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增加工資的申請書(shū)

時(shí)間:2025-09-02 10:28:50 常用申請書(shū) 我要投稿

增加工資的申請書(shū)

  我們眼下的社會(huì ),各種申請書(shū)頻頻出現,我們在寫(xiě)申請書(shū)的時(shí)候要注意態(tài)度要誠懇、樸實(shí)。那么寫(xiě)申請書(shū)真的很難嗎?以下是小編為大家整理的增加工資的申請書(shū),歡迎閱讀與收藏。

增加工資的申請書(shū)

增加工資的申請書(shū)1

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  本人從畢業(yè)后一直在工作,至今已經(jīng)是第X個(gè)年頭過(guò)半了。經(jīng)過(guò)慎重的考慮,特向您提出加薪請求,理由如下:

  1、目前我所負責的工作內容有:業(yè)務(wù)跟單助理,對外輔料操作員,輔助辦公室內勤工作。作為輔助跟單,哪里需要往哪上,這個(gè)忙完幫另外一個(gè),眾多的工作內容造成我目前的工作狀態(tài):業(yè)務(wù)員空時(shí)我不空,業(yè)務(wù)員忙時(shí)我更忙。

  2、深辦是深圳市規模較大的外企深辦之一,但至今本人的薪水為(稅后多點(diǎn)),遠低深圳市平均月薪水平。而能給我帶來(lái)額外收入的外單越來(lái)越少,今年至今的月均提成也只能達到¥/月。兩者相加,仍然低于深圳市平均月薪水平。

  3、以?xún)炔繂T工薪水平做平行參考,比較的結果是:相同的薪水,本人從事更多的.工作內容;或者相同的工作內容,而本人獲得的卻偏低的薪水。

  基于以上實(shí)際情況,懇請領(lǐng)導考察并同意給本人提高薪水。

此致

敬禮!

XXX

20xx年XX月XX日

增加工資的申請書(shū)2

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  本人xxx,由于以下幾個(gè)方面的原因,現特申請加工資xxx元。

  1、xx工作技術(shù)性強,稍有不慎都會(huì )影響產(chǎn)品的外觀(guān)和性能,且本人現在工位不穩定,哪里有需要就到哪里幫忙,可以說(shuō)是身兼多職,這也從另一方面說(shuō)明了我工作內容的繁多和技術(shù)的嫻熟。

  2、相比去年,xx今年又少了兩個(gè)人,所以我的工作負擔又增加了不少,通過(guò)我的工作成績(jì),我希望老板給我增加工資薪酬待遇以資鼓勵,帶動(dòng)我上班的積極性,以保證將工作做的更好。

  3、xx部門(mén)工作環(huán)境差,噪音大,粉塵多,且來(lái)貨多出貨緊急時(shí)還需要無(wú)償加班。

  4、隨著(zhù)物價(jià)的不斷上漲,原有的工資水平已遠遠不能滿(mǎn)足我的`消費需求及生活水平,在這個(gè)什么都在漲價(jià)的社會(huì ),我希望老板也能讓我的工資見(jiàn)漲以滿(mǎn)足我的生活要求!

  以上幾點(diǎn),我希望老板能從實(shí)際出發(fā),對于我所提的要求給予考慮,謝謝!

此致

敬禮!

申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

增加工資的申請書(shū)3

尊敬的公司領(lǐng)導:

  您好!

  我們是10號廠(chǎng)Glass印刷車(chē)間全體員工。欣聞我廠(chǎng)近接到一筆大訂單,舉廠(chǎng)上下皆為歡喜。Glass車(chē)間自去年9月份投產(chǎn)以來(lái),在公司領(lǐng)導的科學(xué)帶領(lǐng)和全體員工的辛苦努力下,客戶(hù)訂單不斷增加,產(chǎn)量逐月遞增,良率也漸漸提升,客戶(hù)投訴明顯減少。同時(shí),我們員工個(gè)人的專(zhuān)業(yè)技能和團隊意識也有所提升和增強?墒,在這種公司利潤滾滾而來(lái)和在生產(chǎn)效率提高的情況下,我們基層員工的薪資卻依然維持原狀,不見(jiàn)有所提升,請問(wèn)何故?

