(熱門(mén))員工轉正申請書(shū)
在當今社會(huì )高速發(fā)展的今天用到申請書(shū)的地方很多,我們在寫(xiě)申請書(shū)的時(shí)候要切忌長(cháng)篇大論。大家知道申請書(shū)的格式嗎?下面是小編為大家整理的員工轉正申請書(shū),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
員工轉正申請書(shū)1
尊敬的領(lǐng)導:
我于20xx年3月29日成為公司的試用員工,迄今為止已滿(mǎn)兩個(gè)月的試用期,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。
作為一位應屆畢業(yè)生,初到公司,自己曾擔心該如何適應這新的環(huán)境,并好好的工作。但經(jīng)過(guò)幾天,在公司寬松融洽的工作氛圍和團結向上的企業(yè)文化中,讓我的思想發(fā)生了轉變,并且也慢慢的適應了自己從原本的學(xué)生到現在的職員角色的轉變。
在研發(fā)中心的工作中,我一直嚴格要求自己,認真并且及時(shí)的做好自己接下的每一項任務(wù),同時(shí)在某些不清楚的.問(wèn)題上虛心的向同事學(xué)習和請教,不斷提高和充實(shí)自己,希望自己能早日獨當一面,更好的發(fā)揮出自己的價(jià)值。當然,對于剛入職并且新接手一個(gè)項目時(shí),難免會(huì )出現一些小差錯需要同事的指正,這也讓我懂得在處理各種問(wèn)題時(shí)要考慮的更全面。在此,我要感謝部門(mén)同事對我的指導與幫助。
經(jīng)過(guò)這兩個(gè)月的試用下來(lái),我認為我已經(jīng)能夠獨立并且及時(shí)的完成上級安排下來(lái)的任務(wù)。當然,并不能因為這點(diǎn)小成就就自滿(mǎn),因為自己還有許多地方還要學(xué)習的,就比如自己的團隊協(xié)作能力等等……所以這也使我更加迫切的想要以一名正式員工的身份在這里工作,通過(guò)自己的奮斗體現自己的人生價(jià)值。因此,我提出轉正申請,懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、實(shí)現自己理想和體現自己人生價(jià)值的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的工作熱情去對待自己做的每一件事,為公司創(chuàng )造價(jià)值,成為公司需要的人,和公司一起成長(cháng)。
此致
敬禮!
申請人:xxxx
日期:xxxxx
員工轉正申請書(shū)2
尊敬的公司領(lǐng)導:
您好!
光陰似箭,轉眼間試用期即將進(jìn)入尾聲!作為保險公司一份子來(lái)說(shuō),首先感謝領(lǐng)導在這試用期的工作中,對我的幫助支持與指導。同時(shí),在這工作期間,有得也有失,現就將試用期轉正工作結如下:
一、提高自身素質(zhì),履行自己的職責
今年2月份我步入到xx保險公司,從事保險這個(gè)陌生的行業(yè)。對于一個(gè)剛走出校門(mén)從事新型行業(yè)的畢業(yè)生來(lái)說(shuō),將會(huì )面臨更大程度上新的挑戰和考驗。為了適應當前工作的需要,應該時(shí)刻把學(xué)習放在第一位,提高自身綜合素質(zhì),特別是增強保險方面的知識,做一個(gè)真正的保險人。
做為辦公室一名機要員來(lái)說(shuō),主要工作就是上傳下達、文件管理、檔案管理以及零碎的事情,這些看似簡(jiǎn)單的事情,做起來(lái)卻需要有足夠的耐心,記得第一次拿出文件給領(lǐng)導看時(shí),文件是一遍又一遍修改,一遍又一遍打印,甚至讓自身泄氣煩燥,可是后來(lái)將心比心,公司領(lǐng)導都可以不厭其煩認真對待每一個(gè)文件,乃至每一個(gè)字,而做為我顯然是微不足道的,達到了培養耐心的良好目的。態(tài)度決定一切,在工作中我會(huì )繼續竭盡全力做好自己的事情。
二、執行做好領(lǐng)導交辦的任務(wù)
做為自身來(lái)說(shuō),除了做好自己份內的事以外,執行領(lǐng)導交辦的事情當然也是理所當然的。同時(shí)我積極配合領(lǐng)導安排的'工作,做到腿勤,手勤,嘴勤,不怕苦,不怕累,對工作盡職盡責,盡量替領(lǐng)導分憂(yōu),提高了辦事效率。
三、在工作中存在的問(wèn)題
在這一年中,存在著(zhù)很多不足之處,如在面對千頭萬(wàn)緒工作中,未能總結出積極有效、簡(jiǎn)捷明了的工作方法,缺乏對保險理論與業(yè)務(wù)知識的深入了解。在今后的工作中,我會(huì )更加積極努力提高自己,不斷總結經(jīng)驗教訓,讓自己的不懈努力創(chuàng )造應有的價(jià)值。同時(shí),在工作中如有不對的地方,還需領(lǐng)導批評指出。
我深信,在領(lǐng)導干部正確指導和全體員工的共同努力拼搏下,xx保險公司會(huì )做的更大、更強、更輝煌!
