái)到這里工作,我最大的收獲莫過(guò)于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提高,也激勵我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng )造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn),希望上級領(lǐng)導批準轉正。
此致
敬禮!
申請人:XX
xx年xx月xx日
員工轉正申請書(shū)6
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
首先感謝您給我到船級社從事驗船師工作的機會(huì ),對此,我感到無(wú)比的榮幸和激動(dòng)。我于20xx年x月xx日成為公司的試用員工,轉眼間,x個(gè)月的試用期就要結束了,這期間,在公司嚴格要求下,在部門(mén)領(lǐng)導和同事們幫助教育下,思想理論上日漸成熟,業(yè)務(wù)頭腦更加清醒。特別是通過(guò)部門(mén)及xx培訓中心P級班的學(xué)習和鍛煉,使我進(jìn)一步增強了業(yè)務(wù)素質(zhì),更加明確了作為一名合格的驗船師在實(shí)際工作中要實(shí)事求是、勇于進(jìn)取,不僅要勤勉,還要有方法;不僅要有豐富的專(zhuān)業(yè)知識,也要具備相關(guān)人情世故的對待處理能力。
思想上,我積極要求進(jìn)步,作為一名共產(chǎn)黨員,時(shí)刻牢記為人民服務(wù)的宗旨,積極地工作,在各種工作面前積極,認真,主動(dòng),負責地去完成。在這次的.5.12四川汶川特大地震中,全國人民心系災區,情牽災民,積極踴躍地發(fā)揚一方有難,八方支援的優(yōu)良傳統,萬(wàn)眾一心,眾志成城,竭盡全力地投入抗震救災中。我雖然未能親臨災區為他們提供幫助,但是我同樣通過(guò)其他的各種方式,捐錢(qián)捐物,為同胞們盡一分力所能及的事,同時(shí),災難面前,首先做好自己的本職工作就是對同胞們的最大的支持。
業(yè)務(wù)素質(zhì)上,剛接觸船檢,不免有些許陌生。初來(lái)公司,曾經(jīng)擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快融入了船級社的大家庭中。各部門(mén)領(lǐng)導和同事的耐心指導,使我在較短的時(shí)間內適應了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個(gè)操作流程。在本部門(mén)的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門(mén)領(lǐng)導和同事的認同。我一直嚴格要求自己,認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù),同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導分憂(yōu),幫助同事一些自己力所能及的事情,解決公司的電腦故障;專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)上不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教,不斷提高充實(shí)自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,在工作中不免出現了一些小的差錯和問(wèn)題,部門(mén)領(lǐng)導和同事也及時(shí)給我指出,促進(jìn)了我工作的成熟性。
我深知作為一名驗船師,不僅需要有耐心、細心,還要具有較強的責任心,能夠為自己所承認的工作負起全部責任,并在工作中不斷進(jìn)取,努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)素質(zhì),力爭使公司的聲譽(yù)登上一個(gè)新的臺階,為公司的發(fā)展打開(kāi)一個(gè)更加廣闊的渠道。我深信我一定能做到這些?傊,在這3個(gè)月的學(xué)習,工作中,我深深體會(huì )到有一個(gè)和諧、共進(jìn)的團隊非常重要,有一個(gè)積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導是員工前進(jìn)的動(dòng)力。船級社給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這次機會(huì ),為公司的發(fā)展竭盡全力。實(shí)現自己的奮斗目標,體現自己的人生價(jià)值,和公司一起成長(cháng)。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領(lǐng)導予以批準。