  自進(jìn)入公司以來(lái),我們服從領(lǐng)導安排,本著(zhù)強烈的責任心和進(jìn)取心認真而細心地工作著(zhù),勤勉不懈,任勞任怨,天天向上;我們飽含工作熱情,態(tài)度端正,積極配合班組長(cháng)順利地完成各項工作任務(wù),這包括產(chǎn)量、品質(zhì)、5S、紀律,以及接受客戶(hù)和公司高層領(lǐng)導的參觀(guān)檢查等;我們還注重自身發(fā)展和進(jìn)步,積極學(xué)習新知識提升技能和提高生產(chǎn)效率;我們團結互助,同事彼此間信任并且建立了真摯的友誼,尤為重要的是,置身在公司輕松而愉快的工作氛圍中,我們很快樂(lè )。在這段與公司共同成長(cháng)的歲月里,我們漸漸認可了公司優(yōu)秀的企業(yè)文化,對公司未來(lái)的良好發(fā)展充滿(mǎn)了期待和信心以及對公司的高層領(lǐng)導產(chǎn)生了信賴(lài)。在此,我們感謝公司給予這樣一個(gè)展示、提升和完善自我的舞臺;趯镜臒釔(ài)和對領(lǐng)導的信任,鑒于現在的工作強度和工作環(huán)境,我們懇切希望薪資有所調整。我們的產(chǎn)量從最初的1000提高到現在的1800,良率由原來(lái)的.50%以下改良到如今的90%以上,而客戶(hù)投訴狀況同樣有明顯的改善。至于工作環(huán)境,著(zhù)實(shí)不敢恭維。尤其對于那些直接接觸油墨等帶有化學(xué)毒性類(lèi)物品的員工,那些物品對他們的身體健康會(huì )造成怎樣的傷害是無(wú)法估計出來(lái)的。因此,我們提出這樣的申請并非居功自傲或者無(wú)風(fēng)起浪。我們在這里工作,拿了老板的錢(qián),就要對老板負責。關(guān)于財富,對于我們這群來(lái)自并不十分富裕的家庭的員工來(lái)說(shuō),我們沒(méi)有過(guò)高的奢望,只是想在這里努力工作,多賺點(diǎn)錢(qián),贍養父母,供給家庭兒女。再高一點(diǎn),就是學(xué)習技能,提升自己,以求有朝一日能升職加薪等。一分耕耘,一分收獲,我們只是想要謀取應得的勞動(dòng)報酬。我們辛辛苦苦、尋尋覓覓一個(gè)溫暖的加薪,這樣的要求算不算太高?

  問(wèn)渠那得清如許,為有源頭活水來(lái)。一個(gè)企業(yè)之所以能夠發(fā)展壯大,除了高層對市場(chǎng)方向的準確把握之外,更離不開(kāi)的是日日夜夜奮戰在一線(xiàn)的基層員工。就好比是一幢高樓,如果沒(méi)有堅固的地基,如果沒(méi)有一沙一石一磚的壘筑,怎會(huì )拔地而起而又屹立于風(fēng)雨中而不倒呢?企業(yè)的生命之樹(shù)唯有時(shí)常受到陽(yáng)光的照耀、雨露的滋潤和大地的殷待才能夠芝麻開(kāi)花節節高,而一群干勁十足、熱情似火的員工可以令企業(yè)的生命之樹(shù)長(cháng)青并煥發(fā)勃勃生機。但如果對員工的工作沒(méi)有一個(gè)明確的激勵手段和考核標準,員工的能力高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,這對他們來(lái)說(shuō),為工作所付出的滿(mǎn)腔熱情、身體健康和犧牲的休息時(shí)間是不公平和不值得的。這樣的生命之樹(shù)又豈能長(cháng)青并節節高呢?

  公司的似錦前程需要靠大家一起努力耕耘,相信在領(lǐng)導的英明帶領(lǐng)和全體員工的共同努力下,公司的明天也會(huì )更加輝煌!在今后的工作和學(xué)習中,我們會(huì )進(jìn)一步嚴格要求自己,虛心向領(lǐng)導、同事學(xué)習,相信憑著(zhù)我們自己的責任心、進(jìn)取心和自信心,一定能夠更加出色的完成職內任務(wù),全面維護好我公司的美好形象。今天我們以世譽(yù)為榮,明天世譽(yù)以我們?yōu)闃s。我們將在以后的工作中更加努力拼搏,為蒸蒸日上的世譽(yù)事業(yè)貢獻我們的力量!