以上是我的工作基本情況,經(jīng)過(guò)試用期的鍛煉,我已經(jīng)達到了轉正要求,在此我提出轉正申請,懇求領(lǐng)導給我一個(gè)為xx效力的機會(huì )。
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
員工轉正申請書(shū)3
尊敬的單位領(lǐng)導:
我與20xx年12月19日進(jìn)入公司市場(chǎng)部,在工藝組做技術(shù)服務(wù)工作,后因公司的需要進(jìn)入非鋼市場(chǎng)公關(guān)組,從事市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和技術(shù)支撐方面的工作。到現在,三個(gè)月的使用期已滿(mǎn),根據公司,現申請轉正為公司正式員工。
作為一個(gè)有過(guò)國營(yíng)企業(yè),民營(yíng)企業(yè)工作經(jīng)驗的年青人,自己各方面的適應能力還是不錯的。新到一個(gè)單位,一個(gè)部門(mén)最重要的是要重新調節自己,適應新的環(huán)境,熟悉新的工作內容;了解工作的內涵與外延,做好自己的事情并及時(shí)與相關(guān)人員溝通。在這個(gè)熟悉與適應的過(guò)程中,公司的同事和領(lǐng)導給了我很大的幫助和指導,讓我很快完成了角色的轉變。
三個(gè)月以來(lái),我一直嚴格要求自己,認真及時(shí)的做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù),同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導分憂(yōu),服從公司戰略發(fā)展的調配。在專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)上不懂的東西虛心的向周?chē)耐瑫r(shí)請教,不斷提高自己,爭取盡早獨當一面,為公司作出更大的貢獻。當然初入公司,難免出現一些小差錯需要領(lǐng)導指正,但這些能讓我更快的`成長(cháng),在今后的工作中在處理各種問(wèn)題的時(shí)候我會(huì )考慮的更加全面,杜絕類(lèi)似錯誤的發(fā)生。在此我要特地感謝部門(mén)的領(lǐng)導和同事對我的指正和幫助,感謝他們對于我工作的失誤給予的中肯的指正。
來(lái)到這里工作我的收獲最大的莫過(guò)于對工作的執著(zhù)和熱情,對自己的敬業(yè)精神,業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想水平都有了很大的提高,希望在以后的工作中繼續提高自己,增加自己的能力,為公司的發(fā)展作出自己應有的貢獻。在此提出轉正申請,懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉,實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)熱情做好本職工作,為公司創(chuàng )造價(jià)值,為自己展開(kāi)美好的未來(lái)。
此致
敬禮!
申請人:xxxx
日期:xxxxx
員工轉正申請書(shū)4
尊敬的領(lǐng)導:
本人在xxxx年xx月xx日入職,主要負責xx產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)工程師的工作。在來(lái)到公司的這3個(gè)月期間,跟同事共同完成網(wǎng)站整體改版主要是網(wǎng)站首頁(yè)所需的數據在后臺開(kāi)發(fā)相應的欄目,本人獨立完成資訊中心欄目的中后期開(kāi)發(fā)與完善,首頁(yè)高級搜索產(chǎn)品的以及項目通資訊與新版注冊功能等日常開(kāi)發(fā)工作,改善了后臺部分功能(回復管理、修改器、文章發(fā)布、附件上傳、圖片上傳、后臺管理),對網(wǎng)站以往的.一些安全隱患進(jìn)行了修正(驗證碼、數據庫鏈接進(jìn)程),并且在本職工作之余能夠協(xié)助公司同事工作。
在這段時(shí)間的工作中,除了工作上的收獲外,我仍然不敢放松學(xué)習,與同事的接觸中也在同事的身上發(fā)現了許多優(yōu)點(diǎn)和我自身不足的地方。但我堅信勤能補拙。在接下來(lái)的工作中,我還要不斷擴充自我的知識,改正自我身上的缺點(diǎn),努力完成公司交給我的每一份工作。在此我期望能更好的為公司盡職盡責,期望公司的領(lǐng)導能夠給我一個(gè)這樣的機會(huì )。
此致
敬禮!