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
員工轉正申請書(shū)7
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
在此我先對公司的領(lǐng)導和同事對我一直的指導和幫助表示感謝。
我于20xx年1月18日成為公司的試用員工,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。
兩個(gè)月前,我走進(jìn)公司,成為了公司的一名試用員工,也是從那一刻起開(kāi)始接觸和了解旅游行業(yè)……
開(kāi)始的一段時(shí)間,旅游行業(yè)對我來(lái)講還是那樣神秘,對自己的崗位也很茫然,找不到一個(gè)準確的切入點(diǎn),看不清楚方向,每天都在很努力地尋找那么一扇門(mén)。
從第三天開(kāi)始在陽(yáng)姐的指導下開(kāi)始了解和著(zhù)手訂房事宜,接下來(lái)也一直在幫忙做計調工作和一些辦公室工作,了解公司各個(gè)環(huán)節的'流程和職責,在1月27日參加了公司的集體踩線(xiàn),并對踩線(xiàn)的流程和行程做了總結,指出了踩線(xiàn)過(guò)程中出現的一些問(wèn)題和改進(jìn)的方法。
春節期間,一直在獨立負責所有團隊的訂餐計劃,春節前后公司業(yè)務(wù)每天都很多,辦公室人員也都忙成一團,但正因為這樣才給了我這次獨立鍛煉的機會(huì ),對公司的業(yè)務(wù)有了更深層次的了解和認識。
春節過(guò)后的七天休息時(shí)間,在準備公司的招聘事項,寫(xiě)了招聘計劃書(shū)。
假期過(guò)后,開(kāi)始真正走上了自己的崗位,著(zhù)手負責辦公室的行政工作。尋找公司新的辦公室;負責公司新員工的招聘事項;新公司注冊成立的前期準備工作;新公司管理制度和組織結構的制定;員工考勤制度的制定和落實(shí),以及其他的辦公室行政事項。
在這將近兩個(gè)月的工作期間,看到了公司廣闊的發(fā)展前景,同時(shí)也看到了公司可以為自己提供的發(fā)展平臺,相信在這個(gè)團隊我將會(huì )得到不一般的收獲,可以更加完全地實(shí)現自己的價(jià)值。
我想感謝公司,因為是公司讓我很好地完成了從學(xué)校到社會(huì )的完美過(guò)度;是公司成就了一個(gè)更加自信的我。希望能成為公司的一名正式員工,用我的熱情和知識來(lái)回報公司。我將繼續用虔誠的態(tài)度來(lái)完成我的本職工作,同公司一起創(chuàng )造更加美好的未來(lái)!
此致
敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日
員工轉正申請書(shū)8
尊敬的領(lǐng)導:
來(lái)公司一個(gè)月時(shí)間里,接觸了不少的人和事,在工作過(guò)程中,收獲頗大,不僅深刻了解自己、認識自己,而且為我以后職業(yè)的規劃找到了方向和目標。相信這也將是我人生中非常珍貴的經(jīng)歷。以下是本人在試用期間工作情況的概述。
一、個(gè)人工作總結
個(gè)人層面:入職以前由于本人一直都是處于開(kāi)發(fā)商審核執行的職位,導致了本人各方面都懂,但是又缺乏獨立統籌的格局。來(lái)到新鴻嘉的這段時(shí)間里,我從初期的困惑到今天的堅信這期間經(jīng)歷了很多,也感觸很多。我在公司領(lǐng)導和同事們的熱心幫助及關(guān)愛(ài)下取得了一定的進(jìn)步,但綜合看來(lái),我覺(jué)得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足:
1、作為案場(chǎng)管理者,案場(chǎng)統籌方面稍顯不足;