  最后,希望公司領(lǐng)導能于百忙之中予以審閱。如果公司領(lǐng)導認為我們現在的工作還未能達到增加工資的要求,我們誠懇地希望領(lǐng)導能提出寶貴的意見(jiàn)或建議,讓我們今后有一個(gè)努力的方向和目標,在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標邁進(jìn)。也請領(lǐng)導放心,即使公司不予考慮,我們依然會(huì )像以前一樣兢兢業(yè)業(yè),熱愛(ài)我們的'工作,這是我們的責任!

  申請人:___

20__年_月_日

增加工資的申請書(shū)4

尊敬的公司領(lǐng)導:

  你好!

  我于20__年07月03日進(jìn)入施工現場(chǎng)實(shí)地實(shí)習,進(jìn)入本公司以來(lái)服從領(lǐng)導安排,目前在__市六十二中教學(xué)辦公綜合樓工程擔任監理員一職,負責施工現場(chǎng)監理、資料等工作。

  本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開(kāi)朗,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,確實(shí)完成領(lǐng)導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合業(yè)主、施工單位負責人成功地完成各項工作;積極學(xué)習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步,平時(shí)利用下班時(shí)間通過(guò)網(wǎng)絡(luò )學(xué)習相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識,來(lái)提高自己的.綜合素質(zhì),從工作近兩年以來(lái)自己的全面能力及相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識有了很大的提高,在工作中得到了業(yè)主及總監的一致好評。

  由于現在物價(jià)上漲,消費逐日增加特向公司申請工資調整,望給予合理調整。在今后的工作和學(xué)習中,我會(huì )進(jìn)一步嚴格要求自己,虛心向領(lǐng)導、同事學(xué)習,我相信憑著(zhù)自己的責任心和自信心,一定能夠出色的完成職內的任務(wù),全面維護好我公司的形象。

  來(lái)本公司工作,我最大的收獲莫過(guò)于在敬業(yè)精神、思想境界、團結精神及對工作的認真態(tài)度。使我在個(gè)人素質(zhì)、工作能力、專(zhuān)業(yè)知識都得到了很大的提高,也激勵我在工作中不斷前進(jìn)自我完善。公司的明天需要靠大家努力的去創(chuàng )造,相信在全體員工的共同努力下,公司的明天也會(huì )更加輝煌。我將在以后的工作中更加努力拼搏,希望公司領(lǐng)導對我的申請給予批準。

  申請人:_______

  日期:_______

增加工資的申請書(shū)5

各位領(lǐng)導:

  你好,本人任職機房領(lǐng)班已經(jīng)三個(gè)春秋,期間工作雖然有辛酸也有苦辣!自我我感覺(jué)還算良好,在工作中我盡力做到一絲不茍,盡心的忠守自己的職責,盡可能把工作做到最好,在生產(chǎn)中,率先的把啤機的生產(chǎn)效率調到最高,把質(zhì)量調到最好,把人員安排得合理,把浪費降到最低作為工作的宗旨,這些在日常工作中我都致去做,不止現在這樣做,以后也還會(huì )繼續的這樣做下去!但是,在工作中難勉會(huì )受到不公來(lái)對待與待遇!造成心理上的障礙,在此向領(lǐng)導提出:在過(guò)去的兩年里,物價(jià)的不斷飆升,表明了國家經(jīng)濟形勢的好轉,這是國家經(jīng)濟向前發(fā)展的必然之路,是好事,但卻給我們這些工薪低層很大的生活壓力,所以籍此向領(lǐng)導提出幾點(diǎn)加薪的理由:

  1、精神壓力與工資的不協(xié)調,機房工作時(shí)間長(cháng)!每天在酷熱而又嘈吵的環(huán)境下工作十二小時(shí)(足足夠半天),從上班直落到下班且中途沒(méi)有休息時(shí)間,相信這一點(diǎn)就能讓人聽(tīng)起來(lái)毛骨恐然,試問(wèn)全廠(chǎng)現在還有哪個(gè)部門(mén)職位正在忍受這種長(cháng)期的精神考驗?