申請人:xxx
xx年xx月xx日
員工轉正申請書(shū)5
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
我叫xxx,于20xx年2月5日進(jìn)入本公司,在組件擔任文員一個(gè)月,根據公司需要,現擔任人事專(zhuān)員一職。經(jīng)過(guò)將近三個(gè)月月的磨合,我已經(jīng)能勝任這份工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;有較強的團隊協(xié)作能力;責任感強,認真完成領(lǐng)導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門(mén)負責人成功地完成各項工作;積極學(xué)習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步。
當踏出了大學(xué)這扇門(mén),就意味著(zhù)要踏上職業(yè)生涯的道路,對于應屆生的我來(lái)說(shuō),還沒(méi)有足夠的社會(huì )經(jīng)驗,經(jīng)過(guò)了這幾個(gè)月我學(xué)到了很多,感悟了很多;特別是在公司領(lǐng)導和同事的關(guān)心和指導下,我學(xué)會(huì )了很多技能,增加了相關(guān)的經(jīng)驗。當然我還有很多不足,處理問(wèn)題的.經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強,需要不斷繼續學(xué)習以提高自己辦事能力。
我希望能成為公司的一名正式員工,憑著(zhù)自己的能力,與公司全體員工一起創(chuàng )造公司輝煌的明天!
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
員工轉正申請書(shū)6
尊敬的領(lǐng)導:
首先非常感謝公司領(lǐng)導提供給我這次轉正的機會(huì ),讓我倍感榮幸。自20xx年1月加入XXXX這個(gè)集體,無(wú)論從做人還是工作方面我都覺(jué)得學(xué)到了很多東西,讓我覺(jué)的受益匪淺。
在這段時(shí)間里,我始終以堅持認真踏實(shí)的工作態(tài)度投入到工作學(xué)習中去,跟著(zhù)師傅認真學(xué)習維修技術(shù),遇到難題,虛心的同事請教一步一個(gè)腳印,從最初對車(chē)輛的.生疏到今天我已完全可以獨立做好車(chē)輛的保養,讓我覺(jué)得付出總有回報。在每周的崗位技能培訓中,我也積極參加,我想只有不斷學(xué)習才能不斷的進(jìn)步,才會(huì )跟上公司的發(fā)展,也才能為公司大發(fā)展做出自己應有的貢獻。
再次感謝公司領(lǐng)導給我這次轉正的機會(huì ),如果成功,我會(huì )覺(jué)得這是公司對我這段時(shí)間工作的肯定,工作也會(huì )更加的有干勁。會(huì )繼續努力使自己的維修技術(shù)水平得到更高層次提高,爭取早日獨立帶班,為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。
此致
敬禮!
申請人:xxxx
日期:xxxxx
員工轉正申請書(shū)7
尊敬的領(lǐng)導:
本人xx年xx月入職,已入職x個(gè)月。在這段時(shí)間里,感謝公司領(lǐng)導及同事的`關(guān)懷與照顧,本人主要負責xxxx,工作按時(shí)按質(zhì)按量完成,富有責任心,與同事和諧相處,逐漸融入了公司大家庭。
今后的日子里本人將再接再厲,為公司發(fā)展添磚加瓦,F向公司申請轉正,望批準為謝!
此致
敬禮!
申請人:xxxx
日期:xxxxx
員工轉正申請書(shū)8
尊敬的各位領(lǐng)導:
你們好!
我叫xx,我于20xx年3月1日成為公司的試用員工,從進(jìn)入公司的第一天開(kāi)始,我就把自己融入到我們的這個(gè)團隊中。
一個(gè)月以來(lái)對工作認真負責,任勞任怨,與同事配合默契,平時(shí)刻苦鉆研,不斷創(chuàng )新,能夠在規定時(shí)間內出色的完成任務(wù),保證公司項目進(jìn)度,做到讓客戶(hù)、領(lǐng)導、自己都滿(mǎn)意。
經(jīng)過(guò)一個(gè)月的試用期,我認為我能夠積極、主動(dòng)、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發(fā)現問(wèn)題,并積極全面的配合公司的要求來(lái)展開(kāi)工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調。我從對房產(chǎn)銷(xiāo)售的陌生到現在已能獨立處理各種業(yè)務(wù)。當然在工作和生活中我覺(jué)得自己還有很多的缺點(diǎn)和不足,處理問(wèn)題的經(jīng)驗有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強,自己業(yè)務(wù)能力也有待提高。我只有不斷在工作中學(xué)習、進(jìn)取、完善自己,認真及時(shí)做好每一項任務(wù),我相信憑著(zhù)自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點(diǎn),爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現自己的奮斗目標,體現自己的人生價(jià)值,和公司一起成長(cháng)。
公司給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這次機會(huì ),為公司的發(fā)展竭盡全力,不斷提升自己,做到讓領(lǐng)導,讓客戶(hù),讓自已滿(mǎn)意,為企業(yè)樹(shù)立好公司形象做好本職工作;為企業(yè)促進(jìn)業(yè)務(wù),宣傳企業(yè)文化;為企業(yè)回籠資金,當好配角,胸懷全局,當好參謀,服從領(lǐng)導。
我將在以后的工作中多向周?chē)腵同事學(xué)習,不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì),為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。在此我提出轉正申請,懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng )造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)!
