崗位轉正申請書(shū)（通用6篇）
在如今這個(gè)時(shí)代，各種各樣的申請書(shū)使用的情況越來(lái)越多，不同種類(lèi)的申請書(shū)有著(zhù)不同的格式。那么轉正申請書(shū)應該怎么寫(xiě)才合適呢？下面是小編精心整理的崗位轉正申請書(shū)（通用6篇），僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
崗位轉正申請書(shū)1
尊敬的領(lǐng)導：
我于xx年X月X日成為公司的試用員工，到今天3個(gè)月試用期已滿(mǎn)，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。從來(lái)公司的第一天開(kāi)始，我就把自己融入到我們的這個(gè)團隊中，現將這三個(gè)月的工作情況總結如下：
一、非常注意的向周?chē)睦贤聦W(xué)習，在工作中處處留意，多看，多思考，多學(xué)習，以較快的速度熟悉著(zhù)公司的情況，較好的融入到了我們的這個(gè)團隊中。
二、對工作認真負責，任勞任怨，與同事配合默契，平時(shí)刻苦鉆研，不斷創(chuàng )新，能夠在規定時(shí)間內出色的完成任務(wù)，保證公司項目進(jìn)度，做到讓客戶(hù)、領(lǐng)導、自己都滿(mǎn)意。
三、協(xié)助領(lǐng)導帶新員工，雖然我自己還是一個(gè)來(lái)公司不久的尚在試用期的新員工，但在9-10月份，還是積極主動(dòng)的協(xié)助領(lǐng)導帶新人，將自己知道的和在工作中應該著(zhù)重注意的問(wèn)題都教給XXX
總之，經(jīng)過(guò)三個(gè)月的試用期，我認為我能夠積極、主動(dòng)、熟練的完成自己的工作，在工作中能夠發(fā)現問(wèn)題，并積極全面的配合公司的要求來(lái)展開(kāi)工作，與同事能夠很好的配合和協(xié)調。在以后的工作中我會(huì )一如繼往，對人：與人為善，對工作：力求完美，不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì)，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。
此致
敬禮!
申請人：
20xx年xx月xx日
崗位轉正申請書(shū)2
尊敬的領(lǐng)導：
本人xxx，工號：xx，于xx年8月9日由通程百貨客服部調至百貨商品二處任職事務(wù)專(zhuān)干。后根據公司的需要，現擔任行政主管一職，主要負責公司相關(guān)行政事務(wù)和辦公室日常內勤管理的工作。在衷心感謝公司以及公司領(lǐng)導為我人生成長(cháng)構建了良好平臺的同時(shí)，根據公司的相關(guān)規定，現特向公司申請轉正行政主管一職，并向公司匯報試用期間的工作心得。
自xx年5月7日入職百貨事業(yè)部秘書(shū)后，我深切地感受到了公司開(kāi)放和諧、寬松融洽的工作氛圍以及團結向上的企業(yè)文化。在部門(mén)領(lǐng)導和同事對我入職的精心指導和幫助下，在試用期間，我主要完成了以下工作：
1、在公司領(lǐng)導的帶領(lǐng)下負責百貨事業(yè)部的行政、后勤工作，協(xié)助領(lǐng)導保障公司在任何情況下都能夠順利地開(kāi)展各項工作，確保各部門(mén)之間有條不紊的工作，協(xié)調其他部門(mén)與行政部門(mén)之間的聯(lián)系，配合各個(gè)部門(mén)做好各項服務(wù)工作。
2、辦公室環(huán)境管理，包括領(lǐng)導辦公室以及接待室、會(huì )議室的整理，并識別辦公室安全隱患，正確處理安全問(wèn)題。
3、協(xié)助領(lǐng)導安排工作日程，編制日程表、月程表，提高工作效率，做好各項輔助工作，為領(lǐng)導提供工作服務(wù)。
4、簽收、回復公司的各項重要文件，確保文件及時(shí)傳遞到相關(guān)部門(mén)和領(lǐng)導處，以便按時(shí)處理而不耽誤公司正常工作流程。
5、會(huì )議安排、會(huì )議紀要以及公司報賬管理等其他日常事務(wù)性工作。