2、對工作的預見(jiàn)性和創(chuàng )造性不夠等。
后期在公司的領(lǐng)導下,我會(huì )更加嚴格要求自己,帶領(lǐng)好團隊的同時(shí),針對個(gè)人的缺點(diǎn)和不足,不斷學(xué)習與積累,不斷完善自我,提高自己綜合能力。爭取早日成為一名優(yōu)秀的管理者,以期將來(lái)能學(xué)以致用,同公司共同發(fā)展、進(jìn)步,不辜負領(lǐng)導對我的期望。
團隊層面:這段時(shí)間里,經(jīng)歷了津西新天地和麗都陽(yáng)光兩個(gè)項目,我們的所有員工對待工作的認真態(tài)度以及較強的自我提升意識,我深深體會(huì )到有一個(gè)和諧、共進(jìn)、積極向上的團隊是非常重要的。相比津西銷(xiāo)售團隊我們確有不足,整體經(jīng)驗較少,業(yè)務(wù)能力相對薄弱,抗打擊能力較低。
所以,針對團隊經(jīng)驗和業(yè)務(wù)能力,在吳安清經(jīng)理和倪專(zhuān)的配合下,又重新給整個(gè)團隊組織了系統性的培訓和長(cháng)期的練習計劃;針對抗打擊能力方面,我也從公司組織的“領(lǐng)袖的風(fēng)采”培訓內容中提煉了一些有助于提升團隊激情、員工斗志的內容,作了整體的分享和學(xué)習。就像袁總在09年的專(zhuān)訪(fǎng)中說(shuō)到的“團隊里各人有各人的性格特點(diǎn),容人之短才能用人之長(cháng)。沒(méi)有不存在問(wèn)題的團隊,只有不去解決問(wèn)題的.團隊,盡好、盡快、盡多地來(lái)解決團隊成員反映出來(lái)的問(wèn)題,這樣團隊才能逐步地往前提升”,所以我堅信,在吳安清經(jīng)理的英明帶領(lǐng),倪專(zhuān)和我共同努力下,我們的團隊定能有所改變,有所承擔。
項目層面:近段時(shí)間通過(guò)領(lǐng)導的正確帶領(lǐng),以及我們整體團隊的共同努力,項目成交量稍有改觀(guān),但經(jīng)過(guò)對項目的整體把握,根據數據分析、客戶(hù)調查得出,目前華園項目存在幾個(gè)重要的問(wèn)題:
1、市場(chǎng)封閉、外部客戶(hù)難以導入、項目知名度低。從開(kāi)盤(pán)到現在總共來(lái)訪(fǎng)43組平均一天不到一組客戶(hù),外部客戶(hù)僅占5%,來(lái)電共計27組平均兩天一個(gè)電話(huà)。
2、產(chǎn)品形象品質(zhì)難以提升。雖為望亭獨一無(wú)二的意式花園洋房,但由于項目周邊廠(chǎng)房和老宅林立,環(huán)境形象難以改觀(guān),本區域客戶(hù)難以接受。雖然甲方著(zhù)手樣板房、宣傳片這些提升形象從而帶動(dòng)口碑的方式,但由于各方面原因遲遲未落實(shí)。
3、固化客戶(hù)選擇。退臺結構導致樓層限定了面積。剛需客戶(hù)只能選上面且戶(hù)型選擇多;而改善客戶(hù)只能選擇下面,從而直接導致改善客戶(hù)流失。
4、客戶(hù)對區域發(fā)展信心太低。望亭的二手房市場(chǎng)存量較多導致區域價(jià)格一直沒(méi)有變化,且價(jià)格較低;本項目?jì)r(jià)格定位和周邊其他鎮區項目對比,沒(méi)有優(yōu)勢。
5、開(kāi)發(fā)商操盤(pán)方式及做事態(tài)度較守舊。工作流程缺乏靈活性和時(shí)效性,對項目宣傳廣告力度不足,任何事情都需層層申報,不利于及時(shí)處理問(wèn)題。
當然對于這些客觀(guān)性的問(wèn)題,可能暫時(shí)無(wú)法改變,但項目陷入被動(dòng)狀態(tài)。為了能夠對項目有所改觀(guān),我們能做的就是提升團隊的主動(dòng)性:加強產(chǎn)品培訓、客戶(hù)溝通培訓、客戶(hù)辨別培訓、SP培訓等,減少客戶(hù)從接待層面流失。甲方年內已經(jīng)明確表示需要增加項目成本的活動(dòng)策劃將被否決。所以相對我們整個(gè)團隊來(lái)說(shuō)都將會(huì )是一個(gè)寒冬,“不經(jīng)一番寒徹骨,怎得梅花撲鼻香”,我們不會(huì )坐以待斃,我們會(huì )把握住每一段時(shí)光,在不影響銷(xiāo)售的前提下,去學(xué)習、去鍛煉我們這支隊伍,時(shí)刻做好迎接未來(lái)挑戰的準備。
二、個(gè)人職業(yè)發(fā)展規劃以及近期的工作計劃和執行重點(diǎn)
