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加薪申請書(shū)

時(shí)間:2023-08-12 11:35:32 常用申請書(shū) 我要投稿

[精華]加薪申請書(shū)

  隨著(zhù)時(shí)代在進(jìn)步,很多事項都需要使用申請書(shū),寫(xiě)申請書(shū)的時(shí)候要注意內容的完整。為了讓您不再為寫(xiě)申請書(shū)頭疼,下面是小編為大家收集的加薪申請書(shū),歡迎大家分享。

[精華]加薪申請書(shū)

加薪申請書(shū)1

尊敬的領(lǐng)導:

  我是零售部商品專(zhuān)員xxx,自x年xx月xx日到公司入職至今已有x年。這x年里,我從一個(gè)對商品知識完全不了解,到現在能熟知商品大部分業(yè)務(wù),能在與同事、終端及相關(guān)部門(mén)的溝通協(xié)調下完成各項日常工作;我知道這些都是公司給予的良好平臺,離不開(kāi)同事們的幫忙協(xié)助,更離不開(kāi)領(lǐng)導的栽培教育。

  當初接觸到這個(gè)崗位,以為不就是給終端補發(fā)貨品,負責新品上柜及銷(xiāo)售跟蹤,這有何難,隨著(zhù)接觸的越來(lái)越深才感到并沒(méi)自己想象的容易。商品專(zhuān)員,它是一個(gè)服務(wù)型的崗位,可以說(shuō)是各終端的后勤保障,既然是后勤就要求注重細節,這一點(diǎn)我深有體會(huì )。例如門(mén)店補貨,有時(shí)某款貨品的其中一個(gè)尺碼門(mén)店倉庫已經(jīng)足夠,但門(mén)店補貨人員沒(méi)注意到而多補,這是不允許出現的,一開(kāi)始我從未留意過(guò)這一點(diǎn),直到發(fā)現門(mén)店貨品的某個(gè)尺碼數量增多,而門(mén)店又未及時(shí)銷(xiāo)售出庫,造成庫存積壓,這才意識到這一小細節。所以我立刻提醒門(mén)店,并且在日常終端補貨也留意起這一點(diǎn)。

  有人說(shuō)商品專(zhuān)員這個(gè)崗位非常輕松,我覺(jué)得不是這樣。去年,xx店開(kāi)業(yè),由于終端POS系統因為一些因素遲遲未能用,十來(lái)天的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)只能記在手工單上,直到POS系統可以用,

  店長(cháng)把之前的業(yè)績(jì)在系統里輸進(jìn)了同一天。由于新店,不僅是店員,連店長(cháng)也是招聘過(guò)來(lái),她們對系統很不熟,加上輸單量多和相互沒(méi)打好招呼,最終好幾個(gè)人輪流輸單,導致大量單子重復,而她們也未在每一單后面備注相應日期,最終財務(wù)發(fā)現系統業(yè)績(jì)與迪索店匯到公司的款額嚴重對不上。最終讓xx店把十來(lái)天的`手工單寄到公司,我則把系統業(yè)績(jì)清零,對著(zhù)手工單把每天的銷(xiāo)售一單一單的手工輸入Excel表格,面對著(zhù)上百個(gè)貨號,真的讓人眼花,一不留神就會(huì )輸錯一個(gè)數字,不過(guò)最終還是成功輸完,確定每天的業(yè)績(jì)都與匯款額對上,才一一導入系統。

  這期間,我很不想去理這些很亂的單子,因為它會(huì )導致工作量的增大和時(shí)間浪費;但是現在身在崗位,又怎能不管呢。最終我還是仔細輸完單子,把業(yè)績(jì)調整好。畢竟,每個(gè)人都會(huì )犯錯。所以堅持、不怕辛勞又是我從這一崗位學(xué)到的。

  鑒于現在的工作職責范圍和工作強度的增加,希望公司領(lǐng)導能認真考慮從x月x日開(kāi)始將我個(gè)人工資提升至3000元;如提升,我將會(huì )更加全力以赴,反之,我也不會(huì )放棄,繼續努力。

加薪申請書(shū)2

尊敬的___領(lǐng)導:

  您好!