總之，通過(guò)三個(gè)多月的鍛煉，我熟悉了辦公室行政管理的整個(gè)操作流程。在工作中，我一直努力嚴格要求自己，認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù)，同時(shí)積極為領(lǐng)導分憂(yōu)。不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教，不斷提高充實(shí)自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。
當然，初入新職，難免出現一些小差小錯需要領(lǐng)導指正，但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面，杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝公司的領(lǐng)導和同事對我的指引和幫助，感謝大家。
對我工作中出現的失誤給與提醒和指正。我將用心地把寶貴的意見(jiàn)作為金磚石鋪在我事業(yè)成長(cháng)的道路上。
作為通程的一名老員工，希望公司不斷向上發(fā)展的熱切期盼，使我在較短的時(shí)間內適應了新的工作崗位，同時(shí)讓我很快與同事們成為了良好的工作伙伴。經(jīng)過(guò)這三個(gè)多月的工作，我學(xué)到了很多，感悟到了很多。雖然并不是一帆風(fēng)順，還存在很多不足的地方，比如處理問(wèn)題的經(jīng)驗方面有待提高，團隊協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強，需要不斷繼續學(xué)習以提高自己的能力。但我發(fā)現我很喜歡這份工作，我確信現在我已經(jīng)能夠獨立處理本職工作，也更加迫切的希望能以一名正式員工的身份繼續在這里工作，實(shí)現自己的奮斗目標，體現自己的.人生價(jià)值，和公司一起成長(cháng)。
在此我提出轉正申請，懇請各位領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng )造力所能及的價(jià)值。
此致
敬禮！
申請人：
20xx年x月xx日
崗位轉正申請書(shū)3
尊敬的領(lǐng)導：
我叫xxx，于7月1日進(jìn)入公司，根據公司的需要，目前擔任市場(chǎng)專(zhuān)員一職，負責xx大學(xué)南校區的考研招生工作�，F在提交轉正申請書(shū)。
經(jīng)過(guò)一個(gè)月的實(shí)習，我對市場(chǎng)專(zhuān)員這一職位有著(zhù)更深刻的認識和了解，對公司產(chǎn)品體系、企業(yè)文化、規章制度等情況更加了解和熟悉，現將工作情況總結如下：
1、校園代理體系的建立方面，由原來(lái)的一兩個(gè)發(fā)展到現在的十幾個(gè)，并按公司要求每周定期或不定期地與代理見(jiàn)面，傳達公司領(lǐng)導的指示和會(huì )議精神，并對他們進(jìn)行一定的業(yè)務(wù)技能培訓；及時(shí)與他們進(jìn)行交流和溝通，密切關(guān)注每位代理的最新動(dòng)態(tài)和業(yè)務(wù)進(jìn)展情況，對他們的招生情況進(jìn)行跟蹤和督促，幫他們分析和解決一些工作中的實(shí)際問(wèn)題，取得良好的效果；與每位代理相處融洽，關(guān)系處理得較好。
2、招生業(yè)績(jì)方面，在業(yè)務(wù)不是很熟練和情況不是很熟悉的情況下，雖未完全達到公司規定的要求，但經(jīng)過(guò)上級的英明領(lǐng)導、本人的不懈努力、同仁的大力支持和代理的積極配合，還是取得了較好的成績(jì)。
3、紀律方面，自進(jìn)公司上班以來(lái)，時(shí)刻嚴格要求自己，從未出現過(guò)遲到、早退和請假現象；嚴格遵守公司的各項規章制度，聽(tīng)從上級的指示和安排，未曾出現過(guò)違規違紀現象。
4、待人接物方面，講文明，懂禮貌，注重禮尚往來(lái)；尊重上師，團結同事，善待下屬（代理）；有著(zhù)很強的團隊意識和集體榮譽(yù)感。
本人工作認真、積極且具有較強的責任心和進(jìn)取心，勤勤懇懇，一絲不茍，工作熱情高，且能持之以恒；性格溫和開(kāi)朗，樂(lè )于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作意識；責任感強，基本上完成領(lǐng)導交給的任務(wù)，與公司同事之間能夠通力合作，相處得融洽而和睦，配合各部門(mén)負責人積極地完成各項工作；積極學(xué)習新知識、新業(yè)務(wù)和新技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步。