本人對自己的發(fā)展是希望在推動(dòng)自己直接領(lǐng)導的前提下,每半年最遲每年能有一個(gè)提升,三十而立是我對自己最基本的要求,當然我現在確實(shí)有好多不足之處,后期我會(huì )全力以赴向領(lǐng)導以及各位同仁去學(xué)習、去改變、去提升,爭取早日得到各位領(lǐng)導的認可,也懇請各位領(lǐng)導予以批評指正、考核監督。
近期工作最重要的就是管理好我的團隊。如今的企業(yè)界,一直在討論著(zhù)如何管理好團隊,特別是如何管理好銷(xiāo)售團隊。關(guān)鍵在于“人心”,要做到以下幾點(diǎn):
1、團隊的構成
團隊成員的素質(zhì)、技能、心態(tài)將直接影響到團隊的整體水平及工作效率的發(fā)揮。
2、業(yè)績(jì)搭配人性
團隊領(lǐng)導者管理的對象是人,而不是事。如果一位管理者每天大部分時(shí)間都用在處理一大堆的事務(wù)工作的話(huà),將會(huì )影響在處理很多政策或溝通問(wèn)題時(shí)的判斷。
3、把總目標分解成每個(gè)人可達成的小目標
企業(yè)的業(yè)績(jì)絕大程度上依賴(lài)于銷(xiāo)售團隊,所以專(zhuān)案經(jīng)理應該為團隊設立可行的、明確的、可衡量的、達成度高而又有一定挑戰性的目標,才會(huì )讓你的團隊凝聚成一股繩,共同完成團隊目標。
我現在要做的就是學(xué)習靈活運用以上幾個(gè)方面的'技巧,做一個(gè)合格的管理者。如果把銷(xiāo)售團隊管理好了,把銷(xiāo)售人員的積極性調動(dòng)起來(lái)了,銷(xiāo)售業(yè)績(jì)自然也會(huì )隨之提高。
麗都陽(yáng)光項目近期的工作重點(diǎn)在于如何導入來(lái)人,提高銷(xiāo)量。之前因種種原因銷(xiāo)售情況不容樂(lè )觀(guān),但我們有信心、有決心達成業(yè)績(jì)目標!隨著(zhù)限購、限貸令的相應取消,當務(wù)之急就是如何抓住這黃金銷(xiāo)售期,有效的整理疏導老客戶(hù),攔截導入新客戶(hù)來(lái)獲取成交量的提升。
10月份項目的推售房源以1#、5#為主,2#、6#為輔。本月的銷(xiāo)售目標為10套,根據之前到訪(fǎng)客戶(hù)成交比例計算,到訪(fǎng)成交率約為在10:1,為確保10月銷(xiāo)售任務(wù)需導入來(lái)人100組,以此為依據制定以下數據指標。
從以往來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)中梳理出30組成交4套;
案場(chǎng)自然來(lái)訪(fǎng)來(lái)人15組成交2套(現平均每周3組);
各村以及企業(yè)導入來(lái)人55組成交4套。
為了能達到該來(lái)人量,提出如下推售策略建議:
單頁(yè)派發(fā)(細分并擴大派發(fā)區域)、資源CALL客。戶(hù)外廣告牌、指示牌盡快更新及安裝出街。
建議增加老帶新回饋力度,提高老客戶(hù)積極性(根據成交情況分析老帶新成交幾率高達80%)。
與二手房中介公司合作,利用其資源加大客戶(hù)導入量。
增加活動(dòng)頻率,提高項目知名度,改善案場(chǎng)人氣。
三、意見(jiàn)與建議
目前房地產(chǎn)銷(xiāo)售人員比較緊缺且流動(dòng)性較大,我們項目的大部分銷(xiāo)售員到公司的時(shí)間相對較短,希望公司對新人多組織一些培訓(就像上次的“領(lǐng)袖的風(fēng)采”培訓讓我受益頗豐,感謝公司給予我這次機會(huì ),回去之后我和他們分享和學(xué)習有助于他們的部分,他們都是相當興奮,也一定程度上調動(dòng)了工作積極性)。
在今后的工作中,如果有機會(huì )希望可以接觸更多的項目。在條件允許的情況下,希望公司能多組織一些部門(mén)內部以及部門(mén)與部門(mén)之間的活動(dòng)。
在今后的工作中,我會(huì )進(jìn)一步更加嚴格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導、同仁學(xué)習!皺C遇+努力=成功”新鴻嘉給了我這個(gè)難得的機遇,我相信我有能力把握機遇,再通過(guò)后期的努力,期望能與我們這個(gè)大家庭一起迎接挑戰,奔向成功!