  我自從___年_月_日有幸進(jìn)入___工作以來(lái),在此期間始終抱著(zhù)“___是我家”的信念以快樂(lè )飽滿(mǎn)的情緒投入到工作學(xué)習中去,一直認認真真、兢兢業(yè)業(yè)地對待我的每項工作,力求把工作做得盡善盡美,不敢有絲毫懈怠之心。為_(kāi)__的發(fā)展做出了自己應盡的責任,與___共同進(jìn)步共同發(fā)展,不折不扣的完成各位領(lǐng)導交給的各項工作,保質(zhì)保量的完成各位領(lǐng)導交給的各項任務(wù)。在提高個(gè)人工作技術(shù)經(jīng)驗的同時(shí),有幸為_(kāi)__添磚加瓦略盡自己的綿薄之力。此實(shí)乃我的榮幸。所有這些都是與您的領(lǐng)導和關(guān)心重視人才培養是密不可分的。我為能遇到您這樣的領(lǐng)導感到慶幸,在這段共同成長(cháng)的歲月里,我對___的領(lǐng)導及同事產(chǎn)生了深厚的感情。我喜歡___的工作氛圍,喜歡___的每一個(gè)同事們,更感謝您對我的載培和幫助,我非常的信任你們。隨著(zhù)___不斷的發(fā)展,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步,工作職責范圍和工作量也在相應地增加,工作強度不斷加大,同時(shí)我們所處的城市是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市。無(wú)論是經(jīng)濟還是消費水平在全國都是名列前茅的,而且物價(jià)在不斷上漲,目前的社會(huì )經(jīng)濟和物價(jià)也呈通貨膨漲趨勢。在這種形勢下,現在的工資水平已顯得很單薄,鑒于以上因素,為了能更好地為_(kāi)__服務(wù),也為了使自己能更好的發(fā)展,特此向___領(lǐng)導提出加薪申請。希望在原工資的基礎上提升百分之二十的工資。人追求的目標越高,他的才能就發(fā)展越快,才能為_(kāi)__創(chuàng )造更大的價(jià)值。薪酬是衡量工作價(jià)值的標準。薪酬的高低直接決定了工作績(jì)效和質(zhì)量的`高低,以及工作心情的好壞。從某種程度上來(lái)說(shuō),一份好的薪酬能給人帶來(lái)強大的工作動(dòng)力和精神激勵,并同時(shí)帶動(dòng)了工作的極積性。我相信對于有一定能力和執行力的人來(lái)說(shuō),___是不會(huì )吝嗇的。使之能夠為我解除后顧之憂(yōu),安心的為_(kāi)__服務(wù),我相信,只要有付出,就會(huì )有收獲的真理。

  如果___領(lǐng)導認為我現在的工作內容及質(zhì)量未能達到這個(gè)加薪標準,我誠懇地希望領(lǐng)導能提出寶貴的意見(jiàn)或建議,讓我在今后有一個(gè)努力的方向和目標,在提升自己能力的同時(shí)將工作做得更好。向更高的目標邁進(jìn)。當然,加薪不是目的。我只是希望讓我們做得更好,期待您的答復。謝謝___領(lǐng)導!

  此致

敬禮!

  申請人:XXX

  20__年__月__日

加薪申請書(shū)3

領(lǐng)導:

  您好!

  本人從畢業(yè)后一直在XXX工作,至今已經(jīng)是第XXX個(gè)年頭過(guò)半了。經(jīng)過(guò)慎重的考慮,特向您提出加薪請求,理由如下:

  1、目前我所負責的工作內容有:業(yè)務(wù)跟單助理,對外輔料操作員,輔助辦公室內勤工作。作為輔助跟單,哪里需要往哪上,這個(gè)忙完幫另外一個(gè),眾多的工作內容造成我目前的工作狀態(tài):業(yè)務(wù)員空時(shí)我不空,業(yè)務(wù)員忙時(shí)我更忙。

  2、XXX杭辦是杭州市規模較大的.外企杭辦之一,但至今本人的薪水為XXX(稅后XXX多點(diǎn)),遠低杭州市平均月薪水平。而能給我帶來(lái)額外收入的外單越來(lái)越少,今年至今的月均提成也只能達到¥XXX/月。兩者相加,仍然低于杭州市平均月薪水平。

  3、以XXX內部員工薪水平做平行參考,比較的結果是:相同的薪水,本人從事更多的工作內容;或者相同的工作內容,而本人獲得的卻偏低的薪水。

  基于以上實(shí)際情況,懇請領(lǐng)導考察并同意給本人提高薪水。

此致

敬禮

  XXX敬呈

  X月X日

加薪申請書(shū)4

尊敬的領(lǐng)導:

  我一向認為來(lái)到我們公司對我來(lái)說(shuō)是件很幸運的事。無(wú)論是工作還是在做人方面,在那里我都學(xué)到了各方面的專(zhuān)業(yè)知識。目前我還是比較喜歡那里的工作環(huán)境和工作氛圍,所以在公司的這個(gè)崗位上我一向是兢兢業(yè)業(yè)地認真對待我的每項工作,與公司共同提高共同發(fā)展。隨著(zhù)公司的業(yè)績(jì)不斷發(fā)展狀大,我個(gè)人的本事也在不斷的提升和提高。而工作量也正在逐步加深,這段共同成長(cháng)的`歲月里,我對公司和同事們產(chǎn)生了深厚的感情,人追求的目標越高,他的才力就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng )造更大的價(jià)值。為工作付出的滿(mǎn)腔熱情、盡管犧牲個(gè)人的休息時(shí)間和身體健康來(lái)說(shuō)為了公司的利益我認為是值得的。

  自加入公司以來(lái),始終以歡樂(lè )飽滿(mǎn)的情緒投入到工作中去,一向認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自我應盡的職責。此外在做好本職工作的同時(shí),參加各種培訓學(xué)習,比如英語(yǔ)和提升自我在品牌推廣的各項運作,以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦。所以這些都是與公司領(lǐng)導關(guān)心重視人才培養是密不可分的,我為能遇到這樣的公司領(lǐng)導而感到慶幸。