在本部門(mén)的工作中，我工作勤奮、踏實(shí)，獲得了本部門(mén)領(lǐng)導和同事的認同。當然，在工作中我也存在著(zhù)很多問(wèn)題和不足，希望部門(mén)領(lǐng)導及時(shí)給我指出，我會(huì )虛心接受并予以改正，以便更好地開(kāi)展工作。
崗位轉正申請書(shū)4
尊敬的領(lǐng)導：
時(shí)光荏苒，我來(lái)到XX幼兒園已有三個(gè)月多了，回首過(guò)去的三個(gè)多月，內心不禁感慨萬(wàn)千……時(shí)間如梭，轉眼間跨過(guò)了三個(gè)月的試用期之坎，回首望，雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。
為了總結經(jīng)驗，發(fā)揚成績(jì)，克服不足，以及上級領(lǐng)導工作的要求，現將三個(gè)月的工作做如下簡(jiǎn)要回顧和總結：
我一來(lái)，園長(cháng)就把我安排在新開(kāi)的x班當班主任，這個(gè)班可是全園最小的一個(gè)班級啊，面對二三歲的幼兒，這可是考驗我耐心的時(shí)候到了。第一個(gè)月，我先抓住幼兒感興趣的事物為出發(fā)點(diǎn)，例如：講故事，做游戲等方式，讓幼兒先穩定情緒。一個(gè)月過(guò)去后，幼兒都慢慢喜歡上幼兒園了，都喜歡與老師，生活老師一起相處了。就可以開(kāi)始開(kāi)展教學(xué)活動(dòng)了，我認真寫(xiě)好教案，準備充足的教具；虛心接受教學(xué)主任，年級組長(cháng)給我提出的問(wèn)題，在活動(dòng)中，我通常是以賞識的教育方法，用愛(ài)心去溫暖每一位幼兒，發(fā)揚孩子們的長(cháng)處，讓孩子自由的說(shuō)出他（她）們想說(shuō)的，給每一位孩子一種暢所欲言的環(huán)境。
一、在保育工作中
我與生活老師互相搭配。戶(hù)外活動(dòng)時(shí)，先給孩子墊好毛巾和換好鞋子再出去，戶(hù)外活動(dòng)回到教室后發(fā)現幼兒的衣服濕了，馬上給幼兒換衣服。天氣轉變后，及時(shí)給幼兒增減衣物；，飯前便后，我都會(huì )督促孩子用正確的方法洗手；喝水的時(shí)候，提醒孩子不要說(shuō)話(huà)，培養孩子安靜喝水的好習慣；吃飯時(shí)，觀(guān)察每一位孩子的進(jìn)餐情況，提醒幼兒吃飯時(shí)安靜，不挑食的好習慣；午睡時(shí)，給幼兒講故事，讓幼兒安靜入睡。根據天氣情況，為孩子蓋好被子。
二、在家長(cháng)工作中
我通常是用家園互動(dòng)，手牽手聯(lián)系表，電訪(fǎng)，家訪(fǎng)的形式與家長(cháng)保持密切聯(lián)系，向家長(cháng)反應幼兒在園表現及了解幼兒在家的表現，討論用的方法，和家長(cháng)一起糾正幼兒的不良的習慣。虛心地聽(tīng)取各位家長(cháng)的意見(jiàn)，讓家長(cháng)感到放心。
三、在這段學(xué)習中
讓我更深得理解、喜歡孩子，也讓我更有耐心、細心和愛(ài)心，這正是我們學(xué)習和努力的方向。讓我增長(cháng)了見(jiàn)識，也知道了自己的不足。每個(gè)孩子都有自己的內心世界，他（她）們好比一把把鎖，老師就是開(kāi)啟那把鎖的主人。真正走進(jìn)孩子的世界，去發(fā)現他們，改變他們，教育他們，這個(gè)世界就是天才的世界。跟孩子們在一起挺有意思的，和孩子們在一起的喜怒哀樂(lè )，現在回想起來(lái)就象一串串冰糖葫蘆，緊緊的串在一起，甜甜的。我愿用我的熱心，換取孩子們的安心；我愿用我的真心，換取孩子們的開(kāi)心；我愿用我的實(shí)心，換取所有人的認同。幼兒的教育和成長(cháng)，都掌握在幼兒教師的手中，我真正感受到這份職業(yè)的神圣！只有不好的老師，沒(méi)有不好的孩子。幼教本來(lái)就是一門(mén)需要具有愛(ài)心的專(zhuān)業(yè)。