敬請領(lǐng)導給予批示,期盼著(zhù)成為公司一名正式的員工,和公司共同進(jìn)步,開(kāi)拓更廣闊的市場(chǎng)!
轉正申請人:xxx
20xx年07月16日
員工轉正申請書(shū)9
尊敬的領(lǐng)導:
我于20xx年x月3日成為公司的試用員工。這是我的第一份工作,這三個(gè)月來(lái)我學(xué)到了很多,感悟了很多。自入公司,至此已三個(gè)月有余。初,;袒滩话;蓋因初入社會(huì ),壓力較大。但正惟此,一來(lái)有足夠空間激發(fā)自身潛力,二來(lái)上下和睦,了無(wú)成見(jiàn);經(jīng)領(lǐng)導傾力扶持,現已對工作有了一定程度的了解。今基于以下幾條原因,申請轉正,望領(lǐng)導批準:
1、經(jīng)過(guò)三個(gè)多月的自身努力和各位同事領(lǐng)導的幫助,現對工作有較強的處理能力。希望能早日得到大家的認同。
2、本人各方面能力尚需提升之處還很多,為發(fā)展自身能力,也為了更好提高工作能力,需制定個(gè)人發(fā)展的近期及長(cháng)遠目標,而在工作位置不安定的前提下,此事無(wú)從著(zhù)手。
3、希望領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的.態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng )造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)!
此致
敬禮!
XXX
20xx年XX月XX日
員工轉正申請書(shū)10
自xx年xx月進(jìn)入均壕物業(yè)以來(lái)已近xx個(gè)月了,在這近xx個(gè)月的工作和學(xué)習中,我深深體會(huì )到了實(shí)踐經(jīng)驗與理論知識的巨大差異,所謂“從實(shí)踐中來(lái),到實(shí)踐中去”。而我卻從“空中樓閣”直接跳到“地面”上成為一個(gè)物業(yè)維修者,面對的挑戰可想而知。尤其是面對我剛從學(xué)校里出來(lái),對自己的電工維修的,我更加明白了自己的斤兩,知道自己只有付出更多的汗水與辛勞,才能做好本職工作,不辜負領(lǐng)導的期望。所幸的是,單位領(lǐng)導們尤其是我的兩位經(jīng)理給了我足夠的寬容和耐心,加上同事們毫無(wú)保留的“授業(yè)解惑”,無(wú)論是思想上還是工作上我都得到了很大的鍛煉和提高,取得了長(cháng)足的發(fā)展和巨大的.收獲。
工作近xx個(gè)月,接觸了不少人和事,在為自己的成長(cháng)歡欣鼓舞的同時(shí),我也明白自己尚有許多缺點(diǎn)需要改正。首先需要改正的就是尚顯浮躁的心態(tài),有時(shí)候做事只求速度而忽略了質(zhì)量,有時(shí)在做一件事的時(shí)候忽略了其他事情與此事的關(guān)系,造成前后矛盾,如果不是同事們及時(shí)為我指正,恐怕到現在我也不自知而無(wú)法提高自己,因此我經(jīng)常是帶著(zhù)一種感恩的心態(tài)在工作;其次就是業(yè)務(wù)不夠熟練。
總結近xx個(gè)多月來(lái)的工作:忙碌伴隨著(zhù)充實(shí),汗水伴隨著(zhù)收獲。我滿(mǎn)懷信心地期待著(zhù)能繼續做好以后的工作,我希望領(lǐng)導能給我一個(gè)轉正的機會(huì )。
雖然近xx個(gè)月時(shí)間不算長(cháng),但我已經(jīng)深深被均壕物業(yè)氛圍所吸引。領(lǐng)導注重人性化管理,工作環(huán)境寬松,在這樣的氛圍中,可以極大地激發(fā)我的自身潛力,使我以更積極的心態(tài)投入到每天的工作中。
基于以上所述,我申請轉正,希望早日得到領(lǐng)導的認同,以便更積極深入地開(kāi)展工作。
申請人:xxx
xx年xx月xx日
員工轉正申請書(shū)11
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
我是xxxx部門(mén)的xxxx,于xxxx年xx月xx日成為公司的試用員工,到今天已經(jīng)有三個(gè)月,試用期已滿(mǎn)。在這段時(shí)間里,我工作努力,表現突出,完全能夠勝任工作,根據公司的規章制度,現申請轉為正式員工。