  自有幸進(jìn)入公司以來(lái),已有XX年,期間一向擔任公司XXx(當時(shí)部門(mén)就我一個(gè)人,能夠說(shuō)是什么事情都是我在慢慢摸索著(zhù)走,甚至下至打雜),主要職務(wù)負責整個(gè)公司的網(wǎng)絡(luò )硬件和軟件的正常運行(包括XXx)、抱著(zhù)高登公司是我家,繁榮大家的心境,一向努力工作,不敢有絲毫懈怠之心,在提高個(gè)人工作技術(shù)經(jīng)驗同時(shí),有幸也能為公司添磚加瓦略盡綿力,此實(shí)為我輩之幸。所以我常常自勉自勵,不敢忘記公司深情厚意。

  然而我們所處的城市是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,無(wú)論是在經(jīng)濟還是消費水平均在不斷上調。在這種形勢下,現有的工資水平顯得有些單薄,已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一。為了能更好的為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向公司領(lǐng)導提出加薪申請。望公司領(lǐng)導按個(gè)人本事和負責的項目和對工作的熱情,調整我工資由原先的XXx調升為XX元。至此公司的深情厚誼,本人定當銘記于心,在工作上為公司的發(fā)展再添一把熱情的火焰。

XXX

  20xx年XX月XX日

加薪申請書(shū)5

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  我自20__年11月初加入公司,不知不覺(jué)已經(jīng)兩年多了,期間一直本著(zhù)以司為家的心境,以工作為努力目標,不敢有絲毫懈怠之心;在此期間個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步,不斷的成長(cháng)和收獲,始終認真的完成每天每一項工作,始終以快樂(lè )飽滿(mǎn)的情緒投入到工作中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,努力對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任。經(jīng)過(guò)兩年的努力,深信自己的技術(shù)及能力已經(jīng)能勝任絕大部分的工作,甚至能應付更難更有挑戰性的任務(wù),所以我也相信將來(lái)自己能為公司作出更大的貢獻。

  近年公司不斷發(fā)展壯大加之公司業(yè)績(jì)不斷攀升,業(yè)務(wù)也不斷增加更新,公司業(yè)績(jì)及收入也漸漸步步高升,工作量不斷增大,不定時(shí)不規則的加班,工作任務(wù)與技能要求顯得更高更專(zhuān)業(yè)。再加上物價(jià)不斷的上漲,CPI值每月不斷刷新變高,通貨膨脹明顯,而受物價(jià)上漲影響最明顯的是中低收入人群,畢竟我們對物價(jià)的承受能力最為脆弱。北京生活及消費水平在全國名列前茅,而我目前收入低薄,每月收入僅能自給,實(shí)如泰山壓頂,心中不免哀傷,但想到公司一向愛(ài)護員工,心中便有了一直走下去的希望;趯镜臒釔(ài)和對領(lǐng)導的信任,鑒于現在的工作職責和工作強度,特此向公司領(lǐng)導提出加薪申請,希望領(lǐng)導對我的申請能夠加以重視。至于公司的深情厚意,不敢厚藏,盡表現于工作之中。

  以公司員工薪水水平做平行參考,比較的結果是:“相同的工作內容,而本人獲得的卻是偏低的薪水”。根據勞動(dòng)法工資分配應當遵循按勞分配原則,實(shí)行同工同酬。薪酬是衡量工作價(jià)值的標準,薪資的高低直接決定了員工工作績(jì)效和質(zhì)量的高低,以及工作心情的好壞。我相信對于有一定能力和執行力的`員工,領(lǐng)導是不會(huì )吝嗇的,使之能夠解除后顧之憂(yōu),安心為企業(yè)服務(wù);谝陨蠈(shí)際情況,特此向您提出加薪申請,申請從目前工資提升到_0000元每月以同工者同酬,懇請平等待遇,懇請領(lǐng)導考察并同意給本人提高薪水。

  如果您認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未達到這個(gè)薪金標準,我誠懇地希望您能提出寶貴的意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標,在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標邁進(jìn),我相信能力及技能大家共同見(jiàn)證,用事實(shí)說(shuō)話(huà)。期待您的答復!

此致

敬禮

申請人:___

  ____年__月__日

加薪申請書(shū)6

尊敬的各位領(lǐng)導:

  您好!