最后我要感謝園長(cháng)、主任及幼兒園全體教職工，她們給了我很多指導和幫助，讓我學(xué)到了很多很多，同時(shí)我也會(huì )為幼兒的全面發(fā)展、為幼兒園的美好明天不斷努力。
以上是我的工作基本情況，經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的鍛煉，我已經(jīng)達到了轉正要求，在此我提出轉正申請，懇求領(lǐng)導給我一個(gè)為XX效力的機會(huì )。
此致
敬禮！
申請人：XXX
20XX年XX月XX日
崗位轉正申請書(shū)5
尊敬的院領(lǐng)導：
我于20xx年7月畢業(yè)于xx衛校臨床護理學(xué)專(zhuān)業(yè)，獲得臨床護理學(xué)大專(zhuān)學(xué)歷。于20xx年5月進(jìn)入我院，在兒科臨床護理崗位上工作至今，目前在省兒童醫院進(jìn)修。借此機會(huì )，對兩年多來(lái)一直默默關(guān)心和幫助我的院領(lǐng)導致以最誠摯的謝意!在此，我向各位尊敬的院領(lǐng)導報告我的工作情況，請予審閱。
在過(guò)去的兩年工作中，我還有許多的不足之處。譬如專(zhuān)業(yè)知識的薄弱，技能能力的欠缺使我在工作時(shí)感到力不從心，失去了許多學(xué)習和提高的機遇;又如工作中不夠細心，給患者帶去了不必要的痛苦的同時(shí)，也給同事制造了不少的麻煩。對于這些缺點(diǎn)和短處，我已經(jīng)有了深刻的認識，并一直在努力地改正和提高。我一定會(huì )加倍刻苦地學(xué)習理論知識，鍛煉操作技能，并磨練自己的性格，以此來(lái)彌補過(guò)去的工作中出現的不足。不求最好，但求更好，使自己能以更專(zhuān)業(yè)的素質(zhì)，更積極的態(tài)度為患者提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
自從進(jìn)入兒科工作以來(lái)，我一直在科護士長(cháng)的帶領(lǐng)、指導和幫助下，本著(zhù)“為人民服務(wù)”的理念，發(fā)揚救死扶傷的精神，認認真真、踏踏實(shí)實(shí)、兢兢業(yè)業(yè)地做好我的本職工作，至今無(wú)一例醫療護理事故、差錯或糾紛發(fā)生。兩年來(lái)，我積極地參加了院內、院外舉辦的各種業(yè)務(wù)知識和技能的培訓或考核，在加強自己的政治思想認識之余，時(shí)刻不忘隨時(shí)提高自己的專(zhuān)業(yè)素養，嚴格遵守各項醫療護理規章制度和按照各項醫療護理操作規范做好護理工作。我一直認真參與每月一次的三基(基礎理論、基本知識和基本技能)的理論和操作考試，溫故而知新，理論聯(lián)系實(shí)際，不斷鞏固自己的護理理論知識和實(shí)踐技能。積極支持每月一次的護士長(cháng)查房工作，提升患者對我的服務(wù)的滿(mǎn)意度。此外，還一直堅持自學(xué)護理本科知識，爭取在理論知識方面再上一個(gè)新臺階，實(shí)現個(gè)人與醫院的同步發(fā)展。去年，我和科內同事一道參加了醫院舉辦的“5.12”技能操作競賽，我們科獲得了團體第三名的優(yōu)異成績(jì);還是去年11月份，我參加以“構建和諧醫院”為主題的演講比賽，獲得了二等獎。無(wú)論是個(gè)人參賽，還是團隊作戰，都凝聚和加深了我的集體榮譽(yù)感，強化了我的團隊合作精神，使我深知個(gè)人只有與集體融為一體才能形成最大合力。今年，在同事和領(lǐng)導對我在此前的工作中的表現的一致認可下，我得以被派到省兒童醫院進(jìn)修。在此，非常感謝各位院領(lǐng)導給予我這次光榮的深造機會(huì )。
此后的日子里，我將把做一個(gè)優(yōu)秀的護士并晉職為護師作為我的目標。首先，我會(huì )認真對待接下來(lái)的進(jìn)修學(xué)習，力爭學(xué)到真知識、練到真功夫;然后，我會(huì )把自己所學(xué)到的一切帶回醫院，與同事一起分享，并學(xué)以致用，完全轉化到實(shí)際工作中來(lái)。并深入學(xué)習“5s現場(chǎng)管理法”的基礎知識，領(lǐng)悟“5s”的精髓，在整理、整頓、清掃、清潔、修養五個(gè)方面高標準要求自己，在護士長(cháng)的領(lǐng)導下，和同事一道營(yíng)造一個(gè)“人人積極參與，事事遵守標準”的良好氛圍。
此致
敬禮!