  2、沒(méi)有任何的夜班工作補貼。包括夜宵費,眾所周知,人的生理狀況是在夜間才能夠獲得充足的睡眠,而長(cháng)期長(cháng)時(shí)間的捱夜,白天睡眠不足的情況下會(huì )對身體造成不可忽視的傷害,還會(huì )留下許許多多的后遺癥,促使人快速的步人亞健康,更甚的'說(shuō)嚴重點(diǎn),上夜班就等于是拿健康拿壽命去換金錢(qián),而不是拿技術(shù)與勞力去換金錢(qián)了。

  3、同職位的工資分配差異太大不協(xié)調。這個(gè)大家心里都知道,也就不明說(shuō)了。

  4、上班壓力與工資不協(xié)調,領(lǐng)班職責擔負了半個(gè)班生產(chǎn)與管理工作,擔負的是半個(gè)主管的職責與壓力,并不是一份輕松而自由的工作!每個(gè)月的工作日按26天計,每個(gè)月就得上317個(gè)小時(shí),按現在我的工資計,平均也只是6元每小時(shí),付出遠小于回報,這是個(gè)現實(shí)問(wèn)題。

  5、家庭負擔重。

  結合以上幾點(diǎn),希望領(lǐng)導能結合實(shí)際情況,適當的加點(diǎn)工資,是給予我工作能力上的肯定,也是對我工作上所付出勤勞與辛苦的一種慰藉,為以后更盡職盡心的工作增添一點(diǎn)信心!

  此致

敬禮

  申請人:

  日期:

增加工資的申請書(shū)6

  領(lǐng)導您好!

  本人從畢業(yè)后一直在___工作,至今已經(jīng)是第___個(gè)年頭過(guò)半了。經(jīng)過(guò)慎重的考慮,特向您提出加薪請求,理由如下:

  1、目前我所負責的工作內容有:業(yè)務(wù)跟單助理,對外輔料操作員,輔助辦公室內勤工作。作為輔助跟單,哪里需要往哪上,這個(gè)忙完幫另外一個(gè),眾多的工作內容造成我目前的工作狀態(tài):業(yè)務(wù)員空時(shí)我不空,業(yè)務(wù)員忙時(shí)我更忙。

  2、___深辦是深圳市規模較大的外企深辦之一,但至今本人的薪水為_(kāi)__(稅后___多點(diǎn)),遠低深圳市平均月薪水平。而能給我帶來(lái)額外收入的外單越來(lái)越少,今年至今的月均提成也只能達到¥___/月。兩者相加,仍然低于深圳市平均月薪水平。

  3、以___內部員工薪水平做平行參考,比較的.結果是:相同的薪水,本人從事更多的工作內容;或者相同的工作內容,而本人獲得的卻偏低的薪水。

  基于以上實(shí)際情況,懇請領(lǐng)導考察并同意給本人提高薪水。

  申請人:___

20__年_月_日

增加工資的申請書(shū)7

尊敬的領(lǐng)導們:

  您們好!

  我是x年7月來(lái)公司上班的,一轉眼已經(jīng)5個(gè)月多了,感謝公司重視,為我提供了這么好的工作環(huán)境,這么好的工作機會(huì )。通過(guò)這5個(gè)月的時(shí)間,我的工作經(jīng)驗逐漸豐富起來(lái),個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步,感謝陳總和夏工對我的栽培和幫助。

  不想當將軍的士兵不是好士兵,不想升職加薪的員工不是好員工。請原諒我的冒昧,我目前的'工資是太低了,在長(cháng)沙這樣一個(gè)消費水平高的城市,每個(gè)月工資不夠花,所以經(jīng)濟上的困難對我來(lái)說(shuō)確實(shí)是個(gè)很大的困難,希望公司能把我的工資加到3500元,通過(guò)這段時(shí)間的接觸,我覺(jué)得陳總是個(gè)直率的人所以我才能這么直接地說(shuō)出心中的愿望,冒昧地向公司提出加薪的要求。

  如果公司認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標。也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會(huì )像以前一樣,用積極認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì )因此怠慢工作。

  期待您的答復!

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  日期:20xx年x月xx日

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