  從20xx年3月17日進(jìn)入本公司裝飾設計部當一名職員至今,得到了公司各位領(lǐng)導、同事們多方的支持和幫助,我非常感謝各位。

  在私企干了這么久,我非常了解老板之辛苦,老板也很難,我有利益待遇上的不滿(mǎn)很少說(shuō)。我是愛(ài)行動(dòng)不會(huì )找理由的、對事不對人的、看成果不看過(guò)程的人,在工作上我盡心盡力去完成各項目,什么擴施、方案、施工圖等等;能干的我都干了,每天加班、加點(diǎn)、奔波為的是什么我干麻要這樣!這些年來(lái)社會(huì )上的物價(jià)、消費等一直在上升,生活水平不斷提高,在公司效益不斷增加,反而便宜了員工,在這種情況下待遇方面是不是該提一提。其實(shí)我停頓的工資相對社會(huì )、行業(yè)來(lái)講是在降低,付出的和收獲的已經(jīng)完全失去平衡。我覺(jué)得一位員工不管學(xué)歷如何,隨著(zhù)經(jīng)驗的豐富,工作能力的提高,原先的收入不可能滿(mǎn)足的,越是人才越容易走掉。仿佛公司從上到下都是臨時(shí)在這給自己掙點(diǎn)小錢(qián),都隨時(shí)會(huì )跳槽。會(huì )有人為公司考慮?這樣的公司會(huì )有前途?我看不到。

  在公司里呆了這么久我沒(méi)有申請過(guò)漲工資,埋頭苦干到現在才發(fā)現自己是拿最低點(diǎn)的待遇。每月8000元的工資收入是很難生活,現在家庭壓力大;房租費每個(gè)季度都在加價(jià);工作又繁忙,我發(fā)現對待遇不滿(mǎn)意在同事中是普遍情況,程度不同除了新員工之外,我之在此期間提出申請。

  沒(méi)幾個(gè)有士氣的員工了!也許他們對現在的條件不是非常好,望能改善之后給我們一種動(dòng)力。有時(shí)候想一想,當我加班到很晚,當我坐在公交車(chē)上,當我挎著(zhù)小包或著(zhù)大包一個(gè)人走在不在家的任何地方的時(shí)候;我問(wèn)我自己我圖了什么!這里是發(fā)展的環(huán)境還是這里待遇優(yōu)厚,或者是我為某種鍛煉而偏執地要過(guò)一種苦行僧的生活?申請漲工資怎么寫(xiě)先寫(xiě)進(jìn)以來(lái)為公司做的成績(jì),現在的'工作情況。再寫(xiě)部門(mén)人員的工作情況,說(shuō)一下加工資的好處。先寫(xiě)一下現在的工資標準,分析一下工資和工作內容是否成正比,然后要求漲工資的比例,適當說(shuō)說(shuō)自己的處境的困難,最后說(shuō)說(shuō)對公司的希望!就直接說(shuō)沙還寫(xiě)什么哦!

此致

敬禮!

申請人:xx

  20xx年xx月xx日

加薪申請書(shū)7

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  首先占用您寶貴的時(shí)間來(lái)看完這封信,我是開(kāi)發(fā)部的xx,我現在的工作是負責公司所有的平面設計工作等。

  我一直認為來(lái)到咱們公司對我來(lái)說(shuō)是件很幸運的`事。無(wú)論是工作還是在做人上,在這里我都學(xué)到了很多東西。目前我還是比較喜歡這里的工作環(huán)境和這里的工作的,所以在公司的這個(gè)崗位上我一直是兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇地認真對待我的每項工作,與公司共同進(jìn)步共同發(fā)展。

  最近一段時(shí)間工作一直比較忙,幾乎是每周滿(mǎn)負荷工作的,有時(shí)晚上會(huì )經(jīng)常加班,這個(gè)門(mén)衛知道,因為我有段時(shí)間經(jīng)常是在晚上7點(diǎn)之后回家的。主要是忙展會(huì )和伊朗的9個(gè)包裝及內貿的4個(gè)包裝,這些忙完之后接著(zhù)是忙公司的畫(huà)冊的事。我來(lái)公司都這么久了, 我一直在為生存問(wèn)題發(fā)愁.我想申請加薪,萬(wàn)望您能體諒一個(gè)下屬的萬(wàn)般難處!

  本來(lái)想和你面對面的和您坦誠的交流一下的,但考慮到您的工作那么忙,所以就不敢冒昧的打擾您而給您寫(xiě)了這分申請報告。衷心的期待您的答復!

此致

敬禮!

申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

加薪申請書(shū)8

xx領(lǐng)導:

  您好!

  本人從畢業(yè)后一向在xxx工作,至今已經(jīng)是第xxx個(gè)年頭過(guò)半了。經(jīng)過(guò)慎重的思考,特向您提出加薪請求,理由如下。

  目前我所負責的工作資料有:業(yè)務(wù)跟單助理,對外輔料操作員,輔助辦公室內勤工作。作為輔助跟單,哪里需要往哪上,這個(gè)忙完幫另外一個(gè),眾多的工作資料造成我目前的工作狀態(tài):業(yè)務(wù)員空時(shí)我不空,業(yè)務(wù)員忙時(shí)我更忙。但至今本人的薪水為xxx(稅后xxx多點(diǎn)),遠低xxx平均月薪水平。而能給我帶來(lái)額外收入的外單越來(lái)越少,今年至今的月均提成也只能到達¥xxx月。兩者相加,仍然低于xxx平均月薪水平。

  以xxx內部員工薪水平做平行參考,比較的結果是:相同的薪水,本人從事更多的工作資料;或者相同的`工作資料,而本人獲得的卻偏低的薪水。

  基于以上實(shí)際狀況,懇請領(lǐng)導考察并同意給本人提高薪水。

此致

敬禮!