此致
敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日
員工轉正申請書(shū)9
尊敬的領(lǐng)導:
我于xxxx年xx月xx日成為公司的試用員工,到今天3個(gè)月試用期已滿(mǎn),根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。從來(lái)公司的第一天開(kāi)始,我就把自己融入到我們的這個(gè)團隊中,現將這三個(gè)月的工作情況總結如下:
一、非常注意的向周?chē)?老同事學(xué)習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學(xué)習,以較快的速度熟悉著(zhù)公司的情況,較好的融入到了我們的這個(gè)團隊中。
二、對工作認真負責,任勞任怨,與同事配合默契,平時(shí)刻苦鉆研,不斷創(chuàng )新,能夠在規定時(shí)間內出色的完成任務(wù),保證公司項目進(jìn)度,做到讓客戶(hù)、領(lǐng)導、自己都滿(mǎn)意。
三、協(xié)助領(lǐng)導帶新員工,雖然我自己還是一個(gè)來(lái)公司不久的尚在試用期的新員工,但在9—10月份,還是積極主動(dòng)的協(xié)助領(lǐng)導帶新人,將自己知道的和在工作中應該著(zhù)重注意的問(wèn)題都教給xxx
總之,經(jīng)過(guò)三個(gè)月的試用期,我認為我能夠積極、主動(dòng)、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發(fā)現問(wèn)題,并積極全面的配合公司的要求來(lái)展開(kāi)工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調。在以后的工作中我會(huì )一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì),以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。
此致
敬禮!
申請人:xxxx
日期:xxxxx
員工轉正申請書(shū)10
尊敬的領(lǐng)導:
您好!我是x部的員工x,畢業(yè)于x旅游職業(yè)學(xué)院。我于 對于一個(gè)剛離開(kāi)學(xué)校踏入社會(huì )的我來(lái)說(shuō)沒(méi)有任何工作經(jīng)驗,就像無(wú)頭蒼蠅一樣,不知道該怎樣才能做好。來(lái)到x也是我的第一份工作,當時(shí)導游證都還沒(méi)有發(fā)下來(lái),但是x接受了我,讓我來(lái)到了亞大部。
作為一個(gè)剛來(lái)的新員工,剛開(kāi)始我很擔心如何做好導游工作,如何與同事相處,來(lái)到這里之后我發(fā)現這些擔心有些多余,在寬松融洽的工作氛圍下,經(jīng)過(guò)我們經(jīng)理和同事的關(guān)懷與指導,接觸和學(xué)習了很多相關(guān)的業(yè)務(wù)知識,這些東西是非常實(shí)用的,使我的工作能力和為人處事方面都取得了進(jìn)步。
當然在工作中我也出現了一些差錯和問(wèn)題,還有很多不足之處,辦事不夠全面,工作經(jīng)驗不多等一些問(wèn)題。但是我們經(jīng)理安排我跟團,多學(xué)一些經(jīng)驗,不定時(shí)的對我進(jìn)行培訓,把他以前帶團的經(jīng)驗和講解知識都講給我。同事對我也是教導很多,把他們的經(jīng)驗和經(jīng)歷,遇到的一些難題教給我怎么解決,怎么處理。我感到在這里很溫馨,不但是工作,更有一份感情在里面。
在今后的工作中我會(huì )更加嚴格要求自己,虛心向其他同事學(xué)習,我相信憑著(zhù)自己的努力,一定可以改正這些缺點(diǎn),爭取在工作方面取得更大的進(jìn)步,成為一名合格的導游。我相信我的能力,可以把這份工作做好。還記得我們部門(mén)聚餐時(shí)經(jīng)理對我們說(shuō)過(guò)一句話(huà):如果一個(gè)人現在做的這份工作沒(méi)有做好,那么以后做其他的工作能做好的幾率不是很高。這句話(huà)對我的印象很深刻,在以后的工作生活當中遇到什么困難,就會(huì )想到這句話(huà),所以請領(lǐng)導相信我,我一定會(huì )把這份工作做好。
在這段時(shí)間里,我深深體會(huì )到一個(gè)和諧,公平的團隊是非常重要的.,給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這個(gè)機會(huì ),為的發(fā)展,獻出我的力量。在轉正后的工作中,要不斷的學(xué)習,不斷的完善自我,為更好的明天,我會(huì )更加努力,不辜負領(lǐng)導對我的期望。
在此我提出轉正申請,希望自己成為的正式員工,懇請領(lǐng)導予以批準。
申請人:xxx
20xxx年xx月xx日
員工轉正申請書(shū)11
敬愛(ài)的領(lǐng)導:
我于xx年x月xx日開(kāi)始到公司上班,從來(lái)公司的第一天開(kāi)始,我就把自己融入到我們的這個(gè)團隊中,不知不覺(jué)已經(jīng)三個(gè)多月了,現將這三個(gè)月的工作情況總結如下:
一、非常注意的向周?chē)睦贤聦W(xué)習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學(xué)習,以較快的速度熟悉著(zhù)公司的情況,較好的融入到了我們的這個(gè)團隊中。
二、幫助采購核對前期的應付賬款余額,并對賬袋進(jìn)行了分類(lèi)整理,為以后的工作提供便利;
并協(xié)助采購帶新員工,雖然我自己還是一個(gè)來(lái)公司不久的尚在試用期的新員工,但在4月份,還是積極主動(dòng)的協(xié)助采購帶新人,將自己知道的.和在工作中應該著(zhù)重注意的問(wèn)題都教給xxx,教會(huì )她如何記賬袋,如何查錯,如何發(fā)傳真等。
三、根據核對后的應付賬款余額重新建產(chǎn)新賬,并及時(shí)的填制應付憑證、登記應付賬款明細賬,除外協(xié)廠(chǎng)供應商的期初余額尚需核對外,大部分的應付賬數據已經(jīng)準確。
四、建立庫存明細賬。在三四月份,因為原來(lái)的成本會(huì )計突然離職,在沒(méi)有任何交接的情況下,變壓力為動(dòng)力,要求自己盡快的熟悉公司情況,不斷的對工作進(jìn)行改進(jìn),以期更適合公司的現狀。將庫存明細賬分為青島庫、公司流動(dòng)庫、公司原材料庫、沈陽(yáng)庫、濟南庫、北京庫、上海庫和生產(chǎn)車(chē)間庫,并對成品庫進(jìn)行了匯總,形成公司總的庫存明細賬。在建賬的同時(shí),將當期該處理的單據進(jìn)行相應的處理,但因期初數據不準確,影響了報表的可信度,不過(guò)在這個(gè)過(guò)程中已經(jīng)積累了一些經(jīng)驗,在以后的工作中會(huì )做的更好。
五、在工作中,善于思考,發(fā)現有的單據在處理上存在問(wèn)題,便首先同同事進(jìn)行溝通,與同事分享自己的解決思路,能解決的就解決掉,不能解決的就提交上級經(jīng)理,同時(shí)提出自己的意見(jiàn)提供參考。
六、接手公司及分公司的手工庫存明細賬(外部)。
七、接手運費的登記工作。由于開(kāi)始時(shí)未交待明白,,所以前段時(shí)間一直延用前期的做法,對運費進(jìn)行流水登記。運費管理修正后,根據應付報表及運費管理的要求,重新設計了一套運費統計的表格,我想在以后的工作中再根據需要進(jìn)行相應的調整。
八、熱心回答同事詢(xún)問(wèn)的問(wèn)題。由于自己以前接觸計算機應用多一點(diǎn)兒,積累了一些經(jīng)驗,在工作中,經(jīng)常會(huì )有同事詢(xún)問(wèn),我總是會(huì )把自己知道的分享給大家。我認為大家的能力都提高了,我們的公司才會(huì )整體的提高。
關(guān)于我們目前的狀況,我提一點(diǎn)看法,就是關(guān)于月末結賬的問(wèn)題,應收、應付、采購、制單、庫務(wù)等相關(guān)人員口徑要一致,統一時(shí)間結賬,便于賬賬之間進(jìn)行核對。要強化月末盤(pán)點(diǎn)的概念,盤(pán)點(diǎn)就是要進(jìn)行賬實(shí)核對,目的是要達到賬實(shí)相符。賬面數和實(shí)數之間差了未達單據,所以盤(pán)點(diǎn)時(shí)一定要處理好未達單據,不僅是送貨單,入庫單、庫與庫之間的送貨單等與庫存相關(guān)的單據都存在著(zhù)未達情況,都要列全,而且要注明單據的性質(zhì)(是送貨單還是入庫單還是庫與庫之間的送貨單,只列單據號不易區分),單據的情況(做廢或改單)現在這些方面做的還不夠,未達單據提供不是很全,有些入庫單未提供,未達單據如果不準確,庫存核對就無(wú)法有效的進(jìn)行,更談不上賬實(shí)相符了。還有盤(pán)點(diǎn)日的單據一定要和庫務(wù)確定好是盤(pán)點(diǎn)前還是盤(pán)點(diǎn)后,不能再出現同一天的單據,有的是盤(pán)點(diǎn)前,有的是盤(pán)后的情況,這樣我們在處理單據是會(huì )出現混亂。
總之,經(jīng)過(guò)三個(gè)月的試用期,我認為我能夠積極、主動(dòng)、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發(fā)現問(wèn)題,并積極全面的配合公司的要求來(lái)展開(kāi)工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調。在以后的工作中我會(huì )一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì),以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。
在此,申請轉為正式員工,懇請領(lǐng)導批準為盼!