在這段時(shí)間里,我主要的工作是xxxx,通過(guò)鍛煉,我熟悉了xxxx的整個(gè)操作流程。在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的`每一項任務(wù),同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導分憂(yōu)。工作方面不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教,不斷提高充實(shí)自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。
當然,初入xxxx(部門(mén)),難免出現一些小差小錯需要領(lǐng)導指正,但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面,杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝公司的領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助,感謝大家對我工作中出現的失誤給與提醒和指正。
公司寬松融洽的工作氛圍,團結向上的企業(yè)文化,使我在較短的時(shí)間內適應了這里的工作環(huán)境,同時(shí)讓我很快與同事們成為了很好的工作伙伴。經(jīng)過(guò)這三個(gè)月,我現在已經(jīng)能夠獨立處理本職工作,當然我還有很多不足的地方,處理問(wèn)題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強,需要不斷繼續學(xué)習以提高自己的能力。
我很喜歡這份工作,這三個(gè)月來(lái)我學(xué)到了很多,感悟了很多?吹焦镜难杆侔l(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現自己的奮斗目標,體現自己的人生價(jià)值,和公司一起成長(cháng)。
在此我提出轉正申請,懇請各位領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng )造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)!
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
員工轉正申請書(shū)12
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
我是XXX,從X月X日來(lái)_公司上班已經(jīng)一個(gè)多月,在這一個(gè)多月的時(shí)間里,我得到了領(lǐng)導和同事的支持與幫忙,我也盡職盡責,努力做好本職工作。經(jīng)過(guò)這一個(gè)多月的.轉變與實(shí)踐,我有自信成為一名合格的XX公司員工,現提出轉正申請,請領(lǐng)導考察。
工作的這一個(gè)多月我有了很多提高,可是工作中也存在一些不足的方面,比如上個(gè)月和這個(gè)月都有遲到的記錄。我要認真學(xué)好公司的各項規章制度,并嚴格執行;在技術(shù)方面,還要繼續努力,以公司的技術(shù)需要為導向,快速扎實(shí)的理解新知識新技能,為公司多做貢獻。
很期望自我正式成為XX公司的一員,為XX公司增磚添瓦,盡自我一份力,F提出轉正申請,望領(lǐng)導考察批準,為盼。
此致
敬禮!
申請人:XX
20xx年X月X日
員工轉正申請書(shū)13
尊敬的公司領(lǐng)導:
您好!
我于20xx年X月X日成為我公司的試用員工,到X月X日三個(gè)月試用期已滿(mǎn),根據公司的規章制度,現申請成為公司正式員工。
三個(gè)多月時(shí)間,我就目睹了公司日新月異的發(fā)展,我深深感到這是我不可多得的機遇,是我學(xué)以致用的`大好機會(huì )。在以后的工作時(shí)日里,我將會(huì )更加努力的工作,虛心向公司領(lǐng)導請教,多與同事溝通,協(xié)作。不斷成長(cháng),與大家一齊共同創(chuàng )造公司完美的未來(lái)!
此致
敬禮!
申請人:XX
20xx年X月X日
員工轉正申請書(shū)14
尊敬的公司領(lǐng)導:
您好!
我是X部門(mén)的X,于20xx年X月X日成為公司的試用員工,到今日已經(jīng)有三個(gè)月,試用期已滿(mǎn)。在這段時(shí)間里,我工作努力,表現突出,完全能夠勝任工作,根據公司的規章制度,現申請轉為正式員工。
我很喜歡這份工作,這三個(gè)月來(lái)我學(xué)到了很多,感悟了很多?吹焦镜难杆侔l(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的期望以一名正式員工的`身份在那里工作,實(shí)現自我的奮斗目標,體現自我的人生價(jià)值,和公司一齊成長(cháng)。
此致
敬禮!