申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

加薪申請書(shū)9

陳總:

  您好!

  一轉眼來(lái)公司工作xxx了,首先感謝公司重視,為我提供了這么好的工作環(huán)境,再次要感謝公司給我這么好的工作機會(huì ),讓我實(shí)現了當老師的夢(mèng)想。很感謝x總對我的關(guān)心與重視,在這么多老師中選擇將我留下。通過(guò)這四五個(gè)月的栽培,我的教學(xué)經(jīng)驗逐漸豐富起來(lái),個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。我感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助。

  不想當將軍的士兵不是好士兵,不想升職加薪的員工不是好員工。有了追求,員工的才力才能得到發(fā)展,才能為企業(yè)創(chuàng )造更大的價(jià)值。請原諒我的冒昧,我想請問(wèn)一下我們公司對員工的工作沒(méi)有一個(gè)明確的.激勵手段和考核標準?是按照員工的素質(zhì)高低工作表現還是按照員工的工作年限和社會(huì )閱歷進(jìn)行考核?

  誠然,我進(jìn)公司時(shí)間不是很久,工作經(jīng)驗也沒(méi)有其他老教師那么豐富,但是我相信我的工作熱情,專(zhuān)業(yè)知識和對教育事業(yè)的熱愛(ài)能讓彌補這些方面的不足。在這里我就不說(shuō)自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣了,因為您是我的直接領(lǐng)導,這些相信您非常了解。這次x總把學(xué)校這邊交給我管理,讓我接替王老師的工作,這就是薛總對我工作表現的肯定,是對我工作能力的信任,我感到很高興。但是我目前的基本工資是1800+110午飯補貼-醫保社保,在福州這樣一個(gè)消費水平高的沿海城市,每個(gè)月工資用于食宿就所剩無(wú)幾了,所以經(jīng)濟上的困難對我來(lái)說(shuō)確實(shí)是個(gè)很大的困難。通過(guò)這段時(shí)間的接觸,我覺(jué)得x總是個(gè)直率的人所以我才能這么直接地說(shuō)出心中的愿望,才敢在此冒昧地向公司提出加薪的要求,并不是“居功自傲”,我為公司所付出的談不上“功”,所以請公司不要誤會(huì )我的本意,我只是作為一名員工跟一個(gè)自己信任的領(lǐng)導進(jìn)行溝通和交流。因為x總使我相信,只要付出,就會(huì )有回報!

  如果公司認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標,在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標邁進(jìn)。也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會(huì )像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì )因此怠慢工作,這是我的知識和修養要求我應該做到的。期待您的答復。

xxx

  XX年XX月XX日

加薪申請書(shū)10

xxx公司領(lǐng)導:

  您好!

  我自去年四月份有幸進(jìn)入公司以來(lái),已有一年,期間一直擔任×××職務(wù)。抱著(zhù)xx(公司名字)是我家,繁榮大家樂(lè )的'心情,一直努力工作,不敢有絲毫懈怠之心,在提高個(gè)人工作技術(shù)經(jīng)驗同時(shí),有幸也能為公司添磚加瓦略盡綿力,此實(shí)為我輩之幸。

  公司待我不薄,我雖不才,但報效之心未泯,而螻蟻之力雖不足以憾山,但公司胸懷虛谷海納百川不擇細流,也能容我一片天地,所以我輩常常自勉自勵,不敢忘記公司深情厚意,平日里隨工作煩瑣無(wú)味,卻不敢不不效死力,心中別無(wú)它法,只愿公司興旺發(fā)達。

  我本布衣子弟,家中貧寒,父母艱難養我成人,養育之恩不能不報,而今父母年邁,尚要辛勤勞作,每每想到烈日當空而父母田間苦苦耕作,心如刀割恨不能飛身?yè)跞照陉幐改,我已成人應該承擔養家糊口之重擔,但目前收入低薄,每月只有三千,而××城本就消費水平極高,雖省吃檢用,又不沾煙酒不近女色,每月僅能自給?蓱z我一片孝心,只能如大江之水向東流,心中僅能哀傷。

  但想到公司一向有愛(ài)撫員工的傳統,我便有如大海中見(jiàn)浮舟,黑夜中遇燈塔,心中便有了走下去的希望,公司領(lǐng)導均比我年長(cháng),或為長(cháng)輩或為兄長(cháng),游子之心必然能深切體會(huì ),護犢之情只會(huì )尤然而生。如能將我的工資提高六百元左右,就能解的我燃眉之急,而深情厚意,敢不厚藏,而表現于工作之中。

  所以我正式提出申請,希望公司將我個(gè)人工資提高到3600整,希望領(lǐng)導能給予批準。

此致

敬禮

申請人:XXX

  20xx年XX月XX日

加薪申請書(shū)11

尊敬的領(lǐng)導:

  你好!