此致
敬禮!
申請人:xxxx
日期:xxxxx
員工轉正申請書(shū)12
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
首先很感謝各位領(lǐng)導能在百忙之中抽出寶貴的時(shí)間看我的工作轉正申請,也很榮幸地能夠成為貴司的一員。
我從入職至今已快三個(gè)月了,這幾個(gè)月里,在領(lǐng)導和同事的幫助下,我對工作流程了解許多,后來(lái)又經(jīng)過(guò)培訓,又使我了解了以“以情服務(wù)、用心做事、務(wù)實(shí)高效、開(kāi)拓進(jìn)取”為核心的企業(yè)文化及各項規章制度。
1、以情服務(wù)、用心做事
工作中我對來(lái)訪(fǎng)的客人以禮相待,保持著(zhù)熱情,耐心地幫助他們,對他們提出的問(wèn)題自己不能回答時(shí),我向領(lǐng)班、老隊員請教后,給予解答。工作中時(shí)刻想著(zhù)自己代表的是公司,對處理違規違紀的事情都是做到‘禮先到’,不擺架子,耐心地和他們溝通,于他們談心,避免和他們矛盾,影響公司形象。
2、遵守制度、敢抓敢管
公司施工期間,我按制度、按程序對工人進(jìn)行管理,每天對進(jìn)出的人員、貨物進(jìn)行嚴格的檢查,以免可疑人員進(jìn)入、公司財物被盜。對于那些安全措施不到位的,比如:進(jìn)入施工區域沒(méi)戴安全帽。高空作業(yè)沒(méi)系安全帶。動(dòng)火時(shí)沒(méi)有滅火設施等之類(lèi)的現象,我都按照公司的制度、程序進(jìn)行整改處罰,把各項安全措施落實(shí)到位,以確保施工期間零事故。
3、任勞任怨、孜孜不倦
對領(lǐng)導的安排是完全的'服從,并不折不扣的執行。以堅持到‘最后一分鐘’的心態(tài)去工作,一如既往地做好每天的職責。生活中我也常常關(guān)心同事,經(jīng)常于他們談心、交流,他們不開(kāi)心時(shí),我就會(huì )去開(kāi)導他們,給他們講笑話(huà),逗他們開(kāi)心。我始終以一個(gè)學(xué)者的身份向他們請教工作中的經(jīng)驗。
工作中我也有很多不足處,但我時(shí)刻以“合格金源人”的標準來(lái)要求自己,以同事為榜樣去提醒自己,爭取能做一名合格的金源人,能在世紀金源這個(gè)大舞臺上展示自己,能為世紀金源的輝煌奉獻自己的一份力量。
希望領(lǐng)導能批準我的工作轉正申請!
此致
敬禮!