申請人：
20xx年xx月xx日
崗位轉正申請書(shū)6
尊敬的公司領(lǐng)導：
我于20xx年X月XX日開(kāi)始到公司上班，從來(lái)公司的第一天開(kāi)始，我就把自己融入到我們的這個(gè)團隊中，不知不覺(jué)已經(jīng)三個(gè)多月了，現將這三個(gè)月的工作情況總結如下：
一、非常注意的向周?chē)睦贤聦W(xué)習，在工作計劃中處處留意，多看，多思考，多學(xué)習，以較快的速度熟悉著(zhù)公司的情況，較好的融入到了我們的這個(gè)團隊中。
二、幫助采購核對前期的應付賬款余額，并對賬袋進(jìn)行了分類(lèi)整理，為以后的工作提供便利;并協(xié)助采購帶新員工，雖然我自己還是一個(gè)來(lái)公司不久的尚在試用期的新員工，但在4月份，還是積極主動(dòng)的協(xié)助采購帶新人，將自己知道的和在工作中應該著(zhù)重注意的問(wèn)題都教給XXX，教會(huì )她如何記賬袋，如何查錯，如何發(fā)傳真等。
三、根據核對后的應付賬款余額重新建產(chǎn)新賬，并及時(shí)的填制應付憑證、登記應付賬款明細賬，除外協(xié)廠(chǎng)供應商的期初余額尚需核對外，大部分的應付賬數據已經(jīng)準確。
四、建立庫存明細賬。在三四月份，因為原來(lái)的成本會(huì )計突然離職，在沒(méi)有任何交接的情況下，變壓力為動(dòng)力，要求自己盡快的熟悉公司情況，不斷的對工作進(jìn)行改進(jìn)，以期更適合公司的現狀。將庫存明細賬分為青島庫、公司流動(dòng)庫、公司原材料庫、沈陽(yáng)庫、濟南庫、北京庫、上海庫和生產(chǎn)車(chē)間庫，并對成品庫進(jìn)行了匯總，形成公司總的庫存明細賬。在建賬的同時(shí)，將當期該處理的單據進(jìn)行相應的處理，但因期初數據不準確，影響了報表的可信度，不過(guò)在這個(gè)過(guò)程中已經(jīng)積累了一些經(jīng)驗，在以后的工作中會(huì )做的更好。
五、在工作中，善于思考，發(fā)現有的單據在處理上存在問(wèn)題，便首先同同事進(jìn)行溝通，與同事分享自己的解決思路，能解決的就解決掉，不能解決的就提交上級經(jīng)理，同時(shí)提出自己的意見(jiàn)提供參考。
六、接手公司及分公司的手工庫存明細賬(外部)。
七、接手運費的登記工作。由于開(kāi)始時(shí)未交待明白，，所以前段時(shí)間一直延用前期的做法，對運費進(jìn)行流水登記。運費管理修正后，根據應付報表及運費管理的要求，重新設計了一套運費統計的表格，我想在以后的工作中再根據需要進(jìn)行相應的調整。
八、熱心回答同事詢(xún)問(wèn)的問(wèn)題。由于自己以前接觸計算機應用多一點(diǎn)兒，積累了一些經(jīng)驗，在工作中，經(jīng)常會(huì )有同事詢(xún)問(wèn)，我總是會(huì )把自己知道的分享給大家。我認為大家的能力都提高了，我們的公司才會(huì )整體的提高。
關(guān)于我們目前的狀況，我提一點(diǎn)看法，就是關(guān)于月末結賬的問(wèn)題，應收、應付、采購、制單、庫務(wù)等相關(guān)人員口徑要一致，統一時(shí)間結賬，便于賬賬之間進(jìn)行核對。要強化月末盤(pán)點(diǎn)的概念，盤(pán)點(diǎn)就是要進(jìn)行賬實(shí)核對，目的是要達到賬實(shí)相符。賬面數和實(shí)數之間差了未達單據，所以盤(pán)點(diǎn)時(shí)一定要處理好未達單據，不僅是送貨單，入庫單、庫與庫之間的送貨單等與庫存相關(guān)的單據都存在著(zhù)未達情況，都要列全，而且要注明單據的性質(zhì)(是送貨單還是入庫單還是庫與庫之間的送貨單，只列單據號不易區分)，單據的情況(做廢或改單)現在這些方面做的還不夠，未達單據提供不是很全，有些入庫單未提供，未達單據如果不準確，庫存核對就無(wú)法有效的進(jìn)行，更談不上賬實(shí)相符了。還有盤(pán)點(diǎn)日的單據一定要和庫務(wù)確定好是盤(pán)點(diǎn)前還是盤(pán)點(diǎn)后，不能再出現同一天的單據，有的是盤(pán)點(diǎn)前，有的是盤(pán)后的情況，這樣我們在處理單據是會(huì )出現混亂。
此致
敬禮!
申請人：
20xx年xx月xx日
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