  隨著(zhù)我公司的不斷發(fā)展狀大,我個(gè)人的本事也在不斷的提升和提高。來(lái)到xx已經(jīng)有2年多了,這段共同成長(cháng)的歲月里,我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。我給予了他們的同時(shí),他們也給予了我更多。我感激公司領(lǐng)導對我的栽培和幫忙,我十分的信任你們;趯镜.熱愛(ài)和對領(lǐng)導的信任,鑒于此刻的工作職責范圍和工作強度,我期望您能對我的薪資予以調整。

  我是農民家的孩子,家境很一般,而今父母年邁,尚要辛勤勞作,每每想到烈日當空而父母田間苦苦耕作,恨不能飛身?yè)跞照陉幐改,我已成人應當承擔養家糊口之重擔,但目前收入低薄。雖然xx(城市)的消費水平不是很高,我依然省吃檢用,但每月僅能自給?蓱z我一片孝心,只能如大江之水向東流,心中僅能哀傷。

  人追求的目標越高,他的才力就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng )造更大的價(jià)值。如果對員工的工作沒(méi)有一個(gè)明確的激勵手段和考核標準,員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來(lái)說(shuō),為工作付出的滿(mǎn)腔熱情、犧牲的休息時(shí)間和身體健康來(lái)說(shuō)是不公平的。也許您此刻還不能同意我這個(gè)申請,但我會(huì )一如既往的努力工作,做好每一件事。

  如果公司領(lǐng)導認為我此刻的工作資料及質(zhì)量還未能到達加薪的要求,我誠懇的期望您能提出誠肯的意見(jiàn)或提議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標,在提升自我本事的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標邁進(jìn)。

  在那里我不用說(shuō)自我工作做的怎樣樣、工作態(tài)度怎樣樣,雖然您不是我的直接領(lǐng)導,但這些您也應當十分清楚的了解,您甚至能夠從其他員工們那里得到對我的評價(jià)。提出對薪金的調整,并不是“居功自傲”,我所付出的談不上“功”,所以請不要誤會(huì )我的本意,我只是實(shí)話(huà)實(shí)說(shuō)。我相信,只要付出,就會(huì )有收獲!

  也請您放心,如果公司不予研究,我仍然會(huì )像以前一樣,用進(jìn)取的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì )所以怠慢工作,這是我的知識和修養要求我應當做到的。

  期待您的答復。

此致

敬禮!

  申請人:xxX

  申請日期:xxxx年X月X日

加薪申請書(shū)12

  領(lǐng)導您好!

  本人從畢業(yè)后一向在___工作,至今已經(jīng)是第___個(gè)年頭過(guò)半了。經(jīng)過(guò)慎重的思考,特向您提出加薪請求,理由如下:

  目前我所負責的工作資料有:業(yè)務(wù)跟單助理,對外輔料操作員,輔助辦公室內勤工作。作為輔助跟單,哪里需要往哪上,這個(gè)忙完幫另外一個(gè),眾多的`工作資料造成我目前的工作狀態(tài):業(yè)務(wù)員空時(shí)我不空,業(yè)務(wù)員忙時(shí)我更忙。但至今本人的薪水為_(kāi)__(稅后___多點(diǎn)),遠低___平均月薪水平。而能給我帶來(lái)額外收入的外單越來(lái)越少,今年至今的月均提成也只能到達¥___/月。兩者相加,仍然低于___平均月薪水平。

  以___內部員工薪水平做平行參考,比較的結果是:相同的薪水,本人從事更多的工作資料;或者相同的工作資料,而本人獲得的卻偏低的薪水。

  基于以上實(shí)際狀況,懇請領(lǐng)導考察并同意給本人提高薪水。

此致

敬禮

加薪申請書(shū)13

xx總,你好!

  我來(lái)公司已經(jīng)3年多了,到明年5月,已有整整四年,3年多以來(lái),公司一向對我很照顧,我心存感激,也一向用心工作,在這三年多里,我一共換了三個(gè)部門(mén),從售樓處到客服部,再到此刻的財務(wù)室,我一向很努力學(xué)習各個(gè)崗位該掌握的工作技能,盡職盡責地工作,三年多了,我的'工資始終是xxx元,我期望您能思考給我調整工資!

  多謝!

加薪申請書(shū)14

尊敬的xx:

  您好!

  我自年月份有幸進(jìn)入公司以來(lái),近年了,期間始終抱著(zhù)“是我家,繁榮靠大家”的信念以快樂(lè )飽滿(mǎn)的情緒投入到工作學(xué)習中去,一直認認真真、兢兢業(yè)業(yè)地對待我的每項工作,力求把工作做得盡善盡美,不敢有絲毫懈怠之心,為公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任,與公司共同進(jìn)步共同發(fā)展。在提高個(gè)人工作技術(shù)經(jīng)驗的同時(shí),有幸為公司添磚加瓦略盡綿力,此實(shí)為我的榮幸。所有這些都是與您的領(lǐng)導和關(guān)心重視人才培養是密不可分的,我為能遇到您這樣的領(lǐng)導而感到慶幸。在這段共同成長(cháng)的歲月里,我對公司的領(lǐng)導及同事產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。我給予了他們的同時(shí),他們也給予了我更多。更感謝您對我的栽培和幫助,我非常的信任你們。