申請人:XXX
XXXX年XX月XX日
員工轉正申請書(shū)13
尊敬的領(lǐng)導:
在這半年中保安部在集團公司和物業(yè)公司各級領(lǐng)導的關(guān)懷指導下,在同事和保安員工支持配合下,較圓滿(mǎn)地完成了公司領(lǐng)導安排的各項工作任務(wù);為了不斷提高和加強保安部的整體工作績(jì)效,在儀容形象、內部紀律、宿舍衛生、班組調整、制度規章等方面加強了管理,使其逐步得到提升。保安部已逐步步入正規化,發(fā)展趨勢良好;為了總結經(jīng)驗,尋找差距,規劃前景,促進(jìn)下一步工作再上一個(gè)新臺階,保安部主要負責整個(gè)小區的治安、消防、車(chē)庫日常運行工作,保安部在公司領(lǐng)導的指導和各部門(mén)的配合下,保安部認真開(kāi)展各項工作,落實(shí)完成了近期的各項工作任務(wù),按照保安部?jì)炔窟\行機制,現將近期來(lái)我的具體工作情況總結如下:
一、明確和細化各級職責,重點(diǎn)抓好各級工作的檢查與落實(shí)。
1、每周組織一次骨干隊伍例會(huì ),相互探討和解決保安人員各項問(wèn)題,從而促進(jìn)對保安隊伍的.進(jìn)一步管理。
2、由部門(mén)經(jīng)理領(lǐng)導帶領(lǐng)骨干隊伍每日三次對小區安全和崗位工作檢查,并做隨機教育工作。
3、利用各片區開(kāi)班務(wù)會(huì )時(shí)部門(mén)經(jīng)理參加各片區的班務(wù)會(huì ),指導和總結存在不足之處及揚長(cháng)避短。
4、發(fā)揮和利用好每位骨干各自?xún)?yōu)點(diǎn),隊員要求做到的骨干必須要做到,同時(shí)要以身作則并相互做好監督和管理。
5、落實(shí)好部門(mén)員工轉正、崗位職責考核制度,做好理論與實(shí)際工作相結合。
6、進(jìn)一步了解保安人員工資待遇不平等情況,加以改進(jìn)保安人員工資待遇調整。
二、重點(diǎn)對保安人員軍事素質(zhì)、后勤工作、宿舍衛生、在崗形象等整頓。
1、每周組織保安人員軍事訓練,提高保安人員在崗形象和禮節禮貌。
2、對進(jìn)口崗標兵形象和服務(wù)意識重點(diǎn)培訓,突出標兵崗特色性。
3、集團和公司領(lǐng)導對保安人員的關(guān)懷厚愛(ài),在員工宿舍安裝空調。
4、對入職人員的素質(zhì)嚴格把關(guān),為提高整個(gè)團隊的素質(zhì)做基礎。
5、部門(mén)要求各崗位責任區域保安員,在不影響履行保安職責的同時(shí),力所能及為業(yè)主或客人提供服務(wù)。同時(shí)要求各責任區域保安員必須清楚了解各位業(yè)主的基本情況,并讓業(yè)主熟悉當值的保安員,建立和諧關(guān)系和溝通渠道,這一點(diǎn)作為合格保安員的依據之一。
6、對保安宿舍空調等公司用品有無(wú)人為破壞,宿舍衛生進(jìn)行每日檢查。
7、近期,保安部調整培訓思路,培訓的重點(diǎn)側重放在隊伍的整體形象、禮節禮貌、服務(wù)意識、以及工作的主動(dòng)性、原則性與靈活性的應用上,促進(jìn)員工在處理崗位問(wèn)題時(shí)能逐步達到“理”和“禮”相結合。
8、貫徹落實(shí)集團領(lǐng)導和物業(yè)公司領(lǐng)導的方針政策,全面對現有的保安部管理制度進(jìn)行調整和完善。
三、目前存在的問(wèn)題:
作為安防管理部門(mén),在確保首要職責“安全保衛”得到有效落實(shí),保障小區的整體安全秩序的前提下,隊伍的形象、禮節、工作與服務(wù)態(tài)度,以及處理問(wèn)題的主動(dòng)性、原則性與靈活性是決定一支隊伍整體形象與口碑的關(guān)鍵所在,保安部近期時(shí)間在這些方面做了大量工作,雖有一定的進(jìn)步,但離目標和要求仍相差甚遠;員工在實(shí)際操作中不是很順暢,基礎不扎實(shí);營(yíng)造的氛圍仍不牢固,而做好培訓與績(jì)效考評是解決問(wèn)題的關(guān)鍵所在。
四、下步工作思路:
1、將安全管理工作列為第一重點(diǎn),了解小區和周邊安全動(dòng)態(tài),抓好日常安全管理工作的落實(shí)、檢查、監督工作,確保小區的安全與秩序。
2、與員工建立良好的溝通渠道,提高管理能力,加強與員工的溝通,掌握員工動(dòng)態(tài),及時(shí)采取措施,以促進(jìn)保安隊伍的進(jìn)一步穩定。
3、積極配合公司行政部門(mén),實(shí)行績(jì)效管理制度,使獎懲得到有效的落實(shí),以此提高員工的工作積極性和競爭力。
4、加強對保安人員的培訓力度,有計劃地開(kāi)展培訓工作,以解決員工的形象、禮節、工作服務(wù)態(tài)度,從而提高保安人員的整體素質(zhì)。