申請人:XX
20xx年X月X日
員工轉正申請書(shū)15
尊敬的領(lǐng)導:
我于7月份進(jìn)入公司成為一名新員工,現3個(gè)月實(shí)習期滿(mǎn)。根據公司的規章制度,現申請轉為公司的正式員工。
作為今年剛畢業(yè)的應屆大學(xué)生,初來(lái)乍到,總感覺(jué)自己與公司的一切格格不入。稚嫩的臉龐,滿(mǎn)身的書(shū)生氣,似乎還有些許放蕩不羈。十幾年的教育等來(lái)了現在的自己,如何行之有效的工作,如何在大環(huán)境下與人相處,如何完成學(xué)生到企業(yè)員工的轉變,如何適應未來(lái)多變的生活,一切的一切都來(lái)得如此突然,而我能做的只是面對,或緊張,或坦然,或手足無(wú)措,或有條不紊。保持一顆積極向上,冷靜從容的內心是最重要的的。
開(kāi)始接受了公司的企業(yè)員工入職培訓,深入了解了公司的企業(yè)文化和理念。作為立足于中國電力的企業(yè),有著(zhù)自己的堅實(shí)地核心價(jià)值觀(guān)和宏偉愿景,只是一家有著(zhù)強烈使命感動(dòng)企業(yè)。公司員工年輕化,極富生命力和創(chuàng )造力,人與人之間相處和諧融洽。在這種寬松融洽的工作氛圍,積極向上的企業(yè)文化下,我完成了從學(xué)生到企業(yè)員工的轉變。
在培訓結束后,很榮幸被分到了開(kāi)關(guān)事業(yè)部,更有幸認識了郭總,巧合的是郭總居然和我是校友,頓感親切。郭總是一位年輕的'領(lǐng)導,思想匯報專(zhuān)題干練,有魄力。在他領(lǐng)導下工作,我相信有良好的發(fā)展。在輪崗實(shí)習期間,先后在ZW32、ZW8、ZW57等班組進(jìn)行了實(shí)習。熟悉了各種斷路器和負荷開(kāi)關(guān)的特性以及基本的裝配和調試,了解了各類(lèi)型的開(kāi)關(guān)斷路器的適應條件和相關(guān)用途以及自身的突出特點(diǎn),并對主要型號進(jìn)行了對比分析,發(fā)現在一些技術(shù)工藝上有其相同性。比如在滅弧方式上,在中電壓等級上一般均采用真空滅弧方式。針對10KV電壓等級的斷路器,體積最小的為ZW32型開(kāi)關(guān),三相支柱式等。在車(chē)間實(shí)習期間讓我對電力工程有了更深的理解,這是一次理論的偉大實(shí)踐。
在開(kāi)關(guān)事業(yè)部的工作中,我一直嚴格要求自己,認真做好自己本職工作,積極向班長(cháng)和師傅們請教。他們是最貼近實(shí)踐真理的人,跟他們相處讓我收獲了很多,不得不說(shuō),他們的專(zhuān)業(yè)技能是最實(shí)用和規范的,這不是紙面上可以得來(lái)的。紙上得來(lái)終覺(jué)淺,絕知此事要躬行。他們的知識都是從日常工作中總結得來(lái),最細致,也最全面。和他們相比,真的相形見(jiàn)絀,動(dòng)手能力差,解決問(wèn)題的能力和
方法不實(shí)用。在此感謝在我實(shí)習期間為我提供幫助的班長(cháng)和師傅們,感謝您們的不吝賜教。
經(jīng)過(guò)3個(gè)月的實(shí)習,已基本熟悉開(kāi)關(guān)的相關(guān)生產(chǎn)工作,也深入了解了各種斷路器的特點(diǎn)和裝配調試。當然,這還遠遠不夠,我需要學(xué)習的還有很多。這只是個(gè)開(kāi)始,在這兒我還有很長(cháng)的路要走。我相信現在的我已經(jīng)準備好應對未來(lái)路上的各種挑戰,也相信能在這條路上越走越遠。
在此,我向公司提出轉正申請,懇請公司領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己,實(shí)現價(jià)值的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情投入到今后的工作中,為公司創(chuàng )造價(jià)值,和公司共同成長(cháng),共同進(jìn)步,共同為中國電力的發(fā)展增磚添瓦!
申請人:
年月日
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