  隨著(zhù)公司的業(yè)務(wù)不斷發(fā)展擴大,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步,同時(shí)工作職責范圍和工作量也在相應地增加、工作強度不斷加大。您知道……….(列舉所需完成的工作量及工作繁重的原因)等原因常常使得我不得不犧牲休息時(shí)間加班加點(diǎn)到深夜甚至到凌晨二、三點(diǎn),如此大的工作強度已快使我心有余而力不足了,畢競任何工作都應該在保證不影響身體建康的前提下進(jìn)行。相信這些情況您應該很了解。在竭盡全力完成工作的同時(shí)我還不斷探索更好的工作方法,有效地提高了工作效率,降低了工作成本,從而增加了收益。經(jīng)統計,………(列舉一年來(lái)完成的工作量,表明是如何的繁重)。

  同時(shí)我們所處的城市是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,xxx網(wǎng)絡(luò )硬件和軟件的正常運行(包括xxx)、抱著(zhù)高登公司是我家,繁榮大家的`心情,一直努力工作,不敢有絲毫懈怠之心,在提高個(gè)人工作技術(shù)經(jīng)驗同時(shí),有幸也能為公司添磚加瓦略盡綿力,此實(shí)為我輩之幸。所以我常常自勉自勵,不敢忘記公司深情厚意。

  然而我們所處的城市是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,無(wú)論是在經(jīng)濟還是消費水平均在不斷上調。在這種形勢下,現有的工資水平顯得有些單薄,已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一。為了能更好的為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向公司領(lǐng)導提出加薪申請。望公司領(lǐng)導按個(gè)人能力和負責的項目和對工作的熱情,調整我工資由原來(lái)的xxx調升為xx元。至此公司的深情厚誼,本人定當銘記于心,在工作上為公司的發(fā)展再添一把熱情的火焰。

加薪申請書(shū)15

尊敬的公司領(lǐng)導:

  本職于20xx年xx月xx日入職本公司,有幸成為公司大家庭中的一員,20xx年xx月起,任公司綜合部(原行政部、財務(wù)部)經(jīng)理一職,主要職責是協(xié)助總經(jīng)理處理所轄xx有限公司、xx有限公司有關(guān)財務(wù)、行政、人力資源、后勤服務(wù)等方面的事務(wù)。至下月已滿(mǎn)兩年。近兩年來(lái),在公司領(lǐng)導和公司全體同仁對本人工作的大力支持和相互配合下,在為兩個(gè)公司的會(huì )計核算、財務(wù)管理、稅收籌劃、成本控制、項目融資、制度完善等方面,秉承一切以公司利益、發(fā)展戰略和投資者利益為重的理念,圍繞以下方面,積極主動(dòng)開(kāi)展工作,取得了一定的成績(jì)。

  一、會(huì )計核算:規劃、組織、實(shí)施公司會(huì )計核算工作。督促檢查每日、每月會(huì )計工作反映的經(jīng)營(yíng)狀況是否真實(shí),逐筆審核經(jīng)濟業(yè)務(wù),是否按財務(wù)制度、公司要求規范操作,保證本公司財務(wù)資金信息的及時(shí)性和準確性,為領(lǐng)導決策提供支持。利用會(huì )計核算與會(huì )計管理的數據進(jìn)行分析,為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據,為董事長(cháng)制定公司戰略提供數據支持。

  二、財務(wù)管理與控制:及時(shí)掌握國家相關(guān)財務(wù)政策并反饋總經(jīng)理及相關(guān)部門(mén),規劃、組織、實(shí)施公司財務(wù)管理工作。通過(guò)組織各種措施的實(shí)施,進(jìn)行財務(wù)分析、資金管理,確保公司保持良好的財務(wù)狀況。并根據集團的要求,執行并完善財務(wù)監控體系,進(jìn)行有效的財務(wù)內部控制;協(xié)助集團各關(guān)聯(lián)公司,對集團內運營(yíng)所需資金進(jìn)行及時(shí)、安全調撥,檢查公司重大資金的使用計劃及安全流向;對公司各項開(kāi)支、成本費用進(jìn)行日常的申請、審核、確認;加強預算資金管理、控制工作。組織編制財務(wù)預算,檢查、實(shí)施、跟蹤和分析執行情況。

  三、工程決算與收益管理:理解并堅決執行xx公司、xx公司的發(fā)展戰略及盈利模式并進(jìn)行房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)項目、公建項目的各月、各期有關(guān)工程決算的審核、支付,確保投資回報的有效實(shí)現和及時(shí)進(jìn)行風(fēng)險預警、控制,分析財務(wù)風(fēng)險的各項因素并能及時(shí)提出建議,實(shí)現企業(yè)投資者的權益最大化。落實(shí)公司財務(wù)戰略,以保證公司的整體戰略實(shí)現,為公司的經(jīng)營(yíng)運作、業(yè)務(wù)發(fā)展及對外投資等事項提供決策依據。