以上是我的工作基本情況,經(jīng)過(guò)試用期的鍛煉,我已經(jīng)達到了轉正要求,在此我提出轉正申請,懇求領(lǐng)導給我一個(gè)為xx效力的機會(huì )。
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
員工轉正申請書(shū)14
尊敬的公司領(lǐng)導:_________________
本人__________,__________學(xué)歷,自_________________年_________________月至今作為勞務(wù)派遣員工在_______________分行營(yíng)業(yè)部已服務(wù)3年,現職為營(yíng)業(yè)部柜員。
本人在職期間表現良好,工作認真、勤懇,同時(shí)個(gè)人工作能力、辦事能力方面有了明顯的進(jìn)步,熟悉本職崗位的業(yè)務(wù),積累了寶貴的經(jīng)驗。工作中服從領(lǐng)導安排,與單位的同事相處融洽,并在20xx年榮獲營(yíng)業(yè)部年度先進(jìn)個(gè)人的榮譽(yù)。在業(yè)余期間,本人修讀了廣播電視大學(xué)的會(huì )計專(zhuān)業(yè)相關(guān)課程,并順利畢業(yè)。在今后的.工作中我將繼續嚴格要求自己,通過(guò)實(shí)踐進(jìn)一步提高自己的辦事能力和專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)水平,更好地為農行服務(wù)。本人愿意長(cháng)期為_(kāi)_________銀行服務(wù),渴望成為_(kāi)____行的正式員工,和_____行共同發(fā)展,共同進(jìn)步,特此申請參加轉正考試,望領(lǐng)導批準!
此致
敬禮!
申請人:_________________
______________年______________月______________日
員工轉正申請書(shū)15
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
在此我先對公司的領(lǐng)導和同事對我一直的指導和幫助表示感謝。
我于20xx年1月18日成為公司的試用員工,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。
兩個(gè)月前,我走進(jìn)公司,成為了公司的一名試用員工,也是從那一刻起開(kāi)始接觸和了解旅游行業(yè)……
開(kāi)始的一段時(shí)間,旅游行業(yè)對我來(lái)講還是那樣神秘,對自己的崗位也很茫然,找不到一個(gè)準確的切入點(diǎn),看不清楚方向,每天都在很努力地尋找那么一扇門(mén)。
從第三天開(kāi)始在陽(yáng)姐的指導下開(kāi)始了解和著(zhù)手訂房事宜,接下來(lái)也一直在幫忙做計調工作和一些辦公室工作,了解公司各個(gè)環(huán)節的流程和職責,在1月27日參加了公司的集體踩線(xiàn),并對踩線(xiàn)的流程和行程做了總結,指出了踩線(xiàn)過(guò)程中出現的一些問(wèn)題和改進(jìn)的方法。
春節期間,一直在獨立負責所有團隊的訂餐計劃,春節前后公司業(yè)務(wù)每天都很多,辦公室人員也都忙成一團,但正因為這樣才給了我這次獨立鍛煉的機會(huì ),對公司的業(yè)務(wù)有了更深層次的了解和認識。
春節過(guò)后的'七天休息時(shí)間,在準備公司的招聘事項,寫(xiě)了招聘計劃書(shū)。
假期過(guò)后,開(kāi)始真正走上了自己的崗位,著(zhù)手負責辦公室的行政工作。尋找公司新的辦公室;負責公司新員工的招聘事項;新公司注冊成立的前期準備工作;新公司管理制度和組織結構的制定;員工考勤制度的制定和落實(shí),以及其他的辦公室行政事項。
在這將近兩個(gè)月的工作期間,看到了公司廣闊的發(fā)展前景,同時(shí)也看到了公司可以為自己提供的發(fā)展平臺,相信在這個(gè)團隊我將會(huì )得到不一般的收獲,可以更加完全地實(shí)現自己的價(jià)值。
我想感謝公司,因為是公司讓我很好地完成了從學(xué)校到社會(huì )的完美過(guò)度;是公司成就了一個(gè)更加自信的我。希望能成為公司的一名正式員工,用我的熱情和知識來(lái)回報公司。我將繼續用虔誠的態(tài)度來(lái)完成我的本職工作,同公司一起創(chuàng )造更加美好的未來(lái)!
此致
敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日
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