  四、籌資管理:按照董事長(cháng)對公司發(fā)展的要求,及時(shí)進(jìn)行融資申請資料的起草、收集、報送,配合金融部門(mén)對公建項目、房地產(chǎn)項目的貸款評估及抵押等手續辦理,協(xié)助總經(jīng)理順利完成籌融資3000萬(wàn)元的任務(wù)。

  五、銷(xiāo)售管控:負責銷(xiāo)售合同的審核、銷(xiāo)售收款的審核工作。根據我公司房地產(chǎn)銷(xiāo)售流程,設計嚴密的銷(xiāo)售收入財務(wù)管控程序,實(shí)行銷(xiāo)售審核、收款崗位分離和多套銷(xiāo)售臺賬互相牽制。至今已銷(xiāo)售xx戶(hù),審核合同多套(戶(hù)),涉及合同金額1。13億元,總回款6200余萬(wàn)元,實(shí)現合同零投訴、收款零失誤。確保銷(xiāo)售回款資金的安全,有效防止、杜絕因工作失誤的差錯和挪用公款現象的發(fā)生。確保銷(xiāo)售收入當日及時(shí)解款入賬。及時(shí)結算、支付代理業(yè)績(jì)。

  同時(shí),在房地產(chǎn)銷(xiāo)售行情不景氣的情況下,對公司產(chǎn)品充滿(mǎn)十足的`信心,努力向親友、老同事推介本公司樓盤(pán),目前已經(jīng)推薦成交xx戶(hù),登記存量客戶(hù)xx戶(hù)。為公司樓盤(pán)銷(xiāo)售盡一份應盡的綿薄之力。

  六、外聯(lián)工作:加強與稅務(wù)、財政、工商、金融、中介機構等的溝通和聯(lián)系,確保公建工程墊資款及工程資金順利撥付。協(xié)助總經(jīng)理加強與稅務(wù)部門(mén)的溝通,使地稅局今年7月對20xx年度房地產(chǎn)公司稽查結果的充分理解,順利結案。做好公安解釋溝通工作,保證投資公司年檢順利通過(guò),確保我公司利益得到最大保障。

  七、行政后勤:根據集團一系列制度規定,結合x(chóng)x公司的實(shí)際情況,兩年來(lái)逐步制定出臺了一系列崗位職責和涉及公司對人、財、物、安全、行政等管理制度,逐步形成以制度管人、管物和各項事務(wù)的良好局面。

  總之,作為公司綜合部經(jīng)理,我深知我的工作職責,積極協(xié)助總經(jīng)理的工作,積極協(xié)調好部門(mén)之間的工作,完善公司制度,促進(jìn)公司營(yíng)運良性循環(huán),確保企業(yè)各方面的運作順利進(jìn)行,保證公司利益最大化目標和發(fā)展戰略的順利實(shí)現。同時(shí)也深感任務(wù)沉重,責任重大,也正是基于這樣的壓力,才給了我努力工作的動(dòng)力,時(shí)時(shí)刻刻都想把自己的工作做到最完美,在很短的時(shí)間里讓自己能夠了解公司情況,以便順利地開(kāi)展各項工作。非常感謝公司董事長(cháng)、總經(jīng)理對我的信任,為我提供了一個(gè)施展技能的平臺。為了更好的回報公司及同仁的關(guān)愛(ài),我在努力做好公司各項工作的同時(shí),不斷追求業(yè)務(wù)上的知識更新和工作質(zhì)量的提高,工作之余,報名參加房地產(chǎn)經(jīng)濟師的學(xué)習、考試,以提高自己的房地產(chǎn)理論水平和業(yè)務(wù)管理能力。本職自入職兩年來(lái),只求全心付出,不求個(gè)人利益,想的最多的是如何在自己的本職崗位上做好工作,來(lái)報答公司對我的的恩情,從未申請加薪或轉正。隨著(zhù)xx公司第二期工程、xx公司貿易業(yè)務(wù)的啟動(dòng),將面臨更加繁重的工作。今斗膽向總經(jīng)理、董事長(cháng)一并遞交轉正、加薪申請,懇請總經(jīng)理、董事長(cháng)予以考慮,薪資能否按XX年公司制定的崗位薪酬標準,將本人薪資水平按綜合部經(jīng)理月薪xx元的標準,自XX年10月1日起執行。如能得到轉正并加薪,我會(huì )繼續用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的工作熱情做好我的本職工作,從更高的層次來(lái)理解、看待、處理公司各項事務(wù),以更高的工作業(yè)績(jì)標準要求自己,以此為新的起點(diǎn),愿承擔更多的責任、義務(wù),以更好地為公司發(fā)展服務(wù),為公司創(chuàng )造更多的價(jià)值,與公司及各位同仁一起共同創(chuàng )造美好的未來(lái)!如公司不予考慮,說(shuō)明自己的工作離公司及領(lǐng)導的要求還存在差距,我會(huì )比以前更加努力,用更加積極的、更加負責的、更加擔當的態(tài)度去做好每一件事務(wù)。

  恭祝公司發(fā)展前程似錦、財源滾滾。

  加薪不是目的,只是希望讓我們做得更好!

  期待您的答復。

此致

敬禮!

申請人:xx

xx年xx月xx日

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